Lidé a jejich rozvoj - 1.VOX a.s. stazeni/Katalogy_01_2019...16. – 17. 4. 2019 Personální controlling: nástroj ke zvýšení efektivity personálního řízení 25 24. 4. 2019

Lidé a jejich rozvoj

leden – srpen 2019

Řízení lidských zdrojů n Komunikační a prezentační dovednostiManažerské dovednosti n Rozvoj osobních dovedností

Obchodní dovednosti, marketing a PROffice manažerky, asistentky a sekretářky n Počítačové kurzy

Mzdová a personální speciálka pro rok 2019 včetně mzdového auditu

Vhodné pro:

mzdové účetní, auditory, HR manažery…

20. – 24. 5. a 27. – 29. 5. 2019

12 seminářů, které lze absolvovat i samostatně.

Včetně interní prověrky mzdového účetnictví.

Ucelený přehled o aktuální podobě pracovněprávních a mzdových předpisů, které je nezbytné znát při vedení mzdové agendy a provádění mzdového auditu v roce 2018.

Možnost získat mezinárodní certifikát IES.

1

Obsah


Termín Název kurzu Strana

Řízení lidských zdrojů21. 1. 2019 Pracovněprávní předpisy v roce 2019 12

22. 1. 2019 Jak zvyšovat efektivitu vzdělávání zaměstnanců 13

7. 2. 2019 GDPR pro HR – praktické zkušenosti 13

7. 2. 2019 Novinky v legislativě BOZP od 1. 1. 2019 15

12. 2. 2019 Jak připravovat, organizovat a vyhodnotit jazykové vzdělávání zaměstnanců 16

14. – 15. 2. 2019 Základní orientace v personalistice 16

21. 2. 2019 Silná firemní kultura a zlepšování výkonu firmy 17

21. 2. 2019 LinkedIn pro personalisty – nováčky ve světě této sociální sítě 17

26. – 28. 2. 2019 Zákoník práce 2019 – pro začínající aneb začínám/vracím se k personalistice 18

13. – 14. 3. 2019 Podřízený zaměstnanec od A do Z 19

18. 3. 2019 Pracovněprávní předpisy v roce 2019 12

19. 3. 2019 Metodika pracovní doby, její rozvržení, pravidla a forma nerovnoměrného rozvržení pracovní doby, směnné provozy – pro začátečníky 20

20. 3. 2019 Rozhovory v manažerské praxi 21

21. 3. 2019 Mediační techniky pro personalisty – účinný postup při řešení potíží a sporů 21

22. 3. 2019 Leadership orientovaný opravdu na lidi (aneb self-managing system) 22

25. 3. 2019 Skončení pracovního poměru na praktických příkladech 22

26. 3. 2019 Motivace a odměňování pracovníků: čím, jak, koho a proč odměnit 23

28. 3. 2019 Employer branding ve vaší firmě 23

9. – 10. 4. 2019 Hodnocení zaměstnanců a jeho vazba na ostatní personální procesy 24

12. 4. 2019 Jak na tvorbu dobrého dotazníku aneb cesta od nápadu k vyhodnocení 24


12. 4. 2019 LinkedIn pro personalisty – nováčky ve světě této sociální sítě 17

16. – 17. 4. 2019 Personální controlling: nástroj ke zvýšení efektivity personálního řízení 25

24. 4. 2019 Výběrový pohovor se zaměřením na osobnostní tendence uchazečů 26

25. 4. 2019 Osobní agenda zaměstnanců v pracovněprávních vztazích z pohledu GDPR a nového zákona o ochraně osobních údajů 26

14. – 15. 5. 2019 Základní orientace v personalistice 16

20. 5. 2019 Zákoník práce a navazující předpisy pro firemní praxi v roce 2019 27


22. 5. 2019 Jak připravovat, organizovat a vyhodnotit jazykové vzdělávání zaměstnanců 16


29. – 30. 5. 2019 Zákoník práce v praxi – speciálka 28

7. 6. 2019 Pracovní právo v roce 2019 – refresh klíčových oblastí a informace o novele zákoníku práce 30

11. – 12. 6. 2019 Efektivní získávání zaměstnanců – včetně náboru na sociálních sítích 31


2

Obsah


Termín Název kurzu Strana25. – 26. 6. 2019 Podřízený zaměstnanec od A do Z 19




20. – 21. 8. 2019 Zákoník práce z pohledu praxe v roce 2019 – pro pokročilé 33


Komunikační a prezentační dovednosti10. – 11. 1. 2019 Prezentační a rétorické dovednosti 36

22. 1. 2019 Neverbální komunikace – a její verbální projevy 3623. – 24. 1. 2019 Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná forma 37

24. 1. 2019 Desatero užitečné komunikace 3829. 1. 2019 Názorová manipulace, její zdroje a jak ji rozpoznat 38

30. – 31. 1. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 39

1. 2. 2019 Tisková konference od A do Z aneb jak na „eventy“ pro média (páteční dopolední workshop) 39

5. 2. 2019 Příprava profesionální prezentace v MS PowerPoint 408. 2. 2019 Hovory a rozhovory s médii (páteční dopolední workshop) 40

12. 2. 2019 Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocích 4213. 2. 2019 Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý den 4215. 2. 2019 Jak na dezinformace – odolejte fake news (páteční dopolední workshop) 4319. 2. 2019 Konec manipulace – už s vámi nebudou orat 4320. 2. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 4421. 2. 2019 Komunikační MMA umění 44

27. – 28. 2. 2019 Efektivní komunikace – neverbální a verbální komunikace, zvládání konfliktních situací 45

1. 3. 2019 Prezentuj krátce! 464. 3. 2019 Jak telefonovat bez obav, efektivněji a úspěšněji 46

6. – 7. 3. 2019 Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, Farmulti®metoda, psychovzorce®, David Gruber Live 47

7. 3. 2019 Prezentační dovednosti – jak dát prezentaci šťávu 488. 3. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 48

11. 3. 2019 Praktický trénink pokročilých prezentačních dovedností 4912. – 13. 3. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 39

12. 3. 2019 Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšit 4914. 3. 2019 Vaše angličtina – neztrácejte naději 5015. 3. 2019 Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumět 51

18. – 19. 3. 2019 Prezentační a rétorické dovednosti 3621. 3. 2019 Desatero užitečné komunikace 38


28. 3. 2019 Neverbální komunikace – a její verbální projevy 36

3

Obsah


Termín Název kurzu Strana2. 4. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 513. 4. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 524. 4. 2019 Řeč těla v profesním jednání 524. 4. 2019 Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocích 425. 4. 2019 Efektivní manažerská komunikace – získejte nadhled ve složitých situacích 538. 4. 2019 Komunikační MMA umění 44


11. 4. 2019 Zvládání krizových situací proměnou komunikace 5315. – 16. 4. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 3923. – 24. 4. 2019 Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě 54

25. 4. 2019 Jarní škola pohotových komunikačních dovedností 5413. – 14. 5. 2019 Prezentační a rétorické dovednosti 3615. – 16. 5. 2019 Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná forma 37

16. 5. 2019 Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšit 4917. 5. 2019 Jak říkat „ne“ a jak si vymezit hranice 5517. 5. 2019 Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacích 5520. 5. 2019 Prezentuj krátce! 46

21. – 22. 5. 2019 Jak řešit krizové situace ve vyjednávání 5724. 5. 2019 Prezentační dovednosti kreativně a beze stresu 5728. 5. 2019 LinkedIn a profesionální reprezentace firmy navenek 58

29. – 30. 5. 2019 Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, motivace a sebemotivace 58


3. – 4. 6. 2019 Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě 544. 6. 2019 Prezentační dovednosti – jak dát prezentaci šťávu 486. 6. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 48

11. – 12. 6. 2019 To nejdůležitější z komunikace, typologie a obrany proti manipulaci 5913. 6. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 4418. 6. 2019 Vyjednávání v obtížných situacích – nácvik vyjednávacích taktik 5921. 6. 2019 Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumět 51

9. – 10. 7. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 3915. 7. 2019 Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý den 6015. 7. 2019 Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý den 4211. 7. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 5112. 7. 2019 Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacích 55


7. 8. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 4412. – 13. 8. 2019 Prezentační a rétorické dovednosti 36

14. 8. 2019 Krizové PR firmy a komunikace s médii 6126. – 27. 8. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 39

4

Obsah


Termín Název kurzu Strana

Manažerské dovednosti15. – 16. 1. 2019 Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům 64

17. – 18. 1. 2019 Efektivní práce s daty díky funkcím MS Excel 65

25. 1. 2019 Tisková zpráva od A do Z aneb jak na informace pro média (páteční dopolední workshop) 65

29. 1. 2019 Názorová manipulace, její zdroje a jak ji rozpoznat 66

12. 2. 2019 Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnosti 67


21. 2. 2019 Komunikační MMA umění 68

22. 2. 2019 Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji 69

1. 3. 2019 Prezentuj krátce! 69

1. 3. 2019 Firma jako fungující „PR tým“ (páteční dopolední workshop) 70

5. – 6. 3. 2019 Automatizace práce v MS Excel pomocí maker 70

12. – 13. 3. 2019 Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji (rozšířený seminář) 71

12. 3. 2019 Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšit 72


14. 3. 2019 Strategický management 73

14. 3. 2019 Efektivní vedení aneb co se v týmu skrytě děje 73

15. 3. 2019 Kritické myšlení a rozhodování aneb rozhodovací manuál 74

20. 3. 2019 Rozhovory v manažerské praxi 74



27. 3. 2019 Rychločtení – jednodenní instruktáž 76


1. 4. 2019 Budujeme značku firmy, produktu, služby 78

2. – 3. 4. 2019 Time management a zvládání stresu 79

4. 4. 2019 Jak vyladit projektový tým a dojít tak k lepším výsledkům 79

5. 4. 2019 Efektivní manažerská komunikace – získejte nadhled ve složitých situacích 80

8. – 9. 4. 2019 Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům 64

9. – 10. 4. 2019 Hodnocení zaměstnanců a jeho vazba na ostatní personální procesy 80

9. 4. 2019 Projektové řízení pro začínající projektové manažery 81

11. 4. 2019 Zvládání krizových situací proměnou komunikace 81

15. – 16. 4. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 82

16. – 17. 4. 2019 Stal jsem se manažerem 82

17. 4. 2019 Delegování – umění, které vám bude pomáhat každý den 83

18. 4. 2019 Lean Canvas v projektovém řízení 83

18. 4. 2018 Týmová komunikace krok za krokem – jak se domluvit a jak spolupracovat 84


5

Obsah


Termín Název kurzu Strana25. 4. 2018 Krizové PR firmy a komunikace s médii 85

15. – 16. 5. 2019 Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná forma 86



17. 5. 2019 Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacích 88



22. – 23. 5. 2019 Time management IV. generace s Ing. Petrem Pacovským 88


24. 5. 2019 Kontingenční tabulky v MS Excel 89

24. 5. 2019 Prezentační dovednosti kreativně a beze stresu 89

30. 5. 2019 Moderní leadership aneb proč benefity nestačí 90

31. 5. 2019 Jak plánovat lokální obchodní strategie 90


4. 6. 2019 Prezentační dovednosti – jak dát prezentaci šťávu 91

5. – 6. 6. 2019 Získávání, analýza a prezentace dat v MS Excel 92

5. 6. 2019 Rychločtení – stručný výstižný jednodenní trénink 93

7. 6. 2019 Kritické myšlení a rozhodování aneb rozhodovací manuál 93

19. 6. 2019 Efektivní vedení aneb co se v týmu skrytě děje 95

19. 6. 2019 Úvod do neštěstí aneb jak na opravdovou sebemotivaci 95

20. 6. 2019 Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační schopnosti – Farmulti®metoda, psychovzorce® 96



9. 7. 2019 Trénink paměti – využijte svůj mozek k vyšším výkonům 97


11. 7. 2019 Time management čtvrté generace – řízením času řídíte vlastní život 98

12. 7. 2019 Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacích 88

15. – 16. 7. 2019 Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům 64

14. 8. 2019 Krizové PR firmy a komunikace s médii 98


Rozvoj osobních dovedností14. 1. 2019 Triky naší mysli a síla pozitivního myšlení 10216. 1. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 10322. 1. 2019 Neverbální komunikace – a její verbální projevy 103

23. – 24. 1. 2019 Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná forma 10424. 1. 2019 Desatero užitečné komunikace 10525. 1. 2019 Time management pro chronické prokrastinátory 10529. 1. 2019 Názorová manipulace, její zdroje a jak ji rozpoznat 106

6


ObsahTermín Název kurzu Strana

30. – 31. 1. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 1064. 2. 2019 Trénink paměti – využijte svůj mozek k vyšším výkonům 107

12. 2. 2019 Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnosti 10813. – 14. 2. 2019 Time management a zvládání stresu 109

13. 2. 2019 Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý den 10913. 2. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 10319. 2. 2019 Konec manipulace – už s vámi nebudou orat 11022. 2. 2019 Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji 111

22. 2. 2019 Jak může firmě prospět osobní PR a značka zaměstnance (páteční dopolední workshop) 111


6. – 7. 3. 2019 Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, motivace a sebemotivace 113

12. 3. 2019 Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšit 11412. – 13. 3. 2019 Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji 11412. – 13. 3. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 106

13. 3. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 10314. 3. 2019 Vaše angličtina – neztrácejte naději 11515. 3. 2019 Kritické myšlení a rozhodování aneb rozhodovací manuál 11619. 3. 2019 Účinné techniky zvládání stresu a zvyšování vlastní odolnosti 11621. 3. 2019 Desatero užitečné komunikace 10527. 3. 2019 Rychločtení – jednodenní instruktáž 117


28. 3. 2019 Neverbální komunikace – a její verbální projevy 1032. – 3. 4. 2019 Time management a zvládání stresu 109

2. 4. 2019 Úvod do neštěstí aneb jak na opravdovou sebemotivaci 1182. 4. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 118

8. – 9. 4. 2019 Jak více využívat mozek – práce s informacemi, kreativní myšlení, efektivní učení, trénink paměti 119


11. 4. 2019 Zvládání krizových situací proměnou komunikace 12013. 4. 2019 Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě 12015. 4. 2019 Time management pro chronické prokrastinátory 105

15. – 16. 4. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 10617. 4. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 10318. 4. 2019 Jak si udržet zdravá záda 121

23. – 24. 4. 2019 Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě 12125. 4. 2019 Jarní škola pohotových komunikačních dovedností 122

15. – 16. 5. 2019 Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná forma 10415. 5. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 103

7



16. 5. 2019 Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšit 11417. 5. 2019 Jak říkat „ne“ a jak si vymezit hranice 12317. 5. 2019 Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji 11120. 5. 2019 Triky naší mysli a síla pozitivního myšlení 102



30. 5. 2019 Účinné techniky zvládání stresu a zvyšování vlastní odolnosti 1243. – 4. 6. 2019 Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě 1214. – 5. 6. 2019 Excelentní paměť není pouhou iluzí – rozšířený seminář 124

5. 6. 2019 Rychločtení – jednodenní instruktáž 1177. 6. 2019 Kritické myšlení a rozhodování aneb rozhodovací manuál 116

10. – 11. 6. 2019 Jak více využívat mozek – práce s informacemi, kreativní myšlení, efektivní učení, trénink paměti 119

11. – 12. 6. 2019 To nejdůležitější z komunikace, typologie a obrany proti manipulaci 12512. 6. 2019 Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavě 103

17. – 18. 6. 2019 Time management a zvládání stresu 10919. 6. 2019 Úvod do neštěstí aneb jak na opravdovou sebemotivaci 11820. 6. 2019 Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnosti 10825. 6. 2019 Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě 120

9. – 10. 7. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 1069. 7. 2019 Trénink paměti – využijte svůj mozek k vyšším výkonům 107

11. 7. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 11815. 7. 2019 Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý den 109

5. – 6. 8. 2019 Time management a zvládání stresu 10915. – 16. 8. 2019 Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě 12126. – 27. 8. 2019 Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací 106

Obchod, marketing a PR

25. 1. 2019 Tisková zpráva od A do Z aneb jak na informace pro média (páteční dopolední workshop) 128

29. 1. 2019 Názorová manipulace, její zdroje a jak ji rozpoznat 128

1. 2. 2019 Tisková konference od A do Z aneb jak na „eventy“ pro média (páteční dopolední workshop) 129

7. 2. 2019 Budujeme značku firmy, produktu, služby 1298. 2. 2019 Hovory a rozhovory s médii (páteční dopolední workshop) 130

15. 2. 2019 Jak na dezinformace – odolejte fake news (páteční dopolední workshop) 13020. 2. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 131

22. 2. 2019 Jak může firmě prospět osobní PR a značka zaměstnance (páteční dopolední workshop) 131

26. – 27. 2. 2019 Obchodní a vyjednávací dovednosti 1321. 3. 2019 Firma jako fungující „PR tým“ (páteční dopolední workshop) 1325. 3. 2019 Jak plánovat lokální obchodní strategie 133

8



8. 3. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 13320. 3. 2019 Moderní Public Relations – manuál komunikace s médii 13421. 3. 2019 Prodej jako hra 13428. 3. 2019 Employer branding ve vaší firmě 135

1. 4. 2019 Budujeme značku firmy, produktu, služby 1293. – 4. 4. 2019 Trénink vyjednávání pro nákupčí 136

3. 4. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 1314. 4. 2019 Jak vyladit projektový tým a dojít tak k lepším výsledkům 137

12. 4. 2019 Jak na tvorbu dobrého dotazníku aneb cesta od nápadu k vyhodnocení 13725. 4. 2019 Krizové PR firmy a komunikace s médii 138

21. – 22. 5. 2019 Jak řešit krizové situace ve vyjednávání 13821. 5. 2019 Employer branding ve vaší firmě 135

27. – 28. 5. 2019 Obchodní a vyjednávací dovednosti 13231. 5. 2019 Jak plánovat lokální obchodní strategie 133

6. 6. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 13313. 6. 2019 LinkedIn a profesionální reprezentace firmy navenek 13913. 6. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 13113. 6. 2019 Moderní Public Relations – manuál komunikace s médii 13418. 6. 2019 Vyjednávání v obtížných situacích – nácvik vyjednávacích taktik 139

22. – 23. 7. 2019 Obchodní a vyjednávací dovednosti 1327. 8. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 131


Office manažerky, asistentky a sekretářky17. – 18. 1. 2019 Efektivní práce s daty díky funkcím MS Excel 142

25. 1. 2019 Time management pro chronické prokrastinátory 143

5. 2. 2019 Příprava profesionální prezentace v MS PowerPoint 143

8. 2. 2019 Hovory a rozhovory s médii (páteční dopolední workshop) 144

12. 2. 2019 Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocích 144


20. 2. 2019 Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálně 146



8. 3. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 147



15. 3. 2019 Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumět 150


2. 4. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 152

9




4. 4. 2019 Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocích 144

11. 4. 2019 Asistentka jako efektivní podpora projektového týmu 153

13. 4. 2019 Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě 152

18. 4. 2019 Jak si udržet zdravá záda 153

25. 4. 2019 Jarní škola pohotových komunikačních dovedností 154


25. 4. 2019 Time management pro chronické prokrastinátory 143


17. 5. 2019 Jak říkat „ne“ a jak si vymezit hranice 155




24. 5. 2019 Prezentační dovednosti kreativně a beze stresu 156

28. – 29. 5. 2019 Profesionální asistentka – management podpory manažerů 156



6. 6. 2019 Jednáme s klientem po telefonu 147

11. – 12. 6. 2019 To nejdůležitější z komunikace, typologie a obrany proti manipulaci 157



21. 6. 2019 Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumět 157

25. 6. 2019 Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě 152

11. 7. 2019 Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace prakticky 152

24. – 25. 7. 2019 Profesionální asistentka – management podpory manažerů 156



Počítačové kurzy17. – 18. 1. 2019 Efektivní práce s daty díky funkcím MS Excel 160

5. 2. 2019 Příprava profesionální prezentace v MS PowerPoint 1605. – 6. 3. 2019 Automatizace práce v MS Excel pomocí maker 162

24. 5. 2019 Kontingenční tabulky v MS Excel 1625. – 6. 6. 2019 Získávání, analýza a prezentace dat v MS Excel 163

Odborné kurzyOdborné kurzy – Angličtina, němčina 164

1010

Řízení lidských zdrojů

Employer branding,motivace,LinkedIn,pracovní právo …

12

Účast seVYPLÁCÍ!Věrnostní slevaSleva pro naše stálé klientyve výši 10 až 30 %.

Množstevní slevaSleva Sleva je určena pro

5 % 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu

10 % 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu

15 % 4 a více účastníků z jedné společnosti na jednom kurzu

Sleva pro studentyStudentům poskytujeme slevu ve výši 50 % téměř na všechny kurzy (s výjimkou IT partnerských a on-line kurzů).Stačí mít platný ISIC / ITIC průkaz!

Klientské kontoS registrací získáte zvýhodněné ceny a budete vědět o všech novinkách.

Slevy nelze sčítat, vždy však máte nárok na tu nejvyšší!

Více se dočtete nawww.vox.cz/vse-o-nakupu.html.

Pracovněprávní předpisy v roce 2019

Termín

21. 1. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen pro personalisty, podnikové právníky, zástupce odborových svazů, mzdové účetní a vedoucí pracovníky.

Přínos

Lektor vás na semináři seznámí s aktuální pracovněprávní judikaturou, změnami zákoníku práce v roce 2018/2019, zákona o zaměstnanosti a zákona o ochraně veřejného zdraví, včetně aktuální situace spojené s připravovanou novelou zákoníku práce (2019).

Přednáší

Mgr. Vladimír Černý (lektor a poradce v oblasti pracovněprávních vztahů a kolektivního vyjednávání)

Program

Shrnutí aktuálního stavu pracovněprávní legislativy v roce 2018-2019 a výhled do dalších let • aktuální problematika spojená s GDPR z pohledu pracovněprávních vztahů, z pohledu ochrany osobních údajů zaměstnanců a vedení jejich osobní agendy zaměstnavatelem • problematika vzniku pracovního poměru – postup zaměstnavatele, příslib zaměstnání, vstupní lékařská prohlídka, zkušební doba, pracovní poměr na dobu určitou • dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr – základní vymezení práv a povinností zaměstnavatelů • pracovní doba a její rozvrhování – směny a jejich plánování, práce přesčas, nepřetržité odpočinky, řádná evidence pracovní doby zaměstnavatelem • problematika skončení pracovního poměru – jednotlivé zákonné formy skončení ze strany zaměstnance a zaměstnavatele, aktuální judikatura s tím spojená.

Dotazy a diskuze.

Další termíny

18. 3. 2019 Kód: 1901770

Kód: 1900030

Cena: 2 490 Kč bez DPH / 3 013 Kč vč. 21% DPH


13

Jak zvyšovat efektivitu vzdělávání zaměstnanců

Termín

22. 1. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen HR business partnerům, HR specialistům, zabývajícím se plánováním a realizací programu vzdělávání a rozvoje zaměstnanců.

Přínos

Účinnost prostředků věnovaných na vzdělávání zaměstnanců je mnohdy problematická. Příčinou jsou chyby jak při plánování vzdělávacích akcí, tak i při jejich realizaci a následném hodnocení.Na semináři se proto dozvíte, kde se skrývají nejčastější příčiny nízké efektivnosti vzdělávání. Seznámíte se s cestami, jak účinnost vzdělávání zvýšit.

Přednáší

doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc. (ředitel poradenské společnosti, lektor, konzultant)

Program

• na co si dát pozor při plánování vzdělávacích akcí,• jak provádět analýzu vzdělávacích potřeb,• nejčastější příčiny nízké efektivnosti firemního

vzdělávání,• jaké vzdělávací metody jsou úspěšnější a důvody,

proč jsou úspěšné,• jak vybrat vhodného lektora či vzdělávací firmu,• jak a kdy je důležité výsledky vzdělávání

hodnotit,• proč je důležitá motivace zaměstnanců a jak

zaměstnance ke vzdělávání motivovat,• jak vzdělávání zaměstnanců lépe „prodat“ vedení

firmy.

Další termíny

12. 4. 2019 Kód: 192058020. 6. 2019 Kód: 1920590

Kód: 1920570


GDPR pro HR – praktické zkušenostiPrvní zkušenosti s implementací pravidel dle nového obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR).Praktické rady, jak postupovat.

Termín

7. 2. 2019; 9:00–14:00

Určeno

Seminář je určen zástupcům jak soukromého, tak i veřejného sektoru, zejména vedoucím zaměstnancům, personalistům, HR manažerům i ostatním pracovníkům HR.

Přínos

Seminář vás naučí, co konkrétně znamená GDPR pro dotčené subjekty v oblasti HR a jaký dopad má do každodenní praxe personalisty. Na základě praktických zkušeností budou účastníkům předvedeny možnosti postupu a řešení, která již jsou implementována u jiných společností.

Přednáší

Mgr. Veronika Odrobinová (advokátka, partnerka AK Dvořák Hager & Partners)

Program

• změny, které přináší nová celoevropská právní úprava ochrany osobních údajů od května 2018,

• prováděcí zákon o zpracování osobních údajů a další zdroje práva a výkladu,

• praktické důsledky, požadované změny a rizika spojená s GDPR,

• nové povinnosti vůči subjektům osobních údajů, vedení povinné evidence a praktické dopady,

• základní zásady nové právní úpravy,• praktické dopady v oblasti sledování

zaměstnanců (CCTV, GPS apod.),• praktické dopady pro docházkové systémy

a systémy zpracování mezd,• technická opatření nutná k naplnění GDPR,• nové povinnosti správců i zpracovatelů v oblasti

zabezpečení, zpracování a požadovaná technická a organizační opatření,

• doporučení a praktické zkušenosti ohledně procesu vlastní implementace GDPR v závislosti na rozsahu a rizikovosti zpracovávaných osobních údajů,

• první praktické zkušenosti.

Diskuze a zodpovězení dotazů.

Kód: 1903350


Únor 2019Řízení lidských zdrojů

14

Šetří čas díky rychlému vyhledáníspolehlivého řešení, jak v konkrétní situacisprávně postupovat

Krok za krokem vás srozumitelně provede všeminutnými postupy včetně posloupnosti a termínů – kdo, co, do kdy...

Obsahuje všechny významné postupy podle zákoníku práce

Ukazuje souvislosti se zákonem o zaměstnanosti, zákonem o kolektivním vyjednávání a zákonem o specifi ckých zdravotních službách.

Zajištěny průběžné aktualizace.

Pomůže vám s jistotou zvládat každodenní nástrahy pracovněprávních vztahů!

Komplexní nástroj, díky kterému semůžete vyhnout pochybení v právníchvztazích mezi zaměstnavatelema zaměstnanci

Když si musíte být jistí

ASPINavigátor

Zkuste si výhody zdarmahttp://navigator.aspi.cz

ASPINavigátor

Pracovní právo

15

Novinky v legislativě BOZP od 1. 1. 2019Ucelený výklad hlavních legislativních požadavků srozumitelnou a přehlednou formou.

Termín

7. 2. 2019; 9:00–14:00

Určeno

Vedoucím pracovníkům všech typů zaměstnaneckých subjektů, personalistům, odborně způsobilým osobám v plnění úkolů v prevenci rizik, interním auditorům, poradcům a dalším osobám, které zajišťují u zaměstnavatele problematiku BOZP.

Přínos

Lektor poskytne odborný výklad k hlavním legislativním požadavkům platným pro oblast BOZP, včetně změn v právních předpisech s účinností od 1. 1. 2019.

Zdůrazněna budou úskalí a nejčastější chyby při plnění legislativních požadavků. Ve spolupráci s účastníky bude lektor navrhovat doporučení správné praxe, včetně prezentace vzorových formulářů a dokumentů.

Účelem semináře je pomoci vám v dalším zlepšování BOZP a přesnějším a důslednějším naplňování požadavků stanovených právními předpisy.

Přednáší

Bc. Zdeněk Šenk (auditor, certifikovaný specialista BOZP, autor publikací)

Program

• úvod do problematiky BOZP – definice pojmů, všeobecné požadavky,

• právní a ostatní předpisy – stručná charakteristika cca 20 neopomenutelných právních předpisů platných pro oblast BOZP,

• odpovědnosti, povinnosti a pravomoci – jak v organizaci rozdělit úlohy s problematikou BOZP, jakou roli má zaměstnavatel a jakou roli musí plnit OZO BOZP, kdo je vedoucí zaměstnanec a jaké má úlohy ve vztahu k zaměstnancům z pohledu BOZP, v jaké roli je zaměstnanec,

• odborná způsobilost, výcvik, komunikace a dokumentace – co mohu nebo musím u zaměstnanců při nástupu a případně i následně zjišťovat, co, jak, kdy a kým školit, jaká jsou hlavní úskalí školení zaměstnanců (délka a obsah školení, e-learning a školení BOZP), spoluúčast a komunikace o BOZP, způsoby řízení dokumentů BOZP,

• incidenty, pracovní úrazy a nápravná opatření – vyšetřování incidentů a pracovních úrazů, skoronehod, vzorové dokumenty pro lepší orientaci v problematice pracovních úrazů, hlavní zásady pro realizaci preventivních a nápravných opatření,

• řízení záznamů, prověrky a audity – jaké záznamy musíme uchovávat, kdo, kdy a kde musí provést prověrku BOZP dle § 108 odst. 5 ZP,

• upozornění na nejčastější nepřesnosti při naplňování legislativních požadavků.

Dotazy a diskuze.

Dotazy a připomínky je možné pokládat v průběhu semináře nebo i na závěr akce.Lektor je autorem řady publikací o problematice BOZP. Vybrané tituly si můžete u nás zakoupit.

Kód: 1901660



16

Jak připravovat, organizovat a vyhodnotit jazykové vzdělávání zaměstnancůNastavte od začátku kvalitní systém jazykového vzdělávání vašich zaměstnanců.

Termín

12. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen především HR specialistům, kteří se zabývají řízením a organizací jazykového i dalšího vzdělávání zaměstnanců.

Přínos

Seminář vás seznámí s hlavními předpoklady, které podpoří účinnost firemního jazykového vzdělávání. Dozvíte se, jaké se mohou vyskytnout nedostatky při řízení jazykového vzdělávání i jaké se stávají chyby při realizaci a kontrole výsledků jazykových kurzů.

Přednáší


Program

• nejčastější příčiny nízké efektivnosti jazykového vzdělávání a jak se jich zbavit,

• stanovení cílů jazykového vzdělávání,• metody jazykového vzdělávání a jejich

úspěšnost,• motivace zaměstnanců k jazykovému vzdělávání

a její nástroje,• kontrola výsledků jazykového vzdělávání,• šest pravidel jak zvýšit účinnost jazykového

vzdělávání,• nejčastější praktické otázky jazykového

vzdělávání,• diskuze, sdílení zkušeností z praxe.

Další termíny

22. 5. 2019 Kód: 1901770

Kód: 1920600


Základní orientace v personalisticePodívejte se na personalistiku od základů.

Termín

14. – 15. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kdo začínají pracovat v oblasti personalistiky.

Přínos

Na tomto semináři získáte veškeré informace k profesionálnímu zpracování personální agendy.

Přednáší

Olga Franců (poradkyně HR, koučka, lektorka s dlouholetou praxí ve vrcholových HR pozicích)

Program

• význam personalistiky z hlediska vedení společnosti,

• základní úkoly personalistiky,• struktura činností v personalistice.

ZÁKLADNÍ ČINNOSTI PERSONALISTY:• personální administrace při výběru, nástupu

i odchodu zaměstnance,• podpora managementu,• komunikace uvnitř firmy,• HR controlling a reporting,• organizační změny,• personální plánování,• odpovědnost personalisty,• návaznost dalších personálních procesů,• případy z praxe, diskuze.

Další termíny

14. – 15. 5. 2019 Kód: 1920900

Kód: 1920890


Únor 2019 Řízení lidských zdrojů

17

Silná firemní kultura a zlepšování výkonu firmyFiremní hodnoty a osobní postoje zaměstnanců jsou zásadní pro dosahování špičkových výsledků. Víte, jak tyto oblasti propojit?

Termín

21. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen personalistům, manažerům, majitelům a ředitelům firem.

Přínos

Vymezíme si pojem „firemní kultura“, povíme si, jak tento pojem v praxi dobře uchopit. Ukážeme si, kde a jak ve firmě působit pro vytvoření zdravé kultury a jak dále kultivovat pracovní vztahy i výkonnost týmů.Dozvíte se, jak dlouhodobě udržet špičkové výsledky vaší firmy.

Přednáší

Ing. Martin Roedl (lektor a facilitátor)

Program

• firma jako systém aneb jak udržet to, co jsme si vybudovali,

• skrytá síla vize a její vliv na firemní kulturu,• firemní kultura jako střecha rodinného domku:

jak postavit pevné základy, jaké nástroje jsou k tomu potřeba a jak zajistit, aby střecha nespadla,

• oblasti možného ladění a zlepšování výsledků: firma jako černá skříňka aneb jak uchopit, co se uvnitř děje se stejnou sebejistotou a přesností, jako měřitelné vstupy a výstupy,

• tři způsoby zavádění změn ve firemním prostředí,• hlavní oblasti, na které je u zaměstnanců potřeba

působit,

Další termíny

22. 5. 2019 Kód: 192067022. 8. 2019 Kód: 1920680

Kód: 1920660


LinkedIn pro personalisty – nováčky ve světě této sociální sítěDopolední seminář pro ty, kteří se sociální sítí LinkedIn začínají nebo jsou mírně pokročilí.

Termín

21. 2. 2019; 9:00–12:00

Určeno

Tento dopolední seminář je určen všem personalistům, kteří by rádi začali více pracovat se sociální sítí LinkedIn a poznali varianty využití této sociální sítě.

Přínos

V průběhu tohoto semináře si osvojíte základy efektivní práce v síti LinkedIn. Poznáte možnosti, která tato síť nabízí – jak pro propagaci vaší firmy, tak i pro vyhledávání vašich budoucích kolegů.

Přednáší

Mgr. Radka Lankašová (nezávislá HR senior konzultantka a mediátorka)

Program

• jak můžete v současné podobě LinkedIn vyhledávat vhodné kandidáty,

• efektivní postup při tvorbě kvalitního profilu na LinkedIn,

• jak se dají na LinkedIn inzerovat volné pozice,• základy práce s vaší firemní stránkou – aby i vaše

firma byla na síti vidět,• diskuze, sdílení zkušeností.

Na workshop si prosím vezměte s sebou notebook.

Další termíny

12. 4. 2019 Kód: 1920710

Kód: 1920700



18

Zákoník práce 2019 – pro začínající aneb začínám/vracím se k personalisticeV případě zájmu budete mít možnost si získané znalosti ověřit formou zkušebního testu.

Termín

26. – 28. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Všem zájemcům o problematiku pracovního práva, tj. zejména začínajícím personalistům, podnikovým právníkům, advokátům, mzdovým účetním, řídícím pracovníkům, rodičům vracejícím se po mateřské dovolené, apod. Seminář je určen spíše těm, kteří se problematikou pracovního práva teprve začínají zabývat.

Přínos

Na semináři se seznámíte se zákoníkem práce a dalšími souvisejícími pracovněprávními předpisy. Výklad je propojen s praktickými příklady z praxe. Po jeho absolvování se budete umět v tomto základním pracovněprávním předpisu orientovat.

Přednáší


Program

Zákoník práce:Aktuální stav právní úpravy v roce 2018/2019 • všeobecná ustanovení zákoníku práce – smluvní volnost, závislá práce, vzdání se práva, veřejný pořádek, zakazuje se × nepřihlíží se, účastníci pracovněprávních vztahů, zastupování, základní zásady, odbory, rovné zacházení, diskriminace.

Pracovní poměr:Postup před vznikem pracovního poměru, příslib zaměstnání, vznik pracovního poměru, pracovní smlouva, zkušební doba, povinnost informování, doba určitá, převedení na jinou práci, pracovní cesta, přeložení, skončení pracovního poměru, odstupné, odvolání, konkurenční doložka • dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr • statutární orgán ve firmě, práce z domova a její pravidla.

Pracovní doba a doba odpočinku:Definice, rozvržení pracovní doby, formy a úprava odpočinku zaměstnance, práce přesčas, noční práce, pracovní pohotovost, evidence pracovní doby • bezpečnost a ochrana zdraví při práci – prevence, předcházení, povinnosti zaměstnavatele, práva a povinnosti zaměstnance • stres v pracovním právu a s tím spojené povinnosti zaměstnavatele.

