LAPORAN AKHIR KEGIATAN GELADI 2015 DI BPJS …syifakinasih.student.telkomuniversity.ac.id/files/2015/08/Laporan... · DEPARTEMEN REKAYASA INDUSTRI ... Disusun dan diajukan untuk memenuhi

LAPORAN AKHIR KEGIATAN GELADI 2015

DI BPJS KESEHATAN DIVRE IV

JAKARTA SELATAN

Disusun Oleh

Halimatussyifa Kinasih (1106130095)

DEPARTEMEN REKAYASA INDUSTRI

FAKULTAS TEKNIK

UNIVERSITAS TELKOM

BANDUNG

2015

ii

LEMBAR PENGESAHAN

LAPORAN AKHIR KEGIATAN GELADI 2015

DI BPJS KESEHATAN DIVRE IV JAKARTA SELATAN

Disusun dan diajukan untuk memenuhi salah satu persyaratan mata kuliah Geladi

Program Studi Strata 1 Sistem Informasi Universitas Telkom

Oleh :

Halimatussyifa Kinasih (1106130095)

Laporan ini dibuat sebagai hasil Geladi di BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan

Sosial) Kesehatan Divre IV Jakarta Selatan, yang dilaksanakan pada tanggal 03

Juni 2015 – 10 Juli 2015

10 Juli 2015

Disetujui oleh

Dosen Pembimbing Pembimbing Lapangan

Suci Aulia, AMd., S.T., M.T. Nunki Malahayati

NIP 13861159-1 NPP 02363

iii

KATA PENGANTAR

Puji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa atas berkat, rahmat dan

karunia-Nya pada saat ini sehingga penulisan Laporan Geladi ini dapat selesai

tepat waktu. Laporan Geladi ini disusun sebagai salah satu persyaratan untuk

memenuhi persyaratan kelulusan Mata Kuliah Geladi Program Strata 1 Jurusan

Sistem Informasi, Telkom University.

Penulis menyadari bahwa dalam penulisan laporan ini masih jauh dari

sempurna. Oleh sebab itu, penulis mohon maaf atas kesalahan dalam hal

penulisan. Penulis juga mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun

demi perbaikan laporan ini.

Penulis mengucapkan terima kasih kepada Ibu Suci Aulia selaku Dosen

Pembimbing Akademik dan Ibu Nunki Malahayati selaku Pembimbing Lapangan.

Tak luput, penulis sampaikan terima kasih kepada seluruh karyawan BPJS

Kesehatan Divre IV Jakarta Selatan yang telah banyak membantu dalam proses

kegiatan Geladi. Terima kasih pula kepada rekan-rekan Geladi di BPJS Kesehatan

Divre IV Jakarta Selatan yang senantiasa berbagi informasi dari Geladi dimulai

sampai dengan selesai. Penulis berharap laporan akhir ini bisa bermanfaat bagi

pembaca.

Jakarta, Juli 2015

iv

ABSTRAK

Geladi merupakan salah satu program kegiatan yang dirancang oleh

Universitas Telkom untuk menciptakan pengalaman kerja tertentu bagi

mahasiswa pada 10 prodi di kampus ini. Kegiatan ini sangat penting karena

Geladi membuat mahasiswa mengenal dan menghayati kondisi dalam ruang

lingkup lapangan kerja serta memberikan pengalaman praktek kerja dan

penyelesaian masalah pekerjaan di bidang teknologi informasi. Berdasarkan

pengertian ditas, para mahasiswa disebar ke beberapa lokasi di Indonesia dan

diberikan kebebeasan untuk memilih tempat Geladi berdasarkan kuota yang

tersedia. Geladi 2015 berlangsung selama 6 minggu ketika dalam masa libur,

mulai dari tanggal 1 Juni 2015 sampai 10 Juli 2015 .Saya sebagai peserta Geladi

2015 memilih untuk melaksanakan Geladi di BPJS Kesehatan Jakarta Selatan

Divisi Regional dan ditempatkan pada Bagian Kepesertaan & Pemasaran, yang

hanya ditugaskan pada bagian Kepersertaan. Bagian Kepesertaan bertugas

dalam penginputan data peserta dan update data peserta yang bermasalah.

