Visoka škola za sigurnost s pravom ja vnosti STRUČNI STUDIJ SIGURNOSTI METODE SIGURNOSTI mr.sig. Sanja Miketi ć-Curman III godina studija, smjer ZNR Ak.godina 2011./2012.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 1/39
Visoka škola za sigurnost
s pravom javnostiSTRUČNI STUDIJ SIGURNOSTI
METODE SIGURNOSTI
mr.sig. Sanja Miketić-Curman
III godina studija, smjer ZNR
Ak.godina 2011./2012.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 2/39
Predstavljanje
predstavljanje predavača
prezentacija syllabusa predmeta:
svrha i zadaci koji proizlaze iz kolegija
metode rada
tematske cjeline
literatura
obveze studenata seminarski rad
ispit i provjera znanja
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 3/39
Prezentacija syllabusa predmeta
Svrha i zadaci predmeta
◦ upoznati studente i osposobiti ih za
metodološki pristup području sigurnosti izaštiti zdravlja na radu.
◦ upoznati ih sa metodama koje se primjenjuju
pri planiranju, pripremi, organiziranju, provedbii nadzoru pravila, normativa i mjera zaštite na
radu
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 4/39
Metode rada
Nastavni program ostvaruje sepredavanjima, vježbama, terenskomnastavom i konzultacijama.
Predviđene metode rada su:◦ metoda razgovora,
◦ metoda demonstracije,
◦ metoda rada na tekstu.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 5/39
Tematske cjeline
uvodno predavanje
planiranje i priprema sigurnosti
organiziranje i provedba sigurnosti
analiza rizika i opasnih situacija
procjena opasnosti
inspekcijski nadzori
vježbe
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 6/39
Literatura
Fabijanić,K., Kacian, N., Štefan,V.: Priručnik stručnjaka zazaštitu na radu. - Zagreb: IPROZ, 2009.
Mikšić, D.: Čovjek i rad. - Sveučilište u Zagrebu, Fakultetstrojarstva i brodogradnje, Zagreb,1997.
Šokčević, S.: Zaštita zdravlja i sigurnost na radu, Zbirkapropisa s komentarskim bilješkama. - Zagreb: TIM press,2006.
Vujić, V.: Menadžment ljudskog kapitala. - Rijeka:
Sveučilište u Rijeci, Fakultet za turistički i hotelskimenadžment Opatija, 2004
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 7/39
Obveze studenata
Redovito pohađanje nastave
- Prisutnost predavanjima (evidencija prisutnosti studenata na
nastavi) + aktivno sudjelovanje u nastavi.
Aktivno sudjelovanje na vježbama
Seminarski rad (timsko polaganje ispita)
- Izrada i prezentacija seminarskog rada.
Polaganje završnog ispita (pojedinačno polaganje ispita)
- Pismeni ispit.
Zaključna ocjena predmeta: riješene aktivnosti na vježbama
+ izrada i prezentacija seminarskog rada + završni ispit
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 8/39
Seminarski rad
izrada i prezentacija seminarskog rada je obvezna studenti/ce će biti raspoređeni u timove/grupe od 5-6
člana, ukupno 24 grupe. unutar svakog tima studenti/ce su dužni izabrati
voditelja/icu tima
svaki tim je dužan izraditi seminarski rad prema pisanimuputama predmetnog nastavnika (upute u pretincu)
voditelj/ica tima ima obvezu koordinirati radom tima tenapisane eseje i ppt prezentacije dostaviti predmetnomnastavniku u elektroničkom obliku najkasnije 8 dana
prije datumom određene obrane seminarskog rada (do 17.05.2012.)
