1
คมอการจดเตรยมเอกสารเพอรองรบการประเมน
คณภาพ กศน.
ศนย กศน.อำาเภอทบปด
สำานกงาน กศน.จงหวดพงงา
2
กลมตวบงชพนฐาน
ตวบงชท 1 ผเรยนมสขภาพกายและสขภาพจตทดตวบงชท 1.1 ผเรยนมสขภาพรางกายแขงแรงตามวยรวมทงรจกดแลตนเองใหมความปลอดภย
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทไดรบการตรวจสขภาพและมพฒนาการดานสขภาพดขน
1. จดโครงการเตรยมความพรอมกอนเปดภาคเรยนใหนกศกษาไดรบการตรวจสขภาพและใหคำาแนะนำาจากบคลากรของโรงพยาบาลสงเสรมสขภาพตำาบลในวนท 15 พฤษภาคม 2555 เปนการตรวจครงท 1 2. นกศกษาทไมไดตรวจสขภาพในวนดงกลาว ครตดตามใหนกศกษาไดรบการตรวจสขภาพและคำาแนะนำาจาก อสม.หรอ รพ.สต. ใหครบทกคน
1. รายงานผลโครงการเตรยมความพรอมกอนเปดภาคเรยน
2. บนทกการตรวจสขภาพ3. สรปผลการตรวจสขภาพ4. แบบสรปรายงานสภาพการใชสารเสพตดในสถานศกษา5. โครงการ/รายงานผลทเกยวของกบรณรงคปองกนตอตานยาเสพตดในสถานศกษาโครงการนกศกษา กศน.รนใหม
3
3. ครตดตามใหนกศกษาดแลสขภาพตามคำาแนะนำาของเจาหนาท และตรวจสขภาพอกครงกอนสอบปลายภาคเรยนภาคเรยนท 1 ปการศกษา 2555
หางไกลยาเสพตด
ตวบงชท 1.2 ผเรยนมสนทรยภาพรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเห
ต1. ผเรยนทเขารวมกจกรรมดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ 2. กระบวนการเชงนโยบายและผลงานผเรยนรอยละของผเรยนทเขารวมกจกรรมทงในและนอกหลกสตรดานศลปะ ดนตร
1. จดใหนกศกษาไดเรยน ดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ ทกภาคเรยน เชน วชาศลปศกษา สขศกษา พลศกษา / พฒนาทกษะชวต 2 /พฒนาทกษะชวต 1 2. นกศกษานำาความรจากการเรยนดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ สการกจกรรมพฒนา
1. รายงานผลการเรยนรายวชาศลปศกษา/พฒนาทกษะชวต 2/สขศกษา พลศกษา/พฒนาทกษะชวต 12. แผนการสอน/บนทกหลงสอน/ชนงาน/รายวชาสขศกษา พละศกษา3. โครงการกฬา กศน. /โครงการ
4
นาฏศลป หรอนนทนาการ คณภาพชวต3. สถานศกษาจดกจกรรม เพอใหนกศกษาไดรวมกจกรรมเชน กจกรรมกฬา กศน. วนไหวคร เปนตน
กพช.ทเกยวของกบดนตร กฬา นนทนาการ ศลปวฒนะธรรม
ตวบงชท 2 ผเรยนมคณธรรม จรยธรรมและคานยมทพงประสงคตวบงชท 2.1 ผเรยนเปนสมาชกทดของครอบครวหรอชมชน
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทมคณลกษณะตามเกณฑระดบดขนไป
1. ครจดกจกรรมการเรยนรเกยวกบความกตญญตอพอแม คร อาจารย ผม
1. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงคการเปนสมาชกทดของ
5
พระคณ การปฏบตตนเปนพลเมองด ความรบผดชอบตอตนเอง ครอบครว ตามเนอหา หรอกจกรรมการเรยนร2. ครสงเกตพฤตกรรมนกศกษาในกลม และใหคำาแนะนำา3. ครอธบายการประเมนคณลกษณะอนพงประสงคการเปนสมาชกทดของครอบครวและชมชน 4. ครใหนกศกษาประเมนพฤตกรรมทปฏบตตอครอบครวหรอชมชน ตามแบบประเมน
ครอบครวและชมชน2. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงค3. แบบประเมนคณธรรม
ตวบงชท 2.2 ผเรยนเปนนกศกษาทดของสถานศกษา
6
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทมาเรยนสมำาเสมอ 1. สถานศกษาแจงระเบยบกฎเกณฑ
ของสถานศกษาเกยวกบการจดการเรยนการสอนการวดผลประเมนผลการเรยนคณลกษณะอนพงประสงค คณธรรมจรยธรรม การอาน คดวเคราะห และเขยน ใหนกศกษาทราบในการปฐมนเทศ2. ครแจงนกศกษาในความดแลใหเขาใจ และปฏบตตามกฎระเบยบ3. ครบนทกเวลาพบกลมของนกศกษาในการพบกลมแตละครง และตดตามนกศกษาทขาดการพบกลม เปนระยะ4. ครแจงรายชอนกศกษาทไมมสทธสอบใหสถานศกษาทราบ มนกศกษาทมาเรยนสมำาเสมอดงน
1. รายงานสรปผลการเรยน2. บนทกผลการพฒนาคณภาพผเรยน
7
ตวบงชท 2.2 ผเรยนเปนนกศกษาทดของสถานศกษารายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
ผเรยนทปฏบตตามกฎ ระเบยบของสถานศกษา
1. สถานศกษาแจงระเบยบกฎเกณฑของสถานศกษาเกยวกบการจดการเรยนการสอน โครงสรางหลกสตร การวดผลประเมนผล การทำากจกรรมพฒนาคณภาพชวต การเรยนคณลกษณะอนพงประสงค คณธรรมจรยธรรม การอาน คดวเคราะห และเขยน ใหนกศกษาทราบในการปฐมนเทศ2. ครแจงนกศกษาในความดแลใหเขาใจ และปฏบตตามกฎระเบยบ3. ครสงเกตพฤตกรรมนกศกษาในกลม และใหคำาแนะนำา4. ครอธบายการประเมนคณลกษณะอน
1. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงค2. แบบประเมนคณธรรม
8
พงประสงค ประเมนคณธรรม ของสถานศกษา 5. ครประเมนคณลกษณะอนพงประสงค ประเมนคณธรรม ชมชน ตามแบบประเมน
ตวบงชท 2.3 ผเรยนมการบำาเพญประโยชนตอสงคมรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
ผเรยนททำากจกรรมบำาเพญประโยชนตอสงคมทงในและนอกสถานศกษา
1. สถานศกษา คร ใหความรเกยวกบการทำากจกรรมพฒนาคณภาพชวต ซงเปนสวนหนงของหลกสตร 2. นกศกษาเสนอโครงการกจกรรมพฒนาคณภาพชวต ครใหความเหนชอบ เสนอใหสถานศกษาอนมตดำาเนนการ3. นกศกษาดำาเนนการโดยมครเปนท
1. รายงานผล กพช. ทเกยวของกบกจกรรมบำาเพญประโยชน2. รายงานผลงาน องคกรนกศกษา3. รายงานผล อาสาสมคร กศน. 4. ยวกาชาดนอกโรงเรยน
9
ปรกษาและตดตามผล4. นกศกษารายงานผลการดำาเนนการกจกรรม กจกรรมทดำาเนนการ เชน
-พฒนาศนยการเรยนชมชน-คณธรรมจรยธรรมบำาเพญตน-คายกาชาดปฐมพยาบาล-กจกรรมวนศษยเกา กศน.-กศน.หางไกลยาเสพตด-แกนนำานกศกษา กศน.ตานยาเสพตดพฒนา กศน.ตำาบล
-เผยแพรความรเกยวกบการเลอกตง-คายยวกาชาดนอกโรงเรยน-พฒนาสถานศกษา-พฒนาศาสนสถาน-5 ธนวาปลกปาชายเลน
ตวบงชท 3 ผเรยนมความใฝร และเรยนรอยางตอเนองตวบงชท 3.1 คนควาหาความรจากการอานและใชเทคโนโลยสารสนเทศ
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
2
10
ผเรยนทมการเรยนรอยางสมำาเสมอจากการอานและใชเทคโนโลยสารสนเทศ
1. สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาเปนสมาชกหองสมดประชาชน ซงมสอการเรยนทหลากหลายเพอคนควาหาความรจากหนงสอ แบบเรยน สออเลกทรอนกส อนเตอรเนต 2. กศน.ตำาบลมแบบเรยน หนงสอพมพ สออเลกทรอนกส ใหนกศกษาไดใชในศกษาคนควา และยมเรยน 3. ครใหนกศกษาไดเรยนรจากแหลงเรยนร อนเตอรเนต4. สถานศกษาจดกจกรรมสงเสรมการเรยนรดาน ใหนกศกษาไดเรยนรดาน ใหนกศกษาไดเรยนรดาน ICT/ การใชคอมพวเตอรเบองตน
ฯลฯ
1. รายงานสรปผลการเรยนบนทกการใชหองสมด/บนทกการใชอนเตอรเนต/ทะเบยนการยมสอ/ใบงาน/แบบฝกหด/แผนการสอนรายวชาอนเตอรเนตกบการเรยนรฯ/ผลการเรยนรายวชาอนเตอรเนตกบการเรยนร ฯ เทคนคการใชหองสมด และแผนการสอนวชาอนๆ
11
ตวบงชท 3.2 เรยนรผานประสบการณตรงรวมกบผอนทงในและนอกสถานศกษารายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
ผเรยนทเรยนรผานประสบการณตรงรวมกบผอนทงในและนอกสถานศกษา
สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาไดเรยนรรวมกบผอน ผานโครงการ กจกรรมตางๆ ทงในและนอกสถานศกษา เชน -อบรมปฐมพยาบาล-อบรมภาษาองกฤษเพอการเรยนร-อบรมขบขปลอดภยลดปญหาจราจรฯ- ศกษาดงานศนยวทยาศาสตร-อบรมพฒนาจต-อบรมปฏบตธรรม-คายยาเสพตด-อบรมแกนนำานกศกษาตานยาเสพตด-อบรมอาสาสมครเอกลกษณของชาต-สงเสรมการเรยนรดาน ICT- ตวเขมโคงสดทายวชาคณตศาสตร-พลเมองอาสาพฒนาประชาธปไตย
ฯลฯ
1. การจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยน2. การเรยนรดวยโครงงาน3. โครงการตางๆ4. การพฒนาคณภาพผเรยนดาน ICT5. ตวเขมโคงสดทายวชาคณตศาสตร6. กจกรรมพฒนาคณภาพชวต
2
12
ตวบงชท 4 ผเรยนคดเปนตวบงชท 4.1 ผเรยนมความสามารถดานการคด
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนมความสามารถดานการคด และขอมลเชงประจกษ
สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษามความสามารถดานการคด ตามกจกรรมการเรยนร ในรายวชาตาง ๆ เชนทกษะการเรยนร ทกษะการคด แผนพฒนาความคด การรจกตนเอง เปนตน
1. แผนการเรยน2. รายงานสรปผลการเรยน3. แบบประเมนการอาน คด
