L Nufiez Vengara cbr Uneral S. RUIZ Z. MINISTERIO DE SALUD DF` No 929 -20.15iM'rU51;i- Z in,a, dd O 15 CONSIDERANDO: Que, el literal g) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 30281, Ley del Presupuesto del Sector Público para el año fiscal 2015, autorizó el nombramiento de hasta el 20% de la PEA definida a la fecha de entrada en vigencia del Decreto Legislativo N° 1153, que regula la política integral de compensaciones y entregas económicas del personal de la salud al servicio del Estado, de los profesionales de la salud y de los técnicos y auxiliares asistenciales de la salud del Ministerio de Salud, sus organismos públicos y las unidades ejecutoras de salud de los gobiernos regionales y los establecimientos de salud administrados por las Comunidades Locales de Administración de Salud - CLAS; Que, la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, conforme al artículo 31-A del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, es el órgano técnico con competencias para planificar, ejecutar y evaluar los procesos técnicos y acciones del Sistema de Gestión de Recursos Humanos, para lo cual brindará asistencia técnica a las Direcciones Regionales de Salud, cuando así se requiera; Que, la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, conforme al artículo 67-A del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, es el órgano técnico con competencias para conducir la planificación estratégica de la formación, especialización, capacitación y dotación de los recursos humanos para el Sistema Nacional de Salud; Que, en el marco de sus competencias, mediante Informe N° 012-2015-DG- DGGDRH/MINSA, la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos remitió la información sobre el personal de la salud que prestan servicios en los establecimientos de salud administrados por las Comunidades Locales de Administración de Salud — CLAS; Que, asimismo y teniendo en cuenta la información señalada en el considerando que precede, mediante Memorándum N° 1311- 2015-OGGRH/MINSA e Informe N° 124-2015- EPP - OARH-OGGRH/MINSA, la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos ha remitido la PEA estimada a ser aplicada en los procedimientos administrativos que den operatividad al cumplimiento de los derechos que le asisten al personal beneficiado con el nombramiento a que hace referencia el literal g) del C. cHANAmÉ LASC — ARZAL
Norma legal sobre nombramiento personal salud minsa Peru
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
L Nufiez Vengara cbr Uneral
S. RUIZ Z.
MINISTERIO DE SALUD DF` No 929 -20.15iM'rU51;i-
Zin,a, dd O 15
CONSIDERANDO:
Que, el literal g) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 30281, Ley del Presupuesto del Sector Público para el año fiscal 2015, autorizó el nombramiento de hasta el 20% de la PEA definida a la fecha de entrada en vigencia del Decreto Legislativo N° 1153, que regula la política integral de compensaciones y entregas económicas del personal de la salud al servicio del Estado, de los profesionales de la salud y de los técnicos y auxiliares asistenciales de la salud del Ministerio de Salud, sus organismos públicos y las unidades ejecutoras de salud de los gobiernos regionales y los establecimientos de salud administrados por las Comunidades Locales de Administración de Salud - CLAS;
Que, la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, conforme al artículo 31-A del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, es el órgano técnico con competencias para planificar, ejecutar y evaluar los procesos técnicos y acciones del Sistema de Gestión de Recursos Humanos, para lo cual brindará asistencia técnica a las Direcciones Regionales de Salud, cuando así se requiera;
Que, la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, conforme al artículo 67-A del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, es el órgano técnico con competencias para conducir la planificación estratégica de la formación, especialización, capacitación y dotación de los recursos humanos para el Sistema Nacional de Salud;
Que, en el marco de sus competencias, mediante Informe N° 012-2015-DG-DGGDRH/MINSA, la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos remitió la información sobre el personal de la salud que prestan servicios en los establecimientos de salud administrados por las Comunidades Locales de Administración de Salud — CLAS;
Que, asimismo y teniendo en cuenta la información señalada en el considerando que precede, mediante Memorándum N° 1311-2015-OGGRH/MINSA e Informe N° 124-2015-EPP-OARH-OGGRH/MINSA, la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos ha remitido la PEA estimada a ser aplicada en los procedimientos administrativos que den operatividad al cumplimiento de los derechos que le asisten al personal beneficiado con el nombramiento a que hace referencia el literal g) del
