www.global-system.ru www.global-eam.ru www.global-hrm.ru Система Global-HRM Эффективное решение задач HR- служб в retail-бизнесе
Jan 15, 2016
www.global-system.ruwww.global-eam.ruwww.global-hrm.ru
Система Global-HRM
Эффективное решение задач HR- служб в retail-бизнесе
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ БЛОКИ СИСТЕМЫ
• РАБОТА С ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ СТРУКТУРАМИ ГРУППЫ КОМПАНИЙ
• УЧЕТ ДАННЫХ О ПЕРСОНАЛЕ
• УЧЕТ И ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
• ПЛАНИРОВАНИЕ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ
• УПРАВЛЕНИЕ БОНУСАМИ, КОМПЕНСАЦИЯМИ, БЕНЕФИТАМИ
• ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА ПРИ ПОМОЩИ GLOBAL HR-ПОРТАЛ
• КОНСОЛИДАЦИЯ ИНФОРМАЦИИ ПО ГРУППЕ КОМПАНИЙ
• АНАЛИТИКА И ОТЧЕТНОСТЬ
• АДМИНИСТРИРОВАНИЕ И ЗАЩИТА ИНФОРМАЦИИ
Бизнес-приложения для управления предприятиемGlobal SYSTEM
План презентацииПлан презентации
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ О СИСТЕМЕ
Инструмент HR службы в Retail бизнесеGLOBAL -HRM
GLOBAL КАК ИНСТРУМЕНТ РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ HR-СЛУЖБЫ
СВЕДЕНИЯ О ПЛАТФОРМЕ GLOBAL
Стратегическое партнерствоПартнерство с 2006 года рекомендует наши решения
10 лет - значительное время на рынкеМы занимаемся разработкой и внедрением информационных систем с 2000 года
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
Краткие сведения о компании
Профессиональный коллективВысокая квалификация и многолетний опыт архитекторов, разработчиков, математиков и консультантов в области внедрения ИС для бизнеса
Богатый практический опытРеализованы сложные проекты в разныхотраслях экономики
Система Global
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
Решения с открытым исходным кодомна платформе Global-FrameWork for Oracle
Global-CONFIGURATORБизнес конструктор приложений
Global-ADMINISTRATORПодсистема администрированияи управления правами доступа
Global-INTEGRATORПодсистема интеграции со сторонними приложениями
Global-REPLICATORПодсистема обмена данными между территориально удаленными базами
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
Крупнейшие заказчикиНашими продуктами успешно пользуются:
ОАО «Средне-невский судостроительный завод»
ОАО «Выборгский судостроительный завод»
Кондитерское производствоСевер-Метрополь
ОАО «Каустик» ФПК «Завод им. Свердлова»
Мурманский мясокомбинат
ОАО «Пласткард» ОАО «Метафракс» Ленинградская АЭС
Удмуртская энергосбытовая компания
ОАО «Уралкалий» Нижневартовская ГРЭС
Иркутский авиационный завод
Литейно-прокатный завод г. Москва
Федеральная сеть гипермаркетов «Окей»
ГТК «Россия»(Пулково)
Дистрибьютор посуды ЗАО «Аксе»
Приборо-строительный завод «Вибратор»
Global-AssetsУправление основными средствами
Global-AccountБухгалтерскийи налоговый учет
Производство и ремонты
ERP-Система Global — линейка бизнес-приложений
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Информационные системы для управленияБизнес Технологии
Global-PaymentУправление денежными средствами и расчетами
Global-BudgetБюджетированиеи управление расходами
Global-ContractУправление договорной деятельностью
Global-DocFlowУправление документооборотом
