-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 1/10
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAP GABINETE DA REITORIA
EDITAL N 08/2015 CONCURSO PBLICO PARA PROFESSOR EFETIVO CAMPUS
MACAP, SANTANA E
MAZAGO
A Reitora da Universidade Federal do Amap UNIFAP, no uso de suas
atribuies legais, e em conformidade com a Lei n. 8.112/1990, Lei n
12.772/2012, Lei n 12.990/2014, Decreto n. 6.944/2009, Decreto n
3298/1999 e Portaria do MEC n 1.181/2012, torna pblica a abertura
de inscries e estabelece as normas para a realizao do Concurso
Pblico de Provas e Ttulos para o provimento de cargos de Professor
da Carreira do Magistrio Superior para o quadro permanente da
Universidade Federal do Amap, com sede e foro na cidade de Macap,
Estado do Amap, observadas as disposies legais aplicveis espcie e
as normas contidas neste Edital e seus Anexos, constante do
Processo n 23125.002946/2015-94.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1 O Concurso Pblico visa o
provimento de 78 (setenta e oito) vagas para o cargo de Professor
da Carreira do Magistrio Superior, Classes Auxiliar A nvel I,
Assistente A nvel I, Adjunto A nvel I, distribudas entre os campi
da UNIFAP da seguinte forma: 1.1.1 Cinquenta e seis (55) vagas,
distribudas conforme Anexo I deste Edital, para o Campus Marco
Zero, no municpio de Macap; 1.1.2 Quinze (15) vagas, distribudas
conforme Anexo I deste Edital, para o Campus Santana, no municpio
de Santana; 1.1.3 Oito (08) vagas, distribudas conforme Anexo I
deste Edital, para o Campus de Mazago, no municpio de Mazago. 1.1.4
Haver reserva de vagas para pessoas com deficincia fsica de, no
mnimo 5% e de, no mximo, 20% das vagas, por
reas/especialidades/campus, desde que estejam previstas cinco ou
mais vagas. No caso de um determinado cargo prever menos de cinco
vagas, no eventual surgimento de uma quinta vaga, esta ser
reservada ao portador de deficincia fsica. 1.1.5 Haver reserva de
vagas aos candidatos negros, de 20% por reas/especialidades/campus,
desde que estejam previstas trs ou mais vagas. No caso de um
determinado cargo prever menos de trs vagas, no eventual surgimento
de uma terceira vaga, esta ser reservada a candidatos negros. 1.2 O
Concurso ser executado pelo Departamento de Processos Seletivos e
Concursos (DEPSEC), em conjunto com a Comisso de Operacionalizao de
Processo Seletivos (COPS), designada especialmente para tal fim.
1.3 O candidato aprovado no concurso para docente na Universidade
Federal do Amap (UNIFAP) dever atender s reas de ensino, pesquisa e
extenso nos cursos de graduao e ps-graduao conforme as incumbncias
previstas na Lei n 12.772/2012, Portaria MEC n. 475/87 e nas demais
normas e legislao em vigor, a exemplo da Resoluo do Conselho
Universitrio da UNIFAP que trata do assunto. 1.3.1 Os candidatos
classificados no presente Edital, que venham a ser empossados, s
podero pedir redistribuio ou remoo aps o cumprimento de Perodo
Probatrio, considerando sua aprovao mediante validao de seu Plano
de Trabalho, e respeitando o interesse da Administrao Pblica, nos
termos da Lei. 1.3.2 Os candidatos classificados no presente
Edital, que venham a ser empossados, s podero pedir mudana de
regime de trabalho aps o cumprimento de Perodo Probatrio,
respeitando as regras constantes em resoluo interna que trata da
matria. 1.4 A seleo dos candidatos ser realizada por Bancas
Examinadoras sugeridas pelos Colegiados de Cursos, nomeadas pelo
Reitor, e correspondente s reas de conhecimento relacionadas no
presente Edital (Anexo I), mediante prova escrita, de carter
eliminatrio e classificatrio; prova didtica, de carter eliminatrio
e classificatrio, e prova de ttulos, de carter classificatrio. 1.5
As provas e demais atos relativos ao presente concurso sero
realizados na Universidade Federal do Amap, no Campus Marco Zero do
Equador, localizado em Macap AP, no Bairro Universidade, na Rodovia
JK, s/n., Km 02, sempre no horrio local de Macap. 1.6 Este Edital
ser publicado no Dirio Oficial da Unio e no endereo eletrnico
www.unifap.br/depsec. Integram o presente Edital, os Anexos: Quadro
de Vagas por reas de conhecimento (Anexo I), Temas das Provas e
Bibliografias sugeridas por rea de conhecimento (Anexo II), Quadro
de Atribuio de Pontos para Avaliao da Prova Escrita (Anexo III),
Quadro de Atribuio de Pontos para Avaliao da Prova Didtica
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 2/10
(Anexo IV), Quadro de Atribuies de Pontos para Avaliao de Ttulos
(Anexo V) e Formulrio de Recurso Administrativo (Anexo VI). 1.7 A
remunerao bruta para o cargo de Professor Efetivo ser composta do
Vencimento Bsico, acrescido da Retribuio por Titulao (R.T),
conforme segue:
Tabela1 Remunerao Inicial para professores em Regime de Trabalho
40 horas com DE
Classe Nvel Titulao
Vencimento Bsico (VB)
Retribuio por
Titulao (RT)
Remunerao VB + RT
Auxiliar A nvel I Com Especializao
4.014,00 616,83 4.630,83
Assistente A nvel I Com Mestrado
4.014,00 1.931,98 5.945,98
Adjunto A nvel I Com Doutorado
4.014,00 4.625,50 8.639,50
Tabela 2 Remunerao Inicial para professores em Regime de
Trabalho 40 horas
Classe Nvel Titulao
Vencimento Bsico (VB)
Retribuio por Titulao
(RT)
Remunerao VB + RT
Auxiliar - A nvel I Com Especializao
2.814,01 370,72 3.184,73
Assistente A - nvel I Com Mestrado
2.814,01 985,69 3.799,70
Adjunto A - nvel I Com Doutorado
2.814,01 2.329,40 5.143,41
Tabela 3 Remunerao Inicial para professores em Regime de
Trabalho 20 horas Classe Nvel
Titulao Vencimento Bsico
(VB) Retribuio por Titulao (RT)
Remunerao VB + RT
Auxiliar A - nvel I Com Especializao
2.018,77 155,08 2.173,85
Assistente A - nvel I Com Mestrado
2.018,77 480,01 2.498,78
Adjunto A - nvel I Com Doutorado
2.018,77 964,82 2.983,59
2. DAS INSCRIES 2.1 Podero inscrever-se candidatos para os
Cargos de Professor da Carreira do Magistrio Superior, que atendam
aos requisitos do Anexo I deste Edital. 2.2 Somente sero admitidos
diplomas de graduao expedidos por universidades estrangeiras, se
devidamente revalidados por universidades pblicas brasileiras, nos
termos do 2, do art. 48, da Lei n 9.394, de 1996, e na Resoluo
CNE/CES n 1, de 28 de janeiro de 2002, e na Resoluo CNE/CES n 8, de
4 de outubro de 2007, publicada no DOU de 5/10/2007, Seo 1, p.
49-50. Somente sero admitidos diplomas de concluso de cursos de
ps-graduao stricto sensu (mestrado e/ou doutorado) obtidos de
instituies de ensino superior estrangeiras, se devidamente
reconhecidos e registrados por universidades brasileiras, que
possuam cursos de ps-graduao reconhecidos e avaliados na mesma rea
de conhecimento e em nvel equivalente ou superior ou em rea afim,
nos termos do 3, do art. 48, da Lei n 9.394, de 1996; art. 4 da
Resoluo CNE/CES n 1, de 3 de abril de 2001, e art. 7 da Resoluo
CNE/CES n 3, de 1 de fevereiro de 2011. 2.3 Os candidatos devero
atender aos requisitos especficos de vagas dispostos no Anexo I.
2.4 A inscrio do candidato implicar em conhecimento e aceitao das
normas contidas neste Edital, seus Anexos, na legislao aplicvel e
nos comunicados a serem publicados no endereo eletrnico
www.unifap.br/depsec, das quais no poder alegar
desconhecimento.
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 3/10
2.5 As inscries para o Concurso devero ser realizadas via
Internet, no endereo eletrnico www.unifap.br/depsec, a partir das
09h30min do dia 22 de maio de 2015 at s 23h59min do dia 01 de junho
de 2015, observando o horrio local de Macap. 2.6 Antes de efetuar a
inscrio, o candidato dever certificar-se de que preencheu todos os
requisitos exigidos neste Edital, sendo de sua inteira
responsabilidade qualquer prejuzo advindo de sua inobservncia. 2.7
O candidato dever preencher o formulrio de solicitao de inscrio,
disponvel no endereo eletrnico www.unifap.br/depsec, seguindo suas
orientaes. 2.8 Para efetuar a inscrio necessrio o nmero de Cadastro
de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 2.9 Ao preencher o formulrio de
inscrio, o candidato indicar obrigatoriamente uma nica vaga para a
qual concorrer. 2.9.1 Durante o perodo de inscries ser permitido ao
candidato cancelar sua inscrio atravs do acompanhamento eletrnico,
e cadastrar-se novamente, antes do encerramento do prazo de
inscries, selecionando outro cargo e/ou corrigindo dados
cadastrais. 2.9.2 Caso o candidato tenha realizado o pagamento da
taxa de inscrio ou tenha sido isento do pagamento da taxa antes do
cancelamento, esta iseno e/ou pagamento no sero considerados para a
confirmao da nova inscrio, devendo o candidato gerar o boleto
bancrio correspondente nova inscrio e pagar conforme prazo
estabelecido no subitem 2.11. 2.10 O valor da taxa de inscrio para
este concurso pblico ser de R$ 180,00 (cento e oitenta reais). 2.11
Para realizar o pagamento, o candidato dever, aps ter preenchido o
formulrio de solicitao de inscrio online, gerar e imprimir o boleto
bancrio e pag-lo at o dia 01 de junho de 2015. 2.11.1 A UNIFAP no
envia boleto bancrio para o email do candidato. 2.12 Objetivando
evitar nus desnecessrio, o candidato dever orientar-se no sentido
de recolher o valor de inscrio somente aps tomar conhecimento de
todos os requisitos e condies exigidas para o Concurso. 2.13 A
Inscrio ser considerada vlida aps a confirmao do pagamento do
boleto pelas agncias bancrias responsveis pelo recolhimento. A
relao de candidatos inscritos ser divulgada no endereo eletrnico
www.unifap.br/depsec, a partir do dia 08 de junho de 2015. 2.14 O
pagamento da taxa de inscrio efetuado aps o vencimento no validar a
referida inscrio. 2.15 No sero aceitos como forma de pagamento da
taxa de inscrio, comprovantes de entrega de envelope atravs de
terminais de autoatendimento, comprovantes de agendamento de
pagamento, cheques no compensados ou boletos que no foram gerados
conforme subitem 2.11. 2.16 O recolhimento da taxa, sem o
preenchimento do formulrio, no servir de confirmao inscrio do
candidato no concurso. 2.17 No sero aceitas as solicitaes de
inscrio, bem como os pedidos de iseno, que no atenderem ao
estabelecido neste Edital. 2.18 O candidato ser responsvel por
todas as informaes prestadas no formulrio de inscrio, bem como, por
qualquer erro ou omisso existente neste, dispondo a UNIFAP do
direito de excluir do concurso pblico aquele que no preencher o
formulrio de forma completa e correta. 2.19 Aps a efetivao do
pagamento no haver devoluo da importncia paga, salvo em caso de
cancelamento do concurso por parte da Administrao Pblica. 2.20 A
qualquer tempo poder-se- anular a inscrio, prova ou nomeao do
candidato, caso seja verificada falsidade de declaraes ou
irregularidades nos documentos ou exames ou no preenchimento dos
requisitos exigidos (Anexo I). 2.21 A UNIFAP no se responsabilizar
por solicitao de inscrio no recebida por motivo de ordem tcnica dos
computadores, falhas de comunicao, congestionamento de linhas de
comunicao ou quaisquer outros fatores que prejudiquem a
transferncia dos dados. 2.22 O candidato dever realizar inscrio
para apenas um dos cargos previstos neste Edital. 2.23 No ser
permitida a transferncia do valor pago como taxa de inscrio para
terceiros, para outros concursos ou para outras reas. 2.24 O
candidato, com deficincia ou no, que necessitar de atendimento
especial para realizao da prova, dever indicar na solicitao da
inscrio as condies que necessita para a sua realizao, conforme
previsto no artigo 40, 1 e 2, do Decreto n. 3.298/1999. 2.25 A
candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das
provas deve solicitar atendimento especial para tal fim, bem como
dever levar um acompanhante que ficar em sala reservada e ser
responsvel pela guarda da criana. 2.25.1 A candidata que no levar o
acompanhante no dia de realizao da prova no poder permanecer com a
criana no local de realizao da mesma. 2.25.2 A UNIFAP no
disponibilizar acompanhantes para a guarda de crianas. 2.25.3 No
haver compensao do tempo de amamentao na durao da prova. 2.26 As
condies especiais solicitadas sero atendidas pelos critrios de
viabilidade e de razoabilidade.
