UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 1 DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AÇOUGUEIRO SUMÁRIA Participar do recebimento da carne, proceder verificação da qualidade, fazer o retalhamento das peças, utilizando instrumentos e técnicas apropriadas. DETALHADA Acompanhar o recebimento da carne, verificando sua quantidade e qualidade. Armazenar os diferentes tipos de carne em locais apropriados, para evitar sua deterioração. Retalhar as peças conforme a necessidade, fazendo o pré-preparo de acordo com o cardápio diário, utilizando-se de equipamentos e técnicas adequadas. Proceder controles estabelecidos na área de atuação. Manter a ordem e higiene do local, a fim de evitar acidentes e proliferação de insetos, conservando a qualidade do produto. Zelar pela guarda, conservação, limpeza e segurança dos equipamentos, instrumentos e utensílios peculiares ao trabalho, bem como dos locais, comunicando qualquer irregularidade. Desempenhar outras atividades correlatas e afins. ESPECIFICAÇÃO Função destinada ao não provimento na vacância.
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 1
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AÇOUGUEIRO
SUMÁRIA
� Participar do recebimento da carne, proceder verificação da qualidade, fazer o retalhamento
das peças, utilizando instrumentos e técnicas apropriadas.
DETALHADA
� Acompanhar o recebimento da carne, verificando sua quantidade e qualidade.
� Armazenar os diferentes tipos de carne em locais apropriados, para evitar sua deterioração.
� Retalhar as peças conforme a necessidade, fazendo o pré-preparo de acordo com o cardápio
diário, utilizando-se de equipamentos e técnicas adequadas.
� Proceder controles estabelecidos na área de atuação.
� Manter a ordem e higiene do local, a fim de evitar acidentes e proliferação de insetos,
conservando a qualidade do produto.
� Zelar pela guarda, conservação, limpeza e segurança dos equipamentos, instrumentos e
utensílios peculiares ao trabalho, bem como dos locais, comunicando qualquer irregularidade.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 2
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ADMINISTRADOR
SUMÁRIA
� Planejar, organizar, implantar, orientar, controlar e executar os trabalhos técnicos e
administrativos, utilizando-se das normas gerais de administração, para assegurar a correta
aplicação, eficiência e eficácia das atividades desenvolvidas.
DETALHADA
� Realizar pesquisas e estudos técnicos relacionados com planejamento, análise, implantação,
orientação e acompanhamento de sistemas nas áreas de administração.
� Analisar, estudar e propor métodos, rotinas de simplificação e racionalização dos serviços
técnicos e administrativos e seus respectivos planos de aplicação.
� Acompanhar, interpretar e aplicar a legislação da área de atuação.
� Promover consultoria interna relativa à área de atuação.
� Propor políticas, estratégias e base teórica para elaboração de normas e instruções referentes
à área de atuação.
� Elaborar relatórios periódicos, fazendo as exposições necessárias, para informar sobre o
andamento do serviço e fornecer subsídios para tomada de decisão.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, pareceres, ofícios, regulamentos,
portarias e outros atos oficiais, encaminhando-os para decisão da autoridade competente.
� Organizar e avaliar o funcionamento das diversas fases do trabalho, observando o seu
desenvolvimento e orientando sua execução, dentro dos padrões exigidos e das normas legais
vigentes.
� Articular-se com entidades e profissionais especializados, intercambiando informações, a fim
de obter subsídios ou parcerias para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Realizar visitas técnicas, visando cumprir atribuições gerais e específicas da unidade de
prestação de serviço.
� Prestar orientação técnica a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Planejar, desenvolver e acompanhar treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua
especialização.
� Assistir tecnicamente o superior imediato representando-o junto a outros órgãos ou
autoridades, quando for o caso.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Administração de Empresas ou Administração Pública e registro no Conselho
Regional de Administração - CRA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 3
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ADVOGADO
SUMÁRIA
� Representar em juízo, ou fora dele, a parte de que é mandatário nas ações em que forem
autores, réus ou interessados, acompanhando o andamento do processo, prestando assistência
jurídica à comunidade, apresentando recursos em qualquer instância, comparecendo à audiência
e outros atos, para defender direitos ou interesses, bem como orientar e acompanhar estagiários.
DETALHADA
� Estudar a matéria jurídica e de outra natureza, consultando códigos, leis, jurisprudência e
outros documentos, para adequar os fatos à legislação aplicável.
� Complementar ou apurar as informações levantadas, inquirindo o cliente, as testemunhas e
outras pessoas, tomando outras medidas, para obter os elementos necessários à defesa ou
acusação.
� Preparar a defesa ou acusação, arrolando e correlacionando os fatos e aplicando o
procedimento adequado, para apresentá-la em juízo.
� Acompanhar o processo em todas as suas fases, requerendo seu andamento por meio de
petições específicas, para garantir seu trâmite legal até a decisão final do litígio.
� Representar a parte de que é mandatário em juízo, comparecendo às audiências e tomando
sua defesa, para pleitear uma decisão favorável.
� Redigir e elaborar documentos jurídicos sobre questões de natureza administrativa, fiscal, civil,
comercial, trabalhista, penal ou outras, aplicando a legislação, forma e terminologia adequadas
ao assunto em questão, para utilizá-los na defesa de seus clientes.
� Orientar os clientes com relação aos seus direitos e obrigações legais.
� Auxiliar nos trabalhos de apoio à pesquisa e extensão universitária.
� Elaborar, executar e avaliar programas para desenvolvimento de estágios profissionais.
� Orientar e acompanhar as atividades desenvolvidas por estagiários, de forma individual ou
grupal.
� Orientar outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Participar de equipes multiprofissionais para estudo e acompanhamento dos casos, de forma a
aperfeiçoar os serviços prestados à comunidade em geral.
� Emitir pareceres sobre os relatórios e atuação dos estagiários.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Direito e registro na Ordem dos Advogados do Brasil - OAB.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 4
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AGENTE DE TELEFONIA E RECEPÇÃO
SUMÁRIA
� Efetuar serviços de ligação e transmissão telefônicas, assegurando a eficiente
operacionalização do sistema.
� Executar serviços de recepção, identificação e atendimento ao público, bem como recebimento
e entrega de documentos.
DETALHADA
� Receber e transmitir ligações telefônicas, bem como transmitir mensagens telefônicas e
assegurar a eficiente operacionalização do sistema, providenciando sua reparação no caso de
avarias e outros problemas técnicos.
� Controlar a entrada e saída de pessoas, recepcionar, identificar e orientar o público quanto à
localização dos serviços e pessoas, acompanhando-as quando necessário.
� Operar microcomputador, controlando e fornecendo dados e informações.
� Executar atividades de apoio administrativo de acordo com rotinas estabelecidas.
� Efetuar serviços de comunicação, operando equipamentos utilizados na transmissão de
informações escritas.
�� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 5
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AGENTE DE VIGILÂNCIA E RECEPÇÃO
SUMÁRIA
� Executar serviços de recepção, identificação, bem como efetuar a vigilância nas dependências
das instituições, percorrendo-as sistematicamente e inspecionando-as para evitar entrada de
pessoas estranhas, roubos, incêndios e outras anormalidades.
DETALHADA
� Controlar a entrada e saída de pessoas, recepcionar, identificar e orientar o público quanto a
localização dos serviços e pessoas, acompanhando-as, se necessário, em seu turno de trabalho
e quando for designado.
���� Atender ao telefone, anotar e transmitir informações e recados, bem como receber, separar,
distribuir e entregar correspondências, papéis, jornais, revistas e outros materiais.
� Efetuar controle e vigilância nos diversos postos e serviços, anotando dados em formulários
próprios de entrada e saída de veículos, pessoas, materiais, chamadas telefônicas e recados,
registrando as ocorrências do seu turno e tomando as providências necessárias.
� Controlar e fiscalizar o trânsito de veículos na unidade de trabalho, verificando forma e local de
estacionamento, velocidade permitida, evitando que as normas sejam desrespeitadas.
� Fazer rondas nas dependências da instituição, a pé, a cavalo ou motorizados, identificando
anormalidades, tomando as devidas providências na solução das mesmas, ou seja, fechando
janelas, portas, apagando as luzes, etc., evitando que o patrimônio da instituição seja lesado.
� Acionar ou desligar equipamentos de acordo com as normas estabelecidas, como bombas
d’água, estufas, alarmes, etc.
� Efetuar captura de animais, quando encontrados soltos.
� Trabalhar em regime de turnos e escala de rodízio e revezamento, atendendo as escalas
previamente definidas, para manter a segurança das dependências e patrimônio da instituição.
� Manter-se em seu posto de serviço até sua rendição.
� Tomar as medidas necessárias de combate a incêndios, para evitar o alastramento.
� Operar microcomputador, controlando e fornecendo dados e informações.
� Zelar pela segurança do patrimônio da instituição, informando à administração superior sobre
qualquer eventualidade.
� Zelar pela guarda e conversação dos equipamentos, instrumentos e materiais, peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO Escolaridade Ensino Fundamental Completo e, quando for o caso, habilitação legal (Carteira Nacional de Habilitação) – categoria A
e/ou B.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 6
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ANALISTA CONSULTOR DE INFORMÁTICA
SUMÁRIA
� Estudar as características e planos da Unesp, estabelecendo contatos para verificar as
possibilidades e conveniências da aplicação de processamento sistemático de informação.
DETALHADA
� Desenvolver estudos especiais em software/hardware.
� Prestar assessoria e suporte em informática às diferentes áreas técnicas e científicas.
� Desenvolver estudos para subsidiar atividades de planejamento de informática, bem como de
processos de seleção de hardware e software.
� Estudar a viabilidade e os custos da atualização de sistemas de processamento de dados.
� Estabelecer métodos e procedimentos, preparando diagramas de fluxo, para orientar a equipe
de trabalho.
� Verificar o desempenho do sistema proposto, delegando ou executando a prática de
experiências.
� Coordenar atividades de profissionais que realizam as diferentes fases da análise de
programas, as definições de soluções, o detalhamento, a codificação, os testes e a eliminação
dos erros.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 7
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ANALISTA DE INFORMÁTICA
SUMÁRIA
� Analisar e estabelecer a utilização de sistemas de processamento, estudando as necessidades,
possibilidades e métodos referentes aos mesmos, para assegurar a exatidão e rapidez dos
diversos tratamentos de informação.
DETALHADA
� Realizar ou participar de estudo de viabilidade, definição de objetivos e especificações de
planos de desenvolvimento, operação, manutenção, eficiência e racionalidade de sistemas.
� Planejar e executar o levantamento de informações junto aos usuários, objetivando a
implantação de sistemas.
� Analisar logicamente as informações coletadas, estabelecendo o fluxo e os procedimentos
necessários à transformação dos dados de entrada nas informações requeridas pelo usuário, de
maneira eficiente, segura e de acordo com os objetivos estabelecidos para o sistema de software
e hardware.
� Desenvolver, executar, implantar e manter sistemas, bem como elaborar e manter atualizada a
respectiva documentação.
� Participar da administração de base de dados.
� Prestar assistência e suporte em questões de informática.
� Executar ou promover as atividades de manutenção preventiva e corretiva, necessárias à
conservação dos equipamentos, instrumentos e outros materiais utilizados na área de atuação,
acompanhando-as, quando a cargo de terceiros.
� Selecionar, implantar, proceder manutenção e prestar suporte no uso de software básico.
� Planejar, implantar, administrar e manter redes de computadores.
� Prestar orientação a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Manter o superior imediato informado sobre o andamento dos trabalhos e resultados obtidos,
para possibilitar a avaliação das políticas aplicadas, bem como orientar e controlar o
desenvolvimento da área de atuação.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, internos ou externos à
Universidade, a fim de obter subsídios para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
���� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior, em área de Ciências Exatas, Tecnologia em Processamento de
Dados e Administração, suplementado por cursos ou prática em serviço. Experiência mínima de
01 ano em análise de sistemas, com domínio de linguagens de programação e conceitos de
processamento de dados e utilização de ambiente de rede.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 8
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ANALISTA DE O&M
SUMÁRIA
� Analisar a estrutura organizacional, empregando os princípios da organização científica do
trabalho, para estabelecer ou recomendar processos, métodos e rotinas de trabalho que
assegurem uma maior e mais eficiente produtividade aliada a uma minimização de custos.
DETALHADA
� Levantar dados sobre a estrutura organizacional, analisando e procurando desenvolver
métodos eficientes da organização do trabalho.
� Participar do desenvolvimento, estudo de viabilidade, especificação, projeto, construção,
implantação e manutenção de sistemas administrativos convencionais e automatizados, em
consonância com os Analistas de Sistemas pertencentes à equipe de desenvolvimento.
� Analisar logicamente informações coletadas, estabelecendo o fluxo e os procedimentos
necessários à obtenção das informações requeridas pelo usuário.
� Desenvolver formulários e formato de relatórios de saída do sistema que mais de adaptem as
condições do usuário.
� Participar da elaboração da documentação de sistemas, no treinamento do usuário e na
implantação das rotinas.
