-
JABATAN PENDIDIKAN PERAKJALAN TTIN ABDUL RAZAK,
30640 IPOH, PERAK DARUL RIDZUAN.
Telefon: A5-501 5004 Falcs :05-527 7273
* 1 MALAYSIAI RAKYAT DI DAH U LU KAN PE NCAPAIAN DI
UTAMAKAN.
SEGERA Ruj.kami :j.PEL.PK.(SUIIT)4773J1D.10(30)Tarikh :29 APRIL
2014
Semua Ketua SektorSemua Ketua Penolong PengarahSemua Penolong
Pengarah
Semua Pegawai Pendidikan DaerahSemua Pengetua/Guru Besar
SekolahMenengah dan Rendah Negeri Perak
Tuan/Puan,
URUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA TIME.BASED BERASASKAN
KECEMERLANGAN(TBBK) BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (BUKAN
EX.PPPLD) DIKEMENTERIAN PENDIDIKAN MAIAYSIA (KPM) MENGGUNAKAN
SISTEM ePANGKATTAHUN 2Ot4 FASA 2 (1 JULAI 2014 HTNGGA 31 DISEMBER
2OL4)Dengan hormatnya saya diarah merujuk kepada - surat
Kementerian Pendidikan MalaysiaKP(PP)001ZLBl6130 Jld.4( 9 )
bertarikh 10 Februari 2014 berhubung perkara di atas.2. Sebagaimana
yang telah dijelaskan melalui surat Kementerian Pendidikan Malaysia
yangdirujukkan di atas bahawa semua Pegawai Perkhidmatan Pendidikan
yang tidak mempunyaipengalaman (EX-PPPLD) yang layak dinaikkan
pangkat secara time-based berasaskan kecemerlangan(TBBK) mulai 1
Julai 2014 hingga 3l Disember 2014 hendaklah diperakukan melalui
SistemePangkat. Pegawai-pegawai yang terlibat adalah seperti
berikut:-
URUSAN TEMPOHPERKHIDMATAN
LANTIKAN
Gred DG29 ke DG32 8 1.7.2006 hingga 31.12.2006
Gred DG32 ke DG34 B L.7 .2006 hingga 31.12.2006
Gred DG34 ke DG3B 5 L.7 .2009 hingga 31.12.2009
Gred DG41 ke DG44 I L.7 .2006 hingga 31. 12.2006Gred DG44 ke
DG48 B L.7 .2006 hingga 31. 12.2006
Gred DG48 ke DG52 6 1.7.2008 hingga 31.12.2008
Gred DG52 ke DG54 3 1.7 .20Lt hingga 3L.L2.20LL
" C INTN I.A,H B AH AS A KITA "(Sila catatkan rujukan pejabat
ini apabila berhubung) @ffiCERlrFlEDtOl9@1:&CEm. rc.:AR416
-
-2-
3. Berdasarkan arahan terbaharu Kementerian Pendidikan Malaysia
yang dirujukkan di atas,semua pegawai yang terlibat dengan urusan
kenaikan pengkat dikehendaki mengisi Borang TapisanKeutuhan SPRM
(Lampiran T1). Pihak sekolah hendaklah mengemaskinikan semua
maklumattersebut di dalam Sistem ePangkat di bahagian MAKLUMAT
PERIBADI pegawai. LAMPIMN T1hendaklah disimpan di dalam fail
peribadi pegawai sekolah. Selain daripada itu markah LNPT 2011,2012
dan 2013 juga perlu dimasukkan dalam ruangan MAKLUMAT PRESTASI.
4. Sepeti yang tuan sedia maklum, jabatan ini telah pun
mengemukakan surat peringatankepada semua ketua jabatan supaya
pegawai yang layak dalam urusan ini diperakukan dalam
SistemePangkat apabila iklan Fasa 2 dikeluarkan. Sekiranya terdapat
pegawai yang layak tetapi tidakmenerima surat peringatan tercebut,
Ketua Jabatan hendaklah juga memperakukanurusan kenaikan pangkat
mereka melalui Sistem ePangkat dan kemukakan borangperakuan
bersefta dokumen-dokumen yang berkaitan ke jabatan ini untuk
tujuansemakan. Sila rujuk semula surat jabatan ini
J,Pe|.Pk.(SULIT)4773 Jld.gl(Jg) beftarikh 17 Feb 20L4untuk
mendapatkan borang-borang berkaitan dan dikemukakan ke jabatan ini
(u.p. Unit Naik Pangkat)pada atau sebelum 3O Mei 2014.
