1 EMPRESA : G4S Security Services Chile S. A. R.U.T. : 77.760.960‐2 1.‐ Denuncias registradas, materia y fecha de interposición. PERÍODO 0 A 6 MESES. N° DENUNCIA MATERIA FECHA ORIGEN NO OTORGAR TRABAJO Y/O SUSPENDER LABORES 24/10/2008 REVISIÓN HIGIENE Y SEGURIDAD CONDICIONES SANITARIAS BÁSICAS EN LUGARES DE TRABAJO 24/10/2008 NO OTORGAR DESCANSOS/ COLACIÓN 24/10/2008 NO OTORGAR DESCANSOS/ COMPENSACIÓN DGOS./FESTIVOS 24/10/2008 NO PAGAR/EN FORMA ÍNTEGRA Y/O CORRECTAMENTE 24/10/2008 1308/2008/3607 NO PAGAR/ANTICIPO PACTADO 24/10/2008 PERÍODO 6 A12 MESES. N° DENUNCIA MATERIA FECHA ORIGEN NO PAGAR/GRATIFICACIONES 19/05/2008 EXCEDER DOS HORAS EXTRAS POR DÍA 19/05/2008 NO CONTENER ESTIPULACIONES MÍNIMAS 19/05/2008 NO DECLARAR Y/O PAGAR EN AFP / AFC 19/05/2008 0702/2008/650 REVISIÓN HIGIENE Y SEGURIDAD CONDICIONES SANITARIAS BÁSICAS EN LUGARES DE TRABAJO 19/05/2008
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EMPRESA Security Services R.U.T. 1. Denuncias registradas ...1 EMPRESA : G4S Security Services Chile S. A. R.U.T. : 77.760.960‐2 1.‐ Denuncias registradas, materia y fecha de interposición.
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EMPRESA : G4S Security Services Chile S. A. R.U.T. : 77.760.960‐2 1.‐ Denuncias registradas, materia y fecha de interposición.
PERÍODO 0 A 6 MESES.
N° DENUNCIA MATERIA FECHA ORIGEN
NO OTORGAR TRABAJO Y/O SUSPENDER LABORES 24/10/2008
REVISIÓN HIGIENE Y SEGURIDAD CONDICIONES SANITARIAS BÁSICAS EN LUGARES DE TRABAJO
24/10/2008
NO OTORGAR DESCANSOS/ COLACIÓN 24/10/2008
NO OTORGAR DESCANSOS/ COMPENSACIÓN DGOS./FESTIVOS 24/10/2008
NO PAGAR/EN FORMA ÍNTEGRA Y/O CORRECTAMENTE 24/10/2008
1308/2008/3607
NO PAGAR/ANTICIPO PACTADO 24/10/2008
PERÍODO 6 A12 MESES.
N° DENUNCIA MATERIA FECHA ORIGEN
NO PAGAR/GRATIFICACIONES 19/05/2008
EXCEDER DOS HORAS EXTRAS POR DÍA 19/05/2008
NO CONTENER ESTIPULACIONES MÍNIMAS 19/05/2008
NO DECLARAR Y/O PAGAR EN AFP / AFC 19/05/2008
0702/2008/650
REVISIÓN HIGIENE Y SEGURIDAD CONDICIONES SANITARIAS BÁSICAS EN LUGARES DE TRABAJO
1308/2003/7881 DESPIDO TRABAJADOR CON FUERO POR NEGOCIACIÓN COLECTIVA 05/12/2003
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2.‐ Resultado de las denuncias.
Nº DENUNCIA MULTA FECHA
EMISIÓN Nº UNIDAD
MONETARIA UNIDAD
MONETARIA VALOR
INICIAL $ MATERIA SANCIONADA
101/2003/286 6183/2003/22 06/02/2003 4,00 U.T.M. 116972 No pactar por escrito jornada extraordinaria 101/2003/286 6183/2003/22 06/02/2003 4,00 U.T.M. 116972 No proporcionar a los trabajadores equipo de protección personal 101/2003/286 6183/2003/22 06/02/2003 2,00 I.M.M... 144652 No mantener documentación laboral en la empresa.