� Analisar e propor o estabelecimento de rotinas, normas ou procedimentos, bem como a
racionalização de rotinas, métodos ou processos administrativos, visando a eficácia dos
sistemas.
� Atuar na área de produção, analisando a rotina operacional existente, desenvolvendo métodos
mais eficientes de trabalho, assim como, auxiliar na implantação das rotinas referentes aos novos
sistemas, por meio do acompanhamento de cada etapa de processamento.
� Prestar orientação a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Manter o superior imediato informado sobre o andamento dos trabalhos e resultados obtidos,
para possibilitar a avaliação das políticas aplicadas, bem como orientar e controlar o
desenvolvimento da área de atuação.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, internos ou externos à
Universidade, a fim de obter subsídios para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior, na área de Administração de Empresas ou Engenharia de Produção,
suplementado por conhecimentos específicos nas áreas de desenvolvimento de sistemas,
normas, padrões e metodologia. Experiência mínima de 1 ano na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 9
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO ANALISTA DE O&M CONSULTOR
SUMÁRIA
� Desenvolver estudos especiais.
DETALHADA
� Criar e manter um modelo de funcionamento para as áreas administrativas.
� Desenvolver e propor o estabelecimento de normas e procedimentos, bem como a
racionalização de rotinas, métodos ou processos administrativos.
� Subsidiar atividades de planejamento e controle.
� Desenvolver estudos para subsidiar processos de seleção e treinamento de funcionários.
� Prestar assessoria e suporte em O&M às áreas.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 10
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ANALISTA TÉCNICO
SUMÁRIA
� Desempenhar atividades técnicas, elaborando e propondo programas de trabalho,
desenvolvendo atividades de planejamento, orientação, acompanhamento e controle.
DETALHADA
� Desempenhar atividades técnicas, elaborando e propondo projetos e programas, planejando,
desenvolvendo, implantando, acompanhando e controlando os resultados esperados.
� Realizar pesquisas e estudos para investigação de problemas da área de atuação, propondo
soluções alternativas e elaborando normas e procedimentos para organização racional dos
trabalhos, orientando, acompanhando e controlando os resultados.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, pareceres, ofícios, regulamentos,
portarias e outros atos oficiais, encaminhando-os para decisão da autoridade competente.
� Promover consultoria interna relativa a sua área de atuação.
� Assistir tecnicamente o superior imediato, representando-o junto a outros órgãos ou
autoridades, quando for o caso.
� Prestar orientação técnica a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Elaborar relatórios e gráficos relativos aos trabalhos da área.
� Articular-se com entidades e profissionais especializados, intercambiando informações, a fim
de obter subsídios e parcerias para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Realizar visitas técnicas, visando cumprir atribuições gerais e específicas da unidade de
prestação de serviço.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ÁREA CONTÁBIL
SUMÁRIA
� Participar do planejamento, organizar, orientar e executar as atividades contábeis e financeiras,
objetivando o cumprimento das exigências legais da Contabilidade Governamental.
DETALHADA
� Participar do planejamento dos sistemas de registros contábeis.
� Proceder, antes dos devidos registros contábeis, exame de toda documentação e das
operações orçamentária, financeira e patrimonial, a fim de verificar a correta classificação da
despesa e a legalidade, legitimidade, economicidade e exatidão.
� Executar a escrituração e os lançamentos contábeis nos sistemas financeiro, orçamentário,
patrimonial e de compensação, de todas as receitas, despesas, empenhos, convênios,
movimentação de recursos financeiro e orçamentário, registros e baixa de contratos e convênios,
incorporação e baixa de bens patrimoniais e outros.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 11
� Elaborar e analisar os balancetes contábeis mensais, de encerramento, balanços e
demonstrações orçamentária, financeira e patrimonial, de acordo com as normas contábeis
vigentes.
� Elaborar e manter atualizado relatório contábil com as áreas de Finanças, Orçamento,
Patrimônio, Almoxarifado e Biblioteca.
� Elaborar mensalmente relatórios, mapas e gráficos da execução financeira, orçamentária e
patrimonial, demonstrando de forma clara e objetiva, os resultados entre as receitas previstas
com as arrecadadas e o montante das despesas fixadas com as realizadas, para tomada de
decisão da administração.
� Analisar e conferir os documentos de despesas dos processos de prestação de contas de
adiantamento, de acordo com a classificação da despesa, período de aplicação, procedendo a
quitação do responsável conforme legislação vigente.
� Analisar e conferir prestação de contas de subvenção, procedendo a elaboração de relatório
contábil para posterior aprovação da autoridade competente e pelo Tribunal de Contas do
Estado.
� Participar da implantação e execução das normas e rotinas de controle interno, para
atendimento da legislação, órgãos de controles externos e os interesses da Administração.
� Planejar e desenvolver treinamento, palestras e outros eventos sobre sua especialização.
� Emitir pareceres sobre assuntos de sua especialização.
� Manter atualizados os conhecimentos das legislações fiscal e tributária.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior compatível com a área de atuação e experiência mínima de 2 anos na
área de atuação e registro no Conselho Regional, quando for o caso, ou Ensino Médio completo
ou equivalente, suplementado por experiência mínima de 05 anos na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 12
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ARQUITETO
SUMÁRIA
� Elaborar, supervisionar, coordenar e executar projetos arquitetônicos, estudando
características e preparando programas e métodos de trabalho, especificando os recursos
necessários para permitir a construção, montagem e manutenção das obras.
DETALHADA
� Supervisionar, coordenar e orientar tecnicamente as obras de construção civil.
� Estudar, planejar, projetar e especificar as obras de edificações, estradas, pistas de
rolamentos, sistemas de transportes, de abastecimento de água e de saneamento, rios, canais,
barragens e diques, drenagem e irrigação, pontes e grandes estruturas.
� Estudar a viabilidade técnica-econômica dos assuntos relacionados com a construção civil.
� Promover assistência, assessoria e consultoria interna, relativas à construção civil.
� Dirigir obras e serviços técnicos utilizando a boa técnica e seguindo o projeto e as
recomendações do memorial descritivo.
� Executar vistorias, perícias, avaliações, arbitramentos, laudos e pareceres técnicos mediante
solicitação a respeito de assuntos relacionados a obras de construção civil.
� Executar padronização, mensuração e controle de qualidade de obras de construção civil.
� Promover a execução de obras com devido acompanhamento e orientação à perfeita
conclusão dos serviços, bem como serviços técnicos relativos à construção civil.
� Fazer a devida fiscalização de obras averiguando se seguem o projeto e as especificações
descritas em memoriais descritivos para a perfeita execução, bem como o desenvolvimento de
serviços técnicos relacionados a este item.
� Conduzir trabalhos técnicos relativos a obras civis.
� Administrar equipes de instalação, montagem, operação, reparo ou manutenção de todos os
itens e fases da construção civil.
� Executar desenhos técnicos seguindo as normas e padrões legislativos de projetos de
edificações, compreendendo arquitetura, estrutura, elétrica, hidráulica, complementares e de
detalhamento.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos materiais e equipamentos, bem como dos locais,
tomando precauções especiais contra roubo, deterioração e outros prejuízos possíveis.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Arquitetura e registro no Conselho Regional de Engenharia,
Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 13
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
SUMÁRIA
� Participar do planejamento, organização, execução, distribuição, controle e orientação das atividades
administrativas e de desenvolvimento da área de atuação.
DETALHADA
� Participar do planejamento, organização, execução, distribuição e controle dos serviços administrativos.
� Proceder estudos específicos, coletando e analisando dados para subsidiar o desenvolvimento de
trabalhos da área de atuação.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, ofícios, despachos e outros, necessários à
instrução e tramitação dos mesmos.
� Redigir cartas, circulares e outros textos oficiais, visando o funcionamento do sistema de comunicação
interno e externos, de acordo com as exigências legais e formais.
� Manter a ordem e atualização de fichários, documentos, legislação e normas relacionadas com as
atividades da área de atuação, visando a agilização dos trabalhos e prestação de informações.
� Elaborar, digitar e/ou datilografar e revisar trabalhos.
� Atender ao público, orientando e prestando as informações necessárias.
� Dar suporte administrativo na realização de eventos e outras atividades específicas da área de atuação.
� Receber, registrar e controlar a distribuição de documentos, processos, correspondências e outros, de
acordo com as normas estabelecidas para esse fim.
� Manter intercâmbio com outros órgãos ou profissionais especializados, a fim de obter subsídios para
implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Assistir o superior imediato nas atividades da unidade de trabalho, no âmbito de sua competência.
� Responsabilizar-se pelo recebimento, conferência, controle, guarda, distribuição, registro e inventário de
materiais permanentes e de consumo da Unidade.
� Manter o superior imediato informado sobre o desenvolvimento dos trabalhos e resultados alcançados,
para possibilitar a avaliação da área de atuação.
� Operar microcomputador e/ou outros equipamentos necessários a execução das atividades, controlando
e fornecendo dados e informações.
� Requisitar, receber e controlar a distribuição do material de consumo, máquinas e instrumentos da área
de atuação.
� Zelar pela guarda, limpeza e conservação dos equipamentos, instrumentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio completo ou equivalente, suplementado por 2 anos de experiência na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 14
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ASSISTENTE SOCIAL
SUMÁRIA
� Planejar, coordenar, orientar e executar as atividades de serviço social junto a indivíduos,
grupos e comunidade, identificando e analisando os problemas ou necessidades, aplicando
métodos e processos básicos do serviço social, buscando a solução dos problemas e
dificuldades com vistas ao bem estar social.
DETALHADA
� Efetuar atendimento individual, grupal ou para comunidade para conhecer, avaliar e elaborar
diagnóstico sócio-econômico, conjuntural, a fim de estabelecer o programa de tratamento
adequado à realidade e necessidade dos mesmos, auxiliando e orientando nas soluções dos
problemas, investindo na potencialidade dos mesmos.
���� Realizar triagem e anamnese completa dos casos inscritos para planejamento, tratamento e
acompanhamento dos mesmos.
� Fazer encaminhamentos para outros profissionais interna ou externamente à Instituição,
opinando sobre o aspecto observado, propondo medidas corretivas e participando do processo
de acompanhamento, visando minimizar os problemas.
� Planejar suas atividades de acordo com os recursos disponíveis de forma a atender as
necessidades apresentadas pela comunidade.
� Elaborar, executar e avaliar programas e projetos relativos ao serviço social.
� Participar de projetos e programa de ação social juntamente com outros profissionais.
� Realizar visitas domiciliares, hospitalares, escolares e outras, objetivando conhecer a situação
sócio-econômica do usuário, para elaboração de diagnósticos ou orientação sobre assuntos de
sua competência.
� Coordenar reuniões com usuários, familiares ou outros elementos envolvidos, posicionando-os
sobre o andamento dos trabalhos ou colhendo subsídios para continuidade dos mesmos.
���� Detectar e intervir no processo de trabalho-saúde-doença dos usuários.
���� Propor ações preventivas, mediante avaliação dos fatores de riscos sociais, utilizando o
instrumento social quantitativo e qualitativo.
���� Implementar ações de controle e tratamento, possibilitando aos profissionais de saúde,
identificarem as dificuldades psicossociais, que possam interferir no processo de cura.
���� Intermediar as relações médico-paciente, visando êxito no tratamento do paciente.
� Participar dos trabalhos desenvolvidos posicionando os dirigentes ou outros profissionais sobre
resultados obtidos no período e custos.
� Articular-se com entidades, instituições, outras instâncias e profissionais especializados,
intercambiando informações a fim de obter subsídios ou parcerias para implantação ou melhoria
dos serviços prestados.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
� Orientar estagiários, alunos e servidores em atividades relacionadas ao serviço social.
� Auxiliar nos trabalhos de apoio à pesquisa e à extensão universitária promovendo e divulgando
os meios profiláticos, preventivos e assistenciais.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 15
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza de equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de nível superior em Serviço Social, Registro no Conselho Regional de Serviço Social -
CRESS.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 16
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ASSISTENTE TÉCNICO ADMINISTRATIVO
SUMÁRIA
� Prestar assistência em assuntos relativos à área de atuação e propor projetos de trabalho
desenvolvendo atividades de planejamento, organização, implantação, controle, avaliação e
orientação.
DETALHADA
� Assistir tecnicamente o superior imediato, representando-o junto a outros órgãos ou
autoridades, quando for o caso.
� Elaborar, propor, desenvolver, acompanhar e avaliar programas de trabalho, desenvolvendo
atividades de planejamento, organização e orientação de acordo com a legislação em vigor e
necessidade da área de atuação, bem como identificar as necessidades da Unidade nos
aspectos atinentes à área de atuação, propondo políticas de ação.
� Realizar estudos e pesquisas para elaboração de normas, regulamentos, manuais de
procedimentos, instruções e outros.
� Promover consultoria interna relativa à área de atuação.
� Elaborar plano de atividade da área de atuação.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, pareceres e outros atos oficiais
necessários à instrução e tramitação dos mesmos, bem como organizar e desenvolver trabalhos
da área de atuação, baseando-se nas diretrizes da política geral.
