25 maret 2022 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 26 JULI 2020

25 MARET 2022

1

Summary

Media News Positive Neutral Negative

12 12 7 2 3

2

Table Of Contents : 24 March 2022 - 25 March 2022

No Date News Title Pag

e

Sentimen

t

Media Influencers Summary

1. 25

Marc

h

2022

Depeko

Ingatkan

Perusahaan

Bayar THR

9 Neutral Radar

Cirebon

. Depeko IngatkanPerusahaan Bayar

THR. CIREBON- Bulan Ramadan

sebentar lagi. Masyarakat bersiap

menunaikan kewajiban berpuasa dan

ibadah lainnya. Tentunya juga

menantikan momen tahunan, yaitu

tunjangan hari raya (THR) dari instansi

atau perusahaan temp at bekerja.

2. 25

Marc

h

2022

Terkait PHK

Karyawan

SiCepat

Temui

Kemnaker

13 Negative Koran

Kontan

Indah Anggoro

Putri

. Terkait PHK Karyawan, SiCepat Temui

Kemnaker. Manajemen SiCepat

Ekspres menghadiri undangan

pertemuan bersama Kementerian

Ketenagakerjaan (Kemnaker), pada

Selasa (22/3) lalu. Pertemuan tersebut,

dipimpin Direktur Jenderal Pembinaan

Hubungan Industrial dan Jaminan

Sosial Kemnaker Indah Anggoro Putri

dan Chief Commercial Officer SiCepat.

3. 25

Marc

h

2022

Buruh

Bubarkan

Konsolidasi

PP Nomor 35

2 Positive Radar

Semaran

g

Buruh Bubarkan Konsolidasi PP Nomor

35. "Pa- dahal Mahkamah Konstitusi

(MK) jelas sudah membatalkan PP itu,

kenapa masih disosialisasikan?"

tegasnya kepada Jawa Pos Radar

Semarang. "Pa- dahal Mahkamah

Konstitusi (MK) jelas sudah

membatalkan PP itu, kenapa masih

disosialisasikan?" tegasnya kepada

Jawa Pos Radar Semarang.

4. 25

Marc

h

2022

PKWT Jangan

Jadi Tameng

Kecurangan

3 Positive Radar

Solo

Muchamad

Nabil Haroen

PKWT Jangan Jadi Tameng

Kecurangan. SOLO, Radar Solo- Sistem

perjanjian kerja waktu tertentu (PKWT)

yang diterapkan peru-. ahaan

ditengarai menjadi rnanuver

perusahaan memutus hubungan kerja

dengan buruh tanpa memberikan

pesangon di akhir perjanjian kerja.

"Sistern PKWT ini kan lagi booming.

Pantauan Gus Nabil, ada hal yang tidak

http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RADAR_CIREBON1/Depeko%20Ingatkan%20Perusahaan%20Bayar%20THR=1=9=1.jpg;http:/ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RADAR_CIREBON1/Depeko%20Ingatkan%20Perusahaan%20Bayar%20THR=2=9=1.jpg




http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/KORAN_KONTAN1/Terkait%20PHK%20Karyawan%20SiCepat%20Temui%20Kemnaker%20=1=13=1.jpg





http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RADAR_SEMARANG1/Buruh%20Bubarkan%20Konsolidasi%20PP%20Nomor%2035=1=2=1.jpg




http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RADAR_SOLO1/PKWT%20Jangan%20Jadi%20Tameng%20Kecurangan%20=1=3=1.jpg



3

sesuai dengan perundang-undangan,

bukan tidak mungkin dirinya bakal

merekomendasikan kepada

Kernenterian Ketenagakerjaan

(Kemenaker) dan kementerian terkait

terkait PKWT..

5. 25

Marc

h

2022

PT IML

Melatih

Pemuda

Desa Jadi

Montir

5 Neutral Kalteng

Pos

. PT IMK Melatih Pemuda Desa Jadi

Montir. PALANGKA RAYA- Bermacam-

macam cara dilakukan PT Indo Muro

Kencana (PT IMK) untuk

menyejahterahkan masyarakat desa

yang ada di sekitar area tambang.

Pelatihan sendiri menggandeng

menggandeng UPT Balai Latihan Kerja

(BLK) Dinas Tenaga Kerja Kota

Palangka Raya.

6. 25

Marc

h

2022

DPR Sambut

Positif BP2M

Perluas

Peluang

Kerja di AS

13 Positive Investor

Daily

Rahmad

Handoyo,Benn

y Rhamdani

. DPR Sambut Positif BP2MI Perluas

Peluang Kerja di AS. Saya kira capaian

BP2MI ini kita sambut positif karena

menambah lapangan kerja bagi

saudara kita semua yang berniat

bekerja di AS, ujar Anggota Komisi IX

DPR RI Rahmad Handoyo dalam

keterangannya, Rabu (23/3). JAKARTA-

Badan Pelindungan Pekerja Migran

Indonesia (BP2MI) menandatangani

Memorandum of Understanding

(MoU) dengan Indonesian Diaspora

Network of The Americas (IDNA)

tentang Fasilitasi Peluang Kerja untuk

Potensi Penempatan dan Pelindungan

Pekerja Migran Indonesia (PMI) di

Amerika Serikat (AS).

7. 25

Marc

h

2022

2.472

Lowongan

Tersedia di

Virtual Job

Fair 2022

5 Positive Tangsel

Pos

Arief

Rachadiono

Wismansyah

Pada virtual job fair terbaru, terdapat

2.472 lowongan kerja dari 25

perusahaan yang terlibat di

KotaTangerang. . 2 All Lowongan

Tersedia di Virtual Job Fair 2022.

1877695184156071870524510VIRTUA

L. Walikota Tangerang, Arief R

Wismansyah hadir secara virtual di

acara bursa kerja daring edisi Maret

http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/KALTENG_POS1/PT%20IML%20Melatih%20Pemuda%20Desa%20Jadi%20Montir=1=5=1.jpg





http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/INVESTOR_DAILY1/DPR%20Sambut%20Positif%20BP2M%20Perluas%20Peluang%20Kerja%20di%20AS=1=13=1.jpg





http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/TANGSEL_POS1/2.472%20Lowongan%20Tersedia%20di%20Virtual%20Job%20Fair%202022=1=5=1.jpg





4

2022 yang dilaksanakan Dinas Tenaga

Kerja (Disnaker) Kota Tangerang.

8. 25

Marc

h

2022

Disnakertran

s Jawa Timur

Lakukan

Pembinaan

Pelaksanaan

Norma

Jaminan

Sosial

1 Positive Harian

Bhirawa

Himawan Estu

Bagijo

Disnakertrans Jawa Timur Lakukan

Pembinaan Pelaksanaan Norma

Jaminan Sosial. Pemprov Jawa Timur

melalui Dinas Tenaga Keija dan

Transmigrasi (Disnakertrans ) Jawa

Timur melaksanakan kegiatan

Pembinaan Pelaksanaan Norma

Jaminan Sosial Tenaga Keija Pada Pe-

rusahaan di Jawa Timur.

9. 25

Marc

h

2022

PEMBERIAN

MANFAAT

LAYANAN

TAMBAHAN

15 Positive Bisnis

Indonesi

a

. PEMBERIAN MANFAAT LAYANAN

TAMBAHAN. 121920295910PENA 5

KETE. PENA 5 KETE. KERJA< K ACEH.

10

.

25

Marc

h

2022

Selama Dua

tahun 1.201

Pekerja di

PHK

11 Negative Tribun

Kaltim

. Selama Dua Tahun 1.201 Pekerja di

PIIK. Disnakertrans Akui Pembukaan

Lowongan Kerja Minim. TANA PASER.

TRIBUN.

11

.

25

Marc

h

2022

BP

Jamsostek

Mudahkan

Bayar Iuran

Pendaftaran

10 Positive Rakyat

Merdeka

BP Jamsostek Mudahkan Bayar luran &

Pendaftaran. Ba d a n Penyelenggara

Ja minan Sosial Ketenagakerjaan (BP

Jamsostek) menjalin keija sama

dengan Bn I a gen46 un tuk melayani

pendaftaran dan pembayaran iuran

untuk peser ta. A cara ini diliadiri oleh

d irek tur Kepesertaan BP Jamsostek

Zainudin dan d irektur Hubu ngan

Kelembagaan Bn I Sis a pik Wijayanto.

12

.

25

Marc

h

2022

Pemasukan

Parkir

Minim,

Gandeng

Swasta

7 Negative Surya Pemasukan Parkir Minim, Gandeng

Swasta. Yang tertuang dalam proposal.

Imam mengatakan, keijasama dalam

Perwali No 149 tentang Parkir Tepi

Jalan, memungkinkan untuk dilakukan

keijasama dengan pihak ketiga. Imam

berharap, dengan adanya program

baru ini, target retribusi bisa maksi-

mal.

http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/HARIAN_BHIRAWA1/Disnakertrans%20Jatim%20Lakukan%20Pembinaan%20Pelaksanaan%20Norma%20Jaminan%20Sosial%20=1=1=3.jpg;http:/ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/HARIAN_BHIRAWA1/Disnakertrans%20Jatim%20Lakukan%20Pembinaan%20Pelaksanaan%20Norma%20Jaminan%20Sosial%20=2=1=3.jpg








http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/BISNIS_INDONESIA1/PEMBERIAN%20MANFAAT%20LAYANAN%20TAMBAHAN=1=15=1.jpg




http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/TRIBUN_KALTIM1/Selama%20Dua%20tahun%201.201%20Pekerja%20di%20PHK=1=11=1.jpg




http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RAKYAT_MERDEKA1/BP%20Jamsostek%20Mudahkan%20Bayar%20Iuran%20%20%20Pendaftaran=1=10=1.jpg





http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/SURYA1/Pemasukan%20Parkir%20Minim,%20Gandeng%20Swasta%20=1=7=9.jpg





5

Title Depeko Ingatkan Perusahaan Bayar THR

Media Radar Cirebon Reporter

Date 25 March 2022 Tone Neutral

Page 9 PR Value

Link 1 http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-

25/RADAR_CIREBON1/Depeko%20Ingatkan%20Perusahaan%20Bayar%20THR=1=9=1.jpg


25/RADAR_CIREBON1/Depeko%20Ingatkan%20Perusahaan%20Bayar%20THR=2=9=1.jpg

Summary . Depeko IngatkanPerusahaan Bayar THR. CIREBON- Bulan Ramadan sebentar lagi. Masyarakat

bersiap menunaikan kewajiban berpuasa dan ibadah lainnya. Tentunya juga menantikan

momen tahunan, yaitu tunjangan hari raya (THR) dari instansi atau perusahaan temp at

bekerja.

http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/RADAR_CIREBON1/Depeko%20Ingatkan%20Perusahaan%20Bayar%20THR=1=9=1.jpg




6

7

Title PT IML Melatih Pemuda Desa Jadi Montir

Media Kalteng Pos Reporter


Page 5 PR Value

Link http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-

25/KALTENG_POS1/PT%20IML%20Melatih%20Pemuda%20Desa%20Jadi%20Montir=1=5=1.jp

g

Summar

y

. PT IMK Melatih Pemuda Desa Jadi Montir. PALANGKA RAYA- Bermacam-macam cara

dilakukan PT Indo Muro Kencana (PT IMK) untuk menyejahterahkan masyarakat desa yang ada

di sekitar area tambang. Pelatihan sendiri menggandeng menggandeng UPT Balai Latihan Kerja

(BLK) Dinas Tenaga Kerja Kota Palangka Raya. Perwakilan PT IMK dari Bidang Kemandirian

Ekonomi sekaligus pendamping, Juwanto menyampaikan, pelatihan ini merupakan program

lanjutan dari pelatihan-pelatihan di bidang otomotif yang sudah dilaksanakan berulang kali.




8

Title PKWT Jangan Jadi Tameng Kecurangan

Media Radar Solo Reporter

Date 25 March 2022 Tone Positive

Page 3 PR Value


25/RADAR_SOLO1/PKWT%20Jangan%20Jadi%20Tameng%20Kecurangan%20=1=3=1.jpg

Summary PKWT Jangan Jadi Tameng Kecurangan. SOLO, Radar Solo- Sistem perjanjian kerja waktu

tertentu (PKWT) yang diterapkan peru-. ahaan ditengarai menjadi rnanuver perusahaan

memutus hubungan kerja dengan buruh tanpa memberikan pesangon di akhir perjanjian kerja.

"Sistern PKWT ini kan lagi booming. Pantauan Gus Nabil, ada hal yang tidak sesuai dengan

perundang-undangan, bukan tidak mungkin dirinya bakal merekomendasikan kepada

Kernenterian Ketenagakerjaan (Kemenaker) dan kementerian terkait terkait PKWT..



9

Title 2.472 Lowongan Tersedia di Virtual Job Fair 2022

Media Tangsel Pos Reporter


Page 5 PR Value


25/TANGSEL_POS1/2.472%20Lowongan%20Tersedia%20di%20Virtual%20Job%20Fair%20202

2=1=5=1.jpg

Summar

y

Pada virtual job fair terbaru, terdapat 2.472 lowongan kerja dari 25 perusahaan yang terlibat di

KotaTangerang. . 2 All Lowongan Tersedia di Virtual Job Fair 2022.

1877695184156071870524510VIRTUAL. Walikota Tangerang, Arief R Wismansyah hadir secara

virtual di acara bursa kerja daring edisi Maret 2022 yang dilaksanakan Dinas Tenaga Kerja

(Disnaker) Kota Tangerang.




10

Title Buruh Bubarkan Konsolidasi PP Nomor 35

Media Radar Semarang Reporter


Page 2 PR Value


25/RADAR_SEMARANG1/Buruh%20Bubarkan%20Konsolidasi%20PP%20Nomor%2035=1=2=1.

jpg

Summar

y

Buruh Bubarkan Konsolidasi PP Nomor 35. "Pa- dahal Mahkamah Konstitusi (MK) jelas sudah

membatalkan PP itu, kenapa masih disosialisasikan?" tegasnya kepada Jawa Pos Radar

Semarang. "Pa- dahal Mahkamah Konstitusi (MK) jelas sudah membatalkan PP itu, kenapa

masih disosialisasikan?" tegasnya kepada Jawa Pos Radar Semarang. SEMARANG, Radar

Semarang-Pu- luhan buruh menggelar aksi protes menentang konsolidasi regulasi

ketenagakerjaan Peraturan Peme- rintah nomor 35 tahun 2021 di depan Hotel Pandanaran

Kamis (24/3).




11

Title DPR Sambut Positif BP2M Perluas Peluang Kerja di AS

Media Investor Daily Reporter


Page 13 PR Value


25/INVESTOR_DAILY1/DPR%20Sambut%20Positif%20BP2M%20Perluas%20Peluang%20Kerja%

20di%20AS=1=13=1.jpg

Summa

ry

DPR Sambut Positif BP2MI Perluas Peluang Kerja di AS. Saya kira capaian BP2MI ini kita sambut

positif karena menambah lapangan kerja bagi saudara kita semua yang berniat bekerja di AS,

ujar Anggota Komisi IX DPR RI Rahmad Handoyo dalam keterangannya, Rabu (23/3).




12

Title Terkait PHK Karyawan SiCepat Temui Kemnaker

Media Koran Kontan Reporter

Date 25 March 2022 Tone Negative

Page 13 PR Value


25/KORAN_KONTAN1/Terkait%20PHK%20Karyawan%20SiCepat%20Temui%20Kemnaker%20=

1=13=1.jpg

Summar

y

. Terkait PHK Karyawan, SiCepat Temui Kemnaker. Manajemen SiCepat Ekspres menghadiri

undangan pertemuan bersama Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker), pada Selasa (22/3)

lalu. Pertemuan tersebut, dipimpin Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan

Jaminan Sosial Kemnaker Indah Anggoro Putri dan Chief Commercial Officer SiCepat. "Kami

mengapresiasi itikad baik manajemen SiCepat Ekspres unt uk menghindari PHK dengan tetap

mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi.




13

Title Disnakertrans Jawa Timur Lakukan Pembinaan Pelaksanaan Norma Jaminan Sosial

Media Harian Bhirawa Reporter


Page 1 PR Value


25/HARIAN_BHIRAWA1/Disnakertrans%20Jatim%20Lakukan%20Pembinaan%20Pelaksanaan%2

0Norma%20Jaminan%20Sosial%20=1=1=3.jpg


25/HARIAN_BHIRAWA1/Disnakertrans%20Jatim%20Lakukan%20Pembinaan%20Pelaksanaan%2

0Norma%20Jaminan%20Sosial%20=2=1=3.jpg

Summ

ary

Disnakertrans Jawa Timur Lakukan Pembinaan Pelaksanaan Norma Jaminan Sosial. Pemprov Jawa

Timur melalui Dinas Tenaga Keija dan Transmigrasi (Disnakertrans ) Jawa Timur melaksanakan

kegiatan Pembinaan Pelaksanaan Norma Jaminan Sosial Tenaga Keija Pada Pe- rusahaan di Jawa

Timur. Kadisnakertrans Jawa Timur Himawan Estu Bagijo mengatakan, masalah ketenagakerjaan

merupakan masalah yang berkaitan langsung dengan seluruh aspek kehidupan bangsa baik yang

menyangkut aspek sosial, aspek politik, aspek ekonomi dan aspek hukum serta keamanan.

Disnakertrans Jawa Timur Lakukan Pembinaan Pelaksanaan Norma Jaminan Sosial.

http://ima.blackeye.id/upload_scan_scaled/2022-03-25/HARIAN_BHIRAWA1/Disnakertrans%20Jatim%20Lakukan%20Pembinaan%20Pelaksanaan%20Norma%20Jaminan%20Sosial%20=1=1=3.jpg






14

15

Title PEMBERIAN MANFAAT LAYANAN TAMBAHAN

Media Bisnis Indonesia Reporter


Page 15 PR Value


25/BISNIS_INDONESIA1/PEMBERIAN%20MANFAAT%20LAYANAN%20TAMBAHAN=1=15=1.jpg

Summary . PEMBERIAN MANFAAT LAYANAN TAMBAHAN. 121920295910PENA 5 KETE. PENA 5 KETE.

KERJA< K ACEH.



16

Title Selama Dua tahun 1.201 Pekerja di PHK

Media Tribun Kaltim Reporter


Page 11 PR Value


25/TRIBUN_KALTIM1/Selama%20Dua%20tahun%201.201%20Pekerja%20di%20PHK=1=11=1.j

pg

Summar

y

. Selama Dua Tahun 1.201 Pekerja di PIIK. Disnakertrans Akui Pembukaan Lowongan Kerja

Minim. TANA PASER. TRIBUN.




17

Title BP Jamsostek Mudahkan Bayar Iuran Pendaftaran

Media Rakyat Merdeka Reporter


Page 10 PR Value


25/RAKYAT_MERDEKA1/BP%20Jamsostek%20Mudahkan%20Bayar%20Iuran%20%20%20Pend

aftaran=1=10=1.jpg

Summa

ry

BP Jamsostek Mudahkan Bayar luran & Pendaftaran. Ba d a n Penyelenggara Ja minan Sosial

Ketenagakerjaan (BP Jamsostek) menjalin keija sama dengan Bn I a gen46 un tuk melayani

pendaftaran dan pembayaran iuran untuk peserta. Acara ini diliadiri oleh d irek tur Kepesertaan

BP Jamsostek Zainudin dan d irektur Hubu ngan Kelembagaan Bn I Sis a pik Wijayanto. Menurut

Zainudin, kehadi ran kanal kerja sama ini akan meningkatkan cakupan per lindungan BP

Jamsostek hing ga ke wilayah wilayah pelosok.




18

Title Pemasukan Parkir Minim, Gandeng Swasta

Media Surya Reporter


Page 7 PR Value


25/SURYA1/Pemasukan%20Parkir%20Minim,%20Gandeng%20Swasta%20=1=7=9.jpg

Summary Pemasukan Parkir Minim, Gandeng Swasta. Yang tertuang dalam proposal. Imam mengatakan,

keijasama dalam Perwali No 149 tentang Parkir Tepi Jalan, memungkinkan untuk dilakukan

keijasama dengan pihak ketiga. Imam berharap, dengan adanya program baru ini, target

retribusi bisa maksimal.



19

Summary

Media News Positive Neutral Negative

141 198 107 51 40

20

Table Of Contents : 24 March 2022 - 25 March 2022

No Date News Title Tone Media Influencer

s

Summary

1. 24

Marc

h

2022

DPR RI pastikan

kesiapan JKP

sejumlah

perusahaan di

Soloraya

Neutral Antara Riau DPR RI berupaya memastikan

kesiapan jaminan kehilangan

pekerjaan (JKP) sejumlah

perusahaan di kawasan

Soloraya sebagai bagian dari

upaya menyejahterakan

pekerja. "Dari Komisi IX ingin

mengetahui sejauh mana

persiapan JKP di daerah, karena

jaminan kehilangan pekerjaan

merupakan amanah UU Cipta

Kerja," kata anggota Komisi IX

DPR RI Fraksi PDI Perjuangan

Muchamad Nabil Haroen di

Karanganyar, Kamis. Oleh

karena itu, pada hari ini ia

bersama sejumlah anggota

Komisi IX yang lain berencana

melakukan kunjungan kerja ke

Kabupaten Boyolali dimana

daerah tersebut terdapat

sejumlah perusahaan padat

karya.

2. 24

Marc

h

2022

Kasus

Penganiayaan

Wartawan TV One

di Deliserdang,

Humas PTPN 2

Bilang Begini.

Negativ

e

Teritorial24 DELISERDANG, teritorial24.

Com- Insiden penganiayaan

yang diduga dilakukan Satuan

Pengamanan (Satpam) PTPN 2

terhadap wartawan (stringer)

TV One, Asmar Beni saat

meliput penggusuran lahan di

Desa Dalu 10 A, Kecamatan

Tanjungmorawa, Deliserdang,

Kamis pagi (24/3/2022),

dilatarbelakangi

ketidaksengajaan. Tadi juga

sudah melapor ke Polres

(Polresta Deliserdang),

membuat pengaduan dan juga

sudah visum. Penganiayaan

http://riau.antaranews.com/nasional/berita/2779061/dpr-ri-pastikan-kesiapan-jkp-sejumlah-perusahaan-di-soloraya





http://teritorial24.com/kasus-penganiayaan-wartawan-tv-one-di-deliserdang-humas-ptpn-2-bilang-begini






21

tersebut berawal ketika Asmar

Beni meliput penggusuran

lahan di Desa Dalu 10 A,

Kecamatan Tanjungmorawa,

Deliserdang, Kamis pagi

(24/3/2022).

3. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

peserta naik

dengan

kemudahan

pembayaran -

JogoBoyo

#JagaNKRI

Positive Jogoboyo.com Denpasar (ANTARA) - Kepala

Badan Penyelenggara Jaminan

Sosial Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) Cabang Bali

Denpasar Opik Taufik meyakini

jumlah peserta di daerah

setempat akan meningkat

seiring dengan makin

mudahnya pembayaran iuran

lewat agen BRILink di seluruh

Indonesia. "Kerja sama ini

secara tidak langsung akan

mendorong peningkatan

jumlah kepesertaan

BPJAMSOSTEK, khususnya

pekerja bukan penerima upah

(BPU)," kata Opik Taufik di

Denpasar, Kamis.

4. 24

Marc

h

2022

Kapan BPUM

UMKM Cair?

Pemerintah Masih

Buka Pendaftaran

dan Siapkan

Rp600 Ribu untuk

2,76 Juta UMKM

Positive Bangka Post Pemerintah saat ini masih

membuka pendaftaran untuk

pelaku UMKM yang ingin

merasakan program bantuan

sosial (bansos) tersebut.

Pemerintah kembali

menyalurkan bantuan sosial

kepada pelaku Usaha Mikro,

Kecil dan Menengah (UMKM)

senilai Rp 600. 000 per

penerima. Apakah ini program

Padat Karya untuk parekraf,

ketahanan pangan, di bidang

ICT, pembangunan kawasan

industry, dukungan kepada

UMKM, baik juga dalam bentuk

penanaman modal negara

untuk BUMN yang melakukan

berbagai proyek proyek

strategis nasional," tambah

http://www.jogoboyo.com/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran








http://bangka.tribunnews.com/2022/03/24/kapan-bpum-umkm-cair-pemerintah-masih-buka-pendaftaran-dan-siapkan-rp600-ribu-untuk-276-juta-umkm







22

Menkeu. Salah satu penerima

bantuan UMKM adalah

sejumlah pedagang kecil dan

pedagang kaki lima (PKL).

5. 24

Marc

h

2022

Ahli Waris Ketua

RT dan Guru Ngaji

di Sumedang

Dapat Santunan

Jamsostek

Positive El Jabar Bupati Sumedang H. Dony

Ahmad Munir menyerahkan

santunan jaminan kematian

dari Badan Penyelenggara

Jaminan Sosial (BPJS)

Ketenagakerjaan atau BP

Jamsostek kepada ahli waris

Ketua RT di Cipameungpeuk

bernama Yeye Winarya dan

Guru Ngaji di Desa Citengah

atas nama Mimih. Santunan

diberikan dalam kegiatan

Pemberdayaan Kelurahan

Cipameungpeuk dalam rangka

Pembinaan RT RW di Kantor

Kelurahan Cipameungpeuk,

Rabu (23/3/2022). Santunan

yang diterima oleh keluarga

almarhum Alm. Yeye Winarya

sebesar Rp. 108 juta lebih dan

keluarga Almh.

6. 24

Marc

h

2022

Kemnaker

Komitmen Perkuat

Pelindungan

Pekerja Sektor

Perikanan -

Dobrak

Positive Dobrak.co Kedua, Program Hak Pekerja di

Sektor Pedesaan Indo-Pasifik

dengan Penekanan pada

Perempuan, yang menekankan

pada perlindungan pekerja

perempuan, termasuk di sektor

pengolahan hasil laut.

Sekretaris Jenderal (Sekjen)

Kementerian Ketenagakerjaan (

Kemnaker ) Anwar Sanusi

menuturkan sektor perikanan

dan pengolahan hasil laut telah

memberikan sumbangan besar

bagi perekonomian Indonesia.

"Adanya program-program

tersebut juga menunjukkan

besarnya potensi dukungan

yang dapat diperoleh mitra

tripartit Indonesia melalui

http://eljabar.com/ahli-waris-ketua-rt-dan-guru-ngaji-di-sumedang-dapat-santunan-jamsostek





http://www.dobrak.co/news/pr-933022988/kemnaker-komitmen-perkuat-pelindungan-pekerja-sektor-perikanan






23

berbagai kemungkinan

kerjasama teknis sesuai

kebutuhan dan konteks di

Indonesia," ujarnya. Selain itu,

Anwar Sanusi juga

menyebutkan pemerintah pun

berkomitmen akan terus

meningkatkan pelindungan bagi

pekerja di dua sektor tersebut.

7. 24

Marc

h

2022

PKB Minta Jokowi

Report Kerja

Menteri Tiap

Bulan: Beberapa

Menteri Enggak

Kedengaran Tuh

Suaranya

Neutral Kompas Tv Demikian Wakil Sekretaris

Dewan Syuro PKB Maman

Imanul Haq merespons isu

Presiden Jokowi akan melakuka

reshuffle dalam Sapa Indonesia

Pagi KOMPAS TV, Kamis

(24/3/2022). Lantas Maman

dikonfirmasi, langkah apa yang

akan dilakukan PKB merespons

kabar Presiden Jokowi yang

akan melakukan reshuffle

kabinet. Partai Kebangkitan

Bangsa (PKB) minta Presiden

Joko Widodo membuat report

kinerja menteri di Kabinet

Indonesia Maju setiap satu

bulan sekali. Adapun tujuannya

untuk memastikan mana

menteri yang bekerja dan

memiliki program hingga yang

hanya mencari aman.

8. 24

Marc

h

2022

Kunker Spesifik

DPR RI Komisi IX

Diterima Wabup

di Pendopo Delta

Wibawa. | Redaksi

Jawa Timur

Positive Redaksijatim.com Wakil Bupati Sidoarjo H

Subandi SH menerima

kunjungan kerja (kunker)

spesifik Komisi IX DPR RI pasca

pandemi mulai melandai

dipimpin langsung oleh ketua

komisi IX Felly Estelita

Runtuwene di pendopo Delta

Wibawa, Kamis (24/3/2022).

Ketua Komisi IX DPR RI Felly

Estelita Runtuwene

menyampaikan hal tersebut

usai memimpin kunjungan kerja

spesifik terkait perlindungan

http://www.kompas.tv/article/273376/pkb-minta-jokowi-report-kerja-menteri-tiap-bulan-beberapa-menteri-enggak-kedengaran-tuh-suaranya







http://www.redaksijatim.com/dewan/kunker-spesifik-dpr-ri-komisi-ix-diterima-wabup-di-pendopo-delta-wibawa






24

pekerja sektor formal dan

informal yang ada di Jawa

Timur. "Kami sangat senang

atas perhatian DPR RI dan

pemerintah pusat yang

memberi bantuan terhadap

pekerja Sidoarjo yang

kehilangan pekerjaan, ini

sangat membantu dalam masa

sekarang ini," kata Wabup

Subandi. Sebanyak 15 anggota

Komisi IX DPR mengikuti

kunjungan spesifik yang

membahas soal program

Jaminan Kehilangan Pekerjaan,

termasuk H Sungkono, anggota

Komisi IX DPR dari FPAN dapil

Surabaya-Sidoarjo.

9. 24

Marc

h

2022

Imigrasi Malaysia

Deportasi 64 WNI

Pekerja Migran

Indonesia - Hallo

Sultra

Negativ

e

Hallo Sultra Sebagaimana dikutip dari

laman kemlu.go.id, ke 64 WNI

Pekerja Migran Indonesia ( PMI

) dideportasi karena telah

selesai menjalani proses

hukuman di Sarawak, Malaysia.

Konsulat Jenderal Republik

Indonesia (KJRI) di Kuching,

Malaysia, melakukan

pendampingan terhadap 64

Warga Negara Indonesia ( WNI

). Pendampingan itu dilakukan

karena mereka dipulangkan

oleh Jabatan Imigresen

Malaysia Negeri Sarawak. Pihak

KJRI di Kuching tidak

menjelaskan secara rinci

mengenai 64 PMI yang

dideportasi itu berasal dari

provinsi mana saja di Indonesia.

10. 24

Marc

h

2022

Geger! PHK 365

Karyawan, SiCepat

Dipanggil

Kemnaker

Negativ

e

Trans Online Watch Manajemen SiCepat memenuhi

panggilan dari Kementerian

Ketenagakerjaan (Kemnaker)

terkait isu pemutusan

hubungan kerja (PHK) massal

yang sempat ramai di media

http://sultra.hallo.id/internasional/pr-1353023075/imigrasi-malaysia-deportasi-64-wni-pekerja-migran-indonesia





http://www.transonlinewatch.com/geger-phk-365-karyawan-sicepat-dipanggil-kemnaker




25

sosial. Dalam pertemuan itu

SiCepat memberikan klarifikasi

tidak melakukan PHK massal.

"SiCepat memberi klarifikasi

bahwa 365 orang karyawan

yang sempat viral di media

sosial itu tidak benar hubungan

kerjanya diakhiri, melainkan

hasil pekerjaan karyawan

tersebut sedang dievaluasi dan

dipantau oleh manajemen.

"Gelombang PHK massal

tengah dilakukan SiCepat.

11. 24

Marc

h

2022

DPR RI Cek

Kesiapan JKP

Sejumlah

Perusahaan di

Soloraya

Neutral Voi DPR RI berupaya memastikan


pekerjaan (JKP) sejumlah




pekerja. "Dari Komisi IX ingin








Karanganyar, Kamis 24 Maret.

Oleh karena itu, pada hari ini ia







karya. Kami juga ingin tahu

apakah para buruh sudah

mendapatkan haknya sesuai UU

SJSN (Sistem Jaminan Sosial

Nasional)," katanya dikutip

Antara.

12. 24

Marc

Anggota Komisi IX

DPR pastikan

kesiapan JKP

Neutral Antara Jateng Ingin DPR RI berupaya

memastikan kesiapan jaminan

kehilangan pekerjaan (JKP)

http://voi.id/berita/149165/dpr-ri-cek-kesiapan-jkp-sejumlah-perusahaan-di-soloraya





http://jateng.antaranews.com/berita/440221/anggota-komisi-ix-dpr-pastikan-kesiapan-jkp-sejumlah-perusahaan-di-soloraya



26

h

2022

sejumlah

perusahaan di

Soloraya

sejumlah perusahaan di

kawasan Soloraya sebagai

bagian dari upaya

menyejahterakan pekerja. "Dari

Komisi IX ingin mengetahui

sejauh mana persiapan JKP di

daerah, karena jaminan

kehilangan pekerjaan





Karanganyar, Kamis. Oleh

karena itu, pada hari ini ia







karya.

13. 24

Marc

h

2022

Menaker: 191

Pekerja Ter-PHK

Sudah Cairkan

Uang Tunai dan

Dapat Manfaat

Lain Program JKP

Positive Prfm News Menaker Ida menyebut, hingga

20 Maret 2022 ada 191 pekerja

ter-PHK sudah mencairkan

uang tunai yang masuk dalam

manfaat dari Program JKP.

Menteri Ketenagakerjaan

(Menaker) Ida Fauziyah

mengklaim bahwa ratusan

pekerja kena PHK sudah

merasakan manfaat dari

Program Jaminan Kehilangan

Pekerjaan (JKP).

14. 24

Marc

h

2022

Wapres Ingatkan

Pengusaha Bayar

THR Sesuai

Ketentuan

Positive Celebesmedia "Saya sih berharap supaya,

sekarang kondisinya sudah

lebih baik lagi, saya harap para

pengusaha itu melakukan

kewajibannya untuk membayar

THR ya," ujar Ma'ruf di sela

kunjungan kerjanya di

Bandung, Jawa Barat, Rabu

(23/3/2022). Menurut dia, di

tengah kondisi Covid-19 mulai

terkendali dan berbagai sektor




http://prfmnews.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-134060103/menaker-191-pekerja-ter-phk-sudah-cairkan-uang-tunai-dan-dapat-manfaat-lain-program-jkp






http://celebesmedia.id/celebes/artikel/1002240322/wapres-ingatkan-pengusaha-bayar-thr-sesuai-ketentuan




27

perekonomian juga sudah

mulai pulih, maka diharapkan

pembayaran THR bisa dilakukan

sesuai ketentuan. Menteri

Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah,

yang mendampingi Ma'ruf

Amin dalam kesempatan itu

menyatakan, THR merupakan

hak pekerja yang dijamin

undang-undang, yang harus

diberikan kepada pekerja.

Fauziyah menjelaskan, pada

2020 dan 2021, karena kondisi

pandemi pada saat itu, maka

disepakati pembayaran THR

bisa diberikan hingga

Desember.

15. 24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gaet BNI Agen46

Perluas Kanal

Daftar & Bayar

Neutral Detik BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) menjalin kerja

sama dengan PT Bank Negara

Indonesia (BNI) melalui BNI

Agen46. Lewat kerja sama ini,

BPJS Ketenagakerjaan

memperluas layanan

pendaftaran dan pembayaran

iuran. "Pembayaran iuran

melalui BNI Agen46 ini awalnya

dibuka untuk pembayaran iuran

dan kini layanannya mencakup

pendaftaran kepesertaan baik

PU atau BPU, PMI dan Jakon,"

tutur Zainudin dalam

keterangan tertulis, Kamis

(24/3/2022).

16. 24

Marc

h

2022

Komisi IV DPRD

Siap Fasilitasi

Pekerja RDMP

yang Dianiaya -

Niaga.Asia

Negativ

e

Niaga.asia BALIKPAPAN, NIAGA.ASIA-

Komisi IV DPRD Balikpapan


Refinery Development Master

Plan (RDMP) Balikpapan Join

Operation di kawasan Jalan

Minyak Balikpapan, Rabu

(23/3/2022). Tapi penjelasan

dari perusahaan ini itu hanya

sekadar bercanda," ujar

http://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-5998259/bpjs-ketenagakerjaan-gaet-bni-agen46-perluas-kanal-daftar--bayar





http://www.niaga.asia/komisi-iv-dprd-siap-fasilitasi-pekerja-rdmp-yang-dianiaya





28

Ardiansyah kepada Niaga. Asia,

Kamis (24/3/2022). Kedatangan

anggota dewan tersebut ingin

meminta kejelasan terkait

adanya dugaan penganiayaan

yang dilakukan Tenaga Kerja

Asing asal Korea kepada

bawahannya.

17. 24

Marc

h

2022

Kepala Divisi

Keimigrasian:

Investasi Asing

Harus

Pengawasan Ketat

Neutral Acehekspres Kepala Divisi Keimigrasian

Filianto Akbar, membacakan

sambutan Kakanwil

Kemenkumham Aceh,

mengatakan hal tersebut pada

kegiatan Rapat Penguatan Tim

Pengawasan Orang Asing

Terhadap Keberadaan dan

Kegiatan Warga Negara Asing di

Wilayah Aceh Tahun Anggaran

2022. Meskipun berdampak

positif terhadap perekonomian

negara, kemudahan yang

diberikan kepada investor asing

dalam mendapatkan izin

tinggalnya di Indonesia dapat

menimbulkan permasalahan

tersendiri. "Kehadiran orang

maupun investasi asing,

memang sangat dibutuhkan

sepanjang membawa manfaat

bagi pembangunan dan

pengembangan daerah. Namun

dampak negatifnya juga harus

diwaspadai," kata Filianto

Akbar di Aula Hotel Grand

Arabia, Kamis 24 Maret 2022.

18. 24

Marc

h

2022

Penjelasan CEO

SiCepat Soal Kabar

PHK Massal, Apa

yang Sebenarnya

Terjadi?

Neutral Tribun Jogja "Kami mengapresiasi itikad baik

dari Manajemen SiCepat

Ekspres untuk menghindari PHK

dalam perusahaan dengan

tetap mempekerjakan

karyawan yang terkena dampak

dari hasil evaluasi," ucap

Direktur Jenderal Pembinaan

Hubungan Industrial dan

http://www.acehekspres.com/news/kepala-divisi-keimigrasian-investasi-asing-harus-pengawasan-ketat/index.html





http://jogja.tribunnews.com/2022/03/24/penjelasan-ceo-sicepat-soal-kabar-phk-massal-apa-yang-sebenarnya-terjadi





29

Jaminan Sosial, Indah Anggoro

Putri. Beberapa waktu

belakangan ini, media sosial

diramaikan dengan kabar viral

tentang terjadinya PHK Massal

kurir SiCepat. Apa yang

sebenarnya terjadi?. CEO

SiCepat Ekspress The Kim Hai

menjelaskan duduk

persoalannya saat memenuhi


Ketenagakerjaan (Kemenaker).

19. 24

Marc

h

2022

Aksi Massa Buruh

"Kepung" DPRD

SU, Ancam Mogok

Massal Jika UU

Ciptaker Tidak

Dicabut

Neutral Harian Umum Sinar

Indonesia Baru

Dua gelombang unjuk rasa dari

organisasi buruh "kepung"

gedung DPRD Sumatra Utara,

Rabu (23/3) mengancam akan

melakukan mogok massal, jika

pemerintah tidak segera

mencabut UU (Undang-undang)

Cipta Kerja (Ciptaker), karena

dinilai sangat merugikan bagi

buruh. Aksi pertama didominasi

massa DPD Konfederasi Serikat

Pekerja Seluruh Indonesia (KS-

SPSI) Sumatra Utara yang

mendesak pemerintah

membatalkan UU No 11/2020

tentang Cipta Kerja dan

menolak revisi UU No 12 tahun

2011 tentang Pembentukan

Peraturan Perundang-

undangan Buruh. Di hadapan

anggota DPRD Sumatra Utara

Dimas Tri Aji dan M Subandi,

massa buruh menyatakan tetap

komit menolak Undang-undang

Ciptaker yang sudah disahkan

tahun 2021 lalu, kemudian

Mahkamah Konsitusi (MK) telah

memutuskan sebagai

inskonstitusional bersyarat. Tak

lama berselang, gelombang

kedua didominasi buruh dari

Serikat Pekerja Seluruh

Indonesia (SPSI) juga

http://www.hariansib.com/detail/Headlines/Aksi-Massa-Buruh--ldquo-Kepung-rdquo--DPRD-SU--Ancam-Mogok-Massal-Jika-UU-Ciptaker-Tidak-Dicabut






30

mendatangi gedung dewan dan

menyebut UU Ciptaker

menyengsarakan buruh di

seluruh Indonesia.

20. 24

Marc

h

2022

Kurniasih

Mufidayati Kawal

Progres Revisi

Permenaker JHT

Positive Obsession News Anggota Komisi IX DPR RI Fraksi

PKS Dr Kurniasih Mufidayati

mempertanyakan progress

kemajuan revisi Permenaker No

2 Tahun 2022 tentang Tata Cara

dan Persyaratan Pembayaran

Manfaat Jaminan Hari Tua.

Dalam keterangan tertulisnya,

Kamis (24/3), Kurniasih

mengatakan, persoalan

Permenaker tentang Jaminan

Hari Tua (JHT) telah

mendapatkan atensi luas dari

publik dan akan terus

mengawal soal revisi

Permenaker yang menjadi

tuntutan publik terutama

pekerja peserta program JHT.

Kita apresiasi juga dari Ibu

Menteri mau mendengarkan

aspirasi publik dan sedang

menjalankan revisi ini, kita ingin

bertanya prosesnya sudah

sejauh apa?" tanya perempuan

yang akrab disapa Mufida ini.

21. 24

Marc

h

2022

Lowongan Kerja

Boeing Indonesia

Gaji Mencapai Rp

20 Juta, Tersedia

12 Posisi

Positive Tribun News Jambi Secara umum, 12 posisi dari

lowongan kerja Boeing

Indonesia itu terbuka untuk

pelamar dengan kondisi fisik

yang normal maupun bagi

penyandang. Informasi

lowongan kerja Boeing

Indonesia pada Maret 2022.

Lowongan kerja Boeing

Indonesia ini untuk lulusan S1.

Setidaknya ada 12 posisi

pekerjaan yang tersedia.

http://www.obsessionnews.com/kurniasih-mufidayati-kawal-progres-revisi-permenaker-jht




http://jambi.tribunnews.com/2022/03/24/lowongan-kerja-boeing-indonesia-gaji-mencapai-rp-20-juta-tersedia-12-posisi





31

22. 24

Marc

h

2022

Rahmad Handoyo

Apresiasi Langkah

BP2MI

Positive Gesuri.id Anggota Komisi IX DPR Rahmad

Handoyo mengapresiasi

langkah BP2MI yang

menandatangani nota

kesepahaman dengan

Indonesian Diaspora Network

of The Americas (IDNA) tentang

penempatan dan pelindungan

pekerja migran Indonesia (PMI)

di Amerika Serikat. Rahmad

memandang langkah tersebut

dapat memperluas lapangan

kerja bagi PMI yang berniat

bekerja di Amerika Serikat (AS).

"Menurut saya, capaian BP2MI

(Badan Pelindungan Pekerja

Migran Indonesia) ini patut

disambut positif karena


saudara kita semua yang

berniat bekerja di Amerika

Serikat. Dengan demikian,

dampaknya pun akan sangat

besar, baik bagi para calon PMI-

nya maupun untuk kas negara,"

ujar Rahmad dalam

keterangannya di Jakarta, Rabu

(23/3).

23. 24

Marc

h

2022

UU Cipta Kerja

Tingkatkan Daya

Saing dan

Kemudahan

Investasi

Positive Neraca Undang-Undang (UU) Cipta

Kerja diyakini mampu

meningkatkan daya saing dalam

hal kemudahan investasi.

Kepala Badan Kebijakan Fiskal

(BKF) Kementerian Keuangan,

Febrio Nathan Kacaribu

memastikan bahwa berlakunya

UU Cipta Kerja akan turut

meningkatkan daya saing

Indonesia di kancah

internasional. Selain itu, revisi

UU Cipta Kerja juga mendukung

pemberian gaji penuh dan

bonus serta tunjangan bagi

para tenaga kerja lokal. Hanya

saja, untuk

http://www.gesuri.id/pemerintahan/rahmad-handoyo-apresiasi-langkah-bp2mi-b2fgIZ6U8



http://www.neraca.co.id/article/160825/uu-cipta-kerja-tingkatkan-daya-saing-dan-kemudahan-investasi





32

mengimplementasikan UU

Cipta Kerja agar sesuai dengan

harapan pemerintah, di

antaranya, penyederhanaan

regulasi perizinan, mendorong

kemudahan investasi dan

peningkatan lapangan kerja,

tentunya ada sejumlah syarat-

syarat yang harus terpenuhi.

24. 24

Marc

h

2022

Sasar 88.506

Pekerja Informal,

Bupati Paluta

Andar Tampung

Sebagian Iuran

Jamsostek di

APBD

Neutral Geosiar.com Sasar 88.506 pekerja informal,

Bupati Paluta Andar Tampung

sebagian iuran Jamsostek di

APBD. Bupati Padang Lawas

Utara (Paluta) Andar Amin

Harahap, S.S.T.P, M.Si

mengungkapkan Pemerintah

Kabupaten Padang Lawas Utara

merencanakan perlindungan

jaminan sosial ketenagakerjaan

yang dilakukan secara

bertahap, guna melindungi

setidaknya 88.506 jiwa dari

berbagai segementasi sektor

pekerjaan. Selain pekerja dari

sektor keagamaan, Bilal mayit,

Nazir masjid, pendeta dan

pekerja sosial, juga akan

menjangkau petani, pedagang,

tukang dan pekerja informal

yang tidak mampu membayar

iuran jaminan kecelakaan kerja

dan jaminan kematian senilai

Rp 16.800 per bulan. Hal itu

diungkapkan Bupati, Kamis

(17/03/2022) pekan lalu, saat

menerima kunjungan Kepala

BPJS ketenagakerjaan Kantor

Cabang Padang Sidempuan Dr.

Sanco Simanullang dan Kepala

Kepesertaan Yuliandi

Syahputra, sebagaimana siaran

persnya, hari ini (Kamis,

24/03/2022).

http://geosiar.com/2022/03/24/sasar-88-506-pekerja-informal-bupati-paluta-andar-tampung-sebagian-iuran-jamsostek-di-apbd







33

25. 24

Marc

h

2022

Puluhan Buruh

Geruduk Acara

Konsolidasi Bahas

Omnibus Law di

Semarang

Positive Betanews.id Puluhan buruh menggeruduk

acara konsolidasi yang

membahas soal Omnibus Law

di salah satu hotel Kota

Semarang, Kamis (24/3/2022).

Acara yang diselenggarakan

Dinas Ketenagakerjaan

(Disnaker) Kota Semarang itu

dianggap melawan putusan MA

yang menangguhkan segala

tindakan yang berkaitan

dengan Undang-Undang Nomor

11 Tahun 2020 tentang Cipta

Kerja. Dalam rundown acara

tersebut, beberapa perwakilan

dari Pemerintah Kota

Semarang, akademisi, dan

anggota dewan hadir dalam

pertemuan tersebut. Bahkan

Komisi D DPRD Kota Semarang

bakal menyampaikan dukungan

penerapan PP 35 Tahun 2021

yang merupakan turunan dari

Omnibus Law.

26. 24

Marc

h

2022

Persiapkan

Remaja Memasuki

Dunia Profesional,

SOS Children's

Villages dan

Allianz Indonesia

Jalankan "We Are

The Future 2022"

Positive Moeslimchoice.com Selaras dengan komitmen

dalam mendukung pendidikan

berkualitas dan lapangan kerja

yang layak bagi anak muda,

Allianz Indonesia bersama SOS

Children's Villages Indonesia

menjalankan program "We Are

The Future 2022", bertujuan

untuk memberi dukungan

pendidikan dan pelatihan guna

mengurangi angka

pengangguran serta

mempersiapkan generasi muda

untuk menjadi pribadi yang

mandiri, memiliki kemampuan

untuk bersaing di dunia kerja

serta mendapatkan kesuksesan

di masa depan. Sejak 2020,

sebagai tahun pertama

program, Allianz Indonesia

bersama dengan SOS Children's

http://betanews.id/2022/03/puluhan-buruh-geruduk-acara-konsolidasi-bahas-omnibus-law-di-semarang.html





http://www.moeslimchoice.com/read/2022/03/24/62178/persiapkan-remaja-memasuki-dunia-profesional-sos-children%25E2%2580%2599s-villages-dan-allianz-indonesia-jalankan-%25E2%2580%259Cwe-are-the-future-2022%25E2%2580%259D








34

Villages telah memberikan

pelatihan bagi remaja dimulai

dengan pelatihan ketahanan

diri dan kursus Bahasa Inggris.

Segenap karyawan Allianz

Indonesia, termasuk tenaga

kerja asing, turut berpartisipasi

mengajar kelas Bahasa Inggris

dan kelas ketahanan diri untuk

126 remaja setiap minggunya.

Para remaja diajarkan

mengenai bagaimana memulai

dan menjalankan usaha

sekaligus didampingi langsung

oleh profesional dan

sukarelawan dari Allianz

Indonesia.

27. 24

Marc

h

2022

Kasus Lakakerja di

PT Marcopollo,

Kacab BPJS TK

Batam II Sebut

Perusahaan Nakal

Ada Sanksi

Hukummya

Negativ

e

Sentral News BATAM,SentralNews.com-

Kasus-kasus eksiden lakakerja

di Batam tergolong cukup

tinggi, yang mana kerap

menelan korban jiwa. Kepala

cabang BPJS-TK Batam II Tiban

sekupang, Much Faisal

mengatakan bahwa kasus-kasus

lakakerja tersebut harusnya

tidak terulang kembali di

lapangan, bila semua

komponen terkait bisa saling

bersinergi mencegahnya. Hal

itu menjadi perhatian serius

bagi Badan Penyelenggara


Ketenagakerjaan untuk

mengajak semua komponen

terkait bersinergi. Dua tahun

berturut-turut yakni 2021-

2022, dua kali kasus eksiden

lakakerja di PT Marcopolo

Shipyard menelan korban jiwa.

28. 24

Marc

h

2022

Kasus Lakakerja di

PT Marcopollo,

Kacab BPJS TK

Batam II Sebut

Negativ

e

Sentral News BATAM,SentralNews.com-

Kasus-kasus eksiden lakakerja

di Batam tergolong cukup

tinggi, yang mana kerap

http://sentralnews.com/kasus-lakakerja-di-pt-marcopollo-kacab-bpjs-tk-batam-ii-sebut-perusahaan-nakal-ada-sanksi-hukummya







http://sentralnews.com/kasus-lakakerja-di-pt-marcopollo-kacab-bpjs-tk-batam-ii-sebut-perusahaan-nakal-ada-sanksi-hukumnya




35

Perusahaan Nakal

Ada Sanksi

Hukumnya

menelan korban jiwa. Kepala

cabang BPJS-TK Batam II Tiban

sekupang, Much Faisal

mengatakan bahwa kasus-kasus

lakakerja tersebut harusnya

tidak terulang kembali di

lapangan, bila semua

komponen terkait bisa saling

bersinergi mencegahnya. Hal

itu menjadi perhatian serius

bagi Badan Penyelenggara


Ketenagakerjaan untuk

mengajak semua komponen

terkait bersinergi. Dua tahun

berturut-turut yakni 2021-

2022, dua kali kasus eksiden

lakakerja di PT Marcopolo

Shipyard menelan korban jiwa.

29. 24

Marc

h

2022

Buruan Daftar!

Boeing Indonesia

Buka Lowongan

Kerja, Gaji Hingga

Rp20 Juta - Harian

Haluan

Neutral Haluan Gaji yang ditawarkan sekitar

Rp15 juta hingga 20 juta. PT

Boeing Indonesia sedang

membuka lowongan kerja

untuk mengisi 12 posisi salah

satunya Research and

Development Advisor.

Mengutip dari akun Instagram

resmi Kementerian

Ketenagakerjaan RI,

@kemnaker, posisi ini hanya

membutuhkan pengalaman

kerja minimal satu tahun

dengan pendidikan terakhir

sarjana (S1). "PT Boeing

Indonesia membuka

kesempatan bagimu untuk

mengisi formasi yang tersedia.

30. 24

Marc

h

2022

Disnaker Upgrade

Skill Barista

Terdampak

Pandemi Covid-19

Positive Nusabali Dari kondisi itu, Pemkab

Gianyar melalui Disnaker

menyikapi situasi Covid-19 yang

berkepanjangan ini dengan

memberikan pelatihan. Hadir

sebagai pembicara, Kepala

Bidang Hubungan Industrial, K3




http://www.harianhaluan.com/nasional/pr-103023544/buruan-daftar-boeing-indonesia-buka-lowongan-kerja-gaji-hingga-rp20-juta






http://www.nusabali.com/berita/114527/disnaker-upgrade-skill-barista-terdampak-pandemi-covid-19




36

dan Jamsostek Disnaker

Gianyar Wayan Gede Prayana

dan Instruktur Barista Alit

Kumbaya Suryana. Pelatihan

diikuti 20 orang dari kalangan

tenaga kerja mandiri yang

terdampak Covid-19. Kepala

Disnaker Gianyar Anak Agung

Dalem Jagadhita mengatakan

upgrade skill ini salah satu

upaya Pemkab Gianyar agar

para tenaga kerja kembali

bergairah.

31. 24

Marc

h

2022

Dirjen

Binwasnaker dan

K3 Kemnaker Raih

Gelar Doktor

dengan Cum

Laude -

Positive Saturepublik.com Haiyani Rumondang sukses

menyabet gelar dengan

yudicium Cum Laude setelah

berhasil mempertahankan

disertasi berjudul "Analisis

Kebijakan Publik Terhadap Daya

Tarik Investasi: Studi Kasus

Metode Omnibus Law Bidang

Upah Minimum" di hadapan

para penguji sidang terbuka

Promosi Doktor yakni Promotor

Prof. Muhammad Zilal Hamzah,

Ph.D; Co-Promotor I, Sr.

Eleonora Sofilda, MSi; dan Co-

Promotor II, Dr. Aidir Amin

Daud, SH,MH,DFM. Pasalnya,

Direktur Jenderal Pembinaan

Pengawasan Tenaga Kerja dan

Keselamatan Kesehatan Kerja

(Binwasnaker & K3), Haiyani

Rumondang berhasil meraih

gelar Doktor Ilmu Ekonomi

Konsentrasi Kebijakan Publik.

Promovenda Haiyani

Rumondang merupakan lulusan

ke-570 program Doktoral dan

lulusan ke-30 program Doktoral

Konsentrasi Kebijakan Publik.

Suara.com- Kementerian

Ketenagakerjaan ( Kemnaker )

patut berbangga.

http://saturepublik.com/2022/03/24/dirjen-binwasnaker-dan-k3-kemnaker-raih-gelar-doktor-dengan-cum-laude






37

32. 24

Marc

h

2022

BPJamsostek

serahkan

santunan JKM

Guru Injil Gereja

Pentakosta

Humbahas

Positive Antara Sumut BPJamsostek Cabang

Pematangsiantar menyerahkan

santunan Jaminan Kematian

(JKM) kepada ahli waris Guru

Injil Gereja Pentakosta

Perwakilan Humbang

Hasundutan (Humbahas).

Dalam rilis, Kamis (24/3),

disebutkan, penyerahan

santunan secara simbolis

kepada Orita Siregar sejumlah

Rp 42 juta saat kegiatan yang

diadakan Gereja Pentakosta di

Sipahutar, Tapanuli Utara pada

19 Maret 2022.

33. 24

Marc

h

2022

Permudah Peserta

Punya Rumah

Syariah,

BPJamsostek Kerja

Sama dengan

Bank Aceh

Positive Juragananime.id BPJS Ketenagakerjaan (

BPJamsostek ) yang merupakan

Lembaga Jasa Keuangan non

perbankan juga turut serta

mendukung program

pemerintah tersebut dengan

memperkenalkan layanan

berbasis syariah, khususnya di

wilayah Provinsi Aceh sejak

November tahun lalu. Selain

dalam bentuk layanan,

BPJamsostek juga memberikan

Manfaat Layanan Tambahan

(MLT) berupa fasilitas

pembiayaan perumahan

menggunakan skema syariah

dengan menggandeng Bank

Aceh sebagai bank penyalur

program tersebut. Direktur

Utama BPJamsostek, Anggoro

Eko Cahyo bersama dengan

Direktur Utama Bank Aceh,

Haizir Sulaiman secara resmi

menandatangani Perjanjian

Kerja Sama (PKS) sebagai tanda

dimulainya sinergi antara kedua

belah pihak. Dalam kesempatan

yang sama Direktur Utama

Bank Aceh, Haizir Sulaiman

menyatakan apresiasinya

http://sumut.antaranews.com/berita/468041/bpjamsostek-serahkan-santunan-jkm-guru-injil-gereja-pentakosta-humbahas






http://juragananime.id/artikel/54315/permudah-peserta-punya-rumah-syariah-bpjamsostek-kerja-sama-dengan-bank-aceh






38

kepada BPJamsostek yang telah

menggandeng Bank Aceh

sebagai penyalur program MLT

tersebut.

34. 24

Marc

h

2022

Cek Link Loker PT

Gloster Furniture,

Butuh Lulusan

SMK untuk

Operator Produksi

Metal

Neutral Pikiran Rakyat

Pangandaran

PT Gloster Furniture yang

bergerak di bidang manufaktur

dan produksi lagi buka

lowongan kerja untuk Operator

Produksi Metal. Anda untuk

menyampaikan surat lamaran

kerja, Anda bisa mengakses

langsung Link Loker PT Gloster

Furniture dalam artikel ini. PT

Gloster Furniture yang

beralamat di Gulomantung,

Kebomas, Kab. Gresik, Jawa

Timur, tengah membutuhkan

SDM yang siap diposisikan

untuk pelaksana proses

produksi fabrikasi metal seperti

mengoperasikan mesin gerinda,

bubut, bending, dan lainnya.

Tidak harus sarjana, Anda yang

berijazah SMK pun bisa

diterima di PT Gloster Furniture

asalkan memenuhi syarat yang

telah ditentukan.

35. 24

Marc

h

2022

Legislator PKS

Terima Aspirasi

Serikat Pekerja

Provinsi Sumatra

Selatan

Positive Pks Konfederasi Serikat Pekerja

Seluruh Indonesia (KSPSI)

Provinsi Sumatera Selatan yang

terdiri dari beberapa Serikat

Pekerja anggota yang

tergabung dalam KSPSI

Sumatera Selatan, diantaranya

hadir dari Federasi Serikat

Pekerja mendatangi DPRD

Sumatra Selatan yang Terdiri

dari RTMM,SP

NIBA,SPPP,SPLEM,SPBPU,SPTI,S

P KAHUT,SPFASKES,

menyampaikan aspirasi seluruh

pekerja di Sumatera Selatan

melalui pola dialog yang

diterima langsung oleh wakil

http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104061393/cek-link-loker-pt-gloster-furniture-butuh-lulusan-smk-untuk-operator-produksi-metal






http://pks.id/content/legislator-pks-terima-aspirasi-serikat-pekerja-provinsi-sumsel





39

ketua komisi V DPRD Provinsi

Sumatera Selatan Mgs Syaiful

Padli yang juga Sekretaris Fraksi

PKS DPRD Sumatra Selatan,

Rabu (24/3/2022). Seharusnya

pada hari ini KSPSI Sumatra

Selatan akan menurunkan masa

aksi sebanyak 2000 orang untuk

menyampaikan aspirasi di

kantor DPRD Provinsi Sumatera

Selatan,. Namun melalui

berbagai macam pertimbangan

dan musyawarah yang

dilakukan oleh pihak kepolisian

Polrestabes Kota Palembang,

dengan jajaran pengurus DPD

KSPSI Sumatra Selatan,akhirnya

tercapai kesepakatan bahwa

DPRD Provinsi Sumatra Selatan

akan menerima aspirasi dengan

cara dialog/musyawarah

ujarnya kepada awak media.

Sumatra Selatan Syaiful Fadli,

mengungkapkan aspirasi dan

tuntutan dari para pekerja dan

akan segera menindaklanjuti ke

Presiden dan DPR RI.

36. 24

Marc

h

2022

Soal Geger PHK

Ratusan

Karyawan! Ini Isi

Pertemuan

KEMNAKER RI

dengan

Manajemen

Sicepat Ekspres

Neutral Industry Manajemen SiCepat Ekspres

menghadiri undangan

pertemuan bersama

Kementerian Ketenagakerjaan

Republik Indonesia (Kemnaker

RI) pada Selasa (22/03/2022)

sebagai bentuk respon dari

pemberitaan yang tersebar di

sosial media maupun media

online. Manajemen SiCepat

juga telah berkomitmen untuk

menindaklanjuti saran-saran

dari kami, Kemnaker RI untuk

terus mengedepankan dialog

antara pekerja dan

Manajemen," ujar Indah.

Manajemen SiCepat Ekspres

berterima kasih atas respon

http://www.industry.co.id/read/104324/soal-geger-phk-ratusan-karyawan-ini-isi-pertemuan-kemnaker-ri-dengan-manajemen-sicepat-ekspres








40

dan saran dari Kemnaker RI

berkaitan dengan perbaikan

yang harus dilakukan. "Terima

kasih pada Kementerian

Ketenagakerjaan RI (Kemnaker

RI), melalui saran yang

disampaikan.

37. 24

Marc

h

2022

600 Guru Ngaji di

Bogor Dapat

Insentif dan BPJS

Ketenagakerjaan

Positive Medcom.id Wali Kota Bogor Bima Arya

menyerahkan secara simbolis

kartu ATM BJB dan kartu BPJS

Ketenagakerjaan kepada 600

guru ngaji dari perwakilan

setiap kecamatan. "Dengan

adanya kartu ATM BJB dan

kartu BPJS Ketenagakerjaan

terhadap guru ngaji semoga

manfaat bisa dirasakan

terhadap 600 guru ngaji yang

ada di Kota Bogor. Pemerintah

Kota (Pemkot) Bogor

memperpanjang insentif untuk

guru ngaji. Kita terus berusaha

memberikan perhatian lebih,

yakni dengan memberikan

jaminan kematian dan jaminan

kecelakaan kerja," ujar Arya di

Kota Bogor, Jawa Barat, Kamis,

24 Maret 2022.

38. 24

Marc

h

2022

Perkumpulan

LAdA DAMAR

Akan Fasilitasi

Pertemuan Pekon

Bahas Satgas

Perlindungan PMI

Positive Sumatera Post Menurut Sofiyan Hadi Panitia

Pelaksana Kegiatan dalam

releasnya kepada

Sumaterapost.co mengatakan,

"Satgas Perlindungan PMI di

Wilayah embarkasi atau

debarkasi dan daerah asal PMI.

Kebijakan dan anggaran untuk

perlindungan PMI dengan

pembentukan Satgas

Perlindungan PMI.

Perkumpulan LAdA DAMAR

akan memfasilitasi

penyelenggaraan Pertemuan

Pekon membahas Satgas

Perlindungan Pekerja Migran

http://www.medcom.id/nasional/daerah/ybDXyaZb-600-guru-ngaji-di-bogor-dapat-insentif-dan-bpjs-ketenagakerjaan




http://sumaterapost.co/perkumpulan-lada-damar-akan-fasilitasi-pertemuan-pekon-bahas-satgas-perlindungan-pmi






41

Indonesia (PMI) pada Jum'at

(25/3) di balai Pekon

Ambarawa, Kecamatan

Ambarawa, Kabupaten

Pringsewu, Lampung. Pada

pertemuan pekon yang akan

digelar mengambil tema

"Satgas Perlindungan Pekerja

Migran Indonesia Ujung

Tombak Perlindungan,

Pencegahan dan penanganan

terhadap perempuan pekerja

Migran Indonesia dan Tindak

Pidana Perdagangan Orang.

39. 24

Marc

h

2022

Alami Kecelakaan

Kerja, Keluarga

Almarhum Zikrina

Dapat Santunan

Rp 118 Juta dari

BP Jamsostek

Positive Ajnn Jamsostek Pidie menyerahkan

santunan kematian Jaminan

Kecelakaan Kerja (JKK) kepada

ahli waris dari Almarhum

Zikrina Non ASN dari Rumah

Sakit Tgk Chik Ditiro yang

mengalami kecelakaan lalu

lintas ketika pulang kerja.

Sebelumnya, almarhum Zikrina

diberi pertolongan di Rumah

Sakit Tgk Chik Ditiro akhirnya

dirujuk ke RSUDZA di Banda

Aceh. Santunan kematian JKK

yang diterima oleh ahli waris

sebesar Rp 118 juta serta biaya

pengobatan yang dikeluarkan

selama dirumah sakit dan

ditanggung oleh BPJS

Ketenagakerjaan sebesar Rp 78

juta. Kepala Cabang BPJS

Ketenagakerjaan Cabang Pidie,

Dahlia Sukma, mengatakan

santunan kematian JKK yang

dibayarkan merupakan wujud

dalam mendukung program

pemerintah dan hadir bersama

pekerja melalui BPJS

Ketenagakerjaan.

40. 24

Marc

"We Are The

Future 2022"

Neutral Marketing | Tahun 2022 yang merupakan

tahun ketiga sekaligus tahun

http://www.ajnn.net/news/alami-kecelakaan-kerja-keluarga-almarhum-zikrina-dapat-santunan-rp-118-juta-dari-bp-jamsostek/index.html






http://marketing.co.id/we-are-the-future-2022-kolaborasi-tahun-ketiga-allianz-indonesia-dengan-sos-childrens-villages


42

h

2022

Kolaborasi Tahun

Ketiga Allianz

Indonesia Dengan

SOS Children's

Villages

terakhir program "We Are The

Future", Allianz Indonesia

bersama SOS Children's Villages

Indonesia berkolaborasi untuk

memberikan dukungan

pendidikan dan pelatihan bagi

10 orang remaja yang terpilih

untuk mengikuti program

pelatihan komputer serta

berkesempatan magang.

Program ini merupakan wujud

komitmen Allianz Indonesia

bagi generasi muda agar

memiliki kemampuan untuk

bersaing di dunia kerja. Sejak

tahun 2020, Allianz Indonesia

bersama SOS Children's Villages

telah memberikan pelatihan

bagi remaja mulai dari

pelatihan ketahanan diri dan

kursus Bahasa Inggris. Sebagai

bagian dari dukungan untuk

program We Are The Future,

karyawan Allianz Indonesia

termasuk jajaran manajemen

serta tenaga kerja asing turut

serta menjadi sukarelawan

melalui berbagai kegiatan

pelatihan dan pendampingan

selama tahun 2020- 2021.

41. 24

Marc

h

2022

PT Kimia Farma

Sungwun

Pharmacopia Buka

Lowongan Kerja

Baru di 2022,

Minimal Lulusan

D3 - Harian

Sederhana

Positive Hariansederhana.co

m

Info lowongan kerja baru di

Maret 2022 dari PT Kimia

Farma Sungwun Pharmacopia

membutuhkan lulusan minimal

D3. PT Kimia Farma Sungwun

Pharmacopia membuka

kesempata bagi Anda yang

ingin berkarir di perusahaan

BUMN tersebut. Berikut

kualifikasi, deskripsi dan

formasi pekerjaan di PT KIMIA

FRMA SUNGWUN

PHARMACOPIA. Info lowongan






http://www.hariansederhana.com/jendela-serba-serbi/pr-1013024078/pt-kimia-farma-sungwun-pharmacopia-buka-lowongan-kerja-baru-di-2022-minimal-lulusan-d3








43

kerja BUMN terbaru di 2022

untuk Anda yang ingi bekerja.

42. 24

Marc

h

2022

Tingkatkan

Kemandirian PT

IMK Melatih

Pemuda Desa Jadi

Montir

Neutral Kaltengonline.com macam cara dilakukan PT Indo

Muro Kencana (PT IMK) untuk

menyejahterahkan masyarakat

desa yang ada di sekitar area

tambang. Perwakilan PT IMK

dari Bidang Kemandirian

Ekonomi sekaligus

pendamping, Juwanto

menyampaikan, pelatihan ini

merupakan program lanjutan

dari pelatihan-pelatihan di

bidang otomotif yang sudah

dilaksanakan berulang kali.

Salah satunya menjaring dan

mengasa pemuda-pemuda desa

agar terampil di bidang yang

mereka minati. Salah satunya di

bidang otomotif.

43. 24

Marc

h

2022

Pemicu "Human

Trafficking", dari

Kemiskinan hingga

Kurangnya

Lapangan

Pekerjaan

Negativ

e

Kompas "Pemicu utama human

trafficking tentunya adalah

kemiskinan, ketiadaan lapangan

pekerjaan dan latar belakang

pendidikan yang terbatas,

terutama bagi para perempuan,

katanya kepada Kompas.com,

Rabu (23/3/2022). "Celah itu

dimanfaatkan sindikat untuk

mencari korban, terutama bagi

warga yang jauh dari akses

informasi, seperti di desa-

desa," tambahnya. "Pemicu

utama human trafficking

tentunya adalah kemiskinan,

ketiadaan lapangan pekerjaan

dan latar belakang pendidikan

yang terbatas, terutama bagi

para perempuan, katanya

kepada Kompas.com, Rabu

(23/3/2022). "Celah itu

dimanfaatkan sindikat untuk

mencari korban, terutama bagi

warga yang jauh dari akses

http://kaltengonline.com/2022/03/24/tingkatkan-kemandirian-pt-imk-melatih-pemuda-desa-jadi-montir





http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/125014878/pemicu-human-trafficking-dari-kemiskinan-hingga-kurangnya-lapangan






44

informasi, seperti di desa-

desa," tambahnya.

44. 24

Marc

h

2022

Aliansi Buruh

Berusaha

Bubarkan Acara

Disnaker dan

DPRD Semarang,

Sumartono: Kalian

Khianati Rakyat

Negativ

e

Tribun News Jateng "Sudah jelas PP tersebut adalah

turunan Omnibus Law, dan

MKRI juga masih

menangguhkan Omnibus Law

sampai ada putusan lebih

lanjut," tegas Sumartono Ketua

Konsulat Cabang FSPMI

Semarang Raya, Kamis

(24/3/2022). Puluhan pekerja

dari berbagai aliansi buruh di

Jawa Tengah gelar aksi di depan

Hotel Pandanaran Kota

Semarang. Aksi tersebut digelar

kala Disnaker Kota Semarang

bersama DPRD dan beberapa

pihak melaksanakan konsolidasi

di dalam hotel. Acara yang

diadakan di dalam hotel

tersebut berupa penyamaan

persepsi regulasi

ketenagakerjaan khusus PP

Nomor 35 Tahun 2021, guna

mendukung terwujudnya

hubungan industrial yang

harmonis di Kota Semarang.

45. 24

Marc

h

2022

Tinjau

Implementasi

Inpres, KSP dan

BPJamsostek

Sambangi Karo

Positive Waspada Untuk mengetahui

efektivitasnya, BPJS

Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) bersama

dengan tim KSP (Koordinasi,

Sinkronisasi, dan Pengendalian)

yang terdiri atas berbagai unsur

Pemerintah mulai dari. Pada

kunjungan ini, turut pula hadir

perwakilan dari Kementerian

Dalam Negeri (Kemendagri)

yang secara langsung ingin

meninjau efektivitas regulasi

dan Surat Edaran yang dirilis

untuk mendukung Inpres

2/2021 ini. Kabanjahe yang

merupakan Ibukota Kabupaten

http://jateng.tribunnews.com/2022/03/24/aliansi-buruh-berusaha-bubarkan-acara-disnaker-dan-dprd-semarang-sumartono-kalian-khianati-rakyat







http://waspada.co.id/2022/03/tinjau-implementasi-inpres-ksp-dan-bpjamsostek-sambangi-karo





45

Karo menjadi kabupaten kedua

yang dikunjungi tim KSP,

Mendagri dan BPJamsostek

setelah Kota Pematangsiantar.

Selain itu, tim KSP juga

bermaksud untuk menemukan

kendala atau tantangan yang

dihadapi oleh Pemerintah

Kabupaten Karo dalam

mengimplementasikan atau

mengoptimalisasi pelaksanaan

program jaminan sosial

ketenagakerjaan.

46. 24

Marc

h

2022

Sekjen Kemnaker

Tekankan

Pentingnya

Sinergitas dalam

Pengembangan

Kompetensi ASN

Positive Nahdlatul Ulama Undang-Undang Nomor 5

Tahun 2014 tentang Aparatur

Sipil Negara, telah

mengamanatkan bahwa dalam

mengembangkan kompetensi

Aparatur Sipil Negara (ASN),

setiap Instansi Pemerintah

wajib menyusun rencana

pengembangan kompetensi

tahunan yang tertuang dalam

rencana kerja anggaran

tahunan instansi masing-

masing. ASN sebagai aset

utama organisasi, berfungsi

sebagai penggerak dan

penyelenggara tugas-tugas

pemerintahan.. Sebagai

komponen kunci penggerak

roda pemerintahan, kapasitas

dan kompetensi ASN perlu

dikembangkan secara

berkelanjutan untuk

mendukung kinerja institusi

dan pencapaian target-target

prioritas pembangunan.

Namun, peningkatan kapasitas

dan kompetensi ASN yang

berkelanjutan tentu

membutuhkan adanya

perencanaan yang strategis,

serta komprehensif..

http://www.nu.or.id/ketenagakerjaan/sekjen-kemnaker-tekankan-pentingnya-sinergitas-dalam-pengembangan-kompetensi-asn-mZA7j






46

47. 24

Marc

h

2022

Klarifikasi PHK

Karyawan! Ini Isi

Pertemuan

KEMNAKER RI

dengan

Manajemen

Sicepat Ekspres

Positive Industry Manajemen SiCepat Ekspres

menghadiri undangan

pertemuan bersama


Republik Indonesia (Kemnaker

RI) pada Selasa (22/03/2022)

sebagai bentuk respon dari

pemberitaan yang tersebar di

sosial media maupun media

online. Manajemen SiCepat



dari kami, Kemnaker RI untuk


antara pekerja dan

Manajemen," ujar Indah.


berterima kasih atas respon

dan saran dari Kemnaker RI


yang harus dilakukan. "Terima

kasih pada Kementerian

Ketenagakerjaan RI (Kemnaker

RI), melalui saran yang

disampaikan.

48. 24

Marc

h

2022

PT Jaya Nusantara

Teknova Buka

Loker Bidang IT,

Disabilitas Bisa

Ajukan Lamaran,

Klik Link Loker di

Artikel


Pangandaran

PT Jaya Nusantara Teknova

(Teknova) yang bergerak di

bidang Teknologi Informasi (IT)

membuka lowongan kerja

(Loker) untuk pengembangan

perangkat lunak atau software

development. Dalam artikel ini

telah disediakan link loker

untuk pengajuan lamaran kerja

ke PT Jaya Nusantara Teknova

melalui laman Kementerian

Ketenagakerjaan RI. Kebijakan

terkait SDM yang diberikan

oleh PT Jaya Nusantara

Teknova, bukan hanya SDM

laki-laki maupun perempuan

dengan kondisi fisik normal,

penyandang disabilitas pun

(kecuali tunarungu) bisa

diterima sepanjang memenuhi

http://www.industry.co.id/read/104324/klarifikasi-phk-karyawan-ini-isi-pertemuan-kemnaker-ri-dengan-manajemen-sicepat-ekspres







http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104061434/pt-jaya-nusantara-teknova-buka-loker-bidang-it-disabilitas-bisa-ajukan-lamaran-klik-link-loker-di-artikel







47

syarat yang telah ditentukan.

Adapun rentang gaji yang

ditawarkan antara

Rp3.500.000,00-

Rp7.000.000,00, di mana loker

PT Jaya Nusantara Teknova ini

dibuka untuk 3 lowongan kerja.