101/2003/3103 3849/2003/109 30/09/2003 3,00 U.T.M. 89043 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en menos de 5 días
101/2003/3103 3849/2003/109 30/09/2003 3,00 U.T.M. 89043 No pactar por escrito jornada extraordinaria 101/2003/3103 3849/2003/109 30/09/2003 1,00 I.M.M... 75219 No mantener documentación laboral en la empresa. 101/2003/3908 4460/2003/115 31/10/2003 5,00 U.T.M. 148700 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en más de 6 días 101/2003/3908 4460/2003/115 31/10/2003 3,00 U.T.M. 89220 Exceder jornada ordinaria legal
101/2003/3908 4460/2003/115 31/10/2003 2,00 U.T.M. 59480 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en menos de 5 días
101/2003/3908 4460/2003/115 31/10/2003 10,00 U.T.M. 297400 No otorgar descanso semanal compensatorio por días domingos y festivos
101/2004/3936 4156/2004/111 10/11/2004 5,00 U.T.M. 151085 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 101/2005/185 4460/2005/18 11/02/2005 5,00 U.T.M. 151385 Exceder jornada ordinaria legal 101/2005/185 4460/2005/18 11/02/2005 5,00 U.T.M. 151385 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en más de 6 días
101/2005/185 4460/2005/18 11/02/2005 5,00 U.T.M. 151385 No otorgar descanso semanal compensatorio por días domingos y festivos
101/2005/185 4460/2005/18 11/02/2005 4,00 U.T.M. 121108 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 10,00 U.T.M. 301860 Exceder jornada ordinaria legal
101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 2,00 U.T.M. 60372 No Consignar por escrito las modificaciones del Contrato de trabajo
101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 2,00 U.T.M. 60372 No llevar correctamente el registro de asistencia al Contenerse en el mismo enmendaduras o correcciones
101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 6,00 U.T.M. 181116 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 8,00 U.T.M. 241488 No pagar horas extraordinarias 101/2005/1042 6183/2005/26 08/03/2005 4,00 UF 68851 No declarar oportunamente las cotizaciones previsionales en AFP. 101/2005/2391 4080/2005/43 26/05/2005 3,00 U.T.M. 91011 Exceder jornada ordinaria legal 101/2005/2391 4080/2005/43 26/05/2005 3,00 U.T.M. 91011 No otorgar descanso dentro de la jornada 101/2005/2391 4080/2005/43 26/05/2005 3,00 U.T.M. 91011 No pagar horas extraordinarias
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101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 Exceder la jornada ordinaria legal de trabajo.
101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 60,00 U.T.M. 1932360 No otorgar descanso de a lo menos una hora imputable a la jornada de 12 horas de trabajo
101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 Exceder máximo de 2 horas extras por día.
101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
101/2006/5094 3493/2006/52 11/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
101/2006/6145 4460/2006/66 31/10/2006 7,00 U.T.M. 226121 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
101/2006/6145 4460/2006/66 31/10/2006 1,00 U.T.M. 32303 No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.
301/2005/5424 3870/2005/213 29/11/2005 41,00 U.T.M. 1287974 No otorgar descanso semanal compensatorio. 301/2005/5424 3870/2005/213 29/11/2005 21,00 U.T.M. 659694 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
301/2005/5424 3870/2005/213 29/11/2005 21,00 U.T.M. 659694 No entregar gratuitamente un ejemplar impreso que contenga el texto del reglamento interno de la empresa.
301/2006/86 4199/2006/5 23/01/2006 40,00 U.T.M. 1260320 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 301/2006/1913 6267/2006/66 11/05/2006 40,00 U.T.M. 1264040 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 301/2006/1913 6267/2006/66 11/05/2006 60,00 U.T.M. 1896060 No constituir Comité Paritario de Higiene y Seguridad 301/2006/3301 7633/2006/66 27/07/2006 40,00 U.T.M. 1274200 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 301/2007/109 3870/2007/5 15/01/2007 60,00 U.T.M. 1928520 No pagar las horas extraordinarias. 301/2007/109 3870/2007/5 15/01/2007 40,00 U.T.M. 1285680 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 60,00 U.T.M. 1963440 No escriturar contrato de trabajo. 301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 20,00 U.T.M. 654480 No contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales;. 301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 40,00 U.T.M. 1308960 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 40,00 U.T.M. 1308960 No otorgar (remunerar) los días de descanso acumulados en la semana que excedan de uno, de acuerdo con lo convenido.
