Több helyszínű menedzsment működtetés megoldásai, hálózatépítési tapasztalatok HEFOP/2004/1.3.1. „A nők munkaerőpiacra való visszatérésének ösztönzése” - zárókonferencia - 2007. március 21., Budapest - Hotel Benczúr Előadó: Csapó Ida MINők - e-NIVÓ projekt
Több helyszínű menedzsment működtetés megoldásai, hálózatépítési tapasztalatok HEFOP/2004/1.3.1. „A nők munkaerőpiacra való visszatérésének ösztönzése” - zárókonferencia - 2007. március 21., Budapest - Hotel Benczúr. Előadó: Csapó Ida MINők - e-NIVÓ projekt. Mi, nők: MINők. - PowerPoint PPT Presentation
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Több helyszínű menedzsment működtetés megoldásai,
hálózatépítési tapasztalatok
HEFOP/2004/1.3.1. „A nők munkaerőpiacra való visszatérésének
ösztönzése”- zárókonferencia -
2007. március 21., Budapest - Hotel Benczúr
Előadó: Csapó IdaMINők - e-NIVÓ projekt
Mi, nők: MINők
MINők, Magyar Internetező Nők Egyesülete Közhasznú Szervezet célja, hogy
• szakmaiságával, hálózatépítő és online tevékenységével támogassa,
• hogy a nők motivált, hozzáértő használói legyenek az informatikai eszközöknek,
• illetve az információs társadalom kreatív alkotóivá váljanak.
Cél még: az internethasználat népszerűsítése a nők körében + nők hálózatépítésének fejlesztése, hálózatokban való hatékony részvételének segítése.
Kiemelten figyelünk a nemek egyenlőségére, illetve a hátrányos helyzetű nők esélyegyenlőségére.
MINők: a célok elérése
• Saját honlap üzemeltetése: www.minok.hu • Tudásalapú társadalom• EU-tagság, EU-s lehetőségek• Élethossziglan tartó tanulás
• Konferenciákon ismeretterjesztő előadások, internethasználati oktatások tartása nőknek.• Saját konferenciák szervezése: 100 éves a Feministák Egyesülete, „Nők a munka világában – civil nők lehetőségei” (OFA – 2005. február eleje)• Osztrák női lapban publikáció a magyar netes női helyzetről, tapasztalatcsere Kanadában (2005. febr.)• CiNTa = Civil Női Tanoda: civil vezetőnők képzése 1 tanévnyi időben (2004 őszétől 2005 tavaszáig)• e-NÍVÓ – több mint 100 vállalkozó nőnek 5 vidéki helyszín bevonásával országos hálózatépítés (EU-s projekt, 15.3 millió Ft 2005 közepétől 2006 végéig)
MINők: sajátos helyzet 1.
Kérdések:1. Hány nőszervezet van Magyarországon?2. Miért nem találkoznak egymással?Eredmény: - Nőszervezeti adatbázis 2003-ban, kb. 120
nőszervezet, nemek kérdéseivel foglalkozó civil szervezet – 2006-ban kb. 200
- 2003 óta évente megrendezésre kerül a Női Civil Kerekasztal a MONA-val (Magyarországi Női Alapítvány – a nővér ) – 2006-ban VI. Női Civil Kerekasztal (nov.)
MINők: sajátos helyzet 2.
Kérdés: hogyan és miért került a MINők a női civil szférában központi helyre?
1. Internet mint eszköz: kapcsolat- és hálózatépítésre
2. Személyes indíttatás: információ megosztási kényszer (újságíró előzmény/kényszer)
Következmény: online hálózatépítési gyakorlat alakul ki sok tapasztalattal.
Kérdés: miért kezdett a MINők vállalkozónőkkel foglalkozni?
Válaszok: tagok közt több vállalkozó,
civilség nincs vállalkozó szellem nélkül.
