Pemberhentian Pegawai MSDM C

Pemberhentian PegawaiBy_Daut & Eko Budianto

Pemutusan Hubungan Kerja (Pemberhentian)

SHRM Knowledge Center

“Pemutusan hubungan kerja karena pengunduran diri secara suka rela, pemberhentian, pensiun atau pemecatan”

Alasan-Alasan PHK

1. Undang-undang

2. Keinginan perusahaan

3. Keinginan karyawan

4. Pensiun

5. Kontrak kerja berakhir

6. Kesehatan karyawan

7. Meninggal dunia

8. Perusahaan Bangkrut

*bisa terjadi karena :1 pihak/ ke-2 belah

pikak merasa dirugikan

Pemberhentian dengan hormat & Pemberhentian dengantidak hormat

Force majuere

Lanjutan . . .(faktor eksternal)

a) Kesulitan penjualan

b) Kesulitan mendapatkan kredit

c) Tidak adanya pesanan

d) Kesulitan bahan baku produksi

e) Menurunnya pesanan

f) Kebijakan pemerintah

g) Meningkatnya persaingan

Jenis-Jenis PHK

1. Pengunduran diri

2. Pemberhentian sementara

3. Pemecatan

4. Pemensiunan

Tujuan Pemutusan Hubungan Kerja

• Alasan Modernisasi• Otomatisasi• Mekanisme & rasionalisme• Perubahan dalam cara produksi• Tuntutan skill

EFEKTIFITAS