301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 40,00 U.T.M. 1308960 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 60,00 U.T.M. 1963440 No pagar las horas extraordinarias. 301/2007/1265 3232/2007/29 06/07/2007 60,00 U.T.M. 1963440 No informar a los trabajadores acerca de los riesgos laborales. 301/2007/2096 6267/2007/103 30/10/2007 27,00 U.T.M. 911223 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 301/2007/2096 6267/2007/103 30/10/2007 27,00 U.T.M. 911223 No mantener el número suficiente de asientos o sillas. 301/2007/2615 3870/2007/115 28/11/2007 27,00 U.T.M. 921240 No proveer letrinas y baños químicos. 301/2007/2615 3870/2007/115 28/11/2007 27,00 U.T.M. 921240 No tomar todas las medidas necesarias contra las inclemencias del
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tiempo. 301/2007/2615 3870/2007/115 28/11/2007 14,00 U.T.M. 477680 No contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales;. 301/2007/2615 3870/2007/115 28/11/2007 27,00 U.T.M. 921240 No entregar comprobante de pago de remuneraciones.
301/2007/2615 3870/2007/115 28/11/2007 40,00 U.T.M. 1364800 Efectuar deducciones de las remuneraciones sin acuerdo de las partes.
401/2004/1335 3269/2004/44 18/05/2004 8,00 U.T.M. 236960 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en más de 6 días 401/2004/1335 3269/2004/44 18/05/2004 8,00 U.T.M. 236960 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario
401/2004/1335 3269/2004/44 18/05/2004 8,00 U.T.M. 236960 Exceder la jornada ordinaria, diaria de 10 horas o semanal de 48 horas.
401/2004/2970 3154/2004/42 23/09/2004 14,00 U.T.M. 420938 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 401/2005/3956 4241/2005/25 21/11/2005 13,00 U.T.M. 408382 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
401/2005/3956 4241/2005/25 21/11/2005 9,00 I.M.M.. 746001 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
401/2005/4167 7737/2005/65 29/12/2005 6,50 U.T.M. 410423 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
401/2006/1775 3677/2006/38 19/05/2006 20,00 U.T.M. 632020 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
401/2006/2432 3154/2006/60 16/06/2006 13,00 U.T.M. 413283 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
501/2005/4056 4038/2005/58 30/08/2005 4,00 I.M.M.. 331556 No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
501/2005/4056 4038/2005/58 30/08/2005 10,00 U.T.M. 308250 No otorgar día de descanso a la semana en compensación a las actividades desarrolladas en día domingo.
501/2006/5932 4052/2006/92 30/10/2006 13,00 U.T.M. 419939 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
501/2006/7317 4038/2006/94 15/12/2006 60,00 U.T.M. 1932360 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
501/2007/224 4038/2007/3 30/01/2007 21,00 U.T.M. 674982 Incumplimiento al contrato de trabajo 501/2007/224 4038/2007/3 30/01/2007 60,00 U.T.M. 1928520 No otorgar descanso semanal compensatorio.
501/2007/365 7841/2007/4 07/02/2007 60,00 U.T.M. 1930440 No mantener en perfecto estado de funcionamiento los elementos de protección personal.
501/2007/365 7841/2007/4 07/02/2007 20,00 U.T.M. 643480 No contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales;.
501/2007/365 7841/2007/4 07/02/2007 60,00 U.T.M. 1930440 Efectuar deducciones de las remuneraciones sin acuerdo de las partes.
501/2007/365 7841/2007/4 07/02/2007 40,00 U.T.M. 1286960 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 501/2007/695 4329/2007/16 13/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
501/2007/695 4329/2007/16 13/03/2007 17,00 I.M.M.. 1490849 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
501/2007/695 4329/2007/16 13/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No confeccionar reglamento interno de orden, higiene y seguridad.
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501/2007/695 4329/2007/16 13/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No proporcionar los elementos de protección personal libre de costo para el trabajador;
501/2007/779 4329/2007/17 15/03/2007 20,00 U.T.M. 645420 No contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales;. 501/2007/779 4329/2007/17 15/03/2007 60,00 U.T.M. 1936260 No otorgar descanso dominical y/o festivo.
501/2007/779 4329/2007/17 15/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
508/2007/445 3508/2007/48 28/04/2007 41,00 U.T.M. 1320446 No otorgar el trabajo convenido. 508/2007/445 3508/2007/48 28/04/2007 21,00 U.T.M. 676326 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 513/2005/340 7757/2005/84 19/08/2005 10,00 U.T.M. 308250 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario
601/2005/4376 3934/2005/36 26/09/2005 22,00 U.T.M. 682220 a) Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días) b) Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.