Nete Svennekjaer (Dánia):
1. a nők szolgáltatásokban indítanak, működtetnek vállalkozásokat, szociális beállítottságúak, a férfiak inkább a termékelőállításra koncentrálnak2. a nők gyakrabban dolgoznak családi vállalkozásokban, 3. a vállalkozások indításakor a nők nem túl gyors növekedéssel mikro-, illetve kisvállalkozásokat képzelnek el maguknak, míg a férfiak nagyra törőbbek: közép- és nagyvállalkozásokat céloznak meg terveikben,
Vállalkozó nőijellemzők 1.(gender! )
Nete Svennekjaer (Dánia):4. a nők számára a vállalkozói ötletet a saját érdeklődési területük, hobbijuk adja, míg a férfiak azt nézik, milyen termékre van szükség,5. a nők óvatosabban kezdenek és gyakran kisebb településeken - a férfiak pénzügyi kockázatokat vállalnak, és nagyobb helységekben indítják a vállalkozásaikat (Vas megyei példa ellentétes!)6. a nők vállalkozásaiktól a családi élet és a munka összeegyeztethetőségét is remélik, de általában a családi életet tartják fontosabbnak; a férfiak az üzleti tevékenységüket a családi élet elé helyezik, és szétválasztják a kettőt.
Vállalkozó nőijellemzők 2.
(gender! )
e-NIVÓ projekt„e-NIVÓ – együttműködő NőI VállalkozÓk hálózata
a valóságban és virtuálisan" című
mintaértékű, országos hálózatépítő program vállalkozó, ill. vállalkozni szándékozó nőknek
(HEFOP-1.3.1.-P.-2004-06-0006/2.0)
5 vidéki helyszínen - 100 vállalkozónő végezK: hogyan mertük bevállalni?
Az projekt az EU társfinanszírozásával az Európa Terv keretében valósult meg.
Civil nő + vállalkozó nő =
civil vállalkozó nő
Online tevékenység
MINők 2001 májusában alakult, októberben jegyzi be a Fővárosi Bíróság.
Országos szervezet, mintegy 30 taggal szétszórva a különböző megyékben – kicsi fővárosi tagsággal.
Felismerés 2004-ben/2005-ben: úgy távmunkázunk, hogy nem is vagyunk ennek tudatában? Online tevékenység, a virtualitás eszközeinek használata kezdettől áthatja a működésünket, teljesen magától értetődő természetességgel.
Jó előiskola volt az e-NIVÓ projektre – mintha mindig is erre készültünk volna?
Partnerség: Főpályázó: MINők, Magyar Internetező Nők Egyesülete Közhasznú Szervezet - BudapestPartner szervezet: Bedekovich Lőrinc Népfőiskolai Társaság JászfényszaruKöltségvetés: 15.3 millió forint.Projekt időszak: 2005. június 15-től 2006. november 30-ig
e-NIVÓ projekt
Program: ingyenes képzés és szaktanácsadás/mentorálás,internetes támogatás, hálózatépítés. Öt vidéki helyszín: Jászfényszaru, Mezőkövesd, Hódmezővásárhely, Szeged, Székesfehérvár.Jelentkezők száma: közel 180 vállalkozó, illetve vállalkozni szándékozó nő.Bevontak száma: mintegy 120 nő.Kérdés: hogyan tudtuk koordinálni az országos szintű, 5 vidéki helyszínes, ekkora létszámú vállalkozónői programot?
e-NIVÓ projekt
e-NIVÓ projekt
A nőkből álló stáb felépítése:• országos stáb: projektvezető + asszisztense, pénzügyi
jóval kevesebben Kft-k v. Bt-k vezetői, tagjai (11 ill. 7%).
e-NIVÓ vállalkozónői
2005 októbere és 2006 májusa közöttlezajlott minden helyszínen 7 témában a képzés: vállalkozónői önismeret: belső, külső, EU-s alapismeretek (intézményrendszer, kkv-k, nemek egyenlősége), marketing alapismeretek, pénzügyi és adózási alapismeretek, közösségi vállalkozás, e-business/internetmarketing, pályázatírás, forrásteremtés.