Ako predmetni nastavnik ocijeni da tim nije obaviozadatak sukladno propisanim uputama, seminarski rad će
biti vraćen na doradu.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 9/39
Seminarski rad-nastavak
Izlaganje ppt prezentacija – 25.05.2012. (4 tima) i15.06.2012. (20 timova)
Teme
vezane uz planiranje, organiziranje i provedbu mjera i
aktivnosti iz područja sigurnosti i zaštite zdravlja na radu,analiziranje rizika na pojedinim mjestima rada
preporuka izrade seminarskog rada na primjeru iz prakse
temu seminarskog rada svaki tim bira samostalno, a
voditelj/ica tima dostavlja prijedlog teme i kratki sažetak
(najviše 150 riječi) predmetnom nastavniku na odobrenje. Prijedlog teme poslati el. porukom na adresu
nije moguće pristupiti pismenom ispitu i dobiti prolaznu
konačnu ocjenu predmeta bez obranjenog seminarskog rada.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 10/39
Završni ispit
Rokovi pismenog ispita za akademsku godinu 2011./2012.
Zagreb
1. petak, 29.06.2012. u 17:00
2. petak, 13.07.2012. u 17:00
Pismeni test
8 pitanja
Opisni odgovor na pitanja, povezivanje s praksom, zaključivanje.
Pisanje testa: 60 minuta, bez korištenja ikakvih materijala.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 11/39
Konzultacije
putem elektroničke poš[email protected]
prema dogovoru prije ili poslijepredavanja iz kolegija Metode sigurnosti
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 12/39
BITNA PROGRAMSKAORIJENTACIJA KOLEGIJA:
Obrazovati i “proizvesti” što boljeg stručnjaka u području sigurnosti i zaštite zdravlja na radu.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 13/39
MISAO O SIGURNOSTI
"Sigurnost nije sve ali sve bez sigurnosti jeništa“.
izjava njemačkog bivšeg kancelara Konrada Adenauera
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 14/39
TERMINOLOGIJA:
Sigurnost stanje i stupanj otpornosti na sve, i
zaštićenosti od svih ugroženosti i opasnosti
SIGURAN = koji nije izložen opasnosti, koji je
dobro zaštićen, pouzdan, postojan SIGURNO = bez opasnosti, s najvećom
pouzdanošću
• Sigurnost znači stanje u kojem je razinarizika prihvatljiva
• Sve što je nepoželjno na radnom mjestu
treba se smatrati rizikom
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 15/39
Radno mjesto nije nikada sigurno.Apsolutna sigurnost ne postoji.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 16/39
Metoda
od grč. methodos
označava planski postupak ispitivanja i istraživanja neke pojave, odnosno način rada za ostvarivanjenekog cilja
= postupak u svrhu dokazivanja istine= način istraživanja ili praktičnog postupanja i djelovanja
da bi se došlo do nekog rezultata
= gotov model, procedura, redoslijed po kojem se odvijaneka praktična aktivnost
= misaoni postupak primijenjen da se lakše i što točnije otkriju i sustavno obrade činjenice, podaci iinformacije
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 17/39
Metodologija
(grč. methodos + logos = znanost o metodama)
znanost o metodama, odnosno znanost o
cjelokupnosti oblika i postupaka istraživanja
Klasifikacija metodologije sigurnosti:
opća metodologija (interdisciplinarnostpodručja sigurnosti)
posebna metodologija (pojedino područje,disciplina sigurnosti, multidisciplinarnost
predmeta istraživanja)
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 18/39
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 19/39
Logika
grč.logos - razum, mišljenje, prosudba
znanost o pravilnom, istinitom mišljenju
posvećuje se proučavanju onoga što činidokaz
u svemu što činite, ali i uonom što želite promijeniti, imajte DOKAZE
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 20/39
Vrste sigurnosti
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 21/39
Stanje sigurnosti
Stanje sigurnosti je mjerljivo !
Mjerenje sigurnosti – s obzirom naobjektivne i subjektivne pokazatelje
Objektivni pokazatelji = stanje bez prijetnji Subjektivni pokazatelji = strah pojedinca;
uvećavanje opasnosti
Globalni objektivni pokazatelji:= iscrpljivanje resursa
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 22/39
Subjektivnost sigurnosti
Potpunu sigurnost jedan događaj pretvarau potpunu nesigurnost
Upamtite:
Sigurnost je nikad dovršen posao
Sigurnost je investicija
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 23/39
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 24/39
Svrha sigurnosti i zaštite zdravlja naradu- poduzimanje mjera i radnji za:
sprječavanje ozljeda na radu
sprječavanje profesionalnih bolesti, tedrugih bolesti u svezi s radom
zaštita radnog okoliša
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 25/39
Ozljede se ne događaju,one su uzrokovane !
