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FACTORES PROTECTORES
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Factores protectores

Mar 22, 2017

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Yeim Rodriguez
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Page 1: Factores protectores

FACTORES PROTECTORE

S

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DEFINICIONES BÁSICAS

 

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FACTOR DE RIESGOEs cualquier característica o cualidad de una persona o comunidad que se sabe va unida a una elevada probabilidad de dañar la salud.

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Son las condiciones o los entornos capaces de favorecer el desarrollo de individuos o grupos y, en muchos casos, de reducir los efectos de circunstancias desfavorables.

FACTORES PROTECTORES

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RESILIENCIAEs el resultado de un equilibrio entre factores de riesgo, factores protectores y la personalidad del ser humano. Esto último permite elaborar, en sentido positivo, factores o circunstancias de la vida que son desfavorables.

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FACTORES PROTECTORES Y DE RIESGO.Frecuentemente, los factores protectores y de riesgo pueden agruparse en dos categorías: aquellas que ocurren en el ambiente y aquellas que son características personales de los sujetos.

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FACTORES PROTECTORES PERSONALES

Equilibrio entre

estabilidad, flexibilidad y negociación

para resolver los problemas.

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FACTORES PROTECTORES FAMILIARES

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INGRESO ECONÓMICO ESTABLE

FAMILIAS FUNCIONALESE INTEGRALES

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FAMILIA AFECTIVA

ARMONÍA FAMILIAR

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FACTORES PROTECTORES SOCIALES

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MEDIO AMBIENTE SANO

BUENA ECONOMÍA

LUGARES QUE PROMUEVEN ESTILOS DE VIDA SALUDABLE

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FACTORES PROTECTORES INTRA LABORALES

Son acciones que les permiten tener tranquilidad y estabilidad emocional a sus trabajadores, es decir los protegen del estrés y por ello actúan como escudos protectores.

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BUEN CLIMA ORGANIZACIONAL

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EQUIDAD EN EL SALARIO

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Igualdad de remuneración por el mismo trabajo, igualdad de retribución para aquellos trabajos de igual valor o valor comparable, aunque se trate de trabajos distintos.

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AFILIACIÓN AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL.

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RECONOCIMIENTOS POR DESEMPEÑOS

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ASCENSOS

Page 20: Factores protectores

MANEJO DE TURNOS DE TRABAJO

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CLARIDAD DE ROLES Y RESPONSABILIDADES

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Page 23: Factores protectores

AMBIENTES ADECUADOS DE TRABAJO

Page 24: Factores protectores

CAPACITACIONES

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ENTRENAMIENTO

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ÓPTIMOS PROCESOS DE SELECCIÓN

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ESTRÉS LABORAL

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BIBLIOGRAFÍAwww.arlsurprotectoresa.com/index.php/component/content/article/71-centro-de-documentacion-anterior/psicologia-del-trabajo/1519-icomo-llenar-de-factores--a

http://es.wikipedia.org/wiki/Igualdad_salarial

https://www.youtube.com/watch?v=NfTYnLoe8d0

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