Davi SouzaRealce
Davi SouzaRealce
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 4/10
2.27 A UNIFAP poder, a seu critrio e interesse, reabrir inscries
para os cargos previstos neste Edital para os quais os candidatos
inscritos no logrem aprovao, atravs de edital a ser publicado no
endereo eletrnico www.unifap.br/depsec. 2.28 No sero atendidas
solicitaes de alterao de dados cadastrais atravs de email, devendo
o candidato proceder conforme descrito nos subitens 2.9.1 e
2.9.2.
3. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO 3.1 O candidato pleiteante iseno
da taxa de inscrio dever solicit-la por meio do formulrio
eletrnico, disponvel no endereo www.unifap.br/depsec, a partir das
09h30min do dia 22 de maio de 2015 s 23h59min do dia 24 de maio de
2015. 3.2 A seleo dos candidatos para a iseno da taxa de inscrio
ser de acordo com o Decreto n. 6.593, de 02.10.2008, declarando que
membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n. 6.135, de
26.06.2007, indicando no ato da inscrio, o seu Nmero de Identificao
Social NIS, atribudo pelo Cadastro nico para Programas Sociais do
Governo Federal (Cadnico). 3.3 A UNIFAP, por meio do Nmero de
identificao Social (NIS), proceder consulta no rgo competente,
podendo o candidato ter seu pedido deferido ou indeferido, de
acordo com o art. 2 do Decreto n 6.593/2008. 3.4 Os dados
informados no ato da inscrio devero estar em conformidade com os
dados utilizados no Cadnico, caso contrrio, ocorrer inconsistncia e
indeferimento da solicitao. 3.5 As informaes prestadas so de
inteira responsabilidade do candidato. 3.6 A listagem dos
candidatos cujo pedido de iseno da taxa foi deferido ser publicada
no endereo eletrnico www.unifap.br/depsec, a partir do dia 28 de
maio de 2015. 3.7 Aqueles candidatos que no obtiverem deferimento
de sua solicitao de iseno da taxa de inscrio podero validar sua
inscrio com o pagamento da taxa de inscrio.
4. DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO 4.1 Sero exigidos
antes da assinatura do ato de provimento de cargo: 4.1.1 Ter sido
aprovado e classificado no Concurso Pblico; 4.1.2 Ter nacionalidade
brasileira, ou ser naturalizado na forma da lei, ou ainda, se de
outra nacionalidade, apresentar documentos que comprovem a
permanncia regular e definitiva no pas nos termos da legislao em
vigor; 4.1.3 Ter idade mnima de 18 anos completos, na data da
posse; 4.1.4 Comprovar estar em dia com as obrigaes eleitorais,
exceto para estrangeiros; 4.1.5 Comprovar estar quite com o servio
militar, quando do sexo masculino, exceto para estrangeiros; 4.1.6
Os candidatos estrangeiros devero apresentar Proficincia em Lngua
Portuguesa por meio da certificao CELPE-Bras. 4.1.7 Ter aptido
fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovadas
por junta mdica; 4.1.8 Possuir a titulao exigida na rea de atuao,
conforme indicado neste Edital (Anexo I); 4.1.9 Apresentar o
Registro do Conselho de Classe para a rea de atuao, conforme
indicado neste Edital (Anexo I); 4.1.10 Apresentar outros
documentos que se fizerem necessrios poca da posse; 4.1.11 No
acumular cargo, emprego e funes pblicas, exceto aqueles permitidos
na lei, assegurada a hiptese de opo dentro do prazo para a posse,
conforme determinado no pargrafo 1 do art. 13 da Lei 8.112/90, com
a redao dada pela Lei 9.527/97; 4.1.12 No receber proventos de
aposentadoria que caracterize acumulao ilcita de cargos na forma do
art. 37, inciso XVI, da Constituio Federal de 1988. 4.1.13 No ter
sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade incompatvel com a
investidura em cargo pblico. 4.2 Por ocasio da nomeao, o candidato
convocado dever comprovar, sob pena de anulao da inscrio e de todos
os atos dela decorrentes, que satisfaz aos requisitos enumerados no
subitem 4.1.
5. DA BANCA EXAMINADORA 5.1. A Banca Examinadora ser composta
por trs membros titulares e trs suplentes, todos vinculados rea de
conhecimento ou reas afins, de que objeto o concurso, sugeridos
pelos respectivos Colegiados de Cursos preferencialmente, entre
docentes de instituies oficiais de ensino superior, e que no
possuam parentescos, relaes de orientao (seja no mbito cientfico,
Trabalho de Concluso de Curso de Graduao ou Especializao, dissertao
de mestrado ou tese de doutorado), ou publicaes conjuntas com os
candidatos. 5.2 Os membros da Banca Examinadora sero nomeados por
portaria do Reitor.
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 5/10
5.3 Os membros suplentes substituiro os titulares em suas
impossibilidades ou impedimentos. 5.4 A presidncia da Banca
Examinadora ser exercida pelo membro com maior titulao. Caso mais
de um membro tenha a mesma titulao, presidir a Banca aquele com
maior tempo total de servio na Universidade Federal do Amap.
Persistindo ainda o empate, presidir a Banca o membro mais
idoso.
6. DA RESERVA DE VAGAS AOS CANDIDATOS COM DEFICINCIA 6.1. De
acordo com o inciso VIII do Art. 37 da Constituio Federal, com o
pargrafo 2 do Art. 5 da Lei n 8.112/90 e com o Decreto n 3.298/99,
fica assegurada a reserva de vagas aos candidatos com deficincia em
5% (cinco por cento) do nmero de vagas, por
rea/especialidade/campus, oferecidas neste Edital, elevando-se,
quando resultar em nmero fracionado, at o primeiro nmero inteiro
subsequente, desde que no ultrapasse a 20% das vagas a serem
preenchidas. 6.1.1. Mesmo no havendo reserva de vagas para
provimento imediato em virtude do quantitativo oferecido, das vagas
que vierem a surgir durante o prazo de validade do processo
seletivo, ficar assegurada a reserva de 5% aos candidatos com
deficincia devidamente comprovada, conforme subitem 6.1. 6.2. O
candidato que desejar concorrer s vagas reservadas, que vierem a
surgir, para pessoas com deficincia, dever indicar a situao de
deficincia no Requerimento de Inscrio. Sendo aprovado no processo
seletivo, o candidato ser convocado por Edital para submeter-se
Percia Mdica, que ter deciso final sobre a sua qualificao e condio,
como deficiente ou no, e sobre o grau de deficincia, com a
finalidade de verificar se a deficincia da qual portador compatvel
com as atribuies do cargo pelo qual optou. 6.3. Os candidatos
convocados, na forma do subitem anterior, devero comparecer Percia
Mdica munidos de documento de identificao e laudo mdico atestando a
espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao
cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID),
bem como a provvel causa da deficincia. 6.4. Os candidatos que se
declararem deficientes e convocados para comparecerem Percia Mdica
e no o fizerem, perdero o direito s vagas reservadas aos candidatos
em tais condies. 6.5. O candidato habilitado, cuja deficincia seja
declarada pela Percia Mdica como incompatvel com o exerccio do
cargo, ser automaticamente excludo do certame. 6.6. O candidato
habilitado, cuja deficincia no for comprovada pela Percia Mdica,
concorrer somente pela classificao geral. 6.7. As pessoas com
deficincia participaro das provas do processo seletivo em igualdade
de condies com os demais candidatos. 6.8. Os candidatos que optaram
em concorrer s vagas reservadas aos candidatos com deficincia, se
habilitados no processo seletivo, concorrero tambm na Ampla
Concorrncia. 6.10. Consideram-se candidatos com deficincia as
pessoas que se enquadrarem nas categorias discriminadas no Art. 4
do Decreto 3.298/99. 6.11. As vagas reservadas para candidatos com
deficincia que vierem a surgir, se no providas por falta de
candidatos, por reprovao ou por julgamento da Percia Mdica, sero
preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem de
classificao. 6.12. Aps a investidura do candidato, a deficincia
indicada para concorrer a este processo seletivo, no poder ser
arguida para justificar a concesso de aposentadoria. 6.13. O
candidato portador de deficincia poder solicitar atendimento
especial para a realizao conforme subitem 2.24 deste Edital.
7. DA RESERVA DE VAGAS AOS CANDIDATOS NEGROS 7.1. De acordo com
a Lei n 12.990/2014, fica assegurada a reserva de vagas aos
candidatos negros em 20% (vinte por cento) do nmero total de vagas
de cada rea/especialidade/campus, oferecida neste Edital. Na
hiptese de quantitativo fracionado para o nmero de vagas
reservadas, esse ser elevado para o primeiro nmero inteiro
subsequente, quando resultar em nmero fracionado igual ou maior que
0,5, ou diminudo para nmero inteiro imediatamente inferior, quando
resultar em nmero fracionado menor que 0,5. 7.2 O candidato que
desejar concorrer s vagas reservadas aos negros dever, no ato da
inscrio, assinalar esta opo e, caso seja convocado, juntar
documentao comprobatria de que preto ou pardo, conforme quesito cor
ou raa, utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e
Estatstica - IBGE. 7.2.1 As informaes prestadas no momento da
inscrio so de inteira responsabilidade do candidato. Na hiptese de
constatao de declarao falsa, o candidato ser eliminado do processo
seletivo e caso tenha sido convocado, ficar sujeito anulao da sua
admisso ao cargo pblico aps procedimento administrativo em que lhe
sejam assegurados o contraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo de
outras sanes cabveis.