วเคราะห และเขยน
ตวบงชท 4.2 ผเรยนมความสามารถในการปรบตวเขากบสงคมรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
ผเรยนมความสามารถในการปรบตวเขากบสงคม
สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษามความสามารถดานการปรบตว
1. โครงการตางๆ2. การเรยนรดวยโครงงาน
2
2
13
เขากบสงคม การใชทกษะชวต การทำางานรวมกบผอน เชน พฒนาศนยการเรยนชมชน กศน.ตำาบลคณธรรมจรยธรรมบำาเพญตน คายกาชาดปฐมพยาบาลกจกรรมวนศษยเกา กศน. กศน.หางไกลยาเสพตดแกนนำานกศกษา กศน.ตานยาเสพตดพฒนา พลเมองอาสาสพฒนาประชาธปไตย อาสาสมครยวกาชาดนอกโรงเรยน รวมตอบปญหาพรรคการเมอง เปนตน
3. กจกรรมพฒนาคณภาพชวต4. แบบสงเกตพฤตกรรมผเรยน
ตวบงชท 5 ผลสมฤทธทางการเรยนของผเรยนตวบงชท 5.1 ผลสมฤทธทางการเรยนของผเรยนการศกษาขนพนฐาน
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนมมผลการทดสอบระดบชาต (N-NET) มากกวาขดจำากดลางของคาเฉลยแตละชนและวชา
สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาไดเตรยมความพรอมกอนการทดสอบระดบชาต โดยจดโครงการตวเขมเตมความรส N-NET เพอให
ผลการทดสอบระดบชาต (N-NET)
2
14
นกศกษาเหนความสำาคญของการทดสอบระดบชาต การสอนเสรม
ตวบงชท 5.2 ผลสมฤทธทางการเรยนของผสำาเรจการศกษาตอเนอง หลกสตร 40 ชวโมงขนไป
ตวบงชท 5.3 ผสำาเรจการศกษาตอเนองทนำาความรไปใชประโยชนรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต
ผเรยนหลกสตรการศกษาตอเนองทจบหลกสตร
1. สถานศกษาทำาแผนปฏบตการประจำาป สอดคลองกบแผนชมชน 2. ครประสานงานหนวยงานในพนทเพอจดทำาประชาคมสำารวจความตองการของประชาชนในพนท3. นำาความตองการของประชาชนมาดำาเนนการ4. นเทศตดตามและรายงานผล
1. ขออนญาตเปด / รายงานผลการจดการศกษาตอเนอง 2. สรปผลการจดการศกษาตอเนอง/ชนงาน3. รายงานผลการเรยน/ผจบหลกสตร
ผสำาเรจการศกษาตอเนองทนำาความรไปใชประโยชน
ครตดตามผสำาเรจการศกษา 1. รายงานผลการจดการศกษาตอเนอง 2. แบบตดตามผลการจด/ บคคล
ตวบงชท 6 ประสทธผลของการจดการเรยนการสอนทเนนผเรยนเปนสำาคญ3
15
ตวบงชท 6.1 ประสทธผลการดำาเนนการของสถานศกษา
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผลการดำาเนนการอยางมคณภาพของสถานศกษา ขอละ 1 คะแนน 1. ครไดรบการพฒนาไมตำากวาปละ 20 ชวโมง2. ตรวจสอบและประเมนคณภาพแผนการสอน3. นเทศ กำากบ ตดตามและประเมนการสอน4. วเคราะหคณภาพของแบบทดสอบ5. นำาผลจากขอ 1 - 4 ไปพฒนาครแตละคน
1. สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหครไดรบการพฒนาเกยวกบบทบาทหนาทอยางนอยปละ 20 ชวโมง และไดรบการพฒนาในดานอนๆ ตามความสนใจ ตามนโยบาย2. สถานศกษาดแลใหครจดทำาแผนการสอน และตรวจสอบปรบปรงแผนการสอนใหมคณภาพ3. สถานศกษานเทศ ตดตามและประเมนการจดการเรยนการสอน4. สถานศกษาจดทำาผงการออกขอสอบ มอบหมายครออกขอสอบตามผงการออกขอสอบ ตรวจสอบปรบปรงกอนใชเปนเครองมอ
1.สรปผลการไดรบการพฒนาของคร2.วฒบตร/หนงสอราชการ3.แผนการจดการเรยนรทกภาคเรยน4.ผงการออกขอสอบ5. หนงสอราชการสงขอสอบ6.แบบนเทศการเรยนการสอน7.สมดบนทกความด
16
ตวบงชท 6.2 กระบวนการจดการเรยนรของคร
รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตครสามารถจดการเรยนการสอนอยางมประสทธภาพโดยเนนผเรยนเปนสำาคญ ทง 8 ขอ
1. ครวเคราะหผเรยน จดทำาขอมลผเรยนรายบคคล2. ครวเคราะหหลกสตร จดทำาแผนการสอน3. ครออกแบบการจดการเรยนรและจดการเรยนรใหเหมาะสมกบผเรยนตามขอมล และแผนการสอน4. ครจดเตรยมจดหาใหหลากหลายและบรหารจดการสอใหเพยงพอกบผเรยน5. ครจดบรรยากาศทเออตอการเรยนรของผเรยน6. ครดแลชวยเหลอและตดตามผเรยน
1. ขอมลนกศกษารายบคคล2. ขอมลการวเคราะหหลกสตร3. แผนการสอนและแผนการเรยนรายบคคล4. ขอตกลงกลม สญญาการเรยน5. ใบความร ใบงาน 6. สอการเรยนหลากหลาย หนงสอ แบบเรยน สออเลกทรอนกส7. ทะเบยนคมสอ8. ทะเบยนการใช/ยมสอ9. ขอมลการตดตาม ดแลชวยเหลอผเรยน ขอมลการพฒนาผเรยน10. เครองมอวดผล ประเมนผล11. การบรรยากาศทเออตอการเรยนร การดแลชวยเหลอผเรยน
17
7. ครประเมนความกาวหนาของผเรยนดวยวธการทเหมาะสมกบผเรยนรายวชาทเรยน และวเคราะหเพอปรบปรงการเรยนการสอน และพฒนาผเรยน8. ครนำาขอมล ปญหาจากการจดการเรยนการสอน ปญหาเกยวกบผเรยน 9. คร
12. การวจยเพอพฒนาแกปญหาดานสอ/การจดการเรยนร/ผเรยน
ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 1) ดานวชาการ
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
1 การพจารณาหรอการดำาเนนการเกยวกบการใหความเหนการพฒนาสาระหลกสตรทองถน
1. จดทำาและพฒนาหลกสตรสถานศกษา หลกสตรการศกษา พนฐานนอกระบบ พ.ศ.2551 ระดบ ประถม ม.ตน และ
1. หลกสตรสถานศกษา ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลายและรายวชาเลอก(กลองหลกสตร)
18
ม.ปลาย และรายวชาเลอก2. จดทำาหลกสตรอาชพระยะสน
2. หลกสตรอาชพระยะสน(กลองหลกสตร)
2 การวางแผนงานดานวชาการ
ดำาเนนการแตงตงคณะกรรมการดำาเนนงานและพฒนาดานวชาการ ดงน1. คณะกรรมการวชาการสถานศกษา2. คณะกรรมการเทยบโอนผลการเรยน3. คณะกรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา
1. การดำาเนนงาน/ผลการดำาเนนงานของคณะกรรมการ 1.1 หลกสตรสถานศกษา(กลองหลกสตร) 1.2 รายงานผลการดำาเนนงานเทยบโอนผล การเรยน(แฟมวชาการ) 1.3 รายงานผลการดำาเนนงานเทยบระดบ การศกษา(กลองวชาการ)
3 การจดการเรยนการสอนในสถานศกษา
จดการศกษาหลายรปแบบเพอสนองความตองการของกลมเปาหมาย ดงน1. หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ รปแบบพบกลม/ ทางไกล/ประเมนเทยบระดบ2.หลกสตรการศกษาตอเนอง ใหบรการเพอพฒนาผเรยนดาน
1. แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)2. สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)
19
ตางๆ ในรปแบบกจกรรม พฒนาทกษะชวต/พฒนาสงคม และชมชน/พฒนาอาชพ
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดขอบ
4 การพฒนาหลกสตรของสถานศกษา
จดทำาและพฒนาหลกสตรของสถานศกษา หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.2551 ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลาย และรายวชาเลอก โดยผานความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษา
1. หลกสตรสถานศกษา ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลาย และรายวชาเลอก (กลองหลกสตร)
5. การพฒนากระบวนการเรยนร
ดำาเนนการพฒนากระบวนการเรยนร ดงน1. พฒนาการเรยนรของบคลากรตามโครงการพฒนา บคลากรประจำาป2. พฒนาคณภาพผเรยนตามโครงการพฒนาคณภาพผเรยน ประจำาภาคเรยน
1. รายงานสรปผลโครงการพฒนาบคลากรประจำาป 2553-2554(กลองวชาการ)2. แผน/ผลการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยนประจำาภาคเรยน(แฟมวชาการ)
6 การวดผล ประเมนผล และดำาเนนการเทยบโอนผลการเรยน
1. กำาหนดระเบยบการวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผล การเรยนของสถานศกษา
1. ระเบยบการวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผลการเรยนของสถานศกษา(แฟมวชาการ)
20
2. แตงตงคณะกรรมการดำาเนนงาน การวดผล ประเมนผล และการเทยบโอนผลการเรยน3. กำากบดแลการสอบปลายภาคใหเปนไปตามระเบยบท กำาหนด4. นำาระบบ IT มาใชในงานทะเบยนนกศกษา5. ดำาเนนงานทะเบยนนกศกษาเปนปจจบน
2. คำาสงแตงตงคณะกรรมการดำาเนนงาน การวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผลการเรยน(แฟมวชาการ)3. รายงานการอนมตผลการเรยนประจำาภาคเรยน(แฟมวชาการ)4. การดำาเนนงานทะเบยนนกศกษาโดยโปรแกรม ITW(เชงประจกษ)
7 การวจยเพอพฒนาคณภาพการศกษาในสถานศกษา
