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METODOLOGIA INFERMIERISTICA Il processo di nursing Rossella Aiardi a.a. 2007-08
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METODOLOGIA INFERMIERISTICA

Dec 30, 2015

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METODOLOGIA INFERMIERISTICA. Il processo di nursing Rossella Aiardi a.a. 2007-08. OBIETTIVI D’APPRENDIMENTO PER LO STUDENTE.   Conoscere le origini del processo di nursing   Descrivere lo sviluppo in Italia Spiegare il processo di cambiamento nell’assistenza - PowerPoint PPT Presentation
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  • METODOLOGIA INFERMIERISTICAIl processo di nursing

    Rossella Aiardia.a. 2007-08

  • OBIETTIVI DAPPRENDIMENTO PER LO STUDENTE Conoscere le origini del processo di nursing Descrivere lo sviluppo in Italia Spiegare il processo di cambiamento nellassistenza Descrivere le origini del metodo Definire il processo di nursing in termini di scopo e di caratteristiche Elencare e descrivere sinteticamente le fasiConoscere i vantaggi nellapplicazione del processo per linfermiere e per gli utenti

  • ORIGINI DEL PROCESSO DI NURSINGFlorence Nighthingale(1820-1913)Concetto di conoscenza: ambiente salute Capacit di saper osservare: abilit fondamentaleIl sostegno dellinfermiere nel processo di guarigioneConcetto di responsabilit: nel nutrire, somministrare la terapia, nelligiene ambientale nel soddisfare i bisogni fisiologici

    elementi caratterizzanti lassistenza

  • EVOLUZIONE DEL PROCESSO DI NURSINGU.S.A.

  • EVOLUZIONE DEL PROCESSO DI NURSINGCananda

  • EVOLUZIONE DEL PROCESSO DI NURSINGU.S.A

  • O.M.S1993Definisce il processo di nursing come :un termine applicato ad un sistema di specifici interventi assistenziali per la salute degli individui e delle famiglie e/o comunit. Comprende lutilizzo del metodo scientifico per il riconoscimento dei bisogni di salute del paziente/cliente/famiglia o comunit e per selezionare tra questi quelli che possono essere realmente affrontati con le cure infermieristiche; inoltre include la pianificazione del soddisfacimento di tali bisogni, lerogazione dellassistenza e la valutazione dei risultati.Tratto da:nursing Work ProcessWord Book, Regional Office for EuropeRiconosce 4 fasi:accertamento dei bisognipianificazioneerogazione dellassistenzavalutazione di risultati

  • il cambiamento....Il D.M 739/94 istituisce il Profilo dellinfermiereLegge 42/99 Norme sullesercizio professionaleRevisione codice deontologico 1999Legge 251/00Disciplina delle professioni infermieristiche, tecniche, della riabilitazione, della prevenzione ed ostetrica

  • il cambiamento....dellinfermiere da ausiliario (relegato ad un mansionario) a professionista autonomo (Profilo), la cui formazione avviene a pieno titolo in Universit,e la centralit delluomo, scopo della disciplina infermieristica e obiettivo delle strategie politiche aziendali,divengono dunquecondizione ineludibileche apre un nuovo scenario per il professionista infermiere, allinterno del quale il processo di nursing, si colloca come metodo di lavoro indispensabile.

  • Il processo di nursing una metodologia che restituisce centralit ai bisogni della persona e d spazio alla professionalit e allintelligenza dellinfermiere.

  • COMPARAZIONE TRA MODELLI DI ASSISTENZA

    PERSONA

    ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO

    FUNZIONI INFERMIERE

    RACCOLTA DATI

    VALUTAZIONE DEI BISOGNI

    VALUTAZIONE DEI RISULTATI

    CASISTICA

    CONTINUITAASSISTENZIALE

    MODELLO ASS. PER COMPITIfisicaper mansioni, gerarchizzata, individualizzatacollegate al medico, centralit delle tecnicheframmentaria e dispersiva, molto impegno per scarso utilizzo, registro delle consegne , scopo medicovariabile subordinata, considerati quelli fisiciNessuna