601/2005/4376 3934/2005/36 26/09/2005 22,00 U.T.M. 682220 Exceder máximo de 2 horas extras por día.
a) No llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo; b) Llevar un registro de asistencia ilegal; c) No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma
702/2006/1699 3618/2006/51 29/06/2006 21,00 U.T.M. 667611 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
801/2005/1674 3299/2005/23 21/03/2005 5,00 U.T.M. 150930 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en menos de 5 días
801/2005/1674 3299/2005/23 21/03/2005 1,00 U.T.M. 30186 No Consignar por escrito las modificaciones del Contrato de trabajo
901/2004/5436 7509/2004/101 02/12/2004 4,00 I.M.M.. 312200 No mantener documentación laboral en la empresa. 901/2004/5436 7509/2004/101 02/12/2004 8,00 U.T.M. 242464 Distribuir jornada semanal ordinaria de 48 horas en más de 6 días 901/2004/5436 7509/2004/101 02/12/2004 9,00 U.T.M. 272772 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 901/2004/5436 7509/2004/101 02/12/2004 8,00 U.T.M. 242464 no Contar Con recinto destinado a vestuario. 901/2006/120 4256/2006/6 19/01/2006 20,00 U.T.M. 630160 No otorgar descanso semanal compensatorio. 901/2006/120 4256/2006/6 19/01/2006 13,00 U.T.M. 409604 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
901/2006/120 4256/2006/6 19/01/2006 13,00 U.T.M. 409604 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
901/2006/1097 4366/2006/38 23/03/2006 21,00 U.T.M. 660324 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 901/2006/3914 4366/2006/129 10/08/2006 13,00 U.T.M. 416598 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
901/2006/3914 4366/2006/129 10/08/2006 20,00 U.T.M. 640920 Efectuar deducciones de las remuneraciones sin acuerdo de las partes.
901/2007/306 7752/2007/2 26/01/2007 40,00 U.T.M. 1285680 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 901/2007/306 7752/2007/2 26/01/2007 60,00 U.T.M. 1928520 No otorgar descanso semanal compensatorio.
No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo (según lo autorizado por la Dirección del Trabajo) - (por tener borrones y enmendaduras)- (por las manifiestas adulteraciones)
901/2007/472 4256/2007/26 05/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
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901/2007/2220 7752/2007/74 30/08/2007 20,00 U.T.M. 660380 Incumplimiento al contrato de trabajo 901/2007/2220 7752/2007/74 30/08/2007 60,00 U.T.M. 1981140 No pagar gratificación convencional. 901/2007/2220 7752/2007/74 30/08/2007 40,00 U.T.M. 1320760 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 901/2007/2220 7752/2007/74 30/08/2007 60,00 U.T.M. 1981140 No pagar las horas extraordinarias.
901/2007/2220 7752/2007/74 30/08/2007 17,00 I.M.M.. 1579249 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
1001/2006/4053 3069/2006/15 31/10/2006 15,00 I.M.M.. 1315455 Impedir la fiscalización a la empresa.
1001/2006/4673 4433/2006/114 16/11/2006 60,00 U.T.M. 1938180 No proporcionar los elementos de protección personal libre de costo para el trabajador;
1001/2006/4705 4433/2006/115 16/11/2006 40,00 U.T.M. 1292120 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1001/2006/4705 4433/2006/115 16/11/2006 60,00 U.T.M. 1938180 No proporcionar los elementos de protección personal libre de costo para el trabajador;
1003/2006/1023 3509/2006/36 18/04/2006 27,00 U.T.M. 848151 No llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
1003/2006/1023 3509/2006/36 18/04/2006 27,00 U.T.M. 848151 No otorgar descanso dentro de la jornada. 1003/2006/1023 3509/2006/36 18/04/2006 40,00 U.T.M. 1256520 No otorgar descanso semanal compensatorio. 1003/2006/3289 3509/2006/141 20/11/2006 27,00 U.T.M. 872181 No otorgar descanso dentro de la jornada. 1003/2006/3289 3509/2006/141 20/11/2006 27,00 U.T.M. 872181 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1003/2006/3330 3509/2006/143 20/11/2006 1,50 UF 27597 Efectuar en forma (errónea) (incompleta) la declaración de las cotizaciones previsionales.
1003/2006/3330 3509/2006/143 20/11/2006 2,00 UF 36795 Efectuar en forma (errónea) (incompleta) la declaración de las cotizaciones previsionales del Seguro de Cesantía.