สงเสรมสนบสนนใหครเขารบการอบรมการทำาวจยในชนเรยนและใหครทำาวจยในชนเรยน ปละ 2 เรอง
1.วฒบตรผานการอบรมการวจยในขนเรยน2.คำาสงแตงตงคณะทำางานวจยของสถานศกษา(แฟมวชาการ)2.รายงานการวจย(กลองวชาการ)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
8 การพฒนาและสงเสรมใหมแหลงเรยนร
1. พฒนาหองสมดประชาชนมชวต2. พฒนา กศน.ตำาบลเปนแหลงเรยนร
1. ทำาเนยบแหลงเรยนร(กลองวชาการ)2. หองสมดประชาชน กศน.ตำาบล
21
ของชมชน3. พฒนาใหมแหลงเรยนรอนๆ ในชมชน
แหลงเรยนรอนๆ (เชงประจกษ)
9 การนเทศการศกษา 1. แตงตงคณะกรรมการนเทศภายในสถานศกษา2. จดทำาแผนการนเทศ3. คณะกรรมการดำาเนนการนเทศ/รายงานสรปผลการนเทศ
1. สมดบนทกการนเทศ/การตรวจเยยม2.รายงานสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน (กลองวชาการ)
10 การแนะแนว 1.จดมมแนะแนวการศกษาทหองสมดประชาชนและ กศน. ตำาบล/กศน.อำาเภอ2. แนะแนวระหวางการรบสมคร3. ครผสอนแนะแนวระหวางการพบกลม4.แนะแนวในการปฐมนเทศนกศกษา ประจำาภาคเรยน
1. มมแนะแนว (เชงประจกษ)2. หนงสอขออนญาตเขาแนะแนว(แฟมวชาการ)3.รายงานโครงการปฐมนเทศ(กลองวชาการ)
11 การพฒนาระบบการประกนคณภาพภายในและมาตรฐานการศกษา
1.ดำาเนนการประเมนตนเองและจดทำารายงานการประเมน ตนเองทกป 2. นำาผลการประเมนตนเองไปพฒนา
1. รายงานการประเมนตนเอง ป 2552–2554 (กลองรายงานผลการประเมน)2. แผนปฏบตการประจำาป 2553 -
22
คณภาพการจดกจกรรม3. เปดโอกาสใหผเกยวของมสวนรวมในการพฒนาระบบการประกนคณภาพภายใน เชน รายงานผลและขอความคดเหนจากคณะกรรมการสถานศกษา/สำานกงาน กศน.จงหวด
2555 (กลองแผน/ผล)3.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา เมอ
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
12 การสงเสรมชมชนใหมความเขมแขงทางวชาการ
จดกจกรรมพฒนาวชาการแกชมชนโดยจดกจกรรม กศน. เชน1. โครงการประชมการจดทำาแผนชมชน2. โครงการชมชนพอเพยง3. โครงการอนรกษทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม4.โครงการวนรกการอาน5.โครงการคายพฒนาศกยภาพแกนนำาเยาวชนตานยาเสพตด
รายงานสรปผลโครงการตางๆ (กลองวชาการ)1.โครงการประชมการจดทำาแผนชมชน/แผนชมชน2. โครงการชมชนพอเพยง/ชดการเรยนเศรษฐกจพอเพยง3.โครงการอนรกษทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม4. โครงการวนรกการอาน5.โครงการคายพฒนาศกยภาพแกนนำา
23
เยาวชนตานยาเสพตด13 การพฒนาความรวมมอ
ในการพฒนาวชาการกบสถานศกษาและองคกรอน
ประสานงานหนวยงานเครอขายตางๆ มารวมเปนกรรมการ/วทยากร ดำาเนนงานกจกรรมการเรยนรตางๆ ของสถานศกษา
1. คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ2. หนงสอเชญมาเปนวทยากร/มารวมกจกรรม(แฟมวชาการ)
14 การสงเสรมและสนบสนนงานวชาการแกบคคล ครอบครว องคกร หนวยงาน สถานประกอบการ และสถาบนอนทจดการศกษา
สงเสรมสนบสนนการจดการศกษาของหนวยงานอนทจดการศกษา เชน1. ใหความอนเคราะหวทยากร2. ใหบรการสงเสรมการอาน โดยรถหองสมดเคลอนท มมหนงสอเคลอนท
1.หนงสอขอรบการสนบสนนของเครอขายทจด การศกษา(แฟมวชาการ)2. รายงานสรปผลการดำาเนนงานหองสมดเคลอนท(กลองดานวชาการ)
15 การจดทำาระเบยบและแนวปฏบตเกยวกบงานดานวชาการของสถานศกษา
1. จดทำาระเบยบการวดผลประเมนผล การเทยบโอนผลการเรยน หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.25512. จดทำาคมอมาตรฐานคณภาพการศกษา3.จดทำาคมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา
1. ระเบยบการวดผลประเมนผล การเทยบโอนผลการเรยน หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.25512. คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา(กลองวชาการ)3. คมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา(กลอง ว.)
24
4.จดทำามาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ
4. มาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการกลอง ว.)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
16 การคดเลอกหนงสอ แบบเรยนเพอใชในสถานศกษา
ดำาเนนการคดเลอกหนงสอแบบเรยนโดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษาและผเกยวของ
รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552-2555(แฟมตวบงชท 7 ขอท 2)
17 การพฒนาและใชเทคโนโลยเพอการศกษา
1. จดตงศนย ICT ทหองสมดประชาชนอำาเภอกศน.ตำาบลมะรย และ กศน.ตำาบลบางเหรยง2. พฒนาเวบไซด กศน.อำาเภอทบปดและหองสมดประชาชน3. บรหารจดการหองสมดประชาชนและใหบรการโดยใชโปรแกรม PLS 5 4. จดระบบสบคนขอมลผานระบบ wireless และระบบ Lan
1. หองสมดประชาชนอำาเภอทบปด2. กศน.ตำาบลมะรย /กศน.ตำาบลบางเหรยง3. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด/หองสมดประชาชน4. โปรแกรม PLS 5 5. โปรแกรม e-office6. โปรแกรม e-budget 7. โปรแกรม ITW
25
5. ใชโปรแกรมตางๆ ในการดำาเนนงานการศกษา เชน - โปรแกรม PLS 5 ในการดำาเนนงานหองสมดประชาชน -โปรแกรม e-office ในการดำาเนนงานสารบรรณ -โปรแกรม e-budget ในการบรหารงานงบประมาณ -โปรแกรม ITW ในการบรหารงานทะเบยนนกศกษา -โปรแกรม Store-Pro ในการบรหารงานพสด
8. โปรแกรม Store-Pro
(แฟมวชาการ/เชงประจกษ)
ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 2) ดานงบประมาณ
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
26
1 การจดทำาแผนงบประมาณและคำาขอขอตงงบประมาณเพอเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดและสำานกงาน กศน.ตามลำาดบ
จดทำาแผนคำาของบประมาณไปสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา ตามนโยบายทสำานกงาน กศน.จงหวดพงงากำาหนด
1.แผนขอตงงบประมาณ ประจำาป (แฟมงบประมาณ)
2 การจดทำาแผนปฏบตการใชจายเงนตามทไดรบจดสรรงบประมาณ
จดทำาแผนปฏบตการประจำาป เมอไดรบการจดสรรงบประมาณ โดยขอความเหนขอบจากคณะกรรมการสถานศกษา และเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดเพออนมต
1.แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)
3 การอนมตการใชจายงบประมาณทไดรบจดสรร
ผอำานวยการ กศน.อำาเภออนมตการใชจายงบประมาณตามโครงการ/กจกรรมในแผนปฏบตการประจำาป
1.แผนปฏบตการประจำาป2.สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)
4 การรายงานผลการเบกจายงบประมาณ
กศน.อำาเภอทบปดใชโปรแกรม e-budget ในการบรหารงบประมาณ สำานกงาน กศน.จงหวดและ กศน.อำาเภอสามารถตรวจสอบขอมลงบ
1.โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)
27
ประมาณทไดรบ/การใชจายงบประมาณ จากโปรแกรม ผานเวบไซด สำานกงาน กศน.จงหวดพงงา
5. การตรวจสอบตดตามและรายงานการใชงบประมาณ
1.ตรวจสอบตดตามการใชงบประมาณผานทางโปรแกรมe-budget2.รายงานการใชงบประมาณเปนรายไตรมาส และรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป
1. โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)2. แบบรายงาน สสจ. /สงป. /EIS (แฟมงบประมาณ)3 .สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดขอบ
6 การตรวจสอบตดตามและรายงานการใชผลผลตจากงบประมาณ
1.ตรวจสอบตดตามการใชงบประมาณผานทางโปรแกรมe-budget2.รายงานการใชงบประมาณเปนรายไตรมาสและรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป
1. โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)2. แบบรายงาน สสจ. /สงป. /EIS (แฟมงบประมาณ)3 .สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)
28
7 การบรหารจดการทรพยากรเพอการศกษา