Global-EAMУправление обслуживанием и ремонтами оборудования
Global-ManufacturingУправление производством
Global-MRQПланирование закупок
Global-StockУправление закупками, складом
Global-SalesУправление сбытоми дистрибуцией
Global-TransportУправление автотранспортом
Global-HRMУправление персоналом
Global-PayrollЗаработная плата
Global-RMУправление рисками
Global-ProjectУправление проектами
Global-CRMУправление взаимоотношениями
Логистика и дистрибуция
Финансовый менеджмент
Документооборот
Кадровый менеджмент
Маркетинг
Управление проектами
Управление рисками
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналомЕ
ди
но
е р
ешен
ие
Glo
bal-S
YS
TE
M
GLOBAL HRM Управление персоналом
GLOBAL PAYROLLРасчет заработной
платы
GLOBAL Time & Attendance
Учет рабочего времени через Web и интеграция
со СКУД
GLOBAL HR-портал
Кадровый Web-портал
GLOBAL-HR: СОСТАВНАЯ ЧАСТЬ РЕШЕНИЯ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ И РАСЧЕТУ ЗАРПЛАТЫ
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
КРУПНЫЙ И СРЕДНИЙ БИЗНЕС: ОТ 500 ДО 100 000 сотрудников
Об
лас
ть п
ри
мен
ени
яG
loba
l-HR
M
пользователи системы решения для территориально-распределенной розничной сети
ТОП-МЕНЕДЖЕРЫ
ДИРЕКТОРА МАГАЗИНОВ СЕТИ
РУКОВОДИТЕЛИ ОТДЕЛОВ
ОТДЕЛ КОМПЕНСАЦИЙ И ЛЬГОТ
ОТДЕЛ КОРПОРАТИВНОГО РАЗВИТИЯ
ЭКОНОМИСТЫ ПО ПЛАНИРОВАНИЮ
ДИРЕКТОРА ДИВИЗИОНОВ/МАКРОРЕГИОНОВ
ОТДЕЛ ВНУТРЕННЕГО КОНТРОЛЯ И АУДИТА
МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ РЕГИОНОВ
РЕГИОНАЛЬНЫЕ КАДРОВИКИ
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ
ПЛАНИРОВАНИЕ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ
ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА
УПРАВЛЕНИЕ КОМПЕНСАЦИОННЫМ ПАКЕТОМ
УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
ПЛАНИРОВАНИЕ КАРЬЕРЫ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛАНа
знач
ени
е
ОЦЕНКА И АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА
ПОИСК И ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
РЕШЕАЕМЫЕ ЗАДАЧИ
Glo
bal-H
RM
Global-HRM
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
УЧЕТ ПЕРСОНАЛА ГРУППЫ КОМПАНИЙ
Global Payroll: Расчеты с персоналом Управление
ОФС
ШР и управление мотивацией
Учет данных физических
лиц
ОБЩИЕ ПОДСИСТЕМЫ
EAM, MES,
Account, Budget
и др. модули Global
ERP или другой ERP
системы
Учет данных сотрудников
Кадровый документооборот
Модуль ПФР
Графики и табельный учет
Time & Attendance данные о присутствии
WE
B
ил
и
тур
ни
кеты
С
КУ
Д
Обучение и развитие
Оценка и аттестация
Рекрутинг персонала
Управление компенсационн
ым пакетом
МОДУЛИ ТЕХНОЛОГИЙ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
Управление карьерой
Global HR-портал
Планирование затрат на персонал
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Экспорт в ПФР
Global-HRM СТРУКТУРНО-ФУНКЦИОНАЛЬНАЯ СХЕМА
Информация о проектах БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global HRM Global-HRM. Крупнейшие внедрения
КЛ
ЮЧ
ЕВ
ЫЕ
ПР
ОЕ
КТ
Ы G
LO
BA
L-H
RM
Glo
bal S
yste
m
ЭНЕРГЕТИКА
ЛЕНИНГРАДСКАЯ АТОМНАЯ ЭЛЕКТРОСТАНЦИЯ
- около 7000 сотрудников
- более 50 пользователей
СУДОСТРОЕНИЕВЫБОРГСКИЙ СУДОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД
- около 2000 сотрудников
- 50 пользователей, интеграция с СКУД
