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Le Lean dans un CHU de l’APHP : Premier bilan et retour d’expérience à 1 an Niccolo Curatolo – Pharmacien / Directeur adjoint chargé des opérations [email protected] Copyright Institut Lean France 2016 Page 1
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Le Lean dans un CHU de l'APHP : un retour d'expérience par Niccolo Curatolo

Apr 15, 2017

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Page 1: Le Lean dans un CHU de l'APHP : un retour d'expérience par Niccolo Curatolo

Le Lean dans un CHU de l’APHP : Premier bilan et

retour d’expérience à 1 an

Niccolo Curatolo – Pharmacien / Directeur adjoint chargé des opérations

[email protected]

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Le Groupement Hospitalo-Universitaire Paris Sud (HUPS)

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Le commencement

Conférence GISEH2012

A Rieutord

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De pharmaco centré à « patient centré »

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L’organisation doit précéder l’informatisation

Processus

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Projet Ordonnance PAS à pasNovembre 2013

Prescription

Préparation / Commande de médicaments

Administration

des médicaments

Admission Sortie

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Améliorer la prise en charge médicamenteuse en termes de qualité,

sécurité et efficience

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Impliquer la directionCréer une équipe projet

pluri-professionnelle

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Processus prescription

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Qualité prescription

46 % des patients

Absence d’une source complète et fiable résumant le traitement habituel du patient avant l’admission

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Pharmacien

HM

12 % des patients

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« Les pharmaciens, autrefois cachés dans les sous-sols à

compter les médicaments, sont également devenus des acteurs de soins de première ligne. […] Leur présence au chevet du patient a

résolu l’une des plus grandes problématiques de l’hôpital : la conciliation médicamenteuse »

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Résultats

Prescription initiale

Préparation / Commande de médicaments

Administration des

médicamentsAdmission Sortie

Diminution EM (40 à

10%)

Gain de temps IDE (0,5 ETP)

Diminution rupture de stock (40 à

10%)

Plein videCopyright Institut Lean France 2016 Page 12

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Impact positif sur les conditions de travail: >80% des parties prenantes interrogées (N=45)

Depuis 02/2014 : 23 réunions

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1. Vision fonctionnelle

2. Vision processus

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Novembre 2014 : Création d’une direction des opérations aux HUPS

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Directrice générale HUPS

D LOADD DAMQGRU DIST DRH DAF DSI

DGA

Parcours patientsDQGR

BPP GériatrieIMN OURA I3EThoraxNTC MFADUFAME

DOP

G Eckerlein

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Améliorer le parcours des urgences

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Accueil TriExamen médical

1er geste infirmier

Décision médicale

Exam radio

Analyse bio

Sortie

Avis spécialiste

Diminuer la durée de passage

des patients retournant à domicile

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Urgences sous pression croissante

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10-15 % temps IAO pour

déshabillage

80 % des pompiers/ ambulanciers

favorables

Affiche zone attente tri

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10% temps IDE dédié à la recherche (patients/ matériel/ médicaments)

5S

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Difficultés flux d’information

Où en est-on ?

Groupe de travail

pluridisciplinaire

Planification murale

partagée

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Résultats

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Bilan des 2 projets

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Projet médicament

Projet urgences

Nous avons « appris à

apprendre » ensemble

Nous avons voulu faire à la place de….

Partie prenante légitime

Consultant externe

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2. Vision processus

Management intermédiaire

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2. Vision processus

Management intermédiaire

Vision patient

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2. Vision processus

Codir

Management intermédiaire

Dimension verticale

Vision patient

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2. Vision processus

Codir

Management intermédiaire

Dimension verticale

Vision patient

Résolution de problème

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Vers où voulons nous

aller ?

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Processus

PatientGestion

des plaintes

Patient expert / Patient

partenaireCopyright Institut Lean France 2016 Page 32

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Voix du client / patient

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Groupes de travail et comités

Routine d’amélioration

continue

Positionner les cadres

de soins en « team leader »

Accompagner chaque

individu dans la résolution de problèmes

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Quels sont les problèmes ?

Des idées ?

Beau travail !

Cadre

Cadre manager et facilitateur

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Vision non partagée et centaines de

projets

1 vision partagée et 1 nombre

limité de projets alignés sur la

vision

56 pages

13 pages

Salle de pilotage

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Quels sont les

problèmes ?

Des idées ?

Beau travail !

Cadre

Vision partagée et Alignement

Pilotage

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Des directions « tour de contrôle »

Projets – indicateurs –bonnes pratiques

Des directions qui

« apprennent » du terrain

Observer le terrain

Bâtir un consensus

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Quels sont les

problèmes ?

Des idées ?

Beau travail !

Besoin d’aide ?

Bravo !

Cadre

Directeur

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« Le Lean est le moyen

de réconcilier la trilogie :

patient / terrain /

management »

(M Ballé)

B Garel

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