Odměňování za práci:Základní výklad, mzda, plat, příplatky • náhrada výdajů poskytovaných zaměstnanci v souvislosti s výkonem práce – základní výklad • překážky v práci.

Dovolená, péče o zaměstnance, odborný rozvoj zaměstnanců, stravování.

Náhrada škody:Prevence, odpovědnost za škodu, dohoda o odpovědnosti, dohoda o odpovědnosti za ztrátu svěřených předmětů, náhrada škody.

Odbory a zaměstnavatel:Práva a povinnosti, kolektivní vyjednávání • práva a povinnosti účastníků pracovněprávních vztahů – zaměstnanci, zaměstnavatelé, postavení vedoucího zaměstnance.

Vnitřní předpisy:Pracovní řád, osobní spis, pracovní posudek • ochrana majetkových zájmů zaměstnavatele a ochrana osobních práv zaměstnance • doručování, přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů.

Základní seznámení s antidiskriminačním zákonem ve vazbě na pracovněprávní vztahy.

Poznámka

Jako studijní materiál obdržíte ÚZ – Zákoník práce (vyd. Sagit, a. s.).

Kód: 1901570


Únor 2019 Řízení lidských zdrojů

19

Podřízený zaměstnanec od A do Z

Termín

13. – 14. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen vedoucím a manažerům na všech úrovních řízení.

Přínos

Získáte ucelené informace o průběhu pracovního procesu zaměstnance. Projdete vše od výběru zaměstnance přes komunikaci ve složitých situacích, předávání pozitivní i negativní zpětné vazby, řešení menších i větších konfliktních situací, motivování podřízených k práci až po ukončení pracovního poměru. Součástí semináře je i nácvik modelových situací a probírání příkladů z praxe.

Přednáší


Program

• jak si vybrat kvalitní podřízené,• základní povinnosti vůči podřízeným,• adaptační proces a jeho průběh,• jak se orientovat v základních lidských povahách,• jak motivovat podřízené,• co dělat a jak postupovat:

- když se zaměstnanci daří dobře plnit své úkoly,- když se občas projeví nějaký pracovní problém,- když zaměstnanec neplní, co plnit má,- když zaměstnanec řekne „tohle dělat nebudu“,- když zaměstnanec nepřijde do práce,- když má zaměstnanec osobní problémy,

• jak se připravit na hodnotící pohovor se svým podřízeným,

• jak předávat zpětnou vazbu,• jak rozvíjet své podřízené,• opravdu mohu některé úkoly delegovat?• jak skončit pracovní poměr,• příklady z praxe, modelové situace.

Další termíny

25. – 26. 6. 2019 Kód: 1920910

Kód: 1920920


Školit se budetena adrese

1. VOX a.s.,Senovážné nám. 978/23,Praha 1,pokud není uvedeno jinak.

Samozřejmostíje občerstvenía podkladovémateriály prokaždého účastníka.

Na konci seminářeobdržíte osvědčenío absolvování.

Březen 2019

20

Metodika pracovní doby, její rozvržení, pravidla a forma nerovnoměrného rozvržení pracovní doby, směnné provozy – pro začátečníkyUrčeno začínajícím bez větších zkušeností s touto problematikou.Seminář bude probíhat interaktivní formou s aktivním zapojením účastníků, řešeny budou případy z běžné praxe.

Termín

19. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem zájemcům o rozvržení pracovní doby, tj. zejména personalistům a řídícím pracovníkům.

Přínos

Účastníci si na semináři osvojí základní metodiku související s celou problematikou pracovní doby a jejího rozvržení z pohledu praxe ve firmách.Cílovou skupinou jsou ti, kteří začínají plánovat, evidovat a celkově pracovat s problematikou pracovní doby, případně ti, kteří si chtějí zopakovat základní principy spojené s touto problematikou.

Na semináři si osvojíte základní postupy při rozvržení pracovní doby. Bude vysvětlena problematika nerovnoměrného rozvržení pracovní doby z pohledu zákoníku práce a skutečné praxe ve firmách. Naučíte se řešit základní problémy spojené s rozvržením pracovní doby. Důraz bude kladen na praktické postupy a příklady týkající se pracovní doby a jejího rozvržení.

Tento seminář není obsahově zaměřený na problematiku pracovní doby řidičů!

Přednáší


Program

• prameny právní úpravy,• účel právní úpravy,• základní pojmy související s pracovní dobou

a jejím rozvržením,• stanovená týdenní pracovní doba,• rozvržení pracovní doby,• práce přesčas,• noční práce,• pracovní pohotovost,• specifika dohod o pracích konaných mimo

pracovní poměr a doba výkonu práce,• pracovní doba a doby odpočinku – mezi

směnami, týdenní volno, přestávka na jídlo a oddech, bezpečnostní přestávka,

• evidence pracovní doby,• dovolená v roce 2019,• základní vymezení překážek v práci z pohledu

zaměstnance a zaměstnavatele,• obecná metodika a postup při rozvržení pracovní

doby.

Kód: 1901590


Březen 2019 Řízení lidských zdrojů

21

Rozhovory v manažerské praxi

Termín

20. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem manažerům, kteří chtějí získat větší sebejistotu ve vedení manažerských rozhovorů, chtějí poskytovat efektivní zpětnou vazbu a s její pomocí motivovat a vést své podřízené.

Přínos

Během semináře nacvičíte dovednosti, které vám pomohou připravit se na různé druhy manažerských rozhovorů. Zdokonalíte se v aktivním vedení rozhovorů, osvojíte si strukturu a cíle. Dozvíte se, jak efektivně podávat zpětnou vazbu a zjistíte, jak dobře motivovat své zaměstnance pomocí aktivního naslouchání a oboustranného dialogu.

Přednáší

PhDr. Zdeňka Brázdová (certifikovaná lektorka a konzultantka managementu a managementu lidských zdrojů)

Program

• manažer a umění vést dialog,• příprava na rozhovor – opomíjená část

manažerské praxe,• dovednost aktivního naslouchání a „čtení mezi

řádky“,• budování vztahu důvěry při rozhovoru,• příznivá a podporující zpětná vazba a její etapy,• kritická zpětná vazba a následné společné

hledání cest ke zlepšení zaměstnance,• společná cesta k dohodě nebo kompromisu

a jasná formulace závěrů,• jak se vzájemně dohodnout na cílech a jak

připravit výstupy rozhovoru,• manažer a kontrola dohodnutých cílů,• intenzívní trénink rozhovorů,• diskuze, sdílení praktických poznatků

a zkušeností z bohaté praxe lektorky.

Kód: 1920840


Mediační techniky pro personalisty – účinný postup při řešení potíží a sporůVyzkoušejte účinnou mediaci pro zmírnění a řešení sporů.

Termín

21. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento workshop je určen personalistům i dalším zájemcům o poměrně účinný způsob, jak konfliktu předejít nebo jej značně zmírnit.

Přínos

Na tomto dopoledním workshopu zjistíte, jak probíhá mediace, jak lze využít mediaci přímo pro konkrétní situace v personalistické praxi.Nacvičíte využití mediačních postupů pro zvládnutí nesnadných situací, které mohou kdykoliv nastat.

Přednáší

Mgr. Radka Lankašová (nezávislá HR senior konzultantka a mediátorka)

Program

• co je mediace a co mediace zpravidla řeší,• jak mediace probíhá a jak může prospět vaší

personální práci,• kdy lze v práci personalisty mediaci využít a kdy

její využití není vhodné,• jak mediací předejít hrozícímu konfliktu,• jak mediačními postupy konflikt zmírnit

a ukončit,• praktický nácvik zvládání komunikačně obtížných

situací přímo pro praxi personalisty.

Kód: 1920730


Březen 2019Řízení lidských zdrojů

22

Leadership orientovaný opravdu na lidi (aneb self-managing system)Přestaňte se dokola učit jak správně vést, motivovat, úkolovat a kontrolovat podřízené…naučte se jednu jedinou věc: jak vybudovat tým, který se dokáže řídit a kontrolovat sám.

Termín

22. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno pro management i pracovníky z HR oblasti.

Přínos

Naučíte se, jak ze svého týmu vybudovat tým, který se řídí sám. Dozvíte se, jaké jsou výhody takového týmu oproti klasickému pojetí leadershipu.Dozvíte se, jaké jsou klíčové vlastnosti týmu, který se dokáže řídit a kontrolovat na každodenní bázi sám. Naučíte se, jak zadávat cíle tomuto týmu a jak tým dobře vést.

Přednáší

Filip Lepier (lektor, konzultant, kouč)

Program

• co jsou self-managed týmy a jaké jsou jejich výhody pro firmu,

• role leadera v self-managing týmech,• proč se tým za určitých podmínek dokáže řídit

efektivněji než nejlepší leader,• proč mají nejefektivnější organizace průměrně

jednoho manažera na 30 zaměstnanců,• otevřená zpětná vazba jako základní podmínka

fungování self-managed týmů,• 4 základní dovednosti pro vedení self-managed

týmů: cíle, řešení konfliktů, facilitace meetingů a zpětná vazba,

• jak posílit výkonnost, engagement a spokojenost zaměstnanců a vybudovat tak self-managed tým.

Další termíny

27. 6. 2019 Kód: 1921490

Kód: 1921480


Skončení pracovního poměru na praktických příkladechJaká je správná praxe ukončování pracovního poměru – jaké jsou možnosti a limitace, čemu se vyhnout a jak postupovat?Praktické rady, příklady a poučení z judikatury a praxe kontrolních orgánů.

Termín

25. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Zástupcům jak soukromého, tak veřejného sektoru, zejména personalistům, vedoucím zaměstnancům, právníkům.

Přínos

Na semináři vám bude vysvětleno, jaké jsou možnosti ukončení pracovního poměru a případné alternativy tohoto ukončení. Seminář vám na praktických příkladech ukáže, jaké jsou postupy a správná praxe.Naučíte se, jak co nejlépe předem upravit postavení zaměstnavatele a jak řešit situace, kdy je třeba pracovní poměr ukončit. Bude také vysvětleno, kdy a za jakých okolností náleží zaměstnanci odstupné a jak se postupuje, pokud zaměstnanec platnost ukončení pracovního poměru napadne.

Vše bude ilustrováno na příkladech z běžného života, judikatury i praxe kontrolních orgánů.Na praktických případech bude předvedeno rovněž nejčastější pochybení zaměstnavatelů v této oblasti a popsáno, jak se tato pochybení sankcionují. Budete upozorněni na aktuální judikaturu v této oblasti.

Přednáší

Mgr. Veronika Odrobinová (advokátka, partnerka AK Dvořák Hager & Partners)

Program

Zkušební doba a pracovní poměr na dobu určitou • pozice zaměstnance a povýšení „na zkoušku“ • odvolatelnost zaměstnance • dohoda o rozvázání pracovního poměru • výpověď ze strany zaměstnavatele – důvody, postup • zákaz výpovědi a kdy neplatí • odstupné • výpověď a odbory • okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele • ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnance • doručování při ukončení pracovního poměru • neplatné ukončení pracovního poměru • soudní spor se zaměstnancem.

Diskuze a zodpovězení dotazů.

Kód: 1903340


Březen 2019 Řízení lidských zdrojů

23

Motivace a odměňování pracovníků: čím, jak, koho a proč odměnit

Termín

26. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno personálním specialistům zabývajícím se konstrukcí motivačních nástrojů. Důležité informace si odnesou i manažeři na všech řídících úrovních, kteří chtějí zdokonalit své praktické řídící postupy a dovednosti.

Přínos

Seznámíte se s hlavními zásadami, metodami a praktickými nástroji účinné pracovní motivace. Dozvíte se o nejčastějších zbytečných chybách, kterých se organizace i vedoucí při motivaci a odměňování zaměstnanců dopouštějí.

Přednáší


Program

• nástroje a metody pracovní motivace,• proč zaměstnanci motivaci ztrácejí,• motivace vnitřní a vnější, pozitivní a negativní,

finanční i nefinanční,• rozdíly v pracovní motivaci zaměstnanců a hlavní

typy osobní pracovní motivace,• pravidla motivačního jednání vedoucích,• principy a pravidla výkonového odměňování,• proč a jak funguje “nehmotná” motivace,• nejčastější omyly a nedorozumění týkající se

pracovní motivace.

Další termíny

26. 6. 2019 Kód: 1920630

Kód: 1920620


Employer branding ve vaší firměZískejte zaměstnance, jaké potřebujete – hledejte je lépe.

Termín

28. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento workshop je určen HR manažerům, HR specialistům i dalším vedoucím pracovníkům, kteří chtějí získat kvalitní zaměstnance nebo omezit fluktuaci ve firmě.

Přínos

Odnesete si ucelený a konkrétní vlastní plán, jak postupovat při budování dobré značky zaměstnavatele ve vaší společnosti. Získáte náhled na vaši firmu z pohledu uchazečů, současně si vyjasníte kroky, které povedou k tomu, abyste vaše vysněné uchazeče zaujali a přivedli do vaší firmy.

Přednáší

Jáchym Důjka (odborník na HR marketing a Employer Branding, majitel agentury EmBrand, s. r. o.)

Program

• cesty, jak zlepšit vnitrofiremní prostředí, aby přivedlo ty správné uchazeče,

• víte, kdo jsou vaši uchazeči a kdy, kde a jak je můžete oslovit?

• jak cílit na vhodné kandidáty právě pro vaši firmu – a jak je vlastně zaujmout,

• ukážeme si vhodné nástroje a postupy k oslovení uchazečů,

• pobavíme se o tom, jak vytvořit náborový harmonogram přímo na míru vaší firmě,

• vytvoříte si vlastní marketingový mix pro typického kandidáta,

• probereme případové studie – např. jak zvýšit počet zaměstnanců z 80 na více jak 110 za půl roku,

• ukážeme si, co je princip budování značky – čím se liší od tradičního standardního marketingu,

• po celou dobu bude probíhat vaše praktická příprava firemních aktivit na míru vašim podmínkám – postup, metody, harmonogram.

Další termíny

21. 5. 2019 Kód: 1920820

Kód: 1920830


Březen 2019Řízení lidských zdrojů

24

Hodnocení zaměstnanců a jeho vazba na ostatní personální procesyJak připravit skutečně efektivní proces hodnocení zaměstnanců.

Termín

9. – 10. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento seminář je určen HR manažerům, HR specialistům i dalším zájemcům, kteří v rámci své pracovní náplně připravují a vedou hodnotící pohovory.

Přínos

Během semináře načerpáte inspiraci ke skutečně efektivnímu procesu hodnocení, poznáte jednotlivé etapy procesu hodnocení zaměstnanců a budete schopni propojit tento proces s ostatními navazujícími personálními procesy ve vaší firmě.Získáte a prakticky si nacvičíte dovednosti potřebné pro zdárný průběh hodnotícího pohovoru, s jehož výsledky budete schopni dále pracovat.

Přednáší


Program

• proces hodnocení a jeho vazba na ostatní personální procesy (vzdělávání, motivační systém, odměňování aj.),

• význam hodnocení zaměstnanců pro manažera, podřízeného i celou firmu,

• jaký je rozdíl mezi hodnocením a zpětnou vazbou,

• nastavení cílů,• příprava, vedení a vyhodnocení pohovoru,• problematické situace, které mohou nastat,• časté chyby, ke kterým dochází při přípravě

a hodnocení procesu hodnocení,• tvorba KPI’s,• měření kompetencí.

Diskuze, sdílení zkušeností.

Kód: 1920810


Jak na tvorbu dobrého dotazníku aneb cesta od nápadu k vyhodnocení

Termín

12. 4. 2019; 9:00–14:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kteří tvoří nebo budou tvořit různé typy dotazníků, ať už pro interní nebo externí využití.

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte, jak dotazník připravit tak, abyste dostali opravdu relevantní odpovědi na své otázky. Dozvíte se, jak zajistit, aby se vám co nejvíce vyplněných dotazníků vrátilo zpět. Budete umět se kvalifikovaně zeptat a odpovědi kvalifikovaně vyhodnotit.Získáte velmi užitečný nástroj pro zjišťování zpětné vazby od zaměstnanců, klientů – nástroj usnadňující celou řadu organizačních záležitostí.

Přednáší

Dita Olchavová (lektorka, konzultantka)

Program

• jak začínat s tvorbou dotazníku – základní pravidla sestavování dotazníku,

• správné pořadí otázek,• nejčastější chyby vznikající při tvorbě dotazníku,• jak správně postupovat, abychom dostali

relevantní odpovědi,• testování dotazníků,• sběr a zpracování dotazníků,• elektronický dotazník – hlasování a jeho nástroje,• analytické tipy pro vyhodnocování a prezentaci

výsledků,• interpretace výsledků,• praktická cvičení, zkušenosti z bohaté praxe

lektorky.

Kód: 1920960


Duben 2019 Řízení lidských zdrojů

25

Personální controlling: nástroj ke zvýšení efektivity personálního řízeníAplikujte controllingový přístup v personální oblasti, podpořte efektivní personální řízení ve firmě.

Termín

16. – 17. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen personálním manažerům a specialistům, controllerům i dalším podnikovým specialistům, kteří se zabývají zaváděním či rozvojem personálního controllingu nebo zdokonalováním efektivity personálního řízení.

Přínos

V průběhu semináře se seznámíte s personálním controllingem jako nástrojem řízení lidských zdrojů, jehož cílem je zvýšit účinnost personálního managementu a posílit autoritu personálního vedení podniku.

Přednáší


Program

• co je strategický a co operativní personální controlling a proč má být personální controlling významnou složkou personálního řízení,

• jak se provádí personální SWOT analýza a jak s výsledky pracovat,

• nastavení personálních plánů a cílů,• personální opatření,• nástroje personálního controllingu,• personální ukazatele, jejich konstrukce

a interpretace,• personální reporting a benchmarking,• hodnocení efektivity personálních opatření

a návratnosti personálních výdajů,• kvalitativní personální controlling,• dotazování zaměstnanců a interpretace

získaných výsledků,• personální standardy a personální manuál firmy,• zkušenosti z praxe, výklad a řešení ilustrativních

příkladů.

Kód: 1920640


Jsme držiteliznačky kvalityCZECH MADE

Tato značka poskytuje spotřebiteli jednoduchý návod, jak vybrat s minimálním rizikem kvalitní výrobek nebo službu.

Logo této značky je garancí kvality. Kvalita každého výrobku i služby je vždy podrobena zkoumáním nezávislé akreditované zkušebny. Značka CZECH MADE byla v roce 2002 jako jedna z prvních přijata do vládou ČR garantovaného Programu Česká kvalita. Značka má v České republice již dlouholetou tradici. V roce 1995 rozšířila svou působnost i na oblast služeb.

Jedná se o značku komplexní, kdy na rozdíl od certifikace systémů kvality se zaměřuje i na spokojenost zákazníka.

Duben 2019

26

Výběrový pohovor se zaměřením na osobnostní tendence uchazečů

Termín

24. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen především personalistům i manažerům, kteří chtějí získat hlubší znalosti a dovednosti pro vedení výběrového pohovoru způsobem, který odhalí nejvhodnější kandidáty pro zvolenou pozici.

Přínos

Absolvováním tohoto semináře zvýšíte své dovednosti v posouzení osobnostních předpokladů uchazečů pro úspěšné obsazení pozice ve firmě.

Přednáší

PhDr. Jiří Beníšek (lektor, kouč, poradce, konzultant)

Program

• co a jak si připravit ještě před výběrovým pohovorem,

• zvládnutí profesní a osobnostní diagnostiky za účelem výběru nejvhodnějšího zaměstnance,

• nové způsoby, jak efektivněji zacílit vaši snahu najít vhodného zaměstnance,

• zásady vedení přijímacích pohovorů,• využití neotřelých otázek, na které uchazeč

nebývá připraven,• chyby, kterých se při výběru personalisté často

dopouštějí,• jak má být přijímací pohovor začleněn do

kontextu hodnocení a řízení pracovníků,• cvičení zaměřená na praxi po celou dobu

semináře.

Další termíny

11. 7. 2019 Kód: 1920800

Kód: 1920750


Osobní agenda zaměstnanců v pracovněprávních vztazích z pohledu GDPR a nového zákona o ochraně osobních údajů

Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen personalistům, mzdovým účetním a všem, kteří shromažďují a zpracovávají osobní data zaměstnanců z pohledu vzniku, průběhu a skončení pracovního poměru, dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, zpracování mezd, platů, evidence pracovní doby, exekuce a dalších činností souvisejících s personální a mzdovou agendou.

Přínos

Na semináři se seznámíte s novinkami spojenými s účinností GDPR v personální praxi, zjistíte, že GDPR lze zvládnout i ve vztahu ke zpracování osobních dat zaměstnanců.

Přednáší


Program

Problematika osobních údajů zaměstnanců v roce 2018/2019 a GDPR:

- principy rovnováhy mezi oprávněnými zájmy zaměstnance a zaměstnavatele – základní zásady a regulace,

- nové informační technologie a zpracování dat zaměstnanců,

- základní právní rámec ochrany dat zaměstnanců v roce 2018/2019,

- právní důvody pro oprávněnost zpracování osobních dat zaměstnanců,

- souhlas zaměstnance jako nejdůležitější kritérium,

- kdy není souhlas nezbytný – plnění smlouvy, zákonné povinnosti, oprávněný zájem,

- požadavek na transparentnost dat na pracovišti,

- problematika posouzení vlivu na ochranu osobních údajů.

Duben 2019 Řízení lidských zdrojů

27

Zpracování dat v souvislosti se zaměstnáním:- GDPR aneb odpovědnost-riziko-seberegulace,- posouzení proporcionality,- problematika během přijímacího řízení,- zpracování při prověřování v průběhu

pracovního poměru,- zpracování při dohledu nad užíváním

informačních a komunikačních technologií na pracovištích zaměstnavatele,

- zpracování při monitorování využití informačních a komunikačních technologií mimo pracoviště zaměstnavatele – práce z domova,

- zpracování týkající se pracovní doby a docházky, kamerové sledování, GPS ve vozidlech,

- zpracování zahrnující zpřístupnění zaměstnaneckých dat třetím osobám,

- zpracování zahrnující mezinárodní předání personálních a jiných údajů o zaměstnancích.

Obsah osobního spisu co do obsahu a délky uchovávání pro potřeby zaměstnavatele.

Základní složky osobní evidence:Vymezení obsahu osobního spisu • jednotlivé fáze kdy, lze danou informaci od zaměstnance legálně získat.Jaké informace a kdy může – musí zaměstnavatel od zaměstnance získat:Zákonem zakázané druhy informací, které nesmí zaměstnavatel získávat • zákonem povolené výjimky • osobní údaje v dokumentech osobní evidence.Mzdové listy:Identifikace zaměstnance • problematika utajení výše mzdy zaměstnance.Vzorový obsah osobního spisu:Jednotlivé dokumenty a jejich dovolený obsah.

Poznámka

Na semináři si budete moci zakoupit ÚZ č. 1209 – Ochrana osobních údajů, GDPR (Nakladatelství Sagit, a. s.).

Kód: 1901600


Zákoník práce a navazující předpisy pro firemní praxi v roce 2019

Termín

20. 5. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen personalistům, HR manažerům, mzdovým účetním a těm, kteří se připravují na provedení mzdového auditu.

Přínos

Na semináři získáte praktický pohled na aktuální podobu pracovního práva a aktuální změny ke dni konání semináře.

Přednáší

JUDr. Miloš Hejmala (advokát, specialista, odborný konzultant a lektor v oboru pracovního práva)

Program

Legislativa pracovněprávní oblasti ke dni konání semináře • změny v občanském zákoníku a jejich vliv na pracovněprávní vztahy (dohoda o srážkách ze mzdy, pracovněprávní způsobilost, skončení pracovněprávního vztahu nezletilých) • charakter, účel a obecné pojetí zákoníku práce • zásadní změny zákoníku práce a předpisů souvisejících • zdravotní způsobilost zaměstnance k vykonávané práci • agenturní zaměstnávání • pracovní doba (rozvrh pracovní doby, zvláštní režimy pracovní doby, konto pracovní doby…) • překážky v práci a pracovní volno • práce z domova (rozvrh pracovní doby, překážky v práci, zajištění bezpečnosti práce) • šikana, stres a diskriminace na pracovišti (nové povinnosti zaměstnavatelů) • vztah odborů a managementu (pluralita odborů) • skončení pracovního poměru • změny v dalších pracovněprávních předpisech • zákon o inspekci práce (nové definice přestupků a správních deliktů, kontrola na pracovišti, mzdová rovnost…) • zákon o nemocenském pojištění (převedení na jinou práci).

Diskuze a odpovědi na dotazy.

Kód: 1902420


Květen 2019Řízení lidských zdrojů

28

Zákoník práce v praxi – speciálkaS důrazem na změny, které přinese případná novela zákoníku práce, a na problémy z praxe.

Termín

29. – 30. 5. 2019; 1. den 9:00–16:00; 2. den 9:00–14:00

Určeno

Seminář je určen všem pokročilým zájemcům o problematiku pracovního práva ze soukromého i veřejného sektoru, tj. zejména personalistům, podnikovým právníkům, advokátům, mzdovým účetním a řídícím pracovníkům. Seminář je určen především lidem z praxe, u nichž se předpokládá, že již získali základní znalosti v oblasti pracovního práva.

Přínos

Absolvováním semináře budete seznámeni s aktuálními změnami právní úpravy a budete se lépe orientovat v problémových otázkách vyplývajících nejen ze zákoníku práce. Výklad všech odborných bloků semináře bude proveden se zaměřením na rozbor zkušeností s praktickou aplikací.

Pozn.: Bude-li možné v době konání semináře hovořit o novele zákoníku práce, bude při výkladu samozřejmě poukázáno i na změny v právní úpravě (tuto informaci naleznete na našich webových stránkách nejpozději 1 měsíc před termínem konání semináře).

Přednáší

JUDr. Dominik Brůha, Ph.D. (advokát, odborník na pracovněprávní problematiku)

JUDr. Petr Bukovjan (specialista na pracovní právo s praxí v kontrolní činnosti, člen Kolegia expertů AKV Praha)

Program

1. den:29. 5. 2019; 9:00–16:00 • Povinnosti zaměstnavatele při vzniku, změnách a skončení pracovního poměru, překážky v práci • JUDr. Petr Bukovjan

Způsoby vzniku pracovního poměru:• povinné i doporučené náležitosti pracovní

smlouvy,• principy spojené se jmenováním, odvolání

zaměstnance z vedoucího pracovního místa,• zkušební doba; pracovní poměry na dobu

určitou – sjednávání, omezení, zástupy, atd., specifika u vybraných kategorií zaměstnanců (např. úředníci územních samosprávných celků, pedagogičtí pracovníci).

Pracovnělékařské služby:• vstupní lékařská prohlídka a její úhrada,• další pracovnělékařské prohlídky,• povinnosti vyplývající pro zaměstnavatele

z lékařského posudku, vazba na rozvázání pracovního poměru ze zdravotních důvodů na straně zaměstnance, „vázanost“ zaměstnavatele lékařským posudkem podle judikatury Nejvyššího soudu.

Změny pracovního poměru:• smluvní i jednostranné změny obsahu

pracovního poměru; převedení na jinou práci,• doplatky do průměrného výdělku,• dočasné přidělení zaměstnance k jinému

zaměstnavateli.

Skončení pracovního poměru:• rozbor jednotlivých způsobů skončení

pracovního poměru,• neuspokojivé pracovní výsledky a porušení

povinností zaměstnance jako důvod k rozvázání pracovního poměru,

• pracovní kázeň – co zahrnuje a jak reagovat na její porušení,

• konkrétní příklady soudních rozhodnutí a jejich dopad do praxe.

Květen 2019 Řízení lidských zdrojů

29

Vybraná další problematika:• odstupné – výše, vazba na trvání pracovního

poměru, jak s odstupným při dlouhodobém pozbytí zdravotní způsobilosti k práci, vztah k poskytování podpory v nezaměstnanosti,

• potvrzení o zaměstnání, kdy se vydává a jaký má být jeho obsah, nepravdivé údaje v pracovním posudku a vznik škody,

• doručování písemností v pracovněprávních vztazích,

• překážky v práci na straně zaměstnance (návrat zaměstnance z rodičovské dovolené, vyšetření a ošetření u lékaře, problémy spojené s posouzením rehabilitace, darování krve či jiných biologických materiálů, pracovní volno na hledání nového zaměstnání atd.),

• překážky v práci na straně zaměstnavatele (např. částečná nezaměstnanost, přeprava na pracovní cestě v rámci pracovní doby).

2. den:30. 5. 2019; 9:00–14:00 • Pracovní doba, odměňování za práci, dovolená, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr • JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.• dopad práva EU na oblast pracovní doby

a dob povinných odpočinků, nová evropská ju dikatura,

• rovnoměrné a nerovnoměrné rozvržení pracovní doby,

• rozvrh směn a maximální počty směn, minimální lhůty pro seznamování zaměstnance s rozvrhem a jeho změnami,

• pružné rozvržení – různé varianty „pružení“, dopad na překážky v práci, délka směny, možnosti (ne)rozvrhování pracovní doby,

• práce v režimu home-office a s tím spojené praktické problémy (dopady do oblasti překážek v práci, odměňování, úhrada nákladů spojených s komunikací na dálku atd.),

• přestávky v práci, nepřetržité odpočinky mezi směnami a v týdnu, souvislosti s pracovní cestou

• kouření v pracovní době, rehabilitace v pracovní době aj.,

• individuální úprava pracovní doby, kratší úvazky, zaměstnávání po návratu z mateřské, rodičovské dovolené,

• práce ve dnech pracovního klidu, pracovní pohotovost,

• prokazování a limity práce přesčas, práce v noci,• praktické problémy v evidenci pracovní doby,• novinky ke dni konání semináře.

Mzda a plat:• způsoby určení (smluvní a jednostranné), změna

mzdového (platového) výměru a příklady ze soudní praxe,

• výše mzdy/platu (ve vazbě na nejnižší úrovně zaručené mzdy), zaohrouhlování,

• jednotlivé složky (nárokové i nenárokové) a jejich možné změny ve vazbě na příklady ze soudní praxe,

• příplatky – za práci ve svátek, v noci, v sobotu a v neděli, za dělenou směnu, za vedení,

• čerpání náhradního volna, limity dohody se zaměstnancem,

• odměna za pracovní pohotovost,• splatnost a výplata,• srážky ze mzdy, započtení a novela občanského

zákoníku.

Druhy a výměra dovolené:• druhy dovolené, podmínky vzniku nároku,• poměrná část, příklady, sporné situace,• principy čerpání dovolené, možnosti krácení,• dovolená čerpaná po mateřské dovolené,• náhrada mzdy a platu za dovolenou,• proplácení nevyčerpané dovolené,• převody do dalšího roku.

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr:• rozdíly s pracovním poměrem, práce

na zavolanou, zákaz dvojí práce u téhož zaměstnavatele,

• možnosti a výhodnost,• ukončování dohod, délka vyrovnávacího období

u DPČ atd.

Kvalifikační dohody:• rozlišení mezi prohlubováním a zvyšováním

kvalifikace z hlediska práv a povinností zaměstnance i zaměstnavatele, rozsah pracovního volna, cestovní náhrady atd.,

• kvalifikační dohoda – náležitosti, nejčastější chyby, zvláštnosti u některých povolání, limity smluvní volnosti,

• kvalifikace jako hledisko při stanovení mzdy a platu (tarifní zařazení aj.).

Kód: 1902560


Květen 2019Řízení lidských zdrojů

30

Pracovní právo v roce 2019 – refresh klíčových oblastí a informace o novele zákoníku práce

Termín

7. 6. 2019; 9:00–14:00

Určeno

Seminář je určen především pro personalisty a vedoucí pracovníky, kteří si chtějí osvěžit nebo načerpat znalosti v klíčových oblastech pracovního práva.

Přínos

Cílem semináře je poskytnout základní přehled platných pravidel při zaměstnávání v roce 2019. V rámci semináře budou postupně probrány klíčové oblasti zákoníku práce. Základy právní úpravy budou doplněny praktickými poznámkami a příklady jak ze soudní praxe, tak z advokátní praxe přednášejícího.Seminář tedy bude zaměřen na základní orientaci v zákoníku práce a na možnosti, které zaměstnavatelům aktuálně nabízí.

Pokud bude v době konání semináře již schválena připravovaná novela zákoníku práce, bude seminář zaměřen přednostně na změny v právní úpravě.

Přednáší

Mgr. Michal Vrajík (advokát specializující se na pracovní právo; člen Sekce pro pracovní právo České advokátní komory; člen spolku advokátů specializujících se na pracovní právo – Czech Employment Lawyers Association (CzELA); člen Kolegia expertů Asociace pro rozvoj kolektivního vyjednávání a pracovních vztahů; spoluautor publikací s pracovněprávní tématikou)

Program

• vznik pracovního poměru – pracovní smlouva, zkušební doba, doba určitá,

• změny pracovního poměru – převedení na jinou práci, pracovní cesta, dočasné přidělení,

• skončení pracovního poměru – dohoda, výpověď, okamžité zrušení, zrušení ve zkušební době, odstupné,

• dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr,

• pracovní doba a její rozvržení a evidence, doba odpočinku,

• mzda, plat a odměna z dohody,• minimální a zaručená mzda, zákonné příplatky,• nejdůležitější překážky v práci na straně

zaměstnance i zaměstnavatele,• dovolená, její druhy, výměra a čerpání,• náhrada škody.

Dotazy a diskuze.

Kód: 1902730


Červen 2019 Řízení lidských zdrojů

31

Efektivní získávání zaměstnanců – včetně náboru na sociálních sítíchHR marketing v online světě a jeho aktuální stav.

Termín

11. – 12. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, do jejichž náplně práce spadá získávání a výběr zaměstnanců na sociálních sítích a kteří by rádi rozšířili své dovednosti v této oblasti.

Přínos

Z tohoto semináře si odnesete praktické poznatky, jakým způsobem organizovat nábor v době, kdy jsou stále častěji využívány sociální sítě. V průběhu celého semináře budete prakticky tvořit svůj náborový plán, dozvíte se, jak s kandidáty komunikovat a jak je vybírat.Získáte návody, jak dlouhodobě budovat značku zaměstnavatele, aby se vám vždy hlásili kandidáti, které potřebujete.

Přednáší


Program

• specifika HR marketingu v online světě,• definice vaší cílové skupiny a typického

kandidáta,• jak vytvořit náborový harmonogram přímo na

míru vaší firmě,• praktické ukázky vhodných nástrojů k oslovení

uchazečů na sociálních sítích – jak oslovit a zaujmout vhodné kandidáty,

• nácviky komunikačních technik při kontaktu s kandidáty,

• práce s negativními reakcemi kandidátů,• dlouhodobé budování značky zaměstnavatele.

Kód: 1920850


Pronájem prostorv centru PrahySenovážné nám. 978/23,

Praha 1

Nabízíme zrekonstruované, útulné moderní učebny, které představují

veškerý komfort potřebný pro vzdělávací akci, velkou poradu

či malou konferenci.

Objednat prostory a techniku můžete na e-mailu:

[email protected]


32

insolvence dražby exekuce rozhodčí ř ízen í l ikv idace inzerce

vážení,

dovolte mi, abych vám tímto představila Konkursní noviny, které vydává společnost cooper Press s.r.o.

konkursní noviny jsou jediné české noviny, které se soustředí na insolvence, dražby, exekuce, rozhodčí řízení, likvidace a aktuální témata související s právní problematikou. vycházejí již od roku 1997 a za dobu svého působení si na českém trhu vydobyly významnou pozici v oblasti právních periodik.

zakoupením předplatného získáte navíc i přístup do archivu konkursních novin, který najdete na našem webu a na vaši e-mailovou adresu vám bude dvakrát měsíčně zasílán newsletter konkursních novin.

v případě zájmu o předplatné nás neváhejte kontaktovat na email [email protected]énem konkursních novin vám úspěšný den přeje

Dorota Pleskačová +420 773 955 328 cooPer Press, s.r.o.Pr Manager [email protected] čechyňská 419/14a 602 00 brno

předpla

tné

99Kčza číslo

1188Kčza rok

= *Prostudentysleva 50%

BURZA SPRÁVCŮlikvidátorů a exekutorů

Burza správců je webová aplikace umožňujícíefektivní neomezenou inzerci obtížně zpeněžitelného majetku

Zveřejnění neomezeného počtu inzerátů jen za 790 Kč bez DPH na rok

Potenciálních zájemců denně Aktivních inzerentů

1000+ 200+

+420 602 789 839

[email protected]

www.facebook.com/burzaspravcu

www.burzaspravcu.cz

33

Zákoník práce z pohledu praxe v roce 2019 – pro pokročiléVaše příležitost zapojit se do diskuze.V případě zájmu budete mít též možnost si svoje znalosti ověřit formou zkušebního testu.