� Manter o superior imediato informado sobre o andamento dos trabalhos e resultados obtidos,
para possibilitar a avaliação das políticas aplicadas, bem como orientar e controlar o
desenvolvimento da área de atuação.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, internos ou externos à
Universidade, a fim de obter subsídios para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Prestar orientação a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Manter a administração da Unidade informada sobre o desenvolvimento dos trabalhos e
resultados alcançados, para possibilitar a avaliação das políticas aplicadas.
� Administrar e promover o desenvolvimento profissional dos recursos humanos da área de
atuação.
� Dirigir, orientar e colaborar no controle das atividades da área de atuação.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Executar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior compatível com a área de atuação, e experiência mínima de 2 anos na área de
atuação, e registro no Conselho Regional, quando for o caso, ou Ensino Médio completo ou equivalente,
suplementado por experiência mínima de 05 anos na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 17
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ATENDENTE DE ENFERMAGEM
SUMÁRIA
� Atender pacientes hospitalizados, prestando-lhes cuidados simples de enfermagem, sob
orientação dos profissionais da área.
DETALHADA
� Prestar cuidados elementares de enfermagem ao paciente, como auxílio na alimentação via
oral, atendimento às necessidades fisiológicas, e auxiliar na deambulação.
� Lavar e preparar o material encaminhando-os para esterilização.
� Fazer limpeza concorrente e terminal da unidade do paciente e salas cirúrgicas.
� Preparar cama simples e de pós-operado, sem o paciente no leito.
� Receber, conferir e guardar a roupa vinda da lavanderia.
� Atender e encaminhar o público, durante o horário de visitas aos pacientes.
� Auxiliar no transporte de paciente de auto cuidado.
� Recolher e levar ao laboratório material para exames de rotina e urgentes.
� Relacionar as roupas e os pertences dos pacientes.
� Preparar e acompanhar o doente para exames complementares, cirurgias e partos.
� Zelar pela guarda e conservação dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância
Na vacância altera denominação para Auxiliar de Enfermagem.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 18
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ATENDENTE HOSPITALAR
SUMÁRIA
� Atender às necessidades básicas de higiene do ambiente hospitalar e prestar apoio aos
profissionais de enfermagem/odontologia, para o bem-estar de pacientes.
DETALHADA
Área Hospitalar
� Receber, conferir e guardar a roupa vinda da lavanderia.
� Atender e encaminhar o público durante o horário de visitas aos pacientes.
� Limpar as instalações, equipamentos, utensílios e outros.
� Relacionar as roupas e os pertences dos pacientes.
Área Odontológica
� Auxiliar no atendimento odontológico, controlando e mantendo atualizado os arquivos e
prontuários dos serviços executados.
� Preencher fichas e outros documentos necessários a abertura de prontuários de pacientes,
mantendo-os atualizados, incluindo informações conforme determinações superiores.
� Agendar consultas, exames e outros atendimentos odontológicos, mantendo o devido controle.
� Encaminhar os prontuários solicitados pelo dentista.
Ambas as Áreas
� Transportar materiais, medicamentos, roupas e outros pertinentes a área de atuação.
� Zelar pela guarda e conservação dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem
como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância
Na vacância altera denominação para Auxiliar de Enfermagem ou Auxiliar de Odontologia,
conforme o caso.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 19
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AUXILIAR ACADÊMICO
SUMÁRIA
� Auxiliar docentes e alunos nas atividades de ensino, pesquisa e extensão, desenvolvendo e
executando atividades técnico-científicas em laboratórios didáticos, de pesquisa e no campo.
DETALHADA
� Auxiliar na elaboração de programas e projetos de ensino, pesquisa e extensão, da área de
atuação.
� Auxiliar docentes nas atividades de ensino, preparando materiais e equipamentos necessários
para aulas (práticas e teóricas), fazendo acompanhamento nas aulas práticas laboratoriais e de
campo.
� Auxiliar docentes no treinamento de alunos e estagiários para operação de instrumentos e
execução de técnicas laboratoriais e de experimentação.
� Realizar atividades laboratoriais relacionadas ao campo de atuação.
� Preparar e utilizar soluções, amostras, substratos, reagentes e solventes, empregando
aparelhagem e técnicas específicas.
� Promover ou executar o tratamento e descarte de resíduos e solventes, defensivos, com base
em normas padronizadas de segurança ou métodos e técnicas indicadas por profissionais da
área.
� Analisar materiais e substâncias em geral, utilizando-se de métodos específicos.
� Proceder a purificação de solventes e reagentes em graus especiais de pureza, utilizando
métodos e técnicas indicadas.
� Instalar e operar instrumentos de análises e separações, utilizando técnicas indicadas pelo
fabricante ou profissionais da área.
� Elaborar manuais de procedimentos para operação de instrumentos e execução de técnicas
laboratoriais e de experimentos.
� Elaborar relatórios das atividades realizadas, abrangendo os métodos, materiais, equipamentos
e resultados alcançados.
� Realizar a manutenção de diferentes espécies biológicas ou culturas, para assegurar as
atividades de ensino e pesquisa.
� Executar ou promover as atividades de manutenção preventiva e corretiva, necessárias à
conservação dos equipamentos, instrumentos e outros materiais utilizados na área de atuação,
acompanhando-as, quando a cargo de terceiros.
���� Tabular e analisar dados de campo utilizando programas específicos, gerando resultados que
posteriormente são analisados por docentes e outros.
���� Operar microcomputador para auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
���� Realizar gravação e reprodução de material audiovisual atendendo a demanda da área de
atuação.
���� Produzir documentação audiovisual de natureza didática, de pesquisa, cultural e de divulgação.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 20
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 21
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE AUXILIAR AGROPECUÁRIO
SUMÁRIA
� Auxiliar nos trabalhos próprios de criação e tratamento de animais e da cultura agrícola,
empregando processos e equipamentos manuais ou mecanizados.
DETALHADA
� Preparar rações para animais e fornecer a alimentação, de acordo com orientação dos
profissionais da área.
� Efetuar de manejo de animais, de acordo com orientação de profissionais da área.
� Capturar, sacrificar, sepultar ou incinerar animais, de acordo com as normas estabelecidas por
profissionais da área.
� Participar dos trabalhos de vacinação e medicação do rebanho e de práticas conexas,
seguindo as instruções recebidas.
� Efetuar limpeza, desinfecção e desinfetação de animais e instalações físicas, de acordo com
métodos específicos definidos por profissionais da área.
� Auxiliar nas atividades agrícolas, desde a preparação do solo, até a armazenagem, valendo-se
de equipamentos e processos adequados.
� Executar serviços diversos de agropecuária, como aplicar produtos veterinários em animais,
� Armar e desarmar andaimes para permitir a execução dos serviços de construção, reparo,
acabamento e revestimento de paredes, muros, telhados e etc.
� Remover entulhos provenientes da execução dos serviços.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compras, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza das ferramentas, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive aqueles onde forem realizados
os serviços.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por
meio cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 100
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE PINTOR
SUMÁRIA
� Preparar o material necessário para pintar superfícies externas e internas de edifícios e outras
obras, utensílios, máquinas, ferramentas e móveis em geral.
DETALHADA
� Limpar, lixar e preparar superfícies a serem pintadas, escolhendo os procedimentos e
materiais, de acordo com o tipo de trabalho a ser executado.
� Preparar tintas, massas, pigmentos e solventes, misturando-os nas quantidades adequadas.
� Pintar à mão, a revólver ou com outras técnicas, paredes, móveis, portas, janelas, caixilhos,
etc., com tintas latex, acrílica, cal, sintético, epox e outros materiais.
� Fazer tratamento anti-corrosivo de estruturas e chapas metálicas, lixando-as e aplicando o
produto adequado.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compra, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compras, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Remover materiais e resíduos provenientes da execução dos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por
meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 101
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE PRODUTOR
SUMÁRIA
� Planejar, coordenar e dirigir a produção de programas de Rádio, utilizando os recursos
materiais e humanos ao seu alcance.
DETALHADA
� Produzir programas radiofônicos de qualquer gênero, a exceção dos jornalísticos.
� Produzir transmissões ao vivo.
� Desenvolver pesquisas sobre textos, temas e músicas para produção de programas.
� Preparar roteiros e acompanhar sua apresentação, gravação e/ou edição.
� Elaborar Campanhas Educativas e Institucionais.
� Produzir chamadas e vinhetas.
� Elaborar programas em Co-Produção.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras, e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos da área, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Radialismo e registro profissional, com 02 anos de experiência na
área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 102
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE PROGRAMADOR
SUMÁRIA
� Estudar as especificações dos programas, desenvolvendo a sua estrutura lógica, codificando,
testando, depurando e elaborando de sua documentação. No desenvolvimento de sistemas,
participar do projeto, construção, implantação e documentação. Avaliar, manter e prestar suporte
de sistemas/programação, bem como desempenhar atividades de treinamento e atendimento
técnico.
DETALHADA
� Elaborar, executar e manter programas de computação, baseando-se nos dados fornecidos
pela equipe de análise e estabelecendo os diferentes processos operacionais, para permitir o
tratamento automático de dados.
� Participar do projeto, construção, implantação e documentação no que tange ao
desenvolvimento de sistemas.
� Estudar os objetivos dos programas, analisando as especificações e instruções recebidas.
� Elaborar fluxogramas lógicos e detalhados, estabelecendo a seqüência dos trabalhos de
preparação dos dados.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 103
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE PSICÓLOGO
ÁREA DO TRABALHO
SUMÁRIA
� Proceder estudos e pesquisas para investigação do comportamento do ser humano,
elaborando, ampliando e aplicando técnicas psicológicas que contribuam para o desenvolvimento
e aproveitamento do potencial profissional, tendo em vista os objetivos da organização.
� Desenvolver atividades de diagnóstico e intervenção organizacional, voltada para a relação
homem-trabalho.
DETALHADA
� Realizar pesquisas e estudos para investigação de aspectos psicológicos dos problemas da
organização e do trabalho em geral.
� Efetuar o acompanhamento do desenvolvimento profissional do servidor, utilizando-se de
instrumentos específicos.
� Desenvolver e aplicar técnicas apropriadas, selecionando profissionais.
� Elaborar, desenvolver e aplicar programas de integração, visando a adaptação do novo
integrante ao grupo e ao processo de trabalho.
� Colaborar com equipes multiprofissionais em estudos que envolvam assuntos de sua
competência.
� Realizar perícias e emitir pareceres sobre assuntos de sua especialidade.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais, objetivando obter subsídios para
implantação ou melhoria dos serviços.
� Orientar alunos, estagiários e outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Desenvolver atendimentos psicoterápicos, atividades de diagnóstico e intervenção
organizacionais e assessoria na área de psicologia do trabalho, voltadas para a relação homem-
trabalho, que visem a promoção da saúde mental do trabalhador.
� Realizar pesquisas diagnósticas na organização, através de técnicas e instrumentos
específicos, visando detectar disfunções, nas relações de trabalho e nas relações homem-
trabalho.
� Realizar intervenções nas relações de trabalho, através de técnicas específicas, buscando
promover o bem estar do trabalhador.
� Realizar intervenções nos processos de organização do trabalho que causem sofrimento
mental ao trabalhador, através de discussões que possam provocar mudanças que favoreçam a
promoção da saúde.
� Realizar diagnósticos e atendimentos psicoterápicos aos trabalhadores que apresentem
problemas emocionais, através de técnicas específicas, buscando contribuir para seu
ajustamento profissional e social.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos sobre sua especialização,
para aperfeiçoar, aprimorar ou introduzir novas técnicas de atuação.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 104
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ÁREA EDUCACIONAL
SUMÁRIA
� Realizar estudos que facilitem o processo de ensino-aprendizagem, baseando-se no
conhecimento dos programas de aprendizagem e das diferenças individuais, para colaborar na
definição da educação mais eficaz, com vistas a melhor receptividade, aproveitamento do aluno e
a sua auto-realização.
DETALHADA
���� Efetuar atendimento individual, a grupo e à comunidade para conhecer, avaliar e elaborar
diagnóstico de distúrbios de aprendizagem e psicomotores e acompanhamento dos casos
inscritos.
� Elaborar e aplicar princípios e técnicas psicológicas apropriadas ao desenvolvimento
intelectual, social e emocional do indivíduo e familiar.
� Proceder a redução dos casos de desajustamento escolar, familiar ou de natureza, baseando-
se nos conhecimentos da psicologia, da personalidade e no psicodiagnóstico.
� Estudar sistemas de incentivo de aprendizagem, novos métodos de treinamento, ensino e
avaliação, utilizando conhecimentos específicos para elaboração de procedimentos educacionais
diferenciados, capazes de atender as necessidades individuais.
� Analisar as características e necessidades de ajustamento de indivíduos, empregando métodos
específicos e experiências, para recomendar programas especiais de ensino, compostos de
currículos e técnicas adequadas aos diferentes níveis de desenvolvimento.
� Emitir parecer em assunto de sua especialidade.
