Top Banner
Een spel van ontvangen, afstoten, volgen & leiden VBVK-congres november 2011
18

Presentatie Koen Vanmierlo

Jul 10, 2015

Download

Documents

Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: Presentatie Koen Vanmierlo

Een spel van ontvangen, afstoten, volgen & leiden

VBVK-congres november 2011

Page 2: Presentatie Koen Vanmierlo

Stel u even voor…

Hoofd-verpleegkundige

Medewerkers

Artsen

Extern

Directie

Page 3: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Context

“We zullen het gebouw verven in twee kleuren

en ons meubilair hieraan aanpassen”

Page 4: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Gedrag

Context

“Vanaf nu begroeten we onze cliënten met een handdruk en zeggen

„Welkom !‟ ”

Page 5: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

“Om onze nieuwe visie waar te maken, dienen

onze medewerkers perfect drietalig te zijn ”

Page 6: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

“Als onze cliënten ons contacteren, dan zullen

wij onmiddellijk hun vraag beantwoorden ”

Page 7: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

“Wij moeten onze cliënten te allen tijde ten

dienste zijn ”

Page 8: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s

van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

“Als CCU zijn wij vanaf heden een brugfunctie

tussen ICU en de hospitalisatie-afdeling ”

Page 9: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

ID

“Als CCU zijn wij vanaf heden state-of-

the-art ”

Page 10: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s

van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

ID

“Wat geeft richting aan het bestaan van onze

organisatie ? ”

“Binnen welk groter geheel willen wij onze missie volbrengen ? ”

Page 11: Presentatie Koen Vanmierlo

Logische niveau’s

van Dilts

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

ID

Page 12: Presentatie Koen Vanmierlo

Huidige

toestand

Ontwikkeling

Gewenste

toestand

3 voorwaarden:

- Willen

- Kunnen

- Mogen

To do:

Behouden

Loslaten

Toevoegen

Page 13: Presentatie Koen Vanmierlo
Page 14: Presentatie Koen Vanmierlo

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

ID

Page 15: Presentatie Koen Vanmierlo

Als een mens zonder innerlijke worsteling door het leven gaat,

zodat alles zich in hem voltrekt zonder op weerstand te

stuiten, dan zal hij blijven zoals hij is.

G. Gurdjieff

Page 16: Presentatie Koen Vanmierlo

Gedrag

Context

Vaardigheden

Overtuigingen

Waarden

Rol-ID

ID

Page 17: Presentatie Koen Vanmierlo

Zonder wrijven(-ing), geen glans

Page 18: Presentatie Koen Vanmierlo

VBVK-congres november 2011