49. 24

Marc

h

2022

Ratusan Buruh

Demo ke DPRD

Deliserdang, Tolak

Revisi UU Nomor

12 Tahun 2011

Negativ

e

Harian Umum Sinar

Indonesia Baru

Ratusan buruh yang tergabung

dalam PC Federasi Serikat

Pekerja Anggota (FSPA) dan

Konfederasi Serikat Pekerja

Seluruh Indonesia (K SPSI)

unjuk rasa ke kantor DPRD

Deliserdang di Lubukpakam,

Rabu (23/3) sekitar pukul 11.10

WIB, menolak revisi UU Nomor

12 tahun 2011, yaitu tentang

pembentukan Peraturan

Perundang Undangan (PPP)

yang terindikasi kuat bertujuan

untuk meligimitasi UU Nomor

11 tahun 2020 tentang Cipta

Kerja, yang telah diputuskan

Mahkamah Konstitusi (MK)

Inskonstitusional Bersyarat.

Usai berorasi, perwakilan buruh

diterima Antonius Ginting dari

anggota DPRD Deliserdang dari

Fraksi Nasdem dan OK Arwindo

dari Fraksi Golkar. "Semoga

tuntutan kita terkabul dan apa

nantinya kita perjuangkan

dapat bermanfaat untuk kita

semua," sebut anggota DPRD

Deliserdang itu. Usai

mendengarkan penjelasan

anggota dewan, perwakilan

massa buruh menyerahkan

petisi kepada perwakilan DPRD

Deliserdang.

50. 24

Marc

h

2022

Temui Buruh,

Wakil Ketua DPR

RI Bahas UU

Ciptaker

Neutral Pelita Baru Aksi unjuk rasa buruh di depan

Gedung DPR, Senayan, Jakarta,

Rabu (23/3/2022) berakhir

dengan diterimanya sejumlah

http://www.hariansib.com/detail/Marsipature-Hutanabe/Ratusan-Buruh-Demo-ke-DPRD-Deliserdang--Tolak-Revisi-UU-Nomor-12-Tahun-2011





http://pelitabaru.com/temui-buruh-wakil-ketua-dpr-ri-bahas-uu-ciptaker




48

perwakilan massa oleh Wakil

Ketua DPR RI, Sufmi Dasco

Ahmad. Sementara itu, Wakil

Ketua DPR Sufmi Dasco Ahmad

menyampaikan bahwa

pihaknya baru saja menerima

perwakilan organisasi buruh,

dan aspirasi yang disampaikan

akan diteruskan ke seluruh

anggota DPR RI. Ketua Harian

DPP Partai Gerindra ini

menyampaikan, dalam

pertemuan itu, aspirasi para

buruh sudah ditampung dan

akan disampaikan kepada para

anggota DPR RI lainnya. Kedua

belah pihak pun melakukan

audiensi tentang perbaikan

Undang-Undang Nomor 11

Tahun 2020 tentang Cipta Kerja

(UU Ciptaker) yang akhir tahun

lalu dinyatakan inkonstitusional

oleh Mahkamah Konstitusi

(MK).

51. 24

Marc

h

2022

Buruh Geruduk

Hotel Tempat

Acara Konsolidasi

Pemkot Semarang

yang Membahas

Omnibus Law

Positive Kompas Puluhan buruh dari lintas

daerah di Jawa Tengah,

menggeruduk acara konsolidasi

antara Pemerintah Kota

Semarang, akademi dan dewan

legislatif yang membahas soal

Omnibus Law. Sebelumnya,

sempat beredar surat

undangan konsolidasi yang

diadakan di sebuah hotel di

Kota Semarang pada 24 Maret

2022. Dalam rundown acara

tersebut, dijadwalkan Komisi D

DPRD Kota Semarang bakal

menyampaikan dukungan



Omnibus Law. "Target kami

adalah membubarkan acara

yang ada di dalam," kata

Sumartono, saat ditemui di

http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/130934878/buruh-geruduk-hotel-tempat-acara-konsolidasi-pemkot-semarang-yang-membahas






49

depan hotel di Semarang, pada

Kamis (24/3/2022).

52. 24

Marc

h

2022

FSPMI DKI

JAKARTA DEMO

MINTA APINDO

CABUT GUGATAN

TERKAIT UMP DKI

JAKARTA 2022

Positive Liputan4.com FSPMI DKI JAKARTA DEMO

MINTA APINDO CABUT

GUGATAN TERKAIT UMP DKI

JAKARTA 2022. Jakarta,

Liputan4.com. Ratusan anggota

FSPMI DKI Jakarta melakukan

aksi unjuk rasa ke kantor DPP

APINDO di Jl. Cikini 1, No. 3B,

Menteng, Jakarta Pusat, Kamis

(24/3/2022). Tuntutan FSPMI

DKI Jakarta sangat jelas, cabut

gugatan APINDO terkait UMP

DKI Jakarta Tahun 2022 di

PTUN dan segera laksanakan

Pergub No. 1517 tentang UMP

DKI Jakarta Tahun 2022. Atas

keputusan APINDO mengajukan

gugatan di PTUN, FSPMI DKI

Jakarta tidak tinggal diam.

53. 24

Marc

h

2022

Kerja Sama BPJS

Ketenagakerjaan

dan Bank Aceh

Positive Berita Satu Direktur Utama BPJS

Ketenagakerjaan Anggoro Eko

Cahyo dan Direktur Utama

Bank Aceh Haizir Sulaiman

secara resmi menandatangani

Perjanjian Kerja Sama sebagai

tanda dimulainya sinergi antara

kedua belah pihak terkait

penyediaan layanan dan jasa

perbankan dalam rangka

pemberian manfaat layanan

tambahan (MLT) berupa

fasilitas pembiayaan

perumahan di Jakarta, Kamis 22

Maret 2022. Kerjasama ini

merupakan bentuk respon BPJS

Ketenagakerjaan atas terbitnya

Peraturan Menteri

Ketenagekerjaan (Permenaker)

Nomor 17 Tahun 2021 yang

kian mempermudah peserta

BPJS Ketenagakerjaan untuk

mendapatkan MLT, diantaranya

http://liputan4.com/fspmi-dki-jakarta-demo-minta-apindo-cabut-gugatan-terkait-ump-dki-jakarta-2022






http://www.beritasatu.com/photo/78727/kerja-sama-bpjs-ketenagakerjaan-dan-bank-aceh



50

pinjaman uang muka

perumahan, pinjaman renovasi

perumahan, kredit kepemilikan

rumah serta kredit konstruksi.

FOTO : BeritaSatu Photo/Ruht

Semiono. Saksikan live

streaming program-program

BeritaSatu TV di sini.

54. 24

Marc

h

2022

Membongkar

Modus Sindikat

TPPO, Beri Janji

Gaji Tinggi hingga

Tunjukkan Foto

Rumah Mewah

Negativ

e

Kompas "Selain itu, intensitas anggota

sindikat mencari korban itu luar

biasa, dengan segala tipu daya

yang menyakinkan, salah

satunya dengan memberikan

contoh rumah yang bagus, lalu

cerita kesuksesan para pekerja

migran lainnnya, sehingga

masyarakat tertipu," katanya

kepada Kompas.com, Rabu

(23/3/2022). Di sisi lain, kata

Anis, pengetahuan masyarakat

soal trafficking sendiri hingga

saat ini masih terbatas. "Selain

itu, intensitas anggota sindikat

mencari korban itu luar biasa,

dengan segala tipu daya yang

menyakinkan, salah satunya

dengan memberikan contoh

rumah yang bagus, lalu cerita

kesuksesan para pekerja migran

lainnnya, sehingga masyarakat

tertipu," katanya kepada

Kompas.com, Rabu

(23/3/2022). Di sisi lain, kata

Anis, pengetahuan masyarakat

soal trafficking sendiri hingga

saat ini masih terbatas.

55. 24

Marc

h

2022

Dipanggil

Kemnaker,

SiCepat Ekspres

Jelaskan Soal Isu

PHK Massal

Neutral Detik Kementerian Ketenagakerjaan

memanggil manajemen SiCepat

Ekspres untuk membahas

pemberitaan yang tersebar

terkait pemutusan hubungan

kerja (PHK). Direktur Jenderal

Pembinaan Hubungan

Industrial dan Jaminan Sosial

http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/131917378/membongkar-modus-sindikat-tppo-beri-janji-gaji-tinggi-hingga-tunjukkan-foto






http://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-5998579/dipanggil-kemnaker-sicepat-ekspres-jelaskan-soal-isu-phk-massal





51

Indah Anggoro Putri

mengungkapkan jika

manajemen SiCepat Ekspres

berupaya menghindari PHK


tetap mempekerjakan


dari hasil evaluasi. "Kami

mengapresiasi itikad baik dari


untuk menghindari PHK dalam

perusahaan dengan tetap

mempekerjakan karyawan yang

terkena dampak dari hasil

evaluasi. Dalam kesempatan

yang sama Chief Executive

Officer SiCepat Ekspress The

Kim Hai mengungkapkan jika

masukan dari Kementerian

Ketenagakerjaan sangat baik

bagi improvement perusahaan.

56. 24

Marc

h

2022

KONGRES X K SPSI

2022

DILAKSANAKAN DI

JAKARTA

Neutral Fajar Metro Kongres X K SPSI dilaksanakan

di Jakarta hotel holiday

kmayoran 23-24,Maret 2022

Jakarta pusat. Dalam acara

tersebut tampak hadir

pengurus pusat dan tamu

undangan serta pengurus baru

K SPSI yang akan dilantik.

SH.(president K SPSI) dan Dr. Ir.

MH.( sekjen k SPSI).

57. 24

Marc

h

2022

Kunker Komisi IX

DPR RI,

Sosialisasikan

Program JKP di

Sidoarjo -

SIDOARJO TERKINI

Positive Sidoarjo Terkini Wakil Bupati Sidoarjo H.

Subandi menerima Kunjungan

kerja Spesifik Komisi IX DPR RI

Persiapan dan sosialisasi

program Jaminan Kehilangan

Pekerjaan (JKP) masa

persidangan IV tahun sidang

2021-2022, di Pendopo Delta

Wibawa, Kamis 24 Maret 2022

Tempak hadir Ketua Komisi IX

DPR RI, Felly Estelita

Runtuwene selaku pimpinan

rombongan, Direktur Bina

http://fajarmetro.com/24/03/2022/14201/nasional/kongres-x-k-spsi-2022-dilaksanakan-di-jakarta




http://sidoarjoterkini.com/kunker-komisi-ix-dpr-ri-sosialisasikan-program-jkp-di-sidoarjo






52

Instruktur dan Tenaga

Pelatihan, Ditjen Binalavotas

Kementerian Tenaga Kerja RI,

Kepala Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi Provinsi Jawa

Timur, Deputi Direksi BPJS

Ketenagakerjaan Wilayah Jawa

Timur, dan Kepala Kantor BPJS

Cabang Sidoarjo. "Kabupaten

Sidoarjo ini memiliki

perusahaan terbanyak di Jawa

Timur, jadi tidak salah Komisi IX

berkunjung ke Kabupaten

Sidoarjo, " jelas Subandi. Ada 3

Kabupaten / kota yang kami

datangi, Sidoarjo, Boyolali dan

Kabupaten Tangerang. "Saya

mengucapkan terima kasih

kepada Bupati dan Wakil Bupati

Sidoarjo telah mengajukan

tenaga non ASN-nya untuk

kepesertaan BPJS

ketenagakerjaan, yang yang

disetujui 19,38 persen.

58. 24

Marc

h

2022

Ketua Pewarta

Kutuk Pemukulan

Wartawan TV One

Negativ

e

Geosiar.com Ketua Pewarta Polresta Medan,

Chairum Lubis, SH mengutuk

keras pemukulan wartawan TV

One dalam tugas liputan di

Tanjung Morawa, Kabupaten

Deli Serdang. "Polisi Polres Deli

Serdang harus mengungkap

dan menangkap pelaku

pemukulan terhadap

wartawan, perbuatan

pemukulan jelas sangat

terkutuk," kata Chairum yang

juga Sekretaris Jaringan Media

Siber Indonesia (JMSI) Sumatra

Utara ini. Sebagai pimpinan di

Pewarta.co, Chairum berharap

semua pihak baik harus bisa

menghormati tugas tugas

Jurnalistik dalam menjalankan

tugasnya di lapangan, sehingga

jangan asal melakukan

http://geosiar.com/2022/03/24/ketua-pewarta-kutuk-pemukulan-wartawan-tv-one



53

penganiayaan dan pemukulan.

Pemukulan terhadap wartawan

kembali terjadi saat

menjalankan tugasnya.

59. 24

Marc

h

2022

Apa Benar

Manfaat JKP Telah

Dirasakan oleh

Pekerja Ter-PHK?

Neutral Warta Ekonomi Menteri Ketenagakerjaan

(Menaker) Ida Fauziyah

menyebut, program Jaminan

Kehilangan Pekerjaan (JKP)

yang digulirkan pemerintah

saat ini sudah benar-benar

dirasakan oleh para pekerja

yang mengalami Pemutusan

Hubungan Kerja (PHK).

Berdasarkan data yang dimiliki

oleh Kementerian

Ketenagakerjaan (Kemenaker),

hingga 20 Maret 2022 telah

terealisasi manfaat JKP berupa

uang tunai yang telah dicairkan

oleh 191 pekerja ter-PHK;

asesmen diri sebanyak 94

orang; konseling 34 orang; dan

sudah melamar lebih dari lima

pekerjaan sebanyak 58 orang.

60. 24

Marc

h

2022

Cara Terbaru

Daftar BPJS

Ketenagakerjaan

Mandiri, Pastikan

Semua Fasilitas

Terpenuhi

Positive Suara.com Demikian cara membuat BPJS

Ketenagakerjaan. Setelah

mendaftar, anda juga bisa

mengecek status BPJS

Ketenagakerjaan. Badan

Penyelenggara Jaminan Sosial

Ketenagakerjaan (BPJS

Ketenagakerjaan) menyediakan

fasilitas perlindungan tenaga

kerja dengan cara membuat

BPJS Ketenagakerjaan. Cara

daftar BPJS Ketenagakerjaan

pun tidaklah sulit.

61. 24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gandeng Bank

Aceh Fasilitasi

Peserta Miliki

Rumah

Positive Juragananime.id BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang

merupakan Lembaga Jasa

Keuangan non perbankan juga

turut serta mendukung

program pemerintah tersebut

dengan memperkenalkan

http://wartaekonomi.co.id/read402065/apa-benar-manfaat-jkp-telah-dirasakan-oleh-pekerja-ter-phk




http://www.suara.com/bisnis/2022/03/24/145744/cara-terbaru-daftar-bpjs-ketenagakerjaan-mandiri-pastikan-semua-fasilitas-terpenuhi






http://juragananime.id/artikel/54332/bpjs-ketenagakerjaan-gandeng-bank-aceh-fasilitasi-peserta-miliki-rumah






54

layanan berbasis syariah,

khususnya di wilayah Provinsi

Aceh sejak November tahun

lalu. Selain dalam bentuk

layanan, BPJAMSOTEK juga

memberikan Manfaat Layanan

Tambahan (MLT) berupa


perumahan menggunakan

skema syariah dengan


sebagai bank penyalur program

tersebut. Direktur Utama

BPJAMSOSTEK Anggoro Eko

Cahyo bersama dengan

Direktur Utama Bank Aceh









kepada BPJAMSOSTEK yang

telah menggandeng Bank Aceh


tersebut.

62. 24

Marc

h

2022

Kemenkumham

Sukbar Minta Tim

PORA Aktif Awasi

Orang Asing untuk

Cegah Kejahatan

Lintas Negara

Positive Tribun Sulbar Sehingga disinilah peran

pentinhg Tim Pengawasan

Orang Asing (PORA) dari kantor

Imigrasi, dalam rangka menjaga

keamanan dan kedaulatan

Negara terkait keberadaan dan

kegiatan orang asing di wilayah

Republik Indonesia. "Kejahatan

lintas negara atau kejahatan

internasional pada saat ini telah

menjadi ancaman nyata bagi

semua negara di dunia,"

ungkapnya dalam Rapat

Koordinasi Tim Pengawasan

Orang Asing (Rakor Timpora)

Kabupaten Polewali Mandar di

Aula Hotel Ratih, Rabu

http://sulbar.tribunnews.com/2022/03/24/kemenkumham-sukbar-minta-tim-pora-aktif-awasi-orang-asing-untuk-cegah-kejahatan-lintas-negara






55

(23/3/2022) lalu. Inilah alasan

dibentuknya Tim Pora

Kabupaten dan Kecamatan,

dalam rangka penguatan

pengawasan. Kepala Divisi

Keimigrasian Kanwil

Kemenkumham Sulawesi Barat,

Andi Pallawarukka mengatakan,

pengawasan orang asing

merupakan salah satu kegiatan

yang telah diamanatkan

Undang-Undang Nomor 6

tahun 2011 Tentang

Keimigrasian.

63. 24

Marc

h

2022

Bayar Iuran BPJS

Ketenagakerjaan

Kian Mudah

Positive Bisnisbali.com BPJS Ketenagakerjaan

(BPJamsostek) terus berinovasi

untuk menghadirkan layanan

yang lebih dekat dengan para

pekerja. Kali ini Agen BRILink

yang dioptimalkan sebagai

salah satu kanal pembayaran

iuran BPJamsostek. Bukan

tanpa alasan, kerja sama ini

dilakukan karena Bank BRI

memiliki 525. 000 agen BRILink

yang tersebar hingga ke

pelosok kelurahan dan desa di

seluruh Indonesia. Sinergi ini

resmi diluncurkan oleh Direktur

Kepesertaan BPJamsostek

Zainudin bersama Institutional

and Wholesale Business

Director Bank BRI Agus

Noorsanto dalam kegiatan

seremoni yang digelar secara

hybrid.

64. 24

Marc

h

2022

BP2MI-Pemkot

Kotamobagu

Bekerja Sama

Lindungi

Pahlawan Devisa

Positive Komunika Sulut Benny menambahkan, setelah

dilakukan penandatanganan

nokta kesepakatan kerjasama

dengan Pemkot Kotamobagu,

menjadikan langkah strategis

untuk membuka lapangan kerja

bagi masyarakat demi

menyelamatkan anak-anak

http://bisnisbali.com/bayar-iuran-bpjs-ketenagakerjaan-kian-mudah



http://komunikasulut.com/bp2mi-pemkot-kotamobagu-bekerja-sama-lindungi-pahlawan-devisa





56

bangsa. komunikasulut.com-

Kepala Badan Pelindungan

Pekerja Migran Indonesia

(BP2MI), Republik Indonesia

(RI) Benny Rhamdani bersama

Walikota Kotamobagu Ir Hj

Tatong Bara Rabu (23/3/22)

menandatangani nokta

kerjasama terkait perlindungan

bagi para pahlawan devisa yang

nantinya akan berangkat kerja

ke Luar Negeri. Kepala BP2MI

Benny Ramdhani menjelaskan,

dalam kegiatan tersebut,

Negara telah menjamin dan

membuka seluas-luasnya

peluang kerja bagi masyarakat

Indonesia yang ingin bekerja di

Luar Negeri. "Berbagai fasilitas

telah disediakan oleh

pemerintah Indonesia untuk

para pekerja Migran yang ingin

bekerja keluar negeri sejak awal

pemberangkatan mulai

pelatihan ketrampilan,

penginapan dan makanan,

kemudahan biaya transportasi,

hingga setelah mereka kembali

dari luar negeri,"ujarnya.

65. 24

Marc

h

2022

Mau Bekerja di

AS, Pekerja

Migran Wajib

Terampil 2 Hal Ini

Positive Liputan 6 Badan Pelindungan Pekerja

Migran Indonesia (BP2MI)

menandatangani nota

kesepahaman atau

Memorandum of

Understanding/MoU dengan



Fasilitasi Peluang Kerja untuk

Potensi Penempatan dan

Pelindungan Pekerja Migran

Indonesia (PMI) di Amerika

Serikat (AS). "Saya kira capaian

BP2MI ini kita sambut positif

karena menambah lapangan

kerja bagi saudara kita semua

http://www.liputan6.com/bisnis/read/4920193/mau-bekerja-di-as-pekerja-migran-wajib-terampil-2-hal-ini




57

yang berniat bekerja di AS,"

ujar Anggota Komisi IX DPR RI

Rahmad Handoyo, Kamis

(24/3/2022). Menurut dia kerja

sama yang dilakukan BP2MI

dengan IDNA dapat membuka

peluang kerja bagi PMI di AS.

MoU yang dilakukan BP2MI

dengan IDNA dilakukan antara

Deputi Penempatan dan

Pelindungan Kawasan Amerika

dan Pasifik BP2MI, Lasro

Simbolon dengan Presiden

IDNA, Texas, Amerika Serikat,

Velisia Sitanggang Sexton.

66. 24

Marc

h

2022

Pemerintah

Kotamobagu

Bersama BP2MI

Teken MoU

tentang

Perlindungan

Pekerja Migran

Indonesia

Positive Tribun News

Manado

Pemerintah Kota Kotamobagu

bersama Badan Pelindungan


(BP2MI RI) teken Memorandum

of Understanding (MoU)

tentang penempatan dan

pelindungan pekerja migran

Indonesia. Sementara itu

Kepala BP2MI RI Benny

Rhamdani mengatakan, dalam

kegiatan ini, negara telah

menjamin dan membuka

seluas-luasnya peluang kerja

bagi masyarakat Indonesia yang

ingin bekerja ke luar negeri.

"Berbagai fasilitas telah

disediakan oleh pemerintah

Indonesia untuk para pekerja

Migran yang ingin bekerja ke

luar negeri,. Kata dia, ini patut

disyukuri masyarakat

Indonesia.

67. 24

Marc

h

2022

Ketua Pewarta

Kutuk Pemukulan

Wartawan TV One

Negativ

e

Elindonews.my.id Ketua Pewarta Polrestabes

Medan, Chairum Lubis, SH

mengutuk keras pemukulan

wartawan TV One dalam tugas

liputan di Tanjung Morawa,

Kabupaten Deli Serdang. "Polisi

Polres Deli Serdang harus

http://manado.tribunnews.com/2022/03/24/pemerintah-kotamobagu-bersama-bp2mi-teken-mou-tentang-perlindungan-pekerja-migran-indonesia








http://www.elindonews.my.id/2022/03/ketua-pewarta-kutuk-pemukulan-wartawan.html



58

mengungkap dan menangkap

pelaku pemukulan terhadap

wartawan, perbuatan
















68. 24

Marc

h

2022

Datangi Disnaker

Batang, 10 Pekerja

Pabrik Plywood

Adukan Dugaan

PHK Sepihak

Negativ

e

Republik Merdeka

Jateng

Tim advokasi Dewan Pimpinan

Cabang (DPC) Serikat Pekerja

Nasional (SPN) Kabupaten

Batang mengadukan dugaan

pemecatan sepihak pada 10

pekerja pabrik Plywood. "Ada

10 pekerja dengan masa kerja

yang sudah mencapai empat

tahun, lima tahun, enam tahun

hingga delapan tahun," kata

Muflihun, Tim Advokasi DPC PT

SPN Kabupaten Batang, Kamis

(24/3). Muflihun

menambahkan pada satu

waktu, tanpa pemberitahuan,

mendadak 10 pekerja itu di-

PHK. Audiensi itu berlangsung

di aula kantor Dinas

Ketenagakerjaan (Disnaker)

Kabupaten Batang.

69. 24

Marc

h

2022

Polres Aceh Timur

Tetapkan Dua

Tersangka Kasus

Kebakaran Sumur

Minyak yang

Positive Serambi Indonesia "Sampai saat ini Satreskrim

Polres Aceh Timur telah

memeriksa sedikitnya delapan

orang saksi, terkait terbakarnya

sumur minyak yang merenggut

tiga korban," ungkap Kasat

http://www.rmoljawatengah.id/datangi-disnaker-batang-10-pekerja-pabrik-plywood-adukan-dugaan-phk-sepihak





http://aceh.tribunnews.com/2022/03/24/polres-aceh-timur-tetapkan-dua-tersangka-kasus-kebakaran-sumur-minyak-yang-renggut-tiga-korban-jiwa





59

Renggut Tiga

Korban Jiwa

Reskrim. Penyidik Satuan

Reserse dan Kriminal Polres

Aceh Timur menetapkan dua

orang tersangka, dibalik

peristiwa terbakarnya sumur

minyak tradisional yang

menyebabkan tiga pekerja

meninggal dunia, di Desa Mata

Ie, Kecamatan Ranto Peureulak,

Kabupaten Aceh Timur, yang

terjadi Jumat (11/03/2022).

Kapolres Aceh Timur AKBP

Mahmun Hari Sandy Sinurat

SIK, melalui Kasat Reskrim AKP

Miftahuda Dizha Fezuono, SIK,

Kamis (24/03/2022)

mengatakan penetapan kedua

tersangka dibalik peristiwa ini,

setelah pihaknya melakukan

gelar perkara dan penyidikan.

"Untuk sementara dua orang

kami tetapkan sebagai

tersangka, keduanya warga

Kecamatan Ranto Peureulak

sedangkan satu orang lagi,

masih dalam proses

penyelidikan," kata Kasat

Reskrim.

70. 24

Marc

h

2022

Manajemen

SiCepat Temui

Kemnaker Beri

Klarifikasi PHK

Massal

Positive Kontan Manajemen SiCepat Ekspres

menghadiri undangan

pertemuan bersama


(Kemnaker) pada Selasa (22/03)

lalu, sebagai bentuk respons

dari pemberitaan

pemutushubungan karyawan

besar-besaran yang diberitakan

di sosial media maupun media

online. "Kami mengapresiasi

itikad baik dari Manajemen

SiCepat Ekspres untuk

menghindari PHK dalam






http://industri.kontan.co.id/news/manajemen-sicepat-temui-kemnaker-beri-klarifikasi-phk-massal





60

evaluasi. Manajemen SiCepat



dari kami, Kemnaker untuk


antara pekerja dan

Manajemen," ujar Indah dikutip

dari keterangan resmi yang

diterima Kontan, Kamis (24/3).


berterima kasih atas respons

dan saran dari Kemnaker


yang harus dilakukan.

71. 24

Marc

h

2022

Tatong Bara

Sambut

Kedatangan

Kepala BP2MI

Benny Rhamdani,

Ini yang Dibahas

Positive Sulawesi On Wali Kota Kotamobagu, Ir Hj

Tatong Bara bersama Wakil

Wali Kota Nayodo Koerniawan

SH dan Unsur Forum Koordinasi

Pimpinan Daerah

(Forkompimda), Rabu

(23/3/2022), menyambut

langsung kedatangan

kunjungan Kepala Badan

Perlindungan Pekerja Migran

Indonesia (BP2MI), Benny

Rhamdani bersama

rombongannya, di Rumah dinas

Wali kota Kotamobagu. Wali

Kota Kotamobagu, dalam

sambutannya menyampaikan,

atas nama pribadi atas nama

seluruh jajaran pemerintah

daerah menghaturkan ucapan

terima kasih yang setinggi-

tingginya kepada Kepala BP2MI

Benny Rhamdani dan seluruh

rombongan yang malam hari ini

hadir bersama-sama di tempat

ini dalam rangka

penandatangan MOU antara

BP2Mi dengan pemerintah

daerah kota Kotamobagu.

"Jajaran pemerintah daerah

dan masyarakat kota

Kotamobagu kegiatan

http://sulawesion.com/sulut/kotamobagu/tatong-bara-sambut-kedatangan-kepala-bp2mi-benny-rhamdani-ini-yang-dibahas






61

kunjungan kerja kepala Badan

perlindungan pekerja migran

Indonesia dan seluruh

rombongan yang hadir malam

hari ini terasa sangat istimewa

mengingat kepala BP2MI ini

merupakan Putra terbaik kota

Kotamobagu bahkan Putra

terbaik Bolaang Mongondow

raya yang saat ini mengabdikan

diri pada rakyat bangsa dan

Negara di tingkat Nasional,"

sebut Tatong Bara dalam

sambutannya menyambut

kedatangan Benny Rhamdani

bersama rombongan. "Atas

gagasan Benny Rhamdani yang

sudah muncul, mudah-

mudahan di Kotamobagu juga

akan diikuti oleh anak-anak

muda putra-putri terbaik,"

tambahnya.

72. 24

Marc

h

2022

Buruh Semarang

Tuntut Pemkot

Patuhi Putusan

MKRI Terkait

Omnibus Law

Positive Suarabaru.id KSPI bersama Kahutindo

Semarang menggelar aksi atas

tindakan Pemkot Semarang

yang mereka nilai tidak

mematuhi apa yang sudah

diputuskan Mahkamah

Konstitusi Republik Indonesia

(MKRI) perihal UU Omnibus

Law. Pada 25 November 2021

lalu, MKRI telah membacakan

putusan Nomor 91/PUU-

XVIII/2020 yang menyatakan

pembentukan Undang-Undang

Nomor 11 Tahun 2020 tentang

Cipta Kerja bertentangan

dengan Undang-Undang Dasar

Negara Republik Indonesia

Tahun 1945 dan tidak

mempunyai kekuatan hukum

mengikat. Dalam amar

putusannya MKRI juga

menyatakan untuk

menangguhkan segala

http://suarabaru.id/2022/03/24/buruh-semarang-tuntut-pemkot-patuhi-putusan-mkri-terkait-omnibus-law





62

tindakan/kebijakan yang

bersifat strategis dan

berdampak luas, serta tidak

dibenarkan pula menerbitkan

peraturan pelaksana baru yang

berkaitan dengan Undang-

Undang Nomor 11 Tahun 2020

tentang Cipta Kerja tersebut.

Dengan demikian, seluruh

Penyelenggara Negara wajib

tunduk dan patuh.

73. 24

Marc

h

2022

Hadiri Sosialisasi

BPJS

Ketenagakerjaan,

Ini Pesan Kapolsek

Mempawah Hulu

Ipda M Edi


Pontianak

Kapolsek Mempawah Hulu Ipda

M Edi D hadiri kegiatan

sosialisasi Program BPJS

Ketenagakerjaan Bukan

Penerima Upah Kepada

Kelompok Tani di Desa Tunang

yang dilaksanakan oleh Tim

BPJS Kabupaten Landak, Rabu

23 Maret 2022. Sosialisasi BPJS

Ketenagakerjaan tersebut di

hadiri oleh Perwakilan Camat

Mempawah Hulu, Kapolsek

Mempawah Hulu, Babinsa Desa

Tunang Kec Mempawah

Hulu,Kades Tunang, Tim BPJS

dari Kab. Landak dan Pengurus

Kelompok Tani Seluruh Desa

Tunang. Kapolsek Mempawah

Hulu Ipda M Edi D dalam

kegiatan Menyampaikan sangat

mendukung program BPJS ini

apalagi yang berkaitan dengan

kebijakan pemerintah dan demi

kepentingan masyarakat

umum. Kades Tunang Imus

dalam kegiatan tersebut

mengucapkan terimakasih

kepada semua pihak yang telah

hadir pada undangan ini.

74. 24

Marc

h

2022

Anggota DPRD

Kota Semarang Ini

Klarifikasi

Namanya Dicatut

Positive Kompas Anggota Komisi D DPRD Kota

Semarang, Rahmulyo Adi

Wibowo mengklarifikasi soal

namanya yang dicatut di acara

http://pontianak.tribunnews.com/2022/03/24/hadiri-sosialisasi-bpjs-ketenagakerjaan-ini-pesan-kapolsek-mempawah-hulu-ipda-m-edi






http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/151441678/anggota-dprd-kota-semarang-ini-klarifikasi-namanya-dicatut-di-acara-yang




63

di Acara yang

Bahas Omnibus

Law

konsolidasi yang membahas

soal Omnibus Law di salah satu

hotel Semarang. Bahkan, ketika

di dalam forum dia juga sempat

menegur Kepala Dinas


Kota Semarang jika tulisan yang

ada di undangan tersebut

keliru. Sebelumnya, puluhan

buruh dari lintas daerah di Jawa

Tengah geruduk acara

konsolidasi antara Pemerintah

Kota Semarang, akademi dan

dewan legislatif yang

membahas soal Omnibus Law.

Dalam rundown acara tersebut,

dijadwalkan Komisi D DPRD

Kota Semarang bakal




Omnibus Law.

75. 24

Marc

h

2022

Dugaan PHK

Sepihak, 10

Pekerja Pabrik di

Batang Ini Tiba-

tiba Diputus

Kontrak

Negativ

e

Ayo Semarang "Ada 10 pekerja dengan masa

kerja yang sudah mencapai

empat tahun, lima tahun, enam

tahun hingga delapan tahun,"

kata Muflihun, tim Advokasi

DPC PT SPN Kabupaten Batang,

saat ditemui usai audensi,

Kamis 24 Maret 2022. Nasib

malang dialami 10 pekarja

pabrik plywood di Batang yang

sudah bekerja selama empat

hingga delapan tahun.

Mengetahui hal tersebut, Tim

advokasi Dewan Pimpinan




pemecatan sepihak pabrik

plywood. Tim advokasi pun

melalukan upaya Audiensi

dengan Dinas Ketenagakerjaan




http://www.ayosemarang.com/umum/pr-773025049/dugaan-phk-sepihak-10-pekerja-pabrik-di-batang-ini-tiba-tiba-diputus-kontrak






64

(Disnaker) Kabupaten Batang

untuk mencarikan jalan keluar.

76. 24

Marc

h

2022

Peringati HUT ke-

18, Tagana

Parepare Lakukan

Aksi Penanaman

Pohon di KRJ

Positive Rakyatsulsel.co Kegiatan penanaman pohon

koleksi ini dilakukan oleh

Pembina Taganan Parepare,

Hasan Ginca yang didampingi

Koordinator Taganan

Minhajuddin Ahmad, dan

Kepala UPTD Kebun Raya

Jompie, Sri Meiriany, di Kebun

Raya Jompie (KRJ), Rabu

(24/3/2022). Taruna Siga

Bencana (Tagana) Kota

Parepare menggelar beberapa

rangkaian kegiatan sosialisasi

dan penanaman pohon dalam

rangka memperingati HU

Tagana ke 18, dengan Tema

"Cinta Alam". Pembina Tagana

Kota Parepare, Hasan Ginca

mengatakan, pada HUT Ke-18

Tagana ini mengharapkan,

jajaran Tagana Kota Parepare

dapat memberikan kontribusi

besar dan peran penting dalam

penanggulangan bencana.

"saya sangat mengharapkan

kepada jajaran tagana, agar

solid dalam melaksanakan

tugas, membantu pemerintah

dalam bidang sosial

kemasyarakatan, tangguh, dan

semangat,"Harap Hasan Ginca.

77. 24

Marc

h

2022

Upah Tak Sesuai

UU Tenaga Kerja

Akan Terima

Sangsi Pencabutan

Izin

Negativ

e

Lintas 10 Undang-Undang

Ketenagakerjaan (UU

Ketenagakerjaan) memiliki

peran yang sentral dalam

mengatur permasalahan

perburuhan di Indonesia. UU

Ketenagakerjaan dapat

dikatakan menggambarkan

hubungan yang ada di antara

pemangku kepentingan yakni,

pengusaha, pekerja, dan

http://rakyatsulsel.co/2022/03/24/peringati-hut-ke-18-tagana-parepare-lakukan-aksi-penanaman-pohon-di-krj





http://www.lintas10.com/upah-tak-sesuai-uu-tenaga-kerja-akan-terima-sangsi-pencabutan-izin.html





65

Pemerintah. Telah diatur dalam

UU Ketenagakerjaan terkait

sanksi yang dapat dikenakan

dalam hal ketidaktaatan

terhadap aturan undang-

undang. Com sebelumnya

dengan judul berita "Anggota

DPRD Kota Padangsidimpuan

Soroti Perusahaan Berikan

Upah dibawah UMK",

perusahaan tersebut diduga

telah melanggar aturan

pengupahan/gaji bagi pekerja

yang mana telah ditetapkan

oleh pemerintah kota

Padangsidimpuan untuk UMK

(Upah Minimum Kota) tahun

2021 sebesar Rp.

78. 24

Marc

h

2022

Kepala Divisi

Keimigrasian:

Kehadiran

Investasi Asing

harus Dibarengi

Pengawasan Ketat

Neutral Kabar Aceh Online Filianto Akbar, Kepala Divisi

Keimigrasian saat membacakan

sambutan Kakanwil

Kemenkumham Aceh

mengatakan hal tersebut pada

kegiatan Rapat Penguatan Tim

Pengawasan Orang Asing

Terhadap Keberadaan dan

Kegiatan Warga Negara Asing di

Wilayah Aceh Tahun Anggaran

2022. Meskipun berdampak

positif terhadap perekonomian

negara, kemudahan yang

diberikan kepada investor asing

dalam mendapatkan izin

tinggalnya di Indonesia dapat

menimbulkan permasalahan

tersendiri.

79. 24

Marc

h

2022

Datangi

Kemnaker,

Manajemen

SiCepat Bantah

PHK 365

Karyawan

Negativ

e

Katadata Manajemen SiCepat

membantah telah melakukan

pemutusan hubungan kerja

atau PHK 365 karyawan. Ini

disampaikan saat pertemuan

dengan Kementerian

Ketenagakerjaan (Kemnaker).

SiCepat mengatakan bahwa

http://kabaracehonline.com/2022/03/24/kepala-divisi-keimigrasian-kehadiran-investasi-asing-harus-dibarengi-pengawasan-ketat






http://katadata.co.id/desysetyowati/digital/623c3107b8fea/datangi-kemnaker-manajemen-sicepat-bantah-phk-365-karyawan






66

perusahaan tidak mengakhiri

hubungan dengan 365 orang

karyawan, melainkan dievaluasi

dan dipantau oleh manajemen.

Sebab, hasil kinerja mereka

menunjukkan low productivity

atau rendah.

80. 24

Marc

h

2022

Menaker dan

Ketua Gerinda

Jawa Timur Calon

Kuat Bursa

Caketum IKA

UINSA

Positive Radar Jember Dan Ketua Partai Gerinda Jawa

Timur (Jawa Timur) yang juga

Wakil Ketua DPRD Jawa Timur

Anwar Sadad. Nama lain yang

turut mewarnai bursa caketum

adalah Khusnul Marom, Kepala

Kementerian Agama Wilayah

Jawa Timur. Dan Ketua Partai

Gerinda Jawa Timur (Jawa

Timur) yang juga Wakil Ketua

DPRD Jawa Timur Anwar Sadad.

Nama lain yang turut mewarnai

bursa caketum adalah Khusnul

Marom, Kepala Kementerian

Agama Wilayah Jawa Timur.

81. 24

Marc

h

2022

KemenKopUKM

Terus Perkuat

Kualitas Pengelola

Koperasi TKBM

dan SDM PPKL

Kabar1News

Positive Kabar1news Hal itu dipaparkan Deputi

Bidang Perkoperasian

Kementerian Koperasi dan UKM

Ahmad Zabadi, dalam acara

Pelatihan Peningkatan

Kapasitas dan Kualitas SDM

Perkoperasian PPKL dan

Pelatihan Pengelola serta

Pengurus Koperasi TKBM

(Tenaga Kerja Bongkar Muat) di

Surabaya, Rabu (23/3). Saat ini,

terdapat terdapat 110 Koperasi

TKBM (Primer) di bawah

koordinasi Induk Koperasi

TKBM (Sekunder). Dimana

setiap satu pelabuhan terdapat

satu koperasi TKBM dalam

pengoperasionalan tenaga

kerja bongkar muat. Termasuk

di dalamnya adalah

pengembangan usaha Koperasi

TKBM.

http://radarjember.jawapos.com/nasional/24/03/2022/menaker-dan-ketua-gerinda-jatim-calon-kuat-bursa-caketum-ika-uinsa






http://kabar1news.com/kemenkopukm-terus-perkuat-kualitas-pengelola-koperasi-tkbm-dan-sdm-ppkl






67

82. 24

Marc

h

2022

Disnaker dan

DPRD Kota

Semarang Rapat

Soal PP 35 Tahun

2021, Buruh

Demo Minta

Acara Dibubarkan

Neutral Tribun News

Banyumas

Dalam undangan juga tertuang

agenda acara, satu di antaranya

adalah materi mengenai

dukungan penerapan PP 35

Tahun 2021 yang diisi DPRD

Kota Semarang. Menurut

sejumlah buruh yang mengikuti

aksi, acara membahas PP 35

Tahun 2021 menjadi bukti

Pemkot dan DPRD Kota

Semarang telah mengkhianati

rakyatnya. Atas desakan para

buruh, Komis D DPRD Kota

Semarang dan Disnaker Kota

Semarang yang mengikuti acara

di dalam hotel, keluar untuk

menemui massa. Sementara

itu, Wakil Ketua Komisi D DPRD

kota Semarang, Rahmulyo Adi

Wibowo, menerangkan, acara

yang digelar di dalam hotel

tersebut adalah forum diskusi.

83. 24

Marc

h

2022

PPLN Bebas

Karantina, Satgas

Covid-19 Bandara

Soekarno-Hatta:

Tetap Wajib PCR

Neutral Tempo.co "Saat masih wajib karantina,

setelah pemeriksaan dokumen

kesehatan, imigrasi dan Bea

Cukai, PPLN dikumpulkan untuk

diarahkan ke karantina, kini

penumpang sudah bebas keluar

Bandara Soekarno-Hatta

setelah pemeriksaan dokumen

perjalanan," ujarnya.

Komandan Satgas Covid-19

Udara Kolonel Sus Agus

Listiyono mengatakan semua

Pelaku Perjalanan Luar Negeri

(PPLN) tetap wajib tes PCR.

Hanya PPLN yang sudah

vaksinasi Covid-19 lengkap

dengan booster yang bebas dari

syarat perjalanan karantina

Covid-19. "Tapi tetap wajib,"

kata Agus di Bandara Soekarno-

Hatta kepada Tempo, Kamis 24

Maret 2022.

http://banyumas.tribunnews.com/2022/03/24/disnaker-dan-dprd-kota-semarang-rapat-soal-pp-35-tahun-2021-buruh-demo-minta-acara-dibubarkan







http://metro.tempo.co/read/1574447/ppln-bebas-karantina-satgas-covid-19-bandara-soekarno-hatta-tetap-wajib-pcr





68

84. 24

Marc

h

2022

Beri Pelatihan

Generasi Muda,

Allianz Indonesia

Gandeng SOS

Children's Villages

Neutral Kompas Allianz Indonesia bersama SOS

Children's Villages Indonesia

menjalankan program "We Are

The Future 2022". Direktur

Legal & Compliance Allianz Life

Indonesia Hasinah Jusuf

menyatakan, kolaborasi Allianz

Indonesia bersama SOS

Children's Villages selama tiga

tahun terakhir sebagai

komitmen perusahaan dalam

mempersiapkan generasi muda

Indonesia yang mandiri dan

berkualitas. Di akhir

pelaksanaan program tersebut,

3 orang remaja terpilih akan

berkesempatan untuk

mengikuti program magang di

kantor pusat Allianz Indonesia.

Ia menambahkan, sebagai

bagian dari dukungan untuk

program "We Are The Future",

karyawan Allianz Indonesia

termasuk jajaran manajemen

serta tenaga kerja asing turut

serta menjadi sukarelawan

melalui berbagai kegiatan

pelatihan dan pendampingan

selama tahun 2020-2021.

85. 24

Marc

h

2022

Tidak Sesuai

Harapan UPT

Pengawasan

Disnaker Kepri,

Direktur PT Naga

Tata Mustika

Subcon PT

Marcopollo Tidak

Hadir

Neutral Buruh Today Kepala UPT Pengawasan

Disnaker Provinsi Kepri di Kota

Batam, Aldy Admiral, SE, MH.

Mengatakan pihaknya telah

memanggil dan meminta

keterangan dari manajemen PT

Marcopollo Shipyard dan

subconya yakni PT Naga Tata

Mustika Rabu(23/3/2022)

kemarin, terkait tewasnya salah

satu karyawan setelah terjatuh

dari dock kapal setinggi 8

meter. "Dari PT Marcopollo itu

yang datang HSE-nya, namun

dari PT Naga Tata Mustika yang

datang Komisarisnya dan salah

http://money.kompas.com/read/2022/03/24/162725226/beri-pelatihan-generasi-muda-allianz-indonesia-gandeng-sos-childrens-villages





http://www.buruhtoday.com/2022/03/tidak-sesuai-harapan-upt-pengawasan.html









69

satu asistennya," Ujar Aldi,

Kamis (24/3/2022) siang, pada

media ini saat dikonfirmasi. Aldi

mengaku, informasi yang

diterimanya dari salah satu

petugas Penyidik Pegawai

Negeri Sipil (PPNS)

pengawasan, kedatangan

manajemen subcon PT Naga

Tata Mustika tidak sesuai

dengan apa yang diharapkan.

"Kita tetap memintai

keterangan dari Komisaris PT

Naga Tata Mustika tersebut.

86. 24

Marc

h

2022

Tak Selalu

Menguntungkan,

Ini Potensi Negatif

Investasi Asing di

Aceh

Positive Berita Kini , Banda Aceh | Meski

berdampak positif terhadap

perekonomian negara,

kemudahan yang diberikan

kepada investor asing

mendapatkan izin tinggal di

Indonesia dapat menimbulkan

permasalahan tersendiri.

"Kehadiran orang maupun

investasi asing, memang sangat

dibutuhkan sepanjang

membawa manfaat bagi

pembangunan dan

pengembangan daerah, namun

dampak negatifnya juga harus

diwaspadai," kata Kepala Divisi

Keimigrasian Kakanwil

Kemenkumham Aceh, Filianto

Akbar dalam Rapat Penguatan

Tim Pengawasan Orang Asing

(Timpora) Terhadap

Keberadaan dan Kegiatan

Warga Negara Asing di Wilayah

Aceh Tahun Anggaran 2022,

Kamis (24/3/2022). Posisi

geografis Aceh yang cukup

strategis, kata Akbar, dapat

dijadikan tujuan maupun transit

lalu lintas orang asing. Kegiatan

rapat Timpora ini dihadiri oleh

Kepala Unit Pelaksana Teknis

http://beritakini.co/news/tak-selalu-menguntungkan-ini-potensi-negatif-investasi-asing-di-aceh/index.html





70

Keimigrasian di Aceh dan

seluruh anggota Timpora yang

terdiri dari sejumlah lembaga

penegak hukum lainnya.

87. 24

Marc

h

2022

Forum BKK

Provinsi Banten

Resmi

Dikukuhkan, Ini

Perannya Dalam

Mengurangi

Pengangguran

Positive Banten Raya Forum BKK Provinsi Banten

yang diketuai Lili Suruli memiliki

peran yang starategis dan besar

dalam penempatan tenaga

kerja melalui BKK yang ada di

SMK-SMK Provinsi Banten.

Ketua Forum BKK Provinsi

Banten Lili Suruli mengatakan,

setelah proses pengukuhan

dilakukan pihaknya bersama

dengan pengurus yang lain

akan menyusun program kerja

dan melanjutkan program yang

sudah ada. Pengurus Forum

Bursa Kerja Khusus (BKK)

Provinsi Banten periode 2021-

2023 resmi dikukuhkan oleh


Transmigrasi (Disnakertrans)

Provinsi Banten Alhamidi.

"Forum BKK ini gabungan dari

BKK yang ada di masing-masing

SMK se-Provinsi Banten.

88. 24

Marc

h

2022

Wartawan tvOne

dianiaya Sejumlah

Orang di Lahan

PTPN 2

Negativ

e

Sumut Media Wartawan tvOne Deliserdang,

Asmar Beni membuat

pengaduan di SPKT Polresta

Deliserdang, Kamis 24/03/2022

karena mengaku dianiaya

sejumlah orang saat melakukan

peliputan di lahan Perkebunan

PTPN 2 di Desa Dalu Sepuluh-A,

Kecamatan Tanjung Morawa,

Kabupaten Deliserdang.

89. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

peserta naik

dengan

kemudahan

pembayaran

Positive Antara Sulteng Kepala Badan Penyelenggara

Jaminan Sosial Ketenagakerjaan






http://www.bantenraya.com/nasional/pr-1273024849/forum-bkk-provinsi-banten-resmi-dikukuhkan-ini-perannya-dalam-mengurangi-pengangguran







http://www.metro-online.co/2022/03/wartawan-tvone-dianiaya-sejumlah-orang.html




http://sulteng.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran






71






jumlah kepesertaan




Denpasar, Kamis. Menurut dia,

untuk Cabang Bali Denpasar

sudah bekerja sama dengan

BRI, khususnya dengan para

agen BRILink. "Sudah kami

sosialisasikan tentang program

dan iuran BPJAMSOSTEK,

kemudian ditindaklanjuti ke

masing-masing Kantor Cabang

Bali Denpasar," ujarnya.

90. 24

Marc

h

2022

Cara Menghitung

PPh 21 dengan

Mudah dan

Akurat, Pelajari

Selengkapnya

Positive Merdeka Cara menghitung pajak PPh 21

dengan PTKP terbaru dapat

dilakukan secara otomatis dan

akurat melalui aplikasi

OnlinePajak. Cara menghitung

PPh 21 pada dasarnya telah

diatur oleh Direktorat Jendral

Pajak (DJP), meski pada

praktiknya di lapangan, masing-

masing perusahaan memiliki

metode dan cara menghitung

PPh 21-nya sendiri berdasarkan

tunjangan pajak atau gaji bersih

yang diterima oleh para

pegawainya. Pajak Penghasilan

Pasal 21 atau PPh 21 sendiri

adalah pemotongan pajak atas

penghasilan sehubungan

dengan pekerjaan, jasa, atau

kegiatan dengan nama dan

dalam bentuk apa pun yang

diterima atau diperoleh Wajib

Pajak orang pribadi dalam

negeri. Cara menghitung PPh

21 dengan metode diterapkan

bagi pegawai atau penerima

http://www.merdeka.com/jatim/cara-menghitung-pph-21-dengan-mudah-dan-akurat-pelajari-selengkapnya-kln.html





72

penghasilan yang menanggung

PPh Pasal 21 terutangnya

sendiri.

91. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

peserta naik

dengan

kemudahan

pembayaran

Positive Antara Kepala Badan Penyelenggara












jumlah kepesertaan














92. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

peserta naik

dengan

kemudahan

pembayaran

Positive Antara Papua Kepala Badan Penyelenggara












jumlah kepesertaan



http://www.antaranews.com/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran






http://papua.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran






73












93. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

peserta naik

dengan

kemudahan

pembayaran

Positive Antara Riau Kepala Badan Penyelenggara












jumlah kepesertaan














94. 24

Marc

h

2022

"Virtual Job Fair,

Upaya Pemkot

Tangerang Perluas

Kesempatan

Kerja"

Positive Tangerang Net Walikota Tangerang H. Arief R.

Wismansyah hadir secara

daring menuturkan dalam

menangani persoalan

pengangguran memerlukan

sinergisitas seluruh pihak, baik

dari Pemerintah Kota

http://riau.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran






http://www.tangerangnet.com/2022/03/virtual-job-fair-upaya-pemkot-tangerang.html





74

Tangerang, dunia usaha serta

pelaku pendidikan. Arief

menjelaskan dalam

meningkatkan kompetensi para

pencari kerja, Pemerintah Kota

Tangerang rutin mengadakan

pelatihan berbasis kompetensi

dan kewirausahaan melalui

program Balai Latihan Kerja

(BLK). "Tercatat melalui BLK

pada tahun 2021, telah melatih

400 peserta dengan berbagai

kompetensi yang linier dengan

kebutuhan industri sehingga

banyak lulusan BLK yang sudah

terserap di berbagai

perusahaan di Kota Tangerang."

"Bukan hanya itu, Pemerintah

Kota Tangerang juga

memberikan pelatihan berbasis

kewirausahaan bagi warga yang

ingin menjadi pengusaha

mandiri," tuturnya.

95. 24

Marc

h

2022

Lowongan

Pekerjaan di PT

Micro Madani

Institute, afiliasi

PT Permodalan

Nasional Madani

(Persero)


Banjarmasin

PT. Micro Madani Institute,

afiliasi dari PT. Permodalan

Nasional Madani (Persero),

membuka lowongan dengan

posisi sebagai berikut:.

Informasi Lowongan Kerja. -

Pendidikan SMA/K- S1 semua

jurusan (AO). - Pendidikan SMK-

S1 Akuntansi (FAO).

96. 24

Marc

h

2022

Dipanggil

Kemnaker,

SiCepat Ekspres

Beri Pengakuan

soal PHK Massal

Neutral Okezone "Kami mengapresiasi itikad baik

dari Manajemen SiCepat

Ekspres untuk menghindari PHK


tetap mempekerjakan


dari hasil evaluasi," ujar Indah

pada keterangan tertulisnya,

Kamis (24/3/2022). Manajemen

SiCepat Ekspres memenuhi


Ketenagakerjaan (Kemnaker)

http://banjarmasin.tribunnews.com/2022/03/24/lowongan-pekerjaan-di-pt-micro-madani-institute-afiliasi-pt-permodalan-nasional-madani-persero







http://economy.okezone.com/read/2022/03/24/320/2567303/dipanggil-kemnaker-sicepat-ekspres-beri-pengakuan-soal-phk-massal





75

terkait pemutusan kerja secara

massal kepada ratusan

karyawannya. Direktur Jendral

Pembinaan Pembinaan


Jaminan Sosial Indah Anggoro

Putri bertemu langsung oleh

Chief Comercial Officer SiCepat

Ekspres untuk meminta

keterangan lebih lanjut terkait

masalah tersebut. Menurutnya,

pihak SiCepat Ekspres juga siap

untuk menindaklanjuti saran-

saran yang diberikan oleh

Kemnaker terkait masalah

tersebut.

97. 24

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar yakini

kemudahan

pembayaran

naikkan peserta

Positive Antara Bali Kepala Badan Penyelenggara












jumlah kepesertaan














98. 24

Marc

Digeruduk

Puluhan Buruh,

Negativ

e

Kompas Puluhan buruh tersebut berniat

membubarkan acara

http://bali.antaranews.com/berita/273905/bpjamsostek-denpasar-yakini-kemudahan-pembayaran-naikkan-peserta





http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/175429278/digeruduk-puluhan-buruh-peserta-konsolidasi-yang-membahas-omnibus-law-di


76

h

2022

Peserta

Konsolidasi yang

Membahas

Omnibus Law di

Semarang

Memutuskan

Bubar

konsolidasi yang di dalamnya

terdapat Kepala Dinas

Ketenagakerjaan Semarang,

anggota legislatif dan beberapa

akademisi. Puluhan buruh

tersebut berniat membubarkan

acara konsolidasi yang di

dalamnya terdapat Kepala


Semarang, anggota legislatif

dan beberapa akademisi.

Sebelumnya, puluhan buruh

dari lintas daerah di Jawa

Tengah geruduk acara





Acara konsolidasi antara

Pemerintah Kota Semarang,

akademisi, dan dewan legislatif

yang membahas soal Omnibus

Law terpaksa bubar setelah

bertahan beberapa menit di

hotel Semarang.

99. 24

Marc

h

2022

Tak Ikut Program

BPJS TK/KS, Masa

Buruh Geruduk PT

MBI

Negativ

e

Dikonews7 Masalahnya perusahaan

produksi baja itu dituding tidak

ikut sertakan pekerjanya

sebagai peserta BPJS

Ketenagakerjaan dan BPJS

Kesehatan, Kamis

(24/03/2022). Saat ini teman-

teman kita (Pekerja/Buruh-red)

sedang dizolimi di perusahaan

PT Medan Baja Indo. Dengan

suara lantang dari atas mobil

komando, ratusan perwakilan

pekerja/buruh diarahkan ke

perusahaan MBI untuk

meminta kepastian pemberian

hak pekerja terkait BPJS TK dan

Kesehatan. Direktur PT Medan

Baja Indo (MBI) melalui HRD

ketika hendak dikonfirmasi tim

Aliansi Wartawan Medan Utara








http://www.dikonews7.com/2022/03/tak-ikut-program-bpjs-tkks-masa-buruh.html




77

(AWAN MERA), Kamis

(24/03/2022) pukul 11.30 Wib

tidak berda di tempat.

100

.

24

Marc

h

2022

Tolak

Omnibuslaw,

Buruh Demo

Bubarkan

Konsolidasi

Pemkot Semarang

Positive Suara.com Puluhan buruh dari sejumlah

daerah Jawa Tengah menggelar

aksi unjuk rasa, mengkritisi





Sebelumnya, ramai

diperbincangan dikalangan

serikat buruh mengenai

beredarnya surat undangan

konsolidasi yang diadakan di

Hotel Pandanaran Kota

Semarang pada 24 Maret 2022.

Dalam rundown acara tersebut,

dijadwalkan Komisi D DPRD

Kota Semarang bakal




Omnibus Law. "Tujuan dari aksi

ini, membubarkan acara yang

ada di dalam," jelasnya saat

ditemui di depan Hotel

Pandanaran Semarang, Kamis

(24/3/22).

101

.

24

Marc

h

2022

Pelabuhan

Perikanan

Banjarmasin

Sosialisasikan

Manfaat BPJS

Ketenagakerjaan

Positive Rri Banjarmasin Pelabuhan Perikanan

Banjarmasin memfasilitasi

sosialisasi program BPJS

Ketenagakerjaan dan Bimtek

Kesyahbandaran bagi Nelayan,

Anak Buah Kapal (ABK) serta

para stakeholders, di

Banjarmasin, Kamis

(24/3/2022). Kepala Pelabuhan

Perikanan Banjarmasin, Ahmad

Nurbani Yusuf, mengatakan

keanggotaan BPJS

Ketenagakerjaan sangat

penting dimiliki para Nelayan,

pengguna jasa, dan

http://surakarta.suara.com/read/2022/03/24/180346/tolak-omnibuslaw-buruh-demo-bubarkan-konsolidasi-pemkot-semarang






http://rri.co.id/banjarmasin/sosial/1400177/pelabuhan-perikanan-banjarmasin-sosialisasikan-manfaat-bpjs-ketenagakerjaan






78

stakeholders. Nurbani

menyebutkan, iuran asuransi

BPJS Ketenagakerjaan sangat

terjangkau, Rp16.500,00 per

bulan jika dibandingkan dengan

manfaat yang akan diterima.

"Kedepannya kami akan bantu

para stakeholders ini untuk

kegiatan penyertaan akan

organisasi dengan baik untuk

membantu mereka agar

amudah mengurus BPJS

Ketenagakerjaan," ucap

Nurbani.

102

.

24

Marc

h

2022

Video Aksi Aliansi

Buruh Berusaha

Bubarkan Acara

Disnaker dan

DPRD Semarang

Negativ

e

Tribun News Jateng Berikut ini video aksi aliansi

buruh berusaha bubarkan acara

Disnaker dan DPRD Semarang.

Puluhan pekerja dari berbagai

aliansi buruh di Jawa Tengah

gelar aksi di depan Hotel

Pandanaran Kota Semarang.

Aksi tersebut digelar kala

Disnaker Kota Semarang

bersama DPRD dan beberapa

pihak melaksanakan konsolidasi

di dalam hotel. Acara yang

diadakan di dalam hotel

tersebut berupa penyamaan

persepsi regulasi

ketenagakerjaan khusus PP

Nomor 35 Tahun 2021, guna

mendukung terwujudnya

hubungan industrial yang

harmonis di Kota Semarang.

103

.

24

Marc

h

2022

Instruksi Bupati

Halsel Soal Mutasi

TKI Belum

Ditindaklanjuti

Perusahaan

Tambang

Neutral Seputar Malut Halsel, Maluku Utara- Bupati

Halmahera Selatan Usman Sidik

telah menginstruksikan

permutasian Tenaga Kerja

Indonesia (TKI), namun sejauh

ini belum ditindaklanjuti

manajemen PT. Harita dan

sejumlah perusahaan di Obi.

Hal ini disampaikan Kepala

Dinas Kependudukan dan

http://jateng.tribunnews.com/2022/03/24/video-aksi-aliansi-buruh-berusaha-bubarkan-acara-disnaker-dan-dprd-semarang





http://seputarmalut.com/2022/03/24/instruksi-bupati-halsel-soal-mutasi-tki-belum-ditindaklanjuti-perusahaan-tambang






79

Pencatatan Sipil (Disdukcapil)

Halsel, Saban Ali, saat

diwawancarai Haliyora di lantai

II kantor Bupati. Saban

menjelaskan, Bupati

menginstruksikan agar semua

penduduk maupun TKI yang

bekerja di Halsel lebih dari 6

bulan harus membuat surat

mutasi dari daerah asal ke

Halsel. "Seharusnya akhir

Oktober 2021 Dukcapil sudah

melakukan evaluasi terhadap

tindaklanjut pihak perusahaan

atas instruksi Bupati, agar

Dukcapil membantu

merekomendasikan mutasi TKI

supaya tercatat sebagai

penduduk Halsel.

104

.

24

Marc

h

2022

Poldasu Proses 5

Tersangka Arsip

Neutral Waspada.id Pekerja Migran Ilegal Mengaku

Bayar Hingga Rp6 Juta Ke

Malaysia.

105

.

24

Marc

h

2022

Tersangka Kapal

Karam Angkut PMI

Jadi 5 Orang,

Kapolda Tegaskan

Pengiriman PMI

Ilegal Jangan

Terulang!

Neutral Suara.com Pengiriman PMI Ilegal Jangan

Terulang. Panca mengatakan,

pihaknya bersama Kajati

Sumatra Utara akan

menerapkan pasal seberat-

beratnya bagi pelaku kejahatan

yang terlibat PMI Ilegal ke luar

negeri. Dari pemeriksaan yang

sudah dilakukan kepada 84 PMI

ilegal yang selamat, kata Panca

Putra, diketahui mereka

direkrut oleh agen di wilayah

mereka masing-masing.

Adapun ke 86 PMI ilegal yang

menumpangi kapal, 27 di

antaranya berasal dari Nusa

Tenggara Timur, 10 dari Nusa

Tenggara Barat, 6 dari Jawa

Barat, 19 dari Jawa Timur, 1

dari Lampung, 11 dari Sulawesi

Selatan, 2 dari Banten, 3 dari

http://waspada.id/topic/poldasu-proses-5-tersangka

http://waspada.id/topic/poldasu-proses-5-tersangka

http://sumut.suara.com/read/2022/03/24/183353/tersangka-kapal-karam-angkut-pmi-jadi-5-orang-kapolda-tegaskan-pengiriman-pmi-ilegal-jangan-terulang







80

Sumatra Utara, 6 dari Jawa

Tengah dan 1 dari Jambi.

106

.

24

Marc

h

2022

Jalan Terjal

Memberantas

"Human

Trafficking",

Migrant Care:

Komitmen Negara

Masih di Atas

Kertas

Neutral Kompas "Komitmen dari negara masih

di atas kertas. "Komitmen dari

negara masih di atas kertas.

Sebuah kapal nelayan dari kayu

kandas di Selat Malak, tepatnya

di perairan Tanjung Api,

Kabupaten Asahan, Sabtu

(19/3/2022). Dalam kecelakaan

tersebut, dua orang

penumpang kapal dilaporkan

tewas.

107

.

24

Marc

h

2022

Pemkot

Kotamobagu dan

BP2MI Bersepakat

Jalin Kerja Sama

Positive Read.id Pemkot Kotamobagu dan

Badan Badan Pelindungan


(BP2MI) bersepakat jalin kerja

sama. "Mudah-mudahan

dengan penandatangan nota

kesepakatan ini akan ada tindak

lanjut, dan menjadi tanda yang

baik untuk kerjasama,

kolaborasi kita, BP2MI dengan

Pemkot Kotamobagu," harap

Benny. Kegiatan itu juga

dihadiri Wakil Wali Kota

Nayodo Koerniawan, Ketua dan

Anggota, Forkopimda, para

pejabat dilingkungan BP2MI

serta para pimpinan Organisasi

Perangkat Daerah Pemkot

Kotamobagu.

108

.

24

Marc

h

2022

Peluang Kerja di

AS Bagi PMI

Disambut Baik,

DPR: Harus Diikuti

Gaji yang Sesuai

Harapan

Positive Pikiran Rakyat Belum lama ini, Badan


Indonesia menandatangani

nota kesepemahaman dengan






Indonesia (PMI) di AS. Menurut

Rahmad kerja sama yang

dilakukan BP2MI dengan IDNA

http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/185448878/jalan-terjal-memberantas-human-trafficking-migrant-care-komitmen-negara








http://read.id/pemkot-kotamobagu-dan-bp2mi-bersepakat-jalin-kerja-sama




http://www.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-014065178/peluang-kerja-di-as-bagi-pmi-disambut-baik-dpr-harus-diikuti-gaji-yang-sesuai-harapan






81

dapat membuka peluang kerja

bagi PMI di AS. Rahmad juga

mengatakan PMI pascakerja di

AS harus memiliki cita-cita yang

besar untuk dapat berusaha

secara mandiri. "Saya kira ini

menambah peluang bagi

saudara kita yang berniat

bekerja di luar negeri,

khususnya di AS.

109

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gandeng Bank

Aceh, Terapkan

Skema Syariah

Neutral Vivanews BPJS Ketenagakerjaan (

BPJAMSOSTEK ) yang









lalu.. Selain dalam bentuk

















belah pihak.

110

.

24

Marc

h

2022

Tersangka Kasus

Kapal Karam di

Asahan

Bertambah jadi 5

Orang

Negativ

e

Merdeka Seperti diberitakan

sebelumnya, kapal yang

mengangkut 86 PMI ilegal

karam di perairan Tanjung Api,

Kabupaten Asahan, Sumatra

Utara, Sabtu (19/3) kemarin.

http://www.viva.co.id/siaran-pers/1460669-bpjs-ketenagakerjaan-gandeng-bank-aceh-terapkan-skema-syariah





http://www.merdeka.com/peristiwa/tersangka-kasus-kapal-karam-di-asahan-bertambah-jadi-5-orang.html





82

Polda Sumatera Utara (Sumatra

Utara) menetapkan tersangka

baru kasus kapal karam yang

membawa puluhan pekerja

migran Indonesia (PMI) ilegal.

Telah menetapkan nakhoda

kapal yaitu H sebagai

tersangka. Kini, menetapkan

empat tersangka baru yakni RD,

R, S, dan RR.

111

.

24

Marc

h

2022

Terkait PHK

Massal,

Manajemen

SiCepat Ekspres

Kunjungi

Kemnaker

Negativ

e

Idx Channel Manajemen SiCepat Ekspres

memenuhi panggilan dari


(Kemnaker) terkait pemutusan

kerja secara massal kepada

ratusan karyawannya. "Kami

mengapresiasi itikad baik dari






evaluasi," ujar Indah pada

keterangan tertulisnya, Kamis

(24/3/2022). Menurutnya pihak

SiCepat Ekspres juga siap untuk


yang diberikan oleh Kemnaker

terkait masalah tersebut. Chief

Executive Officer SiCepat

Ekspres, The Kim Hai

mengatakan masukan yang di

berikan oleh pihak Kemnaker

cukup Positif.

112

.

24

Marc

h

2022

Buka Rakor

Pelatihan SDM

Ketenagakerjaan,

Sekjen Kemnaker

Tekankan

Pentingnya

Sinergitas!

Positive Suara.com Sekretaris Jenderal (Sekjen)


(Kemnaker), Anwar Sanusi

membuka Rapat Koordinasi

Kerja Sama Penyelenggaraan

Pelatihan SDM

Ketenagakerjaan tahun 2022, di

Jakarta, Kamis, (24/3/2022).

Sebagai informasi, dalam

perkembangannya

http://www.idxchannel.com/economics/terkait-phk-massal-manajemen-sicepat-ekspres-kunjungi-kemnaker






http://www.suara.com/bisnis/2022/03/24/190229/buka-rakor-pelatihan-sdm-ketenagakerjaan-sekjen-kemnaker-tekankan-pentingnya-sinergitas







83


melalui Kemnaker Corpu yang

dikoordinasikan oleh Pusat

Pengembangan SDM

Ketenagakerjaan, terus

berkomitmen menyediakan

program pengembangan

kompetensi yang terstruktur

dan kredibel.

113

.

24

Marc

h

2022

Aturan dan Cara

Hitung Biaya THR

2022

Neutral Bisnis Indonesia Aturan Biaya THR 2022. Setiap

satu tahun sekali tunjangan hari

raya (THR) diberikan kepada

pekerja/buruh yang telah

bekerja minimal satu bulan,

baik tetap maupun kontrak.

Pemberian THR kepada

pekerja/buruh merupakan

tradisi dan upaya pemenuhan

kebutuhan seorang

pekerja/pekerja dan

keluarganya dalam merayakan

hari besar keagamaan.

Kebijakan ini bertujuan untuk

meningkatkan aspek

kesejahteraan dan

perlindungan pekerja.

114

.

24

Marc

h

2022

Gandeng Bank

Aceh, Peserta

BPJS

Ketenagakerjaan

Bisa Punya Rumah

Skema Syariah

Positive Media Indonesia BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang

















http://kabar24.bisnis.com/read/20220324/15/1514804/aturan-dan-cara-hitung-biaya-thr-2022



http://mediaindonesia.com/ekonomi/480621/gandeng-bank-aceh-peserta-bpjs-ketenagakerjaan-bisa-punya-rumah-skema-syariah






84

















tersebut.

115

.

24

Marc

h

2022

Ini MLT BPJS

Ketenagakerjaan

Buat Peserta di

Aceh

Neutral Cnbc Indonesia BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) bekerja sama

dengan Bank Aceh






BPJAMSOTEK juga memberikan







program. Direktur Utama


Cahyo bersama Direktur Utama


secara resmi menandatangani

Perjanjian Kerja Sama (PKS)

sebagai tanda dimulainya

sinergi antara kedua belah

pihak. Direktur Utama Bank

Aceh Haizir Sulaiman

mengapresiasi kerja sama

tersebut.

http://www.cnbcindonesia.com/news/20220324190610-4-325813/ini-mlt-bpjs-ketenagakerjaan-buat-peserta-di-aceh




85

116

.

24

Marc

h

2022

Pesan Wapres ke

Pengusaha: Bayar

THR Tepat Waktu!

Positive Bisnis Indonesia Wakil Presiden (Wapres) Ma'ruf

Amin mengingatkan para

pengusaha untuk dapat

membayarkan Tunjangan Hari

Raya (THR) pada tahun ini

kepada para karyawannya

tepat waktu. Wapres

mengatakan kondisi pandemi

Covid-19 semakin membaik

yang diiringi dengan

membaiknya pula kondisi

perekonomian nasional.

"Sekarang kan suasananya lebih

(baik), kondisinya lebih baik

lagi, saya berharap para

pengusaha itu melakukan


THR," kata Wapres dalam

keterangan pers, Rabu

(23/3/2022). Berkaca pada

skema pembayaran THR pada

2020 dan 2021 yang bisa

dilakukan hingga akhir tahun,

maka tahun ini Wapres

mengharapkan skema tersebut

tidak berlaku lagi mengingat

kondisi saat ini yang jauh lebih

baik.

117

.

24

Marc

h

2022

Kurangi

Pengangguran,

Pemkab Torut

Latih Warga

Menjahit Hingga

Tata Rias

Positive Kabar News Pemkab Torut melalui Unit

Pelaksana Teknis Daerah UPTD

Balai Latihan Kerja (BLK)

menggelar Pelatihan Mobile

Training Unit (MTU) angkatan I

Tahun 2022 untuk sejumlah

warga. Pemerintah Kabupaten

Toraja Utara, Sulawesi Selatan,

melakukan berbagai upaya

untuk menekan angka

pengangguran. Salah satunya

dengan menggelar pelatihan

keterampilan untuk warga non-

pekerja. Seperti pada hari ini,

Rabu (23/3/2022) kemarin.

http://kabar24.bisnis.com/read/20220324/15/1514806/pesan-wapres-ke-pengusaha-bayar-thr-tepat-waktu



http://kabar.news/kurangi-pengangguran-pemkab-torut-latih-warga-menjahit-hingga-tata-rias






86

118

.

24

Marc

h

2022

Permudah Peserta

Punya Rumah

Syariah,

BPJamsostek Kerja

Sama dengan

Bank Aceh

Positive Suara.com BPJS Ketenagakerjaan

(BPJamsostek) yang merupakan


perbankan juga turut serta

mendukung program

pemerintah tersebut dengan













program tersebut.

119

.

24

Marc

h

2022

WNA Afrika

Dominasi Kasus

Pelanggaran di

Tangerang

Negativ

e

Images1.rri.co.id KBRN, Tangerang: Warga

Negara Asing (WNA) asal Benua

Afrika mendominasi

pelanggaran dan kekerasan di

wilayah Tangerang.

(Pelanggaran, red) Didominasi

warga negara Afrika," ujarnya

kepada RRI.co.id di Tangerang,

Rabu (23/3/2022). Petugas

Amankan WNA China Tanpa

Dokumen Keimigrasian

Pelanggaran berlangsung di

wilayah Kota Tangerang dan

Tangerang Selatan serta

Kabupaten Tangerang.

120

.

24

Marc

h

2022

WNA Afrika

Dominasi Kasus

Pelanggaran di

Tangerang

Negativ

e

Rrinews Warga Negara Asing (WNA) asal

Benua Afrika mendominasi

pelanggaran dan kekerasan di

wilayah Tangerang.

(Pelanggaran, red) Didominasi

warga negara Afrika," ujarnya

kepada RRI.co.id di Tangerang,

Rabu (23/3/2022). Pelanggaran

berlangsung di wilayah Kota

Tangerang dan Tangerang

http://www.suara.com/bisnis/2022/03/24/191906/permudah-peserta-punya-rumah-syariah-bpjamsostek-kerja-sama-dengan-bank-aceh






http://images1.rri.co.id/nasional/hukum/1398939/wna-afrika-dominasi-kasus-pelanggaran-di-tangerang




http://rri.co.id/nasional/hukum/1398939/wna-afrika-dominasi-kasus-pelanggaran-di-tangerang




87

Selatan serta Kabupaten

Tangerang. Kepala Kantor

Imigrasi Kelas I Non TPI

Tangerang, Felucia Sengky

Ratna mengatakan, dari 40

aduan melalui Sistem

Pengaduan Orang Asing

(SIPOA), didominasi oleh

pelanggaran KDRT (Kekerasan

Dalam Rumah Tangga), serta

gangguan Kamtibmas, berupa

mabuk-mabukan.

121

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gaet Bank Aceh

Berikan Fasilitas

Pembiayaan

Rumah Bagi

Peserta

Neutral Kontan BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang
































http://keuangan.kontan.co.id/news/bpjs-ketenagakerjaan-gaet-bank-aceh-berikan-fasilitas-pembiayaan-rumah-bagi-peserta







88


tersebut.

122

.

24

Marc

h

2022

Jelang Ramadhan,

Pendorong

Gerobak

Malioboro Minta

Kejelasan Nasib

Negativ

e

Ihram.co.id "Teman-teman juga bingung

menghadapi Ramadhan ini,

mau berbuka dengan apa, mau

sahur dengan apa," kata Ketua

Paguyuban Pendorong Gerobak

Malioboro (PPGM), Kuat

Suparjono usai audiensi di

DPRD Kota Yogyakarta, Kamis

(24/3). Pendorong gerobak di

Malioboro meminta kejelasan

nasib setelah adanya relokasi

pedagang kaki lima (PKL) sejak

awal Februari 2022 lalu.

Pasalnya, hingga saat ini belum

ada kejelasan dari pemerintah

untuk mempekerjakan

pendorong gerobak setelah

kehilangan pekerjaan akibat

dampak dari relokasi. Kuat

menyebut, pihaknya meminta

agar pemerintah memberikan

lapak bagi pendorong gerobak.

123

.

24

Marc

h

2022

Jelang Ramadhan,

Pendorong

Gerobak

Malioboro Minta

Kejelasan Nasib

|Republika Online

Negativ

e

Rep Jogja "Teman-teman juga bingung

menghadapi Ramadhan ini,

mau berbuka dengan apa, mau

sahur dengan apa," kata Ketua

Paguyuban Pendorong Gerobak

Malioboro (PPGM), Kuat

Suparjono usai audiensi di

DPRD Kota Yogyakarta, Kamis

(24/3).

REPUBLIKA.CO.ID,YOGYAKARTA

- Pendorong gerobak di

Malioboro meminta kejelasan

nasib setelah adanya relokasi

pedagang kaki lima (PKL) sejak

awal Februari 2022 lalu.