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 6/10
7.2.2 A opo para concorrer s vagas reservadas aos negros estar
disponvel tambm nas reas/especialidades/campus em que no h a
reserva de vagas para provimento imediato. Neste caso, a opo do
candidato ser considerada se houver surgimento de vagas durante o
prazo de validade do concurso. 7.3 Os candidatos que optaram por
concorrer s vagas reservadas a candidatos negros, se habilitados no
processo seletivo, concorrero tambm na Ampla Concorrncia. 7.4 As
vagas reservadas para candidatos negros, se no providas por falta
de candidatos ou por reprovao sero preenchidas pelos demais
candidatos, observada a ordem de classificao.
8. DO PERODO DAS PROVAS 8.1 Os cronogramas de aplicao das provas
escrita, didtica e de ttulos sero publicados no site do
www.unifap.br/depsec 8.1.1 O cronograma da aplicao da prova
escrita, bem como do sorteio do tema da prova escrita ser publicado
at o dia 15/06/2015. 8.1.1.1 O perodo provvel para a realizao da
prova escrita ser de 20/06/2015 a 22/06/2015. 8.1.2 O cronograma de
aplicao da prova didtica ser publicado at o dia 26/06/2015. 8.1.3 O
cronograma da entrega de ttulos ser publicado entre os dias
29/06/2015 e 02/07/2015. 8.2 A realizao das provas poder ser
estendida por mais dias e o cronograma ajustado em datas diferentes
das acima referidas, conforme necessidade ou nmero de candidatos
inscritos para cada vaga ou conforme nmero de aprovados para a
prova didtica. 8.3 As provas escrita, didtica e de ttulo sero
realizadas no municpio de Macap-AP. 8.3.1 As informaes sobre os
locais de realizao das etapas do Processo Seletivo sero divulgadas
no endereo eletrnico www.unifap.br/depsec, com no mnimo 24 horas de
antecedncia. 8.4 As datas de divulgao dos cronogramas podero ser
alteradas em virtude da quantidade de inscritos ou pela convenincia
administrativa da Universidade sendo sempre divulgado no endereo
eletrnico www.unifap.br/depsec. 8.5 O acompanhamento de editais,
avisos e comunicados referentes ao Concurso Pblico de
responsabilidade exclusiva do candidato.
9. DAS PROVAS 9.1 O Concurso Pblico constar das seguintes
provas; 9.1.1 Prova Escrita (eliminatria e classificatria); 9.1.2
Prova Didtica (eliminatria e classificatria); 9.1.3 Prova de Ttulos
( classificatria); 9.2 A lista de temas, acompanhada de sugesto
bibliogrfica, para a realizao das provas consta no Anexo II deste
Edital. 9.3 Em hiptese alguma haver segunda chamada para as provas
e o no cumprimento das regras previstas neste Edital implicar em
eliminao do candidato. 9.4 De todas as provas do concurso ser
lavrada a ata pela Banca Examinadora, que dever mencionar as
ocorrncias relevantes durante sua realizao, para fins de registro e
comprovao. 9.5 Os candidatos devero comparecer aos locais
designados para as provas munidos de documento de identidade
original, atualizado, com foto que bem o identifique. 9.5.1 Sero
considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos
Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos
Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares;
carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio
profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte brasileiro;
certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministrio
Pblico; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei
federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira
nacional de habilitao com foto (somente o modelo aprovado pelo
artigo 159 da Lei n. 9.503, de 23 de setembro de 1997). 9.5.2 No
sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento,
ttulos eleitorais, carteiras de motorista que no atendam o artigo
159 da Lei n. 9.503, de 23 de setembro de 1997, carteiras de
estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem
documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados. 9.5.3 No
ser aceita cpia de documento de identidade, ainda que autenticada,
nem protocolo de quaisquer tipos de documentos. 9.5.4 Por ocasio da
realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de
identidade original na forma definida no subitem 9.5.1 deste
Edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente eliminado do
Concurso Pblico.
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 7/10
9.5.5 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no
dia de realizao das provas, documento de identidade original, por
motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento
que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido no
mximo de 30 (trinta) dias para a realizao da prova, ocasio em que
ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados,
de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 9.5.5.1 A
identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo
documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou
assinatura do portador.
10. DA PROVA ESCRITA 10.1 A prova escrita ser realizada
imediatamente aps o sorteio do tema, ter a durao de 03h (trs horas)
e constar de elaborao de texto sobre o tema sorteado constante no
Anexo II, em horrio e local a ser publicado no site
www.unifap.br/depsec. 10.1.1 Nas reas em que houver um nmero de
candidatos que imponha a diviso dos mesmos em mais de uma sala para
a realizao da prova escrita, o sorteio do tema ser realizado em
apenas uma das salas, com a participao de trs (03) voluntrios de
cada uma das salas. 10.2 O no comparecimento do candidato no horrio
e local estabelecidos para o sorteio do tema da prova escrita
implicar na sua eliminao. 10.3 O candidato no poder utilizar
material de consulta de nenhuma espcie. 10.4 Os textos devero ser
escritos com caneta esferogrfica de cor azul ou preta. No sero
aceitos textos escritos a lpis/grafite. 10.5 Os rascunhos, quando
houver, sero retidos pelos fiscais, mas no computados para efeito
de anlise e atribuio de nota. 10.6 A prova escrita consistir de, no
mnimo 03 e no mximo 10 pginas, versando o contedo do tema. Caso o
candidato no respeite os limites estipulados neste subitem ser
eliminado. 10.7 A avaliao da prova escrita ser feita de acordo com
critrios estabelecidos no anexo III. 10.7.1 Na avaliao da prova
escrita, cada um dos examinadores, individualmente, atribuir ao
candidato uma nota na escala de 0 (zero) a 10 (dez). A nota final
ser a mdia aritmtica das notas atribudas ao candidato. Ser
eliminado o candidato que obtiver mdia inferior a 7,0 (sete)
pontos.
11. DA PROVA DIDTICA 11.1 A prova didtica tem como objetivo
avaliar a capacidade de planejamento de aula, de transposio didtica
de contedos e saberes, de comunicao e sntese do candidato, bem como
seu conhecimento do contedo referente ao tema sorteado. 11.1.2 A
prova didtica consistir de uma aula proferida para o nvel de
graduao, no tempo mnimo de 40 (quarenta) e mximo 50 (cinquenta)
minutos, versando o contedo do tema (conforme Anexo II deste
Edital) sorteado com pelo menos 24h (vinte e quatro horas) de
antecedncia de sua realizao, em horrio e local a ser publicado no
site www.unifap.br/depsec. Caso o candidato no respeite os limites
de tempo estipulados neste subitem ser eliminado. 11.1.3 Podero ser
utilizados quaisquer recursos didticos compatveis, cabendo ao
candidato providenciar, por seus prprios meios, a obteno, instalao
e utilizao do equipamento necessrio. 11.1.4 O candidato, no momento
imediato antes do incio de sua aula, dever apresentar Plano de
Aula, em 3 (trs) vias, que sero entregues Banca Examinadora. Caso o
candidato no entregue o Plano de Aula em 3 vias, imediatamente
antes do incio de sua aula, estar eliminado. 11.2 Para o sorteio do
tema da prova didtica ser desconsiderado aquele j sorteado para a
prova escrita. 11.2.1 Para cada rea/dia/turno da prova didtica, ser
sorteado, em sesso pblica, um nmero de 1 a 10, pelo menos 24 horas
antes da realizao da prova didtica. O tema para cada rea/dia/turno
ser o correspondente ao nmero sorteado, de acordo com a relao de
temas da respectiva rea, conforme anexo II. 11.2.1.1 Nas reas com
mais de 5 candidatos aprovados para a prova didtica, estes sero
divididos em grupos de acordo com a ordem de inscrio. A relao de
grupos ser publicada no site do DEPSEC. 11.3 Todos os candidatos
devero estar presentes e assinar a lista de presena na hora marcada
para o incio da prova didtica, sendo considerado desistente o que
estiver ausente. 11.4 Os candidatos habilitados prova didtica
ficaro confinados em uma sala prpria, aguardando o seu horrio de
prova de acordo com a ordem de apresentao sorteada pela Banca
Examinadora. 11.4.1 O candidato dever ficar isolado, sem consulta
de material bibliogrfico ou equipamentos eletrnicos, durante as
apresentaes que antecederem a sua prpria apresentao. 11.5 A prova
didtica ser realizada em sesso pblica e ser gravada para fins de
registro. No incio da aula, o candidato ler a declarao informando o
horrio do incio da aula e, ao final, o horrio do trmino da mesma.
11.6 vedado aos demais candidatos de uma mesma rea assistirem prova
de outro candidato concorrente.
Davi SouzaRealce
Davi SouzaRealce
Davi SouzaRealce
Davi SouzaRealce
Davi SouzaRealce
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 8/10
11.7 Na avaliao da prova didtica, cada membro da Banca
Examinadora atribuir ao candidato uma nota de zero dez, conforme
anexo IV. 11.8 A nota final da prova didtica ser a mdia aritmtica
das notas atribudas ao candidato, calculada at a segunda casa
decimal, sem arredondamento. 11.9 Ser eliminado o candidato que
obtiver mdia inferior a 7,0 (sete) pontos inteiros. 11.10 O
Resultado da prova didtica ser publicado dentro de, no mximo, 24h
(vinte e quatro horas) aps a realizao da mesma. Nas reas com mais
de um grupo, conforme 11.2.1.1, o resultado ser divulgado em at 24
horas aps a apresentao do ltimo grupo.
12. DA PROVA DE TTULOS 12.1. A Prova de Ttulos, de carter
classificatrio, constar do exame dos ttulos apresentados pelos
candidatos classificados nas provas escrita e didtica e ser
realizada em sesso no pblica. 12.2 Os candidatos classificados nas
provas escrita e didtica devero apresentar, aps a divulgao dos
resultados da prova didtica, em local a ser publicado pela Comisso,
a documentao para a qual est prevista a pontuao da prova de ttulos,
organizada conforme o Anexo V deste Edital, em trs vias,
acompanhadas dos originais a fim de certificao pelo servidor
responsvel pelo recebimento. 12.2.1 O candidato dever apresentar as
trs vias encadernadas, com os documentos na ordem dos itens do
Anexo V deste Edital, acompanhadas do formulrio constante no Anexo
V deste Edital, pr-preenchido pelo prprio candidato, bem como do
currculo atualizado na plataforma Lattes, disponvel em www.cnpq.br.
