Eixos Estruturantes PLANEJAMENTO REGIONAL ESTRATÉGICO 2000 “Cenário desejado para 2010” EE1 - EDUCAÇÃO E TECNOLOGIA EE2 - SUSTENTABILIDADE DAS ÁREAS DE MANANCIAIS EE3 - ACESSIBILIDADE E INFRA-ESTRUTURA EE4 - DIVERSIFICAÇÃO FORTALECIMENTO CADEIAS PRODUTIVAS EE5 - AMBIENTE URBANO DE QUALIDADE EE6 - IDENTIDADE REGIONAL E ESTRUTURAS INSTITUCIONAIS EE7 - INCLUSÃO SOCIAL Consórcio Interm unicipal Grande ABC Consórcio Interm unicipal Grande ABC Desenvolvimento Desenvolvimento Ambiental Ambiental Desenvolvimento Desenvolvimento Institucional Institucional Desenvolvimento Desenvolvimento Social Social Desenvolvimento Desenvolvimento Econômico Econômico
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NE MEIO AMBIENTENE MEIO AMBIENTENE MOBILIDADENE MOBILIDADENE INFRAESTRUTURANE INFRAESTRUTURANE PLANEJAMENTO URBANONE PLANEJAMENTO URBANO
NE GOVERNANÇA - ADMINISTRATIVO,NE GOVERNANÇA - ADMINISTRATIVO, COMUNICAÇÃO, FINANÇAS E JURÍDICO COMUNICAÇÃO, FINANÇAS E JURÍDICO
NE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO, NE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO, TRABALHO E TURISMOTRABALHO E TURISMO
GRUPOS TEMÁTICOS, PROGRAMA E PROJETOS
• NE MEIO AMBIENTE– GT LEI ESPECÍFICA DA BILLINGS - IMPLEMENTAÇÃO (ativo)– GT INSPEÇÃO VEICULAR – ESTUDO DE VIABILIDADE (ativo)– PROJETO DE COLETA SELETIVA BRASIL-CANADÁ (Ativo)
• NE PLANEJAMENTO URBANO– GT EMPLASA (ativo)
• NE INFRAESTRUTURA– GT MACRODRENAGEM (ativo)
• NE MOBILIDADE– GT LOGÍSTICA REGIONAL (ativo)
Consórcio Intermunicipal
Grande ABC
Consórcio Intermunicipal
Grande ABC
GRUPOS TEMÁTICOS, PROGRAMAS E PROJETOS
• NE SAÚDE
• NE EDUCAÇÃO
• NE INCLUSÃO SOCIAL– GT CRIANÇA PRIORIDADE 1 (ativo)– GT PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (ativo)– GT GÊNERO (ativo)– GT RAÇA (ativo)– PROJETO - CASA ABRIGO (ativo)- PROJETO – WCF COMBATE À EXPLORAÇÃO INFANTIL (ativo)- PROGRAMA PREFEITO AMIGO DA CRIANÇA ABRINQ (ativo)
• NE CULTURA
• NE SEGURANÇA PÚBLICA(CÂMARA SETORIAL DE SEGURANÇA PÚBLICA)
• NE ESPORTE
Consórcio Intermunicipal
Grande ABC
Consórcio Intermunicipal
Grande ABC
GRUPOS TEMÁTICOS,PROGRAMAS E PROJETOS
• NE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO, TRABALHO E TURISMO– GT PETROQUÍMICO E PLÁSTICO (ativo)– GT AUTOMOTIVO (ativo)
• SGT LOGISTICA• SGT CREDITO
– GT TURISMO REGIONAL (ativo)– GT TRABALHO E RENDA (ativo)– GT PARQUE TECNOLÓGICO REGIONAL (ativo)– GT CRÉDITO (AGÊNCIA DGABC) (Ativo)
• NE GOVERNANÇA - ADMINISTRAÇÃO, JURÍDICO, COMUNICAÇÃO E FINANÇAS– GT CONSÓRCIO PÚBLICO (ativo)– GT CONFERÊNCIA REGIONAL DE COMUNICAÇÃO (Ativo)
Presidente e Vice-Presidente: Indicados pela Assembléia Geral
Secretaria Executiva: Cargo comissionado, indicado pelo Presidente e ratificado pela Assembléia Geral. Curso Superior completo com reconhecida experiência em administração pública.