C. cHANAmÉ LASC—ARZAL
r. Manul. t. uCa/Verrla ,-,3
Dke tr Gonesal
S. RUIZ Z .
SE RESUELVE:
Artículo 1. -
Señálese la PEA estimada correspondiente al personal beneficiado con el nombramiento autorizado en el literal g) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley
la 30281, Ley de Presupuesto del Sector Público para el año fiscal 2015, y precísese Resolución Ministerial N° 046-2015/MINSA, conforme al Anexo que forma parte de la
presente Resolución Ministerial.
Artículo 2. -
Lo dispuesto en el artículo 1 de la presente resolución ministerial deberá ser observado por las autoridades administrativas que realicen acciones en el marco del proceso de nombramiento autorizado en el literal g) del numeral 8.1 del artículo 8 de la Ley N° 30281, Ley del Presupuesto del Sector Público para el año
Fiscal 2015.
Artículo 3. -
Publíquese la presente Resolución Ministerial en el Portal
Institucional del Ministerio de Salud (www.minsa.gob.pe ).
Regístrese y comuníquese.
ANIBAL VELASQU 'EZ VALDIVIA Ministro de Salud
numeral 8.1 dei artículo 8 de la Ley N° 30281, Ley del Presupuesto del Sector Público para el año fiscal 2015 y recomienda precisar la Resolución Ministerial N° 046-
2015/MINSA;
Que, en consecuencia, resulta procedente atender la recomendación y propuesta de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, referida a señalar laPEA estimada para el nombramiento señalado en la ley de presupuesto del sector pado en el considerando que precede, así como, precisar lao
público mencion Ministerial N° 046-2015/MINSA;
Con el visado del Director General de la Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos, del Director General de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto, de la Directora General de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Asesoría Jurídica, de la Secretaria General, del Viceministro de Prestaciones y Aseguramiento
en Salud y del Viceministro de Salud Pública;
De conformidad a lo establecido en la Ley N° 30281, Ley del Presupuesto del Sector Público para el año fiscal 2015; en el Decreto Legislativo N° 1161, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Salud; en el Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Salud, aprobado por Decreto Supremo N° 023-2005-SA y
modificatorias;
SVNOZWjV O mvs oot
VHO1f1D3f3 avaiNn
O O
>
CO
Z C
N
N
-
OrT
1 M
O
5
MI
7'
>v D
i
O<
▪ 7
IDN3ISISV ODIND31
r-
lD •
-ta C
l 1,
-)
LO •
UJ C
l N
i
▪N
i N
i N
C
1
O
LO
MN
N.1
0/1
0
CO
N U
J N
00
00 N
UJ N
1..
0
Ci
0-■
0
0- A
co
N o o
O
O
o
O
,33
73
2
O
73
5
2
O
O
o
fO l
W r-
O O
A
-I
4,
CD
E
O
O
o-1 5.1.
O
O
O
O
A -I
0 0
•7,
O
O
O
O
E
NJ
O
z
A
2
2
co
O
4
.• L
u
Vi 0
O
:_ O
>
-_i i
.7-1
O
-o
2
-n
NJ
N
>
'O
m
-O
I-
--I
p =
I
0
m >
m
>r-
>
o-o
o
-o
m
O m
O
O- •
>
O
-<
>
-o
-m
cm
O
n
><
2
o
o
0
>
co
C
n
n
2>
n
2
1>
G1
>
-o
n
Oo
1 ro >
1 -
4 o
o
1
n
., >
>2
....1 o
o
-o
O
0,
120 m
m >
`-
t.n
c.,
4 ,
-,
-TI
,,i.
