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1 BOLETÍN OFICIAL DE LOBO SOFTWARE EDICIÓN DE DICIEMBRE DEL 2014 Ultima edición del 2014 ¡Felices Fiestas Naviedeñas!
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El Aullido de Lobo

Apr 06, 2016

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Lobo Software

Edición de Diciembre del 2013
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Page 1: El Aullido de Lobo

1BOLETÍN OFICIAL DE LOBO SOFTWARE EDICIÓN DE DICIEMBRE DEL 2014

Ultima edición del 2014¡Felices Fiestas Naviedeñas!

Page 2: El Aullido de Lobo

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ÍndiceÍndiceEDITORIAL..............4

VARIEDADTecnología........ 5Programando ando...............6Seguridad Informática........7

ACTUALIDADESDel Mundo.............................. 8De México...........................9De la Localidad ................ 10

Ponte Saludable .................. 11Recomiéndame.................. 12

ZONA DE LOBOS

La experiencia del lobo con Guadalupe Alonso Bello........... 13Cumpleaños del mes de Diciembre.....15

RETO LOBO .................. 16Conociendo a Valter Barajas........... 17Un momento dejame pensar.................19Zona Lobos: 51 razones por las cuales no dejas de comer en la oficina...........20

Conoce a Nuestros Clientes: Agrana.......21NOTIDEPORTES.........................22

Humor ............................... 23

Page 3: El Aullido de Lobo

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Guadalupe Alonso BelloColumna vertebral de

lobo software en la administración

a lo largo de 15 años

¡Conoce su EXPERIENCIA!

pág. 13

AT E N T O S :

En esta edición conocemos un poco

más sobre

Pag. 21

Conoce más sobre nuestro compañero Valter Barajas

Pag. 17

R E C O M I E N D A M EUN VIAJE INTERESTELAR, LA ULTIMA PELÍCULA DE CHRIS NOLANPag.12

EXPOSICIÓN SOBREFRANCISCO DE GOYAEN EL CRAM, EN EVENTOS LOCALES

Pag.10

Page 4: El Aullido de Lobo

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Olvidamos muchas veces que hay lagunas que no tienen ni un metro de hondo y que también se tienen que cruzar nadando, se tendrían que nadar vigorosamente hasta terminar agitados como si se terminara de hacer el amor.

Olvidamos casi siempre que la mañana es más que una promesa optimis-ta hacia nosotros mismos, nos la pasamos evitando derramar vida ya sea por la moral en turno o por la ceguera antropológica que nos barre como escombros de una construcción abandonada.

Volcamos los esfuerzos diar ios a salar ios y cuerpos moldeados que no recordamos el abrazo matutino del sol ni las lenguas bíf idas invisibles que suelta el césped recién cor tado. Recomendable para es te mal de atrof ia mental decir te quiero jus to ahora, porque mañana igual es taré en mi sepelio en contra de mi voluntad.

Por Alfonso Sámano

ht tp://cul turacolectiva.com/alzheimer

Editorial

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TecnoloGÌa

SOLAR IMPULSE 2, EL AVIÓN SIN COMBUSTIBLE QUE DARÁ LA LA VUELTA AL MUNDO EN 2015

«Solar Impulse 2», el primer avión del mundo propulsado con energía solar, estará listo para dar la vuelta al mundo la próxima primavera, en una travesía que par tirá desde Abu Dhabi (Emiratos Árabes Uni-dos), capital en la que también tendrá destinó f inal.

El avión, que podrá volar du-rante el día y la noche, tiene una envergadura de ala de 72 metros, más que un Boeing 747, pero su peso es similar al de un vehículo (2.300 kilogramos). La nave lleva cuatro motores eléctricos que se mueven con la energía solar que producen sus 17.000 células foto voltaicas que recubren sus alas. Los motores logran acumular la energía solar producida en las horas de luz y la utilizan durante la noche, de modo que la nave puede seguir volando cuando falta el sol. Además, la cabina, de 3,8 metros cúbicos, es monoplaza, tiene un asiento ergonómico y cuenta con un pequeño servicio para los pilotos, que tendrán que alimentarse de una comida especial y que dormirán sólo veinte minutos, para lo cual llevan meses entrenándose. Desde esa cabina se monitorizarán las constantes vitales del piloto para detectar cualquier anomalía.‘Solar Impulse 2’ puede alcanzar una altura máxima de 8.500 metros y una velocidad máxima de 90 kilómetros hora a nivel del mar y 140 kilómetros hora en su máxima altitud.

Los creadores de Solar Impulse: Ber trand Picard y André Borschengberg, pasarán cinco días y cinco noches seguidas sin necesidad de aterrizar y volando ininterrumpidamente. Picard cree que esta es la prueba para demostrar al mundo que “las energías limpias junto con la tecnología de vanguardia” pueden ayudar a lograr un medio ambiente sostenible si detrás hay una apuesta decidida por ellas.

