DAFTAR PUSTAKArepository.unj.ac.id/12439/7/DAFTAR PUSTAKA.pdf · 2021. 1. 20. · 165 DAFTAR PUSTAKA Abdul Basit, Kepemimpinan Spritual di STAIN Purwokerto, Jurnal Dakwah dan Komunikasi,

165

DAFTAR PUSTAKA

Abdul Basit, Kepemimpinan Spritual di STAIN Purwokerto, Jurnal Dakwah dan

Komunikasi, Vol. 7 (1) Januari 2013

Abdul Wahid Rosyidi, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pustakawan

Pada Perpustakaan Perguruan Tinggi Negeri Di Surabaya, Jurnal Manajemen

Ilmiah Vol 4 (12) Tahun 2016

A.Chairil, Muhammad Darwis, Jamaluddin, Pengaruh Fungsi Kepemimpinan Terhadap

Motivasi Kerja Pegawai Padakantor Dinas Pendidikan Kabupaten Sinjai,

Jurnal Office, Vol 2 (1) Tahun 2016

Aditya Ramadhan Prakoso Heru Susilo Edlyn Khurotul Aini, Pengaruh Spiritualitas di

tempat Kerja (workplace spirituality) terhadap Komitmen Organisasional

(Studi pada Karyawan PT. Bank BRI Syariah Kantor Cabang Malang) Jurnal

Administrasi Bisnis (JAB)|Vol. 65 No. 1 Desember 2018

Agung Utomo Putra Endang Siti Astuti Djamhur Hamid, Pengaruh Iklim Organisasi

Terhadap Stress dan Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus pada Karyawan

Perum Jasa Tirta I Malang Jawa Timur), Jurnal Administrasi Bisnis Vol.14 No 1

September 2014

Agung Widhi Kurniawan, Pengaruh Kepemimpinan, Pengembangan Sumer Daya

Manusia dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Bank Sulselbar,

Jurnal Ekonomi dan Keuangan Vol. 4 (5) April 2012

Agus Bagianto, Yuniati, Sejahteraan Sosial Anak Asuh Di Panti Asuhan Kurnia Asih

Bandung, Jurnal STIE Muhammadiyah Bandung, Indonesia Vol 1 (8) Tahun

2018

Agus Jamaludin, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada

Pt.Kaho Indahcitra Garment Jakarta, Journal of Applied Business and

Economics Vol. 3 (3) Tahun 2017

Agustian Ginanjar Ary, ESQ (Emotional Spritual Quotient), Edisi Baru (Jakarta:

Arga, 2005)

Alex S, Nitisemito, Manajemen Personalia, Cet: 9 Ed: 4, Jakarta, Ghalia Indonesia,

2002

Ali Baba, Kompetensi, Pengaruh Komunikasi dan Budaya Organisasi Terhadap

Kinerja Karyawan PT. Semen Bosowa Maros, Jurnal Ekonomi dan Keuangan

Vol. 18 (4) Desember 2014

Allen A. Louis dan D.P. Tampubolon, Profesi Manajemen (Jakarta: Erlangga, 2005)

166

Aluguro, (2004) Analisis Pengaruh Iklim Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pegawai

Sekretariat Kota Semarang, Jurnak Administrasi Publik Vol. 2 No. 2,

Desember 2014

Andana Hogantara, Desak Ketut Sintaasih, Pengaruh Tingkat Kesejahteraan, Kepuasan

Kerja, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Aroma Spa,

Sanur Denpasar, Jurnal manajemen Vol 4 (4) Tahun 2015

Andi Ratna Sari Dewi dan Hasniaty, Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya

Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas

Pertanian Kabupaten Mamuju, JBMI Vol. 14 No. 2 Oktober 2017

Anoraga Pandji, Manajemen Bisnis (Jakarta: Rineke Cipta, 2009)

Anwar Saeful, Filsafat Ilmu Al-Ghazali; Dimensi Ontologi, dan Aksiologi (Bandung:

CV Pustaka Setia, 2007)

Apriyanto Wawan dan Budi Satrio, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional

dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai, Jurnal Ilmu dan Riset

Manajemen Vol. 4 No. 11 Tahun 2017.

