Дискусионен форумДискусионен форум
КачествениКачествени работни места - пресечна работни места - пресечна точка между образованието точка между образованието
и пазара на трудаи пазара на трудаМинистерство на труда и социалната политика
26 февруари 2015 г. гр. София, УНСС
NEETs NEETs със завършено висше образование със завършено висше образование изследване на УНИЦЕФ изследване на УНИЦЕФ
Причини за неактивност сред младежите със завършено висше образование: •не успяват да намерят работа съответстваща на квалификацията им•предлагано ниско заплащане•липса на трудов опит по придобитата специалност
4
Присъединяването към групата на NEETs е в голяма степен функция на степента на завършено образование
Национален план за изпълнение на Европейската Национален план за изпълнение на Европейската гаранция за младежта (2014 – 2020 г.)гаранция за младежта (2014 – 2020 г.)
• Националната гаранция за младежта предвижда, че всеки млад човек на възраст от 15 до 24 години (вкл.) ще получи качествено предложение за: работа, продължаване на образованието, чиракуване или стаж, в рамките на 4 месеца след като остане без работа или напусне системата на формалното образование
• Координационен съвет за изпълнение и мониторинг
• Национално рамково споразумение
5
Интегриране на пазара на труда през Интегриране на пазара на труда през 2014г.2014г.
• Мерки и действия в зависимост от профила на младежа:– Обучение за придобиване на професионална квалификация
и/или ключови компетентности, търсени на пазара на труда – повече от 5 хил. младежи до 29 г. са участвали в обучение (в т.ч. мотивационно, за придобиване на професионална квалификация и ключови компетентности);
– Подкрепа за намиране на работа на първичния пазар на труда – повече от 43 хил. младежи до 29 г. са устроени на работа в реалната икономика;
– Субсидирана заетост, вкл. стажуване и чиракуване – повече от 12 хил. младежи до 29 г.;
– Подкрепа за териториална мобилност в страната при търсене и започване на работа;
– Предоставяне на услуги, в т. ч. от мрежата на европейските служби за заетост (EURES) – повече от 125 хил. индивидуални услуги са предоставени на младежи до 29 г.;
Интегриране на пазара на трудаИнтегриране на пазара на труда по ОП по ОП РЧР РЧР 2014 – 2020 2014 – 2020 г.г.
7
• „Младежка заетост“ (обучение на работното място и стажуване)- 35 млн. лв. за 8 000 заети
• Схеми в процес на разработване:– Идентифициране и активиране на младежи от
групата на NEETs (обучение, свързано с работно място, субсидирана заетост)
– Обучения и заетост за младите хора (обучение, свързано с конкретно работно място и субсидирана заетост на него)
Подкрепа за преход към заетостПодкрепа за преход към заетост
• Индивидуален план и профил, съобразно които се предоставят посреднически услуги, в т.ч.– професионално ориентиране– Ателиета за търсене на работа– Трудови борси
• Младежи с основно и по-ниско образование– Чиракуване– Професионално обучение, в т.ч. дуално обучение
• Младежи със средно и висше образование– „Първа работа“ (мерки по ЗНЗ и НП „Старт на кариерата“)– Стажуване– Обучение на работното място 8
Определяне на потребностите от работна сила Определяне на потребностите от работна сила
• Прогнози за развитието на пазара на труда и търсенето на труд в средносрочен и дългосрочен период въз основа на макроикономически модел
– средносрочни прогнози за 120 професии и 35 икономически дейности за периода 2014-2018 г.
– дългосрочни прогнози за 9 класа професии и 18 икономически дейности за периода 2019-2028 г.
• Национално представително изследване за определяне потребностите на работодателите
– национално представително изследване, проведено от Агенцията по заетостта през периода юли-август 2014 г.
9
Резултати от средносрочни прогнози за развитието Резултати от средносрочни прогнози за развитието на пазара на труда към 2018 г.на пазара на труда към 2018 г.
• Най-голяма търсене на труд се очаква в:– Преработваща промишленост – 671 358 работни места или 18.7% от работните места
в икономиката– Търговия – 542 925 работни места или 15.1% от всички работни места
• Топ 5 икономически дейности по брой работни места, изискващи средно образование:– Търговия – 315 908 работни места– Строителство – 147 115 работни места– Транспорт, складиране и пощи – 144 236 работни места– Производство на текстил, кожи и изделия от тях – 141 335 работни места– Хотелиерство и ресторантьорство – 125 952 работни места
• Топ 5 икономически дейности по брой работни места, изискващи висше образование:– Образование – 135 217 работни места– Търговия – 91 754 работни места– Държавно управление – 87 682 работни места– Финанси и застраховане – 49 406 работни места– Хуманно здравеопазване – 47 742 работни места
10
Резултати от изследване сред работодателите, Резултати от изследване сред работодателите, проведено през периода юли – август 2014 г.проведено през периода юли – август 2014 г.
12.2% от работодателите са заявили, че ще разкрият нови работни места
11
Използване на резултатите от прогнозитеИзползване на резултатите от прогнозите
• Механизъм за включване на резултатите от прогнозите за търсенето и предлагането на труд в България при разработване и провеждане на държавната политика – Решение на МС от 10.07.2013 г.
• Провеждане на обучение на безработни лица въз основа на списък на обучения за придобиване на професионална квалификация, посочени от работодателите като търсени
• Ежегодно актуализиране на изготвените средносрочни и дългосрочни прогнози и ежегодно провеждане на изследване сред работодателите с финансиране от ЕСФ
12