(Jan Enqvist)
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 26/39
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 27/39
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 28/39
POSLODAVAC - prema Zakonu o ZNR
A) Mali poslodavac – zapošljava do 50 radnika (čl.19.Zakona )
B) Srednje veliki poslodavac- od 51- do 250 radnika (čl.20Zakona)
C) Veliki poslodavac – više od 250 radnika (čl.21 Zakona) OBVEZE POSLODAVCA proizlaze iz općih načela zaštitena radu - čl.17. Zakona
1. Vezano za poslove s posebnim uvjetima rada (od čl.34.do 36. Zakona)
2. 2. Kod korištenja objekata namijenjenih za rad, strojevai uređaja i osbnih zaštitnih sredstava te radnihpostupaka (od čl.42. do čl.44. Zakona)
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 29/39
Obveze poslodavca...
3. Pri izboru i korištenju opasnih radnih tvari za potrebeproizvodnje (od čl.45. do čl.49. Zakona) 4. Kod ispitivanja radnog okoliša te strojeva i uređaja s
povećanim opasnostima ( od čl. 50. do čl. 54. Zakona) 5. Kod organizacije privremenih i zajedničkih
privremenih radilišta (od čl. 55. do čl. 58. Zakona) 6. Kod provođenja poslova zaštite od požara, evakuacije i
spašavanja (od čl. 59. do 61. Zakona) 7. Kod osiguranja pružanja prve pomoći (čl.62. Zakona)
8. Kod zaštite nepušača, zabrani uzimanja alkohola idr.sredstava ovisnosti (od čl.63. do čl.65. Zakona)
9. Kod savjetovanja i suodlučivanja radnika (od čl.66 dočl.68. Zakona)
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 30/39
Obveze poslodavca...
10. Dužnosti prema tijelima nadzora (čl.71. i 72. Zakona)
11. Ako poslodavac sam ne provodi mjere ZNR, dužan jesvojim ovlaštenicima dati ovlasti za poduzimanje mjerau sklopu njihova djelokruga (čl. 73. Zakona)
12. Kod čuvanja i vođenja isprava i evidencija ( od čl. 74.do čl. 75.a)
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 31/39
Ovlaštenik poslodavca
Odredbom čl.13. st.2. Zakona o ZNR mogućnost daposlodavac prenese obavljanje poslova ZNR na svogovlaštenika
Ovlaštenik - svaka osoba koja rukovodi radom jednog
ili više radnika na kojeg je prenijeto ovlaštenje upisanom obliku
OBVEZE poslodavca i njegovih ovlaštenika u provedbimjera ZNR (članak 73. Zakona o ZNR)
DEF.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 32/39
Služba za zaštitu na radu
Kod poslodavca koji zapošljava više od 250 radnika Broj zaposlenih unutar službe ovisi o veličini poduzeća,
organizaciji posla, stanju ZNR te procjenom utvrđenomstupnju opasnosti
Na posebni zahtjev poslodavca , ovisno o PROCJENIOPASNOSTI, ministar nadležan za rad može dopustitiobavljanje poslova ZNR
bez ustroja službe
Uz stručnjaka ZNR
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 33/39
Stručnjak zaštite na radu
Prema Pravilniku o polaganju stručnog ispita stručnjaka zaštitena radu, N. N. br. 114/02., 126/03. – članak 2.
Stručnjak zaštite na radu je osoba koja ispunjava uvjeteodgovarajuće stručne spreme i radnog iskustva i koja položistručni ispit prema odredbama ovoga Pravilnika.
Stručnjak zaštite na radu je i osoba koja je položila stručniispit za inspektora rada, kao i osoba koja nije položila stručniispit stručnjaka zaštite na radu, ako na poslovima zaštite naradu radi najmanje dvadeset godina.