Pasalnya, hingga saat ini belum

ada kejelasan dari pemerintah

untuk mempekerjakan

pendorong gerobak setelah

kehilangan pekerjaan akibat

http://ihram.republika.co.id/berita/r991js327/jelang-ramadhan-pendorong-gerobak-malioboro-minta-kejelasan-nasib





http://repjogja.republika.co.id/berita/r991js327/jelang-ramadhan-pendorong-gerobak-malioboro-minta-kejelasan-nasib






89

dampak dari relokasi. Kuat

menyebut, pihaknya meminta

agar pemerintah memberikan

lapak bagi pendorong gerobak.

124

.

24

Marc

h

2022

Bupati Paluta

Siapkan Anggaran

untuk Iuran

Jamsostek 88.506

Pekerja Rentan

Negativ

e

Lensa Medan Saya tertarik yang 88.506

pekerja rentan ini,"

pungkasnya. Data yang

dikeluarkan Kementerian

Dalam Negeri menyebutkan,

Kabupaten Padang Lawas Utara

i memiliki penduduk 270. 034

jiwa, dimana 33.131 pekerja

formal yang bekerja di

perusahaan. Kepala Jamsostek

Padangsidimpuan, Sanco

Simanullang mengatakan,

kalangan usaha sebanyak 3.313

jiwa wajib melindungi

karyawan dalam Undang

undang. "Dan ini dapat

didorong lewat kebijakan

daerah yaitu Perda.

125

.

24

Marc

h

2022

Peserta Pelatihan

Administrasi

Perkantoran di

BLK Batang Dapat

Sertifikasi

Kompetensi Skala

Nasional

Neutral Ayo Semarang Sebanyak 16 orang pencari

kerja (Pencaker) mengikuti

pelatihan administrasi

perkantoran tahap pertama di

Balai Latihan Kerja, BLK Dinas

Tenaga Kerja Kabupaten

Batang. Kita utamakan pencari

kerja dari Kabupaten Batang,"

kata Kepala BLK Kabupaten

Batang Elisyatun Muslimah,

saat ditemui di BLK Disnaker,

Kamis 24 Maret 2022. Disnaker

Kabupaten Batang, kata dia,

telah melakukan kerjasama

dengan perusahaan yang ada di

Kabupaten Batang lewat

aplikasi Batang Karir. Karena

semua perusahaan di Batang

saat membuka lowongan kerja

wajib lewat aplikasi Batang

karir,"jelasnya.

http://www.lensamedan.co.id/2022/03/bupati-paluta-siapkan-anggaran-untuk.html





http://www.ayosemarang.com/semarang-raya/pr-773026586/peserta-pelatihan-administrasi-perkantoran-di-blk-batang-dapat-sertifikasi-kompetensi-skala-nasional







90

126

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Karanganyar

Cairkan Klaim JHT

Rp38,5 M Di 2021

Neutral Solo Pos Badan Penyelenggara Jaminan

Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan

sepanjang 2021 membayarkan

klaim Jaminan Hari Tua (JHT)

untuk 5.353 pekerja di

Kabupaten Karanganyar. Kepala

Cabang BPJS Ketenagakerjaan

Karanganyar, Gunadi Hery

Urando, mengatakan

pembayaran JHT mayoritas

diberikan bagi pekerja yang

terkena pemutusan hubungan

kerja (PHK). Nilai total JHT yang

dibayarkan tersebut mencapai

Rp38,5 miliar. Sedangkan untuk

kasus pembayaran JHT bagi

pekerja yang memasuki usia

pensiun 56 tahun

persentasenya kecil.

127

.

24

Marc

h

2022

Para PMI di Desa

Tunggangri Ikuti

Sosialisasi Bekerja

ke Luar Negeri

dengan Aman

Positive Jatim Times Banyaknya pekerja migran

Indonesia (PMI) yang berasal

dari Desa Tunggangri,

Kecamatan Kalidawir,

Kabupaten Tulungagung,

rupanya diperhatikan

pemerintah. Desa Tunggangri

yang merupakan desa migran

produktif (desmigratif)

mendapatkan sosialisasi

bertajuk Pekerja Migran

Indonesia (PMI) Prosedural,

Alur Migrasi Aman dan

Pembentukan Kelompok PMI

Purna dan Keluarga PMI. Kepala

Desa Tunggangri Sri Lailatin

melalui sekretarisnya,

Muhammad Misbakhul Khoiri,

mengatakan kegiatan ini

memberi pemahaman kepada

PMI atau di Tulungagung masih

dikenal dengan istilah tenaga

kerja Indonesia atau TKI. Lebih

lanjut, Misbakhul

mengungkapkan kegiatan yang

diselenggarakan di Kantor Desa

http://www.solopos.com/bpjs-ketenagakerjaan-karanganyar-cairkan-klaim-jht-rp385-m-di-2021-1280976





http://jatimtimes.com/baca/263016/20220324/194600/para-pmi-di-desa-tunggangri-ikuti-sosialisasi-bekerja-ke-luar-negeri-dengan-aman





91

Tunggangri ini dihadiri para

calon PMI sebanyak 50 orang

TK,I baik pra atau purna.

128

.

24

Marc

h

2022

Gandeng Bank

Aceh, Peserta

BPJS

Ketenagakerjaan

Dapat Fasilitas

Pembiayaan

Perumahan

dengan Skema

Syariah

Neutral Okezone BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang










layanan, BPJS Ketenagakerjaan

juga memberikan Manfaat

Layanan Tambahan (MLT)

berupa fasilitas pembiayaan





tersebut. Direktur Utama BPJS

Ketenagakerjaan Anggoro Eko











kepada BPJS Ketenagakerjaan

yang telah menggandeng Bank

Aceh sebagai penyalur program

MLT tersebut.

129

.

24

Marc

h

2022

Sekjen Kemnaker

Tekankan

Pentingnya

Sinergitas dalam

Pengembangan

Kompetensi ASN

Positive Merdeka Undang-Undang Nomor 5


Sipil Negara, telah



ASN, setiap Instansi Pemerintah

http://economy.okezone.com/read/2022/03/24/11/2567396/gandeng-bank-aceh-peserta-bpjs-ketenagakerjaan-dapat-fasilitas-pembiayaan-perumahan-dengan-skema-syariah









http://www.merdeka.com/peristiwa/sekjen-kemnaker-tekankan-pentingnya-sinergitas-dalam-pengembangan-kompetensi-asn.html






92










pemerintahan. Sebagai




dikembangkan secara

berkelanjutan untuk






berkelanjutan tentu

membutuhkan adanya


serta komprehensif.

130

.

24

Marc

h

2022

Kemnaker: Sinergi

dan kerja sama

dapat

kembangkan

kompetensi ASN

Positive Antara Sulteng Kementerian Ketenagakerjaan

(Kemnaker) menyampaikan

sinergi dan kerja sama yang

harmonis dapat


Aparatur Sipil Negara (ASN).

Sekretaris Jenderal Kemnaker,

Anwar Sanusi dalam

keterangan tertulis yang

diterima di Jakarta, Kamis

mengatakan fenomena saat ini

masih menunjukkan adanya

berbagai tantangan dalam

upaya pengembangan

kompetensi ASN. Ia

mengemukakan, terdapat lima

tantangan dalam upaya


ASN, pertama, penyusunan

kebijakan pengembangan

kepegawaian saat ini belum

http://sulteng.antaranews.com/nasional/berita/2780645/kemnaker-sinergi-dan-kerja-sama-dapat-kembangkan-kompetensi-asn





93

didasarkan atas analisis

kebutuhan. Kedua,


ASN saat ini masih belum

mengacu kepada perencanaan

pembangunan baik tingkat

nasional ataupun daerah.

131

.

24

Marc

h

2022

Kemnaker: Sinergi

dan kerja sama

dapat

kembangkan

kompetensi ASN

Positive Antara Papua Kementerian Ketenagakerjaan



harmonis dapat




Anwar Sanusi dalam






upaya pengembangan

kompetensi ASN. Ia








kebutuhan. Kedua,






132

.

24

Marc

h

2022

Peserta BPJS

Ketenagaankerjaa

n di Aceh Bisa

Punya Rumah

dengan Skema

Syariah

Positive Akurat.co BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang








http://papua.antaranews.com/nasional/berita/2780645/kemnaker-sinergi-dan-kerja-sama-dapat-kembangkan-kompetensi-asn





http://akurat.co/peserta-bpjs-ketenagaankerjaan-di-aceh-bisa-punya-rumah-dengan-skema-syariah






94



layanan, BPJAMSOSTEK juga
















belah pihak.

133

.

24

Marc

h

2022

Info Loker BUMN,

PT Nidya Karya

Buka Lowongan

Kerja Terbaru di

Maret 2022 -

Harian Sederhana


m

Berikut info lowongan kerja

terbaru di bulan Maret 2022.

Lowongan kerja ini dari Badan

Usaha Milik Negara( BUMN ).

Dikutip Hariansederhana. Com

dari akun Instagram

@kemnaker perusahaan BUMN

yakni PT Nidya Karya membuka

lowongan kerja terbaru. Bagi

Anda yang ingin bergabung bisa


134

.

24

Marc

h

2022

Kemnaker: Sinergi

dan kerja sama

dapat

kembangkan

kompetensi ASN

Positive Antara Riau Kementerian Ketenagakerjaan



harmonis dapat




Anwar Sanusi dalam






upaya pengembangan

http://www.hariansederhana.com/jendela-serba-serbi/pr-1013026823/info-loker-bumn-pt-nidya-karya-buka-lowongan-kerja-terbaru-di-maret-2022






http://riau.antaranews.com/nasional/berita/2780645/kemnaker-sinergi-dan-kerja-sama-dapat-kembangkan-kompetensi-asn





95

kompetensi ASN. Ia








kebutuhan. Kedua,






135

.

24

Marc

h

2022

Usut Kejadian

Terbakarnya

Sumur Minyak di

Aceh Timur, Polisi

Tetapkan Dua

Tersangka

Positive Suara.com Penyidik Satuan Reserse dan

Kriminal Polres Aceh Timur

menetapkan dua orang sebagai

tersangka dalam insiden

kebakaran sumur minyak di

Desa Mata Ie, Kecamatan Ranto

Peureulak, Kabupaten Aceh

Timur. Kasat Reskrim AKP

Miftahuda Dizha Fezuono di

Aceh Timur, Kamis (24/3/2022),

mengatakan penetapan

tersangka penyelidikan dan

gelar perkara.

136

.

24

Marc

h

2022

TKI Asal Sampang

Wajib Belajar

Bahasa Asing

Sebelum Kerja

Neutral Berita Jatim Pemerintah Kabupaten

Sampang mengingatkan

warganya yang ingin menjadi

Tenaga Kerja Indonesia (TKI) ke

luar negeri sebaiknya mengikuti

kursus dan menguasai bahasa

asing. Disebutkannya bahwa

hingga Maret ini sebanyak 38

TKI asal Sampang dipulangkan

yang rata-rata bermasalah,

diantaranya masa kerjanya

habis dan kena hukuman 3

bulan hingga 2 tahun penjara.

Kepala Bidang Penempatan

Tenaga Kerja dan

Pengembangan DPMPTSP dan

Naker setempat, Agus Sumarso

http://jogja.suara.com/read/2022/03/24/200732/usut-kejadian-terbakarnya-sumur-minyak-di-aceh-timur-polisi-tetapkan-dua-tersangka






http://beritajatim.com/peristiwa/tki-asal-sampang-wajib-belajar-bahasa-asing-sebelum-kerja




96

menegaskan, menjadi TKI di

luar negeri harus dengan cara

legal atau resmi. Karena dirinya

tidak menginginkan adanya

kasus TKI yang diberangkatkan

ke Mesir tetapi tidak tahuu

baca dan tulis.

137

.

24

Marc

h

2022

Renggut 3 Nyawa,

Dua Orang

Ditetapkan

Tersangka

Kebakaran Sumur

Minyak

Negativ

e

Suara.com Dua orang ditetapkan penyidik

Satuan Reserse dan Kriminal

Polres Aceh Timur sebagai





Timur. "Sampai saat ini, dua

orang kami tetapkan sebagai

tersangka. Kapolres Aceh Timur

AKBP Mahmun Hari Sandy

Sinurat melalui Kasat Reskrim

AKP Miftahuda Dizha Fezuono

di Aceh Timur, Kamis,

mengatakan, tersangka

menjalani penyelidikan dan

gelar perkara. Keduanya warga

Kecamatan Ranto Peureulak.

138

.

24

Marc

h

2022

Tersangka Kasus

Kebakaran Sumur

Minyak di Aceh

Terancam Denda

Hingga Rp60

Miliar

Negativ

e

Medcom.id Sebanyak dua tersangka




Timur, terancam penjara enam

tahun. Kasat Reskrim Penyidi

Polres Aceh Timur AKP

Miftahuda Dizha Fezuono

kedua tersangka melanggar

Pasal 40 UU RI Nomor 11 Tahun

2020 tentang Cipta Kerja atas

perubahan Pasal 52 Subs Pasal

53 UU RI Nomor 22 Tahun 2001

tentang Minyak dan Gas Bumi.

Penyidik Satreskrim Polres Aceh

Timur sudah memeriksa

sedikitnya delapan saksi terkait

terbakarnya sumur minyak

yang merenggut tiga nyawa,"

http://jogja.suara.com/read/2022/03/24/201036/renggut-3-nyawa-dua-orang-ditetapkan-tersangka-kebakaran-sumur-minyak






http://www.medcom.id/nasional/daerah/nN9XdZRK-tersangka-kasus-kebakaran-sumur-minyak-di-aceh-terancam-denda-hingga-rp60-miliar






97

ujar Fezuono. Sebelumnya,

sumur minyak dikelola

masyarakat secara tradisional

di Desa Mata Ie, Kecamatan

Ranto Peureulak, Kabupaten

Aceh Timur, meledak dan

terbakar pada Jumat 11 Maret

2022.

139

.

24

Marc

h

2022

Polisi Tetapkan 2

Tersangka

Terbakarnya

Sumur Minyak

yang Tewaskan 3

Orang di Aceh

Timur

Positive Voi Penyidik Satuan Reserse dan







Timur. "Penyidik Satreskrim

Polres Aceh Timur sudah

memeriksa sedikitnya delapan

saksi terkait terbakarnya sumur

minyak yang merenggut tiga

nyawa," kata AKP Miftahuda.

Sebelumnya, sumur minyak

dikelola masyarakat secara

tradisional di Desa Mata Ie,

Kecamatan Ranto Peureulak,

Kabupaten Aceh Timur,

meledak dan terbakar, Jumat

(11/3). Seorang pekerja

meninggal dunia saat dalam

perjalanan ke Banda Aceh.

140

.

24

Marc

h

2022

Upah

Memuaskan,

BP2MI Ajak

Lulusan Nakes di

Kotamobagu Jadi

Pekerja Migran

Positive Tvonenews Kotamobagu, Sulawesi Utara-

Guna membuka ruang kerja

bagi para lulusan tenaga

kesehatan untuk bekerja diluar

negeri, Badan Pelindungan

Pekerja Migran Indonesia atau

BP2MI menggelar sosialisasi di

Kampus STIKES Graha Medika

Kota Kotamobagu yang kini

menjadi Institut Kesehatan dan

Teknologi Graha Medika

Kotamobagu. Dihadapan

ratusan mahasiswa STIKES dan

seluruh jajaran kampus, Kepala

http://voi.id/berita/149513/polisi-tetapkan-2-tersangka-terbakarnya-sumur-minyak-yang-tewaskan-3-orang-di-aceh-timur







http://www.tvonenews.com/daerah/sulawesi/33272-upah-memuaskan-bp2mi-ajak-lulusan-nakes-di-kotamobagu-jadi-pekerja-migran






98

BP2MI Benny Ramdhani

menyampaikan agar para

mahasiswa dan mahasiswi

harus mampu menjadi yang

terdepan memberikan

implementasi dari ilmu yang

diperoleh untuk masyarakat,

terutama dalam meningkatkan

sumber daya manusia (SDM)

bagi para pekerja Imigran.

Benny Ramdhani juga

membuka tawaran kepada

seluruh mahasiswa yang ingin

menambah pengalaman kerja

di luar negeri. Hal ini di lakukan

menyusul kebutuhan tenaga

kesehatan di luar negeri

terbilang cukup besar, dengan

upah yang memuaskan hingga

mencapai puluhan juta rupiah.

141

.

24

Marc

h

2022

Peserta BPJS

Ketenagakerjaan

Bisa Punya Rumah

Skema Syariah

Positive Idn Times BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang









lalu. Sebagai salah satu negara

dengan penduduk muslim

terbesar di dunia, pertumbuhan

ekonomi dan keuangan syariah

di Indonesia terbilang cukup

pesat. Hal tersebut tidak lepas

dari komitmen pemerintah

yang terus konsisten

mengembangkan ekosistem

syariah melalui beragam

regulasi yang telah dikeluarkan.

1. Berikan MLT.

142

.

24

Marc

Andi Gani Kembali

Terpilih Jadi

Neutral Vivanews Presiden KSPSI Andi Gani Nena

Wea. Kongres ke X Konfederasi

http://www.idntimes.com/news/indonesia/ester-ajeng-2/peserta-bpjs-ketenagakerjaan-bisa-punya-rumah-skema-syariah-csc




http://www.viva.co.id/berita/bisnis/1460694-andi-gani-kembali-terpilih-jadi-presiden-kspsi-ini-pesan-menaker-ida


99

h

2022

Presiden KSPSI, Ini

Pesan Menaker

Ida


Indonesia (KSPSI) kembali

memilih Andi Gani Nena Wea

sebagai Presiden. Andi terpilih

memimpin KSPSI untuk periode

2022-2027. Andi Gani dan

seluruh pengurus KSPSI periode

2022-2027 secara resmi dilantik

hari ini, disaksikan langsung

oleh Menteri Ketenagakerjaan

(Menaker) Ida Fauziyah.

143

.

24

Marc

h

2022

Dipanggil

Kemnaker Soal

PHK Massal, Ini

Penjelasan

Manajemen

SiCepat Ekspres

Neutral Sindo News Manajemen SiCepat Ekspres

memenuhi panggilan

Kementerian Ketenagakerjaan (

Kemnaker ) terkait pemutusan

hubungan kerja ( PHK ) secara

massal terhadap ratusan

karyawannya. Menurut Indah,

pihak SiCepat Ekspres juga siap

untuk menindaklanjuti saran-

saran yang diberikan oleh


tersebut.

144

.

24

Marc

h

2022

Ada Lowongan

Kerja Buat di

Kapal Pesiar Nih,

Gajinya 2 Digit.

Cek Link Lokernya

di Sini


Pangandaran

SDM yang dicari bisa laki-laki

ataupun perempuan, dengan

tawaran gaji yang cukup

menggiurkan antara

Rp24.000.000,00 sampai

Rp36.000.000,00. Lowongan

kerja dibuka untuk 25 orang

yang memenuhi kualifikasi yang

telah ditentukan. - Pengalaman

kerja min 2 tahun/On The Job

Training di hotel bintang 3/4/5,

atau pernah mengalami 1x

kontrak di kapal pesiar

International. PT Bali Paradise

Citra Dewata tengah membuka

lowongan kerja bagi Anda yang

tertantang untuk posisi

Entertainment Technician

(teknisi hiburan) di atas kapal

pesiar mewah. Kesempatan

loker ini merupakan peluang




http://ekbis.sindonews.com/read/722845/34/dipanggil-kemnaker-soal-phk-massal-ini-penjelasan-manajemen-sicepat-ekspres-1648127005






http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104065944/ada-lowongan-kerja-buat-di-kapal-pesiar-nih-gajinya-2-digit-cek-link-lokernya-di-sini






100

besar bagi Anda untuk berkarir

di dunia hiburan di atas kapal

pesiar terindah di dunia.

145

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gandeng Bank

Aceh Fasilitasi

Peserta Miliki

Rumah

Positive Jawa Pos BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang


















tersebut.

146

.

24

Marc

h

2022

Sekjen Anwar:

Dengan Sinergi

yang Harmonis

Pengembangan

Kompetensi ASN

Dapat

Terselenggara

Baik

Positive Jurnas Undang Nomor 5 Tahun 2014

tentang Aparatur Sipil Negara,

telah mengamanatkan bahwa

dalam mengembangkan

kompetensi ASN, setiap Instansi

Pemerintah wajib menyusun

rencana pengembangan

kompetensi tahunan yang

tertuang dalam rencana kerja.

ASN sebagai aset utama

organisasi, berfungsi sebagai

penggerak dan penyelenggara

tugas-tugas pemerintahan.

Sebagai komponen kunci

penggerak roda pemerintahan,

kapasitas dan kompetensi ASN

perlu dikembangkan secara

berkelanjutan untuk




http://www.jawapos.com/ekonomi/24/03/2022/bpjs-ketenagakerjaan-gandeng-bank-aceh-fasilitasi-peserta-miliki-rumah






http://www.jurnas.com/artikel/113779/Sekjen-Anwar-Dengan-Sinergi-yang-Harmonis-Pengembangan-Kompetensi-ASN-Dapat-Terselenggara-Baik








101



berkelanjutan tentu

membutuhkan adanya


serta komprehensif.

147

.

24

Marc

h

2022

Info Loker: PT

Nindya Karya

(Persero)

Membuka

Lowongan Kerja

untuk Pria, Berikut

Posisi yang

Dibutuhkan

Positive Pikiran Rakyat Bekasi Kini PT Nindya Karya (Persero)

membuka kesempatan

lowongan kerja khusus bagi

pria untuk mengisi formasi yang

tersedia. "PT Nindya Karya

(Persero) membuka

kesempatan bagimu untuk


PT Nindya Karya (Persero) saat

ini sedang membuka lowongan

kerja untuk ditempatkan di DKI

Jakarta. Kabar lowongan kerja

PT Nindya Karya (Persero)

diunggah oleh Kementerian

Ketenagakerjaan (Kemnaker).

148

.

24

Marc

h

2022

Berita Gembira,

Amerika Buka

Peluang Lebih

Banyak WNI Kerja

di Negaranya, DPR

Harap Gaji Dolar

Sesuai Harapan

Positive Jakpusnews.com Anggota Komisi IX DPR RI

Rahmad Handoyo memberikan

sambutan positif atas

bertambahnya lapangan kerja

bagi tenaga kerja terampil di

Amerika Serikat (AS). Belum

lama ini, Badan Pelindungan


menandatangani nota

kesepemahaman dengan






Indonesia (PMI) di AS.

JakPusNews.com- Kesempatan

untuk bekerja di Luar Negeri

makin terbuka untuk Warga

Negara Indonesia, Hal itu

setelah Amerika serikat

membuka peluang lebih banyak

untuk PMI. "Saya kira ini

http://bekasi.pikiran-rakyat.com/belia/pr-124065704/info-loker-pt-nindya-karya-persero-membuka-lowongan-kerja-untuk-pria-berikut-posisi-yang-dibutuhkan








http://jakpusnews.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-444066461/berita-gembira-amerika-buka-peluang-lebih-banyak-wni-kerja-di-negaranya-dpr-harap-gaji-dolar-sesuai-harapan







102

menambah peluang bagi

saudara kita yang berniat

bekerja di luar negeri,

khususnya di AS.

149

.

24

Marc

h

2022

Peserta BPJS

Ketenagakerjaan

di Aceh Bisa Punya

Rumah Skema

Syariah

Positive Tempo.co BPJS Ketenagakerjaan

(BPJamsostek) yang merupakan


perbankan turut mendukung

program tersebut dengan













program tersebut.

150

.

24

Marc

h

2022

Pelaku Perjalanan

Luar Negeri tak

Wajib Karantina,

Satgas Covid-19:

Pekerja Migran

Tetap Diperiksa

Neutral Tribun Kaltara Menanggapi hal tersebut, Jubir

Satgas Covid-19 Kaltara, Agust

Suwandy mengatakan, PPLN

yang tiba di pelabuhan di

Nunukan sepertinya halnya

para Pekerja Migran Indonesia (

PMI ) tetap harus menjalani tes

pemeriksaan seperti swab

antigen. Aturan karantina bagi

PPLN, kini tak lagi diberlakukan

di sejumlah bandara

internasional ataupun di

sejumlah pelabuhan lintas

batas laut di Indonesia.

Pemerintah pusat kembali

menerapkan kebijakan terbaru

mengenai ketentuan perjalanan

seperti halnya bagi pelaku

perjalanan luar negeri atau

PPLN. Artinya, setiap PPLN yang

tiba di Indonesia tidak lagi

diharuskan menjalani

http://www.tempo.co/read/1574565/peserta-bpjs-ketenagakerjaan-di-aceh-bisa-punya-rumah-skema-syariah





http://kaltara.tribunnews.com/2022/03/24/pelaku-perjalanan-luar-negeri-tak-wajib-karantina-satgas-covid-19-pekerja-migran-tetap-diperiksa






103

karantina, tetapi masih

disyaratkan untuk menjalani tes

swab Covid-19.

151

.

24

Marc

h

2022

5 Pria Ditangkap

Terkait Kapal

Karam yang

Tewaskan 2 PMI di

Sumatra Utara

Negativ

e

Garuda-news.com Di sana, ada lima orang yang

sudah ditangkap pada tanggal

22 Maret," kata Kapolda

Sumatra Utara Irjen Panca

Putra kepada wartawan, Kamis

(24/3/2022). Saya bersama-

sama Kejati (Sumatra Utara)

akan memberikan sanksi

sebesar-besarnya termasuk

menerapkan pasal-pasal tindak

pidana pencucian uang. Jakarta.

Polisi menangkap lima orang

pria terkait karamnya kapal

pengangkut Pekerja Migran

Indonesia (PMI) ilegal hingga

dua di antaranya tewas di

perairan Asahan, dan

Tanjungbalai, Sumatera Utara.

152

.

24

Marc

h

2022

Terpilih Lagi Jadi

Presiden KSPSI,

Andi Gani Janji

Tetap Setia Di

Garis Perjuangan

Buruh

Positive Rmco.id Sementara Menaker Ida

Fauziyah mengucapkan selamat

atas terpilihnya kembali Andi

Gani Nena Wea sebagai

Presiden KSPSI. "Atas nama

pemerintah, saya mengucapkan

selamat dan penghargaan

setingginya-tingginya kepada

Andi Gani Nena Wea yang

terpilih sebagai Presiden

KSPSI," tutur Ida. Andi Gani

Nena Wea kembali terpilih

sebagai Presiden Konfederasi


Indonesia (KSPSI) periode 2022-

2027 dalam Kongres X KSPSI di

Jakarta, Kamis (24/3).

Pelantikan Andi Gani dan

seluruh pengurus KSPSI periode

2022-2027, disaksikan langsung

oleh Menteri Ketenagakerjaan

(Menaker) Ida Fauziyah.

http://www.garuda-news.com/5-pria-ditangkap-terkait-kapal-karam-yang-tewaskan-2-pmi-di-sumut-49328.html





http://rm.id/baca-berita/nasional/117625/terpilih-lagi-jadi-presiden-kspsi-andi-gani-janji-tetap-setia-di-garis-perjuangan-buruh






104

153

.

24

Marc

h

2022

Polisi Tetapkan

Dua Orang

Tersangka

Kebakaran Sumur

Minyak

Positive Imcnews Penyidik Satuan Reserse dan







Timur. "Sampai saat ini, dua

orang kami tetapkan sebagai

tersangka. Kapolres Aceh Timur

AKBP Mahmun Hari Sandy

Sinurat melalui Kasat Reskrim

AKP Miftahuda Dizha Fezuono

di Aceh Timur, Kamis,

mengatakan penetapan

tersangka penyelidikan dan

gelar perkara. Keduanya warga

Kecamatan Ranto Peureulak.

154

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Sosialisasi

Program dan

Manfaat Layanan

Tambahan di

Ketapang


Pontianak

BPJS Ketenagakerjaan

menggelar sosialisasi terkait

program dan manfaat layanan

tambahan bagi kesejahteraan

pekerja untuk perusahaan-

perusahaan di Kabupaten

Ketapang, Kamis 24 Maret

2022. Asisten II Setda Ketapang

Bidang Perekonomian dan

Pembangunan, Syamsul Islami

mewakili Bupati Ketapang

membuka kegiatan tersebut.

Dalam sambutannya, ia

mengatakan bahwa Pemkab

mendukung kegiatan yang

dilakukan oleh BPJS

Ketengakerjaan Ketapang

dalam hal mensosialisasikan

program dan manfaat yang

dimiliki. Oleh karena BPJS

Ketenagakerjaan merupakan

perpanjangan tangan

pemerintah pusat di daerah

dalam hal melindungi para

pekerja dari risiko-risiko yang

http://imcnews.id/read/2022/03/24/18837/polisi-tetapkan-dua-orang-tersangka-kebakaran-sumur-minyak-





http://pontianak.tribunnews.com/2022/03/24/bpjs-ketenagakerjaan-sosialisasi-program-dan-manfaat-layanan-tambahan-di-ketapang







105

sangat mungkin terjadi saat

bekerja.

155

.

24

Marc

h

2022

Kemenaker

Perkuat

Perlindungan

Tenaga Kerja di

Sektor Prikanan

Positive Priangantimur Menurut Sekjen Kemnaker,

Anwar Sanusi dikutip

priangantimurnews.pikiran-

rakyat.com dari Instagram

Kemenaker 24 Maret 2022

menyebut, program ini hasil

kerja sama dengan ILO, IOM,

UNDP, serta mendapat

dukungan Uni Eropa. Sektor

perikanan dan pengolahan hasil

laut telah memberikan

sumbangan besar bagi

perekonomian Indonesia.

Pemerintah pun berkomitmen

akan terus meningkatkan

pelindungan bagi pekerja di dua

sektor tersebut. Program ini,

ditujukan untuk membantu

mitra di Indonesia untuk

memperkuat sektor perikanan

dan pengolahan hasil laut.

156

.

24

Marc

h

2022

Demo di

Parungkuda

Sukabumi,

Tuntutan Buruh

PT Cresyn

Diterima

Manajemen

Positive Sukabumi Update Sejumlah perwakilan Buruh

wanita PT Cresyn Indonesia

yang berunjuk rasa di Palagan

Bojongkokosan, Desa

Bojongkokosan, Kecamatan

Parungkuda, Kabupaten

Sukabumi, Jawa Barat, diterima

manajemen PT Longvin untuk

beraudiensi, Kamis

(24/3/2022). "Sekarang

tuntutan kami menjadi 1,5 kali

dengan catatan pihak

perusahaan yang membayar

pajak," tutur Marleni mewakili

massa aksi kepada

sukabumiupdate.com. Dia

mengatakan, manajemen PT

Longvin akan menyampaikan

tuntutan Buruh ini kepada para

pemimpinnya. Aksi unjuk rasa

Buruh ini terjadi sebab PT

http://priangantimurnews.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-1224066487/kemenaker-perkuat-perlindungan-tenaga-kerja-di-sektor-prikanan





http://sukabumiupdate.com/posts/97553/demo-di-parungkuda-sukabumi-tuntutan-buruh-pt-cresyn-diterima-manajemen







106

Cresyn Indonesia yang berada

di Cileungsi, Kabupaten Bogor,

mengalami kerugian sejak

2013-2020 sehingga akan

ditutup dan perjanjian

hubungan kerja perusahaan

dengan Buruh akan diakhiri

pada 31 Maret 2022. Dalam hal

ini perusahaan memberikan

kompensasi pesangon kepada

seluruh Buruh dengan hitungan

0,5 kali ketentuan berdasarkan

Undang-Undang nomor 11

tahun 2020 tentang cipta kerja

dan Peraturan Pemerintah

Nomor 35 tahun 2021 tentang

perhitungan pesangon PHK.

157

.

24

Marc

h

2022

Kemnaker

Tekankan

Sinergitas untuk

Kembangkan

Kompetensi ASN

Positive Tempo.co Undang-Undang Nomor 5


Sipil Negara, telah



ASN, setiap Instansi Pemerintah














dikembangkan secara

berkelanjutan untuk






berkelanjutan tentu

membutuhkan adanya

http://www.tempo.co/read/1574576/kemnaker-tekankan-sinergitas-untuk-kembangkan-kompetensi-asn





107


serta komprehensif.

158

.

24

Marc

h

2022

10 Pekerja Pabrik

Plywood Datangi

Disnaker Batang,

Adukan Dugaan

PHK Sepihak

Negativ

e

Tribun News Jateng 0 pekerja pabrik plywood

mendatangi Kantor Dinas


Kabupaten Batang. Lebih lanjut,

pada satu waktu tanpa

pemberitahuan, mendadak 10

pekerja itu di-PHK dengan

memberikan uang pesangon

hanya di angka Rp 2.135.520.

"Justru teman-teman di PHK

secara sepihak tanpa

pemberitahuan teman-teman

secara keras menolak, kami

selaku tim advokasi menolak

PHK sepihak secara UU tidak

dibenarkan," tambahnya.

Sebanyak 1. Bersama tim

advokasi Dewan Pimpinan




pemecatan sepihak, audiensi

itu berlangsung di Aula Kantor

Disnaker, Kamis (24/3/2022).

159

.

24

Marc

h

2022

Disnakertrans

Jawa Timur

Lakukan

Pembinaan

Pelaksanaan

Norma Jaminan

Sosial

Positive Kominfo Jatim Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi melaksanakan

kegiatan pembinaan

pelaksanaan norma jaminan

sosial tenaga kerja pada

perusahaan di Jawa Timur 2022

di Surabaya, Kamis

(24/3/2022). Kadisnakertrans

Jawa Timur, Himawan Estu

Bagijo, mengatakan masalah

ketenagakerjaan merupakan

masalah yang berkaitan

langsung dengan seluruh aspek

kehidupan bangsa baik yang

menyangkut aspek sosial, aspek

politik, aspek ekonomi dan

aspek hukum serta keamanan.

Berdasarkan wajib lapor

http://jateng.tribunnews.com/2022/03/24/10-pekerja-pabrik-plywood-datangi-disnaker-batang-adukan-dugaan-phk-sepihak





http://kominfo.jatimprov.go.id/read/umum/disnakertrans-jatim-lakukan-pembinaan-pelaksanaan-norma-jaminan-sosial







108

ketenagakerjaankementerian

ketenagakerjaan jumlah

perusahaan di Jawa Timur

sampai Desember 2021,

sebanyak 46.512 perusahaan

dan jumlah tenaga kerja

sebanyak 3.279.891orang.

Berdasarkan data kepesertaan

dari BPJS ketenagakerjaan

Kanwil Jawa Timur sampai

bulan Februari 2022. Sebagai

upaya untuk meningkatkan

komitmen pemberi kerja terkait

kepesertaan BPJS

Ketenagakerjaan dan BPJS

Kesehatan, Pemerintah Provinsi

Jawa Timur 24- 25 Maret 2022

melakukan kegiatan pembinaan




tahun 2022 di Grand Dafam

Signature Hotel Surabaya dan

diikuti oleh 50 (lima puluh)

peserta perwakilan perusahaan

di Jawa Timur.

160

.

24

Marc

h

2022

Menaker Ida

Fauziah Kandidat

Kuat Ketua Umum

IKA UINSA

Positive Times Indonesia "Dalam muktamar IKA UINSA

kali ini, selain akan membahas

AD-ART dan Program kerja, juga

yang paling menarik adalah

siapa yang akan menakhodai

IKA UINSA kedepan

menggantikan Plt Ketua Umum

H. RPA Mujahid Ansori," kata

Gus Ahmad Khubby Ali yang

saat ini menjabat Wasekjen IKA

UINSA, Kamis (24/3/2022). Dia

menambahkan bahwa saat ini

beredar nama-nama yang

santer disebut yaitu Ida

Fauziyah (Menaker RI), Anwar

Sadad (Wakil Ketua DPRD Jawa

Timur), Thoriqul Haq (Bupati

Lumajang) dan Husnul Marom

(Kakanwil Kemenag Jawa

http://www.timesindonesia.co.id/read/news/402608/menaker-ida-fauziah-kandidat-kuat-ketua-umum-ika-uinsa




109

Timur). Ikatan Alumni UIN

Sunan Ampel Surabaya (UINSA)

bakal menggelar hajat besar

Muktamar II IKA UINSA mulai

25-26 Maret 2022. Hal tersebut

ditandai dengan terbentuknya

IKA UINSA di kabupaten

maupun kota dan provinsi

seluruh Indonesia.

161

.

24

Marc

h

2022

Dirjen Haiyani

Penyusun

Omnibus Law Raih

Doktor dengan

Cum Laude,

Menaker Beri

Apresiasi

Positive Indonesiatoday.co.id Gelar doktor itu diperoleh

setelah Dirjen Haiyani

mempertahankan disertasinya

berjudul 'Analisis Kebijakan

Publik Terhadap Daya Tarik

Investasi: Studi Kasus Metode

Omnibus Law Bidang Upah

Minimum' dalam sidang

terbuka di depan dewan

penguji dari Universitas Trisakti,

Kamis (24/3). Menteri

Ketenagakerjaan (Menaker) Ida

Fauziyah menyampaikan

apresiasi sekaligus ucapan

selamat atas kesuksesan Dirjen

Haiyani meraih gelar doktor di

bidang ilmu ekonomi

konsentrasi kebijakan publik.

Menaker Ida memuji Dirjen

Haiyani yang di tengah

kesibukannya masih mampu

dan berhasil menyelesaikan

dua tugas yang sekaligus

menjadi dua prestasi besar.

Ibarat pepatah satu kali

mendayung dua pulau

terlampaui," kata Menaker Ida.

162

.

24

Marc

h

2022

Sekjen Kemnaker

Tekankan

Pentingnya

Sinergitas dalam

Pengembangan

Kompetensi ASN

Positive Jawa Post National

Network

Sekretaris Jenderal


(Sekjen Kemnaker) Anwar

Sanusi menekankan pentingnya

sinergitas untuk menghadapi

tantangan dalam


aparatur sipil negara (ASN). Dia

http://indonesiatoday.co.id/read/dirjen-haiyani-penyusun-omnibus-law-raih-doktor-dengan-cum-laude-menaker-beri-apresiasi-553843







http://www.jpnn.com/news/sekjen-kemnaker-tekankan-pentingnya-sinergitas-dalam-pengembangan-kompetensi-asn






110

berharap melalui sinergitas dan

kerja sama yang harmonis

tersebut, pola pengembangan

kompetensi ASN khususnya di

bidang ketenagakerjaan dapat

terselenggara lebih baik,

tersistem, terprogram, dan

tepat sasaran. Pria yang baru

saja meraih gelar doktor dari

Universitas Brawijaya itu

menyampaikan UU 5/2014

telah mengamanatkan dalam

mengembangkan ASN, setiap

instansi pemerintah wajib

menyusun rencana




tahunan masing-masing. "ASN

sebagai aset utama organisasi,

berfungsi sebagai penggerak

dan penyelenggara tugas-tugas

pemerintahan," sebutnya.

163

.

24

Marc

h

2022

Lagi, BP2MI

Fasilitasi

Pemulangan PMI

dari Suriname dan

Papua Nugini

Positive Visi.news Direktorat Pelindungan dan

Pemberdayaan Kawasan

Amerika dan Pasifik BP2MI

menyambut kedatangan

Pekerja Migran Indonesia (PMI)

dari Suriname dan Papua

Nugini, di Bandara

Internasional Soekarno-Hatta,

Tangerang, Banten, Senin

(21/3/2022). Sub Koordinator

Pemberdayaan Sosial Kawasan

Amerika dan Pasifik, Togu

Simarangkir mengatakan,

mayoritas pemulangan PMI dari

Suriname dan Papua Nugini

dikarenakan telah habis masa

kontrak dan cuti. Ada pula 96

PMI yang bersifat mandiri, yang

kembali ke Indonesia dan

sebelumnya bekerja di Papua

Nugini. Kami juga sampaikan

terima kasih kepada para pihak,

http://visi.news/lagi-bp2mi-fasilitasi-pemulangan-pmi-dari-suriname-dan-papua-nugini





111

seperti KBRI di Suriname, KBRI

di Papua Nugini, Direktorat

PWNI dan BHI Kementerian

Luar Negeri, UPT BP2MI

Wilayah Banten dan para pihak

lainnya yang telah bekerja

sangat keras sehingga teman-

teman dapat kembali dengan

selamat," jelas Togu.

164

.

24

Marc

h

2022

Ponpes Wali

Barokah Hadiri

Temu Bisnis One

Pesantren One

Product Jawa

Timur 2022

Neutral Berita Jatim Pondok Pesantren Wali

Barokah Kota Kediri menghadiri

undangan Dinas Koperasi dan

UMKM Provinsi Jawa Timur

dalam acara Silaturahim dan

Temu Bisnis One Pesantren One

Product (OPOP) Jawa Timur di

Hotel Grand Dafam Surabaya.

Ketua OPOP Jawa Timur, Wahid

Wahyudi mengatakan, total

550 pesantren telah bergabung

menjadi peserta OPOP pada

tahun 2021. "Target 2024

minimal 1000 pesantren sudah

mampu melaksanakan Program

OPOP," ungkap Wahid saat

acara Silaturahmi dan Temu

Bisnis Pesantren Peserta OPOP

2022 Bersama Gubernur Jawa

Timur. Wahid menambahkan,

OPOP Jawa Timur menargetkan

satu pesantren minimal

memiliki satu produk unggulan

yang dapat diterima pasar lokal

maupun internasional.

165

.

24

Marc

h

2022

Lowongan Kerja

untuk Digital

Marketing di

Yayasan Akademi

Anak Indonesia,

Berikut Link Loker

dan Info Lengkap


Pangandaran

Yayasan Akademi Anak

Indonesia saat ini tengah

membuka lowongan kerja bagi

SDM yang memiliki

keterampilan Digital Marketing,

Content Marketing, Advertising,

dan Sales & Marketing. Loker

dengan keterampilan tersebut

dibuka untuk kepentingan

pemasaran sekolah yang

http://beritajatim.com/pendidikan-kesehatan/ponpes-wali-barokah-hadiri-temu-bisnis-one-pesantren-one-product-jawa-timur-2022






http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104066521/lowongan-kerja-untuk-digital-marketing-di-yayasan-akademi-anak-indonesia-berikut-link-loker-dan-info-lengkap







112

berfokus pada Pendidikan Anak

Usia Dini (PAUD). Yayasan

Akademi Anak Indonesia yang

beralamat di Mampang

Prapatan, Jakarta Selatan, DKI

Jakarta, bekerjasama dengan

Kipina, sebuah lembaga

internasional Pendidikan Anak

Usia Dini yang telah terbukti

kualitasnya melalui program

belajar dari kurikulum

Finlandia. Demikian info loker

di Yayasan Akademi Anak

Indonesia.

166

.

24

Marc

h

2022

Ida Fauziyah dan

Anwar Sadad jadi

calon kuat Ketua

Umum IKA UINSA

Positive Antara Jatim Menteri Ketenagakerjaan Ida

Fauziyah dan Wakil Ketua DPRD

Jawa Timur Anwar Sadad

menjadi calon kuat sebagai

Ketua Umum Ikatan Alumni

Universitas Islam Negeri Sunan

Ampel (UINSA) Surabaya

periode 2022--2026. Selain Ida

Fauziyah yang merupakan

politikus PKB dan Anwar Sadad

(Ketua DPD Partai Gerindra

Jawa Timur), beberapa nama

lainnya adalaadalah Bupati

Lumajang Thoriqul Haq serta

kepala Kementerian Agama

Wilayah Jawa Timur Khusnul

Marom. "Ada beberapa nama

yang dikabarkan maju, tapi dua

nama tersebut yang digadang-

gadang oleh beberapa

pengurus koordinator daerah

dan wilayah," ujar utusan

Koordinator Daerah IKA UINSA

Jember Khoirul Faizin dalam

keterangan pers yang diterima

di Surabaya, Kamis. Beberapa

nama tersebut diprediksi akan

bersaing pada Muktamar II IKA

UINSA yang akan berlangsung

http://jatim.antaranews.com/berita/587885/ida-fauziyah-dan-anwar-sadad-jadi-calon-kuat-ketua-umum-ika-uinsa




113

di Surabaya pada 25--26 Maret

2022.

167

.

24

Marc

h

2022

Ida Fauziyah Calon

Kuat Ketua Umum

IKA UIN Sunan

Ampel

Positive Medcom.id Nama Menteri

Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah

dan Wakil Ketua DPRD Jawa

Timur Anwar Sadad menjadi

calon kuat sebagai Ketua

Umum Ikatan Alumni

Universitas Islam Negeri Sunan

Ampel ( UINSA) Surabaya

periode 2022-2026. Selain Ida

Fauziyah dan Anwar Sadad,

beberapa nama lainnya adalah

Bupati Lumajang Thoriqul Haq

serta kepala Kementerian

Agama Wilayah Jawa Timur

Khusnul Marom. "Ada

beberapa nama yang

dikabarkan maju, tapi dua

nama tersebut yang digadang-

gadang oleh beberapa

pengurus koordinator daerah

dan wilayah," ujar utusan

Koordinator Daerah IKA UINSA

Jember, Khoirul Faizin dalam

keterangan pers yang diterima

di Surabaya, Kamis, 24 Maret

2022. Beberapa nama tersebut

diprediksi akan bersaing pada

Muktamar II IKA UINSA yang

akan berlangsung di Surabaya

pada 25-26 Maret 2022.

168

.

24

Marc

h

2022

Ketua Pewarta

Kutuk Pemukulan

Wartawan TV One

Negativ

e

Media Selektif Ketua Pewarta Polrestabes

Medan, Chairum Lubis, SH

mengutuk keras pemukulan

wartawan TV One dalam tugas

liputan di Tanjung Morawa,

Kabupaten Deli Serdang. "Polisi

Polres Deli Serdang harus

mengungkap dan menangkap

pelaku pemukulan terhadap

wartawan, perbuatan



http://www.medcom.id/pendidikan/news-pendidikan/GNlW1R5K-ida-fauziyah-calon-kuat-ketua-umum-ika-uin-sunan-ampel




http://www.mediaselektif.com/2022/03/ketua-pewarta-kutuk-pemukulan-wartawan.html



114














169

.

24

Marc

h

2022

Sekjen Kemnaker

Paparkan 5

Tantangan

Pengembangan

Kompetensi ASN

Neutral Detik Dalam sambutannya, Anwar

memaparkan berbagai

tantangan pengembangan

kompetensi bagi para ASN.

Anwar menjelaskan ASN

merupakan aset utama

organisasi, yang berfungsi

sebagai penyelenggara tugas-

tugas pemerintahan. Untuk itu,

setiap instansi pemerintah

diwajibkan untuk menyusun


kompetensi ASN seperti yang

tertuang dalam UU Nomor 5


Sipil Negara. Sebagai


roda pemerintahan, kata

Anwar, kapasitas dan

kompetensi ASN perlu

dikembangkan secara

berkelanjutan guna mendukung

kinerja institusi dan pencapaian

target pembangunan.

170

.

24

Marc

h

2022

Ikuti Pelatihan

Keterampilan, 60

Warga Binaan

Lapas Klas IIB

Mojokerto Terima

Sertifikat

Positive Berita Jatim Sebanyak 60 warga binaan

Lembaga Pemasyarakatan

(Lapas) Klas II Mojokerto

menerima sertifikat sebagai

peserta pelatihan keterampilan,

Kamis (24/3/2022). Pelatihan

tersebut diberikan dengan

http://news.detik.com/berita/d-5999657/sekjen-kemnaker-paparkan-5-tantangan-pengembangan-kompetensi-asn





http://beritajatim.com/hukum-kriminal/ikuti-pelatihan-keterampilan-60-warga-binaan-lapas-klas-iib-mojokerto-terima-sertifikat






115

tujuan untuk memberikan

keterampilan baru kepada

warga binaan Lapas Mojokerto.

Sebanyak 60 warga binaan

tersebut mengikuti pelatihan

keterampilan dengan berbagai

macam jenis tindak pidana yang

dilakukan. Kasie Pelatihan dan

Sertifikasi, Balai Latihan Kerja

(BLK) Mojokerto, Hariyanto

menyatakan, jika warga binaan

yang mengikuti pelatihan

keterampilan saat keluar bisa

mendaftarkan diri ke BLK.

171

.

24

Marc

h

2022

Wabup Sidoarjo

terima kunjungan

kerja Komisi IX

DPR RI

Positive Antara Jatim Wakil Bupati Sidoarjo Subandi

menerima Kunjungan kerja

Komisi IX DPR RI terkait

persiapan dan sosialisasi




2021--2022. "Kabupaten





Sidoarjo," kata Subandi di

Sidoarjo, Kamis. Ketua Komisi

Komisi IX DPR RI Felly Estelita

mengatakan kedatangannya

bersama rombongan untuk

melaksanakan kedaulatan

rakyat dalam memperjuangkan

aspirasi masyarakat di daerah.

"Ada tiga kabupaten atau kota

yang kami datangi, Sidoarjo,

Boyolali dan Kabupaten

Tangerang," katanya.

172

.

24

Marc

h

2022

Pemko Medan

Gandeng Generasi

Muda untuk

Meningkatkan

Keterampilan

Positive Kabarmedan.com Pemko Medan melalui Dinas

Ketenagakerjaan Kota Medan

menggelar Talent Talk 2022 di

Hotel Grand Mercure, Rabu

(23/3). Kegiatan yang

merupakan sarana untuk

http://jatim.antaranews.com/berita/587857/wabup-sidoarjo-terima-kunjungan-kerja-komisi-ix-dpr-ri




http://kabarmedan.com/pemko-medan-gandeng-generasi-muda-untuk-meningkatkan-keterampilan





116

mensosialisasikan program

Talent Hub kepada generasi

muda sebagai wadah guna

meningkatkan skill dan

kemampuan ini diharapkan

dapat dimanfaatkan generasi

muda Kota Medan dalam

meningkatkan keterampilannya

di bidang kreatif dan teknologi

digital. Pertemuan yang diikuti

60 peserta dari kalangan

Pelajar, Mahasiswa dan umum

ini dibuka Wali Kota Medan

Bobby Nasution diwakili Plt

Kadisnaker Kota Medan Ridwan

Sitanggang. "Dinas

Ketenagakerjaan Kota Medan

yang memiliki tugas dan fungsi

penyelenggaraan harus mampu

menjawab tantangan dan

permasalahan tersebut secara

komprehensif sistematis dan

terukur melalui program Talent

hub.

173

.

24

Marc

h

2022

Ini Kentungan dan

Kerugian jika

Sering Pindah

Tempat Kerja

Neutral Okezone Keuntungan dan kerugian jika

sering pindah tempat kerja

penting diketahui. Lantas, apa

saja keuntungan dan kerugian

jika sering pindah tempat

kerja?. Dikutip dari akun

Instagram resmi Kementerian

Ketenagakerjaan @kemnaker,

ada beberapa keuntungan dan

kerugian jika sering pindah

tempat kerja. Berikut

keuntungan dan kerugian jika

sering pindah tempat kerja:.

174

.

24

Marc

h

2022

BPJS

Ketenagakerjaan

Gandeng Bank

Aceh Fasilitasi

Peserta Miliki

Rumah

Positive Andalan News BPJS Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) yang






http://economy.okezone.com/read/2022/03/24/622/2566939/ini-kentungan-dan-kerugian-jika-sering-pindah-tempat-kerja




http://andalannews.com/bpjs-ketenagakerjaan-gandeng-bank-aceh-fasilitasi-peserta-miliki-rumah






117




























tersebut.

175

.

24

Marc

h

2022

Gus Nabil Pastikan

JKP di Soloraya

Diterapkan

Dengan Tepat

Positive Gesuri.id "Dari Komisi IX ingin






DPR RI Muchamad Nabil

Haroen (Gus Nabil) di

Karanganyar, Kamis (24/3). DPR

RI berupaya memastikan


pekerjaan (JKP) di sejumlah




pekerja. Oleh karena itu, pada

hari ini ia bersama sejumlah

http://www.gesuri.id/pemerintahan/gus-nabil-pastikan-jkp-di-soloraya-diterapkan-dengan-tepat-b2fgIZ6VB




118

anggota Komisi IX yang lain

berencana melakukan

kunjungan kerja ke Kabupaten

Boyolali dimana daerah

tersebut terdapat sejumlah

perusahaan padat karya. "Di

Boyolali banyak perusahaan

besar, seperti Pan Brothers,

Sritex.

176

.

24

Marc

h

2022

Kunker Komisi IX

DPR RI, Guru

Honorer Sidoarjo

Terlindungi BPJS

Seratus Persen

Positive Berita Jatim Wakil Bupati Sidoarjo H.

Subandi menerima kunjungan

kerja spesifik Ketua Komisi IX

DPR RI, Felly Estelita

Runtuwene dan sosialisasi




2021-2022 di Pendopo Delta

Wibawa Sidoarjo Kamis

(24/3/2022). "Kabupaten





Sidoarjo," kata Subandi dalam

pertemuan. Turut hadir dalam

rombongan, Direktur Bina

Instruktur dan Tenaga

Pelatihan, Ditjen Binalavotas

Kementerian Tenaga Kerja RI,


Transmigrasi Provinsi Jawa

Timur, Deputi Direksi BPJS

Ketenagakerjaan Wilayah Jawa

Timur, dan Kepala Kantor BPJS

Cabang Sidoarjo. Ketua Komisi

Komisi IX, Felly Estelita R.

Memimpin jalannya rapat

terkait dengan tenaga kerja

yang terkena Pemutusan

Hubungan Kerja (PHK) dengan

syarat yang bersangkutan

terdaftar sebagai peserta BPJS

http://beritajatim.com/politik-pemerintahan/kunker-komisi-ix-dpr-ri-guru-honorer-sidoarjo-terlindungi-bpjs-seratus-persen





119

Ketenagakerjaan selama 24

bulan.

177

.

24

Marc

h

2022

Ikuti Pelatihan

Keterampilan, 60

Warga Binaan

Lapas Klas IIB

Mojokerto Terima

Sertifikat

Positive Indonesiatoday.co.id - Sebanyak 60 warga binaan

Lembaga Pemasyarakatan

(Lapas) Klas II Mojokerto

menerima sertifikat sebagai

peserta pelatihan keterampilan,

Kamis (24/3/2022). Mojokerto

(INDONESIATODAY.CO.ID)

Pelatihan tersebut diberikan

dengan tujuan untuk

memberikan keterampilan baru

kepada warga binaan Lapas

Mojokerto. Sebanyak 60 warga

binaan tersebut mengikuti

pelatihan keterampilan dengan

berbagai macam jenis tindak

pidana yang dilakukan.

178

.

24

Marc

h

2022

Tantangan Dalam

Pengembangan

Kompetensi ASN,

Sekjen Kemnaker:

Pentingnya

Sinergitas

Positive Liputan 6 Undang Nomor 5 Tahun 2014

tentang Aparatur Sipil Negara,

telah mengamanatkan bahwa

dalam mengembangkan

kompetensi ASN, setiap Instansi

Pemerintah wajib menyusun


kompetensi tahunan yang

tertuang dalam rencana kerja

anggaran tahunan instansi

masing-masing. ASN sebagai

aset utama organisasi,

berfungsi sebagai penggerak

dan penyelenggara tugas-tugas





dikembangkan secara

berkelanjutan untuk






berkelanjutan tentu

http://indonesiatoday.co.id/read/ikuti-pelatihan-keterampilan-60-warga-binaan-lapas-klas-iib-mojokerto-terima-sertifikat-554135






http://www.liputan6.com/news/read/4920747/tantangan-dalam-pengembangan-kompetensi-asn-sekjen-kemnaker-pentingnya-sinergitas






120

membutuhkan adanya


serta komprehensif.

179

.

25

Marc

h

2022

Wabup

Iraddatillah Hadiri

Tabligh Akbar di

Lapangan Posko82

Nagari Tanjung

Koto VII

Neutral Majalah Intrust Sijunjung, Intrust- Wakil Bupati

Sijunjung Iraddatillah

menghadiri Tabligh Akbar

bertempat di Lapangan Posko

82 Nagari Tanjung Kecamatan

Koto VII, pada Kamis (24/3/22)

yang diadakan dalam rangka

memasuki bulan suci

Ramadhan. Wabup yang akrab

dipanggil Radi itu

menyampaikan kegiatan ini

berdampak sangat baik.

"Mengingat mau puasa, ini juga

momentum yang tepat untuk

saling memaafkan sesama

dengan harapan akan gugur

kesalahan kita yang telah

diperbuat," terang Wabup Radi

yang juga Ketua umum

Lembaga Pengembangan

Tilawatil Quran (LPTQ)

Kabupaten Sijunjung. Di bagian

lain Wabup Radi

menyampaikan Pemkab

Sijunjung akan selalu

memberikan layanan terbaik

kepada masyarakat termasuk

pada LPTQ dan TPQ serta

pengurusnya.

180

.

25

Marc

h

2022

Ketua SPSI

Kabupaten

Samosir Minta

Keadilan Untuk

Pekerja lokal,

Kepada PT Wika

Negativ

e

Geosiar.com Ketua SPSI Kabupaten Samosir

minta keadilan untuk pekerja

lokal, kepada PT Wika. Namun

Edis Naibaho sebagai Ketua

SPSI Kabupaten Samosir,

mempermasalahkan

keberadaan PT. WIKA yang

berada di wilayah kerja

Kabupaten Samosir, seolah-

olah tutup mata dengan

pekerja lokal, yang

menawarkan upah kerja 80 ribu

http://majalahintrust.com/wabup-iraddatillah-hadiri-tabligh-akbar-di-lapangan-posko82-nagari-tanjung-koto-vii






http://geosiar.com/2022/03/25/ketua-spsi-kabupaten-samosir-minta-keadilan-untuk-pekerja-lokal-kepada-pt-wika






121

rupiah perhari untuk 8 jam

kerja, sebagai upah kerja

bongkar muat besi perancah.

Menanggapi pernyataan dan

harapan Ketua SPSI Kabupaten

Samosir tersebut, Faizal Bagian

Akuntansi Keuangan PT Wika di

Samosir mengatakan

bahwa,"PT. Wika sudah

berkomunikasi dengan Ketua

SPSI Kabupaten Samosir Edis V.

Naibaho, yang membenarkan

bahwa PT. Wika membutuhkan

tenaga harian lepas dengan gaji

80 ribu perhari sesuai dengan

gaji tenaga harian lepas

mereka, dimana jika ada

lembur dibayar 10 ribu perjam

ditambah makan, hal tersebut

merupakan ketentuan

perusahaan", sebutnya.

181

.

25

Marc

h

2022

PT IMK Melatih

Pemuda Desa Jadi

Montir

Neutral Kaltengonline.com macam cara dilakukan PT Indo

Muro Kencana (PT IMK) untuk

menyejahterahkan masyarakat

desa yang ada di sekitar area

tambang. Perwakilan PT IMK

dari Bidang Kemandirian

Ekonomi sekaligus

pendamping, Juwanto

menyampaikan, pelatihan ini

merupakan program lanjutan

dari pelatihan-pelatihan di

bidang otomotif yang sudah

dilaksanakan berulang kali.

Salah satunya menjaring dan

mengasa pemuda-pemuda desa

agar terampil di bidang yang

mereka minati. Salah satunya di

bidang otomotif.

182

.

25

Marc

h

2022

BPJAMSOSTEK

Denpasar

serahkan klaim

jaminan kematian

Negativ

e

Antara Bali Badan Penyelenggara Jaminan

Sosial Ketenagakerjaan


Denpasar menyerahkan klaim

jaminan kematian sebesar Rp42

http://kaltengonline.com/2022/03/25/pt-imk-melatih-pemuda-desa-jadi-montir



http://bali.antaranews.com/berita/273961/bpjamsostek-denpasar-serahkan-klaim-jaminan-kematian-rp42-juta-kepada-peserta-bpu




122

Rp42 juta kepada

peserta BPU

juta kepada salah satu peserta

bukan penerima upah (BPU).

"Dengan menjadi peserta

BPJAMSOSTEK, peserta bisa

memperoleh manfaat yang

besar, baik itu pekerja di sektor

formal maupun informal," kata

Kepala BPJAMSOSTEK Cabang

Bali Denpasar Opik Taufik,

dalam penyerahan klaim

tersebut di Denpasar, Kamis.

Terlebih, menurut Opik, dengan

adanya peningkatan manfaat

program berdasarkan

Peraturan Pemerintah Nomor

82 Tahun 2019 tentang

Penyelenggaraan Program

Jaminan Kecelakaan Kerja dan

Jaminan Kematian. Klaim atau

santunan jaminan kematian

yang diserahkan sebesar Rp42

juta itu untuk peserta BPU atas

nama Putu Dahyuni (almarhum)

yang diterima Gede Nova

Widiastrawan selaku ahli waris

peserta.

183

.

25

Marc

h

2022

Sentil Pengusaha,

Wapres Minta

THR 2022 Dibayar

Full

Negativ

e

Okezone Wakil Presiden (Wapres) Ma'ruf

Amin mengingatkan pengusaha

untuk membayar Tunjangan

Hari Raya (THR) 2022 secara

penuh. "Saya kira kita harap

para pengusaha jangan

berusaha untuk menunda lagi

ya (pemberian THR)," kata

Wapres di sela kunjungan ke

Balai Pelatihan Kerja (BLK)

Lembang, Bandung, Jawa Barat,

Rabu (23/3/2022). Dia juga

mengatakan kalau kondisi

Indonesia saat ini sudah

mengalami perbaikan atas

pandemi Covid-19. "Saya sih

berharap supaya kan sekarang

suasananya lebih, kondisinya

lebih baik lagi saya berharap



http://economy.okezone.com/read/2022/03/24/320/2567360/sentil-pengusaha-wapres-minta-thr-2022-dibayar-full




123

para pengusaha itu melakukan


THR ya," jelasnya.

184

.

25

Marc

h

2022

5 Pria Ditangkap

Terkait Kapal

Karam yang

Tewaskan 2 PMI di

Sumatra Utara

Negativ

e

Detik Di sana, ada lima orang yang

sudah ditangkap pada tanggal

22 Maret," kata Kapolda

Sumatra Utara Irjen Panca

Putra kepada wartawan, Kamis

(24/3/2022). Saya bersama-

sama Kejati (Sumatra Utara)

akan memberikan sanksi

sebesar-besarnya termasuk

menerapkan pasal-pasal tindak

pidana pencucian uang. Polisi

menangkap lima orang pria

terkait karamnya kapal

pengangkut Pekerja Migran

Indonesia (PMI) ilegal hingga

dua di antaranya tewas di

perairan Asahan, dan

Tanjungbalai, Sumatera Utara.

Kelima orang yang ditangkap

itu terdiri dari nakhoda hingga

anak buah kapal (ABK).

185

.

25

Marc

h

2022

Disnakertrans

Jawa Timur

Lakukan

Pembinaan

Pelaksanaan

Norma Jaminan

Sosial

Positive Infopublik.id Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi melaksanakan

kegiatan pembinaan



perusahaan di Jawa Timur 2022

di Surabaya, Kamis

(24/3/2022). Kadisnakertrans

Jawa Timur, Himawan Estu

Bagijo, mengatakan masalah

ketenagakerjaan merupakan

masalah yang berkaitan

langsung dengan seluruh aspek

kehidupan bangsa baik yang

menyangkut aspek sosial, aspek

politik, aspek ekonomi dan

aspek hukum serta keamanan.

Berdasarkan wajib lapor

ketenagakerjaankementerian

ketenagakerjaan jumlah

http://news.detik.com/berita/d-5999738/5-pria-ditangkap-terkait-kapal-karam-yang-tewaskan-2-pmi-di-sumut





http://infopublik.id/kategori/nusantara/618541/disnakertrans-jatim-lakukan-pembinaan-pelaksanaan-norma-jaminan-sosial







124


sampai Desember 2021,

sebanyak 46.512 perusahaan

dan jumlah tenaga kerja

sebanyak 3.279.891 orang.

Berdasarkan data kepesertaan

dari BPJS ketenagakerjaan

Kanwil Jawa Timur sampai

bulan Februari 2022.

186

.

25

Marc

h

2022

Perluasan Peluang

Kerja di AS

Diharapkan

Genjot Devisa

Positive Medcom.id Anggota Komisi IX DPR Rahmad

Handoyo menyambut positif

penandatanganan nota

kesepahaman (MoU) antara

Badan Pelindungan Pekerja

Migran Indonesia ( BP2MI)

dengan Indonesian Diaspora

Network of The Americas

(IDNA) tentang Fasilitasi

Peluang Kerja untuk Potensi

Penempatan dan Pelindungan

Pekerja Migran Indonesia (PMI)

di Amerika Serikat (AS). "Ini bisa


saudara kita semua yang

berniat bekerja di AS. Ia juga

mengatakan, PMI pascakerja di

AS harus memiliki cita-cita yang

besar untuk dapat berusaha

secara mandiri. Ia

menyebutkan kerja sama ini

merupakan hasil kunjungan Tim

BP2MI ke AS pada September

2021 lalu, sebagai alternatif

strategis dalam memenangkan

peluang kerja di AS.

187

.

25

Marc

h

2022

Klaim JHT

Karanganyar

Tahun 2021

Mencapai Rp 38,5

Miliar, Mayoritas

karena PHK dan

Karyawan Resign

Negativ

e

Tribun News Solo Klaim Jaminan hari tua (JHT)

BPJS Ketenagakerjaan di

Kabupaten Karanganyar pada

tahun 2021 mencapai puluhan

miliar. Kepala Cabang BPJS

Ketenagakerjaan Karanganyar,

Gunadi Hery Urando

mengatakan, mekanisme

pencairan JHT masih memakai

http://www.medcom.id/ekonomi/bisnis/nN9Xdj5K-perluasan-peluang-kerja-di-as-diharapkan-genjot-devisa




http://solo.tribunnews.com/2022/03/25/klaim-jht-karanganyar-tahun-2021-mencapai-rp-385-miliar-mayoritas-karena-phk-dan-karyawan-resign







125

ketentuan lama yaitu

Permenaker No 19 tahun 2015.

Pencairan JHT oleh masyarakat

paling banyak karena PHK dan

pengunduran diri. "Di dalam

aturan tersebut, tidak diatur

bahwa manfaat JHT baru bisa

diberikan ketika berusia 56

tahun, sehingga pekerja boleh

saja mengambilnya sepanjang

syarat memenuhi," kata Gunadi

kepada TribunSolo.com, Kamis

(24/3/2022).

188

.

25

Marc

h

2022

PT Jaya Nusantara

Teknova Buka

Lowongan Kerja

Terbaru di Maret

2022 - Harian

Sederhana


m

Berikut info loker terbaru di

bulan Maret 2022. Info

lowongan ini dari PT Jaya

Nusantara Teknova membuka

kesempatan bagi Anda yang

ingin berkarir di perusahaan

tersebut baik laki-laki dan

perempuan. Com dari akun

Instagram #kemnaker PT Jaya

Nusantara Teknova membuka

lowongan kerja terbaru dan

dipersilakan untuk mengisi

formasi yang disediakan.

Berikut kualifikasi dan deskripsi

pekerjaan di PT Jaya Nusantara

Teknova.

189

.

25

Marc

h

2022

Dipanggil

Kemnaker,

SiCepat Ekspres

Beri Penjelasan

Soal PHK Massal

Neutral Sinpo SinPo.id- Manajemen SiCepat

Ekspres memenuhi panggilan


(Kemnaker) terkait Pemutusan

Hubungan Kerja (PHK) secara

massal terhadap ratusan

karyawannya. "Kami

mengapresiasi iktikad baik dari

manajemen SiCepat Ekspres





evaluasi," ujar Indah pada

keterangan tertulisnya, Kamis

http://www.hariansederhana.com/jendela-serba-serbi/pr-1013028202/pt-jaya-nusantara-teknova-buka-lowongan-kerja-terbaru-di-maret-2022






http://sinpo.id/detail/28538/dipanggil-kemnaker-sicepat-ekspres-beri-penjelasan-soal-phk-massal





126

(24/3). Direktur Jendral

Pembinaan Pembinaan


Jaminan Sosial Indah Anggoro

Putri bertemu langsung Chief

Comercial Officer SiCepat

Ekspres untuk meminta

keterangan lebih lanjut terkait

masalah tersebut. Menurut

Indah, pihak SiCepat Ekspres

juga siap untuk menindaklanjuti

saran-saran yang diberikan oleh


tersebut.

190

.

25

Marc

h

2022

Info Loker BUMN

PT Nindya Karya

Persero Terbaru,

Ini Syarat dan Cara

Daftarnya -

Semarangku

Neutral Semarangku.com Berikut info loker atau

lowongan kerja BUMN PT

Nindya Karya (Persero) dimana

membuka lowongan kerja.

BUMN PT Nindya Karya

(Persero) membuka loker atau

lowongan kerja formasi yang

tersedia. Berikut persyaratan

dan cara daftar loker atau

lowongan kerja yang dibuka

BUMN PT Nindya Karya

(Persero). Melalui Instagram

resminya, Kemnaker

menginformasikan loker atau

lowongan kerja formasi yang

tersedia di BUMN PT Nindya

Karya (Persero).

191

.

25

Marc

h

2022

Polisi Tetapkan

Dua Tersangka

Kebakaran Sumur

Minyak di Aceh

Timur

Positive Inews Portal Polres Aceh Timur menetapkan

dua tersangka kebakaran

sumur minyak di Desa Mata Ie,

Kecamatan Ranto Peureulak,

Aceh Timur. Keduanya warga

Kecamatan Ranto Peureulak,"

kata Kasat Reskrim Polres Aceh

Timur AKP Miftahuda DIzha

Feuzuono, Kamis (24/3/2022).

Dua tersangka itu adalah MS

(51), pemilik lahan di sumur

minyak yang terbakar, dan ML

(32) sebagai pemodal aktivitas

http://semarangku.pikiran-rakyat.com/ekonomi/pr-314068543/info-loker-bumn-pt-nindya-karya-persero-terbaru-ini-syarat-dan-cara-daftarnya






http://aceh.inews.id/berita/polisi-tetapkan-dua-tersangka-kebakaran-sumur-minyak-di-aceh-timur





127

pengeboran sumur minyak di

lokasi. Kedua tersangka dijerat

Pasal 40 UU Nomor 11 Tahun

2020 tentang Cipta Kerja,

perubahan atas Pasal 52

subsider Pasal 53 UU Nomor 22

Tahun 2001 tentang Minyak

dan Gas Bumi.

192

.

25

Marc

h

2022

KSPSI Maros

Tuntut

Pembatalan UU

No.11/2000

Negativ

e

Berita Kota Makassar Puluhan buruh yang tergabung

dalam Konfederasi Serikat

Pekerja Seluruh Indonesia

(KSPSI) melakukan aksi

demonstrasi di depan gedung

DPRD Kabupaten Maros, Rabu

(23/3). Beberapa menit

melakukan orasi di depan

gedung DPRD Maros, para

peserta aksi diterima langsung

Ketua DPRD Kabupaten Maros,

Patarai Amir.

193

.

25

Marc

h

2022

PHK Sepihak,

Buruh Pabrik

Wadul ke Disnaker

Batang

Negativ

e

Radar Pekalongan Sepuluh Buruh PT Wasabi Inti

Sukses mengadukan adanya

dugaan PHK sepihak ke

Disnaker Kabupaten Batang.

Para buruh tersebut didampingi

tim advokasi Dewan Pimpinan


Nasional (SPN) kabupaten

Batang. Audiensi itu

berlangsung di aula kantor


(Disnaker) Kabupaten Batang,

Kamis (24/3/2022). "Ada 10

pekerja dengan masa kerja

yang sudah mencapai empat

tahun, lima tahun, enam tahun

hingga delapan tahun," kata tim

Advokasi DPC PT SPN

Kabupaten Batang, Muflihun.

194

.

25

Marc

h

2022

FSPMI DKI

JAKARTA DEMO

MINTA APINDO

CABUT GUGATAN

Positive Gramedia Post FSPMI DKI JAKARTA DEMO

MINTA APINDO CABUT

GUGATAN TERKAIT UMP DKI

JAKARTA 2022. Ratusan

anggota FSPMI DKI Jakarta

http://beritakotamakassar.com/berita/2022/03/25/kspsi-maros-tuntut-pembatalan-uu-no-11-2000




http://radarpekalongan.co.id/153686/phk-sepihak-buruh-pabrik-wadul-ke-disnaker-batang




http://www.gramediapost.com/2022/03/fspmi-dki-jakarta-demo-minta-apindo-cabut-gugatan-terkait-ump-dki-jakarta-2022




128

TERKAIT UMP DKI

JAKARTA 2022

melakukan aksi unjuk rasa ke

kantor DPP APINDO di Jl. Cikini

1, No. 3B, Menteng, Jakarta

Pusat, Kamis (24/3/2022).

Tuntutan FSPMI DKI Jakarta

sangat jelas, cabut gugatan

APINDO terkait UMP DKI

Jakarta Tahun 2022 di PTUN

dan segera laksanakan Pergub

No. 1517 tentang UMP DKI

Jakarta Tahun 2022.

195

.

25

Marc

h

2022

Pemkot

kotamobagu Dan

BP2MI Teken

MOU

Neutral Sulutnews.com SN.COM,KOTAMOBAGU-

Kamis(24/3/2022), Kepala

Badan Pelindungan Pekerja

Migran Indonesia (BP2MI)

Benny Ramdani, dan

Pemerintah Kota Kotamobagu

melalui Wali Kota Ir Hj Tatong

Bara, Tandatangani MOU. Dan

sekadar diketahui, Wakil Wali

Kota Nayodo Koerniawan SH,

serta jajaran Pemerintah ikut

hadir dalam acara tersebut.

Sedangkan Benny Ramdani,

saat itu bersama

rombongannya dari BP2MI.

"Hari ini, kita akan

menandatangani Nota

kesepakatan antara BP2MI dan

Pemerintah Kota Kotamobagu,"

sambungnya.

196

.

25

Marc

h

2022

Lowongan Kerja

Terbaru di BUMN

Surveyor

Indonesia, Banyak

Posisi untuk

Semua Jurusan

Neutral Sulsel Online Salah satu BUMN yang saat ini

sedang membuka lowongan

kerja untuk semua jurusan

adalah PT Surveyor Indonesia.

Bersumber dari Instagram


(Kemnaker), BUMN Surveyor

Indonesia membuka lowongan

kerja untuk kantor cabang

wilayah Makassar. Persyaratan

umum lowongan kerja BUMN

Surveyor Indonesia. Posisi



http://sulutnews.com/index.php/sulut/bolmong-raya/kotamobagu/2732-pemkot-kotamobagu-dan-bp2mi-teken-mou




http://sulselonline.com/2022/03/25/lowongan-kerja-terbaru-di-bumn-surveyor-indonesia-banyak-posisi-untuk-semua-jurusan






129

lowongan kerja BUMN Surveyor

Indonesia.

197

.

25

Marc

h

2022

Demi Beri

Kenyamanan

Tamu, Seluruh

Karyawan Hotel

Ciputra Semarang

Wajib Rutin Tes

Antigen

Positive Halosemarang.id Seperti yang dilakukan oleh

Menejemen dan Karyawan

Hotel Ciputra Semarang (HCS).

HALO SEMARANG- Untuk

memastikan kesehatan tubuh

terlebih di tengah masa

pandemi, tes Covid-19 menjadi

salah satu hal yang perlu dan

wajib dilakukan. Bahkan, bagi

sebagian orang tes Covid-19

mungkin sudah menjadi agenda

rutin. Hotel yang berada di

bawah naungan Ciputra Group

dan Swiss-belhotel

International ini bekerjasama

dengan Rumah Sakit Siloam

dalam menggelar tes swab

antigen rutin selama sebulan

sekali bagi seluruh

karyawannya.

198

.

