indeed · Indeedの応募率は高く、採用決定率も上がる仕組みとなっています。...

indeed インディード

スポンサー求人広告運用代行のご案内

1.indeedとは？

利用者数No.1求人特化型「検索エンジン」 Indeedは日本最大の「求人情報専門の検索エンジン」。 簡単に言うとGoogleやYahoo!の求人広告版です。 フリーワードと都道府県、市区町村、駅名などの勤務地条件のいずれかまたは両方を入力し、「タウンワーク」や「フロム・エーナビ」などの求人媒体サイト、ハローワーク、企業HPの採用ページ、人材派遣・紹介企業が運営する求人サイトに掲載された情報など、Indeedで、全国の求人情報を一括検索することが可能！ Indeedのユーザー数は年々増え続け、月間の訪問者数が2,070万人を突破（2018年2月時）「日本で一番ユーザー数の多い求人サイト」となりました。

日本国内においてはそのうちの約85％がモバイル（スマートフォン）からのアクセスとなっておりスマホからも見やすいように最適化されたサイトになっています。

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無料掲載だと

・無料で掲載ができるが、有料掲載に比べて見られにくい ・見られやすさを調整できない ・貴社採用HPを掲載することはできない ※クロール掲載（貴社HPに直接閲覧してもらう設定）はできません。

有料掲載であれば

・無料掲載に比べて最大5倍のクリック数が見込める ・見られやすさのコントロールができ、月額費用を設定できる ・月別の実績レポートを見ることができる ※クリック数で費用が発生するので、見られずに掲載を終了する事はありません。 ※月額の上限予算も設定できるので、行き過ぎた消費にもなりません。

2.オーガニック(無料)枠とスポンサー(有料)枠の違い

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3.indeedの特徴

AI（人工知能）による求職者マッチング Indeedは、AI（人工知能）が求職者の検索した「検索キーワード」、「位置情報」、「過去の検索履歴」などからその求職者にマッチした順に掲載求人情報を表示する為、結果としてIndeedの応募率は高く、採用決定率も上がる仕組みとなっています。 そのため、Indeed以外の従来の求人媒体サイトに比べて、求人を掲載する際の「掲載原稿サイズ」や「掲載プラン」の大きさ（求人広告にかける広告費）によって掲載の表示順位が決められたり、オプションを購入する必要がなくなりました。

POINT １

4

強力なSEOによる集客力 Indeedはあらゆる求人サイト・企業の採用情報ページの掲載情報を読み込んで掲載しているので、「求人」「採用」関連キーワードのSEOに強く、IndeedはGoogleやYahoo!検索に非常に有利なサイト構成となっています。特に職種名・地域名・雇用形態などの複数ワードの検索ではIndeedは常に上位に表示され、WEB上で常に新規のユーザーの目に触れることで集客し続けることができ、Indeedに掲載するだけで自然と求人情報を見られる頻度が上がります。

採用難職種、採用難エリアで成功事例多数！ Indeedはキーワード×勤務地で検索する仕様、複数のキーワードの検索に強いことから一般的に「看護師」「栄養士」「介護士」などの職種名で検索される求人原稿掲載で効果が出やすく、一般的に採用難と言われるドライバー、警備、土木、医療、介護職系の求人掲載にも強いと言われています。またGoogleやYahoo!などの検索エンジン経由の流入も多い為、求人媒体が少ないエリア、掲載されている仕事情報が少ないエリアなど東名阪以外のドーナツ圏と呼ばれる地方ほどIndeedを掲載した際の費用対効果が良い（少ない費用で多くの応募が集まる）というデータが出ています。

POINT ２

POINT ３

3.indeedの特徴

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4.運用代行の内容 indeedの運用について

通常、indeed社側では運用までは行わないため、お客様ご自身で運用することになります。アカウントの開設や原稿作成、広告管理など、通常業務の合間に行うには多くの時間を要します。弊社では、そういったお客様の手間を省くだけでなく、豊富なWEBマーケティングの経験や実績を元に、貴社HPなどWEB関連を一貫して運用することが可能です。

