© Grapevine Media Oy Kriisiviestintä somessa – työkaluja nopeiden tilanteiden hallintaan Meltwaterin webinaari 30.3.2017 klo 13.00-14.00 Anu Laitila Twitter: @anujanina [email protected]
© Grapevine Media Oy
Kriisiviestintä somessa – työkaluja
nopeiden tilanteiden hallintaanMeltwaterin webinaari 30.3.2017 klo 13.00-14.00
Anu Laitila
Twitter: @anujanina
© Grapevine Media Oy
”Digi- ja bisnesälyllä varustettu some- ja sisältötoimisto”
Digitaalisen liiketoiminnan ja -
markkinointiviestinnän konsultointi
Sosiaalisen median ja verkkobisneksen
kouluttaminen
Sisältöjen luova suunnittelu
Käytännön verkkotekeminen
© Grapevine Media Oy
Kuka puhuuAnu Laitila
• Grapevinen koulutuspäällikkö ja digitaalisen markkinoinnin ja
viestinnän asiantuntija
• Yli 15 vuoden kokemus markkinoinnista ja viestinnästä
• Harjoittelee kriisiviestintää mm. Puolustusvoimien kanssa
• Toimii aktiivisesti asiakastyössä, eli hallitsee sosiaalisen median
palvelut sekä teoreettisesti, teknisesti että käytännön osalta.
• Toiminut aiemmin mm.
• Markkinointiviestinnän konsulttina ja kouluttajana
freelancerina
• Markkinointiviestinnän suunnittelijana mediatoimistossa
• Broadcast suunnittelijana
© Grapevine Media Oy
Webinaarin aiheita
Mikä on viestintäkriisi ja miten siihen voi
varautua
Somen
erityispiirteet
Kriisiviestinnän pääperiaatteet ja
tavoitteet
Case esimerkkejä
- Onnistumisia ja epäonnistumisia
© Grapevine Media Oy
MIKÄ ON MUUTTUNUT?
© Grapevine Media Oy
Nopeus,
avoimuus,
toimintata
vat
Lähde: Iltalehti 15.2.2017 / Facebook
© Grapevine Media Oy
Mikä on muuttunut?Paavin virkaanastujaiset
Lähde: NBC News
© Grapevine Media Oy
Kuinka nopeasti tieto liikkuu?
© Grapevine Media Oy
Mitä tarkoittaa kriisiviestintä ja
mikä on kriisi?
© Grapevine Media Oy
• Kriisi• ”Kriisi on ennalta arvaamaton, voimakas ja akillinen
yksilöön, yhteisöön tai suurempaan ihmisryhmään kohdistuva tapahtuma, joka aiheuttaa kaaosta ja järkytystä”
• “Kriisi on mikä tahansa tilanne, jolla voi olla vaikutusta organisaation nauttimaan luottamukseen, palveluihin tai tuotteisiin ja joka voi vakavasti vaikuttaa sen kykyyn toimia normaalisti. “
• Kriisiviestintä• Nopeutettua ja tehostettua viestintää kriisiksi koetussa
tilanteessa
© Grapevine Media Oy
Mikä laukaisee kriisin
• Kriisiluokan tilanteet voivat johtua omasta ja/tai ulkoisesta toiminnasta
• Tapahtumia voivat olla esimerkiksi• Rikos
• Onnettomuus
• Huono asiakaspalvelu
• Tuotantohäiriö
• Yksittäisen henkilön tarkoitusperät
• Luonnonilmiöt
© Grapevine Media Oy
UHKA vai MAHDOLLISUUS?
© Grapevine Media Oy
Kriisiviestinnän yleisimpiä tavoitteita
• Tilanteen tehokas hallinta
• Lisävahinkojen estäminen
• Mainehaittojen minimointi
• Keskeisten sidosryhmien informointi
• Viestien yhdenmukaisuus
• Väärien tietojen leviämisen ehkäisy
© Grapevine Media Oy
Kriisiviestinnän menestysresepti
• Varaudu (kiire, stressi -> rutiinit)
• Kriisiviestinnän ohjeistus ajantasalla ja organisaatioon jalkautettuna
• Harjoittele
• Hyväksy epävarmuus
• Älä lopeta seurantaa liian aikaisin
• Hoida kriisiviestintää kaikissa kanavissa, joissa kriisi ilmenee (some, blogit, foorumit jne.)
• Opi epäonnistumisesta
© Grapevine Media Oy
Miksi somea ei kannata unohtaa?
• Some pitää olla mukana viestintästrategiassa
• Seuraa ja kuuntele somekanavia -> somekanavat ei lomaile
• Valtuuta sometiimin henkilö, jolla on valmiudet ja valtuudet tehdä päätöksiä nopealla aikataululla
• Määrittele työnjako ja prosessit sometiimille
• Tee kriisiviestintäohje
• Tee someohjeistus tiimille/henkilökunnalle/asiakkaille
• Kouluta, harjoittele ja opi
• Päivitä kriisiviestintäsuunnitelma tarpeen mukaan
• Sosiaalinen media vaatii resursseja
© Grapevine Media Oy
Hyvät työkalut auttavat varautumisessa
Lähde: Kuvakaappaus: Meltwater
© Grapevine Media Oy
CASET
© Grapevine Media Oy
Case:
Ylilauta:
”Kellään tietoa missä tää suvakki on töissä? Ois pomolle hiukan asiaa”,
PAM:
Liiton ratkaisupäällikkö Arja Pohjola sanoo, että mielipide- ja sananvapaus ovat jokaisenhenkilön perusoikeuksia.
