PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SEMANGGI MAS SEJAHTERA TULUNGAGUNG SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi OLEH: ACHMAD FARISZAL 201210160311432 PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2018
20
Embed
PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA … · 2019. 5. 12. · Aprianita Riza. 2013. Pengaruh Pengawasan, Komitmen dan Disiplin Kerja
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
i
PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGAWASAN DAN DISIPLIN
KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
PADA PT. SEMANGGI MAS SEJAHTERA TULUNGAGUNG
SKRIPSI
Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat
Sarjana Ekonomi
OLEH:
ACHMAD FARISZAL
201210160311432
PROGRAM STUDI MANAJEMEN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
2018
ii
PENGARUH MOTIVASI KERJA, PENGAWASAN DAN DISIPLIN
KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
PADA PT. SEMANGGI MAS SEJAHTERA TULUNGAGUNG
SKRIPSI
Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat
Sarjana Ekonomi
OLEH:
ACHMAD FARISZAL
201210160311432
PROGRAM STUDI MANAJEMEN
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG
2018
iii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Sebagai umat beragama sudah sepatutnya penulis memanjatkan Puji dan
Syukur kehadirat Allah SWT karena atas rahmat dan karunia-Nya, sehingga
penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul “Pengaruh Motivasi Kerja,
Pengawasan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT.
Semanggi Mas Sejahtera Tulungagung” yang disusun untuk memenuhi serta
melengkapi syarat memperoleh gelar sarjana di bidang Ekonomi, program studi
Manajemen pada Universitas Muhammadiyah Malang.
Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan tugas akhir ini tidak lepas
dari hambatan serta kesulitan. Namun, Dalam penyusunan skripsi ini penulis
berusaha memberi sebaik mungkin, penulis menyadari akan kemampuan dan
keterbatasan pengetahuan serta pengalaman penulis. Skripsi ini tidak akan
terselesaikan tanpa adanya bantuan serta dukungan dari berbagai pihak. Berkat
bimbingan, nasehat, dorongan serta saran-saran dari berbagai pihak khususnya
dosen pembimbing segala permasalahan tersebut dapat teratasi dengan baik.
Untuk itu dalam kesempatan ini penulis menyampaikan ucapan syukur dan terima
kasih yang tulus dan mendalam kepada kepada yang terhormat dibawah ini:
1. Bapak Drs. Fauzan, M.Pd selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Malang.
2. Ibu Dr. Idah Zuhroh, M.M selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Malang.
3. Bapak Dr. Marsudi, MM, selaku Ketua Jurusan Manajemen Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Malang.
4. Ibu Dra. Sri Nastiti, M.M. dan Ibu Baroya Mila Shanty S.E, M.M. selaku
Sekretaris Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Muhammadiyah Malang
5. Bapak Prof. Dr. Bambang Widagdo, MM. selaku dosen pembimbing satu
yang disela-sela kesibukannya bersedia meluangkan waktu dan dengan penuh
kesabaran dalam membimbing tugas akhir ini.
iv
6. Ibu Dra. Siti Nurhasanah, M.Si. selaku pembimbing dua dan juga Dosen Wali
yang dengan senang telah banyak membantu dalam hal konsultasi serta
memberikan bimbingan dengan penuh ketulusan.
7. Terima kasih teruntuk Orang Tua tercinta, Ibu dan Bapak yang hebat, yang
selalu berjuang demi anak-anaknya, yang selalu mendo’akan, memotivasi
serta memberi dukungan moral sehingga skripsi ini dapat terselesaikan.
8. Terima kasih kepada Siti Chotijah dan Muhammad Azzam Alkhalifi selaku
Istri dan Anak saya yang selalu memberi motivasi kepada saya sehingga saya
dapat menyelesaikan skripsi saya.
9. Terima kasih kepada saudara-saudara saya yang tidak pernah berhenti
menyemangati saya Bapak Ribut( Pace), Yudha Darmansyah Tri Winedy,
Aren Widargo, Jaduk Lintang Songo, Ridwan Hanif bin Yahya, Ambang
Fajar, M. Makrus, Abdiblarr, Favian Evan, UKM PSHT UMM, Kontrakan
RE 22 dan lainnya yang tidak bisa saya sebutkan satu persatu.
10. Terima kasih kepada teman Manajemen I 2012 yang senantiasa memberikan
semangat dalam mengerjakan tugas akhir ini hingga selesai.
Semoga segala kebaikan dan kemurahan hati Bapak/Ibu, Saudara/i dan
teman-teman yang telah kalian berikan kepada penulis mendapatkan balasan yang
setimpal dari Allah SWT. Akhirnya penulis berharap semoga tulisan ini ada
manfaatnya bagi pengembang ilmu pengetahuan dan dengan kerendahan hati
penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun demi
penyempurnaan skripsi ini.
Wassalamualaikum Wr. Wb.
Malang, 17 Maret 2018
Penulis
v
DAFTAR ISI
Halaman
ABSTRAK ..................................................................................................... i
ABSTRACK ................................................................................................... ii
KATA PENGANTAR ................................................................................... iii
DAFTAR ISI .................................................................................................. v
DAFTAR TABEL........................................................................................... viii
DAFTAR GAMBAR ..................................................................................... ix
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................. x
BAB I PENDAHULUAN ......................................................................... 1
A. Latar Belakang ......................................................................... 1
B. Rumusan Masalah .................................................................... 7
C. Tujuan Penelitian ..................................................................... 7
D. Batasan Masalah ....................................................................... 8
E. Manfaat Penelitian ................................................................... 8
BAB II TINJAUAN PUSTAKA ................................................................ 10
A. Landasan Penelitian Terdahulu ................................................ 10
B. Landasan Teori ......................................................................... 12