Tips fra en headhunter LS

Tips fra enHeadhunter

Spar kostnader ved å gjennomføre bedre rekrutteringsprosesser selv!

Kontakt Leif Stråtveit, Talent Gallery Nordic, Mobil +47 9580 8001

Internkurs i Rekruttering

Talent Gallery er en del av MRINetwork – et selskap med mer enn 2.500 headhuntere globalt og et av bransjens beste opplæringssystem.Vi ønsker å dele noen av hemmelighetene med våre kunder – nye og gamle – og har utarbeidet et 4 timers internkurs - Tips fra en Headhunter!

Du vil få tips om:• Hvordan gjennomføre mer strukturerte prosesser• Hva søker jeg etter – tips til bedre arbeidsanalyser• Suksessprofilen• Hvordan lage mer selgende stillingsannonser• De fire kandidatgruppene• Valg av media• Planlegging av intervju

Og dessuten…• Søknadshåndtering• Hva du bør se etter i en CV• Bør du/Når bør du bruke eksterne konsulenter?• Profiltesting?• Referanseintervju• Salg i rekrutteringsprosessen• Hvorfor mister vi kandidater• Hva trigger de beste kandidatene?

…enda flere tips

• Oppsigelsestiden• De første 45 dagene• De vanligste tabbene

Hvordan bedrifter rekrutterer

• Egne web-sider• Egne ansatte• Job Boards• Rekrutteringsselskap• Campus• Avisannonsering• Sosiale nettverk• CV Databaser• Karrieremesser

Kandidatdrevet marked

• Flere arbeidsplasser enn kvalifiserte folk til å fylle dem• En arbeidsstyrke som dekker flere generasjoner• Slutt på pensjonisttilværelsen slik vi kjenner den• Sterkere krav til fleksibilitet hos arbeidsgiver• Kraftig nedgang i gjennomsnittlig ansiennitet

5 Generasjoner i arbeidslivet

Konsekvenser

• Tiden som brukes på å besette ledige stillinger kan øke fra 1 til 6 måneder, ett år eller mer

• Selskap senker sine krav til kandidater for å få fylt stillingene

• Lønnsnivået stiger

Be om et tilbud!

Ring oss på telefon +47 9580 8001 eller send en e-post til [email protected] så tar vi kontakt!

Spar kostnader ved å gjennomføre bedre rekrutteringsprosesser selv!

…One More Thing

Du får også et 40 siders hefte stappfull av gode tips for å gjennomføre rekruttering selv!