«Tenemos que proteger al ser humano de la contaminación, de todos los problemas que él mismo ha construido», manifestó el piloto y aventurero durante la reciente presentación de avión en el angar de Payarne (Suiza).

http://www.abc.es/tecnologia/informatica-hardware/20141120/abci-avion-solar-impulse-201411202227.html

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Programando_Ando8 CUALIDADES PARA SER UN BUEN DESARROLLADOR

Claudia Berenice Lopez Gutierrez

1. Inteligente: Los procesos de diseño y desarrollo de software son puramente intelectuales, por lo tanto, tienen que ser personas a las que les guste pensar y realizar tareas “con la cabeza” durante muchas horas al día. A un desarrollador de software no le gustará realizar tareas repetitivas, porque se va a aburrir. Necesita “darle al coco”.

2. Creativo: Desarrollar software es una forma de ar te y cada ar tista tiene su propio estilo personal. Sólo hay una forma de hacer las cosas, que es bien. La creatividad aquí juega un papel fundamental, según la idea del desarrollador.

3. Perfeccionista: Cuando escribimos texto para otras personas, si hay alguna falta de or tografía, puntuación o sintaxis “no pasa nada”. Esto signif ica que en la mayoría de los casos nos van a entender igual. Esto no va así en el mundo del desarrollo, donde un simple caracter puede marcar la diferencia entre la gloria y el fracaso.

4. Perseverante: El desarrollo está plagado de dif icultades y problemas que parecen salir de la nada cuando menos nos lo esperamos. Alguien que tenga tendencia a abandonar cuando surgen problemas o que se agobia ante ellos, se bloquea y no sabe reaccionar, que no se plantee “trabajar en este mundo” o se va a arrancar el pelo la primera semana.

5. Curioso: No basta con decir, “esto funciona así porque siempre se ha hecho así”. Les gusta investigar nuevas tecnologías, ver nuevas formas de hacer las cosas. Se trata de una constante adaptación al cambio y de un aprendizaje inf inito.

6. Obsesivo: Programar es mucho más que escribir código, hay toda una f ilosofía y un par-adigma detrás. A muchos desarrolladores les cuesta desconectar, esto es un hecho y… “en ocasiones ven código”. Ser desarrollador es un trabajo plenamente vocacional, si realmente no te gusta lo vas a odiar de una forma muy intensa.

7. Vago: Un desarrollador vago va a intentar complicarse la vida lo menos posible para encontrar soluciones a los problemas. Aunque hay que matizar que la simplicidad de las soluciones no debe poner en peligro la calidad del servicio.

8. Loco: Los desarrolladores “piensan diferente al resto”. Muchos siguen un estilo de vida booleano y esto permite simplif icar las cosas omitiendo muchos términos medios. Suelen tener las ideas muy claras y suelen ser muy claros y concretos al expresarse. Llevándolo al extremo… “Cuanto más pienses como una máquina, más fácil te va a resultar el trabajo”.

http://blogs.salleurl.edu/emprendedores/8-cualidades-para-ser-un-buen-desarrollador/

Page 7: El Aullido de Lobo

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La f irma de seguridad FireEye publicó detalles sobre la vulnerabilidad que afecta a la mayoría de dis-positivos que usan la versión actual de iOS y Mac OS X. La vulnerabilidad consiste en poder sustituir aplicaciones genuinas instaladas de tiendas seguras, incluidas las aplicaciones de correos y bancarias, esto con el f in de tener acceso a datos relevantes como usuarios y contraseñas.

La división de investigación de Palo alto networks detectó una nueva familia de software malicioso, llamado WireLuker que aprovecha esta vulnerabilidad.

La mejor forma de evitar ser víctima de este software malicioso es instalar software solamente de las tiendas of iciales y actualizar la versión de su sistema.

http://www.cnnexpansion.com/tecnologia/2014/11/10/iphone-y-ipad-vulnerables-a-ataques-de-hackers-exper tos

Vulnerabilidad en el iOS afecta a

casi todos los iphones e ipads

Por luis Arturo Luna cortes

SeguridadInformática

Microsoft libera parche que

resuelve error grave de seguridad

Este mes microsoft anunció que liberó un parche de seguridad para todas la versiones de windows con sopor te (vista, 7, RT, 8, 8.1, server 2003, 2008, 2008 r1, 2012, 2012 r2). Esta vulnerabilidad es sim-ilar y hasta podría ser más catastróf ica que el Hear tbleed. El parche tiene la nomenclatura MS 14-066 corrige el fallo que se describe como “Vulnerabilidad que podría permitir acceso remoto para ejecutar códi-go en los dispositivos”.