Termín

20. – 21. 8. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je především určen „lidem z praxe“, u nichž se předpokládá, že mají znalosti v oblasti pracovního práva. To znamená personalistům, podnikovým právníkům, advokátům, mzdovým účetním, řídícím pracovníkům.

Přínos

Na semináři si obohatíte a prověříte svoje znalosti. Budete mít příležitost se aktivně zapojit do diskuze. Jednotlivé odborné bloky budou doplňovány nejen příklady z praxe, ale i s tím související aktuální judikaturou.

Přednáší


Program

Zákoník práce:Aktuální stav právní úpravy v roce 2019 • všeobecná ustanovení zákoníku práce – smluvní volnost, závislá práce, vzdání se práva, veřejný pořádek, zakazuje se × nepřihlíží se, účastníci pracovněprávních vztahů, zastupování, základní zásady, odbory, rovné zacházení, diskriminace.

Pracovní poměr:Postup před vznikem pracovního poměru, příslib zaměstnání – jednání naoko a jednání za pět minut dvanáct • vznik pracovního poměru • pracovní smlouva • zkušební doba • povinnost informování • doba určitá • převedení na jinou práci • pracovní cesta • přeložení • skončení pracovního poměru • odstupné • odvolání • konkurenční doložka • dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr.

Práce z domova v roce 2019.

Pracovní doba:Pracovní doba a doba odpočinku • rozvržení pracovní doby, formy a úprava odpočinku zaměstnance • práce přesčas, noční práce, pracovní pohotovost • evidence pracovní doby.

Bezpečnost a ochrana zdraví při práci:Prevence, předcházení, povinnosti zaměstnavatele, práva a povinnosti zaměstnance • stres v pracovním právu a s tím spojené povinnosti zaměstnavatele.

Odměňování za práci:Mzda, plat, příplatky • náhrada výdajů poskytovaných zaměstnanci v souvislosti s výkonem práce • překážky v práci.

Další pracovněprávní problematika:Dovolená • péče o zaměstnance – odborný rozvoj zaměstnanců, stravování • náhrada škody – prevence, odpovědnost za škodu, dohoda o odpovědnosti, dohoda o odpovědnosti za ztrátu svěřených předmětů, náhrada škody • odbory a zaměstnavatel – práva a povinnosti, kolektivní vyjednávání • práva a povinnosti účastníků pracovněprávních vztahů – zaměstnanci, zaměstnavatelé, postavení vedoucího zaměstnance, vnitřní předpisy, pracovní řád, osobní spis, pracovní posudek • ochrana majetkových zájmů zaměstnavatele a ochrana osobních práv zaměstnance • doručování, přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů.

Jako studijní materiál obdržíte ÚZ – Zákoník práce (vyd. Sagit, a. s.).

Poznámka

Své dotazy, na které bude lektor v průběhu semináře reagovat, můžete zaslat na [email protected], a to nejpozději týden před jeho konáním.

Kód: 1901650


insolvence dražby exekuce rozhodčí ř ízen í l ikv idace inzerce

vážení,

dovolte mi, abych vám tímto představila Konkursní noviny, které vydává společnost cooper Press s.r.o.

konkursní noviny jsou jediné české noviny, které se soustředí na insolvence, dražby, exekuce, rozhodčí řízení, likvidace a aktuální témata související s právní problematikou. vycházejí již od roku 1997 a za dobu svého působení si na českém trhu vydobyly významnou pozici v oblasti právních periodik.

zakoupením předplatného získáte navíc i přístup do archivu konkursních novin, který najdete na našem webu a na vaši e-mailovou adresu vám bude dvakrát měsíčně zasílán newsletter konkursních novin.

v případě zájmu o předplatné nás neváhejte kontaktovat na email [email protected]énem konkursních novin vám úspěšný den přeje

Dorota Pleskačová +420 773 955 328 cooPer Press, s.r.o.Pr Manager [email protected] čechyňská 419/14a 602 00 brno

předpla

tné

99Kčza číslo

1188Kčza rok

= *Prostudentysleva 50%

BURZA SPRÁVCŮlikvidátorů a exekutorů

Burza správců je webová aplikace umožňujícíefektivní neomezenou inzerci obtížně zpeněžitelného majetku

Zveřejnění neomezeného počtu inzerátů jen za 790 Kč bez DPH na rok

Potenciálních zájemců denně Aktivních inzerentů

1000+ 200+

+420 602 789 839

[email protected]

www.facebook.com/burzaspravcu

www.burzaspravcu.cz

Srpen 2019Řízení lidských zdrojů

34

35

Komunikační a prezentační dovednosti

Asertivita, neverbální komunikace, verbální komunikace, vyjednávání …

36

Prezentační a rétorické dovednosti

Termín

10. – 11. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu tohoto semináře získáte a zdokonalíte své znalosti a dovednosti potřebné pro úspěšnou prezentaci. Nacvičíte si, jak zaujmout a přesvědčit posluchače svým projevem. Naučíte se profesionálně zvládnout vystupování před lidmi, budete umět získat a udržet zájem posluchačů. Osvojíte si techniky zvládání námitek a obtížných situací při prezentaci. Zdokonalíte schopnost improvizace a verbální pohotovosti.

Přednáší

Stanislava Vávrová (lektorka a konzultantka)

Program

ZÁSADY EFEKTIVNÍ PREZENTACE:Chyby snižující účinnost prezentace • příprava prezentace a analýza posluchačů • příprava přesvědčovací prezentace • struktura informativní prezentace • zahájení prezentace a navázání kontaktu s posluchači • zvládání trémy při prezentaci • neverbální komunikace při prezentaci • použití vizuálních pomůcek • jak posluchač vnímá a co si pamatuje • práce s otázkami • zvládání námitek posluchačů a dalších obtížných situací při prezentaci • moderování diskuze • závěr efektivní prezentace • analýza prezentace.

RÉTORIKA:Technika řeči • slovní pohotovost • aktivizace posluchačů, udržení pozornosti posluchačů • prostředky verbální komunikace • intenzívní trénink pod vedením zkušené lektorky.

Další termíny

18. – 19. 3. 2019 Kód: 192006013. – 14. 5. 2019 Kód: 192007012. – 13. 8. 2019 Kód: 1920080

Kód: 1920050


Neverbální komunikace – a její verbální projevy

Termín

22. 1. 2019; 13:00–17:00

Přínos

Pomocí různých cvičení si vyzkoušíte, jakou řečí těla mluvíte, jak neverbálně komunikujete s okolím.Seminář je zaměřen nikoliv na pantomimu vašeho těla a gest, ale na propojenost vašich vnitřních pohnutek, které jsou dále zrcadleny navenek.

Přednáší

Mgr. Jarmila Skopalová (lektorka, moderátorka)

Program

• tělo, tvář, gesta a hlas jako ukazatele (i skrytých) emocí,

• první neverbální kontakty s partnerem v komunikaci,

• tykací past – jak tykání ovlivňuje naše neverbální chování,

• strach jako jedna ze základních emocí, která ovlivňuje i naše neverbální jednání,

• gesta, mimika, oblečení jako součást komunikace,• hra s typologiemi – jak více poznat protějšek a jak

s ním komunikovat,• dialog jako vztah,• nácviky, hry, zkoušení různých variant řešení

situací z praxe.

Bonus v ceně workshopu: půl hodiny telefonické konzultace v průběhu dvou týdnů po semináři.

Poznámka

Počet účastníků je vzhledem k intenzitě workshopu omezen, pracuje se v malé skupině.

Další termíny

28. 3. 2019 Kód: 1920340

Kód: 1920330


Leden 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

37

Rychločtení a racionální čtení – dvoudenní intenzifikovaná formaKaždý z nás je skrytým paměťovým géniem i úspěšným studentem – přijďte to v sobě odhalit a uplatnit!

Termín

23. – 24. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Statistiky posledních let hovoří o zněkolikanásobení čtenářského výkonu u drtivé většiny absolventů tohoto semináře. Během semináře ztrojnásobíte až zpětinásobíte svůj čtenářský výkon a například zaznamenáte citelnou úlevu při zvládání každodenní záplavy e-mailů. Získáte čas u jakýchkoliv dalších textů – od vyhledávacích (internet) přes informační (administrativa) po studijní. Přímo během semináře se naučíte číst většinu běžných denních pracovních textů dvakrát až čtyřikrát rychleji – s výrazně efektivnějším zapamatováním podstatného a lepším ignorováním druhořadého. Seminář obsahuje i rychlostudium (= komplex zrychleného učení). Ovládnete hravou metodu NEANA – aneb jak NEstudovat Avšak NAstudovat. Zlepšíte svoji koncentraci, relaxaci, dozvíte se, jak zvládat vyrušení (zejména mobilová). Vše o skoncování s prokrastinací. Vše podstatné o paměti.

Přednáší

Ing. David Gruber (první mezi lektory, kouči a autory soft skills v naší zemi)

Program

• úvodní testy čtenářského výkonu (rychlost, pochopení textu, schopnost odlišit podstatné),

• důraz na několikanásobné zlepšení čtenářského výkonu přímo na semináři,

• zlepšení koncentrace a paměti,• rychlovyhledávání, rychlostudium – základy

racionálního čtení,• vedlejší efekty pro rychlostudium cizího jazyka,

prezentační dovednosti, vyjednávání, ovládnutí angličtiny,

• jak získat značnou informační konkurenční výhodu, přestože přísun informací je díky internetu velmi bohatý,

• paměťová asociační listina,• jak třemi větami vystihnout podstatu textu,• jak ignorovat balast,• praktické čtecí způsoby skipping, scanning,

skimming, studying, enjoying – pro každou situaci, se kterou se potkáte,

• závěrečné testy.

Poznámka

Pro každého účastníka NOVINKA Davida Grubera: publikace „Inteligentní čtení v internetovém věku“ – komplet tří knih pro další studium.

Další termíny

15. – 16. 5. 2019 Kód: 1921250

Kód: 1921240


Leden 2019Komunikační a prezentační dovednosti

38

Desatero užitečné komunikaceVýběr toho nejdůležitějšího z komunikace – ve stravitelné podobě.

Termín

24. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Doporučení, která lze okamžitě aplikovat do praxe.Nezbytná komunikační výbava každého člověka pro dnešní náročnou dobu a ještě něco užitečného navíc.

Přednáší

Ing. Hana Ondrušková (lektorka a trenérka)

Program

1. Jak rozpoznat, s kým mám tu čest – jak odhadnout osobnostní typ druhého – doma, v práci i při jednání.

2. Na co si dát při jednání pozor – co druhého může provokovat, na co si potrpí, co je pro něj důležité a čím uděláte nejlepší dojem.

3. Co dělat, když jedna věc znamená pro každého něco jiného – jak komunikovat s odlišnými typy lidí a jak si hlídat vlastní komunikaci.

4. Spolupráce s ostatními – na co který člověk slyší a jak ho správně motivovat.

5. Jednání s problémovými typy lidí (agresor, chytrák, šťoura apod.) – jak na ně.

6. Jak se správně zeptat – malý, ale zásadní postřeh kladení otázek, který tvoří nebo boří vztahy mezi lidmi.

7. Nejtěžší komunikační dovednost? Naslouchání. Desatero nejčastějších chyb a jak se jich zbavit.

8. Jak přesvědčit druhé – proč druzí tak často nechtějí slyšet naše návrhy, proč je někdy těžké cokoliv prosadit a kde vlastně vězí ten zakopaný pes.

9. Jak správně pochválit – a jak vhodně kritizovat?10. Zvládání emocí – bolest nás všech… aneb

to nejdůležitější nakonec. Deset ověřených doporučení, která pomáhají nastavit ten správný postoj k věci.

Další termíny

21. 3. 2019 Kód: 1920520

Kód: 1920510


Názorová manipulace, její zdroje a jak ji rozpoznatManuál pro tvorbu vlastního názoru a poznání, co stojí za našimi „vlastními“ názory.

Odpolední intenzivní seminář.

Termín

29. 1. 2019; 13:00–17:00

Určeno

Odpolední workshop je určen všem manažerům a zaměstnancům, kteří potřebují poznat strategii tvorby názoru, chtějí se orientovat ve vlivech, které na nás tlačí a které nám vnucují ideje a postupy, o kterých často ani neuvažujeme a jen je nevědomě přijímáme.

V průběhu semináře sami určíte původ vašich názorů. Sami zjistíte, jak moc jste možná ovlivnitelní, aniž to tušíte.

Přínos

Přijdete na to, jak si vy osobně vytváříte vlastní názory a podle čeho se rozhodujete. Zjistíte, které názory jsou skutečně vaše a u kterých názorů jste byli ovlivněni, aniž jste to tušili.

Přednáší


Program

• co vše nás ovlivňuje a co utváří náš názor,• co vše nevědomě přijímáme,• poznání vlastní vnější a vnitřní cesty k vlastnímu

názoru,• jak se orientovat ve vlivech a informacích, které

jsou všude okolo nás,• jak doputovat k vlastnímu názoru,• jak nás dokážou ovlivnit média – a jak tomu

pokud možno nepodléhat.

Cvičení, diskuze, sdílení zkušeností (lektorka má více než dvacetiletou praxi v médiích).


Poznámka


Kód: 1920310


Leden 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

39

Asertivita, způsob jednání a zvládání konfliktních situací

Termín

30. – 31. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu tohoto semináře pochopíte chování svoje i druhých lidí, budete umět odhadnout reakci komunikačního partnera, přizpůsobit mu svoje jednání a získat ho na svoji stranu. Též získáte znalosti a dovednosti potřebné ke zvládnutí konfliktních situací, ke zefektivnění komunikace s lidmi. Natrénujete použití asertivního jednání v konkrétních vypjatých situacích. Získáte vnitřní rovnováhu a jistotu ve svém projevu.

Přednáší


Program

PROBLÉMY, KONFLIKTY A JEJICH PŘEKONÁVÁNÍ:Zdroje konfliktů • jak předcházet nedorozumění a konfliktům • analýza silového pole • technika překonávání konfliktu • pravidla pro odstranění konfliktnosti diskuze • sebeovládání • praktický trénink.

ASERTIVITA:Podstata a přínos asertivity • sebedůvěra a sebeúcta jako základní předpoklad pro asertivní jednání • asertivní techniky a jejich využití v praxi • asertivní pochvala, asertivní kritika • další komunikační styly: pasivita, agresivita, manipulace • obrana a reakce proti manipulaci • cvičení, praktický trénink.

TYPOLOGIE:Jak s jednotlivými typy jednat • temperament • diagnostika vlastního typu osobnosti.

Další termíny

12. – 13. 3. 2019 Kód: 192013015. – 16. 4. 2019 Kód: 19201409. – 10. 7. 2019 Kód: 192015026. – 27. 8. 2019 Kód: 1920160

Kód: 1920120


Tisková konference od A do Z aneb jak na „eventy“ pro média (páteční dopolední workshop)

Termín

1. 2. 2019; 9:00–13:00

Přínos

Workshop o tom, jak úspěšně zvládnout organizaci akcí pro média – kdy, jak a zda vůbec svolat tiskovou konferenci nebo briefing, kdy volit jiné možnosti setkání s novináři a co všechno to může obnášet.

Přednáší

Ing. Hana Hejsková (certifikovaná lektorka, konzultantka komunikačních projektů)

Program

• kdy má smysl pořádat tiskovou konferenci / briefing,

• alternativy setkání s médii,• příprava před akcí – koho pozvat, koho zapojit,• jak vybrat a zajistit místo akce,• jak a jaké podklady nachystat pro média,• jak tiskovou konferenci / briefing moderovat

a vést,• tipy a triky „jak být kreativní tak akorát“,• praktické zkušenosti lektorky s vedením akcí pro

média.

Kód: 1921750


Únor 2019Komunikační a prezentační dovednosti

40

Příprava profesionální prezentace v MS PowerPointPřipravte si profesionální, jednoduchou prezentaci, oprostěte se od zbytečně složitých postupů.

Termín

5. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kdo připravují prezentace v aplikaci MS PowerPoint pro různé příležitosti a rádi by své prezentace dovedli do opravdu profesionální podoby.Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS PowerPoint verze 2010 a vyšší.

Přínos

Prezentace mohou být vynikající, profesionální a přitom jednoduché. Tohle přesně je PowerPoint. Jedná se přímo o ukázku jednoduchosti – jen je potřeba vědět, jak se oprostit od zbytečně složitých postupů.

Přednáší

Ing. Jaroslav Nedoma (lektor kancelářských aplikací MS Office)

Program

• Microsoft PowerPoint a jeho široké možnosti při tvorbě prezentací,

• jak si vytvořit vlastní šablony v prezentaci,• složení snímku aneb jak mít snímky přehledné,

střídmé a čitelné – důležité zásady,• režimy zobrazení,• přechody snímků,• pozadí, předloha snímků,• záhlaví a zápatí,• doplnění efektů a animací,• práce s objekty v PowerPointu,• vytvoření fotoalba, vkládání videoklipů a zvuku,• přiřazení akcí objektům,• příprava prezentace pro různé příležitosti,• zásady dobrého prezentování aneb nic se nemá

přehánět.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je základní znalost práce v prostředí MS Windows.

Na seminář si prosím vezměte s sebou notebook.

Kód: 1921020


Hovory a rozhovory s médii (páteční dopolední workshop)Vysoce interaktivní workshop, který zdokonalí vaše vystupování a vaši komunikaci s novináři.

Termín

8. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří se z různých důvodů mohou potkat tváří v tvář s novináři – je určen především představitelům komerčních firem i neziskových organizací, asistentkám, pracovníkům PR, tiskovým mluvčím i dalším profesím, kde lze očekávat zájem o komentáře pro média.

Přínos

V průběhu tohoto workshopu se seznámíte s odlišnostmi komunikace se zástupci různých typů médií.Naučíte se vidět své téma z různých úhlů pohledu.Nejčastější situace si také prakticky vyzkoušíte.

Přednáší


Program

• jak pracovat s vaším tématem před kamerou a mikrofonem,

• specifika vyjadřování pro různá média a v různých situacích,

• princip zlatých vět,• jak na trému před novináři,• praktický nácvik vybraných situací

Mnoho aktuálních příkladů z vlastní aktivní praxe lektorky.

Kód: 1921760


Únor 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

41

42

Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocíchEmoce jsou zdrojem obrovské energie a vášně. Je však důležité, abychom my měli emoce a ne ony nás.

Termín

12. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří by si chtěli prohloubit své dovednosti v oblasti práce s emocemi a komunikace s druhými.

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte pracovat se svými emocemi a předcházet emočním únosům, natrénujete využití pozitivních emocí. Odkryjete omezující myšlenkové a emoční vzorce, tím získáte větší kontrolu nad životními situacemi v práci i v soukromí. Naučíte se také předcházet impulzívním reakcím v situacích, kterých následně litujete. Budete vědět, jak se rychle zklidnit a naučíte se relaxovat. Posílíte svoji schopnost empatie, porozumění a naslouchání.

Přednáší

Ing. Mgr. Radka Loja (lektorka, koučka, specialistka na konsolidovanou účetní závěrku)

Program

• emoce a jejich vymezení, IQ a emoční inteligence (EQ),

• znáte se?• nástroje pro sebepoznání a tvorba vlastní emoční

mapy,• vztah mezi myšlením, emocemi, tělesnými

reakcemi a chováním,• jak zvládat naše emoce, jak zvládat vztek?• jak předcházet úzkosti?• jak pracovat s emočním únosem,• práce s podvědomím,• pět kroků ke zvládání emocí

(zastavit se, pojmenovat, využít techniky, vyhodnocení, psychohygiena)

• relaxační techniky,• psychosomatika.

Další termíny

4. 4. 2019 Kód: 1921050

Kód: 1921040


Jak vyjít s každým – typologie osobnosti pro každý denPraktický trénink určování osobnostních typů.Seminář je akreditován MV ČR pod číslem AK/PV-122/2012.

Termín

13. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu semináře se naučíte rozpoznávat osobnostní typy na základě jednoduchých, ale velmi komplexních kroků a pozorování – od čtení neverbálních signálů, přes verbální a paraverbální signály až po zvažování dodatečných informací.

Smyslem semináře je zvýšení porozumění sobě samému a dále výrazně lepší pochopení a porozumění způsobům jednání ostatních. Díky tomu se omezuje konfliktnost komunikace, je možné lépe se předem připravit na různé výsledky jednání s druhým člověkem a v neposlední řadě je možné daleko lépe a efektivněji druhému pomáhat. Podstatou tohoto semináře je naučit účastníky typologii skutečně rozumět.

Přednáší


Program

Co je vlastně typologie osobnosti • falešné mýty a domněnky o typologii • základní postup při rychlém určování osobnostního typu • různé osobnostní typy • silné a slabé stránky jednotlivých typů (cholerik, flegmatik, sangvinik, melancholik) • jak jednat s každým osobnostním typem • kde mohou vznikat potenciální konflikty a jak je řešit • praktický trénink určování osobnostních typů • pochopení smyslu konceptu typologie osobnosti jako obrana proti manipulaci.

Poznámka

Pokud jste úředníkem dle § 2 odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, žádáme vás o uvedení do poznámky v přihlášce, že jste úředníkem a současně o sdělení místa a data narození. Bez těchto údajů není možné vydat Osvědčení o účasti na akreditovaném kurzu.

Další termíny

15. 7. 2019 Kód: 1920540

Kód: 1920530Cena: 3 890 Kč (cena je osvobozena od DPH dle § 57 zákona o DPH č. 235/2004 Sb. ve znění p. p.)


43

Jak na dezinformace – odolejte fake news (páteční dopolední workshop)Páteční dopolední workshop.

Termín

15. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno

Tento dopolední workshop ocení každý, kdo se chce seznámit s pravidly vztahů s médii. Týká se to tedy především začínajících kolegů „píáristů“ z interní komunikace, marketingu, personálního útvaru i z jiných oblastí.Seminář je prostě pro všechny, kteří chtějí porozumět práci v oblasti PR.

Přínos

Interaktivní a praktický workshop vám pomůže nahlédnout pod pokličku propagandy, přiblíží některé způsoby manipulace s informacemi a poradí, jak využít kritické myšlení při orientaci ve světě médií.A jak před dezinformacemi chránit sami sebe.

Přednáší


Program

• jak se liší marketing, public relations a propaganda,

• morálka v komunikaci – profesní a etické zásady v public relations,

• nejčastější techniky používané při tvorbě tzv. fake news,

• jak lži nedopatřením nepodporovat,• jak se nenechat zmást a vyznat se v informacích.

Mnoho aktuálních příkladů z praxe lektorky.

Kód: 1921770


Konec manipulace – už s vámi nebudou oratVypracujte si vlastní antimanipulační triky pro použití v přítomnosti i budoucnu.

Termín

19. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu semináře se seznámíte – a prakticky si natrénujete – bleskové využití rétorických triků, argumentací a obran pro chvíle, kdy s vámi někdo bude chtít manipulovat. Přínos je vyjádřen podtitulem semináře: už s vámi nebudou orat. Pravda, zázračné protitriky, které by jedince vždy zachránily od přesilové bandy agresivních tupců, neexistují. Avšak pozorný účastník se může naučit udělat vždy to nejlepší, co v dané prekérní komunikační situaci prakticky učinit lze.

Přednáší


Program

• encyklopedie řečnických triků, argumentačních faulů všech zemí a dob, vždy s optimální obranou, tj. s protitrikem,

• originální lektorské know how antimanipulačních technik,

• multimetodická tabulka řečnických triků pro jakoukoliv situaci,

• nejslavnější triky a protitriky rétorických velikánů upravené pro současné využití.

V ceně semináře nová kniha Davida Grubera z roku 2018 – Konec manipulace.

Kód: 1921790



44

Píšete dobře? Pište perfektně aneb písemná komunikace formálně i neformálněPište moderně, osobitě a přitom správně česky.

Termín

20. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen pro všechny, kdo často píší svým klientům (a nejen jim) a potřebují umět pružně a osobitě reagovat písemnou formou.

Přínos

Odnesete si hlavně praktické rady, tipy a nápady, jimiž své klienty příjemně překvapíte. Zlepšíte svoji písemnou komunikaci, obohatíte svoji slovní zásobu. Osvojíte si nové způsoby práce s textem.

Přednáší

Jiřina Alex Juranková (specialistka na firemní písemnou komunikaci)

Program

• slovní zásoba, porozumění českému jazyku,• hledání nových cest pro práci s textem a slovem,• norma ČSN 01 6910 (2014),• firemní i osobní korespondence,• gramatika – stylistika – zdvořilost,• elektronická versus papírová korespondence –

způsoby, rozdíly, ukázky z praxe,• aktivní tvorba textů pro různé situace – praktický

nácvik, modelové situace, dotazy účastníků,• možnost konzultace stylistiky vlastních

přinesených textů,• diskuze, sdílení zkušeností.

Další termíny

3. 4. 2019 Kód: 192139013. 6. 2019 Kód: 19215007. 8. 2019 Kód: 1921510

Kód: 1921340


Komunikační MMA uměníKomunikace je tak trochu bojové umění. Když se jej naučíte dobře ovládat, pomůže vám dosáhnout cíle, aniž by byl někdo zraněn.

Termín

21. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno vám všem, kteří si občas nevíte rady s obtížnými situacemi nebo komunikačními partnery. Všem, kteří chtějí umět bránit své zájmy s pomocí dobré komunikace.

Přínos

Dobrá komunikace by neměla být agresivní či manipulativní, ale bohužel ne každý se tímto pravidlem řídí. Absolvováním tohoto semináře budete připraveni na obojí. MMA (mixed martial arts) je zkratka pro využití těch nejúčinnějších technik v bojovém umění – MMA v komunikaci znamená výběr těch nejúčinnějších preventivních a sebeobranných komunikačních technik v těch nejnáročnějších životních i pracovních situacích.

Přednáší


Program

Předcházení konfliktům pomocí dobrého kontraktu a tzv. „podvazovacích technik“ • obrana proti komunikační šikaně, agresi a manipulaci • práce se silnými emocemi v komunikaci • jak mluvit s lidmi, se kterými se prostě „nedá mluvit“ • jak komunikovat v nejnáročnějších situacích • jak říkat NE lidem, kterým se NE nemá říkat (zákazník, nadřízený, tchán/tchýně.:-)) • jak přesvědčit druhé a překonat jejich prvotní nesouhlas, aniž bychom je manipulovali • jak sdělovat nepříjemné zprávy a negativní zpětnou vazbu • jak rozpoznat lež a manipulaci a jak se jí efektivně bránit • jak rozpoznat blížící se konflikt a předejít mu (scénářová slova, scénářové hádky) • jaké komunikační hry lidé mezi sebou hrají a co z toho mají (Ano-ale, Hádej, co mi je…, Poslední spravedlivý…apod.) • trénink zvládání konfliktních situací v průběhu celého semináře.

Další termíny

8. 4. 2019 Kód: 1921410

Kód: 1921400



45

Efektivní komunikace – neverbální a verbální komunikace, zvládání konfliktních situací

Termín

27. – 28. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Osvojíte si schopnost číst správně řeč těla druhých. Pochopíte, proč je důležité číst shluky gest a naučíte se je správně interpretovat. Porozumíte tomu, proč a jak jsou naše tělo a mysl propojeny. Dokážete svými gesty, postoji i mimikou pohotově změnit své vnitřní pocity i myšlenky, také emocionální rozpoložení druhých.Budeme si hrát s mocnou silou vašeho hlasu. Zdokonalíte se v práci se svým hlasem, odnesete si zajímavé hlasové techniky, které vás v komunikaci s druhými podpoří.Společně rozklíčujeme emoční náboj slov a jak s ním příhodně pracovat. Pochopíte, proč úspěšní lidé některá slova takřka nepoužívají.Nahlédneme do světa manipulátorů, odnesete si tipy a postupy, jak je rychle rozpoznat a nepodléhat jejich praktikám. Odnesete si tipy, jak se sebou pracovat, abyste v rozmluvách s druhými dosahovali svého záměru s větší lehkostí a k oboustranné spokojenosti.

Přednáší

Lenka Kubáčová (lektorka, konzultantka, koučka)

Program

Základy neverbální a verbální komunikace – první dojem, účinek mimiky, gest, vzdálenosti, správná interpretace signálů řeči těla druhých • komunikace a fyzický kontakt – odstranění negativních faktorů v neverbální oblasti (projevy nervozity atd.) – přesilové a antimanipulační taktiky neverbální komunikace – praktický trénink.

Vlastní komunikační styl účastníka:Chybné slovní návyky • efektivní slovní formulace, ucelená sdělení a pozitivní vyjadřování • překážky a pravidla efektivního naslouchání • techniky kladení otázek.

Dovednosti asertivního jednání • techniky, principy • 3 typy chování • přiměřené sebeprosazení • asertivní kritika a pochvala • dovednost odmítání a určení si hranic • typologie manipulátorů a antimanipulační techniky.

Komunikace a řešení konfliktů – dovednost „ustát“ si svůj protichůdný názor • konstruktivní komunikace v konfliktních a vypjatých situacích • typologie konfliktních jedinců • sebevědomá prezentace názoru jako cesta z bludného komunikačního kruhu.

Další termíny

27. – 28. 3. 2019 Kód: 192040010. – 11. 4. 2019 Kód: 192041029. – 30. 5. 2019 Kód: 192043023. – 24. 7. 2019 Kód: 1920420

Kód: 1920390



46

Prezentuj krátce!Ačkoli se to nezdá, umět zaujmout a říci vše důležité během 10 minut je zhruba šestkrát náročnější, než mluvit hodinu.

Termín

1. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí ovládnout umění zkrácení prezentace při zachování její kvality.

Přínos

O prezentacích se říká, že „čím kratší a výstižnější, tím lepší“ – minimálně z pohledu posluchače to platí zcela jistě…

Na tomto semináři natrénujete rozhodující momenty, které odlišují situaci „nějak to odprezentovat“ od schopnosti „efektivně přednést svoji myšlenku v minimu potřebného času.

Přednáší


Program

• tři podmínky skvělé prezentace: Užitek, Inspirace, Zábava,

• práce s přípravou krátké prezentace – úvod, struktura, dramaturgie, pointa, závěr,

• práce s verbální, paraverbální a neverbální složkou krátké prezentace,

• práce s nervozitou a trémou,• práce s publikem,• samostatná práce na úpravě původní prezentace,• prezentace předpřipravených příspěvků +

okamžitá zpětná vazba,• druhé kolo předpřipravených prezentací.

Doporučujeme vzít si vlastní notebook, na kterém můžete ihned upravit svoji prezentaci.

Další termíny

20. 5. 2019 Kód: 1921450

Kód: 1921440


Jak telefonovat bez obav, efektivněji a úspěšnějiNatrénujte profesionální přístup.Pak vás máloco překvapí.

Termín

4. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen pracovníkům infolinek, call center, asistentkám a recepčním, obchodníkům, personalistům i manažerům.

Přínos

Na tomto semináři se dozvíte, že se telefonování nemusíte vůbec bát, můžete se na něj dokonce těšit. Zjistíte, jak můžete klienta zaujmout již při prvním kontaktu.Natrénujete využití otázek pro zjednodušení komunikace a dozvíte se, jak pracovat s různými typy lidí (ano, i s těmi v emocích). Vyzkoušíte si, jaký je rozdíl mezi tím slyšet a skutečně naslouchat.

Přednáší

Lenka Jedličková (lektorka, konzultantka)

Program

• principy profesionálního a zároveň proklientského přístupu,

• jak použít aktivní naslouchání ke zjištění potřebného (důvod volání, potřeba klienta),

• jak klást otázky a vést hovor tak, aby byl efektivnější pro obě strany,

• trénink získaných znalostí a dovedností, jejich okamžité použití v reálných situacích,

• otázky, diskuze.

Kód: 1921660


Březen 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

47

Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, Farmulti®metoda, psychovzorce®, David Gruber LiveMáte dvě možnosti: buď absolvovat řadu kurzů na různé dovednosti z oblasti komunikace, vynaložit mnoho dnů a přiměřeně peněz, nebo jít na tento seminář s komplexním řešením „all in one“.Zde vynaložíte dva dny času a peněz mnohokrát méně.

Termín

6. – 7. 3. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Těžko to zde krátce popsat – to se musí zažít!Jeden z absolventů se vyjádřil takto: „Jít na kurz bez multimetod a psychovzorců – to je jako koupit si mechanický psací stroj. Jít na Gruberův kurz s multimetodami a psychovzorci – to je jako pořídit si moderní počítač s rychlým internetovým připojením, s tiskárnou, kopírkou a skenerem. Prostě – úplně jiná generace zpracování textů a informací.“

Přednáší


Program

• argumentace a přesvědčování,• zvládnutí výběrových pohovorů, konkurzů,• zvládání zkoušek – příprava i vlastní zkoušky,• řešení telefonických stížností,• prezentační dovednosti,• práce s námitkami,• vedení lidí, leadership,• motivování zaměstnanců,• péče o zákazníky, běžné i klíčové (KCRM),• komunikace s komplikovanými osobnostmi,• řešení konfliktů,• řečnické triky a protitriky,• jak zvládat trému, ostych, červenání,• profesionální naslouchání,• mimoslovní komunikace,• týmová práce,• komunikace profesionální asistentky,• stresmanagement a zvládání emocí,• tajemství úspěšného prodeje, marketingu,

reklamy,• asertivní sebeprosazení aj.

Poznámka

Pracovní manuál, bestseller „Zlatá kniha komunikace“ autora Davida Grubera s největší systematickou sbírkou psychovzorců® v jedné knize.

Kód: 1921280


Březen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

48

Prezentační dovednosti – jak dát prezentaci šťávuJak dodat švih každé vaší prezentaci?

Termín

7. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří prezentují a chtěli by své prezentace vylepšit o další dovednosti.

Přínos

Ve srovnání s „konkurenty“ se naučíte připravit výrazné prezentace, objevíte své nové možnosti, naučíte se pracovat s publikem a toto publikum zaujmout. Zažijete vysoce intenzívní trénink v bezpečném prostředí, získáte pokročilé tipy pro komunikaci v obtížných situacích.Seminář je veden vysoce interaktivní formou – teorie zaujímá jen malou část kurzu.Obsah je pružně přizpůsobován skupině i výkonu jednotlivců. U zkušených řečníků posílíme nástavbové techniky podle přirozeného stylu řečníka.

Přednáší

Ing. Jan Korbel (trenér s obchodní a manažerskou praxí, konzultant, kouč a výkonný ředitel poradenské společnosti)

Program

Lidskost a autorita v prezentaci • soulad verbálního a neverbálního projevu řečníka • vhodná volba slov a skladba vět • hlas, rychlost řeči, pomlky, styl a dynamika projevu • ovládnutí prostoru • jak na přirozený strach a trému • příprava a stavba prezentace, pravidla působivé prezentace • citlivá témata v prezentaci • jak zvládnout improvizaci • příprava moderních prezentačních pomůcek a jejich správné využití při prezentaci. Kde dělá 99 % řečníků chyby a jak toho využít pro svoji prezentaci • jak zaujmout a získat publikum, aby slyšelo a chápalo, co řečník říká • jak jít na těžké situace při prezentaci • odvrácení/zužitkování konfliktu • další tipy pro práci s publikem při prezentaci.

Další termíny

4. 6. 2019 Kód: 1921000

Kód: 1920930


Jednáme s klientem po telefonu

Termín

8. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří využívají telefon jako pracovní nástroj: ať už ke sjednávání schůzek po telefonu, nebo přímo k nabídce a uzavírání obchodu.Je určen pro začínající a mírně pokročilé, kteří cítí potřebu se ve svém telefonickém umu zdokonalit a najít nové cesty v komunikaci navenek.

