ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 1 z 14 ZAPROSZENIE DO WYRAŻENIA ZAINTERESOWANIA Pracownicy zatrudnieni na czas określony (AD6) – „Specjalista ds. prasy i komunikacji” ERCEA/TA/136/2016 Agencja Wykonawcza Europejskiej Rady ds. Badań Naukowych (ERCEA, zwana dalej „Agencją”) organizuje obecnie zewnętrzną selekcję w celu utworzenia listy rezerwowej obejmującej nie więcej niż 5 kandydatów: rekrutacja będzie zależeć od dostępności stanowisk i budżetu. Okres rejestracji rozpocznie się w dniu 26/07/2016 o godz. 15.00, a zakończy się w dniu 26/08/2016 o godz. 12.00 (południe) czasu obowiązującego w Brukseli. Ref. Ares(2016)3636701 - 19/07/2016
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 1 z 14
ZAPROSZENIE DO WYRAŻENIA
ZAINTERESOWANIA
Pracownicy zatrudnieni na czas określony (AD6) –
„Specjalista ds. prasy i komunikacji”
ERCEA/TA/136/2016
Agencja Wykonawcza Europejskiej Rady ds. Badań Naukowych (ERCEA, zwana dalej „Agencją”)
organizuje obecnie zewnętrzną selekcję w celu utworzenia listy rezerwowej obejmującej nie więcej
niż 5 kandydatów: rekrutacja będzie zależeć od dostępności stanowisk i budżetu.
Okres rejestracji rozpocznie się w dniu 26/07/2016 o godz. 15.00, a
zakończy się w dniu 26/08/2016 o godz. 12.00 (południe) czasu obowiązującego w Brukseli.
Ref. Ares(2016)3636701 - 19/07/2016
ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 2 z 14
O nas
Agencja Wykonawcza Europejskiej Rady ds. Badań Naukowych (ERCEA) zajmuje się wybieraniem i
finansowaniem doskonałych pomysłów, których dotąd nikt nie miał, oraz naukowców, którzy je
wymyślają.
W praktyce ERCEA wspiera pracę Europejskiej Rady ds. Badań Naukowych (ERC), pierwszego
ogólnoeuropejskiego organu finansującego, wspierającego najlepsze badania pionierskie w Europie,
ustanowionego przez Komisję Europejską w lutym 2007 r. ERCEA została utworzona w celu
zarządzania programem „Pomysły”, będącym częścią siódmego programu ramowego Wspólnoty
Europejskiej w zakresie badań (7PR). Jej mandat został przedłużony do 2024 r. na potrzeby wdrożenia
części programu „Horyzont 2020” – programu ramowego w zakresie badań naukowych i innowacji
(2014-2020).
Aby zrealizować ten cel, ERCEA zarządza trzema głównymi programami grantów dla naukowców:
„grantami dla początkujących naukowców” skierowanymi do początkujących liderów badań będących
na początku kariery, „grantami dla naukowców u progu samodzielności badawczej” skierowanymi do
doskonałych naukowców, którzy już są niezależni, oraz „grantami dla doświadczonych naukowców”
wspierającymi uznanych już, najwybitniejszych naukowców. Granty służą finansowaniu projektów w
dowolnej dziedzinie badań, przy czym jedynym kryterium wyboru jest ich doskonałość. Od czasu
utworzenia Agencji udzielono wsparcia ponad 5 000 naukowców i ich pionierskim projektom
badawczym. W ramach programu „Horyzont 2020” ERCEA dysponuje całkowitym budżetem
wynoszącym około 13 mld EUR.
Dział komunikacji ERCEA realizuje strategię komunikacji ERC przyjętą przez jej Radę Naukową.
Jego działania mają na celu zwiększenie rozpoznawalności ERC w Europie i poza Europą, jak również
promowanie jej możliwości finansowania oraz finansowanych przez nią badań, we współpracy z
Komisją Europejską i różnymi innymi podmiotami wspierającymi.
Agencja znajduje się w centrum Brukseli i szacuje się, że do końca 2020 r. całkowita liczba
pracowników wyniesie 529. Więcej szczegółowych informacji o ERC i ERCEA znajduje się na naszej
ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 3 z 14
ERCEA z zaangażowaniem działa na rzecz doskonałości w badaniach i we wszystkich aspektach
swojej pracy oraz stara się przyciągać doskonałych i zmotywowanych ludzi o właściwych
kwalifikacjach i należytym doświadczeniu. Środowisko pracy ERCEA jest nowoczesne, dynamiczne,
inspirujące i atrakcyjne. Do głównych atutów Agencji należą:
duża renoma w zakresie finansowania naukowej doskonałości;
inspirujące wielokulturowe i wielojęzykowe środowisko pracy;
możliwości ciągłego uczenia się i zwiększania kompetencji;
ciekawe ścieżki rozwoju kariery zawodowej: rozwój kariery zawodowej, szkolenia, program
wewnętrznej mobilności, możliwości umów na czas nieokreślony, awanse;
elastyczne warunki pracy;
możliwości nawiązywania kontaktów i wspierania dobrostanu;
równe szanse i poszanowanie innych osób i środowisk w miejscu pracy.