5

DAFTAR ISI

Lembar Pengesahan…………………………………………………………………………………………………….ii

Kata Pengantar…………………………………………………………………………………………………………….iii

Abstrak …………………………………………………………………………………………………………………………iv

Daftar Isi……………………………………………………………………………………………………………………….5

Bab 1 Pendahuluan

1.1 Latar Belakang ..................................................................................................... 6

1.2 Profil Perusahaan ................................................................................................ 6

1.3 Struktur Organisasi Perusahaan .......................................................................... 7

1.4 Rumusan Masalah ............................................................................................... 10

1.5 Struktur Organisasi ............................................................................................. 10

1.6 Batasan Masalah ................................................................................................. 10

1.7 Tujuan Pelaksanaan Geladi ................................................................................. 10

1.8 Waktu dan Tempat Pelaksanaan Geladi ............................................................. 11

Bab 2 Tinjauan Teori

1) Microsoft SQL Server .......................................................................................... 12

2) Database ............................................................................................................. 13

3) BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan) ................ .14

Bab 3 Pelaksanaan Geladi

3.1 Rencana Kegiatan ................................................................................................ 17

3.2 Pelaksaan Kegiatan ............................................................................................. 17

3.3 Hasil Kegiatan ...................................................................................................... 20

Bab 4 Penutup

4.1 Kesimpulan .......................................................................................................... 21

4.2 Saran .................................................................................................................. 20

Daftar Pustaka .................................................................................................................. 22

Lampiran ......................................................................................................................... 23

6

BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Geladi merupakan suatu kegiatan yang dirancang untuk

menciptakan pengalaman kerja tertentu bagi mahasiswa pada sepuluh

prodi di Universitas Telkom yang telah menempuh perkuliahan selama

empat semester dalam rangka mengisi hari libur perkuliahan. Dengan

melaksanakan Geladi, mahasiswa dilatih untuk mengenal dan menghayati

ruang lingkup pekerjaan di lapangan, guna mengadapatasi diri dengan

lingkungan untuk melengkapi proses belajar yang didapat di bangku

kuliah. Geadi memiliki beberapa tujuan salaha satunya untuk

memberikan pengalaman praktek kerja dan penyelesaian masalah

pekerjaan yang timbul di lapangan. Geladi juga memiliki manfaat yaitu

untuk mahasiswa dapat mempraktekkan pengetahuan yang sudah di

dapat di bangku kuliah untuk diterapkan di lapangan kerja

Geladi tahun 2015 ini, saya laksanakan di salah satu badan usaha

milik negara yaitu BPJS Kesehatan Divisi Regional IV Jakarta Selatan. Saya

ditempatkan pada Bagian Kepesertaan dan Pemasaran. Saya melakukan

beberapa tugas salah satunya seperti penginputan data para peserta BPJS

Jaksel Divre IV yang bermasalah terhadap Fasilitas Kesehatan (Faskes)

yang belum terdaftar pada database yang dimiliki oleh BPJS Jaksel Divre

IV dan melakukan pemisahan data ganda seluruh peserta BPJS Jaksel

Divre IV ke dalam database yang baru.

1.2 Profil Perusahaan

a. Alamat Perusahaan

Jalan Raya Pasar Minggu Nomor 17, Jakarta Selatan Kode Pos

12780.Telepon 021 7943239.

b. Sejarah Perusahaan

7

Pemerintah Indonesia mengeluarkan kebijakan pada tahun 1968

untuk mengatur pemeliharaan kesehatan bagi Pegawai Negeri dan

Penerima Pensiun (PNS dan ABRI) beserta anggota keluarganya

berdasarkan Keputusan Presiden Nomor 230 Tahun 1968. Menteri

Kesehatan membentuk Badan Khusus di lingkungan Departemen

Kesehatan RI yaitu Badan Penyelenggara Dana Pemeliharaan

Kesehatan (BPDPK) dan dinyatakan sebagai cikal-bakal Asuransi

Kesehatan Nasional.

Pemerintah menerbitkan Peraturan Pemerintah Nomor 23 Tahun

1984, status badan penyelenggara diubah menjadi Perusahaan Umum

Husada Bhakti.

Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 69 Tahun 1991,

kepesertaan program jaminan pemeliharaan kesehatan yang dikelola

Perum Husada Bhakti ditambah dengan Veteran dan Perintis

Kemerdekaan beserta anggota keluarganya.

Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 6 Tahun 1992 status

Perum diubah menjadi Perusahaan Perseroan (PT Persero).

PT. Askes (Persero) diberi tugas oleh Pemerintah melalui

Departemen Kesehatan RI, sesuai Keputusan Menteri Kesehatan RI

Nomor 1241/MENKES/SK/XI/2004 dan Nomor 56/MENKES/SK/I/2005,

sebagai Penyelenggara Program Jaminan Kesehatan Masyarakat

Miskin (PJKMM/ASKESKIN).

Mulai tanggal 1 Januari 2014, PT Askes Indonesia (Persero)

berubah nama menjadi BPJS Kesehatan sesuai dengan Undang-

Undang no. 24 tahun 2011 tentang BPJS.

c. Bidang Usaha Perusahaan

BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial)

Kesehatan merupakan Badan Usaha Milik Negara ini berfokus

pada bidang khusus yaitu jaminan pemeliharaan kesehatan bagi

8

seluruh rakyat Indonesia, terutama Pegawai Negeri Sipil (PNS),

Penerima Pensiun PNS, dan TNI/POLRI, Veteran, Perintis

Kemerdekaan beserta keluargnya, dan Badan Usaha ataupun

rakyat biasa.

BPJS Kesehatan memiliki prinsip dan mengacu pada :

a. Diselenggarakan secara serentak di seluruh Indonesia

dengan azas gotong royong sehingga terjadi subsidi silang

(subsidi dari mereka yang mampu kepada mereka yang

tidak mampu)

b. Mengacu pada prinsip asuransi kesehatan sosial

c. Pelayanan kesehatan dengan prinsip manged care

dilaksanakan secara struktur dan berjenjang

d. Program diselenggarakan dengan prinsip nirlaba

e. Menjamin adanya protabilitas dan ekuitas (kepemilikan

dalam bentuk uang) dalam pelayanan kepada peserta

f. Adanya akuntabilitas dan transparansi yang terjamin

dengan mengutamakan prinsip kehati-hatian, efisiensi dan

efektivitas.

d. Visi dan Misi Perusahaan

Visi :

“Cakupan Semesta 2019”. Itu memiliki arti bahwa seluruh

penduduk Indonesia paling lambat 1 Januari 2019, harus sudah

memiliki jaminan kesehatan nasional untuk memperoleh manfaat

pemeliharaan kesehatan dan perlindungan dalam memenuhi

kebutuhan dasar kesehatannya yang diselenggarakan oleh BPJS

Kesehatan yang handal, unggul dan terpercaya.

Misi:

9

1. Membangun kemitraan strategis dengan berbagai lembaga dan

mendorong partisipasi masyarakat dalam perluasan

kepesertaan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN).

2. Menjalankan dan memantapkan sistem jaminan pelayanan

kesehatan yang efektif, efisien dan bermutu kepada peserta

melalui kemitraan yang optimal dengan fasilitas kesehatan.

3. Mengoptimalkan pengelolaan dana program jaminan sosial dan

dana BPJS Kesehatan secara efektif, efisien, transparan dan

akuntabel untuk mendukung kesinambungan program.

4. Membangun BPJS Kesehatan yang efektif berlandaskan prinsip-

prinsip tata kelola organisasi yang baik dan meningkatkan

kompetensi pegawai untuk mencapai kinerja unggul.

5. Mengimplementasikan dan mengembangkan sistem

perencanaan dan evaluasi, kajian, manajemen mutu dan

manajemen risiko atas seluruh operasionalisasi BPJS Kesehatan.

6. Mengembangkan dan memantapkan teknologi informasi dan

komunikasi untuk mendukung operasionalisasi BPJS Kesehatan.

