www.Boostuae.com Tel: +971-24496000 Fax: +971-24496777 Email: [email protected]تتصا ا أنواع علىدارات ا من كثير فعاليةعتمد تستخدمها ت التي التنظيمية أن يمكنه والتنظيميةدارية اتتصا ا من متقدمةساليبدارة ا إستخدام إن.علوماتلم ل فعال تدفق توفير على تساعدذه هن وذلكفها، أهدايق تحق في يسهم اﻟﺘﻨﻈﻴﻤﻲ اﻻﻃﺎر داﺧﻞ اﻻﺗﺼﺎل ﻋﻤﻠﻴﺎت ﺗﻌﺰﻳﺰSECTOR / INTERPERSONAL SKILLS NON-TECHNICAL & CERTIFICATE OF ATTENDANCE TRAINING COURSE
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
تعتمد فعالية كثير من اإلدارات على أنواع اإلتصاالت التنظيمية التي تستخدمها. إن إستخدام اإلدارة ألساليب متقدمة من اإلتصاالت اإلدارية والتنظيمية يمكنه أن يسهم في تحقيق أهدافها، وذلك ألن هذه تساعد على توفير تدفق فعال للمعلومات. يري
بعض الباحثني أن الشكل األول لالتصال يبدأ داخل الفرد. فاإلنسان يفكر في موضوعات كثيرة معظم الوقت ويقلب هذه املوضوعات علي جوانبها املختلفة ليصل إلي رأي معني قد يحتفظ به لنفسه أو ينقله إلي اآلخرين.
الهدف العام من الدورة التدريبية ✓تمكني املشاركني من الوصول إلى ذروة اإلتصال اإلقناعي.✓تعرف املشاركني على إستراتيجيات اإلتصال اإلقناعي ذات التأثير في الرأي العام.✓تزويد املشاركني بالتعرف على األساليب الحديثة لتحسني الصورة الذهنية للمنظمة.✓تنمية روح العمل الجماعي وزيادة تماسك املجموعات.✓تزويد املشاركني بمهارة تنمية قدرة اإلتصاالت لدى املوارد البشري.
هذه الدورة التدريبية موجة إلى ✓كافة العاملني في أنشطة العالقات العامة.✓جميع املتعاملني مع الجمهور الداخلي أو الخارجي.
الوحدة األولى:- آليات الثقافة التنظيمية ✓مفهوم الثقافة التنظيمية.✓عناصر وأنواع الثقافة التنظيمية.✓سمات كفاءة وفعالية الثقافة التنظيمية.✓آليات خلق الثقافة التنظيمية واملحافظة عليها.✓املقومات األساسية للثقافة التنظيمية الفعالة.✓الثقافة التنظيمية واألداء املعرفي كمعيار من معايير الجودة والتميز.
الوحدة الثانية- اإلستراتيجيات الحديثة لإلتصال التنظيمي ✓املقومات األساسية لنظام اإلتصاالت التنظيمية.✓اآلليات املتقدمة لزيادة فعالية اإلتصال التنظيمي.✓دور اإلتصاالت التنظيمية في تنمية شعور اإلنتماء للمنظمة.✓تقنيات اإلتصال التنظيمي في تحقيق اإلستقرار الوظيفي وتحقيق الذات.✓املعوقات األساسية لعملية اإلتصال التنظيمي وطرق التغلب عليها
الوحدة الثالثة - اإلتجاهات الحديثة لإلتصاالت التنظيمية ✓اإلتصاالت األفقية مالها وماعليها.✓مزايا وعيوب اإلتصاالت الرأسية.✓اإلتصاالت التنظيمية لبناء شخصية متميزة لإلدارة.✓اإلتصاالت التنظيمية ودورها في خلق والء العاملني لإلدارة.✓املعاصرة » ودورها في اإلتصاالت التنظيمية.
الوحدة الرابعة -أهمية اإلتصاالت التنظيمية في خلق بيئة العمل الفعالة
✓معايير املناخ السليم الفعال لعمليات اإلتصال.✓األسس العامة لعمليات اإلتصاالت التنظيمية.✓اإلتصاالت املحورية كنوع فعال في اإلتصاالت التنظيمية.✓معايير التحسني املستمر لبيئة العمل.✓نظام «كايزن » الياباني في تنظيم بيئة العمل الجماعي.متطلبات املعلومات ودورها في تحسني نظم اإلتصاالت التنظيمية. ✓
الوحدة الخامسة -مهارات اإلتصال في مجموعات العمل داخل اإلطار التنظيمي للمنظمة
✓مهارات اإلتصال بني أفراد الجماعة.✓القيادة الفعالة لفرق العمل.✓طرق إتخاذ القرارات الفعالة داخل املجموعات.✓اآلليات املتطورة في إدارة ومواجهة النواع والصراعات بني أعضاء فرق العمل.✓السلوك اإلتصالي داخل املجموعة.✓األساليب املتقدمة ملعايير السلوك بني املجموعات أو الجماعات.