Dieser Vortrag
1. Probleme klassischen Vorgehens
2. evolutionäre Änderungen
3. Experimente
4. PDCA, A3
Klassische Reorganisationen
Nach der Reorg
Soziale Systeme sind komplex
Evolvieren statt Demolieren
Safe-to-Fail-Experimente
Safe-to-Fail-Experimente müssen nicht reversibel sein (in sozialen Systemen meist auch nicht möglich).
Die Auswirkungen bei Fehlschlag müssen beherrschbar bleiben.
Experimente @ it-agile
Experimente @ it-agile
Dynamik von Veränderungen
Dynamik von Veränderungen
Wird es jemals wieder besser werden?
Experimente
• Bezeichnung • Experiment-Owner • These / Annahme
• (Warum machen wir das Experiment) • Maßnahme(n) • Woran stellen wir Erfolg/Misserfolg fest? • Wann stellen wir Erfolg/Misserfolg fest?
PDCA-Zyklus
* nach Stewart / Deming
A3 (Mentoring)
Experimente slicen!
z.B. mit Dimensional Planning
Beispiele für Experiment-Slices
• Scrum-Praktiken einzeln einführen. • Scrum „by the book“ in einem Projekt einführen. • Pair Programming mit zwei Freiwilligen 1 Tag / Woche. • Gehaltstransparenz über Gehaltsbänder. • Gehaltstransparenz für eine kleine Gruppe Freiwilliger. • etc.
Klassische Reorgs berücksichtigen die Komplexität sozialer Systeme nicht ausreichend. Mit Safe-to-Fail-Experimenten lassen sich die Konsequenzen von Änderungen risikoarm sondieren. A3 hilft beim Experiment-Design. Experimente können ähnlich klein geschnitten werden wie User Stories.
Zusammenfassung
Vielen Dank für die Aufmerksamkeit
Mehr zum Thema: Stefan Roock
[email protected] Twitter: @StefanRoock
agil begeistern