1.3 Struktur Organisasi Perusahaan

10

1.4 Rumusan Masalah

Berdasarkan latar belakang yang telah diuraikan,maka dapat dirumuskan

beberapa masalah yang berkaitan dengan topik yang merupakan kegiatan

pada saat geladi berlangsug, yaitu :

a. Pada bagian apakah mahasiswa peserta Geladi diterima di BPJS

Kesehatan Dirve IV ini?

b. Apakah pekerjaan yang dilakukan oleh mahasiswa peserta Geladi

pada bagian yang diterimanya?

c. Adakah kendala yang dihadapi oleh mahasiswa peserta Geladi saat

menjalankan pekerjaannya?

1.5 Struktur Organisasi

Kepala Unit Divisi Regional IV : Kisworowati

Kepala Dept. Kepesertaan & Pemasaran : Nunki Malahayati

Kepala Dept. Manajemen Kesehatan : Edi Sulistyanto Hadi

Kepala Dept. Komunikasi & Publikasi : Markus Susilo

Kepala Dept. SDM : Ifran

Kepala Dept. Perencanaan IT & Manajemen Resiko : Luky Efriyat

1.6 Batasan Masalah

Batasan masalah pada laporan ini membahas mengenai kegiatan yang

dilakukan pada Bagian Kepesertaan dan Pemasaran di Divisi Regional IV

BPJS Kesehatan Jakarta Selatan.

1.7 Tujuan Pelaksanaan Geladi

Pelaksanaan geladi bertujuan untuk:

11

a. Memberikan pengalaman dalam dunia kerja dan penyelesaian

masalah pekerjaan yang timbul di lapangan serta mengukur

implementasi keilmuan dan keterampilan dunia kerja

b. Meningkatkan keterampilan dan wawasan, baik dalam hal

kompetensi hardskill (teknis) maupun softskill (kemampuan

menyesuaikan diri, perilaku positif, dan semangat kerja tim)

c. Mengisi masa libur antar tahun akademik mahasiswa dengan kegiatan

positif yang menunjang pengetahuan dan keahliannya

d. Serta memberikan mahasiswa gambaran nyata mengenai serba serbi

geladi lingkungan kerja, mulai dari jenis pekerjaan tingkat bawah

sampai dengan tingkat yang lebih tinggi.

1.8 Waktu dan Tempat Pelaksanaan Geladi

Pelaksanaan Geladi 2015 ini dilaksanakan setiap hari kerja dari Senin

sampai dengan Jumat. Dimulai pukul 08.00 -17.00 di Kantor BPJS

Kesehatan Divisi Regional IV Jakarta Selatan.

12

BAB II

TINJAUAN TEORI

Microsoft SQL Server

Microsoft SQL Server adalah sebuah sistem manajemen basis data

relasional (RDBMS) produk Microsoft. Bahasa kueri utamanya adalah Transact-

SQL yang merupakan implementasi dari SQL standar ANSI/ISO yang digunakan

oleh Microsoft dan Sybase. Umumnya SQL Server digunakan di dunia bisnis yang

memiliki basis data berskala kecil sampai dengan menengah, tetapi kemudian

berkembang dengan digunakannya SQL Server pada basis data besar.

Microsoft SQL Server dan Sybase/ASE dapat berkomunikasi lewat jaringan

dengan menggunakan protokol TDS (Tabular Data Stream). Selain dari itu,

Microsoft SQL Server juga mendukung ODBC (Open Database Connectivity), dan

mempunyai driver JDBC untuk bahasa pemrograman Java. Fitur yang lain dari

SQL Server ini adalah kemampuannya untuk membuat basis data mirroring dan

clustering. Pada versi sebelumnya, MS SQL Server 2000 terserang oleh cacing

komputer SQL Slammer yang mengakibatkan kelambatan akses Internet pada

tanggal 25 Januari 2003.