СРЕДНЕНЕВСКИЙ СУДОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД
- около 1200 сотрудников
- 40 пользователей
Информация о проектах
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global HRM Global-HRM. Крупнейшие внедрения
КЛ
ЮЧ
ЕВ
ЫЕ
ПР
ОЕ
КТ
Ы G
LO
BA
L-H
RM
Glo
bal S
yste
m
КОНДИТЕРСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО И РОЗНИЧНАЯ СЕТЬ
КОНДИТЕРСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО «СЕВЕР»
- более 1000 сотрудников
СЕТЬ МАГАЗИНОВ И КАФЕ «МЕТРОПОЛЬ»
- около 500 сотрудников
ТРАНСПОРТНАЯ АВИАЦИЯ
ОАО «АВИАКОМПАНИЯ «РОССИЯ»
- более 5000 сотрудников
- 50 пользователей
Информация о проектах БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global HRM Global-HRM. Крупнейшие внедренияС
ЕТ
Ь Г
ИП
ЕР
МА
РК
ЕТ
ОВ
О’К
ЕЙ В РОЗНИЧНОЙ СЕТИ «О’КЕЙ» - ЭФФЕКТИВНЫЙ ИНСТРУМЕНТ ДЛЯ
RETAIL-БИЗНЕСА ЛЮБЫХ МАСШТАБОВGlobal-HRM
БОЛЕЕ 3000 УНИКАЛЬНЫХ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ
HR-ПОРТАЛ ДЛЯ ВНУТРИКОРПОРАТИВНОЙ СЕТИ
ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫЙ РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ, ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬЮ МЕНЕЕ 2,5 ЧАСОВ
УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В РЕЖИМЕ ON-LINE
ИНТЕГРАЦИЯ С СИСТЕМАМИ РАЗМЕЩЕНИЯ ВАКАНСИЙ ДЛЯ ЗАДАЧ РЕКРУТИГА
УЧЕТ РАСХОДОВ НА ПЕРСОНАЛ В УПРАВЛЕНЧЕСКОМ И БУХГАЛТЕРСКОМ РАЗРЕЗАХ
ЕДИНАЯ БАЗА БОЛЕЕ ЧЕМ ДЛЯ 20 ГОРОДОВ ПО ВСЕЙ РОССИИ ОТ РОСТОВА-НА-ДОНУ ДО КРАСНОЯРСКА
ДАННЫЕ БОЛЕЕ 50000 СОТРУДНИКОВ В СИСТЕМЕ
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
ВОЗМОЖНОСТИ GLOBAL HRM ПО РАБОТЕ С ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ СТРУКТУРАМИ
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ГРУППИРОВКА И АНАЛИТИКА ПО РЕГИОНАМ, ДИВИЗИОНАМ
УЧЕТ ШТАТНО-АДМИНИСТРАТИВНОЙ ПОДЧИНЕННОСТИ СОТРУДНИКОВ
НАГЛЯДНОЕ ПРЕДСТАВЛЕНИЕ СУЩЕСТВУЮЩИХ ОРГ. СТРУКТУР В ВИДЕ ДИАГРАММ И/ИЛИ В СИСТЕМЕ
ВЕДЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКУТР РАЗЛИЧНЫХ ВИДОВ
Осн
ов
ны
е за
дач
и
УДОБНАЯ РАБОТА С ОДНОТИПНЫМИ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ЕДИНИЦАМИ (СКЛАДЫ, ОФИСЫ, МАГАЗИНЫ)
ПЛАНИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКУТУР
ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ ЯВЛЯЮТСЯ:
Подсистема работы с организационными структурами
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
ПОДДЕРЖКА НЕСКОЛЬКИХ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
УЧЕТ ДАННЫХ О ПЕРСОНАЛЕ , В СВЕТЕ ОСОБЕННОСТЕЙ RETAIL-БИЗНЕСА
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
РАБОТА ЧЕРЕЗ ТЕРМИНАЛ/КЛАСТЕР ТЕРМИНАЛОВ
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ «ТОНКОГО» КЛИЕНТА GLOBAL-Runtime
РЕПЛИКАЦИЯ ДАННЫХ
ВА
РИ
АН
ТЫ
РА
БО
ТЫ
РАБОТА С GLOBAL, ИСПОЛЬЗУЯ WEB-ИНТЕРФЕЙС СИСТЕМЫ
ТЕРРИТОРИАЛЬНО-РАСПРЕДЕЛЕННАЯ СПЕЦИФИКА RETAIL-БИЗЕСА НАКЛАДЫВАЕТ СВОИ ТРЕБОВАНИЯ К СИСТЕМЕ
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ УЧЕТ СВЕДЕНИЙ О ПЕРСОНАЛЕ
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM: ВАРИАНТЫ РАБОТЫ
ЦЕНТРАЛЬНЫЙ РЕГИОН
Магазин 1
Центральный офис
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПРИ ТРЕМИНАЛЬНОМ ДОСТУПЕ
Руководитель отдела
Директор
Региональный офис