Microsoft asegura que hasta el dia que se liberó el parche no había sido descubier to que esta vulner-abilidad haya sido aprovechada. Se recomienda actualizar su sistema lo antes posible para evitar que se comience a explotar este fallo.

http://hiper textual.com/2014/11/microsoft-vulnerabilidad-windows

Page 8: El Aullido de Lobo

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ActualidadesCÓMO EL MERCURIO SE CONVIRTIÓ EN UN

PROBLEMA AMBIENTAL EN EL MUNDO

del mundo

Durante mi niñez pasé muchos momentos entretenidos jugando a pasar algunas gotas de mercurio entre mis manos mientras esperaba que mi padre, un dentista, terminara de atender a su último paci-ente del día. El elemento que responde al símbolo Hg en la tabla periódica (del griego hydrargyros, o “plata líquida”) sigue siendo ampliamente utilizado en empastes dentales, en forma de amalgama con otros metales. Tuvo que ocurrir una gran calamidad para que la sociedad tomara consciencia sobre los peligros para la salud que produce el uso indiscriminado del mercurio. En 1956, en una remota aldea de pescadores de Japón, donde una planta química había estado ver tiendo -durante décadas- grandes cantidades de mercurio en la bahía de Minamata, el envenenamiento a gran escala de personas y animales atrajo la atención del público en general: el mercurio se bioacumula en el medio ambiente mediante la ingesta de alimentos y agua. Con el tiempo, el elemento se concentra en organismos individuales luego de la contaminación de su ambiente cercano. Descrita como la enfermedad de Minamata, esta severa forma de envenenamiento por mercurio es un síndrome neurológico debilitante causado por el consumo de organismos marinos fuer temente contaminados. Dado que se vaporiza fácilmente, el mercurio puede transpor tarse por el aire y viajar enormes distancias, lejos de la fuente de emisión original. Debido al volúmen signif icativo de mercurio que se emite como subproducto de procesos industriales, tales como la quema de carbón, la producción de metales y cemento, hoy en día se pueden encontrar rastros de mercurio en los lugares más remotos del planeta, contaminando el aire que respiramos y los alimentos que ingerimos.

Dado que la contaminación por mercurio se ha conver tido en un gran problema a nivel mundial, des-de mediados de la década de los 90 el Fondo para el Medio Ambiente Mundial (FMAM) ha estado f inanciando proyectos que contribuyen a reducir estas emisiones. Pero todavía queda mucho por hacer. Sobre la base de estos y otros esfuerzos, la comunidad internacional recientemente acordó unir sus fuerzas a través de un nuevo acuerdo internacional -el Convenio de Minamata-, un nombre acer tado para recordarle al mundo que nunca más debe permitirse que ocurra un desastre de tal magnitud.

En respuesta a una responsabilidad cada vez mayor, el FMAM incrementó signif icativamente su apoyo a países en desarrollo mediante la asignación de US$141 millones para iniciativas orientadas a la reducción del mercurio en los próximos cuatro años. En noviembre, el Comité de Negociación Intergubernamen-tal de la convención se reunirá en Bangkok por primera vez desde el tratado mundial acordado en octubre de 2013. Como una demostración de fuerza, 128 países f irmaron el convenio; al día de hoy siete países se han conver tido en par tes de pleno derecho. Esperamos que muchos más lo ratif iquen pronto.

Si bien el Convenio de Minamata constituye un paso signif icativo hacia la protección de las personas y la naturaleza contra los peligros del mercurio, el trabajo real recién empieza. Conf iamos en que la reunión de noviembre en Bangkok servirá como el primer gran llamado para la acción concreta a nivel mundial.

http://www.huff ingtonpost.es/gustavo-a-b-da-fonseca/de-como-el-mercurio-se_b_6069830.html?utm_hp_ref=es-ciencia-y-tecnologia

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ActualidadesPUEBLOS COLONIALES DE MÉXICO QUE

TIENES QUE CONOCER

de méxico

México es un país que tiene una gran riqueza cultural y que posee una gran variedad de territorios que deben ser explorados. Visitar los pueblos coloniales de México puede resultar una experiencia muy en-riquecedora; es una manera de acercarse más a las costumbres y tradiciones para redescubrir nuestro país.

A continuación te presentamos los pueblos mágicos coloniales que debes conocer:

San Cristóbal de Las CasasEs por muchos turistas, considerado como uno de los destinos más especiales de la República Mexicana, además de que es una de las ciudades coloniales mejor conservadas del país. En este pueblo mágico convergen más de 10 grupos distintos de indígenas, como los tzeltales y tzotziles, lo que lo convier te en un territorio con una gran diversidad cultural. Esta ciudad fue fundada en 1528, siendo una de las primeras poblaciones españolas en el Continente Americano. Recibe su nombre en honor al fray Bar tolomé de las Casas, primer obispo de la ciu-dad quien luchó por abolir la esclavitud de los indígenas.