Todos os documentos devem estar encadernados e paginados pelo
prprio candidato, na seguinte ordem: formulrio do Anexo V
pr-preenchido pelo candidato, currculo na plataforma Lattes e
documentos comprobatrios da titulao/atividades do candidato
conforme ordem do Anexo V. 12.3 Alm das trs vias, necessariamente
devero ser apresentados os originais dos documentos. No sero
aceitas cpias autenticadas por nenhum meio, especialmente quanto
identificao pessoal e titulao do candidato. 12.3.1 Dentre os
documentos, os candidatos devero apresentar, necessariamente:
12.3.1.1Cdula de Identidade. 12.3.1.2 Diploma da Graduao. 12.3.1.3
Ttulo(s) de Ps-Graduao, acompanhado(s) do(s) respectivo(s)
histrico(s) escolar(es). 12.3.1.4 Na hiptese de o candidato ainda
no possuir Documento Comprobatrio da ps-graduao stricto sensu,
poder apresentar cpia da Deliberao de Homologao de aprovao sem
ressalvas/Ata de Defesa com aprovao sem ressalvas assinada pelo
Coordenador do Programa de Ps-Graduao stricto sensu cursado,
juntamente com o histrico, acompanhados dos documentos originais,
com data de emisso no superior a seis meses da data da inscrio no
concurso. 12.3.1.5. Na hiptese de o candidato ainda no possuir
Documento Comprobatrio da ps-graduao lato sensu, poder apresentar
declarao, emitida pela instituio onde cursou a ps-graduao,
juntamente com o histrico, acompanhados dos documentos originais,
com data de emisso no superior a seis meses da data da inscrio no
concurso. 12.4 Admitir-se-o como documentos para Prova de Ttulos,
os constantes no anexo V, referentes rea de conhecimento do
Concurso, conforme Anexo I. 12.5 A documentao comprobatria da prova
de ttulos dever ser organizada de acordo com a sequncia dos itens
descritos no Anexo V, sob pena de no ser aceita pela Comisso
Organizadora do Concurso. 12.6 Para atribuir a pontuao referente ao
julgamento de ttulos e trabalhos, os examinadores devero utilizar
os critrios contidos no Anexo V deste Edital. 12.7 No julgamento de
ttulos, s sero considerados aqueles vinculados rea de conhecimento
de que objeto o Concurso e conforme os critrios estabelecidos no
Anexo V deste Edital. 12.8 No que se refere titulao ser computada
na pontuao apenas a de maior titulao, uma nica vez. 12.9
Excetuando-se a titulao de doutorado, mestrado e especializao, s
sero considerados para pontuao da prova de ttulos aqueles
documentos vinculados rea de conhecimento de que objeto o concurso
e dos ltimos cinco anos que antecederem a convocao para a prova de
ttulos. 12.10 Aps o exame dos ttulos do candidato, a banca
examinadora atribuir-lhe- uma nota, na escala de 0 (zero) a 10
(dez), datando e assinando o formulrio respectivo. 12.11 A nota
final da prova de ttulos ser a mdia aritmtica das notas atribudas
ao candidato, calculada at a segunda casa decimal, sem
arredondamento. 12.12 Concluda a avaliao das Provas de Ttulos, ser
disponibilizado o resultado obtido por cada candidato no endereo
eletrnico www.unifap.br/depsec, no mximo 24h (vinte e quatro horas)
aps a realizao da mesma. 12.13 O candidato ser nomeado considerando
o ttulo apresentado na ocasio da prova de ttulos, respeitando o
anexo I do Edital.
Davi SouzaRealce
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 9/10
12.14 O candidato que no apresentar a documentao que comprove a
titulao de acordo com o Anexo I do Edital, dever providenci-la at a
data de convocao para a apresentao de documentos, sob pena de no
ser empossado.
13. DO RESULTADO FINAL 13.1 A classificao final do concurso
resultante da somatria da prova escrita e didtica, acrescentada da
pontuao obtida na prova de ttulos. 13.2 Os candidatos sero
classificados de acordo com a pontuao final, em ordem decrescente,
aplicados os critrios de desempate estabelecidos no item 14.1, e em
conformidade com o Anexo I deste edital. 13.3 Em caso de igualdade
de pontuao no resultado final sero observados os critrios de
desempate.
14. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE 14.1 Em caso de empate ter
preferncia o candidato: a) mais idoso, nos termos do art. 27,
pargrafo nico, da Lei 10.741, de 01/10/2003 (Estatuto do Idoso); b)
com maior mdia na prova didtica; c) com maior pontuao na prova de
ttulos; d) com maior tempo de Magistrio em Instituio de Ensino
Superior (pblica ou privada); e) o mais idoso, com menos de 60 anos
de idade.
15. DOS RECURSOS 15.1. Sero aceitos recursos administrativos,
sem efeito suspensivo, de todas as fases do concurso, sempre no
prazo de 02 (dois) dias teis aps a divulgao do resultado da
respectiva etapa. 15.2 O recurso ser julgado no prazo mximo de 05
(cinco) dias teis, contados aps o trmino do prazo para recorrer.
15.3 O recurso dever ser protocolado no horrio de 08h30min s
11h30min e das 14h30min s 17h30min, dirigido Presidncia da Comisso
do Concurso Pblico, no Protocolo Geral da Universidade Federal do
Amap UNIFAP, localizada no Prdio da Reitoria, trreo, Campus Marco
Zero, Rodovia JK, Km 02, s/n., bairro Universidade, Macap AP. 15.4
Aps anlise, as respostas aos recursos ficaro disponveis
individualmente aos candidatos recorrentes pelo prazo de 15
(quinze) dias teis a contar do trmino do prazo do julgamento
(subitem 13.1). 15.5 No ser aceito recurso enviado por fax ou por
e-mail, assim como recurso interposto por procurador, manuscrito ou
sem fundamentao. 15.6 No ser aceito o recurso extemporneo,
inconsistente, que no atenda s exigncias e especificaes
estabelecidas neste Edital ou em outros editais que vierem a ser
publicados. 15.7 Em hiptese alguma ser aceito pedido de reviso de
recurso.
16. DA HOMOLOGAO DO RESULTADO FINAL 16.1 O Edital de Homologao
do resultado final do Concurso Pblico contemplar a relao dos
candidatos aprovados no certame, relacionados em ordem decrescente
de pontuao, de acordo com o disposto no Anexo III do Decreto n.
6.944, de 21 de agosto de 2009. 16.2 O Edital de Homologao ser
publicado no Dirio Oficial da Unio e no endereo eletrnico
www.unifap.br/depsec. 16.3 Os candidatos no classificados no nmero
mximo de aprovados de que trata o Anexo III do Decreto n. 6.944, de
21 de agosto de 2009, ainda que tenham atingido nota mnima, estaro
automaticamente reprovados no concurso pblico, nos termos do artigo
16, pargrafo 1, do Decreto n. 6.944, de 21 de agosto de 2009. 16.4
Nenhum dos candidatos empatados na ltima classificao de aprovados
sero considerados reprovados, nos termos do artigo 16, pargrafo 3,
do Decreto n. 6.944, de 21 de agosto de 2009.
17. DAS DISPOSIES FINAIS 17.1 A inscrio implicar no compromisso
tcito, por parte do candidato, em aceitar as condies estabelecidas
neste Edital e Anexos, bem como as disposies especficas pertinentes
inseridas no Estatuto e no Regimento Geral da Universidade Federal
do Amap UNIFAP, as quais passam a integrar este Edital como se nele
estivessem escritas, no podendo alegar, sob qualquer pretexto, o
desconhecimento destas disposies, para qualquer fim. 17.1.1 Os
anexos deste edital, bem como demais avisos e retificaes sero
publicados no site www.unifap.br/depsec, sendo de exclusiva
responsabilidade do candidato o acompanhamento dessas
publicaes.
-
Edital 08/2015-UNIFAP | PROFESSOR EFETIVO MACAP, SANTANA E
MAZAGO Pgina 10/10
17.2 Alm dos instrumentos normativos mencionados no subitem
anterior, os candidatos obrigam-se a acatar outras instrues,
comunicados e normas complementares operacionais baixadas pela
Comisso Organizadora do Concurso Pblico, as quais sero divulgadas
no endereo eletrnico www.unifap.br/depsec. 17.3 Anular-se-o,
sumariamente, sem prejuzo de eventuais sanes de carter penal, a
inscrio e todos os atos dela decorrentes, se comprovada falsidade
ou inexatido da prova documental apresentada pelo candidato e,
ainda, se instado a faz-lo, ele no comprovar a exatido de suas
declaraes. 17.4 Ser excludo do concurso pblico o candidato que:
17.4.1 Faltar a qualquer prova. 17.4.2 Apresentar comportamento
considerado incorreto ou incompatvel com o bom andamento e com a
lisura do concurso. 17.5 A admisso importa no compromisso do
candidato habilitado de acatar as normas estabelecidas pela
legislao em vigor, pelo Departamento de Recursos Humanos da
Universidade Federal do Amap - UNIFAP e pelo Plano de Trabalho do
Departamento Acadmico em que for lotado. 17.6 A classificao no
processo seletivo no assegura ao candidato direito subjetivo ao
ingresso no Servio Pblico Federal, mas apenas a expectativa de ser
admitido, observada a ordem classificatria, ficando a admisso
condicionada observncia das disposies legais pertinentes e,
sobretudo, ao predominante interesse da Administrao Pblica. 17.7 As
vagas mencionadas no presente Edital so para provimento de cargo
conforme o prazo de validade do Concurso e necessidade da
Administrao Pblica. 17.8 O prazo de validade do concurso ser de 1
(um) ano, prorrogvel por mais 1 (um), contados a partir da publicao
da homologao de seu resultado no Dirio Oficial da Unio. 17.9
Considerando o nmero de vagas a serem providas por rea de
conhecimento, no haver reservas de vagas para portadores de
deficincia na forma do Decreto n. 3.298/99. A menos que estas
venham a surgir nos termos do subitem 1.1.5. 17.10 O prazo para
impugnao do Edital, parcial ou total, de 05 (cinco) dias teis,
contados de sua publicao. O pedido dever ser entregue no protocolo
geral da UNIFAP, endereado ao DEPSEC. 17.11 Todos os documentos
relativos ao presente concurso, inclusive aqueles entregues pelos
candidatos, constituem propriedade do DEPSEC/UNIFAP, no sendo
devolvidos, em nenhuma hiptese. 17.12 Os documentos relativos ao
presente concurso ficaro arquivados pelo prazo de 06 (seis) meses a
contar da publicao do edital de homologao do resultado final. Aps,
sero incinerados. 17.13 Os casos omissos sero dirimidos pela
Comisso Organizadora do Concurso Pblico, ouvida a Pr-Reitoria de
Ensino de Graduao (PROGRAD). 17.14 Ao final do concurso, no havendo
candidatos aprovados, a UNIFAP, poder aproveitar candidatos
aprovados em concursos pblicos de outras IFES na mesma rea ou reas
afins, desde que exista compatibilidade de perfil e desde que o
concurso em pauta esteja dentro do prazo de validade deste
concurso, de acordo com a legislao vigente.
Macap, 20 de maio de 2015. Prof Dr Eliane Superti
Reitora da Universidade Federal do Amap
-
1
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAP GABINETE DA REITORIA
EDITAL N 08/2015 CONCURSO PBLICO PARA PROFESSOR EFETIVO - MACAP,
SANTANA E MAZAGO
ANEXO I - RELAO DAS VAGAS E REQUISITOS ESPECFICOS POR REA DE
CONHECIMENTO
VAGAS - CAMPUS MARCO ZERO MACAP-AP
REA 1180: Administrao Geral e Administrao da Produo e
Logstica
CURSO: ADMINISTRAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Administrao ou Engenharia da Produo, com
Mestrado ou Doutorado em Administrao ou Engenharia de Produo. REA
1181: Administrao Geral, Administrao Financeira e Oramentria
CURSO: ADMINISTRAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Administrao, com Mestrado ou Doutorado em
Administrao ou reas afins, especificamente relacionadas com
contabilidade e/ou finana empresarial. REA 1182: Psicologia
Aplicada Administrao
CURSO: ADMINISTRAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Psicologia, com Mestrado ou Doutorado em
Administrao ou reas afins, especificamente relacionadas com gesto
de pessoas. REA 1183: Zoologia de Vertebrados, Sistemtica e
Evoluo
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincias Biolgicas, com Especializao em
Zoologia de Vertebrados, Mestrado em Zoologia: rea de concentrao:
vertebrados, e Doutorado em Zoologia: rea de concentrao:
vertebrados. REA 1184: Microbiologia e Imunologia
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Biologia Bacharelado e/ou Biomedicina.
