Jeroen Smets Informatiebijeenkomst
Jeroen Smets
Informatiebijeenkomst
Jeroen Smets
Doel bijeenkomst
Informatie verstrekken over Dienstverlening UWV Wat kunt u van het WERKbedrijf verwachten Welke regelingen zijn er voor u Wat verwachten wij van u
Jeroen Smets
Dienstverlening UWVUWV WERKbedrijf Nijmegen Activiteitencentrum www.werk.nl en www.werkbedrijfnijmegen.nl Werkmap
UWV Afdeling WW Arnhem www.uwv.nl en 0900-9294
Jeroen Smets
Wat kunt u van het WERKbedrijf verwachten?
1. Activiteitencentrum2. Werk.nl3. Werkbedrijfnijmegen.nl4. Loket Leren & Werken5. Startersloket
Jeroen Smets
1. Activiteitencentrum
Informatie & Adviesbalie Check uw cv (neem de vacature mee) Check uw sollicitatiebrief Check uw social media profiel Matchen op vacatures, bemiddeling Speeddates
Jeroen Smets
Jeroen Smets
Jeroen Smets
4. Loket Leren & Werken
UWV WERKbedrijf en ROC Loopbaanadviesgesprek Scholingsadvies Ondersteuning bij het zoeken naar leerbanen Informatie over EVC / EVP Verwijzing naar testen/ CTC arnhemnijmegen.lerenenwerken.nl [email protected]
Jeroen Smets
5. Startersloket
Informatiebijeenkomst iedere woensdagmiddag, aanmelden via bericht in de werkmap
Niet starten voordat u met een starters-werkcoach heeft gesproken, gevolgen voor de WW
Jeroen Smets
6. EURES
Banen en leermogelijkheden in Europa Informatie grensoverschrijdend woon-werkverkeer www.eures.info
Jeroen Smets
Wat verwachten wij van u? Inspanningsverplichting
- Vanaf moment dreiging werkloosheid- Hoe meer activiteiten, hoe groter de kans op werk (eerste 3 maanden grootste kans op werk)
Sollicitatieplicht- Minimaal 4 sollicitatieactiviteiten per 4 weken
Jeroen Smets
Sollicitatieactiviteiten
Een sollicitatiebrief versturen Een sollicitatiegesprek voeren waarvoor u bent uitgenodigd Een test doen waarvoor u bent uitgenodigd Solliciteren via een uitzendbureau of website Datum, functie, naam organisatie + contactpersoon Bewijsstukken bewaren tot 2 jaar na beëindiging WW
Jeroen Smets
Voorbeeld CV
Jeroen Smets
Onderdelen sollicitatieproces
Weet wie je bent, wat je wilt en wat je kunt Weet welke taken daarbij horen Weet welke rollen daarbij horen (geen functies) Waar vind ik die werkgevers Hoe communiceer ik het beste met die werkgever anno 2012
Jeroen Smets
Voorbeeld: Secretaresse Taken: Agendabeheer en notuleren, administratie
Organiseren en plannenContact met interne/externe klantenZelfstandig regelen/afhandelen van werk
Rollen/Functies Projectleider (planner bij kinderdagverblijf)Kennismakelaar (netwerk-functie)Persoonlijk assistent (regelen efficiënte dag)
Werkgevers Welke branches of werkgevers vind ik hetmeest interessant ?
Communicatie Cv ? Social media? Fysiek netwerk?
Jeroen Smets
Wat verwachten wij nog meer van u?
U handelt uw taken tijdig af
U bent beschikbaar voor werk
U geeft uw wijzigingen door
Jeroen Smets
Jeroen Smets
Ziekte
Melding van ziekte en herstel telefonisch via 0900-9294 < 13 weken ziek dan loopt WW door > 13 weken ziek dan gaat WW over in ZW Sollicitatieplicht blijft gelden
Jeroen Smets
Passend werk
1e half jaar Op eigen opleidingsniveau, werkervaring en salaris Max. reisafstand 1 uur enkele reis
Na half jaar Ook solliciteren onder opleidingsniveau en salaris Max. reisafstand 1.5 uur enkele reis
Na 1 jaar Alles is passend
Jeroen Smets
Welke regelingen zijn er voor u?
Proefplaatsing Garantiedagloon Premiekorting ouderen Compensatieregeling
Jeroen Smets
Proefplaatsing
Maximaal 2 maanden Met behoud van uitkering Geen loonkosten werkgever (wel een ongevallen- en
aansprakelijkheidsverzekering) Baanintentie 6 maanden
Jeroen Smets
Garantiedagloon
Recht op dagloon oude uitkering indien eerder hoger loon
Voorwaarden: < 24 maanden werk hervatten Niet verwijtbaar werkloos Opnieuw werkloos < 36 maanden (vanaf 1e WW-dag) > 55 jaar gelden voorwaarden 1 en 2
Jeroen Smets
Premiekorting ouderen
> 50 jaar Vanaf 1e uitkeringsdag Werkgever ontvangt maximaal € 7000 premiekorting per jaar Maximaal 3 jaar Aanvraag en uitvoering door belastingdienst Doelgroepverklaring zelf aanvragen via 0900-9294 of via
www.uwv.nl
Jeroen Smets
Compensatieregeling
Geboren vóór 1 juli 1954 > 1 jaar ononderbroken werkloos De eerste 5 jaar van dienstverband ZW-uitkering indien > 13
weken ziek
Jeroen Smets
Tot slot
Vergroot uw kansen op werk Stel u breed op ten aanzien van werk Maak de werkgever attent op financiële voordelen/ regelingen Neem deel aan workshops Plaats een recent Word/PDF CV in de Werkmap Zelfredzaamheid en zelf initiatief nemen
Jeroen Smets
Vragen