PANKISTA OPOILUN KAUTA KAUPPAKAMARILLE Työelämä- areena 14.11.2012 - Maarita Mannelin UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
PANKISTA OPOILUN KAUTA
KAUPPAKAMARILLE
Työelämä-
areena
14.11.2012
- Maarita Mannelin
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
Pankista opoilun kautta kauppakamarille Minun polkuni
Mikä ihmeen kauppakamari?
Harjoittelusta vahvuuksia omalle osaamiselle?
Työnantajien odotukset työnhakijoille?
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
Mikä ihmeen kauppakamari?
• Yritysten alueellinen, valtakunnallinen ja
globaali yhteistyöverkosto.
• Välittää yritysten näkemykset päättäjille
yritysten kilpailukyvyn turvaamiseksi.
Maailmassa on yli 12 000 kauppakamaria,
jotka ovat kukin oman alueensa
elinkeinoelämän asiantuntijoita.
Kauppakamarin jäsenyys on Suomessa
vapaaehtoista.
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
Tiina Tolvanen www.nk.chamber.fi
Pohjois-Karjalan kauppakamari
Elinkeinoelämän edunvalvoja, vaikuttaja ja kouluttaja.
Osallistumme yrityksiä koskevaan päätöksentekoon niin
alueellisesti kuin valtakunnan tasollakin.
EDUNVALVONTA
JA
VAIKUTTAMINEN PALVELUT LAKISÄÄTEISET JA
JULKISET TEHTÄVÄT
KOULUTUS TILINTARKASTAJAT
TAVARANTARKASTAJAT
ULKOMAANKAUPAN ASIAKIRJAT
AMMATTIPÄTEVYYSTODISTUKSET
NEUVONTA VALIOKUNNAT
ELINKEINOPOLITIIKKA
KOULUTUSPOLITIIKKA
MAANKÄYTTÖ
LIIKENNEINFRASTRUKTUURI
TYÖVOIMA-
POLITIIKKA
LAINSÄÄDÄNTÖ
VEROTUS
50 %
40 %
10 %
…
VERKOTTAMINEN
JULKAISUT ALUEPOLITIIKKA
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
Ammattitaitoista työvoimaa yhteistyöllä
• Kokemuksia työelämän ja koulumaailman yhteistyömalleista
• Kummiluokkatoiminta,yritysvierailuja opettajille ja opinto-ohjaajille
Reseptikirja – Työelämä ja koulumaailma yhteistyössä
Vahvaa osaamista Pohjois-Karjalaan työyhteisöistä
• PKKY:n ja PKAMK:n opettajille 3 viikon mittainen työelämäjakso
Opettajat töissä opas ja 9 erilaista tietokorttia.
KNOT kansainväliset nuoret osaajiksi työyhteisöihin
• yrityksiä, jotka ovat ottavat PKAMK:n ja UEF:n kv-opiskelijoita työharjoitteluun
Yritys-oppilaitos yhteistyölista www.nk.chamber.fi
9 kysymystä yseille
Attitude kysely toiselle asteelle
www.nk.chamber.fi edunvalvonta ja vaikuttaminen projektit
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
HARJOITTELUSTA VAHVUUKSIA OMALLE
OSAAMISELLE?
• Arvokasta kokemusta työelämästä ja lisää tuntemustasi
opintoalastasi.
• Osaamisesi vahvistuu niin tiedollisesti kuin taidollisesti.
• Pääset soveltamaan koulutuksessa oppimiasi asioita
käytännössä.
• Virikkeitä opinnäytetyöaiheeksi
• Luot yhteyksiä työelämään työkokemus tärkeää työtä
hakiessa.
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
MISTÄ HARJOITTELUPAIKAN SAA?
• oman oppiaineesi harjoittelun yhdyshenkilö
• internet-sivut ja toiminta sosiaalisessa mediassa
• sanoma- ja aikakauslehdet, eri alojen ammattilehdet
• työpaikkojen välitysjärjestelmät (aarresaari.net, oikotie.fi,
monster.fi, uratie.fi, mol.fi, ejobs.fi, uranus.fi, JobGO.fi)
• erilaiset etujärjestöt ja ammattiliitot
• messut ja rekrytointitapahtumat
• ilmoitustaulut
• internetin yrityshakemistot - yritysrekisteri
• verkostot
• kauppakamarin yritykset opetuksessa lista
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
KOHTI ONNISTUNUTTA HARJOITTELUA
1. Ota etukäteen selvää mahdollisimman paljon tulevasta harjoittelupaikasta.
2. Ota rohkeasti yhteyttä ”hissipuhe”
3. Aseta harjoittelullesi tavoitteet – mitä haluat oppia, tavoitella, missä haluat kehittyä.
4. Ole aktiivinen – etsi tekemistä ja kokemuksia aktiivisesti, kysele, pohdi, kuuntele.
5. Kehitä vuorovaikutus- ja ryhmätyötaitojasi.
6. Ystävällinen ja kohtelias käytös.
7. Etsi ja luo kontakteja työpaikallasi ja yhteistyökumppaneiden parissa.
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
HISSIPUHE
Mieti lyhyt ja
ytimekäs ”hissipuhe”
itsestäsi
• Esittäytyminen?
• Mitä haet?
• Miksi juuri sinä olet
hyvä?
• Tapaamisen
sopiminen
UEF työelmäareena/Maarita
Mannelin
POHDI HARJOITTELUN JÄLKEEN
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
• Mitä hyötyä harjoittelusta sinulle oli?
• Millaisia työelämävalmiuksia sait?
• Oliko harjoittelulla vaikutusta tulevaisuuden opiskelu-
tai työsuunnitelmiisi?
• Saitko ideoita opinnäytetyöhösi?
• Miten haluat kehittyä ammatillisesti?
• Millaisiin työtehtäviin haluaisit sijoittua?
• Miten kehität verkostojasi liittyen tulevaan uraasi?
Kaikki irti harjoittelusta. Osa 2. Harjoittelun käsikirja. – Kaisto ja Liimatainen.
TAIDOT ARVOT, RAJOITUKSET
VAHVUUDET
KEHITTÄMISKOHTEET
HENKILÖKOHTAISET OMINAISUUDET
TYÖKOKEMUS
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
TEE OMA OSAAMISEN MATKALAUKKUSI
PERUSTIEDOT JA TAIDOT SEKÄ OMINAISUUDET
• Vuorovaikutus- ja viestintätaidot
• Organisointikyky
• Ystävällinen ja kohtelias käytös
• Kyky kohdata erilaisia ihmisiä, suvaitsevaisuus
• Kielitaito
• Hyvät tietotekniikkataidot
• Kyky kirjoittaa asiatekstiä
• Positiivisuus ja luonnollisuus
• Oma-aloitteisuus ja itseohjautuvuus
• Halu oppia uutta ja kehittyä työssään
• Pitkäjänteisyys – jaksaa keskittyä kulloiseenkin tehtävään
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
ASENNE
• Positiivinen ja aktiivinen asenne työntekoa ja uusia
työtehtäviä kohtaan
• Täsmällisyys työajoissa
• Luotettavuus, vastuunottaminen omasta työstä
• Stressinsietokyky, joustavuus
• Monitaitoisuus
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin
UEF työelmäareena/Maarita Mannelin