25

Marc

h

2022

PKWT Jangan Jadi

Tameng

Kecurangan, Tak

Berikan Pesongan

Buruh yang Di-

PHK

Negativ

e

Radar Solo Sistem perjanjian kerja waktu

tertentu (PKWT) yang

diterapkan perusahaan

disinyalir menjadi manuver

perusahaan memutus

hubungan kerja dengan buruh

tanpa memberikan pesangon di

akhir perjanjian kerja. Pantauan

Gus Nabil, ada hal yang tidak

sesuai dengan perundang-

undangan, bukan tidak

mungkin dirinya bakal

merekomendasikan kepada


(Kemenaker) dan kementerian

terkait terkait PKWT.

http://halosemarang.id/demi-beri-kenyamanan-tamu-seluruh-karyawan-hotel-ciputra-semarang-wajib-rutin-tes-antigen







http://radarsolo.jawapos.com/daerah/solo/25/03/2022/pkwt-jangan-jadi-tameng-kecurangan-tak-berikan-pesongan-buruh-yang-di-phk






130

Title DPR RI pastikan kesiapan JKP sejumlah perusahaan di Soloraya Author Aris Wasita

Media Antara Riau Reporter


Link http://riau.antaranews.com/nasional/berita/2779061/dpr-ri-pastikan-kesiapan-jkp-

sejumlah-perusahaan-di-soloraya

Summary DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah

perusahaan di kawasan Soloraya sebagai bagian dari upaya menyejahterakan pekerja.

DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah perusahaan di

kawasan Soloraya sebagai bagian dari upaya menyejahterakan pekerja."Dari Komisi IX ingin mengetahui

sejauh mana persiapan JKP di daerah, karena jaminan kehilangan pekerjaan merupakan amanah UU Cipta

Kerja," kata anggota Komisi IX DPR RI Fraksi PDI Perjuangan Muchamad Nabil Haroen di Karanganyar,

Kamis.Oleh karena itu, pada hari ini ia bersama sejumlah anggota Komisi IX yang lain berencana

melakukan kunjungan kerja ke Kabupaten Boyolali dimana daerah tersebut terdapat sejumlah

perusahaan padat karya."Di Boyolali banyak perusahaan besar, seperti Pan Brothers, Sritex. Kami juga

ingin tahu apakah para buruh sudah mendapatkan haknya sesuai UU SJSN (Sistem Jaminan Sosial

Nasional)," katanya.Selain berupaya memastikan perusahaan besar menyejahterakan para pekerja, pada

kunjungan kerja tersebut pihaknya juga ingin melihat bagaimana sistem Perjanjian Kerja Waktu Tertentu

(PKWT) di perusahaan."Ini kan trik perusahaan juga. Kami ingin tahu itu karena kami dengar di Boyolali

saat pandemi 3.000-5.000 orang yang kehilangan pekerjaan alasannya kontrak nggak diperpanjang. Ini

kan dampaknya luar biasa," katanya.Pihaknya memastikan jika dalam kunjungan kerja tersebut

ditemukan beberapa hal yang tidak sesuai dengan undang-undang (UU), komisi IX akan

merekomendasikan beberapa hal ke Kemenaker."Kalau PKWT sebetulnya sah-sah saja, tapi harus logis

dan rasional. Kalau hanya untuk cheating (curang) ya merugikan masyarakat. Kalau merugikan kenapa

tidak kami pertimbangkan ulang untuk mengubah UU," katanya.Ia juga memastikan jika ada perusahaan

yang tidak menaati aturan, akan ada langkah lanjutan. "Kami akan koordinasi dengan Kemnaker, sejauh

mana pelanggaran yang mereka lakukan, sudah akut atau belum. Cukup ditegur atau harus dicabut

izinnya," katanya.

131

Title Kasus Penganiayaan Wartawan TV One di Deliserdang, Humas

PTPN 2 Bilang Begini.

Author Rabu Maret

Media Teritorial24 Reporter


Link http://teritorial24.com/kasus-penganiayaan-wartawan-tv-one-di-deliserdang-humas-ptpn-

2-bilang-begini

Summary DELISERDANG, teritorial24. Com- Insiden penganiayaan yang diduga dilakukan Satuan

Pengamanan (Satpam) PTPN 2 terhadap wartawan (stringer) TV One, Asmar Beni saat

meliput penggusuran lahan di Desa Dalu 10 A, Kecamatan Tanjungmorawa, Deliserdang,

Kamis pagi (24/3/2022), dilatarbelakangi ketidaksengajaan. Tadi juga sudah melapor ke

Polres (Polresta Deliserdang), membuat pengaduan dan juga sudah visum. Penganiayaan

tersebut berawal ketika Asmar Beni meliput penggusuran lahan di Desa Dalu 10 A,

Kecamatan Tanjungmorawa, Deliserdang, Kamis pagi (24/3/2022).

DELISERDANG, teritorial24. com - Insiden penganiayaan yang diduga dilakukan Satuan Pengamanan

(Satpam) PTPN 2 terhadap wartawan (stringer) TV One, Asmar Beni saat meliput penggusuran lahan di

Desa Dalu 10 A, Kecamatan Tanjungmorawa, Deliserdang, Kamis pagi (24/3/2022), dilatarbelakangi

ketidaksengajaan.Bahkan, menurut Humas PTPN 2, Rahmat yang dikonfirmasi wartawan via seluler,

pukul 14.21 WIB, insiden tersebut bukan bentuk penganiayaan."Kalau dianiaya, belum tentu dianiaya.

Jadi begini, ada kawan (Asmar Beni) kita yang terkena pukulan. Tadi juga sudah melapor ke Polres

(Polresta Deliserdang), membuat pengaduan dan juga sudah visum. Sekarang saya sudah sama dia juga,

sama si Beni-nya. Kayakmana ceritanya. Saya belum tahu, kan proses yang berjalan," kata

Rahmat.Kembali ditegaskan benarkah yang memukul (menganiaya) Asmar Beni adalah Satpam PTPN 2,

Rahmat tidak menjawab spesifik."Gini, kan di lapangan ramai nih. Kita juga kan belum tahu. Entah bisa

juga terjadi kesalahpahaman. Karena waktu itu, rekan kita (Beni) gak pakai tanda pengenal, sementara

kawan-kawan (wartawan) kita yang lainnya ini pakai tanda pengenal. setelah terjadi, terpukul, dia (Beni)

baru bilang, saya kawan Bang Rahmat. Jadi begitulah ceritanya," bebernya.Rahmat kembali menegaskan,

jika insiden itu dilatarbelakangi ketidaksengajaan."Gak sengaja, terpukul. Namanya di lapangan, lagi

ramai orang. Aku aja bingung nih. Kita ajalah kalau di lapangan lagi ramai, mau nyari kawan aja bingung.

Ya kan?" tutupnya.Diberitakan sebelumnya, Asmar Beni, wartawan (stringer) TV One dianiaya sejumlah

132

orang diduga suruhan pihak PTPN 2.Penganiayaan tersebut berawal ketika Asmar Beni meliput

penggusuran lahan di Desa Dalu 10 A, Kecamatan Tanjungmorawa, Deliserdang, Kamis pagi

(24/3/2022).Namun, tiba-tiba Beni dihampiri tiga pelaku dari arah depan.Melihat gelagat tidak baik,

Asmar Beni mengatakan jika dia dari media dan berkepentingan untuk meliput.Namun apa yang

disampaikan Asmar Beni, sama sekali tak digubris para pelaku.Dengan membabi-buta, para pelaku

langsung menghajar Asmar Beni.Bahkan, para pelaku merampas handphone milik Asmar

Beni.Beruntung, kamera korban berisi video sesaat para pelaku menghampiri korban bisa

diselamatkan."Tadi waktu di lokasi, saya lagi ambil gambar. Trus tiba-tiba dari arah depan, datang tiga

laki-laki langsung merampas handphone yang saya pakai. Sudah tahu mereka kalau saya dari media dan

video ini untuk up-date berita. Mereka tak peduli dan secara membabi-buta langsung memukul kepala

dan wajah saya," paparnya.Asmar Beni mengaku, dia sempat melihat salah seorang pelaku mengenakan

segaram Satuan Pengamanan (Satpam) PTPN 2. Dua pelaku lainnya memakai seragam loreng, dan

seragam serikat pekerja."Seingat saya, satu orang pakai baju Satpam PTPN 2. Ada juga pakai baju loreng,

sama seragam persatuan serikat pekerja. Sempat udah di tanah pun masih juga ada yang injak-injak paha

dan perut saya," ungkap Asmar Beni lirih sambil menahan rasa sakit. (ari)

133

Title BPJAMSOSTEK Denpasar yakini peserta naik dengan kemudahan

pembayaran - JogoBoyo #JagaNKRI

Author Yusuf Assidiq

Media Jogoboyo.com Reporter


Link http://www.jogoboyo.com/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-dengan-

kemudahan-pembayaran

Summary Denpasar (ANTARA) - Kepala Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan

(BPJAMSOSTEK) Cabang Bali Denpasar Opik Taufik meyakini jumlah peserta di daerah

setempat akan meningkat seiring dengan makin mudahnya pembayaran iuran lewat agen

BRILink di seluruh Indonesia. "Kerja sama ini secara tidak langsung akan mendorong

peningkatan jumlah kepesertaan BPJAMSOSTEK, khususnya pekerja bukan penerima upah

(BPU)," kata Opik Taufik di Denpasar, Kamis. Menurut dia, untuk Cabang Bali Denpasar sudah

bekerja sama dengan BRI, khususnya dengan para agen BRILink.

Denpasar (ANTARA) - Kepala Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK)

Cabang Bali Denpasar Opik Taufik meyakini jumlah peserta di daerah setempat akan meningkat seiring

dengan makin mudahnya pembayaran iuran lewat agen BRILink di seluruh Indonesia. "Kerja sama ini

secara tidak langsung akan mendorong peningkatan jumlah kepesertaan BPJAMSOSTEK, khususnya

pekerja bukan penerima upah (BPU)," kata Opik Taufik di Denpasar, Kamis. Ia menyampaikan hal

tersebut, terkait kerja sama yang sudah ditandatangani Direktur Kepesertaan BPJAMSOSTEK Zainudin

bersama Institutional and Wholesale Business Director Bank BRI Agus Noorsanto, mengenai kanal

pembayaran iuran BPJAMSOSTEK melalui agen BRILink. Menurut dia, untuk Cabang Bali Denpasar sudah

bekerja sama dengan BRI, khususnya dengan para agen BRILink. "Sudah kami sosialisasikan tentang

program dan iuran BPJAMSOSTEK, kemudian ditindaklanjuti ke masing-masing Kantor Cabang Bali

Denpasar," ujarnya. Bahkan, kata Opik, BRI Bali Nusra menargetkan para Agen BRILink ini menjadi peserta

BPJAMSOSTEK, tidak hanya menerima iuran saja. Bahkan ke depannya keluarga Agen BRILink ini masuk

sebagai peserta. Ia mengemukakan, potensi Agen BRILink Bali Nusra mencapai 12 ribu agen, tetapi yang

aktif baru 50 persen. "Jadi yang dioptimalkan yang aktif sambil kami monitoring setiap tiga bulan,"

ujarnya. Opik Taufik pun mengajak seluruh pekerja untuk segera mendaftar menjadi peserta

BPJAMSOSTEK karena beragam manfaat bisa diperoleh. Peserta BPJAMSOSTEK memiliki beragam

134

manfaat program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), di antaranya perawatan dan pengobatan tanpa

batasan biaya, sesuai kebutuhan medis, santunan pengganti upah selama tidak bekerja, santunan

kematian sebesar 48 kali upah hingga manfaat beasiswa bagi dua orang anak. Selain itu, katanya, peserta

yang ikut dalam program Jaminan Hari Tua (JHT) juga bisa mendapatkan manfaat layanan tambahan

(MLT) berupa bunga ringan untuk Kredit Pemilikan Rumah (KPR), Pinjaman Renovasi Perumahan (PRP)

dan Pinjaman uang muka perumahan (PUMP). "Dengan hadirnya layanan BPJAMSOSTEK dekat dengan

pekerja, diharapkan semakin banyak pekerja yang terlindungi jaminan sosial ketenagakerjaan dari

BPJAMSOSTEK, sehingga mereka dapat bekerja dengan tenang dan memiliki hari tua yang sejahtera,"

ujar Opik. Sementara itu, Direktur Kepesertaan BPJAMSOSTEK Zainudin mengatakan pembayaran iuran

melalui agen BRILink sangat mudah, untuk peserta bukan penerima upah (BPU) cukup datang ke warung

atau outlet Agen BRILink terdekat. Peserta menunjukkan KTP atau kartu peserta dan membayar sesuai

dengan nominal iuran yang tertera. Selain itu agen BRILink juga melayani pembayaran iuran untuk

pekerja penerima upah (PU). Caranya hampir sama, peserta atau pengurus perusahaan cukup membawa

kode iuran yang telah didapatkan dan membayar sesuai tagihan. Sementara Wholesale Business Director

Bank BRI Agus Noorsanto menyatakan kesiapannya untuk mendukung BPJAMSOSTEK dalam menjangkau

seluruh pekerja hingga daerah pelosok. Kerja sama ini diharapkan bisa mempermudah pekerja, karena

tidak usah datang ke kantor-kantor bank, cukup datang ke agen-agen BRILink yang letaknya rata-rata di

pemukiman dekat masyarakat, sehingga mudah dijangkau. "Saya kira itu akan sangat membantu bagi

perluasan pemberian jaminan kepada para pekerja, baik penerima upah maupun bukan penerima upah,"

ujar Agus.

135

Title Kapan BPUM UMKM Cair? Pemerintah Masih Buka

Pendaftaran dan Siapkan Rp600 Ribu untuk 2,76 Juta UMKM

Author bangkapos.com

Media Bangka Post Reporter


Link http://bangka.tribunnews.com/2022/03/24/kapan-bpum-umkm-cair-pemerintah-masih-

buka-pendaftaran-dan-siapkan-rp600-ribu-untuk-276-juta-umkm

Summary Pemerintah saat ini masih membuka pendaftaran untuk pelaku UMKM yang ingin merasakan

program bantuan sosial (bansos) tersebut. Pemerintah kembali menyalurkan bantuan sosial

kepada pelaku Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) senilai Rp 600. 000 per penerima.

Apakah ini program Padat Karya untuk parekraf, ketahanan pangan, di bidang ICT,

pembangunan kawasan industry, dukungan kepada UMKM, baik juga dalam bentuk

penanaman modal negara untuk BUMN yang melakukan berbagai proyek proyek strategis

nasional," tambah Menkeu. Salah satu penerima bantuan UMKM adalah sejumlah pedagang

kecil dan pedagang kaki lima (PKL).

Kapan BPUM cair? Pemerintah saat ini masih membuka pendaftaran untuk pelaku UMKM yang ingin

merasakan program bantuan sosial (bansos) tersebut.Pemerintah kembali menyalurkan bantuan sosial

kepada pelaku Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) senilai Rp 600. 000 per penerima.Segera buka

e-form BRI di link website Eform.bri.co.id/bpum.Warga yang memiliki UMKM punya kesempatan

mendapatkan bansos tersebut.Bantuan UMKM ini adalah bantuan yang diberikan pemerintah kepada

pelaku UMKM yang terdampak pandemi Covid-19.Salah satu penerima bantuan UMKM adalah sejumlah

pedagang kecil dan pedagang kaki lima (PKL).Sebagai informasi, total alokasi dana Program Ekonomi

Nasional (PEN) tahun 2022 yang akan disalurkan pemerintah adalah sebesar Rp 455,62 triliun.Bantuan

UMKM akan disalurkan kepada kurang lebih 2,76 juta pelaku UMKM di Indonesia.Masing-masing

penerima bantuan UMKM akan mendapatkan bantuan sebesar Rp 600.000.Bantuan UMKM tersebut

akan disalurkan melalui Bank Himbara, salah satunya bank BRISebelumnya, Menteri Keuangan (Menkeu),

Sri Mulyani Indrawati menyampaikan pada APBN 2022, anggaran pemulihan ekonomi disederhanakan

menjadi tiga kelompok kegiatan.Yaitu kesehatan, perlindungan masyarakat, dan penguatan pemulihan

ekonomi."Tahun ini anggaran Pemulihan Ekonomi Nasional (PEN) sebesar Rp455,62 triliun" jelas Menkeu

pada Konferensi Pers APBN KiTa Edisi Februari 2022 sebagaimana dikutip dari laman

136

kemenkeu.go.id.Kelompok pertama yaitu penanganan kesehatan mendapat alokasi anggaran Rp122,54

triliun.Anggaran tersebut akan digunakan untuk lanjutan program vaksinasi, perawatan pasien Covid-19,

insentif tenaga kesehatan, insentif perpajakan, dan penanganan Covid-19 di daerah.Kelompok kedua

yaitu perlindungan masyarakat sebesar Rp154,76 triliun.Anggaran ini akan digunakan untuk lanjutan

program bansos (PKH, sembako), Kartu Pra Kerja, BLT Desa, Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP), dan

antisipasi perluasan perlinsos."Sedangkan kategori ketiga Rp178,32 triliun adalah untuk pemulihan

ekonomi.Kita akan mendukung berbagai inisiatif Kementerian Lembaga.Apakah ini program Padat Karya

untuk parekraf, ketahanan pangan, di bidang ICT, pembangunan kawasan industry, dukungan kepada

UMKM, baik juga dalam bentuk penanaman modal negara untuk BUMN yang melakukan berbagai proyek

proyek strategis nasional," tambah Menkeu.Menkeu menyebut tiga kategori tersebut nantinya akan bisa

dilakukan penyesuaian atau perubahan, apabila suasana dan dinamika pemulihan ekonomi juga

mengalami perubahan.Hal ini karena program PEN tetap didesain fleksibel dan akuntabel, sehingga

responsif dan antisipatif menangani Covid-19 agar dapat terus mendorong pemulihan ekonomi.

137

Title Ahli Waris Ketua RT dan Guru Ngaji di Sumedang Dapat

Santunan Jamsostek

Author _noname

Media El Jabar Reporter


Link http://eljabar.com/ahli-waris-ketua-rt-dan-guru-ngaji-di-sumedang-dapat-santunan-

jamsostek

Summary Bupati Sumedang H. Dony Ahmad Munir menyerahkan santunan jaminan kematian dari

Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan atau BP Jamsostek kepada ahli

waris Ketua RT di Cipameungpeuk bernama Yeye Winarya dan Guru Ngaji di Desa Citengah

atas nama Mimih. Santunan diberikan dalam kegiatan Pemberdayaan Kelurahan

Cipameungpeuk dalam rangka Pembinaan RT RW di Kantor Kelurahan Cipameungpeuk, Rabu

(23/3/2022). Santunan yang diterima oleh keluarga almarhum Alm. Yeye Winarya sebesar

Rp. 108 juta lebih dan keluarga Almh.

Bupati Sumedang H. Dony Ahmad Munir menyerahkan santunan jaminan kematian dari Badan

Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan atau BP Jamsostek kepada ahli waris Ketua RT di

Cipameungpeuk bernama Yeye Winarya dan Guru Ngaji di Desa Citengah atas nama Mimih.Santunan

diberikan dalam kegiatan Pemberdayaan Kelurahan Cipameungpeuk dalam rangka Pembinaan RT RW di

Kantor Kelurahan Cipameungpeuk, Rabu (23/3/2022).Santunan yang diterima oleh keluarga almarhum

Alm. Yeye Winarya sebesar Rp.108 juta lebih dan keluarga Almh. Mimih sebesar Rp. 42 juta.Bupati Dony

mengatakan, pemrosesan penyerahan hak warga yang ikut BPJS Ketenagakerjaan berjalan mudah dan

cepat sebagai bentuk perhatian dan tanggung jawab kepada keluarga yang terkena musibah."Kami punya

program memberikan asuransi tenaga kerja kepada guru ngaji. Ada juga yang mandiri asuransi

ketenagakerjaan untuk RT RW. Inilah arti pentingnya para pekerja ikut asuransi BPJS Ketenagakerjaan,"

ujarnya.Terkait BPJS Ketenagakerjaan, lanjut Bupati, Pemda sudah mulai mengalokasikan untuk guru

honorer dan guru ngaji."Bahkan di akhir tahun 2022 ini, kami akan memberikan asuransi tenaga kerja

untuk Ketua RT dan RW sehingga bisa terlindungi jiwanya," ujarnya.Bupati menyebutkan, hal itu sebagai

komitmen Pemerintah Daerah untuk menjamin kehidupan warganya."Itu komitmen kami, sehingga

negara betul-betul hadir dalam sistim jaminan sosial nasional, memberikan jaminan kehidupan kepada

warganya. Pemda Sumedang hadir karena ini kewajiban bersama," tuturnya.Sementara itu, Lurah

138

Cipameungpeuk Yayat Sukarya mengatakan para Ketua RT dan RW di wilayahnya dari bulan Oktober 2021

sampai sekarang sudah masuk BPJS Ketenagakerjaan."Setiap bulan dari insentif para ketua RT dan RW

disisihkan sebesar Rp. 10.000. Sehingga apabila ada yang meninggal atau kecelakaan itu ditanggung

BPJS," ujarnya.Dijelaskan Yayat, para peserta BPJS Ketenagakerjaan yang meninggal Dunia dalam tugas

dan sakit biasa nominalnya berbeda. Menurutnya, RT RW ini payung hukumnya sudah jelas sehingga

tidak ada surat tugas."Itu sudah spontanitas, karena dalam Peraturan Bupati 16 Nomor 2021 apabila ada

kejadian di siang malam hari ketua RT harus siap siaga," katanya.

139

Title Kemnaker Komitmen Perkuat Pelindungan Pekerja Sektor

Perikanan - Dobrak

Author Reza Fauzan

Media Dobrak.co Reporter


Link http://www.dobrak.co/news/pr-933022988/kemnaker-komitmen-perkuat-pelindungan-

pekerja-sektor-perikanan

Summary Kedua, Program Hak Pekerja di Sektor Pedesaan Indo-Pasifik dengan Penekanan pada

Perempuan, yang menekankan pada perlindungan pekerja perempuan, termasuk di sektor

pengolahan hasil laut.

Sekretaris Jenderal (Sekjen) Kementerian Ketenagakerjaan ( Kemnaker ) Anwar Sanusi menuturkan

sektor perikanan dan pengolahan hasil laut telah memberikan sumbangan besar bagi perekonomian

Indonesia. Selain itu, Anwar Sanusi juga menyebutkan pemerintah pun berkomitmen akan terus

meningkatkan pelindungan bagi pekerja di dua sektor tersebut. "Pemerintah Indonesia dalam hal ini

Kementerian Ketenagakerjaan berkomitmen untuk bekerja sama dengan kementerian dan lembaga

terkait lainnya, untuk memastikan dan meningkatkan perlindungan bagi para pekerja ," kata Anwar

Sanusi, saat menyampaikan Remark pada acara ILO Work in Fishery Consultation Meeting secara virtual,

Rabu (23/3/2022). Anwar Sanusi mengatakan, untuk memperkuat komitmen ini pihaknya juga menggelar

agenda Pertemuan National Program Advisory Committee (NPAC) Ship to Shore Rights South East Asia

Program. Program ini hasil kerja sama dengan ILO, IOM, UNDP, serta mendapat dukungan Uni

Eropa.Program ini, jelas Anwar Sanusi, ditujukan untuk membantu mitra di Indonesia untuk memperkuat

sektor perikanan dan pengolahan hasil laut. Program ini menekankan pada aspek pengembangan migrasi

tenaga kerja yang aman dan terorganisir; peran serta asosiasi pengusaha di sektor perikanan dan

pengolahan, serta pemberdayaan kelompok masyarakat sipil dan serikat pekerja. "Semoga hari ini kita

dapat mendengar beberapa informasi mengenai kemajuan pelaksanaan kerja sama yang dilakukan oleh

Program Ship to Shore Rights South East Asia," katanya. Dalam paparannya, Anwar Sanusi juga

mengapresiasi ILO yang telah menambahkan pembahasan dalam dua program dukungan teknis.

Pertama, Program Accelerator Lab 8.7, sebuah Program Global ILO yang menekankan pada

pemberantasan kerja paksa dan pekerja anak termasuk dalam sektor perikanan. Kedua, Program Hak

Pekerja di Sektor Pedesaan Indo-Pasifik dengan Penekanan pada Perempuan, yang menekankan pada

140

perlindungan pekerja perempuan, termasuk di sektor pengolahan hasil laut."Adanya program-program

tersebut juga menunjukkan besarnya potensi dukungan yang dapat diperoleh mitra tripartit Indonesia

melalui berbagai kemungkinan kerjasama teknis sesuai kebutuhan dan konteks di Indonesia," ujarnya.

141

Title PKB Minta Jokowi Report Kerja Menteri Tiap Bulan: Beberapa

Menteri Enggak Kedengaran Tuh Suaranya

Author Desy Afrianti

Media Kompas Tv Reporter


Link http://www.kompas.tv/article/273376/pkb-minta-jokowi-report-kerja-menteri-tiap-bulan-

beberapa-menteri-enggak-kedengaran-tuh-suaranya

Summary Demikian Wakil Sekretaris Dewan Syuro PKB Maman Imanul Haq merespons isu Presiden

Jokowi akan melakuka reshuffle dalam Sapa Indonesia Pagi KOMPAS TV, Kamis (24/3/2022).

Lantas Maman dikonfirmasi, langkah apa yang akan dilakukan PKB merespons kabar

Presiden Jokowi yang akan melakukan reshuffle kabinet. Partai Kebangkitan Bangsa (PKB)

minta Presiden Joko Widodo membuat report kinerja menteri di Kabinet Indonesia Maju

setiap satu bulan sekali. Adapun tujuannya untuk memastikan mana menteri yang bekerja

dan memiliki program hingga yang hanya mencari aman.

Partai Kebangkitan Bangsa (PKB) minta Presiden Joko Widodo membuat report kinerja menteri di Kabinet

Indonesia Maju setiap satu bulan sekali.Adapun tujuannya untuk memastikan mana menteri yang bekerja

dan memiliki program hingga yang hanya mencari aman.Demikian Wakil Sekretaris Dewan Syuro PKB

Maman Imanul Haq merespons isu Presiden Jokowi akan melakuka reshuffle dalam Sapa Indonesia Pagi

KOMPAS TV, Kamis (24/3/2022)."Dilihat saja, hari ini beberapa menteri enggak kedengaran tuh suaranya,

enggak muncul di publik apalagi kinerjanya, sehingga kadang-kadang kita harus lebih rasional, lebih kuat

argumennya mana menteri yang kerja," kata Maman."Harusnya ada report dari Presiden setiap sebulan

sekali menilai atau masyarakat sipil juga bisa menilai, mana menteri yang suaranya tidak ada sama sekali,

apa programnya, jangan-jangan mereka cari aman semuanya, ini yang bahaya menurut saya," kata

Maman.Maman kemudian ditanya oleh Presenter Kompas TV Thimoty Marbun, soal kinerja menteri-

menteri dari PKB.Menurut Maman, kinerja menteri-menteri yang berasal dari partainya sudah cukup baik

meskipun ada kebijakan yang tidak sejalan dengan sikap partai."Ya secara keseluruhan para menteri dari

PKB sudah bekerja, cuma beberapa kebijakannya tidak sesuai juga dengan partai, akhirnya partai

mendukung, misalnya pencabutan kembali Jaminan Hari Tua, kita pun mengkritisi Gus Yaqut dengan

kritik yang argumentatif, bahwa dia harus fokus membantu presiden," ujarnya.Tapi lebih lanjut, Maman

menambahkan, akan jauh lebih baik bagi menteri-menteri yang kebijakannya memiliki respons di publik

142

ketimbang tidak.Sebab, lanjut Maman, itu artinya menteri-menteri tersebut telah bekerja.Lantas Maman

dikonfirmasi, langkah apa yang akan dilakukan PKB merespons kabar Presiden Jokowi yang akan

melakukan reshuffle kabinet."Reshuffle itu hak prerogatifnyaa presiden dan kita menghargai siapa pun

menteri yang mau dicopot atau ditambah, PKB tentu sebagai loyalis yang setia dalam sejarah PKB itu

tidak pernah menclak-menclok, katanya tidak mendukung jadi mendukung, katanya mendukung tiba-tiba

kritis enggak jelas," ujarnya."Kita selalu pada satu garis perjuangan, bahwa kita mendukung perjuangan

pemerintah demi kepentingan rakyat," katanya.

143

Title Kunker Spesifik DPR RI Komisi IX Diterima Wabup di Pendopo Delta

Wibawa. | Redaksi Jawa Timur

Author Name

Media Redaksijatim.com Reporter


Link http://www.redaksijatim.com/dewan/kunker-spesifik-dpr-ri-komisi-ix-diterima-wabup-di-

pendopo-delta-wibawa

Summary Wakil Bupati Sidoarjo H Subandi SH menerima kunjungan kerja (kunker) spesifik Komisi IX

DPR RI pasca pandemi mulai melandai dipimpin langsung oleh ketua komisi IX Felly Estelita

Runtuwene di pendopo Delta Wibawa, Kamis (24/3/2022).

Wakil Bupati Sidoarjo H Subandi SH menerima kunjungan kerja (kunker) spesifik Komisi IX DPR RI pasca

pandemi mulai melandai dipimpin langsung oleh ketua komisi IX Felly Estelita Runtuwene di pendopo

Delta Wibawa, Kamis (24/3/2022). Sebanyak 15 anggota Komisi IX DPR mengikuti kunjungan spesifik yang

membahas soal program Jaminan Kehilangan Pekerjaan, termasuk H Sungkono, anggota Komisi IX DPR

dari FPAN dapil Surabaya-Sidoarjo. Pasca pandemi, Komisi IX DPR RI berharap segenap elemen

pemerintah melindungi pekerja dengan bantuan dan jaminan yang sudah dicanangkan. Ketua Komisi IX

DPR RI Felly Estelita Runtuwene menyampaikan hal tersebut usai memimpin kunjungan kerja spesifik

terkait perlindungan pekerja sektor formal dan informal yang ada di Jawa Timur. Felly menekankan,

dengan jaminan dan bantuan tersebut, tenaga kerja di Indonesia lebih aman untuk bertahan hidup dalam

situasi dan kondisi krisis. "Kami berharap pekerja informasi dilindungi oleh jaminan sosial, jaminan jika

terjadi kecelakaan kerja, jaminan jika terdapat kematian, serta bantuan seperti kartu prakerja. "Kami

berharap mereka (pekerja) didorong untuk menjadi peserta BP Jamsostek serta BPJS Ketenagakerjaan,

ini yang kita harapkan. Supaya masyarakat menjadi terbantukan dalam kondisi seperti ini." tutur Felly

yang juga anggota Fraksi Partai Nasional Demokrat (F-NasDem) DPR RI itu. Sementara itu Wakil Bupati

Sidoarjo Subandi yang menerima langsung kunker spesifik komisi IX DPR RI ini menyambut gembira

kedatangan para wakil rakyat tersebut. "Kami sangat senang atas perhatian DPR RI dan pemerintah pusat

yang memberi bantuan terhadap pekerja Sidoarjo yang kehilangan pekerjaan, ini sangat membantu

dalam masa sekarang ini," kata Wabup Subandi.

144

Title Imigrasi Malaysia Deportasi 64 WNI Pekerja Migran

Indonesia - Hallo Sultra

Author Rustam Hallo Sultra

Media Hallo Sultra Reporter


Link http://sultra.hallo.id/internasional/pr-1353023075/imigrasi-malaysia-deportasi-64-wni-

pekerja-migran-indonesia

Summary Sebagaimana dikutip dari laman kemlu.go.id, ke 64 WNI Pekerja Migran Indonesia ( PMI )

dideportasi karena telah selesai menjalani proses hukuman di Sarawak, Malaysia. Konsulat

Jenderal Republik Indonesia (KJRI) di Kuching, Malaysia, melakukan pendampingan terhadap

64 Warga Negara Indonesia ( WNI ). Pendampingan itu dilakukan karena mereka dipulangkan

oleh Jabatan Imigresen Malaysia Negeri Sarawak. Pihak KJRI di Kuching tidak menjelaskan

secara rinci mengenai 64 PMI yang dideportasi itu berasal dari provinsi mana saja di

Indonesia.

Konsulat Jenderal Republik Indonesia (KJRI) di Kuching, Malaysia, melakukan pendampingan terhadap 64

Warga Negara Indonesia ( WNI ). Pendampingan itu dilakukan karena mereka dipulangkan oleh Jabatan

Imigresen Malaysia Negeri Sarawak. Sarawak. Para WNI tersebut di deportasi melalui perbatasan Tebedu

- PLBN Entikong, Kalimantan Barat. Sebagaimana dikutip dari laman kemlu.go.id, ke 64 WNI Pekerja

Migran Indonesia ( PMI ) dideportasi karena telah selesai menjalani proses hukuman di Sarawak, Malaysia

.Sebelum mereka dipulangkan melalui lintas darat di Kalimantan Barat, mereka semua harus menjalani

swab tes Covid-19 dan hasilnya negatif semua. Pihak KJRI di Kuching tidak menjelaskan secara rinci

mengenai 64 PMI yang dideportasi itu berasal dari provinsi mana saja di Indonesia. Demikian juga

permasalah mereka, sampai harus menjalani hukuman di Negara Malaysia.

145

Title Geger! PHK 365 Karyawan, SiCepat Dipanggil Kemnaker Author _noname

Media Trans Online Watch Reporter


Link http://www.transonlinewatch.com/geger-phk-365-karyawan-sicepat-dipanggil-kemnaker

Summary Manajemen SiCepat memenuhi panggilan dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker)

terkait isu pemutusan hubungan kerja (PHK) massal yang sempat ramai di media sosial.

Dalam pertemuan itu SiCepat memberikan klarifikasi tidak melakukan PHK massal.

Manajemen SiCepat memenuhi panggilan dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) terkait isu

pemutusan hubungan kerja (PHK) massal yang sempat ramai di media sosial. Dalam pertemuan itu

SiCepat memberikan klarifikasi tidak melakukan PHK massal.Dalam pertemuan itu SiCepat bertemu

dengan Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Kemenaker Indah Anggoro

Putri, yang dilaksanakan pada Selasa (22/3/2022)."SiCepat memberi klarifikasi bahwa 365 orang

karyawan yang sempat viral di media sosial itu tidak benar hubungan kerjanya diakhiri, melainkan hasil

pekerjaan karyawan tersebut sedang dievaluasi dan dipantau oleh manajemen. Karena hasil kinerja

mereka menunjukkan low productivity," jelas Chief Executive Officer SiCepat Ekspres The Kim Hai dalam

keterangan, Rabu (23/3/2022).Manajemen melihat dari pemantauan hasil kinerja ini dilakukan supaya

kinerja para karyawan itu lebih ditingkatkan. Selain itu manajemen juga memberikan penjelasan dan

pembinaan pada oknum karyawan yang menyebarkan data tersebut.Di samping itu, sebanyak 701

karyawan yang dijelaskan oleh Kemenaker RI, hanya 48 karyawan yang saat ini berada pada proses

Perjanjian Bersama (PB). Kemudian, 653 karyawan sisanya masih tetap bekerja karena masih dalam

proses evaluasi.The Kim Hai menambahkan, SiCepat saat ini sedang melakukan pembenahan sistem

dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi. Namun ke depan akan terus melaksanakan

arahan dari Kementerian Ketenagakerjaan."Terima kasih pada Kementerian Ketenagakerjaan RI melalui

saran yang disampaikan oleh Ibu Dirjen. Hal ini tentu menjadi masukan yang sangat baik bagi

improvement kami dan akan diimplementasikan oleh SiCepat Ekspres ke depan", kata The Kim

Hai.Sebelumnya, Communication Officer SiCepat Ekspres Wiwin Dewi Herawati mengaku ada kesalahan

prosedur dalam hubungan kerja."Kami mengakui adanya kesalahan prosedur pada proses pemutusan

hubungan kerja yang mana seharusnya hal tersebut dilakukan hanya kepada karyawan yang

bermasalah," kata Chief Marketing Corporate Communication Officer SiCepat Ekspres, Wiwin Dewi

Herawati, dalam keterangan, Rabu (16/3/2022).Wiwin menjelaskan di tahun 2022 ini SiCepat sedang

melakukan pembaharuan management human capital terkait pemberlakuan standar evaluasi

kompetensi berdasarkan KPI (Key Performance Indicator).Kasus ini menjadi ramai karena viral di media

sosial. Karena salah satu akun twitter menyebut SiCepat melakukan pemutusan hubungan kerja secara

sepihak. Ditambah cara yang ditempuh dianggap tidak adil karena memaksa karyawan menandatangani

surat pengunduran diri."Gelombang PHK massal tengah dilakukan SiCepat. Di Jabodetabek sekitar 365

kurir dipecat. Mereka disodori surat pengunduran diri tujuan agar perusahaan tidak membayar pesangon

dan hak lainnya bagi kurir," kata salah satu akun @arifnovianto.(transonlinewatch.com) Artikel ini telah

tayang di CNBC Indonesia

146

Title DPR RI Cek Kesiapan JKP Sejumlah Perusahaan di Soloraya Author _noname

Media Voi Reporter


Link http://voi.id/berita/149165/dpr-ri-cek-kesiapan-jkp-sejumlah-perusahaan-di-soloraya

Summary DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah

perusahaan di kawasan Soloraya sebagai bagian dari upaya menyejahterakan pekerja. "Dari

Komisi IX ingin mengetahui sejauh mana persiapan JKP di daerah, karena jaminan kehilangan

pekerjaan merupakan amanah UU Cipta Kerja," kata anggota Komisi IX DPR RI Fraksi PDI

Perjuangan Muchamad Nabil Haroen di Karanganyar, Kamis 24 Maret. Oleh karena itu, pada

hari ini ia bersama sejumlah anggota Komisi IX yang lain berencana melakukan kunjungan

kerja ke Kabupaten Boyolali dimana daerah tersebut terdapat sejumlah perusahaan padat

karya. Kami juga ingin tahu apakah para buruh sudah mendapatkan haknya sesuai UU SJSN

(Sistem Jaminan Sosial Nasional)," katanya dikutip Antara.

DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah perusahaan di




Kamis 24 Maret.Oleh karena itu, pada hari ini ia bersama sejumlah anggota Komisi IX yang lain berencana




Nasional)," katanya dikutip Antara.Selain berupaya memastikan perusahaan besar menyejahterakan

para pekerja, pada kunjungan kerja tersebut pihaknya juga ingin melihat bagaimana sistem Perjanjian

Kerja Waktu Tertentu (PKWT) di perusahaan."Ini kan trik perusahaan juga. Kami ingin tahu itu karena

kami dengar di Boyolali saat pandemi 3.000-5.000 orang yang kehilangan pekerjaan alasannya kontrak

nggak diperpanjang. Ini kan dampaknya luar biasa," katanya.Pihaknya memastikan jika dalam kunjungan

kerja tersebut ditemukan beberapa hal yang tidak sesuai dengan undang-undang (UU), komisi IX akan



147




izinnya," katanya.

148

Title Anggota Komisi IX DPR pastikan kesiapan JKP sejumlah

perusahaan di Soloraya

Author Aris Wasita

Media Antara Jateng Reporter


Link http://jateng.antaranews.com/berita/440221/anggota-komisi-ix-dpr-pastikan-kesiapan-

jkp-sejumlah-perusahaan-di-soloraya

Summary Ingin DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah

perusahaan di kawasan Soloraya sebagai bagian dari upaya menyejahterakan pekerja. "Dari

Komisi IX ingin mengetahui sejauh mana persiapan JKP di daerah, karena jaminan kehilangan

pekerjaan merupakan amanah UU Cipta Kerja," kata anggota Komisi IX DPR RI Fraksi PDI

Perjuangan Muchamad Nabil Haroen di Karanganyar, Kamis. Oleh karena itu, pada hari ini ia

bersama sejumlah anggota Komisi IX yang lain berencana melakukan kunjungan kerja ke

Kabupaten Boyolali dimana daerah tersebut terdapat sejumlah perusahaan padat karya.

Selain berupaya memastikan perusahaan besar menyejahterakan para pekerja, pada

kunjungan kerja tersebut pihaknya juga ingin melihat bagaimana sistem Perjanjian Kerja

Waktu Tertentu (PKWT) di perusahaan.

Ingin DPR RI berupaya memastikan kesiapan jaminan kehilangan pekerjaan (JKP) sejumlah perusahaan di




Kamis.Oleh karena itu, pada hari ini ia bersama sejumlah anggota Komisi IX yang lain berencana




Nasional)," katanya.Selain berupaya memastikan perusahaan besar menyejahterakan para pekerja, pada

kunjungan kerja tersebut pihaknya juga ingin melihat bagaimana sistem Perjanjian Kerja Waktu Tertentu

(PKWT) di perusahaan."Ini kan trik perusahaan juga. Kami ingin tahu itu karena kami dengar di Boyolali

saat pandemi 3.000-5.000 orang yang kehilangan pekerjaan alasannya kontrak nggak diperpanjang. Ini

kan dampaknya luar biasa," katanya.Pihaknya memastikan jika dalam kunjungan kerja tersebut

149

ditemukan beberapa hal yang tidak sesuai dengan undang-undang (UU), komisi IX akan






izinnya," katanya.

150

Title Menaker: 191 Pekerja Ter-PHK Sudah Cairkan Uang Tunai dan

Dapat Manfaat Lain Program JKP

Author _noname

Media Prfm News Reporter


Link http://prfmnews.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-134060103/menaker-191-pekerja-ter-

phk-sudah-cairkan-uang-tunai-dan-dapat-manfaat-lain-program-jkp

Summary Menaker Ida menyebut, hingga 20 Maret 2022 ada 191 pekerja ter-PHK sudah mencairkan

uang tunai yang masuk dalam manfaat dari Program JKP. Menteri Ketenagakerjaan

(Menaker) Ida Fauziyah mengklaim bahwa ratusan pekerja kena PHK sudah merasakan

manfaat dari Program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP). Selain telah dimanfaatkan oleh

191 pekerja, Program JKP berupa Asesmen Diri telah dimanfaatkan oleh 94 orang dan

Konseling 34 orang serta yang sudah melamar lebih dari lima pekerjaan, sebanyak 58 orang.

"JKP ini merupakan program yang benar-benar direalisasi oleh pemerintah.

Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah mengklaim bahwa ratusan pekerja kena PHK sudah

merasakan manfaat dari Program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP).Menaker Ida menyebut, hingga 20

Maret 2022 ada 191 pekerja ter-PHK sudah mencairkan uang tunai yang masuk dalam manfaat dari

Program JKP."JKP ini merupakan program yang benar-benar direalisasi oleh pemerintah. Teman- teman

yang mengalami PHK juga sudah merasakan manfaat JKP, mulai dari cash benefit (uang tunai), akses pasar

kerja hingga pelatihan kerja," katanya, dikutip prfmnews.id dari keterangan tertulis di laman Kemnaker

pada Kamis, 24 Maret 2022.Selain telah dimanfaatkan oleh 191 pekerja, Program JKP berupa Asesmen

Diri telah dimanfaatkan oleh 94 orang dan Konseling 34 orang serta yang sudah melamar lebih dari lima

pekerjaan, sebanyak 58 orang.Ida menjelaskan, ada sepuluh program pelatihan pilihan terfavorit yang

diminati penerima Program JKP.Kesepuluh program terfavorit tersebut adalah Desain Grafis, Operator

Komputer, Barista, Bahasa Inggris, Menjahit Pakaian, Tata Kecantikan/Rias Rambut, Digital Marketing,

Housekeeping, Administrasi Perkantoran, dan Service Sepeda Motor Injeksi.Menyinggung kesiapan dan

dukungan anggaran pembayaran iuran pemerintah untuk Program JKP, Ida mengatakan, selama

Februari-November 2021 telah terbayarkan iuran sebanyak Rp823,9 miliar untuk 100.849.059 tenaga

kerja."Ini yang sudah dibayar," tuturnya.Sedangkan rencana anggaran 2022, dialokasikan untuk

membayar selisih kekurangan pembayaran iuran peserta tahun 2021 untuk 139. 547 tenaga kerja,

sebanyak Rp1,088 miliar.Alokasi kedua, proyeksi iuran JKP yang dibayarkan pemerintah pusat Tahun

2022 (Desember 2021-November 2022) untuk 134.835.015 tenaga kerja, dengan jumlah iuran sebanyak

Rp1,131 triliun."Total anggaran yang dibutuhkan untuk Program JKP tahun 2022 sebesar Rp1,131 triliun.

Jadi uang itu diberikan Kemenkeu, diberikan kepada Kemnaker dan kemudian kami salurkan kepada BPJS

Ketenagakerjaan," terang Ida.Ida pun memastikan, dukungan anggaran pemerintah untuk pelaksanaan

Program JKP telah berjalan.Dana jaminan sosial yang diberikan kepada pekerja atau buruh yang

mengalami PHK berasal dari rekomposisi iuran dari program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan

Kematian (JKM), dan iuran dari pemerintah."Dana awal telah diberikan oleh pemerintah untuk program

JKP ini sebesar Rp6 triliun, yang diserahkan langsung kepada BPJS Ketenagakerjaan. Ini sungguh program

yang sudah berjalan karena pemerintah memberikan dana awal," pungkasnya.

151

Title Wapres Ingatkan Pengusaha Bayar THR Sesuai Ketentuan Author _noname

Media Celebesmedia Reporter


Link http://celebesmedia.id/celebes/artikel/1002240322/wapres-ingatkan-pengusaha-bayar-

thr-sesuai-ketentuan

Summary "Saya sih berharap supaya, sekarang kondisinya sudah lebih baik lagi, saya harap para

pengusaha itu melakukan kewajibannya untuk membayar THR ya," ujar Ma'ruf di sela

kunjungan kerjanya di Bandung, Jawa Barat, Rabu (23/3/2022). Menurut dia, di tengah

kondisi Covid-19 mulai terkendali dan berbagai sektor perekonomian juga sudah mulai pulih,

maka diharapkan pembayaran THR bisa dilakukan sesuai ketentuan. Menteri

Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah, yang mendampingi Ma'ruf Amin dalam kesempatan itu

menyatakan, THR merupakan hak pekerja yang dijamin undang-undang, yang harus

diberikan kepada pekerja. Fauziyah menjelaskan, pada 2020 dan 2021, karena kondisi

pandemi pada saat itu, maka disepakati pembayaran THR bisa diberikan hingga Desember.

Wakil Presiden RI, Ma'ruf Amin berharap para pengusaha dapat menjalankan kewajibannya membayar

tunjangan hari raya Idul Fitri tahun ini secara baik, di tengah kondisi perekonomian yang juga mulai

membaik."Saya sih berharap supaya, sekarang kondisinya sudah lebih baik lagi, saya harap para

pengusaha itu melakukan kewajibannya untuk membayar THR ya," ujar Ma'ruf di sela kunjungan kerjanya

di Bandung, Jawa Barat, Rabu (23/3/2022).Menurut dia, di tengah kondisi Covid-19 mulai terkendali dan

berbagai sektor perekonomian juga sudah mulai pulih, maka diharapkan pembayaran THR bisa dilakukan

sesuai ketentuan."Ya saya kira para pengusaha jangan berusaha untuk menunda lagi, barang kali itu,"

kata dia, seperti diberitakan ANTARA.Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah, yang mendampingi Ma'ruf

Amin dalam kesempatan itu menyatakan, THR merupakan hak pekerja yang dijamin undang-undang,

yang harus diberikan kepada pekerja.Fauziyah menjelaskan, pada 2020 dan 2021, karena kondisi

pandemi pada saat itu, maka disepakati pembayaran THR bisa diberikan hingga Desember. Namun pada

tahun ini, dia mengatakan pembayaran THR akan diberikan sesuai ketentuan."Namun seiring dengan

perkembangan ekonomi yang semakin baik dan pandemi Covid-19 yang juga sudah bisa diatasi dengan

baik, maka ketentuan mengenai pembayaran THR akan dikembalikan sebagaimana ketentuan

perundang-undangan," kata dia.

152

Title BPJS Ketenagakerjaan Gaet BNI Agen46 Perluas Kanal

Daftar & Bayar

Author Angga Laraspati

Media Detik Reporter


Link http://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-5998259/bpjs-ketenagakerjaan-gaet-

bni-agen46-perluas-kanal-daftar--bayar

Summary BPJS Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) menjalin kerja sama dengan PT Bank Negara

Indonesia (BNI) melalui BNI Agen46. Lewat kerja sama ini, BPJS Ketenagakerjaan

memperluas layanan pendaftaran dan pembayaran iuran. "Pembayaran iuran melalui BNI

Agen46 ini awalnya dibuka untuk pembayaran iuran dan kini layanannya mencakup

pendaftaran kepesertaan baik PU atau BPU, PMI dan Jakon," tutur Zainudin dalam

keterangan tertulis, Kamis (24/3/2022). "Ada 157 ribu lebih BNI Agen 46 di seluruh

Indonesia, karena mereka juga pekerja tentunya harus terlindungi lebih dulu dalam program

jaminan sosial ketenagakerjaan.

BPJS Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) menjalin kerja sama dengan PT Bank Negara Indonesia (BNI)

melalui BNI Agen46. Lewat kerja sama ini, BPJS Ketenagakerjaan memperluas layanan pendaftaran dan

pembayaran iuran.Direktur Kepesertaan BPJAMSOSTEK Zainudin menerangkan kerja sama tersebut

merupakan upaya BPJAMSOSTEK mendekatkan diri kepada peserta melalui penyediaan berbagai kanal.

Hal itu dilakukan untuk memberikan perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan kepada para pekerja,

utamanya pada wilayah-wilayah pedesaan.Kehadiran kanal kerja sama ini secara tidak langsung akan

meningkatkan cakupan perlindungan BPJAMSOSTEK hingga ke wilayah-wilayah pelosok yang berujung

pada perlindungan menyeluruh bagi seluruh pekerja di Indonesia."Pembayaran iuran melalui BNI Agen46

ini awalnya dibuka untuk pembayaran iuran dan kini layanannya mencakup pendaftaran kepesertaan

baik PU atau BPU, PMI dan Jakon," tutur Zainudin dalam keterangan tertulis, Kamis (24/3/2022).Dengan

adanya layanan Ini membuat peserta BPJAMSOSTEK lebih leluasa dalam memilih kanal yang

memudahkan mereka. Cukup membawa KTP atau kartu kepesertaan untuk pekerja BPU atau kode iuran

untuk pembayaran iuran perusahaan."Ada 157 ribu lebih BNI Agen 46 di seluruh Indonesia, karena

mereka juga pekerja tentunya harus terlindungi lebih dulu dalam program jaminan sosial

ketenagakerjaan. Hadirnya BNI Agen 46 ini akan memudahkan pekerja di pedesaan untuk mendapatkan

perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan," imbuhnya.Zainudin pun berharap kerja sama dengan BNI

dapat mempercepat cakupan perlindungan program jaminan sosial Ketenagakerjaan kepada seluruh

pekerja Indonesia."Saya berharap kerja sama dengan BNI ini dapat mendukung percepatan coverage

atau cakupan perlindungan program jaminan sosial ketenagakerjaan kepada seluruh pekerja di Indonesia

sehingga para pekerja mendapatkan ketenangan dalam bekerja karena terlindungi oleh BPJAMSOSTEK,"

tutup Zainudin.Sementara itu, Direktur Hubungan Kelembagaan BNI Sis Apik Wijayanto menuturkan BNI

saat ini sudah melayani pembayaran iuran BPJS Ketenagakerjaan di seluruh channel pembayaran

BNI.Pembayaran iuran BPJS Ketenagakerjaan dapat dilakukan melalui Teller BNI, ATM BNI, SMS Banking

BNI, Mobile Banking BNI, Internet Banking Personal BNI, Platform Cash Management BNI (BNIDirect), dan

melalui BNI Agen46.Saat BNI Agen46 telah mencapai 157. 632 mitra yang tersebar di 6.000 kecamatan

dan 31 ribu desa atau kelurahan."Sehingga memberikan kemudahan untuk pendaftaran dan pembayaran

153

iuran yang disediakan melalui BNI BNI Agen46, diharapkan dapat meningkatkan awareness para peserta

dan calon peserta Program BPJS Ketenagakerjaan," kata Sis Apik.Dia mengatakan langkah strategis BNI

dan BPJAMSOSTEK ini merupakan tindak lanjut dari penandatanganan PKS antara kedua lembaga yang

ditandatangani pada 9 Maret 2022 yang lalu.Ruang lingkup perjanjian kerja sama meliputi pendaftaran

dan pembayaran Iuran kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan melalui BNI Agen46 milik BNI dengan tujuan

untuk memudahkan calon Peserta dan/atau Peserta melakukan pendaftaran dan pembayaran iuran atas

Program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan secara real time online.Perlindungan jaminan sosial

ketenagakerjaan bagi pekerja Indonesia sangat penting dalam memastikan pekerja dan keluarganya

mendapatkan perlindungan atas risiko sosial ekonomi yang rentan terjadi ketika pekerja mengalami salah

satu risiko kerja.Mulai dari kecelakaan saat bekerja atau menuju dan pulang dari tempat kerja yang

menyebabkan cacat atau meninggal dunia, memasuki masa tua, kehilangan pekerjaan, hingga kejadian

meninggal dunia secara alamiah menjadi fokus perlindungan dari program yang diselenggarakan oleh

BPJAMSOSTEK.Oleh karena itu BPJAMSOSTEK hadir melalui 5 program perlindungan dengan beragam

manfaat diantaranya perawatan tanpa batas biaya sesuai indikasi medis hingga sembuh, santunan

Sementara Tidak Mampu Bekerja (STMB), santunan meninggal dunia karena kecelakaan kerja sebesar 48

kali upah terakhir yang dilaporkan, hingga manfaat beasiswa untuk 2 orang anak maksimal sebesar Rp

174 Juta.

154

Title Komisi IV DPRD Siap Fasilitasi Pekerja RDMP yang Dianiaya

- Niaga.Asia

Author Posting Konten

Media Niaga.asia Reporter


Link http://www.niaga.asia/komisi-iv-dprd-siap-fasilitasi-pekerja-rdmp-yang-dianiaya

Summary BALIKPAPAN, NIAGA.ASIA- Komisi IV DPRD Balikpapan melakukan kunjungan kerja ke

Refinery Development Master Plan (RDMP) Balikpapan Join Operation di kawasan Jalan

Minyak Balikpapan, Rabu (23/3/2022). Tapi penjelasan dari perusahaan ini itu hanya sekadar

bercanda," ujar Ardiansyah kepada Niaga. Asia, Kamis (24/3/2022). Kedatangan anggota

dewan tersebut ingin meminta kejelasan terkait adanya dugaan penganiayaan yang

dilakukan Tenaga Kerja Asing asal Korea kepada bawahannya.

BALIKPAPAN, NIAGA.ASIA- Komisi IV DPRD Balikpapan melakukan kunjungan kerja ke Refinery

Development Master Plan (RDMP) Balikpapan Join Operation di kawasan Jalan Minyak Balikpapan, Rabu

(23/3/2022).Kedatangan anggota dewan tersebut ingin meminta kejelasan terkait adanya dugaan

penganiayaan yang dilakukan Tenaga Kerja Asing asal Korea kepada bawahannya.Mereka disambut

langsung oleh unsur pimpinan perusahaan proyek RDMP Join Operation. Wakil Ketua Komisi IV DPRD

Balikpapan Ardiansyah menjelaskan bahwa kejadian itu berbeda dengan apa yang dilaporkan oleh korban

ke pihak kepolisian."Dari pelapor si Sugeng ya berupa penganiayaan. Tapi penjelasan dari perusahaan ini

itu hanya sekadar bercanda," ujar Ardiansyah kepada Niaga.Asia, Kamis (24/3/2022).Dianiaya TKA Korea,

YN Pekerja RDMP Balikpapan Lapor ke PolisiDiketahui korban dugaan penganiayaan ada dua pekerja,

yakni YN dan Sugeng. YN sendiri sudah mencabut laporannya di Polresta Balikpapan. Sedangkan Sugeng

masih keukeuh untuk meminta atasannya tersebut diproses hukum."Sugeng ini sudah mediasi dengan

manajemen perusahaan. Tapi Sugeng bersikeras untuk mempolisikan bosnya. Di sisi lain Sugeng juga

mendapatkan sanksi dari perusahaan berupa larangan bekerja. Sementara kan statusnya masih pekerja

di perusahaan itu," jelas politisi PPP tersebut.Ditambahkan Ardiansyah bahwa Sugeng yang berstatus

sebagai pekerja mesti dipenuhi hak-haknya. Seperti jaminan keselamatan kerja hingga jaminan

kesehatan yang selama ini bermasalah."Kami siap memfasilitasi pekerja yang hak-haknya tidak dipenuhi.

Seperti BPJS ketenagakerjaan dan kesehatan punya Sugeng itu dicabut. Nah kita akan coba menengahi

permasalahan ini," jelasnya.Penulis : Kontributor Balikpapan Arif Fadillah |

155

Title Kepala Divisi Keimigrasian: Investasi Asing Harus Pengawasan

Ketat

Author Ibrahim Istra

Media Acehekspres Reporter


Link http://www.acehekspres.com/news/kepala-divisi-keimigrasian-investasi-asing-harus-

pengawasan-ketat/index.html

Summary Kepala Divisi Keimigrasian Filianto Akbar, membacakan sambutan Kakanwil Kemenkumham

Aceh, mengatakan hal tersebut pada kegiatan Rapat Penguatan Tim Pengawasan Orang

Asing Terhadap Keberadaan dan Kegiatan Warga Negara Asing di Wilayah Aceh Tahun

Anggaran 2022. Meskipun berdampak positif terhadap perekonomian negara, kemudahan

yang diberikan kepada investor asing dalam mendapatkan izin tinggalnya di Indonesia dapat

menimbulkan permasalahan tersendiri. "Kehadiran orang maupun investasi asing, memang

sangat dibutuhkan sepanjang membawa manfaat bagi pembangunan dan pengembangan

daerah. Namun dampak negatifnya juga harus diwaspadai," kata Filianto Akbar di Aula Hotel

Grand Arabia, Kamis 24 Maret 2022.

Meskipun berdampak positif terhadap perekonomian negara, kemudahan yang diberikan kepada

investor asing dalam mendapatkan izin tinggalnya di Indonesia dapat menimbulkan permasalahan

tersendiri.Kepala Divisi Keimigrasian Filianto Akbar, membacakan sambutan Kakanwil Kemenkumham

Aceh, mengatakan hal tersebut pada kegiatan Rapat Penguatan Tim Pengawasan Orang Asing Terhadap

Keberadaan dan Kegiatan Warga Negara Asing di Wilayah Aceh Tahun Anggaran 2022."Kehadiran orang

maupun investasi asing, memang sangat dibutuhkan sepanjang membawa manfaat bagi pembangunan

dan pengembangan daerah. namun dampak negatifnya juga harus diwaspadai," kata Filianto Akbar di

Aula Hotel Grand Arabia, Kamis 24 Maret 2022.Belum lagi, posisi geografis Aceh yang cukup strategis

kerap dijadikan tujuan maupun transit lalu lintas orang asing. Sehingga menurutnya, hal itu sangat

berpotensi permasalahan baru"Misalnya perdagangan manusia (human trafficking), penyelundupan

manusia, lalu lintas barang terlarang seperti narkoba," sebutnya.Oleh karena itu, Filianto Akbar

menganggap koordinasi antar instansi terkait dalam rangka menyamakan persepsi dalam hal

pengawasan kegiatan orang asing di daerah sesuai dengan bidang tugas masing-masing mutlak

dilakukan."Melalui Rapat Koordinasi Timpora, seluruh instansi yang tergabung dapat memanfaatkan

forum dengan sebaik-baiknya untuk menyampaikan pendapat atau gagasan terkait pengawasan

terhadap orang asing," tambah Filianto.Filianto berharap agar anggota Tim Pora dapat terus

berkoordinasi dan menjalin hubungan baik agar pengawasan terhadap orang asing dapat berjalan lebih

optimal."Sehingga kita dapat menjaring semua orang asing yang melakukan pelanggaran di Aceh," ujar

Filianto.Kegiatan rapat Tim Pengawasan Orang Asing ini dihadiri oleh Kepala Unit Pelaksana Teknis

Keimigrasian di Aceh dan seluruh anggota Tim Pengawasan Orang Asing yang terdiri dari sejumlah

lembaga penegak hukum lainnya.[]

156

Title Penjelasan CEO SiCepat Soal Kabar PHK Massal, Apa yang

Sebenarnya Terjadi?

Author _noname

Media Tribun Jogja Reporter


Link http://jogja.tribunnews.com/2022/03/24/penjelasan-ceo-sicepat-soal-kabar-phk-massal-

apa-yang-sebenarnya-terjadi

Summary "Kami mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK

dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil

evaluasi," ucap Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial, Indah

Anggoro Putri.

Beberapa waktu belakangan ini, media sosial diramaikan dengan kabar viral tentang terjadinya PHK

Massal kurir SiCepat. Disebutkan pula jumlah karyawan yang dipecat sebanyak 365 orang.Apa yang

sebenarnya terjadi?CEO SiCepat Ekspress The Kim Hai menjelaskan duduk persoalannya saat memenuhi

panggilan dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker).Menurut dia, kabar PHK Massal itu tidak

benar.Ia menjelaskan, pemangkasan itu merupakan hasil pekerjaan karyawan tersebut sedang dievaluasi

dan dipantau oleh manajemen, karena hasil kinerja mereka menunjukkan low productivity.Terkait

dengan hal tersebut, SiCepat mengklaim telah memberikan penjelasan dan pembinaan kepada oknum

karyawan yang menyebarkan data tersebut."SiCepat saat ini tengah mengalami pembenahan sistem

dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi kinerja," kata dia, dalam keterangannya, Rabu

(23/3/2022)."Tentu, kami berkomitmen akan terus berbenah kedepannya, sesuai dengan arahan dan

instruksi dari Ibu Dirjen (Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial)," tambahnya.Adapun

terkait kabar pemangkasan terhadap 701 karyawan SiCepat, The Kim Hai menyebutkan, hanya 48

karyawan yang saat ini berada pada proses Perjanjian Bersama (PB).Kemudian, 653 karyawan sisanya

masih tetap bekerja karena masih berada dalam proses evaluasi."Kami mengapresiasi itikad baik dari

Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan

karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi," ucap Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan

Industrial dan Jaminan Sosial, Indah Anggoro Putri.

157

Title Aksi Massa Buruh "Kepung" DPRD SU, Ancam Mogok Massal Jika

UU Ciptaker Tidak Dicabut

Author _noname

Media Harian Umum Sinar Indonesia Baru Reporter


Link http://www.hariansib.com/detail/Headlines/Aksi-Massa-Buruh--ldquo-Kepung-rdquo--

DPRD-SU--Ancam-Mogok-Massal-Jika-UU-Ciptaker-Tidak-Dicabut

Summary Dua gelombang unjuk rasa dari organisasi buruh "kepung" gedung DPRD Sumatra Utara,

Rabu (23/3) mengancam akan melakukan mogok massal, jika pemerintah tidak segera

mencabut UU (Undang-undang) Cipta Kerja (Ciptaker), karena dinilai sangat merugikan bagi

buruh. Aksi pertama didominasi massa DPD Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia

(KS-SPSI) Sumatra Utara yang mendesak pemerintah membatalkan UU No 11/2020 tentang

Cipta Kerja dan menolak revisi UU No 12 tahun 2011 tentang Pembentukan Peraturan

Perundang-undangan Buruh. Di hadapan anggota DPRD Sumatra Utara Dimas Tri Aji dan M

Subandi, massa buruh menyatakan tetap komit menolak Undang-undang Ciptaker yang

sudah disahkan tahun 2021 lalu, kemudian Mahkamah Konsitusi (MK) telah memutuskan

sebagai inskonstitusional bersyarat. Tak lama berselang, gelombang kedua didominasi buruh

dari Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) juga mendatangi gedung dewan dan menyebut

UU Ciptaker menyengsarakan buruh di seluruh Indonesia.

Medan (SIB) Dua gelombang unjuk rasa dari organisasi buruh "kepung" gedung DPRD Sumatra Utara,

Rabu (23/3) mengancam akan melakukan mogok massal, jika pemerintah tidak segera mencabut UU

(Undang-undang) Cipta Kerja (Ciptaker), karena dinilai sangat merugikan bagi buruh.Aksi pertama

didominasi massa DPD Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KS-SPSI) Sumatra Utara yang

mendesak pemerintah membatalkan UU No 11/2020 tentang Cipta Kerja dan menolak revisi UU No 12

tahun 2011 tentang Pembentukan Peraturan Perundang-undangan Buruh."Jika tuntutan kami tidak

dipenuhi, seluruh buruh yang tergabung dalam berbagai serikat pekerja yang jumlahnya 500. 000 di

Sumatra Utara akan turun ke jalan-jalan melakukan aksi mogok massal," tegas kordinator aksi yang juga

Ketua KS-SPSI Suriono.Di hadapan anggota DPRD Sumatra Utara Dimas Tri Aji dan M Subandi, massa

buruh menyatakan tetap komit menolak Undang-undang Ciptaker yang sudah disahkan tahun 2021 lalu,

kemudian Mahkamah Konsitusi (MK) telah memutuskan sebagai inskonstitusional bersyarat.Tak lama

158

berselang, gelombang kedua didominasi buruh dari Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) juga

mendatangi gedung dewan dan menyebut UU Ciptaker menyengsarakan buruh di seluruh Indonesia."Kita

minta pemerintah segera membatalkan dan tak perlu direvisi lagi Undang-undang Ciptaker tersebut,

karena sama-sama membuat pekerja semakin tersiksa dan pemberlakuan UU Ciptaker dinilai sangat

liberal dan mendegradasi hak buruh," ujar massa buruh.Diungkapkan mereka, sejak berlakunya UU

tersebut, jutaan buruh diputus hubungan kerja (PHK) oleh perusahaan dengan pesangon murah,

sehingga buruh beramai-ramai menarik uang jaminan hari tua (JHT) di BPJS Ketenagakerjaan untuk

digunakan sebagai modal usaha.Namun, karena uang pesangon yang murah (kecil), keuangan JHT BPJS

Ketenagakerjaan sedang sakit, karena dananya terus berkurang, akhirnya tidak mampu membayar klaim

JHT buruh, sehingga Menaker mengeluarkan aturan-aturan yang menyengsarakan buruh seperti

Permenaker No02/2022."Permenaker itu berlaku pada bulan Mei mendatang. Kebijakan itu bertujuan

ingin memiskinkan kehidupan pekerja/buruh dan keluarganya," terang pengunjuk rasa sembari meminta

Presiden Jokowi copot Menaker dari jabatannya.Menanggapi aspirasi buruh, anggota DPRD Sumatra

Utara Dimas Tri Aji dan M Subandi berjanji akan menyampaikan hal itu ke pemerintah pusat melalui DPR

RI, agar Menaker sebaiknya mengeluarkan kebijakan yang memakmurkan buruh, bukan

menyengsarakan.

159

Title Kurniasih Mufidayati Kawal Progres Revisi Permenaker JHT Author purnomo

Media Obsession News Reporter


Link http://www.obsessionnews.com/kurniasih-mufidayati-kawal-progres-revisi-permenaker-

jht

Summary Anggota Komisi IX DPR RI Fraksi PKS Dr Kurniasih Mufidayati mempertanyakan progress

kemajuan revisi Permenaker No 2 Tahun 2022 tentang Tata Cara dan Persyaratan

Pembayaran Manfaat Jaminan Hari Tua. Dalam keterangan tertulisnya, Kamis (24/3),

Kurniasih mengatakan, persoalan Permenaker tentang Jaminan Hari Tua (JHT) telah

mendapatkan atensi luas dari publik dan akan terus mengawal soal revisi Permenaker yang

menjadi tuntutan publik terutama pekerja peserta program JHT. Kita apresiasi juga dari Ibu

Menteri mau mendengarkan aspirasi publik dan sedang menjalankan revisi ini, kita ingin

bertanya prosesnya sudah sejauh apa?" tanya perempuan yang akrab disapa Mufida ini.

Sebab beberapa kali pemerintah menyebut ketentuan soal pencairan JHT akan kembali ke

Permenaker No. 19 Tahun 2015 dan ada beberapa kemudahan.

Anggota Komisi IX DPR RI Fraksi PKS Dr Kurniasih Mufidayati mempertanyakan progress kemajuan revisi

Permenaker No 2 Tahun 2022 tentang Tata Cara dan Persyaratan Pembayaran Manfaat Jaminan Hari

Tua.Hal itu disampaikan Kurniasih dalam Rapat Dengar Pendapat (RDP) dengan Menteri Tenaga Kerja dan

BPJS Ketenagakerjaan di kompleks Parlemen, Senayan, Jakarta, Senin (21/3/2022).Dalam keterangan

tertulisnya, Kamis (24/3), Kurniasih mengatakan, persoalan Permenaker tentang Jaminan Hari Tua (JHT)

telah mendapatkan atensi luas dari publik dan akan terus mengawal soal revisi Permenaker yang menjadi

tuntutan publik terutama pekerja peserta program JHT."Tentu kami sebagai representasi publik juga akan

mengawal sejauh mana proses Permenaker No 2 Tahun 2022 ini berjalan. Kita apresiasi juga dari Ibu

Menteri mau mendengarkan aspirasi publik dan sedang menjalankan revisi ini, kita ingin bertanya

prosesnya sudah sejauh apa?" tanya perempuan yang akrab disapa Mufida ini.Kurniasih juga bertanya

poin-poin apa saja yang akan menjadi titik tekan revisi. Sebab beberapa kali pemerintah menyebut

ketentuan soal pencairan JHT akan kembali ke Permenaker No. 19 Tahun 2015 dan ada beberapa

kemudahan."Sehingga revisi ini akan sejauh apa, apakah hanya akan kembali ke Permenaker sebelumnya

atau ada poin-poin tambahan yang direvisi. Tentu proses Kemenaker yang mau mendengarkan masukan

160

dan aspirasi kita hargai dan harus dipertahankan dengan setiap proses yang dijalani kemudian dengan

keterbukaan," papar Kurniasih.Kurniasih berharap hasil revisi Permenaker No 2 Tahun 2022 bisa selesai

sebelum 4 Mei 2022 sebab dalam Permenaker tersebut menyebut akan berlaku setelah tiga bulan

diundangkan pada 4 Februari 2022."Kita yakin pemerintah bisa menjalankan revisi sebelum 3 bulan sejak

Permenaker No 2 Tahun 2022 diundangkan. Kita berikan dukungan dengan harapan semua yang menjadi

masukan, aspirasi dan catatan bisa diakomodir dalam revisi terbaru sebab itulah proses inti dari

demokrasi setiap publik bisa berbicara menyampaikan aspirasi dan pemerintah menangkap dan

mengimplementasikan aspirasi tersebut," ungkap Kurniasih.

161

Title Lowongan Kerja Boeing Indonesia Gaji Mencapai Rp 20 Juta,

Tersedia 12 Posisi

Author _noname

Media Tribun News Jambi Reporter


Link http://jambi.tribunnews.com/2022/03/24/lowongan-kerja-boeing-indonesia-gaji-

mencapai-rp-20-juta-tersedia-12-posisi

Summary Secara umum, 12 posisi dari lowongan kerja Boeing Indonesia itu terbuka untuk pelamar

dengan kondisi fisik yang normal maupun bagi penyandang. Informasi lowongan kerja

Boeing Indonesia pada Maret 2022. Lowongan kerja Boeing Indonesia ini untuk lulusan S1.

Setidaknya ada 12 posisi pekerjaan yang tersedia.

Informasi lowongan kerja Boeing Indonesia pada Maret 2022.Lowongan kerja Boeing Indonesia ini untuk

lulusan S1.Setidaknya ada 12 posisi pekerjaan yang tersedia.Semua posisi dari lowongan kerja tersebut

tersebut secara umum membutuhkan kandidat yang sudah memiliki pengalaman kerja.Namun,

kualifikasi waktu pengalaman kerja itu berbeda-beda di tiap posisi.Misalnya, posisi Research and

Development Advisor hanya membutuhkan pengalaman kerja minimal satu tahun, dengan pendidikan

terakhir adalah tingkat sarjana (S1).Posisi ini memiliki tugas untuk melakukan penelitian, perencanaan,

serta penerapan program dan protokol baru ke dalam perusahaan.Research and Development Advisor

juga bertanggung jawab untuk melakukan pengembangan produk baru.Gaji yang ditawarkan untuk posisi

pekerjaan tersebut berada pada rentang Rp 15.000.000 hingga Rp 20.000.000. Kuota yang dibutuhkan

untuk mengisi posisi ini adalah sebanyak dua orang, dengan rentang usia dari 25 tahun hingga 40

tahun.Berbeda dengan posisi yang lain, contohnya pada posisi Structural Engineer yang membutuhkan

pengalaman kerja dengan waktu cukup lama, yakni minimal empat tahun.Posisi ini memiliki tanggung

jawab seputar konstruksi bangunan, seperti pemilihan bahan dan pemeriksaan pekerjaan

konstruksi.Sementara untuk gaji yang ditawarkan statusnya masih rahasia, sebagaimana dilansir laman

resmi karir Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker).Ada pula posisi Flight Operations Engineer

mensyaratkan pendidikan minimal magister (S2) dengan pengalaman kerja minimal empat tahun.Secara

umum, 12 posisi dari lowongan kerja Boeing Indonesia itu terbuka untuk pelamar dengan kondisi fisik

yang normal maupun bagi penyandang. Selengkapnya, berikut daftar lowongan kerja Boeing Indonesia

yang baru dibuka:Research and Development Advisor Business Strategy Consultant Structural Engineer

162

Maintenance Engineer Flight Operation Engineer Systems Engineer Supply Chain Specialist Sales Program

Manager IT End-Support Specialist Global Engagement Pilot Global Engagement Specialist Technical

AdvisorBatas akhir pendaftaran lamaran kerja dari 12 posisi pekerjaan tersebut rata-rata hingga akhir

tahun ini, tepatnya pada tanggal 31 Desember 2022. Untuk informasi selengkapnya, silakan kunjungi

tautan lowongan kerja Boeing Indonesia ini.Pendaftaran lamaran kerja Boeing Indonesia itu bisa

dilakukan langsung lewat situs karir Kemnaker. Namun, sebelum melakukan pendaftaran lamaran kerja

tersebut, pelamar wajib memiliki akun di situs karir Kemnaker.Cara registrasi akun tersebut bisa

dilakukan dengan mengunjungi laman ini https://karirhub.kemnaker.go.id, melalui aplikasi browser di

laptop atau ponsel. Kemudian, pada halaman awal situs klik opsi Daftar.Masukkan nama lengkap. NIK,

nomor telepon, serta alamat e-mail aktif dan password yang dipakai buat login akun nantinya. Setelah

itu, situs bakal mengirimkan kode OTP ke alamat e-mail tersebut.Masukkan kode OTP yang berisi enam

digit angka itu ke kolom untuk verifikasi akun di laman karir Kemnaker. Setelah berhasil login, lengkapi

profil diri di akun tersebut dengan mengetuk ikon foto profil dan pilih opsi "Profil".Kemudian, masukkan

data terkait calon pelamar yang meliputi foto profil, identitas diri (nama lengkap, alamat rumah, domisili,

dan sebagainya), riwayat pendidikan, pengalaman kerja, serta bidang keahlian yang dimiliki.Setelah profil

diri dilengkapi, pelamar kini bisa mulai daftar lowongan kerja Boeing Indonesia dengan cara sebagai

berikut:Cara daftar lowongan kerja Boeing IndonesiaBuka tautan ini menggunakan browser di laptop

atau ponsel, pastikan login menggunakan akun yang tadi telah terdaftar Pilih menu Pilih posisi sesuai

dengan profil yang telah dibuat Klik opsi "Lamar Sekarang" Setelah itu, status lamaran bakal bisa dilihat

langsung di laman lowongan pekerjaan tersebut.Demikian 12 lowongan kerja Boeing Indonesia yang baru

dibuka serta cara daftarnya, semoga bermanfaat.

163

Title Rahmad Handoyo Apresiasi Langkah BP2MI Author _noname

Media Gesuri.id Reporter


Link http://www.gesuri.id/pemerintahan/rahmad-handoyo-apresiasi-langkah-bp2mi-b2fgIZ6U8

Summary Anggota Komisi IX DPR Rahmad Handoyo mengapresiasi langkah BP2MI yang

menandatangani nota kesepahaman dengan Indonesian Diaspora Network of The Americas

(IDNA) tentang penempatan dan pelindungan pekerja migran Indonesia (PMI) di Amerika

Serikat. Rahmad memandang langkah tersebut dapat memperluas lapangan kerja bagi PMI

yang berniat bekerja di Amerika Serikat (AS). "Menurut saya, capaian BP2MI (Badan

Pelindungan Pekerja Migran Indonesia) ini patut disambut positif karena menambah

lapangan kerja bagi saudara kita semua yang berniat bekerja di Amerika Serikat. Dengan

demikian, dampaknya pun akan sangat besar, baik bagi para calon PMI-nya maupun untuk

kas negara," ujar Rahmad dalam keterangannya di Jakarta, Rabu (23/3).