e-NIVÓ projekt
Jászfényszaru: vállalkozónői önismeret – külső megjelenés
e-NIVÓ projekt
e-NIVÓ projekt
EU-s képzési nap - Szeged
Hódmezővásárhely: marketing
e-NIVÓ projekt
Közösségi vállalkozás - Székesfehérvár
e-NIVÓ projekt
e-NIVÓ - stábmunnka
e-NIVÓ stáb – zárt webfelületen, levlistán kívül azonnali üzenetküldő, nettelefon használata
(konferencia telefon)
e-NIVÓ stáb - cserék
Változások a stábban:Országos stáb: pénzügyi menedzser, aki
könyvelő is volt – 5. PEJ-nél „elválás”, megoldás: új belépő lesz a pénzügyi menedzser, projektasszisztens távkönyvelő
+ irodisták mint „kritikus pont”Helyi szervezők: 1 fő csere – utód a helyi
csoportbólStabil társaság: szakmai megvalósítók + 1 új
tréner, akivel azóta is együtt dolgozunk.
e-NIVÓ projekt
• További stabil pont: az online tevékenység – egész projekt idején 3-4 személyes stábtalálkozó van, folyamatos ugyanakkor az internetes kommunikáció.
• Kihívás: az információk összpontosulása, bár a rendszer még átlátható, kezelhető.Megoldás: távmunka szoftver. Kiválasztása jelenleg zajlik (újabb nyertes: e-vállalkozónői projekt).
Eredmény: 100 (!!!) vállalkozónő végig (!!!) részt vett aképzési programon (tervezett 80 fő)Kérdés: hogy tudtuk őket bent tartani a programban?
Tanácsadások kiscsoportban: üzleti terv, vállalkozónői önismeret, csapatépítés/csoport dinamika, hálózatépítés, levelezőlistahasználat, stratégiatervezés, civil szervezet alapítási lehetőségek. Utóbbi eredménye: Csongrád megyében megalakult, 2007 januárjában bejegyzésre került az e-NIVÓ, Együttműködő NőI VállalkozÓk Dél-Alföldi Regionális Egyesülete.
e-NIVÓ projekt
Egyéni tanácsadási témák: hangsúlyozottan üzleti tervezés (pénzügyek, marketing). Eredmény: elkészült 80 (!) üzleti terv!
Internetes támogatás további részei a levelezőlistákon, a stáb site-on túl: 1. hírlevél,2. honlap vállalkozó nőknek: www.noivallalkozok.hu
e-NIVÓ projekt
NőiVállalkozók.hu
Tananyagfejlesztés 3 témában:vállalkozónői önismeret,online tevékenység, hálózatépítés.Értékelés, hatástanulmány.Folyamatos PR, disszemináció.Zárókonferencia 2006 szeptemberében (egy évvel korábban nyitókonferencia)Kihívások, tanulságok – hosszútávú fenntarthatóság.
„A nő, ha vállalkozik”’ kötet (már új projekt része!)
e-NIVÓ projekt
Zárókonferencia 2006 szeptemberében Jászfényszarun:
e-NIVÓ projekt
„Azért vagyunk itt, hogy (új) információkat szerezzünk,tanuljunk, fejlődjünk, miközben kapcsolatokat építünk.”EZ volt a missziónk 2005. szeptember 17-én - kérdés: teljesültek-e a fentiek?
Szereztünk új információkat?Építettünk kapcsolatokat?Tanultunk, fejlődtünk?
e-NIVÓ - fenntarthatósá
g
Kihívások, tanulságok – hosszú távú fenntarthatóság:1. „Civil nők – vállalkozó nők – civil vállalkozó nők”
(nyertes OFA-projekt), 1. e-NIVÓ Bp klub,2. e-vállalkozónők (MINők) 3. vállalkozónők a vidékért (BLNT),4. e-NIVÓ Hálózat Alapítvány.