Top Banner
Kom verder. Saxion. Doorstromen mbo-hbo: matchen van talent, zicht op resultaat Carien van Horne – Saxion Robert Smeenk - Parantion DINK Onderwijsdagen 9 November 2011
27

OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Jul 14, 2015

Download

Education

Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion.

Doorstromen mbo-hbo: matchen van talent, zicht op resultaatCarien van Horne – SaxionRobert Smeenk - Parantion

DINK

Onderwijsdagen 9 November 2011

Page 2: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 2

Agenda

•Het paradigma•Het project DINK

– De aanleiding– Essentie van doorstromen– Het ZelCommodel– Doorontwikkeling bestaand ICT instrument

•ICT instrument Scorion– Matchen van talent– Zicht op resultaat

•Hoe nu verder.. en vragen

Page 3: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 3

Het paradigma….

Page 4: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 4

Het project DINK: de aanleiding

•Doorstromen in het beroepsonderwijs•1 op de 3 vanuit MBO faalt op het HBO•Niet reële verwachtingen MBO’ er•Onbekendheid met de te ontwikkelen competenties op het HBO

•Lissabon akkoorden: Ambitie 50% participatie 18-24 jarigen in HO

Page 5: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 5

Het project DINK: Essentie van doorstromenLiteratuurstudie naar normenstelsels in het MBO en HBO•Onafhankelijke ontwikkeling van kwalificaties voor MBO en HBO •Voor aansluiting van belang dat HBO beginniveau in termen van MBO kwalificaties benoemd kan worden•2 dimensies vormen een rode draad voor het ontwikkelingsproces van een MBO leerling naar een HBO student:

Zelfstandigheid

en Complexiteit

Page 6: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 6

Het project DINK: Het ZelCommodel

Complexiteit

A

B

C

B

C

D

C

D

E

ZelCom model

Page 7: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 7

Het project: Het ZelCommodel

Complexiteit

MBO-4

MBO-4 / AD

AD / HBO-ba

MBO-4 / AD

AD / HBO-ba

HBO–ba / HBO-ma

AD / HBO-ba

HBO–ba / HBO-ma

HBO-ma

ZelCom model

Page 8: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 8

Doorontwikkeling bestaand ICT instrument

Problematiek uit de praktijk:1. Hoe krijgen we de juiste mix van studenten (MBO + HBO) in de juiste projecten?2. Hoe registreren we de voortgang van studenten (MBO + HBO) op basis van competenties?

Doorontwikkeling ICT instrument Scorion•Matchen van talent: Scorion Project•Zicht op resultaat: Scorion Score

Page 9: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 9

ICT instrument Scorion

Bidirectionele API

Page 10: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 10

Matchen van talent: Doelstelling

Hoe krijgen we de juiste mix van studenten (MBO + HBO) in de juiste projecten?

•Middel om projecten te registreren op eenduidige manier•Aan projecten inhoudelijke (onderwijs)competenties kunnen toekennen (validatie)•Studenten de mogelijkheid geven om te matchen op basis van competenties•M-HBO projecten kunnen construeren

Page 11: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 11

Matchen van talent : Schematische weergave

Page 12: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 12

Matchen van talent: Scorion Project

De stappen:•Aanmelden van een project•Valideren van een project•Project publiceren•Match en sollicitatie•Toewijzen/ koppelen

Page 13: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 13

Aanmelden van een project

Page 14: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 14

Valideren van een project

Page 15: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 15

Valideren van project

Page 16: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 16

Project publiceren

Page 17: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 17

Match en sollicitatie

Page 18: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 18

Toewijzen en koppelen

Page 19: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 19

Zicht op resultaat : Doelstelling

Hoe registreren we de voortgang van studenten (MBO + HBO) op basis van competenties?

•Ondersteuning van het leertraject•Zorgen van efficiënte opslag en overdracht van leerresultaten•Nauwkeurig rapporteren en overzichtelijk registreren

Page 20: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 20

Zicht op resultaat : Schematische weergave

Praktijkopdracht

Zelfstandigheid: 1Complexiteit:2Competenties 1, 3, 5

Beoordeling ≥ 5.5

Z=1, C=2

Z=1, C=2

Z=1, C=2

DNA

Page 21: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 21

Zicht op resultaat : Scorion Score

•Startpagina•Scores invoeren•Zelf DNA instellen•Rapportage per cursus•Competentievoortgang

Page 22: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 22

Startpagina

Page 23: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 23

Scores invoeren

Page 24: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 24

Zelf DNA instellen

Page 25: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 25

Rapportage per cursus

Page 26: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 26

Competentievoortgang

Page 27: OWD2011 - 5 - Doorstromen: matchen van talent, zicht op resultaat - Carien van Horne

Kom verder. Saxion. 27

Hoe nu verder… en vragen

•Werkseminar ZelCommodel 26 januari 2012•Website in ontwikkeling (na 1 december: www.saxion.nl/zelcom)

•Beschikbaar: handleiding HBO-niveau Geïnteresseerd: laat je visitekaartje achter

•Project DINK [email protected] [email protected]