Přínos

V průběhu tohoto semináře:se naučíte správné komunikační postupy • pochopíte, co udělat pro to, aby byl telefon dobrým pracovním nástrojem • zjistíte jak zaujmout a projevit o zákazníka upřímný zájem • pochopíte komunikační rozdíl mezi schopností příjemně zaujmout nebo nátlakově prodat • začnete na námitky a reakce klientů nahlížet jinak, získáte větší sebejistotu při řešení námitek a reakcí klienta.

Přednáší


Program

Struktura telefonického rozhovoru se zákazníkem • komunikační úrovně a komunikační bloky • ledovec zákaznické motivace • zlatá pravidla telefonování • typy otázek a jejich prezentace klientovi • na co si dát v rozhovoru pozor • námitky a jak s nimi pracovat • typologie klientů • komunikační pyramida a její využití při telefonickém rozhovoru.

Seminář je možno dle potřeb účastníků zaměřit i na následující oblasti:Jak obchodovat po telefonu • jak po telefonu zaujmout • sjednávání schůzek (stávající zákazníci, noví – potenciální zákazníci) • práce s doporučením.

Další termíny

6. 6. 2019 Kód: 1920460

Kód: 1920440



49

Praktický trénink pokročilých prezentačních dovedností

Termín

11. 3. 2018, 09:00–16:00

Určeno

Seminář je určen pokročilejším účastníkům.

Přínos

Určeno účastníkům, kteří již mají zkušenosti s prezentacemi a kteří by chtěli své prezentační dovednosti dostat na ještě vyšší úroveň. Obsah je zaměřen především na trénink získání jistoty projevu, odstranění případných nedostatků a zvládání složitějších situací, které se mohou během prezentace vyskytnout.

Přednáší


Program

• sebejistá řeč těla a trénink profesionálního verbálního projevu,

• získání suverenity v projevu – nácviky,• trénink improvizace v neočekávaných situacích,• nácviky práce s publikem s přípravou na reakce

posluchačů,• trénink prezentace s nutností zvládání

problémového publika,• nácviky s využitím kamerových záznamů.

Kód: 1920560


Nedostatek sebevědomí v komunikaci a triky, jak to zlepšitOdpolední workshop, který vám zvedne sebevědomí i náladu.

Termín

12. 3. 2019; 13:00–18:00

Určeno

Chtěli jste někdy v diskuzi říci něco od plic, ale nakonec jste to raději vzdali, protože než se zakoktat, špatně vyjádřit a ztrapnit, tak raději mlčíte a necháte si všechno líbit?V tom případě je tento workshop přesně pro vás.

Přínos

V průběhu tohoto workshopu si natrénujete techniky, které určitě neznáte, ale které ve svém životě ihned využijete.

Přednáší


Program

Nebudu vás přesvědčovat, že jste úžasní, že se nemáte bát a tak podobně…

Předvedu vám, jak se sebevědomí hraje. A jak ta hra přejde z vašeho těla, svalů, mimiky dovnitř. Ukážeme si triky, jak vám „hraní“ může pomoci získat skutečné sebevědomí. Nebudeme se přetvařovat, ale využijeme celé naše tělo stejně, jako to dělají herci. To, co řekneme slovy, řekneme celým svým já – už nikdy nepůjdeme sami proti sobě.Budeme také mluvit o strachu a tom, co strach vlastně je. Řekneme si, co dělat s negativními projevy našeho okolí – jak se jim postavit, jak je řešit, jak je minimalizovat.Pojmenujeme vaše krizové situace v komunikaci a budeme trénovat jejich nové řešení, abyste si už příště nemuseli nechat všechno líbit.


Poznámka


Další termíny

16. 5. 2019 Kód: 1920360

Kód: 1920350


Březen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

50

Vaše angličtina – neztrácejte nadějiPřestaňte s věčným začátečnictvím, dostaňte se dál!

Termín

14. 3. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Seminář se hodí pro kohokoliv, kdo se někdy s nedostatečným úspěchem pokoušel zvládnout jakýkoliv cizí jazyk, nebo se mu nyní učí. Nejvhodnější je pro věčné začátečníky a mírně pokročilé, nicméně své si z něj mohou odnést i středně pokročilí.Bez tohoto kurzu končí většina studujících coby věční začátečníci. Po tomto kurzu je toto nebezpečí minimalizováno – a při důsledném dodržování rad z kurzu dokonce zažehnáno.Kurz je zaměřen prioritně na angličtinu, ale mnoho užitečného se dovědí i studující jiných cizích jazyků. Kurz snímá z vašeho krku oprátku „buď se tu angličtinu konečně naučíš, nebo se rozluč se šancí na lepší práci“.Kurz pomohl ve své historii už mnoha lidem k ovládnutí jednoho až pěti cizích jazyků.

Přednáší


Program

• jak minimalizovat a zpříjemnit „protivnou“ gramatiku,

• jak nepřestat, jak překonat krizi po opadnutí počátečního nadšení,

• jak to vše KONEČNĚ dotáhnout,• jak vybrat optimální metodu, pomůcky, školu

z nepřehledně bobtnající nabídky,• podle čeho volit pomůcky – podle mohutnosti

reklamy anebo podle toho, jak se autoři pomůcky sami uměli učit a naučit,

• metody klasické, přirozené, sugestopedické, superlearningové, paralelní četby, přechodové četby, interlineárního překladu aj. – poznejte podstatu, naučte se odlišit jádro užitečnosti od reklamního pozlátka,

• studovat s rodilým mluvčím nebo českým angličtinářem?

• kde vzít čas?• jak překonat únavu z jiných povinností?• vše potřebné o paměti v souvislosti s jazyky,• kdy se učit jednotlivá slovíčka a kdy fráze, věty,

větší celky?• slovíčkový karban a slovíčkový tenis – hrajte si

a po hře se přistihněte, že znáte o 50 slovíček, frází více,

• díky mimořádně bohatým zkušenostem lektora optimální odpověď téměř na jakoukoliv otázku v diskusi, která svou odpověď má.

Knižní bonus: V ceně kurzu je pro každého praxí ověřený bestseller Davida Grubera „Angličtina NO PROBLEM“, česko-anglické vydání.Dle této knihy lze studovat i samostatně.

Kód: 1921300



51

Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumětMluvit stejnou řečí ještě neznamená, že si zcela rozumíme.

Termín

15. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří jsou v každodenním kontaktu se zákazníky, kolegy či obchodními partnery a záleží jim na porozumění a dobrém výsledku při komunikaci s druhými.

Přínos

Získáte návody na rozmanité postupy, které využijete k dosažení shody v jednání s druhými. Najdete nové a účinné cesty pro jednání s lidmi na různých profesních i osobních úrovních.Vaše reakce budou rychlejší a pro druhé srozumitelnější.

Přednáší


Program

• základní principy komunikace – co vše rozhoduje o srozumitelné komunikaci,

• jak komunikuje váš protějšek, co ho k tomu vede a co z toho vyplývá pro vás,

• jak přizpůsobit vaši komunikaci jazyku vašeho zákazníka, partnera apod.,

• komunikační bloky,• jak nás ovlivňuje podvědomí,• komunikační mapy v našich hlavách,• nejčastější chyby v komunikaci a co s tím

v běžném životě dělat,• nácviky „ladění“ komunikace.

Další termíny

21. 6. 2019 Kód: 1920480

Kód: 1920470


Mluvit či nemluvit? Rétorika a prezentace praktickyVyhýbáte se vystoupení na poradě či konferenci, protože se zadýcháváte trémou? Je pro vás problém přečíst referát? Máte potíže prezentovat na akci?Tento kurz rétoriky vám pomůže.

Termín

2. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen každému, kdo má zájem zlepšit svůj projev – manažerům, osobám veřejně vystupujícím, učitelům, redaktorům, moderátorům, zaměstnancům státní správy apod.

Přínos

V průběhu tohoto semináře zjistíte, jak mluvit před publikem i kamerou, naučíte se bojovat s trémou, jak dobře prezentovat. Naučíte se používat svůj hlas, správně artikulovat a dobře používat gesta.Máte možnost posílit své sebevědomí.

Přednáší

Alexandra Merunková (lektorka, moderátorka, hlasový poradce)

Program

• jak se připravit na přednes, prezentaci, rozhovor,• jak dýchat při prezentaci nebo rozhovoru,• jak artikulovat, aby nám všichni rozuměli,• jak si poradit s výslovností složitých jmen,

jazykolamů, cizích slov,• rytmus řeči, melodika řeči, slovní zásoba,• práce se čteným textem,• neverbální vyjadřování,• jak stát před publikem nebo před kamerou,• reakce na otázky publika, mluvní pohotovost,• nácviky prezentaci v reálných situacích.

Další termíny

11. 7. 2019 Kód: 1921680

Kód: 1921650


Duben 2019Komunikační a prezentační dovednosti

52


Termín

3. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program





Další termíny

13. 6. 2019 Kód: 19215007. 8. 2019 Kód: 1921510

Kód: 1921390


Řeč těla v profesním jednání

Termín

4. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář pomůže těm, kteří jsou v každodenním kontaktu nejen se zákazníky nebo obchodními partnery, ale i při rozhovorech se spolupracovníky nebo nadřízenými.

Přínos

Rozpoznáte, co vám lidé opravdu sdělují a naučíte se správně reagovat. Naučíte se, jak správně číst shluky gest i mimiku tváře svého protějšku, zjistíte, jak udržet pozornost pohledem, a jak příznivě ovlivnit komunikaci. Současně budete trénovat, jak vlastní řečí těla podpořit úspěšný průběh i výsledek jednání.Součástí semináře jsou i hry s řečí těla a gesty, nácvik souladu v komunikaci a správné pojetí rozhovoru a zrcadlení.

Přednáší


Program

• první dojem a jeho skutečný vliv na průběh dalšího jednání,

• co vše se dá vyčíst z podání ruky,• jednotlivé části těla a seskupení gest,• signály tělem a vhodné verbální reakce,• nejčastější chyby ve čtení neverbální komunikace,• autosugesce a její vliv na neverbální projev,• propojení mysli a těla a jak toho využít,• kdy nám druzí opravdu neuvěří,• ideomotorický pohyb,• respektování teritoria,• vytvoření souladu a 4 techniky.

Kód: 1920490


Duben 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

53

Efektivní manažerská komunikace – získejte nadhled ve složitých situacíchManažerská komunikace ve složitých a těžkých situacích.

Termín

5. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář obsahuje to nejlepší z autorovy trenérské a konzultantské praxe. Odnesete si efektivní komunikační techniky, se kterými zvládnete vážné a komplikované komunikační situace.Poznáte škálu možných formulací a reakcí až na úrovni skladby vět a volby slov.

Přínos

V průběhu semináře získáte praxi v kratší a přesnější formulaci myšlenek, vaše argumentace bude přesvědčivější. Získáte lepší schopnost držet rozhovory pod kontrolou, naučíte se pomáhat v komunikaci i vašim partnerům. Natrénujete orientaci na lidi a na výsledky v každodenní komunikaci (tzn. vstřícnost k lidem ale důslednost k pravidlům).

Přednáší


Program

• neshody jako zdroj synergie?• role respektu a otevřenosti v komunikaci,• vznik nedorozumění a jak ho minimalizovat,• jak komunikovat před vznikem konfliktu

a v průběhu konfliktu,• pokročilé kladení otázek,• zvládání emocí a koncentrace na porozumění

a dohodu,• rámování a přerámování rozhovorů,• vyjednávání pravidel komunikace a jejich využití,• síla argumentace,• větné vzorce a účinné techniky založené na NLP,• rozbor konkrétních zadání z praxe účastníků.

Vše je trénováno na situacích z vaší praxe (každý účastník si připraví 3 situace, na kterých chce trénovat).

Kód: 1921010


Zvládání krizových situací proměnou komunikace

Termín

11. 4. 2019; 13:00–18:00

Přínos

V průběhu tohoto workskopu si vyzkoušíte řešení pracovních i soukromých situací, ve kterých se necítíte komfortně, pociťujete nežádoucí emocionální zátěž anebo nedokážete dosáhnout cíle jednání.

Přednáší


Program

• proč krizové situace vznikají,• kreativní možnosti komunikace v krizích,• tělo a jeho reakce na zjitřené emoce,• nácviky řešení krizových situací.

Poznámka


Kód: 1920370


Duben 2019Komunikační a prezentační dovednosti

54

Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě

Termín

23. – 24. 4. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Účastníci semináře si uvědomí význam emocí v profesním i osobním životě. Zlepší svoje schopnosti zvládat vlastní emoce i emoce druhých lidí a účinně s nimi pracovat. Seznámí se s projevy emoční inteligence a naučí se tyto projevy analyzovat. Zlepší svoji schopnost komunikovat empaticky a předejít tak náročným a konfliktním situacím.

Přednáší


Program

• čtyři dovednosti emoční inteligence,• emoční únos,• vztah IQ (inteligence rozumové) a EQ (inteligence

emoční),• kompetence emoční inteligence,• základní osobní hodnoty jako součást emoční

inteligence.• práce s emocemi, zpracování vlastních emocí

a zvládání emocí druhých,• je asertivita součástí emoční inteligence?,• zvládání emočně nepříjemných a vypjatých

situací.

Další termíny

3. – 4. 6. 2019 Kód: 1920250

Kód: 1920200


Jarní škola pohotových komunikačních dovednostíJarní workshop pro všechny, kteří chtějí lépe komunikovat i s těmi, kteří jsou názorově velmi vzdáleni.Seminář je koncipován v pohodovém duchu, ovšem témata jsou profesně vrcholně zajímavá a užitečná.

Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento jarní workshop je určen zejména vám všem, kteří komunikujete i v náročnějších situacích a chcete dobře vyjít i s lidmi, kteří jsou vám hodnotami, postoji nebo osobnostními charakteristikami dosti vzdáleni.

Přínos

Dozvíte se o nejnovějším vývoji v oblasti řečnických triků. Zjistíte, jak se bránit proti hlouposti, zlobě a manipulaci. Nacvičíte si komunikaci s lidmi, kteří mají vyhraněné názory i povahu.Během semináře si připravíte pro sebe lepší komunikační taktiky a praktiky k využití v každodenním životě.

Přednáší


Program

• jak na komunikační rozdíly ve věku, životní zralosti a zkušenostech,

• racionální a emocionální typy lidí,• jak komunikovat s lidmi žijícími jen minulostí

nebo lidmi žijícími jen budoucností,• komunikační triky proti zlobě a manipulaci,• komunikace s lidmi velmi vyhraněných názorů,• další různorodé komunikační protějšky a způsoby

komunikace dle vašeho požadavku a zadání lektorovi.

Neopakovatelná atmosféra s možností maximálně otevřené diskuze.

Jako bonus k tomuto semináři obdržíte bestseller „Zlatá kniha komunikace“ autora Davida Grubera s největší systematickou sbírkou psychovzorců® v jedné knize.

Kód: 1921320


Duben 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

55

Jak říkat „ne“ a jak si vymezit hranice

Termín

17. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pokud necháváte ostatní, aby často přestupovali vaše hranice, pokud se trápíte tím, že nechcete nikomu ublížit, ale už je toho prostě moc, tak tento seminář je určen právě vám.Ať už je to v práci nebo doma – dovednost vymezování hranic je dobré se naučit.Seminář je určen všem, kteří s tímto tématem denně bojují.

Přínos

V průběhu semináře se naučíte vymezit si vlastní hranice, vyzkoušíte si, jak říkat „ne“ i v situacích, ve kterých jste to třeba doposud nedokázali. Dozvíte se, jak se domluvit i s komplikovanými osobnostními typy a jak říkat nepříjemné věci vhodně a citlivě.

Přednáší


Program

• jak je možné, že se nám někdy nedaří si vymezit hranice – a co za tím všechno stojí,

• kdy a jak máme říkat „ne“, abychom nikomu neublížili a současně neubližovali ani sami sobě,

• falešná přesvědčení, která nás nutí k nevhodnému potlačování emocí a ničí nás,

• nejčastější chyby, kterými si doslova říkáme o to, aby nás druzí dostali tam, kam nechceme,

• spousta dalších užitečných technik a doporučení, jak se bránit manipulaci.

V případě vašeho zájmu projdeme společně konkrétní situace, se kterými se potýkáte. Odnesete si praktická a okamžitě použitelná doporučení pro život.

Kód: 1920550


Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacíchSeminář se specialistou na týmovou výkonnost.

Termín

17. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří ve své manažerské profesi čelí obtížným situacím při komunikaci uvnitř i vně firmy.

Přínos

Získáte tipy, jak podpořit argumentaci a prezentaci svých myšlenek. V průběhu intenzívního nácviku objevíte potenciál dobře položených otázek. Celkově získáte přehled a větší kontrolu nad vámi vedenými rozhovory.

Přednáší


Program

• techniky vstřícné komunikace jako prevence konfliktu,

• postupy kladení otázek a získávání informací při hrozící eskalaci konfliktu,

• techniky udržení rámce hovoru i v obtížné a konfliktní situaci,

• různé cesty, jak argumentovat, vyjednávat a přitom udržet emoce pod kontrolou,

• jak zvládnout osobní útoky a manipulace a přitom udržet obtížnou situaci pod kontrolou,

• trénink správně zacílené komunikace a pohotových a citlivých formulací.

Obsah je vždy uzpůsoben konkrétním potřebám účastníků semináře.

Další termíny

12. 7. 2019 Kód: 1921690

Kód: 1921640


Květen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

56

Jdeme společnou cestou již 20 letInspirativní příběhy. Nadčasové hodnoty. Smysluplné aktivity.

Taková je díky vám trojice titulů o podnikání, novinkách v businessu, firmách a jejich lidech.

Navštivte také naše portály

602 618 008 | [email protected] | Ocelářská 1, Praha 9

57

Prezentační dovednosti kreativně a beze stresuPrezentujte přesvědčivě tak, aby si vaši prezentaci všichni pamatovali

Termín

24. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří vystupují před ostatními, prezentují na poradách, konferencích, prezentují uvnitř i vně firmy a chtějí posunout své dovednosti na vyšší level.

Přínos

Získáte tipy pro přípravu přesvědčivé prezentace. Dozvíte se, jak se dá kreativně a moderně pracovat s flipchartem i dalšími pomůckami. Odnesete si užitečné dovednosti, které vám pomohou připravit a následně přednést prezentaci tak, aby si publikum vaše sdělení dobře pamatovalo.

Přednáší

PhDr. Petra Drahoňovská (design kariérových nástrojů, projektů, aplikací / lektorka)

Program

• jak prezentovat přesvědčivě a plynule tak, aby si publikum vaše sdělení pamatovalo a současně i užilo,

• tipy a triky jak i přes všechny univerzální návody zůstat sám sebou (= propojení s vaší osobní značkou),

• tipy na kreativní práci s flipchartem a dalšími pomůckami, které vaši prezentaci podpoří,

• návody na originální a vizuálně moderní prezentace,

• užitečné dovednosti, jak si publikum získat na svoji stranu a minimalizovat rušivé záležitosti, které v průběhu prezentace mohou nastat,

• nácviky prezentací v různých situacích a při různých příležitostech.

Kód: 1920980


Jak řešit krizové situace ve vyjednáváníJak zvládnout nečekané situace v komunikaci s kolegy i klienty.

Termín

21. – 22. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Všem zaměstnancům, kteří ke své práci potřebují umět profesionálně zvládat nepříjemné a krizové situace v komunikaci s klienty.

Přínos

Během semináře se naučíte rozvíjet a upevnit své dovednosti ve vyjednávání. Poradíme vám, jak se dobře připravit na náročná jednání. Porozumíte způsobům zvládání krizových situací v jednotlivých částech vyjednávání. Budete se umět pohnout z „mrtvého bodu“, naučíme vás se vypořádat s různými situacemi ve vyjednávání – námitkami, nesouhlasem, nátlakem, manipulací. Intenzivně budeme trénovat strategie a taktiky na vlastních situacích a názorně si ukážeme, jak účinně využívat vlastní styl vyjednávání.

Přednáší

PhDr. Mgr. Dušan Kalášek (projektový a krizový manažer)

Program

• jak vznikají krizové situace,• námitky – pokročilé rozdělení,• reakce na námitky – postupy a metody,• fáze řešení námitek,• poznání taktik a manévrů druhé strany,• rozpoznání signálů nátlaku a nastupující krizové

situace,• účinné metody eliminace nátlakových taktik,• využití asertivity ve vyjednávání,• efektivní metoda BATNA (Best Alternative To

a Negotiated Agreement),• psychická připravenost,• zvládání stresu při vyjednávání,• práce s vlastním stresem.

Seminář je veden intenzívní formou. Řešení modelových situací, hraní rolí, diskuze, rozbor situací.

Kód: 1920870


Květen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

58

LinkedIn a profesionální reprezentace firmy navenekJakými cestami můžete prezentovat vaši firmu na sociálních sítích?Seminář se specialistkou na sociální sítě.

Termín

28. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří reprezentují firmu uvnitř i navenek, tedy majitelům firem, manažerům, zaměstnancům sales a PR oddělení, inovátorům…

Přínos

Z tohoto semináře si odnesete informace, jakými cestami a způsoby lze prezentovat firmu – jak můžete příhodně využívat mnohé interaktivní prvky, které LinkedIn nabízí a jak se přitom vyhnout tvorbě nudných a unifikovaných profilů.

Přednáší


Program

• firemní LinkedIn profil podle aktuálních trendů pro prezentaci značky,

• jak LinkedIn profil využít pro kvalitní networking v businessu,

• jak na maximum využívat interaktivní prvky a jak tím rozvíjet networking,

• jak lze profily vašich zaměstnanců využívat také k propagaci zaměstnavatele,

• individuální pojetí vašeho osobního LinkedIn profilu (cílem není jeho unifikace, ale zachycení osobnosti každého jednotlivce),

• jak optimálně propojovat LinkedIn s dalšími e-nástroji.

Po celý den práce v prostředí LinkedIn pod vedením zkušené lektorky – specialistky na sociální sítě.

Kód: 1920990


Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, motivace a sebemotivace

Termín

29. – 30. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program



Poznámka


Kód: 1921290


Květen 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

59

To nejdůležitější z komunikace, typologie a obrany proti manipulaciZlepšete své dovednosti při řešení komplikovaných situací.

Termín

11. – 12. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí více poznat vlastní způsoby komunikace, zlepšit své komunikační dovednosti a postupně tak vylepšit komunikaci se svým okolím – kolegy, klienty i rodinou.

Přínos

Na tomto semináři zjistíte, jaký jste komunikační typ, získáte jistotu v různých sociálních situacích, odnesete si poznatky, jak dobře využít předností své osobnosti. Procvičíte dovednosti potřebné k vedení konstruktivní kritiky, budete umět lépe pracovat s emocemi vlastními i emocemi druhých.Všechna cvičení jsou logicky propojena a navázána na případy z praxe.Získáte jasné návody, jak říkat nepříjemné věci tak, aby se nenarušily týmové vztahy. Nacvičíte si dovednosti potřebné pro zvládání manipulace a útlaku, osvojíte si poznatky, jak se manipulativním taktikám účinně bránit.

Přednáší

Mgr. Zdenka Tmějová (lektorka, terapeutka, poradkyně v mezilidských vztazích, koučka)

Program

Proč si s někým rozumíme a s někým ne – poznání vlastních předností a rezerv • jak se připravit na komunikaci s problémovými lidmi • postupy pro jasnou argumentaci a jasné vyjadřování • přijímání kritiky a reagování na tuto kritiku (ať už je jakákoli), kritika jako zpětná vazba a žádost o změnu • hranice v komunikaci a jak umět říci „NE“ bez pocitu viny • jak zvládat emoce v problematické komunikaci • kategorie manipulátorů, jejich taktiky a využívání emocí • kontramanipulace a jak ji využít • způsoby komunikace s manipulátory a agresory • přiměřené sebevědomí, sebehodnota, sebeúcta a jak je u sebe podpořit,Po celou dobu semináře budou probíhat nácviky zvládání problematických situací.

Kód: 1921230


Vyjednávání v obtížných situacích – nácvik vyjednávacích taktikPřipravte se předem na obtížné situace ve vyjednávání pod vedením zkušeného vyjednavače.

Termín

18. 6. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Na tomto semináři si prostřednictvím nácviků a řešení situací z praxe upevníte dovednosti při vedení vyjednávací komunikace – negociace. Prakticky si vyzkoušíte různé typy vyjednávacích taktik, poznáte a posílíte své silné stránky ve vyjednávání.

Přednáší


Program

• případové studie podle připraveného scénáře,• praktický nácvik vyjednávacího procesu,• rozbor situace, příprava na vyjednávání,• průběh vyjednávání (metody a taktika),• nátlakové techniky, týmová vyjednávání,• jak rozeznat „slabé stránky protistrany“,• efektivní metoda BATNA.

Seminář je veden intenzivní interaktivní formou.

Kód: 1920880


Červen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

60


Termín

15. 7. 2019; 9:00–16:00

Přínos



Přednáší


Program

• co je vlastně typologie osobnosti,• falešné mýty a domněnky o typologii,• základní postup při rychlém určování

osobnostního typu,• různé osobnostní typy,• silné a slabé stránky jednotlivých typů (cholerik,

flegmatik, sangvinik, melancholik),• jak jednat s každým osobnostním typem,• kde mohou vznikat potenciální konflikty a jak je

řešit,• praktický trénink určování osobnostních typů,• pochopení smyslu konceptu typologie osobnosti

jako obrana proti manipulaci.

Poznámka


Účastníci obdrží na konci semináře OSVĚDČENÍ o absolvování vzdělávacího programu akreditovaného MV ČR.


Červenec 2019 Komunikační a prezentační dovednosti

61

Krizové PR firmy a komunikace s médiiNěkde se to zadrhne. Uděláte chybu. Vy, váš člověk nebo dodavatel. Pomluví vás naštvaný zákazník. Stane se nehoda, udeří přírodní katastrofa, uniknou data…Internetem se o vás šíří „zaručené“ zprávy. A média to zajímá, volají, chtějí vyjádření na kameru. Co teď?

Seminář se specialistkou na firemní krizovou komunikaci.

Termín

14. 8. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář ocení každý, kdo se chce seznámit s pravidly krizové komunikace, tedy především:• manažeři firem, kteří potřebují mít připravené

krizové PR,• pracovníci tiskových oddělení, specialisté interní

komunikace, specialisté marketingu, pracovníci personálního útvaru apod.

Přínos

Dozvíte se, jak účinně „podržet“ pověst vaší firmy v případě nenadálé negativní a pro firmu mediálně nepříjemné události. Seznámíte se s možnými variantami, zákonitostmi i nástroji krizové komunikace pro média i uvnitř firmy.Naučíte se odolat tlaku, který se v průběhu negativních událostí zákonitě přenáší na celou firmu.Získáte možnost jedné online konzultace zdarma po skončení semináře.

Přednáší


Program

• jak firemní krizová událost nejčastěji vzniká a komu hrozí,

• typy negativních až opravdu krizových událostí, které mohou vaši firmu potkat,

• jak se účinně připravit: krizový audit, krizový scénář, krizový tým, plán, web,

• co dělat, když negativní událost opravdu propukne v celé své síle – jak přemýšlet a čeho se držet,

• role zaměstnanců firmy při řešení krizové události,

• co se dá z negativní události naučit pro budoucí komunikaci a PR,

• firemní krizová komunikace v příkladech z bohaté praxe lektorky.

Kód: 1921740


Srpen 2019Komunikační a prezentační dovednosti

62

63

Manažerské dovednosti

Leadership, koučování, efektivní vedení, strategie, time management …

64

Manažerské dovednosti aneb jak vést a motivovat lidi k vyšším výkonům

Termín

15. – 16. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Na tomto semináři zdokonalíte a rozvinete schopnosti a dovednosti potřebné pro vedení lidí k vyšší výkonnosti a využití potenciálu jednotlivých pracovníků. Natrénujete použití různých motivačních nástrojů. Naučíte se, jak vést lidi ke spolehlivým a samostatným výkonům pomocí různých stylů a přístupů. Zdokonalíte se ve vedení efektivní porady.

Přednáší


Program

VEDENÍ LIDÍ/LEADERSHIP:• osobnost manažera, vytváření neformální

autority,• přístupy k vedení lidí,• tradiční styly vedení lidí,• transakční a transformační vedení,• situační styly vedení lidí,• volba vhodného stylu vedení/řízení v závislosti

na způsobilosti zaměstnance a situaci v organizaci/týmu,

• zásady úspěšného delegování,• kritéria definování úkolů/cílů,• jakým způsobem a v jaké frekvenci kontrolovat

plnění úkolů/cílů.

VEDENÍ MANAŽERSKÝCH ROZHOVORŮ:• výběrový rozhovor,• adaptační a přijímací rozhovor,• hodnoticí rozhovor,• propouštěcí rozhovor,• řešení konfliktů v týmu.• motivace/stimulace lidí:• techniky zpětné vazby a jejich praktické využití,• přístupy k motivaci,• stimulace,• nástroje pozitivní a negativní motivace.

PRACOVNÍ PORADY:• znaky a důsledky neefektivní porady,• příprava na poradu,• zásady vedení efektivní pracovní porady,• vedení efektivní diskuze,• role účastníků porady,• problematičtí účastníci porady,• zápis z porady.

Další termíny

8. – 9. 4. 2019 Kód: 192010015. – 16. 7. 2019 Kód: 1920110

Kód: 1920090


Leden 2019 Manažerské dovednosti

65

Efektivní práce s daty díky funkcím MS ExcelUsnadněte si práci s daty – naučte se dobře pracovat s funkcemi v Excelu.

Termín

17. – 18. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Používáte v Excelu pouze funkci SUMA a ostatní funkce jsou pro vás vzdálenými pojmy? Přijďte na tento seminář a zkuste využít třicet dalších nejpoužívanějších funkcí Excelu. Během semináře porozumíte jednoduchým i složitým funkcím včetně funkcí vnořených.Na semináři se budeme věnovat také práci s maticovými i strukturovanými vzorci, což jsou oblasti, které nejsou mezi uživateli obecně známé, ale zefektivní každou práci na maximum.

Přednáší


Program

Adresace – princip relativní, absolutní a smíšené adresy • syntaxe vzorců a funkcí v MS Excel • vzorce s jednoduchou aritmetikou • definice názvů oblastí.

FUNKCE:Matematické • statistické • vyhledávací • logické – podmínky ve vzorcích • informační • databázové • funkce pro práci s datem i časem • textové • tvorba vnořených funkcí (funkce ve funkci) • maticové vzorce, práce s polem • dynamická tabulka, strukturované vzorce • ukázka vytvoření vlastní funkce (název, argumenty, funkcionalita).

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je základní znalost práce v prostředí MS Windows a notebook, který si, prosím, přineste s sebou.

Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS Excel verze 2010 a verze vyšší.

Kód: 1920010


Tisková zpráva od A do Z aneb jak na informace pro média (páteční dopolední workshop)Kde vzít informace pro média a jak s nimi pracovat?

Páteční dopolední workshop!

Termín

25. 1. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos

Workshop je zaměřen na varianty přípravy, zpracování a možností zveřejnění.

Přednáší


Program

• jak v současné digitální éře pracovat s tématy pro média,

• co je a co není zpráva,• struktura klasické tiskové zprávy,• další formy práce s informacemi,• způsoby distribuce tiskové zprávy,• návazné práce s informacemi,• rozesláním zprávy hra nekončí.

Mnoho užitečných postřehů z vlastní aktivní praxe lektorky.

Kód: 1921700


Leden 2019Manažerské dovednosti

66



Termín

29. 1. 2019; 13:00–17:00

Určeno



Přínos


Přednáší


Program







Poznámka

Počet účastníků je vzhledem k intenzitě workshopu omezen, pracuje se v malé skupině.Občerstvení je v ceně workshopu.

Kód: 1920310


Dárkovýpoukaz –ideálnídárekObdarujte své zaměstnance, kolegy, obchodní partnery či blízké.

Kupte jim dárkový poukaz na kurz, webinář nebo publikaci 1. VOX a.s.

Objednejte si jednoduše na našich webových stránkách:http://www.vox.cz/vse-o-nakupu/darkove-poukazy.html.

Platnost poukazu je vždy1 kalendářní rok od data jeho vystavení.

Manažerské dovednosti

67

Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnostiJak v sobě odhalit dřímajícího paměťového génia a využít objevené schopnosti k zapamatování množství informací při poradách, konkurzech, zkouškách… jak se konečně rychle naučit, co potřebujete.Tento seminář v této podobě je ve formě pro veřejnost nabízen pouze u Voxu!

Termín

12. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Ovládnutí profesionální koncentrace, motivace, stimulace – jak vykonávat jakoukoliv cílevědomou činnost rychleji, přesněji, s menším počtem chyb a s menší únavou.Jak dotahovat náročnější pracovní a studijní projekty do úspěšného konce – jak neztroskotat v krizi po opadnutí počátečního nadšení. Vše o zvládnutí prokrastinace. Lepší zapamatování prekérních anglických slovíček a frází. Další možnosti dle dotazů a oblasti zájmu účastníků.Lektor je československým průkopníkem kurzů o paměti, má zde bezkonkurenčně nejdelší praxi a je schopen zodpovědět každou praktickou ukázku o fungování paměti, pokud odpověď na ni existuje.

Přednáší


Program

První část:• probírání slabých stránek tzv. „vynaložené pevné

vůle“,• příčiny masového prokrastinování obyvatelstva

u pracovních i životních projektů a předsevzetí,• nový originální systémový psychický model

profesionální koncentrace,• vnitřní a vnější faktory dosahování úspěchu,• faktory vytrvání v předsevzetích a jejich

dotahování do úspěšného konce

Druhá část:• paměťové dovednosti,• využití poznatků o profesionální koncentraci ke

zlepšení paměti,• zjišťovací a zpětně poznávací paměť,• test dosavadního stavu vaší paměti,• probrání paměťové asociační listiny,• retest zlepšených paměťových schopností,• možnosti a meze využití tohoto zlepšení nejen

ve vztahu k zapamatování si různých faktů, ale i k vyhrávání soubojů v nejrůznějších konfliktech,

• využití při efektivním zachycování vlastních kreativních nápadů.

Motivace a sebemotivace prolíná všemi kapitolami o profesionální koncentraci.

Tvořivost – prolíná všemi kapitolami. Její praktické lepší využití bude po kouskách nacvičováno v průběhu dopoledne i odpoledne.

Bonus v ceně semináře:Pro každého účastníka besteller Davida Grubera – komplet tří knih v obalu „Inteligentní čtení v internetovém věku“. Komplet nejen že vystihuje všechna zde probíraná témata, ale tématiku tohoto jednodenního semináře i přesahuje. Zájemce může komplet využít například k tomu, že pomocí zde získaných koncentračních, paměťových, kreativních, motivačních a sebemotivačních schopností po semináři samoukovsky snadněji zvládne metody rychločtení a rychlostudia.

Kód: 1921260


Únor 2019Manažerské dovednosti

68

Silná firemní kultura a zlepšování výkonu firmyFiremní hodnoty a osobní postoje zaměstnanců jsou zásadní pro dosahování špičkových výsledků. Víte, jak tyto oblasti propojit?

Termín

21. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen personalistům, manažerům, majitelům a ředitelům firem.

Přínos

Vymezíme si pojem „firemní kultura“, povíme si, jak tento pojem v praxi dobře uchopit. Ukážeme si, kde a jak ve firmě působit pro vytvoření zdravé kultury a jak dále kultivovat pracovní vztahy i výkonnost týmů.Dozvíte se, jak dlouhodobě udržet špičkové výsledky vaší firmy.

Přednáší


Program

• firma jako systém aneb jak udržet to, co jsme si vybudovali,

• skrytá síla vize a její vliv na firemní kulturu,• firemní kultura jako střecha rodinného domku:

jak postavit pevné základy, jaké nástroje jsou k tomu potřeba a jak zajistit, aby střecha nespadla,

• oblasti možného ladění a zlepšování výsledků: firma jako černá skříňka aneb jak uchopit, co se uvnitř děje se stejnou sebejistotou a přesností, jako měřitelné vstupy a výstupy,

• tři způsoby zavádění změn ve firemním prostředí,• hlavní oblasti, na které je u zaměstnanců potřeba

působit,

Další termíny

22. 5. 2019 Kód: 192067022. 8. 2019 Kód: 1920680

Kód: 1920660


Komunikační MMA uměníKomunikace je tak trochu bojové umění. Když se jej naučíte dobře ovládat, pomůže vám dosáhnout cíle, aniž by byl někdo zraněn.