Anggota Komisi IX DPR Rahmad Handoyo mengapresiasi langkah BP2MI yang menandatangani nota

kesepahaman dengan Indonesian Diaspora Network of The Americas (IDNA) tentang penempatan dan

pelindungan pekerja migran Indonesia (PMI) di Amerika Serikat.Rahmad memandang langkah tersebut

dapat memperluas lapangan kerja bagi PMI yang berniat bekerja di Amerika Serikat (AS)."Menurut saya,

capaian BP2MI (Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia) ini patut disambut positif karena

menambah lapangan kerja bagi saudara kita semua yang berniat bekerja di Amerika Serikat. Dengan

demikian, dampaknya pun akan sangat besar, baik bagi para calon PMI-nya maupun untuk kas negara,"

ujar Rahmad dalam keterangannya di Jakarta, Rabu (23/3).Lebih lanjut, dia mengatakan PMI yang hendak

bekerja di Amerika Serikat membutuhkan dua modal, yaitu kecakapan berbahasa Inggris dan

kemampuan kerja yang baik."Keduanya harus dimiliki PMI supaya mereka dihargai dan diapresiasi

dengan baik berupa gaji yang sesuai harapan. Dampak lebih luasnya, mereka akan menjadi pahlawan

devisa," ujarnya.Rahmad juga mengatakan PMI yang telah selesai bekerja di Amerika Serikat harus

memiliki cita-cita yang besar untuk dapat berusaha secara mandiri. Hasil jerih payah mereka bekerja, kata

Rahmad, dapat menjadi modal usaha di Tanah Air."Pascakerja di sana, mereka dapat berinvestasi atau

memulai usaha di Tanah Air. Jika itu dilakukan, mereka dapat mandiri dan tingkat kesejahteraan bisa

meningkat, bahkan menolong saudaranya dengan memberi pekerjaan," ucapnya.Sebelumnya pada

164

Jumat (18/3), secara virtual, Deputi Penempatan dan Pelindungan Kawasan Amerika dan Pasifik BP2MI

Lasro Simbolon menandatangani nota kesepahaman tentang penempatan dan pelindungan PMI di

Amerika Serikat dengan Presiden IDNA, Texas, Amerika Serikat, Velisia Sitanggang Sexton.Kegiatan itu

disaksikan oleh Kepala BP2MI Benny Rhamdani dan Konsulat Jenderal RI di Houston Andre Omer Siregar,

Deputi Kawasan Asia Afrika Gatot Hermawan, dan Deputi Eropa Timur Tengah Inspektur Jenderal Polisi

Kartiko dari Ruang Command Center BP2MI, Jakarta.

165

Title UU Cipta Kerja Tingkatkan Daya Saing dan Kemudahan

Investasi

Author _noname

Media Neraca Reporter


Link http://www.neraca.co.id/article/160825/uu-cipta-kerja-tingkatkan-daya-saing-dan-

kemudahan-investasi

Summary Undang-Undang (UU) Cipta Kerja diyakini mampu meningkatkan daya saing dalam hal

kemudahan investasi. Kepala Badan Kebijakan Fiskal (BKF) Kementerian Keuangan, Febrio

Nathan Kacaribu memastikan bahwa berlakunya UU Cipta Kerja akan turut meningkatkan

daya saing Indonesia di kancah internasional. Selain itu, revisi UU Cipta Kerja juga

mendukung pemberian gaji penuh dan bonus serta tunjangan bagi para tenaga kerja lokal.

Hanya saja, untuk mengimplementasikan UU Cipta Kerja agar sesuai dengan harapan

pemerintah, di antaranya, penyederhanaan regulasi perizinan, mendorong kemudahan

investasi dan peningkatan lapangan kerja, tentunya ada sejumlah syarat-syarat yang harus

terpenuhi.

Pengamat Ekonomi PembangunanUndang-Undang (UU) Cipta Kerja diyakini mampu meningkatkan daya

saing dalam hal kemudahan investasi. Pemangkasan sejumlah regulasi juga diharapkan mampu menjadi

magnet bagi investasi berkualitas, sehingga diharapkan dapat mendorong pemulihan ekonomi nasional

di masa pandemi Covid-19.Kepala Badan Kebijakan Fiskal (BKF) Kementerian Keuangan, Febrio Nathan

Kacaribu memastikan bahwa berlakunya UU Cipta Kerja akan turut meningkatkan daya saing Indonesia

di kancah internasional. Sebab, UU tersebut mampu mewujudkan reformasi struktural yang dapat

berpengaruh secara signifikan terhadap kualitas sumber daya manusia.Menurutnya, UU Cipta kerja

sangatlah berpengaruh terhadap reformasi struktural yang menyeluruh mulai dari sektor pendidikan

terendah dalam negeri. Karena, dalam perundangan ini setiap anggaran pendidikan dalam APBN akan

diarahkan untuk meningkatkan mutu hasil pendidikan. Adapun Indikator kesuksesan dapat diukur ketika

peringkat Programme for International Student Assessment (PISA) SDM Indonesia meningkat secara

signifikan.Dengan meningkatnya kualitas SDM dalam negeri, tentunya para investor asing maupun dalam

negeri akan semakin tertarik untuk menanamkan investasinya ke Indonesia, mengingat faktor ini sangat

penting untuk segara dilakukan transformasi secara cepat dalam waktu beberapa bulan ke depan.UU

Cipta Kerja ini juga akan membuka bottle neck peningkatan kualitas SDM yang selama ini gencar

dilakukan pemerintah.Keberlanjutan reformasi struktural dalam bidang peningkatan SDM, akan

membawa dampak positif bagi percepatan pemulihan ekonomi. Sehingga, iklim investasi dalam negeri

akan sangat baik bagi para investor yang berasal dari luar dan dalam negeri.Lembaga internasional juga

memprediksi, bahwa berlakunya perundangan Cipta Kerja akan mendongkrak secara tajam pertumbuhan

perekonommian dalam negeri dalam beberapa tahun ke depannya. Oleh karena itu, pemerintah perlu

segera mengimplementasikan perundangan tersebut dalam dunia kerja di Indonesia.Berdasarkan

proyeksi dari IMF (International Monetary Fund), pertumbuhan ekonomi di Indonesia akan mencapai 6.1

persen, Bloomberg memprediksi mencapai 5,6 persen, World Bank memprediksi mencapai 4,4 persen,

dan Organization for Economic Co-operation and Development (OECD) memprediksi mencapai 5,3

persen.Perlu kita ketahui bahwa UU Cipta Kerja juga bertujuan untuk mendorong iklim berusaha,

mempercepat transformasi ekonomi, menyelaraskan kebijakan pusat-daerah, memberi kemudahan

166

berusaha, mengatasi masalah regulasi yang tumpang tindih, serta menghilangkan ego sektoral.Presiden

RI Joko Widodo secara tegas mengatakan akan menjamin keamanan investasi bagi para penanam modal

asing. Mereka bisa membuktikannya sendiri, dengan melihat capaian investasi di Indonesia yang 9% per

tahun pada tahun 2021. Dengan demikian para investor akan percaya bahwa penanaman modal di negeri

ini amatlah menguntungkan.Selain itu, revisi UU Cipta Kerja juga mendukung pemberian gaji penuh dan

bonus serta tunjangan bagi para tenaga kerja lokal. Jika tenaga kerja terpaksa dirumahakan, menurut UU

Cipta Kerja para pekerja akan mendapatkan pesangon sebesar 25 kali gaji.Apalagi permasalahan yang

berkaitan dengan pesangon memang ramai dibahas, karena ternyata ada lebih dari 70% perusahaan yang

mangkir dari kewajiban. Padahal sudah seharusnya mereka membayar hak para mantan karyawan.Guru

Besar IPB Prof. Dr.Ir. Yanto Santosa, DEA mengatakan, ketika investasi meningkat, tentu lapangan kerja

juga meningkat, ini merupakan tujuan dari UU Cipta Kerja sebenarnya, demi kesejahteraan

masyarakat.Hanya saja, untuk mengimplementasikan UU Cipta Kerja agar sesuai dengan harapan

pemerintah, di antaranya, penyederhanaan regulasi perizinan, mendorong kemudahan investasi dan

peningkatan lapangan kerja, tentunya ada sejumlah syarat-syarat yang harus terpenuhi.Menurutnya,

prasyarat yang pertama adalah pelaku usaha harus dijadikan sebagai mitra yang sejajar, bukan sebagai

pihak yang dicurigai atau diwaspadai. Dengan status tersebut maka bentuk interaksi atau hubungan

antara pemerintah dan pengusaha akan bersifat saling membantu dan membutuhkan.Apalagi, salah satu

substansi undang-undang Cipta Kerja adalah perizinan untuk investasi. Jadi UU Cipta Kerja merupakan

pintu jalan untuk meningkatkan realiasasi investasi di tahun 2022.Indonesia berada di fase kebangkitan

setelah sebelumnya digempur pandemi Covid-19, penguatan sektor ekonomi memang sudah sepatutnya

diupayakan, seperti peningkatan daya saing dan ramahnya proses investasi di Indonesia, dan hal tersebut

bisa dimaksimalkan dengan implementasi dari UU Cipta Kerja.

167

Title Sasar 88.506 Pekerja Informal, Bupati Paluta Andar Tampung

Sebagian Iuran Jamsostek di APBD

Author Oleh

Media Geosiar.com Reporter


Link http://geosiar.com/2022/03/24/sasar-88-506-pekerja-informal-bupati-paluta-andar-

tampung-sebagian-iuran-jamsostek-di-apbd

Summary Sasar 88.506 pekerja informal, Bupati Paluta Andar Tampung sebagian iuran Jamsostek di

APBD. Bupati Padang Lawas Utara (Paluta) Andar Amin Harahap, S.S.T.P, M.Si

mengungkapkan Pemerintah Kabupaten Padang Lawas Utara merencanakan perlindungan

jaminan sosial ketenagakerjaan yang dilakukan secara bertahap, guna melindungi setidaknya

88.506 jiwa dari berbagai segementasi sektor pekerjaan.

Sasar 88.506 pekerja informal, Bupati Paluta Andar Tampung sebagian iuran Jamsostek di APBD. Bupati

Padang Lawas Utara (Paluta) Andar Amin Harahap, S.S.T.P, M.Si mengungkapkan Pemerintah Kabupaten

Padang Lawas Utara merencanakan perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan yang dilakukan secara

bertahap, guna melindungi setidaknya 88.506 jiwa dari berbagai segementasi sektor pekerjaan. Selain

pekerja dari sektor keagamaan, Bilal mayit, Nazir masjid, pendeta dan pekerja sosial, juga akan

menjangkau petani, pedagang, tukang dan pekerja informal yang tidak mampu membayar iuran jaminan

kecelakaan kerja dan jaminan kematian senilai Rp 16.800 per bulan. Hal itu diungkapkan Bupati, Kamis

(17/03/2022) pekan lalu, saat menerima kunjungan Kepala BPJS ketenagakerjaan Kantor Cabang Padang

Sidempuan Dr. Sanco Simanullang dan Kepala Kepesertaan Yuliandi Syahputra, sebagaimana siaran

persnya, hari ini (Kamis, 24/03/2022). Sebagai Kepala Daerah, Andar mengungkapkan untuk

menindaklanjuti seluruh aturan pusat, utamanya Instruksi Presiden Nomor 2 Tahun 2021 sebagai

implementasi Undang-undang BPJS No 24 tahun 2011, pihaknya akan terus mendorong perlindungan

bagi pekerja, khususnya tenaga kerja rentan yang tidak memiliki kemampuan membayar iuran di wilayah

itu. "Coba nanti Pak Sekretaris dijadwalkan kapan pertemuan dengan seluruh OPD terkait untuk hadir,

libatkan pihak perusahaan dan berikan paparan tentang Jamsostek ini," jelas Andar. Lantaran Undang

undang BPJS juga sudah jelas regulasinya, terutama dalam perizinan yang melibatkan pendaftaran izin

usaha, agar penerapannya dilapangan berjalan optimal dan tepat. "Bahkan setiap perizinan yang

berhubungan dengan Pemda wajib menyertakan dan mewajibkan perlindungan ini, sebelum izin usaha

168

terbit," imbuh Bupati. "Intinya saya mendukung, nanti bagaimana teknisnya agar dibicarakan lebih lanjut

dan yang paling memungkinkan, ya, di APBD Perubahan, adalah lah nanti, kita akan dukung. Karena ini

kan sudah lewat penaggangaran tahun lalu. Saya tertarik yang 88.506 pekerja rentan ini," tambah Bupati.

Kendati nanti tidak semua bisa ditampung di APBD, pekerjaan ini dapat pula dilakukan melibatkan

Corporate Social Responsibilities (CSR) dan pembiayaan secara mandiri oleh berbagai kelompok

masyarakat yang mampu berkontribusi, tutup Andar. Kepala Jamsostek Sidempuan Dr Sanco Simanullang

menyampaikan berdasarkan data yang Kementerian Dalam Negeri, Kabupaten Padang Lawas Utara ini

memiliki penduduk 270. 034 jiwa, dimana 33.131 pekerja formal yang bekerja di perusahaan. "Kalangan

usaha sebanyak 33.13 jiwa wajib melindungi karyawan dalam Undang undang. Dapat didorong lewat

kebijakan daerah yaitu Perd. Lalu ada 88.506 orang pekerja rentan yang menjadi fokus kita bersama

dalam melindunginya," jelas Dr Sanco. Sedangkan sisanya sebanyak 148. 397 jiwa bukan coverage

Jaminan Sosial Ketenagakerjaan, karena usia mereka bukan usia kerja lagi. "Kami siap terus mendukung

pelaksanaan perlindungan Jaminan Sosial Ketenagakerjaan di Padang Lawas Utara ini Pak Bupati,

sehingga tahun depan kita dapat bersaing dengan Kab/Kota lain untuk bertarung di Nasional

memperebutkan Penghargaan Paritrana Award dari Presiden, " tutup Sanco mengenakan baju batik

merah.

169

Title Puluhan Buruh Geruduk Acara Konsolidasi Bahas Omnibus Law di

Semarang

Author Custom Css

Media Betanews.id Reporter


Link http://betanews.id/2022/03/puluhan-buruh-geruduk-acara-konsolidasi-bahas-omnibus-

law-di-semarang.html

Summary Puluhan buruh menggeruduk acara konsolidasi yang membahas soal Omnibus Law di salah

satu hotel Kota Semarang, Kamis (24/3/2022).

Puluhan buruh menggeruduk acara konsolidasi yang membahas soal Omnibus Law di salah satu hotel

Kota Semarang, Kamis (24/3/2022). Acara yang diselenggarakan Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota

Semarang itu dianggap melawan putusan MA yang menangguhkan segala tindakan yang berkaitan

dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja. Dalam rundown acara tersebut,

beberapa perwakilan dari Pemerintah Kota Semarang, akademisi, dan anggota dewan hadir dalam

pertemuan tersebut. Bahkan Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan dukungan penerapan

PP 35 Tahun 2021 yang merupakan turunan dari Omnibus Law. Ditemui di sela-sela aksi, perwakilan

massa, Sumartono mengancam akan membubarkan acara konsolidasi jika tak segera

dihentikan."Mahkamah Konstitusi sudah memutuskan, seharusnya kegiatan yang berkaitan dengan

Omnibus Law dihentikan," jelasnya. Dia menegaskan akan memaksa masuk ke dalam hotel jika acara

konsolidasi tersebut tak dibubarkan. "Kita akan memaksa ke dalam. Target kita itu," paparnya.

Menurutnya, apa yang dilakukan Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Semarang merupakan suatu

bentuk pembangkangan. "Acara tersebut dikategorikan sebagai pembangkangan terhadap Putusan

Mahkamah Konstitusi Nomor 91/PUU-XVIII/2020," katanya. Dia menjelaskan, dalam amar putusannya

Mahkamah Konstitusi Republik Indonesia (MKRI) menyatakan untuk menangguhkan segala tindakan

yang berkaitan dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja. "Hal itulah yang kami

sesalkan," katanya. Dia beranggapan, pertemuan tersebut merupakan pelanggaran konstitusi karena di

dalamnya membahas soal Omnibus Law. "Bagi kami ini sudah layak untuk kita bubarkan," tutup

Sumartono.

170

Title Persiapkan Remaja Memasuki Dunia Profesional, SOS Children's

Villages dan Allianz Indonesia Jalankan "We Are The Future 2022"

Author Moeslim

Choice

Media Moeslimchoice.com Reporter


Link http://www.moeslimchoice.com/read/2022/03/24/62178/persiapkan-remaja-memasuki-

dunia-profesional-sos-children%E2%80%99s-villages-dan-allianz-indonesia-jalankan-

%E2%80%9Cwe-are-the-future-2022%E2%80%9D

Summary Selaras dengan komitmen dalam mendukung pendidikan berkualitas dan lapangan kerja

yang layak bagi anak muda, Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia

menjalankan program "We Are The Future 2022", bertujuan untuk memberi dukungan

pendidikan dan pelatihan guna mengurangi angka pengangguran serta mempersiapkan

generasi muda untuk menjadi pribadi yang mandiri, memiliki kemampuan untuk bersaing di

dunia kerja serta mendapatkan kesuksesan di masa depan.

Selaras dengan komitmen dalam mendukung pendidikan berkualitas dan lapangan kerja yang layak bagi

anak muda, Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia menjalankan program "We Are

The Future 2022", bertujuan untuk memberi dukungan pendidikan dan pelatihan guna mengurangi angka

pengangguran serta mempersiapkan generasi muda untuk menjadi pribadi yang mandiri, memiliki

kemampuan untuk bersaing di dunia kerja serta mendapatkan kesuksesan di masa depan.Para peserta

program merupakan remaja dalam unit program FLC (Family Like Care) dan Youth Care (Asrama Putra

dan Family Strengthening Program - Bawen, Sayung dan Kampung Pelangi) di SOS Children's Village

Semarang berusia 15 sampai 24 tahun.Sejak 2020, sebagai tahun pertama program, Allianz Indonesia

bersama dengan SOS Children's Villages telah memberikan pelatihan bagi remaja dimulai dengan

pelatihan ketahanan diri dan kursus Bahasa Inggris. Segenap karyawan Allianz Indonesia, termasuk

tenaga kerja asing, turut berpartisipasi mengajar kelas Bahasa Inggris dan kelas ketahanan diri untuk 126

remaja setiap minggunya.Tahun 2021, program "We Are The Future" dilanjutkan dengan menyasar

remaja tingkat SMA/SMK untuk diberikan pelatihan program kewirausahaan dan business management

untuk sejumlah remaja serta 6 kelompok usaha remaja. Para remaja diajarkan mengenai bagaimana

memulai dan menjalankan usaha sekaligus didampingi langsung oleh profesional dan sukarelawan dari

Allianz Indonesia.Sebagai bagian dari dukungan untuk program We Are The Future, karyawan Allianz

171

Indonesia termasuk jajaran manajemen serta tenaga kerja asing turut serta menjadi sukarelawan melalui

berbagai kegiatan pelatihan dan pendampingan selama tahun 2020 - 2021.Di tahun 2022 yaitu tahun

ketiga sekaligus tahun terakhir program "We Are The Future", program fokus pada pelatihan komputer

serta kesempatan magang bagi 10 orang remaja terpilih dengan pendampingan dari sukarelawan Allianz.

Di akhir pelaksanaan program "We Are The Future 2022", 3 orang remaja terpilih akan berkesempatan

untuk mengikuti program magang di kantor pusat Allianz Indonesia dan lainnya akan memiliki

kesempatan magang di berbagai perusahaan di daerah Semarang. Kesempatan magang dimaksudkan

untuk pembekalan bagi para remaja sebelum memasuki dunia kerja profesional."Allianz mendukung

serta berkomitmen untuk menjalankan Sustainable Development Goals untuk memajukan pertumbuhan

ekonomi dengan memberikan pelatihan kepada generasi muda agar mereka dapat siap bersaing di dunia

kerja maupun dapat menciptakan lapangan pekerjaan baru untuk anak muda lainnya. Kolaborasi Allianz

Indonesia bersama SOS Children's Villages selama tiga tahun terakhir menjadi wujud nyata komitmen

kami dalam mempersiapkan generasi muda Indonesia yang mandiri dan berkualitas. Kami berharap para

remaja dapat terjun ke dunia kerja berbekal dengan ilmu dan pengalaman yang mumpuni lewat pelatihan

yang telah diberikan termasuk pelatihan komputer dan kesempatan magang di tahun ini," ujar Hasinah

Jusuf, Direktur Legal & Compliance, Allianz Life Indonesia.SOS Children's Villages Indonesia sendiri

merupakan organisasi yang fokus pada pengasuhan alternatif berbasis keluarga dan penguatan keluarga

rentan, yang memiliki komitmen untuk aktif menyuarakan pemenuhan hak- hak anak Indonesia. Selama

49 tahun berdiri di Indonesia, SOS Children's Villages memastikan anak-anak yang dibesarkan dengan

pengasuhan berbasis keluarga dan didampingi mendapatkan pendidikan dan peningkatan kapasitas yang

mereka butuhkan.Dengan total 940 anak yang kehilangan pengasuhan orang tua dibesarkan di 8 lokasi

SOS Children's Villages di Indonesia. Selain itu, SOS juga memiliki program penguatan keluarga bagi

keluarga rentan di 10 kota di Indonesia."SOS Children's Village Semarang sangat mengapresiasi Allianz

Indonesia yang telah berkomitmen membantu remaja kami mempersiapkan kemandirian. Di tahun

ketiga program "We Are The Future" berjalan banyak sekali manfaat yang kami terima bagi proses

pendewasaan remaja kami. Dengan kegiatan tahun ini yang memfokuskan remaja untuk memiliki bekal

berkarir di dunia professional, merupakan hal yang sangat mereka butuhkan untuk meraih masa depan

yang cerah. Saya berharap antusias remaja di tahun ini tetap menggebu dan menghasilkan akhir yang

membanggakan bagi semua," ujar Ardik Setiawan, Village Director SOS Children's Village

Semarang.Pembekalan kursus komputer dan program magang bukanlah tanpa alasan. Sebab, keahlian

komputer telah menjadi keterampilan yang nyaris wajib dibutuhkan di dunia yang sudah serba digital

seperti sekarang ini. Selain itu, kegiatan magang juga dapat menjadi tolok ukur remaja dalam menghadapi

dunia kerja yang sesungguhnya dan melatih karakter profesional para remaja dalam bekerja.Menanggapi

tahun ketiga kolaborasi ini, Gregor Hadi Nitihardjo, National Director SOS Children's Villages menyatakan,

"Program We Are the Future tidak hanya berupa pelatihan, tapi juga membentuk karakter, menguatkan

remaja sehingga dapat terus bertahan meraih masa depan yang cerah. Berbagai bekal ilmu telah

diberikan pada remaja kami dalam kolaborasi ini.Di usia remaja merupakan waktu yang paling

membingungkan dalam hidup manusia. Banyak remaja yang belum bisa memutuskan apa yang akan

mereka kejar di usia dewasa. Dengan kolaborasi ini, proses mereka menjadi seorang dewasa, dalam

mencari jati diri mereka tidak akan sendirian, karena kami akan mendampingi mereka bersama-sama

meraih masa depan terbaik.Kolaborasi Allianz Indonesia dan SOS Children's Villages Indonesia akan

berlanjut sepanjang tahun 2022 melalui berbagai program pendidikan dan pelatihan demi mengurangi

pengangguran anak muda dan mendampingi remaja menuju masa depan yang cerah. [irm]

172

Title Kasus Lakakerja di PT Marcopollo, Kacab BPJS TK Batam II Sebut

Perusahaan Nakal Ada Sanksi Hukummya

Author Sentral News

Media Sentral News Reporter


Link http://sentralnews.com/kasus-lakakerja-di-pt-marcopollo-kacab-bpjs-tk-batam-ii-sebut-

perusahaan-nakal-ada-sanksi-hukummya

Summary BATAM,SentralNews.com- Kasus-kasus eksiden lakakerja di Batam tergolong cukup tinggi,

yang mana kerap menelan korban jiwa. Kepala cabang BPJS-TK Batam II Tiban sekupang,

Much Faisal mengatakan bahwa kasus-kasus lakakerja tersebut harusnya tidak terulang

kembali di lapangan, bila semua komponen terkait bisa saling bersinergi mencegahnya. Hal

itu menjadi perhatian serius bagi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS)

Ketenagakerjaan untuk mengajak semua komponen terkait bersinergi. Dua tahun berturut-

turut yakni 2021-2022, dua kali kasus eksiden lakakerja di PT Marcopolo Shipyard menelan

korban jiwa.

BATAM,SentralNews.com - Kasus-kasus eksiden lakakerja di Batam tergolong cukup tinggi, yang mana

kerap menelan korban jiwa. Hal itu menjadi perhatian serius bagi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial

(BPJS) Ketenagakerjaan untuk mengajak semua komponen terkait bersinergi. Dua tahun berturut-turut

yakni 2021-2022, dua kali kasus eksiden lakakerja di PT Marcopolo Shipyard menelan korban jiwa. Kepala

cabang BPJS-TK Batam II Tiban sekupang, Much Faisal mengatakan bahwa kasus-kasus lakakerja tersebut

harusnya tidak terulang kembali di lapangan, bila semua komponen terkait bisa saling bersinergi

mencegahnya. "Harusnya tidak terjadi lagi, bila ada kerja kerjasama yang baik antara pemberi kerja,

isntansi terkait dan pekerja itu sendiri," Ujar Faisal, Kamis (24/3/2020) pada media ini. Dijelaskannya,

BPJS ketenagakerjaan sebagai Badan Peyelenggara hingga saat ini masih terus melakukan sosialisasi dan

pembinaan kepada perusahaan, termasuk PT Marcopolo dan seluruh perusahaan subconnya terkait

dampak dan manfaat bila sudah, ataupun belum mendaftar sebagai peserta BPJSTK. "Kita sudah

mengundang sebanyak 19 perusahaan subcon dan juga manajemen PT Marcopollo Shipyard yang diwakili

dua orang termasuk safety nya. Jika masih bandel, aturanya kan sudah jelas, ada konsekuensi hukum

sesuai undang-undang yang berlaku, apabila masih ada perusahaan subcon tidak terdaftar dan tidak

mendaftarkan karyawannya, hukum wajibnya adalah hukum yang berlaku, maka apabila ada korban yang

173

tidak terdaftar, maka itu tanggungjawab pemberi kerja." tegas Faisal, yang didampingi beberapa staffnya.

Katanya lagi, Faisal pun berharap agar kejadian ini menjadi pembelajaran yang baik bagi semua, agar hal

serupa tidak terjadi lagi dan bisa dicegah. Ia juga menghimbau agar tidak ada lagi perusahaan yang nakal,

dengan mengabaikan hak normatif pekerja, sebab itu tidak baik. Dari hasil investigasi dan sumber

terpercaya, tim media ini, karyawan PT. Naga Tata Mustika yang menjadi korban dari eksiden lakakerja

yang mengakibatkan meninggal dunia itu diduga kuat belum terdaftar sebagai peserta BPJS TK. Untuk

diketahui, kasus eksiden lakakerja di PT Marcopollo Shipyard terjadi pada 19 April 2021 menewaskan

salah satu karyawan PT Levian Cahaya Sukses bernama Calvin Alvfahri (21 tahun) yang tewas terjatuh

saat hendak turun tangga untuk beristirahat. Dan pada tanggal 8 Maret 2022 lalu, korban selanjutnya

diduga merupakan karyawan PT Naga Tata Mustika berinisial SU, korban terjatuh dari atas dock kapal

setinggi 8 meter.

174

Title Kasus Lakakerja di PT Marcopollo, Kacab BPJS TK Batam II Sebut

Perusahaan Nakal Ada Sanksi Hukumnya

Author Sentral News

Media Sentral News Reporter


Link http://sentralnews.com/kasus-lakakerja-di-pt-marcopollo-kacab-bpjs-tk-batam-ii-sebut-

perusahaan-nakal-ada-sanksi-hukumnya

Summary BATAM,SentralNews.com- Kasus-kasus eksiden lakakerja di Batam tergolong cukup tinggi,

yang mana kerap menelan korban jiwa. Kepala cabang BPJS-TK Batam II Tiban sekupang,

Much Faisal mengatakan bahwa kasus-kasus lakakerja tersebut harusnya tidak terulang

kembali di lapangan, bila semua komponen terkait bisa saling bersinergi mencegahnya. Hal

itu menjadi perhatian serius bagi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS)

Ketenagakerjaan untuk mengajak semua komponen terkait bersinergi. Dua tahun berturut-

turut yakni 2021-2022, dua kali kasus eksiden lakakerja di PT Marcopolo Shipyard menelan

korban jiwa.

BATAM,SentralNews.com - Kasus-kasus eksiden lakakerja di Batam tergolong cukup tinggi, yang mana

kerap menelan korban jiwa. Hal itu menjadi perhatian serius bagi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial

(BPJS) Ketenagakerjaan untuk mengajak semua komponen terkait bersinergi. Dua tahun berturut-turut

yakni 2021-2022, dua kali kasus eksiden lakakerja di PT Marcopolo Shipyard menelan korban jiwa. Kepala

cabang BPJS-TK Batam II Tiban sekupang, Much Faisal mengatakan bahwa kasus-kasus lakakerja tersebut

harusnya tidak terulang kembali di lapangan, bila semua komponen terkait bisa saling bersinergi

mencegahnya. "Harusnya tidak terjadi lagi, bila ada kerjasama yang baik antara pemberi kerja, isntansi

terkait dan pekerja itu sendiri," Ujar Faisal, Kamis (24/3/2020) pada media ini. Dijelaskannya, BPJS

ketenagakerjaan sebagai Badan Peyelenggara hingga saat ini masih terus melakukan sosialisasi dan

pembinaan kepada perusahaan, termasuk PT Marcopolo dan seluruh perusahaan subconnya terkait

dampak dan manfaat bila sudah, ataupun belum mendaftar sebagai peserta BPJSTK. "Kita sudah

mengundang sebanyak 19 perusahaan subcon dan juga manajemen PT Marcopollo Shipyard yang diwakili

dua orang termasuk safety nya. Jika masih bandel, aturanya kan sudah jelas, ada konsekuensi hukum

sesuai undang-undang yang berlaku, apabila masih ada perusahaan subcon tidak terdaftar dan tidak

mendaftarkan karyawannya, hukum wajibnya adalah hukum yang berlaku, maka apabila ada korban yang

175

tidak terdaftar, maka itu tanggungjawab pemberi kerja." tegas Faisal, yang didampingi beberapa staffnya.

Katanya lagi, Faisal pun berharap agar kejadian ini menjadi pembelajaran yang baik bagi semua, agar hal

serupa tidak terjadi lagi dan bisa dicegah. Ia juga menghimbau agar tidak ada lagi perusahaan yang nakal,

dengan mengabaikan hak normatif pekerja, sebab itu tidak baik. Dari hasil investigasi dan sumber

terpercaya, tim media ini, karyawan PT. Naga Tata Mustika yang menjadi korban dari eksiden lakakerja

yang mengakibatkan meninggal dunia itu diduga kuat belum terdaftar sebagai peserta BPJS TK. Untuk

diketahui, kasus eksiden lakakerja di PT Marcopollo Shipyard terjadi pada 19 April 2021 menewaskan

salah satu karyawan PT Levian Cahaya Sukses bernama Calvin Alvfahri (21 tahun) yang tewas terjatuh

saat hendak turun tangga untuk beristirahat. Dan pada tanggal 8 Maret 2022 lalu, korban selanjutnya

diduga merupakan karyawan PT Naga Tata Mustika berinisial SU, korban terjatuh dari atas dock kapal

setinggi 8 meter.

176

Title Buruan Daftar! Boeing Indonesia Buka Lowongan Kerja, Gaji

Hingga Rp20 Juta - Harian Haluan

Author Heldi Satria

Media Haluan Reporter


Link http://www.harianhaluan.com/nasional/pr-103023544/buruan-daftar-boeing-indonesia-

buka-lowongan-kerja-gaji-hingga-rp20-juta

Summary Gaji yang ditawarkan sekitar Rp15 juta hingga 20 juta. PT Boeing Indonesia sedang membuka

lowongan kerja untuk mengisi 12 posisi salah satunya Research and Development Advisor.

Mengutip dari akun Instagram resmi Kementerian Ketenagakerjaan RI, @kemnaker, posisi

ini hanya membutuhkan pengalaman kerja minimal satu tahun dengan pendidikan terakhir

sarjana (S1). "PT Boeing Indonesia membuka kesempatan bagimu untuk mengisi formasi

yang tersedia.

PT Boeing Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi 12 posisi salah satunya Research

and Development Advisor. Mengutip dari akun Instagram resmi Kementerian Ketenagakerjaan RI,

@kemnaker, posisi ini hanya membutuhkan pengalaman kerja minimal satu tahun dengan pendidikan

terakhir sarjana (S1)."PT Boeing Indonesia membuka kesempatan bagimu untuk mengisi formasi yang

tersedia."Info lebih lanjut kunjungi website karirhub.kemnaker.go.id Ayo buruan siapkan diri dan

daftarkan diri Rekanaker segera!" tulis Kemenaker di Instagram.Secara umum, 12 posisi dari lowongan

kerja Boeing Indonesia itu terbuka untuk pelamar dengan kondisi fisik yang normal maupun bagi

disabilitas.Selengkapnya, berikut daftar lowongan kerja Boeing Indonesia yang baru dibuka:Research and

Development Advisor Business Strategy Consultant Structural Engineer Maintenance Engineer Flight

Operation Engineer Systems Engineer Supply Chain Specialist Sales Program Manager IT End-Support

Specialist Global Engagement Pilot Global Engagement Specialist Technical AdvisorBagi Anda yang

berminat, harus memenuhi sejumlah persyaratan berikut secara umum yakni :Adapun untuk lokasi

penempatan di Menteng, Jakarta Pusat. Gaji yang ditawarkan sekitar Rp15 juta hingga 20 juta.

177

Title Disnaker Upgrade Skill Barista Terdampak Pandemi Covid-19 Author nv

Media Nusabali Reporter


Link http://www.nusabali.com/berita/114527/disnaker-upgrade-skill-barista-terdampak-

pandemi-covid-19

Summary Dari kondisi itu, Pemkab Gianyar melalui Disnaker menyikapi situasi Covid-19 yang

berkepanjangan ini dengan memberikan pelatihan. Hadir sebagai pembicara, Kepala Bidang

Hubungan Industrial, K3 dan Jamsostek Disnaker Gianyar Wayan Gede Prayana dan

Instruktur Barista Alit Kumbaya Suryana. Pelatihan diikuti 20 orang dari kalangan tenaga

kerja mandiri yang terdampak Covid-19. Kepala Disnaker Gianyar Anak Agung Dalem

Jagadhita mengatakan upgrade skill ini salah satu upaya Pemkab Gianyar agar para tenaga

kerja kembali bergairah.

Dinas Tenaga Kerja (disnaker) Gianyar menggelar pelatihan peningkatan kapasitas tenaga kerja dalam

bentuk upgrading skill barista, di Puri Astrani, Jalan Sekar Cempaka, Desa Batuan, Kecamatan Sukawati,

Gianyar, Rabu (3).Pelatihan diikuti 20 orang dari kalangan tenaga kerja mandiri yang terdampak Covid-

19. Kepala Disnaker Gianyar Anak Agung Dalem Jagadhita mengatakan upgrade skill ini salah satu upaya

Pemkab Gianyar agar para tenaga kerja kembali bergairah. "Kami jalin kerja sama dengan pihak ketiga

yang peduli dengan perkembangan kemajuan ketenagakerjaan, sehingga mampu meningkatkan daya

saing dalam industri kerja," jelasnya. Usai pelatihan, peserta langsung mendapatkan sertifikat dan kartu

pencari kerja (ak1).Kepala Bidang Penempatan dan Perluasan Informasi Pasar Kerja Dan Penempatan

Tenaga Kerja Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Gianyar Anak Agung Eka Dharma Kusumawati, selaku

penanggung jawab kegiatan, menambahkan peserta adalah barista atau pekerja yang sudah expert.

Namun selama pandemi yang membuat pariwisata terpuruk, keahlian mereka dalam meracik kopi pun

terpaksa harus berhenti.Dari kondisi itu, Pemkab Gianyar melalui Disnaker menyikapi situasi Covid-19

yang berkepanjangan ini dengan memberikan pelatihan. "Tenaga kerja banyak nganggur, kadang mereka

bingung musti ngapain. Jadi kami mencoba carikan solusi," jelasnya. Gayung bersambut upaya Disnaker

didukung oleh pihak ketiga yang aware dengan tenaga kerja yang dirumahkan melalui program CSR.

"Kalau diberikan sembako, mungkin seminggu sudah habis. Maka kami buatkan pelatihan. Agar pekerja

yang sudah expert, ter-upgrade skillnya," jelas pejabat yang akrab disapa Gung Eka ini.Jelasnya, Disnaker

178

ingin menggeliatkan ketenagakerjaan sehingga tidak 'mati gaya' dalam menghadapi pandemi.

"Outputnya nanti, mereka semangat buka usaha sendiri, bekerja sama teman, atau kerja di teman. Tapi

sebagian besar dari mereka saat ini memang sudah punya usaha warung kopi sendiri. Bahkan ada pula

yang ingin memperdalam ilmu barista sebagai bekal kerja ke luar negeri," ujarnya.Selain barista, Disnaker

setiap bulan mengagendakan sejumlah pelatihan kerja. Misalnya, pelatihan barber, marketing digital,

membuat banten pejati, membuat minuman herbal, dan membuat dupa bagi tenaga kerja muda mandiri,

tenaga kerja wanita, dan disabilitas. "Marketing digital ini yang perlu kami gencarkan. Karena banyak

kaum milenial sudah berhasil buka usaha, kadang belum mampu menjual secara digital," ujar pejabat

asal Puri Ageng Sukawati ini. Hadir sebagai pembicara, Kepala Bidang Hubungan Industrial, K3 dan

Jamsostek Disnaker Gianyar Wayan Gede Prayana dan Instruktur Barista Alit Kumbaya Suryana.

179

Title Dirjen Binwasnaker dan K3 Kemnaker Raih Gelar Doktor

dengan Cum Laude -

Author Skip To Content

Media Saturepublik.com Reporter


Link http://saturepublik.com/2022/03/24/dirjen-binwasnaker-dan-k3-kemnaker-raih-gelar-

doktor-dengan-cum-laude

Summary Haiyani Rumondang sukses menyabet gelar dengan yudicium Cum Laude setelah berhasil

mempertahankan disertasi berjudul "Analisis Kebijakan Publik Terhadap Daya Tarik

Investasi: Studi Kasus Metode Omnibus Law Bidang Upah Minimum" di hadapan para

penguji sidang terbuka Promosi Doktor yakni Promotor Prof. Muhammad Zilal Hamzah, Ph.D;

Co-Promotor I, Sr. Eleonora Sofilda, MSi; dan Co-Promotor II, Dr. Aidir Amin Daud,

SH,MH,DFM. Pasalnya, Direktur Jenderal Pembinaan Pengawasan Tenaga Kerja dan

Keselamatan Kesehatan Kerja (Binwasnaker & K3), Haiyani Rumondang berhasil meraih gelar

Doktor Ilmu Ekonomi Konsentrasi Kebijakan Publik. Promovenda Haiyani Rumondang

merupakan lulusan ke-570 program Doktoral dan lulusan ke-30 program Doktoral

Konsentrasi Kebijakan Publik. Suara.com- Kementerian Ketenagakerjaan ( Kemnaker ) patut

berbangga.

Suara.com - Kementerian Ketenagakerjaan ( Kemnaker ) patut berbangga. Pasalnya, Direktur Jenderal

Pembinaan Pengawasan Tenaga Kerja dan Keselamatan Kesehatan Kerja (Binwasnaker & K3), Haiyani

Rumondang berhasil meraih gelar Doktor Ilmu Ekonomi Konsentrasi Kebijakan Publik. Haiyani

Rumondang sukses menyabet gelar dengan yudicium Cum Laude setelah berhasil mempertahankan

disertasi berjudul "Analisis Kebijakan Publik Terhadap Daya Tarik Investasi: Studi Kasus Metode Omnibus

Law Bidang Upah Minimum" di hadapan para penguji sidang terbuka Promosi Doktor yakni Promotor

Prof. Muhammad Zilal Hamzah, Ph.D; Co-Promotor I, Sr. Eleonora Sofilda, MSi; dan Co-Promotor II, Dr.

Aidir Amin Daud, SH,MH,DFM. Terlebih Haiyani menuntaskan Disertasi di tengah keseibukan

menjalankan tugas sebagai abdi negara dengan isu aktual Omnibus Law khusus klaster Ketenagakerjaan.

Promovenda Haiyani Rumondang merupakan lulusan ke-570 program Doktoral dan lulusan ke-30

program Doktoral Konsentrasi Kebijakan Publik. Capaian membanggakan itu pun sampai ke telinga

Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah. Dia pun memberikan apresiasi sekaligus ucapan

selamat dan sukses atas keberhasilan Haiyani Rumondang. Terlebih Haiyani menuntaskan disertasi di

tengah kesibukan menjalankan tugas sebagai abdi negara dengan isu aktual Omnibus Law khusus klaster

Ketenagakerjaan.

180

Title BPJamsostek serahkan santunan JKM Guru Injil Gereja Pentakosta

Humbahas

Author _noname

Media Antara Sumut Reporter


Link http://sumut.antaranews.com/berita/468041/bpjamsostek-serahkan-santunan-jkm-guru-

injil-gereja-pentakosta-humbahas

Summary BPJamsostek Cabang Pematangsiantar menyerahkan santunan Jaminan Kematian (JKM)

kepada ahli waris Guru Injil Gereja Pentakosta Perwakilan Humbang Hasundutan

(Humbahas). Dalam rilis, Kamis (24/3), disebutkan, penyerahan santunan secara simbolis

kepada Orita Siregar sejumlah Rp 42 juta saat kegiatan yang diadakan Gereja Pentakosta di

Sipahutar, Tapanuli Utara pada 19 Maret 2022.

BPJamsostek Cabang Pematangsiantar menyerahkan santunan Jaminan Kematian (JKM) kepada ahli

waris Guru Injil Gereja Pentakosta Perwakilan Humbang Hasundutan (Humbahas).Dalam rilis, Kamis

(24/3), disebutkan, penyerahan santunan secara simbolis kepada Orita Siregar sejumlah Rp 42 juta saat

kegiatan yang diadakan Gereja Pentakosta di Sipahutar, Tapanuli Utara pada 19 Maret 2022.Penerima

santunan adalah isteri dari mendiang Waspada Sihombing yang bekerja sebagai Guru Injil Gereja

Pentakosta perwakilan Humbang Hasundutan dan terdaftar program jamsostek sesuai MoU BPJamsostek

Cabang Pematangsiantar dengan Gereja Pentakosta Pusat, Jalan Lingga Pematangsiantar pada tahun

2021.Dalam nota kesepahaman itu, BPJamsostek memberikan perlindungan jaminan sosial kepada

seluruh pelayan Gereja Pentakosta Jalan Lingga dan perwakilan di seluruh Indonesia.MoU tersebut

ditandatangani Kepala BPJS Ketenagakerjaan Cabang Pematangsiantar, Andi Widya Leksana dengan

Pemimpin Pusat Gereja Pentakosta Jalan Lingga, Pendeta Ev J Sihombing.Pdt Ev J Sihombing

mengucapkan terimakasih atas kerjasama dengan BPJamsostek Pematangsiantar dan telah

membuktikan pentingnya perlindungan jaminan sosial bagi seluruh pelayan yang ada di Gereja

Pentakosta.Pucuk Pimpinan Gereja Pentakosta Jalan Lingga Pematangsiantar itu mengakui manfaat

jamsostek bagi pekerja gereja maupun keluarganya.Dia pun menekankan kepada para Pengurus Wilayah

Gereja Pentakosta untuk memastikan semua pekerja Gereja Pentakosta di seluruh wilayah Indonesia

didaftarkan segera menjadi peserta BPJamsostek.Saat penyerahan santunan, Kepala BPJamsostek

Cabang Pemangsiantar Andi Widya Leksana menyampaikan turut berbelasungkawa kepada ahli waris

181

yang ditinggalkan keluarganya dan diharapkan santunan tersebut dapat membantu perekonomian

keluarga.Dia pun menyatakan kesiapan pihaknya mendukung dan mensosialisasikan manfaat program

BPJamsostek kepada perwakilan gereja Pentakosta di seluruh Indonesia.Saat ini katanya, BPJamsostek

mengelola lima program jaminan sosial, yaitu Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Hari Tua (JHT),

Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Pensiun (JP), dan Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP).

182

Title Permudah Peserta Punya Rumah Syariah, BPJamsostek Kerja

Sama dengan Bank Aceh

Author Naufal Sinuka

Media Juragananime.id Reporter


Link http://juragananime.id/artikel/54315/permudah-peserta-punya-rumah-syariah-

bpjamsostek-kerja-sama-dengan-bank-aceh

Summary BPJS Ketenagakerjaan ( BPJamsostek ) yang merupakan Lembaga Jasa Keuangan non

perbankan juga turut serta mendukung program pemerintah tersebut dengan

memperkenalkan layanan berbasis syariah, khususnya di wilayah Provinsi Aceh sejak

November tahun lalu. Selain dalam bentuk layanan, BPJamsostek juga memberikan Manfaat

Layanan Tambahan (MLT) berupa fasilitas pembiayaan perumahan menggunakan skema

syariah dengan menggandeng Bank Aceh sebagai bank penyalur program tersebut. Direktur

Utama BPJamsostek, Anggoro Eko Cahyo bersama dengan Direktur Utama Bank Aceh, Haizir

Sulaiman secara resmi menandatangani Perjanjian Kerja Sama (PKS) sebagai tanda

dimulainya sinergi antara kedua belah pihak. Dalam kesempatan yang sama Direktur Utama

Bank Aceh, Haizir Sulaiman menyatakan apresiasinya kepada BPJamsostek yang telah

menggandeng Bank Aceh sebagai penyalur program MLT tersebut.

Suara.com - Sebagai salah satu negera dengan penduduk muslim terbesar di dunia, pertumbuhan

ekonomi dan keuangan syariah di Indonesia terbilang cukup pesat. Hal tersebut tidak lepas dari

komitmen pemerintah yang terus konsisten mengembangkan ekosistem syariah melalui beragam

regulasi yang telah dikeluarkan.BPJS Ketenagakerjaan ( BPJamsostek ) yang merupakan Lembaga Jasa

Keuangan non perbankan juga turut serta mendukung program pemerintah tersebut dengan

memperkenalkan layanan berbasis syariah, khususnya di wilayah Provinsi Aceh sejak November tahun

lalu. Selain dalam bentuk layanan, BPJamsostek juga memberikan Manfaat Layanan Tambahan (MLT)

berupa fasilitas pembiayaan perumahan menggunakan skema syariah dengan menggandeng Bank Aceh

sebagai bank penyalur program tersebut.Direktur Utama BPJamsostek, Anggoro Eko Cahyo bersama

dengan Direktur Utama Bank Aceh, Haizir Sulaiman secara resmi menandatangani Perjanjian Kerja Sama

(PKS) sebagai tanda dimulainya sinergi antara kedua belah pihak."Kerja sama ini merupakan upaya kita

bersama untuk menyukseskan program pemerintah dalam mendorong angka kepemilikan rumah bagi

183

para pekerja di Indonesia melalui pemberian MLT berupa fasilitas pembiayaan perumahan dengan skema

syariah. Karena kita tahu rumah merupakan kebutuhan dasar yang harus dipenuhi oleh pekerja," ungkap

Anggoro.Program MLT ini telah bergulir sejak tahun 2016, namun di tahun 2021 pemerintah melakukan

penyempurnaan dengan menerbitkan Permenaker nomor 17/2021. Dalam aturan baru tersebut,

BPJamsostek diberi keleluasan untuk memperluas jangkauan penyaluran program MLT dengan

menggandeng Bank Himbara maupun Bank Daerah.Selain itu, adanya regulasi tesebut juga meningkatkan

beberapa manfaat diantaranya, pengalihan Kredit Pemilikan Rumah (KPR) dari skema umum/komersial

menjadi skema MLT, peningkatan nominal Pinjaman Uang Muka Perumahan (PUMP) menjadi maksimal

Rp150 juta, Pembiayaan Renovasi Perumahan (PRP) meningkat sebesar maksimal Rp200 juta, serta KPR

naik menjadi maksimal Rp500 juta.Dalam kesempatan yang sama Direktur Utama Bank Aceh, Haizir

Sulaiman menyatakan apresiasinya kepada BPJamsostek yang telah menggandeng Bank Aceh sebagai

penyalur program MLT tersebut. Dirinya juga menyatakan kesiapannya guna mendorong pekerja di

wilayah aceh dan sekitarnya untuk mendaftarkan diri menjadi peserta BPJamsostek serta memanfaatkan

fasilitas MLT ini."Kami sebagai bank pelaksana menyambut baik program ini. Ini merupakan kebutuhan

fisik dari masyarakat, yaitu perumahan. Sesuai dengan program pemerintah dalam rangka sejuta rumah.

Karena di daerah banyak masyarakat yang kebutuhan fisiknya belum terpernuhi khususnya perumahan.

Oleh karena itu kami tentu siap melaksanakannya,"terang Haizir.Untuk mendapatkan MLT ini, kembali

Anggoro mengatakan bahwa pekerja wajib memenuhi persyaratan umum diantaranya terdaftar sebagai

peserta aktif BPJamsostek minimal 1 tahun kepesertaan, belum memiliki rumah sendiri serta pemberi

kerja tertib administrasi kepesertaan dan pembayaran iuran BPJamsostek.Sejak Permenaker 17 tahun

2021 resmi bergulir pada September lalu, BPJamsostek telah bekerjasama dengan 4 bank penyalur.

Anggoro menyatakan komitmennya untuk mempermudah peserta dalam mengakses manfaat ini dengan

terus memperluas kerja sama dengan mengandeng bank-bank lainnya.

184

Title Cek Link Loker PT Gloster Furniture, Butuh Lulusan SMK untuk

Operator Produksi Metal

Author _noname

Media Pikiran Rakyat Pangandaran Reporter


Link http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104061393/cek-link-loker-pt-gloster-

furniture-butuh-lulusan-smk-untuk-operator-produksi-metal

Summary PT Gloster Furniture yang bergerak di bidang manufaktur dan produksi lagi buka lowongan

kerja untuk Operator Produksi Metal. Anda untuk menyampaikan surat lamaran kerja, Anda

bisa mengakses langsung Link Loker PT Gloster Furniture dalam artikel ini.

PT Gloster Furniture yang bergerak di bidang manufaktur dan produksi lagi buka lowongan kerja untuk

Operator Produksi Metal.Anda untuk menyampaikan surat lamaran kerja, Anda bisa mengakses langsung

Link Loker PT Gloster Furniture dalam artikel ini.PT Gloster Furniture yang beralamat di Gulomantung,

Kebomas, Kab. Gresik, Jawa Timur, tengah membutuhkan SDM yang siap diposisikan untuk pelaksana

proses produksi fabrikasi metal seperti mengoperasikan mesin gerinda, bubut, bending, dan

lainnya.Tidak harus sarjana, Anda yang berijazah SMK pun bisa diterima di PT Gloster Furniture asalkan

memenuhi syarat yang telah ditentukan.Rentang gaji yang dijanjikan pun cukup sepadan dengan skill

yang dibutuhkan, yakni Rp4.372.031.SDM yang dibutuhkan untuk operator produksi metal tersebut, dari

jenis kelamin laki-laki sebanyak 50 orang.Persyaratan khusus yang perlu dimiliki yaitu berpengalaman

dalam mengoperasikan mesin gerinda, bubut, bending, dan sejenisnya.Persyaratan Umum- Pendidikan

Minimal : SMK- Rentang Usia : 22 - 35 tahun- Status Pernikahan : Sudah & Belum Menikah- Minimal

Pengalaman : 1 tahun- Kondisi Fisik : Normal- Keterampilan : Gerinda, Welding, Bubut, Metal Fabrication

(Pabrikasi Logam)PT Glooster Furniture menyampaikan informasi lowongan kerja tersebut melalui laman

Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) RI, sebagaimana diinformasikan kembali oleh Pangandaran

Talk.Untuk informasi lebih detail mengenai lowongan kerja PT Glooster Furniture, silahkan Klik Link Loker

INI.

185

Title Legislator PKS Terima Aspirasi Serikat Pekerja Provinsi

Sumatra Selatan

Author _noname

Media Pks Reporter


Link http://pks.id/content/legislator-pks-terima-aspirasi-serikat-pekerja-provinsi-sumsel

Summary Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KSPSI) Provinsi Sumatera Selatan yang terdiri

dari beberapa Serikat Pekerja anggota yang tergabung dalam KSPSI Sumatera Selatan,

diantaranya hadir dari Federasi Serikat Pekerja mendatangi DPRD Sumatra Selatan yang

Terdiri dari RTMM,SP NIBA,SPPP,SPLEM,SPBPU,SPTI,SP KAHUT,SPFASKES, menyampaikan

aspirasi seluruh pekerja di Sumatera Selatan melalui pola dialog yang diterima langsung oleh

wakil ketua komisi V DPRD Provinsi Sumatera Selatan Mgs Syaiful Padli yang juga Sekretaris

Fraksi PKS DPRD Sumatra Selatan, Rabu (24/3/2022).

Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KSPSI) Provinsi Sumatera Selatan yang terdiri dari

beberapa Serikat Pekerja anggota yang tergabung dalam KSPSI Sumatera Selatan, diantaranya hadir dari

Federasi Serikat Pekerja mendatangi DPRD Sumatra Selatan yang Terdiri dari RTMM,SP

NIBA,SPPP,SPLEM,SPBPU,SPTI,SP KAHUT,SPFASKES, menyampaikan aspirasi seluruh pekerja di Sumatera

Selatan melalui pola dialog yang diterima langsung oleh wakil ketua komisi V DPRD Provinsi Sumatera

Selatan Mgs Syaiful Padli yang juga Sekretaris Fraksi PKS DPRD Sumatra Selatan, Rabu

(24/3/2022).Koordinator Aksi Cecep Wahyudin mengatakan Sebetulnya pada hari ini dilakukan aksi

serentak menyampaikan aspirasi di muka umum yang dilakukan oleh Serikat Pekerja Seluruh Indonesia

khususnya dipusatkan di Jabodetabek, termasuk di Sumatera Selatan. Seharusnya pada hari ini KSPSI

Sumatra Selatan akan menurunkan masa aksi sebanyak 2000 orang untuk menyampaikan aspirasi di

kantor DPRD Provinsi Sumatera Selatan,Namun melalui berbagai macam pertimbangan dan musyawarah

yang dilakukan oleh pihak kepolisian Polrestabes Kota Palembang, dengan jajaran pengurus DPD KSPSI

Sumatra Selatan,akhirnya tercapai kesepakatan bahwa DPRD Provinsi Sumatra Selatan akan menerima

aspirasi dengan cara dialog/musyawarah ujarnya kepada awak media.Cecep menambahkan Patut

diapresiasi respon cepat dari DPRD Provinsi yang siap menerima perwakilan pengurus KSPSI se-sumatera

selatan.Wakil Ketua Komisi V DPRD Prov. Sumatra Selatan Syaiful Fadli, mengungkapkan aspirasi dan

tuntutan dari para pekerja dan akan segera menindaklanjuti ke Presiden dan DPR RI."Aspirasi dan

tuntutan para pekerja diterima dan anggota DPRD berjanji akan memfasilitasi tuntutan dari kaum

buruh/pekerja tersebut dan segera menindaklanjuti mengirimkan surat tuntutan dari serikat pekerja

tersebut ke Presiden dan DPR RI, bahkan beberapa orang perwakilan pengurus KSPSI akan diikutsertakan

dalam mengantarkan suratnya keJakarta," ujar Syaiful anggota DPRD Sumatra Selatan F-PKS.Saat

diwawancarai awak media, ada 3 point tuntutan utama dari pekerja yang disampaikan oleh Ketua SP

RTMM Sumatra Selatan Nanang Setiawan melalui Wakil ketua Bung Sopan Sofyan(koordinator aksi),

diantaranya:1.Tolak revisi undang-undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang pembentukan peraturan

perundang-undangan yang akan melegitimasi undang-undang nomor 11 tahun 2020 tentang Cipta kerja

terutama klaster ketenagakerjaan2. Cabut undang-undang nomor 11 tahun 2020 tentang Cipta kerja

sebagai implementasi putusan Mahkamah Konstitusi yang dinyatakan cacat formil atau keluarkan Cluster

Ketenagakerjaan dari undang-undang nomor 11 tahun 2020 tentang Cipta kerja Pemerintah dalam hal

ini Presiden harus segera membuat Keppres tentang dibatalkannya/dicabut Permenaker nomor 02 tahun

186

2022 yang mengatur JHT hanya bisa diambil oleh pekerja diusia 56 tahun."Ada alasan yang sangat kuat

sehingga pekerja diseluruh Indonesia berjuang habis-habisan menolak UU Ciker tersebut,yang

seharusnya negara hadir memberikan perlindungan terhadap pekerja/buruh,malah sebaliknya kehadiran

UU No.11 tahun 2020 tentang Cipta Kerja beserta turunannya justru mendegradasi hak dan kepentingan

buruh/pekerja.Selain itu berdasarkan putusan Mahkamah Konstitusi No.91/PUU/XVIII/2020 sangatlah

jelas bahwa UU Ciker no.11 th 2020 Inkonstitusional(bertentangan dengan UUD 1945), ucap

Sofyan."Selain itu sekjen KSPSI Sumatra Selatan H.Zainal Aripin Hulap menambahkan bahwa jajaran

disnaker provinsi sumsel yang kebetulan juga hadir dalam forum dialog,hendaknya disnaker itu duduk

ditengah antara pekerja dan pengusaha(bersifat netral,harus mampu menyelesaikan perselisihan

hubungan industrial secara baik dan benar," lanjutnya.Hadir juga dari Dinas Tenaga Kerja Provinsi

Sumatra Selatan dan Perwakilan Pengadilan Hubungan Industrial.

187

Title Soal Geger PHK Ratusan Karyawan! Ini Isi Pertemuan KEMNAKER

RI dengan Manajemen Sicepat Ekspres

Author Kormen

Barus

Media Industry Reporter


Link http://www.industry.co.id/read/104324/soal-geger-phk-ratusan-karyawan-ini-isi-

pertemuan-kemnaker-ri-dengan-manajemen-sicepat-ekspres

Summary Manajemen SiCepat Ekspres menghadiri undangan pertemuan bersama Kementerian

Ketenagakerjaan Republik Indonesia (Kemnaker RI) pada Selasa (22/03/2022) sebagai

bentuk respon dari pemberitaan yang tersebar di sosial media maupun media online.

Manajemen SiCepat juga telah berkomitmen untuk menindaklanjuti saran-saran dari kami,

Kemnaker RI untuk terus mengedepankan dialog antara pekerja dan Manajemen," ujar

Indah.

Manajemen SiCepat Ekspres menghadiri undangan pertemuan bersama Kementerian Ketenagakerjaan

Republik Indonesia (Kemnaker RI) pada Selasa (22/03/2022) sebagai bentuk respon dari pemberitaan

yang tersebar di sosial media maupun media online.Pertemuan ini dipimpin"Kami mengapresiasi itikad

baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap

mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi. Manajemen SiCepat juga telah

berkomitmen untuk menindaklanjuti saran-saran dari kami, Kemnaker RI untuk terus mengedepankan

dialog antara pekerja dan Manajemen," ujar Indah.Manajemen SiCepat Ekspres berterima kasih atas

respon dan saran dari Kemnaker RI berkaitan dengan perbaikan yang harus dilakukan."Terima kasih pada

Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI), melalui saran yang disampaikan Dalam pertemuan itu

SiCepat memberikan klarifikasi bahwa, sebanyak 365 orang karyawan yang sedang viral di media sosial,

tidak benar hubungan kerjanya diakhiri, melainkan hasil pekerjaan karyawan tersebut sedang dievaluasi

dan dipantauDisamping itu, sebanyak 701 karyawan yang dijelaskan"Sama seperti yang kami sampaikan

pada Press Conference (Rabu 16/03/2022) lalu, bahwa SiCepat saat ini tengah mengalami pembenahan

sistem dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi kinerja. Tentu, kami berkomitmen akan

terus berbenah kedepannya, sesuai dengan arahan dan instruksi dari Ibu Dirjen yang disampaikan dalam

pertemuan kemarin", jelas The Kim Hai.Kedepannya, dalam proses pembenahan tersebut SiCepat

Ekspres akan berkolaborasi dengan Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI) untuk melakukan

188

pembinaan kepada para karyawan SiCepat melalui pelatihan dan soft skill training.SiCepat Ekspres adalah

perusahaan ekspedisi yang berdiri sejak tahun 2014, dimana fokus utama dalam pelayanannya adalah

pengiriman 8 Jam Sampai untuk wilayah Jabodetabek dan Bandung serta pengiriman 1hari Sampai untuk

kota besar seluruh wilayah Indonesia.

189

Title 600 Guru Ngaji di Bogor Dapat Insentif dan BPJS

Ketenagakerjaan

Author Rizky Dewantara

Media Medcom.id Reporter


Link http://www.medcom.id/nasional/daerah/ybDXyaZb-600-guru-ngaji-di-bogor-dapat-

insentif-dan-bpjs-ketenagakerjaan

Summary Wali Kota Bogor Bima Arya menyerahkan secara simbolis kartu ATM BJB dan kartu BPJS

Ketenagakerjaan kepada 600 guru ngaji dari perwakilan setiap kecamatan. "Dengan adanya

kartu ATM BJB dan kartu BPJS Ketenagakerjaan terhadap guru ngaji semoga manfaat bisa

dirasakan terhadap 600 guru ngaji yang ada di Kota Bogor. Pemerintah Kota (Pemkot) Bogor

memperpanjang insentif untuk guru ngaji. Kita terus berusaha memberikan perhatian lebih,

yakni dengan memberikan jaminan kematian dan jaminan kecelakaan kerja," ujar Arya di

Kota Bogor, Jawa Barat, Kamis, 24 Maret 2022.

Pemerintah Kota (Pemkot) Bogor memperpanjang insentif untuk guru ngaji. Wali Kota Bogor Bima Arya

menyerahkan secara simbolis kartu ATM BJB dan kartu BPJS Ketenagakerjaan kepada 600 guru ngaji dari

perwakilan setiap kecamatan."Pada 2018, kami memberikan dalam bentuk insentif. Kita terus berusaha

memberikan perhatian lebih, yakni dengan memberikan jaminan kematian dan jaminan kecelakaan

kerja," ujar Arya di Kota Bogor, Jawa Barat, Kamis, 24 Maret 2022.Ia berharap siapa pun wali kotanya

nanti, program ini bisa dilanjutkan. Ia juga berharap moninal insentif yang diberikan bisa

meningkat."Dengan adanya kartu ATM BJB dan kartu BPJS Ketenagakerjaan terhadap guru ngaji semoga

manfaat bisa dirasakan terhadap 600 guru ngaji yang ada di Kota Bogor. Namun ini wujud atensi dan

perhatian Pemkot Bogor atas ikhtiar para guru ngaji yang ikhlas tanpa pamrih mengajar untuk mencetak

generasi Qurani," ujarnya.Di kesemparan yang sama, Arya menyampaikan syukur lantaran Ramadan

tahun ini covid-19 melandai. Pemerintah pun mengizinkan salat tarawih digelar di masjid."Alhamdulillah

saat Ramadhan 2022 warga bisa memenuhi masjid-masjid dengan salat tarawih dan berharap situasi

terus membaik, sehingga bisa merayakan salat Idulfitri di tempat terbuka dan penuh kemeriahan," ucap

dia.

190

Title Perkumpulan LAdA DAMAR Akan Fasilitasi Pertemuan Pekon Bahas

Satgas Perlindungan PMI

Author elkana

Media Sumatera Post Reporter


Link http://sumaterapost.co/perkumpulan-lada-damar-akan-fasilitasi-pertemuan-pekon-bahas-

satgas-perlindungan-pmi

Summary Menurut Sofiyan Hadi Panitia Pelaksana Kegiatan dalam releasnya kepada Sumaterapost.co

mengatakan, "Satgas Perlindungan PMI di Wilayah embarkasi atau debarkasi dan daerah asal

PMI. Kebijakan dan anggaran untuk perlindungan PMI dengan pembentukan Satgas

Perlindungan PMI.

Perkumpulan LAdA DAMAR akan memfasilitasi penyelenggaraan Pertemuan Pekon membahas Satgas

Perlindungan Pekerja Migran Indonesia (PMI) pada Jum'at (25/3) di balai Pekon Ambarawa, Kecamatan

Ambarawa, Kabupaten Pringsewu, Lampung.Pada pertemuan pekon yang akan digelar mengambil tema

"Satgas Perlindungan Pekerja Migran Indonesia Ujung Tombak Perlindungan, Pencegahan dan

penanganan terhadap perempuan pekerja Migran Indonesia dan Tindak Pidana Perdagangan

Orang.Menurut Sofiyan Hadi Panitia Pelaksana Kegiatan dalam releasnya kepada Sumaterapost.co

mengatakan, "Satgas Perlindungan PMI di Wilayah embarkasi atau debarkasi dan daerah asal PMI.

Merupakan ujung tombak dalam melindungi warga negara yang terus dihadapkan dengan petmasalahan

penempatan PMI nonprosedural yang berakibat pada tindak perdagangan orang."Kegiatan ini

merupakan salah satu program dan rencana strategis Kemnaker yang merupakan tindak lanjut

darikeputusan Presiden Nomor 15 Tahun 2011 tentang Tim Terpadu Pelindungan Tenaga Kerja Indonesia

diLuar Negeri."Maka Perkumpulan LAdA DAMAR bersama dengan Pemerintah Daerah Provinsi,

Pemerintah Kecamatan Ambarawa, Kabupaten Pringsewu dan Pemerintah Pekon Ambarawa, Kecamatan

Ambarawa, Kabupaten Pringsewu berkomitmen untuk mewujudkan perlindungan bagi Pekerja Migran

Indonesia," ungkap Sofiyan Hadi.Dijelaskannya, tujuan kegiatan ini adalah sebagai refleksi kerentanan

perempuan pekerja migran menjadi korban TPPO dan meningkatnya pemahaman pemerintahan Pekon

Ambarawa mengenai Penanganan PerdaganganOrang dan Migrasi Tenaga Kerja oleh Polda Lampung,

serta Membangun komitmen Pemerintah Pekon Ambarawa tentang Pentingnya desa membuat

program,kebijakan dan anggaran untuk perlindungan PMI dengan pembentukan Satgas Perlindungan

PMI.Disamping itu juga bertujuan, meningkatnya pemahaman Pemerintahan Pekon Ambarawa

mengenai Penanganan PerdaganganOrang dan Migrasi Tenaga Kerja oleh Polda Lampung. Serta

Meningkatkan sinergitas jejaring kerja untuk Perlindungan PMI.Sedangkan Metode Kegiatan. Metode

yang akan digunakan dalam pertemuan ini adalah: Pemaparan oleh Narasumber, Sharin, Diskusi dan

tanya jawab," jelas Sofiyan HadiSementara itu Direktur Eksekutif, Perkumpulan LAdA DAMAR Sely

Fitriani, S.H, menjelaskan, Menurut data BP2MI Provinsi Lampung, Lampung telah menjadi Provinsi

terbesar kelima denganpenempatan 4.082 ribu warga Lampung yang sedang berada di negara

penempatan.Berdasarkan data BP2MI Nasional, Provinsi Lampung pada tahun 2018 menempatkan PMI

sebanyak 18.834, meningkat pada tahun 2019 menjadi 21.465 dan padatahun 2020 terjadi penurunan

terhadap penempatan PMI Provinsi Lampung menjadi 9.192.Berdasarkan data BP2MI periode sampai

dengan 22 Desember 2021 yang terpublis di media, 3, 168 bekerja pada sektor informal, 914 pada sektor

formal dan 3,729 perempuan PMI sedangkan laki-laki hanya 353. Sedangkan untuk Kabupaten Pringsewu

191

pada tahun 2021 menempati urutan ke sepuluh dalam penempatan PMI keluar negeri.Menurut Sely

Fitriani, Ini merupakan data yang tercatat, tetapi masih banyak lagi data yang tidak tercatat karena masih

banyak yang bekerja keluar negeri non prosedural," jelas Sely Fitriani, S.H.Sedangkan menurut Wahyudi,

KasiPenempatan dan Perluasan Tenaga Kerja mengatakan, PMI asal Pringsewu yang bekerja di luar negeri

rata-rata berasal dari Kecamatan Ambarawa dan Kecamatan Pardasuka. Saat ini terdapat 18 PMI

Purnayang sudah pulang ke Pekon Ambarawa yang berada di Kecamatan Ambarawa. Perempuan pekerja

migran dan anak di Lampung masih sangat rentan menjadi korban perdagangan orang tercatat 17

perempuan Pekerja Migran Indonesia menjadi korban TPPO dan Kekerasan Berbasis Gender. Hal itu

karena mayoritas pekerja migran adalah perempuan yang bekerja sebagai pekerja rumah tangga,dan

mudah berpindah-pindah majikan hingga tidak terpantau lagi keberadaannya.Kerentanan pekerja migran

dalam tiap tahapan migrasi dan berbagai persoalan pelanggaran HAM pada saat bekerja dankembali ke

tanah air masih menjadi persoalan keseharian yang dialami oleh perempuan pekerja migran.Jelas

WahyudiDiketahui bahwa Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 Tentang Pelindungan Pekerja Migran

Indonesia disahkan pada tanggal 22 November 2017 oleh Presiden Joko Widodo dan diundangkan pada

tanggal yang sama dalam Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 242 disertai dengan

Penjelasan Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 Tentang Pelindungan Pekerja Migran Indonesia dalam

Lembaran Negara RepublikIndonesia Nomor 6141. Dan disampaikan Menteri Ketenagakerjaan Ida

Fauziyah saat membuka Rakornas Satuan Tugas Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (PMI) 2021,

Selasa (16/11) tahun lalu, menyampaikan penting adanya Satgas Pelindungan PMI di wilayah embarkasi

atau debarkasi dan daerah asal PMI. Satgas Pelindungan PMI ini merupakan ujung tombak dalam

melindungi warga negara yang terus dihadapkan dengan permasalahan penempatan PMI nonprosedural

yang berakibat pada tindak pidana perdagangan orang.

192

Title Alami Kecelakaan Kerja, Keluarga Almarhum Zikrina Dapat

Santunan Rp 118 Juta dari BP Jamsostek

Author _noname

Media Ajnn Reporter


Link http://www.ajnn.net/news/alami-kecelakaan-kerja-keluarga-almarhum-zikrina-dapat-

santunan-rp-118-juta-dari-bp-jamsostek/index.html

Summary Jamsostek Pidie menyerahkan santunan kematian Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) kepada

ahli waris dari Almarhum Zikrina Non ASN dari Rumah Sakit Tgk Chik Ditiro yang mengalami

kecelakaan lalu lintas ketika pulang kerja. Sebelumnya, almarhum Zikrina diberi pertolongan

di Rumah Sakit Tgk Chik Ditiro akhirnya dirujuk ke RSUDZA di Banda Aceh.

Jamsostek Pidie menyerahkan santunan kematian Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) kepada ahli waris dari

Almarhum Zikrina Non ASN dari Rumah Sakit Tgk Chik Ditiro yang mengalami kecelakaan lalu lintas ketika

pulang kerja .Sebelumnya, almarhum Zikrina diberi pertolongan di Rumah Sakit Tgk Chik Ditiro akhirnya

dirujuk ke RSUDZA di Banda Aceh. Santunan kematian JKK yang diterima oleh ahli waris sebesar Rp 118

juta serta biaya pengobatan yang dikeluarkan selama dirumah sakit dan ditanggung oleh BPJS

Ketenagakerjaan sebesar Rp 78 juta.Kepala Cabang BPJS Ketenagakerjaan Cabang Pidie, Dahlia Sukma,

mengatakan santunan kematian JKK yang dibayarkan merupakan wujud dalam mendukung program

pemerintah dan hadir bersama pekerja melalui BPJS Ketenagakerjaan.Ia menyebutkan, santunan yang

diterima bukanlah sebagai pengganti nyawa tetapi sebagai hak ahli waris dimana santunan tersebut

dapat dipergunakan sebagai modal usaha kedepannya."Management Rumah Sakit berkomitmen untuk

terus berupaya meningkatkan kesejahteraan Non ASN melalui program BPJS Ketenagakerjaan dan

apabila ada perekrutan tenaga kerja baru maka akan segera didaftarkan," pungkasnya.Ia menambahkan,

jaminan sosial adalah hak normatif pekerja, dimana dengan terlindungi dalam program BPJS

Ketenagakerjaan berimplikasi pada kenyamanan bekerja dan meningkatkan produktivitas.Sebab di BPJS

Ketenagakerjaan sendiri ada jaminan bagi para pekerja jika terjadi kecelakaan atau meninggal dunia.

Santunan meninggal kecelakaan kerja besarnya 48 kali upah yang dilaporkan ke BP Jamsostek, ditambah

uang pemakaman dan santunan berkala serta beasiswa bagi dua orang anak."Mulai dari pendidikan usia

dini sampai perguruan tinggi yang besarnya Rp 174 juta ataupun meninggal biasa atau diluar hubungan

kerja besarnya Rp 42 juta," pungkasnya.

193

Title "We Are The Future 2022" Kolaborasi Tahun Ketiga Allianz

Indonesia Dengan SOS Children's Villages

Author _noname

Media Marketing Reporter


Link http://marketing.co.id/we-are-the-future-2022-kolaborasi-tahun-ketiga-allianz-indonesia-

dengan-sos-childrens-villages

Summary | Tahun 2022 yang merupakan tahun ketiga sekaligus tahun terakhir program "We Are The

Future", Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia berkolaborasi untuk

memberikan dukungan pendidikan dan pelatihan bagi 10 orang remaja yang terpilih untuk

mengikuti program pelatihan komputer serta berkesempatan magang. Program ini

merupakan wujud komitmen Allianz Indonesia bagi generasi muda agar memiliki

kemampuan untuk bersaing di dunia kerja.

| Tahun 2022 yang merupakan tahun ketiga sekaligus tahun terakhir program "We Are The Future",

Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia berkolaborasi untuk memberikan dukungan

pendidikan dan pelatihan bagi 10 orang remaja yang terpilih untuk mengikuti program pelatihan

komputer serta berkesempatan magang.Program ini merupakan wujud komitmen Allianz Indonesia bagi

generasi muda agar memiliki kemampuan untuk bersaing di dunia kerja. Sejak tahun 2020, Allianz

Indonesia bersama SOS Children's Villages telah memberikan pelatihan bagi remaja mulai dari pelatihan

ketahanan diri dan kursus Bahasa Inggris.Sebagai bagian dari dukungan untuk program We Are The

Future, karyawan Allianz Indonesia termasuk jajaran manajemen serta tenaga kerja asing turut serta

menjadi sukarelawan melalui berbagai kegiatan pelatihan dan pendampingan selama tahun 2020 -

2021."Kolaborasi Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages selama tiga tahun terakhir ini menjadi

wujud nyata komitmen kami untuk mempersiapkan generasi muda Indonesia yang mandiri dan

berkualitas. Kami berharap para remaja dapat terjun ke dunia kerja berbekal dengan ilmu dan

pengalaman yang mumpuni lewat pelatihan komputer dan kesempatan magang di tahun ini," ujar

Hasinah Jusuf, Direktur Legal & Compliance, Allianz Life Indonesia melalui siaran virtual di Jakarta.SOS

Children's Villages Indonesia sendiri adalah organisasi yang fokus pada pengasuhan alternatif berbasis

keluarga dan penguatan keluarga rentan. Berdiri selama 49 tahun di Indonesia, SOS Children's Villages

memastikan anak-anak dibesarkan dengan pengasuhan berbasis keluarga dan mendapatkan pendidikan

194

serta peningkatan kapasitas yang mereka butuhkan.Gregor Hadi Nitihardjo, National Director SOS

Children's Villages, menjelaskan bahwa program kolaborasi ini tidak hanya berupa pelatihan saja, namun

juga membentuk karakter, menguatkan remaja hingga dapat bertahan meraih masa depan yang cerah.