Ari Anggara Fajar Nugroho, Pengaruh Iklim Kerja Panas Terhadap Kelelahan Tenaga

Kerja Di Bagian Peleburan Logam Koperasi Batur Jaya Ceper Klaten, Jurnal Ilmu Manajemen Vol 4 (12) Tahun 2013

Arifin Tahir, Perilaku Organisasi (Jakarta: Deepublish, 2014)

Arikunto S, Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik (Jakarta: Rineka Cipta:

2006)

As’ad Moh, Produktifitas Kerja Karyawan (Edisi 4: Yogyakarta: Liberty, 2003)

Bintarum Cahyo, Analisis Efektivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Daerah

Kota Semarang, Jurnal Undip Vol 1 (4) Tahun 2002

Budiyono Rokhmad, Pengaruh Tipe Kepemimpinan Terhadap Kinerja Dengan Tekanan

Kerja Sebagai Variabel Mediasi, Jurnal STIE Semarang Vol. 8 (3) Tahun 2016

Bush,T. &Marianne,C. 2000. Leadership and Strategic Management inEducation.

London: Paul Chap-man Publishing Ltd.

Chandra Wijaya, Fungsi-Fungsi Kepemimpinan (Bandung: Sinar Ilmu, 2017)

Dally Dadang, Balanced Score Card “Suatu Pendekatan dalam Implementasi

Manajemen Berbasis Sekolah” (Bandung: Rosda Karya, 2010)

Danang Agil Wicaksono, Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Melalui

Kepemimpinan, Disiplin Kerja, Motivasi, Dan Kompensasi Pada PT. Danatrans

Service Logistics Semarang, Vol 2 (4) Tahun 2015

167

Davis, Keith dan Newstrom, Perilaku Dalam Organisasi, Edisi Tujuh. (Jakarta:

Erlangga: 2000)

Dharma, Agus, , Manajemen Personalia, Ghalia Indonesia, (Jakarta, 2005

Denny Dermawan, Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pada

Pembuatan Kapal Fiber (Studi Kasus: PT. Fiberboat Indonesia), Prosiding

Seminar Nasional Manajemen Teknologi XIV Program Studi MMT-ITS,

Surabaya 23 Juli 2011

Departemen Agama,Kepemimpinan Yang Efektif (Jakarta: Badan Litbang dan Diklat,

2009)

Djohan Robby. Leading In Crisis “Praktik Kepemimpinan Dalam Mega Merger Bank

Mandiri” (Jakarta: Bara, 2006)

Dubrin Andrew J., Leadership (Terjemahan),Edisi Kedua, Prenada Media, (Jakarta

2005)

Eddy Yunus, Pengaruh Kemampuan Berkomunikasi, Kerja Sama, Kepemimpinan,

Pemutusan Pendapatan Secara Analisis Terhadap Kinerja Pegawai KPPBC

Tipe Madya Pabean Tanjung Perak Surabaya, Jurnal Ekonomi dan Keuangan

Vol 16 (3) September 2012

Egetan Archileus, Kajian Efektivitas Kinerja Pegawai pada Kantor Kementerian

Agama Kota Manado, Jurnal EMBA Vol 2 (5) Tahun 2011

Emmanuel Majekodunmi Ajala, The Influence Of Workplace Environment On

Workers‟ Welfare, Performance And Productivity, The African Symposium: An

online journal of the African Educational Research Network, Juni 2012

Enny Rachmawati, Y. Warella, Zaenal Hidayat, Pengaruh Motivasi Kerja, Kemampuan

Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Badan

Kesatuan Bangsa Dan Perlindungan Masyarakat Propinsi Jawa Tengah, Jurnal

JIAKP, Vol 3 (1) Januari 2006

Engko, Cecilia dan Gudono, Pengaruh Kompleksitas Tugas dan Locus Of Control

Terhadap Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Auditor

SNA X Makassar, Jurnal Ilmu Manajemen, Vol. 3 (1) September 2007

Epron Edi Sihombing, “Pengaruh Kepemimpinan dan Iklim Kerja Untuk Menciptakan

Kinerja Organisasi” (Studi pada Universitas Graha Nusantara

Padangsidimpuan) Jurnal Administrasi Publik ISSN: 2088-527 Vol. 2 No. 2,

Desember 2014 146

168

Fadli, Ahmad. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan PT.