� Participar de programas de orientação profissional.
� Orientar alunos, estagiários e outros profissionais em assunto de sua especialidade.
� Participar de reuniões com usuários, familiares, outras pessoas envolvidas e equipes
multiprofissionais.
� Elaborar, executar e avaliar programas e projetos relativos à área de atuação.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, a fim de obter subsídios
para aperfeiçoar as atividades da área e enriquecer seus conhecimentos.
� Efetuar atendimento psicoterápico, individual e grupal, para auxiliar o paciente em seu
desenvolvimento emocional, superando problemas ligados às diferentes desordens de
comportamento, incluindo disfunções e distúrbios psicossomáticos.
� Promover programas e projetos que possibilitem a promoção e prevenção da saúde mental,
beneficiando a comunidade local.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos sobre sua especialização,
para aperfeiçoar, aprimorar ou introduzir novas técnicas de atuação.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 105
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ÁREA CLÍNICA
SUMÁRIA
� Realizar atividades didáticas, assistências e de pesquisa, referentes à problemas emocionais e
de comportamento, empregando teorias e técnicas psicológicas adequadas, com o objetivo de
contribuir para o desenvolvimento pessoal e interpessoal.
DETALHADA
� Efetuar atendimento individual a grupo e a comunidade para conhecer, avaliar e elaborar
diagnóstico, planejando as atividades a serem desenvolvidas em relação aos casos inscritos.
���� Estudar, diagnosticar e tratar de problemas emocionais e de comportamento pôr meio de
técnicas psicológicas adequadas a cada caso.
� Elaborar e executar programas de psicoterapia e orientação familiar, baseando-se em técnicas
específicas, em nível grupal e/ou individual, para auxiliar no relacionamento entre pacientes e
familiares.
� Orientar alunos, estagiários e outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, a fim de obter subsídios
para o desenvolvimento das atividades de sua área de atuação.
� Emitir parecer em assuntos de sua especialidade.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras, e outros eventos, sobre sua especialização.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Psicologia e registro no Conselho Regional de Psicologia - CRP.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 106
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE QUÍMICO
SUMÁRIA
� Realizar pesquisas no campo da físico-química, química orgânica, química inorgânica e
química analítica, efetuando estudos, experiências e ensaios, para determinar a composição, as
propriedades e as possíveis transformações de substâncias químicas.
DETALHADA
� Pesquisar, desenvolver e adaptar métodos de análise, baseando-se em estudos, ensaios e
experiências efetuadas, para utilização em novos trabalhos e experimentos.
� Estabelecer ou selecionar métodos de preparação e purificação de substâncias químicas,
baseando-se em métodos e procedimentos da literatura técnico-científica, para utilização em
pesquisas e em atividades de ensino.
� Analisar e estudar estruturas das substâncias, empregando métodos e técnicas químicas.
� Proceder a purificação de solventes e reagentes em graus especiais de pureza, utilizando
métodos e técnicas indicadas.
� Operar e realizar testes rotineiros em equipamentos complexos, para auxiliar na execução de
trabalhos e na correta manutenção dos mesmos.
� Auxiliar na elaboração e planejamento de projetos didáticos e científicos, atendendo a
demanda de sua área de atuação.
� Orientar pessoal técnico, alunos, estagiários e outros nos aspectos técnicos e de interpretação
de resultados.
� Colaborar com docentes e alunos em publicações de trabalhos técnicos e científicos.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização,
promovendo divulgação dos trabalhos desenvolvidos.
���� Auxiliar no planejamento e instalação de equipamentos novos.
� Promover ou executar o tratamento e descarte de resíduos e solventes com base em normas
padronizadas de segurança, ou métodos e técnicas indicadas por profissionais da área.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Química e registro no Conselho Regional de Química - CRQ.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 107
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE RECREACIONISTA
SUMÁRIA
� Avaliar, promover e acompanhar atividades de recreação, objetivando o desenvolvimento de
hábitos sadios, equilíbrio psico-social satisfatório e integração dos pacientes ou crianças ao meio
social.
DETALHADA
Área Hospitalar
� Avaliar e promover atividades recreativas utilizando-se de meios artísticos-culturais (jogos,
contos e outros) e lúdicos, objetivando formar hábitos sadios e a integração dos pacientes ou
crianças ao meio social, sob a orientação do superior imediato.
� Acompanhar e registrar o desenvolvimento da criança, a fim de subsidiar a reflexão e o
aperfeiçoamento do seu trabalho.
� Efetuar contatos com os responsáveis dos pacientes, obtendo informações sobre o
comportamento dos mesmos, para avaliação do desenvolvimento e definição de conduta a ser
adotada.
� Programar e realizar atividades que estimulem o desenvolvimento da coordenação motora,
sócio-afetiva, cognitiva, perceptiva, viso-motora, da linguagem, da criatividade e da sociabilidade.
� Participar das reuniões e entrevistas com os pais quando convocados pela equipe
multiprofissional.
� Acompanhar as crianças em atividades externas.
� Prever, organizar e controlar material necessário para o desenvolvimento das atividades com
as crianças.
� Acompanhar o parecer médico para informar-se sobre a patologia do paciente e sua evolução,
estabelecendo a recreação e procedimentos psicológicos mais adequados e tomando as devidas
providências, quando observar alteração no estado geral de saúde.
Área – Centro de Convivência Infantil
���� Planejar, executar e avaliar o trabalho desenvolvido diretamente com as crianças, sob a
orientação da Coordenadora do CCI.
���� Acompanhar e registrar o desenvolvimento da criança, a fim de subsidiar a reflexão e o
aperfeiçoamento do seu trabalho.
���� Promover atividades recreativas utilizando-se de meios artístico-culturais (jogos, contos e
outros) e lúdicos objetivando formar hábitos sadios e a integração das crianças no meio social.
���� Programar e realizar atividades que estimulem o desenvolvimento da coordenação viso-motora,
da linguagem, da criatividade e da sociabilidade, sob a orientação da Coordenadora do CCI.
���� Receber, acompanhar e entregar a criança diariamente na sua entrada e saída do CCI.
���� Manter contato diário com os pais e/ou para troca de informações sobre a criança.
���� Participar das reuniões e entrevistas com os pais quando convocado pela Coordenação do
CCI.
���� Acompanhar, orientar e cuidar da higiene pessoal e do repouso da criança, de acordo com as
orientações da Coordenação do CCI.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 108
���� Encaminhar ao Auxiliar de Enfermagem do CCI as crianças que apresentarem alguma
alteração em seu estado geral de saúde.
���� Oferecer, acompanhar e cuidar da alimentação da criança, de acordo com as orientações da
Coordenação do CCI.
���� Registrar a freqüência diária das crianças.
���� Acompanhar as crianças em atividades externas.
���� Prever, organizar e controlar material necessário para o desenvolvimento das atividades com
as crianças.
���� Acompanhar as atividades dos Auxiliares.
���� Conservar as condições ambientais adequadas às atividades educacionais: limpeza,
iluminação, ventilação da sala, etc.
���� Organizar, orientar e zelar pelo uso adequado do espaço, dos materiais e dos brinquedos.
���� Observar e encaminhar a Coordenação do CCI sobre qualquer alteração no comportamento
das crianças.
���� Manter a Coordenação do CCI informada de todo o trabalho em desenvolvimento no grupo de
crianças sob sua responsabilidade.
Para ambas as Áreas
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, materiais e locais utilizados nas
atividades recreativas.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo - Magistério, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 109
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE REDATOR
SUMÁRIA
� Redigir, revisar, relatar e comentar notícias, informações, matérias jornalísticas e outros textos
para publicação e difusão pela imprensa escrita, rádio e televisão.
� Realizar a seleção, revisão e preparo definitivo das matérias jornalísticas.
DETALHADA
� Redigir textos a partir de informações recebidas de uma ou mais fontes, fazendo a
padronização dos mesmos de acordo com a linha editorial de veículo de comunicação.
� Redigir textos de acordo com todos os gêneros jornalísticos para imprensa escrita, rádio e
televisão.
� Reunir, selecionar, revisar, preparar e distribuir matérias para publicação ou difusão.
� Pesquisar, apurar e redigir notícias e informações de interesse da universidade, adaptando-as
à linguagem jornalística e às normas lingüísticas.
� Executar a revisão e preparação do material, garantindo clareza, estilo adequado e correção.
� Elaborar títulos, legendas e outros recursos gráficos solicitados pelo editor.
� Preparar roteiros para programas de rádio, televisão e outros.
� Escrever e organizar livros, catálogos, manuais e outras obras publicitárias ou divulgação da
Universidade ou de outros órgãos.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras, e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, limpeza e conservação dos equipamentos e materiais de sua área de
atuação, bem como do local de trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Comunicação Social, área Jornalismo, ou habilitação profissional
de acordo com a legislação em vigor e que possua carteira de Jornalista, com registro no
Ministério do Trabalho, emitida pela Federação Nacional dos Jornalistas Profissionais ou
Sindicato de Jornalistas Profissionais.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 110
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE REGENTE DE CORAL
SUMÁRIA
� Coordenar a atividade coral, reger e dirigir grupos vocais e instrumentais, orientando o grupo
quanto à emissão vocal e à interpretação musical, fornecendo, pelo gesto, indicações a respeito
de estilos, andamentos e técnicas específicas, com vistas ao bom desempenho técnico e artístico
do grupo.
DETALHADA
� Planejar, organizar, coordenar e orientar a atividade coral nos câmpus universitários em que
estiver trabalhando.
� Estimular a atividade coral em todos os segmentos universitários.
� Classificar as vozes dos componentes do grupo, organizando o grupo coral em concordância
com as tessituras vocais dos coralistas.
� Proceder à escolha do repertório coral a ser desenvolvido, levando em conta o interesse, as
possibilidades técnico-interpretativas do grupo e o interesse artístico da obra.
� Realizar ensaios do grupo coral, de acordo com critérios estabelecidos com os demais
regentes e com o supervisor, levando em conta as condições de sua unidade universitária.
� Dirigir o grupo coral, cuidando para a obtenção de resultados artisticamente positivos.
� Estimular os grupos corais que dirige para que tenham atuação significativa dentro da
comunidade.
� Dirigir esforços na obtenção de apoio logístico necessário à atividade coral em cada campus.
� Reger o grupo coral em atividades internas e externas aos campus.
� Participar dos Encontros Corais promovidos pela Universidade.
� Participar das reuniões de planejamento com outros Regentes de Corais e o supervisor,
sempre que convocado, mantendo o superior imediato informado quanto à atividade coral.
� Manter intercâmbio com outros Regentes de Corais da Universidade, contribuindo para seu
próprio aperfeiçoamento profissional, o de seus colegas, dos membros do grupo coral e do
Projeto Coral da UNESP.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza de equipamentos e materiais que utiliza em seu
trabalho, bem como do local onde realiza os ensaios.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins, sempre que for do interesse do grupo.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade Diploma de Nível Superior compatível com a área de atuação e experiência mínima de 03 anos na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 111
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE RELAÇÕES PÚBLICAS
SUMÁRIA
� Planejar, organizar e dirigir os programas de relações públicas da instituição, objetivando a
divulgação, preparando o material publicitário, selecionando os veículos de comunicação,
controlando e avaliando os resultados.
DETALHADA
� Participar da elaboração da política de relações públicas, colaborando com informações e
experiências, contribuindo para a definição dos objetivos gerais e específicos da Instituição.
� Elaborar programas de relações públicas, verificando os meios de comunicação disponíveis e
analisando os eventos ou serviços a serem promovidos, para estabelecer as atividades que
serão desenvolvidas e a forma mais conveniente de divulgação.
� Estabelecer tarefas ao pessoal envolvido com as atividades de relações públicas, explicando as
características e finalidades do programa, para obter material de natureza informativo-publicitário.
� Examinar o material apresentado pelos colaboradores, analisando quanto à programação
estabelecida.
� Organizar os textos, ilustrações, fotografias e outros materiais selecionados, ordenando e
correlacionando-os de acordo com os aspectos do evento ou serviço a ser enfocado e do veículo
de informação a ser utilizado, para determinar a publicação, difusão ou exposição dos referidos
materiais.
� Organizar exposições, concursos, programas de visitas, reuniões sociais e outras atividades de
relações públicas, dirigindo sua realização, para promover e criar uma imagem favorável da
Instituição.
� Promover e participar de reuniões, conferências e debates no âmbito interno e externo da
Instituição, enfocando os aspectos relevantes e de interesse geral, para assegurar maior
integração da Instituição com a comunidade.
� Planejar, elaborar e executar pesquisas de opinião pública em relação à Instituição.
� Acompanhar a divulgação da Universidade nos meios de comunicação, visando assegurar sua
imagem perante a comunidade.
� Manter contato permanente com a direção da Instituição, informando sobre os trabalhos
desenvolvidos e os resultados alcançados, para possibilitar uma avaliação geral do seu conceito
junto ao público.
� Planejar e supervisionar a utilização dos meios audiovisuais de divulgação para fins
institucionais.
