II CONGRESO INTERNACIONAL DE ENFERMERÍA “Enfermería basada en la evidencia, innovando y mejorando la calidad de los cuidados” CUIDADOS DE ENFERMERÍA: EN EL EQUIPO MULTIDISCIPLINAR EN SALUD (CASO CLÍNICO Y COMUNITARIO) Expositora: Mgtra. Elba E. de Isaza Noviembre 2012
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II CONGRESO INTERNACIONAL DE ENFERMERÍA
“Enfermería basada en la evidencia, innovando y mejorando la calidad de los cuidados”
CUIDADOS DE ENFERMERÍA:EN EL EQUIPO MULTIDISCIPLINAR EN
SALUD(CASO CLÍNICO Y COMUNITARIO)
Expositora:Mgtra. Elba E. de Isaza
Noviembre 2012
Cinta Costera, Ciudad de Panamá
Ciudad de Panamá
Cerro Punta, Chiriquí
Isla Colón, Bocas del Toro
Esclusas de Miraflores, Canal de Panamá
Canal de Panamá
Campus, Universidad de Panamá
Facultad de Enfermería, Universidad de Panamá
MOTIVACIÓN
El ser humano es una persona con componentes
biológicos, sicológicos y sociales, en continua
interacción en el medio al que esta sometido.
MOTIVACIÓN
Tiene la capacidad de
crear, comunicar y realizar
actividades beneficiosas
para si y para los demás.
MOTIVACIÓN
La salud es un estado que significa integridad estructural y
funcional, y se consigue por medio de acciones universales
llamadas cuidados y autocuidados
CONCEPTO
Es la suma de conocimientos
y experiencias en diferentes
campos, orientados al mismo
fin.
CONCEPTO
Enfermera-o
Conjunto de personas con
diferentes formaciones
académicas y profesionales.
CONCEPTOEnfermería
Médico General y
Especialista
Terapistas
Docentes e Investigadores
Personal AdministrativoSicólogos
Nutricionistas
Odontólogos
Técnicos Sanitarios
Conjunto de personas con
diferentes formaciones
académicas y profesionales.
CONCEPTO
• Operan en conjunto en un tiempo determinado, bajo una coordinación.
• Se abocan a resolver un problema identificado.
• Tienen un objetivo en común.
CARACTERÍSTICAS
• Objetivo común.
• Diferenciación de roles
• Igualdad en las opiniones ante el caso
CARACTERÍSTICAS
• Jerarquización con flexibilidad.
• Disciplinas de las mismas áreas.
• Buscar soluciones en una situación difícil.
VENTAJAS
• Ampliación de perspectivas del trabajo y el análisis.
• Ahorro de tiempo y energía.
• Ruptura de resistencias
VENTAJAS
• Se trabaja según competencias
• Participar en formación y cuidado a través de su especialidad.
VENTAJAS
• Trabajo cooperativo, eficaz e integral
RETOS
• Comunicación concreta sobre necesidad de intervención profesional
• Limite de ejercicio
• Confusión profesional
RETOS
• Ejercicio difuso
• Constante desarrollo humano en el equipo
• Calidad de atención
RETOS
• Coordinación entre los miembros
• Clima organizacional
• Rotación de liderazgo del grupo
RETOS
• Empatía y cooperación
• Actitudes positivas y empatía a la situación
INNOVACIONES
• Aplicación de teorías de Enfermería
INNOVACIONES
• Utilización de las TICs
INNOVACIONES
• Aplicación de las redes de cuidado de Enfermería
INNOVACIONES• Integración estructural y funcional
• Transformación curricular a nivel de pre-grado y post grado
INNOVACIONES• Especializaciones en Enfermería
• Programa de Doctorados
INNOVACIONES
• Integridad e integración departamentales
• Planificación de investigaciones inter-departamental e inter-institucional
• Movilidad docente-estudiantil
CONCLUSIONES
• Mediante la aplicación del cuidado con el equipo multidisciplinar, tanto en casos clínicos hospitalarios y en la comunidad, nos vemos abocados a resolver los problemas viendo siempre al individuo o persona como un ser holístico.
CONCLUSIONES
• El cuidado con el equipo multidisciplinar debe convertirse en una realidad, y dejar de ser una mera expresión.