Менеджер по персоналу
региона
Кадровик региона
Менеджер по рекрутингу
региона
Магазин 2
Руководитель отдела
Директор
ИТ- служба
Руководители направлений по
работе с персоналом
Экономисты -аналитики
Менеджеры по персоналу
центрального офиса
Кластер терминалов
Сервер базы данных Global
Отдел кадров центрального
офиса
Группа расчетов с персоналом
УРОВЕНЬ РЕГИОНА
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
УНИФИКАЦИЯ И СТАНДАРТИЗАЦИЯ УЧЕТА
УЧЕТ РЕГИОНАЛЬНОЙ СПЕЦИФИКИ
УДОБСТВО ИНТЕРФЕЙСОВ, ЛЕГКОСТЬ В РАБОТЕ И ОСВОЕНИИ
ВЕДЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКУТР РАЗЛИЧНЫХ ВИДОВ
Осн
ов
ны
е за
дач
и
СТАБИЛЬНОСТЬ И СКОРОСТЬ РАБОТЫ СИСТЕМЫ
МНОГОФИЛИАЛЬНЫЙ УЧЕТ
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ УЧЕТ ПЕРСОНАЛА
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДЛЯ СИСТЕМЫ КАДРОВОГО УЧЕТА В КРУПНОМ RETAIL-БИЗНЕСЕ:
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
СТРОГОЕ СООТВЕСТВИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ РФ
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В ТЕРРИТОРИАЛЬНО РАСПРЕДЕЛЕННОЙ RETAIL-СЕТИ
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ВЕДЕНИЕ ТАБЕЛЕЙ НЕПОСРЕДСТВЕННО В GLOBAL
ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫЙ ВВОД ТАБЕЛЕЙ ОПЕРАТОРАМИ ИЛИ ИМПОРТ ИЗ ФАЙЛОВ/СТОРОННИХ СИСТЕМ
ИНТЕГРАЦИЯ С СИСТЕМАМИ СКУД
ВА
РИ
АН
ТЫ
РА
БО
ТЫ
ТАБЕЛЬНЫЙ УЧЕТ ЧЕРЕЗ WEB –ПОРТАЛ (ИНТЕРНЕТ, ИНТРАНЕТ)
ТЕРРИТОРИАЛЬНО-РАСПРЕДЕЛЕННАЯ СПЕЦИФИКА RETAIL-БИЗЕСА НАКЛАДЫВАЕТ СВОИ ТРЕБОВАНИЯ К СИСТЕМЕ
УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM: ВАРИАНТЫ РАБОТЫ
Магазин 1
Центральный офис
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM ОРГАНИЗАЦИЯ УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В СИСТЕМЕ
Руководитель отдела
Директор
Группа расчетов с
персоналом
УРОВЕНЬ РЕГИОНА
Руководитель отдела
Руководитель отдела
Руководитель отдела
Руководитель отдела
Руководитель отдела
Руководитель отдела
Архив (печать)
Расчет зарплаты
Группа планирования
персонала
Табеля
Отдел кадров
Графики
Утв
ер
жд
ает
п
ер
ер
аб
отк
и
Заполняет часы/дни
Информация об «отклонениях
Составляет графики на год
См
ен
ы с
отр
удн
ико
в
Ин
фо
рм
ац
ия
об
«о
ткл
он
ен
ия
х
Принимаются к расчету
Це
нтр
ал
изо
ва
нн
ая
п
еча
ть
Заполняет часы/дни
Проверяются
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
БЮДЖЕТИРОВАНИЕ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ (ФОТ) ПО ГРУППЕ КОМПАНИЙ
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ПЛАНИРОВАНИЕ ФОТ ПО НОВЫМ ОБЪЕКТАМ
УЧЕТ ФАКТА, ПЛАН-ФАКТ АНАЛИЗ
АВТОМАТИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА УТВЕРЖДЕНИЯ БЮДЖЕТА
Осн
ов
ны
е за
дач
и
ЭКСПОРТ ДАННЫХ И ОТЧЕТНОСТЬ ПО БЮДЖЕТУ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПЛАНИРОВАНИЯ ФОТ ОТДЕЛЬНО ПО ОФИСНЫМ СОТРУДНИКАМ И ЛИНЕЙНОМУ ПЕРСОНАЛУ
ПЛАНИРОВАНИЕ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ ПО ГРУППЕ КОМПАНИЙ
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ, РЕШАЕМЫЕ СИСТЕМОЙ:
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПЛАНИРОВАНИЯ ФОТ ПО КАЖДОМУОБЪЕКТУ РОЗНИЧНОЙ СЕТИ
РАБОТА С ИСХОДНОЙ ИНФОРМАЦИЕЙ ДЛЯ БЮДЖЕТИРОВАНИЯ (КЛАССИФИКАТОРЫ РАСХОДОВ НА ПЕРСОНАЛ, ПЛАНОВЫЕ ЗНАЧЕНИЯ ТО И ДР.)