n (
17
Wm
z c
-v m
c,-
, 'O
CO
Z
C
-I -
._/' M
=
Z
-I
C) -1
-111 >
< O
2 N
N-
o m
X
m
m n
x ,-
X
O
-I
O Z
5 >
(•
5
rn F
)
O >
>
3 U
1 O
-I O
Z
5
>
m x
l
70 >
>
>
m
Z'
Xl
> <
A
Gr,
7J >
7>
>
m
7
3
,
LI)
7:l >
D
in
O
(7
> v
l
Z1
-1
O l'""
r.7,
,
m
m
-I
--I
O '"
2
2
m
ro
--I
n n
z
2
rn
5
n n
z
n
r-
■-•
5
■-•
5>"
,-
co
00
00
00
cc
En)
O
2
ro
ni
O
SISY ODIND31
E
O
o
1VIDN3ISISV ODIND31 O
-17
O co
00
iwll
1-,
V
O
IV
W
U1
UJ N
1
0
V N
O
V N
(//
1 1
-1
cr,
cr, C) O
LO o
O •
N N
w
Ni (.
/1 O
tAJI
01
0 N
i 03
O
lD
O
o
I-,
UJ 0
0
NJ
CN
WO
ON
IJJO
I
Ni C
l N
CO
Cl N
00
CJJ
1-,
1- ,
• 0 C
1 <
-1, A
Ni (11
W O
hj
00 N
W N
CO
Ni4, 1--
,t1
70
A
00
1
-,
00
N
A o
O
4,
Cr,
(.7
, ‘.1
3 A
N
i ▪
O
Lo A
N
J
CM
Cc
1..n
(-
U ▪
(D
w
00 N
i N
Ni Lo O
Ni
U.1
NiO
LO
O
NJ
I-, N
C
l N
CO
4.1
hl 1
-1 t
c
(.0 N
tu N
lo
N
i
1-,
CO
A C
O N
O N
i
CC
A 0
0 N
/-.
0
00
1,0
1u
03
1, -
/LC
O
N..1
O
C
O A
N U
-1
0 •
on
V A
V
C1
Le
n k
n
Ni
Ni
o
••4
O
O
O
cel o
2
O
Co
Co
73
z
O
O
1-▪ ■
O
00
<.r
1 N
J
-4
4.,
4, 0
4, U
' U
,
-4
Ln i-4U
-IU
,N
.)
U, 4
, V
1.4,
un
U., U
, N
,
Cr, N
■-•
N
U.1
N
0
1-, r
.JU
-IU
JO
9 O o CU
Frn
00
O
o
o
31\131SISV ODINID31
A -
1 0
0
CL
u 4
,
E O
un
-o >
O
O
>
n
>
CO
0/V213V92133N3
1-
r-
O O
r
n CI3 m un u
n
-°
;Ir]
rn F
5 7
3
-I
O
rO
oe,
O
Ln
o
Ni
-i o
o
rn -
o 0
3 n
i n
u,
u, o
z
mi
Fi m
n
--t o
O7:
i >
>
cei
171
m
m
Z
n
1
o
o
0
o
.773
o
O
rn
o
Ni E
C7 o
A -I
0 0
1-• Y>
A
m
o
c o
O
vi >
✓-
n
c o
>
>
-<
n
n
> >
C
a, O
O
n
ZVIIVD CIMVS SOli
o
0
O
-4
r-
7ZI ni
nn
r-
z nn
O
o
ni
';";
rn
O
5
nn
O
u, ±"
LO
r.
1-, 00
Un
a, 0
Un
L Nn
1-■
(1.>
L
O L
O
N.C,
IV
4, U
,
1,-■
4, C
r,
U,
N U
4
Ci V
N
0
I-
.
1-■
I
▪
-, 4,
4, 0
Co ln C
l 0
(7, r
Co
A IV
(P
▪N
N>
ln
Ln
N
Ln N
-, U
, A
U, 1-
, I-
, N
0 N
, LO
Cl
(..4
1 O
Cl U
, N
I-
- Lo s
-•
<71 - N
N
LO
I-.