Especializao e/ou Mestrado e/ou Doutorado em Microbiologia e/ou
Imunologia e/ou Cincias Biolgicas com rea de concentrao em
Microbiologia e/ou Imunologia.
-
2
REA 1185: Fisiologia e Biofsica
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincias Biolgicas Bacharelado e/ou
Licenciatura e/ou Biomedicina. Especializao e/ou Mestrado e/ou
Doutorado em Fisiologia e/ou reas afins. REA 1186: Botnica (Botnica
I, II e III)
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Bacharelado ou Licenciatura em Cincias Biolgicas,
Engenharia Florestal, Agronomia ou reas afins, com Mestrado ou
Doutorado em Botnica ou reas afins. REA 1187: Engenharia de
Software
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao
ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou Graduados em
Engenharia Eltrica; ou Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia
de Computao ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou
Graduados em Engenharia Eltrica com Especializao, Mestrado ou
Doutorado em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao ou
Engenharia Eltrica. REA 1188: Arquitetura de Computadores e Redes
de Computadores
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao
ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou Graduados em
Engenharia Eltrica; ou Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia
de Computao ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou
Graduados em Engenharia Eltrica com Especializao, Mestrado ou
Doutorado em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao ou
Engenharia Eltrica. REA 1189: Banco de Dados e Inteligncia
Artificial
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao
ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou Graduados em
Engenharia Eltrica; ou Graduao em Cincia da Computao ou Engenharia
de Computao ou Sistema de Informao ou Processamento de Dados ou
Graduados em Engenharia Eltrica com Especializao, Mestrado ou
Doutorado em Cincia da Computao ou Engenharia de Computao ou
Engenharia Eltrica. REA 1190: Lngua Portuguesa
CURSO: LETRAS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
-
3
PERFIL: Licenciatura ou Bacharelado em Letras (Portugus e
Literaturas de Lngua Portuguesa ou Portugus e Lngua Estrangeira)
com Doutorado ou Mestrado ou Especializao em Letras ou em
Lingustica ou em Lingustica Aplicada ou em Estudos da Linguagem ou
em Metodologia do Ensino de Lngua Portuguesa e Literatura ou
Mestrado interdisciplinar com tema de pesquisa na rea da linguagem.
REA 1191: Lngua Francesa e Lngua Portuguesa
CURSO: SECRETARIADO EXECUTIVO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Letras Portugus/Francs com Mestrado e/ou
Doutorado em Letras e/ou Lingustica. REA 1192: Gesto e Anlise
Ambiental
CURSO: CINCIAS AMBIENTAIS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Doutor em uma das reas de conhecimento reconhecidas pela
CAPES: Cincias Ambientais; Geocincias; Qumica; Geografia;
Engenharias; Interdisciplinar; Biodiversidade; Cincias Biolgicas;
Cincias Agrrias, com relevante produo cientfica de, no mnimo 5
(cinco) publicaes em peridicos classificados pelos sistema QUALIS
da CAPES como A1, A2, B1 ou B2 nas reas temticas estabelecidas
acima nos ltimos 5 (cinco) anos. O candidato dever ter conhecimento
em desenvolvimento sustentvel, conservao da biodiversidade,
qualidade de vida, viso integrada de organizao de ecossistemas e de
interaes com as atividades humanas, com capacidade de interferir em
processos no-sustentveis de produo e ocupao do solo, considerando
diferentes escalas espao-temporais dos processos naturais e dos
efeitos das atividades humanas sobre os ecossistemas naturais
conservados e antropizados. REA 1193: Construo Civil
CURSO: ENGENHARIA CIVIL
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduado em Engenharia Civil ou Engenharia de Materiais
com Doutorado, Mestrado ou Especializao em Engenharia Civil ou
Engenharia de Materiais, com nfase em Construo Civil. O candidato
deve estar regularmente inscrito no Conselho Regional de Engenharia
e Agronomia. REA 1194: Transportes
CURSO: ENGENHARIA CIVIL
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduado em Engenharia Civil com Doutorado, Mestrado ou
Especializao em Engenharia Civil, com nfase em Transportes. O
candidato deve estar regularmente inscrito no Conselho Regional de
Engenharia e Agronomia. REA 1195: Recursos Hdricos
CURSO: ENGENHARIA CIVIL
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
-
4
PERFIL: Graduado em Engenharia Civil com Doutorado, Mestrado ou
Especializao em Engenharia Civil, com nfase em Recursos Hdricos ou
Engenharia Hdrica. O candidato deve estar regularmente inscrito no
Conselho Regional de Engenharia e Agronomia. REA 1196:
Geotecnia
CURSO: ENGENHARIA CIVIL
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduado em Engenharia Civil com Doutorado, Mestrado ou
Especializao em Engenharia Civil, com nfase em Geotecnia. O
candidato deve estar regularmente inscrito no Conselho Regional de
Engenharia e Agronomia. REA 1197: Jornalismo Multimdia e
Convergncia Miditica
CURSO: JORNALISMO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Comunicao Social com habilitao em Jornalismo
ou graduao em Jornalismo, com Mestrado ou Doutorado em Comunicao ou
Jornalismo. REA 1198: Alimentos e Medicamentos: Controle
Fsico-Qumico, Controle Bio e Microbiolgico,
Microbiologia de Alimentos, Bromatologia e Nutrio, Estgio
Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1199: Alimentos: Bromatologia e Nutrio, Microbiologia e
Alimentos, Tecnologia das
Fermentaes, Estgio Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1200: Ncleo Bsico: Assistncia e Estgio
Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1201: Ncleo Bsico: Morfofuncional e Estgio
Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
-
5
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1202: Ncleo Bsico: Qumicas e Estgio Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1203: Tecnologias: Farmacotcnica, Tecnologia
Farmacutica, Tecnologia De Cosmticos,
Tecnologia Das Fermentaes, Estgio Supervisionado.
CURSO: FARMCIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Farmcia ou Farmcia Generalista, com Doutorado
ou Mestrado em Cincias Farmacuticas ou reas afins (grandes reas
CAPES: cincias biolgicas, cincias da sade, cincias exatas e da
terra). REA 1204: Cincia Poltica
CURSO: CINCIAS SOCIAIS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincias Sociais (Bacharelado ou Licenciatura)
ou Sociologia ou Cincia Poltica ou Antropologia. Doutorado em
Cincias Poltica ou reas afins, com nfase em Cincia Poltica. REA
1205: Sociologia
CURSO: CINCIAS SOCIAIS
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Cincias Sociais (Bacharelado ou Licenciatura)
ou Sociologia ou Cincia Poltica ou Antropologia, com Mestrado em
Cincias Sociais ou Sociologia e reas afins e Doutorado em Cincias
Poltica ou reas afins, com nfase em Cincia Poltica. REA 1206:
Interpretao
CURSO: TEATRO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Educao Artstica com Habilitao em Artes
Cnicas; Licenciatura em Teatro; Licenciatura em Artes Cnicas.
Bacharelado em Teatro; Bacharelado em Artes Cnicas, com
Especializao ou Mestrado ou Doutorado nessas reas. REA 1207: Prtica
Pedaggica em Teatro
CURSO: TEATRO
N DE VAGAS: 02 vagas
Davi SouzaRealce
-
6
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Educao Artstica com Habilitao em Artes
Cnicas; Licenciatura em Teatro; Licenciatura em Artes Cnicas.
Bacharelado em Teatro; Bacharelado em Artes Cnicas, com
Especializao ou Mestrado ou Doutorado nessas reas. REA 1208: Prtica
Teatral
CURSO: TEATRO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Educao Artstica com Habilitao em Artes
Cnicas; Licenciatura em Teatro; Licenciatura em Artes Cnicas. REA
1209: Tcnicas Teatrais
CURSO: TEATRO
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Educao Artstica com Habilitao em Artes
Cnicas; Licenciatura em Teatro; Licenciatura em Artes Cnicas.
Bacharelado em Teatro. Bacharelado em Artes Cnicas. REA 1210:
Teoria do Teatro
CURSO: TEATRO
N DE VAGAS: 02 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Educao Artstica com Habilitao em Artes
Cnicas; Licenciatura em Teatro; Licenciatura em Artes Cnicas. REA
1211: Polticas Pblicas e Legislao Educacional
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciado em Pedagogia, com Doutorado, Mestrado, ou
Especializao em Educao ou rea afim, com objeto de estudo na rea da
Educao. REA 1212: Gerao de Energia, Mquinas Eltricas e Dispositivos
de Potncia
CURSO: ENGENHARIA ELTRICA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduados em Engenharia Eltrica ou Engenharia de
Computao ou Engenharia Eletrnica ou Engenharia de Telecomunicaes ou
Engenharia de Energia ou que possuam o ttulo de Especialista ou
Mestre ou Doutor em Engenharia Eltrica ou Engenharia de Energia.
REA 1213: Teoria Eletromagntica e Sistemas de Comunicaes
CURSO: ENGENHARIA ELTRICA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Engenharia Eltrica ou Engenharia de Computao
ou Engenharia Eletrnica ou Engenharia de Telecomunicaes ou
Engenharia de Energia ou Engenharia de Controle e Automao ou
-
7
Cincia da Computao; com Especializao, Mestrado ou Doutorado em
Engenharia Eltrica ou Engenharia de Energia ou Engenharia de
Telecomunicaes. REA 1214: Fisioterapia em Oncologia e Urgncia e
Emergncia
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 02 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fisioterapia, com Especializao ou Residncia
em Fisioterapia hospitalar ou Fisioterapia em Oncologia ou
Fisioterapia em Oncologia hospitalar ou Urgncia e Emergncia, com
ttulo de Doutor ou Mestre em Fisioterapia ou Engenharia Biomdica ou
Bioengenharia ou nas grandes reas Cincias Biolgicas, Cincias da
Sade e Medicina, conforme classificao da CAPES, disponvel em
www.capes.gov.br. REA 1215: Tecnologia Assistiva, Psicomotricidade,
Biossegurana, Gesto e Gerenciamento de Servios
em Sade.
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fisioterapia ou Terapia Ocupacional, com
ttulo de Doutor ou Mestre em Fisioterapia ou Engenharia Biomdica ou
Bioengenharia ou nas grandes reas Cincias Biolgicas, Cincias da
Sade e Medicina, conforme classificao da CAPES, disponvel em
www.capes.gov.br. REA 1216: Fisioterapia na sade do idoso e Prtica
Fisioteraputica Supervisionada.
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fisioterapia, com ttulo de Doutor ou Mestre
em Fisioterapia ou Engenharia Biomdica ou Bioengenharia ou nas
grandes reas Cincias Biolgicas, Cincias da Sade e Medicina,
conforme classificao da CAPES, disponvel em www.capes.gov.br. REA
1217: Fisioterapia Dermatofuncional
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fisioterapia com especializao em
Dermatofuncional e Doutorado ou Mestrado em Fisioterapia,
Engenharia Biomdica, Bioengenharia ou reas afins (de acordo com as
grandes reas de cincias biologias e da sade, medicina, segundo a
CAPES.) REA 1218: Fisioterapia na Sade da Criana e do
Adolescente
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 02 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fisioterapia com Especializao em Fisioterapia
em Pediatria ou Fisioterapia em Neonatologia e Doutorado ou
Mestrado em Fisioterapia, Engenharia Biomdica ou Bioengenharia ou
em reas afins de acordo com as grandes reas de Cincias Biolgicas;
Cincias da sade e Medicina, segundo a CAPES.