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Стр
укту
ра
бю
дж
ета
СТРУКУТРА БЮДЖЕТА
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
Основная заработная
плата
Премии и надбавки
Оплата переработок
Отпуска Социальные
пособия за счет работодателя
Налоги на зарплату (СВ +
НДФЛ)
Социальные пособия за счет
ФСС
Расходы HR- службы на работу с
персоналом
Прочие расходы
ОТДЕЛЬНОЕ БЮДЖЕТИРОВАНИЕ ПО МАГАЗИНАМ И ОФИСАМ
Директор магазина 1
Global-HRM ПЛАНИРОВАНИЕ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ (МАГАЗИНЫ) В GLOBAL
УРОВЕНЬ РЕГИОНА
Региональный менеджер по персоналу
Отдел организационного развития
ЦЕНТРАЛЬНЫЙ ОФИС
Отдел компенсаций и льгот
Отдел рекрутинга
Отдел внутреннего контроля и аудита
Бюджет
Планирует вакансии и ФОТ магазина
Директор магазина 2
Планирует вакансии и ФОТ магазина
Расходы HR службы региона: на найм, корпоративные мероприятия, прочие
Информация о «расчетных» показателях: НДФЛ, СВ, Отпусках и др.
Данные о затратах на подбор персонала на федеральном уровне
Информация о планирующихся к открытию магазинах
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Информация о премиях
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
КОМПЕНСАЦИИ, БОНУСЫ, ПРЕМИИ, БЕНЕФИТЫ: РЕШЕНИЕ GLOBAL ДЛЯ RETAIL-БИЗНЕСА
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ПРЕМИРОВАНИЕ ОФИСНЫХ СОТРУДНИКОВ
УПРАВЛЕНИЕ ПРОГРАММАМИ ДМС
Осн
ов
ны
е за
дач
и
УПРАВЛЕНИЕ КОРПОРАТИВНЫМИ ПРОГРАММАМИ (КОРПОРАТИВНЫЙ ФИТНЕС)
ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ, РЕШАЕМЫМИ СИСТЕМОЙ ЯВЛЯЮТСЯ:
Компенсации, бонусы, премии, бенефиты
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
ПРЕМИРОВАНИЕ СОТРУДНИКОВ РОЗНИЧНОЙ СЕТИ
КОМПЕНСАЦИЯ ПИТАНИЯ СОТРУДНИКАМ ОФИСА
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ВИДЫ ПРЕМИЙ ПЕРСОНАЛА МАГАЗИНОВ, ОБРАБАТЫВАЕМЫЕ В GLOBAL
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
Премии за сверхусилия• За переработки при инвентаризации
Премии, за результаты• Премии, зависящие от Товарооборота• Премии, зависящие от EBITDA• Премии за количество пробитых позиций• Премии по результатам работы магазина
Премии, назначаемые директорами и руководителями отделов• Премия из фонда директора• Премия лучшим сотрудникам
Профессиональное решение для управления персоналом
Global-HRM
Функциональные блоки
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global-HRM
УПРАВЛЕНИЕ ПО ЦЕЛЯМ И ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ WEB-ПОРТАЛА GLOBAL
Управление персоналом и расчет зарплаты БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
ОЦЕНКА И УПРАВЛЕНИЕ ПО ЦЕЛЯМ
РЕКРУТИНГ
EMPLOYEE SELF SERVICE (САМООБСЛУЖИВАНИЕ)
УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
Осн
ов
ны
е за
дач
и
РАЗВИТИЕ И ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА
GLOBAL HR-ПОРТАЛ
ПОЛНОЦЕННАЯ WEB ВЕРСИЯ СИСТЕМЫ GLOBAL, ПОЗВОЛЯЮЩАЯ РЕШАТЬ ЗАДАЧИ HR-СЛУЖБЫ В СЛЕДУЮЩИХ ОБЛАСТЯХ:
Global-HRM Профессиональное решение для управления персоналом
АНКЕТИРОВАНИЕ ПЕРСОНАЛА
Global-HRM
Методология внедрения системы
