PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah N a m a : MARTIUS, S. Sos Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi Selanjutnya disebut pihak pertama N a m a : M. RAMLAN NURMATIAS, SH Jabatan : Walikota Bukittinggi Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. PihakKedua Bukittinggi, Maret 2017 PihakPertama
24
Embed
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA MARTIUS, S. Sos M. …. Dokumen/01. Sis… · 1 Meningkatnya Pengawasan Pencegahan Kebakaran Program 1 Rp 70,000,000.00 2 Rp 134,380,000.00 3 Program
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : MARTIUS, S. Sos
Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : M. RAMLAN NURMATIAS, SH
Jabatan : Walikota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR SASARAN
1 2 3
1Meningkatnya Upaya Pencegahan
Kebakaran
Persentase Penurunan Kejadian
Kebakaran
2Meningkatnya Kualitas Penanggulangan
Kebakaran
Tingkat waktu tanggap ( Respon Time
Rate )
Program Anggaran
1 Program Peningkatan Kesiagaan dan Pencegahan Bahaya Kebakaran Rp 837,200,000
2 Program Pencegahan Dini dan Penanggulangan Korban Bencana Alam Rp 134,380,000
3 Program Sistim Kebencanaan Rp 30,000,000
4 Program Pelayanan Administrasi perkantoran Rp 1,681,965,884
5 Rp 745,100,000
6 Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp 161,500,000
7 Rp 2,400,000
Rp 3,592,545,884
Diketahui Oleh :
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEBAKARAN
Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
TARGET
4
2.5%
80%
Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Bukittinggi, Maret 2017
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : Drs. IBENTARO SAMUDRA, MM
Jabatan : Sekretaris Dinas Kebakaran kota Bukittinggi
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : MARTIUS, S. Sos
Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
NO SASARAN PROGRAM
1Meningkatkan Kualitas Pelayanan
Internal Dinas Kebakaran
Program
1Program Pelayanan Administrasi
PerkantoranRp 1,681,965,884
2Peningkatan Sarana dan Prasarana
AparaturRp 745,100,000
3 Rp 2,400,000
4 Peningkatan Disiplin Aparatur Rp 161,500,000
Rp 2,590,965,884
Bukittinggi, Maret 2017
INDIKATOR PROGRAM
1. Persentase Laporan Kepegawaian
Yang Tepat Waktu
Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan
Keuangan
2. Persentase Sasaran, Program dan
Kegiatan Renja PD yang selaras dengan
Renstra PD
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SEKRETARIS
Mengetahui
2Meningkatkan Akuntabilitas Kinerja
Dinas Kebakaran
100%
3. Persentase Dokumen Perencanaan
Dalam Laporan Keuangan Tepat Waktu100%
Anggaran
TARGET
100%
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : S U S I L O, S.Sos
Jabatan : Kabid Pencegahan, Penyuluhan, Peran Serta Masyarakat , Pelatihan dan Pengembangan SDM
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : MARTIUS, S. Sos
Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
NO SASARAN PROGRAM
1 Meningkatnya Pengawasan Pencegahan
Kebakaran
Program
1 Rp 70,000,000.00
2 Rp 134,380,000.00
3 Program Sistim Kebencanaan Rp 30,000,000.00
Rp Rp. 234,380,000
Mengetahui
Program Pencegahan Dini dan Penanggulangan Korban Bencana Alam
Program Peningkatan Kesiapsiagaan dan Pencegahan
kebakaran
Bukittinggi, Maret 2017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
INDIKATOR PROGRAM
PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SDM
BIDANG PENCEGAHAN, PENYULUHAN DAN PERAN SERTA MASYARAKAT,
TARGET
12%1. Persentase Penurunan Pelanggaran
Peraturan Pencegahan Kebakaran
Anggaran
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah
N a m a : ERIZAL, S.Sos
Jabatan : Kabid Pengendalian Operasional, Penyelamatan dan Sarana Prasarana
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : MARTIUS, S. Sos
Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : ERIZAL, S.Sos
Jabatan : Kabid Pengendalian Operasional, Penyelamatan dan Sarana Prasarana
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : MARTIUS, S. Sos
Jabatan : Kepala Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : SAFE’I, S.Sos, MAB
Jabatan : Kasubag Umum dan Kepegawaian Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : Drs. IBENTARO SAMUDRA, MM
Jabatan : Sekretaris Dinas Kebakaran kota Bukittinggi Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
NO SASARAN KEGIATAN
1 2
1 Meningkatnya Kualitas Sarana dan
Prasarana Perkantoran
3 Meningkatnya Layanan Kepegawaian
Kegiatan
1 Rp 1.464.000
2 Rp 45.000.000
3 Rp 10.000.000
4 Rp 5.000.000
5 Rp 31.124.000
6 Rp 9.065.500
7 Rp 9.990.000
8 Rp 200.000.000
9 Rp 688.322.384
10 Rp 2.000.000
11 Pengadaan Mebeleur Rp 117.000.000
12 Pengadaan Peralatan Kantor Rp 212.100.000
Rp 1.331.065.884
Bukittinggi, 2017
Kasubag Umum dan Kepegawaian
Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
3
2Meningkatnya Kualitas SDM Dinas
Kebakaran
Anggaran
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN
INDIKATOR KEGIATAN TARGET
4
100%
100%
100%
100%
100%
Penyediaan jasa surat menyurat
Persentase Sarana dan Prasarana
Kantor Dalam Keadaan Baik
Persentase ASN yang Hadir Tepat
Waktu
Persentase ASN Yang Memiliki
Kompetensi Di Bidang Pencegahan dan
Penanggulangan Kebakaran
Persentase ASN yang dokumen
kepegawaiannya lengkap.
Persentase Pengurusan KGB ASN Tepat
Waktu
Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik
Penyediaan jasa kebersihan Kantor
Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan dan Perlengkapan kantor
Penyediaan alat tulis Kantor
Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan
Penyediaan Makan dan Minum
Rapat-rapat Koordinasi dan Perjalanan Dinas lainnya Keluar Kota Bukittinggi
Penyediaan Jasa pegawai Non PNS
Pelaksanaan Proses Administasi Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertandatangan di bawah
N a m a : R I N I ,SE ,Akt
Jabatan : Kasubag Perencanaan dan Keuangan Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi
Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : Drs. IBENTARO SAMUDRA, MM
Jabatan : Sekretaris Dinas Kebakaran kota Bukittinggi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua
Bukittinggi, Maret 2017
PihakPertama
NO SASARAN KEGIATAN
1 2
1
Meingkatnya Realisasi Keuangan Dinas
Kebakaran
2
Meningkatnya Kualitas Pelaksanaan
Program/Kegiatan Dinas
Kegiatan
1 Penyusunan Laporan Keuangan Semesteran
2 Penyusunan Rencana Kerja dan Keuangan SKPD
3 Penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD
3
Persentase Capaian Realisasi Keuangan
Program/Kegiatan
TARGET
4
80%
100%
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SUB BAGIAN PERENCANAAN DAN KEUANGAN
Persentase Capaian Kinerja
Program/Kegiatan
INDIKATOR KEGIATAN
Bukittinggi, Maret 2017
PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan
dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah
N a m a : RIUL FANSAH, S.STP,MM
Jabatan : Kasi Pencegahan Kebakaran Dinas Kebakaran Kota Bukittinggi Selanjutnya disebut pihak pertama
N a m a : S U S I L O, S.Sos
Jabatan : Kabid Pencegahan, Penyuluhan, Peran Serta Masyarakat , Pelatihan dan Pengembangan SDM
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai
lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah
seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan
kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan
Evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan
Yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.