-
8
REA 1219: Morfofuncional: histologia, embriologia, gentica,
imunologia, bioqumica, anatomia
humana e fisiologia humana.
CURSO: FISIOTERAPIA
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduado em cincias biolgicas, biomedicina ou cincias
farmacuticas, com Mestrado ou Doutorado em cincias morfolgicas ou
reas afins (grandes reas CAPES: cincias biolgicas e cincias da
sade). REA 1220: Determinantes biolgicos do processo sade-doena:
Biologia Molecular, Gentica,
Microbiologia Geral, Imunologia, Patologia Geral e
Parasitologia
CURSO: ENFERMAGEM
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Biologia, ou Farmcia, ou Biomedicina, ou
Medicina,ou Odontologia, ou Enfermagem; com Doutorado ou Mestrado
em Parasitologia, ou Microbiologia, ou Biocincias e Biotecnologia,
ou Biologia Celular e Molecular, ou Cincias da Sade, com tema de
tese relacionado Parasitologia ou Microbiologia ou Patologia,
obtidos na forma da lei. REA 1221: Introduo a Enfermagem: Processo
do Cuidar de Enfermagem, Semiologia e Semiotcnica,
Instrumento e Processos de Enfermagem
CURSO: ENFERMAGEM
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Enfermagem com Doutorado ou Mestrado ou
Especializao em uma das seguintes reas: Enfermagem Geral,
Mdico-Cirrgica, Geritrica, Emergncias, Peditrica, Enfermagem do
Trabalho e Unidade de Terapia Intensiva; e com inscrio no Conselho
de Classe. REA 1222: Enfermagem em Sade Mental e Psiquitrica
CURSO: ENFERMAGEM
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Possuir diploma de Graduao em Enfermagem. Com ttulo de
Doutor, Mestrado ou com curso de ps-graduao lato sensu
(Especializao em Sade Mental/Psiquiatria) Residncia na rea de
concentrao Sade Mental ou stricto senso, com prticas e habilidades
pertinentes ao exerccio profissional nos cuidados aos usurios dos
Servios Especializados em Sade Mental/Psiquiatria, nas trs
modalidades: assistenciais, educativas e gerenciais. Com inscrio no
conselho de classe. REA 1223: Estgio Supervisionado em Enfermagem
(I e II) : rea de Sade Pblica e Hospitalar
CURSO: ENFERMAGEM
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Possuir diploma de Graduao em Enfermagem. Com ttulo de
Doutor ou Mestrado em Enfermagem, Sade Coletiva ou Educao obtido em
curso de ps-graduao credenciado pelos rgos competentes em mbito
nacional, e com inscrio no Conselho de Classe. REA 1224:
Administrao em Sade: Administrao em Enfermagem e Administrao em
Servios de
Sade.
CURSO: ENFERMAGEM
-
9
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40h - DE
PERFIL: Enfermeiro (a), possuindo o ttulo de Doutor ou Mestrado,
com formao ou experincia na rea de gerncia/gesto de servios de sade
e de enfermagem. Tendo o perfil de articulador, de profissional
proativo, demonstrando conhecimentos e habilidades para qualquer
situao administrativa previsvel ou no e com inscrio no Conselho de
Classe REA 1225: Enfermagem em Doenas Transmissveis, Sade Pblica,
Coletiva e Ambiental .
CURSO: ENFERMAGEM
N DE VAGAS: 01 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Enfermagem; ou Graduao em Enfermagem com
Doutorado, Mestrado ou Especializao em uma das seguintes reas:
Doenas Transmissveis, Sade Pblica ou Sade Coletiva e Ambiental ,
com inscrio no Conselho de Classe. REA 1226: Fsica
CURSO: FSICA
N DE VAGAS: 05 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Fsica, com Mestrado em Fsica e/ou Doutorado
em Fsica ou em reas afins (Grandes reas/rea CAPES: Cincias Exatas e
da Terra)
VAGAS - CAMPUS SANTANA SANTANA-AP
REA 2227: Filosofia Geral
CURSO: FILOSOFIA
N DE VAGAS: 3 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Filosofia com Mestrado e/ou Doutorado em
Filosofia ou reas afins definidas pela CAPES/CNPQ. REA 2228:
Conforto Ambiental
CURSO: ARQUITETURA E URBANISMO
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Arquitetura e Urbanismo, com Mestrado ou
Doutorado na rea de conhecimento do concurso REA 2229: Projeto de
Arquitetura, Urbanismo e Paisagismo
CURSO: ARQUITETURA E URBANISMO
N DE VAGAS: 2 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Arquitetura e Urbanismo, com Mestrado ou
Doutorado na rea de conhecimento do concurso REA 2230: Sistemas
Estruturais, Construo do Edifcio e Instalaes Prediais
CURSO: ARQUITETURA E URBANISMO
-
10
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Engenharia Civil com Especializao, Mestrado
ou Doutorado na rea de conhecimento do concurso REA 2231: Lngua
portuguesa
CURSO: LETRAS PORTUGUES
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Letras ou Lingustica, com ps-graduao (stricto
sensu) em Letras, Lingustica, Lngua Portuguesa, Estudos da
Linguagem ou Interdisciplinar com objeto na rea de Linguagem. REA
2232: Lingustica romnica
CURSO: LETRAS PORTUGUES
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Letras ou Lingustica, com Especializao,
Mestrado ou Doutoradoem Estudos Clssicos, Letras, Lingustica, Lngua
Portuguesa ou Interdisciplinar com objeto na rea de Linguagem. REA
2233: Qumica Geral, Qumica Orgnica e Bioqumica
CURSO: QUIMICA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduado em Qumica (Licenciatura ou Bacharelado) com
Mestrado ou Doutorado em Qumica Orgnica ou reas afins. REA 2234:
Didtica (Currculo, Avaliao e Planejamento Educacional, Pesquisa em
Educao, Prtica
Pedaggica e Estgio Supervisionado)
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Licenciatura Plena em Pedagogia com Doutorado
e/ou Mestrado em Pedagogia ou reas afins definidas pela CAPES/CNPQ
REA 2235: Educao Especial e Inclusiva (Pesquisa em Educao, Prtica
Pedaggica e Estgio
Supervisionado).
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura Plena em Pedagogia ou graduao em
Psicologia, com Especializao, Mestrado e/ou Doutorado em Educao
Especial e/ou inclusiva REA 2236: Educao, Artes e Ludicidade
(Pesquisa em Educao, Prtica Pedaggica e Estgio
Supervisionado)
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
-
11
PERFIL: Graduao em Licenciatura Plena em Artes Visuais, Arte e
Educao ou Educao Artstica com Especializao, Mestrado e/ou Doutorado
em Artes Visuais, Pedagogia ou reas afins definidas pela CAPES/CNPQ
REA 2237: Educao e Histria (Movimentos Sociais, Trabalho e Cultura,
EJA, Pesquisa em Educao,
Prtica Pedaggica e Estgio Supervisionado)
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Licenciatura Plena em Histria ou Pedagogia
com Mestrado e/ou Doutorado em Educao ou reas afins definidas pela
CAPES/CNPQ. REA 2238: Poltica e Legislao Educacional Brasileira e
Seminrio de Pesquisa (Organizao Gesto do
Trabalho Pedaggico, Pesquisa em Educao, Prtica Pedaggica e
Estgio)
CURSO: PEDAGOGIA
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Licenciatura Plena em Pedagogia com
Especializao, Mestrado e/ou Doutorado em Educao ou reas afins
definidas pela CAPES/CNPQ.
VAGAS - CAMPUS MAZAGO MAZAGO-AP
REA 4409: Cincias Exatas e Naturais
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciado em Matemtica ou em Fsica, com ps graduao em
nvel de Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em Educao ou rea
afim com objeto de estudo na rea da Educao. Bacharel com
Especializao, Mestrado ou Doutorado em Educao ou rea afim com
objeto de estudo na rea da Educao. REA 4410: Cincias Biolgicas
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciado em Biologia, com ps graduao em nvel de
Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em Educao ou Biologia e
rea afins. Bacharel com Especializao, Mestrado ou Doutorado em
Educao ou rea afim com objeto de estudo na rea da Educao. REA 4411:
Cincias Biolgicas
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciado em Biologia, com ps graduao em nvel de
Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em Educao em Educao ou
Biologia e rea afins. Bacharel com Especializao, Mestrado ou
Doutorado em Educao ou rea afim com objeto de estudo na rea da
Educao.
-
12
REA 4412: Educao
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Pedagogia, com ps graduao em nvel de
Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em Educao. REA 4413:
Agronomia
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 2 vagas
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Cincias Agrrias ou Agrcolas ou Graduao
em Agronomia ou Agroecologia, com especializao, mestrado ou
doutorado em Agronomia ou Educao Agrcola. REA 4414: Agronomia
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Licenciatura em Cincias Agrrias ou Agrcolas, com ps
graduao em nvel de Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em
Cincias Agrrias ou Educao Agrcola. Graduao em Agroecologia,
Engenharia Agrcola ou Engenharia Agronmica ou Agronomia, com ps
graduao em nvel de Doutorado e/ou Mestrado e/ou Especializao em
Cincias Agrrias, Agrononomia, Fitotecnia ou reas afins REA 4415:
Zootecnia
CURSO: Licenciatura em Educao do Campo
N DE VAGAS: 1 vaga
REGIME DE TRABALHO: 40H - Dedicao Exclusiva
PERFIL: Graduao em Zootecnia ou Licenciatura em Cincias Agrrias
ou Agrcolas; com ps graduao em nvel de Doutorado e/ou Mestrado e/ou
Especializao em Educao ou Educao Agrcola ou Zootecnia ou Produo
Animal ou Biodiversidade.
-
1
UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAP GABINETE DA REITORIA
EDITAL N 06/2015 CONCURSO PBLICO PARA PROFESSOR EFETIVO MACAP,
SANTANA E MAZAGO
ANEXO II TEMAS E BIBLIOGRAFIA
VAGAS - CAMPUS MARCO ZERO MACAP - AP
REA 1180: Administrao Geral e Administrao da Produo e
Logstica
CURSO: ADMINISTRAO
TEMAS:
01 Responsabilidade Direta da Administrao da Produo
02 Planejamento e Controle da Produo
03 Os Objetivos Estratgicos da Administrao da Produo
04 Tipos de Operaes de Produo.
05 Os Processos de Organizao da Administrao da Produo.
06 Gesto de Processos no setor tercirio.
07 Sistemas de Produo: Arranjo Fsico e Fluxos Produtivos.
08 Estudo de Tempos e Movimentos.
09 Planejamento e Controle de Projetos.
10 Estratgia de Produo: As Diversas Formas de Organizar a Produo
para Atender a Demanda e ser Competitivo.
Bibliografia sugerida: BROCKE, Jan vom; ROSEMAN, Michael. Manual
de BPM: gesto de processos de negcio. Porto Alegre: Bookman, 2013.