Melalui kolaborasi ini, proses mereka menjadi seorang dewasa, dalam mencari jati diri mereka tidak akan

sendirian, karena kami akan mendampingi mereka bersama-sama untuk masa depan terbaik.Para

peserta program merupakan remaja dalam unit program FLC (Family Like Care) dan Youth Care (Asrama

Putra dan Family Strengthening Program - Bawen, Sayung dan Kampung Pelangi) di SOS Children's Village

Semarang berusia 15 sampai 24 tahun.Kolaborasi Allianz Indonesia dan SOS Children's Villages Indonesia

akan berlanjut sepanjang tahun 2022 melalui berbagai program pendidikan dan pelatihan demi

mengurangi pengangguran anak muda dan mendampingi remaja menuju masa depan yang cerah.Portal

Berita Marketing & Bisnis

195

Title PT Kimia Farma Sungwun Pharmacopia Buka Lowongan

Kerja Baru di 2022, Minimal Lulusan D3 - Harian Sederhana

Author Muhammad Irwan

Supriyadi

Media Hariansederhana.com Reporter


Link http://www.hariansederhana.com/jendela-serba-serbi/pr-1013024078/pt-kimia-farma-

sungwun-pharmacopia-buka-lowongan-kerja-baru-di-2022-minimal-lulusan-d3

Summary Info lowongan kerja baru di Maret 2022 dari PT Kimia Farma Sungwun Pharmacopia

membutuhkan lulusan minimal D3. PT Kimia Farma Sungwun Pharmacopia membuka

kesempata bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN tersebut. Berikut kualifikasi,

deskripsi dan formasi pekerjaan di PT KIMIA FRMA SUNGWUN PHARMACOPIA. Info

lowongan kerja BUMN terbaru di 2022 untuk Anda yang ingi bekerja.

Info lowongan kerja BUMN terbaru di 2022 untuk Anda yang ingi bekerja. Informasi lowongan kerja

terbaru dikutip Hariansederhana. com dari Instagram @kemnaker. Info lowongan kerja baru di Maret

2022 dari PT Kimia Farma Sungwun Pharmacopia membutuhkan lulusan minimal D3. PT Kimia Farma

Sungwun Pharmacopia membuka kesempata bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan BUMN

tersebut.Untuk lebih lanjut pelamar bisa langsung mengirim lamaran langsung dan mengisi formasi.

Untuk lebih lanjut mengetahu informasi lowongan kerja Anda bisa kunjungi Instagram @lifeaktf. Untuk

pendaftaran paling lambat tanggal 25 Maret 2022. Berikut kualifikasi, deskripsi dan formasi pekerjaan di

PT KIMIA FRMA SUNGWUN PHARMACOPIA.

196

Title Tingkatkan Kemandirian PT IMK Melatih

Pemuda Desa Jadi Montir

Author Kaltengonline.Com Author Tari

Media Kaltengonline.com Reporter


Link http://kaltengonline.com/2022/03/24/tingkatkan-kemandirian-pt-imk-melatih-pemuda-

desa-jadi-montir

Summary macam cara dilakukan PT Indo Muro Kencana (PT IMK) untuk menyejahterahkan masyarakat

desa yang ada di sekitar area tambang. Perwakilan PT IMK dari Bidang Kemandirian Ekonomi

sekaligus pendamping, Juwanto menyampaikan, pelatihan ini merupakan program lanjutan

dari pelatihan-pelatihan di bidang otomotif yang sudah dilaksanakan berulang kali. Salah

satunya menjaring dan mengasa pemuda-pemuda desa agar terampil di bidang yang mereka

minati. Salah satunya di bidang otomotif.

macam cara dilakukan PT Indo Muro Kencana (PT IMK) untuk menyejahterahkan masyarakat desa yang

ada di sekitar area tambang. Salah satunya menjaring dan mengasa pemuda-pemuda desa agar terampil

di bidang yang mereka minati. Salah satunya di bidang otomotif. Ada empat pemuda yang dulunya putus

sekolah dilatih untuk menjadi montir sepeda motor. Pelatihan sendiri menggandeng menggandeng UPT

Balai Latihan Kerja (BLK) Dinas Tenaga Kerja Kota Palangka Raya. Pelatihan dilaksanakan 24 Maret- 2 April

2022 di Palangka Raya. Perwakilan PT IMK dari Bidang Kemandirian Ekonomi sekaligus pendamping,

Juwanto menyampaikan, pelatihan ini merupakan program lanjutan dari pelatihan-pelatihan di bidang

otomotif yang sudah dilaksanakan berulang kali. Sebelumnya ada 24 pemuda yang mengikuti pelatihan

bidang otomotif di tempat yang sama.Dari pelatihan itu, tersaring empat pemuda yang terlihat memiliki

keterampilan lebih, motivasi dan tekad untuk mandiri dengan mendirikan usaha bengkel di desanya.

"Setelah pelatihan sebelumnya, mereka langsung mendirikan bengkel. Lalu, kami membantu menyiapkan

peralatan yang dibutuhkan,"ujarnya kepada awak media, Kamis (24/3). Untuk pelatihan kali ini, pihaknya

bersama UPT BLK Dinas Tenaga Kerja Kota Palangka Raya mempelajari lebih spesifik soal mesin Kawasaki

KLX yang banyak digunakan warga di desa mereka. Bahkan sepeda motor operasional perusahaan juga

Kawasaki KLX. Peluang bagi mereka untuk mengembangkan usaha bengkel motor. "Jadi, mereka nanti

khusus mempelajari cara memperbaiki mesin Kawasaki KLX. Jadi warga atau sepeda motor perusahaan

yang rusak, enggak perlu jauh-jauh ke kota untuk memperbaiki. Cukup dengan

197

mereka,"ungkapnya.Sementara itu, Kepala UPT BLK Dinas Tenaga Kerja Kota Palangka Raya Iip Yulian

Tuah menyambut baik kerja sama yang selama ini sudah terjalin dengan baik. Untuk pelatihan kali ini

memang beda dengan pelatihan-pelatihan sebelumnya. Mereka peserta akan diberi pengetahuan soal

memperbaiki dan mengenal lebih jauh soal karakter mesin dari Kawasaki KLX. Mereka akan didampingi

oleh Setio Budi, selaku instruktur yang sudah bersetifikasi di bidang otomotif. "Kami berharap, pelatihan

iuni bisa dimaksimalkan oleh para peserta yang sudah memiliki kemampuan untuk menjadi montir

sepeda motor,"ungkapnya.

198

Title Pemicu "Human Trafficking", dari Kemiskinan hingga Kurangnya

Lapangan Pekerjaan

Author _noname

Media Kompas Reporter


Link http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/125014878/pemicu-human-trafficking-dari-

kemiskinan-hingga-kurangnya-lapangan

Summary "Pemicu utama human trafficking tentunya adalah kemiskinan, ketiadaan lapangan

pekerjaan dan latar belakang pendidikan yang terbatas, terutama bagi para perempuan,

katanya kepada Kompas.com, Rabu (23/3/2022). "Celah itu dimanfaatkan sindikat untuk

mencari korban, terutama bagi warga yang jauh dari akses informasi, seperti di desa-desa,"

tambahnya.

Situasi ekonomi yang sulit menjadi salah satu faktor pemicu maraknya Korban Tindak Pidana

Perdagangan Orang (TPPO).Selain itu, kurangnya lapangan pekerjaan dan kesempatan juga mendorong

warga mudah tergiur dengan janji-janji anggota sindikat TPPO.Anis Hidayah, Ketua Migrant Care,

mengatakan, beberapa faktor lain seperti kurangnya pendidikan dan informasi masyarakat soal modus

TPPO juga tak bisa diabaikan."Pemicu utama human trafficking tentunya adalah kemiskinan, ketiadaan

lapangan pekerjaan dan latar belakang pendidikan yang terbatas, terutama bagi para perempuan,

katanya kepada Kompas.com, Rabu (23/3/2022)."Celah itu dimanfaatkan sindikat untuk mencari korban,

terutama bagi warga yang jauh dari akses informasi, seperti di desa-desa," tambahnya.Latar belakang

pendidikanSementara itu, Anis mengatakan, selama ini para calon pekerja migran didominasi oleh

lulusan sekolah dasar (SD) dan sekolah menengah pertama (SMP).Dari sisi kapasitas (pendidikan)

tersebut, para calon pekerja migran itu belum mempunyai kesadaran yang jauh untuk memastikan

apakah migrasi yang dipilih adalah aman dan bukan trafficking."Kondisi ini juga menjadi pemicu TPPO.

Untuk itu faktor pendidikan adalah kunci yang sangat penting," katanya.Situasi ekonomi yang sulit

menjadi salah satu faktor pemicu maraknya Korban Tindak Pidana Perdagangan Orang (TPPO).Selain itu,

kurangnya lapangan pekerjaan dan kesempatan juga mendorong warga mudah tergiur dengan janji-janji

anggota sindikat TPPO.Anis Hidayah, Ketua Migrant Care, mengatakan, beberapa faktor lain seperti

kurangnya pendidikan dan informasi masyarakat soal modus TPPO juga tak bisa diabaikan."Pemicu

utama human trafficking tentunya adalah kemiskinan, ketiadaan lapangan pekerjaan dan latar belakang

199

pendidikan yang terbatas, terutama bagi para perempuan, katanya kepada Kompas.com, Rabu

(23/3/2022)."Celah itu dimanfaatkan sindikat untuk mencari korban, terutama bagi warga yang jauh dari

akses informasi, seperti di desa-desa," tambahnya.Latar belakang pendidikanSementara itu, Anis

mengatakan, selama ini para calon pekerja migran didominasi oleh lulusan sekolah dasar (SD) dan sekolah

menengah pertama (SMP).Dari sisi kapasitas (pendidikan) tersebut, para calon pekerja migran itu belum

mempunyai kesadaran yang jauh untuk memastikan apakah migrasi yang dipilih adalah aman dan bukan

trafficking."Kondisi ini juga menjadi pemicu TPPO. Untuk itu faktor pendidikan adalah kunci yang sangat

penting," katanya.Akses informasi terbatasSelain dua hal di atas, ada salah satu faktor lain yang memicu

terjadinya TPPO, yaitu terbatasnya akses informasi bagi masyarakat soal TPPO.Seharusnya, menurut

Anis, memberikan informasi resmi soal TPPO itu adalah tanggung jawab pemerintah."Apa ya, masih

terbatasnya akses informasi resmi dari pemerintah soal trafficking itu sendiri. Tidak banyak desa-desa

yang menyediakan informasi soal trafficking, modusnya apa, apa unsur-unsurnya, dan bagaimana cara

mengidentifikasi trafficking," katanya.Hal ini membuat pengetahuan masyarakat soal trafficking menjadi

terbatas. Kondisi ini memudahkan para anggota sindikat TPPO leluasa mencari korban.Dapatkan update

berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram

"Kompas.com News Update", caranya klik link https://t.me/kompascomupdate, kemudian join. Anda

harus install aplikasi Telegram terlebih dulu di ponsel.

200

Title Aliansi Buruh Berusaha Bubarkan Acara Disnaker dan DPRD

Semarang, Sumartono: Kalian Khianati Rakyat

Author _noname

Media Tribun News Jateng Reporter


Link http://jateng.tribunnews.com/2022/03/24/aliansi-buruh-berusaha-bubarkan-acara-

disnaker-dan-dprd-semarang-sumartono-kalian-khianati-rakyat

Summary "Sudah jelas PP tersebut adalah turunan Omnibus Law, dan MKRI juga masih menangguhkan

Omnibus Law sampai ada putusan lebih lanjut," tegas Sumartono Ketua Konsulat Cabang

FSPMI Semarang Raya, Kamis (24/3/2022). Puluhan pekerja dari berbagai aliansi buruh di

Jawa Tengah gelar aksi di depan Hotel Pandanaran Kota Semarang. Aksi tersebut digelar kala

Disnaker Kota Semarang bersama DPRD dan beberapa pihak melaksanakan konsolidasi di

dalam hotel. Acara yang diadakan di dalam hotel tersebut berupa penyamaan persepsi

regulasi ketenagakerjaan khusus PP Nomor 35 Tahun 2021, guna mendukung terwujudnya

hubungan industrial yang harmonis di Kota Semarang.

Puluhan pekerja dari berbagai aliansi buruh di Jawa Tengah gelar aksi di depan Hotel Pandanaran Kota

Semarang.Aksi tersebut digelar kala Disnaker Kota Semarang bersama DPRD dan beberapa pihak

melaksanakan konsolidasi di dalam hotel.Acara yang diadakan di dalam hotel tersebut berupa

penyamaan persepsi regulasi ketenagakerjaan khusus PP Nomor 35 Tahun 2021, guna mendukung

terwujudnya hubungan industrial yang harmonis di Kota Semarang.Acara tersebut juga tertuang dalam

undangan bernomor 005/682/2022 tertanggal, 15 Maret 2022 yang telah tersebar.Dalam undangan juga

tertuang agenda acara, satu di antaranya adalah materi mengenai dukungan penerapan PP 35 tahun

2021 yang diisi oleh DPRD Kota Semarang.Adanya acara tersebut menyulut gerakan aliansi buruh, dan

menggelar aksi di depan Hotel Pandanaran.Bahkan sejumlah aliansi buruh seperti Konfederasi Serikat

Pekerja Indonesia (KSPI), Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (FSPMI) dan aliansi lainya, mendesak

agar acara tersebut dibubarkan.Menurut sejumlah buruh yang mengikuti aksi, adanya acara yang

membahas PP 35 tahun 2021 menjadi bukti, bahwa Pemkot Semarang dan DPRD telah mengkhianati

rakyatnya."Sudah jelas PP tersebut adalah turunan Omnibus Law, dan MKRI juga masih menangguhkan

Omnibus Law sampai ada putusan lebih lanjut," tegas Sumartono Ketua Konsulat Cabang FSPMI

Semarang Raya, Kamis (24/3/2022).Sumartono juga memberi penegasan, jika acara konsolidasi

201

mengenai PP 35 tahun 2021 tetap dilaksanakan, massa akan merangsang masuk ke dalam hotel."Kami

berhak membubarkan acara tersebut, kami juga sudah izin ke pihak berwenang. Acara tersebut juga

menyalahi putusan MKRI mengenai Omnibus Law dan turunannya, sebagai putusan tertinggi harusnya

dijalankan bukan menggelar acara untuk membahas turunan Omnibus Law," ucapnya.Aksi yang digelar

sejak pagi hari itu sempat memanas, saat massa tak diizinkan masuk ke dalam hotel.Adu arguman juga

terjadi, karena hanya dua perwakilan buruh yang diizinkan masuk.Meski demikian, puluhan massa yang

menggelar aksi tetap bersikeras akan bertahan di depan hotel jika tidak ada titik temu.Dalam aksi

tersebut buruh juga menuntut agar Disnaker Kota Semarang beserta eksekutif dan legislatif untuk

menerapkan aturan bagi investor baru atau pemilik perusahaan yang sudah ada agar menandatangani

pakta kesejahteraan.Pakta kesejahteraan itu berupa, tidak membayar upah buruh di bawah UMK, UMK

hanya untuk buruh lajang di bawah satu tahun.Seluruh buruh adalah pekerja tetap, pemerintah

menanggung segala biaya dampak PHK akibat pengusaha lari atau pulang ke negaranya, dan CSR

dipergunakan untuk kemudahan dan kemurahan bagi pekerja.Atas desakan para buruh, Komis D DPRD

Kota Semarang dan Disnaker Kota Semarang yang mengikuti acara di dalam hotel keluar untuk menemui

massa.Kepala Disnaker Kota Semarang, Sutrisno saat menemui massa menuturkan, tuntutan para buruh

akan di sampaikan langsung ke Walikota Semarang."Kegiatan yang kami isi adalah koordinasi harmosasi,

setelah beberapa waktu lalu ada diskusi dengan pengusaha terkait membuat peraturan untuk kepastian

dan kemanfaatan dan kesejahteraan para pekerja," jelasnya di depan massa.Sementara itu, Wakil Ketua

Komisi D DPRD kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo, menerangkan, acara yang digelar adalah forum

diskusi."Di dalam ada akademisi hingga pakar hubungan industrial, kami juga tahu Omnibus Law masih

ditahan melalui keputusan MKRI. Dalam undangan saya disebutkan mengisi materi untuk dukungan PP

35 tahun 2021, saya juga tidak setuju hal tersebut," ucapnya.Ditambahkannya, acara yang digelar hanya

acara lanjutan dari Disnaker dan hanya forum diskusi."Jadi clear, dan acara memang sudah selesai tanpa

ada penguatan atau dukungan untuk PP 35 tahun 2021," imbuhnya.

202

Title Tinjau Implementasi Inpres, KSP dan BPJamsostek

Sambangi Karo

Author (wol/eko/d1)

Media Waspada Reporter


Link http://waspada.co.id/2022/03/tinjau-implementasi-inpres-ksp-dan-bpjamsostek-

sambangi-karo

Summary Untuk mengetahui efektivitasnya, BPJS Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) bersama dengan

tim KSP (Koordinasi, Sinkronisasi, dan Pengendalian) yang terdiri atas berbagai unsur

Pemerintah mulai dari. Pada kunjungan ini, turut pula hadir perwakilan dari Kementerian

Dalam Negeri (Kemendagri) yang secara langsung ingin meninjau efektivitas regulasi dan

Surat Edaran yang dirilis untuk mendukung Inpres 2/2021 ini.

Instruksi Presiden Nomor 2 tahun 2021 telah setahun berjalan sejak dikeluarkan pada Maret 2021 yang

lalu. Untuk mengetahui efektivitasnya, BPJS Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) bersama dengan tim KSP

(Koordinasi, Sinkronisasi, dan Pengendalian) yang terdiri atas berbagai unsur Pemerintah mulai

dariSekretariat Kabinet, Kantor Staf Presiden dan Kementerian Koordinasi Pemberdayaan Manusia dan

Kebudayaan melakukan kunjungan sekaligus audiensi bersama Pemerintah Daerah (Pemda) di wilayah

Sumatera Utara kali ini di Kabupaten Karo. Pada kunjungan ini, turut pula hadir perwakilan dari

Kementerian Dalam Negeri (Kemendagri) yang secara langsung ingin meninjau efektivitas regulasi dan

Surat Edaran yang dirilis untuk mendukung Inpres 2/2021 ini.Kabanjahe yang merupakan Ibukota

Kabupaten Karo menjadi kabupaten kedua yang dikunjungi tim KSP, Mendagri dan BPJamsostek setelah

Kota Pematangsiantar.Deputi II Bidang Pembangunan Manusia Kantor Staf Presiden, Abetnego Tarigan

membuka diskusi dengan Cory Sriwaty Sebayang Bupati Karo untuk mendapatkan gambaran mengenai

implementasi perlindungan program jaminan sosial ketenagakerjaan di wilayahnya.Selain itu, tim KSP

juga bermaksud untuk menemukan kendala atau tantangan yang dihadapi oleh Pemerintah Kabupaten

Karo dalam mengimplementasikan atau mengoptimalisasi pelaksanaan program jaminan sosial

ketenagakerjaan."Kami dari tim KSP akan memberikan bantuan dan bimbingan kepada pemerintah

daerah jika memang terjadi kendala atau ada kondisi tertentu yang mengakibatkan terhambatnya

implementasi Inpres 2/2021 ini," tutur Abetnego, Kamis (24/3).Pemerintah pusat menargetkan tahun

2024 tidak ada lagi kemiskinan ekstrim di Indonesia, salah satu strateginya adalah percepatan

203

implementasi jaminan sosial untuk seluruh rakyat Indonesia."Setidaknya penduduk indonesia sebanyak

86% sudah memiliki jaminan sosial, namun 14% belum tercover, ini yang menjadi fokus kita saat ini untuk

mencegah risiko terjadinya kemiskinan baru jika suatu saat si tulang punggung keluarganya meninggal

dunia," kata AbetnegoDirinya juga menyarankan empat strategi yang dapat dilakukan Pemerintah

Kabupaten Karo untuk mempercepat implementasi Inpres Nomor 2 Tahun 2021 yakni melakukan

pengawasan terhadap pelaku usaha yang belum mendaftarkan pekerjanya ke program BPJamsostek,

mendorong pelaku usaha dan pekerja mandiri untuk tertib iuran jika sudah terdaftar dalam program

BPJamsostek, berkolaborasi dengan BPJamsostek di daerahnya untuk memaksimalkan cakupan

kepesertaan terutama para pekerja rentan yang belum terlindungi seperti petani, pedagang, dan pelaku

usaha mandiri lainnya, serta pendaftaran jaminan sosial ketenagakerjaan untuk seluruh pekerja honorer

di lingkungan Pemerintahan Kabupaten Karo.Jaminan Sosial Kementerian Koordinator Bidang

Pembangunan Manusia dan Kebudayaan Republik Indonesia, Laode Talib Kabid juga menjelaskan bahwa

risiko sosial pasti terjadi dan dalam hal ini negara hadir dalam menyelenggarakan Jaminan sosial bagi

masyarakat untuk menghindari potensi miskin baru."Mari kita sama-sama bersinergi, kita dorong

kesejahteraan umum melalui jaminan sosial khususnya kepada tenaga kerja, hal ini bukan semata-mata

tugas BPJamsostek, namun tugas kita bersama untuk melindungi segenap tumpah darah Indonesia salah

satunya melindungi dari risiko sosial," Kata Talib.Dalam kesempatan tersebut, Deputi Direktur

BPJamsostek Bidang Pengawas dan Pemeriksaan, Ady Hendratta didampingi Kepala BPJamsostek Cabang

Medan Kota Aang Supono melakukan penyerahan klaim manfaat Jaminan Kematian secara simbolis

kepada ahli waris tenaga kerja meninggal dunia yang merupakan tenaga kerja honorer Satpol PP Pemkab

Karo dan Anggota Koperasi Credit Union Merdeka masing-masing sebesar Rp42 Juta.Dalam kesempatan

terpisah, Deputi Direktur BPJamsotek Wilayah Sumbagut, Panji Wibisana mengatakan bahwa santunan

tersebut merupakan komitmen BPJAMSOSTEK dalam memberikan perlindungan dasar bagi para pekerja

dan ahli warisnya. Menurut Panji dukungan regulasi dari Kementerian Dalam Negeri memiliki dampak

yang sangat positif yang memungkinkan pekerja honorer di lingkungan Pemda mendapatkan

perlindungan Jamsostek."Semoga santunan ini dapat menyelamatkan keluarga yang ditinggal dari risiko

sosial, menyambung roda perekonomian keluarga," tandasnya.

204

Title Sekjen Kemnaker Tekankan Pentingnya Sinergitas dalam

Pengembangan Kompetensi ASN

Author Tim Editor

Media Nahdlatul Ulama Reporter


Link http://www.nu.or.id/ketenagakerjaan/sekjen-kemnaker-tekankan-pentingnya-sinergitas-

dalam-pengembangan-kompetensi-asn-mZA7j

Summary Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, telah mengamanatkan

bahwa dalam mengembangkan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN), setiap Instansi

Pemerintah wajib menyusun rencana pengembangan kompetensi tahunan yang tertuang

dalam rencana kerja anggaran tahunan instansi masing-masing. ASN sebagai aset utama

organisasi, berfungsi sebagai penggerak dan penyelenggara tugas-tugas pemerintahan..

Sebagai komponen kunci penggerak roda pemerintahan, kapasitas dan kompetensi ASN

perlu dikembangkan secara berkelanjutan untuk mendukung kinerja institusi dan

pencapaian target-target prioritas pembangunan. Namun, peningkatan kapasitas dan

kompetensi ASN yang berkelanjutan tentu membutuhkan adanya perencanaan yang

strategis, serta komprehensif..

Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, telah mengamanatkan bahwa

dalam mengembangkan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN), setiap Instansi Pemerintah wajib

menyusun rencana pengembangan kompetensi tahunan yang tertuang dalam rencana kerja anggaran

tahunan instansi masing-masing. ASN sebagai aset utama organisasi, berfungsi sebagai penggerak dan

penyelenggara tugas-tugas pemerintahan. Sebagai komponen kunci penggerak roda pemerintahan,

kapasitas dan kompetensi ASN perlu dikembangkan secara berkelanjutan untuk mendukung kinerja

institusi dan pencapaian target-target prioritas pembangunan. Namun, peningkatan kapasitas dan

kompetensi ASN yang berkelanjutan tentu membutuhkan adanya perencanaan yang strategis, serta

komprehensif. Hal ini disampaikan Sekretaris Jenderal Kemnaker, Anwar Sanusi, pada saat memberikan

arahan sekaligus membuka Rapat Koordinasi Kerja Sama Penyelenggaraan Pelatihan Sumber Daya

Manusia (SDM) Ketenagakerjaan tahun 2022, di Jakarta, Kamis, (24/3/2022). Sekjen Anwar mengatakan,

fenomena saat ini masih menunjukkan adanya berbagai tantangan dalam upaya pengembangan

kompetensi ASN, tantangan yang ada saat ini. Di antaranya, Pertama, penyusunan kebijakan

pengembangan kepegawaian saat ini belum didasarkan atas analisis kebutuhan. Kedua, pengembangan

kompetensi ASN saat ini masih belum mengacu kepada perencanaan pembangunan baik tingkat nasional

ataupun daerah, sehingga lulusan diklat belum mampu melaksanakan tugas jabatannya secara

kompeten. Ketiga, pada tataran instansional, tidak adanya benang merah antara perencanaan

pembangunan nasional atau daerah dan rencana strategis pengembangan kepegawaian yang disusun.

Keempat, pengembangan kompetensi hanya dianggap sebagai pendidikan dan pelatihan yang dilakukan

secara klasikal, sehingga dengan adanya pandemi, proses diklat harus terhenti karena tidak bisa tatap

muka. Kelima, pengembangan kompetensi dilakukan secara terpisah dengan kebijakan pola karir ASN,

sehingga pengukuran kinerja serta evaluasi jabatan ASN belum berlangsung secara penuh. "Menyikapi

hal-hal tersebut, saya mengharapkan sinergi dan kerja sama yang harmonis dari kita semua sesuai dengan

bidang tugas masing-masing sehingga pola pengembangan kompetensi ASN khususnya di bidang

ketenagakerjaan dapat terselenggara lebih baik, tersistem, terprogram, dan tepat sasaran," ungkap

205

Sekjen Anwar. Sebagai informasi, dalam perkembangannya Kementerian Ketenagakerjaan melalui

Kemnaker Corpu yang dikoordinasikan oleh Pusat Pengembangan SDM Ketenagakerjaan, terus

berkomitmen menyediakan program pengembangan kompetensi yang terstruktur dan kredibel.

Terstruktur berarti adanya penyesuaian kurikulum dan metode dengan era industri 4.0, didukung dengan

Learning Management System yang memadai dan bahan pembelajaran yang interaktif. Sementara itu,

kredibel yang berarti lembaga dan program diklatnya telah terakreditasi oleh Lembaga Administrasi

Negara (LAN), sebagai instansi pembina pelatihan Aparatur Sipil Negara.

206

Title Klarifikasi PHK Karyawan! Ini Isi Pertemuan KEMNAKER RI

dengan Manajemen Sicepat Ekspres

Author Kormen Barus

Media Industry Reporter


Link http://www.industry.co.id/read/104324/klarifikasi-phk-karyawan-ini-isi-pertemuan-

kemnaker-ri-dengan-manajemen-sicepat-ekspres


Ketenagakerjaan Republik Indonesia (Kemnaker RI) pada Selasa (22/03/2022) sebagai

bentuk respon dari pemberitaan yang tersebar di sosial media maupun media online.

Manajemen SiCepat juga telah berkomitmen untuk menindaklanjuti saran-saran dari kami,

Kemnaker RI untuk terus mengedepankan dialog antara pekerja dan Manajemen," ujar

Indah. Manajemen SiCepat Ekspres berterima kasih atas respon dan saran dari Kemnaker RI

berkaitan dengan perbaikan yang harus dilakukan. "Terima kasih pada Kementerian

Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI), melalui saran yang disampaikan.


Republik Indonesia (Kemnaker RI) pada Selasa (22/03/2022) sebagai bentuk respon dari pemberitaan

yang tersebar di sosial media maupun media online.Pertemuan ini dipimpin"Kami mengapresiasi itikad

baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap

mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi. Manajemen SiCepat juga telah

berkomitmen untuk menindaklanjuti saran-saran dari kami, Kemnaker RI untuk terus mengedepankan

dialog antara pekerja dan Manajemen," ujar Indah.Manajemen SiCepat Ekspres berterima kasih atas

respon dan saran dari Kemnaker RI berkaitan dengan perbaikan yang harus dilakukan."Terima kasih pada

Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI), melalui saran yang disampaikan Dalam pertemuan itu

SiCepat memberikan klarifikasi bahwa, sebanyak 365 orang karyawan yang sedang viral di media sosial,

tidak benar hubungan kerjanya diakhiri, melainkan hasil pekerjaan karyawan tersebut sedang dievaluasi

dan dipantauDisamping itu, sebanyak 701 karyawan yang dijelaskan"Sama seperti yang kami sampaikan

pada Press Conference (Rabu 16/03/2022) lalu, bahwa SiCepat saat ini tengah mengalami pembenahan

sistem dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi kinerja. Tentu, kami berkomitmen akan

terus berbenah kedepannya, sesuai dengan arahan dan instruksi dari Ibu Dirjen yang disampaikan dalam

207

pertemuan kemarin", jelas The Kim Hai.Kedepannya, dalam proses pembenahan tersebut SiCepat

Ekspres akan berkolaborasi dengan Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI) untuk melakukan

pembinaan kepada para karyawan SiCepat melalui pelatihan dan soft skill training.SiCepat Ekspres adalah

perusahaan ekspedisi yang berdiri sejak tahun 2014, dimana fokus utama dalam pelayanannya adalah

pengiriman 8 Jam Sampai untuk wilayah Jabodetabek dan Bandung serta pengiriman 1hari Sampai untuk

kota besar seluruh wilayah Indonesia.

208

Title PT Jaya Nusantara Teknova Buka Loker Bidang IT, Disabilitas Bisa

Ajukan Lamaran, Klik Link Loker di Artikel

Author _noname

Media Pikiran Rakyat Pangandaran Reporter


Link http://pangandaran.pikiran-rakyat.com/nasional/pr-104061434/pt-jaya-nusantara-

teknova-buka-loker-bidang-it-disabilitas-bisa-ajukan-lamaran-klik-link-loker-di-artikel

Summary PT Jaya Nusantara Teknova (Teknova) yang bergerak di bidang Teknologi Informasi (IT)

membuka lowongan kerja (Loker) untuk pengembangan perangkat lunak atau software

development. Dalam artikel ini telah disediakan link loker untuk pengajuan lamaran kerja ke

PT Jaya Nusantara Teknova melalui laman Kementerian Ketenagakerjaan RI. Kebijakan

terkait SDM yang diberikan oleh PT Jaya Nusantara Teknova, bukan hanya SDM laki-laki

maupun perempuan dengan kondisi fisik normal, penyandang disabilitas pun (kecuali

tunarungu) bisa diterima sepanjang memenuhi syarat yang telah ditentukan. Adapun

rentang gaji yang ditawarkan antara Rp3.500.000,00- Rp7.000.000,00, di mana loker PT Jaya

Nusantara Teknova ini dibuka untuk 3 lowongan kerja.

PT Jaya Nusantara Teknova (Teknova) yang bergerak di bidang Teknologi Informasi (IT) membuka

lowongan kerja (Loker) untuk pengembangan perangkat lunak atau software development.Dalam artikel

ini telah disediakan link loker untuk pengajuan lamaran kerja ke PT Jaya Nusantara Teknova melalui

laman Kementerian Ketenagakerjaan RI.Kebijakan terkait SDM yang diberikan oleh PT Jaya Nusantara

Teknova, bukan hanya SDM laki-laki maupun perempuan dengan kondisi fisik normal, penyandang

disabilitas pun (kecuali tunarungu) bisa diterima sepanjang memenuhi syarat yang telah

ditentukan.Adapun rentang gaji yang ditawarkan antara Rp3.500.000,00 - Rp7.000.000,00, di mana loker

PT Jaya Nusantara Teknova ini dibuka untuk 3 lowongan kerja.Dengan tagline 'Memberikan solusi untuk

mengatasi masalah dengan teknologi', PT Jaya Nusantara Teknova yang berbasis di Karangturi, Gresik,

Kab. Gresik, Jawa Timur ini membutuhkan SDM yang siap bertanggungjawab untuk:- Mengembangkan

arsitektur situs web back end.- Membangun server dan database untuk fungsionalitas.- Memastikan

optimasi lintas platform untuk ponsel.- Memastikan responsivitas aplikasi.- Bekerja sama dengan

desainer grafis untuk fitur desain web.- Melihat melalui proyek dari konsepsi hingga produk jadi.-

Merancang dan mengembangkan API.- Memenuhi kebutuhan teknis dan konsumen.- Berkolaborasi

209

dengan pemilik produk untuk memastikan fitur/perubahan memenuhi persyaratan bisnis.Persyartan:-

Menguasai bahasa pemrograman PHP (framework CI & Laravel) atau NodeJS.- Memiliki pemahaman yang

mendalam tentang OOP.- Pemahaman dasar Rest API, arsitektur layanan mikro.- Kemampuan untuk

bertindak sebagai pengembang tumpukan penuh jika diperlukan- Oleh karena itu, pemahaman dasar

tentang teknologi front-end juga diperlukan.- Bertanggung jawab dan jujur, mampu bekerja dalam

kelompok, memiliki pengalaman bekerja dari jarak jauh- Lulusan baru dipersilakanPersyaratan Umum:-

Pendidikan Minimal : SMK- Rentang Usia : 22 - 34 tahun- Status Pernikahan : Sudah & Belum Menikah-

Pengalaman Minimal : 1 tahun- Kondisi Fisik : Normal & Disabilitas, dengan pengecualian Tuna Rungu-

Skill Dibutuhkan : Web Application Frameworks; Full-stack Web DevelopmentPT Jaya Nusantara Teknova

menyampaikan informasi lowongan kerja tersebut melalui laman Kementerian Ketenagakerjaan

(Kemnaker) RI, sebagaimana dikutip Pangandaran Talk, Kamis (24/3/2022).Untuk informasi lebih detail

mengenai lowongan kerja PT Jaya Nusantara Teknova, silahkan Klik Link Loker INI.

210

Title Ratusan Buruh Demo ke DPRD Deliserdang, Tolak Revisi UU

Nomor 12 Tahun 2011

Author _noname

Media Harian Umum Sinar Indonesia Baru Reporter


Link http://www.hariansib.com/detail/Marsipature-Hutanabe/Ratusan-Buruh-Demo-ke-DPRD-

Deliserdang--Tolak-Revisi-UU-Nomor-12-Tahun-2011

Summary Ratusan buruh yang tergabung dalam PC Federasi Serikat Pekerja Anggota (FSPA) dan

Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (K SPSI) unjuk rasa ke kantor DPRD

Deliserdang di Lubukpakam, Rabu (23/3) sekitar pukul 11.10 WIB, menolak revisi UU Nomor

12 tahun 2011, yaitu tentang pembentukan Peraturan Perundang Undangan (PPP) yang

terindikasi kuat bertujuan untuk meligimitasi UU Nomor 11 tahun 2020 tentang Cipta Kerja,

yang telah diputuskan Mahkamah Konstitusi (MK) Inskonstitusional Bersyarat. Usai berorasi,

perwakilan buruh diterima Antonius Ginting dari anggota DPRD Deliserdang dari Fraksi

Nasdem dan OK Arwindo dari Fraksi Golkar. "Semoga tuntutan kita terkabul dan apa

nantinya kita perjuangkan dapat bermanfaat untuk kita semua," sebut anggota DPRD

Deliserdang itu. Usai mendengarkan penjelasan anggota dewan, perwakilan massa buruh

menyerahkan petisi kepada perwakilan DPRD Deliserdang.

Lubukpakam (SIB) Ratusan buruh yang tergabung dalam PC Federasi Serikat Pekerja Anggota (FSPA) dan

Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (K SPSI) unjuk rasa ke kantor DPRD Deliserdang di

Lubukpakam, Rabu (23/3) sekitar pukul 11.10 WIB, menolak revisi UU Nomor 12 tahun 2011, yaitu

tentang pembentukan Peraturan Perundang Undangan (PPP) yang terindikasi kuat bertujuan untuk

meligimitasi UU Nomor 11 tahun 2020 tentang Cipta Kerja, yang telah diputuskan Mahkamah Konstitusi

(MK) Inskonstitusional Bersyarat."Cabut Klaster Ketenagakerjaan dari UU Nomor 11 tahun 2020 tentang

Cipta Kerja, batalkan PP Nomor 36 tahun 2021," tegas massa buruh yang dikordinir Giono, Basuki

Rahmad, Jhon Karmel Sembiring dan Sarifah Hayati.Masih dalam orasinya, sesuai hasil rapat di DPR-RI

pada 8 Februari 2022 untuk merevisi UU Nomor 11, maka dengan hasil tersebut selaku buruh merasa

terlalu tersiksa dan sangat tertekan."Apalagi belakangan ini dengan naiknya harga-harga sembako yang

membuat istri kami memutar kepala untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari. Upah kami yang sejak 3

tahun terakhir ini tidak naik, tapi kami tetap optimis mudah-mudahan suatu saat nanti nasib kami buruh

211

dapat diperjuangkan oleh bapak/ibu perwakilan kami yang di DPRD ini," sebut massa.Usai berorasi,

perwakilan buruh diterima Antonius Ginting dari anggota DPRD Deliserdang dari Fraksi Nasdem dan OK

Arwindo dari Fraksi Golkar. Kedua wakill rakyat itu mengatakan akan mencoba menyurati ke DPR RI

tentang tuntutan tersebut. Sebab PP Cipta kerja juga dibahas di DPR RI."Semoga tuntutan kita terkabul

dan apa nantinya kita perjuangkan dapat bermanfaat untuk kita semua," sebut anggota DPRD

Deliserdang itu.Usai mendengarkan penjelasan anggota dewan, perwakilan massa buruh menyerahkan

petisi kepada perwakilan DPRD Deliserdang. Selanjutnya massa buruh meninggalkan kantor DPRD Deli

Serdang dengan tertib.

212

Title Temui Buruh, Wakil Ketua DPR RI Bahas UU Ciptaker Author _noname

Media Pelita Baru Reporter


Link http://pelitabaru.com/temui-buruh-wakil-ketua-dpr-ri-bahas-uu-ciptaker

Summary Aksi unjuk rasa buruh di depan Gedung DPR, Senayan, Jakarta, Rabu (23/3/2022) berakhir

dengan diterimanya sejumlah perwakilan massa oleh Wakil Ketua DPR RI, Sufmi Dasco

Ahmad. Sementara itu, Wakil Ketua DPR Sufmi Dasco Ahmad menyampaikan bahwa

pihaknya baru saja menerima perwakilan organisasi buruh, dan aspirasi yang disampaikan

akan diteruskan ke seluruh anggota DPR RI. Ketua Harian DPP Partai Gerindra ini

menyampaikan, dalam pertemuan itu, aspirasi para buruh sudah ditampung dan akan

disampaikan kepada para anggota DPR RI lainnya. Kedua belah pihak pun melakukan

audiensi tentang perbaikan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja (UU

Ciptaker) yang akhir tahun lalu dinyatakan inkonstitusional oleh Mahkamah Konstitusi (MK).

Aksi unjuk rasa buruh di depan Gedung DPR, Senayan, Jakarta, Rabu (23/3/2022) berakhir dengan

diterimanya sejumlah perwakilan massa oleh Wakil Ketua DPR RI, Sufmi Dasco Ahmad. Kedua belah pihak

pun melakukan audiensi tentang perbaikan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja

(UU Ciptaker) yang akhir tahun lalu dinyatakan inkonstitusional oleh Mahkamah Konstitusi (MK).Ketua

KSPSI Jumhur Hidayat mengatakan pada waktu pembahasan UU Omnibus Law Ciptaker, terjadi deadlock

atau kebuntuan antara perwakilan buruh/pekerja dengan DPR dan pemerintah, terutama dari swasta

atau pemberi kerja. Sehingga, dialog terkait UU Ciptaker ini akan kembali dibuka kembali sebagai

kesempatan penyempurnaan UU tersebut."Kita akan buka kembali dialog itu, mumpung dikasih

kesempatan untuk penyempurnaan Omnibus Law," kata Jumhur seusai audiensi di Ruang Rapat Pimpinan

DPR di Lantai 4 Gedung Nusantara III DPR, Kompleks Parlemen Senayan, Jakarta, Rabu

(23/3/2022).Menurut Jumhur, diskusi ini niatnya baik, bukan untuk saling mengungguli. Tapi ada suatu

realita yang harus dihadapi soal bagaimana memberikan perlindungan terhadap para pekerja Indonesia

dan juga menjaga keberlangsungan usaha yang nyaman.Sehingga, kata dia, bagaimana hal itu bisa

dimasukkan ke dalam perbaikan UU Ciptaker nanti."Kalau itu bisa dicapai dari dialog dan

dioperasionalkan dalam pasal-pasal dan ayat-ayat dalam Omnibus Law Cipta Kerja," harapnya."Pak Sufmi

Dasco Ahmad membuka peluang membuka dialog secara bermartabat, tidak ada yang dianggap bodoh

atau paling penguasa. Kita semuanya punya niat baik, yang pasti de facto penguasa DPR, karena DPR yang

membuat UU itu, tapi kita wakil dari kita semua, wakil mendengarkan rakyatnya," ungkap

Jumhur.Sementara itu, Wakil Ketua DPR Sufmi Dasco Ahmad menyampaikan bahwa pihaknya baru saja

menerima perwakilan organisasi buruh, dan aspirasi yang disampaikan akan diteruskan ke seluruh

anggota DPR RI."Yang pertama-tama kami menerima kawan kawan dari KSPSI, menerima aspirasi yang

minta disampaikan kepada kawan-kawan di DPR tentang berbagai isu-isu perburuhan yang ada di tanah

air kita," kata Dasco.Ketua Harian DPP Partai Gerindra ini menyampaikan, dalam pertemuan itu, aspirasi

para buruh sudah ditampung dan akan disampaikan kepada para anggota DPR RI lainnya. Dan pihaknya

akan melakukan komunikasi intens dengan kelompok buruh."Tadi sudah saya terima beberapa hal dan

kita sepakat akan melakukan komunikasi intens dengan kawan-kawan buruh untuk sama sama mengurai

dan mencari solusi terhadap beberapa permasalahan yang paling krusial yang tadi sudah disampaikan,"

ujar legislator Dapil Banten III ini.Diketahui sebelumnya, Ketua Umum Himpunan Mahasiswa Program

213

Doktor Hukum Universitas Kristen Indonesia I Wayan Sudirta menilai putusan Mahkamah Konstitusi (MK)

Nomor 91/PUU-XVIII/2020 terhadap UU Cipta Kerja dari sudut positif dapat diapresiasi.Namun, kata

Wayan, putusan MK dari sisi kepastian hukum tidak mudah dimengerti. Wayan mengatakan MK telah

membuka lebar pintu partisipasi masyarakat dalam pembentukan peraturan perundang-

undangan.Menurut dia, putusan MK tersebut tegas menyatakan bahwa partisipasi masyarakat harus

dilakukan secara bermakna atau meaningfull partisipation."Dari sudut pandang ini, masyarakat sebagai

pemilik kedaulatan diberikan angin segar untuk berperan aktif dalam law making process," kata Wayan

dalam acara Webinar Diskusi Hukum Himpunan Mahasiswa Program Doktor Hukum Universitas Kristen

Indonesia di Jakarta, beberapa waktu lalu.Anggota DPR Fraksi PDIP ini pun menyampaikan beberapa

catatan kritis terhadap putusan MK tersebut. Pertama, MK tidak memberikan kepastian hukum secara

mutlak. Kedua putusan tersebut juga dinilai sebagai bentuk intervensi kekuasaan kehakiman terhadap

eksekutif.Wayan pun mengutip Ron Fuller dalam buku Internal Morality of Law yang menyatakan salah

satu parameter kepastian hukum adalah putusan yang mudah dimengerti."Putusan MK yang menyatakan

UU Cipta Kerja inkonstitusional bersyarat dan menangguhkan segala tindakanatau kebijakan yang

bersifat strategis dan berdampak luas, serta tidak dibenarkan pula menerbitkan peraturan pelaksana

baru masuk dalam kategori putusan yang ambigu dalam konsepsi Fuller," ujar Wayan.Sedangkan itu,

Adiya Daswanta dari Universitas Indonesia menilai putusan MK layak diapresiasi karena membuka proses

formil pembentukan UU Cipta kerja."Sebenarnya putusan MK tidak harus merubah UU tentang

Pembentukan Peraturan Perundangan (P3)," kata Adiya.

214

Title Buruh Geruduk Hotel Tempat Acara Konsolidasi Pemkot Semarang

yang Membahas Omnibus Law

Author _noname



Link http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/130934878/buruh-geruduk-hotel-tempat-

acara-konsolidasi-pemkot-semarang-yang-membahas

Summary Puluhan buruh dari lintas daerah di Jawa Tengah, menggeruduk acara konsolidasi antara

Pemerintah Kota Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus

Law. Sebelumnya, sempat beredar surat undangan konsolidasi yang diadakan di sebuah

hotel di Kota Semarang pada 24 Maret 2022. Dalam rundown acara tersebut, dijadwalkan

Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021

yang merupakan turunan dari Omnibus Law. "Target kami adalah membubarkan acara yang

ada di dalam," kata Sumartono, saat ditemui di depan hotel di Semarang, pada Kamis

(24/3/2022).

Puluhan buruh dari lintas daerah di Jawa Tengah, menggeruduk acara konsolidasi antara Pemerintah Kota

Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus Law.Sebelumnya, sempat

beredar surat undangan konsolidasi yang diadakan di sebuah hotel di Kota Semarang pada 24 Maret

2022.Dalam rundown acara tersebut, dijadwalkan Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan

dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021 yang merupakan turunan dari Omnibus Law.Perwakilan massa

aksi buruh, Sumartono mengatakan, mengancam akan membubarkan acara konsolidasi jika acaraa

tersebut tak segera dihentikan."Target kami adalah membubarkan acara yang ada di dalam," kata

Sumartono, saat ditemui di depan hotel di Semarang, pada Kamis (24/3/2022).Dia menegaskan, akan

memaksa masuk ke dalam hotel jika acara konsolidasi tersebut tak dibubarkan."Kami akan memaksa ke

dalam. Target kami itu," papar dia.Menurutnya, apa yang dilakukan Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker)

Kota Semarang sebagai penyelenggara acara tersebut dikategorikan sebagai pembangkangan terhadap

Putusan Mahkamah Konstitusi Nomor 91/PUU-XVIII/2020."Dalam amar putusannya Mahkamah

Konstitusi Republik Indonesia (MKRI) juga menyatakan untuk menangguhkan segala tindakan yang

berkaitan dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja," sebut dia.Dia

beranggapan, pertemuan tersebut merupakan pelanggaran konstitusi karena di dalamnya membahas

215

soal Omnibus Law."Bagi kami ini sudah layak untuk kami bubarkan," imbuh dia.Dapatkan update berita

pilihan dan breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram "Kompas.com

News Update", caranya klik link https://t.me/kompascomupdate, kemudian join. Anda harus install

aplikasi Telegram terlebih dulu di ponsel.

216

Title FSPMI DKI JAKARTA DEMO MINTA APINDO CABUT GUGATAN

TERKAIT UMP DKI JAKARTA 2022

Author _noname

Media Liputan4.com Reporter


Link http://liputan4.com/fspmi-dki-jakarta-demo-minta-apindo-cabut-gugatan-terkait-ump-dki-

jakarta-2022

Summary FSPMI DKI JAKARTA DEMO MINTA APINDO CABUT GUGATAN TERKAIT UMP DKI JAKARTA

2022. Jakarta, Liputan4.com. Ratusan anggota FSPMI DKI Jakarta melakukan aksi unjuk rasa

ke kantor DPP APINDO di Jl. Cikini 1, No. 3B, Menteng, Jakarta Pusat, Kamis (24/3/2022).

Tuntutan FSPMI DKI Jakarta sangat jelas, cabut gugatan APINDO terkait UMP DKI Jakarta

Tahun 2022 di PTUN dan segera laksanakan Pergub No. 1517 tentang UMP DKI Jakarta Tahun

2022. Atas keputusan APINDO mengajukan gugatan di PTUN, FSPMI DKI Jakarta tidak tinggal

diam.

FSPMI DKI JAKARTA DEMO MINTA APINDO CABUT GUGATAN TERKAIT UMP DKI JAKARTA 2022Jakarta,

Liputan4.comRatusan anggota FSPMI DKI Jakarta melakukan aksi unjuk rasa ke kantor DPP APINDO di Jl.

Cikini 1, No. 3B, Menteng, Jakarta Pusat, Kamis (24/3/2022). Mereka menuntut kepastian APINDO

mencabut gugatannya di PTUN Jakarta Pusat.Tuntutan FSPMI DKI Jakarta sangat jelas, cabut gugatan

APINDO terkait UMP DKI Jakarta Tahun 2022 di PTUN dan segera laksanakan Pergub No. 1517 tentang

UMP DKI Jakarta Tahun 2022.Ketua Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (FSPMI) DKI Jakarta,

Winarso mewakili buruh DKI Jakarta mengapresiasi keberanian Gubernur DKI Jakarta, Anies Baswedan

merevisi kenaikan UMP tahun 2022, dari sebelumnya ditetapkan Rp 4.453.935 menjadi Rp

4.641.854.Gubernur DKI Jakarta Anies Rasyid Baswedan akhirnya mempublikasikan terbitnya aturan yang

merevisi kenaikan UMP Jakarta tahun 2022 dari sebelumnya ditetapkan Rp 4.453.935 menjadi Rp

4.641.854 (naik Rp187.919). Jika dibandingkan UMP Jakarta tahun 2021 sebesar Rp4.416.186, maka

kenaikan UMP Jakarta 2022 yang telah direvisi sebanyak Rp 225.668. Revisi kenaikan UMP itu tertuang

dalam Keputusan Gubernur (Kepgub) DKI Jakarta No.1517 Tahun 2021 tentang UMP Tahun 2022.Dalam

konsideran menimbang beleid itu tidak mengutip PP No.36 Tahun 2021 tentang Pengupahan. Padahal

sebelumnya, sebagaimana Kepgub Jakarta No.1395 Tahun 2021 tentang UMP Tahun 2022, Pasal 27 dan

Pasal 29 PP No. 36 Tahun 2021 disebut dalam konsideran menimbang. Dalam konsideran tersebut

217

penetapan UMP Jakarta 2022 disebut sebagai upaya untuk pencapaian penghasilan yang memenuhi

penghidupan yang layak bagi kemanusiaan dengan mempertimbangkan nilai pertumbuhan ekonomi dan

inflasi nasional guna menjaga daya beli buruh agar tidak turun.Namun demikian, kalangan pengusaha

justru mengajukan gugatan ke PTUN Jakarta melalui Dewan Pimpinan Provinsi Asosiasi Pengusaha

Indonesia (DPP APINDO) DKI Jakarta.Hal ini sangat disayangkan oleh serikat pekerja, karena berbanding

terbalik dengan apa yang disampaikan oleh Gubernur DKI Jakarta, Anies Baswedan.Atas keputusan

APINDO mengajukan gugatan di PTUN, FSPMI DKI Jakarta tidak tinggal diam. Winarso menyampaikan

dengan tegas bahwa FSPMI DKI Jakarta akan melawan gugatan tersebut."Tuntutan kita saat ini jelas,

APINDO mencabut gugatan terkait UMP DKI Jakarta Tahun 2022 di PTUN. Yang kedua, laksanakan Pergub

No. 1517 Tentang UMP DKI Jakarta Tahun 2022, karena sudah merupakan produk hukum yang jelas,"

Ungkap Winarso.Beberapa hari yang lalu (21/3) FSPMI DKI sudah melakukan upaya persuasif melakukan

dialog dengan pihak APINDO yang difasilitasi oleh Polda Metro Jaya. Namun tidak ada titik terang yang

mengarah pada upaya mencabut gugatan tersebut."Oleh karena itu, setelah konsep dan lobi-lobi melalui

dialog tidak membuahkan hasil bagi kami kaum buruh, maka aksi adalah jalan terakhir," papar

Winarso.Ratusan anggota FSPMI DKI Jakarta melakukan aksi unjuk rasa ke kantor DPP APINDO di Jl. Cikini

1, No. 3B, Menteng, Jakarta Pusat. Mereka menuntut, dicabut gugatan APINDO terkait UMP DKI Jakarta

Tahun 2022 di PTUN dan segera laksanakan Pergub No. 1517 tentang UMP DKI Jakarta Tahun 2022. *

(Rika)

218

Title Kerja Sama BPJS Ketenagakerjaan dan Bank Aceh Author _noname

Media Berita Satu Reporter


Link http://www.beritasatu.com/photo/78727/kerja-sama-bpjs-ketenagakerjaan-dan-bank-

aceh

Summary Direktur Utama BPJS Ketenagakerjaan Anggoro Eko Cahyo dan Direktur Utama Bank Aceh

Haizir Sulaiman secara resmi menandatangani Perjanjian Kerja Sama sebagai tanda

dimulainya sinergi antara kedua belah pihak terkait penyediaan layanan dan jasa perbankan

dalam rangka pemberian manfaat layanan tambahan (MLT) berupa fasilitas pembiayaan

perumahan di Jakarta, Kamis 22 Maret 2022.

Direktur Utama BPJS Ketenagakerjaan Anggoro Eko Cahyo dan Direktur Utama Bank Aceh Haizir Sulaiman

secara resmi menandatangani Perjanjian Kerja Sama sebagai tanda dimulainya sinergi antara kedua belah

pihak terkait penyediaan layanan dan jasa perbankan dalam rangka pemberian manfaat layanan

tambahan (MLT) berupa fasilitas pembiayaan perumahan di Jakarta, Kamis 22 Maret 2022. Kerjasama ini

merupakan bentuk respon BPJS Ketenagakerjaan atas terbitnya Peraturan Menteri Ketenagekerjaan

(Permenaker) Nomor 17 Tahun 2021 yang kian mempermudah peserta BPJS Ketenagakerjaan untuk

mendapatkan MLT, diantaranya pinjaman uang muka perumahan, pinjaman renovasi perumahan, kredit

kepemilikan rumah serta kredit konstruksi. FOTO : BeritaSatu Photo/Ruht SemionoSaksikan live

streaming program-program BeritaSatu TV di sini

219

Title Membongkar Modus Sindikat TPPO, Beri Janji Gaji Tinggi hingga

Tunjukkan Foto Rumah Mewah

Author _noname



Link http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/131917378/membongkar-modus-sindikat-

tppo-beri-janji-gaji-tinggi-hingga-tunjukkan-foto

Summary "Selain itu, intensitas anggota sindikat mencari korban itu luar biasa, dengan segala tipu daya

yang menyakinkan, salah satunya dengan memberikan contoh rumah yang bagus, lalu cerita

kesuksesan para pekerja migran lainnnya, sehingga masyarakat tertipu," katanya kepada

Kompas.com, Rabu (23/3/2022).

Iming-iming gaji besar menjadi salah satu modus yang sering digunakan anggota sindikat Tindak Pidana

Perdagangan Orang (TPPO) dalam menjebak korban.Ketua Migrant Care Anis Hidayah mengatakan,

modus itu membuat warga di tengah sulitnya mengakses informasi, himpitan ekonomi dan juga

ketiadaan lapangan pekerjaan, terlena."Selain itu, intensitas anggota sindikat mencari korban itu luar

biasa, dengan segala tipu daya yang menyakinkan, salah satunya dengan memberikan contoh rumah yang

bagus, lalu cerita kesuksesan para pekerja migran lainnnya, sehingga masyarakat tertipu," katanya

kepada Kompas.com, Rabu (23/3/2022).Di sisi lain, kata Anis, pengetahuan masyarakat soal trafficking

sendiri hingga saat ini masih terbatas.Keterbatasan ini, kata Anis, seharusnya menjadi perhatian serius

dari pemerintah."Tidak banyak desa-desa yang menyediakan informasi soal trafficking, modusnya apa,

apa unsur-unsurnya, dan bagaimana cara mengidentifikasi trafficking," katanya.Iming-iming gaji besar

menjadi salah satu modus yang sering digunakan anggota sindikat Tindak Pidana Perdagangan Orang

(TPPO) dalam menjebak korban.Ketua Migrant Care Anis Hidayah mengatakan, modus itu membuat

warga di tengah sulitnya mengakses informasi, himpitan ekonomi dan juga ketiadaan lapangan

pekerjaan, terlena."Selain itu, intensitas anggota sindikat mencari korban itu luar biasa, dengan segala

tipu daya yang menyakinkan, salah satunya dengan memberikan contoh rumah yang bagus, lalu cerita

kesuksesan para pekerja migran lainnnya, sehingga masyarakat tertipu," katanya kepada Kompas.com,

Rabu (23/3/2022).Di sisi lain, kata Anis, pengetahuan masyarakat soal trafficking sendiri hingga saat ini

masih terbatas.Keterbatasan ini, kata Anis, seharusnya menjadi perhatian serius dari pemerintah."Tidak

banyak desa-desa yang menyediakan informasi soal trafficking, modusnya apa, apa unsur-unsurnya, dan

bagaimana cara mengidentifikasi trafficking," katanya.Seperti diberitakan sebelumnya, sebanyak 21

pekerja ilegal asal Nusa Tenggara Timur (Nusa Tenggara Timur) berhasil diamankan aparat

kepolisian.Para pekerja tersebut diamankan polisi saat berada di Pelabuhan Laut Flores untuk berangkat

ke Kalimantan Timur (Kalimantan Timur).Dari hasil penyelidikan sementara, para pekerja itu mengaku

dibujuk seseorang berinisial MK untuk bekerja ke sebuah perusahaan kelapa sawit di Kalimantan

Timur."MK lolos saat kita sedang berusaha mengamankan para pekerja, sehingga kita fokus tangani 21

orang. Kalau dia (MK) berhasil diringkus, pasti kita akan proses ke polisi," ujar Pengawas Tenaga Kerja

Provinsi Nusa Tenggara Timur Ozias Sae, Selasa (22/3/2022).Dapatkan update berita pilihan dan breaking

news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram "Kompas.com News Update",

caranya klik link https://t.me/kompascomupdate, kemudian join. Anda harus install aplikasi Telegram

terlebih dulu di ponsel.

220

Title Dipanggil Kemnaker, SiCepat Ekspres Jelaskan Soal

Isu PHK Massal

Author Sylke Febrina Laucereno

Media Detik Reporter


Link http://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-5998579/dipanggil-kemnaker-sicepat-

ekspres-jelaskan-soal-isu-phk-massal

Summary Kementerian Ketenagakerjaan memanggil manajemen SiCepat Ekspres untuk membahas

pemberitaan yang tersebar terkait pemutusan hubungan kerja (PHK). Direktur Jenderal

Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Indah Anggoro Putri mengungkapkan

jika manajemen SiCepat Ekspres berupaya menghindari PHK dalam perusahaan dengan

tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi. "Kami

mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK dalam

perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil

evaluasi. Dalam kesempatan yang sama Chief Executive Officer SiCepat Ekspress The Kim Hai

mengungkapkan jika masukan dari Kementerian Ketenagakerjaan sangat baik bagi

improvement perusahaan.

Kementerian Ketenagakerjaan memanggil manajemen SiCepat Ekspres untuk membahas pemberitaan

yang tersebar terkait pemutusan hubungan kerja (PHK).Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan

Industrial dan Jaminan Sosial Indah Anggoro Putri mengungkapkan jika manajemen SiCepat Ekspres

berupaya menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena

dampak dari hasil evaluasi."Kami mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk

menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari

hasil evaluasi. Manajemen SiCepat juga telah berkomitmen untuk menindaklanjuti saran-saran dari kami,

Kemnaker RI untuk terus mengedepankan dialog antara pekerja dan Manajemen," ujar Indah dalam

siaran pers, Kamis (24/3/2022).Dalam kesempatan yang sama Chief Executive Officer SiCepat Ekspress

The Kim Hai mengungkapkan jika masukan dari Kementerian Ketenagakerjaan sangat baik bagi

improvement perusahaan."Akan diimplementasikan oleh SiCepat Ekspres ke depannya," kata The Kim

Hai.SiCepat juga mengklarifikasi 365 orang karyawan yang sedang viral di media sosial. Hal tersebut

sedang dievaluasi dan dipantau oleh manajemen. Penyebabnya adalah hasil kinerja mereka

menunjukkan low productivity.Menurut dia pemantauan hasil kinerja ini juga bermaksud agar ke

depannya kinerja pegawai lebih ditingkatkan.Manajemen juga telah memberikan penjelasan dan

pembinaan kepada oknum karyawan yang menyebarkan data tersebut. Disamping itu, sebanyak 701

karyawan yang dijelaskan oleh Kemnaker RI, hanya 48 karyawan yang saat ini berada pada proses

Perjanjian Bersama (PB).Kemudian, 653 karyawan sisanya masih tetap bekerja karena masih berada

dalam proses evaluasi."Sama seperti yang kami sampaikan pada Press Conference (Rabu 16/03/2022)

lalu, bahwa SiCepat saat ini tengah mengalami pembenahan sistem dengan melihat produktivitas

karyawan melalui evaluasi kinerja. Tentu, kami berkomitmen akan terus berbenah ke depannya, sesuai

dengan arahan dan instruksi dari Ibu Dirjen yang disampaikan dalam pertemuan kemarin," jelas The Kim

Hai.Ke depannya, dalam proses pembenahan tersebut SiCepat Ekspres akan berkolaborasi dengan

Kementerian Ketenagakerjaan RI (Kemnaker RI) untuk melakukan pembinaan kepada para karyawan

SiCepat melalui pelatihan dan soft skill training.

221

Title KONGRES X K SPSI 2022 DILAKSANAKAN DI JAKARTA Author _noname

Media Fajar Metro Reporter


Link http://fajarmetro.com/24/03/2022/14201/nasional/kongres-x-k-spsi-2022-dilaksanakan-

di-jakarta

Summary Kongres X K SPSI dilaksanakan di Jakarta hotel holiday kmayoran 23-24,Maret 2022 Jakarta

pusat. Dalam acara tersebut tampak hadir pengurus pusat dan tamu undangan serta

pengurus baru K SPSI yang akan dilantik. SH.(president K SPSI) dan Dr. Ir. MH.( sekjen k SPSI).

Kongres X K SPSI dilaksanakan di Jakarta hotel holiday kmayoran 23-24,Maret 2022 Jakarta pusat.Dalam

acara tersebut tampak hadir pengurus pusat dan tamu undangan serta pengurus baru K SPSI yang akan

dilantik.ANDI GANI NENA WEA. SH.(president K SPSI) dan Dr. Ir. H. HERMANTO ACHMAD,SH. MH.( sekjen

k SPSI)SAID IQBAL( presiden partai buruh)IDA FAUZIYAH(MENTERI TENAGA KERJA RI)Acara tersebut

berlangsung sangat penuh semangat,sinergi,dan penuh rasa kebersamaan,dan sesuai harapan seluruh

anggota dan juga panitia penyelenggara.Dalam acara kongres kali ini dilakukan pelantikan pengurus baru

K SPSI dan dilantik serta dihadiri tamu undangan dan tokoh penting publik.Dalam kesempatan kongres

ini pula presiden K SPSI menyapaikan pidatonya,bahwa pengurus K SPSI dan seluruh jajaran anggota akan

terus berjuang dan bergerak serta tidak akan lelah dalam berjuang dan setia untuk membela hak-hak

buruh,pekerja,pedagang,petani,nelayan.semoga dengan adanya kongres tersebut K SPSI akan terus jaya

agar dapat terus berjuang untuk membela hak hak buruh dan seluruh tenaga kerja Indonesia agar

terciptanya keadilan sosial dan kemakmuran bagi setiap warga negara Indonesia.

222

Title Kunker Komisi IX DPR RI, Sosialisasikan Program JKP di

Sidoarjo - SIDOARJO TERKINI

Author redaksi sidoarjo

terkini

Media Sidoarjo Terkini Reporter


Link http://sidoarjoterkini.com/kunker-komisi-ix-dpr-ri-sosialisasikan-program-jkp-di-sidoarjo

Summary Wakil Bupati Sidoarjo H. Subandi menerima Kunjungan kerja Spesifik Komisi IX DPR RI

Persiapan dan sosialisasi program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP) masa persidangan IV

tahun sidang 2021-2022, di Pendopo Delta Wibawa, Kamis 24 Maret 2022 Tempak hadir

Ketua Komisi IX DPR RI, Felly Estelita Runtuwene selaku pimpinan rombongan, Direktur Bina

Instruktur dan Tenaga Pelatihan, Ditjen Binalavotas Kementerian Tenaga Kerja RI, Kepala

Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur, Deputi Direksi BPJS

Ketenagakerjaan Wilayah Jawa Timur, dan Kepala Kantor BPJS Cabang Sidoarjo. "Kabupaten

Sidoarjo ini memiliki perusahaan terbanyak di Jawa Timur, jadi tidak salah Komisi IX

berkunjung ke Kabupaten Sidoarjo, " jelas Subandi.

Wakil Bupati Sidoarjo H. Subandi menerima Kunjungan kerja Spesifik Komisi IX DPR RI Persiapan dan

sosialisasi program Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP) masa persidangan IV tahun sidang 2021-2022, di

Pendopo Delta Wibawa, Kamis 24 Maret 2022 Tempak hadir Ketua Komisi IX DPR RI, Felly Estelita

Runtuwene selaku pimpinan rombongan, Direktur Bina Instruktur dan Tenaga Pelatihan, Ditjen

Binalavotas Kementerian Tenaga Kerja RI, Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa

Timur, Deputi Direksi BPJS Ketenagakerjaan Wilayah Jawa Timur, dan Kepala Kantor BPJS Cabang

Sidoarjo."Kabupaten Sidoarjo ini memiliki perusahaan terbanyak di Jawa Timur, jadi tidak salah Komisi IX

berkunjung ke Kabupaten Sidoarjo, " jelas Subandi.Ketua Komisi Komisi IX, Felly Estelita R. yang

memimpin jalannya rapat menyampaikan, Kedatangan rombongan untuk melaksanakan kedaulatan

rakyat dalam memperjuangkan aspirasi masyarakat di daerah.Dengan pembahasan terkait dengan

tenaga kerja yang terkena Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) dengan syarat yang bersangkutan terdaftar

sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan selama 24 bulan. Masa iuran 12 bulan dan membayar iuran paling

singkat selama 6 bulan berturut - turut. "Program ini ada mulai Februari 2021, sebagaimana diketahui

penerima program JKP ini akan menerima 3 bulan pertama 40 persen dari upah yang diperoleh, tiga bulan

berikutnya sebanyak 25 persen dari gaji tersebut yang berlaku 6 bulan. Upah dihitung berdasarkan gaji

223

bulanan maksimum Rp. 5 juta," jelasnya.Komisi IX dalam masa persidangan ke IV tahun 2021-2022

memutuskan untuk melakukan pengawasan terhadap kesiapan dan sosialisasi JKP BPJS Ketenagakerjaan.

Ada 3 Kabupaten / kota yang kami datangi, Sidoarjo, Boyolali dan Kabupaten Tangerang. Sementara itu,

penjelasan dari Deputi Direktur BPJS Ketenagakerjaan Wilayah Jawa Timur Deny Yusyulian, jumlah

penduduk bekerja di Jawa Timur 14. 796.353, terdiri dari Pekerja Penerima Upah (PU) 6.359.373, Bukan

Penerima Upah (BKU) 7.006.616, dan Jasa Konstruksi (Jakon) 1.430.364.Para pekerja yang terlindungi BP

Jamsostek sebesar 26,77 persen, dari total jumlah pekerja di Jawa Timur, untuk penerima upahnya yang

sudah terlindungi sebesar 42,15 persen," jelasnya. "Saya mengucapkan terima kasih kepada Bupati dan

Wakil Bupati Sidoarjo telah mengajukan tenaga non ASN-nya untuk kepesertaan BPJS ketenagakerjaan,

yang yang disetujui 19,38 persen. Untuk guru honorer dan tenaga pendidik Kabupaten sudah terlindungi

serratus Persen.

224

Title Ketua Pewarta Kutuk Pemukulan Wartawan TV One Author Randi Anggara

Media Geosiar.com Reporter


Link http://geosiar.com/2022/03/24/ketua-pewarta-kutuk-pemukulan-wartawan-tv-one

Summary Ketua Pewarta Polresta Medan, Chairum Lubis, SH mengutuk keras pemukulan wartawan TV

One dalam tugas liputan di Tanjung Morawa, Kabupaten Deli Serdang. "Polisi Polres Deli

Serdang harus mengungkap dan menangkap pelaku pemukulan terhadap wartawan,

perbuatan pemukulan jelas sangat terkutuk," kata Chairum yang juga Sekretaris Jaringan

Media Siber Indonesia (JMSI) Sumatra Utara ini. Sebagai pimpinan di Pewarta.co, Chairum

berharap semua pihak baik harus bisa menghormati tugas tugas Jurnalistik dalam

menjalankan tugasnya di lapangan, sehingga jangan asal melakukan penganiayaan dan

pemukulan. Pemukulan terhadap wartawan kembali terjadi saat menjalankan tugasnya.

Ketua Pewarta Polresta Medan, Chairum Lubis, SH mengutuk keras pemukulan wartawan TV One dalam

tugas liputan di Tanjung Morawa, Kabupaten Deli Serdang. "Polisi Polres Deli Serdang harus mengungkap

dan menangkap pelaku pemukulan terhadap wartawan, perbuatan pemukulan jelas sangat terkutuk,"

kata Chairum yang juga Sekretaris Jaringan Media Siber Indonesia (JMSI) Sumatra Utara ini. Sebagai

pimpinan di Pewarta.co, Chairum berharap semua pihak baik harus bisa menghormati tugas tugas

Jurnalistik dalam menjalankan tugasnya di lapangan, sehingga jangan asal melakukan penganiayaan dan

pemukulan. Pemukulan terhadap wartawan kembali terjadi saat menjalankan tugasnya. Asmar Beni salah

satu wartawan yang bertugas di Deli Serdang diduga dipukul dan dianiaya oleh staf PTPN 2 pada

Kamis(24/3/2022). Baca Juga : Wakil Bupati Simalungun Buka Secara Resmi Musrenbang RKPD Tahun

2023 Kejadian berawal ketika korban yang merupakan wartawan tvOne berstatus stringer Asmar Beni

sedang mengambil gambar dilokasi penggusuran lahan di Desa Dalu 10 A Kecamatan Tanjung Morawa,

Deli Serdang, Kamis (24/3/2022). Namun tiba-tiba korban dihampiri pelaku yang berjumlah lebih dari 2

orang dari arah depan, korban sempat mengatakan bahwa ia dari media, tetapi hal tersebut tidak di

indahkan pelaku dan langsung menghajar korban secara membabi buta. Dari tangan korban para pelaku

yang di duga orang suruhan pihak PTPN 2, mengambil handphone genggam korban, beruntung kamera

korban berhasil diselamatkan yang berisi video sesaat para pelaku menghampiri korban. "Tadi waktu

dilokasi lahan, saya lagi ambil gambar, terus tiba-tiba dari arah depan datang tiga orang laki-laki langsung

225

merampas HP yang saya pakai, sudah tahu mereka kalau saya dari media dan video ini untuk up date

berita, mereka tak menghiraunya dan secara membabi buta langsung memukul kepala dan wajah saya

bang", terang Beni kepada awak media. Terkait oknum mana yang menganiaya korban, Beni mengaku

melihat salah satu pria berseragam satpam PTPN 2, dan lainnya seragam loreng serta baju seragam

serikat pekerja. "Seingat aku satu orang pakai baju satpam PTPN 2, dan ada juga berbaju loreng sama

seragam persatuan serikat pekerja. Sempat udah ditanah pun masih juga ada yang injak-injak paha dan

perut saya bang", lirihnya dalam kondisi kesakitan. Atas insiden tersebut, korban mengalami luka di

bagian atas kepala, dan bibir bawah pecah. Saat ini korban tengah membuat laporan ke Polresta Deli

Serdang dan masih menunggu hasil visum dari Rumah Sakit umum H.Amri Tambunan Deli Serdang.

Informasi yang dihimpun Pewarta.co kasus penganiayaan ini sudah resmi dilaporkan dengan nomor

LP/B/164/III/2022/SPKT/Polresta Deli Serdang /Polda Sumatra Utara. Sementara Kapolresta Deliserdang

Kombes Pol Irsan Sinuhaji mengatakan, pihaknya telah menerima laporan. "Kami sedang melakukan

penyelidikan," pungkas eks Wakapolrestabes Medan ini.

226

Title Apa Benar Manfaat JKP Telah Dirasakan oleh Pekerja Ter-PHK? Author _noname

Media Warta Ekonomi Reporter


Link http://wartaekonomi.co.id/read402065/apa-benar-manfaat-jkp-telah-dirasakan-oleh-

pekerja-ter-phk

Summary Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah menyebut, program Jaminan Kehilangan

Pekerjaan (JKP) yang digulirkan pemerintah saat ini sudah benar-benar dirasakan oleh para

pekerja yang mengalami Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). Berdasarkan data yang dimiliki

oleh Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker), hingga 20 Maret 2022 telah terealisasi

manfaat JKP berupa uang tunai yang telah dicairkan oleh 191 pekerja ter-PHK; asesmen diri

sebanyak 94 orang; konseling 34 orang; dan sudah melamar lebih dari lima pekerjaan

sebanyak 58 orang. "JKP ini program yang benar-benar direalisasi oleh pemerintah, dan

teman-teman yang mengalami PHK juga sudah merasakan manfaat dari program JKP mulai

dari cash benefit, akses pasar kerja, hingga pelatihan kerja," ujar Ida Fauziyah dalam rapat

kerja dengan Komisi IX DPR yang dipimpin oleh Wakil Ketua Komisi IX DPR, Nihayatul Wafirah

di Komplek Parlemen Senayan, Jakarta pada Senin (21/3/2022). Ida Fauziyah menyebutkan,

ada sepuluh program terfavorit yang banyak diminati penerima program JKP.

Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah menyebut, program Jaminan Kehilangan Pekerjaan

(JKP) yang digulirkan pemerintah saat ini sudah benar-benar dirasakan oleh para pekerja yang mengalami

Pemutusan Hubungan Kerja (PHK).Berdasarkan data yang dimiliki oleh Kementerian Ketenagakerjaan

(Kemenaker), hingga 20 Maret 2022 telah terealisasi manfaat JKP berupa uang tunai yang telah dicairkan

oleh 191 pekerja ter-PHK; asesmen diri sebanyak 94 orang; konseling 34 orang; dan sudah melamar lebih

dari lima pekerjaan sebanyak 58 orang."JKP ini program yang benar-benar direalisasi oleh pemerintah,

dan teman-teman yang mengalami PHK juga sudah merasakan manfaat dari program JKP mulai dari cash

benefit, akses pasar kerja, hingga pelatihan kerja," ujar Ida Fauziyah dalam rapat kerja dengan Komisi IX

DPR yang dipimpin oleh Wakil Ketua Komisi IX DPR, Nihayatul Wafirah di Komplek Parlemen Senayan,

Jakarta pada Senin (21/3/2022).Ida Fauziyah menyebutkan, ada sepuluh program terfavorit yang banyak

diminati penerima program JKP. Kesepuluh program tesebut ialah desain grafis, operator komputer,

barista, bahasa Inggris, menjahit pakaian, tata kecantikan dan rias rambut, digital marketing,

227

housekeeping, administrasi perkantoran, dan servis sepeda motor injeksi.Menaker Ida juga menyinggung

kesiapan dan dukungan anggaran pembayaran iuran pemerintah untuk program JKP. Dalam rentang

waktu Februari hingga November 2021, telah terbayarkan iuran sebanyak Rp823,9 miliar untuk

100.849.059 tenaga kerja.Sementara, rencana anggaran 2022 dialokasikan untuk membayar selisih

kekurangan pembayaran iuran peserta tahun 2021 untuk 139. 547 tenaga kerja, sebanyak Rp1,088 miliar.