Tynkkynen:
Tynkkynen jakoi irtisanotun Hesburgerinmyyjän tietoja somessa: "Yritin torpatasalaliittoteoreetikot”.
Ala altistu työnantajana vihapuheille tai masinoiduille törkykampanjoille!
Vaan valmistaudu ja varaudu niin, että tunnistat ne ja käsittelet tapaukset tyylikkäästi.
© Grapevine Media Oy
Case: Unicef Keskustelu
heräsi
testamenttiopa
s-kampanjan
yhteydessä.
Palauteen
määrä yllätti ja
vihapuheet yltyi
parin päivän
jälkeen.
Unicefista
myös leviteltiin
valheita ja
vihapuheita.
Lähde: Seura, Facebook
© Grapevine Media Oy
Loppu hyvin, kaikki hyvin
Lähde: Facebook
"Rasistiset
päänaukojat on
meidän parhaita
varanhankkijoita”
Petteri Numminen,
Unicefin viestinnästä
© Grapevine Media Oy
Unicefin kampanjan tuloksia
• 5 kertaa enemmän kuukausilahjoituksia
• noin 4 kertaa enemmän kertalahjoituksia
• Testamenttiopaslatauksia 3 kertaa enemmän
• Satoja kommentteja ja viestejä
• Muutama juttu mediassa
© Grapevine Media Oy
Case:
Asiakaspalvelij
a Suomi
Lähde: Facebook / Feissarimokat
© Grapevine Media Oy
Case: Ähtärin
eläinpuisto
Lähde: Heikki Peltokangas / Ilkka http://bit.ly/2mOzKgj
Media: vihollinen vai ystävä?
Hyvillä mediasuhteilla on suuri merkitys kriisiviestintätilanteessa ja median hyvä palvelu kriisiviestintätilanteessa kannattaa aina.
© Grapevine Media Oy
Case: Lujabetoni
Kieltäminen ja selittely
Lähde: Twitter
© Grapevine Media Oy
Anteeksipyyntö
Lähde: https://valmisbetonihelsinki.wordpress.com/ ja Twitter
© Grapevine Media Oy
Case:
Nelonen
Lähde: Facebook, iltalehti.fi
Tunteet ja
turhautuminen
ohjaa usein
tekemistä
© Grapevine Media Oy
Esimerkki: Miksi
someohjeistus on
tärkeää?
Venäjäläisetsotilaat
paljastivat vahingossa lokaationsa
InstagramissaUkrainan sodan
aikana
Lähde: Puolustusvoimien someohje, Instagram
© Grapevine Media Oy
Esimerkki:
Kuvausohje
HUS:n
asiakkaille
Lähde: HUS
kuvausohje http://bit.ly/2kQ2M9j
someohje http://bit.ly/2k0cWV9
© Grapevine Media Oy
Case Ifolor: Rahan säästäminen saattaa
johtaa kriisiviestintään
Lähde: Twitter
© Grapevine Media Oy
Case: CMAD ja avainsanan kaappaus
tapahtumassa
Lähde: Twitter
© Grapevine Media Oy
Case: Digitalist ja Sonera Moderointia ei
kannata
unohtaa
myöskään
omalla
kotisivulla
© Grapevine Media Oy
Cloetta ja lakupalamix-palaute
Lähde: Twitter
Vinkit:
Somessa voi
reagoida mokaan
nopeasti ja
Pyytää anteeksi.
© Grapevine Media Oy
Case:
Kiila
Vinkit:
Käsi ylös virheenmerkiksi,Anteeksipyyntöja ohjausyksityiseen kanavaan.
Viestejä ei kannata poistaa.
Lähde: Facebook
© Grapevine Media Oy
Kriisi on mahdollisuus parantaa mainetta
Valehtelu
Vitkastelu
Vaikeneminen
Vastuunpakoilu
Varaudu
Vastaa
Vakuuta
Vahvista
© Grapevine Media Oy
Linkit
Case Hesburger• http://bit.ly/2mOTmB1
• http://bit.ly/2mOWSeG
• http://bit.ly/2mOUc0D
• http://bit.ly/2mOWWey
Case Kiila• http://bit.ly/2nyLCA0
Ähtärin eläinpuisto• http://bit.ly/2mOzKgj
HUS kuvausohje• http://bit.ly/2kQ2M9j
• http://bit.ly/2k0cWV9
© Grapevine Media Oy
Tervetuloa keskustelemaan
kriisiviestinnästä!
• Liity mukaan Anun ja Meltwaterin Senni Niemen
kriisiviestintäryhmään Facebookissa
http://bit.ly/2ofGuku.
• Tavoitteena on oppia lisää kriisiviestinnästä
erityisesti casien kautta.
© Grapevine Media Oy
Yhteystiedot
Anu Laitila
+358 40 84 55 021
LinkedIn: https://bit.ly/LinkedInAnuLaitila