Assessoria Jurídica: Cargo comissionado, indicado pelo Presidente e ratificado pela Assembléia Geral. Curso Superior completo em Direito com reconhecida experiência em administração pública.
Secretaria ExecutivaSecretaria Executiva
Assessoria JurídicaAssessoria Jurídica
PresidênciaPresidência
CoordenaçãoCoordenação
AdministrativaAdministrativa
CoordenaçãoCoordenação
Técnica e ProjetosTécnica e Projetos
ESTRUTURA DE CARGOSESTRUTURA DE CARGOS
Secretaria ExecutivaSecretaria Executiva
Secretaria GeralSecretaria Geral
Coordenação Administrativa (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Administração, Ciências Contábeis ou Economia, com experiência mínima de 5 anos.
Coordenação Técnica e Projetos (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo, com experiência mínima de 5 anos.
Secretária Sênior (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo ou Técnico em Secretariado, com experiência mínima de 3 anos.
Assistente de Comunicação (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Comunicação, Jornalismo ou Propaganda e Marketing, com experiência mínima de 3 anos.
ComunicaçãoComunicação
Assessoria JurídicaAssessoria Jurídica
PresidênciaPresidência
Acervo
Asses. Imprensa
Comunicação
Eventos
ESTRUTURA DE CARGOSESTRUTURA DE CARGOS
Jornalista (1): Cargo provido por concurso público. Curso Superior completo em Comunicação Social com experiência mínima de 3 anos.
Assistente Técnico (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Ciências Humanas ou Exatas, com experiência mínima de 3 anos, importante conhecimento na área de pesquisa.
Auxiliar Administrativo (2): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior ou Segundo Grau completo.
Estagiário de Nível Universitário (2): Curso Superior em Comunicação, Jornalismo ou Propaganda e Marketing.
Secretaria ExecutivaSecretaria Executiva
Sist. Informação
Assessoria JurídicaAssessoria Jurídica
PresidênciaPresidência
CoordenaçãoCoordenação
AdministrativaAdministrativa
Financeiro
Rec. Humanos
Contábil / Fiscal
Jurídico
Suprimentos
Serviços Terceiros
ESTRUTURA DE CARGOSESTRUTURA DE CARGOS
Procurador (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Direito, com experiência mínima de 3 anos na área.
Técnico de RH (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Administração, Psicologia ou Tecnólogo em Gestão de RH, com experiência mínima de 3 anos na área de Recursos Humanos.
Contador (1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo em Ciências Contábeis, com experiência mínima de 3 anos na área Fiscal e Contabilidade Pública.
Auxiliar Administrativo (2): Cargo provido por concurso público. Segundo Grau completo ou técnico em
Administração ou Contabilidade.
Estagiário de Nível Universitário (1): Cursando em nível
Superior, Administração, Economia ou Ciências Contábeis
Secretaria ExecutivaSecretaria Executiva
Assessoria JurídicaAssessoria Jurídica
PresidênciaPresidência
CoordenaçãoCoordenação
Técnica e ProjetosTécnica e Projetos
Assistente Técnico
Desenvol. de Projetos
Captação Recursos
ESTRUTURA DE CARGOSESTRUTURA DE CARGOS
Assistente Técnico (4): Cargo provido por concurso público e de títulos. Experiência mínima de 3 anos. Cursos Superiores completos com conhecimentos nas áreas de abrangência do: Desenv. Econômico(1), Desenv. Ambiental (1), Desenv. Social (1) e Desenv. Institucional (1).
Auxiliar Administrativo (1) : Cargo provido por concurso público. Segundo Grau completo.
Estagiário de Nível Universitário (2): Curso Superior em Exatas e Humanas.
Assistente Técnico em Desenvolvimento de Projeto **(1): Cargo provido por concurso público e de títulos. Curso Superior completo, com experiência mínima de 3 anos, importante conhecimento na área de Desenvolvimento de Projetos e fontes de financiamento de projetos de interesse público.