San Miguel de AllendeUbicada en el estado de Guanajuato, es una ciudad que ha sido nombrada como una de las mejores del mundo por la re-vista Condé Nast Traveler. Es considerada por la Unesco como Patrimonio Cultural de la Humanidad debido a su impor tancia cultural y riqueza arquitectónica de estilo Barroco. Es una ci-udad ideal para recorrer a pie y adentrarse en sus callejuelas empedradas. En el Centro Histórico es posible visitar una gran cantidad de tiendas, bares y restaurantes.

TaxcoUbicado en Guerrero, esta ciudad colonial ofrece a sus vis-itantes un ambiente virreinal, con edif icios sorprendentes y calles empinadas que invitan a los turistas a recorrerlas y ad-mirar la belleza del lugar desde alguno de los miradores.

OaxacaOaxaca es el estado que tiene mayor número de indígenas de toda la República Mexicana, y su capital, del mismo nombre, es centro de reunión de todos ellos, lo que la convier te en una ciudad multicultural. Al caminar por las calles se puede apreciar una gran actividad ar tística y cultural que se ref leja en el gran número de ar tesanías que pueden ser adquiridas en distintos puntos de la ciudad.

http://culturacolectiva.com/pueblos-coloniales-de-mexico-que-tienes-que-conocer/

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Actualidadesde la localidad

EXPOSICIÓN GRÁFICAFRANCISCO DE GOYA; LOS CAPRICHOS Y DISPARATES.

A partir del 21 de noviembre del 2014 en el Foro Multiescénico del CRAM, el gobierno del Estado de Michoacán por medio de la Secretaría de Cul-tura del Estado de Michoacán, el Consejo Nacional para la Cultura y las Artes, el Centro Nacional de las Artes y el Centro Regional de las Artes de Michoacán invitan a la muestra “Francisco de Goya. Los Caprichos y Disparates”. La muestra está compuesta por 98 grabados del universal Francisco de Goya y Lucientes realizadas durante 1796 y 1824.

Esta muestra tendrá una permanencia hasta el día 15 de febrero de 2015.

http://www.cram.org.mx/26-eventos-artisticos/artes-visuales/121-francisco-de-goya-los-caprichos-

y-disparates-exposici%C3%B3n-gr%C3%A1f ica.html

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PonteSaludable

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Hay películas de ciencia f icción, para algunos pretenciosas, que trascienden los efectos especiales exorbitantes o falacias científ i-cas (aunque no se desprenden de ellas totalmente). 2001: A Space Odyssey (Kubrick) o Solaris (Tarkovsky), películas de culto, son ejemplos de que el viaje más allá de las estrellas conlleva un pro-ceso cognoscitivo y f ilosóf ico de recepción que invita a ref lexion-ar y cuestionar sobre el génesis de la humanidad, las complejas construcciones sociales y la apabullante inmensidad del universo.

En un futuro no muy lejano, la tierra experimenta un fenómeno natural que devasta las cosechas y enferma los pulmones de sus habitantes (una sociedad pre-apocalíptica). Un grupo de científ-icos de la NASA liderados por el Dr. John Brand (Michael Caine) desarrollan un plan que pretende salvar lo restante de la humani-dad: A y B son las únicas opciones.

Matthew McConaughey (Dallas Buyers Club, True Detective) in-terpreta a Cooper, un piloto retirado de la NASA que vive como granjero con sus dos hijos: Tom (Thimothée Chalamet) y Murphy (Mackenzie Foy)- en una etapa adulta es interpretada por Jessica Chastain – y su suegro (John Lithgow).

Su suer te cambia por una turbulenta ráfaga de polvo. No hay nada más importante en la vida de Cooper que salvar el futuro de sus hijos. Hará todo lo posible por hacerlo; pilotear una nave espacial, continuar con la misión Lázaro si es necesario, perder los siguientes años de sus hijos; lo impor tante es el seguro retorno. Al lado de Amelia Brand (Anne Hathaway), Romilly (David Gyasi), Doyle (Wes Bentley) y robots de inteligencia ar tif icial CASE y TARS viajan hacia un posible mundo fér til retirado a millones y millones de años luz para asegurar la supervivencia humana. ¿Cómo lo lograr-án? Revisemos la física. La respuesta es compleja: un agujero de gusano. Los años que pasarán en el supuesto planeta encubador de vida no serán los mismos que en el planeta Tierra perjudicando drásticamente las prospectivas de Cooper.

Una película con sólidas bases científ icas en física, astronomía y relatividad. Incluso, la premisa de Interstellar nace del trabajo del físico Kip Thorne que en un inicio llamó la atención de Spilberg pero posteriormente la idea pasó a manos del guionista Jonathan Nolan quien tuvo una preparación exhaustiva para conocer más sobre el tema.