Kawasan Industri Medan” ( 2004) Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan,

vol.13, no. 1, Maret 2011

Farera Erlangga, Aldri Frinaldi dan Lince Magriast, Pengaruh Gaya Kepemimpinan

Paternalistik Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Dinas Sosial Dan Tenaga

Kerja Kota Padang, Jurnal Humonus Vol. XII No.2 Th. 2013

Fauzan Muttaqien, Pengaruh Kepemimpinan Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan

Kerja Karyawan Outsourcing Pada PT. BRI (Persero), Tbk Cabang Lumajang,

Jurnal WIGA Vol. 4 (1) Tahun 2014

Frager, R., & Fadiman, J., 2005. Personality and Personal Growth (6th ed.), 56.

Retrieved from http://www.universityofcalicut.info/SDE/VI

Sem.B.Sc.Counselling Psychology- Additional Paper in lieu of Project-

Personaliity and Personal Growth.pdf

Gibson, Ivancevich, Donnelly.,”Organisasi : Perilaku, Struktur, Proses”. Edisi

kelima.Jilid 1. Cetakan 8, (Jakarta:Erlangga: 1996)

Gibson, Ivancevich, Donnelly., Organisasi “Perilaku, Struktur, Proses, Jilid 2

(Jakarta: Bina Rupa Aksara, 2006)

Gomes Cardoso Faustino, Manajemen Sumber Daya Manusia (Yogyakarta: Andi,

2003)

Gordon Thomas, Kepemimpinan Yang Efektif (Jakarta: CV. Rajawali, 1996)

Gunawan Laliasa, Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Kerja dan Motivasi

Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Dinas Perkebunan dan

Holtikultura Provinsi Sulawesi Tenggara, Jurnal of Ekonomic and Business

Vol. 1 (1)Januari 2018

Hadi Zupri, Pengaruh Iklim Kerja Dan Keterampilan Terhadap Kinerja Karyawan

Departemen Produksi PT. Bukit Sembilan Kabupaten Kampar, Jurnal Jom

FEKON Vol 2 (1) Februari 2015

Handoko T. Hani, Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia

(Yogyakarta: BPFE. 2003)

Hani T Handoko, Manajemen Personalia dan Sumberdtaaya Manusia, Edisi kedua,

Yogyakarta: BPFE UGM, 2010

Hasibuan, Malayu, Manajemen Sumber Daya Manusia (Jakarta: Bumi Aksara, 2001)

Hasibuan, Malayu S.P, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi (Bumi

Aksara, Jakarta. 2003)

169

Hasibuan, Malayu S. P.. Manajemen Sumber Daya Manusia. (Jakarta: PT. Bumi

Aksara. 2008)

Hasibuan, Malayu S.P.,Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara,

2010.

Hafid Hamzah, Manajemen Sumber Daya Manusia (Makassar: Kretakupa, 2016)

Hawari Dadang, Ilmu Kedokteran Jiwa dan Kesehatan Jiwa, Edisi III (Jakarta: Dana

Bhakti Prima Yasa, 1996)

Heidjrachman dan Suad Husnan, Manajemen Personalia, Edisi Empat (Yogyakarta:

BPFE, 2002)

Henny Pratiwi, Pengaruh Kepemimpinan, Iklim Organisasi, Dan Budaya Kerja

Terhadap Motivasi Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai PT. Admiral

Lines Belawan, Jurnal Bisnis Administrasi Vol 5 (2) Tahun 2016

Heny Sidanti, Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai

Negeri Sipil Sekretariat DPRD Kabupaten Madiun, Jurnal JIBEKA Vol. 9 (1)

Februari 2015

Hersey, Kunci Sukses Pemimpin Situasional, Jakarta: Delaprasata, 2004

Idrus Muhammad, Implikasi Iklim Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja dan Kualitas

Kehidupan Kerja Karyawan. Universitas Diponegoro. Semarang. Vol. 3 No.1,

Juni 2006

Iriani Ismail, Pengaruh Budaya Organisasi dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja

Pegawai di Kabupaten Madura, Jurnal Ekuitas Vol 12 (1) Maret 2008

Irjen Kemenag, Laporan Audit Kinerja pada Balai Pendidikan dan Pelatihan

Keagamaan Manado Tahun 2015.