Ci Á
LO
W1
-, 0
rnn
W C
i U
n U
, 0
LID
Ln
Ci A
LO
0
b-■
1-■
Ln
en
4, L
O O
O
Ln
Ci U
n 0
0
Cr,
▪C
O L
O tx.
0",
N- e
) A
2,
Ci Cr,
LO
I N
•-
■ 00 U
n
CO
N 4, -
.4
01, 00.
4, Cr,
N,
N U
7
CO
C N1
■.1
Ul
N L
O
Ci
NJ
CL
-.4
N u
, C Nl
O ▪ C
i L
-1 W
o
O
-U
, U, 1-
, A
-1-
•
'
Ci
UJ
07
00
11.10
442 GOB I ERNO REGIONAL D E APU RIMAC
Total 441 GOBIE RN O REG IONAL D E ANCASH
(Tot al 402 - H OS PITAL G UI LLERM O DIAZ D E LA VEG A ABANCAY
Tot al 401 - SALUD CHANKA
'Tot al 400 - SALUD APURIMAC
400 - SALU D APURIMAC
441 -GOBIERN O RE GI ON AL DE A NCASH
'Tot al 409 R E D DE SA LUD PAC IFI CO NORTE
(Tot al 408 RE D P ACIFI CO SUR
'Tot al 407 SALUD HUARI
Total 406 SA LU D PO MABAMBA
¡ENFE RMERA/0
¡M EDI CO
¡O B ST E TRA
■
ENF E RMERA/O
M E DICO
O B STET RA
OPS
¡O BS TETRA
¡OBSTET RA
¡M EDICO
I-, O
LO
Ui
U.,
Ni.
133
Ni
C->
1->
1->
1->
V
00
01
IV
ID
381 ,
Ni
O
LID
C
'n
A
01
CC
Iii
N
■->
O
C
c
18
s->
N
i N
i 1
-,
U.1
1662
22 9
(7'N
Cr
> W
A
0 (ii
1->
LO
V
1->
22 6
A
LO
N
V
Un
CO
1-
> li
, •-.
1 V
161
C->
1->
1->
In
U-1
vl
al
A
O
N
103
Ni
1->
V
1->>
27 !
1-,
I-. N
U
.)
Ni
1.0
O
72
1 17
A
N>
1-
> O
1-
>
290 !
33
CO
N
i t.
0
hi
1->
NJ
42
LO
UJ
,..0
li,
1->
0-1
2 51
VD
■-
>
vl
1->
v1
O
20
iv
N
V
O
1 24
U-1
N
i U
.1
i>
Ni
U.)
N
1 75
N
Ni
i->
I,
Ni
Ni
Crl
Ni
I-,
A
Ni
1--,
O
■->
33 3
48
1->
A
vl
k.0
A
1->
A
45
1->
O
CYN
1->
IV
N)
1->
1.1
1 32
Ni
Ui
Vi
V
1->
CC
O
211
Ni
Ni
V
O
1 24 i
U..>
N
i U
, 1-
> U
i N
76
N
A
N
01
Ni
1.,.>
N
O O
1->
33 -1
1 49!
A
V
UD
A
U
-,
1 4 5 ,
O
01
Ni
N
lin
1 32
U.>
U
.>
V
1->
00
O
221
Ni
Ni
Ni
O
1 2 7
A
Ni
A
Ni
1->
Lu
Ni
1 78
Ni
Ni
1-, A
1-,
(Al •.
.I
N
NJ
(JJ
IJJ O
O
O
347
A
1.0
i-, >in
V
00
A
1->
U,
46
■-■
O
Cr,
1->
Ni
U.>
■-
■ U
n
1 35
Ni
tii
A
00
1->
00
1-i
21
Ni
Ni
Un
O
311
VI
Ui
40.
Ni
A
Ui
r 801
I 141
A
U.)
01
->
O
355
,
501
Un
V
CO
U
n
1.n
481
1 131
1 371
U.>
A
C
O
Ni
>.0
1-
>
1 191
VSNIIA1/5TOZ- bZ h .N 1V11131SINIIA1 NOIJO1OS3N V1 30 OX3NV
ea •
N, ■9
>
.r..