Interstellar fue una de las películas más esperadas del año, las estadísticas lo prueban. Podría ser, como algunos lo mencionan, la película más aclamada del cineasta.

http://cuadrxcuadr.com/2014/11/13/interestelar/

R e c o m i e n d a m ePelícula

i n t e r e s t e l a r

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Una experiencia que implicó mucho aprendizaje hace 12 años, cuando fue la reestructura de la empresa o comienzo de estructuración de Lobo Soft-ware, me cambiaron súbitamente al área compras, ventas, cobranza y hasta selección de personal todo en uno. Era mucha responsabilidad de manera

instantánea. Eso me obligo a desarrollar habilidades técnicas, humanas y conceptuales de las áreas asignadas, de verdad he aprendido mucho; sobre lo que realmente conocía de “mi” era la habilidad humana de desenvolverme con naturalidad y de manera afectiva como parte de ventas.

Considero que con los clientes el impacto de mi trabajo se refleja en su organización, es muy gratificante escuchar los beneficios que han tenido al adquirir el Sistema LO-BO-RH, como SIAL. En la empresa el impacto se refleja teniendo más ingresos y por supuesto que tenemos dos oídos y una boca, la combinación exacta para vender más.

Guadalupe Alonso, espina dorsal para el área de Administración y

Comercialización con una trayectoria de 15 años

La experiencia del Lobo

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En su trabajo

Yo describo a nuestro equipo con la siguiente frase “ La fuerza reside en

las diferencias no en las similitudes”

Creo que la manera en que mi trabajo ha ayudado a crecer a la empresa es prospectando y vendiendo, pero sobre todo manteniendo una cartera de clientes. Eso se logra solo vendiendo una y otra vez a las mismas empre-sas nuestras aplicaciones.

A mí me rigen los valores de Lobo Software que son: servicio y apoyo, calidad humana y respeto, inventiva, capacitación continua y el compartir el conocimiento.

Lobo es una empresa que da muchas posibilidades de crecimiento y aprendizaje, llegue hace algunos años a ventas y a partir de ahí empezó mi evolución. Cuando te apasiona algo siempre quieres más. Para mí era muy importante cumplir esos retos. Hoy soy parte de la reestructura (de ventas) y he trabajado en alinear esta estrategia en todos los frentes.

Lo que me gusta mucho de mi trabajo es el estar en contacto con los clientes.

No podría describir en una sola frase el trabajo en equipo de Lobo Software pues es muy extenso, pero hay una que nos va muy bien “ La fuerza reside en las diferencias no en las similitudes” de Stephen Covey.

Son muchos aspectos los que valoro del equipo de trabajo en Lobo Software, por ejemplo; la estrecha relación que se da con la convivencia día con día, el lider-azgo, el sentido de pertenencia, la diversidad de las habilidades de cada uno de los integrantes del equipo y sobretodo: el enfoque constructivo que podemos dar a las críticas y desacuerdos que llegamos a tener, eso nos hace “SER” hasta el día de hoy un equipazo lo cual admiro y valoro.

Considero me sería muy útil conocer sobre Marketing Digital, hay que prepararnos para diseñar estrategias innovadoras en redes sociales para que con visibilidad y buenos contenidos nuestras publicaciones ganen relevancia y posicionamiento entre los motores de búsqueda de Internet.

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JUAN CARLOS ORDAZ CRIZANTOS 26 DICIEMBRE/ 3 AÑOSLUIS ARTURO LUNA CORTES 17 DICIEMBRE/ 2 AÑOS

Aniversarios

CumpleañosIVÁN SALVADOR CERVANTES ALONSO 09 DICIEMBREPABLO HERNÁNDEZ CANO 17 DICIEMBREMAYRA CECILIA VALADEZ ZARATE 21 DICIEMBREREYNALDO GARIBAY FUENTES 23 DICIEMBREFLOR EMILIA SÁNCHEZ AGUILAR 27 DICIEMBREDULCE VERÓNICA ALFARO TADEO 31 DICIEMBRE

¡Felicidades!

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Ana: ¿Qué fue lo que estudiaste?Valter: Ingeniería en sistemas, en Jiquilpan.

A: ¿Alguna otra carrera que hubieras querido estudiar? V: No, ninguna. Desde secundaria me decidí por estudiar eso.

A: Tu vida antes de la universidad, ¿Cómo fue? V: Relajada, estudiaba y pues cuando iba en secundaria le compraron una computadora a mi hermano mayor y yo termine usándola. A: ¿Qué es lo que más te ha gustado de tra-bajar en Lobo?V: Haber conocido a empresas que no tenía idea que iba a conocer como alpura, telcel, saint gobain, Pemex.

A: Cuéntame alguna anécdota que te haya marcado en tu instancia en la empresa.

V: Aquí en Michoacán hay mucha capacidad de competencia con otras empresas.