Iwan Sidharta, Dina Lusyana, Pengaruh Orientasi Hubungan Dan Orientasi Tugas

Dalam Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pelaku Usaha, Jurnal Ekonomi, Bisnis

& Entrepreneurship Vol. 9, No. 1, April 2015, 45-55

Jean M. Kruzich, Joseph A. Mienko, Mark E. Courtney, Individual and work group

influences on turnover intention among public child welfare workers: The

effects of work, Group psychological safety Children and Youth Services

Review 42 (2014) 20–27

Jusuf Nikolas Anamofa, Analisis Pengaruh Gaya dan Situasi Kepemimpinan Terhadap

Iklim Kerja Universitas Halmahera, Jurnal Analisis Sistem Pendidikan Tinggi

ISSN 2580 – 5339 Volume 1 Nomor 2 Desember 2017 Hal 53 – 62.

170

Kahar A. Irawaty, Konsep Kepemimpinan dalam Perubahan Organisasi

(Organizational Change) pada Perpustakaan Perguruan Tinggi. Jurnal Studi

Perpustakaan dan Informasi, Vol.4, No.1, Juni 2008

Khairizah Astria, Irwan Noor, Agung Suprapto, Pengaruh Gaya Kepemimpinan

Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Karyawan di Perpustakaan

Universitas Brawijaya Malang), Jurnal Administrasi Publik Vol 3 (7) Tahun

2016

Koesmono Teman, Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi dan Kepuasan

Kerja serta Kinerja Karyawan pada Sub Sektor Industri Pengelolaan Kayu

Skala Menengah di Jawa Timur, (Jurnal Manajemen &Kewirausahaan, Vol 7,

No. 2, September 2005)

Kusmayadi dan Sugiarto, Endar, Metode Penelitian dalam Bidang Kepariwisataan

(Jakarta: PT Gramedia Pusataka Utama: 2000)

Lonah Osebe Moruri, Ogoti O. Evans and Munyua K. Jennifer, Influence Of Employee

Welfare Facilities On Their Performance At The Kenya Judiciary Systems In

North Rift Kenya, Global Journal of Human Resource Management, Vol.6 (1)

pp.26-34, March 2018

Lomanto Losiana Silvia, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja dengan Moderasi Locus Of Control dan Kejelasan Tugas pada peran Auditor

Yunior, (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi Vol 1, no. 1, Januari 2012)

Luh Dewi Ulandari, Anjuman Zukhri, Kadek Rai Suwen, Pengaruh Iklim Kerja

Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Diva Elektronika Singaraja Tahun 2013.

Jurnal Manajemen. Vol: 4 No: 1 Tahun 2014

Lumentut Febrina Gracia, Julia T. Pantow, Grace J. Waleleng, Pola Komunikasi

Pemimpin Organisasi Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Anggota di LPM

(Lembaga Pers Mahasiswa) Inovasi Unsrat, e-journal Acta Diurna Vol. VI No

1 Tahun 2017

Malthis L. Robert & John H. Jackson, Management Sumber Daya Manusia. Buku dua

Edisi (Jakarta: Salemba Empat, 2002)

Mangkuprawira Sjafri. Manajemen Sumber Daya Manusia (Jakarta: Ghlia Indonesia,

2011)