運用内容

1）原稿作成・改修

手入力（直接indeedへの掲載をする方法）、クロール（貴社HPに直接閲覧してもらうよう設定）の運用どちらの掲載方法でも、WEBマーケティングのノウハウを活かして、求職者のニーズに合わせた原稿のチェック、改修をさせていただきます。

2）サイトの改修提案

実際に運用する採用サイトへの改修案等、今までの実績を元に具体的に提案することが可能です。

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・掲載の可否審査　　　　　　　　　　　　　・クリック単価・予算の調整 ・アカウント開設　　　　　　　　　　　　　・効果データ分析 ・indeedトラッキングコード生成　　　　　 ・原稿改善のご提案 ・コンバージョントラッキングコード生成　　・週次・月次レポート作成 ・クリック単価・予算の初期設定　　　

その他にもお客様のご要望に応じた運用代行をいたします。

4.運用代行の内容 運用内容

4）サポート体制

弊社では、納期や予算のご相談等、お客様に安心してご利用いただくため、サポートの充実を図っております。

５）その他

3）週次・月次レポートの作成

弊社では、1週間ごとと1ヶ月ごとのレポートを提出しています。 また、レポート内容から現状分析、改善提案などをさせていただきます。

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5.掲載までの流れ STEP1

STEP2

STEP8

STEP5

STEP6

STEP3

STEP4

STEP7

ご請求書の作成

お客様のご予算に合わせた料金設定をいたします。また、運用手数料は広告費の20％とさせていただいております。 例えば、ご入金額が100,000円であれば20,000円（広告費の20％）を引いた80,000円をindeedに入金いたします。80,000円を2ヶ月で運用した場合は、月額40,000円の消費を見込んでおります。 ご入金額が50,000円以下の場合は、運用手数料が月額10,000円＋広告費の10％となります。 一般的な企業であれば、月30,000円程度が平均的な消費額です。

登録情報のヒアリング（HPの有無等）

掲載エリアでのシミュレーションを作成

弊社にて原稿の作成

掲載エリアのご相談＆ご提案

ご入金後、弊社からindeed社へ入金の手続き

indeed社にて掲載準備（簡単な審査とアカウント発行）

ご入金後３営業日以内に掲載がスタート

この間にお客様にはご入金のお手続きをして頂きます

→掲載後1週間毎にレポートを提出いたします。

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6.ご掲載料金について

初期費用：無料 運用手数料：広告費の20％ （ご入金額が５万円以下の場合） 月額1万円＋広告費の10％

お客様のご予算に合わせた料金設定をいたします。 ご入金額が100,000円であれば20,000円（広告費の20％）を引いた80,000円をindeedに入金いたします。80,000円を2ヶ月で運用した場合は、月額40,000円の消費を見込んでおります。 ご入金額が50,000円以下の場合は、運用手数料が月額10,000円＋広告費の10％となります。

・掲載の可否審査　　　　　　　　　　　　　・クリック単価・予算の調整 ・アカウント開設　　　　　　　　　　　　　・効果データ分析 ・indeedトラッキングコード生成　　　　　 ・原稿改善のご提案 ・コンバージョントラッキングコード生成　　・週次・月次レポート作成 ・クリック単価・予算の初期設定　　　

その他にもお客様のご要望に応じた運用代行をいたします。

《運用内容》

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③レポート内容

《indeed側のレポートの情報》 　・表示回数：求人広告が検索結果に表示された回数 　・クリック数：求職者が求人広告をクリックして、その求人の詳細情報を表示した回数 　・クリック率：表示された求人広告のクリックされた割合 　・平均クリック単価：1 回のクリックに掛かる平均コスト 　・コスト：求人広告に費やした金額 　・応募数：求人広告に応募した求職者数 　・応募率：求職者が求人広告をクリックした後に応募した割合 　・応募あたりの費用：広告コストを応募数で割った費用 　・オーガニッククリック数とスポンサークリック数 　・モバイルからのクリック数とPCからのクリック数　　　　　※クロール型の場合は異なる場合があります