DAVIS, M., AQUILANO, N & Chase, R. Fundamentos da Administrao
da Produo. Bookman, 2000. GAITHER, Norman, Administrao da Produo e
Operaes, Pioneira, 2001. MARTINS, P. G.; LAUGENI, F. P. Administrao
da produo. So Paulo: Saraiva, 2005. OLIVEIRA, Djalma. Administrao
de Processos: conceitos, metodologias, prticas. 5. ed. So Paulo:
Atlas, 2013. PAIM, Rafael et al. Gesto de Processos: pensar, agir e
aprender. Porto Alegre: Bookman, 2009. RITZMAN, L; KRAJEWSKI, L. J.
Administrao da produo e operaes. So Paulo. Prentice Hall. 2004.
SLACK, Nigel. et al. Administrao da Produo. Edio Compacta. So
Paulo: ATLAS, 2012. REA 1181: Administrao Geral, Administrao
Financeira e Oramentria
CURSO: ADMINISTRAO
TEMAS:
01 Estrutura e anlise de Balanos: indicadores de liquidez,
Endividamento e Rentabilidade.
02 Conceitos, Tcnicas de Gesto de Ativos e Passivos Circulantes;
Capital de giro, Caixa, Estoques, Contas a pagar e
a receber.
03 Anlise de Investimentos: Tipos de investimentos, Fluxo de
caixa nas decises de investimento, Mtodos de
anlise de investimentos, Anlise comparativa dos mtodos, Anlise
de sensibilidade e Avaliao de cenrios.
04 Mtodos de avaliao econmica e Financeira.
05 Matemtica Financeira Juros simples e composto, Taxas,
Desconto simples e composto.
06 Matemtica Financeira : Equivalncia de capitais, Rendas,
Sistema de amortizao de dvidas e Depreciao.
07 Planejamento Econmico Financeiro: planejamento, planos ,
objetivos, metas; Curto prazo e longo prazo.
08 Projeo de Fluxos de Caixa. Oramento empresarial, tipos de
oramento, estrutura; Controle oramentrio e
anlise das variaes.
09 Administrao financeira de pequenos empreendimentos;
-
2
10 Administrao financeira de entidades pblicas PPA, LDO, LOA,
LRF, Receita e despesa pblica; Relatrios de
Gesto.
Bibliografia sugerida: BRAGA, Roberto. Fundamentos e tcnicas de
administrao financeira. So Paulo: Atlas, 1989. CHERRY, Richard T.
Introduo a administrao financeira. Traduo Vera Maria Conti
Nogueira. 2ed. So Paulo: Atlas, 1977. GITMAN, Lawrence J. Princpios
de Administrao Financeira. 10. ed. So Paulo: Addison Wesley, 2004.
LEMES JUNIOR, Antnio Barbosa; CHEROBIM, Ana Paula; RIGO, Cludio
Miessa. Administrao financeira: princpios, fundamentos e prticas
brasileiras. Rio de Janeiro: Campus, 2002. ROSS, Stephen A.;
WESTERFIELD, Randolph W.; JAFFE, J.F. Administrao financeira -
corporate finance. So Paulo: Atlas, 1995 ROSS, Stephen A.;
WESTERFIELD, Randolph W.; JORDAN, Bradford D. Princpios de
administrao financeira: essential of corporate finance. So Paulo:
Atlas, 1998. REA 1182: Psicologia Aplicada Administrao
CURSO: ADMINISTRAO
TEMAS:
01 Aspectos histricos do desenvolvimento da Psicologia
Organizacional e do Trabalho.
02 Diagnsticos de clima e cultura organizacional.
03 Teorias da motivao e liderana nos contextos
organizacionais.
04 Gesto de Conflitos nas organizaes.
05 Processos de trabalho e constituio da subjetividade.
06 Qualidade de vida, trabalho e sade nas organizaes;
07 Avanos tecnolgicos e suas influncias no comportamento
organizacional;
08 Relaes interpessoais no trabalho.
09 O Individuo e a formao dos Grupos nas organizaes;
10 Criatividade e mudana organizacional.
Bibliografia sugerida: BERGAMINI, Ceclia Whitaker. Psicologia
aplicada administrao de empresas: Psicologia do comportamento
organizacional. 3.ed. - So Paulo: Atlas, 1992. DEL PRETTE, Almir.
Psicologia das relaes interpessoais: Vivncias para o trabalho em
grupo / Almir Del Prette, Zilda A.P. Del Prette. 8.ed. Petrpolis,
RJ: Vozes, 2010. FLEURY, Maria Tereza Leme. As pessoas na
organizao. So Paulo: Gente, 2002. HOBBINS, S.P. Comportamento
Organizacional. 9 Edio. Prentice Hall, 2002. Psicologia, Organizaes
e Trabalho no Brasil / organizado por Jos Carlos Zanelli, Jairo
Eduardo Borges Andrade e Antonio Virglio Bittencourt Bastos. Porto
Alegre: Artmed, 2004. ROTHMANN, S. Fundamentos de psicologia
organizacional e do trabalho / Ian Rothmann, Cory Cooper; traduo de
Luiz Claudio de Queiroz Rio de Janeiro: Elsevier, 2009. SPECTOR,
Paul E. Psicologia nas organizaes; traduo Cristina Yamagami 4.ed.
So Paulo: Saraiva, 2012. REA 1183: Zoologia de Vertebrados,
Sistemtica e Evoluo
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
TEMAS:
01 Sistemtica tradicional, filogentica e molecular: nfase do
grupo Chordata;
02 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
dos Hemichordata, Urochordata e
Cephalochordata;
03 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
dos grandes grupos de peixes: Agnatha,
Chondrichthyes e Osteichthyes;
04 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
dos Anfbios: Urodela, Anura, Gymnophiona;
05 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
dos Reptilia: Testudines, Lepidossauria e
Crocodylia;
-
3
06 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
das Aves;
07 Origem, evoluo, morfologia, biologia, ecologia e taxonomia
dos Mammalia;
08 Teoria da Evoluo: Darwinismo
09 Teoria sinttica da evoluo- NeoDarwinismo;
10 Microevoluo, Macroevoluo e Coevoluo;
Bibliografia sugerida: Hildebrand, M.; Goslow Jr., G.E. Anlise
da estrutura dos vertebrados. 2.ed. So Paulo: Atheneu Editora So
Paulo, 2006. 637p. Hickman Jr., Cleveland P.; Roberts, Larry S.;
Larson, Allan. Princpios Integrados de Zoologia Editora: Guanabara
Koogan. 2004 Kardong, Kenneth V. Vertebrados - anatomia comparada,
funo e evoluo.Editora Roca. 2011. Papavero, N. (org) 1994.
Fundamentos Prticos de Taxonomia Zoolgica. So Paulo. Editora da
UNESP. Romer, A.S. & T.S. Parsons (1985) - Anatomia Comparada
dos Vertebrados, Atheneu Editora, So Paulo. Reis, N.R.; Peracchi,
A.L.; Pedro, W.A.; Lima, I.P. Mamferos do Brasil. 2.ed. Londrina:
Nlio R. dos Reis, 2011. 439p. Storer, T. I et al. 1991.Zoologia
Geral. Companhia Editora Nacional. 816p. Bibliografia Complementar
Pough, F.H.; Heiser, J.B.; McFarland, W.N. 1999. A vida dos
Vertebrados. So Paulo: Atheneu Editora, 798p. ORR, R.T. 1986.
Biologia dos Vertebrados. So Paulo: Editora Roca 508p. Benedito,
Evanilde. Biologia e Ecologia de Vertebrados. Editora: Roca. Edio:
1, 2015. 228p Amorim, D. de S. 1994. Elementos bsicos de sistemtica
filogentica. Sociedade Brasileira de Entomologia. So Paulo.
xii+314p. Amorim, D.S. 1997. Elementos bsicos de sistemtica
filogentica (2a edio revista e ampliada). So Paulo, Holos Editora e
Sociedade Brasileira de Entomologia. 276p. Karel F. Liem, William
E. Bemis, Warren F. Walker Jr. E Lance Grande. Anatomia Funcional
dos Vertebrados: Uma Perspectiva Evolutiva. Editora: Cengage. Edio:
3, 2013 Ridley, M. (2006). Evoluo. 3a. Ed. Porto Alegre: ArtMed
Editora. Stearns, S.C. & Hoekstra, R.F. (2003). Evoluo: uma
introduo. So Paulo: Atheneu Editora. Literatura adicional Amorim,
D.S. (2002). Fundamentos de Sistemtica Filogentica. Ribeiro Preto:
Holos Editora. Freeman, S.F. & Herron, G. (2009). Anlise
Evolutiva. 4a Edio. Porto Alegre: ArtMed Editora. Futuyma, D.J.
(2009). Biologia Evolutiva. Ribeiro Preto: FUNPEC. Matioli, S.R.
& Fernandes, F.M.C. (Eds.) (2012). Biologia Molecular e Evoluo.
2a Edio. Ribeiro Preto: Holos Editora. Monod, J. (1972). O acaso e
a necessidade. 3a Edio. Petrpolis: Editora Vozes. REA 1184:
Microbiologia e Imunologia
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
TEMAS:
01 Imunidade Inata;
02 Reconhecimento Antignico do Sistema Imune aos Linfcitos;
03 Respostas Imunes Mediadas por Clulas e Mecanismos
efetores;
04 Respostas Imunes Humorais e mecanismos efetores;
05 Tolerncia imunolgica e auto-imunidade;
06 Microorganismos acelulares e Procariticos;
07 Microorganismos Eucariticos;
08 Fisiologia e Gentica Microbiana;
09 Controle do Crescimento Microbiano In Vitro e In Vivo;
10 Ecologia Microbiana;
Bibliografia sugerida: Abbas, A.K; Lichtman, A.H. Imunologia
Bsica: Funes e Distrbios do Sistema Imunolgico, 20 ed. Editora
Elsevier. Wood, P. Imunologia Bsica, 30ed. Editora Pearson. Delves,
P.J; Seamus, J.M; Dennis, R.B; Roitt, I.M. Fundamentos da
Imunologia. 120 Ed. Editora Guanabara-Koogan. Callich, V.
Vaz.C.Imunologia.20 ed. Editora Revinter. Roitt, I.M; Rabson, A.
Imunologia Bsica. 50 ed. Editora Guanabara-Koogan.
-
4
Burton, G.R.W; Engelkirk. Microbiologia para as Cincias da Sade.
70 ed. Editora Guanabara-Koogan. Tortora, G.J. Microbiologia. 80
ed. Editora Artmed. Jawetz, A.; Melnick, J.L; Adelberg, E.A.
Microbiologia Mdica. 240 ed. Editora Guanabara-Koogan. Madigan,M.
Microbiologia de Brock. 120 ed. Editora Artmed. Levinson, W.
Microbiologia Mdica e Imunologia. 100 ed. Editora Mcgraw Hill. REA
1185: Fisiologia e Biofsica
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
TEMAS:
01 Fisiologia do Sistema Locomotor.
02 Fisiologia do Sistema Nervoso.
03 Fisiologia do Sistema Cardiovascular.
04 Fisiologia do Sistema Respiratrio.
05 Fisiologia do Sistema Digestrio.
06 Princpios de Biofsica aplicados Fisiologia.
07 Termodinmica e Bioenergtica.
08 Fundamentos da Dinmica dos Fludos.
09 Equilbrio cido-bsico.
10 Sistemas de Tamponamentos
Bibliografia sugerida: Guyton, A.C.; HALL, J.E. Fundamento de
Fisiologia. 120 Ed. Editora Elsevier Linda, S.Constanzo.