Mangkunegara, A. A, Anwar Prabu, 2009, Evaluasi Kinerja Sumber Daya Manusia,

Refika Aditama, Bandung

Maryam, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor

Kecamatan Gilireng Kabupaten Wajo, Jurnal Idaarah, VOL 1 (2) Tahun 2017

Michµele Belot, Jan Booneyand Jan van Ours, Welfare improving employment

protection, Jurnal Tilburg University, 2002

171

Miswan, Pengaruh Perilaku Kepemimpinan, Iklim Organisasi Dan Motivasi Kerja

Terhadap Kinerja Dosen Pegawai Negeri Sipil Pada Universitas Swasta Di

Kota Bandung (Studi Pada Jurusan/Program Studi di Lingkungan Universitas

Swasta Se-Kota Bandung), Jurnal Ilmu Administrasi, Vol 2 (4) Tahun 2016

Moh. Anwar, Analisis Kinerja Unit Rawat Inap Rumah Sakit X Berdasarkan Kriteria

Malcolm Baldrige, Jurnal Sainhealth, Vol 2 (2) Tahun 2018

Mohammad Zulkifli, Arif Darmawan, Edy Sutrisno, Pengaruh Budaya Organisasi,

Stres Kerja, Komitmen Kerja, Terhadap Kinerja Karyawan CV. Bintang Karya

Putra Surabaya, Jurnal Ekuitas Vol. 14 (4) Desember 2010

Moekijat, Manajemen Kepegawaian (Jakarta: PT. Bumi Aksara: 2003)

Mondy R Wayne. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia (Jakarta: Erlangga, 2008)

Muchlas M, Perilaku Organisasi (Yogyakarta: Gajahmada Pers. 2008)

Muhammad Adnan, Kajian Kepemimpinan Walikota Pekalongan Dalam Mewujudkan

Kesejahteraan Masyarakat, Jurnal Manajemen Mutu Vol 2 (2) Tahun 2014

Multi Pafera Riska, Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Semangat Kerja (Kasus

Karyawan Bagian Produksi PT. Asia Sawit Makmur Jaya, Kabupaten Kuantan Singingi, Riau). Jurnal Aplikasi Bisnis, Vol 4 (1) Oktober 2013

Manullang, Pengantar Ekonomi Perusahaan, Edisi Revisi (Yogyakarta: Liberty, 2005)

Mustafa Zainal, Toni Wijaya, Panduan Teknik Statistik SEM & PLS dengan SPSS

AMOS, Penerbit Atma, 2013.

Nancy Yusnita dan Imas Purnama Sari, Pengaruh Kompensasi terhadap Kinerja

Karyawan PT. Tirta Investama (Danone Aqua), Jurnal Ilmiah Manajemen dan

Akuntansi Fakultas Ekonomi (JIMAFE) Vol 2 (4) Juli 2014

Naufal Dyaksa Henanta, Pengaruh Insentif Material dan Non Material Terhadap

Kinerja Karyawan PG Kebon Agung, Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) Vol 63

(1) Oktober 2018

Nia Ambarwati, Gaya Kepemimpinan Yang Efektif Dalam Upaya Meningkatkan

Kinerja Karyawan Pada PT. Sumber Mas Indah Plywood, Jurnal Nasional

Pariwisata, Vol 5 (3) Tahun 2015

Novarinda Rizky, Mohammad Iqbal, Pengaruh Keterlibatan Kerja Dan Iklim Kerja

Terhadap Komitmen (Studi pada Rumah Sakit Umum Daerah Sidoarjo), Jurnal

Administrasi Bisnis (JAB) Vol. 53 (2) Desember 2017

172

Nurjanah. Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Komitmen

Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan (Studi pada Biro Lingkup

Departemen Pertanian. Jurnal Undip Vol. 2 (8) Tahun 2008, h. 42-45

Paula Mantiri , Lotje Kawet, Pengaruh Kompensasi, Kesejahteraan, Dan Iklim Kerja

Terhadap Kinerja Karyawan Pada BPJS Kesehatan Manado, Jurnal Berkala

Ilmiah Efisiensi Vol 16 (01) Tahun 2016

Peggy Rumenser, Pengaruh Komitmen, Kualitas Sumber Daya Manusia, Gaya

Kepemimpinan Terhadap Kemampuan Penyusunan Anggaran Pada Pemerintah

Kota Manado, Jurnal EMBA Vol 2 (4) Tahun 2016

Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2000 tentang penyelenggaraan pendidikan

dan pelatihan pegawai negeri sipil (PNS), pasal 2 tentang tujuan pendidikan

dan pelatihan

Perkalan Nomor 4 Tahun 2013 tentang Pedoman Penyelenggaraan Pendidikan dan

Pelatihan Teknis Penyelenggaraan Pendidikan dan Pelatihan

Peraturan Menteri Agama Nomor 75 tahun 2015 tentang penyelenggaraan pendidikan

dan pelatihan pegawai di Lingkungan Kementerian Agama RI

Praptono Sri, Kepemimpinan Dan Fungsi Integrasi, Majalah Ilmiah Inspiratif, Vol.01 No.01 , Januari 2016