5. Semua pegawai yang layak dan telah dikemaskinikan hendaklah
diperakukan melalui ModulGuru Besar/Pengetua/Ketua Bahagian dalam
Sistem ePangkat sebagaimana yang ditetapkan olehKementerian
Pendidikan Malaysia seperti berikut: -
FASA KUMPULAN PPP TARIKH TUTUP
Fasa 2 Pegawai yang layak dipertimbangkan kenaikan pangkatTBBK
pada l lulai 2014 hingga 31 Disember 2014
6 Jun 2OL4", (Jumaat)
Cafta Aliran Kerja membuat perakuan melalui Sistem ePangkat
disertakan di LAMPIRAN G.
Peringatan :Dinasihatkan perakuan melalui ModulGuru
Besar/Pengetua/Ketua Bahagian dibuatdengan segera bagi mengelakkan
kesesakkan talian di saat akhir dan boleh disemakoleh Unit Naik
Pangkat terlebih dahulu.
6. Ketua Jabatan adalah dipertanggungjawabkan untuk memastikan
tiada berlaku kes-kesteftinggal, kesilapan fakta atau kelewatan
dalam memperakukan urusan kenaikan pangkat pegawai-pegawai di bawah
penyeliaan tuan/puan. Oleh yang demikian tuan/puan adalah diminta
untukmenyemak dengan teliti semua maklumat pegawai dan memastikan
tiada data pegawai yangtertinggal ataupun berlaku kesilapan
fakta/maklumat (contohnya maklumat pegawai dikenakantindakan
tatatertib, cuti tanpa gaji atau perlanjutan tempoh percubaan)
hendaklah direkodkan denganbetul dan tetap.
-
-3-
7. Sekiranya terdapat TFrang masalah, sila hubungi jabatan ini
(Unit naik pangkat) dengansegera di talian 05-5015060, 05-5015061,
05-5015059- atau 05-5015064 untu[ p6njeh}nselanjutnya.
Kerjasama tuan/puan dalam perkara ini adalah sangat dihargai dan
didahului dengan ucapan terimakasih.
r UNTUK NEGARA"
Saya yang perintah,
MOHD KHAIRI)
Pengurusan dan Pembangunanb.p. Pengarah Pendidikan perak
s.k.
Pengarah Pendidikan PerakTimbalan Pengarah Pendidikan perak
ArilVrhn
".r,t
-
IAMPIRAN G
CARTA ALIR URUSAN KENAIKAN PANGKAT SECARA TIME BASED
BERASASKANKECEMERLANGAN BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (PPP)
TAHUN 2014(01.07.2014 hingga 3L.L2.ZOL4- Fasa 2)
Nama tidaktersenarai. Iniadalah keranamaklumat pegawaidalam
sistemePangkat tidaklengkap. Silalengkapkanmaklumat pegawaidi Modul
Semakan
Ketua Jabatan'log masuK sistem epangkat
Klik - Modul Guru Besar/pengetua/KetuaBahagian
Klik - Senarai iktan Time Based
Carian lklan -
Tahun 2014Pilihan
- Belum ditutup
Klik -
Cari
Klik -
Iklan kenaikan pangkat yangberkaitan
LengkapNama pegawai yang layak akan tersenarai
Klik -
Kemaskini
Status -
DiperakuUlasan
- Diperaku
Klik -
HantarKlik
- Kembali
Masukkan Markah Penilaian KecemerlanganKI|K
- KEMASKINI
Apabila semua nama pegawai telah selesaidiambil tindakan
klik
- Laporan (yang terdapat
di sebelah kiri sistem epangkat)
Carian -
klik iklan kenaikan pangkat yangberkaitan
Cetak senarai perakuan1 salinan untuk simpanan fail sekolahI
salinan hantar ke Unit Naik pangkat JpN peraksebelum 1 Jun 2014