    Nessun dato rilevato ed organizzatoQuasi assente, basata su consigli, non strutturataMODELLO ASS.INDIVIDUALIZZATAolisticaper obiettivi integrazione in quipead alto contenuto di interazione

    cartella infermieristica/integrataregistrazione accurata, monitoraggio continuo

    globali: fisici, psichici, sociali,educativiValutazione critica dei propri risultati

    Rilevazione di dati utili

    Presente strutturata

  • COMPARAZIONE TRA MODELLI DI ASSISTENZA

    DECISIONALITA INFERMIERE

    FORMAZIONE

    RICERCA

    IMMAGINE SOCIALE

    MODELLO ASS. PER COMPITI

    -quasi nulla, subalternit

    -apprendimento di nozioni tecniche e mediche

    - quasi assente

    -infermiere esecutore, dotato di intuizione e buon senso,non necessaria elevata formazione teorica, status sociale bassoMODELLO ASS.INDIVIDUALIZZATAautonomia, responsabilit

    Assistenza basata sulla risoluzione dei problemi P.B.L., crescita professionale E.B.N.(evidence Based Nursing), continua su processi e fenomeni

    Approccio nuovo, autonomia, ricerca di superamento di stereotipi

  • SIGNIFICATO DEI TERMINIProcesso..dal latino procedere indica il modo di procedere per raggiungere un determinato scopo

    NursingDa Nourish che deriva dal latino nutrire, allattareIl verbo To nurseSignificanutrire al seno, allattare. Intraducibile nella nostra lingua assume il significato di aiutare. Attualmente sostituito con assistenza infermieristica

  • Il nursing una combinazione unica di arte (prendersi cura) e scienza (conoscenza e processo scientifico) che si applica nel contesto delle relazioni interpersonali allo scopo di favorire il benessere, prevenire la malattia e ripristinare lo stato di salute nei singoli individui, nelle famiglie e nella comunit

    Martha Rogers, 1970

  • il nursing trattamento delle reazioni umane a problemi potenziali o in atto.

    A.N.A.standard of clinical nursing practice 1980

  • Il processo di assistenza: il metodo clinico dellassistenza infermieristica, basato sullapplicazione sistematica del Problem Solving ai problemi di salute di competenza infermieristicatratto da introduzione alle scienze infermieristicheMotta, 2002

  • PROBLEM SOLVINGE il metodo scientifico logico e sistematico di identificazione e risoluzione dei problemi su cui si basa il processo di nursing.Elaborato dalla psicologia cognitiva, un processo mentale ed operativo che dopo aver analizzato le condizioni iniziali di una determinata situazione, cerca di modificarlo per raggiungere il risultato previsto.

  • FASI DEL PROBLEM SOLVINGRiconoscere e definire il problemaRaccogliere informazioni sul problemaAnalizzare i dati e formulare le ipotesiIndividuare soluzioni ed elaborare un piano dazioneAttuare il piano dazioneValutare il piano e le azioni per assicurarsi della sua efficaciaconclusioneConfronto con Il processodi nursingproblemarisoluzione

    Accertamento

    DiagnosiPianificazione

    Attuazionevalutazione

  • FASI DEL PROCESSO DI NURSINGAccertamento

    Diagnosi

    Pianificazione

    Attuazione

    valutazioneRaccolta e organizzazione dei datiIdentificazione dello stato di salute attuale della personaScelta delle priorit, obiettivi e interventi (piano assistenzialeRealizzazione del piano assistenzialeValutazione dellefficacia del piano per il raggiungimento degli obiettivi

  • FASI DEL PROCESSO dinamicit e circolaritInterazioneInfermiere-persona

  • Perch il processo di nursingper linfermierePromuove unassistenza personalizzataFavorisce lo sviluppo delle competenze Sviluppa il pensiero criticoRispetta lattuale normativaFa parte degli standard professionaliRende visibile il lavoro infermieristicoAumenta la soddisfazione e la crescita professionalePromuove la collaborazione e lintegrazioneFavorisce la valutazione dei risultatiPromuove laccreditamento professionale

  • Perch il processo di nursingper la persona centrato sulla persona ed orientato verso i suoi problemiAumenta la partecipazione della persona allassistenza, ne promuove lautonomia e la salute orientato verso il miglioramento della qualit delle curePu essere applicato ad un singolo individuo, ma anche alla famiglia o alla comunitFornisce sicurezza alla persona assistita