Alokasi kedua, proyeksi iuran JKP yang dibayarkan pemerintah pusat tahun 2022 (Desember 2021-

November 2022) untuk 134.835.015 tenaga kerja, dengan jumlah iuran sebanyak Rp1,131 triliun."Total

anggaran yang dibutuhkan untuk program JKP tahun 2022 sebesar Rp1,131 triliun. Jadi, uang itu diberikan

Kemenkeu, diberikan kepada Kemenaker, dan kemudian kami salurkan kepada BPJS Ketenagakerjaan,"

papar Ida Fauziyah.Ida Fauziyah memastikan dukungan anggaran pemerintah untuk pelaksanaan

program JKP telah berjalan. Dana jaminan sosial yang diberikan kepada pekerja atau buruh yang

mengalami PHK berasal dari rekomposisi iuran dari program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan

Kematian (JKM), dan iuran dari pemerintah.

228

Title Cara Terbaru Daftar BPJS Ketenagakerjaan Mandiri, Pastikan

Semua Fasilitas Terpenuhi

Author M Nurhadi

Media Suara.com Reporter


Link http://www.suara.com/bisnis/2022/03/24/145744/cara-terbaru-daftar-bpjs-

ketenagakerjaan-mandiri-pastikan-semua-fasilitas-terpenuhi

Summary Demikian cara membuat BPJS Ketenagakerjaan. Setelah mendaftar, anda juga bisa

mengecek status BPJS Ketenagakerjaan. Badan Penyelenggara Jaminan Sosial

Ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan) menyediakan fasilitas perlindungan tenaga kerja

dengan cara membuat BPJS Ketenagakerjaan. Cara daftar BPJS Ketenagakerjaan pun tidaklah

sulit.

Demikian cara membuat BPJS Ketenagakerjaan. Jika anda mengalami kendala dalam pembuatannya

jangan ragu-ragu untuk datang ke kantor terdekat dan menghubungi layanan pelanggan.Kemudian anda

juga harus melengkapi sejumlah persyaratan antara lain surat izin usaha dari kelurahan untuk pekerja

individu, salinan KTP, salinan KK, dan pas foto berwarna ukuran 2x3 sebanyak satu lembar. Syarat ini

sangat mudah untuk didapatkan.Setelah mendaftar, anda juga bisa mengecek status BPJS

Ketenagakerjaan. Cukup dengan HP dan internet. Cara cek saldo BPJS Ketenegakerjaan atau JHT bisa

dilakukan via aplikasi BPJSTKU yang bisa diunduh di Google Play bagi pengguna Android dan App Store

untuk pengguna iPhohe kemudian ikuti langkah-langkah berikut.1. Unduh aplikasi JMO Jamsostek Mobile

di smartphone.2. Login dengan memasukan email dan kata sandi. Apabila belum memiliki akun, maka

klik Buat Akun dan ikuti langkah-langkah pembuatan yang tertera.3. Setelah masuk ke dashboard akun,

klik menu Jaminan Hari Tua4. Klik Cek Saldo yang akan membuat sistem menampilkan saldo JHTBadan

Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan) menyediakan fasilitas

perlindungan tenaga kerja dengan cara membuat BPJS Ketenagakerjaan. Cara daftar BPJS

Ketenagakerjaan pun tidaklah sulit.Melansir situs BPJS Ketenagakerjaan, jaminan ini bukan hanya

diperuntukkan bagi pegawai yang bekerja di sektor formal. Kini layanan serupa juga bisa dinikmati orang-

orang berada di sektor informal seperti pekerja seni dan pekerja lepas. Konsep ini membuat BPJS

Ketenagakerjaan memiliki beberapa skema pendaftaran dari yang didaftarkan oleh perusahaan hingga

mendaftar secara mandiri.Setiap individu yang mendaftar sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan akan

229

mendapatkan beberapa fasilitas antara lain program jaminan kecelakaan kerja (JKK), jaminan hari tua

(JHT), jaminan pensiun (JP), dan jaminan kematian (JKM). Meski pencairan Jaminan Hari Tua (JHT) juga

mendatangkan polemik, namun membuat BPJS Ketenagakerjaan tetap penting bagi perlindungan tenaga

kerja.Untuk mendapatkan fasilitas itu, 6 cara membuat BPJS Ketenagakerjaan berikut bisa dilakukan.1.

Akses ke situs BPJS Ketenagakerjaan di bpjsketenagakerjaan.go.id.2. Pilih menu Daftarkan Saya di bagian

pojok kanan atas.3. Pilih opsi Individu (Pekerja BPU) atau opsi lain yang sesuai dengan status pekerjaan.4.

Isi 4 langkah registrasi yang terdiri dari Informasi Pekerja, Profil Pekerja, Konfirmasi Pendaftaran, dan

Pembayaran.5. Setelah semua langkah dilalui berarti anda telah terdaftar sebagai peserta BPJS

Ketenagakerjaan secara online.6. Bawa dokumen persyaratan yang tertera ke Kantor BPJS

Ketenagakerjaan terdekat dan proses akan dilanjutkan oleh petugas di sana.

230

Title Kemenkumham Sukbar Minta Tim PORA Aktif Awasi Orang Asing

untuk Cegah Kejahatan Lintas Negara

Author _noname

Media Tribun Sulbar Reporter


Link http://sulbar.tribunnews.com/2022/03/24/kemenkumham-sukbar-minta-tim-pora-aktif-

awasi-orang-asing-untuk-cegah-kejahatan-lintas-negara

Summary Sehingga disinilah peran pentinhg Tim Pengawasan Orang Asing (PORA) dari kantor Imigrasi,

dalam rangka menjaga keamanan dan kedaulatan Negara terkait keberadaan dan kegiatan

orang asing di wilayah Republik Indonesia.

Kepala Divisi Keimigrasian Kanwil Kemenkumham Sulawesi Barat, Andi Pallawarukka mengatakan,

pengawasan orang asing merupakan salah satu kegiatan yang telah diamanatkan Undang-Undang Nomor

6 tahun 2011 Tentang Keimigrasian.Sehingga disinilah peran pentinhg Tim Pengawasan Orang Asing

(PORA) dari kantor Imigrasi, dalam rangka menjaga keamanan dan kedaulatan Negara terkait keberadaan

dan kegiatan orang asing di wilayah Republik Indonesia."Kejahatan lintas negara atau kejahatan

internasional pada saat ini telah menjadi ancaman nyata bagi semua negara di dunia," ungkapnya dalam

Rapat Koordinasi Tim Pengawasan Orang Asing (Rakor Timpora) Kabupaten Polewali Mandar di Aula

Hotel Ratih, Rabu (23/3/2022) lalu.Dia menyebut beberapa kasus, di antaranya penggunaan Tenaga Kerja

Asing Ilegal, perdagangan manusia, penyelundupan manusia, narkotika, cyber crime dan kejahatan

dengan modus-madus baru yang makin beragam sampai dengan tindakan terorisme."Ataupun kejahatan

lainnya yang terorganisir oleh sindikat international," dia menambahkan."Atas dasar itu, maka sangat

diperlukannya Pengawasan Keimigrasian bagi Orang Asing baik secara periodik maupun insidentil dengan

metode kegiatan yang cepat, tepat, akurat dan efisien serta terpadu," sambung Andi,Namun, dia

mengingatkan, bahwa tugas pengawasan terhadap Orang Asing ini membutuhkan partisipasi dari

berbagai pihak, baik itu dari instansi pemerintahan maupun dari masyarakat.Inilah alasan dibentuknya

Tim Pora Kabupaten dan Kecamatan, dalam rangka penguatan pengawasan.

231

Title Bayar Iuran BPJS Ketenagakerjaan Kian Mudah Author _noname

Media Bisnisbali.com Reporter


Link http://bisnisbali.com/bayar-iuran-bpjs-ketenagakerjaan-kian-mudah

Summary BPJS Ketenagakerjaan (BPJamsostek) terus berinovasi untuk menghadirkan layanan yang

lebih dekat dengan para pekerja. Kali ini Agen BRILink yang dioptimalkan sebagai salah satu

kanal pembayaran iuran BPJamsostek. Bukan tanpa alasan, kerja sama ini dilakukan karena

Bank BRI memiliki 525. 000 agen BRILink yang tersebar hingga ke pelosok kelurahan dan desa

di seluruh Indonesia. Sinergi ini resmi diluncurkan oleh Direktur Kepesertaan BPJamsostek

Zainudin bersama Institutional and Wholesale Business Director Bank BRI Agus Noorsanto

dalam kegiatan seremoni yang digelar secara hybrid.

BPJS Ketenagakerjaan (BPJamsostek) terus berinovasi untuk menghadirkan layanan yang lebih dekat

dengan para pekerja. Kali ini Agen BRILink yang dioptimalkan sebagai salah satu kanal pembayaran iuran

BPJamsostek. Bukan tanpa alasan, kerja sama ini dilakukan karena Bank BRI memiliki 525. 000 agen

BRILink yang tersebar hingga ke pelosok kelurahan dan desa di seluruh Indonesia.Sinergi ini resmi

diluncurkan oleh Direktur Kepesertaan BPJamsostek Zainudin bersama Institutional and Wholesale

Business Director Bank BRI Agus Noorsanto dalam kegiatan seremoni yang digelar secara hybrid."Fitur

pembayaran iuran melalui agen BRILink ini kian melengkapi beragam kanal yang telah dimiliki. Jadi

peserta dapat dengan leluasa memilih kanal mana yang lebih mudah mereka gunakan. Tentu kerjasama

ini akan terus berlanjut, karena bank juga memiliki concern yang sama, yaitu sektor UMKM dan pekerja

informal," terang Zainudin.Pembayaran iuran melalui agen BRILink sangat mudah, untuk peserta Bukan

Penerima Upah (BPU) cukup datang ke warung atau outlet Agen BRILink terdekat dengan menunjukkan

KTP atau kartu peserta dan membayar sesuai dengan nominal iuran yang tertera. Selain itu agen BRILink

juga melayani pembayaran iuran untuk pekerja Penerima Upah (PU). Caranyapun hampir sama, peserta

atau pengurus perusahaan cukup membawa kode iuran yang telah didapatkan dan membayar sesuai

tagihan.Dalam kesempatan yang sama Agus Noorsanto menyatakan kesiapannya untuk mendukung

BPJamsostek dalam menjangkau seluruh pekerja hingga daerah pelosok."Kerjasama ini diharapkan bisa

mempermudah pekerja, nggak usah datang ke kantor-kantor bank, cukup datang ke agen-agen kita yang

letaknya rata-rata di pemukiman, dekat masyarakat sehingga mudah dijangkau. Saya kira itu akan sangat

membantu bagi perluasan pemberian jaminan kepada para pekerja, baik penerima upah maupun bukan

penerima upah," ungkap Agus.Kembali Zainudin juga menyatakan optimismenya bahwa kerjasama ini

secara tidak langsung akan mendorong peningkatan jumlah kepesertaan BPJamsostek khususnya pekerja

BPU. Hal tersebut tentunya juga didukung oleh aplikasi Jamsostek Mobile (JMO) yang memungkinkan

pekerja BPU untuk mendaftar menjadi peserta BPJamsostek menggunakan smartphonenya.Dengan

kemudahan-kemudahan ini, Zainudin mengajak seluruh pekerja untuk segera mendaftar menjadi peserta

BPJamsostek untuk memperoleh beragam manfaat program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK),

diantaranya, perawatan dan pengobatan tanpa batasan biaya sesuai kebutuhan medis, santunan

pengganti upah selama tidak bekerja, santunan kematian sebesar 48x upah hingga manfaat beasiswa

bagi 2 orang anak. Selain itu peserta yang ikut dalam program Jaminan Hari Tua (JHT) juga bisa

mendapatkan Manfaat Layanan Tambahan (MLT) berupa bunga ringan untuk Kredit Pemilikan Rumah

(KPR), Pinjaman Renovasi Perumahan (PRP) dan Pinjaman uang muka perumahan (PUMP).Kepala

232

BPJAMSOSTEK Cabang Bali Denpasar Opik Taufik di tempat terpisah mengaku optimis atas kerjasama

ini."Kerjasama ini secara tidak langsung akan mendorong peningkatan jumlah kepesertaan BPJamsostek

khususnya pekerja BPU. Untuk Cabang Bali Denpasar sudah bekerjasama dengan BRI khususnya dengan

para agen BRILink sudah kita sosialisasikan tentang program dan iuran BPJamsostek kemudian

ditindaklanjuti ke masing-masing Kantor Cabang Bali Denpasar. Bahkan BRI Bali Nusra menargetkan para

Agen BRILink ini menjadi peserta BPJamsostek tidak hanya menerima iuran saja. Bahkan kedepannya

keluarga Agen BRILink ini masuk sebagai peserta," ucap Opik.Opik menuturkan potensi Agen BRILink Bali

Nusra mencapai 12 ribu agen, tapi yang aktif baru 50 persen. Jadi yang dioptimalkan yang aktif sambil

kita monitoring setiap tiga bulan.Ia pun mengajak seluruh pekerja untuk segera mendaftar menjadi

peserta BPJamsostek. Menurutnya peserta memiliki beragam manfaat program Jaminan Kecelakaan

Kerja (JKK), diantaranya, perawatan dan pengobatan tanpa batasan biaya sesuai kebutuhan medis,

santunan pengganti upah selama tidak bekerja, santunan kematian sebesar 48x upah hingga manfaat

beasiswa bagi 2 orang anak.Tidak sampai disana, peserta yang ikut dalam program Jaminan Hari Tua (JHT)

juga bisa mendapatkan Manfaat Layanan Tambahan (MLT) berupa bunga ringan untuk Kredit Pemilikan

Rumah (KPR), Pinjaman Renovasi Perumahan (PRP) dan Pinjaman uang muka perumahan

(PUMP)."Dengan hadirnya layanan BPJamsostek dekat dengan pekerja, diharapkan semakin banyak

pekerja yang terlindungi jaminan sosial ketenagakerjaan dari BPJamsostek sehingga mereka dapat

bekerja dengan tenang dan memiliki hari tua yang sejahtera," ucap Opik.*

233

Title BP2MI-Pemkot Kotamobagu Bekerja Sama Lindungi Pahlawan

Devisa

Author Rey Vescara

Media Komunika Sulut Reporter


Link http://komunikasulut.com/bp2mi-pemkot-kotamobagu-bekerja-sama-lindungi-pahlawan-

devisa

Summary Benny menambahkan, setelah dilakukan penandatanganan nokta kesepakatan kerjasama

dengan Pemkot Kotamobagu, menjadikan langkah strategis untuk membuka lapangan kerja

bagi masyarakat demi menyelamatkan anak-anak bangsa. komunikasulut.com- Kepala

Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI), Republik Indonesia (RI) Benny

Rhamdani bersama Walikota Kotamobagu Ir Hj Tatong Bara Rabu (23/3/22) menandatangani

nokta kerjasama terkait perlindungan bagi para pahlawan devisa yang nantinya akan

berangkat kerja ke Luar Negeri.

komunikasulut.com - Kepala Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI), Republik Indonesia

(RI) Benny Rhamdani bersama Walikota Kotamobagu Ir Hj Tatong Bara Rabu (23/3/22) menandatangani

nokta kerjasama terkait perlindungan bagi para pahlawan devisa yang nantinya akan berangkat kerja ke

Luar Negeri. Kepala BP2MI Benny Ramdhani menjelaskan, dalam kegiatan tersebut, Negara telah

menjamin dan membuka seluas-luasnya peluang kerja bagi masyarakat Indonesia yang ingin bekerja di

Luar Negeri. "Berbagai fasilitas telah disediakan oleh pemerintah Indonesia untuk para pekerja Migran

yang ingin bekerja keluar negeri sejak awal pemberangkatan mulai pelatihan ketrampilan, penginapan

dan makanan, kemudahan biaya transportasi, hingga setelah mereka kembali dari luar negeri,"ujarnya.

Lanjutnya, hal ini harus disyukuri oleh masyarakat Indonesia, dimana pemerintah pusat telah berupaya

menempatkan para pekerja Migran Indonesia pada kedudukan yang layak dalam koridor perlindungan

hukum selama menjadi pekerja migran di luar Negeri, tentunya dengan gaji yang tinggi dan keamanan

dalam bekerja. Tidak ada lagi persepsi negatif yang diidentikan pada pekerja Migran dalam istilah dulu

yakni TKI (Tenaga Kerja Indonesia) sering mendapatkan perlakuan yang tidak manusiawi ditempat ia

bekerja, dan pada akhirnya menjadi beban bagi pemerintah Indonesia. "Oleh karena itu, dengan adanya

pengalaman-pengalaman tersebut, oleh Presiden Jokowidodo, telah melakukan pembenahan semua

ketimpangan tersebut dengan begitu jelas agar tidak ada lagi Tanaga Migran Indonesia (TMI) yang

bekerja di Luar Negeri secara ilegal tanpa pengawasan dari lembaga resmi pemerintah," terangnya.

Benny menambahkan, setelah dilakukan penandatanganan nokta kesepakatan kerjasama dengan

Pemkot Kotamobagu, menjadikan langkah strategis untuk membuka lapangan kerja bagi masyarakat

demi menyelamatkan anak-anak bangsa. "Semoga dengan program yang kami laksanakan diseluruh

wilayah Indonesia melalui penandatangan kesepakatan dengan pemerintah daerah khususnya di Kota

Kotamobagu ini, kedepannya tidak ada lagi pengangguran di daerah," harapnya.

234

Title Mau Bekerja di AS, Pekerja Migran Wajib Terampil 2 Hal Ini Author Liputan6.com

Media Liputan 6 Reporter


Link http://www.liputan6.com/bisnis/read/4920193/mau-bekerja-di-as-pekerja-migran-wajib-

terampil-2-hal-ini

Summary Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menandatangani nota kesepahaman

atau Memorandum of Understanding/MoU dengan Indonesian Diaspora Network of The

Americas (IDNA) tentang Fasilitasi Peluang Kerja untuk Potensi Penempatan dan

Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (PMI) di Amerika Serikat (AS).

Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menandatangani nota kesepahaman atau

Memorandum of Understanding/MoU dengan Indonesian Diaspora Network of The Americas (IDNA)

tentang Fasilitasi Peluang Kerja untuk Potensi Penempatan dan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia

(PMI) di Amerika Serikat (AS). Langkah ini diapresiasi wakil rakyat karena menambah luas peluang kerja

bagi PMI."Saya kira capaian BP2MI ini kita sambut positif karena menambah lapangan kerja bagi saudara

kita semua yang berniat bekerja di AS," ujar Anggota Komisi IX DPR RI Rahmad Handoyo, Kamis

(24/3/2022).Menurut dia kerja sama yang dilakukan BP2MI dengan IDNA dapat membuka peluang kerja

bagi PMI di AS. Dengan demikian dampaknya sangat besar bagi para calon PMI di AS dan kas negara."Saya

kira ini menambah peluang bagi saudara kita yang berniat bekerja di luar negeri, khususnya di AS. Tentu

harapannya saudara kita yang memiliki kemampuan bahasa dan kerja," paparnya.Ia mengatakan PMI

harus memiliki modal yang banyak untuk bekerja di Paman Sam. Selain memiliki kecakapan bahasa

Inggris juga kemampuan kerja yang bertemu."Keduanya harus dimiliki PMI supaya mereka dihargai juga

mendapatkan apresiasi yang laik berupa gaji yang sesuai harapan. Dampak lebih luas lagi mereka akan

menjadi pahlawan devisa yang tentunya dirasakan secara tidak langsung oleh seluruh penduduk negeri

ini," jelasnya.Rahmad juga mengatakan PMI pascakerja di AS harus memiliki cita-cita yang besar untuk

dapat berusaha secara mandiri. Hasil jerih payah mereka bekerja mesti dijadikan modal usaha di Tanah

Air."Pascakerja di sana, mereka dapat berinvestasi atau memulai usaha di Tanah Air. Jika itu dilakukan

maka mereka dapat mandiri dan tingkat kesejahteraan bisa meningkat, bahkan menolong saudaranya

dengan memberi pekerjaan," pungkasnya.MoU yang dilakukan BP2MI dengan IDNA dilakukan antara

Deputi Penempatan dan Pelindungan Kawasan Amerika dan Pasifik BP2MI, Lasro Simbolon dengan

Presiden IDNA, Texas, Amerika Serikat, Velisia Sitanggang Sexton.Kegiatan ini disaksikan langsung oleh

Kepala BP2MI, Benny Rhamdani dan Konsul Jenderal RI untuk Houston, Andre Omer Siregar, Deputi

Kawasan Asia Afrika Gatot Hermawan, dan Deputi Eropa Timur Tengah Inspektur Jenderal Polisi

Kartiko."Kerja sama ini bisa menjembatani kesempatan pemanfaatan peluang kerja formal dan

professional yang terbuka dan berdaya saing tinggi buat PMI guna masuk ke Amerika Serikat," ujar

Benny.Benny memandang kerja sama ini sangat strategis. Apalagi, BP2MI telah menetapkan tahun 2022

sebagai tahun penempatan bagi PMI. Untuk itu, lanjutnya, diperlukan mitra kerja sama di luar negeri baik

End User/Employer maupun penjembatan informasi potensi kerja sama untuk market intelligent dan

peluang kerja yang berdaya saing tinggi."BP2MI telah menetapkan 9 program strategis yang sudah

diadopsi sebagai kebijakan organisasi yang terukur melalui implementasi program kegiatan dalam

RENSTRA BP2MI antara lain seperti kerja sama dengan IDNA Texas ini," jelasnya.Ia menyebutkan kerja

sama ini merupakan hasil kunjungan Tim BP2MI ke AS pada September 2021 lalu, sebagai alternatif

235

strategis dalam memenangkan peluang kerja di AS."IDNA juga sebagai penjembatan hubungan yang lebih

kuat antara masyarakat Indonesia dan masyarakat AS dalam aspek sosial budaya dan ekonomi. IDNA bisa

berperan dalam market intelligent bersama Perwakilan RI guna menerobos peluang kerja formal dan

profesional di AS," pungkas Benny.

236

Title Pemerintah Kotamobagu Bersama BP2MI Teken MoU tentang

Perlindungan Pekerja Migran Indonesia

Author _noname

Media Tribun News Manado Reporter


Link http://manado.tribunnews.com/2022/03/24/pemerintah-kotamobagu-bersama-bp2mi-

teken-mou-tentang-perlindungan-pekerja-migran-indonesia

Summary Pemerintah Kota Kotamobagu bersama Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia

(BP2MI RI) teken Memorandum of Understanding (MoU) tentang penempatan dan

pelindungan pekerja migran Indonesia. Sementara itu Kepala BP2MI RI Benny Rhamdani

mengatakan, dalam kegiatan ini, negara telah menjamin dan membuka seluas-luasnya

peluang kerja bagi masyarakat Indonesia yang ingin bekerja ke luar negeri. "Berbagai fasilitas

telah disediakan oleh pemerintah Indonesia untuk para pekerja Migran yang ingin bekerja

ke luar negeri,. Kata dia, ini patut disyukuri masyarakat Indonesia.

Pemerintah Kota Kotamobagu bersama Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI RI) teken

Memorandum of Understanding (MoU) tentang penempatan dan pelindungan pekerja migran

Indonesia.Penandatangan nota kesepakatan tersebut dilaksanakan di rumah dinas Wali Kota

kotamobagu, Jalan Ahmad Yani, Kamis (24/3/2022).Wali Kota Ir Tatong Bara mengucapkan selamat

datang kepada Kepala BP2MI RI Benny Rhamadani dan seluruh rombongan yang hadir.Ia mengatakan

kedatangan Kepala BP2MI RI ke Kotamobagu ini terasa istimewa, mengingat Kepala BP2MI RI sendiri

adalah putra terbaik Bolaang Mongondow Raya."Mudah-mudahan dengan hadirnya kerja sama ini dan

ditandatangani akan membangkitkan semangat anak-anak Kotamobagu, untuk bisa merantau di luar

negeri," ujar dia.Terlebih, kata dia, di Bolaang Mongondow Raya ini perawat-perawat dan petugas

kesehatan sangat banyak."Mudah-mudahan ini bisa terwujud dan kami bisa mengirimkan putra-putri

terbaik kita untuk bisa menjadi masyarakat sipil bekerja di negara lain, dan bisa menambah devisa

negara," harapnya.Dengan begitu, kata dia, Kotamobagu akan menjadi daerah yang semakin

maju.Sementara itu Kepala BP2MI RI Benny Rhamdani mengatakan, dalam kegiatan ini, negara telah

menjamin dan membuka seluas-luasnya peluang kerja bagi masyarakat Indonesia yang ingin bekerja ke

luar negeri."Berbagai fasilitas telah disediakan oleh pemerintah Indonesia untuk para pekerja Migran

yang ingin bekerja ke luar negeri,"Sejak awal pemberangkatan mulai pelatihan, keterampilan,

237

penginapan dan makanan, kemudahan biaya transportasi, hingga setelah mereka kembali dari luar

negeri," kata Brani.Kata dia, ini patut disyukuri masyarakat Indonesia. Di mana pemerintah pusat

berupaya menempatkan pekerja migran Indonesia pada kedudukan yang layak dan dalam dalam koridor

perlindungan hukum selama di luar negeri."Tentunya dengan gaji yang tinggi dan keamanan dalam

bekerja," ujar dia.Ia menuturkan, saat ini tidak ada lagi persepsi negatif yang diidentikkan kepada pekerja

migran.Di mana dulu, dengan istilah TKI (Tenaga Kerja Indonesia), para pekerja Indonesia sering

mendapatkan perlakuan yang tidak manusiawi di tempatnya bekerja."Oleh karena itu dengan adanya

pengalaman-pengalaman tersebut, Presiden Joko widodo, telah melakukan pembenahan semua,"

ujarnya.Harapanya, setelah dilakukan penandatanganan nokta kesepakatan dengan Pemkot

Kotamobagu, menjadikan langkah strategis untuk membuka lapangan kerja bagi masyarakat."Demi

menyelamatkan anak-anak bangsa, dan ke depannya tidak ada lagi pengangguran di daerah,"

pungkasnya.Kota Kotamobagu adalah salah satu kota di provinsi Sulawesi Utara, Indonesia.Jarak

Kotamobagu ke Kota Manado yakni 171,2 km, atau memakan waktu sekitar 5 jam 2 menit perjalanan

dengan kendaraan.Kota Kotamobagu mencakup wilayah daratan dan kepulauan dengan total luas

daratan 184.33 km2.Masyarakat Kota Kotamobagu sebagian besar adalah etnis Bolaang

Mongondow.Saat ini Kotamobagu dipimpin oleh Wali Kota Tatong Bara dan Wakil Wali Kota Nayodo

Koerniawan.

238

Title Ketua Pewarta Kutuk Pemukulan Wartawan TV One Author Elindo News

Media Elindonews.my.id Reporter


Link http://www.elindonews.my.id/2022/03/ketua-pewarta-kutuk-pemukulan-wartawan.html

Summary Ketua Pewarta Polrestabes Medan, Chairum Lubis, SH mengutuk keras pemukulan wartawan

TV One dalam tugas liputan di Tanjung Morawa, Kabupaten Deli Serdang. "Polisi Polres Deli

Serdang harus mengungkap dan menangkap pelaku pemukulan terhadap wartawan,

perbuatan pemukulan jelas sangat terkutuk," kata Chairum yang juga Sekretaris Jaringan

Media Siber Indonesia (JMSI) Sumatra Utara ini. Sebagai pimpinan di Pewarta.co, Chairum

berharap semua pihak baik harus bisa menghormati tugas tugas Jurnalistik dalam

menjalankan tugasnya di lapangan, sehingga jangan asal melakukan penganiayaan dan

pemukulan. Pemukulan terhadap wartawan kembali terjadi saat menjalankan tugasnya.

Ketua Pewarta Polrestabes Medan, Chairum Lubis, SH mengutuk keras pemukulan wartawan TV One

dalam tugas liputan di Tanjung Morawa, Kabupaten Deli Serdang."Polisi Polres Deli Serdang harus

mengungkap dan menangkap pelaku pemukulan terhadap wartawan, perbuatan pemukulan jelas sangat

terkutuk," kata Chairum yang juga Sekretaris Jaringan Media Siber Indonesia (JMSI) Sumatra Utara

ini.Sebagai pimpinan di Pewarta.co, Chairum berharap semua pihak baik harus bisa menghormati tugas

tugas Jurnalistik dalam menjalankan tugasnya di lapangan, sehingga jangan asal melakukan

penganiayaan dan pemukulan.Pemukulan terhadap wartawan kembali terjadi saat menjalankan

tugasnya.Asmar Beni salah satu wartawan yang bertugas di Deli Serdang diduga dipukul dan dianiaya

oleh staf PTPN 2 pada Kamis (24/3/2022).Kejadian berawal ketika korban yang merupakan wartawan

tvOne berstatus stringer Asmar Beni sedang mengambil gambar dilokasi penggusuran lahan di Desa Dalu

10 A Kecamatan Tanjung Morawa, Deli Serdang, Kamis (24/3/2022).Namun tiba-tiba korban dihampiri

pelaku yang berjumlah lebih dari 2 orang dari arah depan, korban sempat mengatakan bahwa ia dari

media, tetapi hal tersebut tidak di indahkan pelaku dan langsung menghajar korban secara membabi

buta.Dari tangan korban para pelaku yang di duga orang suruhan pihak PTPN 2, mengambil handphone

genggam korban, beruntung kamera korban berhasil diselamatkan yang berisi video sesaat para pelaku

menghampiri korban."Tadi waktu dilokasi lahan, saya lagi ambil gambar, terus tiba-tiba dari arah depan

datang tiga orang laki-laki langsung merampas HP yang saya pakai, sudah tahu mereka kalau saya dari

media dan video ini untuk up date berita, mereka tak menghiraunya dan secara membabi buta langsung

memukul kepala dan wajah saya bang", terang Beni kepada awak media.Terkait oknum mana yang

menganiaya korban, Beni mengaku melihat salah satu pria berseragam satpam PTPN 2, dan lainnya

seragam loreng serta baju seragam serikat pekerja."Seingat aku satu orang pakai baju satpam PTPN 2,

dan ada juga berbaju loreng sama seragam persatuan serikat pekerja. Sempat udah ditanah pun masih

juga ada yang injak-injak paha dan perut saya bang", lirihnya dalam kondisi kesakitan.Atas insiden

tersebut, korban mengalami luka di bagian atas kepala, dan bibir bawah pecah. Saat ini korban tengah

membuat laporan ke Polresta Deli Serdang dan masih menunggu hasil visum dari Rumah Sakit umum

H.Amri Tambunan Deli Serdang.Informasi yang dihimpun Pewarta.co kasus penganiayaan ini sudah resmi

dilaporkan dengan nomor LP/B/164/III/2022/SPKT/Polresta Deli Serdang /Polda Sumatra

Utara.Sementara Kapolresta Deliserdang Kombes Pol Irsan Sinuhaji mengatakan, pihaknya telah

menerima laporan."Kami sedang melakukan penyelidikan," pungkas eks Wakapolrestabes Medan ini.

239

Title Datangi Disnaker Batang, 10 Pekerja Pabrik Plywood Adukan

Dugaan PHK Sepihak

Author _noname

Media Republik Merdeka Jateng Reporter


Link http://www.rmoljawatengah.id/datangi-disnaker-batang-10-pekerja-pabrik-plywood-

adukan-dugaan-phk-sepihak

Summary Tim advokasi Dewan Pimpinan Cabang (DPC) Serikat Pekerja Nasional (SPN) Kabupaten

Batang mengadukan dugaan pemecatan sepihak pada 10 pekerja pabrik Plywood. "Ada 10

pekerja dengan masa kerja yang sudah mencapai empat tahun, lima tahun, enam tahun

hingga delapan tahun," kata Muflihun, Tim Advokasi DPC PT SPN Kabupaten Batang, Kamis

(24/3). Muflihun menambahkan pada satu waktu, tanpa pemberitahuan, mendadak 10

pekerja itu di-PHK. Audiensi itu berlangsung di aula kantor Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker)

Kabupaten Batang.

Tim advokasi Dewan Pimpinan Cabang (DPC) Serikat Pekerja Nasional (SPN) Kabupaten Batang

mengadukan dugaan pemecatan sepihak pada 10 pekerja pabrik Plywood.Audiensi itu berlangsung di

aula kantor Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Batang."Ada 10 pekerja dengan masa kerja

yang sudah mencapai empat tahun, lima tahun, enam tahun hingga delapan tahun," kata Muflihun, Tim

Advokasi DPC PT SPN Kabupaten Batang, Kamis (24/3).Ia menjelaskan, 10 orang itu merupakan mantan

pekerja PT Wasabi Inti Sukses yang berada di dukuh Salam, Desa Bakalan, Kecamatan Kandeman.

Sebelum mengadu, pihaknya sudah mengadakan pertemuan Bipartit dengan perusahaan.Dalam

pertemuan itu, tercapai kesepakatan bahwa 10 orang itu akan dipekerjakan kembali. Namun, dengan

syarat, masa kerja tetap dihitung."Saat penandatangan Kontrak baru, yang ternyata tidak dicantumkan

masa kerjanya. Teman-teman tidak mau menandatangani, hingga tiga hari," katanya usai

audiensi.Muflihun menambahkan pada satu waktu, tanpa pemberitahuan, mendadak 10 pekerja itu di-

PHK. Nominal uang pesangon pun hanya di angka Rp2.135.520."Justru teman-teman di-PHK secara

sepihak tanpa pemberitahuan. Teman-teman secara keras menolak. Kami selaku tim advokasi menolak

PHK sepihak. Secara UU tidak dibenarkan," tambahnya.Ia mengatakan, setelah ini, akan mengadukan

dugaan PHK sepihak ke Satker Pengawas Ketenagakerjaan. Menurutnya, satwaker itu yang bisa

melakukan investigasi dan mengumpulkan bukti PHK sepihak.Mediator dari Disnaker Kabupaten Batang,

240

Miftah mengatakan sudah menerima aduan tersebut. Ia menjelaskan, bahwa untuk proses Bipartit itu

sebenarnya sudah selesai dengan munculnya kesepakatan itu.Ia mengatakan sebenarnya ada beberapa

tahap untuk melakukan sengketa hubungan industrial. Ada beberapa tahap hingga ke pengadilan

hubungan industrial jika Bipartit tidak tercapai."Ada dua tujuan mereka kemari yaitu audiensi, kemudian

solusi. Jika dalam undang-undang tentang perselisihan tidak serta mediasi sebenarnya," tuturnya.Ia

mencontohkan, jika pesangon tidak sesuai, maka bisa dirembug angka dan sebagainya.

241

Title Polres Aceh Timur Tetapkan Dua Tersangka Kasus Kebakaran Sumur

Minyak yang Renggut Tiga Korban Jiwa

Author _noname

Media Serambi Indonesia Reporter


Link http://aceh.tribunnews.com/2022/03/24/polres-aceh-timur-tetapkan-dua-tersangka-

kasus-kebakaran-sumur-minyak-yang-renggut-tiga-korban-jiwa

Summary "Sampai saat ini Satreskrim Polres Aceh Timur telah memeriksa sedikitnya delapan orang

saksi, terkait terbakarnya sumur minyak yang merenggut tiga korban," ungkap Kasat

Reskrim.

Penyidik Satuan Reserse dan Kriminal Polres Aceh Timur menetapkan dua orang tersangka, dibalik

peristiwa terbakarnya sumur minyak tradisional yang menyebabkan tiga pekerja meninggal dunia, di

Desa Mata Ie, Kecamatan Ranto Peureulak, Kabupaten Aceh Timur, yang terjadi Jumat

(11/03/2022).Kapolres Aceh Timur AKBP Mahmun Hari Sandy Sinurat SIK, melalui Kasat Reskrim AKP

Miftahuda Dizha Fezuono, SIK, Kamis (24/03/2022) mengatakan penetapan kedua tersangka dibalik

peristiwa ini, setelah pihaknya melakukan gelar perkara dan penyidikan."Untuk sementara dua orang

kami tetapkan sebagai tersangka, keduanya warga Kecamatan Ranto Peureulak sedangkan satu orang

lagi, masih dalam proses penyelidikan," kata Kasat Reskrim.Menurutnya, tersangka pertama berinisial

MS (51) sebagai pemilik lahan dan tersangka kedua berinisial ML (32) memiliki peran sebagai penyandang

dana dari kegiatan pengeboran minyak tersebut."Sampai saat ini Satreskrim Polres Aceh Timur telah

memeriksa sedikitnya delapan orang saksi, terkait terbakarnya sumur minyak yang merenggut tiga

korban," ungkap Kasat Reskrim.Ia menyebutkan, dalam kasus ini sejumlah barang bukti yang disita oleh

penyidik diantaranya satu set alat atau perlengkapan untuk melakukan pengeboran, serta minyak

mentah bercampur air serta lumpur hasil pengeboran."Kasus ini sedang kami lakukan pengembangan

lebih lanjut, " ungkap Kasat Reskrim.Atas perbuatannya, jelas Kasat Reskrim, para tersangka

dipersangkakan melanggar pasal 40 UU RI Nomor 11 Tahun 2020 Tentang Cipta Kerja atas perubahan

pasal 52 subs pasal 53 UU RI Nomor 22 Tahun 2001 Tentang Minyak dan Gas Bumi dengan ancaman

hukuman 6 (enam) tahun penjara atau denda 60 Milyar Rupiah.

242

Title Manajemen SiCepat Temui Kemnaker Beri Klarifikasi PHK

Massal

Author Amalia Nur Fitri

Media Kontan Reporter


Link http://industri.kontan.co.id/news/manajemen-sicepat-temui-kemnaker-beri-klarifikasi-

phk-massal


Ketenagakerjaan (Kemnaker) pada Selasa (22/03) lalu, sebagai bentuk respons dari

pemberitaan pemutushubungan karyawan besar-besaran yang diberitakan di sosial media

maupun media online. "Kami mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres

untuk menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang

terkena dampak dari hasil evaluasi. Manajemen SiCepat juga telah berkomitmen untuk

menindaklanjuti saran-saran dari kami, Kemnaker untuk terus mengedepankan dialog antara

pekerja dan Manajemen," ujar Indah dikutip dari keterangan resmi yang diterima Kontan,

Kamis (24/3). Manajemen SiCepat Ekspres berterima kasih atas respons dan saran dari

Kemnaker berkaitan dengan perbaikan yang harus dilakukan.


(Kemnaker) pada Selasa (22/03) lalu, sebagai bentuk respons dari pemberitaan pemutushubungan

karyawan besar-besaran yang diberitakan di sosial media maupun media online.Pertemuan ini dipimpin

oleh Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Indah Anggoro Putri dan Imam

Sedayu Pusponegoro, Chief Commercial Officer SiCepat Ekspres."Kami mengapresiasi itikad baik dari

Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan

karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi. Manajemen SiCepat juga telah berkomitmen untuk

menindaklanjuti saran-saran dari kami, Kemnaker untuk terus mengedepankan dialog antara pekerja dan

Manajemen," ujar Indah dikutip dari keterangan resmi yang diterima Kontan, Kamis (24/3).Manajemen

SiCepat Ekspres berterima kasih atas respons dan saran dari Kemnaker berkaitan dengan perbaikan yang

harus dilakukan. The Kim Hai, Chief Executive Officer SiCepat Ekspres mengungkapkan rasa terima kasih

pada Kemnaker atas saran yang diberikan."Melalui saran yang disampaikan oleh Ibu Dirjen hal ini tentu

menjadi masukan yang sangat baik bagi improvement kami dan akan diimplementasikan oleh SiCepat

243

Ekspres ke depannya," jelas The Kim Hai, Chief Executive Officer SiCepat Ekspres.Dalam pertemuan itu

SiCepat memberikan klarifikasi bahwa, pemberitaan mengenai pemutusan kerja kepada sebanyak 365

orang karyawan yang sedang viral di media sosial, tidak benar. Manajemen SiCepat menjelaskan para

karyawan tersebut tidak lulus evaluasi dan pemantauan manajemen, karena produktifitas yang rendah

(low productivity).Pemantauan hasil kinerja ini dimaksudkan agar ke depannya kinerja para karyawan

tersebut lebih ditingkatkan. Pihaknya menambahkan, sebanyak 701 karyawan yang dijelaskan oleh

Kemnaker, hanya 48 karyawan yang saat ini berada pada proses Perjanjian Bersama (PB). Lalu sebanyak

653 karyawan sisanya masih tetap bekerja karena masih berada dalam proses evaluasi."Sama seperti

yang kami sampaikan pada Press Conference, Rabu lalu, bahwa SiCepat saat ini tengah mengalami

pembenahan sistem dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi kinerja. Tentu, kami

berkomitmen akan terus berbenah ke depannya, sesuai dengan arahan dan instruksi dari Dirjen yang

disampaikan dalam pertemuan kemarin," tutur The Kim Hai.Ke depannya, dalam proses pembenahan

tersebut SiCepat Ekspres akan berkolaborasi dengan Kemnaker untuk melakukan pembinaan kepada

para karyawan SiCepat melalui pelatihan dan soft skill training.

244

Title Tatong Bara Sambut Kedatangan Kepala BP2MI Benny Rhamdani,

Ini yang Dibahas

Author _noname

Media Sulawesi On Reporter


Link http://sulawesion.com/sulut/kotamobagu/tatong-bara-sambut-kedatangan-kepala-bp2mi-

benny-rhamdani-ini-yang-dibahas

Summary Wali Kota Kotamobagu, Ir Hj Tatong Bara bersama Wakil Wali Kota Nayodo Koerniawan SH

dan Unsur Forum Koordinasi Pimpinan Daerah (Forkompimda), Rabu (23/3/2022),

menyambut langsung kedatangan kunjungan Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran

Indonesia (BP2MI), Benny Rhamdani bersama rombongannya, di Rumah dinas Wali kota

Kotamobagu. Wali Kota Kotamobagu, dalam sambutannya menyampaikan, atas nama

pribadi atas nama seluruh jajaran pemerintah daerah menghaturkan ucapan terima kasih

yang setinggi-tingginya kepada Kepala BP2MI Benny Rhamdani dan seluruh rombongan yang

malam hari ini hadir bersama-sama di tempat ini dalam rangka penandatangan MOU antara

BP2Mi dengan pemerintah daerah kota Kotamobagu. "Jajaran pemerintah daerah dan

masyarakat kota Kotamobagu kegiatan kunjungan kerja kepala Badan perlindungan pekerja

migran Indonesia dan seluruh rombongan yang hadir malam hari ini terasa sangat istimewa

mengingat kepala BP2MI ini merupakan Putra terbaik kota Kotamobagu bahkan Putra

terbaik Bolaang Mongondow raya yang saat ini mengabdikan diri pada rakyat bangsa dan

Negara di tingkat Nasional," sebut Tatong Bara dalam sambutannya menyambut kedatangan

Benny Rhamdani bersama rombongan. "Atas gagasan Benny Rhamdani yang sudah muncul,

mudah-mudahan di Kotamobagu juga akan diikuti oleh anak-anak muda putra-putri terbaik,"

tambahnya.

Wali Kota Kotamobagu, Ir Hj Tatong Bara bersama Wakil Wali Kota Nayodo Koerniawan SH dan Unsur

Forum Koordinasi Pimpinan Daerah (Forkompimda), Rabu (23/3/2022), menyambut langsung

kedatangan kunjungan Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI), Benny Rhamdani

bersama rombongannya, di Rumah dinas Wali kota KotamobaguWali Kota Kotamobagu, dalam

sambutannya menyampaikan, atas nama pribadi atas nama seluruh jajaran pemerintah daerah

menghaturkan ucapan terima kasih yang setinggi-tingginya kepada Kepala BP2MI Benny Rhamdani dan

245

seluruh rombongan yang malam hari ini hadir bersama-sama di tempat ini dalam rangka penandatangan

MOU antara BP2Mi dengan pemerintah daerah kota Kotamobagu."Jajaran pemerintah daerah dan

masyarakat kota Kotamobagu kegiatan kunjungan kerja kepala Badan perlindungan pekerja migran

Indonesia dan seluruh rombongan yang hadir malam hari ini terasa sangat istimewa mengingat kepala

BP2MI ini merupakan Putra terbaik kota Kotamobagu bahkan Putra terbaik Bolaang Mongondow raya

yang saat ini mengabdikan diri pada rakyat bangsa dan Negara di tingkat Nasional," sebut Tatong Bara

dalam sambutannya menyambut kedatangan Benny Rhamdani bersama rombongan.Wali kota dua

periode ini juga berharap, mudah-mudahan dengan hadirnya BP2MI dan ditandatangani Mou antara

pemerintah daerah Kotamobagu bersama BP2MI ini akan membangkitkan semangat atau kuat Fighting

Spirit masyarakat Bolmong Raya untuk bisa Merantau di luar sana."Apa lagi di Bolmong raya ini perawat-

perawat dan petugas kesehatan sangat banyak karena sekolahnya banyak di sini, mudah-mudahan

harapan Benny sebagai masyarakat Bolaang Mongondow bisa terwujud dan bisa mengirimkan putra-

putri terbaik kita untuk bisa menjadi masyarakat VIP negara untuk bisa menyumbangkan devisa negara

dan tentu bisa memajukan daerah yang sama-sama kita cintai," harap Tatong."Atas gagasan Benny

Rhamdani yang sudah muncul, mudah-mudahan di Kotamobagu juga akan diikuti oleh anak-anak muda

putra-putri terbaik," tambahnya.Dalam kesempatan itu, Tatong Bara juga mengapresiasi inisiasi dari

inisiatif dari BP2MI untuk menandatangani kerjasama. "Malam hari ini tentu harapan kita semua

termasuk kami pemerintah mudah-mudahan penandatanganan ini akan menjadikan satu kegiatan yang

bisa memicu keinginan masyarakat terutama bekerja di luar, mengingat kita cukup banyak anak-anak

muda yang potensial," pungkasnya.

246

Title Buruh Semarang Tuntut Pemkot Patuhi Putusan MKRI Terkait

Omnibus Law

Author _noname

Media Suarabaru.id Reporter


Link http://suarabaru.id/2022/03/24/buruh-semarang-tuntut-pemkot-patuhi-putusan-mkri-

terkait-omnibus-law

Summary KSPI bersama Kahutindo Semarang menggelar aksi atas tindakan Pemkot Semarang yang

mereka nilai tidak mematuhi apa yang sudah diputuskan Mahkamah Konstitusi Republik

Indonesia (MKRI) perihal UU Omnibus Law. Pada 25 November 2021 lalu, MKRI telah

membacakan putusan Nomor 91/PUU-XVIII/2020 yang menyatakan pembentukan Undang-

Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja bertentangan dengan Undang-Undang

Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 dan tidak mempunyai kekuatan hukum

mengikat.

KSPI bersama Kahutindo Semarang menggelar aksi atas tindakan Pemkot Semarang yang mereka nilai

tidak mematuhi apa yang sudah diputuskan Mahkamah Konstitusi Republik Indonesia (MKRI) perihal UU

Omnibus Law.Pada 25 November 2021 lalu, MKRI telah membacakan putusan Nomor 91/PUU-XVIII/2020

yang menyatakan pembentukan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja

bertentangan dengan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 dan tidak

mempunyai kekuatan hukum mengikat.Dalam amar putusannya MKRI juga menyatakan untuk

menangguhkan segala tindakan/kebijakan yang bersifat strategis dan berdampak luas, serta tidak

dibenarkan pula menerbitkan peraturan pelaksana baru yang berkaitan dengan Undang-Undang Nomor

11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja tersebut. Dengan demikian, seluruh Penyelenggara Negara wajib

tunduk dan patuh.Namun,Sehingga apa yang dilakukan Disnaker Kota Semarang dinilai dapat

dikategorikan sebagai pembangkangan terhadap Putusan Mahkamah Konstitusi Nomor 91/PUU-

XVIII/2020."Maka dari itu kami menuntut kegiatan yang diselenggarakan oleh Disnaker Kota Semarang

tersebut harus dibatalkan/dibubarkan," ujar Zaenudin selaku koordinator aksi, Kamis

(24/3/2022).Menurutnya, banyak tugas-tugas Disnaker Kota Semarang yang lebih penting dan tidak

menimbulkan keresahan di kalangan masyarakat (buruh).Dengan ini pihaknya menuntut Disnaker Kota

Semarang dan Pemerintahan Kota Semarang (eksekutif dan legislatif) untuk menerapkan aturan atau

247

mempersyaratkan bagi investor baru dan pemilik perusahaan yang sudah ada harus menandatangani

pakta kesejahteraan, yakni1. Tidak membayar upah buruh di bawah UMK2. UMK hanya untuk buruh

lajang di bawah satu tahun3. Seluruh buruh adalah pekerja tetap4. Pemerintah menanggung segala biaya

dampak PHK akibat pengusaha lari atau pulang ke negaranya5. CSR dipergunakan untuk kemudahan dan

kemurahan bagi pekerja."Tidak ada pembangunan kecuali untuk memajukan kesejahteraan umum, tidak

ada politik kecuali untuk mencerdaskan kehidupan bangsa, karena tidak ada orang miskin, kecuali yang

dimiskinkan," tandasnya.Ning

248

Title Hadiri Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan, Ini Pesan Kapolsek

Mempawah Hulu Ipda M Edi

Author _noname

Media Tribun News Pontianak Reporter


Link http://pontianak.tribunnews.com/2022/03/24/hadiri-sosialisasi-bpjs-ketenagakerjaan-ini-

pesan-kapolsek-mempawah-hulu-ipda-m-edi

Summary Kapolsek Mempawah Hulu Ipda M Edi D hadiri kegiatan sosialisasi Program BPJS

Ketenagakerjaan Bukan Penerima Upah Kepada Kelompok Tani di Desa Tunang yang

dilaksanakan oleh Tim BPJS Kabupaten Landak, Rabu 23 Maret 2022. Sosialisasi BPJS

Ketenagakerjaan tersebut di hadiri oleh Perwakilan Camat Mempawah Hulu, Kapolsek

Mempawah Hulu, Babinsa Desa Tunang Kec Mempawah Hulu,Kades Tunang, Tim BPJS dari

Kab.

Kapolsek Mempawah Hulu Ipda M Edi D hadiri kegiatan sosialisasi Program BPJS Ketenagakerjaan Bukan

Penerima Upah Kepada Kelompok Tani di Desa Tunang yang dilaksanakan oleh Tim BPJS Kabupaten

Landak, Rabu 23 Maret 2022.Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan tersebut di hadiri oleh Perwakilan Camat

Mempawah Hulu, Kapolsek Mempawah Hulu, Babinsa Desa Tunang Kec Mempawah Hulu,Kades Tunang,

Tim BPJS dari Kab. Landak dan Pengurus Kelompok Tani Seluruh Desa Tunang.Kades Tunang Imus dalam

kegiatan tersebut mengucapkan terimakasih kepada semua pihak yang telah hadir pada undangan

ini.Kades berharap agar para pengurus kelompok tani dapat mendengarkan dan mencerna baik-baik apa

yang nantinya disampaikan narasumber terkait dengan Program BPJS Ketenagakerjaan Bukan Penerima

Upah Kepada Kelompok Tani.Menurutnya dengan mengenal dan paham akan pentingnya jaminan bagi

pekerja, diharapkan timbul rasa kebutuhan untuk menjadi peserta BPJS Ketenagakerjaan. Sebab BPJS

Ketenagakerjaan ini sangat penting bagi pekerja.Tim BPJS Kab. landak yang melaksanakan Sosialisasi

Program BPJS KetenagakerjaanMenyampaikan bahwa Kegiatan sosialisasi merupakan tanggung jawab

bersama sebab program jaminan sosial ketenagakerjaan merupakan amanah pemerintah untuk

melindungi seluruh pekerja dari risiko kehilangan tulang punggung keluarga dan bpjs ini berguna untuk

petani untuk masa depan.Lebih lanjut Tim menjelaskan bahwa BPJS ada dua jenis yaitu bpjs

ketenagakerjaan dan kesehatan, BPJS ketanagakerjaan berfungsi untuk jaminan hari tua,keselamatan

kerja, dan kehilangan pekerjaan untuk BPJS ketenaga kerjaan hanya di pergunakan untuk pekerja

249

saja.Semoga dengan adanya sosialisasi ini masyarakat mengetahui tentang apa manfaat dari Program

Badan Penyelenggara Jaminan Sosial ( BPJS ) Ketenagakerjaan, sehingga masyarakat mau mengikuti atau

masuk menjadi peserta BPJS Ketenagakerjaan.Kapolsek Mempawah Hulu Ipda M Edi D dalam kegiatan

Menyampaikan sangat mendukung program BPJS ini apalagi yang berkaitan dengan kebijakan

pemerintah dan demi kepentingan masyarakat umum.Kapolsek berharap dengan diadakannya sosialisasi

tersebut dapat menggugah warga khususnya masyarakat Desa Tunang ini untuk mau mendaftarkan

dirinya untuk menjadi peserta BPJS ketenagakerjaan.Terkait situasi pandemi covid-19 yang sampai saat

ini masih ditemukan, Kapolsek tak bosan-bosannya menghimbau kepada tamu yang hadir tetap disiplin

protokol kesehatan dengan menerapkan 5 M ( memakai masker, mencuci tangan, menjaga jarak,

menjauhi keramaian serta mengurangi mobilitas) serta laksanakan vaksinasi bagi masyarakat yang belum

melaksanakan vaksinasi.

250

Title Anggota DPRD Kota Semarang Ini Klarifikasi Namanya

Dicatut di Acara yang Bahas Omnibus Law

Author Kontributor Semarang,

Muchamad Dafi Yusuf



Link http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/151441678/anggota-dprd-kota-semarang-

ini-klarifikasi-namanya-dicatut-di-acara-yang

Summary Anggota Komisi D DPRD Kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo mengklarifikasi soal

namanya yang dicatut di acara konsolidasi yang membahas soal Omnibus Law di salah satu

hotel Semarang.

Anggota Komisi D DPRD Kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo mengklarifikasi soal namanya yang

dicatut di acara konsolidasi yang membahas soal Omnibus Law di salah satu hotel Semarang.Dalam

rundown yang tersebar, Rahmulyo bakal menjadi salah satu narasumber yang akan mengisi soal

dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021 yang merupakan turunan dari Omnibus Law."Tidak, saya tidak

bisa disetir," kata politisi PDI Perjuangan itu, pada Kamis (24/3/2022).Rahmulyo menuturkan, Undang-

Undang Omnibus Law masih banyak kekurangan termasuk turunannya PP 35 Tahun 20221 yang salah

satunya membahas soal alih daya dan PHK."Jadi, saya juga sepakat memang masih ada kekurangannya,"

ujar dia.Dia mengatakan, persoalan surat yang ada di rondown soal dukungan terhadap penerapan PP 35

Tahun 2021 hanyalah permasalahan teknis."Soal surat dukungan yang dikirimkan kepada kami hanyalah

permasalah teknis saja, hanya kesalahan tulis saja," papar dia.Bahkan, ketika di dalam forum dia juga

sempat menegur Kepala Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Semarang jika tulisan yang ada di

undangan tersebut keliru."Kita berbicara itu tak bisa diarah-arahkan seperti itu," imbuh dia.Meski dalam

surat tersebut tertulis undangan konsolidasi, dia lebih sepakat jika pertemuan tersebut disebut sebagai

acara diskusi."Pada intinya saya menolak diberlakukannya PP 35 Tahun 2021," tegas dia.Sebelumnya,

puluhan buruh dari lintas daerah di Jawa Tengah geruduk acara konsolidasi antara Pemerintah Kota

Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus Law.Dalam rundown acara

tersebut, dijadwalkan Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan dukungan penerapan PP 35

Tahun 2021 yang merupakan turunan dari Omnibus Law.Perwakilan massa aksi, Sumartono mengatakan,

mengancam akan membubarkan acara konsolidasi jika acara tersebut tak segera dihentikan.Dapatkan

update berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram



251

Title Dugaan PHK Sepihak, 10 Pekerja Pabrik di Batang Ini Tiba-tiba

Diputus Kontrak

Author _noname

Media Ayo Semarang Reporter


Link http://www.ayosemarang.com/umum/pr-773025049/dugaan-phk-sepihak-10-pekerja-

pabrik-di-batang-ini-tiba-tiba-diputus-kontrak

Summary "Ada 10 pekerja dengan masa kerja yang sudah mencapai empat tahun, lima tahun, enam

tahun hingga delapan tahun," kata Muflihun, tim Advokasi DPC PT SPN Kabupaten Batang,

saat ditemui usai audensi, Kamis 24 Maret 2022. Nasib malang dialami 10 pekarja pabrik

plywood di Batang yang sudah bekerja selama empat hingga delapan tahun.

Nasib malang dialami 10 pekarja pabrik plywood di Batang yang sudah bekerja selama empat hingga

delapan tahun. Mereka malah diputus kontrak kerjanya secara sepihak.Mengetahui hal tersebut, Tim

advokasi Dewan Pimpinan Cabang (DPC) Serikat Pekerja Nasional (SPN) Kabupaten Batang mengadukan

dugaan pemecatan sepihak pabrik plywood.Tim advokasi pun melalukan upaya Audiensi dengan Dinas

Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Batang untuk mencarikan jalan keluar."Ada 10 pekerja dengan

masa kerja yang sudah mencapai empat tahun, lima tahun, enam tahun hingga delapan tahun," kata

Muflihun, tim Advokasi DPC PT SPN Kabupaten Batang, saat ditemui usai audensi, Kamis 24 Maret 2022.Ia

menjelaskan, 10 orang itu merupakan mantan pekerja PT Wasabi Inti Sukses yang berada di dukuh Salam,

Desa Bakalan, Kecamatan Kandeman.Sebelum mengadu, pihaknya sudah mengadakan pertemuan

Bipartit dengan perusahaan.Dalam pertemuan itu, tercapai kesepakatan bahwa 10 orang itu akan

dipekerjakan kembali. Namun, dengan syarat, masa kerja tetap dihitung.

252

Title Peringati HUT ke-18, Tagana Parepare Lakukan Aksi Penanaman

Pohon di KRJ

Author _noname

Media Rakyatsulsel.co Reporter


Link http://rakyatsulsel.co/2022/03/24/peringati-hut-ke-18-tagana-parepare-lakukan-aksi-

penanaman-pohon-di-krj

Summary Kegiatan penanaman pohon koleksi ini dilakukan oleh Pembina Taganan Parepare, Hasan

Ginca yang didampingi Koordinator Taganan Minhajuddin Ahmad, dan Kepala UPTD Kebun

Raya Jompie, Sri Meiriany, di Kebun Raya Jompie (KRJ), Rabu (24/3/2022). Taruna Siga

Bencana (Tagana) Kota Parepare menggelar beberapa rangkaian kegiatan sosialisasi dan

penanaman pohon dalam rangka memperingati HU Tagana ke 18, dengan Tema "Cinta

Alam". Pembina Tagana Kota Parepare, Hasan Ginca mengatakan, pada HUT Ke-18 Tagana

ini mengharapkan, jajaran Tagana Kota Parepare dapat memberikan kontribusi besar dan

peran penting dalam penanggulangan bencana. "saya sangat mengharapkan kepada jajaran

tagana, agar solid dalam melaksanakan tugas, membantu pemerintah dalam bidang sosial

kemasyarakatan, tangguh, dan semangat,"Harap Hasan Ginca.

Taruna Siga Bencana (Tagana) Kota Parepare menggelar beberapa rangkaian kegiatan sosialisasi dan

penanaman pohon dalam rangka memperingati HU Tagana ke 18, dengan Tema "Cinta Alam".Kegiatan

penanaman pohon koleksi ini dilakukan oleh Pembina Taganan Parepare, Hasan Ginca yang didampingi

Koordinator Taganan Minhajuddin Ahmad, dan Kepala UPTD Kebun Raya Jompie, Sri Meiriany, di Kebun

Raya Jompie (KRJ), Rabu (24/3/2022).Pembina Tagana Kota Parepare, Hasan Ginca mengatakan, pada

HUT Ke-18 Tagana ini mengharapkan, jajaran Tagana Kota Parepare dapat memberikan kontribusi besar

dan peran penting dalam penanggulangan bencana."saya sangat mengharapkan kepada jajaran tagana,

agar solid dalam melaksanakan tugas, membantu pemerintah dalam bidang sosial kemasyarakatan,

tangguh, dan semangat,"Harap Hasan Ginca.Sementara Koordinator Tagana Minhajuddin Ahmad,

menyampaikan bahwa Tema HUT Tagana ke-18 ini, untuk mengingatkan masyarakat dan anggota Tagana

pada khususnya untuk selalu menjaga alam, seperti menjaga apa yang ada di kebun raya jompie

ini.Kepala UPTD Kebun Raya Jompie yang juga selaku Bendahara Tagana Kota Parepare, mengatakan,

pelaksanaan penanaman pohon ini sebagai salah satu untuk mendedikasikan kepada seluruh Tagana

bahwa kebencanaan bukan saja bencana alam, tetapi ada bencana sosial."yang mana dibutuhkan peran

aktif masyarakat untuk menyadari dan memiliki kepedulian bahwa dimanapun kita berada, harus tetap

memiliki nilai peka dan nilai sosial dan dimanapun kita berada harus mencintai alam,"tandas Sri

Meiriany.Pada kesempatan tersebut, juga dilakukan sosialisasi penggunaan BPJS Ketenagakerjaan bagi

anggota Tagana.

253

Title Upah Tak Sesuai UU Tenaga Kerja Akan Terima Sangsi

Pencabutan Izin

Author lintas10

Media Lintas 10 Reporter


Link http://www.lintas10.com/upah-tak-sesuai-uu-tenaga-kerja-akan-terima-sangsi-

pencabutan-izin.html

Summary Undang-Undang Ketenagakerjaan (UU Ketenagakerjaan) memiliki peran yang sentral dalam

mengatur permasalahan perburuhan di Indonesia. UU Ketenagakerjaan dapat dikatakan

menggambarkan hubungan yang ada di antara pemangku kepentingan yakni, pengusaha,

pekerja, dan Pemerintah. Telah diatur dalam UU Ketenagakerjaan terkait sanksi yang dapat

dikenakan dalam hal ketidaktaatan terhadap aturan undang-undang. Com sebelumnya

dengan judul berita "Anggota DPRD Kota Padangsidimpuan Soroti Perusahaan Berikan Upah

dibawah UMK", perusahaan tersebut diduga telah melanggar aturan pengupahan/gaji bagi

pekerja yang mana telah ditetapkan oleh pemerintah kota Padangsidimpuan untuk UMK

(Upah Minimum Kota) tahun 2021 sebesar Rp.

Undang-Undang Ketenagakerjaan (UU Ketenagakerjaan) memiliki peran yang sentral dalam mengatur

permasalahan perburuhan di Indonesia. UU Ketenagakerjaan dapat dikatakan menggambarkan

hubungan yang ada di antara pemangku kepentingan yakni, pengusaha, pekerja, dan Pemerintah.Salah

satu peran Pemerintah dalam posisinya sebagai pemangku kepentingan dalam hal ketenagakerjaan

adalah menjadi regulator atau pengatur. Telah diatur dalam UU Ketenagakerjaan terkait sanksi yang

dapat dikenakan dalam hal ketidaktaatan terhadap aturan undang-undang.Seperti halnya, PT. Radio Adi

Utama Laksamana (RAU FM) di pemberitaan lintas10. com sebelumnya dengan judul berita "Anggota

DPRD Kota Padangsidimpuan Soroti Perusahaan Berikan Upah dibawah UMK", perusahaan tersebut

diduga telah melanggar aturan pengupahan/gaji bagi pekerja yang mana telah ditetapkan oleh

pemerintah kota Padangsidimpuan untuk UMK (Upah Minimum Kota) tahun 2021 sebesar Rp.2.676.209,-

dan untuk tahun 2022 sesuai dengan surat Keputusan Gubernur Provinsi Sumatera Utara Nomor:

188.44/782/KPTS/2021 bahwasanya UMK Padangsidimpuan menjadi Rp.2.704.385,-.Tetkait hal tersebut,

Unit Pelaksana Teknis Pengawasan (UPT) Ketenagakerjaan Provinsi Sumatra Utara Wilayah V, menilai PT

Radio Adi Utama Laksamana RAU FM telah melanggar Undang-Undang Cipta Kerja.Halaman: 1

254

Title Kepala Divisi Keimigrasian: Kehadiran Investasi Asing harus

Dibarengi Pengawasan Ketat

Author _noname

Media Kabar Aceh Online Reporter


Link http://kabaracehonline.com/2022/03/24/kepala-divisi-keimigrasian-kehadiran-investasi-

asing-harus-dibarengi-pengawasan-ketat

Summary Filianto Akbar, Kepala Divisi Keimigrasian saat membacakan sambutan Kakanwil

Kemenkumham Aceh mengatakan hal tersebut pada kegiatan Rapat Penguatan Tim

Pengawasan Orang Asing Terhadap Keberadaan dan Kegiatan Warga Negara Asing di

Wilayah Aceh Tahun Anggaran 2022. Meskipun berdampak positif terhadap perekonomian

negara, kemudahan yang diberikan kepada investor asing dalam mendapatkan izin

tinggalnya di Indonesia dapat menimbulkan permasalahan tersendiri. "Kehadiran orang

maupun investasi asing, memang sangat dibutuhkan sepanjang membawa manfaat bagi

pembangunan dan pengembangan daerah. Namun dampak negatifnya juga harus

diwaspadai," jelas Filianto Akbar di Aula Hotel Grand Arabia pada Kamis (24/3/2022).

Meskipun berdampak positif terhadap perekonomian negara, kemudahan yang diberikan kepada

investor asing dalam mendapatkan izin tinggalnya di Indonesia dapat menimbulkan permasalahan

tersendiri.Filianto Akbar, Kepala Divisi Keimigrasian saat membacakan sambutan Kakanwil

Kemenkumham Aceh mengatakan hal tersebut pada kegiatan Rapat Penguatan Tim Pengawasan Orang

Asing Terhadap Keberadaan dan Kegiatan Warga Negara Asing di Wilayah Aceh Tahun Anggaran

2022."Kehadiran orang maupun investasi asing, memang sangat dibutuhkan sepanjang membawa

manfaat bagi pembangunan dan pengembangan daerah. namun dampak negatifnya juga harus

diwaspadai," jelas Filianto Akbar di Aula Hotel Grand Arabia pada Kamis (24/3/2022).Belum lagi, posisi

geografis Aceh yang cukup strategis kerap dijadikan tujuan maupun transit lalu lintas orang asing.

Sehingga menurutnya, hal itu sangat berpotensi permasalahan baru"Misalnya perdagangan manusia

(human trafficking), penyelundupan manusia, lalu lintas barang terlarang seperti narkoba,"

sebutnya.Oleh karena itu, Filianto Akbar menganggap koordinasi antar instansi terkait dalam rangka

menyamakan persepsi dalam hal pengawasan kegiatan orang asing di daerah sesuai dengan bidang tugas

masing-masing mutlak dilakukan."Melalui Rapat Koordinasi Timpora, seluruh instansi yang tergabung

dapat memanfaatkan forum dengan sebaik-baiknya untuk menyampaikan pendapat atau gagasan terkait

pengawasan terhadap orang asing," tambah Filianto.Kegiatan rapat Tim Pengawasan Orang Asing ini

dihadiri oleh Kepala Unit Pelaksana Teknis Keimigrasian di Aceh dan seluruh anggota Tim Pengawasan

Orang Asing yang terdiri dari sejumlah lembaga penegak hukum lainnya.Diakhir sambutannya, Filianto

berharap agar anggota Tim Pora dapat terus berkoordinasi dan menjalin hubungan baik agar pengawasan

terhadap orang asing dapat berjalan lebih optimal."Sehingga kita dapat menjaring semua orang asing

yang melakukan pelanggaran," pungkasnya.

255

Title Datangi Kemnaker, Manajemen SiCepat Bantah PHK 365 Karyawan Author _noname

Media Katadata Reporter


Link http://katadata.co.id/desysetyowati/digital/623c3107b8fea/datangi-kemnaker-

manajemen-sicepat-bantah-phk-365-karyawan

Summary Manajemen SiCepat membantah telah melakukan pemutusan hubungan kerja atau PHK 365

karyawan. Ini disampaikan saat pertemuan dengan Kementerian Ketenagakerjaan

(Kemnaker). SiCepat mengatakan bahwa perusahaan tidak mengakhiri hubungan dengan

365 orang karyawan, melainkan dievaluasi dan dipantau oleh manajemen. Sebab, hasil

kinerja mereka menunjukkan low productivity atau rendah.

Manajemen SiCepat membantah telah melakukan pemutusan hubungan kerja atau PHK 365 karyawan.

Ini disampaikan saat pertemuan dengan Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker).SiCepat mengatakan

bahwa perusahaan tidak mengakhiri hubungan dengan 365 orang karyawan, melainkan dievaluasi dan

dipantau oleh manajemen. Sebab, hasil kinerja mereka menunjukkan low productivity atau

rendah.Pemantauan hasil pekerjaan itu bertujuan mendongkrak kinerja karyawan. "SiCepat saat ini

mengalami pembenahan sistem dengan melihat produktivitas karyawan melalui evaluasi kinerja," kata

Chief Executive Officer SiCepat Ekspres The Kim Hai dalam siaran pers, Rabu (23/4).Namun, data evaluasi

tersebut tersebar dan menjadi viral di media sosial. Manajemen SiCepat kemudian memberikan

penjelasan dan pembinaan kepada oknum pegawai yang menyebarkan data ini.AdvertisementIa juga

menjelaskan bahwa dari 701 karyawan yang mendapatkan perhatian Kemnaker, hanya 48 pegawai yang

saat ini berada pada proses Perjanjian Bersama (PB). Sebanyak 653 pekerja sisanya masih bekerja.Kim

mengatakan, dalam pertemuan itu, Kemnaker melalui Direktorat Jenderal Pembinaan Hubungan

Industrial dan Jaminan Sosial telah memberikan masukan bagi SiCepat dalam mengelola hubungan

industrial dengan karyawan. "Masukan ini akan kami implementasikan," katanya.Menurutnya,

perusahaan juga berkomitmen untuk terus berbenah, sesuai dengan arahan dan instruksi dari Kemnaker.

Kedepannya, dalam proses pembenahan ini, SiCepat berkolaborasi dengan Kemnaker, termasuk

melakukan pembinaan melalui pelatihan dan soft skill training.Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial

dan Jaminan Sosial Indah Anggoro Putri juga mengatakan bahwa kementerian akan memantau upaya

pembenahan SiCepat. "Kemnaker bakal terus mengedepankan dialog antara pekerja dan manajemen,"

256

ujar Indah.Sebelumnya, akun Twitter @arif*********** menyebutkan, terjadi gelombang PHK massal di

SiCepat. Ia mengatakan, ada 365 kurir yang dipecat di Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang, dan Bekasi

(Jabodetabek)."Tetapi mereka diberikan surat pengunduran diri. Tujuannya, agar perusahaan tidak

membayar pesangon dan hak-hak lainnya bagi kurir," kata dia.Dia juga menyertakan potongan gambar

yang menampilkan isi sebagian surat pengunduran diri tersebut. "Bermaksud untuk mengundurkan diri

dari PT SiCepat Ekspres Indonesia terhitung sejak 11 Maret 2022," demikian isi bagian awal surat."Saya

bersedia untuk melepaskan segala sesuatu hak dan telah menerima kebijakan perusahaan SiCepat

Ekspres Indonesia, serta tidak akan menuntut SiCepat Ekspres Indonesia baik secara kaidah hukum

ketenagakerjaan maupun secara kaidah hukum perdata dan/atau kaidah hukum lainnya di kemudian

hari," demikian isi surat.Dia juga menyebutkan bahwa SiCepat sudah melakukan PHK sejak tiga bulan lalu.

Kurir SiCepat disebut tengah menggugat perusahaan dengan didampingi oleh serikat.Beberapa orang

yang mengaku sebagai pegawai SiCepat berkomentar di unggahan tersebut. "Aku dari kantor pusat juga

terkena imbas. Dipaksa tandatangan surat pengunduran diri, padahal dari perusahaan yang pecat aku,"

kata salah satu pengguna Twitter."Teman-teman saya banyak yang dipaksa mengundurkan diri dan harus

menandatangani surat pengunduran diri tersebut," ujar pengguna lainnya.

257

Title Menaker dan Ketua Gerinda Jawa Timur Calon Kuat Bursa Caketum

IKA UINSA

Author _noname

Media Radar Jember Reporter


Link http://radarjember.jawapos.com/nasional/24/03/2022/menaker-dan-ketua-gerinda-jatim-

calon-kuat-bursa-caketum-ika-uinsa

Summary Dan Ketua Partai Gerinda Jawa Timur (Jawa Timur) yang juga Wakil Ketua DPRD Jawa Timur

Anwar Sadad. Nama lain yang turut mewarnai bursa caketum adalah Khusnul Marom, Kepala

Kementerian Agama Wilayah Jawa Timur. Dan Ketua Partai Gerinda Jawa Timur (Jawa Timur)

yang juga Wakil Ketua DPRD Jawa Timur Anwar Sadad. Nama lain yang turut mewarnai bursa

caketum adalah Khusnul Marom, Kepala Kementerian Agama Wilayah Jawa Timur.

Muktamar ke-2 Ikatan Keluarga Alumni Universitas Islam Negeri Sunan Ampel (IKA UINSA) Surabaya yang

akan berlangsung 25-26 Maret 2022, di Hotel Novotel Samator, diperkirakan berlangsung hangat.