Fisiologia. 50 Ed. Editora Elsevier. Berne, R.B; Levy, M.N. Tratado
de Fisiologia Humana. 40 Ed. Editora Guanabara-Koogan. Johnson,
Leonard. R. Fundamentos da Fisologia Mdica. 20 Ed. Editora
Guanabara-Koogan. Aires, M.M. Fisiologia e Biofsica.50 Ed. Editora
Guanabara-Koogan. Crdova, A. Fisiologia Dinmica. 10 Ed. Editora
Guanabara-Koogan. Duran, JHR. Biofsica: conceitos e aplicaes. 70
Ed. Editora Pearson. Duran, JHR. Biofsica: fundamentos e aplicaes.
10 Ed. Editora Pearson. Garcia, ELC. Biofsica. 10 Ed. Editora
Sarvier. REA 1186: Botnica (Botnica I, II e III)
CURSO: CINCIAS BIOLGICAS
TEMAS:
01 Morfologia Vegetal.
02 Crescimento vegetal.
03 Relaes Hdricas.
04 Fotossntese.
05 Hormnios Vegetais.
06 Nutrio mineral.
07 Germinao.
08 Reproduo Vegetal.
09 Mtodos de pesquisa e estudos Botnicos e Procedimentos de
Herbrio.
10 Processos Biogeoqumicos.
Bibliografia sugerida: RAVEN, P. H.; Evert, R.F.; Curtis, H.
Biologia vegetal. Rio de Janeiro: Guanabara. Dois, 7 Ed. 2007.724p.
VIDAL, V. N.; Vidal, M.R.R. Botnica Organografia. 4 Ed. Viosa: UFV,
2000. 114p. OLIVEIRA, F.; Akissue, G. Fundamentos de
Farmacobotnica. So Paulo: Atheneu, 1993. 216p. JUDD, W. S.;
Campbell, C. S.; Kellogg, E. A.; Stevens, P.F.; Donochue, M. J.
Sistemtica Vegetal: um enfoque filogentico. 3 ed. Porto Alegre:
Artmed, 2009. 632p. ESAU, K. Anatomia das plantas com sementes. So
Paulo: Ed. Universidade de So Paulo, 1974. 293p. FERRI, M.G.;
MENEZES, N.L.; MONTEIRO, W.R. Glossrio ilustrado de botnica. So
Paulo: Nobel, 1981. 197p. FERRI, M. G.; Fisiologia Vegetal. Volume
1. 2 Edio. Editora EPU. 1979.EDUSP.
-
5
FERRI, M. G.; Fisiologia Vegetal. Volume 2. 2 Edio. Editora EPU.
1985.EDUSP. FIDALGO, O. & BONONI, V. L.R. Tcnicas da coleta
preservao e herborizao de material botnico. So Paulo:. Instituto de
Botnica. (Manual, n.4), 1984. 62p. MIRANDA, I.P.de A.; GUILLAUMET,
J.L.; BARBOSA, E.M.; RODRIGUES, M.R.L.; SILVA, M.F. Ecosistemas
florestais em reas manejadas na Amaznia. Manaus: INPA/PPG7. 2 ed.
2010. 196p. JOLY, A.B. Botnica. Introduo taxonomia vegetal. 11 ed.
So Paulo: Nacional. 777 p. 1991. REA 1187: Engenharia de
Software
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
TEMAS:
01 Produtos de Software e Tipos de aplicaes de software.
02 Qualidade de software.
03 Modelos de Ciclo de vida de software: Cascata, prototipao e
espiral.
04 Elicitao e Anlise de requisitos.
05 Validao de Requisitos.
06 Especificao e anlise de requisitos.
07 Mtodos geis.
08 Interao Homem-Mquina.
09 Especificao e Testes de Usabilidade.
10 Arquitetura de Software.
Bibliografia sugerida: BOOCH, G., Object-oriented Analysis and
Design with Applications, Benjamin/Cummings Pub., 1994. BUSCHMANN,
F., et al, Pattern-Oriented Software Architecture, A System of
Patterns. John Wiley & Sons. 1996. COAD, C. & YOURDON, E.
Object-Oriented Analysis. 2nd Edition. Yourdon Press. 1991. DAVIS,
A. M., Software Requirements Analysis and Specification,
Prentice-Hall International Editions, 1990. DE MARCO, T. Anlise
Estruturada e Especificaco de sistemas. Editora Campus, Srie
Yourdon Press, Rio de Janeiro, 1989. DUMAS, J.S. Designing User
Interface for Software. Englewood Cliffs:NJ, Prentice-Hall, 1988.
D'SOUZA, D.F.; WILLS, A. C. Objects, Components and Frameworks with
UML - The Catalysis Approach. Addison Wesley, 1998. FOWLER, M. UML
Distilled Applying the Standard Object Modeling Language. Addison
Wesley, 1997. GAMMA, E., HELM, R., JOHNSON, R., VLISSIDES, J.,
Design Patterns: Elements of Reusable Object-Oriented Software.
AddisonWesley, 1995. GANE, C.& SARSON, T. Anlise Estruturada de
Sistemas. LTC, Rio de Janeiro, 1984. GHEZZI, C., Jazayeri, M. e
Mandrioli D., Fundamentals of Software Engineering, Englewood
Cliffs, N. J.: Prentice-Hall, 1991. HIX, D. & HARTSON, H.R.
Developing User Interfaces: Ensuring usability Through Product
& Process. New York:NY, John Wiley & Sons, 1993. REA 1188:
Arquitetura de Computadores e Redes de Computadores
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
TEMAS:
01 Circuitos Eletrnicos Digitais.
02 Ciclo de acesso memorias.
03 Memria Virtual.
04 Caches.
05 Tipos e Tcnicas de Pipeline.
06 Modelo de Referncia OSI e TCP/IP.
07 Computao em Nuvem.
08 Redes cabeadas e redes sem fio.
09 Tecnologias de Intranet e Internet.
-
6
10 Segurana em redes de computadores
Bibliografia sugerida: TANENBAUM, A. S. e WETHERALL, D. Redes de
Computadores, 5 edio. Pearson. KUROSE, J. F. e ROSS, K. Redes de
Computadores e a Internet, 5 edio, Pearson. STTALINGS, W. Redes e
Sistemas de Comunicao de Dados, 5 edio, Campus. PETERSON, L. L. e
DAVIE, B. S. Redes de Computadores (Uma abordagem de sistemas), 5
edio, Campus. TANENBAUM, A.S. Organizao Estruturada de
Computadores. Prentice Hall Brasil, 2007. WEBER, Raul. Fundamentos
de Arquitetura de Computadores, Sagra Luzzato, Porto Alegre, 2001.
HENNESSY, John. Arquitetura de Computadores: uma Abordagem
Quantitativa, Campus, Rio de Janeiro, 2003. TANENBAUM, A.
Arquitetura de Computadores, 5 Edio, Prentice Hall do Brasil.
STALLINGS, W. Arquitetura de Computadores, 5 Edio, Prentice Hall do
Brasil. HENNESSY, J. L.; PATTERSON, D. A. Organizao e Projeto de
Computadores: A interface hardware/software. Editora
Campus/Elsevier. Traduo da 3a Edio americana, 2005. REA 1189: Banco
de Dados e Inteligncia Artificial
CURSO: CINCIA DA COMPUTAO
TEMAS:
01 Modelagem de Dados.
02 Banco de Dados Distribudos.
03 Sistemas de Gerenciamento de Banco de Dados.
04 Arquiteturas de Sistemas de Banco de Dados.
05 Banco de Dados Orientado a Objetos.
06 Minerao de Dados
07 Big Data
08 Redes Neurais
09 Sistemas de Representao de Conhecimento
10 Algoritmos Genticos e Suas Aplicaes
Bibliografia sugerida: ELMASRI, Ramez; NAVATHE, Shamkant B.
Sistemas de Bancos de Dados. Pearson, 6a edio em portugus, 2011.
GUIMARES, Clio. Fundamentos de Bancos de Dados: Modelagem, Projeto
e Linguagem SQL. So Paulo: Editora UNICAMP, 2003. RAMAKRISHNAN,
Raghu; GEHRKE, Johannes. Database Management Systems. McGraw-Hill,
3rd edition, 2003. CODD, Edgar Frank (1970) A relational model of
data for large shared data banks. Communications ACM, 13(6),
377-387. HEUSER, C.A., Projeto de Banco de Dados. Sagra-Luzzatto,
Porto Alegre, 2004. LUGER, George. Inteligncia Artificial:
Estruturas e Estratgias para a Soluo. Bookman, Porto Alegre, 2004.
RUSSEL, Stuart e Norvig, Peter. Inteligncia Artificial. Campus, Rio
de Janeiro, 2004. RICH, Elaine; Knight, Kevin. Inteligncia
artificial. 2 ed. Makron Books, So Paulo, 1994. NAVATHE, S. e
Elmasri, R.E. Sistemas de Banco de Dados. Addison Wesley, Brasil,
2005. SILBERSCHATZ, Abraham. Sistemas de Banco de Dados, Campus,
Rio de Janeiro, 2006. REA 1190: Lngua Portuguesa
CURSO: LETRAS
TEMAS:
01 Letramentos, multiletramentos e novos letramentos no contexto
de ensino da lngua portuguesa.
02 Processo de referenciao em gneros orais e escritos.
03 Processo de sequenciao em gneros orais e escritos.
04 Leitura e produo escrita: perspectivas, estratgias e
capacidades.
05 Didatizao e transposio didtica no ensino de Lngua
portuguesa.
06 Ferramentas de auxlio no processo de didatizao e transposio
didtica: livros didticos de lngua portuguesa;
sequncias didticas e projetos didticos.
07 Conhecimentos lingustico-gramaticais nos documentos oficiais
de Lngua Portuguesa para a Educao Bsica.
-
7
08 Teorias de Gneros Discursivos nas perspectivas/abordagens:
sociodialgica, sociorretrica, semiodiscursiva e
scio-semitica.
09 A disciplinarizao da lngua portuguesa do seu nascimento ao
novo paradigma.
10 Os gneros textuais orais e escritos: caractersticas gerais e
importncia como ferramenta/objeto de ensino da
Lngua Portuguesa.
Bibliografia sugerida: ANTUNES, I. Anlise de Textos: fundamentos
e prticas. So Paulo: Parbola Editorial, 2010. __________, I. Lutar
com Palavras: Coeso e Coerncia. So Paulo: Parbola, 2006.
__________, I. Aula de Portugus: encontro & interao. So Paulo:
Parbola Editorial, 2003. __________, I. Muito Alm da Gramtica: por
um ensino sem pedras no caminho. So Paulo: Parbola Editorial, 2007.
AZEREDO, J.C.. Ensino de portugus: fundamentos, percursos, objetos.
Rio de Janeiro: Jorge Zahar, 2007. BARBOSA, J. Do professor suposto
pelos PCNs ao professor real de lngua portuguesa: so os PCNs
praticveis?. In: R.. H. R. . (Org.). A prtica de linguagem em sala
de aula: praticando os PCNs. Campinas: Mercado de Letras, 2000.
BAKHTIN, M. Os Gneros do Discurso. IN: Esttica da criao verbal, pp.
277 326. So Paulo: Martins Fontes, 1992 [952-53/1979]. BATISTA, A.;
GALVO, A. (Orgs.). Leitura: prticas, impressos, letramentos. Be