7.indeedレポートの提出ついて ①ご提出のタイミング 毎週のデータ提出と、月ごとに1ヶ月のデータをまとめ、求人アナリティクスから「検索ワードランキング」や「職種名ランキング」などを活用し、分析の結果報告を提出いたします。

②提出形式 ・PDFにしてメールいたします。 ・ご希望があれば、お客様側からもindeedのアカウントにアクセス可能。

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《HP側の情報（クロール型の場合のみ）》 　・HPの総閲覧数とindeedからの閲覧数の割合 　・indeedからクリックしてきた求職者が閲覧したページと回数 　・indeedからとindeed以外からの「問い合わせまたは「応募」に至った求職者の数

《表やグラフ》 　基本的にはindeedのレポート画面、GoogleAnalyticsの表やグラフを使用。 　分かりにくい部分や見にくい部分は、分かりやすいように作り直すかコメント等で補足します。

《分析・まとめ部分》 　・各項目に対する現状分析 　・分析結果から考えられる改善案（主にindeedのみ）

④月ごとのレポート内容

・1ヶ月の総まとめ ・上記③のレポート内容に加え、indeedで月毎に見ることができる「求人アナリティクス」を用いて、「検索ワードランキング」や「職種名ランキング」などを活用した分析結果と改善案 ・分析結果から考えられる改善案（indeedとHPの両面および全体的なWEBマーケティングの観点からご提案いたします）

③レポート内容

7.indeedレポートの提出ついて

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⑤レポート例

レポート（20yy.mm.dd～20yy.mm.dd） 職種名 表示回数 クリック数 クリック率 費用 平均クリック単価

例）ホールスタッフ 30 3 10% ¥285 ¥95

グラフ例

7.indeedレポートの提出ついて

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分析結果 テキストテキストテキスト

改善案 テキストテキストテキスト

⑤レポート例

グラフ例

例 例

7.indeedレポートの提出ついて

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8.よくある質問

Q3.運用とは具体的にどのような事をしているのか？

A3.日々【クリック単価】の調整、求人情報の【タイトル】や【本文】の改善提案などを行い効果的な運用をしています。改善提案は、求職者がよく検索するキーワードを参考にご提示しております。

Q2.求人情報の訂正・追加が発生した場合、別途費用は掛かりますか？

A2.費用は掛かりません。手数料に対応分が含まれておりますのでいつでも対応いたします。

Q1.掲載期間は決まっているのでしょうか？

A1.掲載期間は決まっておりません。indeedはクリック課金制となっておりますので、1クリック毎に料金が発生し、ご予算が消化すると掲載が停止となります。

Q4.無料枠と有料枠での求人両方に掲載されているのはなぜか？

A4.有料枠での掲載は、原則として無用枠でも掲載されます。

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8.よくある質問

Q6.独自の求人ページやハローワーク等に求人を掲載している場合、クリックをするとそのページに飛ぶような設定は可能か？

A6.自社ホームページに採用ページがある場合は、そのページへ飛ぶような掲載方法もあります。こちらはクロールという掲載方法になります。クロールでの掲載の場合、1求人1フォームになっている必要があり、他 indeedでの規定もあります。注意点として、手入力での掲載とクロールでの掲載は併用できません。

Q5.ホームページを持っていなくても掲載は可能か？

A5.はい、掲載可能です。indeedでの掲載方法については2つあります。 1つ目が【手入力】という直接テキストのみで掲載する方法です。こちらはホームページ・採用サイト等がないお客様でも気軽に出稿することが可能です。原稿は弊社にて作成いたします。 2つ目が【採用サイトへクロール】する方法です。こちらは、お客様の採用サイトの求人の記事に直接クロール（indeedの検索エンジンに表示してもらう）をする方法です。こちらはスマートフォンの対応サイトになっていることが応募数をあげる秘訣となります。

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ご不明な点がございましたら 弊社セールス担当までお気軽にお問い合わせください。 利用者数No.1の求人サイト『Indeed（インディード）』 スポンサー広告運用 株式会社HeartLanguage TEL：050-3692-0121 Email：[email protected]

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