Pasalnya, beberapa politisi diperkirakan bakal ikut bertarung memperebutkan jabatan ketua umum IKA

UINSA periode 2022-2026.Beberapa nama politisi yang namanya menguat dalam bursa Calon Ketua

Umum (Ketum) IKA UINSA adalah Menteri Tenaga Kerja (Menaker) Ida Fauziyah yang juga politisi dari

Partai Kebangkitan Bangsa (PKB). Dan Ketua Partai Gerinda Jawa Timur (Jawa Timur) yang juga Wakil

Ketua DPRD Jawa Timur Anwar Sadad.Selain itu juga ada nama Thoriqul Haq, Bupati Lumajang yang juga

politisi PKB. Nama lain yang turut mewarnai bursa caketum adalah Khusnul Marom, Kepala Kementerian

Agama Wilayah Jawa Timur."Sementara ini nama Ida Fauziah dan Anwar Sadad yang banyak digadang-

gadang oleh beberapa pengurus koordinator daerah (korda) dan koordinator wilayah (korwil) menjadi

calon ketua umum," papar Khoirul Faizin, utusan Korda IKA UINSA Jember. Meski demikian, lanjutnya,

tak menutup kemungkinan calon lain berlatar belakang akademisi, pengusaha, birokrat, tokoh agama

dan profesional juga akan muncul.SURABAYA, RADARJEMBER.ID - Muktamar ke-2 Ikatan Keluarga Alumni

Universitas Islam Negeri Sunan Ampel (IKA UINSA) Surabaya yang akan berlangsung 25-26 Maret 2022,

di Hotel Novotel Samator, diperkirakan berlangsung hangat. Pasalnya, beberapa politisi diperkirakan

bakal ikut bertarung memperebutkan jabatan ketua umum IKA UINSA periode 2022-2026.Beberapa

nama politisi yang namanya menguat dalam bursa Calon Ketua Umum (Ketum) IKA UINSA adalah Menteri

Tenaga Kerja (Menaker) Ida Fauziyah yang juga politisi dari Partai Kebangkitan Bangsa (PKB). Dan Ketua

Partai Gerinda Jawa Timur (Jawa Timur) yang juga Wakil Ketua DPRD Jawa Timur Anwar Sadad.Selain itu

juga ada nama Thoriqul Haq, Bupati Lumajang yang juga politisi PKB. Nama lain yang turut mewarnai

bursa caketum adalah Khusnul Marom, Kepala Kementerian Agama Wilayah Jawa Timur."Sementara ini

nama Ida Fauziah dan Anwar Sadad yang banyak digadang-gadang oleh beberapa pengurus koordinator

daerah (korda) dan koordinator wilayah (korwil) menjadi calon ketua umum," papar Khoirul Faizin,

utusan Korda IKA UINSA Jember. Meski demikian, lanjutnya, tak menutup kemungkinan calon lain

berlatar belakang akademisi, pengusaha, birokrat, tokoh agama dan profesional juga akan

muncul.SURABAYA, RADARJEMBER.ID - Muktamar ke-2 Ikatan Keluarga Alumni Universitas Islam Negeri

Sunan Ampel (IKA UINSA) Surabaya yang akan berlangsung 25-26 Maret 2022, di Hotel Novotel Samator,

diperkirakan berlangsung hangat. Pasalnya, beberapa politisi diperkirakan bakal ikut bertarung

memperebutkan jabatan ketua umum IKA UINSA periode 2022-2026.Beberapa nama politisi yang

namanya menguat dalam bursa Calon Ketua Umum (Ketum) IKA UINSA adalah Menteri Tenaga Kerja

258

(Menaker) Ida Fauziyah yang juga politisi dari Partai Kebangkitan Bangsa (PKB). Dan Ketua Partai Gerinda

Jawa Timur (Jawa Timur) yang juga Wakil Ketua DPRD Jawa Timur Anwar Sadad.Selain itu juga ada nama

Thoriqul Haq, Bupati Lumajang yang juga politisi PKB. Nama lain yang turut mewarnai bursa caketum

adalah Khusnul Marom, Kepala Kementerian Agama Wilayah Jawa Timur."Sementara ini nama Ida

Fauziah dan Anwar Sadad yang banyak digadang-gadang oleh beberapa pengurus koordinator daerah

(korda) dan koordinator wilayah (korwil) menjadi calon ketua umum," papar Khoirul Faizin, utusan Korda

IKA UINSA Jember. Meski demikian, lanjutnya, tak menutup kemungkinan calon lain berlatar belakang

akademisi, pengusaha, birokrat, tokoh agama dan profesional juga akan muncul.Ketua Panitia Muktamar

II IKA-UINSA Dwi Astutik menjelaskan, agenda muktamar tidak hanya terfokus pada pemilihan ketum,

melainkan juga ada beberapa agenda penting yang lain. Seperti tata tertib sidang, AD/ART, program

kerja, laporan pertanggungjawaban pengurus, rekomendasi dan tata tertib pemilihan ketum. Namun,

lanjutnya, beberapa agenda penting itu tidak semuanya dibahas secara offline di arena

muktamar."Agenda penting seperti AD/ART, program kerja dan rekomendasi, sudah dibahas dalam pra

muktamar melalui rapat pleno yang dilakukan secara daring," papar Dwi Astutik yang juga Ketua Dewan

Pendidikan Jawa Timur.Ditambahkan, perhelatan muktamar kali ini akan diikuti oleh 140 peserta.

Masing-masing berasal dari perwakilan pengurus pusat, korwil, korda dan koordinator fakultas. "Kami

undang 50 korda dan 10 korwil. Termasuk, dari korwil luar Jawa seperti Kalimantan Timur, Lampung,

Aceh, Bali dan Papua," pungkasnya. (*)Ketua Panitia Muktamar II IKA-UINSA Dwi Astutik menjelaskan,

agenda muktamar tidak hanya terfokus pada pemilihan ketum, melainkan juga ada beberapa agenda

penting yang lain. Seperti tata tertib sidang, AD/ART, program kerja, laporan pertanggungjawaban

pengurus, rekomendasi dan tata tertib pemilihan ketum. Namun, lanjutnya, beberapa agenda penting

itu tidak semuanya dibahas secara offline di arena muktamar."Agenda penting seperti AD/ART, program

kerja dan rekomendasi, sudah dibahas dalam pra muktamar melalui rapat pleno yang dilakukan secara

daring," papar Dwi Astutik yang juga Ketua Dewan Pendidikan Jawa Timur.Ditambahkan, perhelatan

muktamar kali ini akan diikuti oleh 140 peserta. Masing-masing berasal dari perwakilan pengurus pusat,

korwil, korda dan koordinator fakultas. "Kami undang 50 korda dan 10 korwil. Termasuk, dari korwil luar

Jawa seperti Kalimantan Timur, Lampung, Aceh, Bali dan Papua," pungkasnya. (*)Ketua Panitia Muktamar

II IKA-UINSA Dwi Astutik menjelaskan, agenda muktamar tidak hanya terfokus pada pemilihan ketum,

melainkan juga ada beberapa agenda penting yang lain. Seperti tata tertib sidang, AD/ART, program

kerja, laporan pertanggungjawaban pengurus, rekomendasi dan tata tertib pemilihan ketum. Namun,

lanjutnya, beberapa agenda penting itu tidak semuanya dibahas secara offline di arena

muktamar."Agenda penting seperti AD/ART, program kerja dan rekomendasi, sudah dibahas dalam pra

muktamar melalui rapat pleno yang dilakukan secara daring," papar Dwi Astutik yang juga Ketua Dewan

Pendidikan Jawa Timur.Ditambahkan, perhelatan muktamar kali ini akan diikuti oleh 140 peserta.

Masing-masing berasal dari perwakilan pengurus pusat, korwil, korda dan koordinator fakultas. "Kami

undang 50 korda dan 10 korwil. Termasuk, dari korwil luar Jawa seperti Kalimantan Timur, Lampung,

Aceh, Bali dan Papua," pungkasnya. (*)

259

Title KemenKopUKM Terus Perkuat Kualitas Pengelola Koperasi

TKBM dan SDM PPKL Kabar1News

Author Achmad

Adhito

Media Kabar1news Reporter


Link http://kabar1news.com/kemenkopukm-terus-perkuat-kualitas-pengelola-koperasi-tkbm-

dan-sdm-ppkl

Summary Hal itu dipaparkan Deputi Bidang Perkoperasian Kementerian Koperasi dan UKM Ahmad

Zabadi, dalam acara Pelatihan Peningkatan Kapasitas dan Kualitas SDM Perkoperasian PPKL

dan Pelatihan Pengelola serta Pengurus Koperasi TKBM (Tenaga Kerja Bongkar Muat) di

Surabaya, Rabu (23/3).

Pemerintah terus mendukung penguatan terhadap koperasi, khususnya di sektor perairan melalui

penyelenggaraan kegiatan kepada tenaga kerja bongkar muat yang menjadi pengurus, pengelola, dan

anggota koperasi.Termasuk pembinaan dan pengawasan terhadap Koperasi Tenaga Kerja Bongkar Muat

(TKBM) yang dilakukan tiga instansi terkait. Yaitu, Kementerian Ketenagakerjaan, Kementerian

Perhubungan, serta Kementerian Koperasi dan UKM.Hal itu dipaparkan Deputi Bidang Perkoperasian

Kementerian Koperasi dan UKM Ahmad Zabadi, dalam acara Pelatihan Peningkatan Kapasitas dan

Kualitas SDM Perkoperasian PPKL dan Pelatihan Pengelola serta Pengurus Koperasi TKBM (Tenaga Kerja

Bongkar Muat) di Surabaya, Rabu (23/3).Zabadi menambahkan, pengelolaan TKBM oleh koperasi

merupakan mandat PP No. 7/2021 yang merupakan turunan dari UU Cipta Kerja.Koperasi sebagai Badan

Hukum yang mewadahi TKBM Pelabuhan merupakan pilihan yang tepat "TKBM tidak hanya sebagai

pekerja, namun sebagai pemilik dari koperasi yang mendapatkan keuntungan dari usaha koperasi,"

tandas Zabadi.Saat ini, terdapat terdapat 110 Koperasi TKBM (Primer) di bawah koordinasi Induk

Koperasi TKBM (Sekunder). Dimana setiap satu pelabuhan terdapat satu koperasi TKBM dalam

pengoperasionalan tenaga kerja bongkar muat."Kegiatan pelatihan yang intensif dan efektif bagi

pengurus dan pengawas Koperasi Tenaga Kerja Bongkar Muat menjadi terobosan dalam upaya

menciptakan Koperasi Modern, khususnya di wilayah Pelabuhan," ulas Zabadi.Termasuk di dalamnya

adalah pengembangan usaha Koperasi TKBM. Sehingga, Koperasi TKBM tidak hanya bergantung pada

pelaksanaan bongkar muat. "Ke depannya, usaha-usaha lainnya dapat juga dilakukan," ungkap

Zabadi.Sementara itu, terkait tugas Petugas Penyuluh Koperasi Lapangan (PPKL), Zabadi menekankan hal

260

itu tidak sekadar ngobrol dan berdiskusi dengan pelaku koperasi yang menjadi dampingannya."Mereka

dituntut harus turut serta menjadi pendobrak dan menjadi katalis bagi kemajuan koperasi. PPKL harus

mampu menjadi konsultan, pendamping dan staf ahli bagi koperasi untuk menemukan pasar yang lebih

luas," jelas Zabadi.Menurut Zabadi, salah satu hal yang harus mampu dilakukan para tenaga PPKL adalah

mengenalkan para pengurus koperasi pada digitalisasi koperasi. "Produk-produk koperasi perlu

dimasukkan dalam laman LKPP atau Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah," kata

Zabadi.Dengan masuknya produk UMKM dan koperasi di laman LKPP, maka potensi pasar mereka

semakin luas. Sebab, ada kewajiban bagi Kementerian dan Lembaga membelanjakan anggarannya untuk

belanja barang dan jasa UMKM dan koperasi sebesar 40 persen."Jadi, pendampingan kepada koperasi

harus dilakukan bukan sekadar ngobrol dan lihat produknya. Tapi, cek pasarnya bagus atau tidak, dan

masukkan ke laman e-Katalog LKPP. Arahnya nanti begitu," ucap Zabadi.Jadi, lanjut Zabadi, PPKL harus

menginvetarisasi produk unggulan koperasi lalu kurasi, dan cek persyaratan untuk masuk ke market place

dan e-katalog. "Setelah terpenuhi, dampingi dan pastikan produk itu masuk ke LKPP," tandas

Zabadi.Mengingat tugas yang berat itu, Zabadi menekankan pentingnya para PPKL untuk selalu menjadi

katalisator bagi koperasi untuk terus melakukan transformasi. Sebab, dengan transformasi model

koperasi yang disesuaikan dengan kondisi terkini, maka peluang bagi koperasi untuk menjadi besar dan

berkembang menjadi sangat besar."Kalau ini tidak bisa dipenuhi oleh kita untuk apa ada PPKL. Jadi, bantu

koperasi ini untuk memperbaiki produk dan kualitasnya. Arahkan koperasi memiliki kualitas produk yang

baik, sehingga tidak ada keraguan bagi pemerintah dan BUMN, swasta untuk menggunakan produk

koperasi," jelas Zabadi.Diakui Zabadi, tantangan utama dalam pengembangan koperasi di Indonesia

adalah rendahnya minat masyarakat untuk berkoperasi. Masyarakat masih kerap memandang koperasi

sebagai lembaga yang kurang terpercaya. "Oleh sebab itu, menjadi tugas PPKL juga untuk memberikan

edukasi yang benar kepada masyarakat terhadap koperasi," tegas Zabadi.Memang, minat masyarakat

yang rendah menjadi faktor lambatnya pertumbuhan jumlah anggota koperasi di Indonesia. Minat

masyarakat berkoperasi hanya sebatas 8,4 persen. "Sementara di negara-negara kapitalis saja, minat

masyarakat berkoperasi rata-rata 16 persen," ungkap Zabadi.Ujung TombakDalam kesempatan yang

sama, Asdep Pengembangan SDM Perkoperasian dan Jabatan Fungsional Kementerian Koperasi dan UKM

Nasrun menambahkan, peran PPKL dinilai sangat penting sebagai ujung tombak dalam mendorong

peningkatan kualitas koperasi.Namun, sayangnya, diakui Nasrun, masih banyak celah dan kekurangan

yang harus dihadapi para PPKL ini dalam menjalankan tugasnya.Salah satu kendala yang dihadapi para

PPKL dalam menjalankan tugasnya adalah upah minim. Akibatnya, untuk memenuhi kebutuhan sehari-

hari, PPKL harus bekerja sampingan apapun jenisnya demi mendapatkan tambahan pemasukan.Meski

begitu, Nasrun menyebutkan bahwa pihaknya sedang mengupayakan agar ada perhatian khusus

pemerintah terkait peningkatan kesejahteraan bagi para PPKL."PPKL punya tugas mulia, di samping

sebagai ujung tombak, PPKL kita harap profesionalisme walau gajinya kecil tapi perlu diketahui bahwa

kita sedang perjuangkan agar setara UMR," ujar Nasrun.Nasrun berharap dengan segala keterbatasan

itu, PPKL tetap mempertahankan etos kerja dan profesionalismenya dalam mendorong peningkatan

kapasitas usaha koperasi dan UKM. Dia meminta para PPKL juga turut memperkaya wawasannya dan

menghilangkan mindset kerja PPKL sebagai kerja kantoran."Kita minta upgrade diri sendiri dan

harapannya PPKL kita profesional agar tidak sebatas pendamping saja, kalau bisa jadi tenaga bayaran

bagi koperasi ketika membutuhkan jasanya seperti menyusun laporan keuangan. Tapi ingat itu harus

dikerjakan di luar tugas utama," tukas Nasrun.Dalam catatan Kementerian Koperasi dan UKM

(KemenkopUKM), saat ini, jumlah PPKL yang dimiliki berjumlah 1.235 orang yang tersebar di 33 provinsi

dan 341 Kabupaten/Kota. Sementara itu jumlah koperasi mencapai 127. 124 unit dengan jumlah anggota

mencapai 25,09 juta anggota."Banyaknya koperasi dan jumlah PPKL diakui tidak sebanding sehingga

perlu treatment lain agar koperasi-koperasi di Indonesia bisa sama-sama maju dan produktif," ungkap

261

Nasrun.Sementara itu, Cepi Sukur Laksana selaku Kepala Bidang Kelembagaan dan Pengawasan Dinas

Koperasi, Usaha Kecil dan Menengah Provinsi Jawa Timur mengapresiasi pelaksanaan pelatihan

peningkatan SDM bagi PPKL di wilayahnya.Menurut Cepi, momen tersebut menjadi kesempatan yang

baik dalam upaya mendorong peningkatan kapasitas SDM PPKL."Terima kasih sekali kami diberi

kesempatan untuk ada pelatihan di Jawa Timur karena tidak semua propinsi dapat jatah seperti ini.

Kemarin juga dilatih untuk koperasi besar di sektor keuangan," ungkap Cepi.Terkait dengan nasib PPKL di

wilayahnya, Cepi meminta ada perhatian lebih dari pemerintah untuk memberikan jaminan keselamatan

kerja. Sebab, saat menjalankan tugas pendampingan kepada UMKM dan koperasi, PPKL dihadapkan pada

risiko kerja yang kerat terjadi di lapangan."Kami minta ada perlindungan terkait BPJS ketenagakerjaan,

ini perlu kami mintakan kepada bapak untuk mereka. Kalau soal fee memang sudah ada tapi kecil sekali,"

pungkas Cepi. (b.

262

Title Disnaker dan DPRD Kota Semarang Rapat Soal PP 35 Tahun 2021,

Buruh Demo Minta Acara Dibubarkan

Author _noname

Media Tribun News Banyumas Reporter


Link http://banyumas.tribunnews.com/2022/03/24/disnaker-dan-dprd-kota-semarang-rapat-

soal-pp-35-tahun-2021-buruh-demo-minta-acara-dibubarkan

Summary Dalam undangan juga tertuang agenda acara, satu di antaranya adalah materi mengenai

dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021 yang diisi DPRD Kota Semarang. Menurut sejumlah

buruh yang mengikuti aksi, acara membahas PP 35 Tahun 2021 menjadi bukti Pemkot dan

DPRD Kota Semarang telah mengkhianati rakyatnya. Atas desakan para buruh, Komis D DPRD

Kota Semarang dan Disnaker Kota Semarang yang mengikuti acara di dalam hotel, keluar

untuk menemui massa. Sementara itu, Wakil Ketua Komisi D DPRD kota Semarang,

Rahmulyo Adi Wibowo, menerangkan, acara yang digelar di dalam hotel tersebut adalah

forum diskusi.

Puluhan pekerja dari berbagai aliansi buruh di Jawa Tengah menggelar aksi di depan Hotel Pandanaran

Kota Semarang, Kamis (24/3/2022).Aksi tersebut digelar kala Disnaker Kota Semarang bersama DPRD dan

pihak terkait, melaksanakan konsolidasi di dalam hotel.Konsolidasi ini untuk menyamakan persepsi

regulasi ketenagakerjaan khusus PP Nomor 35 Tahun 2021, guna mendukung terwujudnya hubungan

industrial yang harmonis di Kota Semarang.Acara tersebut juga tertuang dalam undangan bernomor

005/682/2022 tertanggal, 15 Maret 2022, yang telah tersebar.Dalam undangan juga tertuang agenda

acara, satu di antaranya adalah materi mengenai dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021 yang diisi DPRD

Kota Semarang.Para buruh, di antaranya anggota Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) dan

Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia (FSPMI), yang ikut aksi, mendesak agar acara tersebut

dibubarkan.Menurut sejumlah buruh yang mengikuti aksi, acara membahas PP 35 Tahun 2021 menjadi

bukti Pemkot dan DPRD Kota Semarang telah mengkhianati rakyatnya."Sudah jelas, PP tersebut adalah

turunan Omnibus Law padahal MKRI masih menangguhkan Omnibus Law sampai ada putusan lebih

lanjut," kata Sumartono, Ketua Konsulat Cabang FSPMI Semarang Raya, di sela aksi.Sumartono juga

memberi penegasan jika acara konsolidasi mengenai PP 35 Tahun 2021 tetap dilaksanakan, massa akan

merangsek masuk ke dalam hotel."Kami berhak membubarkan acara tersebut, kami juga sudah izin ke

263

pihak berwenang. Acara tersebut juga menyalahi putusan MKRI mengenai Omnibus Law dan turunannya.

Sebagai putusan tertinggi, putusan MKRI harusnya dijalankan bukan menggelar acara untuk membahas

turunan Omnibus Law," ucapnya.Aksi yang digelar sejak pagi hari itu sempat memanas, saat massa tak

diizinkan masuk ke dalam hotel.Adu arguman juga terjadi karena hanya dua perwakilan buruh yang

diizinkan masuk.Meski demikian, puluhan massa yang menggelar aksi tetap bersikeras bertahan di depan

hotel jika tidak ada titik temu.Dalam aksi tersebut, buruh juga menuntut Disnaker Kota Semarang dan

DPRD menerapkan aturan bagi investor baru atau pemilik perusahaan yang sudah ada agar

menandatangani pakta kesejahteraan.Pakta kesejahteraan itu berupa, tidak membayar upah buruh di

bawah UMK, UMK hanya untuk buruh lajang di bawah satu tahun.Seluruh buruh adalah pekerja tetap,

pemerintah menanggung segala biaya dampak PHK akibat pengusaha lari atau pulang ke negaranya, dan

CSR dipergunakan untuk kemudahan dan kemurahan bagi pekerja.Atas desakan para buruh, Komis D

DPRD Kota Semarang dan Disnaker Kota Semarang yang mengikuti acara di dalam hotel, keluar untuk

menemui massa.Kepala Disnaker Kota Semarang Sutrisno, saat menemui massa menuturkan, tuntutan

para buruh akan di sampaikan langsung ke wali kota Semarang."Kegiatan yang kami isi adalah koordinasi

harmosasi, setelah beberapa waktu lalu ada diskusi dengan pengusaha terkait membuat peraturan untuk

kepastian dan kemanfaatan dan kesejahteraan para pekerja," jelasnya di depan massa.Sementara itu,

Wakil Ketua Komisi D DPRD kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo, menerangkan, acara yang digelar di

dalam hotel tersebut adalah forum diskusi."Di dalam ada akademisi hingga pakar hubungan industrial,

kami juga tahu Omnibus Law masih ditahan melalui keputusan MKRI. Dalam undangan saya disebutkan,

mengisi materi untuk dukungan PP 35 Tahun 2021, saya juga tidak setuju hal tersebut,"

ucapnya.Ditambahkannya, acara yang digelar hanya acara lanjutan dari Disnaker dan hanya forum

diskusi."Jadi, clear dan acara memang sudah selesai tanpa ada penguatan atau dukungan untuk PP 35

Tahun 2021," imbuhnya.

264

Title PPLN Bebas Karantina, Satgas Covid-19 Bandara

Soekarno-Hatta: Tetap Wajib PCR

Author Clara Maria Tjandra

Dewi H.

Media Tempo.co Reporter


Link http://metro.tempo.co/read/1574447/ppln-bebas-karantina-satgas-covid-19-bandara-

soekarno-hatta-tetap-wajib-pcr

Summary "Saat masih wajib karantina, setelah pemeriksaan dokumen kesehatan, imigrasi dan Bea

Cukai, PPLN dikumpulkan untuk diarahkan ke karantina, kini penumpang sudah bebas keluar

Bandara Soekarno-Hatta setelah pemeriksaan dokumen perjalanan," ujarnya.

Komandan Satgas Covid-19 Udara Kolonel Sus Agus Listiyono mengatakan semua Pelaku Perjalanan Luar

Negeri (PPLN) tetap wajib tes PCR. Hanya PPLN yang sudah vaksinasi Covid-19 lengkap dengan booster

yang bebas dari syarat perjalanan karantina Covid-19."Tapi tetap wajib," kata Agus di Bandara Soekarno-

Hatta kepada Tempo, Kamis 24 Maret 2022.Menurut Agus, bebas karantina bagi PPLN yang sudah

vaksinasi itu mulai berlaku pada Rabu, 23 Maret kemarin. Hal ini sesuai dengan Surat Edaran Satgas

Covid-19 Nomor 15 Tahun 2022 tanggal 23 Maret 2022.Dengan adanya ketentuan baru tersebut, kata

Agus, secara otomatis pola pengaturan penumpang dari Luar Negeri di Bandara Soekarno-Hatta berubah.

"Saat masih wajib karantina, setelah pemeriksaan dokumen kesehatan, imigrasi dan Bea Cukai, PPLN

dikumpulkan untuk diarahkan ke karantina, kini penumpang sudah bebas keluar Bandara Soekarno-Hatta

setelah pemeriksaan dokumen perjalanan," ujarnya.Menurut Agus, kini kewenangan sepenuhnya

masalah PPLN berada di tangan Petugas Kantor Kesehatan Pelabuhan (KKP), yang melakukan

pemeriksaan dokumen kesehatan. "Juga yang menentukan apakah PPLN harus dikarantina 5 hari jika

belum divaksin."Adapun Satgas Udara Covid-19, tetap bertugas untuk menegakkan Protokol Kesehatan

bagi PPLN.Berdasarkan Surat Edaran Satgas Covid-19 Nomor 15 Tahun 2022 tanggal 23 Maret 2022,

ketentuan bebas karantina ini berlaku bagi PPLN yang masuk ke Indonesia melalui 7 bandara

internasional seperti Soekarno-Hatta, Juanda, Ngurah Rai, Hang Nadim, Raja Haji Fisabilillah, Sam

Ratulangi, dan Zainuddin Abdul Madjid.Selain itu, terdapat lima pelabuhan internasional yang juga

membebaskan karantina bagi PPLN, yakni Tanjung Benoa, Batam, Tanjung Pinang, Bintan, dan Nunukan.

Terakhir, pelaku PPLN yang masuk melalui tiga pos Aruk, Entikong, dan Motaain juga dibolehkan tidak

melakukan karantina.Dalam surat edaran tersebut, aturan bebas karantina ini hanya diberikan kepada

pelaku PPLN yang telah melakukan vaksinasi lengkap atau telah melakukan booster. Hal ini dibuktikan

dengan menunjukkan sertifikat vaksinasi.Bagi WNI atau WNA yang telah memilki KITAS atau KITAP

dengan hasil tes Covid-19 negatif namun belum divaksin, maka pemerintah bakal memvaksinasi mereka

saat masuk ke Indonesia. Jika pelaku PPLN tidak bisa divaksin namun hasil tes Covid-19 negatif, maka

mereka wajib mengikuti karantina terpusat sesuai aturan yang berlaku.Dengan penerapan ketentuan

baru ini, kepadatan di terminal kedatangan internasional bandara hanya terjadi di lokasi tes PCR. Untuk

mengurangi kepadatan, Pekerja Migran Indonesia (PMI) diarahkan untuk PCR di Wisma Atlet dengan

gratis."Tapi PMI banyak juga yang PCR di Bandara Soekarno-Hatta dan langsung keluar bandara secara

mandiri," ujarnya.JONIANSYAH HARDJONO

265

Title Beri Pelatihan Generasi Muda, Allianz Indonesia Gandeng

SOS Children's Villages

Author Agustinus Rangga

Respati



Link http://money.kompas.com/read/2022/03/24/162725226/beri-pelatihan-generasi-muda-

allianz-indonesia-gandeng-sos-childrens-villages

Summary Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia menjalankan program "We Are

The Future 2022".

Allianz Indonesia bersama SOS Children's Villages Indonesia menjalankan program "We Are The Future

2022".Program ini bertujuan untuk memberi dukungan pendidikan dan pelatihan guna mengurangi

angka pengangguran serta mempersiapkan generasi muda untuk menjadi pribadi yang mandiri, memiliki

kemampuan untuk bersaing di dunia kerja, serta mendapatkan kesuksesan di masa depan.Direktur Legal

& Compliance Allianz Life Indonesia Hasinah Jusuf menyatakan, kolaborasi Allianz Indonesia bersama SOS

Children's Villages selama tiga tahun terakhir sebagai komitmen perusahaan dalam mempersiapkan

generasi muda Indonesia yang mandiri dan berkualitas.Ia mengatakan, peserta program merupakan

remaja dalam unit program FLC (Family Like Care) dan Youth Care (Asrama Putra dan Family

Strengthening Program - Bawen, Sayung dan Kampung Pelangi) di SOS Children's Village Semarang yang

berusia 15 sampai 24 tahun.Di tahun 2022, yaitu tahun ketiga sekaligus tahun terakhir, program ini fokus

pada pelatihan komputer serta kesempatan magang bagi 10 orang remaja terpilih dengan pendampingan

dari sukarelawan Allianz.Di akhir pelaksanaan program tersebut, 3 orang remaja terpilih akan

berkesempatan untuk mengikuti program magang di kantor pusat Allianz Indonesia."Allianz mendukung

serta berkomitmen untuk menjalankan Sustainable Development Goals untuk memajukan pertumbuhan

ekonomi dengan memberikan pelatihan kepada generasi muda agar mereka dapat siap bersaing di dunia

kerja maupun dapat menciptakan lapangan pekerjaan baru untuk anak muda lainnya," kata Hasinah Jusuf

dalam siaran pers Kamis (24/3/2022)."Kami berharap para remaja dapat terjun ke dunia kerja berbekal

dengan ilmu dan pengalaman yang mumpuni lewat pelatihan yang telah diberikan termasuk pelatihan

komputer dan kesempatan magang di tahun ini," imbuh dia.Sedangkan, peserta lain akan memiliki

kesempatan magang di berbagai perusahaan di daerah Semarang. Kesempatan magang dimaksudkan

untuk pembekalan bagi para remaja sebelum memasuki dunia kerja profesional.Ia menambahkan,

sebagai bagian dari dukungan untuk program "We Are The Future", karyawan Allianz Indonesia termasuk

jajaran manajemen serta tenaga kerja asing turut serta menjadi sukarelawan melalui berbagai kegiatan

pelatihan dan pendampingan selama tahun 2020-2021SOS Children's Villages Indonesia merupakan

organisasi yang fokus pada pengasuhan alternatif berbasis keluarga dan penguatan keluarga rentan, yang

memiliki komitmen untuk aktif menyuarakan pemenuhan hak-hak anak Indonesia.Village Director SOS

Children's Village Semarang Ardik Setiawan mengatakan, pihaknya memfokuskan remaja untuk memiliki

bekal berkarir di dunia professional. Mengingat, itu merupakan hal yang sangat mereka butuhkan untuk

meraih masa depan yang cerah."Saya berharap antusias remaja di tahun ini tetap menggebu dan

menghasilkan akhir yang membanggakan bagi semua," kata dia.Dapatkan update berita pilihan dan

breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram "Kompas.com News

Update", caranya klik link https://t.me/kompascomupdate, kemudian join. Anda harus install aplikasi

Telegram terlebih dulu di ponsel.

266

Title Tidak Sesuai Harapan UPT Pengawasan Disnaker Kepri, Direktur PT

Naga Tata Mustika Subcon PT Marcopollo Tidak Hadir

Author _noname

Media Buruh Today Reporter


Link http://www.buruhtoday.com/2022/03/tidak-sesuai-harapan-upt-pengawasan.html

Summary Kepala UPT Pengawasan Disnaker Provinsi Kepri di Kota Batam, Aldy Admiral, SE, MH.

Mengatakan pihaknya telah memanggil dan meminta keterangan dari manajemen PT

Marcopollo Shipyard dan subconya yakni PT Naga Tata Mustika Rabu(23/3/2022) kemarin,

terkait tewasnya salah satu karyawan setelah terjatuh dari dock kapal setinggi 8 meter.

Kepala UPT Pengawasan Disnaker Provinsi Kepri di Kota Batam, Aldy Admiral, SE, MH. mengatakan

pihaknya telah memanggil dan meminta keterangan dari manajemen PT Marcopollo Shipyard dan

subconya yakni PT Naga Tata Mustika Rabu(23/3/2022) kemarin, terkait tewasnya salah satu karyawan

setelah terjatuh dari dock kapal setinggi 8 meter."Dari PT Marcopollo itu yang datang HSE-nya, namun

dari PT Naga Tata Mustika yang datang Komisarisnya dan salah satu asistennya," Ujar Aldi, Kamis

(24/3/2022) siang, pada media ini saat dikonfirmasi.Aldi mengaku, informasi yang diterimanya dari salah

satu petugas Penyidik Pegawai Negeri Sipil (PPNS) pengawasan, kedatangan manajemen subcon PT Naga

Tata Mustika tidak sesuai dengan apa yang diharapkan. Pasalnya, dalam surat yang dilayangkan, pihaknya

meminta atau mengundang agar direktur perusahaan yang harus mengahadiri surat pemanggilan

tersebut."Kita tetap memintai keterangan dari Komisaris PT Naga Tata Mustika tersebut. Dan kita tetap

tegaskan agar di hari Jumat 25/3/2022, besok, Direktur perusahaan yang akan datang untuk kita mintai

keterangannya." Katanya.Diwaktu bersamaan, setelah adanya eksiden lakakerja yang menewaskan salah

satu karyawan subcon PT Marcopollo Shipyard. Kantor Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS)

Ketenagakerjaan mengaku sudah mengundang sebanyak 19 perusahaan subcon PT Marcopollo untuk

sosialisasi."Kami sudah mengundang 19 perusahaan subcon termasuk manajemen menconya yakni PT

Marcopollo Shipyard yang diwakili 2 orang termasuk petugas safety nya (Hidayat-red) kekantor kita,"

ucap Kepala Cabang BPJSTK Batam II, Moch Faisal pada tim media ini.Dan dalam pertemuan itu, kata

Faisal, petugas safety Hidayat mengaku sangat inten dan konsen akan kejadian yang baru saja terjadi,

kedepannya mereka (PT Marcopollo-red) akan meminta kepada seluruh perusahaan subcon bukti

kontrak kerja, kartu BPJSTK dan bukti bayarnya untuk bisa masuk kelokasi perusahaan sebelum

267

bekerja."Kalau dilihat dari sisi kejadian eksiden itu, ini pembelajaran bagi seluruh perusahaan subcon

terutama bagi yang bekerja di PT Marcopollo. Resiko itu kapan saja mengintai, dan PT Marcopollo juga

harus membantu pemerintah, bagaimana memberikan pemahaman manfaat BPJSTK ini agar dipahami

seluruh perusahaan subcon. Apabila ada terjadi eksiden lakakerja, dan korban tidak terdaftar

kepesertaan, maka ada hukumnya, dan hukum wajibnya adalah hukum yang berlaku, maka apabila ada

korban yang tidak terdaftar, makan itu tanggungjawab pemberi kerja." sebut Faisal.Lanjutnya lagi,

pihaknya akan tetap menyampaikan aspirasi tersebut dengan menggandeng pemerintah (Wasnaker) dan

PT Marcopollo. "Karena apabila hal itu tidak dilaksanakan, otomatis tindakan itu adalah kelalaian dari

pihak yang berwajib. Dan peran ini juga tidak akan bisa berjalan tanpa ada dukungan dari rekan-rekan

media. Karena peran ini ada ditangan media, dan apabila hal ini terjadi, kita minta hak-hak normatif

tolong dijalankan," tegas Faisal.Editor red.

268

Title Tak Selalu Menguntungkan, Ini Potensi Negatif Investasi Asing di

Aceh

Author _noname

Media Berita Kini Reporter


Link http://beritakini.co/news/tak-selalu-menguntungkan-ini-potensi-negatif-investasi-asing-di-

aceh/index.html

Summary , Banda Aceh | Meski berdampak positif terhadap perekonomian negara, kemudahan yang

diberikan kepada investor asing mendapatkan izin tinggal di Indonesia dapat menimbulkan

permasalahan tersendiri.

, Banda Aceh | Meski berdampak positif terhadap perekonomian negara, kemudahan yang diberikan

kepada investor asing mendapatkan izin tinggal di Indonesia dapat menimbulkan permasalahan

tersendiri."Kehadiran orang maupun investasi asing, memang sangat dibutuhkan sepanjang membawa

manfaat bagi pembangunan dan pengembangan daerah, namun dampak negatifnya juga harus

diwaspadai," kata Kepala Divisi Keimigrasian Kakanwil Kemenkumham Aceh, Filianto Akbar dalam Rapat

Penguatan Tim Pengawasan Orang Asing (Timpora) Terhadap Keberadaan dan Kegiatan Warga Negara

Asing di Wilayah Aceh Tahun Anggaran 2022, Kamis (24/3/2022).Posisi geografis Aceh yang cukup

strategis, kata Akbar, dapat dijadikan tujuan maupun transit lalu lintas orang asing. Sehingga

menurutnya, hal itu sangat berpotensi menimbulkan permasalahan baru."Misalnya perdagangan

manusia (human trafficking), penyelundupan manusia, lalu lintas barang terlarang seperti narkoba,"

katanya.Karena itu, Filianto Akbar menganggap koordinasi antar instansi untuk menyamakan persepsi di

bidang pengawasan orang asing sesuai dengan bidang tugas masing-masing, mutlak dilakukan."Melalui

Rapat Koordinasi Timpora, seluruh instansi yang tergabung dapat memanfaatkan forum dengan sebaik-

baiknya untuk menyampaikan pendapat atau gagasan terkait pengawasan terhadap orang asing,"

tambah Filianto.Kegiatan rapat Timpora ini dihadiri oleh Kepala Unit Pelaksana Teknis Keimigrasian di

Aceh dan seluruh anggota Timpora yang terdiri dari sejumlah lembaga penegak hukum lainnya.

269

Title Forum BKK Provinsi Banten Resmi Dikukuhkan, Ini Perannya

Dalam Mengurangi Pengangguran

Author _noname

Media Banten Raya Reporter


Link http://www.bantenraya.com/nasional/pr-1273024849/forum-bkk-provinsi-banten-resmi-

dikukuhkan-ini-perannya-dalam-mengurangi-pengangguran

Summary Forum BKK Provinsi Banten yang diketuai Lili Suruli memiliki peran yang starategis dan besar

dalam penempatan tenaga kerja melalui BKK yang ada di SMK-SMK Provinsi Banten. Ketua

Forum BKK Provinsi Banten Lili Suruli mengatakan, setelah proses pengukuhan dilakukan

pihaknya bersama dengan pengurus yang lain akan menyusun program kerja dan

melanjutkan program yang sudah ada. Pengurus Forum Bursa Kerja Khusus (BKK) Provinsi

Banten periode 2021-2023 resmi dikukuhkan oleh Kepala Dinas Tenaga Kerja dan

Transmigrasi (Disnakertrans) Provinsi Banten Alhamidi. "Forum BKK ini gabungan dari BKK

yang ada di masing-masing SMK se-Provinsi Banten.

Pengurus Forum Bursa Kerja Khusus (BKK) Provinsi Banten periode 2021-2023 resmi dikukuhkan oleh

Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Provinsi Banten Alhamidi.Forum BKK

Provinsi Banten yang diketuai Lili Suruli memiliki peran yang starategis dan besar dalam penempatan

tenaga kerja melalui BKK yang ada di SMK-SMK Provinsi Banten.Selain itu, BKK juga memberikan peran

dalam pengurangan angka pengangguran di provinsi melalui program kerja sama dengan perusahaan-

perusahaan yang sudah berjalan dalam beberapa tahun terakhir."Forum BKK ini gabungan dari BKK yang

ada di masing-masing SMK se-Provinsi Banten. Mungkin juga nanti BKK ini akan kita bentuk di perguruan

tinggi," ujar Al Hamidi di aula Disnakertrans Provinsi Banten, Kamis 24 Maret 2022.Ia menjelaskan, Forum

BKK telah membangun kerja sama dengan berbagai perusahaan di Provinsi Banten dalam hal

penempatan tenaga kerja."Pada hari ini juga BKK melakukan MoU dengan PT Mayora Group dan setiap

tahun BKK merekrut tenaga kerja di atas 3.000 orang. Khusus dari PT Mayora Group saja yang direkrut

melalui BKK sudah ada 700 orang," ungkapnya.Kepala Seksi (Kasi) Pengembangan Pasar Kerja

Disnakertrans Provinsi Banten Elah Sulaelah mengungkapkan, dari jumlah SMK negeri dan swasta di

Provinsi Banten sebanyak 749 sekolah sudah ada 360 SMK yang telah mempunyai daftar BKK atau sudah

mencapai 48,06 persen."BKK ini berperan aktif dalam mengurangi pengangguran karena ketika lembaga

270

pendidikan itu punya tanda daftar BKK sekolah bisa menjebatani alumninya untuk masuk ke dunia kerja

dan bisa melakukan MoU dengan perusahaan," katanya.Ia menjelaskan, keberadaan BKK juga untuk

menghilangkan praktik pungutan liar dalam hal rekrutmen tenaga kerja sesuai komitmen Gubernur

Banten Wahidin Halim."Di Permenaker Nomor 39 Tahun 2016 di situ dijelaskan tugas fungsi dan peran

BKK. Kalau di provinsinya kita punya Peraturan Gubernur (Pergub) Nomor 9 Tahun 2018," tuturnya.Untuk

SMK yang telah memiliki tanda daftar BKK dalam melakukan pembinaan terhadap alumninya, melakukan

sosialisasi dan medatangkan perusahaan untuk memberikan kisi-kisi tes masuk kerja."Akhir tahun

kemarin PT Mayora Group kita fasilitasi melakukan rekrutmen dari 130 orang yang daftar 70 orang yang

keterima," ungkapnya.Ketua Forum BKK Provinsi Banten Lili Suruli mengatakan, setelah proses

pengukuhan dilakukan pihaknya bersama dengan pengurus yang lain akan menyusun program kerja dan

melanjutkan program yang sudah ada."Kita juga akan ada perekrutan yang sudah kita kerja sama dengan

perusahaan-perusahaan baik dalam negeri maupun luar negeri. Untuk SMK yang belum punya tanda

daftar BKK akan kita support untuk membuat tanda daftarnya karena sebenarnya tidak sulit,"

katanya.Perwakilan PT Mayora Group Hartoyo mengaku sangat terbantu dalam hal rekrutmen tenaga

kerja dengan adanya BKK di SMK-SMK di Provinsi Banten.

271

Title Wartawan tvOne dianiaya Sejumlah Orang di Lahan PTPN 2 Author _noname

Media Sumut Media Reporter


Link http://www.metro-online.co/2022/03/wartawan-tvone-dianiaya-sejumlah-orang.html

Summary Wartawan tvOne Deliserdang, Asmar Beni membuat pengaduan di SPKT Polresta

Deliserdang, Kamis 24/03/2022 karena mengaku dianiaya sejumlah orang saat melakukan

peliputan di lahan Perkebunan PTPN 2 di Desa Dalu Sepuluh-A, Kecamatan Tanjung Morawa,

Kabupaten Deliserdang. Informasi dihimpun dari Sukri, rekan kerja korban saat dikonfirmasi

menyebutkan, Asmar adalah anggota lapangannya yang ditugaskan untuk meliput situasi

konflik sengketa lahan antara PTPN 2 dengan masa penggarap di wilayah itu. "Kejadian

berawal ketika korban yang sedang mengambil gambar di lokasi penggusuran lahan pasca

kericuhan kemarin antara pihak PTPN 2 dengan warga yang mengaku belum mendapat tali

asih. "Handphone korban juga dirampas, tapi kamera korban berhasil diselamatkan yang

berisi video sesaat para pelaku yang diduga pihak pengamanan dan oknum serikat pekerja

dari PTPN 2 menghampiri korban," ujar Sukri.

Wartawan tvOne Deliserdang, Asmar Beni membuat pengaduan di SPKT Polresta Deliserdang, Kamis

24/03/2022 karena mengaku dianiaya sejumlah orang saat melakukan peliputan di lahan Perkebunan

PTPN 2 di Desa Dalu Sepuluh-A, Kecamatan Tanjung Morawa, Kabupaten Deliserdang.Informasi dihimpun

dari Sukri, rekan kerja korban saat dikonfirmasi menyebutkan, Asmar adalah anggota lapangannya yang

ditugaskan untuk meliput situasi konflik sengketa lahan antara PTPN 2 dengan masa penggarap di wilayah

itu."Kejadian berawal ketika korban yang sedang mengambil gambar di lokasi penggusuran lahan pasca

kericuhan kemarin antara pihak PTPN 2 dengan warga yang mengaku belum mendapat tali asih. Namun

tiba-tiba korban dihampiri pelaku yang berjumlah lebih dari 2 orang dari arah depan, korban sempat

mengatakan bahwa ia dari media, tetapi hal tersebut tidak di indahkan pelaku dan langsung menganiaya

korban," sebut Sukri.Sukri juga mengatakan akibat penganiayaan itu korban mengalami sejumlah luka

memar di kepala serta wajah. Korban membuat pengaduan di Polres Polresta Deliserdang, saat ini sedang

di BAP."Handphone korban juga dirampas, tapi kamera korban berhasil diselamatkan yang berisi video

sesaat para pelaku yang diduga pihak pengamanan dan oknum serikat pekerja dari PTPN 2 menghampiri

korban," ujar Sukri.Sementara itu terkait dengan hal ini, Humas PTPN 2 Rahmat Kurniawan saat

272

dikonfirmasi membenarkan kejadian itu. Namun ia belum dapat memastikan bahwa pelaku penganiaya

adalah petugas pengamanan PTPN 2 yang ada menjaga lokasi dimaksud."Memang di lahan itu sedang

ada sedikit perselisihan dengan warga penggarap. Namun kami belum dapat memastikan siapa yang

melakukan penganiayaan terhadap rekan kita Beni. Namun demikian kami tentu saja tidak lepas tangan

dan bersedia menyelesaikan permasalahan ini agar salah paham dengan rekan wartawan sebagai mitra

kita," sebut Rahmat.Rahmat juga mengaku langsung turun ke lokasi kejadian untuk mengecek kronologis

kejadian namun rekan kita Beni sudah tidak ada di lokasi."Kita langsung turun ke lokasi untuk mencari

informasi siapa yang melakukan penganiayaan terhadap korban. Namun sampai saat ini belum kita

ketahui pelakunya, karena selain pengamanan ada juga kelompok warga lain di sana. Tapi sekali lagi kami

sampaikan kami tentunya membuka ruang untuk bersama sama menyelesaikan permasalahan ini,"

pungkasnya

273


pembayaran

Author _noname

Media Antara Sulteng Reporter


Link http://sulteng.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-

peserta-naik-dengan-kemudahan-pembayaran

Summary Kepala Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) Cabang Bali

Denpasar Opik Taufik meyakini jumlah peserta di daerah setempat akan meningkat seiring

dengan makin mudahnya pembayaran iuran lewat agen BRILink di seluruh Indonesia. "Kerja

sama ini secara tidak langsung akan mendorong peningkatan jumlah kepesertaan

BPJAMSOSTEK, khususnya pekerja bukan penerima upah (BPU)," kata Opik Taufik di

Denpasar, Kamis. Menurut dia, untuk Cabang Bali Denpasar sudah bekerja sama dengan BRI,

khususnya dengan para agen BRILink. "Sudah kami sosialisasikan tentang program dan iuran

BPJAMSOSTEK, kemudian ditindaklanjuti ke masing-masing Kantor Cabang Bali Denpasar,"

ujarnya.

Kepala Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan (BPJAMSOSTEK) Cabang Bali Denpasar Opik

Taufik meyakini jumlah peserta di daerah setempat akan meningkat seiring dengan makin mudahnya

pembayaran iuran lewat agen BRILink di seluruh Indonesia."Kerja sama ini secara tidak langsung akan

mendorong peningkatan jumlah kepesertaan BPJAMSOSTEK, khususnya pekerja bukan penerima upah

(BPU)," kata Opik Taufik di Denpasar, Kamis.Ia menyampaikan hal tersebut, terkait kerja sama yang sudah

ditandatangani Direktur Kepesertaan BPJAMSOSTEK Zainudin bersama Institutional and Wholesale

Business Director Bank BRI Agus Noorsanto, mengenai kanal pembayaran iuran BPJAMSOSTEK melalui

agen BRILink.Menurut dia, untuk Cabang Bali Denpasar sudah bekerja sama dengan BRI, khususnya

dengan para agen BRILink. "Sudah kami sosialisasikan tentang program dan iuran BPJAMSOSTEK,

kemudian ditindaklanjuti ke masing-masing Kantor Cabang Bali Denpasar," ujarnya.Bahkan, kata Opik,

BRI Bali Nusra menargetkan para Agen BRILink ini menjadi peserta BPJAMSOSTEK, tidak hanya menerima

iuran saja. Bahkan ke depannya keluarga Agen BRILink ini masuk sebagai peserta.Ia mengemukakan,

potensi Agen BRILink Bali Nusra mencapai 12 ribu agen, tetapi yang aktif baru 50 persen. "Jadi yang

dioptimalkan yang aktif sambil kami monitoring setiap tiga bulan," ujarnya.Opik Taufik pun mengajak

274

seluruh pekerja untuk segera mendaftar menjadi peserta BPJAMSOSTEK karena beragam manfaat bisa

diperoleh.Peserta BPJAMSOSTEK memiliki beragam manfaat program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), di

antaranya perawatan dan pengobatan tanpa batasan biaya, sesuai kebutuhan medis, santunan pengganti

upah selama tidak bekerja, santunan kematian sebesar 48 kali upah hingga manfaat beasiswa bagi dua

orang anak.Selain itu, katanya, peserta yang ikut dalam program Jaminan Hari Tua (JHT) juga bisa

mendapatkan manfaat layanan tambahan (MLT) berupa bunga ringan untuk Kredit Pemilikan Rumah

(KPR), Pinjaman Renovasi Perumahan (PRP) dan Pinjaman uang muka perumahan (PUMP)."Dengan

hadirnya layanan BPJAMSOSTEK dekat dengan pekerja, diharapkan semakin banyak pekerja yang

terlindungi jaminan sosial ketenagakerjaan dari BPJAMSOSTEK, sehingga mereka dapat bekerja dengan

tenang dan memiliki hari tua yang sejahtera," ujar Opik.Sementara itu, Direktur Kepesertaan

BPJAMSOSTEK Zainudin mengatakan pembayaran iuran melalui agen BRILink sangat mudah, untuk

peserta bukan penerima upah (BPU) cukup datang ke warung atau outlet Agen BRILink terdekat.Peserta

menunjukkan KTP atau kartu peserta dan membayar sesuai dengan nominal iuran yang tertera.Selain itu

agen BRILink juga melayani pembayaran iuran untuk pekerja penerima upah (PU). Caranya hampir sama,

peserta atau pengurus perusahaan cukup membawa kode iuran yang telah didapatkan dan membayar

sesuai tagihan.Sementara Wholesale Business Director Bank BRI Agus Noorsanto menyatakan

kesiapannya untuk mendukung BPJAMSOSTEK dalam menjangkau seluruh pekerja hingga daerah

pelosok.Kerja sama ini diharapkan bisa mempermudah pekerja, karena tidak usah datang ke kantor-

kantor bank, cukup datang ke agen-agen BRILink yang letaknya rata-rata di pemukiman dekat

masyarakat, sehingga mudah dijangkau."Saya kira itu akan sangat membantu bagi perluasan pemberian

jaminan kepada para pekerja, baik penerima upah maupun bukan penerima upah," ujar Agus.

275

Title Cara Menghitung PPh 21 dengan Mudah dan Akurat,

Pelajari Selengkapnya

Author Edelweis Lararenjana

Media Merdeka Reporter


Link http://www.merdeka.com/jatim/cara-menghitung-pph-21-dengan-mudah-dan-akurat-

pelajari-selengkapnya-kln.html

Summary Cara menghitung pajak PPh 21 dengan PTKP terbaru dapat dilakukan secara otomatis dan

akurat melalui aplikasi OnlinePajak. Cara menghitung PPh 21 pada dasarnya telah diatur oleh

Direktorat Jendral Pajak (DJP), meski pada praktiknya di lapangan, masing-masing

perusahaan memiliki metode dan cara menghitung PPh 21-nya sendiri berdasarkan

tunjangan pajak atau gaji bersih yang diterima oleh para pegawainya.

Cara menghitung PPh 21 pada dasarnya telah diatur oleh Direktorat Jendral Pajak (DJP), meski pada

praktiknya di lapangan, masing-masing perusahaan memiliki metode dan cara menghitung PPh 21-nya

sendiri berdasarkan tunjangan pajak atau gaji bersih yang diterima oleh para pegawainya.Pajak

Penghasilan 21 atau yang biasa dikenal dengan sebutan PPh 21 sendiri adalah jenis pajak yang dikenakan

terhadap wajib pajak atas penghasilan yang diperolehnya selama 1 masa pajak. Cara menghitung pajak

PPh 21 dengan PTKP terbaru dapat dilakukan secara otomatis dan akurat melalui aplikasi

OnlinePajak.Namun, jika Anda hendak melakukan penghitungan sendiri, ada juga cara menghitung PPh

21 yang bisa dipelajari. Dilansir dari berbagai sumber, berikut penjelasan selengkapnya mengenai apa

dan bagaimana cara menghitung PPh 21 yang patut dipelajari.Sebelum mengetahui cara menghitung PPh

21, pahami terlebih dahulu pengertiannya. Pajak adalah iuran rakyat kepada kas Negara berdasarkan

Undang-Undang (yang dapat dipaksakan) dengan tiada mendapat jasa timbal balik (kontra prestasi) yang

langsung dapat ditunjukan dan yang digunakan untuk membayar pengeluaran umum, menurut Prasetyo

dalam Buku Pintar Pajak.Berdasarkan Undang-Undang No.16 tahun 2000 dalam Gunawan (2011:4)

sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang No. 28 tahun 2007, wajib pajak adalah orang pribadi

atau badan, meliputi pembayar pajak, pemotong pajak, dan pemungut pajak, yang mempunyai hak dan

kewajiban perpajakan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan perpajakan.Pajak

Penghasilan Pasal 21 atau PPh 21 sendiri adalah pemotongan pajak atas penghasilan sehubungan dengan

pekerjaan, jasa, atau kegiatan dengan nama dan dalam bentuk apa pun yang diterima atau diperoleh

Wajib Pajak orang pribadi dalam negeri.Pihak yang wajib melakukan pemotongan pajak adalah pemberi

kerja, bendahara pemerintah, dana pensiun, badan, perusahaan, dan penyelenggara kegiatan.Pemberi

kerja yang wajib melakukan pemotongan pajak adalah orang pribadi ataupun badan yang merupakan

induk, cabang, perwakilan atau unit perusahaan, yang membayar atau terutang gaji, upah, tunjangan,

honorarium, dan pembayaran lain dengan nama apa pun kepada pengurus, pegawai atau bukan pegawai,

sebagai imbalan sehubungan dengan pekerjaan, jasa, atau kegiatan yang dilakukan.Jenis penghasilan

yang dikenakan PPh 21 di antaranya adalah:penghasilan pegawai tetap baik teratur maupun tidak teratur

penghasilan penerima pensiun secara teratur uang pesangon, pensiun, tunjangan hari tua, atau jaminan

hari tua yang dibayarkan sekaligus; penghasilan pegawai tidak tetap atau tenaga kerja lepas imbalan

kepada bukan pegawai; imbalan kepada peserta kegiatan; imbalan kepada dewan komisaris/pengawas

yang bukan merupakan pegawai tetap pada perusahaan yang sama; imbalan kepada mantan pegawai;

penarikan dana pensiun oleh pegawai.AdvertisementPerhitungan PPh 21 sebenarnya telah diatur oleh

276

Direktorat Jendral Pajak. Namun di lapangan, banyak perusahaan yang mempraktikkan cara menghitung

PPh 21-nya sendiri yang telah disesuaikan dengan tunjangan pajak atau gaji bersih yang diterima oleh

para karyawannya. Di sini, terdapat 3 metode atau cara menghitung PPh 21 yang paling umum digunakan.

Dilansir dari laman online-pajak.com 3 cara menghitung PPh 21 tersebut adalah:Cara menghitung PPh 21

dengan metode diterapkan bagi pegawai atau penerima penghasilan yang menanggung PPh Pasal 21

terutangnya sendiri. Artinya, gaji bruto atau kotor pegawai tersebut belum dipotong PPh Pasal 21.Misal,

Rio adalah seorang laki-laki lajang (TK/0) yang menerima gaji sebulan sebesar Rp10.000.000,-, maka:Gaji

pokok : Rp10.000.000,-PPh 21 (yang ditanggung sendiri) : Rp220.883,-Gaji bersih () : Rp9.779.167,-Cara

menghitung PPh 21 dengan metode ini diterapkan bagi karyawan atau penerima penghasilan yang

diberikan tunjangan pajak (gajinya dinaikkan terlebih dahulu) sebesar pajak yang dipotong.Misal, Anto

adalah seorang laki-laki lajang (TK/0) yang menerima gaji sebulan sebesar Rp10.000.000,-, maka:Gaji

pokok : Rp10.000.000,-Tunjangan pajak (dari perusahaan) : Rp259.796,-Total gaji bruto : Rp10.259.796,-

Nilai PPh 21 (yang dibayarkan perusahaan) : Rp259.796,-Gaji bersih () : Rp10.000.000,-Cara menghitung

PPh 21 denga metode net diterapkan bagi karyawan atau penerima penghasilan yang mendapatkan gaji

bersih dengan pajak yang ditanggung perusahaan.Misal, Bagas adalah seorang laki-laki lajang (TK/0) yang

menerima gaji sebulan sebesar Rp10.000.000,-, maka:Gaji pokok : Rp10.000.000,-Total gaji bruto :

Rp10.000.000,-Pajak yang ditanggung perusahaan : Rp220.883,-Nilai PPh 21 (yang dibayarkan

perusahaan) : Rp220.883,-Gaji bersih () : Rp10.000.000,-

277

Title BPJAMSOSTEK Denpasar yakini peserta naik dengan

kemudahan pembayaran

Author Ni Luh Rhismawati

Media Antara Reporter


Link http://www.antaranews.com/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-peserta-naik-

dengan-kemudahan-pembayaran



dengan makin mudahnya pembayaran iuran lewat agen BRILink di seluruh Indonesia.





















278
















279


pembayaran

Author _noname

Media Antara Papua Reporter


Link http://papua.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-

























280
















281

Title BPJAMSOSTEK Denpasar yakini peserta naik dengan

kemudahan pembayaran

Author Ni Luh Rhismawati

Media Antara Riau Reporter


Link http://riau.antaranews.com/nasional/berita/2780113/bpjamsostek-denpasar-yakini-

























282
















283

Title "Virtual Job Fair, Upaya Pemkot Tangerang Perluas Kesempatan

Kerja"

Author _noname

Media Tangerang Net Reporter


Link http://www.tangerangnet.com/2022/03/virtual-job-fair-upaya-pemkot-tangerang.html

Summary Walikota Tangerang H. Arief R. Wismansyah hadir secara daring menuturkan dalam

menangani persoalan pengangguran memerlukan sinergisitas seluruh pihak, baik dari

Pemerintah Kota Tangerang, dunia usaha serta pelaku pendidikan.

Walikota Tangerang H. Arief R. Wismansyah hadir secara daring menuturkan dalam menangani persoalan

pengangguran memerlukan sinergisitas seluruh pihak, baik dari Pemerintah Kota Tangerang, dunia usaha

serta pelaku pendidikan. Untuk itu, beliau berpesan kepada pelaku pendidikan agar dapat menciptakan

SDM yang handal, kompetitif dan dapat diterima di dunia usaha."Saya harap para pengelola lembaga

pelatihan, termasuk sekolah dan perguruan tinggi harus bisa menyesuaikan kurikulum pendidikannya

dengan kebutuhan pasar sehingga bisa mencetak SDM yang handal, kompetitif dan bisa diserap oleh

dunia usaha," ucap Arief.Arief menjelaskan dalam meningkatkan kompetensi para pencari kerja,

Pemerintah Kota Tangerang rutin mengadakan pelatihan berbasis kompetensi dan kewirausahaan

melalui program Balai Latihan Kerja (BLK)."Tercatat melalui BLK pada tahun 2021, telah melatih 400

peserta dengan berbagai kompetensi yang linier dengan kebutuhan industri sehingga banyak lulusan BLK

yang sudah terserap di berbagai perusahaan di Kota Tangerang.""Bukan hanya itu, Pemerintah Kota

Tangerang juga memberikan pelatihan berbasis kewirausahaan bagi warga yang ingin menjadi pengusaha

mandiri," tuturnya.Di samping itu, Arief menerangkan dalam memperluas kesempatan kerja, Pemerintah

Kota Tangerang secara rutin melaksanakan virtual job fair dan job fair kelurahan."Selama ini, pelaksanaan

virtual job fair dan job fair kelurahan telah menyediakan lebih dari 78.000 lowongan dari 1.384

perusahaan," terang Arief.Arief menyampaikan apresiasi dan berpesan kepada perusahaan-perusahaan

yang ada di Kota Tangerang."Terima kasih kepada seluruh perusahaan yang ada di Kota Tangerang yang

telah berpartisipasi dan terus menjaga harmonisasi hubungan industrial khususnya dengan para

pekerja.""Guna mendukung kemajuan perusahaan dan bangkitnya perekonomian Kota Tangerang maka

segera upayakan pelaksanaan vaksinasi Covid-19 bagi para pekerja," pungkas Arief.Kepala Dinas

Ketenagakerjaan Ujang Hendra Gunawan melaporkan pelaksanaan virtual job fair kali ini."Pada virtual

284

job fair kali ini terdapat 2.472 lowongan kerja dari 25 perusahaan yang terlibat di Kota Tangerang,

sedangkan untuk jumlah formasi jabatan terdapat 79 formasi jabatan dengan kualifikasi pendidikan

untuk lulusan strata satu sebanyak 96 lowongan, untuk diploma tiga sebanyak 755 lowongan, untuk

SMA/SMK sebanyak 1.611 lowongan dan untuk lulusan SMP sebanyak 10 lowongan," jelas Ujang

285

Title Lowongan Pekerjaan di PT Micro Madani Institute, afiliasi PT

Permodalan Nasional Madani (Persero)

Author _noname

Media Tribun News Banjarmasin Reporter


Link http://banjarmasin.tribunnews.com/2022/03/24/lowongan-pekerjaan-di-pt-micro-madani-

institute-afiliasi-pt-permodalan-nasional-madani-persero

Summary PT. Micro Madani Institute, afiliasi dari PT. Permodalan Nasional Madani (Persero),

membuka lowongan dengan posisi sebagai berikut:. Informasi Lowongan Kerja. - Pendidikan

SMA/K- S1 semua jurusan (AO). - Pendidikan SMK- S1 Akuntansi (FAO).

Informasi Lowongan KerjaPT. Micro Madani Institute, afiliasi dari PT. Permodalan Nasional Madani

(Persero), membuka lowongan dengan posisi sebagai berikut:- Account Officer (AO)- Finance

Administration Officer (FAO)Kualifikasi:- Perempuan- Pendidikan SMA/K - S1 semua jurusan (AO)-

Pendidikan SMK - S1 Akuntansi (FAO)- Usia 18 - 25 tahun- Belum menikah- Mampu mengendarai

motorFasilitas- Gaji UMK- BPJS Kesehatan- BPJS Ketenagakerjaan- Tunjangan Hari Raya- Jenjang Karir-

Mess dan Kendaraan OperasionalKirim Lamaran ke PNM Cabang Banjarmasin Jl. Bumi Mas Raya No.7 RT

06 RW 03Atau Melalui Website kami

286

Title Dipanggil Kemnaker, SiCepat Ekspres Beri Pengakuan soal

PHK Massal

Author Iqbal Dwi Purnama

Media Okezone Reporter


Link http://economy.okezone.com/read/2022/03/24/320/2567303/dipanggil-kemnaker-

sicepat-ekspres-beri-pengakuan-soal-phk-massal

Summary "Kami mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK

dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil

evaluasi," ujar Indah pada keterangan tertulisnya, Kamis (24/3/2022).

Manajemen SiCepat Ekspres memenuhi panggilan dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) terkait

pemutusan kerja secara massal kepada ratusan karyawannya.Direktur Jendral Pembinaan Pembinaan

Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Indah Anggoro Putri bertemu langsung oleh Chief Comercial

Officer SiCepat Ekspres untuk meminta keterangan lebih lanjut terkait masalah tersebut.Menurutnya,

pihak SiCepat Ekspres juga siap untuk menindaklanjuti saran-saran yang diberikan oleh Kemnaker terkait

masalah tersebut.Misalnya dengan memperkerjakan kembali para karyawan yang telah diputus

karyawannya."Kami mengapresiasi itikad baik dari Manajemen SiCepat Ekspres untuk menghindari PHK

dalam perusahaan dengan tetap mempekerjakan karyawan yang terkena dampak dari hasil evaluasi,"

ujar Indah pada keterangan tertulisnya, Kamis (24/3/2022).Chief Executive Officer SiCepat Ekspres, The

Kim Hai mengatakan masukan yang diberikan oleh pihak Kemnaker cukup positif.Sehingga pihaknya siap

untuk mengimplementasikan hal tersebut."Melalui saran yang disampaikan oleh Ibu Dirjen hal ini tentu

menjadi masukan yang sangat baik bagi improvement kami dan akan diimplementasikan oleh SiCepat

Ekspres ke depannya," sambung The Kim Hai.Pihak SiCepat Ekspres menjelaskan pemutusan kontrak

terhadap karyawannya yang disebut sepihak adalah tidak benar.Sebab menurutnya karyawan yang

diberhentikan tersebut adalah karyawan yang tidak lolos seleksi karena produktifitas yang rendah.Pihak

SiCepat Ekspres menjelaskan sebanyak 701 karyawan yang diberhentikan hanya 48 karyawan yang saat

ini berada pada proses Perjanjian Bersama (PB).Lalu, sebanyak 653 karyawan sisanya masih tetap bekerja

karena masih berada dalam proses evaluasi.

287

Title BPJAMSOSTEK Denpasar yakini kemudahan pembayaran naikkan

peserta

Author _noname

Media Antara Bali Reporter


Link http://bali.antaranews.com/berita/273905/bpjamsostek-denpasar-yakini-kemudahan-

pembayaran-naikkan-peserta



dengan makin mudahnya pembayaran iuran lewat agen BRILink di seluruh Indonesia. "Kerja

sama ini secara tidak langsung akan mendorong peningkatan jumlah kepesertaan

BPJAMSOSTEK, khususnya pekerja bukan penerima upah (BPU)," kata Opik Taufik di

Denpasar, Kamis. Menurut dia, untuk Cabang Bali Denpasar sudah bekerja sama dengan BRI,

khususnya dengan para agen BRILink. "Sudah kami sosialisasikan tentang program dan iuran

BPJAMSOSTEK, kemudian ditindaklanjuti ke masing-masing Kantor Cabang Bali Denpasar,"

ujarnya.















288






















289

Title Digeruduk Puluhan Buruh, Peserta Konsolidasi yang Membahas

Omnibus Law di Semarang Memutuskan Bubar

Author _noname



Link http://regional.kompas.com/read/2022/03/24/175429278/digeruduk-puluhan-buruh-

peserta-konsolidasi-yang-membahas-omnibus-law-di

Summary Puluhan buruh tersebut berniat membubarkan acara konsolidasi yang di dalamnya terdapat

Kepala Dinas Ketenagakerjaan Semarang, anggota legislatif dan beberapa akademisi.

Puluhan buruh tersebut berniat membubarkan acara konsolidasi yang di dalamnya terdapat

Kepala Dinas Ketenagakerjaan Semarang, anggota legislatif dan beberapa akademisi.

Sebelumnya, puluhan buruh dari lintas daerah di Jawa Tengah geruduk acara konsolidasi

antara Pemerintah Kota Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal

Omnibus Law. Acara konsolidasi antara Pemerintah Kota Semarang, akademisi, dan dewan

legislatif yang membahas soal Omnibus Law terpaksa bubar setelah bertahan beberapa

menit di hotel Semarang.

Acara konsolidasi antara Pemerintah Kota Semarang, akademisi, dan dewan legislatif yang membahas

soal Omnibus Law terpaksa bubar setelah bertahan beberapa menit di hotel Semarang.Beberapa

narasumber terlihat mulai keluar dari hotel, termasuk pejabat dari Pemerintah Kota Semarang, akademisi

dan anggota legislatif yang diundang.Sebelum bubar, puluhan buruh dari berbagai daerah di Jawa Tengah

berkumpul di depan hotel.Puluhan buruh tersebut berniat membubarkan acara konsolidasi yang di

dalamnya terdapat Kepala Dinas Ketenagakerjaan Semarang, anggota legislatif dan beberapa

akademisi.Anggota Komisi D DPRD Kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo mengatakan, acara konsolidasi

di dalam hotel tersebut sudah dibubarkan."Acaranya sudah dibubarkan," jelasnya saat ditemui di lokasi,

Kamis (24/3/20220.Menurutnya, terdapat kesalahpahaman antara massa dan Disnaker Kota Semarang

terkait kegiatan yang digelar kali ini.Dia menyebut tidak ada dukungan dari pihaknya terkait PP Nomor

35/2021 seperti yang dimaksud oleh para peserta aksi."Saya bicara tentang ketidaksetujuan saya tentang

apa PP 35 itu diberlakukan, karena PP 35 berlaku sebelum putusan Mahkamah Konstitusi terjadi,"

katanya.Menurutnya, Undang-undang Omnibus Law masih banyak kekurangan termasuk turunannya PP

35 Tahun 20221 yang salah satunya membahas soal alih daya dan PHK.Acara konsolidasi antara

290

Pemerintah Kota Semarang, akademisi, dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus Law terpaksa

bubar setelah bertahan beberapa menit di hotel Semarang.Beberapa narasumber terlihat mulai keluar

dari hotel, termasuk pejabat dari Pemerintah Kota Semarang, akademisi dan anggota legislatif yang

diundang.Sebelum bubar, puluhan buruh dari berbagai daerah di Jawa Tengah berkumpul di depan

hotel.Puluhan buruh tersebut berniat membubarkan acara konsolidasi yang di dalamnya terdapat Kepala

Dinas Ketenagakerjaan Semarang, anggota legislatif dan beberapa akademisi.Anggota Komisi D DPRD

Kota Semarang, Rahmulyo Adi Wibowo mengatakan, acara konsolidasi di dalam hotel tersebut sudah

dibubarkan."Acaranya sudah dibubarkan," jelasnya saat ditemui di lokasi, Kamis

(24/3/20220.Menurutnya, terdapat kesalahpahaman antara massa dan Disnaker Kota Semarang terkait

kegiatan yang digelar kali ini.Dia menyebut tidak ada dukungan dari pihaknya terkait PP Nomor 35/2021

seperti yang dimaksud oleh para peserta aksi."Saya bicara tentang ketidaksetujuan saya tentang apa PP

35 itu diberlakukan, karena PP 35 berlaku sebelum putusan Mahkamah Konstitusi terjadi,"

katanya.Menurutnya, Undang-undang Omnibus Law masih banyak kekurangan termasuk turunannya PP

35 Tahun 20221 yang salah satunya membahas soal alih daya dan PHK."Jadi saya juga sepakat memang

masih ada kekurangannya," ujarnya.Menurutnya, persoalan surat yang ada di rondown soal dukungan

terhadap penerapan PP 35 Tahun 2021 hanyalah permasalahan teknis."Soal surat dukungan yang

dikirimkan kepada kami hanyalah permasalah teknis saja, hanya kesalahan tulis saja," paparnya.Bahkan,

ketika di dalam forum dia juga sempat menegur Kepala Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Semarang

jika tulisan yang ada di undangan tersebut keliru."Kita berbicara itu tak bisa diarah-arahkan seperti itu,"

imbuhnya.Saat dikonfirmasi, Kepala Disnaker Kota Semarang Sutrisno menyatakan kegiatan tersebut

membahas kebijakan ketenagakerjaan dalam rangka pencegahan dan penyelesaian hubungan

industrial."Acara tadi adalah diskusi penggunaan skala upah. Ini bentuk kelanjutan dari pembuatan

aturan perusahaan yang mengatur pemberian manfaat dan kepastian kepada pekerja,"

tuturnya.Sebelumnya, puluhan buruh dari lintas daerah di Jawa Tengah geruduk acara konsolidasi antara

Pemerintah Kota Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus Law.Dalam

rundown acara tersebut, dijadwalkan Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan dukungan

penerapan PP 35 Tahun 2021 yang merupakan turunan dari Omnibus Law.Perwakilan massa aksi,

Sumartono mengatakan, mengancam akan membubarkan acara konsolidasi jika acaraa tersebut tak

segera dihentikan."Target kita adalah membubarkan acara yang ada di dalam," jelasnya.Dapatkan update

berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram



291

Title Tak Ikut Program BPJS TK/KS, Masa Buruh Geruduk PT MBI Author _noname

Media Dikonews7 Reporter


Link http://www.dikonews7.com/2022/03/tak-ikut-program-bpjs-tkks-masa-buruh.html

Summary Masalahnya perusahaan produksi baja itu dituding tidak ikut sertakan pekerjanya sebagai

peserta BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan, Kamis (24/03/2022). Saat ini teman-

teman kita (Pekerja/Buruh-red) sedang dizolimi di perusahaan PT Medan Baja Indo.

Ratusan perwakilan buruh di bawah naungan serikat pekerja seluruh Indonesia (SPSI) datangi PT Medan

Baja Indo (BMI).Masalahnya perusahaan produksi baja itu dituding tidak ikut sertakan pekerjanya sebagai

peserta BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan, Kamis (24/03/2022)."Saudaraku sekalian. Saat ini

teman-teman kita (Pekerja/Buruh-red) sedang dizolimi di perusahaan PT Medan Baja Indo. Mereka

(Pekerja-red) tidak memiliki BPJS ketenagakerjaan dan BPJS kesehatan. Kalau mereka sakit, berobat

dengan biaya sendiri. Kalau kecelakaan kerja, mereka juga tanggulangi sendiri. Kezoliman ini tidak bisa

kita biarkan, harus kita lawan, ayo kita datangi perusahaan itu", kata salah seorang koordinator aksi,

kemaren.Dengan suara lantang dari atas mobil komando, ratusan perwakilan pekerja/buruh diarahkan

ke perusahaan MBI untuk meminta kepastian pemberian hak pekerja terkait BPJS TK dan Kesehatan.

Selain soal kepesertaan BPJS, upah pekerja dan K3 di perusahaan itu disebut-sebut juga

bermasalah.Pantauan tim Aliansi Wartawan Medan Utara (AWAN MERA) sebahagian pekerja di

perusahaan PT Medan Baja Indo mengenakan seragam kaos berwarna merah yang dilengkapi nama PT

Kartika Karya Cipta (KKC), sedangkan sebahagian lagi kenakan pakaian kerja biasa (Pakaian kotor-red).

Perusahaan itu tergolong produksi logam berat dengan tingkat resiko kecelakaan kerja yang

tinggi.Direktur PT Medan Baja Indo (MBI) melalui HRD ketika hendak dikonfirmasi tim Aliansi Wartawan

Medan Utara (AWAN MERA), Kamis (24/03/2022) pukul 11.30 Wib tidak berda di tempat. Menurut

petugas Security, majikannya tersebut sedang keluar."Sebentar pak saya laporkan dulu. Maaf pak, HRD

tidak ada, mereka sedang keluar", kata Security lindungi majikannya.

292

Title Tolak Omnibuslaw, Buruh Demo Bubarkan Konsolidasi

Pemkot Semarang

Author Ronald Seger

Prabowo

Media Suara.com Reporter


Link http://surakarta.suara.com/read/2022/03/24/180346/tolak-omnibuslaw-buruh-demo-

bubarkan-konsolidasi-pemkot-semarang

Summary Puluhan buruh dari sejumlah daerah Jawa Tengah menggelar aksi unjuk rasa, mengkritisi

konsolidasi antara Pemerintah Kota Semarang, akademi dan dewan legislatif yang

membahas soal Omnibus Law. Sebelumnya, ramai diperbincangan dikalangan serikat buruh

mengenai beredarnya surat undangan konsolidasi yang diadakan di Hotel Pandanaran Kota

Semarang pada 24 Maret 2022.

"Menurut kami itu akan merugikan buruh dan lebih baik dibubarkan saja"jelasnya.Puluhan buruh dari

sejumlah daerah Jawa Tengah menggelar aksi unjuk rasa, mengkritisi konsolidasi antara Pemerintah Kota

Semarang, akademi dan dewan legislatif yang membahas soal Omnibus Law.Sebelumnya, ramai

diperbincangan dikalangan serikat buruh mengenai beredarnya surat undangan konsolidasi yang

diadakan di Hotel Pandanaran Kota Semarang pada 24 Maret 2022.Dalam rundown acara tersebut,

dijadwalkan Komisi D DPRD Kota Semarang bakal menyampaikan dukungan penerapan PP 35 Tahun 2021

yang merupakan turunan dari Omnibus Law.Perwakilan massa aksi, Sumartono mengatakan,

mengancam akan membubarkan acara konsolidasi jika acara tersebut tak segera dihentikan."Tujuan dari

aksi ini, membubarkan acara yang ada di dalam," jelasnya saat ditemui di depan Hotel Pandanaran

Semarang, Kamis (24/3/22).Sumartono menegaskan akan memaksa masuk ke dalam hotel jika acara

konsolidasi tersebut tak dibubarkan."Kita akan memaksa ke dalam. Target kita itu,"

paparnya.Menurutnya, apa yang dilakukan Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Semarang sebagai

penyelenggara acara tersebut dikategorikan sebagai pembangkangan terhadap Putusan Mahkamah

Konstitusi Nomor 91/PUU-XVIII/2020."Dalam amar putusannya Mahkamah Konstitusi Republik Indonesia

(MKRI) juga menyatakan untuk menangguhkan segala tindakan yang berkaitan dengan Undang-Undang

Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja," paparnya.Menurut Sumartono, pertemuan yang digelar oleh

Dinas Ketenagakerjaan merupakan pelanggaran konstitusi karena di dalamnya membahas soal Omnibus

Law.

293

Biro Hubungan Masyarakat Kementerian Ketenagakerjaan RI

TERIMA KASIH

TELAH MEMBACA

25 maret 2022 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 26 JULI 2020

Documents