� Manter contato com órgãos de divulgação, fornecendo-lhes elementos para informações,
reportagens, artigos e outros.
� Preparar dados estatísticos e relatórios de suas atividades, bem como contribuir na elaboração
de relatórios diversos da Instituição, fornecendo informações e registros sobre as atividades
desenvolvidas.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 112
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Comunicação Social - área de Relações Públicas, e registro no
Conselho Regional dos Profissionais de Relações Públicas - CRPRP.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 113
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE REPARADOR GERAL
SUMÁRIA
� Executar tarefas de manutenção e reparos, realizando serviços de mecânica, eletricidade,
hidráulica, refrigeração, marcenaria, alvenaria e pintura.
DETALHADA
� Executar reparos em portas, janelas, fechaduras, armários, estantes, mesas, cadeiras e outros
materiais ou móveis da unidade de trabalho.
� Executar atividades destinadas à conservação de móveis, portas, janelas, assoalhos, divisórias,
alambrados, forros, telhados, calhas ,etc.
� Executar atividades de manutenção e conservação de alvenarias, pisos, azulejos e pinturas.
� Executar atividades de manutenção e conservação de redes elétricas, hidráulicas e de esgotos,
inclusive fossas.
� Realizar reparos de instalações e equipamentos hidráulicos e elétricos, inclusive refrigeradores,
condicionadores de ar, ventiladores, freezers, bebedouros e fogões.
� Executar atividades de manutenção preventiva dos móveis, equipamentos e instalações.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compra, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Remover materiais e resíduos provenientes da execução dos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, conservação, limpeza e manutenção das ferramentas, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais, inclusive, aqueles onde forem realizados
os serviços.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por
meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 114
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE REPÓRTER
SUMÁRIA
� Colher e redigir notícias e informações gerais de interesse, efetuando coberturas e reportagens
sobre acontecimentos.
DETALHADA
� Realizar entrevistas ao vivo, gravadas ou por telefone.
� Colher e redigir informações para divulgação.
� Produzir reportagens elaboradas e enriquecidas com pesquisa.
� Auxiliar na produção de entrevistas e debates especiais, ao vivo ou gravados.
� Elaborar crônicas e comentários sobre os acontecimentos, valendo-se de informações
reunidas.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda e conservação dos equipamentos da área de atuação.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Comunicação Social, área Jornalismo, ou habilitação profissional
de acordo com a legislação em vigor e que possua carteira de Jornalista, com registro no
Ministério do Trabalho, emitida pela Federação Nacional dos Jornalistas Profissionais ou
Sindicato de Jornalistas Profissionais, com experiência comprovada de 02 anos na área de
atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 115
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE REVISOR
SUMÁRIA
� Revisar textos, atentando para as expressões utilizadas, sintaxe, ortografia e pontuação para
assegurar-lhe clareza, concisão e harmonia, a fim de torná-los inteligíveis aos usuários da
publicação.
DETALHADA
� Proceder à correção de textos manuscritos ou datilografados em português e outros idiomas,
atentando para as expressões utilizadas, sintaxes, ortografia e pontuação, para assegurar-lhes
correção, clareza, concisão e harmonia, destinadas à publicação.
� Encaminhar as matérias, utilizando os meios usuais de tramitação, para possibilitar o
julgamento e aprovação da mesma, com vistas à sua publicação.
� Revisar provas tipográficas, possibilitando a impressão tipográfica definitiva, sem imperfeições.
� Confrontar os parágrafos do original com a primeira prova.
� Verificar a uniformidade, seqüência dos capítulos, títulos, notas, etc.
� Verificar o encadeamento do texto.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Comunicação Social e/ou Bacharel em Letras e experiência
mínima de 01 ano em revisão de provas tipográficas e/ou copidescagem.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 116
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO SALVA VIDAS
SUMÁRIA
� Exercer tarefas de vigilância e salvamento, observando os banhistas, no sentido de prevenir
afogamento e salvar a vida de pessoas em perigo.
DETALHADA
� Percorrer a área sob sua responsabilidade, atentando para as atitudes dos banhistas, a fim de
prevenir acidentes.
� Manter a ordem dos usuários nas áreas sob sua responsabilidade, orientando-os quanto às
normas de segurança.
� Orientar adequadamente os que não sabem nadar quando estão na piscina ou área contígua.
� Prestar assistência devida providenciando socorros médicos ou remoção de acidentado,
quando necessário.
� Observar os treinamentos que estão sendo realizados.
� Observar e cooperar nas aulas de natação que estão sendo realizadas.
� Praticar periodicamente exercícios de natação e mergulho.
� Verificar periodicamente as condições do estado de conservação dos materiais de salvamento.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza de equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo ou equivalente, suplementado pela prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 117
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE SERRALHEIRO
SUMÁRIA
� Confeccionar peças de materiais ferrosos e não ferrosos, utilizando-se de ferramentas, máquinas operatrizes e equipamentos apropriados, de acordo com as normas, especificações técnicas e ordens de serviços. DETALHADA
� Recortar, desempenar e modelar barras perfiladas de materiais ferrosos, e não ferrosos em
bancadas, máquinas e/ou em campo, utilizando ferramentas manuais comuns e especiais,
mandris, gabaritos, máquinas operatrizes, instrumentos de medição, de traçagem e de controle,
para fabricar esquadrias, portas, grades, caixilhos e peças similares, de acordo com normas,
especificações ou outras instruções.
� Estabelecer roteiro de trabalho mediante análise feita em modelos, desenhos e especificações
técnicas.
� Selecionar o material, as ferramentas, os gabaritos, instrumentos de traçagem, de medição e
de controle seguindo o roteiro estabelecido.
� Reproduzir o desenho da peça a ser construída, utilizando bancada, tinta e outros materiais
apropriados a fim de obter as medidas para a mesma.
� Executar o traçado, corte ou perfuração do material, utilizando escalas, esquadro, riscador,
punções, serras mecânicas e manuais, furadeiras e outros equipamentos para possibilitar a
confecção da peça.
� Manejar máquinas de dobrar e furar, tesouras mecânicas, máquinas para cortar e outros
equipamentos apropriados para fabricar esquadrias, portas, grades, vitrais e peças similares.
� Executar dobras e curvas a frio ou a quente.
� Montar e fixar as diferentes partes da peça utilizando rebites, parafusos ou soldas para obter a
estrutura projetada.
� Dar acabamento às peças, utilizando esmerilhadeira e/ou lixas.
� Proteger as peças com pintura a revolver ou pincel, utilizando tinta anti-oxidante, bem como,
quando for o caso, providenciar a aplicação do processo eletroquímico de anodização, para evitar
a corrosão.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compras, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Remover materiais e resíduos provenientes da execução dos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza das ferramentas, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO Escolaridade Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos, adquirido por meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 118
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE SOLDADOR
SUMÁRIA
� Soldar peças de metal, de ferro e outros, utilizando-se de aparelhos e materiais apropriados
para montar, reforçar ou preparar partes ou conjuntos mecânicos.
DETALHADA
� Examinar as peças a serem soldadas, verificando especificações e outros detalhes.
� Preparar as partes, chanfrando-as, limpando-as e posicionando-as corretamente, para obter
uma soldagem perfeita.
� Selecionar o tipo de material a ser usado, consultando desenho, especificações e outras
instruções, para garantir o resultado do trabalho.
� Selecionar o equipamento a ser usado na soldagem, verificando a matéria-prima que constitui
a peça a ser fabricada ou reparada.
� Soldar as partes, utilizando solda fraca, forte, oxigás ou elétrica, comandando as válvulas de
regulagem da chama de gás ou da corrente elétrica por meio de vareta ou eletrodo, conforme o
equipamento utilizado na montagem, reforço ou reparo das partes ou conjunto.
� Fazer enchimentos, por meio de soldas, e dar acabamento em peças, limando-as,
esmerilhando-as ou lixando-as.
� Proceder marcação em peças e cortá-las utilizando-se de equipamento apropriado.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compras, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Remover materiais e resíduos provenientes da execução dos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza das máquinas, equipamentos e materiais peculiares
ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos, adquiridos por
meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 119
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO AGRÍCOLA
SUMÁRIA
� Realizar serviços relativos à programação, assistência, controle dos trabalhos agrícolas e
orientação nas tarefas de preparação do solo, plantio, colheita, beneficiamento e combate às
pragas e parasitas, para auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão universitária.
DETALHADA
� Orientar, participar e auxiliar na instalação de experimentos nas áreas de tecnologia de
aplicação de defensivos agrícolas, de produção de sementes, de pomares, de horticulturas, de
melhoramento genético de plantas e de plantios com equipamentos agrícolas, de nutrição e
produção animal, processamento de rações, bioclimatologia animal, forragicultura, pastagens e
outras definidas pelos profissionais da área, acompanhando e registrando o seu
desenvolvimento.
� Coletar e analisar os produtos dos experimentos, identificando o desenvolvimento e qualidade
dos mesmos, em todas as fases, utilizando-se de equipamentos específicos, para possibilitar o
controle de possíveis problemas na cultura.
� Fazer a coleta e análise de amostras de terras, sementes, frutos, ou produtos de origem animal
e outros, realizando testes de laboratórios e outros, para subsidiar os experimentos.
� Efetuar determinações e análises dos produtos, realizando moagem, digestão e destilação dos
mesmos em laboratórios.
� Auxiliar os docentes em atividades práticas, preparando os materiais e produtos necessários ao
desenvolvimento das mesmas, bem como orientar os alunos na correta utilização dos recursos
existentes.
� Auxiliar docentes no treinamento de alunos e estagiários para operação de instrumentos e
execução de técnicas de campo.
� Auxiliar e participar em experimentos definidos pelos profissionais da área, realizando testes,
análises e outros trabalhos de laboratório, efetuando cultivo e o acompanhamento de pragas e
inimigos naturais, para manter controle e identificação de micro-organismos nocivos às culturas e
dos meios mais adequados de combate a essas pragas.
� Acompanhar o trabalho das máquinas no campo tais como: grade, pulverizador, roçadeira,
arado, bem como o trabalho manual de carpir, adubar, plantar, podar, enxertar, colher, etc.
� Implantar sistemas de irrigação e drenagens.
� Acompanhar as pesagens de ingredientes e preparo do solo, objetivando a obtenção de
produtos com qualidade adequada.
� Prestar assistência aos agricultores, alunos, estagiários e outros trabalhadores agrícolas,
orientando quanto às técnicas de preparação do solo, plantio, colheita e beneficiamento das
espécies e o manuseio de máquinas e equipamentos agrícolas, procurando solucionar os
problemas, sob a orientação dos profissionais da área.
� Efetuar regulagens de máquinas e implementos agrícolas, com a finalidade de obter correta
distribuição de adubos, defensivos e/ou sementes no solo, bem como promovendo adequado
preparo do solo.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 120
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza das máquinas, equipamentos, instrumentos,
ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo de Técnico em Agropecuária e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 121
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE APOIO ACADÊMICO
SUMÁRIA
� Planejar, elaborar, organizar, implantar, executar, acompanhar e avaliar programas e projetos
de apoio à pesquisa, ensino e extensão universitária da área de atuação, bem como desenvolver
e executar atividades técnico-científicas, em laboratório didáticos de pesquisa e campo.
DETALHADA
���� Desenvolver e/ou auxiliar nas atividades de apoio aos projetos de pesquisa, programas de
ensino e extensão universitária, planejando, elaborando, organizando, implantando, executando,
acompanhando e avaliando os resultados obtidos, da sua área de atuação.
���� Manter sistema de informações específicas e gerais, necessário para atendimento dos projetos
de pesquisa e desenvolvimento.
� Auxiliar docentes nas atividades de ensino, preparando materiais e equipamentos necessários
para aulas (práticas e teóricas), fazendo acompanhamento nas aulas práticas laboratoriais e de
campo.
� Orientar, em assuntos de sua especialidade, alunos, estagiários e outros profissionais.
� Colaborar em programas e projetos de treinamento, elaborando e desenvolvendo treinamentos,
palestras, seminários e outras modalidades de informação técnico-científica, proporcionado
conhecimentos técnicos necessários.
� Realizar atividades técnicas laboratoriais relacionadas ao campo de atuação, utilizando-se de
métodos e técnicas específicas.
� Promover ou executar o tratamento e descarte de resíduos e solventes, defensivos, com base
em normas padronizadas de segurança ou métodos e técnicas indicadas por profissionais da
área.
� Elaborar manuais de procedimentos para operação de instrumentos e execução de técnicas
laboratoriais e de experimentos.
� Elaborar relatórios das atividades realizadas, abrangendo os métodos materiais, equipamentos
e resultados alcançados.
� Tabular e analisar dados de campo utilizando programas específicos, gerando resultados que
posteriormente são analisados por docentes e outros.
� Desenvolver atividades técnicas de apoio ao planejamento, na organização e execução de
eventos da área de atuação, inclusive com a manipulação e tratamento de equipamentos de
áudio e vídeo.