Priyono, Manajemen Sumber Daya Manusia (Surabaya: Zifatama Publisher, 2010)

Putra Utomo Agung, Endang Siti, Astuti Djamhur Hamid, Pengaruh Iklim Organisasi

Terhadap Eustress Dan Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Pada Karyawan

Perum Jasa Tirta I Malang Jawa Timur), Jurnal Administrasi Bisnis Vol. 14

No. 1 September 2014

Rahsel Yoeyong, Pengaruh Iklim Kerja Terhdap Kinerja Pegawai Administrasi Pusat

Universitas Padjadjaran Bandung (Studi Pada Bagian Administrasi Umum

UNPAD), Jurnal Manajemen Magister, Vol 02 (1) Tahun 2016

Ramadhan, Syahru, Pengaruh Tunjangan Kesejahteraan Terhadap Kinerja Karyawan

Pada PT. Bank Panin, Tbk KCU di Kota Makassar, Jurnal Ilmu Manajemen,

Vol 1 (3) Tahun 2018

Rees David dan Richard Mc Bain, People Management “Teori dan Strategi” (Jakarta:

Kencana, 2007)

Rivai Veithzal dan M. Basri, Performance Appraisal “Sistem yang tepat menilai

kinerja karyawan dan meningkatkan daya saing perusahaan” (Jakarta: Raja

Grafindo Persada, 2005)

Rivai Veithzal dan Arviyan Arifin. Islam Leadership “Membangun Super Leadership

Melalui Kecerdasan Spiritual. Cetakan Pertama (Jakarta: Bumi Aksara, 2009)

173

Rivai Veithzal, Jauvani Sagala. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan,

Cetakan ke Tiga (Jakarta: Raja Grafindo Persada, 2010)

Robbins P. Stephen, Prinsip-Prinsip Perilaku Organisasi (Jakarta: Erlangga, 2002)

Robbins P. Stephen, Perilaku Organisasi, alih bahasa Benyamin Molan, Edisi Lengkap

(Jakarta: Indeks, 2006)

Robbins P. Stephen, Timothy A. Judge, Perilaku Organisasi, Edisi 12. Buku 2.

Terjemahan: Diana Angelica, Ria Cahyani, dan Abdul Rosyid (Jakarta:

Salemba Empat: 2008)

Ruvendi Ramlan, Imbalan dan Gaya Kepemimpinan Pengaruhnya Terhadap Kepuasan

Kerja Karyawan di Balai Besar Industri Hasil Pertanian Bogor. Jurnal Ilmiah

Binaniaga, Vol 01 (1) tahun 2015

Sahlan Asnawi, Semangat Kerja Dan Gaya Kepemimpinan, Jurnal Psikologi Vol 2 (2)

Tahun 1999

Salindeho L. Charles, Analisis Pengaruh Iklim Kerja Dan Pengembangan Karir

Terhadap Komitmen Karir Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel

Intervening, Jurnal Riset Bisnis dan Manajemen Vol 4 ,No.3, Tahun 2016, h. 303-318

Samuel Try, (2018) Pengaruh Lingkungan Kerja dan KesejahteraanKkaryawan

Terhadap Semangat Kerja Karyawan (Studi pada Kantor Pusat PT Perkebunan

Nusantara V Pekanbaru) JOM FISIP Vol. 5: Edisi I Januari – Juni 2018

Singarimbunan Masri dan Sofyan Effendi, Metode Penelitian Surve (Jakarta: LP3ES:

2002.