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Global Информационные системы управления предприятием
Внедрение
отработанная методология
МИГРАЦИЯ ДАННЫХ
ОБСЛЕДОВАНИЕ И ПОДГОТОВКА НСИ
ОПИСАНИЕ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ, ФОРМИРОВАНИЕ ТРЕБОВАНИЙ К
СИСТЕМЕ, СОСТАВЛЕНИЕ ТЕХНИЧЕСКОГО ЗАДАНИЯ, СОСТАЛЕНИЕ ПЛАНА-
ГРАФИКА ПРОЕКТА, ПОДГОТОВКА НСИ
НАСТРОЙКА, АДАПТАЦИЯ СИСТЕМЫ
ВОЗМОЖНО ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ГОТОВЫХ ОТРАСЛЕВЫХ РЕШЕНИЙ
ЗАПУСК В ОПЫТНУЮ ЭКСПЛАТАЦИЮОБУЧЕНИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ И ИТ-СПЕЦИАЛИСТОВ, НАСТРОЙКА СИСТЕМЫ
ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ОПЫТНОЙ ЭКСПЛУАТАЦИИ
РАЗРАБОТКА ДОКУМЕНТАЦИИ И ИНСТРУКЦИЙ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ
ЗАПУСК В ПРОМЫШЛЕННУЮ ЭКСПЛУАТАЦИЮПРОВЕДЕНИЕ СДАТОЧНЫХ ИСПЫТАНИЙ
Следование стандартам в области качества
Сертификат качества ISO 9001:2008Соответствие системы менеджмента и качествакомпании мировым стандартам
Внутренние стандарты предприятияРазработаны и активно применяются стандартына проектирование, разработку и внедрение информационных систем
Методологии управления проектомИспользование современных методологийуправления проектами
Документация в соответствии с ГОСТРазработка проектной документациив соответствии с ГОСТ 34, РД 50-34.698-90
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Информационные системы для управленияБизнес Технологии
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
GLOBAL -ADMINISTRATORПОДСИСТЕМА АДМИНИСТРИРОВАНИЯ И УПРАВЛЕНИЯ ПРАВАМИ ДОСТУПА
GLOBAL -CONFIGURATOR
БИЗНЕС КОНСТРУКТОР ПРИЛОЖЕНИЙ
GLOBAL- INTEGRATORПОДСИСТЕМА ИНТЕРАЦИИ СО СТОРОННИМИ ПРИЛОЖЕНИЯМИ
GLOBAL -REPLICATORПОДСИСТЕМА ОБМЕНА ДАННЫМИ МЕЖДУ ТЕРРИТОРИАЛЬНО УДАЛЕННЫМИ БАЗАМИ
Система Global – гибкое решение с открытым кодом
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Система управления базами данныхORACLE 9i, 10g, 11g
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Архитектура системы
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
Открытый код системы для кастомизации, реализации расширений
Развитые сервисы по интеграции с другими информационными системами
Встроенные механизмы Business Intelligence [BI]
Средства изменения интерфейсов и подключения собственных отчетов
Многочисленные сервисы: аудит действий пользователя, механизмы оповещений
Система Global создана по технологии «тонкий клиент» на базе среды визуальной разработки приложенийGlobal-FrameWork, обеспечивающей:
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
WWW.SUPPORT.BITEC.RU
ОБРАЩЕНИЯ
РЕГИСТРАЦИЯ ОБРАЩЕНИЙ
ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ
ФИКСАЦИЯ ВСЕХ СТАДИЙ ОБРАБОТКИ ОБРАЩЕНИЯ
Система Global – техническая поддержка
Бизнес-приложения для управления предприятием
БИЗНЕС ТЕХНОЛОГИИ | ERP система Global
Бизнес-приложения для управления предприятием
GLOBAL SYSTEM
Благодарю за внимание!
ERP-СИСТЕМА GLOBALКОМПЛЕКСНОЕ РЕШЕНИЕ ДЛЯ КРУПНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
Бизнес технологии
Веб-сайт www.global-system.ru
Телефон (812) 633-07-14