1301/2004/6407 3468/2004/92 23/07/2004 4,00 I.M.M.. 312200 No mantener documentación laboral en la empresa. 1301/2006/10543 3213/2006/105 06/11/2006 13,00 U.T.M. 419939 Exceder la jornada ordinaria legal de trabajo. 1301/2006/10543 3213/2006/105 06/11/2006 13,00 U.T.M. 419939 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1301/2006/10543 3213/2006/105 06/11/2006 13,00 U.T.M. 419939 Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
1301/2006/11529 3760/2006/124 29/11/2006 20,00 U.T.M. 646060 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 1302/2005/1681 3695/2005/47 10/05/2005 20,00 U.T.M. 606740 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario
1302/2005/1681 3695/2005/47 10/05/2005 15,00 U.T.M. 455055 no Contar Con recinto destinado a vestuario independiente y separado para hombres y mujeres.
1302/2005/1681 3695/2005/47 10/05/2005 5,00 I.M.M.. 390290 No mantener documentación laboral en la empresa. 1302/2006/4138 3889/2006/74 22/09/2006 20,00 U.T.M. 644120 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1302/2006/4138 3889/2006/74 22/09/2006 9,00 U.T.M. 289854 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
1302/2007/2901 3150/2007/22 30/10/2007 14,00 U.T.M. 472486 No pagar remuneraciones. 1307/2002/6703 3991/2002/157 07/10/2002 1,00 I.M.M.. 72326 No mantener documentación laboral en la empresa.
1307/2002/6703 3991/2002/157 07/10/2002 8,00 U.T.M. 231168 No otorgar día de descanso a la semana en compensación a las actividades desarrolladas en día domingo.
1308/2002/5423 3815/2002/67 31/10/2002 2,00 U.T.M. 57792 No pagar remuneraciones Consistente en bonos.
1308/2003/494 3288/2003/31 31/03/2003 1,00 U.T.M. 29272 No llevar correctamente el registro de asistencia al no Consignar la hora de entrada-salida
1308/2003/4067 3846/2003/57 25/08/2003 4,00 U.T.M. 118844 no Contar Con recinto destinado a vestuario. 1308/2003/4865 4454/2003/40 30/09/2003 3,00 U.T.M. 89043 No pagar remuneraciones Consistente en bonos.
1308/2003/6038 4089/2003/90 14/10/2003 5,00 U.T.M. 148700 No actualizar en el Contrato de trabajo la remuneración derivada de reajustes Contenidos en instrumentos colectivos
1308/2003/6038 4089/2003/90 14/10/2003 10,00 U.T.M. 297400 No pagar remuneraciones Consistente en bonos. 1308/2003/6926 4089/2003/117 17/12/2003 8,00 U.T.M. 237912 No pagar remuneraciones 1308/2004/4754 3815/2004/76 26/08/2004 1,00 U.T.M. 30007 No pagar remuneraciones Consistente en bonos. 1308/2005/5282 6186/2005/21 29/08/2005 20,00 U.T.M. 616500 No otorgar beneficio de sala cuna
1308/2005/10120 3200/2005/48 28/12/2005 21,00 U.T.M. 662991 No descontar de la respectiva cuota ordinaria sindical, aporte a organizaciones sindicales de superior grado;
1308/2006/2268 3846/2006/21 07/04/2006 22,00 U.T.M. 691086 Exceder la jornada ordinaria legal de trabajo. 1308/2006/2392 6186/2006/48 21/04/2006 21,00 U.T.M. 659673 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 1308/2006/2392 6186/2006/48 21/04/2006 41,00 U.T.M. 1287933 No otorgar descanso semanal compensatorio. 1308/2006/3876 3200/2006/46 08/06/2006 40,00 U.T.M. 1271640 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1308/2006/3876 3200/2006/46 08/06/2006 40,00 U.T.M. 1271640 Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
1308/2006/7393 7731/2006/139 27/10/2006 41,00 U.T.M. 1324423 Efectuar deducciones (retenciones) (compensaciones) indebidas de las remuneraciones.
1308/2006/7393 7731/2006/139 27/10/2006 41,00 U.T.M. 1324423 No informar a los trabajadores acerca de los riesgos laborales. 1308/2006/8211 7731/2007/8 15/01/2007 20,00 U.T.M. 642840 Exceder máximo de 2 horas extras por día. 1308/2006/8211 7731/2007/8 15/01/2007 20,00 U.T.M. 642840 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1308/2006/8211 7731/2007/8 15/01/2007 40,00 U.T.M. 1285680 Efectuar deducciones de las remuneraciones sin acuerdo de las partes.
