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ESCUELA DE FORMACIÓN POLÍTICA Y LIDERAZGO SOCIAL Bucaramanga, Colombia. Septiembre 1 de 2010 "Un pueblo ignorante es instrumento ciego de su propia destrucción" SIMÓN BOLIVAR
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Presentacion Diplomado

Aug 05, 2015

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Page 1: Presentacion Diplomado

ESCUELA DE FORMACIÓN POLÍTICA Y LIDERAZGO SOCIAL

 Bucaramanga, Colombia. Septiembre 1 de 2010

"Un pueblo ignorante es instrumento ciego de su propia destrucción"

SIMÓN BOLIVAR

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OBJETIVOS GENERALES: 

Mejorar la eficacia y la eficiencia en la gestión a los líderes comunales y sociales del municipio de Bucaramanga, a través de nuevos actores propositivos de las problemáticas a nivel personal, institucional y social.

Crear una Escuela de LIDERAZGO y transformación social que permita que cada líder , basado en los principios: Liderazgo, Libre Pensador, Capacidad Critica, veeduría pública, comunicador, nuevas tecnologías, y auto motivación; sea un LIDER integro, con perfil político y social, que participen activamente en los procesos de gestión pública y de cambio del municipio.

Page 3: Presentacion Diplomado

Capacitar Lideres como instrumento necesario para fortalecer su gestión y participación en los asuntos locales, municipales, regionales y nacionales.

Preparar nuevos líderes con perfil político

y social, con habilidades de comunicación,

y manejo de equipos de trabajo.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

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OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

Crear espacios y herramientas que le permita al aprendiz apropiarse de habilidades y competencias afines al liderazgo como el pensamiento Crítico, la solidaridad, la creatividad, la comunicación efectiva, el trabajo colaborativo, entre otros.

Identificar y sistematizar los líderes y sublíderes del municipio.

Capacitar y certificar un grupo de líderes como formadores de liderazgo

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Temática Intensidad Horaria Ponente

Historia política Colombiana 4 Horacio Serpa Uribe

La descentralización en Colombia

4 Horacio Serpa Uribe

La planeación en Colombia 4 Consuelo Ordoñez de Rincón

Presupuestos Participativos Y Planeación Local

8 Consuelo Ordoñez de Rincón

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Temática Intensidad Horaria Ponente

Principios De Oro Del Liderazgo

4 Cristian Arguello

Liderando Con Inteligencia Emocional

4 Cristian Arguello

Ética Pública 3 Américo Copete

Cultura Ciudadana 3 Gustavo Herrera Acelas

La Autoestima Como Instrumento De Liderazgo

3 Omaira Janeth Ramirez

MÓDULO 2: LIDERAZGO Y MOTIVACION

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Temática Intensidad Horaria Ponente

Diseño De Campañas Políticas 4 Luís A. Mesías

Habilidades Del Manejo De Discurso Publico

4Luís A. Mesías

Los Tiempos En Las Campañas Políticas

4 Gustavo Herrera Acelas

Los Pasos Que Todo Candidato Inteligente Debe Dar Y Reforma Política

4 Luís A. Mesías

Las Reglas Para Acceder El Poder Público

4 Luís A. Mesías

MÓDULO 3: MARKETING PÚBLICO

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MÓDULO 4: LEGISLACIÓN COMUNITARIA Y ORGANIZACIÓN INTERNA Temática Intensidad Horaria Ponente

Legislación Comunal 4 Guillermo Cardona Moreno

El Futuro De Las Organizaciones Comunales

4 Guillermo Cardona Moreno

Elaboración De Actas Y Funcionamiento Interno

4 Gustavo Herrera Acelas

Marco Legal Y Constitucional De La Participación

4 Luis Emiro Valencia

Las Organizaciones Sociales Como Instrumento En La Lucha Contra La Pobreza

4 Luis Fernando Cote Peña

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MÓDULO 5: PROYECTOS Y MODERNIDAD

Temática Intensidad Horaria Ponente

Pasos Para La Elaboración De Un Proyecto y Metodología General Ajustada MGA

8 Sec. Planeación Departamental

Ciudad Región Competitiva y Moderna

4 Fernando Vargas Mendoza

El Importancia Del Uso De Las TICS Y Su Evolución

4 Juan Carlos Montero

Las Redes Sociales Y La Internet

4 Juan Carlos Montero

Cómo Hacer Negocios Por Internet

4 Juan Carlos Montero

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MÓDULO 6: EMPRENDIMIENTO SOLIDARIO Y CONTROL SOCIAL

 

Temática Intensidad Horaria Ponente

La Economía Solidaria 4 Gloria Medina Tarazona DANSOCIAL

Cómo Crear Empresa En Las Organizaciones Sociales

4 Efraín Villamíl - CONFECOMUNAL

Las Veedurías Ciudadanas y el Control Social

4 Consuelo Ordoñez de Rincón

La Ley 142 De 1994 De Servicios Públicos Domiciliarios

4 Consuelo Ordoñez de Rincón

Experiencias Exitosas De Empresas Comunales En Colombia

4 Efraín Villamíl - CONFECOMUNAL

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CAPACIDAD DEL DIPLOMADO:

900 LÌDERES 

4 GRUPOS DE 225 PERSONAS

HORARIOS

GRUPO 1A y GRUPO 2A : MARTES

MIÉRCOLES Y VIERNES DE 6:30 PM A 9:00 PM

GRUPO 2A y 2B: SABADOS 8 AM A 4 PM.

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DISTRIBUCION DE LOS GRUPOS:

GRUPOS HORARIOS SESIONES INICIACION LUGARGRUPO 1

AMARTES MIÉRCOLES Y

VIERNES DE 6:30 PM A 9:00 PM

36 7 DE SEPTIEMBRE

AUDITORIOCOL. EL PILAR

GRUPO 2 A

SABADOS 8 AM A 4 PM 12 4 DE SEPTIEMBRRE

AUDITORIOCOL. EL PILAR

GRUPOS HORARIOS SESIONESGRUPO 1

BMARTES MIÉRCOLES Y

VIERNES DE 6:30 PM A 9:00 PM

36 14 DE SEPTIEMBRE

AUDITORIOCOL. NAL.

DE CIO

GRUPO 2 B

SABADOS 8 AM A 4 PM 12 11 DE SEPTIEMBRE

AUDITORIOCOL. NAL

DE CIO

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INICIACIÓN DE CLASES:

GRUPO 1A: MARTES 7 DE SEPTIEMBRE DE 2010

GRUPO 2A: SABADO 4 DE SEPTIEMBRE DE 2010

GRUPO 1B: MARTES 14 DE SEPTIEMBRE DE 2010

GRUPO 2B: SABADO 11 DE SEPTIEMBRE DE 2010

TERMINACIÓN DE CLASES

GRUPO 1: VIERNES 12 DE NOVIEMBRE DE 2010

GRUPO 2: SABADO 13 DE NOVIEMBRE DE 2010

CLAUSURA DEL DIPLOMADO

SABADO 20 DE NOVIEMBRE DE 2010

HORA: 2 PM

Lugar: Auditorio Colegio el Pilar.

Calle de los estudiantes – Ciudadela Real de Minas15/04/23 15

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