Fitur-fitur menarik pada SQL Server 2000

Berikut ini adalah beberapa fitur yang menarik untuk diangkat dari sekian banyak

fitur yang ada pada SQL Server 2000. Diantaranya adalah:

1. XML Support

2. Multi-Instance Support

3. Data Warehousing/Business Intelligence Improvements

4. Performance and Scalability Improvements

5. Query Analyzer Improvements

6. DTS Improvements

7. Transact SQL Enhancements

13

Database

Database atau basis data adalah kumpulan data yang disimpan secara

sistematis di dalam komputer dan dapat diolah atau dimanipulasi menggunakan

perangkat lunak (program aplikasi) untuk menghasilkan informasi. Pendefinisian

basis data meliputi spesifikasi berupa tipe data, struktur, dan juga batasan-

batasan data yang akan disimpan. Basis data merupakan aspek yang sangat

penting dalam sistem informasi dimana basis data merupakan gudang

penyimpanan data yang akan diolah lebih lanjut. Basis data menjadi penting

karena dapat menghidari duplikasi data, hubungan antar data yang tidak jelas,

organisasi data, dan juga update yang rumit.

Proses memasukkan dan mengambil data ke dan dari media

penyimpanan data memerlukan perangkat lunak yang disebut dengan sistem

manajemen basis data (database management system | DBMS). DBMS

merupakan sistem perangkat lunak yang memungkinkan user untuk memelihara,

mengontrol, dan mengakses data secara praktis dan efisien. Dengan kata lain

semua akses ke basis data akan ditangani oleh DBMS. Ada beberapa fungsi yang

harus ditangani DBMS yaitu mengolah pendefinisian data, dapat menangani

permintaan pemakai untuk mengakses data, memeriksa sekuriti dan integriti

data yang didefinisikan oleh DBA (Database Administrator), menangani

kegagalan dalam pengaksesan data yang disebabkan oleh kerusakan sistem

maupun disk, dan menangani unjuk kerja semua fungsi secara efisien.

Tujuan utama dari DBMS adalah untuk memberikan tinjauan abstrak data

kepada pengguna. Jadi sistem menyembunyikan informasi tentang bagaimana

data disimpan, dipelihara, dan tetap dapat diambil (akses) secara efisien.

Pertimbangan efisien di sini adalah bagaimana merancang struktur data yang

kompleks tetapi masih tetap bisa digunakan oleh pengguna awam tanpa

mengetahui kompleksitas strukturnya.

14

Pembagian database menurut jenisnya:

Basis data flat-file. Basis data flat-file ideal untuk data berukuran kecil dan

dapat dirubah dengan mudah. Pada dasarnya, mereka tersusun dari sekumpulan

string dalam satu atau lebih file yang dapat diurai untuk mendapatkan informasi

yang disimpan. Basis data flat-file baik digunakan untuk menyimpan daftar atau

data yang sederhana dan dalam jumlah kecil. Basis data flat-file akan menjadi

sangat rumit apabila digunakan untuk menyimpan data dengan struktur

kompleks walaupun dimungkinkan pula untuk menyimpan data semacam itu.

Salah satu masalah menggunakan basis data jenis ini adalah rentan pada korupsi

data karena tidak adanya penguncian yang melekat ketika data digunakan atau

dimodifikasi serta adanya duplikasi data yang mungkin sulit dihindari. Salah satu

tipe basis data flat-file adalah file CSV yang menggunakan pemisah koma untuk

setiap nilainya.

Basis data relasional. Basis data ini mempunyai struktur yang lebih logis

terkait cara penyimpanan. Kata "relasional" berasal dari kenyataan bahwa tabel-

tabel yang berada di basis data dapat dihubungkan satu dengan lainnya. Basis

data relasional menggunakan sekumpulan tabel dua dimensi yang masing-

masing tabel tersusun atas baris (tupel) dan kolom (atribut). Untuk membuat

hubungan antara dua atau lebih tabel, digunakan key (atribut kunci)

yaitu primary key di salah satu tabel dan foreign key di tabel yang lain. Saat ini,

basis data relasional menjadi pilihan karena keunggulannya. Beberapa

kelemahan yang mungkin dirasakan untuk basis data jenis ini adalah

implementasi yang lebih sulit untuk data dalam jumlah besar dengan tingkat

kompleksitasnya yang tinggi dan proses pencarian informasi yang lebih lambat

karena perlu menghubungkan tabel-tabel terlebih dahulu apabila datanya

tersebar di beberapa tabel. Beberapa contoh basis data relasional adalah

Microsoft Access, MySQL, Oracle, MS SQL Server dan Postgresql

BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan)

15

BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial

Kesehatan) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh

pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi

seluruh rakyat Indonesia, terutama untukPegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun

PNS dan TNI/POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan

Badan Usaha lainnya ataupun rakyat biasa.