Termín

21. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno vám všem, kteří si občas nevíte rady s obtížnými situacemi nebo komunikačními partnery. Všem, kteří chtějí umět bránit své zájmy s pomocí dobré komunikace.

Přínos

Dobrá komunikace by neměla být agresivní či manipulativní, ale bohužel ne každý se tímto pravidlem řídí. Absolvováním tohoto semináře budete připraveni na obojí. MMA (mixed martial arts) je zkratka pro využití těch nejúčinnějších technik v bojovém umění – MMA v komunikaci znamená výběr těch nejúčinnějších preventivních a sebeobranných komunikačních technik v těch nejnáročnějších životních i pracovních situacích.

Přednáší


Program

Předcházení konfliktům pomocí dobrého kontraktu a tzv. „podvazovacích technik“ • obrana proti komunikační šikaně, agresi a manipulaci • práce se silnými emocemi v komunikaci • jak mluvit s lidmi, se kterými se prostě „nedá mluvit“ • jak komunikovat v nejnáročnějších situacích • jak říkat NE lidem, kterým se NE nemá říkat (zákazník, nadřízený, tchán/tchýně.:-)) • jak přesvědčit druhé a překonat jejich prvotní nesouhlas, aniž bychom je manipulovali • jak sdělovat nepříjemné zprávy a negativní zpětnou vazbu • jak rozpoznat lež a manipulaci a jak se jí efektivně bránit • jak rozpoznat blížící se konflikt a předejít mu (scénářová slova, scénářové hádky) • jaké komunikační hry lidé mezi sebou hrají a co z toho mají (Ano-ale, Hádej, co mi je…, Poslední spravedlivý…apod.) • trénink zvládání konfliktních situací v průběhu celého semináře.

Kód: 1921400


Únor 2019 Manažerské dovednosti

69

Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji

Termín

22. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí zlepšit svoji práci s pamětí.

Přínos

Vyzkoušíte si zajímavé techniky práce s vlastní pamětí. Zjistíte, jak několikanásobně zrychlit práci s informacemi, rozvinete svoji hravost a tím i svoji výkonnost bez zbytečného stresu. Natrénujete techniky zapamatování informací, rozvinete schopnost bleskových asociací.Odnesete si systém speciálních cvičení, která komplexně rozvíjejí schopnosti mozku.

Přednáší

René Müller (trenér práce s pamětí)

Program

• co nám rodiče ani učitelé neřekli o soustředění a učení,

• zázrak mezi ušima – náš mozek, jeho možnosti a fungování paměti,

• boření mýtů – bývá paměť opravdu špatná, nebo je jen špatně trénovaná?

• co s námi dělá paměť „na 24“ hodin,• práce s čísly – z abstraktna na konkétno,• LOCI – praktický nácvik a využití antické metody,• master systém,• praktický nácvik špičkových technik pro rozvoj

mozku a paměti,• trénink dlouhodobé paměti – práce s fantazií,

zástupné symboly a další užitečné techniky rozvoje paměti,

• úvod do rozloženého zkoušení ve vztahu k paměti.

Kód: 1920270



Termín

1. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

O prezentacích se říká, že „čím kratší a výstižnější, tím lepší“ – minimálně z pohledu posluchače to platí zcela jistě…

Na tomto semináři natrénujete rozhodující momenty, které odlišují situaci „nějak to odprezentovat“ od schopnosti „efektivně přednést svoji myšlenku v minimu potřebného času.

Přednáší


Program






Doporučujeme vzít si vlastní notebook, na kterém můžete ihned upravit svoji prezentací.

Další termíny

20. 5. 2019 Kód: 1921450

Kód: 1921440


Březen 2019Manažerské dovednosti

70

Firma jako fungující „PR tým“ (páteční dopolední workshop)Interaktivní seminář, ve kterém si načrtneme pravidla komunikace napříč firmou.

Termín

1. 3. 2019; 9:00–13:00

Přínos

Seznámíte se s možnostmi fungování public relations a vztahů s médii ve vaší společnosti a budete mít jasno v různých otázkách.

Přednáší


Program

• proč je PR pro firmu tak důležité a kdo všechno ho vytváří,

• kde jsou hranice vnější komunikace, vnitřní komunikace a lidských zdrojů,

• má mít firma vlastní PR specialisty?• jak si navzájem usnadnit práci,• jak PR funguje a koho a co ke své práci potřebují,• fungování PR týmu v krizi,• odlišnosti: malá firma a velká korporace.

Kód: 1921780


Automatizace práce v MS Excel pomocí makerZautomatizujte si každodenní práci v Excelu – zvyšte tak efektivitu své práce.

Termín

5. – 6. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro pokročilé uživatele programu MS Excel.

Přínos

Naučíte se zaznamenávat své postupy v Excelu a zamezíte tak provádění posloupností několika operací stále dokola. Např. pokud zpracováváte stejné druhy dat stejným způsobem, lze po absolvování tohoto kurzu vše provést kliknutím na jedno jediné tlačítko, popř. stiskem jedné klávesové zkratky a ušetřit tak významně čas strávený nad zpracováváním dat.

Přednáší


Program

Zopakování základních pojmů MS Excel nutných pro tvorbu maker • problematika maker v MS Excel • zabezpečení maker • ukládání sešitů s makry • relativní a absolutní záznam makra • vlastní klávesová zkratka přiřazená k makru • makro pod ikonou v panelu nástrojů • tvorba jednoduchých maker s pomocí záznamníku • tvorba vlastních funkcí pro MS Excel • přiřazení akcí tlačítkům a formulářovým prvkům • práce ve VBA (Visual Basic for Application) • úprava kódu nahraného makra • práce v modulech • procedury Sub • psaní vlastních programů ve VBA • funkce MsgBox a InputBox • deklarace proměnných • použití podmínek If – Else • použití cyklů For Each, For-Next, Do-Loop • ošetření chyb v programu (On Error GoTo…) • tvorba vlastních funkcí (Function) • tvorba vlastních formulářů s aktivními prvky.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je notebook, který si, prosím, přineste s sebou. Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS Excel verze 2010 a vyšší.

Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.

Kód: 1920020


Březen 2019 Manažerské dovednosti

71

Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji (rozšířený seminář)CHCETE-LI vidět a zažít, že vaše paměť, bez ohledu na stávající stav či věk může být násobně lepší,CHCETE-LI vidět a zažít, že váš mozek může být až násobně efektivnější,CHCETE-LI, aby vaše dítě mělo rodiče, který ho naučí, jak se učit, netrápit se a ještě se tím bavit,CHCETE-LI zažít, že výše uvedené není jen prázdný marketing…

Termín

12. – 13. 3. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí dlouhodobě zlepšit nejen svoji práci s pamětí.

Přínos

Na tomto semináři si vyzkoušíte zajímavé techniky práce s vlastní pamětí. Zjistíte, jak několikanásobně zrychlit práci s informacemi, rozvinete svoji hravost a tím i svoji výkonnost bez zbytečného stresu. Natrénujete techniky zapamatování informací, rozvinete schopnost bleskových asociací. Odnesete si systém speciálních cvičení, která komplexně rozvíjejí schopnosti mozku.

Přednáší


Program


• zázrak mezi ušima – náš mozek,• možnosti našeho mozku a fungování paměti,• co s námi dělá paměť „na 24“ hodin,• boření mýtů – je paměť špatná, nebo jenom

špatně trénovaná?• LOCI – praktický nácvik a využití antické metody,• matematika, jak ji zřejmě neznáte,• další práce s čísly – z abstraktna na konkrétno,• master systém,• praktický nácvik špičkových technik pro rozvoj




Seminář je veden lektorem s více jak dvacetiletou zkušeností v oblasti práce s pamětí a matematickými technikami.

Kód: 1920290



72


Termín

12. 3. 2019; 13:00–18:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program


Předvedu vám, jak se sebevědomí hraje. A jak ta hra přejde z vašeho těla, svalů, mimiky dovnitř. Ukážeme si triky, jak vám „hraní“ může pomoci získat skutečné sebevědomí. Nebudeme se přetvařovat, ale využijeme celé naše tělo stejně jako to dělají herci. To, co řekneme slovy, řekneme celým svým já – už nikdy nepůjdeme sami proti sobě.Budeme také mluvit o strachu a tom, co strach vlastně je. Řekneme si, co dělat s negativními projevy našeho okolí – jak se jim postavit, jak je řešit, jak je minimalizovat.Pojmenujeme vaše krizové situace v komunikaci a budeme trénovat jejich nové řešení, abyste si už příště nemuseli nechat všechno líbit.


Poznámka


Kód: 1920350


Podřízený zaměstnanec od A do Z

Termín

13. – 14. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen vedoucím a manažerům na všech úrovních řízení.

Přínos

Získáte ucelené informace o průběhu pracovního procesu zaměstnance. Projdete vše od výběru zaměstnance přes komunikaci ve složitých situacích, předávání pozitivní i negativní zpětné vazby, řešení menších i větších konfliktních situací, motivování podřízených k práci až po ukončení pracovního poměru. Součástí semináře je i nácvik modelových situací a probírání příkladů z praxe.

Přednáší


Program

• jak si vybrat kvalitní podřízené,• základní povinnosti vůči podřízeným,• adaptační proces a jeho průběh,• jak se orientovat v základních lidských povahách,• jak motivovat podřízené,• co dělat a jak postupovat:

- když se zaměstnanci daří dobře plnit své úkoly,- když se občas projeví nějaký pracovní

problém,- když zaměstnanec neplní, co plnit má,- když zaměstnanec řekne „tohle dělat nebudu“,- když zaměstnanec nepřijde do práce,- když má zaměstnanec osobní problémy,

• jak se připravit na hodnotící pohovor se svým podřízeným,

• jak předávat zpětnou vazbu,• jak rozvíjet své podřízené,• opravdu mohu některé úkoly delegovat?• jak skončit pracovní poměr,• příklady z praxe, modelové situace.

Další termíny

25. – 26. 6. 2019 Kód: 1920910

Kód: 1920920



73

Strategický management

Termín

14. 3. 2019; 09:00–16:00

Určeno

Seminář je určen stávajícím i budoucím manažerům, kteří se chtějí seznámit s obsahem, významem a tvorbou strategie jako „královskou“ manažerskou disciplínou jakož i východiskem k řízení všech úspěšných organizací.

Přínos

V průběhu semináře pochopíte, co je (a co není) firemní strategie a jaký je její význam. Poznáte cíle a hlavní úkoly strategického managementu, tvorbu strategie i její metody. Budou ilustrovány způsoby, jak strategii ve firmě zavést a prosadit i jak její úspěšnost hodnotit. Výklad se bude opírat o řadu úspěšných (i neúspěšných) firemních strategií včetně metod jejich prosazování.

Přednáší


Program

• co je firemní strategie a jaký je její význam pro firmu,

• co firemní strategiií není, byť je to často tak nazýváno,

• příklady úspěšných i neúspěšných strategií,• hlavní typy firemních strategií,• konkurenční výhody a jejich zdroje,• jakou strategii zvolit; analýza potenciálních

strategií a její metody,• zavedení a prosazení strategie ve firmě,• vyhodnocování strategií,• nejčastější chyby při tvorbě firemních strategií

a cesty jejich překonání.

Kód: 1920690


Efektivní vedení aneb co se v týmu skrytě dějeProč teorie o motivaci týmů často selhávají?Seminář se specialistou na týmovou výkonnost.

Termín

14. 3. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Seminář se specialistou na týmovou výkonnost. Na tomto semináři zjistíte, co ovlivňuje chování lidí, poznáte manažerské styly a jejich vliv na výkonnost a motivaci. Zjistíte, jaké praktické dopady mají na tým osobnostní rysy a odnesete si tipy na rozvoj sebe i podřízených. Získáte moderní poznatky o efektivních krocích v řadě manažerských situací.

Přednáší


Program

• vedení týmu a dynamika skupiny,• efektivita, výkonnost a synergie,• firemní kultura a hodnoty uznávané týmem,• proč a kdy tým neposlouchá a kde mohou být

skryté motivy jednání,• jak funguje síla prostředí a společných témat,• obtížné situace narušující týmovou práci,

problémoví členové týmu,• „nepochopitelné“ chování jednotlivců a co vše za

ním může být,• co obvykle manažerům nefunguje a proč,• kontinuální reflexe, zpětná vazba a hodnocení,• zacílení činností a dodržování plánu,• konflikty a vyjednávání.

Krátké teoretické pasáže jsou prokládány simulacemi, testy a diskuzemi.

Doporučená příprava: Připravte si přehled konkrétních situací ze své praxe, které chcete konzultovat nebo trénovat.

Kód: 1921190



74

Kritické myšlení a rozhodování aneb rozhodovací manuálUmět se poučit z vlastních chyb a špatných rozhodnutí je skvělá věc…ale jen pokud zjistíte, která vaše rozhodnutí byla skutečně vaše.

Termín

15. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro všechny, na nichž leží zodpovědnost činit důležitá rozhodnutí.Pro všechny, kteří se chtějí dozvědět více…i pro ty, kteří mají pocit, že se jich toto téma vůbec netýká.

Přínos

Naučíte se, jak rychle rozeznat důležité informace od nevýznamných, jak nepodléhat prvnímu dojmu, obecnému mínění nebo naléhavosti nějakého sdělení.Získáte odvahu využívat své emoce v rozhodování, činit rychlá „intuitivní“ rozhodnutí a ověřovat si jejich správnost.Budete rozumět možným chybám ve vlastním úsudku a kognitivním zkreslením, ke kterým má každý přirozené sklony.Budete vědět, jak odolávat manipulaci a argumentačním klamům.

Přednáší


Program

• čím nás vodí za nos náš vlastní mozek – nejčastější kognitivní zkreslení a základní atribuční chyba,

• proč je tak důležitá sebereflexe a proč hlupáka argumenty nepřesvědčíte (Dunning-Kruegerův efekt),

• jak nás vodí za nos druzí lidé – jak rozpoznat lež, manipulaci a nejčastější argumentační klamy a jak se jim bránit,

• emoce vs. racionalita v rozhodování: jaké jsou skryté nástrahy pozitivního myšlení a „dobře míněných rad“ (Magické myšlení, Rosenthalův efekt),

• efektivní rozhodování vs. rozhodovací paralýza – v čem spočívá síla intuice a bleskový odhad pravděpodobnosti,

• Proof of concept – jak si ověřit správnost svých rozhodnutí dříve, než bude pozdě.

Kód: 1921420


Rozhovory v manažerské praxi

Termín

20. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem manažerům, kteří chtějí získat větší sebejistotu ve vedení manažerských rozhovorů, chtějí poskytovat efektivní zpětnou vazbu a s její pomocí motivovat a vést své podřízené.

Přínos

Během semináře nacvičíte dovednosti, které vám pomohou připravit se na různé druhy manažerských rozhovorů. Zdokonalíte se v aktivním vedení rozhovorů, osvojíte si strukturu a cíle. Dozvíte se, jak efektivně podávat zpětnou vazbu a zjistíte, jak dobře motivovat své zaměstnance pomocí aktivního naslouchání a oboustranného dialogu.

Přednáší


Program

• manažer a umění vést dialog,• příprava na rozhovor – opomíjená část

manažerské praxe,• dovednost aktivního naslouchání a „čtení mezi

řádky“,• budování vztahu důvěry při rozhovoru,• příznivá a podporující zpětná vazba a její etapy,• kritická zpětná vazba a následné společné

hledání cest ke zlepšení zaměstnance,• společná cesta k dohodě nebo kompromisu

a jasná formulace závěrů,• jak se vzájemně dohodnout na cílech a jak

připravit výstupy rozhovoru,• manažer a kontrola dohodnutých cílů,• intenzívní trénink rozhovorů,• diskuze, sdílení praktických poznatků

a zkušeností z bohaté praxe lektorky.

Kód: 1920840



75

Leadership orientovaný opravdu na lidi (aneb self-managing system)Přestaňte se dokola učit jak správně vést, motivovat, úkolovat a kontrolovat podřízené…naučte se jednu jedinou věc: jak vybudovat tým, který se dokáže řídit a kontrolovat sám.

Termín

22. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno pro management i pracovníky z HR oblasti

Přínos

Naučíte se, jak ze svého týmu vybudovat tým, který se řídí sám. Dozvíte se, jaké jsou výhody takového týmu oproti klasickému pojetí leadershipu.Dozvíte se, jaké jsou klíčové vlastnosti týmu, který se dokáže řídit a kontrolovat na každodenní bázi sám. Naučíte se, jak zadávat cíle tomuto týmu a jak tým dobře vést.

Přednáší


Program

• co jsou self-managed týmy a jaké jsou jejich výhody pro firmu,

• role leadera v self-managing týmech,• proč se tým za určitých podmínek dokáže řídit

efektivněji než nejlepší leader,• proč mají nejefektivnější organizace průměrně

jednoho manažera na 30 zaměstnanců,• otevřená zpětná vazba jako základní podmínka

fungování self-managed týmů,• 4 základní dovednosti pro vedení self-managed

týmů: cíle, řešení konfliktů, facilitace meetingů a zpětná vazba,

• jak posílit výkonnost, engagement a spokojenost zaměstnanců a vybudovat tak self-managed tým.

Další termíny

27. 6. 2019 Kód: 1921490

Kód: 1921480


Motivace a odměňování pracovníků: čím, jak, koho a proč odměnit

Termín

26. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Určeno personálním specialistům zabývajícím se konstrukcí motivačních nástrojů. Důležité informace si odnesou i manažeři na všech řídících úrovních, kteří chtějí zdokonalit své praktické řídící postupy a dovednosti.

Přínos

Seznámíte se s hlavními zásadami, metodami a praktickými nástroji účinné pracovní motivace. Dozvíte se o nejčastějších zbytečných chybách, kterých se organizace i vedoucí při motivaci a odměňování zaměstnanců dopouštějí.

Přednáší


Program

• nástroje a metody pracovní motivace,• proč zaměstnanci motivaci ztrácejí,• motivace vnitřní a vnější, pozitivní a negativní,

finanční i nefinanční,• rozdíly v pracovní motivaci zaměstnanců a hlavní

typy osobní pracovní motivace,• pravidla motivačního jednání vedoucích,• principy a pravidla výkonového odměňování,• proč a jak funguje “nehmotná” motivace,• nejčastější omyly a nedorozumění týkající se

pracovní motivace.

Kód: 1920620



76

Rychločtení – jednodenní instruktážNejžádanější seminář ze všech soft skills Davida Grubera za posledních více než třicet let.

Termín

27. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen těm, kteří potřebují spolehlivě ovládnout rychločtení a ušetřit tak například hodinu denně na mailech a dalších pracovních textech, snadněji a lépe studovat cokoliv, zlepšit svůj čtenářský výkon.

Přínos

Přínosy jsou uvedeny v programu semináře.Inspirativní je, že na tomto originálním know-how autora semináře Davida Grubera vyrosla za více než 35 let konání těchto seminářů řada současných známých osobností naší země ve všech oborech duševní práce.

Přednáší


Program

• test dosavadního čtenářského výkonu,• důraz na co největší zlepšení čtenářského výkonu

(= rychlosti a zároveň chápavosti),• nácvik rozšiřování zrakového rozpětí,• zmenšování počtu fixací na řádek textu,• další očně-technické dovednosti,• trénování mozkových dovedností vyspělého

čtenáře,• odhalené účinné tzv. zpětně poznávací paměti

v našem podvědomí a její využití pro kvalitnější čtení,

• zvládání vnitřních zábran,• dotažení dovedností do úspěšného stadia po

semináři.

Bonus pro účastníky semináře: Pro každého účastníka komplet tří knih v praktickém pouzdře – Inteligentní čtení v internetovém věku (Kniha 01 – Teorie a základní testy, Kniha 02 – Cvičení, Kniha 03 – Procvičovací a zdokonalovací testy). Jde o celoživotní dílo Davida Grubera, rozšířené a vyladěné osmé vydání, mj. s vazbou na výukový a procvičovací software pro rychločtení.

Další knihy Davida Grubera – nejčtenějšího autora publikací ve svém oboru – je možno prohlédnout, přesvědčit se o jejich kvalitě a zakoupit ve společnosti 1. VOX a. s.

Kód: 1921310



77


Rozsáhlá databáze školení a testů

Jednoduchý způsob vzdělávání

Zdarma ukázkový kurz

Certifi kace zaměstnance

Certifi kované okruhy e-learningových školení

Ochrana dat, osobních a fi remních údajů

Pracovní právo

Trestní právo, korupce

Korporátní agenda

Podrobné informace, ukázky a aktuální nabídku školení naleznete na www.incompliance.cz

Připraveno ve spolupráci s LP Legal a Komorou právní odpovědnosti.

www.incompliance.cz

InCompliance – v souladu s právem přispívá k účinné prevenci porušování právních předpisů a snížení rizika vzniku trestní, případně jiné právní odpovědnosti právnických osob a hrozby následných sankcí ze strany orgánů veřejné moci.

Systém e-learningových školení z ruzných oblastí práva, jehož cílem je proškolit podnikatele, zamestnavatele a zamestnance tak, aby v rámci své každodenní cinnosti vedome postupovali v souladu s platnými právními predpisy.

78


Termín

28. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

Cesty, jak zlepšit vnitrofiremní prostředí, aby přivedlo ty správné uchazeče • víte, kdo jsou vaši uchazeči a kdy, kde a jak je můžete oslovit?Jak cílit na vhodné kandidáty právě pro vaši firmu – a jak je vlastně zaujmout • ukážeme si vhodné nástroje a postupy k oslovení uchazečů • pobavíme se o tom, jak vytvořit náborový harmonogram přímo na míru vaší firmě • vytvoříte si vlastní marketingový mix pro typického kandidáta • probereme případové studie – např. jak zvýšit počet zaměstnanců z 80 na více jak 110 za půl roku • ukážeme si, co je princip budování značky – čím se liší od tradičního standardního marketingu • po celou dobu bude probíhat vaše praktická příprava firemních aktivit na míru vašim podmínkám – postup, metody, harmonogram.

Další termíny

21. 5. 2019 Kód: 1920820

Kód: 1920830


Budujeme značku firmy, produktu, službyZnačka je to jediné, co má v podnikání skutečnou hodnotu. Jak z ní učinit skvělé lákadlo pro zákazníky i zaměstnance?

Termín

1. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Intenzívní seminář je určen majitelům, jednatelům a manažerům malých a středních firem. Bude též užitečný brand manažerům, marketingovým manažerům i začínajícím podnikatelům.

Přínos

Za jeden jediný den pochopíte, jak se dobrá značka tvoří, zavádí na trhu, řídí, komunikuje a…chrání před konkurencí.Své zkušenosti přímo z praxe vám předá zkušený marketér.

Přednáší

Mgr. Leoš Bárta (akreditovaný lektor a konzultant)

Program

• co se skrývá za budováním značky – jak vaši značku stavět, aby ji zákazníci dokázali odlišit od značek konkurenčních,

• hlavní marketingové principy tvorby a řízení značky,

• jak vstoupit se značkou na trh a získat pro ni přízeň veřejnosti,

• jak vlastní značku řídit v čase, aby nezestárla a šla s dobou,

• jak značku komunikovat dovnitř i vně firmy (směrem k zaměstnancům i zákazníkům),

• závěr – jak zvyšovat hodnotu a reputaci značky.

Kód: 1920790



79

Time management a zvládání stresu

Termín

2. – 3. 4. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Naučíte se určovat priority úkolů a efektivně řídit svůj čas, provedete analýzu současného využívání svého času a identifikaci ztrátových faktorů. Získáte praktické návody, jak efektivně hospodařit s časem. Pochopíte příčiny stresu a zabráníte jeho vzniku. Rozvinete schopnosti potřebné pro zvládání stresu a stresových situací. Získáte praktické návody řešení a zvládání stresových situací.

Přednáší


Program

• role cílů v časovém managementu,• zhodnocení vlastního time managementu,• organizace pracovního dne, stanovení priorit

činností,• chyby v organizaci vlastního času, rušivé vlivy

a příčiny plýtvání časem,• čtyři generace časového managementu,• metoda GTD,• denní záznamy,• identifikace časových ztrát – jak udržet

výkonnost a koncentraci,• metoda SUPRA,• zásady efektivního hospodaření s časem,• stres a jeho vnímání,• druhy stresu a jeho projevy,• příčiny stresu (stresové faktory),• prevence a ochrana proti stresu,• zvládání stresu a napětí – krátkodobé

a dlouhodobé uklidňující a relaxační techniky,• analýza individuálního stupně stresu.

Kód: 1920170


Jak vyladit projektový tým a dojít tak k lepším výsledkůmKde hledat možnosti pro zlepšení práce projektového týmu?

Termín

4. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro manažery, vedoucí projektových týmů i pro pracovníky, kteří jsou součástí projektových týmů.

Přínos

Budete přemýšlet o vedení projektového týmu v nových souvislostech. Zjistíte, jak je možné sjednotit komunikaci v týmu i mezi různými týmy, seznámíte se se vztahovými dovednostmi a jejich vlivu na dosahování synergie, získáte nástroj, jak nasměrovat energii svého týmu jedním směrem a zvýšit tak jeho efektivitu, procvičíte si možnosti, které vám umožní redukovat délku projektových schůzek.

Přednáší


Program

• komunikace v týmu i mimo tým, úskalí a mnohoznačnosti,

• co účastníkům při vedení projektových týmů funguje, co nikoliv a proč tomu tak je,

• oblasti, které mají vliv na motivaci členů týmu – konkrétní příklady,

• skrytá síla týmových pravidel a standardů,• jak lépe uchopit oblast lidského chování pro

dosahování špičkových výsledků,• využití tzv. kontinuální reflexe jako nástroje pro

zvyšování výkonnosti,• vyžívání nástroje „zacílení“ na praktických

příkladech,• principy rozvoje projektového týmu

k dosahování opravdových změn.

Kód: 1921210


Duben 2019Manažerské dovednosti

80

Efektivní manažerská komunikace – získejte nadhled ve složitých situacíchManažerská komunikace ve složitých a těžkých situacích.

Termín

5. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář obsahuje to nejlepší z autorovy trenérské a konzultantské praxe. Odnesete si efektivní komunikační techniky, se kterými zvládnete vážné a komplikované komunikační situace.Poznáte škálu možných formulací a reakcí až na úrovni skladby vět a volby slov.

Přínos

V průběhu semináře získáte praxi v kratší a přesnější formulaci myšlenek, vaše argumentace bude přesvědčivější. Získáte lepší schopnost držet rozhovory pod kontrolou, naučíte se pomáhat v komunikaci i vašim partnerům. Natrénujete orientaci na lidi a na výsledky v každodenní komunikaci (tzn. vstřícnost k lidem ale důslednost k pravidlům).

Přednáší


Program

• neshody jako zdroj synergie?• role respektu a otevřenosti v komunikaci,• vznik nedorozumění a jak ho minimalizovat,• jak komunikovat před vznikem konfliktu

a v průběhu konfliktu,• pokročilé kladení otázek,• zvládání emocí a koncentrace na porozumění

a dohodu,• rámování a přerámování rozhovorů,• vyjednávání pravidel komunikace a jejich využití,• síla argumentace,• větné vzorce a účinné techniky založené na NLP,• rozbor konkrétních zadání z praxe účastníků.

Vše je trénováno na situacích z vaší praxe (každý účastník si připraví 3 situace, na kterých chce trénovat).

Kód: 1921010


Hodnocení zaměstnanců a jeho vazba na ostatní personální procesyJak připravit skutečně efektivní proces hodnocení zaměstnanců.

Termín

9. – 10. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento seminář je určen HR manažerům, HR specialistům i dalším zájemcům, kteří v rámci své pracovní náplně připravují a vedou hodnotící pohovory.

Přínos

Během semináře načerpáte inspiraci ke skutečně efektivnímu procesu hodnocení, poznáte jednotlivé etapy procesu hodnocení zaměstnanců a budete schopni propojit tento proces s ostatními navazujícími personálními procesy ve vaší firmě.Získáte a prakticky si nacvičíte dovednosti potřebné pro zdárný průběh hodnotícího pohovoru, s jehož výsledky budete schopni dále pracovat.

Přednáší


Program

• proces hodnocení a jeho vazba na ostatní personální procesy (vzdělávání, motivační systém, odměňování aj.),

• význam hodnocení zaměstnanců pro manažera, podřízeného i celou firmu,

• jaký je rozdíl mezi hodnocením a zpětnou vazbou,

• nastavení cílů,• příprava, vedení a vyhodnocení pohovoru,• problematické situace, které mohou nastat,• časté chyby, ke kterým dochází při přípravě

a hodnocení procesu hodnocení,• tvorba KPI’s,• měření kompetencí.

Diskuze, sdílení zkušeností.

Kód: 1920810


Duben 2019 Manažerské dovednosti

81

Projektové řízení pro začínající projektové manažeryVedete projekty, ale stále je to spíše živelná záležitost než systematická práce? Projděte si vedením projektu krok za krokem.

Termín

9. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen začínajícím projektovým manažerům, vedoucím oddělení, referentům na úřadech a všem, kdo řídí projekty nebo jsou zařazeni do projektového týmu.

Přínos

V průběhu semináře si prakticky vyzkoušíte některé nástroje využívané v projektovém managementu, buď na reálném projektu ze své vlastní praxe nebo na mnoha vzorových projektech z praxe lektorky.

Přednáší

Mgr. Zdenka Volavá (lektorka, koučka)

Program

• co je projekt a čím je charakteristický,• fáze projektu: část předprojektová, projektová

a poprojektová a co do nich patří,• tři dimenze každého projektu – trojimperativ,• zainteresované strany: jak je identifikovat,

prioritizovat a následně s nimi pracovat,• analýza proveditelnosti jako základní nástroj pro

rozhodování, zda projekt realizovat,• plánování projektu – nástroje: logický rámec,

WBS, balíky úkolů,• operativní řízení – realizace naplánovaných

činností, komunikace v průběhu projektu, reporting,

• grafické znázornění projektu – užitečná pomůcka pro přehledné plánování, kontrolu a vyhodnocení projektu.

Kód: 1920950



Termín

11. 4. 2019; 13:00–18:00

Přínos


Přednáší


Program


Poznámka


Kód: 1920370



82


Termín

15. – 16. 4. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program

PROBLÉMY, KONFLIKTY A JEJICH PŘEKONÁVÁNÍ:• zdroje konfliktů,• jak předcházet nedorozumění a konfliktům,• analýza silového pole,• technika překonávání konfliktu,• pravidla pro odstranění konfliktnosti diskuze,• sebeovládání,• praktický trénink.

ASERTIVITA:• podstata a přínos asertivity,• sebedůvěra a sebeúcta jako základní předpoklad

pro asertivní jednání,• asertivní techniky a jejich využití v praxi,• asertivní pochvala, asertivní kritika,• další komunikační styly: pasivita, agresivita,

manipulace,• obrana a reakce proti manipulaci,• cvičení, praktický trénink.

TYPOLOGIE:• jak s jednotlivými typy jednat,• temperament,• diagnostika vlastního typu osobnosti.

Kód: 1920140


Stal jsem se manažeremVstup do manažerské praxe z pohledu zkušených manažerů.

Termín

16. – 17. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří se takřka „přes noc“ stali manažery s mnoha úkoly a velkou odpovědností a kteří by rádi zvládli své první týdny v manažerské funkci. Důležité informace si odnesou také ti, kteří se na svoji manažerskou roli teprve připravují.

Přínos

Ještě včera odborným specialistou, ale dnes již manažerem s širokou odpovědností. Odpovědností za svěřené prostředky, termínované úkoly i za podřízené, kteří ale ještě včera třeba byli vaši kolegové. Jak lze v takové situaci dobře obstát?Z tohoto semináře si odnesete zásadní informace ke své nové manažerské práci. V průběhu tohoto semináře vám lektoři jednoduše, ale nezkresleně objasní koncepty a hrozící problémy, strategický rámec manažerské práce. Vzhledem k bohaté manažerské praxi lektorů vás čeká seznámení se širokým záběrem znalostí a dovedností.

Přednáší

Petr Sládeček, MBA (manažer, mediální konzultant)

Mgr. Petr Uherka, Dipl. Mgmt. (manažer, konzultant a vysokoškolský pedagog)

Program

Hlavní manažerské role a funkce, cyklus manažerského řízení • oblasti častých změn a manažerské řízení • základní myšlenky a doporučení novým manažerům • time management, každodenní volba priorit, situační analýza • komunikace ve standardních situacích manažerské práce, zvládání konfliktů • jak poprvé správně motivovat a hodnotit zaměstnance • základy řízení financí a dalších zdrojů podniku.Mimořádné situace a pokročilé komunikační kompetence • moc, vliv, autorita.

Příklady z praxe, cvičení a diskuze, vše vedené dvěma zkušenými manažery.

Kód: 1921160



83

Delegování – umění, které vám bude pomáhat každý den

Termín

17. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen manažerům na všech úrovních řízení, kteří se zamýšlejí nad svým způsobem delegování, chtějí jej vylepšit a pochopit ve všech souvislostech.

Přínos

Na tomto semináři si uvědomíte přínosy nejen pro vás osobně, ale i pro vaše podřízené a v konečném výsledku pro vaši firmu. Naučíte se rozpoznat příležitosti k delegování, budete schopni delegovat tak, aby vaši podřízení porozuměli, co a jak mají dělat. Společně se zamyslíme nad souvislostmi mezi delegováním, motivací lidí a řízením priorit.

Přednáší


Program

• co vlastně je delegování,• jak se delegováním zvyšuje efektivita manažerské

práce,• pohled podřízených na delegování,• komu a co delegovat,• co rozhodně nedelegovat,• jak a jakým způsobem delegovat,• schopnost lidí plnit delegované úkoly,• důvěra – kontrola,• co nám přinese delegování,• delegování jako faktor motivace,• delegování jako nástroj rozvoje podřízených,• problémy, na které můžeme při delegování

narazit,• delegování v praxi.

Kód: 1920940


Lean Canvas v projektovém řízení

Termín

18. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen managementu, vedoucím týmů, projektovým manažerům i profesionálům v oblasti change managementu.

Přínos

Z tohoto semináře si odnesete praktické a ihned aplikovatelné poznatky co Lean Canvas je a jak s ním krok po kroku pracovat tak, aby prospěl vaší cestě k dobrému projektu.

Přednáší


Program

• co Lean Canvas je, jak vám pomůže a jak s ním krok po kroku pracovat,

• jak pracovat s vlastním Lean Canvas pro váš projekt,

• jak se dá vytěžit z Lean Canvas maximum ve chvíli tvorby nových projektů,

• jak pracovat s Lean Canvas v případě revizí projektů běžících,

• rozšíření zkušeností zpracování Lean Canvas individuálně vs. zpracování v týmu.

Kód: 1920970



84

Týmová komunikace krok za krokem – jak se domluvit a jak spolupracovat

Termín

18. 4. 2018; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen manažerům, teamleaderům a dalším, kteří vedou týmy, ale podpoří i ty, jež cítí, že začínají vyhasínat.

Přínos

Čím větší je tým, tím více je v něm názorů a možností. Na tomto semináři si natrénujete cesty, které okamžitě můžete využít v praxi pro nastavení týmové komunikace. Seminář vám pomůže vytvořit v týmu prostředí win–win.

Přednáší


Program

• práce s týmovými typy – jak odhadnout osobnost druhých,

• emoce, které týmem hýbou – co si ohlídat,• umění argumentace: proč druzí často slyší něco

jiného, než říkáme – jak najít ta správná slova,• rozpoznání vlastních hranic a posílení jistoty

vystupování a jednání,• konflikty v týmu – cesty hledání dohod

i kompromisů,• komunikace v týmu, cesty k jeho motivaci aneb

jak nadchnout ostatní pro svoji vizi a přimět je, aby naslouchali.

Kód: 1920500



Termín

24. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








semináře.

Kód: 1920750



85

Krizové PR firmy a komunikace s médiiNěkde se to zadrhne. Uděláte chybu. Vy, váš člověk nebo dodavatel. Pomluví vás naštvaný zákazník. Stane se nehoda, udeří přírodní katastrofa, uniknou data…Internetem se o vás šíří „zaručené“ zprávy. A média to zajímá, volají, chtějí vyjádření na kameru. Co teď?

Seminář se specialistkou na firemní krizovou komunikaci.

Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno




Přínos


Přednáší


Program








Kód: 1921730



86


Termín

15. – 16. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program










Poznámka


Kód: 1921250


Květen 2019 Manažerské dovednosti

87


Termín

16. 5. 2019; 13:00–18:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program




Poznámka


Kód: 1920360



Termín

17. 5. 2019; 9:00–17:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








Kód: 1920280


Květen 2019Manažerské dovednosti

88

Praktická komunikace pro manažery v obtížných situacíchSeminář se specialistou na týmovou výkonnost.

Termín

17. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří ve své manažerské profesi čelí obtížným situacím při komunikaci uvnitř i vně firmy.

Přínos

Získáte tipy, jak podpořit argumentaci a prezentaci svých myšlenek. V průběhu intenzívního nácviku objevíte potenciál dobře položených otázek. Celkově získáte přehled a větší kontrolu nad vámi vedenými rozhovory.

Přednáší


Program

• techniky vstřícné komunikace jako prevence konfliktu,

• postupy kladení otázek a získávání informací při hrozící eskalaci konfliktu,

• techniky udržení rámce hovoru i v obtížné a konfliktní situaci,

• různé cesty, jak argumentovat, vyjednávat a přitom udržet emoce pod kontrolou,

• jak zvládnout osobní útoky a manipulace a přitom udržet obtížnou situaci pod kontrolou,

• trénink správně zacílené komunikace a pohotových a citlivých formulací.

Obsah je vždy uzpůsoben konkrétním potřebám účastníků semináře.

Další termíny

12. 7. 2019 Kód: 1921690

Kód: 1921640


Time management IV. generace s Ing. Petrem PacovskýmSeminář s Ing. Petrem Pacovským, autorem populární knihy Člověk a čas.

Ucelený systém účinných principů, pomůcek a technik, díky němuž si vybudujete a zdokonalíte svůj přístup k času i sobě samému.

Termín

22. – 23. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Naučíte se pracovat s poněkud jiným pojetím time managementu – zjistíte, jak se zaměřit na vlastní osobní kvality, jak se proaktivně orientovat v problémech, jak si určovat priority a tím si snižovat míru stresu.Respektování několika principů vám přinese osobní spokojenost, vysokou motivaci a dlouhodobou pracovní výkonnost.

Přednáší

Ing. Petr Pacovský (lektor, konzultant, kouč)

Program

Vedení a řízení:• pochopení důležitosti sebevedení a sebeřízení

a jejich vzájemného propojení,• principy time managementu IV. generace,• proč cíle stresují a priority pomáhají,• určení vlastních priorit aneb „co“ a „jak“ jako

hlavní nástroj perspektivního rozhodování,• modely jednoduchých a funkčních plánovacích

pomůcek,• rozlišení činností z hlediska důležitosti

a naléhavosti,• trénink umění efektivně si zorganizovat den,• cesty k omezení vyrušování,• cesty k perspektivnímu řešení problémů

a směřování k viditelným výsledkům.

Sebepoznání:• porozumění důležitým principům a zákonitostem

mysli: logika, emoce, stres, výkonnost, soustředění,

• jakou cestou změnit své návyky, které změnit chceme.

Kód: 1920650



89

Kontingenční tabulky v MS ExcelPřehledné sestavy pro vaši práci díky jednomu z nejmocnějších nástrojů MS Excel.

Termín

24. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte pracovat s daty z rozsáhlých tabulek tím nejlepším možným způsobem. Namísto složitých postupů ovládnete kontingenční tabulky, díky kterým ušetříte svůj čas využitelný jinak.Zjistíte také, jaké možnosti skrývá grafické vyjádření dat a jejich analýza.

Přednáší


Program

Vytvoření kontingenční tabulky, kontingenční tabulky o více polích • průvodce kontingenční tabulkou • práce s tabulkami ze stejného i z jiného sešitu • tvorba kontingenční tabulky z tabulek MS Access a jiných datových zdrojů • jak slučovat data z více oblastí, jak vytvořit stránkové pole • tvorba tabulky z jiné kontingeční tabulky • nastavení polí hodnot – formáty zobrazených dat • volba vlastního stylu a formy • aktualizace kontingenční tabulky, změna zdroje dat a přesun KT • filtrování a řazení dle polí, filtr sestavy, průřezy, nastavení a změna hodnotových polí • různé zobrazení hodnot v KT • počítané pole, počítaná položka, seskupení textových položek, číselných dat, kalendářních dat • co je to KG a jeho tvorba, analýza KG (filtrování, průřezy, spojnice trendu) • prostorový graf (3D) • práce s daty kontingenční tabulky pomocí funkce ZÍSKATKONTDATA • souhrny jako alternativa KT.

Poznámka



Kód: 1920030


Prezentační dovednosti kreativně a beze stresuPrezentujte přesvědčivě tak, aby si vaši prezentaci všichni pamatovali.

Termín

24. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920980


Květen 2019Manažerské dovednosti

90

Moderní leadership aneb proč benefity nestačíOdpolední workshop pro ty, kteří chtějí znát leadership z jiného úhlu pohledu.

Termín

30. 5. 2019; 13:00–17:00

Určeno

Určeno pro manažery, kteří se chtějí stát lídry. Tedy pro ty vedoucí pracovníky, kteří už nechtějí jen vycházet z toho, co je, ale chtějí otevřít svoji firmu světu, dokáží naslouchat lidem, které vedou. Nemají strach o své křeslo, protože dokáží přijímat nápady a dávat lidem prostor, aby je sami uvedli v život. Tak se stanou nepostradatelnými.

Přínos

Dnešnímu světu už nestačí jen vůdce. Moderní firmě už nestačí ani manažer. Ten, koho firmy hledají nyní, potřebuje vidět souvislosti, umí je pochopit a využít pro růst svůj i své firmy.Moderní firma potřebuje lídra.

Přednáší


Program

• rozbor manažerských mýtů a jak škodí efektivnímu vedení,

• rozdíly a shody mezi prací a soukromím,• sebekontrola – nutnost dnešní doby,• komunikace jako základ každého vztahu, její

nástrahy a možnosti,• mindfulness jako cesta k rychlé koncentraci

i zklidnění,• typy osobností a jak s nimi komunikovat.

Kód: 1920380


Jak plánovat lokální obchodní strategieJak se podívat na region, najít jeho silné stránky a ovlivnit cíl…

Termín

31. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen oblastním obchodním manažerům, oblastním KA manažerům, oblastním obchodním zástupcům.

Přínos

Během semináře poznáte, na jaké oblasti se při plánování strategie zaměřit. Získáte možnost definovat aktivity a cíle, vytvoříte si vlastní mapu komunikace pro podporu regionálních aktivit.

Přednáší

Bc. Jan Brus (manažer vzdělávání, lektor, konzultant)

Program

• klíčové oblasti pro plánování – na co se zaměřit a kde hledat vstupy pro analýzu,

• analýza regionu – práce s jeho silnými a rozvojovými stránkami,

• tvorba plánu regionálních aktivit,• cíle a lidé – definování jasných cílů a plán

komunikace,• ovlivňování – jak vytvořit vhodné prostředí.

Kód: 1920760



91

Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji (rozšířený seminář)CHCETE-LI vidět a zažít, že váš mozek může být až násobně efektivnější,CHCETE-LI, aby vaše dítě mělo rodiče, který ho naučí, jak se učit, netrápit se a ještě se tím bavit…

Termín

4. – 5. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920300


Prezentační dovednosti – jak dát prezentaci šťávuJak dodat švih každé vaší prezentaci?

Termín

4. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří prezentují a chtěli by své prezentace vylepšit o další dovednosti.

Přínos

Ve srovnání s „konkurenty“ se naučíte připravit výrazné prezentace, objevíte své nové možnosti, naučíte se pracovat s publikem a toto publikum zaujmout. Zažijete vysoce intenzívní trénink v bezpečném prostředí, získáte pokročilé tipy pro komunikaci v obtížných situacích.Seminář je veden vysoce interaktivní formou – teorie zaujímá jen malou část kurzu.Obsah je pružně přizpůsobován skupině i výkonu jednotlivců. U zkušených řečníků posílíme nástavbové techniky podle přirozeného stylu řečníka.

Přednáší


Program

Lidskost a autorita v prezentaci • soulad verbálního a neverbálního projevu řečníka • vhodná volba slov a skladba vět • hlas, rychlost řeči, pomlky, styl a dynamika projevu • ovládnutí prostoru • jak na přirozený strach a trému • příprava a stavba prezentace, pravidla působivé prezentace • citlivá témata v prezentaci • jak zvládnout improvizaci • příprava moderních prezentačních pomůcek a jejich správné využití při prezentaci.Kde dělá 99 % řečníků chyby a jak toho využít pro svoji prezentaci • jak zaujmout a získat publikum, aby slyšelo a chápalo, co řečník říká • jak jít na těžké situace při prezentaci • odvrácení/zužitkování konfliktu • další tipy pro práci s publikem při prezentaci.

Kód: 1921000


Červen 2019Manažerské dovednosti

92

Získávání, analýza a prezentace dat v MS ExcelPoznejte nástroje, díky kterým můžete pracovat s databázemi z externích zdrojů dat, analyzovat je a prezentovat výstupy.

Termín

5. – 6. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří doposud tápou v efektivním využívání externích zdrojů dat pro svoji práci a rádi by své znalosti v tomto směru zdokonalili.

Přínos

Na tomto semináři využijeme nepsané pravidlo, které říká, že každá aplikace by měla vykonávat funkce, ke kterým byla vytvořena.Naučíte se tedy pracovat s Excelem jako s nástrojem, díky kterému můžete jednoduše připojit zdroj databázových dat právě do Excelu bez nutnosti všechna data z databáze opakovaně importovat. Ušetříte svůj čas a hlavně své nervy, které často pracují v momentě, kdy čekáte, než se vám spousta dat do Excelu naimportuje.

Zjistíte, jak vytvořit dynamické dotazy, přes které budete v reálném čase upravovat požadavky na databázová data tak, abyste vždy viděli a pracovali pouze s tím, s čím doopravdy pracovat chcete.

Přednáší


Program

• Jak připravit zdrojová data z externích zdrojů:- textové soubory (*.txt, *.csv a jiné typy

souborů využívající oddělovače dat),- průvodce dotazem do databáze (Access aj.),- využití nástroje MS Query pro propojování

tabulek,- parametrické dotazy.

• Analýza dat:- dynamické tabulky,- kontingenční tabulky,- souhrny,- scénáře.

• Prezentace dat:- zobrazení kontingenčních tabulek,- filtrace dat (automatický a rozšířený filtr),- podmíněné formátování,- grafy (tvorba grafů, jejich úprava, dynamické

grafy, diagramy).

Praktické příklady, cvičení, konzultace.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je notebook, který si, prosím, přineste s sebou, včetně nainstalovaného programu MS Excel verze 2010 a novější. Zaručujeme individuální přístup v malé skupině účastníků.

Kód: 1920040


Červen 2019 Manažerské dovednosti

93

Rychločtení – stručný výstižný jednodenní tréninkNejžádanější seminář ze všech soft skills Davida Grubera za posledních více než třicet let.

Termín

5. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

Výklad a trénink těch rychločtenářských dovedností, kde je nejvíce nutná přítomnost živého učitele. Možnost dotazů a konzultací. Trénink vrcholí sestavením individuálního plánu samostatného studia na 15 minut denně po dobu cca dvou týdnů, aby se adept rychločtení dostal na co nejvyšší úroveň, tj. až zečtyřnásobení rychlosti čtení při podstatně větší chápavosti, umění vystihnout podstatu, umění priorit čtiva, informační hygiena a lepší vyhledávání na internetu aj.)

Přednáší


Program

Práce oka při čtení, rozšiřování zrakového rozpětí • fixační trénink, zmenšování počtu fixací oka na řádek textu • mozkové zbraně školeného čtenáře (předvídání ex ante, in medias, ex post aj.) • profesionální koncentrace při čtení, další vedlejší efekty (deprokrastinace aj.) • zjišťovací a zpětně poznávací paměť • test čtenářského výkonu (rychlost, chápavost, umění vystihnout podstatu a ignorovat balast, úvodní test, podle časových možností i závěrečný test) • zvládání vnitřních zábran • dotažení dovedností do úspěšného stadia po semináři.

Bonus pro účastníky semináře: V ceně je pro každého účastníka komplet tří knih v praktickém pouzdře – Inteligentní čtení v internetovém věku (Kniha 01 – Teorie a základní testy, Kniha 02 – Cvičení, Kniha 03 – Procvičovací a zdokonalovací testy). Jde o celoživotní dílo Davida Grubera, rozšířené a vyladěné osmé vydání, mj. s vazbou na výukový a procvičovací software pro rychločtení.

Kód: 1921330



Termín

7. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

• čím nás vodí za nos náš vlastní mozek – nejčastější kognitivní zkreslení a základní atribuční chyba,

• proč je tak důležitá sebereflexe a proč hlupáka argumenty nepřesvědčíte (Dunning-Kruegerův efekt),

• jak nás vodí za nos druzí lidé – jak rozpoznat lež, manipulaci a nejčastější argumentační klamy a jak se jim bránit,

• emoce vs. racionalita v rozhodování: jaké jsou skryté nástrahy pozitivního myšlení a „dobře míněných rad“ (Magické myšlení, Rosenthalův efekt),

• efektivní rozhodování vs. rozhodovací paralýza – v čem spočívá síla intuice a bleskový odhad pravděpodobnosti,

• Proof of concept – jak si ověřit správnost svých rozhodnutí dříve, než bude pozdě.

Kód: 1921430



94

95

Efektivní vedení aneb co se v týmu skrytě dějeProč teorie o motivaci týmů často selhávají?Seminář se specialistou na týmovou výkonnost.

Termín

19. 6. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Seminář se specialistou na týmovou výkonnost. Na tomto semináři zjistíte, co ovlivňuje chování lidí, poznáte manažerské styly a jejich vliv na výkonnost a motivaci. Zjistíte, jaké praktické dopady mají na tým osobnostní rysy a odnesete si tipy na rozvoj sebe i podřízených. Získáte moderní poznatky o efektivních krocích v řadě manažerských situací.

Přednáší


Program

• vedení týmu a dynamika skupiny,• efektivita, výkonnost a synergie,• firemní kultura a hodnoty uznávané týmem,• proč a kdy tým neposlouchá a kde mohou být

skryté motivy jednání,• jak funguje síla prostředí a společných témat,• obtížné situace narušující týmovou práci,

problémoví členové týmu,• „nepochopitelné“ chování jednotlivců a co vše za

ním může být,• co obvykle manažerům nefunguje a proč,• kontinuální reflexe, zpětná vazba a hodnocení,• zacílení činností a dodržování plánu,• konflikty a vyjednávání.

Krátké teoretické pasáže jsou prokládány simulacemi, testy a diskuzemi.

Doporučená příprava: Připravte si přehled konkrétních situací ze své praxe, které chcete konzultovat nebo trénovat.

Kód: 1921200


Úvod do neštěstí aneb jak na opravdovou sebemotivaciMírně satirický, zato značně motivační seminář inspirovaný slavnou knihou Paula Watzlawicka.

Termín

19. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Semináře je určen všem, kteří chtějí rozpoznat své vlastní nefunkční mechanismy v komunikaci a motivaci.Všem, které už nebaví poslouchat „návody na štěstí“ a sebemotivační floskule.Všem, kteří se umí zasmát sami sobě.Všem, kteří nechtějí trpět pocity viny, že nemyslí dost „pozitivně“.

Přínos

Budete umět rozpoznat, jaké nefunkční mechanismy v komunikaci sami používáte. Uvědomíte, si, kde vznikají vaše demotivace a jak k tomu někdy sami aktivně přispíváte. Dokážete se rozhodnout, které nekonstruktivní životní a pracovní strategie opustíte (a které ne :-).A zejména – budete se cítit svobodněji, šťastněji a motivovaněji.

Přednáší


Program

• způsoby vyhledávání demotivace na pracovišti,• umění demotivovat druhé,• zvládání pozitivní atmosféry v týmu,• umění nekonstruktivní komunikace,• šíření negativní energie a obrana proti

entusiasmu kolegů,• kreativní způsoby hledání chyb v systému,• komunikační hry „ano, ale…“ a „hádej, co mi je“

v pracovní praxi.• čím nás vlastně semináře „o štěstí a motivaci“

demotivují,• čtyři základní pilíře neštěstí,• rozpoznání blížícího se štěstí a účinné

protistrategie :)

Trénink pracuje s technikou paradoxní intence.

Kód: 1921470



96

Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační schopnosti – Farmulti®metoda, psychovzorce®Jak v sobě odhalit dřímajícího paměťového génia a využít objevené schopnosti k zapamatování množství informací při konkurzech, zkouškách… jak se konečně rychle naučit, co potřebujete.

Termín

20. 6. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Ovládnutí profesionální koncentrace, motivace, stimulace – jak vykonávat jakokukoliv cílevědomou činnost rychleji, přesněji, s menším počtem chyb a s menší únavou.Jak dotahovat náročnější pracovní a studijní projekty do úspěšného konce – jak neztroskotat v krizi po opadnutí počátečního nadšení. Vše o zvládnutí prokrastinace. Lepší zapamatování prekérních anglických slovíček a frází. Další možnosti dle dotazů a oblasti zájmu účastníků.Lektor je československým průkopníkem kurzů o paměti, má zde bezkonkurenčně nejdelší praxi a je schopen zodpovědět každou praktickou ukázku o fungování paměti, pokud odpověď na ni existuje.

Přednáší


Program












Bonus v ceně semináře:Pro každého účastníka besteller Davida Grubera – komplet tří knih v obalu „Inteligentní čtení v internetovém věku“. Komplet nejen že vystihuje všechna zde probíraná témata, ale tématiku tohoto jednodenního semináře i přesahuje. Zájemce může komplet využít například k tomu, že pomocí zde získaných koncentračních, paměťových, kreativních, motivačních a sebamotivačních schopností po semináři samoukovsky snadněji zvládne metody rychločtení a rychlostudia.

Kód: 1921270


Červen 2019 Manažerské dovednosti

97

Trénink paměti – využijte svůj mozek k vyšším výkonům

Termín

9. 7. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Připadá vám, že stále zapomínáte? Potřebujete se efektivně učit na zkoušky, pamatovat si slovíčka, obličeje, jména, argumenty pro diskuzi? Potom je tento seminář určen vám.Lektorka se zaměřuje především na praktické využití paměťových technik v běžném životě.

Přínos

V průběhu kurzu se naučíte, jak správně ukládat informace do paměti (čísla, data, názvy). Budete si umět zapamatovat a vybavit argumenty pro diskuze a jednání. Zvládnete projev na veřejnosti bez použití poznámek. Dostanete tipy na zapamatování si cizích slovíček, jmen a obličejů. Celkově potrénujete svůj mozek a posílíte svoji sebedůvěru v souvislosti s lepší pamětí.

Přednáší


Program

• jak funguje krátkodobá a dlouhodobá paměť,• tvorba asociací,• jak funguje ukládání informací do paměti,• jak si zapamatovat důležité body prezentace,

argumenty pro diskuzi, údaje z textu,• vybavování si obličejů, seznamu věcí a jmen,• tipy na učení se cizích slovíček,• paměťové techniky (loci, příběh, master systém…

atd.)• jak přednést poutavý projev bez jakýchkoliv

poznámek,• jak správně opakovat pomocí rytmu paměti,• intenzívní nácviky technik.

Kód: 1921150



Termín

11. 7. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








semináře.

Kód: 1920800


Červenec 2019Manažerské dovednosti

98

Time management čtvrté generace – řízením času řídíte vlastní život

Termín

11. 7. 2019; 9:00–17:00

Přínos

Uvědomíte si, jakou roli hrají v životě člověka možnosti a cíle – pracovní i ty osobní. Zjistíte, jak moc na psychiku působí bezcílnost. Naučíte se způsob, jakým své cíle stanovovat, abyste se k nim co nejvíce dokázali přiblížit. Uvědomíte si své vnitřní a vnější zdroje, která vás podporují i to, co vám bere sílu. Podíváme se na rovnováhu mezi prací a osobním životem, co dělat s prokrastinací a kde ušetřit čas.

Přednáší


Program

• jak se tvoří návyky,• jak řídíte svůj čas vy (test),• typologie osobnosti v řízení času,• jak a proč si stanovit cíle v práci a doma, jak je

formulovat, abychom cílů dosáhli,• bezcílnost,• vaše výkonnostní křivka a jak s ní pracovat,• systém plánování cílů a priorit,• časožrouti a antičasožrouti – co šetří čas,• proč odkládáme a nestíháme,• jak ušetřit čas při každodenní pracovní rutině.

Kód: 1921090


Krizové PR firmy a komunikace s médiiNěkde se to zadrhne. Uděláte chybu. Vy, váš člověk nebo dodavatel. Pomluví vás naštvaný zákazník. Stane se nehoda, udeří přírodní katastrofa, uniknou data…A média to zajímá, volají, chtějí vyjádření. Co teď?

Termín

14. 8. 2019; 9:00–16:00

Určeno




Přínos


Přednáší


Program








Kód: 1921740


Červenec 2019 Manažerské dovednosti

99

Simona Kropáčková, Magdalena Čudová, Tomislav Šimeček, Tomáš Podškubka,

Martin Laipold, Věra Brodecká, Romana Hlúšková

Chcete investovat do nemovitostí? Máte bytový dům nebo byt? Potřebujete znát všechna práva a povinnosti, které jako pronajímatel nebo výbor SVJ máte? Záleží vám na tom, aby nájemníci nebo vlastníci bytů byli u vás spokojeni? Pak právě pro Vás je tato kniha určena.

Nejedná se jen o výčet všech právních předpisů, kterými se máte řídit. Autoři se soustředili na nejdůležitější otázky, které často přinášejí problémy, a nebáli se přijít s výkladem nové legislativy, jejíž judikatura se teprve ustaluje. Kniha vás srozumitelně a prakticky seznámí se vším, co by pronajímatel nebo investor v oblasti realit měl znát, a to v širších daňových a právních souvislostech. Přes specifické zaměření na bytový fond naleznete v publikaci také odpovědi obecnějšího charakteru, nejen k bytovým domům. Například celá kapitola daní je zpracována komplexněji, k nemovitostem jako takovým, současně zde čtenář kromě právního stavu platného k 1. 7. 2017 nalezne i upozornění na novinky od 1. 1. 2018.

Cílem knihy je poradit čtenářům, jak snížit rizika pronájmu, získat optimální výnos a současně dosáhnout toho, aby i nájemníci nebo vlastníci bytů byli spokojeni se službami, které jim poskytujete, a rádi v domě bydleli.

Kniha je díky své aktuálnosti, komplexnímu pojetí problematiky vlastnictví bytového fondu, zaměřením na časté chyby a příklady z praxe autorů ojedinělou publikací na současném knižním trhu, který se zabývá otázkou vlastnictví bytového fondu.

červenec 2017 ǀ 360 stran

doporučená cena 450 Kčzvýhodněná cena u nás 395 Kč s DPH

objednávejte naWWW.VOX.CZ

NAKLADATELSTVÍ 1. VOX a.s.

BYTOVÉ DOMY, ZDROJ PŘÍJMŮ I POVINNOSTÍ

KOMPLEXNÍ PRŮVODCE OD A DO Z

100

101

Rozvoj osobních dovedností

Sebemotivace, paměť, sebevědomí, komunikace, psychohygiena, time management …

102

Triky naší mysli a síla pozitivního myšleníDají se změnit myšlenkové stereotypy?

Termín

14. 1. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen především těm, kteří přes dosavadní úspěchy mívají pocit, že se jim nedaří, jsou z toho unaveni, nenaplněni, ztrácí se jim pocit smyslu z činností, které dělají.

Přínos

V průběhu tohoto semináře pochopíte, jak pracuje naše mysl a jaké na nás „vymýšlí“ triky. Naučíte se změnit své myšlenkové vzorce, vzpomínky a úhly pohledu, „zlepšíte“ vlastní sebeobraz a pocit vlastní hodnoty.Více porozumíte myšlení druhých, což vám usnadní komunikaci. Výsledkem bude, že prohloubíte práci se svým myšlením a emocemi.

Jak říkával Henry Ford: „Pokud si myslíte, že můžete, máte patrně pravdu. Pokud si myslíte, že nemůžete, máte patrně také pravdu.“

Přednáší


Program

• rozdíl mezi pozitivním myšlením, pozitivní „úchylností“ a prostým překrucováním faktů,

• triky naší mysli – myšlenkové vzorce a stereotypy,• co všechno kolem sebe ovlivňujeme, síla lidských

myšlenek, mozkové frekvence,• atribuční styly myšlení – základní rozdíl mezi

optimistou, pesimistou a realistou,• bariéry pozitivního myšlení a jejich zdroje,• jak převzít „kontrolu“ nad vlastní myslí

i situacemi,• strategie zvládání negativních emocí a myšlenek,• sebevědomí, sebehodnota, respekt k druhým,• práce s podvědomím, relaxace.

Celý seminář probíhá formou praktických příkladů a ukázek, metody si sami vyzkoušíte. Obdržíte materiály s odkazy a zdroji na další literaturu.

Další termíny

20. 5. 2019 Kód: 1921130

Kód: 1921120


Leden 2019 Rozvoj osobních dovedností

103

Aktivně proti stresu a vyhoření aneb největší omezení jsou v naší hlavěZastavte stres dříve, než vážně ublíží vašemu zdraví.

Termín

16. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu semináře si uvědomíte vlastní myšlenkové modely, které vás brzdí nebo které vám naopak v rozvoji pomáhají.Osvojíte si postupy, jak předejít stresu a syndromu vyhoření, zkusíte si, jak dosáhnout pocitu uvolnění a nadhledu. Naučíte se aktivně pracovat se svojí vlastní sebedůvěrou, zlepšíte schopnost koncentrace na věci, které jsou pro zdraví skutečně důležité.

Přednáší

Pavla Svobodová (lektorka soft skills, konzultantka)

Program

• syndrom vyhoření a jeho příčiny,• projevy (příznaky) syndromu vyhoření,• tělo a pocity jako prostředek zpětné vazby,• stres a jeho dopady na naše tělo i psychiku,• jak stresu a syndromu vyhoření předejít,• čím ještě a nečekaně škodíme sami sobě,• jak postupují jednotlivé fáze syndromu vyhoření,• změňte situace nebo vaše reakce na ně – práce

s vlastní myslí,• strach a obavy a jak se jich zbavit,• jak dosáhnout klidu, nadhledu a koncentrace,• nácvik technik aneb cvičení dělá mistra.

Další termíny

13. 2. 2019 Kód: 192182013. 3. 2019 Kód: 192183017. 4. 2019 Kód: 192184015. 5. 2019 Kód: 192185012. 6. 2019 Kód: 1921860

Kód: 1921810


Neverbální komunikace – a její verbální projevy

Termín

22. 1. 2019; 13:00–17:00

Přínos

Pomocí různých cvičení si vyzkoušíte, jakou řečí těla mluvíte, jak neverbálně komunikujete s okolím.Seminář je zaměřen nikoliv na pantomimu vašeho těla a gest, ale na propojenost vašich vnitřních pohnutek, které jsou dále zrcadleny navenek.

Přednáší


Program

• tělo, tvář, gesta a hlas jako ukazatele (i skrytých) emocí,

• první neverbální kontakty s partnerem v komunikaci,

• tykací past – jak tykání ovlivňuje naše neverbální chování,

• strach jako jedna ze základních emocí, která ovlivňuje i naše neverbální jednání,

• gesta, mimika, oblečení jako součást komunikace,• hra s typologiemi – jak více poznat protějšek a jak

s ním komunikovat,• dialog jako vztah,• nácviky, hry, zkoušení různých variant řešení

situací z praxe.


Poznámka


Další termíny

28. 3. 2019 Kód: 1920340

Kód: 1920330


Leden 2019Rozvoj osobních dovedností

104


Termín

23. – 24. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program










Poznámka


Další termíny

15. – 16. 5. 2019 Kód: 1921250

Kód: 1921240



105

Desatero užitečné komunikaceVýběr toho nejdůležitějšího z komunikace – ve stravitelné podobě.

Termín

24. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Doporučení, která lze okamžitě aplikovat do praxe.Nezbytná komunikační výbava každého člověka pro dnešní náročnou dobu a ještě něco užitečného navíc.

Přednáší


Program

1. Jak rozpoznat, s kým mám tu čest – jak odhadnout osobnostní typ druhého – doma, v práci i při jednání.

2. Na co si dát při jednání pozor – co druhého může provokovat, na co si potrpí, co je pro něj důležité a čím uděláte nejlepší dojem.

3. Co dělat, když jedna věc znamená pro každého něco jiného – jak komunikovat s odlišnými typy lidí a jak si hlídat vlastní komunikaci.

4. Spolupráce s ostatními – na co který člověk slyší a jak ho správně motivovat.

Jednání s problémovými typy lidí (agresor, chytrák, šťoura apod.) – jak na ně.

6. Jak se správně zeptat – malý, ale zásadní postřeh kladení otázek, který tvoří nebo boří vztahy mezi lidmi.

7. Nejtěžší komunikační dovednost? Naslouchání. Desatero nejčastějších chyb a jak se jich zbavit.

8. Jak přesvědčit druhé – proč druzí tak často nechtějí slyšet naše návrhy, proč je někdy těžké cokoliv prosadit a kde vlastně vězí ten zakopaný pes.

9. Jak správně pochválit – a jak vhodně kritizovat?10. Zvládání emocí – bolest nás všech… aneb

to nejdůležitější nakonec. Deset ověřených doporučení, která pomáhají nastavit ten správný postoj k věci.

Další termíny

21. 3. 2019 Kód: 1920520

Kód: 1920510


Time management pro chronické prokrastinátoryNedokončujete a odkládáte úkoly, vyčítají vám slabou vůli?No a co…Přestaňte počítat své mínusy a negativa, s osobní efektivitou se dá pracovat i jinak.

Termín

25. 1. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro všechny, kteří možná nemají tak silnou vůli jako jiní, ale přesto nejsou lenoši. Všem, na které nefungují klasické poučky.Všem, kteří jsou úspěšní, přestože rádi prokrastinují…a chtěli by být ještě úspěšnější.

Přínos

Dozvíte se, co je to strukturovaná prokrastinace a jaké má pozitiva. Naleznete způsoby, jak prokrastinaci využít ve svůj prospěch, naučíte se originální způsoby řešení své neefektivity. Zbavíte se neustálého pocitu viny vůči okolí, který vás často nejvíce brzdí.Porozumíte principu, jak a čím se dá kompenzovat nedostatek silné vůle.

Přednáší


Program

• Chci × Měl bych × Musím – kreativní techniky vykrývání osobní neefektivity,

• motivace vs. síla vůle, stuck state vs. flow,• timemanagementové techniky pro chronické

odkladače (efektivní sprinty, plánování přestávek, power-nap, efekt cílové pásky…),

• co je strukturovaná prokrastinace a jaké má pozitiva, o kterých se nemluví,

• proč souvisí prokrastinace více s perfekcionismem nežli s leností,

• další možnosti vlastního rozvoje: efekt víkendové aktovky, mentální kobylky a nedokončené tvary.

Další termíny

15. 4. 2019 Kód: 1921380

Kód: 1921370


Leden 2019Rozvoj osobních dovedností

106



Termín

29. 1. 2019; 13:00–17:00

Určeno



Přínos


Přednáší


Program







Poznámka


Kód: 1920310



Termín

30. – 31. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program

PROBLÉMY, KONFLIKTY A JEJICH PŘEKONÁVÁNÍ:Zdroje konfliktů • jak předcházet nedorozumění a konfliktům • analýza silového pole • technika překonávání konfliktu • pravidla pro odstranění konfliktnosti diskuze • sebeovládání • praktický trénink.

ASERTIVITA:Podstata a přínos asertivity • sebedůvěra a sebeúcta jako základní předpoklad pro asertivní jednání • asertivní techniky a jejich využití v praxi • asertivní pochvala, asertivní kritika • další komunikační styly: pasivita, agresivita, manipulace • obrana a reakce proti manipulaci • cvičení, praktický trénink.

TYPOLOGIE:Jak s jednotlivými typy jednat • temperament • diagnostika vlastního typu osobnosti.

Další termíny

12. – 13. 3. 2019 Kód: 192013015. – 16. 4. 2019 Kód: 19201409. – 10. 7. 2019 Kód: 192015026. – 27. 8. 2019 Kód: 1920160

Kód: 1920120



107

Trénink paměti – využijte svůj mozek k vyšším výkonům

Termín

4. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Připadá vám, že stále zapomínáte? Potřebujete se efektivně učit na zkoušky, pamatovat si slovíčka, obličeje, jména, argumenty pro diskuzi? Potom je tento seminář určen vám.Lektorka se zaměřuje především na praktické využití paměťových technik v běžném životě.

Přínos

V průběhu kurzu se naučíte, jak správně ukládat informace do paměti (čísla, data, názvy). Budete si umět zapamatovat a vybavit argumenty pro diskuze a jednání. Zvládnete projev na veřejnosti bez použití poznámek. Dostanete tipy na zapamatování si cizích slovíček, jmen a obličejů. Celkově potrénujete svůj mozek a posílíte svoji sebedůvěru v souvislosti s lepší pamětí.

Přednáší


Program

• jak funguje krátkodobá a dlouhodobá paměť,• tvorba asociací,• jak funguje ukládání informací do paměti,• jak si zapamatovat důležité body prezentace,

argumenty pro diskuzi, údaje z textu,• vybavování si obličejů, seznamu věcí a jmen,• tipy na učení se cizích slovíček,• paměťové techniky (loci, příběh, master systém…

atd.)• jak přednést poutavý projev bez jakýchkoliv

poznámek,• jak správně opakovat pomocí rytmu paměti,• intenzivní nácviky technik.

Další termíny

9. 7. 2019 Kód: 1921150

Kód: 1921140


KATALOGDO SCHRÁNKYMáte-li zájem o zasílání tištěnéhoVOX katalogu do vašich schránek,

neváhejte nás kontaktovat. VOX katalogy s aktuální nabídkou

naleznete také nawww.vox.cz/ke-stazeni.html.

INZERCE VEVOX

KATALOGUVOX katalog vychází 2× ročně.Podmínky inzerce včetně ceny

vám rádi sdělíme na tel.

777 741 777nebo adrese

[email protected]

Rozvoj osobních dovedností

108

Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnostiJak v sobě odhalit dřímajícího paměťového génia a využít objevené schopnosti k zapamatování množství informací při konkurzech, zkouškách… jak se konečně rychle naučit, co potřebujete.Tento seminář v této podobě je ve formě pro veřejnost nabízen pouze u Voxu!

Termín

12. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program












Bonus v ceně semináře:Pro každého účastníka besteller Davida Grubera – komplet tří knih v obalu „Inteligentní čtení v internetovém věku“. Komplet nejen že vystihuje všechna zde probíraná témata, ale tématiku tohoto jednodenního semináře i přesahuje. Zájemce může komplet využít například k tomu, že pomocí zde získaných koncentračních, paměťových, kreativních, motivačních a sebemotivačních schopností po semináři samoukovsky snadněji zvládne metody rychločtení a rychlostudia.

Další termíny

20. 6. 2019 Kód: 1921270

Kód: 1921260


Únor 2019 Rozvoj osobních dovedností

109

Time management a zvládání stresu

Termín

13. – 14. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Naučíte se určovat priority úkolů a efektivně řídit svůj čas, provedete analýzu současného využívání svého času a identifikaci ztrátových faktorů. Získáte praktické návody, jak efektivně hospodařit s časem. Pochopíte příčiny stresu a zabráníte jeho vzniku. Rozvinete schopnosti potřebné pro zvládání stresu a stresových situací. Získáte praktické návody řešení a zvládání stresových situací.

Přednáší


Program

• role cílů v časovém managementu,• zhodnocení vlastního time managementu,• organizace pracovního dne, stanovení priorit

činností,• chyby v organizaci vlastního času, rušivé vlivy

a příčiny plýtvání časem,• čtyři generace časového managementu,• metoda GTD,• denní záznamy,• identifikace časových ztrát – jak udržet

výkonnost a koncentraci,• metoda SUPRA,• zásady efektivního hospodaření s časem,• stres a jeho vnímání,• druhy stresu a jeho projevy,• příčiny stresu (stresové faktory),• prevence a ochrana proti stresu,• zvládání stresu a napětí – krátkodobé

a dlouhodobé uklidňující a relaxační techniky,• analýza individuálního stupně stresu.