Suranta, Sri,Dampak motivasi Karyawan pada Hubungan antara Gaya Kepemimpinan

dengan Kinerja Karyawan Perusahaan Bisnis, Jurnal Empirika Vol 15 (2),

Desember2002

Sari Liana Evi, Pengaruh Pemberian Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja

Karyawan Pada PT. Ryan Jaya Persada, Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen Vol

4 (12) Desember 2015

Siagian Sondang, Teori dan Praktek Kepemimpinan. Jakarta : Penerbit Rineka Cipta

(2003)

Sidharta Iwan, Dina Lusyana, Pengaruh Orientasi Hubungan Dan Orientasi Tugas

Dalam Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pelaku Usaha, Jurnal Ekonomi, Bisnis

& EntrepreneurshipVol. 9, No. 1, April 2015

174

Siswoyo Haryono, Metode SEM Untuk Penelitian Manajemen AMOS Lisrel PLS

(Jakarta: PT. Luxima Metro Media, 2017)

Smat, Warsid. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Di

Kantor Regional VI Badan Kepegawaian Negara (BKN) Medan (2005) Jurnal

Manajemen dan Kewirausahaan, vol.13, no. 1, Maret 2011

Suci Emilia Fitri dan Samsir. Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Iklim Kerja

Organisasi pada PT. PLN Cabang Solok. Jurnal Demokrasi Volume X. (2011)

Sudarmin Malik, Nova Safrina, Pengaruh Insentif dan Kepuasan Kerja Terhadap

Kinerja Dosen Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Riau, Jurnal Ilmiah Ekonomi dan

Bisnis Vol. 11 (1) Maret 2018

Sumantri & Gannon, Kurikulumdan Pembelajaran : Filosofis teori dan Pembelajaran.

Jakarta, (2004).

Suprapta Made, Desak Ketut Sintaasih, I Gede Riana, Pengaruh Kepemimpinan

Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kinerja Karyawan (Studi Pada Wake Bali Art

Market Kuta-Bali), E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana Vol 4

(6) Tahun 2015

Susilo Toto Raharjo, Durrotun Nafisah, Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi Dan Kinerja Karyawan

(Studi Empiris Pada Departemen Agama Kabupaten Kendal Dan Departemen

Agama Kota Semarang), Jurnal Studi Manajemen & Organisasi Vol 3 (2)

Tahun 2006

Streers M. Richard, Efektivitas Organisasi, Penterjemah Magdalena Jamin (Jakarta:

Erlangga 2002)

Sonang Sihotang, Kualitas kerja dan Motivasi Kerja Pengerajin Sentra Industri Kecil

Tenun Ikat di lamongan, Jurnal Ekuitas Vol 14 (1) Maret 2010

Sondang P. Siagian. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan Ke Enam (Jakarta:

Bumi Aksara: 2002)

Suharto, E. Membangun Masyarakat Memberdayakan Rakyat (Bandung: PT. Refika

Aditama. 2005)

Sule Tisnawati Ernie dan Kurniawan Saefullah, Pengantar Manajemen, Edisi Pertama

(Jakarta: Kencana, 2005)

Sutrisno Edy, Manajemen Sumber Daya Manusia (Jakarta: Kencana, 2009)

Suwatno dan Donni Juni Priansa, Manajemen SDM dalam Organisasi Publik dan

Bisnis (Bandung: Alfabeta, 2016)

175

Tampubolon, Biatna. D,Analisis Faktor Gaya Kepemimpinan Dan Faktor Etos Kerja

Terhadap Kinerja Pegawai Pada Organisasi Yang Telah Menerapkan SNI 19-

9001-2001. Jurnal Standardisasi, Vol 2 (9)Tahun 2007

Tangkilisan, Hessel Nogi. Manajemen Publik. Jakarta : PT Grasindo (2005).

Thoha Miftah, Perilaku Organisasi “Konsep Dasar dan Aplikasinya (Jakarta: PT. Raja

Grafindo Persada, 2002)

Tranggono Widodo, Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja, dan Pelatihan

Kerja Terhadap Karyawan PT. Telkom Indonesia Cabang Kota Batam, Jurnal

Industri Kreatif, Vol 2 (1) Tahun 2018

Tri Samuel Hotman Zagato, Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kesejahteraan Karyawan

Terhadap Semangat Kerja Karyawan (Studi pada Kantor Pusat PT. Perkebunan

Nusantara V Pekanbaru), JOM FISIP Vol. 5 (1) Januari – Juni 2018.