� Promover contatos e intercâmbio com profissionais relacionados com a área de atuação,
objetivando o desenvolvimento e aprimoramento do ensino e da pesquisa.
� Produzir documentação audiovisual de natureza didática, de pesquisa cultural e de divulgação.
� Executar serviços de editoração eletrônica, execução de projeto gráfico e arte final,
acompanhando todas as etapas, visando a melhor qualidade da apresentação e atendimento às
normas e diretrizes estabelecidas.
� Executar serviços audiovisuais, operando computadores e outros equipamentos de imagem e
som, visando a cobertura das atividades de pesquisa e de extensão universitária.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 122
� Desenvolver atividades de apoio ao planejamento, à organização e execução de eventos
diversos, providenciando infra-estrutura técnica e administrativa, apoio logístico e financeiro.
� Operar microcomputador para auxiliar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
� Executar ou promover, conforme o caso, atividades de manutenção preventiva ou corretiva,
necessárias à conservação de equipamentos, instrumentos e outros materiais da área de
atuação, acompanhando-as quando a cargo de terceiros.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais ou acompanhar estas atividades quando a cargo de
terceiros.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior compatível com a área de atuação ou Certificado de Conclusão de
Curso de Ensino Médio e experiência mínima de 5 anos na área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 123
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE BIOTÉRIO
SUMÁRIA
� Desenvolver atividades relacionadas com a produção, manutenção e descarte de animais
utilizados em atividades de ensino, pesquisa e extensão universitária.
DETALHADA
� Operar equipamentos e instrumentos de precisão relacionados com biometria e sanidade
animal.
� Cuidar da sanidade, seleção, programação da reprodução e descarte de animais.
� Aplicar curativos, vacinas, injeções e realizar sangrias, bem como identificar patologias mais
comuns.
� Manter e selecionar animais destinados ao ensino e à pesquisa.
� Controlar a reprodução animal.
� Controlar a dieta dos animais.
� Preparar a diluição de drogas.
� Selecionar reprodutores e matrizes.
� Organizar e controlar os dados do biotério, mantendo atualizados os fichários.
� Auxiliar em cirurgias complexas e executar pequenas cirurgias.
� Extrair produtos de origem animal.
� Realizar coletas para fins de utilização pedagógica.
� Prestar auxílio técnico aos criadores em questões relacionadas com a produção animal.
� Operar máquinas e equipamentos necessários à execução das tarefas.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como das instalações internas e externas.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por meio de
cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 124
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE CONTABILIDADE
SUMÁRIA
� Auxiliar nos trabalhos de execução orçamentária, movimentação financeira, escrituração contábil e as
operações patrimoniais e de prestação de contas, observando as exigências legais e regulamentares da
Contabilidade Governamental.
DETALHADA
� Examinar e classificar os documentos de receitas e despesas, elaborando demonstrativos mensais.
� Elaborar programação financeira e movimentação do caixa, efetuando os lançamentos de pagamentos e
recebimentos, a fim de manter os registros dos mesmos.
� Receber, conferir e escriturar os comprovantes do item anterior, para manter o registro e controle dos
mesmos.
� Emitir cheques e ordens de pagamentos, para quitar débitos com fornecedores, convênios, pessoal,
caução, declaração de contribuições de tributos federais e informe de rendimentos.
� Proceder ao controle e à conciliação das contas bancárias.
� Auxiliar na escrituração contábil analítica e sintética, para fins de elaboração do Diário e Razão dos
Sistemas Financeiro, Orçamentário, Patrimonial e de Compensação, observando as exigências legais e
administrativas que disciplinam a Contabilidade Governamental.
� Auxiliar na elaboração de Balancetes, Balanços e outras demonstrações contábeis, utilizando sistemas,
métodos e técnicas próprias para a composição dos mesmos.
� Proceder ao exame, verificação e análise dos documentos referidos no item anterior, fazendo os
confrontos e cruzamentos de informações, a fim de garantir a exatidão das operações contábeis.
� Conferir e escriturar notas de empenho, subempenho e respectivas anulações, conforme classificação da
despesa orçamentária.
� Acompanhar a distribuição dos recursos orçamentários (dotação orçamentária, créditos adicionais e
redução orçamentária), emitindo empenhos e/ou anulações de acordo com a classificação da despesa e
projetos atividades.
� Auxiliar na consolidação dos documentos orçamentário, financeiro, compensação, patrimonial e contábil.
� Auxiliar e acompanhar a verificação dos processos de adiantamentos concedidos, para certificar a
observância às leis e regulamentos, convênios, instruções e contratos.
� Analisar e conferir os documentos de despesas dos processos de prestação de contas de adiantamento,
de acordo com a classificação da despesa, período de aplicação, procedendo a quitação do responsável
conforme legislação vigente.
� Operar máquinas e equipamentos necessários a execução das atividades da área de atuação.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem
como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio completo de Técnico em Contabilidade e registro no Conselho Regional de Contabilidade -
CRC, e quando for o caso, suplementado por cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 125
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE ENFERMAGEM
SUMÁRIA
� Executar cuidados de enfermagem em serviços de proteção, prevenção, recuperação e de
reabilitação da saúde, sob orientação e supervisão do Enfermeiro.
DETALHADA
� Assistir e orientar equipes auxiliares na operacionalização dos serviços e cuidados de
enfermagem, de acordo com os planos estabelecidos pelo Enfermeiro, transmitindo instruções e
acompanhando a realização das atividades.
� Participar no planejamento, programação, orientação e supervisão das atividades de
enfermagem.
� Prestar cuidados de enfermagem, atuando na prevenção e controle das doenças transmissíveis
em geral e programas de vigilância epidemiológica.
� Participar nos programas e nas atividades de assistência integral à saúde individual e de
grupos específicos, particularmente daqueles prioritários e de alto risco, de higiene e segurança
do trabalho, bem como de acidentes e doenças profissionais.
� Executar atividades de enfermagem, tais como: administração de sangue e plasma, controle da
pressão venosa, monitoração e instalação de respiradores artificiais, prestação de cuidados de
conforto, movimentação ativa e passiva e de higiene pessoal, realizando técnica de cateterismo
vesical, sondagem gástrica, lavagem de estômago e outros tratamentos, proceder infusões e
drenagens de banhos hidroelétricos (diálise peritonal) em pacientes portadores de insuficiências
renais, valendo-se das técnicas de enfermagem, para proporcionar um maior grau possível de
bem-estar físico, mental e social ao paciente.
� Instrumentar ato cirúrgico quando necessário.
� Preparar e administrar medicamentos via oral e parenteral aos pacientes, conforme prescrição
médica, registrando no prontuário e comunicando a equipe de saúde sinais e sintomas
apresentados pelo paciente.
� Integrar a equipe de saúde, participando das atividades de assistência integral à saúde do
indivíduo, da família e da comunidade.
� Controlar, distribuir e ministrar medicamentos, via oral e parenteral, aos pacientes.
� Executar atividades de lavagem, desinfecção e esterilização de materiais, instrumentos e
equipamentos de acordo com método adequado para cada tipo de esterilização.
� Atuar na prevenção e controle sistemático de danos físicos que possam ser causados a
pacientes durante a assistência de saúde.
� Prestar assistência de enfermagem a serviços de proteção, recuperação e de reabilitação da
saúde, de acordo com o plano estabelecido pelo Enfermeiro, proporcionando o maior grau
possível do bem estar físico, mental e social do paciente.
� Registrar no prontuário dos pacientes a observação feita e as reações ou alterações
importantes para possibilitar a tomada de providências.
� Zelar pela guarda, conservação, limpeza e ordem dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como das dependências de unidades de saúde.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 126
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo de Técnico em Enfermagem e registro no Conselho Regional de
Enfermagem - COREN.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 127
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE LABORATÓRIO
SUMÁRIA
� Desenvolver e executar atividades de apoio técnico, destinados ao ensino, pesquisa e
extensão.
DETALHADA
� Auxiliar nas atividades de apoio à pesquisa e extensão, executando os procedimentos
requeridos para o desenvolvimento dos trabalhos, colaborando nas aferições do resultado das
análises para garantir os resultados esperados.
� Auxiliar docentes nas atividades de ensino, preparando materiais e equipamentos necessários
para aulas (práticas e teóricas), fazendo acompanhamento nas aulas praticas laboratoriais,
clínicas e de campo.
� Auxiliar docentes no treinamento de alunos e estagiários para operação de instrumentos e
execução de técnicas laboratoriais e de experimentação.
���� Realizar atividades laboratoriais relacionadas ao campo de atuação.
� Receber, coletar, preparar, examinar e distribuir materiais, de acordo com a área de atuação,
efetuando os testes necessários, procedendo aos registros, cálculos e demais procedimentos
pertinentes, para subsidiar os trabalhos.
� Desenvolver atividades relacionadas com a produção, manutenção, manuseio e descarte de
animais utilizados em atividades de ensino, pesquisa e extensão.
� Preparar e utilizar soluções, amostras, substratos, reagentes, solventes, empregando
aparelhagem e técnicas específicas, de acordo com a determinação dos profissionais da área de
atuação.
� Analisar materiais e substâncias em geral, utilizando métodos específicos para cada caso.
� Observar e efetuar leitura dos resultados obtidos em procedimentos experimentais, registrando
os dados observados.
� Regular, controlar e operar os aparelhos de acordo com os tipos de testes solicitados,
adequando-os aos objetivos do trabalho.
� Executar o tratamento e descarte de resíduos e solventes, defensivos, com base em normas
padronizadas de segurança ou métodos e técnicas indicadas por profissionais da área.
� Executar ou promover, conforme o caso, atividades de manutenção preventiva e corretiva,
necessárias à conservação de equipamentos, instrumentos e outros materiais da área de
atuação.
� Realizar gravações e reprodução de material audiovisual atendendo a demanda da área de
atuação.
� Participar na elaboração de relatórios das atividades desenvolvidas, abrangendo os métodos,
materiais, equipamentos e resultados alcançados.
� Participar na elaboração de manuais de procedimentos para operação de instrumentos e
execução de técnicas laboratoriais e de experimentos.
� Controlar o estoque dos materiais relativos à área de atuação tomando as providências
necessárias para sua reposição.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 128
� Operar microcomputador para auxiliar nas atividades de ensino e pesquisa.
� Zelar pela guarda, limpeza e conservação dos equipamentos, instrumentos e materiais
utilizados nos trabalhos, de acordo com a área de atuação, por meio de métodos específicos, tais
como desinfecção, esterilização e acondicionamento, bem como dos locais de trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de cursos ou prática de serviço, ou quando for o caso, curso técnico de ensino médio,
compatível com a área de atuação.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 129
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE MANUTENÇÃO
SUMÁRIA
� Prestar assistência nos trabalhos de construção e reformas, nas operações de montagem,
regulagem, consertos gerais e conservação de máquinas, aparelhos, equipamentos e
instalações.
� Ensinar ofício, observar, orientar e assistir os aprendizes no desempenho de suas tarefas.
� Executar tarefas de caráter técnico, relativas ao planejamento, avaliação e controle de projetos
de instalações, aparelhos e equipamentos, orientando-se por plantas, esquemas, instruções e
outros.
DETALHADA
� Orientar e fiscalizar os trabalhos de alvenaria, revestimento, carpintaria, pintura, eletricidade e
outros.
� Executar trabalhos mais complexos de reparo e ajustes de máquinas e equipamentos.
� Estudar programas de construção, reforma, etc, examinando projetos, desenhos,
especificações, ordens e outros documentos, para avaliar a necessidade de mão-de-obra,
materiais, ferramentas e equipamentos, objetivando cumprir os prazos de execução, bem como
organizar o ciclo de operações.
� Fazer registros de serviços executados.
� Realizar estudos e projetos sobre sistemas e instalações elétricas, preparando estimativas e
projeções das quantidades e custos dos materiais e mão-de-obra, efetuando cálculos.
� Proceder a elaboração ou atualização de normas, rotinas e recomendações técnicas referentes
a instalações e equipamentos, consultando catálogos de fabricantes dentre outros meios.
� Elaborar ou participar da elaboração de projetos de instalação e operação de sistemas e
equipamentos de telecomunicações, tais como comutação, transmissão, rede externa e de infra-
estrutura e outros, efetuando levantamentos, preparando documentação técnica, elaborando
planos de face, traçando leiautes, a fim de fornecer subsídios para a fabricação, instalação,
aceitação e ativação dos referidos sistemas e equipamentos.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos instrumentos, ferramentas e materiais peculiares
ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de cursos, treinamentos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 130
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DE NECRÓPSIA
SUMÁRIA
� Efetuar necrópsia em seres humanos e animais, fazendo a preparação e manutenção do
material colhido, para subsidiar as atividades de ensino e pesquisa.
DETALHADA
� Realizar necrópsias, preparando o cadáver, fazendo o tamponamento, bem como a limpeza do
mesmo.
� Preparar peças anatômicas e órgãos para o desenvolvimento de aulas práticas, retirando-as
dos arquivos e colocando-as à disposição dos docentes, pesquisadores e alunos.