1.ดานบคลากร มอบหมายใหบคลากรไปปฏบตงาน ณ กศน.ตำาบล2.ดานงบประมาณ จดสรรงบประมาณให กศน.ตำาบลและหองสมดประชาชน3.ดานพสด สนบสนนวสด/ครภณฑตามความตองการและงบประมาณทม
1.คำาสงมอบหมายใหบคลากรปฏบตหนาทและรบผดชอบงาน (แฟมงบประมาณ)2.แผนปฏบตการประจำาป กศน.ตำาบล (กลองงบประมาณ)3.หลกฐานการยมพสด (แฟมเบก/ยมพสด)
8 การวางแผนพสด 1. มการมอบหมายผรบผดชอบงานพสด2. มการแตงตงหวหนา/เจาหนาทพสด3. มการนเทศภายในเพอกำากบตดตามงานพสด4. ดำาเนนการจดซอ/จดจางตามความจำาใชพสดดำาเนนงาน ของโครงการ/กจกรรม ตามแผนปฏบตการประจำาป5.มการตรวจสอบและรายงานการตรวจพสดประจำาป
1 .คำาสงมอบหมายใหบคลากรปฏบตหนาทและรบผดชอบงาน (แฟมงบประมาณ)2. คำาสงแตงตงเจาหนาทการพสด (แฟมงบประมาณ)3. รายสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน (กลอง ว.) 4.แฟมการจดซอ/จดจาง(กลองงบ)5. รายงานการตรวจสอบพสดประจำาป (แฟมงบประมาณ)
9 การพฒนาระบบขอมล ใชโปรแกรม Store-Pro ในการบรหาร 1.โปรแกรม Store-Pro (เชง
29
และสารสน เทศเพอการจดทำาและจดหาพสด
งานพสด ประจกษ)
10 การควบคมดแล บำารงรกษาและจำาหนายพสด
1. จดทำาทะเบยนรบ-จายพสด 2. จดทำาทะเบยนครภณฑ3. ตรวจสอบและรายงานพสดประจำาป
1. ทะเบยนพสด/ครภณฑ2. รายงานการตรวจพสดประจำาป (แฟมงบประมาณ)
11 การจดหาผลประโยชนจากทรพยสน
ไมม ไมม
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
12 การเบกเงนจากสำานกงาน กศน.จงหวด
1. จดสงหลกฐานขออนมตจายเงนงบประมาณไปยงสำานกงาน กศน. โดยเจาหนาทงานสารบรรณของสำานกงาน กศน.จงหวดลงชอรบหลกฐานขอเบกในทะเบยนคมหลกฐานขอเบกของ กศน.อำาเภอ2. กศน.อำาเภอตรวจสอบการจายเงนใหเจาหน/ผขอเบก จากทะเบยนคมหลกฐานของเบก
1. ทะเบยนคมหลกฐานขอเบก(กลองงบประมาณ)
30
13 การรบเงน การเกบรกษาเงนและการจายเงน
1. แตงตงคณะกรรมการเกบรกษาเงนและสงเงนของ สถานศกษา2. ออกใบเสรจรบเงนเมอรบเงน3. ทำารายงานเงนคงเหลอประจำาวนทกวนทมการรบ-จายเงน4. ทำาทะเบยนคมเชคการจาย5. ทำาบญชคฝากเมอมการนำาฝาก/ถอนเงนจากสำานกงาน กศน.จงหวด
1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการเกบรกษาเงนและสงเงนของสถานศกษา(แฟมงบประมาณ)2. ใบเสรจรบเงน3. ใบสำาคญรบเงน4. สญญายมเงนรายไดสถานศกษา5. สมดทะเบยนคมเชค6. สมดคฝาก7. สมดรายงานเงนคงเหลอประจำาวน (กลองงบประมาณ)
14 การนำาเงนสงคลงผานสำานกงาน กศน.จงหวด
ทำาใบฝาก/ถอน เมอมการฝาก/ถอน ไปยงสำานกงาน กศน.จงหวด โดยมทะเบยนสมดคฝาก
1. สมดคฝาก2. ใบฝาก/ถอนเงน (กลองงบประมาณ)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
15 การจดทำาบญชการเงน 1. ลงบญชเมอมการ ยมเงน/ลางเงน 1. รายงานการเงนประจำาเดอนสง
31
ยม/ถอนเงนจาก สำานกงาน กศน.จงหวด/รบเงนจากสำานกงาน กศน. จงหวด2. ทำาทะเบยนคมลกหนเงนยม/ลกหนใบสำาคญ3. ทำางบเทยบยอดเงนฝากธนาคาร-รายงานการรบและนำา ฝาก4. รายงานการรบและจายเงนรายไดตอสำานกงาน กศน. จงหวดและสำานกงานงานตรวจเงนแผนดนจงหวด
สำานกงาน กศน. จงหวด และสำานกงานตรวจเงนแผนดนจงหวด
(กลองงบประมาณ)
16 การจดทำารายงานการเงนและงบการเงน
1. ลงบญชเมอมการ ยมเงน/ลางเงนยม/ถอนเงนจาก สำานกงาน กศน.จงหวด/รบเงนจากสำานกงาน กศน. จงหวด2. ทำาทะเบยนคมลกหนเงนยม/ลกหนใบ
1. รายงานการเงนประจำาเดอนสงสำานกงาน กศน.จงหวด และสำานกงานตรวจเงนแผนดนจงหวด
(กลองงบประมาณ)
32
สำาคญ3. ทำางบเทยบยอดเงนฝากธนาคาร-รายงานการรบและนำา ฝาก4. รายงานการรบและจายเงนรายไดตอสำานกงาน กศน. จงหวดและสำานกงานงานตรวจเงนแผนดนจงหวด
17 การจดทำาหรอจดหาแบบพมพบญช ทะเบยน และรายงาน
จดทำาแบบพมพบญช ทะเบยนและรายงาน ใชเองตามแบบทกรมบญชกลางกำาหนด
1.แบบพมพบญช ทะเบยนและรายงาน
( แฟมงบประมาณ)
ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน)
3) ดานการบรหารงานบคคล
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
33
1 การดำาเนนการเกยวกบการเลอนขนเงนเดอน
ดำาเนนการเกยวกบการเลอนขนเงนเดอน ปละ 2 ครง-ครงท 1 1 เมษายน ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 ตลาคม-31 มนาคม-ครงท 2 1 ตลาคม ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 เมษายน-30 กนยายนโดยกำาหนดใหบคลากรทกประเภท ไดแก ขาราชการ ลกจางประจำาและพนกงานราชการจดทำาสมดบนทกความด(บนทกผลการปฏบตงานในรอบครงปทผานมา) เสนอผอำานวยการ กศน.อำาเภอในเดอนมนาคมและกนยายนของป ใชเปนขอมลประกอบการพจารณาประเมนผลการปฏบตงานเพอเลอนเงนเดอน และนำาเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดพจารณาดำาเนนการเลอนเงนเดอนตอไป
1. หนงสอสงการจากสำานกงาน กศน.จงหวด/คำาสงแตงตงคณะกรรมการประเมน(แฟมบคคล 1)2. หนงสอนำาสงสมดความดและแบบประเมนผลการปฏบตงาน(แฟมบคคล 1)3. สมดบนทกความด(กลองบคคล)
2 การลาปวย ลากจ ลาพกผอน
1. กำาหนดใหบคลากรทกประเภทปฏบตตามระเบยบวาดวยการลา แตละประเภท
1. ใบลาประเภทตางๆ (แฟมขออนญาตลา/กลอง)2. ทะเบยนคมวนลา
34
2. จดทำาทะเบยนคมวนลาบคลากรทกคน3. รายงานวนลาไปยงสำานกงาน กศน.จงหวดตามกำาหนด
บคลากร(แฟมคมวนลา/กลอง)3. หนงสอรายงานวนลา(แฟมบคคล 1)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
3 การประเมนผลการปฏบตงาน
ดำาเนนการเกยวกบการประเมนผลการปฏบตงาน ปละ 2 ครง-ครงท 1 ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 ตลาคม-31 มนาคม-ครงท 2 ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 เมษายน-30 กนยายนโดยกำาหนดใหบคลากรทกประเภท ไดแก ขาราชการ ลกจางประจำาและพนกงานราชการจดทำาสมดบนทกความด(บนทกผลการปฏบตงานในรอบครงปทผานมา) เสนอผอำานวยการ กศน.อำาเภอในเดอนมนาคมและกนยายของป ใชเปนขอมลประกอบการพจารณาประเมนผลการปฏบตงานเพอเลอน
หลกฐานเหมอนขอท 1(แฟมบคคล 1)
35
เงนเดอน 4 การใหขอมลในการ
ดำาเนนการทางวนย- ไมมกรณวนย -
5. การใหความรวมมอในการสบขอเทจจรง
- ไมมกรณสบขอเทจจรงทเกยวของ -
6 การอทธรณและการรองทกข
- ไมมกรณการอทธรณและการรองทกข-
-
7 ดำาเนนการเบองตนเกยวกบการออกจากราชการของบคลากร
ดำาเนนการเบองตนเกยวกบการลาออกจากราชการของพนกงานราชการ 1 ราย ไดยนขอลาออกจากราชการตามกำาหนด ปงบประมาณ 2554 ผอำานวยการ กศน.อำาเภอไดสอบถามเหตผลความจำาเปนและไดใหความเหนขอบในฐานะผบงคบบญชาชนตน นำาเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดเพอพจารณาดำาเนนการตอไป
1. หนงสอนำาสงใบลาออกจากราชการของพนกงาน ราชการ (แฟมบคคล 1)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบชอบ
36
8 การจดทำาฐานขอมลบคลากร
1. จดทำาสำาเนาแฟมประวตบคลากร กศน.อำาเภอทบปด
1. แฟมประวตบคลากร จำานวน 10 ราย(แฟมประวต/กลองบคคล)
9 การจดทำาบญชรายชอและใหความเหนเกยวกบการเสนอขอพระราชทานเครองราชอสรยาภรณ
สำานกงาน กศน.จงหวดเปนผจดทำาบญชรายชอและใหความเหนเกยวกบการเสนอขอพระราชทานเครองราชอสรยาภรณ และแจง กศน.อำาเภอใหผมรายชอลงนามในแบบคำาขอ
1. หนงสอสำานกงาน กศน.จงหวดแจงใหผมรายชอลงนามในแบบคำาขอ(แฟมบคคล 1)
10 การสงเสรมการประเมนวทยฐานะขาราชการครและบคลากรทางการศกษา
ผอำานวยการ กศน.อำาเภอทบปดไดยนขอ เลอนวทยฐานะผอำานวยการเชยวชาญเชงประจกษ
เอกสารหลกฐานการขอเลอนวทยฐานะ
(แฟมบคคล 1)
11 การสงเสรมและยกยองเชดชเกยรต
ดำาเนนการคดเลอกบคลากรและหนวยงานในสงกดทมคณสมบตเขารบการคดเลอก จนไดรบการยกยองเชดชเกยรตในระดบจงหวด ระดบกลมจงหวด ระดบภาค และระดบประเทศ
1. ประกาศเกยรตคณ2. ประกาศเกยรตบตร (แฟมบคคล 2)
37
12 การสงเสรมมาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณวชาชพ
1. นำาขอปฏบตตามมาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณวชาชพมาเปนหวขอในการประเมนการปฏบตงานของบคลากร ปละ 2 ครง2. ขาราชการในสงกดไดรบการคดเลอกใหรบรางวลพนกงานราชการดเดนระดบภาค และระดบประเทศเครองหมายเชดชเกยรต “หนงแสนครด ในฐานะเปนผปฏบตตนตาม”มาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณของวชาชพทางการศกษา
1. สมดบนทกความด (กลองบคคล)2. ประกาศเกยรตบตร หนงแสน“ครด”3. โลรางวลครอาสาสมคร กศน.ดเดนระดบชาต (แฟมบคคล 2)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
13 การสงเสรมวนย คณธรรม และจรยธรรมสำาหรบขาราชการครและบคลากรทางการศกษา
1.ชแจงใหบคลากรไดรบทราบและปฏบตตามขอบงคบวาดวยจรรยาขาราชการ สำานกงานปลดกระทรวงศกษาธการ พ.ศ. 25522.สงบคลากรเขารวมโครงการอบรมคณธรรมจรยธรรม ประจำาป 2553-2554 จดโดยสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา
1. หนงสอรบทราบประมวลจรธรรม จรรยาบรรณขาราชการสำานกงานปลดกระทรวงศกษาธการ พ.ศ. 2552 (แฟมบคคล 2)2. หนงสอเชญประชมอบรม
38
3.สงบคลากรเขารวมโครงการเสรมสรางคณธรรมจรยธรรมและจรรยาบรรณของผประกอบวชาชพทางการศกษา จดโดยครสภา
คณธรรมจรยธรรม ประจำาป (แฟมบคคล 2)3. ประกาศเกยรตบตรการเขารวมกจกรรม (แฟมบคคล 2)
14 การรเรมสงเสรมการขอรบใบอนญาต
สงเสรมใหครทยงไมมใบอนญาตประกอบวชาชพไปศกษาเพมเตมในหลกสตรประกาศนยบตรวชพคร จนปจจบนครทกคนมใบอนญาตประกอบวชาชพ
1.รายงานการตรวจสอบการประกอบวชาชพทางการศกษาของครสภา ประจำาป 2555 (แฟมบคคล 2)
15 การพฒนาขาราชการครและบคลากรทางการศกษา การดำาเนนการทเกยวกบการบรหารงานบคคลใหเปนไปตามกฎหมายวาดวยการนน
1. บคลากร กศน.อำาเภอทบปดไดรบการพฒนาในหลกสตรทเกยวของและเหมาะสมทกป เฉลย 50 ชวโมง/ป/คน2. ควบคมดแลใหบคลากรปฏบตตามระเบยบกฎเกณฑวาดวยการบรหารงานบคคล เชน การมาปฏบตราชการ การลา การอยเวรยาม การไปราชการ เปนตน
1. รายงานผลโครงการพฒนาบคลากรประจำาป 2553-2554 (กลองวชาการ)2. บญชลงเวลาการปฏบตราชการ(กลองบคคล)3. สมดบนทกขออนญาตออกนอกสำานกงาน(กลองบคคล)4. ทะเบยนคมวนลา(แฟมทะเบยนคมวนลา/กลองบคคล)
39
5. คำาสงเวรรกษาการณ (แฟมบคคล 2)6. หนงสออนญาตใหเดนทางไปราชการ(แฟมไปราชการ)
ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 4) ดานการบรหารทวไป
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
1 การพฒนาระบบและเครอขายขอมลสารสนเทศ
1. พฒนาเวบไซด กศน.อำาเภอทบปดและเวบไซดหองสมด2. ใชโปรแกรมตางๆ ในการดำาเนนงาน เชน - ใชโปรแกรม e-office ในการดำาเนนงานสารบรรณ - ใชโปรแกรม e-budget ในการบรหารงานงบประมาณ - ใชโปรแกรม ITW ในการดำาเนนงาน
1. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด2. เวบไซดหองสมดประชาชน3. โปรแกรม e-office4. โปรแกรม e-budget5. โปรแกรม ITW6. โปรแกรม PLS 57. โปรแกรม Store-Pro (แฟมบรหาร/เชงประจกษ)
40
ทะเบยนนกศกษา - ใชโปรแกรม PLS 5 ในการดำาเนนงานหองสมด ประชาชน - ใชโปรแกรม Store-Pro ในการบรหารงานพสด
2 การประสานงานและพฒนาเครอขายการศกษา
ประสานงาน บคลากร/หนวยงานอน ใหมามสวนรวมในการจดการศกษา กศน. เชน -เปนกรรมการสถานศกษา -เปนกรรมการประเมนเทยบระดบ -เปนกรรมการ กศน.ตำาบล -เปนวทยากรกจกรรมตางๆ
1. คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ2. หนงสอเชญมาเปนวทยากร/มารวมกจกรรม แฟมวชาการ (2)
3 การวางแผนการบรหารงานการศกษา
1.จดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป2.จดทำาแผนปฏบตการประจำาปทสอดคลองกบแผนพฒนา การศกษา
1. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2551–25542. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉ.ปรบปรง ป 25533.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2555-25584. แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)
41
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
4 งานวจยเพอพฒนานโยบายและแผน
สงเสรมสนบสนนใหครเขารบการอบรมการทำาวจยในชนเรยนและใหครทำาวจยในชนเรยน ปละ 2 เรอง เพอพฒนาคณภาพการเรยนการสอน
1.วฒบตรผานการอบรมการวจยในชนเรยน (แฟมวชาการ)2.คำาสงแตงตงคณะทำางานวจยของสถานศกษา(แฟมวชาการ)3.รายงานการวจย
5. การจดระบบการบรหารและพฒนาองคกร
1. จดระบบการบรหารขององคกรตามโครงสราง กศน.อำาเภอ2. มอบหมายภารกจงานเปนคำาสงแกบคลากรทกระดบ3. นเทศตดตามผลการดำาเนนงาน4. ประกาศเจตนารมณการกำากบดแลองคการทด5. ดำาเนนนโยบายการกำากบดแลองคการทดของสำานกงาน กศน.
1. คำาสงมอบหมายงานเจาหนาทของรฐ(แฟมบรหาร)2. รายงานการประชมบคลากรประจำาเดอน(แฟมประชม กศน.อำาเภอ)3. สมดบนทกการนเทศ/ตรวจเยยม(กลองวชาการ)4. ประกาศเจตนารมณ กศน.อำาเภอ(แฟมบรหาร)5. รายงานการดำาเนนนโยบายการกำากบดแลองคการทดประจำาป 2554 (แฟมบรหาร)
42
6 การพฒนามาตรฐานการปฏบตงาน
กำาหนดใหมมาตรฐานการปฏบตงาน ดงน1.จดทำาคมอมาตรฐานคณภาพการศกษา2.จดทำาคมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา3.จดทำามาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ
1.คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา 2.คมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา3.มาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ (กลองวชาการ)
7 งานเทคโนโลยเพอการศกษา
1.จดตงศนย ICT ทหองสมดประชาชนอำาเภอ กศน.ตำาบล2.บรหารจดการหองสมดประชาชนและใหบรการสมาชกโดยใช โปรแกรม PLS 53.จดระบบสบคนขอมลผานระบบ wireless และระบบ Lan
เชงประจกษ
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
8 การดำาเนนงานธรการ
ดำาเนนงานธรการและสารบรรณตามระเบยบสำานกนายกรฐมนตร
1. แฟมจดเกบเอกสาร2. ทะเบยน รบ-สง หนงสอ (กลองบรหารทวไป)
43
9 การดแลอาคารสถานทและสภาพแวดลอม
1. มคำาสงแตงตงใหเจาหนาทอยเวรรกษาการณ กศน.อำาเภอ ทบปดทงกลางวนและกลางคน2. ใหมถงดบเพลงตามอาคาร ใชกรณเกดเพลงไหม3. จดโครงการ 5 ส และ มอบหมายใหบคลากรทกคนมเวรทำาความสะอาดสำานกงาน4. สำาหรบพนทภายนอกอาคารจางเหมาบคคลมาดแลตดหญาเปนครงคราว
1.คำาสงใหเจาหนาทอยเวรรกษาการณ (แฟมบรหาร)2. รายงานโครงการ 5 ส (กลองบรหาร)3. เชงประจกษ
10 การรบนกศกษา 1.ดำาเนนการประกาศรบสมคร2.แตงตงคณะกรรมการรบสมคร3.ประชาสมพนธการรบสมคร4.แนะแนวการเรยน5. จดปฐมนเทศ
1.ประกาศรบสมคร2. คำาสงแตงตงคณะกรรมการ3. เอกสารการประชาสมพนธ4. คณะกรรมการรบสมคร5. โครงการ/ภาพถาย
44
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
11 การประสานการจดการศกษาในระบบ นอกระบบและตามอธยาศย
ประสานงานกบเครอขายในการจดการศกษานอกระบบและการศกษาตามอธยาศย เชน
- ขอความอนเคราะหดานตางๆ- ขอเชญรวมกจกรรม- ขอเชญเปนวทยากร
1. หนงสอประสานงานกบเครอขายในการจดการศกษา กศน. (แฟมบรหาร)
12 การทศนศกษา จดทศนศกษานอกสถานทตามความเหมาะสมแกนกศกษาหลกสตรการศกษาขนพนฐานและหลกสตรการศกษาตอเนองเชน -โครงการศกษาดงานศนยวทยาศาสตรกาญจนบร-โครงการทศนศกษาแหลงเรยนรเพอพฒนาคณภาพชวตผสงอาย
รายงานผลโครงการ-โครงการศกษาดงานศนยวทยาศาสตรกาญจนบร-โครงการทศนศกษาแหลงเรยนรเพอพฒนาคณภาพชวตผสงอาย
13 งานกจการนกศกษา 1.จดตงองคกรนกศกษา กศน. ระดบ 1.ประกาศแตงตงคณะกรรมการ
45
กศน.ตำาบล/ระดบอำาเภอ2.องคกรนกศกษาระดบตำาบลและระดบอำาเภอจดกจกรรม
องคกรนกศกษา2.รายงานผลการดำาเนนงานองคกรนกศกษา กศน. (แฟมบรหาร)
14 การประชาสมพนธงานการศกษา
ดำาเนนการประชาสมพนธงานการศกษา กศน. ในหลายรปแบบ เชน
1. ประกาศเปนแผนปายประชาสมพนธ2. ประกาศผานสอสงพมพ สอวทย สอ
ICT3. ประกาศโดยการบอกตอของ
นกศกษา กศน.
1. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด (เชงประประจกษ)2. เวบไซดหองสมดประชาชน (เชงประประจกษ)3. เอกสารประชาสมพนธ (แฟมบรหาร)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ15 การสงเสรม
สนบสนนและประสานการจดการศกษาชองบคคล ชมชน องคกรหนวยงานและสถาบน
สงเสรมสนบสนนการจดการศกษาของหนวยงานอนทจดการศกษา เชน 1. ใหความอนเคราะหวทยากร 2. ใหบรการสงเสรมการอาน โดยรถหองสมดเคลอนท มมหนงสอเคลอนท
1.หนงสอขอรบการสนบสนนของเครอขายทจดการศกษา (แฟมวชาการ(14) )2.รายงานสรปผลการดำาเนนงานหองสมดเคลอนท (กลองวชาการ)
46
สงคมอนทจดการศกษา
16 งานประสานราชการกบสวนภมภาคและสวนทองถน
ประสานงานกบสวนภมภาค/สวนทองถน ในเรองตางๆ เชน 1. ขอความอนเคราะหวทยากร ขอใชสถานท และอนๆ 2. ขอเชญรวมกจกรรมตางๆ ของ กศน.อำาเภอ
หนงสอประสานงานกบเครอขายสวนภมภาค/สวนทองถน เพอขอความอนเคราะห ขอเชญรวมกจกรรม (แฟมบรหาร)
17 การรายงานผลการปฏบตงาน
1. รายงานผลการจดกจกรรม/โครงการ2. รายงานผลการปฏบตงานรายไตรมาส3. รายงานผลการประปฏบตงานประจำาป
1. รายงานผลการจดกจกรรม/โครงการ(กลองบรหาร)2. รายงานผลการปฏบตงานรายไตรมาส(แฟมงบประมาณ(5) 3. รายงานผลการปฏบตงานประจำาป 2553- 2554(กลองแผน/ผล)
18 การจดระบบการ 1. ดำาเนนงานตามแผนบรหารความเสยง 1.รายงานผลการดำาเนนงาน
47
ควบคมภายในหนวยงาน
ของสำานกงาน กศน.2. ในปงบประมาณ 2554 สำานกงาน กศน.จงหวดพงงาสงการใหสถานศกษาดำาเนนการจดวางระบบการควบคมภายใน
ตามแผนบรหารความเสยง ปงบประมาณ 25532.รายงานการจดวางระบบการควบคมภายใน ปงบประมาณ 2555 (แฟมบรหาร)
ตวบงชท 7 ขอท 2 ประสทธภาพของคณะกรรมการสถานศกษา (1 คะแนน)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน1 องคประกอบและการไดมาของ
คณะกรรมการสถานศกษาเปนไปตามหลกเกณฑทกำาหนด
1. ประกาศรบสมครการสรรหาและคดเลอกคณะกรรมการ สถานศกษา2. แตงตงเจาหนาทรบสมครและตรวจสอบคณสมบต3. ประกาศรายชอผมสทธไดรบคดเลอก4. ผอำานวยการ กศน.อำาเภอเมองพงงาเชญผสมครมาประชม
1. ประกาศรบสมครสรรหาคณะกรรมการสถานศกษา2. คำาสงแตงตงเจาหนาทรบสมครและตรวจสอบคณสมบต3. ประกาศรายชอผมสทธไดคดเลอก4. หนงสอเสนอรายชอผไดรบการสรรหาใหสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา
48
เพอเลอกกนเองใหเหลอ 8 คน และเลอกกรรมการ 1 คน เปนประธาน5. เสนอรายชอผไดรบการสรรหาให สำานกงาน กศน.จงหวด พงงาพจารณาแตงตงเปนคณะกรรมการสถานศกษา
2 คณะกรรมการสถานศกษากำาหนดเอกลกษณนโยบาย และแผนพฒนาของสถานศกษา
1.คณะกรรมการสถานศกษา ไดรวมทบทวนแผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ. 2551 – 2554 ) 2.คณะกรรมการสถานศกษา ไดใหความเหนชอบการพจารณาทบทวนปรชญา วสยทศน กำาหนดเอกลกษณและอตลกษณ 3. และใหความเหนชอบแผนพฒนาคณภาพการศกษา พ.ศ.2555-2558
1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 2. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบปรบปรง ป 2553 (กลองแผน/ผล)3.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 4.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2555-2558 (กลองแผน/ผล)
49
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน3 คณะกรรมการสถานศกษาให
ความเหนขอบแผนปฏบตการประจำาปของสถานศกษา
คณะกรรมการสถานศกษาไดพจารณาใหความเหนชอบแผนปฏบตการประจำาป 2553 -2555
1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. แผนปฏบตการประจำาป 2553-2555(กลองแผน/ผล)
4 คณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบในการจดทำาสาระหลกสตรใหสอดคลองกบความตองการของทองถน
คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบในการจดทำาหลกสตรการศกษานอกระบบ ระดบการศกษาขนพนฐาน พ.ศ. 2551 ระดบประถมศกษา ระดบมธยมศกษาตอนตน และระดบมธยมศกษาตอนปลาย และหลกสตรรายวชาเลอกในการประชมคณะกรรมการสถานศกษา
1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. หลกสตรการศกษานอกระบบ ระดบการศกษาขนพนฐาน พ.ศ. 2551 ระดบประถมศกษา ระดบมธยมศกษาตอนตนและระดบมธยมศกษาตอนปลาย และหลกสตรรายวชาเลอก (กลองหลกสตร)
5. คณะกรรมการสถานศกษากำากบและตดตามการดำาเนนงานตามแผนของสถานศกษา
1. คณะกรรมการสถานศกษาใหขอเสนอแนะ ขอสงเกต พจารณาใหความเหนชอบในการจดกจกรรมตางๆ ของ กศน.อำาเภอทบปด ในการรายงานผล
1.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. หนงสอเชญคณะกรรมการสถานศกษาตดตามการ ดำาเนนงานในพนท
50
การดำาเนนงานตาม แผนปฏบตการประจำาป/การรายงานผลการดำาเนนงานตาม นโยบายสนบสนนการจดการศกษาโดยไมเสยคาใชจาย 15 ป2. คณะกรรมการสถานศกษารวมตดตามผลการดำาเนนงานใน พนทรวมกบคณะกรรมการประเมนคณภาพสถานศกษาโดย ตนสงกด
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน6 ไมม ไมม ไมม7 ไมม ไมม ไมม8 คณะกรรมการสถานศกษา
เสนอแนวทางและมสวนรวมในการบรหารจดการ ดานวชาการ ดานงบประมาณ ดานการบรหารงานบคคล และดานการ
คณะกรรมการสถานศกษาไดเสนอแนวทางและใหขอเสนอแนะแก กศน.อำาเภอทบปดในการบรหารจดการดานวชาการ ดานงบประมาณ ดานการบรหารงานบคคล และดานการบรหาร
1.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552 – ป 2555 2. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉ.ปรบปรง พ.ศ.2553/
51
บรหารทวไปของสถานศกษา ทวไป ในการดำาเนนงานหลายเรอง เชน1. การใหความเหนขอบแผนพฒนา
คณภาพการศกษา2. การใหความเหนขอบแผนปฏบตการ
ประจำาป3. การใหความเหนขอบในการจดทำา
หลกสตรของสถานศกษา4. การใหความเหนขอบการดำาเนนงาน
ตามนโยบายสนบสนนการจดการศกษาโดยไมเสยคาใชจาย 15 ป
5. รวมเปนคณะกรรมการ/วทยากร กจกรรม กศน.
ฉบบ พ.ศ. 2555-2558 (กลองแผน/ผล)3. แผนปฏบตการประจำาป 2553 – 2555(กลองแผน/ผล)4. หลกสตรสถานศกษา (กลองหลกสตร)5.คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ/วทยากร
9 คณะกรรมการสถานศกษาสงเสรมใหมการระดมทรพยากรเพอการศกษา ตลอดจนวทยากรภายนอกและภมปญญาทองถน เพอเสรมสรางพฒนาการของนกเรยนทกดาน รวมทงสบสานจารต
1. คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบในการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยนทกภาคเรยน2. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปนวทยากรในการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยน3. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปน
1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552 – ป 25552. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนวทยากรสอนเสรม3. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนกรรมการประเมน
52
ประเพณศลปวฒนธรรมทองถนและชาต
กรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา หลกสตรการศกษาขนพนฐาน
เทยบระดบการศกษา4. หนงสอเชญประชมคณะกรรมการประเมนเทยบระดบ การศกษา
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน10 คณะกรรมการสถานศกษา
เสรมสรางความสมพนธระหวางสถานศกษากบชมชนตลอดจนประสานงานกบองคกรทงภาครฐและเอกชน เพอใหสถานศกษาเปนแหลงวทยาการของชมชน และมสวนรวมในการพฒนาชมชนและทองถน
1. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปนกรรมการประเมนเทยบ ระดบการศกษา 2. คณะกรรมการสถานศกษาประสานงานให กศน.ตำาบล ไดใชอาคารของ อบต.เปนททำาการ กศน.ตำาบล
1. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนกรรมการประเมน เทยบระดบการศกษา2. หนงสอเชญประชมคณะกรรมการประเมนเทยบระดบ การศกษา
11 คณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบรายงานผลการดำาเนนงานประจำาปของสถานศกษากอนเสนอตอสาธารณชน
คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป 2553 – 2554 ในการประชมคณะกรรมการสถานศกษา
1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 2. รายงานผลการดำาเนนงานประจำาป 2553 – 2554 (กลองแผน/ผล)
53
12 คณะกรรมการแตงตงทปรกษา/หรอคณะอนกรรมการเพอดำาเนนงานตามระเบยบ
- ไมไดดำาเนนการ -
13 คณะกรรมการสถานศกษาใหผบรหารสถานศกษารายงานผลการประชมตอผบงคบบญชาเหนอขนไปชนหนง ภายใน 15 วน นบแตวนทมการประชมอยางอยางนอยปละ 1 ครง
กศน.อำาเภอทบปดรายงานผลการประชมคณะกรรมการสถานศกษาตอผอำานวยการสำานกงาน กศน.จงหวดพงงาทกครงทมการประชมคณะกรรมการสถานศกษา
หนงสอนำาสงรายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาตอผอำานวยการสำานกงาน กศน.จงหวดพงงาประจำาป 2552 - 2555
14 คณะกรรมการสถานศกษาไมตำากวารอยละ 75 รบทราบและพงพอใจตอผลการดำาเนนงานของสถานศกษา
กศน.อำาเภอทบปดได ส ำารวจความพงพอใจของคณะกรรมการสถานศกษาทมต อการด ำา เ น น ง า น ข อ ง ส ถ า น ศ ก ษ า ใ นปงบประมาณ 2554
รายงานสรปผลการประเมนความพงพอใจ
ตวบงชท 7 ขอท 3 บรรยากาศและสภาพแวดลอมของสถานศกษา (2 คะแนน)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน1 มความสะอาด ถก
สขลกษณะกศน.อำาเภอทบปดและ กศน.ตำาบล 6 แหง ดำาเนนการใหเปนไปตามรายการ
1. เอกสารแนะนำา กศน.ตำาบล1)กศน.ตำาบลทบปด
54
พจารณา2 มความปลอดภย 2)กศน.ตำาบลบอแสน
3)กศน.ตำาบลมะรย3 มความสวยงาม 4)กศน.ตำาบลถำาทองหลาง
5)กศน.ตำาบลโคกเจรญ6)กศน.ตำาบลบางเหรยง
2. เชงประจกษ
ตวบงชท 8 พฒนาการของการประเมนคณภาพภายในโดยสถานศกษาและตนสงกด (5 คะแนน)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
55
1 กำาหนดมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา
กศน.อำาเภอทบปดไดกำาหนดและประกาศมาตรฐานคณภาพการศกษาของสถานศกษาโดยจดทำาคมอ 2 ฉบบ คอ คมอมาตรฐานคณภาพการศกษาและคมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม เพอใชในการดำาเนนงานของสถานศกษา
1.คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา 2.คมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม (กลองตวบงชท 8)
2 จดทำาแผนพฒนาการจดการศกษาของสถานศกษาทมงคณภาพตามมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา
จดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษาทมงคณภาพตามมาตรฐานคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป ฉบบ พ.ศ. 2551-2554 และมฉบบปรบปรงในป 2553 เนองจากพจารณาเหนวามการเปลยนแปลงนโยบายในหลายดาน โดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษาและผเกยวของ ปจจบนใชแผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบ พ.ศ. 2555-2558
1.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ.2551-2554)2.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบปรบปรง ป 25533.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ.2555-2558) (กลองตวบงชท 8)
3 จดระบบบรหารและ ดำาเนนการจดระบบบรหารและ หลกฐานตามตวบงชท 7 ขอท 1
56
สารสนเทศ สารสนเทศของสถานศกษา ใน 4 ดาน คอ
- ดานบรหารวชาการ- ดานบรหารงบประมาณ- ดานบรหารบคลากร- ดานบรหารงานทวไป
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ
4 ดำาเนนงานตามแผนพฒนาการจดการศกษาของสถานศกษา
ดำาเนนงานตามแผนพฒนาคณภาพการศกษา โดยการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปทไดวเคราะหขอมลตามแผนพฒนาคณภาพการศกษาและนโยบายของสำานกงาน กศน.