Opis stanowiska pracy
Zadania i obowiązki
Głównym zadaniem pracownika na tym stanowisku jest służenie radą przewodniczącemu Europejskiej
Rady ds. Badań Naukowych (ERC) oraz członkom rady naukowej w zakresie wszystkich działań
związanych z mediami, jak również organizowanie, nadzorowanie i realizowanie takich działań.
Celem osoby na tym stanowisku będzie: opracowywanie i kontrolowanie działań związanych z
informacjami i komunikacją zewnętrzną, służących promowaniu ERC oraz rozpowszechnianiu
informacji na temat działalności i osiągnięć ERC pod nadzorem kierownika Działu Komunikacji. KOMUNIKACJA ZEWNĘTRZNA (ogólna) – Komunikacja zewnętrzna
inicjowanie i organizowanie działań medialnych, pośredniczenie przy wywiadach, sporządzanie i korekta artykułów oraz współorganizowanie briefingów;
utrzymywanie kontaktów ze służbą prasową Komisji, DG RTD, DG COMM oraz odpowiednimi członkami gabinetu w sprawach dotyczących mediów pod nadzorem kierownika działu;
inicjowanie i prowadzenie odpowiednich działań dotyczących mediów społecznościowych na rzecz przewodnictwa Agencji;
sporządzanie i rozpowszechnianie komunikatów prasowych oraz reagowanie na działania mediów;
inicjowanie i prowadzenie działań w zakresie komunikacji, informacji, promocji, rozpowszechniania i wiedzy;
inicjowanie i organizowanie wywiadów radiowych i telewizyjnych; organizowanie szkoleń medialnych; monitorowanie działań mediów oraz analizowanie ich skutków; identyfikowanie potrzeb w zakresie komunikacji oraz określania celów i
strategii w zakresie komunikacji; informowanie i powiadamianie zainteresowanych osób i organizacji o
działaniach i osiągnięciach Agencji;
ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 4 z 14
utrzymywanie kontaktów z dziennikarzami oraz z rzecznikami prasowymi.
Wymagane kwalifikacje i doświadczenie
1. Kryteria kwalifikowalności
Kandydaci zostaną uznani za kwalifikujących się do zatrudnienia, jeżeli będą spełniali następujące
kryteria formalne w dniu upływu terminu na złożenie zgłoszeń:
1.1 Warunki ogólne
• posiadanie obywatelstwa jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej;
• korzystanie z pełni praw obywatelskich;
• wypełnienie wszelkich zobowiązań wynikających z obowiązujących przepisów dotyczących
pełnienia służby wojskowej;
• cechy charakteru niezbędne do skutecznego wywiązywania się z obowiązków związanych z
tym stanowiskiem1;
• zdolność fizyczna do wykonywania swoich obowiązków.
1.2 Warunki szczegółowe:
1.2.1 Kwalifikacje
Wykształcenie na poziomie odpowiadającym ukończonym studiom uniwersyteckim w wymiarze co
najmniej trzech lat potwierdzone dyplomem.
Akceptowane będą jedynie kwalifikacje przyznane przez organy państwa członkowskiego UE
oraz kwalifikacje uznawane jako równoważne przez właściwe organy państwa członkowskiego
UE. W przypadku dyplomów przyznanych przez państwo niebędące członkiem UE uznany organ
może zażądać od kandydata odpowiedniego dokumentu porównywalności.
W formularzu zgłoszenia należy wskazać rok i miesiąc przyznania danego dyplomu, tak aby możliwe
było obliczenie długości doświadczenia zawodowego.
1.2.2 Znajomość języków
biegła znajomość języka angielskiego2 i zadowalająca znajomość innego języka urzędowego UE w
stopniu wymaganym do wywiązywania się z obowiązków związanych ze stanowiskiem.
1 Przed mianowaniem na stanowisko wybrany kandydat będzie poproszony o przedstawienie zaświadczenia o niekaralności z
ewidencji policyjnej.
ERCEA/TA/136/2016 – Specjalista ds. prasy i komunikacji Strona 5 z 14
1.2.3 Doświadczenie zawodowe
W dniu upływu terminu składania zgłoszeń kandydaci muszą posiadać przynajmniej pięcioletnie
doświadczenie zawodowe na szczeblu krajowym lub międzynarodowym, w tym przynajmniej
trzyletnie doświadczenie zawodowe bezpośrednio związane z zadaniami opisanymi w części „Zadania
i obowiązki” zdobyte po ukończeniu studiów, o których mowa w 1.2.1.
2. Kryteria wyboru
2.1 Kryteria podstawowe
2.1.1 Szczegółowe doświadczenie
doświadczenie w dziedzinie prasy i komunikacji w obszarze badań.
2.1.2 Ogólne umiejętności i kompetencje (będą oceniane tylko w trakcie testu pisemnego i
rozmowy kwalifikacyjnej)
znajomość unijnych polityk i strategii w zakresie informacji i komunikacji;
bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie;
umiejętności w zakresie sporządzania pism i prezentacji;
umiejętność korzystania z elektronicznych narzędzi biurowych (edycja tekstów, arkusze
kalkulacyjne, poczta elektroniczna, internet itp.);