.P.
W
al
O
CO
rT,
zi Z
O
Pa
m
O 5 z >
c-
c, 11
3>
>3
m
JO
C
_
-v
>
--1
0
m•
4.3 4=.
A
rs.) O
O
co
m
7z1
Z o z m G") O Z
I>
O
m
>
-ci C
73
>
r)
----.-
:- 1.,
, 17?
r,
:c
-Z.0
tr:
SI,
' 0
73
■
1-
5 1
r-
Pt.
' O
'''d
1_.
0
1
. !e
lla. i e
■ I
e- ik
ce
" ' .
111.
1174.,
400 - SALU D AREQUIPA
442-GO BIERNO REG IONAL DE APURIM AC
Total 409 - RED DE SALUD DE AYMARAES
409 - RED DE SAL UD DE AYMARAES
Total 408 - RED DE SALUD ANTABAMBA
408 - RED D E SAL UD ANTABAMBA
1 Tot al 407 - RED DE SA LUD COTABAMBA
407 - RED DE SALUD COTABAM BA
Total 406 - RED DE SALUD GRAU
406 - RED DE SAL UD G RAU
Tot al 405 - RE D DE SALUD ABANCAY
405 - RED DE SALUD ABANCAY
Total 404 - RED DE SAL UD VIRGEN DE COCHARCAS
404 - RED DE SALUD VIRGEN DE CO 0
Total 403 - HOS PITAL SUBREGI ONAL DE ANDAH UAYLAS
OPS
TECNICO ASI ST ENCIAL
AUX ILI AR ASISTENCI AL
ENF ERMERA/O
MEDICO
OBSTETRA
OPS
TECNI CO ASI STENC IAL
ENFE RMERA/O
MEDICO
OBSTETRA
OPS
TECNI CO ASISTENCIAL
EN FE RMERA/0
ME DICO
OBSTETRA
O PS
TEC NICO ASISTENCIAL
ENFERMERA/O
MEDICO
OBSTETRA
OPS
TECNICO ASI STENCIAL
ENFERMERA/O
MEDI CO
OBST ETRA
OPS
TECNICO ASISTENCIAL
ENFERMERA/O
MEDICO
O BSTETRA
EN FERMERA/O
MEDICO
OB STETRA
OPS
TECNICO ASI STEN CIAL
V V
(.0
1467
1 99
UJ
I-I
I-I
W
V
Ni
N (
4.>
a,
1 54
N
I-,
Ni C
l 00 A
VI
1 148
0 I--
, N
W
IJ
I U
) A
UD
V
861
UJ
Ni
LO
Ni N
i N
i U
N
226
00 N
N
N
i V
A
V
N
0 W
2321
CP
N
4.
Ni
lr,
u,
Ni
W I.D
N
i V
901
15
22
NJ
NJ
I-,
272
1 9
V
h..>
NJ
FI.
.--
.1
1 11
o, o 1
-. o
4,
26;
I-,
I--,
In
I-,
N
•--J
17
V
I--I
N
I-
, C
I,
341
I-,
UD
4,
4,
4,
(.44
44 1
1.-,
I-.
al a
l C
C -A
O
0
181
A W
N
■-■
Ni
284
19
V N
N
N
i N
i 00
W
I•-•
N
i I-,
Ni
29
r-■
W N
U
, N
i V
16
Cl,
Ni
N
I-,
Cl
46 1
1-,
I-,
CC
kn
4,
4,
u,
451
■-■
m
Ni
(i,
00
4, O
N
i
18 1
4,
U.,
I--■
Ni
Ni
29 1
19
V N
N
I-I V
1 11 ;
A N
i N
i N
i W
1 30
5-•
W N
C
l N
Ni
161
Cl
I--I
N
N
i ■71
48 1
i--.
I-
LID
CI,
4.