BPJS Kesehatan bersama BPJS Ketenagakerjaan (dahulu bernama Jamsostek)

merupakan program pemerintah dalam kesatuan Jaminan Kesehatan

Nasional (JKN) yang diresmikan pada tanggal 31 Desember 2013. Untuk BPJS

Kesehatan mulai beroperasi sejak tanggal 1 Januari 2014, sedangkan BPJS

Ketenagakerjaan mulai beroperasi sejak 1 Juli 2014.

Logo Jaminan Kesehatan Nasional

BPJS Kesehatan sebelumnya bernama Askes (Asuransi Kesehatan), yang

dikelola oleh PT Askes Indonesia (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011

tentang BPJS, PT. Askes Indonesia berubah menjadi BPJS Kesehatan sejak

tanggal 1 Januari 2014

Kepesertaan wajib

Setiap warga negara Indonesia dan warga asing yang sudah berdiam di

Indonesia selama minimal enam bulan wajib menjadi anggota BPJS. Ini sesuai

pasal 14 UU BPJS.[1]

16

Setiap perusahaan wajib mendaftarkan pekerjanya sebagai anggota BPJS.

Sedangkan orang atau keluarga yang tidak bekerja pada perusahaan wajib

mendaftarkan diri dan anggota keluarganya pada BPJS. Setiap peserta BPJS akan

ditarik iuran yang besarnya ditentukan kemudian. Sedangkan bagi warga miskin,

iuran BPJS ditanggung pemerintah melalui program Bantuan Iuran.

Menjadi peserta BPJS tidak hanya wajib bagi pekerja di sektor formal, namun

juga pekerja informal. Pekerja informal juga wajib menjadi anggota BPJS

Kesehatan. Para pekerja wajib mendaftarkan dirinya dan membayar iuran sesuai

dengan tingkatan manfaat yang diinginkan.

Jaminan kesehatan secara universal diharapkan bisa dimulai secara bertahap

pada 2014 dan pada 2019, diharapkan seluruh warga Indonesia sudah memiliki

jaminan kesehatan tersebut. Menteri Kesehatan Nafsiah Mboi menyatakan BPJS

Kesehatan akan diupayakan untuk menanggung segala jenis penyakit namun

dengan melakukan upaya efisiensi

17

BAB 3

PELAKSANAAN GELADI

3.1 Rencana Kegiatan

Geladi merupakan salah satu mata kuliah praktek yang diambil

mahasiswa Universitas Telkom pada akhir semester 4. Rencana kegiatan

yang dilaksanakan selama pelaksanaan geladi yang berlangsung selama

enam minggu bertempat di BPJS Kesehatan Divre IV Jakarta Selatan pada

Bagian Kepesertaan dan Pemasaran di lantai 3.

3.2 Pelaksanaan Kegiatan

Minggu I

Membaca buku panduan seputar BPJS Kesehatan dan Undang-

Undang Republik Indonesia mengenai BPJS Kesehatan

Pengenalan dengan para staff BPJS Kesehatan Divre IV

Penetuan pembimbing lapangan oleh Ibu Nunki Malahayati

Penentuan penempatan divisi Bagian Kepesertaan dan Pemasaran

Minggu II

Pertemuan dengan Kepala Unit Bagian IT dan Manajemen Resiko

oleh Bapak Luky Efriyat membahas tentang seputar geladi.

Melakukan pemindahan data ganda peserta se-Jabodetabek ke

dalam database baru dengan menggunakan software Microsoft

SQL

Melakukan penyusunan penghargaan untuk perusahaan peserta

BPJS yang telah mengikuti acara yang diadakan oleh kantor BPJS

Divre IV Jakarta Selatan

Pencarian data pegawai se-Jabodetabek yang telah bekerja

menjadi pegawai BPJS

18

Minggu III

Pertemuan dengan Bapak Luky Efriyat membahas mengenai

proses bisnis BPJS yang ada sehingga proses bisnis yang ada dapat

saling terintegrasi satu sama lainnya. Serta sharing mengenai

masalah jaringan koneksi internet yang lambat pada beberapa

lantai.