1.แผนปฏบตการประจำาป 2553-25552.สรปผลการดำาเนนงานประจำาป 2553-2554 (กลองตวบงชท 8)
5 จดใหมการตดตามตรวจสอบคณภาพการศกษา
จดใหมการตดตามตรวจสอบคณภาพการศกษาโดย
- การตดตามการดำาเนนงานในการประชมประจำา
1.รายงานการประชมประจำาเดอน (แฟมประชม กศน.อำาเภอ/กลองบรหารงานทวไป บ.7 ขอท 1)2. รายงานการตดตามการใชจาย
57
สปดาหและการประชมประจำาเดอนของ กศน.อำาเภอ
- ตดตามการใชจายงบประมาณผานโปรแกรมบรหาร
งบประมาณ (โปรแกรม e-budget) และตดตามการใชจายงบประมาณรายไตรมาส
- ดำาเนนการนเทศตดตามผลการปฏบตงาน
งบประมาณ รายไตรมาส (แฟมงบประมาณ (5) บ.7 ขอท 1)3.รายงานสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน ประจำาป (กลองตวบงชท 8)
6 จดใหมการประเมนคณภาพภายในตามมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา
1 .ดำาเนนการประเมนภายในโดยสถานศกษา ประจำาป2. รองรบการประเมนภายในโดยตนสงกด ทก 3 ป
1. รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2552-25542.รายงานการประเมนภายในโดยตนสงกด (กลองตวบงชท 8)
ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผด
58
ชอบ7 จดทำารายงานประจำาปท
เปนรายงานประเมนคณภาพภายใน
1.แตงตงคณะทำางานการประกนคณภาพภายในสถานศกษา2.รายงานผลการประเมนตนเองใหผเกยวของทราบ
1.รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2552-2554 (กลองตวบงชท 8)
8 จดใหมการพฒนาคณภาพการศกษาอยางตอเนอง
นำาผลขอเสนอแนะจากการประเมนภายในของสถานศกษาและการประเมนภายในโดยตนสงกด ไปกำาหนดเปนกจกรรม/โครงการเพอปรบปรงพฒนา โดยกำาหนดในแผนปฏบตการปตอไป
1.รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2554 (หนาท 27)2.แผนปฏบตการประจำาป 2554
59
กลมตวบงชอตลกษณ ( ตวบงชท 9 – 10 )
ตวบงชท 9 ผลการพฒนาใหบรรลตามปรชญา ปณธาน พนธกจ และวตถประสงคของการจดตงสถานศกษา
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง1.ผบรหาร คร บคลากร ชมชนและองคกรภายนอกมสวนรวมในการกำาหนดแผนปฏบตงานโดยระบเปาหมายกลยทธ ทสอดคลองกบปรชญา วสยทศนและพนธกจการดำาเนนงานของสถานศกษาโดยไดรบความเหนชอบจากคณะกรรมการสถานศกษา
1. มการกำาหนดปรชญา วสยทศน พนธกจ เอกลกษณ อตลกษณ 2. มการจดทำาแผนพฒนาการศกษา3. มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาป4.มการระบ/กำาหนดพนธกจ เปาหมาย กลยทธ สอดคลอง กบปรชญา วสยทศน
1.รายงานการกำาหนดปรชญา วสยทศน เอกลกษณอตลกษณ 2. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนของการกำาหนดปรชญา วสยทศน3. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผนปฏบตและสรปผลการปฏบตงานประจำาป 4. แผนพฒนาคณภาพการศกษา
60
5. แผนปฏบตการประจำาป2. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธทกำาหนดครบถวนสมบรณและบคลากรไมนอยกวารอยละ 50 ใหความรวมมอในการปฏบต
1. มการมอบหมายงานบคลากร2.บคลากร ผเกยวของมสวนรวมในการจดทำาแผน3. บคลากรและผเกยวของมสวนรวมในการกำากบ ตดตามและรายงานผล4. มการจดสรปผลการปฏบตงานประจำาป5. มการกำาหนดตวชวด/เกณฑการปฏบตงานของ บคลากร
1. คำาสงมอบหมายงาน2. คำาสงแตงตงกรรมการจดทำาแผนพฒนาการศกษา แผนปฏบตการประจำาป3. คำาสงแตงตงคณะกรรมการจดทำารายงานปฏบตการประจำาป4. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผน/ สรปผลประจำาป5. คำาสงแตงตงกรรมการนเทศภายใน6. แผนการนเทศ/รายงานสรปผลการนเทศ7. แบบประเมนคร กศน.
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการประเมนความพงพอใจของผมสวนเกยวของในสถานศกษาและผมสวนเกยวของมความพงพอใจอยในระดบด ไมนอยกวารอยละ 80
1.มการสำารวจความพงพอใจผมสวนเกยวของ2.มการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา
1. แบบสรปผลการสำารวจความพงพอใจ ผมสวนเกยวของ2.รายงานการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา
61
4. ผลการดำาเนนงานบรรลตามปรชญา ปณธาน/วสยทศน พนธกจ และวตถประสงคการจดตงสถานศกษาและเกดผลกระทบทดตอชมชน ทองถน
1. มการจดทำาสรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป2. มการจดทำารายงานการประเมนตนเอง ( SAR )
3. มการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกด4. มการปรบปรง ทบทวน แผนพฒนาคณภาพการศกษา5. สถานศกษาไดรบรางวลตางๆ อยางตอเนอง - หองสมดประชาชนจงหวดพงงา ดเดนระดบกลมอนดามน - กศน. ตำาบลปากอ ดเดนระดบกลมอนดามน - บคลากรดเดน นายศกดา สถรวกรานต นางสนย เจรญรตน นางพรพศ คชสทธ -ภาคเครอขายดเดน พระสมหศร
1. เอกสารสรปผลการปฏบตงานประจำาป 2. รายงาน SAR
3. รายงานการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกด4. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษารบทราบรายงานผลการปฏบตงานประจำาป, SAR ,
รายงานการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกดขอความเหนชอบทบทวนแผนพฒนา 5. เกยรตบตร โลรางวล
62
ฤกษ วชชาธโร ธนาคารออมสน สาขาพงงา -ดานนกศกษา ชนะเลศการแขงขนกฬา - กรฑา กศน.เกมส 2555
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง5. ผเรยนรอยละ 75 ขนไปมอตลกษณ ตามปรชญา/วสยทศนและพนธกจดานผเรยนตามทสถานศกษากำาหนดและเปนทยอมรบของชมชน ทองถน
1.มการประเมนผเรยนดานคณธรรม จรยธรรมและ คานยมทพงประสงค2. มการประเมนความใฝรและเรยนรอยางตอเนอง3. มการตดตามความกาวหนาผรบบรการ4. มโครงการพฒนาคณภาพผเรยนเพอใหผเรยนม คณลกษณะทพงประสงค5.มการประเมนผเรยนดานการบำาเพญประโยชนตอสงคม
1.ผลการประเมนดานคณธรรม จรยธรรมและคานยมท พงประสงค2. ผลการประเมนความใฝรและเรยนรอยางตอเนอง3. แบบสรปการตดตามความกาวหนาผรบบรการงาน กศน.
4. โครงการพฒนาคณภาพผเรยนในแผนปฏบตการและรายงานผลประจำาป5. ผลการประเมนผเรยนดานการบำาเพญประโยชนตอสงคม
63
ตวบงชท 10 ผลการพฒนาตามจดเนนและจดเดนทสงผลสะทอนเปนเอกลกษณของสถานศกษาเกณฑการพจารณา กจกรรม / ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง
1. ผบรหารคร บคลากร ชมชน และองคกรภายนอกมสวนรวมในการกำาหนดจดเนน จดเดน หรอความเชยวชาญเฉพาะของสถานศกษา รวมทงกำาหนดแผนปฏบตงานโดยระบเปาหมาย และกลยทธการดำาเนนงานโดยไดรบความเหนชอบจากกรรมการสถานศกษา
1. มการวเคราะหจดเดน จดดอย อปสรรค และโอกาสของสถานศกษา โดยบคลากรและกรรมการสถานศกษา2. มการจดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษา3. มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาป4. มการจดทำามาตรฐานคณภาพการศกษา
1. ผลการวเคราะหสภาพแวดลอมสถานศกษา2. รายงานการประชมคณะกรรมการเหนชอบการกำาหนดปรชญา วสยทศน เอกลกษณ อตลกษณ3. แผนพฒนาคณภาพการศกษา4. แผนปฏบตการประจำาป5. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผน
64
6. คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา
2. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธทกำาหนดอยางครบถวนสมบรณ และบคลากรไมนอยกวารอยละ 50 ใหความรวมมอในการปฏบตอยางตอเนอง
1.มการแตงตงกรรมการคณะตาง ๆ ในการจดกจรรม เชน คณะกรรมการสถานศกษา คณะกรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา องคกรนกศกษา ฯลฯ2.มการประชมชแจงอยางตอเนองเพอสรางความเขาใจในการมสวนรวมของบคลากรในการปฏบตตามแผนปฏบตการ3.มการกำากบ ตดตาม งานดำาเนนงานตามแผน4.มการกำาหนดตวชวด/เกณฑการประเมนการปฏบตงานของบคลากร5.มการกำาหนดมาตรฐานระบบงานและกจกรรม
1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการตาง ๆ2. รายงานการประชมประจำาเดอน 3. แผนการนเทศ / รายงานผลการนเทศ / รายงานการประชมประจำาเดอน4. แบบประเมนบคลากร5. คมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม6. รายชอคณะกรรมการองคกรนกศกษา
เกณฑการพจารณา กจกรรม / ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการประเมนความพงพอใจของผ 1.มการสำารวจความพงพอใจของผม 1.รายงานสรปผลการประเมนความ
65
มสวนเกยวของในสถานศกษา และมสวนเกยวของมความพงพอใจอยในระดบด ไมนอยกวารอยละ 80
สวนเกยวของ เชน คณะกรรมการสถานศกษา บคลากร ผรบบรการ2.มการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา
พงพอใจของผเกยวของ2.รายงานการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา
4. ผลการดำาเนนงานบรรลตามจดเนน จดเดนหรอความเชยวชาญเฉพาะของสถานศกษาและเกดผลกระทบทดตอชมชน ทองถน
1.มการจดทำารายงานผลการปฏบตงานประจำาป2.มการจดทำารายงานการประเมนตนเอง3.ผานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด4.สถานศกษาไดรบรางวลตาง ๆ อยางตอเนอง - สถานศกษาดเดน ระดบภาค - ภมปญญาทองถนดเดน ระดบชาต - ครภมปญญาไทย ของสภาการศกษา - ครอาสาสมครการศกษานอกโรงเรยนดเดน
1.รายงานผลปฏบตงานประจำาป2.รายงานการประเมนคณภาพภายนอกรอบท 23.รายงาน SAR4.รายงานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด5.เกยรตบตร โลรางวล
66
ระดบชาต - นายวทยา คชสทธ ผอำานวยการฯ ไดรลโล รางวล คนดศกดศรแหง สป” .” - ศษยเกา ดเดน ระดบภาค - พนกงานอตราจางดเดน ระดบภาค
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง5.สถานศกษามเอกลกษณตามจดเนน จดเดน หรอความเชยวชาญเฉพาะทกำาหนด และไดรบการยอมรบจากองคกรภายนอกสถานศกษา
1.สถานศกษาผานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด2.ไดรบการแตงตงจากสำานกงาน กศน. ใหเปนหนวยการประเมนเทยบระดบการศกษา ซงเปนงานเดนของสถานศกษา
1.รายงานผลการประเมนคณภาพสถานศกษาโดยตนสงกด2.คำาสงสำานกงาน กศน.