4,
14,
,
46 1
I--•
1-■
V (
r. ,
43
I>
O
N
i
18 1
A U
i
Ni N
i N
306
2 1
00
N U
, O
J
12
A N
N
N
i W
32
I-.
.10,
N
C
I N
C
O
18
Cl,
Ni
Ni
I-I
J
1 49 1
1--•
I-
-.
LO
Cl
LO
10,
lí,
47 1
N-,
I-I
Ni U
, la
A
O
N
i
19 1
(.71
W
N N
i N
i
314
1 2 11
00 W
UJ 0
00
1 121
A N
N
N
i L
O
1 3 11
■-•
A N
0
N
i C
O
1 191
Cl N
U
, N
i V
49 1
l•-•
I-,
VD
C
U,
.10.
IJ
1
so l
I-.
N-,
CO
C
l V
D
Ul
Ni
(1-,
17 1
(r.
CU
ANEXO DE LA RESOLUCI ON MINISTERIAL N° 4 2.9 -2015/MI NSA
!Total 443 GOBIERNO REGIONAL DE ARE QUIPA
443 -GOB IERNO REGIONAL DE AREQUIPA 128 !
A I-
, W
00
Ul
VI LP
N
i
1 41E
1-a
I-,
O1
0
V
V
I N
O
ON
JU
JO
00
1
I 150
A 1
✓
N I-
, N
Nl0
I-IN
JU
JU
J
144
A
I-I
Ni
I-,
A
UJ
In A
cr, O
C
rt
3071
I-,
0
0
N
cn
Ni
Un
LO
I-I
0
00
I-, N
100 1
lk/
O
VI
00
1-■
C
c U, LO
671
251
19:
N1-
■000A
UJA
V
I-
I I-
, I-
, N
i A
co
A
i•-
•
1 28
A
u,
tn
A
I-,
1-■
1-■
1 14
u.)
tu
Ni
I-,
A
I-,
41 1
I-I
A
VI
O
Ul
I-'
VI
Ni
201
V
I-,
I-I.
Ni
LO
131
IJJ
Ul
26!
LO
Ni
I-,
00
AO
UJI-IN
CO
UJI-.1
-IA
1-.1
.rII-I
N.
Ni
1-■
I-
, N
i
1 31
LO
A
A
Ni
1->
I-I
I-,
1 31
I-,
OW
IJILIJI.0
I-,
64 1
Ni
I-,
VI
O
I-, IJJ
Ni
U!
Ni
19 1
1-10
I-I
I-I
A
00
1 31
VI
A
271 277 283
Ni
•-•
N+
N L
O
CO
A
N
i I-
, A
I-
, tr
, i•-
•
31
I-I
IV
I-I
I-,
Ni
IO
A
A
N
■-
■ I-
,
32
O tu tn
A
..0
I-,
64 1
Ni
Y-,
IJ
0 0
II
UJ
Ni
U./
Ni
21 1
CI0
I-
, N
A
00
13 1
tri
A
sl 26 1 26 1
1_
a W
N
)--■
A 0 N
In
Co
v
1--,
N
i--•
i-,
N
NJ
N
I-0
I-
, G
'I I-
I tu
0
I-
, O
A
A
N
1-
, 0
0
33
i--•
0 0
J
00
A 1
.0
I-,
68 1
N
NJ
VI
I-•
1.--,
40.
Ni
L,I
IJ
J
20 1
00
I-,
N
A.
V
13 1
00
I.,./
1-■
5I-,-
, A
0
r•-■
LO
881
1-■
IV
I-
, 1-■
IV
0
0
I-,
IJJ
O
I-, 0
A
A
N
I-I
O
O
34
I-I
0W
00 A
t0N
J
70 1
N
N
01
1-■
I-
, A IV
A
UJ
20 1
Cl
I-.
NJ
A
--.I
,
15 1
cr,
IN
N./
N
I..0
N
ANEXO DE LA RESOLUCIO N MINISTERIAL N° 1-1 2' -2015/MIN SA