Y no imaginaba que aquí hubiera una empre-sa que tuviera clientes tan fuer tes en la ciudad de México, no lo sabía y la primera vez que fui a banobras fue memorable porque nunca pensé estar en un edif icio como el de bano-bras y conociendo más gente vi que estamos para competir con todos, eso fue lo primero que note cuando llegue.

A: Tu principal aprendizaje desde que has tra-bajado en Lobo.V: El hecho de usar la aplicación aquí, la versión de Visual Basic había muchas cosas que no había visto en la escuela y aquí poco a poco fui aprendiéndolas, el uso de los com-ponentes en mi vida los había usado y eso que ya tenía muchos años programando. Lo que estoy ahorita aprendiendo es EXJS 5, se me está complicando pero se me hace buena tecnología y me está gustando con la semana y media que llevo viéndolo de lleno.

A: ¿Qué has aprendido de tus compañeros?V: Al inicio me toco mucho trabajar con Rafa, con Mauricio y con Jimmy, ellos ya traían un conocimiento muy grande. De Mauricio aprendí mucho el apoyar a los de más, él fue mi mentor cuando entre y me apoyaba mucho y de él aprendí mucho de compañeris-mo aquí en la empresa, fue la primer persona con la que trabaje fuer te.

A: ¿Cómo te describes tanto personal como profesionalmente?V: Personalmente me considero tranquilo sin tanta emoción de aventura, profesionalmente creo que dedicado y responsable.

A: ¿Cómo es tu familia?V: Pues vivo con mi esposa, mi hijo que tiene 1

Entrevista con

CONOCIÉNDONOSValter Barajas Magaña

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año 4 meses y una tía de mi esposa. Una fa-milia normal yo considero. Por lo general sali-mos diario a dar una vuelta aquí en la ciudad, los f ines de semana a veces nos vamos ya sea a Jiquilpan a visitar a mi familia o a algún lugar para conocer de ida y vuelta.

A: ¿Qué otras actividades o hobbies te gusta realizar en tu tiempo libre?V: Últimamente voy a jugar futbol, antes ju-gaba más basquetbol, me gusta mucho con-vivir con compañeros de preparatoria y tec-nológico que hasta la fecha somos amigos, antes era cada sábado convivir con ellos pero ahora ya no tanto. Me gusta mucho jugar con mi hijo.

A: ¿Cuál es tu película favorita?V: Me gustan las de él señor de los anillos, los piratas del caribe y me gustan algunas pelícu-las de política y mexicanas, como la ley de Herodes, el inf ierno, películas de ese estilo.

A: ¿Cuáles son tus libros favoritos?V: Por lo general no leo, pero un libro que me costó mucho trabajo porque no le entendía, pero a f inal de cuentas terminé leyendo y me gusto fue “viaje al centro de la tierra” de Ju-lio Verne y otro de política que compre hace poco fue el de “los malditos” de un periodista de La Piedad, sobre la cárcel de alta seguri-dad de Jalisco.

A: ¿Cuál es tu programa o serie de Televisión Favorito?V: Me gusta mucho la teoría del Big Bang me hace reír mucho, los simpson, south park, la de vecinos, más que nada me gusta la come-dia, los documentales sobre animales.

A: ¿Cuáles son las cosas que más te gustan del mundo?V: Todo, me gusta todo lo que conlleva, las diferentes formas de vida de los pueblos, sus climas, los pocos que conozco me gustan.

A: Algo que te gustaría ver hecho realidad, un deseo, ¿qué sería?V: No, yo creo que nada. Quizá sacarme la lotería seria lo único pero no, creo que todo ha ido bien.

A: Si pudieras vivir en cualquier lugar del mun-do, ¿dónde vivirías?V: Donde mismo, no necesito vivir en otro lado.

A: Si hoy fuera tu último día de vida ¿qué harías?V: Estar con mi familia, convivir, no veo otra cosa más importante que eso.

A: Algún comentario o mensaje para tus compañeros.V: Que se pongan a entrenar para el futbol.

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UN MOMENTO...Déjame pensar

Ser generoso con el medio ambiente también es saludable para ti, tu entorno, incluyendo tus com-pañeros de trabajo y la empresa en que trabajas.

1. Motiva el transpor te inteligenteTodos sabemos que caminar, ir en bicicleta o compartir el auto (car pooling) para ir al tra-bajo son formas de disminuir la contaminación. Incentiva a tu entorno a rpmover esos medios! Si en tu empresa no hay estacionamientos para bicicletas proponlo! Organicen un programa de “aventones”.

2. Disminuye el uso de papelSalva árboles y reduce el presupuesto de tu of i-cina eliminando cuanto papel sea posible. Incita a los miembros de tu equipo y clientes a ver presentaciones en sus laptops o en una pantalla grande en lugar de repar tir copias. También es recomendable que pongas cerca un basurero para el papel usado, ya que éste es reciclable.