67
กลมตวบงชมาตรสงเสรม(ตวบงชท 11-12)
ตวบงชท 11 ผลการดำาเนนงานโครงการพเศษเพอสงเสรมบทบาทของสถานศกษาเกณฑการพจารณา กจกรรม/หลกฐาน/ขอมลการดำาเนน
การหลกฐานอางอง
1 มแผน/แนวทางการขบเคลอนชมชนทชดเจน
1 มการจดทำาแผนการปฏบตงานสนองตอบนโยบายของสำานกงาน กศน.และสอดคลองกบความตองการของชมชน
1 แผนปฏบตงานประจำาป2 แผนชมชน3 การอนมตแผนปฏบตงาน4 แบบรายงานสรปผลโครงการ
68
โดยการมสวนรวมของชมชนและผานการพจารณาเหนชอบของคณะกรรมการ กศน.ตำาบล
2 จดทำาโครงการพเศษเพอเปนแนวทางในการนำาไปสการปฏบตซงมเปาหมายทชดเจน
3 ประเมนผลและจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานโครงการ
2 ชมชนสามารถขบเคลอนกจกรรมโครงการตอเนองเองได
1 จดกจกรรมสนบสนน สงเสรมใหการดำาเนนการตอเนองของชมชนมประสทธภาพและเกดความยงยน
2 นเทศตดตามกจกรรมทชมชนดำาเนนการตอเนอง สมำาเสมอ
3 ประเมนผลและจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานโครงการ
4 มเครอขายการเรยนรเกดขนในชมชน
1 แบบรายงานผลการจดกจกรรมโครงการ
2 แผนการนเทศตดตามผล3 แบบสรปการนเทศตดตามผล4 ทำาเนยบเครอขายการเรยนรใน
พนทชมชน
69
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3 ผเขารวมโครงการไมนอยกวารอยละ 30 มสวนรวมในการขบเคลอนโครงการตอเนอง จากจำานวนผเขารวมโครงการทงหมด
1 นเทศตดตามกจกรรมทชมชนดำาเนนการตอเนอง สมำาเสมอ
2 จดทำารายงานสรปผลการนเทศตดตามผล
1 แบบสรปการนเทศตดตามผล2 ทำาเนยบผนำาความรไปใชอยาง
ตอเนอง
4 ชมชนทดำาเนนการโครงการสามารถเปนแหลงเรยนรใหกบชมชนอนๆ
1 เปนตนแบบใหกบชมชนอนๆนำาไปเรยนรและนำาสการปฏบต
2 มหนวยงาน องคกรผ สนใจมาศกษาดงาน
3 เปนสถานทฝกประสบการณของคร กศน.ตำาบลในโครงการพฒนาศกยภาพคร กศน.ตำาบล
4 จดทำา จดหาสอ หลกสตรในการเรยนร
1 โครงการชมชนพอเพยงตำาบลสองแพรก
2 หนงสอขอความอนเคราะหในการมาศกษาดงานของหนวยงานตางๆ
3 หนงสอขอความอนเคราะหในการมาฝกประสบการณของหวหนาศนย กศน.ตำาบลจากพนทตางๆ
4 สอหลกสตรตางๆ
5 ไดรบการยอมรบจากสงคม/หนวยงานองคกรภายนอก
1 ไดรบการคดเลอกใหเปน กศน.ตำาบลดเดนระดบจงหวด
2 ไดรบการคดเลอกใหเปน
1 ประกาศเกยรตคณทไดรบในทกระดบ
2 หนงสอเชญเปนวทยากร
70
กศน.ตำาบลดเดนระดบกลมอนดามน
3 ไดรบการคดเลอกใหเปน กศน.ตำาบลดเดนอนดบ 2 ในระดบภาค
4 ไดรบเชญไปเผยแพรความรในการอบรมตางๆ
3 หนงสอขอบคณ
ตวบงชท 12 ผลการสงเสรมพฒนาสถานศกษาเพอยกระดบมาตรฐาน รกษามาตรฐาน และพฒนาสความเปนเลศทสอดคลองกบแนวทางการปฏรปการศกษา
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง1. มแผนดำาเนนงานประจำาปตามมาตรการทนำามาปรบปรงและพฒนาเพอมงไปสสถานศกษาทมคณภาพตามกลมสถานศกษา โดยใชขอเสนอแนะจากผลการประเมนคณภาพ
1.มการนำาขอเสนอแนะจากการประเมนคณภาพภายนอกการประเมนคณภาพภายใน มาปรบปรง พฒนา โดยจดทำาโครงการในแผนปฏบตการประจำาป 2.มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปโดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษา
1.รายงานการประเมนตนเอง SAR ป2554(หนา 27 นำาผลการประเมนภายใน+ภายนอกมาปรบปรง)2.แผนปฏบตการประจำาป3.ร า ย ง า น ก า ร ป ร ะ ช ม ค ณ ะ
71
ภ า ย น อ ก แ ล ะ ผ ล ก า ร ป ร ะ เ ม นคณภาพภายใน
กรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผนปฏบตการ
2. มขอตกลงรวมกนระหวางสถานศกษากบหนวยงานตนสงกดหรอหนวยงานสนบสนนหรอหนวยงานอน ๆ ทงเปนลายลกษณอกษรหรอมขอมลเชงประจกษ
1. สถานศกษาจดทำาแผนปฏบตการประจำาป โดยไดรบการ
อนมตเปนลายลกษณอกษรจากตนสงกดซงเปนขอตกลงการปฏบตงานระหวางกน
2. ตนสงกด จดสรรงบประมาณและทรพยากรอน ๆ ตาม
แผนปฏบตการประจำาป ทไดอนมต3. ตนสงกด มการตดตามความกาวหนาในการ
ปฏบตงานตามแผนของสถานศกษา อยางตอเนอง
1. แผนปฏบตการประจำาป 2. หนงสออนมตแผนปฏบตการประจำาปของตนสงกด(อยในภาคผนวกแผนปฏบตการ) 3.รายงานผลการจดกจกรรมและการใชจายงบประมาณ -ร า ย ง า น ผ ล ก า ร ใ ช ง บประมาณทกเดอน -ร า ย ง า น ก จ ก ร ร ม ท กไตรมาส -จดทำารายงานผลการปฏบตงานประจำาป
72
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการดำาเนนงานอยางเปนระบบครบวงจรคณภาพ (PDCA)
1. มการวางแผนเพอจดทำาแผนปฏบตภายใตการมสวนรวมของบคลากรโดยมคำาสงมอบหมายงานตามภาระหนาทใหแกบคลากรถอปฏบต 2. ในการนำางาน/กจกรรม/โครงการไปปฏบตไดกำาหนดใหมผรบผดชอบทกกจกรรมและใหเปนไปตามแผนทกำาหนด 3. มการนเทศ ตดตาม อยางตอเนองโดยคณะกรรมการนเทศภายใน 4. มการจดทำาสรปผลการนเทศ 5. มการจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 6. นำาผลการปฏบตงานจดทำารายงานการประเมนตนเอง (SAR)
1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปและรายงานผลการปฏบตงานประจำาป(อยในภาคผนวกแผนปฏบตการ+รายงานผลการปฏบตงาน 2. สรปผลการนเทศ 3. รายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 4. รายงานการประเมนตนเอง (SAR)
4. มผลการดำาเนนงานบรรลเปาหมายตามแผนการดำาเนนงานประจำาปไมตำากวารอยละ 80
1. มการจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานตามแผนมผลการดำาเนนงาน
บรรลเปาหมายไมตำากวารอยละ 802. สถานศกษามผลงานดเดนไดรบรางวลตาง ๆ อยาง
ตอเนองใน
1. รายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 2. เก ยรตบตร โลรางวล ถวยรางวล(จดแสดไวทโตะแสดงผลงาน
73
ระยะเวลาป 2553-2555 เชน มผบรหาร บคลากร ไดรบรางวลดเดน เชน ผบรหารไดรบรางวล คนดศกดศรแหง สป“ .” รางวลผบรหาร กศน.อำาเภอดเดน ครอาสาสมคร กศน.ดเดน พนกงานอตราจางดเดน ศษยเกาดเดน สถานศกษาดเดน ภมปญญาทองถนดเดน ครภมปญญาไทยของสภาการศกษา ผบรหารไดรลรางวลผทำาคณประโยชนทางการศกษา
ดเดน)
เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง4. มผลกระทบตอคณภาพ
ของสถานศกษาตามแนวทางปฏรปการศกษา
1. นำาสาระสำาคญของนโยบายปฏรปการศกษามาเปนกรอบนโยบายการพฒนา
คณภาพของสถานศกษาไดแก1.1 มการกำาหนดวสยทศนของสถานศกษาท
สอดคลองกบวสยทศนการปฏรปการศกษาในทศวรรษท 2 (2552-2561)
1. เอกสารสาระสำาคญการปฏรป
การศกษาในทศวรรษท 2 (2552-2561)2. แผนพฒนาการศกษา3. แผนปฏบตการประจำา
ป
74
1.2 มการกำาหนดเอกลกษณ อตลกษณ และพนธกจ สอดคลองกบเปาหมาย/กรอบแนวทางการปฏรปการศกษา
1.3 สถานศกษาจดทำาแผนพฒนาการศกษาและแผนปฏบตการประจำาป กำาหนดกจกรรม/โครงการตางๆตามกรอบแนวทางการปฏรปการศกษา เชน
-โครงการพฒนาหลกสตร/สอ/กจกรรม เพอสงเสรมการเรยนรอยางตอเนองตลอดชวตอยางหลากหลาย เทาเทยม -โครงการพฒนาบคลากร เพอสงเสรมพฒนาคณภาพครและบคลากรอยางตอเนอง -โครงการพฒนาเครอขายการศกษา เพอสงเสรมการมสวนรวมของทกภาคสวนของสงคม -โครงการประกนคณภาพการศกษา เพอผดงคณภาพการจดการศกษาและการบรหารจดการ -โครงการพฒนา กศน.ตำาบล เพอสงเสรมนโยบายการบรหารจดการใหม ทมงกระจายอำานาจสพนท2. มผลการประเมนคณภาพผเรยนตามเปาหมายนโยบายการปฏรปการศกษาดานใฝร ใฝด คดเปน ทำาเปน แกปญหาเปน
4. ผลการประเมนผเรยนกลมตวบงชพนฐาน ตวบงชท 2,3,4
5. รายงานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด
6. ผลการสำารวจความพงพอใจของผเกยวของกบสถานศกษา
7. ผลการสำารวจตดตามความกาวหนาขอผรบบรการ
75
3. สถานศกษาผานการประเมนคณภาพสถานศกษาโดยตนสงกด4.มการสำารวจความพงพอใจตอคณภาพของสถานศกษา อยในระดบดไมตำากวารอยละ 80