This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
- Yeni teşvik sistemi- Yasal düzenlemeler- Önceki teşvik kanunları- Öngörülen teşviklerin amaçları- Teşvik araçları- Önceki sistem ve yeni sistem karşılaştırılması- Güncel gazete haberleri
1. Başbakanlık Sunumu4 Haziran 2009 tarihinde basın toplantısı ile duyurulan yeni teşvik sistemi
üç ana başlıktan oluşmaktadır:
Yatırımlarda Devlet Yardımları Aktif İşgücü Programlarının Güçlendirilmesi Kobilere Kredi Garanti Desteği
2. Yeni Yasal Düzenlemeler
5838 Sayılı Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkındaki Kanun (Şubat 2009) 5904 Sayılı Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkındaki Kanun (Haziran 2009) 2009/15199 Sayılı Yatırımlarda Devlet Yardımları Hakkındaki BKK (16 Temmuz 2009) Yatırımlarda Devlet Yardımları Hk Kararın Uygulanmasına İlişkin Tebliğ (28 Temmuz 2009)
Kalkınmada öncelikli 54 yörede 31.12.2009 sonuna kadar Ücretlerdeki gelir vergisi stopaj desteği Sigorta primi işveren hissesi desteği Enerji desteği KDV İstisnası Gümrük muafiyeti 31.12.2013 tarihine kadar Ar-Ge ve Destek Personeli’nin elde etmiş oldukları ücretler üzerinden Gelir
Bölgesel gelişmişlik farklılıklarını azaltmakRekabet gücünü artırmak,Büyük ölçekli yatırımlara destek olmakSektörel kümelenmeyi desteklemek,
Yeni sistemin öncekine göre en önemli farkı, devlet yardımlarının tüm bölgelere aynı teşvik esasları çerçevesinde değil, bölgesel sınıflandırmaya göre farklı esaslara göre uygulanmasıdır.
Bölgelerin sınıflandırılmasında sosyo ekonomik ve gelişmişlik düzeyleri dikkate alınmış, bölgesel olarak geri kalmış yörelerin yatırım desteklerinden daha çok yararlandırılması prensibi konulmuştur.
Kararname hükmüne göre işveren hissesinin yalnızca asgari ücrete isabet eden kısmı devletçe karşılanacaktır.
Teşvik belgesinde kayıtlı istihdam öngörüleri ile tutarlı olmak kaydıyla;
• Komple yeni yatırımlarda, işletmeye geçiş tarihinden itibaren sağlanan,• Diğer yatırım cinslerinde, yatırımın tamamlanmasını müteakip, yatırıma başlama tarihinden
önceki son altı aylık dönemde aylık prim ve hizmet belgesinde bildirilen ortalama işçi sayısına ilave edilen, istihdam için ödenmesi gereken sigorta primi işveren hissesinin asgari ücrete tekabül eden kısmı aşağıda belirtilen sürelerde Hazinece karşılanacaktır.
Bölgeler 31/12/2010 tarihine kadar başlanılan yatırımlar
•Hem yatırımcı hem de finansal kiralama şirketi YTB almak zorunda idi
•Yatırımcının YTB alması yeterli• Finansal Kiralama ile alınacak maklina teçhizat tutarı en az 200.000 TL olmalı
YATIRIMIN DEVRİ
• Yatırımın tamamlanmasından 3 yıl sonrasında devrine, satışına, ihracına ve kilanmasına izin verilmekte idi
• Süre 5 yıla çıkarıldı. Yatırımın tamamlanıp belgenin kapatılmasından sonra en az beş yıl bölgede faaliyette bulunmak gerekir.
YATIRIMIN NAKLİ
• Gidilecek bölgeye göre fazladan yaralanılmış olan destek unsuru varsa 6183 sayılı yasaya göre bunlar geri ödenir ve izin verilirdi.•Süre kısıtlaması yoktu.
• Büyük ölçekli ve Bölgesel yatırımlar, işletmeye geçiş tarihinden itibaren en az 5 yıl bölgede faaliyet göstermelidir.• Müsteşarlıktan izin alınarak bu süre kısaltılabilir.
BELGENİN KAYBI
• Belge ve eklerinin kaybı durumunda her bir belge tasdiği için 200.000 TL ödenmekteydi.
• Belge ve eklerinin kaybı durumunda her bir belge tasdiği için 300.000 TL ödenecektir.
Teşvik belgesi Hazine Müsteşarlığı Teşvik Uygulama Genel Müdürlüğünce verilir.
Ancak yabancı sermayeli yatırımlar, büyük ölçekli yatırımlar, bölgesel uygulamalar kapsamındaki yatırımlar ile Ar-Ge ve çevre yatırımları hariç olmak üzere sabit yatırım tutarı 8 Milyon Türk Lirasını aşmayan imalat sanayi yatırımları için yatırımcının tercihine bağlı olarak yatırımın yapılacağı yerdeki TOBB’a bağlı sanayi odalarına da müracaat edilebilir.