� Efetuar preservação das peças anatômicas e órgãos, mantendo-as em soluções específicas,
para serem utilizadas em aulas práticas e estudos científicos.
� Efetuar a conservação, limpeza e descontaminação da sala de necrópsia e equipamentos
utilizados.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos instrumentos, ferramentas e materiais peculiares
ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
pela prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 131
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO DESPORTIVO
SUMÁRIA
� Promover a prática de ginástica e outros exercícios físicos e jogos em geral entre alunos,
docentes, servidores e outras pessoas interessadas, ensinando-lhes os princípios e regras
técnicas dessas atividades desportivas e desenvolvimento harmônico do corpo e a manutenção
de boas condições físicas e mentais.
DETALHADA
� Ensinar os princípios e técnicas de ginástica, jogos e outras atividades esportivas, fazendo
demonstrações e orientando na prática, para possibilitar o desenvolvimento harmônico do corpo
e a manutenção de boas condições físicas e mentais.
� Elaborar, desenvolver e avaliar programas de atividades físicas, baseando-se na comprovação
de necessidades, capacidades e nos objetivos fixados, visando a preservação da coordenação
física e mental.
� Planejar, desenvolver e avaliar projetos específicos, desportivos e recreativos,
acompanhamento educativo para fomento da prática de atividades físicas, recreativas e
desportivas.
� Desenvolver atividades físicas para pessoas portadoras de limitações físicas e funcionais.
� Planejar, organizar e executar competições, torneios, certames desportivos que envolvam a
comunidade nos seus segmentos ao nível de câmpus, inter- câmpus, inter- instituições, etc.
� Colaborar na realização dos eventos acompanhando os atletas na sua execução.
� Sugerir projetos para construção, manutenção e utilização das instalações desportivas.
� Aplicar testes de aptidões físicas aos atletas, detectando suas falhas, carências ou
deficiências.
� Apoiar devidamente, supervisionando as atividades de recuperação física.
� Auxiliar no desenvolvimento das atividades de pesquisa.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação dos materiais sob sua responsabilidade bem como pelo local
de trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior - Licenciatura em Educação Física com especialização em Técnica
Desportiva ou Bacharelado em Educação Física ou Esportes.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 132
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM APARELHOS DE PRECISÃO
SUMÁRIA
� Executar tarefas de caráter técnico, relacionadas com ajustes, reparos e manutenção de
instalações e instrumentos de precisão (de laboratórios médicos e odontológicos), orientando-se
por esquemas, instruções e especificações técnicas, utilizando instrumentos apropriados para
garantir o perfeito funcionamento dos mesmos.
DETALHADA
� Ajustar e executar reparos em instrumentos de precisão, examinando esquemas e instruções,
selecionando os materiais a serem empregados na verificação geral dos instrumentos, de forma
a garantir o perfeito funcionamento dos mesmos.
� Fazer manutenção preventiva e corretiva em aparelhos, equipamentos e instalações em geral,
utilizando ferramentas manuais ou mecânicas, de acordo com o tipo de aparelho, adequando-os
às reais necessidades de uso.
� Substituir e regular termostatos ou outros instrumentos, de acordo com as especificações
técnicas de cada um, para garantir o perfeito funcionamento dos mesmos.
� Fazer modificação de sistemas de iluminação elétrica, hidráulica, pneumática, mecânica e etc,
em aparelhos ou equipamentos, introduzindo novas técnicas e métodos de iluminação para
adequar às necessidades de trabalho apresentadas.
� Confeccionar peças, empregando aparelhos e ferramentas adequadas, a fim de suprir as
necessidades dos aparelhos em manutenção.
� Montar e instalar peças, verificando os resultados dos trabalhos executados.
� Fazer pequenos reparos em telefones, estufas, destiladoras, bombas, etc, utilizando-se de
manuais específicos, a fim de garantir o perfeito funcionamento dos mesmos.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compra, de forma a evitar atrasos e interrupções no serviço.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios, quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos,
ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo, ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 133
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM BIBLIOTECONOMIA
SUMÁRIA
� Auxiliar no manuseio, guarda e registro do material bibliográfico e documental, atendendo ao
público, ordenando e atualizando os fichários, controlando os empréstimos e devoluções para
permitir a manutenção e recuperação do acervo e sua disseminação, bem como auxiliar no
processo e conversão retrospectiva.
DETALHADA
� Atender e orientar o usuário na localização e acesso às informações, na utilização dos recursos
bibliográficos e das fontes de referência, bem como no uso geral da biblioteca.
� Executar atividades referentes aos empréstimos, informando o usuário sobre o regulamento da
biblioteca, efetuando a inscrição, organização e mantendo o cadastro de usuários e o fichário de
empréstimo, tomando as providências necessárias em caso de atraso na devolução, para
permitir o controle do acervo bibliográfico.
� Retirar e repor o material bibliográfico nas estantes, posicionando-os nas prateleiras,
mantendo-os ordenados, possibilitando o acesso às informações.
� Manter em ordem e atualizados os catálogos, cadastros, arquivos e fichários, para assegurar a
pronta localização dos materiais bibliográficos e documentários.
� Auxiliar nas atividades técnicas de seleção e aquisição por compra, doação ou permuta de
material bibliográfico.
� Auxiliar nas atividades técnicas de tombamento e de incorporação patrimonial dos bens
bibliográficos, para fins de registro, controle patrimonial e contábil.
� Auxiliar na operacionalização dos serviços de disseminação e informação.
� Executar tarefas de apoio à comutação bibliográfica.
� Executar serviços auxiliares de processamentos de dados.
� Preparar e controlar materiais para encadernação assegurando a conservação do material
bibliográfico.
� Auxiliar nas atividades de apoio e controle administrativo tais como: preparar, expedir e
controlar correspondências, manter organizado o arquivo, coletar e compilar dados para fins
estatísticos etc, de acordo com a necessidade da biblioteca, para seu eficiente funcionamento.
� Executar serviços de digitação e/ou datilografia.
� Operar máquinas e equipamentos necessários à execução das atividades inerentes a função.
� Auxiliar no inventário do acervo e bens patrimoniais da biblioteca.
� Zelar pela guarda e conservação dos equipamentos, instrumentos, e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO Escolaridade Ensino Médio em curso Técnico em Biblioteconomia e registro no Conselho Regional de Biblioteconomia - CRB, quando assim o exigir, ou Ensino Médio completo suplementado por curso de capacitação profissional e registro no Conselho Regional de Biblioteconomia – CR, quando assim o exigir.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 134
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM ELETRÔNICA
SUMÁRIA
� Executar trabalhos de montagem, ajustamento, instalação, reparação e manutenção de
sistemas e equipamentos elétricos e eletrônicos.
DETALHADA
� Executar montagem, instalação e manutenção de sistemas e equipamentos elétricos e
eletrônicos, tais como: instalações eletrônicas para uso médico (radiografia, cardiografia,
eletroencefalografia e outros), calculadoras eletrônicas, aparelhos de ótica eletrônica e suas
aplicações, aparelhos emissores e receptores de radiodifusão, aparelhagem de radar,
equipamentos destinados a telecomunicações, etc., orientando-se por desenhos e planos
específicos.
� Examinar os materiais e equipamentos a serem utilizados na confecção de aparelhos,
inspecionando-os através de testes, verificação visual e instrumental, para assegurar-se de seu
perfeito estado e correspondência às especificações.
� Testar e revisar aparelhos e componentes eletrônicos, utilizando-se de instrumentos de alta
precisão, para detectar eventuais falhas dos mesmos.
� Fazer a manutenção preventiva e corretiva em equipamentos e circuitos, ajustando-os e
corrigindo falhas detectadas, com auxílio de diagramas, ferramentas e instrumentos adequados,
para garantir o correto funcionamento dos mesmos.
� Operar equipamentos eletrônicos de alta precisão, interpretando instruções e acionando
comandos, para atender as necessidades de caráter administrativo, de comunicação, de
pesquisas e de outras naturezas.
� Executar reparos, recuperação, ajustamento, manutenção e calibragem, obedecendo normas e
instruções previamente estabelecidas.
� Prestar assistência técnica no estudo e desenvolvimento de projetos e pesquisas tecnológicas.
� Elaborar e executar projetos compatíveis com a respectiva formação profissional.
� Acompanhar o desempenho dos aparelhos eletrônicos, coletando dados e informações sobre
os mesmos, para avaliá-los e planejar a introdução de melhoramentos na montagem e
funcionamento dos mesmos.
� Acompanhar as atividades de outros trabalhadores de sua equipe nas fases de instalação,
operação, reparação e conservação de aparelhos elétricos e eletrônicos, orientando a execução
das tarefas pertinentes, para assegurar a observância de padrões técnicos e prazos
estabelecidos.
� Comunicar os resultados de suas experiências, o desempenho de equipamentos e instalações
eletrônicas, das atividades rotineiras, elaborando relatórios e outros informes.
� Proceder ao controle de consumo de material em aplicações eletrônicas.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 135
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio completo de Técnico em Eletrônica e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 136
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM INFORMÁTICA
SUMÁRIA
� Participar do desenvolvimento de projetos, elaboração, implantação, manutenção,
documentação e suporte de sistemas e hardware, bem como de executar serviços programados.
DETALHADA
���� Participar do projeto, construção, implantação e da documentação no que tange ao
desenvolvimento de sistemas.
� Estudar as especificações de programas, visando sua instalação.
� Elaborar programas de computação.
� Depurar novos produtos, bem como sua documentação.
���� Preparar, operar, manipular, acompanhar e verificar os resultados dos processamentos de
rotinas ou de programas de aplicações.
���� Executar serviços programados, procurando utilizar os equipamentos da maneira mais eficiente
possível.
� Manter e dar suporte em sistemas, produtos e hardware, bem como em treinamento.
� Prestar atendimento técnico, bem como dar suporte ao usuário.
� Executar atividades pertinentes a redes e teleprocessamento.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos e materiais
peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio de Técnico em Informática Completo ou ensino médio completo e formação
específica, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por prática de serviço.
Experiência de, no mínimo, 01 ano.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 137
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM MUSEUS
SUMÁRIA
� Executar os serviços relativos à catalogação, classificação, organização e conservação do
acervo do museu.
DETALHADA
� Catalogar, classificar e organizar peças para exposição no museu, utilizando regras e sistema
específico, para facilitar o atendimento ao público.
� Organizar e manter atualizado o arquivo do museu, elaborando fichário, índices, ordenando
fichas, etc., para facilitar o controle do acervo.
� Executar serviços de manutenção do acervo e da área de serviço, colocando em quarentena,
aplicando formol ou inseticida e mantendo a temperatura adequada para evitar deterioração dos
objetos, bem como efetuar limpeza de peças, utilizando-se de técnicas e materiais específicos
para conservação das mesmas.
� Pesquisar artigos em jornais, revistas e outras publicações sobre assuntos correlatos ao
museu, com o objetivo de manter atualizado o acervo.
� Participar de pesquisas, procedendo a coleta de peças e acompanhando etapas das mesmas,
para auxiliar os docentes e outros profissionais da área.
� Auxiliar na elaboração de inventários, relatórios e outras atividades de apoio e controle
administrativo do museu.
� Receber e acompanhar visitas, dando explicações sobre o conteúdo do acervo do museu,
mostrando instalações e informando sobre serviços prestados pela entidade e como utilizar-se
dos mesmos.
� Auxiliar os docentes em atividades práticas, preparando os materiais e equipamentos
necessários ao desenvolvimento das mesmas.
� Orientar alunos, estagiários e outros, nos aspectos técnicos atinentes a área de atuação.
� Zelar pela ordem, guarda, conservação e limpeza do museu e materiais peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por curso ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 138
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM PECUÁRIA
SUMÁRIA
���� Realizar serviços relativos à orientação e execução de tarefas de criação, alimentação e
reprodução pecuária, bem como desenvolver e executar atividades ligadas a pesquisa no campo
e laboratorial para auxiliar em atividades de ensino, pesquisa e extensão universitária, com o
objetivo de promover o desenvolvimento das áreas de produção animal.
DETALHADA
� Selecionar reprodutores, procedendo a coleta e conservação de material para inseminação
artificial.
� Auxiliar em trabalhos de pesquisa com animais ou com pastagens e outros alimentos,
acompanhando o desenvolvimento dos mesmos, fazendo anotações e coleta de dados sob
orientação dos responsáveis.
� Registrar resultados e outras ocorrências, elaborando relatórios para submeter a exame e
decisão de outros profissionais da área.
� Estabelecer rações, tipos de alojamentos mais indicados, em função da espécie, raça, idade e
fim a que se destinam, para obter espécies, maximizando a produção com redução de custos.
� Inspecionar periodicamente os animais, para detectar infecções ou doenças e outras
interferências.
� Preparar os animais para cobertura e experimentos.
� Auxiliar em partos de animais.
� Efetuar manejo de animais, de acordo com a área de atuação.
� Coletar materiais para exames laboratoriais.
� Aplicar vacinas, curativos e medicamentos em animais, conforme prescrição do veterinário.
