Por un trabajo sano y seguro Sistemas de Vigilancia para Sistemas de Vigilancia para la Prevención de Enfermedades la Prevención de Enfermedades Profesionales Profesionales Congreso Paulista de Congreso Paulista de Medicina del Trabajo Medicina del Trabajo 23.01.2012 23.01.2012 Dra. Verónica Herrera Moreno Gerente de Salud Asociación Chilena de Segurid
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Por un trabajo sano y seguro Sistemas de Vigilancia para la Prevención de Enfermedades Profesionales Sistemas de Vigilancia para la Prevención de Enfermedades.
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Sistemas de Vigilancia para la Sistemas de Vigilancia para la Prevención de Enfermedades Prevención de Enfermedades
ProfesionalesProfesionales
Congreso Paulista de Congreso Paulista de Medicina del TrabajoMedicina del Trabajo
23.01.2012 23.01.2012
Dra. Verónica Herrera MorenoGerente de SaludAsociación Chilena de Seguridad
Definición de enfermedad profesional en Chile
• Art. 7 Ley 16.744: Enfermedad causada en forma directa por la profesión u oficio que una persona desempeñe y que le cause incapacidad o muerte
• Existe un listado de enfermedades profesionales, sin embargo basta con demostrar el origen directo de un cuadro en el trabajo para que sea acogido como laboral
Número de Enfermedades Profesionales declaradas según año (1995-2009)
Porcentaje promedio de EP declaradas en ACHS según diagnóstico
(1995-2009)
García A. 2011. Análisis de las Enfermedades Profesionales de la ACHS: descripción de la situación en el período 1995-2009. Ciencia y Trabajo. 13(40): 107-112.
¿Cómo prevenir las EP?
• Conocimiento y evaluación de los riesgos presentes en el lugar de trabajo
• Corrección de los factores factibles de ser corregidos
• Uso de elementos de protección personal
• Evaluación de los trabajadores expuestos en forma permanente
Vigilancia epidemiológica
• Proceso de recolección continua y sistemática, análisis e interpretación de información específica de eventos de salud para su uso en la planificación y evaluación de las prácticas de salud pública.
• Diseminación oportuna a quienes desarrollan actividades efectivas de prevención y control del evento observado.
Objetivos de la vigilancia
Determinación del estado de salud de la población en vigilancia
Follow up Información para la acción
¿Cuándo hacer vigilancia?
• Cuando existe una relación probada entre un factor de riesgo o un procedimiento y una condición de salud.
• Criterios para identificar eventos de alta prioridad para vigilar:– Frecuencia: incidencia, prevalencia, mortalidad– Severidad: fatalidad, tasa hospitalización e
incapacidad– Costo: directo e indirecto– Posibilidad de hacer prevención– Interés público
Condiciones deseables en un
Sistema de Vigilancia
1. Objetivos claramente definidos2. Estandarización de la información3. Sistema automatizado de análisis de la
información4. Evaluación permanente del sistema5. Difusión de la información6. Plan de desarrollo a largo plazo
•Vigilancia de los agentes de riesgos
•Vigilancia de las enfermedades ocupacionales
•Vigilancia de los accidentes laborales
•Vigilancia de las muertes laborales
•Vigilancia de los casos índice y eventos centinela
Sistemas de Vigilancia en Salud Ocupacional
Vigilancia de Enfermedades Profesionales
• Vigilancia y control del ambiente laboral
• Vigilancia biológica de los trabajadores expuestos a enfermedades profesionales – Vigilancia de exposición– Vigilancia de efectos
VIGILANCIA DE LAS ENFERMEDADES OCUPACIONALES
1. Identifica los casos de enfermedades ocupacionales que consultan espontáneamente
2. Monitoriza activamente a los trabajadores expuestos a riesgos conocidos y bajo vigilancia biológica