Další termíny

2. – 3. 4. 2019 Kód: 192017017. – 18. 6. 2019 Kód: 19202105. – 6. 8. 2019 Kód: 1920220

Kód: 1920180



Termín

13. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos



Přednáší


Program

Co je vlastně typologie osobnosti • falešné mýty a domněnky o typologii • základní postup při rychlém určování osobnostního typu • různé osobnostní typy • silné a slabé stránky jednotlivých typů (cholerik, flegmatik, sangvinik, melancholik) • jak jednat s každým osobnostním typem • kde mohou vznikat potenciální konflikty a jak je řešit • praktický trénink určování osobnostních typů • pochopení smyslu konceptu typologie osobnosti jako obrana proti manipulaci.

Poznámka


Další termíny

15. 7. 2019 Kód: 1920540


Únor 2019Rozvoj osobních dovedností

110

Konec manipulace – už s vámi nebudou oratVypracujte si vlastní antimanipulační triky pro použití v přítomnosti i budoucnu

Termín

19. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu semináře se seznámíte – a prakticky si natrénujete – bleskové využití rétorických triků, argumentací a obran pro chvíle, kdy s vámi někdo bude chtít manipulovat. Přínos je vyjádřen podtitulem semináře: už s vámi nebudou orat. Pravda, zázračné protitriky, které by jedince vždy zachránily od přesilové bandy agresivních tupců, neexistují. Avšak pozorný účastník se může naučit udělat vždy to nejlepší, co v dané prekérní komunikační situaci prakticky učinit lze.

Přednáší


Program

• encyklopedie řečnických triků, argumentačních faulů všech zemí a dob, vždy s optimální obranou, tj. s protitrikem,

• originální lektorské know how antimanipulačních technik,

• multimetodická tabulka řečnických triků pro jakoukoliv situaci,

• nejslavnější triky a protitriky rétorických velikánů upravené pro současné využití.

V ceně semináře nová kniha Davida Grubera z roku 2018 – Konec manipulace.

Kód: 1921790


Firemnívzdělávání Potřebujete co nejefektivněji

proškolit větší skupinu zaměstnanců?

Nenašli jste v nabídce otevřených kurzů to, co jste hledali?

Vyžadujete specifický přístup (interní data, specializace, čas, místo, téma…)?

Získali jste dotace na podporu vzdělávání zaměstnanců?

Obraťte ses důvěrou

na ná[email protected]

226 539 683

Únor 2019

111


Termín

22. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








Další termíny

17. 5. 2019 Kód: 1920280

Kód: 1920270


Jak může firmě prospět osobní PR a značka zaměstnance (páteční dopolední workshop)

Termín

22. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos

Dozvíte se, co je tzv. osobní branding, proč je dobré na něm pracovat a co vám to může přinést v osobním i pracovním životě. A jak to může pomoci vaší firmě. Poznáte lépe sami sebe a svoje možnosti, odnesete si doporučení a snad i nakopnutí do následného rozvoje.

Přednáší


Program

• osobní branding: kdo jsem a co je moje parketa,• moje kompetence,• moc a síla „mimochodem drobností“ – otisk

osobnosti ve firmě,• když se slabá stránka stane výhodou a silná

prokletím,• proč fakta nejsou to nejdůležitější,• kdo jsou naši spojenci,• Paretovo pravidlo v osobním brandingu,• rozvoj „vlastního brandu“.

Kód: 1921800


Únor 2019Rozvoj osobních dovedností

112

Efektivní komunikace – neverbální a verbální komunikace, zvládání konfliktních situací

Termín

27. – 28. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Osvojíte si schopnost číst správně řeč těla druhých. Pochopíte, proč je důležité číst shluky gest a naučíte se je správně interpretovat. Porozumíte tomu, proč a jak jsou naše tělo a mysl propojeny. Dokážete svými gesty, postoji i mimikou pohotově změnit své vnitřní pocity i myšlenky, také emocionální rozpoložení druhých.Budeme si hrát s mocnou silou vašeho hlasu. Zdokonalíte se v práci se svým hlasem, odnesete si zajímavé hlasové techniky, které vás v komunikaci s druhými podpoří.Společně rozklíčujeme emoční náboj slov a jak s ním příhodně pracovat. Pochopíte, proč úspěšní lidé některá slova takřka nepoužívají.Nahlédneme do světa manipulátorů, odnesete si tipy a postupy, jak je rychle rozpoznat a nepodléhat jejich praktikám. Odnesete si tipy, jak se sebou pracovat, abyste v rozmluvách s druhými dosahovali svého záměru s větší lehkostí a k oboustranné spokojenosti.

Přednáší


Program

Základy neverbální a verbální komunikace – první dojem, účinek mimiky, gest, vzdálenosti, správná interpretace signálů řeči těla druhých • komunikace a fyzický kontakt – odstranění negativních faktorů v neverbální oblasti (projevy nervozity atd.) – přesilové a antimanipulační taktiky neverbální komunikace – praktický trénink.

Vlastní komunikační styl účastníka:Chybné slovní návyky • efektivní slovní formulace, ucelená sdělení a pozitivní vyjadřování • překážky a pravidla efektivního naslouchání • techniky kladení otázek.

Dovednosti asertivního jednání • techniky, principy • 3 typy chování • přiměřené sebeprosazení • asertivní kritika a pochvala • dovednost odmítání a určení si hranic • typologie manipulátorů a antimanipulační techniky.

Komunikace a řešení konfliktů – dovednost „ustát“ si svůj protichůdný názor • konstruktivní komunikace v konfliktních a vypjatých situacích • typologie konfliktních jedinců • sebevědomá prezentace názoru jako cesta z bludného komunikačního kruhu.

Poznámka

Seminář je veden interaktivní metodou za využití zpětných vazeb a hravých cvičení. Každý účastník odejde s doporučením, jakým směrem své komunikační dovednosti rozvíjet a stimulovat tak, aby plně využil svůj potenciál.

Další termíny:

27. – 28. 3. 2019 Kód: 192040010. – 11. 4. 2019 Kód: 192041029. – 30. 5. 2019 Kód: 192043023. – 24. 7. 2019 Kód: 1920420

Kód: 1920390


Únor 2019 Rozvoj osobních dovedností

113

Soft skills vyšší generace – tisícero dovedností komunikace a osobního rozvoje, motivace a sebemotivaceMáte dvě možnosti: buď absolvovat řadu kurzů na různé dovednosti z oblasti komunikace, vynaložit mnoho dnů a přiměřeně peněz, nebo jít na tento seminář s komplexním řešením „all in one“.Zde vynaložíte dva dny času a peněz mnohokrát méně.

Termín

6. – 7. 3. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program



Poznámka


Další termíny

29. – 30. 5. 2019 Kód: 1921290

Kód: 1921280


Březen 2019Rozvoj osobních dovedností

114


Termín

12. 3. 2019; 13:00–18:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

Nebudu vás přesvědčovat, že jste úžasní, že se nemáte bát a tak podobně…Předvedu vám, jak se sebevědomí hraje. A jak ta hra přejde z vašeho těla, svalů, mimiky dovnitř. Ukážeme si triky, jak vám „hraní“ může pomoci získat skutečné sebevědomí. Nebudeme se přetvařovat, ale využijeme celé naše tělo stejně jako to dělají herci. To, co řekneme slovy, řekneme celým svým já – už nikdy nepůjdeme sami proti sobě.Budeme také mluvit o strachu a tom, co strach vlastně je. Řekneme si, co dělat s negativními projevy našeho okolí – jak se jim postavit, jak je řešit, jak je minimalizovat.Pojmenujeme vaše krizové situace v komunikaci a budeme trénovat jejich nové řešení, abyste si už příště nemuseli nechat všechno líbit.Bonus v ceně workshopu: půl hodiny telefonické konzultace v průběhu dvou týdnů po semináři.

Poznámka


Další termíny

16. 5. 2019 Kód: 1920360

Kód: 1920350



Termín

12. – 13. 3. 2019; 9:00–17:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








Kód: 1920290


Březen 2019 Rozvoj osobních dovedností

115

Vaše angličtina – neztrácejte nadějiPřestaňte s věčným začátečnictvím, dostaňte se dál!

Termín

14. 3. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Seminář se hodí pro kohokoliv, kdo se někdy s nedostatečným úspěchem pokoušel zvládnout jakýkoliv cizí jazyk, nebo se mu nyní učí. Nejvhodnější je pro věčné začátečníky a mírně pokročilé, nicméně své si z něj mohou odnést i středně pokročilí.Bez tohoto kurzu končí většina studujících coby věční začátečníci. Po tomto kurzu je toto nebezpečí minimalizováno – a při důsledném dodržování rad z kurzu dokonce zažehnáno.Kurz je zaměřen prioritně na angličtinu, ale mnoho užitečného se dovědí i studující jiných cizích jazyků. Kurz snímá z vašeho krku oprátku „buď se tu angličtinu konečně naučíš, nebo se rozluč se šancí na lepší práci“.Kurz pomohl ve své historii už mnoha lidem k ovládnutí jednoho až pěti cizích jazyků.

Přednáší


Program

• jak minimalizovat a zpříjemnit „protivnou“ gramatiku,

• jak nepřestat, jak překonat krizi po opadnutí počátečního nadšení,

• jak to vše KONEČNĚ dotáhnout,• jak vybrat optimální metodu, pomůcky, školu

z nepřehledně bobtnající nabídky,• podle čeho volit pomůcky – podle mohutnosti

reklamy anebo podle toho, jak se autoři pomůcky sami uměli učit a naučit,

• metody klasické, přirozené, sugestopedické, superlearningové, paralelní četby, přechodové četby, interlineárního překladu aj. – poznejte podstatu, naučte se odlišit jádro užitečnosti od reklamního pozlátka,

• studovat s rodilým mluvčím nebo českým angličtinářem?

• kde vzít čas?• jak překonat únavu z jiných povinností?• vše potřebné o paměti v souvislosti s jazyky,• kdy se učit jednotlivá slovíčka a kdy fráze, věty,

větší celky?• slovíčkový karban a slovíčkový tenis – hrajte si

a po hře se přistihněte, že znáte o 50 slovíček, frází více,

• díky mimořádně bohatým zkušenostem lektora optimální odpověď téměř na jakoukoliv otázku v diskusi, která svou odpověď má.

Knižní bonus: V ceně kurzu je pro každého praxí ověřený bestseller Davida Grubera „Angličtina NO PROBLEM“, česko-anglické vydání.Dle této knihy lze studovat i samostatně.

Kód: 1921300


Březen 2019Rozvoj osobních dovedností

116


Termín

15. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

Čím nás vodí za nos náš vlastní mozek – nejčastější kognitivní zkreslení a základní atribuční chyba • proč je tak důležitá sebereflexe a proč hlupáka argumenty nepřesvědčíte (Dunning-Kruegerův efekt) • jak nás vodí za nos druzí lidé – jak rozpoznat lež, manipulaci a nejčastější argumentační klamy a jak se jim bránit • emoce vs. racionalita v rozhodování: jaké jsou skryté nástrahy pozitivního myšlení a „dobře míněných rad“ (Magické myšlení, Rosenthalův efekt) • efektivní rozhodování vs. rozhodovací paralýza – v čem spočívá síla intuice a bleskový odhad pravděpodobnosti • Proof of concept – jak si ověřit správnost svých rozhodnutí dříve, než bude pozdě.

Další termíny

7. 6. 2019 Kód: 1921430

Kód: 1921420


Účinné techniky zvládání stresu a zvyšování vlastní odolnosti

Termín

19. 3. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí nalézt ve svém životě cestu k řízení svého času i svého života.

Přínos

Uvědomíte si, jakou roli hrají v životě člověka cíle – pracovní i ty osobní. Zjistíte, jak na psychiku působí bezcílnost. Naučíte se způsoby, jakými své cíle stanovovat, abyste se k nim co nejlépe dokázali přiblížit. Uvědomíte si své vnitřní a vnější zdroje, které vás podporují a také to, co vám bere sílu. Podíváme se na rovnováhu mezi prací a osobním životem i co dělat s odkládáním úkolů a cílů.

Přednáší


Program

• psychická odolnost a výkonnost,• životní začarovaný kruh – propojení fyzického

a psychického,• práce s emocemi – mapa emocí,• jak jste na tom se stresovou zátěží (test),• zvyšování odolnosti vůči vnější i vnitřní stresové

zátěži,• pozitivní myšlení – kdy pomáhá a kdy může

brzdit,• psychohygiena,• strategie zvýšení odolnosti zaměřené na problém

(myšlení),• strategie tréninku odolnosti zaměřené na emoce

(smysly).

Kód: 1921060


Březen 2019 Rozvoj osobních dovedností

117


Termín

27. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

Přínosy jsou uvedeny v programu semináře.Inspirativní je, že na tomto originálním know-how autora semináře Davida Grubera vyrosla za více než 35 let konání těchto seminářů řada současných známých osobností naší země ve všech oborech duševní práce.

Přednáší


Program




v našem podvědomí a její využití pro kvalitnější čtení.


semináři.



Další termíny

5. 6. 2019 Kód: 1921330

Kód: 1921310


Leden 2019Březen 2019

118

Úvod do neštěstí aneb jak na opravdovou sebemotivaciMírně satirický, zato značně prospěšný seminář inspirovaný slavnou knihou Paula Watzlawicka.

Termín

2. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Semináře je určen všem, kteří chtějí rozpoznat své vlastní nefunkční mechanismy v komunikaci a motivaci.Všem, které už nebaví poslouchat „návody na štěstí“ a sebemotivační floskule.Všem, kteří se umí zasmát sami sobě.Všem, kteří nechtějí trpět pocity viny, že nemyslí dost „pozitivně“.

Přínos

Budete umět rozpoznat, jaké nefunkční mechanismy v komunikaci sami používáte. Uvědomíte, si, kde vznikají vaše demotivace a jak k tomu někdy sami aktivně přispíváte. Dokážete se rozhodnout, které nekonstruktivní životní a pracovní strategie opustíte (a které ne :-).A zejména – budete se cítit svobodněji, šťastněji a motivovaněji.

Přednáší


Program

Způsoby vyhledávání demotivace na pracovišti • umění demotivovat druhé • zvládání pozitivní atmosféry v týmu • umění nekonstruktivní komunikace • šíření negativní energie a obrana proti entusiasmu kolegů • kreativní způsoby hledání chyb v systému • komunikační hry „ano, ale…“ a „hádej, co mi je“ v pracovní praxi.Čím nás vlastně semináře „o štěstí a motivaci“ demotivují • čtyři základní pilíře neštěstí • rozpoznání blížícího se štěstí a účinné protistrategie :)

Trénink pracuje s technikou paradoxní intence.

Další termíny

19. 6. 2019 Kód: 1921470

Kód: 1921460



Termín

2. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen každému, kdo má zájem zlepšit svůj projev – manažerům, osobám veřejně vystupujícím, učitelům, redaktorům, moderátorům, zaměstnancům státní správy apod.

Přínos


Přednáší


Program


jazykolamů, cizích slov,• rytmus řeči, melodika řeči, slovní zásoba,• práce se čteným textem,• neverbální vyjadřování,• jak stát před publikem nebo před kamerou,• reakce na otázky publika, mluvní pohotovost,• nácviky prezentací v reálných situacích.

Další termíny

11. 7. 2019 Kód: 1921680

Kód: 1921650


Duben 2019 Rozvoj osobních dovedností

119

Jak více využívat mozek – práce s informacemi, kreativní myšlení, efektivní učení, trénink pamětiVětší využití naší hlavy je spojeno s přelomovými nápady, úspěšným zvládáním každodenních situací a ve finále s lepší životní energií.

Termín

8. – 9. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je vhodný pro všechny, kteří by rádi zvýšili svoji životní spokojenost, kreativitu, pracovní výkon, utříbili své myšlení a uměli si vyčistit hlavu. Je také určen těm, kteří se potýkají s velkým množstvím informací a potřebují si je umět srovnat, těm, co se chtějí učit něco nového a zlepšit si paměť.

Přínos

Absolvováním tohoto semináře výrazně posílíte své myšlení, naučíte se využívat a rozvíjet fantazii a kreativitu. Dozvíte se, jak vědomě využívat mozkové vlny alfa při tvůrčím myšlení a „dobíjení baterek“. Otevře se vám nový pohled na věc, nové možnosti a originální řešení i ve zdánlivě neřešitelných situacích.

Přednáší


Program

PRÁCE S INFORMACEMI:• tvorba asociací,• paměťové techniky (seznamy, čísla, obličeje),• myšlenkové mapy,• myšlenkové klobouky,• rychločtení,• brainstorming, brainwriting.

MOZEK A MYŠLENÍ:• hlavní principy fungování mozku a psychiky,• kreativní myšlení – předpoklady a zábrany,• test – jakým způsobem přijímáte a zpracováváte

informace,• vlny alfa a jejich praktické, vědomé využití, vztah

k relaxaci,• vstupy a výstupy do/z alfa vln,• praktické aplikace (práce s informacemi, časem,

kreativitou, kontrola bdění, paměť, učení, čištění hlavy…).

Seminář je založen na praktických příkladech a různých cvičeních, kde si metody budete moci vyzkoušet a zažít.

Další termíny

10. – 11. 6. 2019 Kód: 1921110

Kód: 1921100


Duben 2019Rozvoj osobních dovedností

120


Termín

11. 4. 2019; 13:00–18:00

Přínos


Přednáší


Program


Poznámka


Kód: 1920370


Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě

Termín

13. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Psychická odolnost nám pomůže žít vyrovnanější a radostnější život. Ustát jednání s nepříjemnými lidmi, nehroutit se z každé maličkosti a neztrácet nadhled.Tento seminář je určen všem, kteří hledají cesty k pozitivním aspektům života, energii a sebevědomí.

Přínos

Naučíte se využívat zdroje vlastní síly a nezdolnosti, čerpat ze svých zkušeností, zážitků a posílíte vědomí svých pozitivních aspektů své osobnosti. Zvýšíte si sebevědomí, natrénujete, jak si užít pozitivní prožívání. Nacvičíte si mentální i fyzický relax.

Přednáší


Program

• kde bereme životní energii – analýza,• jak čerpat ze svých zdrojů a posilovat svoji

psychickou odolnost,• jak se vlastně díváme na svět – naše omezující

přesvědčení a programy,• proč se někdy stresujeme sami,• ministrategie zvládání problematických lidí,

situací a nejistoty,• úhly pohledu na události, které se nám dějí –

získání nadhledu,• trénink radosti,• zodpovědnost za svůj život a za vlastní prožívání,• sebevědomí, sebeúcta, sebejistoty – zdroje

a cvičení na posilnění,• jak uvolnit napětí, stres, zlobu a nechuť.

Další termíny

25. 6. 2019 Kód: 1921170

Kód: 1921220


Duben 2019 Rozvoj osobních dovedností

121

Jak si udržet zdravá zádaJak zmírnit negativní vliv sedavého zaměstnání a udržet si zdravá záda.

Termín

18. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kteří chtějí předejít škodám, které na našem těle páchá sedavé zaměstnání, často navíc ve spojení se stresem.

Přínos

Odnesete si praktické poznatky, jak vnímat své tělo a jak s ním pracovat, jak i krátkým cvičením během pracovního dne předcházet pohybovým potížím a mírnit vliv stresu na naše záda.

Přednáší

Bc. Martin Trávník (fyzioterapeut, lektor, terapeut)

Program

• test „Jak jsou na tom moje záda“,• jak lze cvičit během dne i v kanceláři,• jak lze zmírňovat bolesti zad i bez prášků,• nastavení pracovního prostředí,• nácvik správného sezení u počítače,• sedací nábytek,• jak si neublížit při zvedání a nošení břemen,• jak je to v praxi?• názorné ukázky, nácviky pod vedením zkušeného

fyzioterapeuta.

Kód: 1921030


Emoční inteligence a její využití v profesním a osobním životě

Termín

23. – 24. 4. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Účastníci semináře si uvědomí význam emocí v profesním i osobním životě. Zlepší svoje schopnosti zvládat vlastní emoce i emoce druhých lidí a účinně s nimi pracovat. Seznámí se s projevy emoční inteligence a naučí se tyto projevy analyzovat. Zlepší svoji schopnost komunikovat empaticky a předejít tak náročným a konfliktním situacím.

Přednáší


Program

• čtyři dovednosti emoční inteligence,• emoční únos,• vztah IQ (inteligence rozumové) a EQ (inteligence

emoční),• kompetence emoční inteligence,• základní osobní hodnoty jako součást emoční

inteligence.• práce s emocemi, zpracování vlastních emocí

a zvládání emocí druhých,• je asertivita součástí emoční inteligence?,• zvládání emočně nepříjemných a vypjatých

situací.

Další termíny

3. – 4. 6. 2019 Kód: 192025015. – 16. 8. 2019 Kód: 1920260

Kód: 1920200


Duben 2019Rozvoj osobních dovedností

122


Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1921320


IES Certifikát = pracovní příležitosti, seberealizace, úspěch.

V roce 1999 byl VOX zařazen do mezinárodní databáze

International Education Society Ltd. (IES)a byl mu v rámci ratingu přidělen

expertní skupinoutřetí nejvyšší „ratingový stupeň A“

(nejvyšší v České republice),tj. „špičková instituce s mezinárodní

zkušeností“, který byl znovu potvrzen na základě recertifikace provedené

ke dni 27. 4. 2017.

Co to znamená? Mezinárodní doklad o vzdělání

je celosvětově akceptován.

Tyto certifikáty slouží k usnadnění uplatnění na tuzemském i mezinárodním trhu práce.

Mezinárodní certifikaci IES získalo dosud 42 vzdělávacích programů VOX.

Duben 2019

123


Termín

17. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920550




Termín

22. – 23. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program










Kód: 1920650


Květen 2019Rozvoj osobních dovedností

124

Účinné techniky zvládání stresu a zvyšování vlastní odolnosti

Termín

30. 5. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří chtějí nalézt ve svém životě cestu k řízení svého času i svého života.

Přínos

Uvědomíte si, jakou roli hrají v životě člověka cíle – pracovní i ty osobní. Zjistíte, jak na psychiku působí bezcílnost. Naučíte se způsoby, jakými své cíle stanovovat, abyste se k nim co nejlépe dokázali přiblížit. Uvědomíte si své vnitřní a vnější zdroje, které vás podporují a také to, co vám bere sílu. Podíváme se na rovnováhu mezi prací a osobním životem i co dělat s odkládáním úkolů a cílů.

Přednáší


Program

• psychická odolnost a výkonnost,• životní začarovaný kruh – propojení fyzického

a psychického,• práce s emocemi – mapa emocí,• jak jste na tom se stresovou zátěží (test),• zvyšování odolnosti vůči vnější i vnitřní stresové

zátěži,• pozitivní myšlení – kdy pomáhá a kdy může

brzdit,• psychohygiena,• strategie zvýšení odolnosti zaměřené na problém

(myšlení),• strategie tréninku odolnosti zaměřené na emoce

(smysly).

Kód: 1921070


Excelentní paměť není pouhou iluzí – rozšířený seminářCHCETE-LI vidět a zažít, že váš mozek může být až násobně efektivnější,CHCETE-LI, aby vaše dítě mělo rodiče, který ho naučí, jak se učit, netrápit se a ještě se tím bavit,CHCETE-LI zažít, že výše uvedené není jen prázdný marketing…

Termín

4. – 5. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920300


Květen 2019 Rozvoj osobních dovedností

125


Termín

11. – 12. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

• proč si s někým rozumíme a s někým ne – poznání vlastních předností a rezerv,

• jak se připravit na komunikaci s problémovými lidmi,

• postupy pro jasnou argumentaci a jasné vyjadřování,

• přijímání kritiky a reagování na tuto kritiku (ať už je jakákoli), kritika jako zpětná vazba a žádost o změnu,

• hranice v komunikaci a jak umět říci „NE“ bez pocitu viny,

• jak zvládat emoce v problematické komunikaci,• kategorie manipulátorů, jejich taktiky a využívání

emocí,• kontramanipulace a jak ji využít,• způsoby komunikace s manipulátory a agresory,• přiměřené sebevědomí, sebehodnota, sebeúcta

a jak je u sebe podpořit.Po celou dobu semináře budou probíhat nácviky zvládání problematických situací.

Kód: 1921230


Červen 2019Rozvoj osobních dovedností

126

127


Sociální sítě, krizové PR, strategie, vyjednávání …

128

Tisková zpráva od A do Z aneb jak na informace pro média (páteční dopolední workshop)Kde vzít informace pro média a jak s nimi pracovat?

Páteční dopolední workshop.

Termín

25. 1. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos

Workshop je zaměřen na varianty přípravy, zpracování a možností zveřejnění.

Přednáší


Program

• jak v současné digitální éře pracovat s tématy pro média,

• co je a co není zpráva,• struktura klasické tiskové zprávy,• další formy práce s informacemi,• způsoby distribuce tiskové zprávy,• návazné práce s informacemi,• rozesláním zprávy hra nekončí.

Mnoho užitečných postřehů z vlastní aktivní praxe lektorky.

Kód: 1921700




Termín

29. 1. 2019; 13:00–17:00

Určeno



Přínos


Přednáší


Program







Poznámka


Kód: 1920310


Leden 2019 Obchod, marketing a PR

129

Tisková konference od A do Z aneb jak na „eventy“ pro média (páteční dopolední workshop)

Termín

1. 2. 2019; 9:00–13:00

Přínos

Workshop o tom, jak úspěšně zvládnout organizaci akcí pro média – kdy, jak a zda vůbec svolat tiskovou konferenci nebo briefing, kdy volit jiné možnosti setkání s novináři a co všechno to může obnášet.

Přednáší


Program

• kdy má smysl pořádat tiskovou konferenci / briefing,

• alternativy setkání s médii,• příprava před akcí – koho pozvat, koho zapojit,• jak vybrat a zajistit místo akce,• jak a jaké podklady nachystat pro média,• jak tiskovou konferenci / briefing moderovat

a vést,• tipy a triky „jak být kreativní tak akorát“,• praktické zkušenosti lektorky s vedením akcí pro

média.

Kód: 1921750


Budujeme značku firmy, produktu, službyZnačka je to jediné, co má v podnikání skutečnou hodnotu. Jak z ní učinit skvělé lákadlo pro zákazníky i zaměstnance?

Termín

7. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Intenzivní seminář je určen majitelům, jednatelům a manažerům malých a středních firem. Bude též užitečný brand manažerům, marketingovým manažerům i začínajícím podnikatelům.

Přínos

Za jeden jediný den pochopíte, jak se dobrá značka tvoří, zavádí na trhu, řídí, komunikuje a…chrání před konkurencí.Své zkušenosti přímo z praxe vám předá zkušený marketér.

Přednáší

Mgr. Leoš Bárta (akreditovaný lektor a konzultant)

Program

• co se skrývá za budováním značky – jak vaši značku stavět, aby ji zákazníci dokázali odlišit od značek konkurenčních,

• hlavní marketingové principy tvorby a řízení značky,

• jak vstoupit se značkou na trh a získat pro ni přízeň veřejnosti,

• jak vlastní značku řídit v čase, aby nezestárla a šla s dobou,

• jak značku komunikovat dovnitř i vně firmy (směrem k zaměstnancům i zákazníkům),

• závěr – jak zvyšovat hodnotu a reputaci značky.

Další termíny

1. 4. 2019 Kód: 1920790

Kód: 1920780


Únor 2019Obchod, marketing a PR

130


Termín

8. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program



• princip zlatých vět,• jak na trému před novináři,• praktický nácvik vybraných situací.


Kód: 1921760


Jak na dezinformace – odolejte fake news (páteční dopolední workshop)Páteční dopolední workshop.

Termín

15. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos

Interaktivní a praktický workshop vám pomůže nahlédnout pod pokličku propagandy, přiblíží některé způsoby manipulace s informacemi a poradí, jak využít kritické myšlení při orientaci ve světě médií.A jak před dezinformacemi chránit sami sebe.

Přednáší


Program

• jak se liší marketing, public relations a propaganda,

• morálka v komunikaci – profesní a etické zásady v public relations,

• nejčastější techniky používané při tvorbě tzv. fake news,

• jak lži nedopatřením nepodporovat,• jak se nenechat zmást a vyznat se v informacích.

Mnoho aktuálních příkladů z praxe lektorky.

Poznámka

Na workshop si prosím doneste vlastní notebook.

Kód: 1921770


Únor 2019 Obchod, marketing a PR

131


Termín

20. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program





Další termíny

3. 4. 2019 Kód: 192139013. 6. 2019 Kód: 19215007. 8. 2019 Kód: 1921510

Kód: 1921340


Jak může firmě prospět osobní PR a značka zaměstnance (páteční dopolední workshop)

Termín

22. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos

Dozvíte se, co je tzv. osobní branding, proč je dobré na něm pracovat a co vám to může přinést v osobním i pracovním životě. A jak to může pomoci vaší firmě. Poznáte lépe sami sebe a svoje možnosti, odnesete si doporučení a snad i nakopnutí do následného rozvoje.

Přednáší


Program

• osobní branding: kdo jsem a co je moje parketa,• moje kompetence,• moc a síla „mimochodem drobností“ – otisk

osobnosti ve firmě,• když se slabá stránka stane výhodou.a silná

prokletím,• proč fakta nejsou to nejdůležitější,• kdo jsou naši spojenci,• Paretovo pravidlo v osobním brandingu,• rozvoj „vlastního brandu“.

Kód: 1921800


Únor 2019Obchod, marketing a PR

132

Obchodní a vyjednávací dovednosti

Termín

26. – 27. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen zejména obchodníkům.

Přínos

Zdokonalíte svoji přesvědčivost v komunikaci, získáte znalosti a dovednosti potřebné pro úspěšné vedení jednání a vyjednávání. Zaměříte se na tzv. „vítězné vyjednávání“, budete znát a umět v praxi použít různé vyjednávací techniky, včetně obrany proti nátlakovým taktikám.

Přednáší


Program

• osobnost obchodníka,• strategie jednání,• příprava na jednání,• potřeby komunikačního partnera, prodej užitku,• fáze průběhu jednání,• vedení jednání v týmu,• ústupky,• ovlivňování průběhu jednání,• efektivní argumentace,• námitky a jejich překonávání,• tabu při jednání,• chyby při jednání,• vyjednávací taktiky,• nátlakové (manipulativní) taktiky a obrana proti

nim,• typy manipulátorů, jak s nimi jednat,• jednání s problematickými typy lidí,• rozvoj dlouhodobých vztahů s partnery ve

vyjednávání.

Další termíny

27. – 28. 5. 2019 Kód: 192023022. – 23. 7. 2019 Kód: 1920240

Kód: 1920190


Firma jako fungující „PR tým“ (páteční dopolední workshop)Interaktivní seminář, ve kterém si načrtneme pravidla komunikace napříč firmou.

Termín

1. 3. 2019; 9:00–13:00

Přínos

Seznámíte se s možnostmi fungování public relations a vztahů s médii ve vaší společnosti a budete mít jasno v různých otázkách.

Přednáší


Program

• proč je PR pro firmu tak důležité a kdo všechno ho vytváří,

• kde jsou hranice vnější komunikace, vnitřní komunikace a lidských zdrojů,

• má mít firma vlastní PR specialisty?• jak si navzájem usnadnit práci,• jak PR funguje a koho a co ke své práci potřebují,• fungování PR týmu v krizi,• odlišnosti: malá firma a velká korporace.

Kód: 1921780


Únor 2019 Obchod, marketing a PR

133

Jak plánovat lokální obchodní strategieJak se podívat na region, najít jeho silné stránky a ovlivnit cíl…

Termín

5. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen oblastním obchodním manažerům, oblastním KA manažerům, oblastním obchodním zástupcům

Přínos

Během semináře poznáte, na jaké oblasti se při plánování strategie zaměřit. Získáte možnost definovat aktivity a cíle, vytvoříte si vlastní mapu komunikace pro podporu regionálních aktivit.

Přednáší

Bc. Jan Brus (manažer vzdělávání, lektor, konzultant)

Program

• klíčové oblasti pro plánování – na co se zaměřit a kde hledat vstupy pro analýzu,

• analýza regionu – práce s jeho silnými a rozvojovými stránkami,

• tvorba plánu regionálních aktivit,• cíle a lidé – definování jasných cílů a plán

komunikace,• ovlivňování – jak vytvořit vhodné prostředí.

Další termíny

31. 5. 2019 Kód: 1920760

Kód: 1920740



Termín

8. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

V průběhu tohoto semináře:Pochopíte, co udělat pro to, aby byl telefon dobrým pracovním nástrojem • zjistíte jak zaujmout a projevit o zákazníka upřímný zájem • pochopíte komunikační rozdíl mezi schopností příjemně zaujmout nebo nátlakově prodat • začnete na námitky a reakce klientů nahlížet jinak, získáte větší sebejistotu při řešení námitek a reakcí klienta.

Přednáší


Program



Další termíny

6. 6. 2019 Kód: 1920460

Kód: 1920440


Březen 2019Obchod, marketing a PR

134

Moderní Public Relations – manuál komunikace s médiiZjistěte kdy, jak a z čeho se „vaří“ kvalitní vztahy s médii a odneste si základní recepty na jejich přípravu.

Termín

20. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář ocení každý, kdo se chce seznámit s pravidly vztahů s médii. Týká se to tedy především začínajících kolegů „píáristů“ z interní komunikace, marketingu, personálního útvaru i z jiných oblastí.Seminář je prostě pro všechny, kteří chtějí porozumět práci v oblasti PR.

Přínos

Zorientujete se v základech budování vztahů s médii, odnesete si vlastní „PR manuál“ a budete vědět, jak připravovat tiskové zprávy a další akce pro média.

Přednáší


Program

• nástroje a postupy PR,• Public Relations a jeho místo v marketingovém

mixu,• postupy dobré tvorby tiskové informace: formy

a techniky, práce s tématem,• co média vlastně chtějí: struktura a specifika

sdělovacích prostředků,• tisková oprava, omluva – ano či ne – pokud ano,

kdy a jak?• kdy jsou třeba služby agentury a jak si vhodnou

agenturu vybrat,• když přijde krize – hlavní principy zvládání

nenadálých situací,• média a právo,• úvod do monitoringu médií.

Další termíny

13. 6. 2019 Kód: 1921720

Kód: 1921710


Prodej jako hraOd dětství si hrajeme na prodavače. Pak na to obvykle zapomeneme. Připomeňme si, co mají role herce a role prodavače opravdu společného a jak tuto hru využít.

Odpolední intenzívní workshop.

Termín

21. 3. 2019; 13:00–17:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kteří někdy vedou obchodní i jiná jednání a chtějí poznat zajímavé techniky, o kterých dosud pravděpodobně neměli tušení.

Přínos

Obchodník je jako herec – hraje jednu roli a jednu situaci třeba stokrát, ale vždy musí být přítomen všemi svými smysly, protože pokaždé má jiné obecenstvo. Situace při obchodním jednání se též jeví na první pohled stejně – přesto je každé obchodní jednání jiné.Na tomto workshopu si natrénujete méně známé, zato však efektivní a kreativní postupy, které vám pomohou vždy být připraven na obchodního partnera.

Přednáší


Program

• jak kreativně vnímat svého obchodního partnera,• jaké postupy se dají použít, abychom byli vždy

naladěni na individuální notu konkrétní obchodní schůzky a konkrétního obchodního partnera,

• jak se přizpůsobit gesty, hlasem, energií,• hra s osobnostní typologií – jak jednat s různými

osobnostmi v různých situacích a vytěžit maximum.


Poznámka


Kód: 1920320


Březen 2019 Obchod, marketing a PR

135


Termín

28. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

Cesty, jak zlepšit vnitrofiremní prostředí, aby přivedlo ty správné uchazeče • víte, kdo jsou vaši uchazeči a kdy, kde a jak je můžete oslovit?Jak cílit na vhodné kandidáty právě pro vaši firmu – a jak je vlastně zaujmout • ukážeme si vhodné nástroje a postupy k oslovení uchazečů • pobavíme se o tom, jak vytvořit náborový harmonogram přímo na míru vaší firmě • vytvoříte si vlastní marketingový mix pro typického kandidáta • probereme případové studie – např. jak zvýšit počet zaměstnanců z 80 na více jak 110 za půl roku • ukážeme si, co je princip budování značky – čím se liší od tradičního standardního marketingu • po celou dobu bude probíhat vaše praktická příprava firemních aktivit na míru vašim podmínkám – postup, metody, harmonogram.