Stručnjak zaštite na radu je i specijalist medicine rada, kojinije položio stručni ispit stručnjaka zaštite na radu, ako naposlovima specijaliste medicine rada radi najmanje pet
godina.
DEF.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 34/39
Obveze stručnjaka ZNR
definirane člankom 23. Zakona o ZNR stručna pomoći poslodavcu, ovlaštenicima, radnicima,
povjerenicima u provedbi i unapređenju ZNR
rad u odboru za ZNR
unutarnji nadzor nad primjenom pravila zaštite na radu
Suradnja sa:
o tijelima nadležnim za poslove inspekcije rada
o zavodom nadležnim za zaštitu zdravlja i sigurnost na radu
(http://www.hzzzsr.hr)
o ovlaštenim ustanovama i trgovačkim društvima
o stručnim službama poslodavca prilikom građenja i rekonstrukcijegrađevina, nabave strojeva i uređaja te osobnih zaštitnih sredstava
o
specijalistima medicine rada
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 35/39
Koordinator za zaštitu na radu
Investitor u graditeljstvu, odnosno poslodavac koji jeglavni izvođač u djelatnosti brodogradnje i šumarstvaobvezan je imenovati odgovornu osobu za koordinacijutijekom izvođenja radova
Čl.57.a Zakona o ZNRpropisuje dužnosti koordinatora
za ZNR u fazi izvođenja radova
Pravilnik o uvjetima i stručnim znanjima za imenovanje koordinatoraza zaštitu na radu te polaganju stručnog ispita, N. N. br. 101/09.,40/10.
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 36/39
Specijalist medicine rada
U Zakonu o ZNR od čl.81. do čl. 86. – Služba medicinerada
Obveza poslodavca da radnicima osigura usluge službemedicine rada
Obveza poslodavca da djelatnicima službe med.radaosigura pristup u sve radne prostorije i prostore
ZADAĆE SLUŽBE (između ostalih): 1. utvrđivanje i procjena rizika od štetnosti za zdravlje na mjestu rada
2. savjetovanje poslodavca o planiranju i organizaciji rada, ounapređivanju zaštite zdravlja, sigurnosti, ergonomiji, OZS
3. Praćenje zdravstvenog stanja radnika, posebno na PUR-a
4. Sudjelovanje u analizi ozljeda na radu i prof.bolesti
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 37/39
Stručne organizacije za zaštitu naradu ako ispunjavaju propisane uvjete , mogu obavljati
određene poslove ZNR na zahtjev poslodavca(čl.91. Zakona o ZNR) i to:
I. Izraditi procjenu opasnosti
II. Obavljati osposobljavanje radnika za rad na sig.način III. Ispitivati strojeve i uređaje s povećanim opasnostima
IV. Ispitivati radnu okolinu
V. Izdavati isprave o provedenim ispitivanjima
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 38/39
Povjerenik radnika za zaštitu naradu Izabran od strane radnika (čl.69. Zakona o ZNR) Zadaci (čl.70. Zakona o ZNR):
I. da djeluje u interesu radnika na području zaštite naradu
II. prati primjenu propisa i naređenih mjera zaštite uradnoj sredini u kojoj je izabran
Ima obvezu izvješćivati radničko vijeće, odnosnosindikalnog povjerenika o svom radu svaka 3 mjeseca
Poslodavac je dužan povjereniku osigurati uvjete zanesmetano obavljanje njegova posla
8/19/2019 Metode_sig.-Uvod_I-1
http://slidepdf.com/reader/full/metodesig-uvodi-1 39/39
ODBOR ZA ZAŠTITU NA RADU
Obveza osnivanja kod poslodavca koji zapošljava višeod 50 radnika
Savjetodavno tijelo poslodavca, čija je zadaćaunapređenje stanja ZNR u pravnoj osobi
Odbor čine:
I. Poslodavac ili njegov ovlaštenik
II. Stručnjak ZNR
III. Specijalist medicine rada
IV. Povjerenik radnika