Università di Pisa Corso di Laurea Specialistica in Sistemi e Progetti di Comunicazione Curriculum: Organizzazione Tesi di laurea in Teorie e modelli di comunicazione Sbocchi professionali delle lauree in discipline della Comunicazione a Pisa e strutturazione delle agenzie di comunicazione Un’indagine quantitativa e qualitativa. Candidato: Margherita Francesconi Docente Relatore: Chiar.mo Prof. Carlo Marletti Anno Accademico 2007- 2008
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Università di PisaCorso di Laurea Specialistica in Sistemi e
Progetti di ComunicazioneCurriculum: Organizzazione
Tesi di laurea in Teorie e modelli di comunicazione
Sbocchi professionali delle lauree in discipline della Comunicazione a Pisa e strutturazione
delle agenzie di comunicazione
Un’indagine quantitativa e qualitativa.
Candidato:
Margherita FrancesconiDocente Relatore:
Chiar.mo Prof. Carlo Marletti
Anno Accademico 2007-2008
Focus d’indagine
Laureati in Comunicazione
a Pisa
2
Agenzie di Comunicazione
Obiettivo indagine:
1) Valutare i percorsi post laurea dei laureati triennali e magistrali
2) Analizzare l’organizzazione delle agenzie di comunicazione
• Secondo livello:Secondo livello: Meno di 15 Meno di 15 dipendenti e/o dipendenti e/o collaboratori collaboratori
StrumentiStrumenti
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2) Analisi empirica
1) Fonti teoriche di riferimento
Obiettivi dell’indagine
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• Identificare i servizi offerti dalle imprese
• Individuare i target di riferimento
• Conoscere il mercato e i competitors
• Conoscere il personale
Il lavoro è la migliore modalità di formazione
Laureati in Comunicazione nelle agenzie
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• Non svolgono funzioni specifiche
Pr
Account junior
Addetto ufficio stampa
Segreteria
• Principalmente impiegati nell'attività di produzione:
Agenzie di Comunicazione
Laureati in Comunicazione
Laureati in varie discipline
Personale:
Conclusione (1)Conclusione (1)
Il comunicatore, per essere realmente funzionali e trovare la propria specificità deve sin da subito inserirsi all’interno delle organizzazioni.
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É indispensabile sporcarsi le mani con le organizzazioni poiché non si può costruire una professionalità organizzativa senza una forma di comunicazione organizzativa;