1308/2007/244 7731/2007/29 02/04/2007 20,00 U.T.M. 644120 No pactar por escrito las horas extraordinarias. 1308/2007/244 7731/2007/29 02/04/2007 41,00 U.T.M. 1320446 No otorgar feriado anual. 1308/2007/244 7731/2007/29 02/04/2007 40,00 U.T.M. 1288240 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
1308/2007/433 4089/2007/17 27/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
1308/2007/433 4089/2007/17 27/03/2007 60,00 U.T.M. 1936260 No otorgar descanso semanal compensatorio. 1308/2007/433 4089/2007/17 27/03/2007 40,00 U.T.M. 1290840 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario. 1308/2007/433 4089/2007/17 27/03/2007 60,00 U.T.M. 1936260 No pagar remuneraciones.
1308/2007/2343 3599/2007/58 16/08/2007 20,00 U.T.M. 660380 No pagar gratificación convencional.
1308/2007/4195 3599/2007/84 22/11/2007 14,00 U.T.M. 477680 No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.
1308/2007/4195 3599/2007/84 22/11/2007 27,00 U.T.M. 921240 No pagar remuneraciones. 1308/2007/4195 3599/2007/84 22/11/2007 27,00 U.T.M. 921240 No pagar (entregar) beneficios contractuales 1308/2007/4620 3751/2008/3 07/01/2008 14,00 I.M.M.. 1300558 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para
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efectuar las labores de fiscalización.
1308/2007/4620 3751/2008/3 07/01/2008 14,00 U.T.M. 482944 No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.
1308/2007/4620 3751/2008/3 07/01/2008 14,00 U.T.M. 482944 No pactar por escrito las horas extraordinarias. 1309/2002/2070 3736/2002/110 12/09/2002 2,00 I.M.M.. 144652 No mantener documentación laboral en la empresa.
1309/2004/573 7647/2004/39 10/03/2004 8,00 U.T.M. 236016 no tomar precauciones que protejan a los trabajadores Contra las Inclemencias del tiempo.
1309/2004/573 7647/2004/39 10/03/2004 3,00 U.T.M. 88506 no Contar los lugares de trabajo, individual o colectivamente, Con agua potable.
1309/2004/1714 7647/2004/114 06/07/2004 2,00 U.T.M. 59774 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 1309/2004/1714 7647/2004/114 06/07/2004 7,00 U.T.M. 209209 No mantener orden y limpieza en lugares de trabajo.
1309/2006/3374 3345/2006/87 05/10/2006 13,00 U.T.M. 419939 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
1309/2006/3374 3345/2006/87 05/10/2006 13,00 U.T.M. 419939 Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
1309/2006/3374 3345/2006/87 05/10/2006 13,00 U.T.M. 419939 No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario
1309/2006/3404 7945/2006/222 14/09/2006 11,00 I.M.M.. 964667 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
1309/2006/3404 7945/2006/222 14/09/2006 40,00 U.T.M. 1288240 Exceder máximo de 2 horas extras por día. 1309/2006/3404 7945/2006/222 14/09/2006 20,00 U.T.M. 644120 No pactar por escrito las horas extraordinarias. 1311/2004/2085 4076/2004/76 25/06/2004 3,00 U.T.M. 89214 No mantener copia de Contrato de trabajo en el lugar de trabajo 1311/2004/2085 4076/2004/76 25/06/2004 8,00 U.T.M. 237904 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario
1311/2007/404 4058/2007/6 23/02/2007 9,00 I.M.M.. 789273 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
1313/2003/2376 4334/2003/125 19/08/2003 4,00 U.T.M. 118844 No llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
1313/2004/1639 3220/2004/73 10/06/2004 4,00 I.M.M.. 300876 No mantener documentación laboral en la empresa. 1313/2004/1639 3220/2004/73 10/06/2004 10,00 U.T.M. 297380 No otorgar descanso de un domingo en el mes calendario 1316/2004/2570 3433/2004/123 30/11/2004 3,00 I.M.M.. 234150 No mantener documentación laboral en la empresa.
1322/2007/2097 4362/2007/93 01/08/2007 9,00 I.M.M.. 836073 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
1322/2007/2097 4362/2007/93 01/08/2007 14,00 U.T.M. 462266 No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo al no consignar la firma del trabajador (la hora de entrada y salida).
1322/2007/2642 4362/2007/109 07/09/2007 14,00 I.M.M.. 1300558 No exhibir (mantener) toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.