Tubagus Achmad Darodjat, Konsep Dasar Manajemen Personalia Masa Kini

(Bandung: Refika Aditama, 2015)

Undang-undang RI Nomor 11 Tahun 2009 tentang Kesejahteraan Sosial

Undang-undang Republik Indonesia Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.

Untung Sriwidodo dan Haryanto Budhi Agus. Pengaruh Kompetensi, Motivasi,

Komunikasi dan Kesejahteraan Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan.

Jakarta. Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia Vol. 04 No. 01 Juni 2010.

Utomo Prasetyo Anggoro dan Karinka Priskila Tehupeiory. Analisis Pengaruh Iklim

Kerja dan Beban Kerja Mental Terhadap Kepuasan Kerja dan Komtimen

Kepada Organisasi. Jurnal Telematika, Vol 10 (1) Tahun 2012

Wahyuddin, M. 2008. Analisis Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai

pada Kantor Kesatuan Bangsa dan Perlindungan Masyarakat di Kabupaten

Wonogiri. Jurnal Aplikasi Ekonomi, 3 (1): h:1-19

Wahyuni Tri, Pengaruh Kesejahteraan Dan Semangat Kerja Guru Terhadap Kinerja

Guru Smp Kecamatan Singingi Hilir Kabupaten Kuansing, Jurnal Ilmu

Pendidikan Sosial, sains, dan Humaniora Vol. 3 No. 2, Juni 2017

Wayan Maba,Ida Bagus Ketut Perdata,I Nengah Astawa, Constructing Assessment

Instrument Models For Teacher‟s Performance, Welfare And Education

Quality, International Journal of Social Sciences and Humanities, Vol. 1 No. 3,

December 2017, pages: 88-96

Wibowo, Manajemen Kinerja, Edisi Ke Tiga (Jakarta : Raja Grafindo Persada, 2012)

176

Wijaya Candra, Perilaku Organisasi (Medan: LPPI, 2017)

Winardi, Motivasi dan Pemotivasian dalam Manajemen (Jakarta : PT Raja Grafindo

Persada:2001)

Wirawan, Budaya dan Iklim Organisasi Tepri Aplikasi dan Penelitian (Jakarta.

Salemba Empat, 2007)

Wursanto Ig, Dasar-Dasar Ilmu Organisasi (Yogyakarta: Andi, 2005)

Wursanto Ig, Dasar-dasar Ilmu Organisasi (Yogyakarta : Andi, 2009)

Yosi Eka Putri, Wati, Kinerja dalam Perspektif Birokrasi di Indonesia, Jurnal

Manajemen, Vol 2 (8) Tahun 2017

Yudiaatmaja Fridayana. Analisis Regresi Dengan Menggunakan Aplikasi Komputer

Statistik SPSS (Jakarta: Gramedia Pustaka Utama, 2013)

Yuki Gary, Kepemimpinan dalam Organisasi, Edisi Ke Lima (Jakarta: PT. Indeks,

2005)

Yuliana Sulistianingsih, Hubungan Antara Lingkungan Kerja, Kesejahteraan Pegawai

dan Semangat Kerja Terhadap Prestasi Kerja Pegawai, Jurnal Universitas Sanata Dharma Yogyakarta Vol 2 (12) Tahun 2006

Zainal, Veithzal Rivai, Muliaman Darmansyah Hadad dan H. Mansyur Ramly,

Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Edisi Keempat. Jakarta: RajaGrafindo

Persada, 2014

Zainul Arifin Noor, Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Kerja, Motivasi Kerja,

Terhadap Kinerja Karyawan PT Indofood Sukses Makmur Tbk di Kalimantan,

Jurnal Ekonomi dan Keuangan, Vol 16 (4) Desember 2012.

Zetriuslita, Reni Wahyuni, Hubungan Motivasi Kerja dan Kesejahteraan Terhadap

Kinerja Guru Matematika Sekolah Menengah Pertama di Kota Pekanbaru,

Jurnal Pendidikan Matematika dan Sains, Vol 1 (1) Tahun 2013

Zohar, D & I, Marshal.. SQ (Spiritual Intelligence): The Ultimate Intelligence,

(Blomsburry Publishing:London, 2000)