Další termíny

21. 5. 2019 Kód: 1920820

Kód: 1920830


On-linekurzy

„Vstříc novému trenduve vzdělávání“

nezávislost na místě

efektivní využití času

WebinářeZáznamy

PředplatnéNapište nám na

[email protected],nebo zavolejte na

226 539 670.


136

Trénink vyjednávání pro nákupčíZkušený vyjednavač vás provede řešením reálných situací.

Termín

3. – 4. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří vyjednávají s dodavateli i těm, kteří se zabývají strategickým i operativním nákupem.

Přínos

V průběhu tohoto semináře si vyzkoušíte a ověříte, čemu se při vyjednávání vyhnout a co naopak vždy použít. Seznámíte se s vyjednávacími taktikami dodavatelů a natrénujete vhodné reakce.Vyzkoušíte si mnoho účinných postup, to vše pod vedením zkušeného vyjednavače.

Přednáší


Program

Etapa před vyjednáváním:• zjištění informací o dodavateli, znalost

dodavatele,• příprava vyjednávací strategie a taktiky,• jak na odhad průběhu obchodního jednání

a stanovení krizových variant,• nácvik možných vyjednávacích variant,• verbální i neverbální komunikace a jak s ní

pracovat během jednání,• práce s námitkami a argumentací,• nejčastější bariéry a chyby v průběhu

komunikace,• vedení rozhovoru otázkami,• vliv řeči těla ve stěžejních momentech jednání.

Průběh vyjednávání:• vyjednávací postupy vedoucí k dosažení cílů,• analýza dodavatele, cílů, volba vhodné

vyjednávací taktiky,• zvládnutí vyjednávacích taktik druhé strany,• manipulace ve vyjednávání,• individuální a skupinové vyjednávání,• rozdělení rolí v týmu,• jak se dají budovat dlouhodobé vztahy

s dodavateli již v průběhu jednání.

Řešení krizových situací:• jak řešit situace, kdy ani jedna strana nemůže

nebo nechce ustoupit,• předcházení konfliktům,• zvládání konfliktních situací,• vyjednávání se složitými partnery

(nekompetentními, arogantními apod.),• proč jednání neuspěchat a jak postupovat krok

za krokem,• role času ve vyjednávání.

Nácviky vyjednávání v průběhu celého semináře, s využitím reálných situací z praxe.

Kód: 1920860


Duben 2019 Obchod, marketing a PR

137

Jak vyladit projektový tým a dojít tak k lepším výsledkůmKde hledat možnosti pro zlepšení práce projektového týmu?

Termín

4. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro manažery, vedoucí projektových týmů i pro pracovníky, kteří jsou součástí projektových týmů.

Přínos

Budete přemýšlet o vedení projektového týmu v nových souvislostech. Zjistíte, jak je možné sjednotit komunikaci v týmu i mezi různými týmy, seznámíte se se vztahovými dovednostmi a jejich vlivu na dosahování synergie, získáte nástroj, jak nasměrovat energii svého týmu jedním směrem a zvýšit tak jeho efektivitu, procvičíte si možnosti, které vám umožní redukovat délku projektových schůzek.

Přednáší


Program

• komunikace v týmu i mimo tým, úskalí a mnohoznačnosti,

• co účastníkům při vedení projektových týmů funguje, co nikoliv a proč tomu tak je,

• oblasti, které mají vliv na motivaci členů týmu – konkrétní příklady,

• skrytá síla týmových pravidel a standardů,• jak lépe uchopit oblast lidského chování pro

dosahování špičkových výsledků,• využití tzv. kontinuální reflexe jako nástroje pro

zvyšování výkonnosti,• vyžívání nástroje „zacílení“ na praktických

příkladech,• principy rozvoje projektového týmu

k dosahování opravdových změn.

Kód: 1921210


Jak na tvorbu dobrého dotazníku aneb cesta od nápadu k vyhodnocení

Termín

12. 4. 2019; 9:00–14:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kteří tvoří nebo budou tvořit různé typy dotazníků, ať už pro interní nebo externí využití.

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte, jak dotazník připravit tak, abyste dostali opravdu relevantní odpovědi na své otázky. Dozvíte se, jak zajistit, aby se vám co nejvíce vyplněných dotazníků vrátilo zpět. Budete umět se kvalifikovaně zeptat a odpovědi kvalifikovaně vyhodnotit.Získáte velmi užitečný nástroj pro zjišťování zpětné vazby od zaměstnanců, klientů – nástroj usnadňující celou řadu organizačních záležitostí.

Přednáší

Dita Olchavová (lektorka, konzultantka)

Program

• jak začínat s tvorbou dotazníku – základní pravidla sestavování dotazníku,

• správné pořadí otázek,• nejčastější chyby vznikající při tvorbě dotazníku,• jak správně postupovat, abychom dostali

relevantní odpovědi,• testování dotazníků,• sběr a zpracování dotazníků,• elektronický dotazník – hlasování a jeho nástroje,• analytické tipy pro vyhodnocování a prezentaci

výsledků,• interpretace výsledků,• praktická cvičení, zkušenosti z bohaté praxe

lektorky.

Kód: 1920960


Duben 2019Obchod, marketing a PR

138

Krizové PR firmy a komunikace s médiiSeminář se specialistkou na firemní krizovou komunikaci.

Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno




Přínos


Přednáší


Program

Jak firemní krizová událost nejčastěji vzniká a komu hrozí • typy negativních až opravdu krizových událostí, které mohou vaši firmu potkat • jak se účinně připravit: krizový audit, krizový scénář, krizový tým, plán, web • co dělat, když negativní událost opravdu propukne v celé své síle – jak přemýšlet a čeho se držet • role zaměstnanců firmy při řešení krizové události • co se dá z negativní události naučit pro budoucí komunikaci a PR • firemní krizová komunikace v příkladech z bohaté praxe lektorky.

Další termíny

14. 8. 2019 Kód: 1921740

Kód: 1921730


Jak řešit krizové situace ve vyjednáváníJak zvládnout nečekané situace v komunikaci s kolegy i klienty.

Termín

21. – 22. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Všem zaměstnancům, kteří ke své práci potřebují umět profesionálně zvládat nepříjemné a krizové situace v komunikaci s klienty.

Přínos

Během semináře se naučíte rozvíjet a upevnit své dovednosti ve vyjednávání. Poradíme vám, jak se dobře připravit na náročná jednání. Porozumíte způsobům zvládání krizových situací v jednotlivých částech vyjednávání. Budete se umět pohnout z „mrtvého bodu“, naučíme vás se vypořádat s různými situacemi ve vyjednávání – námitkami, nesouhlasem, nátlakem, manipulací. Intenzivně budeme trénovat strategie a taktiky na vlastních situacích a názorně si ukážeme, jak účinně využívat vlastní styl vyjednávání.

Přednáší


Program

• jak vznikají krizové situace,• námitky – pokročilé rozdělení,• reakce na námitky – postupy a metody,• fáze řešení námitek,• poznání taktik a manévrů druhé strany,• rozpoznání signálů nátlaku a nastupující krizové

situace,• účinné metody eliminace nátlakových taktik,• využití asertivity ve vyjednávání,• efektivní metoda BATNA (Best Alternative To

a Negotiated Agreement),• psychická připravenost,• zvládání stresu při vyjednávání,• práce s vlastním stresem.

Seminář je veden intenzívní formou. Řešení modelových situací, hraní rolí, diskuze, rozbor situací.

Kód: 1920870


Duben 2019 Obchod, marketing a PR

139

LinkedIn a profesionální reprezentace firmy navenekJakými cestami můžete prezentovat vaši firmu na sociálních sítích?Seminář se specialistkou na sociální sítě.

Termín

28. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří reprezentují firmu uvnitř i navenek, tedy majitelům firem, manažerům, zaměstnancům sales a PR oddělení, inovátorům…

Přínos

Z tohoto semináře si odnesete informace, jakými cestami a způsoby lze prezentovat firmu – jak můžete příhodně využívat mnohé interaktivní prvky, které LinkedIn nabízí a jak se přitom vyhnout tvorbě nudných a unifikovaných profilů.

Přednáší


Program

• firemní LinkedIn profil podle aktuálních trendů pro prezentaci značky,

• jak LinkedIn profil využít pro kvalitní networking v businessu,

• jak na maximum využívat interaktivní prvky a jak tím rozvíjet networking,

• jak lze profily vašich zaměstnanců využívat také k propagaci zaměstnavatele,

• individuální pojetí vašeho osobního LinkedIn profilu (cílem není jeho unifikace, ale zachycení osobnosti každého jednotlivce),

• jak optimálně propojovat LinkedIn s dalšími e-nástroji.

Po celý den práce v prostředí LinkedIn pod vedením zkušené lektorky – specialistky na sociální sítě.

Kód: 1920990


Vyjednávání v obtížných situacích – nácvik vyjednávacích taktikPřipravte se předem na obtížné situace ve vyjednávání pod vedením zkušeného vyjednavače.

Termín

18. 6. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Na tomto semináři si prostřednictvím nácviků a řešení situací z praxe upevníte dovednosti při vedení vyjednávací komunikace – negociace. Prakticky si vyzkoušíte různé typy vyjednávacích taktik, poznáte a posílíte své silné stránky ve vyjednávání.

Přednáší


Program

• případové studie podle připraveného scénáře,• praktický nácvik vyjednávacího procesu,• rozbor situace, příprava na vyjednávání,• průběh vyjednávání (metody a taktika),• nátlakové techniky, týmová vyjednávání,• jak rozeznat „slabé stránky protistrany“,• efektivní metoda BATNA.

Seminář je veden intenzivní interaktivní formou.

Kód: 1920880


Červen 2019Obchod, marketing a PR

140

141

Office manažerky, asistentky a sekretářky

Telefonická komunikace, písemná komunikace, MS Office, asertivita …

142


Termín

17. – 18. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program

• adresace – princip relativní, absolutní a smíšené adresy,

• syntaxe vzorců a funkcí v MS Excel,• vzorce s jednoduchou aritmetikou,• definice názvů oblastí.

FUNKCE:• matematické,• statistické,• vyhledávací,• logické – podmínky ve vzorcích,• informační,• databázové,• funkce pro práci s datem i časem,• textové,• tvorba vnořených funkcí (funkce ve funkci),• maticové vzorce, práce s polem,• dynamická tabulka, strukturované vzorce,• ukázka vytvoření vlastní funkce (název,

argumenty, funkcionalita).

Poznámka



Kód: 1920010


Leden 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

143

Time management pro chronické prokrastinátoryNedokončujete a odkládáte úkoly, vyčítají vám slabou vůli?No a co…Přestaňte počítat své mínusy a negativa, s osobní efektivitou se dá pracovat i jinak.

Termín

25. 1. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro všechny, kteří možná nemají tak silnou vůli jako jiní, ale přesto nejsou lenoši. Všem, na které nefungují klasické poučky.Všem, kteří jsou úspěšní, přestože rádi prokrastinují…a chtěli by být ještě úspěšnější.

Přínos

Dozvíte se, co je to strukturovaná prokrastinace a jaké má pozitiva. Naleznete způsoby, jak prokrastinaci využít ve svůj prospěch, naučíte se originální způsoby řešení své neefektivity. Zbavíte se neustálého pocitu viny vůči okolí, který vás často nejvíce brzdí.Porozumíte principu, jak a čím se dá kompenzovat nedostatek silné vůle.

Přednáší


Program

• Chci × Měl bych × Musím – kreativní techniky vykrývání osobní neefektivity,

• motivace vs. síla vůle, stuck state vs. flow,• timemanagementové techniky pro chronické

odkladače (efektivní sprinty, plánování přestávek, power-nap, efekt cílové pásky…),

• co je strukturovaná prokrastinace a jaké má pozitiva, o kterých se nemluví,

• proč souvisí prokrastinace více s perfekcionismem nežli s leností,

• další možnosti vlastního rozvoje: efekt víkendové aktovky, mentální kobylky a nedokončené tvary.

Další termíny

15. 4. 2019 Kód: 1921380

Kód: 1921370



Termín

5. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kdo připravují prezentace v aplikaci MS PowerPoint pro různé příležitosti a rádi by své prezentace dovedli do opravdu profesionální podoby.Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS PowerPoint verze 2010 a vyšší.

Přínos


Přednáší


Program




přehánět.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je základní znalost práce v prostředí MS Windows.Na seminář si prosím vezměte s sebou notebook.

Kód: 1921020


Únor 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

144


Termín

8. 2. 2019; 9:00–13:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program



• princip zlatých vět,• jak na trému před novináři,• praktický nácvik vybraných situací.


Kód: 1921760


Emoce pod kontrolou – zvládání emocí v pěti krocíchEmoce jsou zdrojem obrovské energie a vášně. Je však důležité, abychom my měli emoce a ne ony nás.

Termín

12. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří by si chtěli prohloubit své dovednosti v oblasti práce s emocemi a komunikace s druhými.

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte pracovat se svými emocemi a předcházet emočním únosům, natrénujete využití pozitivních emocí. Odkryjete omezující myšlenkové a emoční vzorce, tím získáte větší kontrolu nad životními situacemi v práci i v soukromí. Naučíte se také předcházet impulzívním reakcím v situacích, kterých následně litujete. Budete vědět, jak se rychle zklidnit a naučíte se relaxovat. Posílíte svoji schopnost empatie, porozumění a naslouchání.

Přednáší


Program

Emoce a jejich vymezení, IQ a emoční inteligence (EQ) • znáte se? • nástroje pro sebepoznání a tvorba vlastní emoční mapy • vztah mezi myšlením, emocemi, tělesnými reakcemi a chováním • jak zvládat naše emoce, jak zvládat vztek? • jak předcházet úzkosti? • jak pracovat s emočním únosem • práce s podvědomím • pět kroků ke zvládání emocí

- zastavit se- pojmenovat- využít techniky- vyhodnocení- psychohygiena

Relaxační techniky • psychosomatika.

Další termíny

4. 4. 2019 Kód: 1921050

Kód: 1921040


Únor 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

145

Zlepšete si koncentraci, paměť, tvořivost, motivační a sebemotivační schopnosti

Termín

12. 2. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program












Bonus v ceně semináře:Pro každého účastníka besteller Davida Grubera – komplet tří knih v obalu „Inteligentní čtení v internetovém věku“. Komplet nejen že vystihuje všechna zde probíraná témata, ale tématiku tohoto jednodenního semináře i přesahuje. Zájemce může komplet využít například k tomu, že pomocí zde získaných koncentračních, paměťových, kreativních, motivačních a sebamotivačních schopností po semináři samoukovsky snadněji zvládne metody rychločtení a rychlostudia.

Další termíny

20. 6. 2019 Kód: 1921270

Kód: 1921260


Únor 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

146


Termín

20. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program





Další termíny

3. 4. 2019 Kód: 192139013. 6. 2019 Kód: 19215007. 8. 2019 Kód: 1921510

Kód: 1921340



Termín

22. 2. 2019; 9:00–17:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








Další termíny

17. 5. 2019 Kód: 1920280

Kód: 1920270


Únor 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

147


Termín

1. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

O prezentacích se říká, že „čím kratší a výstižnější, tím lepší“ – minimálně z pohledu posluchače to platí zcela jistě…Na tomto semináři natrénujete rozhodující momenty, které odlišují situaci „nějak to odprezentovat“ od schopnosti „efektivně přednést svoji myšlenku v minimu potřebného času.

Přednáší


Program






Doporučujeme vzít si vlastní notebook, na kterém můžete ihned upravit svoji prezetaci.

Další termíny

20. 5. 2019 Kód: 1921450

Kód: 1921440



Termín

8. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

V průběhu tohoto semináře:• se naučíte správné komunikační postupy,• pochopíte, co udělat pro to, aby byl telefon

dobrým pracovním nástrojem,• zjistíte jak zaujmout a projevit o zákazníka

upřímný zájem,• pochopíte komunikační rozdíl mezi schopností

příjemně zaujmout nebo nátlakově prodat,• začnete na námitky a reakce klientů nahlížet

jinak, získáte větší sebejistotu při řešení námitek a reakcí klienta.

Přednáší


Program



Další termíny

6. 6. 2019 Kód: 1920460

Kód: 1920440


Březen 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

148


Termín

12. 3. 2019; 13:00–18:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program




Poznámka


Další termíny

16. 5. 2019 Kód: 1920360

Kód: 1920350


Březen 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

149

Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji (rozšířený seminář)CHCETE-LI vidět a zažít, že vaše paměť, bez ohledu na stávající stav či věk může být násobně lepší,CHCETE-LI vidět a zažít, že váš mozek může být až násobně efektivnější,CHCETE-LI, aby vaše dítě mělo rodiče, který ho naučí, jak se učit, netrápit se a ještě se tím bavit,CHCETE-LI zažít, že výše uvedené není jen prázdný marketing…

Termín

12. – 13. 3. 2019; 9:00–17:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program








Další termíny

4. – 5. 6. 2019 Kód: 1920300

Kód: 1920290



150

Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumětMluvit stejnou řečí ještě neznamená, že si zcela rozumíme

Termín

15. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program






Kód: 1920470


Spolupráces 1. VOX a.s.Staňte se partnerem našich konferencí a oslovte tak nové i stávající zákazníky nebo partnery. Podpoříte tím svou značku a prodej produktů či služeb.

Propagujte svou značku, svůj produkt v našich prostorech. Každý den nás navštíví velké množství účastníků seminářů, které můžete oslovit. Nabízíme i vklad přímo do tašek účastníků.

Napadá vás jiný způsob spolupráce? Neváhejte nás kontaktovat.

[email protected]

Březen 2019

151


Termín

27. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos

Přínosy jsou uvedeny v programu semináře.Inspirativní je, že na tomto originálním know-how autora semináře Davida Grubera vyrostla za více než 35 let konání těchto seminářů řada současných známých osobností naší země ve všech oborech duševní práce.

Přednáší


Program




v našem podvědomí a její využití pro kvalitnější čtení.


semináři.



Další termíny

5. 6. 2019 Kód: 1921330

Kód: 1921310



152


Termín

2. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen každému, kdo má zájem zlepšit svůj projev – manažerům, asistentkám, osobám veřejně vystupujícím, učitelům, redaktorům, moderátorům, zaměstnancům státní správy apod.

Přínos


Přednáší


Program


jazykolamů, cizích slov,• rytmus řeči, melodika řeči, slovní zásoba,• práce se čteným textem,• neverbální vyjadřování,• jak stát před publikem nebo před kamerou,• reakce na otázky publika, mluvní pohotovost,• nácviky prezentaci v reálných situacích.

Další termíny

11. 7. 2019 Kód: 1921680

Kód: 1921650


Asistentka jako efektivní podpora projektového týmu

Termín

11. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem asistentkám i asistentům, do jejichž náplně spadá nebo brzy bude spadat spolupráce na projektech včetně řízení komunikace s členy projektového týmu.

Přínos

Včera začal projekt a dnes se mám stát asistentkou projektového týmu.Co se ode mne očekává? Co budu muset znát, co budu potřebovat umět? Jak s takovou příležitostí naložím? Jak podpořím své kolegy? Jak mohu v takové situaci dobře obstát?

Přednáší



Program

• cyklus řízení a projektový cyklus,• nejčastější úkoly asistentek v projektovém řízení,• informace o základním rámci projektového

řízení – předprojektová, přípravná, plánovací, realizační a evaluační fáze,

• vedení a řízení ve světě termínovaných projektů a návaznost na práci asistentky,

• práce s časem projektového týmu,• jak zvládat případná nedorozumění, informační

šumy a konflikty v projektovém týmu,• jak sladit potřeby projektového manažera

s potřebami (svých) přímých nadřízených,• základní nástroje projektového řízení

(trojimperativ, logický rámec, plánovací diagramy, rozpočet).

Kód: 1921180


Duben 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

153

Jak posílit psychickou odolnost a získat nadhled v práci i v životě

Termín

13. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Psychická odolnost nám pomůže žít vyrovnanější a radostnější život. Ustát jednání s nepříjemnými lidmi, nehroutit se z každé maličkosti a neztrácet nadhled.Tento seminář je určen všem, kteří hledají cesty k pozitivním aspektům života, energii a sebevědomí.

Přínos

Naučíte se využívat zdroje vlastní síly a nezdolnosti, čerpat ze svých zkušeností, zážitků a posílíte vědomí svých pozitivních aspektů své osobnosti. Zvýšíte si sebevědomí, natrénujete, jak si užít pozitivní prožívání. Nacvičíte si mentální i fyzický relax.

Přednáší


Program

• kde bereme životní energii – analýza,• jak čerpat ze svých zdrojů a posilovat svoji

psychickou odolnost,• jak se vlastně díváme na svět – naše omezující

přesvědčení a programy,• proč se někdy stresujeme sami,• ministrategie zvládání problematických lidí,

situací a nejistoty,• úhly pohledu na události, které se nám dějí –

získání nadhledu,• trénink radosti,• zodpovědnost za svůj život a za vlastní prožívání,• sebevědomí, sebeúcta, sebejistoty – zdroje

a cvičení na posilnění,• jak uvolnit napětí, stres, zlobu a nechuť.

Další termíny

25. 6. 2019 Kód: 1921170

Kód: 1921220


Jak si udržet zdravá zádaJak zmírnit negativní vliv sedavého zaměstnání a udržet si zdravá záda.

Termín

18. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Tento seminář je určen všem, kteří chtějí předejít škodám, které na našem těle páchá sedavé zaměstnání, často navíc ve spojení se stresem.

Přínos

Odnesete si praktické poznatky, jak vnímat své tělo a jak s ním pracovat, jak i krátkým cvičením během pracovního dne předcházet pohybovým potížím a mírnit vliv stresu na naše záda.

Přednáší

Bc. Martin Trávník (fyzioterapeut, lektor, terapeut)

Program

• test „Jak jsou na tom moje záda“,• jak lze cvičit během dne i v kanceláři,• jak lze zmírňovat bolesti zad i bez prášků,• nastavení pracovního prostředí,• nácvik správného sezení u počítače,• sedací nábytek,• jak si neublížit při zvedání a nošení břemen,• jak je to v praxi?• názorné ukázky, nácviky pod vedením zkušeného

fyzioterapeuta.

Kód: 1921030


Duben 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

154


Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1921320


Krizové PR firmy a komunikace s médiiSeminář se specialistkou na firemní krizovou komunikaci.

Termín

25. 4. 2019; 9:00–16:00

Určeno



komunikace, specialisté marketingu, pracovníci personálního útvaru, asistentky apod.

Přínos


Přednáší


Program

Jak firemní krizová událost nejčastěji vzniká a komu hrozí • typy negativních až opravdu krizových událostí, které mohou vaši firmu potkat • jak se účinně připravit: krizový audit, krizový scénář, krizový tým, plán, web • co dělat, když negativní událost opravdu propukne v celé své síle – jak přemýšlet a čeho se držet • role zaměstnanců firmy při řešení krizové události • co se dá z negativní události naučit pro budoucí komunikaci a PR • firemní krizová komunikace v příkladech z bohaté praxe lektorky.

Další termíny

14. 8. 2019 Kód: 1921740

Kód: 1921730


Duben 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

155


Termín

17. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920550




Termín

22. – 23. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program










Kód: 1920650


Květen 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

156

Prezentační dovednosti kreativně a beze stresuPrezentujte přesvědčivě tak, aby si vaši prezentaci všichni pamatovali.

Termín

24. 5. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program







Kód: 1920980


Profesionální asistentka – management podpory manažerůPraxe profesionální asistentky profesionálním pohledem manažerů.

Termín

28. – 29. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos

Asistentky jsou v organizaci klíčovými pracovnicemi, na něž se všichni se vším obracejí. V průběhu tohoto semináře si proto vyjasníte, procvičíte a zdokonalíte znalosti a dovednosti, které by profesionální asistentka měla ovládat. Protože současná moderní asistentka je všestrannou osobností nejen s asistentskými, ale i s manažerskými dovednostmi.

Přednáší



Program

• práce asistentky pohledem manažera – důležité aspekty, které je třeba mít na zřeteli,

• základy práce s časem svým i svého nadřízeného – volba priorit,

• týdenní a denní manažerův plán,• domlouvání schůzek, přijímání návštěv, obchodní

korespondence, zápis z porady, příprava prezentací,

• komunikace s klienty,• komunikace s nadřízeným a se spolupracovníky

(osobní, telefonní, e-mailem),• zvládání konfliktů,• asertivitou, klidem a humorem proti stresu,• jak rozumět odborným manažerským termínům

aneb rychlokurz klíčových pojmů finančního řízení, účetnictví, marketingu, obchodu, personalistiky,

• jak „řídit“ potřeby svých nadřízených,• řešení příkladů z praxe.

Další termíny

24. – 25. 7. 2019 Kód: 1921630

Kód: 1921620


Květen 2019 Office manažerky, asistentky a sekretářky

157


Termín

11. – 12. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program

Proč si s někým rozumíme a s někým ne – poznání vlastních předností a rezerv • jak se připravit na komunikaci s problémovými lidmi • postupy pro jasnou argumentaci a jasné vyjadřování • přijímání kritiky a reagování na tuto kritiku (ať už je jakákoli), kritika jako zpětná vazba a žádost o změnu • hranice v komunikaci a jak umět říci „NE“ bez pocitu viny • jak zvládat emoce v problematické komunikaci • kategorie manipulátorů, jejich taktiky a využívání emocí • kontramanipulace a jak ji využít • způsoby komunikace s manipulátory a agresory • přiměřené sebevědomí, sebehodnota, sebeúcta a jak je u sebe podpořit.Po celou dobu semináře budou probíhat nácviky zvládání problematických situací.

Kód: 1921230


Jak komunikovat a vzájemně si dobře porozumětMluvit stejnou řečí ještě neznamená, že si zcela rozumíme.

Termín

21. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno


Přínos


Přednáší


Program






Kód: 1920480


Červen 2019Office manažerky, asistentky a sekretářky

158

159

Počítačové kurzy

Excel pro účetní, makra, kontingenční tabulky,PowerPoint, Access …

160


Termín

17. – 18. 1. 2019; 9:00–16:00

Přínos


Přednáší


Program

Adresace – princip relativní, absolutní a smíšené adresy • syntaxe vzorců a funkcí v MS Excel • vzorce s jednoduchou aritmetikou • definice názvů oblastí.

FUNKCE:Matematické • statistické • vyhledávací • logické – podmínky ve vzorcích • informační • databázové • funkce pro práci s datem i časem • textové • tvorba vnořených funkcí (funkce ve funkci) • maticové vzorce, práce s polem • dynamická tabulka, strukturované vzorce • ukázka vytvoření vlastní funkce (název, argumenty, funkcionalita).

Poznámka



Kód: 1920010



Termín

5. 2. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kdo připravují prezentace v aplikaci MS PowerPoint pro různé příležitosti a rádi by své prezentace dovedli do opravdu profesionální podoby. Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS PowerPoint verze 2010 a vyšší.

Přínos


Přednáší


Program




přehánět.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je základní znalost práce v prostředí MS Windows.

Na seminář si prosím vezměte s sebou notebook.

Kód: 1921020


Leden 2019 Počítačové kurzy

161


Nový portál pro pracovněprávní a mzdovou praxi

Řešené pracovní situace

Výkladové články z časopisů

Časové znění právních předpisů

Otázky a odpovědi

Novinky pro mzdové účetní a personalisty

Komentovaná judikatura

BOZP pro personalisty

Stanoviska AKV

Týdeník Podtrženo, sečteno

Online archiv časopisu

Více na www.praceamzda.cz

NOVINKA od 2. 1. 2019

162

Automatizace práce v MS Excel pomocí makerZautomatizujte si každodenní práci v Excelu – zvyšte tak efektivitu své práce.

Termín

5. – 6. 3. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Pro pokročilé uživatele programu MS Excel.

Přínos

Naučíte se zaznamenávat své postupy v Excelu a zamezíte tak provádění posloupností několika operací stále dokola. Např. pokud zpracováváte stejné druhy dat stejným způsobem, lze po absolvování tohoto kurzu vše provést kliknutím na jedno jediné tlačítko, popř. stiskem jedné klávesové zkratky a ušetřit tak významně čas strávený nad zpracováváním dat.

Přednáší


Program

Zopakování základních pojmů MS Excel nutných pro tvorbu maker • problematika maker v MS Excel • zabezpečení maker • ukládání sešitů s makry • relativní a absolutní záznam makra • vlastní klávesová zkratka přiřazená k makru • makro pod ikonou v panelu nástrojů • tvorba jednoduchých maker s pomocí záznamníku • tvorba vlastních funkcí pro MS Excel • přiřazení akcí tlačítkům a formulářovým prvkům • práce ve VBA (Visual Basic for Application) • úprava kódu nahraného makra • práce v modulech • procedury Sub • psaní vlastních programů ve VBA • funkce MsgBox a InputBox • deklarace proměnných • použití podmínek If – Else • použití cyklů For Each, For-Next, Do-Loop • ošetření chyb v programu (On Error GoTo…) • tvorba vlastních funkcí (Function) • tvorba vlastních formulářů s aktivními prvky.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je notebook, který si, prosím, přineste s sebou.Seminář je uzpůsoben pro prostředí MS Excel verze 2010 a vyšší.

Kód: 1920020


Kontingenční tabulky v MS ExcelPřehledné sestavy pro vaši práci díky jednomu z nejmocnějších nástrojů MS Excel.

Termín

24. 5. 2019; 9:00–16:00

Přínos

V průběhu tohoto semináře se naučíte pracovat s daty z rozsáhlých tabulek tím nejlepším možným způsobem. Namísto složitých postupů ovládnete kontingenční tabulky, díky kterým ušetříte svůj čas využitelný jinak.Zjistíte také, jaké možnosti skrývá grafické vyjádření dat a jejich analýza.

Přednáší


Program

Vytvoření kontingenční tabulky, kontingenční tabulky o více polích • průvodce kontingenční tabulkou • práce s tabulkami ze stejného i z jiného sešitu • tvorba kontingenční tabulky z tabulek MS Access a jiných datových zdrojů • jak slučovat data z více oblastí, jak vytvořit stránkové pole • tvorba tabulky z jiné kontingenční tabulky • nastavení polí hodnot – formáty zobrazených dat • volba vlastního stylu a formy • aktualizace kontingenční tabulky, změna zdroje dat a přesun KT • filtrování a řazení dle polí, filtr sestavy, průřezy, nastavení a změna hodnotových polí • různé zobrazení hodnot v KT • počítané pole, počítaná položka, seskupení textových položek, číselných dat, kalendářních dat • co je to KG a jeho tvorba, analýza KG (filtrování, průřezy, spojnice trendu) • prostorový graf (3D) • práce s daty kontingenční tabulky pomocí funkce ZÍSKATKONTDATA • souhrny jako alternativa KT.

Poznámka



Kód: 1920030


Březen 2019 Počítačové kurzy

163

Získávání, analýza a prezentace dat v MS ExcelPoznejte nástroje, díky kterým můžete pracovat s databázemi z externích zdrojů dat, analyzovat je a prezentovat výstupy.

Termín

5. – 6. 6. 2019; 9:00–16:00

Určeno

Seminář je určen všem, kteří doposud tápou v efektivním využívání externích zdrojů dat pro svoji práci a rádi by své znalosti v tomto směru zdokonalili.

Přínos

Na tomto semináři využijeme nepsané pravidlo, které říká, že každá aplikace by měla vykonávat funkce, ke kterým byla vytvořena.Naučíte se tedy pracovat s Excelem jako s nástrojem, díky kterému můžete jednoduše připojit zdroj databázových dat právě do Excelu bez nutnosti všechna data z databáze opakovaně importovat. Ušetříte svůj čas a hlavně své nervy, které často pracují v momentě, kdy čekáte, než se vám spousta dat do Excelu naimportuje.

Zjistíte, jak vytvořit dynamické dotazy, přes které budete v reálném čase upravovat požadavky na databázová data tak, abyste vždy viděli a pracovali pouze s tím, s čím doopravdy pracovat chcete.

Přednáší


Program

• Jak připravit zdrojová data z externích zdrojů:- textové soubory (*.txt, *.csv a jiné typy

souborů využívající oddělovače dat),- průvodce dotazem do databáze (Access aj.),- využití nástroje MS Query pro propojování

tabulek,- parametrické dotazy.

• Analýza dat:- dynamické tabulky,- kontingenční tabulky,- souhrny,- scénáře.

• Prezentace dat:- zobrazení kontingenčních tabulek,- filtrace dat (automatický a rozšířený filtr),- podmíněné formátování,- grafy (tvorba grafů, jejich úprava, dynamické

grafy, diagramy).

Praktické příklady, cvičení, konzultace.

Poznámka

Předpokladem aktivní účasti je notebook, který si, prosím, přineste s sebou, včetně nainstalovaného programu MS Excel verze 2010 a novější. Zaručujeme individuální přístup v malé skupině účastníků.

Kód: 1920040


Červen 2019Počítačové kurzy

164

Odborné kurzy – Angličtina, němčina

Termín Název kurzu Přednáší Cena s DPH Kód

4. 3. 2019; 9:00–14:00

LinkedIn Profiles for all Business Professionals

Michele M LeBlanc (English teacher – native speaker; Senior Human Resources Professional; lektorka společnosti Michaela Loos)

2 650 Kč 1950050

11. 3. 2019; 9:00–14:00

Communication Skills – Telephone Conversations, Writing Email & Negotiating


2 771 Kč 1950020

18. 3. 2019; 9:00–12:15 Maximizing LinkedIn for Recruiting


2 166 Kč 1950070

22. 3. , 29. 3. , 5. 4. ,

a 12. 4. 2019; 9:00–13:00

Angličtina ve financích a účetnictví – English in Finance and Accounting

PhDr. Iva Ullrichová (lektorka – dlouhodobá praxe ve výuce finanční angličtiny)

7 998 Kč 1902340

25. 3. 2019; 9:00–14:00

English for Human Resource Professionals


2 892 Kč 1950010

8. 4. 2019; 9:00–14:00

Presentation Skills for Managers and Professionals


2 771 Kč 1950040

19. 2. 2019; 9:00–14:00

Die professionelle Präsentation – für Profis und Anfänger

Waldhart Michael (Konversationslehrer Deutsch – Muttersprachler; diplomierter Trainer und Wirtschaftscoach; lektor společnosti Michaela Loos)

2 771 Kč 1950090

5. 3. 2019; 9:00–14:00

Kommunikationsfähigkeiten – Telefongespräche, Schreiben von E-Mail und Verhandeln von B1 bis C1/C2 Ebene


2 771 Kč 1950100

4. 6. 2019; 9:00–14:00

Deutsch für HR Professionals von B1 bis C1/C2 Ebene


2 771 Kč 1950110

Odborné kurzy

Označování potravin

HACCP v potravinářských i stravovacích provozech

Systémy pro zajištění bezpečnosti potravin v zemědělské prvovýrobě

Systém bezpečnosti obalů

Auditor v potravinářství

Kontaminující látky v potravinách

Řízení alergenů ve stravovacích provozech

Systémy bezpečnosti potravin

Potravinářské podvody a falšování

potravin

Ing. Jan Maryška

Ing. Lucie Janotová, Ph.D.

Ing. Jan Hrubý

Dr. Ing. Leona Petrová






Aktuální legislativa pro výrobce potravin a obalůDr. Ing. Leona Petrová

Sanitace a ochranný systém proti výskytu škůdců

Mgr. Jan Strejček

Odpady ve stravovacích

provozechIng. Lucie Janotová, Ph.D.

Kurzy pro potravinářské a stravovací provozy

P R O Z A Č Í N A J Í C Í I P O K R O Č I L É

www.vox.cz I 777 741 777 I 226 539 670 I [email protected]

1. VOX a.s.Senovážné náměstí 978/23, 110 00 Praha 1

Práce s vlastním mozkem – jak si zapamatovat to, co potřebuji (rozšířený seminář)

Vyzkoušejte zajímavé techniky práce s vlastní pamětí.

12. – 13. 3. 2019 nebo 4. – 5. 6. 2019

Lidé a jejich rozvoj - 1.VOX a.s. stazeni/Katalogy_01_2019...16. – 17. 4. 2019 Personální controlling: nástroj ke zvýšení efektivity personálního řízení 25 24. 4. 2019

Documents