3. Elimina a los “vampiros” energéticosCuando no estén en uso, desenchufa los cargadores de celulares, las televisiones y cualquier otro ar tefacto que consuma energía. Este tipo de dispositivos (con-ocidos como vampiros energéticos) dibujan corrientes, aunque no estén en uso.

4. Cambia tus focos tradicionales por focos ahorradores de luz, ya que puedes ahorrar hasta 40 por ciento de energía. Además, como estas luces emiten menos calor, durante la primavera y el verano se necesitará menos prender el aire acondicionado.

http://www.soyentrepreneur.com/25220-4-formas-de-hacer-tu-of icina-eco-amigable.html

4 FORMAS DE HACER TU OFICINA ECO AMIGABLE

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1. Hay 500 personas en la of icina, por lo que es prob-able que hoy sea el cumpleaños de alguien. Y ha com-prado tar ta.2. El jefe compensa las 16 horas que llevas concentrado bajo una luz f luorescente trayendo ¡UNOS APERITI-VOS!3. Tu mejor amigo se pasa el día mandándote por chat todos los restaurantes a los que le gustaría ir.4. El f in de semana llega pronto, así que hay que pon-erse a planif icar un brunch desde el lunes.5. Tu compañera de mesa tiene un arsenal de barritas de chocolate en su cajón.6. Se supone que deberías estar revisando una tabla de excel...7. Masticar es la actividad más física que puedes hacer durante el horario laboral. ¡Hay que moverse!8. Huele a comida desde las 11 de la mañana hasta las 6 de la tarde.9. Estás oyendo a alguien masticar.10. Tienes calor.11. Tienes frío.12. Alguien te invita a comer fuera. Tú ya has comido, pero… haces un esfuerzo y le acompañas.13. Trabajas mejor cuando estás comiendo.14. Tienes la boca seca.15. Necesitas una distracción.16. Estás distraído.17. Necesitas concentrar te.18. No tienes hambre, pero te mueres por comer algo dulce.19. No tienes hambre, pero te mueres por comer algo salado.20. ¡Uf! Te vuelve a apetecer algo dulce.21. Tu compañero de mesa te pregunta qué hiciste anoche y la respuesta tiene que ver con comida.22. Buscar comida gratis es par te de la diversión de trabajar en la of icina.23. La comida gratis, sin duda, sabe mejor (así que te la comes, sea lo que sea).24. Tu compañero ha decidido traer repostería casera (así que te la comes, sea lo que sea).25. Tu compañero está "demasiado lleno" para aca-barse su comida (así que te la comes, sea lo que sea).26. Tienes resaca.

27. Estás cansada.28. Te sientes con mucha energía.29. Tienes sed, pero la comida está más cerca que el agua.30. Tu compañero de mesa está comiendo algo.31. Estás en mitad de una teleconferencia y no tienes nada que decir.32. Necesitas hacer algo con las manos durante la teleconferencia.33. El recepcionista tiene caramelos en su mesa.34. Es la hora de comer.35. Es la hora del aperitivo.36. No has desayunado.37. ¡ A re-desayunar! (El concepto existe.)38. Ya has desayunado pero no puedes dejar de pen-sar en ello.39. Te has traído un triste bocadillo para comer.40. Has visto una foto de comida en el ordenador.41. Acabas de echar un vistazo a Instagram.42. Has leído algo sobre una dieta, y piensas que nun-ca podrías llegar a hacerla.43. ¡Eh, alguien ha traído galletas!44. Tu compañera de mesa es intolerante al gluten, así que tienes que probar cómo te sientes después de comer algo con trigo. (En serio, hay gente que lo hace.)45. Alguien ha mandado un mail a toda la of icina dici-endo que ayer dejó comida en el comedor.46. Es el día después de Halloween/Navidad/Reyes/San Valentín/Semana Santa…47. Hay un camión lleno de comida fuera.48. ¿Alguien quiere esta barrita de cereales?49. Si no te lo comes, se pondrá malo.50. Alguien está hablando de lo que va a cenar esta noche.51. Tienes hambre.

¿No te apetecen unas galletitas?

Por: Beatriz Monares Vidales

http://www.huff ingtonpost.es/2014/11/19/comida-en-la-of icina_n_6176402.html?utm_hp_ref=comida-y-bebida

51 Razones por las que no puedes parar de comer en el trabajo

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Conoce a nuestros clientes

AGRANA Fruit México S.A. DE C.V. nació en 1981 como SIASPORT en la Ciudad de Zamora, Micho-acán, México.

En 1990, AGRANA Fruit México se establece dentro de sus propias instalaciones, en la Ciudad de Jacona, Michoacán, siendo f ilial de SIAS MPA bajo el nombre de SIASMEX. Bajo el enfoque del control de la calidad del aprovisionamiento de fruta, apoy-ando a diferentes f iliales y a un grupo selecto de clientes alrededor del mundo.