Minggu IV, V, dan VI

Melakukan penginputan data PPK (Pemberi Pelayanan Kesehatan).

Penginputan data dilakukan karena masih terdapat sekitar 20ribu

data peserta BPJS non perusahaan yang masih belum

mendapatkan hak faskes (fasilitas kesehatan) nya. Penginputan

dilakukan pada website resmi BPJS dengan Aplikasi Administrasi

Kepesertaan BPJS. Berikut adalah langkah-langkah penginputan

faskes peserta BPJS, yaitu :

1. Log-In terlebih dahulu dengan memasukkan User ID dan

Password dengan masuk pada laman

172.23.8.204/Kepesertaan

2. Akan muncul tampilan seperti dibawah ini setelah berhasil

Log-In.

19

3. Pilih fitur cari peserta pada icon data

4. Masukan nomor kartu peserta pada kolom no. kartu

5. Lalu akan muncul gambar seperti di bawah ini lalu klik icon

jempol

6. Setelah itu akan muncul identitas peserta seperti gambar

20

dibawah ini.

7. Pilih Faskes Tingkat 1 maka akan muncul pilihan wilayah

seperti ini. Lalu pilih wilayah Faskes disesuaikan dengan

alamat para peserta.

8. Lalu akan muncul gambar seperti ini dan klik icon simpan.

3.3 Hasil

Hasil yang didapat selama melaksanakan kegiatan geladi di BPJS sebagai

berikut:

1) Pengetahuan dan pengalan baik berupa softskill maupun hardskill.

Secara softskill, dapat melatih keterampilan berkomunikasi saya

dengan orang baru yang lebih dewasa. Secara hardskill, saya dapat

mengetahui dan menjalankan proses bisnis BPJS.

2) Dapat mengerti cara melakukan penginputan data PPK untuk

mendapatkan hak faskesnya pada laman resmi BPJS Kesehatan

Divre IV Jakarta Selatan.

3) Dapat melakukan kerjasama tim dengan peserta BPJS guna untuk

menyelesaikan suatu pekerjaan

21

BAB 4

PENUTUP

4.1 Kesimpulan

Didapat kesimpulan selama pelaksanaan geladi berlangsung mulai 1

Juni 2015 - 10 Juli 2015 yaitu :

1. Kegiatan Geladi merupakan program pendekatan mahasiswa dengan

pihak pemerintah dalam menyiapakan lulusan yang siap kerja.

2. BPJS Kesehatan merupakan merupakan Badan Usaha Milik Negara

ini berfokus pada bidang khusus yaitu jaminan pemeliharaan

kesehatan bagi seluruh rakyat Indonesia yang sangat dibutuhkan

pada saat ini.

3. Saya mahasiswa peserta Geladi diterima pada Bagian Kepesertaan

dan Pemasaran BPJS Kesehatan Divre IV Jakarta Selatan.

4.2 Saran

Saran untuk menunjang aktifitas kerja yang lebih baik untuk masa yang

akan datang adalah sebagai berikut:

1. Tidak seharusnya BPJS Divre IV Jaksel dijadikan pilihan untuk

tempat geladi karena pekerjaan pada tempat tersebut tidak

terlalu banyak yang dapat diberikan untuk mahasiswa magang.

Lebih baik diberi kuota yang lebih untuk BPJS Cabang Utama

Jaksel.

2. Mahasiswa diberikan jobdesk sesuai dengan jurusannya agar

ilmu yang didapat dibangku kuliah dapat terapkan di lingkungan

kerja.

3. Tetap menjaga hubungan baik antara Universitas Telkom

dengan BPJS Kesehatan Divre IV Jakarta Selatan.

22

DAFTAR PUSTAKA

Buku Panduan Geladi 2015

www.BPJS-Kesehatan.go.id

Buku Panduan Seputar BPJS Kesehatan

Buku Undang-Undang BPJS

23

LAMPIRAN

Gambar 2 Suasana saat istirahat

Gambar 1 Hari pertama Geladi

Gambar 3 Saat melakukan tugas