En 1993 se inaugura la actual Planta AGRANA Fruit México en Jacona, Michoacán, donde se concentran las operaciones de las 2 compañías: SIASPORT, S.A. DE C.V. y SIASMEX, S.A. DE C.V.

Durante el año 2002 se realizaron importantes cambios dentro del corporativo:

• 23 de Mayo: El grupo SIAS MPA fue comprado por el grupo BUTLER CAPITAL PARTNERS de origen Francés.• 1 de Junio: El grupo SIAS MPA cambia su nombre a ATYS, S.A.• 1 de Julio: SIASMEX, S.A. DE C.V. y SIASPORT, S.A. DE C.V. se fusionan, permaneciendo el nombre de SIASPORT S.A. DE C.V.• 15 de Julio: SIASPORT, S.A. DE C.V. cambia su nombre a ATYS MEXICO, S.A. DE C.V.

En Enero del 2004, se f irmaron los acuerdos de la toma de dirección de Atys S.A., por AGRA-NA.

En 2006, AGRANA, el productor más sobresaliente de almidón y azúcar en Europa Central, se ha convertido en el líder mundial de preparados de fruta. AGRANA opera con 51 plantas de producción localizadas estratégicamente en diversos países alrededor del mundo.

La f ilial mexicana creada en 1981 actualmente cuenta con aproximadamente 640 empleados y continuará apostando por fortalecer su posición en los mercados actuales y potenciales of-reciendo soluciones integradas a los requerimientos y expectativas de nuestros clientes ahora bajo el nombre de AGRANA Fruit México, S.A de C.V.

Lobo Software trabaja en conjunto con Agrana por medio de insourcing de nóminas y recursos humanos con el sistema SIAL-CH Capital Humano.

http://www.agrana.com.mx/agrana-en-mexico/historia/

Agrana Fruit

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Profe Cruz y el Morelia, lo peor del Apertura 2014

NotiDeportespor Jose de Jesus Tarelo

El f in de semana pasado llegó a su f in la fase regular del Aper tura 2014 de la Liga MX, en la que 10 equipos que-daron eliminados, mientras que los 8 restantes pelearán desde el día de hoy por el título de la Liga, sin embargo, sólo uno será el elegido.Si bien es cier to el torneo de Chivas, Cruz Azul y León puede ser visto como un auténtico fracaso, lo que es aún más imperdonable es la campaña que hizo el Morelia, pues sólo fue capaz de ganar 2 par tidos, de empatar 4 y de perder los restantes, para colocarse en el fondo de la tabla con 10 unidades, 3 veces menos de los puntos que hicieron América, Tigres y Atlas. El peregrinar de Monarcas por el Aper tura 2014 inició mal desde antes de que la pelota comenzara a rodar, pues se dejó a ir a gente muy importante, en benef i-cio del Atlas, mientras que otros, como el chileno Héctor Mancilla, se fueron por su propio pie.Ni Comizzo, ni José Guadalupe Cruz lograron hacer cam-inar a unos Monarcas Morelia que llegaron al Aper tura 2014 como uno de los equipos más castigados y golpea-dos por la salida de jugadores y también por cuestiones extracancha.Por todo lo anterior, por haber arrastrado la gloria que les dio ‘El Fantasma’ Figueroa, por haber perdido contra Chivas, por quedar en el último lugar a 5 puntos de dis-tancia del penúltimo sitio, por haber sido un auténtico cheque al por tador en el Aper tura 2014, por tener a Joel Huiqui como tu referente y por reforzar te con un petardo argentino-eslovaco, por eso y más es que tú, Monarcas Morelia, eres es el Homo Erectus, al ser lo peor dentro de lo peor del Aper tura 2014.

http://www.futbolsapiens.com/actualidad/nacional/profe-cruz-y-el-morelia-

lo-peor-del-aper tura-2014/

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HUMOR

Cuando te pegas en el dedo chiquito del pie con la esquina de la cama

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MANDANOS ARTÍCULOS, POEMAS, RECOMENDACIÓNES E L E S P A C I O E S L I B R E¡DIFUNDE lo que te interesa!

mandalo a : [email protected]

Muchas gracias a:

Arturo LunaArturo Luna

Jose de Jesus TareloCludia BereniceBeatriz Monares

Por sus artículos y colaboración al Aullido del mes de Diciembre.También a los entrevistados:

¡ Guadalupe Alonso y Valter Barajas!

¡Gracias por su tiempo, por dejarnos conocer un poco más de su vida!

Agradecemos:

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Ana Ruíz AlvarezDiseño Editorial:

Paulina Cervantes Supervisión general:

Paulina Cervantes