� Orientar ou executar a implantação e manejo de pastagens ou forragens, utilizando-se de
técnicas específicas, para assegurar tanto em quantidade como em qualidade, os alimentos dos
animais.
� Auxiliar no preparo de amostras e análise bromatológica e digestibilidade de alimentos.
� Prestar assistência aos pecuaristas, alunos, estagiários e outros trabalhadores agropecuários,
orientando quanto às medidas sanitárias a serem tomadas, o tipo de forragens e outros
alimentos a serem utilizados e dando outras recomendações pertinentes, para obtenção de
produtos de origem animal com as qualidades desejadas.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo de Técnico em Agropecuária e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 139
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM RADIOLOGIA
SUMÁRIA
���� Executar exames radiológicos, inclusive os dento-maxilo-faciais, de radioterapia, de
radioscopia, de radioisótopos, de medicina nuclear, de tomografia computadorizada e
ressonância magnética, sob a supervisão dos profissionais da área, orientando e preparando os
pacientes, operando os equipamentos para subsidiar diagnósticos.
DETALHADA
� Orientar e preparar os pacientes de acordo com instruções médicas estabelecidas, para
assegurar a validade dos exames.
���� Operar equipamentos de radiografia, radioscopia, radioterapia, radioisótopos, medicina nuclear,
tomografia computadorizada e ressonância magnética, observando as instruções específicas de
operação, indicando adequadamente o material utilizado.
� Operar equipamentos de radiografia, radioscopia, radioterapia, radioisótopos e medicina
nuclear, observando as instruções específicas de operação identificando adequadamente o
material utilizado.
� Prestar serviços auxiliares aos profissionais da área para a execução de exames subsidiários
mais complexos.
� Operar processadoras automáticas para fins radiográficos extra e intra-bucais.
� Efetuar a limpeza e conservação dos equipamentos e instrumentos sob sua responsabilidade,
seguindo normas e instruções de segurança.
� Zelar pela guarda dos equipamentos, instrumentos e materiais peculiares ao trabalho, bem
como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos adquiridos por meio de
curso específico e registro no Conselho Regional de Técnico em Radiologia - CRTR.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 140
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM RECURSOS AUDIOVISUAIS
SUMÁRIA
� Montar e projetar filmes, operar equipamentos de som e imagem, reproduzir e editar fitas de
vídeo em diversos padrões, aplicadas em atividades didáticas, de pesquisa e de extensão.
DETALHADA
� Executar serviços audiovisuais, montando, instalando, testando e operando retro-projetores,
projetores multimídia de slides e películas, video-tapes, vídeo-cassetes, equipamentos de
sonorização e similares, dando apoio às diversas áreas.
� Manipular equipamentos de imagens e sons, de acordo com as especificações técnicas, dando
completa assistência técnica aos mesmos, visando a cobertura às atividades didáticas de
pesquisa e de extensão universitária.
� Executar serviços de reprodução e edição de fitas de vídeo em diversos padrões, tais como:
VHS, betamax, SVHS, etc.
� Operar equipamento fotográfico e de filmagem, ajustando a câmera, regulando a objetiva e
demais dispositivos, para obter imagens dentro dos padrões desejados.
� Organizar e guardar em lugares próprios, filmes, slides, gravações etc.
� Zelar pela guarda, conservação, limpeza e manutenção dos equipamentos, providenciando os
reparos e/ou substituição de peças defeituosas para garantir o funcionamento normal e contínuo,
bem como dos locais de trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 141
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM SERVIÇOS FOTOGRÁFICOS
SUMÁRIA
� Fotografar, revelar, ampliar e reproduzir fotos de vários tipos, para fins diversos, operando
equipamentos apropriados.
DETALHADA
� Executar cobertura fotográfica junto aos eventos comemorativos, trabalhos de pesquisas,
técnico-profissionais e de investigações científicas e tecnológicas, tais como: formaturas,
comemorações cívicas, palestras, trabalhos de campo, cirurgias, necrópsias, atividades
esportivas, etc., utilizando-se de máquinas fotográficas e outros equipamentos técnicos
adequados.
� Elaborar as diversas soluções de banho dos filmes, diluindo produtos químicos em água,
segundo fórmula apropriada, para obter as substâncias reveladoras ou fixadoras.
� Executar trabalhos de laboratórios fotográficos, tais como: revelação, fixação, lavagem,
secagem, retoque, viragem, reprodução, ampliação de cópias em preto e branco e colorido, por
meio das técnicas e material necessário para atendimento aos trabalhos em geral.
� Manter em ordem e atualizados os arquivos e fichários, para assegurar a pronta localização
das chapas.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo ou equivalente, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos
por meio de cursos ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 142
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO EM TELEFONIA
SUMÁRIA
� Desenvolver tarefas de caráter técnico, relativas ao planejamento, avaliação e controle dos
projetos de instalações, manutenção de equipamentos de telefonia, orientando-se por plantas,
esquemas, instalações e outros documentos específicos, utilizando instrumentos apropriados
para cooperar no projeto, aperfeiçoamento, construção, montagem, manutenção e reparos das
mencionadas instalações e equipamentos de telecomunicações.
DETALHADA
� Elaborar projetos de instalações de extensões e ligações telefônicas, de aparelhos telegráficos,
teleimpressores e similares, bem como instalar telefones e aparelhos telegráficos e
teleimpressores, obedecendo projetos, plantas e esquemas, utilizando materiais e ferramentas
de modo a possibilitar transmissão e recepção de mensagem à distância.
� Reparar, consertar ou substituir peças danificadas dos aparelhos telefônicos, telegráficos e
teleimpressores, orientando-se por desenhos, esquemas, ordens de serviço e outras
informações, para garantir o funcionamento normal da aparelhagem.
� Instalar aparelhos telefônicos, telegráficos e teleimpressores, consultando plantas de
execução, catálogos, esquemas de especificações técnicas, para possibilitar a utilização dos
referidos aparelhos.
� Examinar materiais e equipamentos a serem utilizados, inspecionando-os através de testes,
para assegurar o seu perfeito funcionamento.
� Orientar as atividades da equipe, acompanhando a execução das operações de: instalação,
manutenção e reparo de equipamentos telefônicos, solucionando problemas e prestando
esclarecimentos para assegurar a observância de padrões técnicos e prazos estabelecidos.
� Examinar o trabalho concluído, realizando testes específicos, para assegurar-se de que o
mesmo se ajusta às condições e normas de qualidade e segurança.
� Proceder levantamento dos materiais necessários à execução do projeto, preparando
estimativas e programas de trabalho detalhados das quantidades e custos dos materiais,
controlando o consumo dos mesmos.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 143
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO NÍVEL SUPERIOR EM PESQUISAS
SUMÁRIA
� Realizar estudos e pesquisas relacionadas as atividades de ensino, pesquisa e extensão de
serviços a comunidade.
DETALHADA
� Definir procedimentos técnicos a serem adotados para execução dos trabalhos a serem
desenvolvidos e avaliação dos resultados dos mesmos.
� Elaborar programas de trabalho, projetos e estudos de viabilidade.
� Orientar os recursos humanos e administrar as condições materiais para a execução das
atividades e tarefas propostas, orientando tecnicamente os projetos desenvolvidos.
� Elaborar relatórios de atividade e de avaliação.
� Prestar orientação técnica a instituições que desenvolvam trabalhos relacionados à área de
atuação.
� Proceder coleta de informações necessárias às bases de dados, cadastros e outros
instrumentos de informações.
� Realizar pesquisas para elaboração de roteiros de entrevistas com a finalidade de coletar
depoimentos orais, entrevistas temáticas e outras.
� Elaborar textos de investigação e divulgação (artigos, monografias, notícias, resenhas, etc).
� Supervisionar grupos técnicos de trabalho ou de projetos especiais decorrentes de atividades
de cooperação técnica ou de colaboração com pesquisas desenvolvidas.
� Utilizar materiais diversos, planejando, organizando e controlando sua utilização.
� Elaborar planejamento de projetos de pesquisa, considerando estimativas de tempo, pessoal e
equipamentos, para definir prioridades, sistemas, métodos e rotinas.
� Controlar todas as fases da pesquisa, objetivando a economia de recursos e melhoria da
pesquisa para detectar a continuidade ou modificação dos recursos empregados.
� Efetuar contatos externos.
� Promover intercâmbio de informações.
� Informar ao superior imediato e/ou responsável pela pesquisa o andamento dos trabalhos e/ou
resultados alcançados, elaborando relatórios, ou através de reuniões, para possibilitar a
avaliação geral da política aplicada e sua conjugação com as demais políticas.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior e experiência mínima de 05 anos na área de atuação e quando for o
caso, registro no respectivo Conselho Regional.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 144
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TÉCNICO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO UNIVERSITÁRIA
SUMÁRIA
� Participar do planejamento, organização, distribuição, controle e orientação das atividades
desenvolvidas na área de atuação.
DETALHADA
� Participar do planejamento, organização, distribuição, controle e orientação das atividades da
unidade de prestação de serviço para assegurar os resultados previstos.
� Proceder a estudos específicos, coletando e analisando dados para subsidiar o
desenvolvimento de trabalhos da área de atuação.
� Atuar na programação, elaboração e melhoramento das atividades da área de atuação.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, ofícios, despachos e outros.
� Manter intercâmbio com outros órgãos ou profissionais especializados, a fim de obter subsídios
para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Manter o superior imediato informando sobre o desenvolvimento dos trabalhos e resultados
alcançados para possibilitar a avaliação da área de atuação.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, limpeza e conservação dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 145
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TECNÓLOGO
ÁREA CIVIL
SUMÁRIA
� Verificar e corrigir projetos de edificações em concomitância com as indicações dos projetos de
estrutura hidráulica e elétrica.
� Elaborar memoriais descritivos e planilhas orçamentárias.
� Estudar e executar projetos de arquitetura de pequeno porte.
� Elaborar laudos técnicos e perícias.
DETALHADA
� Executar vistorias, perícias, avaliações, arbitramentos, laudos e pareceres técnicos, quando
solicitado, a respeito de assuntos relacionados a obras de construção civil.
� Promover pesquisas, análises, experimentações, ensaios, divulgações técnicas e extensões
correlacionadas com o campo de obras civis.
� Elaborar planilhas quantificativas com a memória do cálculo orçamentário, com os preços dos
materiais e mão-de-obra a serem utilizados nas obras de edificações, com fins de orçamento.
Calcular mensalmente o valor dos serviços executados e o reajuste para fins de pagamento.
� Executar padronização, mensuração e controle de qualidade das obras de construção civil.
� Promover a execução de obras com o devido acompanhamento e orientação, com vistas à
perfeita conclusão dos serviços, bem como serviços técnicos relativos à construção civil.
� Fazer a devida fiscalização de obras averiguando o cumprimento do projeto e as
especificações descritas em memoriais descritivos, para a perfeita execução.
� Desenvolver a produção técnica e especializada dos bens produzidos pela indústria da
construção civil.
� Conduzir trabalhos técnicos relativos a obras civis.
� Administrar equipes de instalação, montagem, operação, reparo ou manutenção de todos os
itens e fases da construção civil.
� Operar e manter equipamentos e instalações do campo de atuação da construção civil.
� Executar desenhos técnicos seguindo as normas e padrões legislativos de projetos de
edificações, compreendendo arquitetura, estrutura elétrica, hidráulica, complementares e de
detalhamento.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Tecnologia - Área Construção Civil e registro no Conselho
Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
ÁREA ELÉTRICA
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 146
SUMÁRIA
� Executar projetos e manutenção de redes de distribuição de energia, interpretando os
desenhos técnicos, elaborando croquis, para orientação do trabalho e colaborar com o
engenheiro na produção de aparelhos eletromecânicos.
DETALHADA
� Executar projetos de redes de alta tensão, subestações e cabines primárias, orientando os
serviços dos técnicos da área para assegurar o cumprimento dos mesmos, de acordo com as
especificações técnicas exigíveis.
� Efetuar a manutenção da rede de distribuição de energia, fazendo vistoria e avaliação, a fim de
evitar possíveis falhas no sistema elétrico.
� Executar e interpretar desenhos técnicos, elaborando croquis elucidativos, para orientar os
trabalhos dos encarregados da execução de redes e subestações.
� Colaborar com o engenheiro na produção de aparelhos eletromecânicos, rádios, televisores,
aparelhos de comunicação e outros, interpretando o desenho de circuitos elétricos, selecionando
os materiais, testando-os e orientando seu uso.
� Elaborar projetos de rede elétrica para a Construção Civil.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e
materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de nível superior em Tecnologia - Área Elétrica e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
ÁREA MECÂNICA
SUMÁRIA
� Executar projetos, elaborando e fazendo desenhos de elementos pertencentes a sistemas
mecânicos, orientando e acompanhando o seu desenvolvimento.
DETALHADA
� Executar processos, elaborando seqüência de operações, especificando equipamentos,
ferramentas, dispositivos e fixação, para a fabricação de elementos mecânicos, orientando e
acompanhando seu desenvolvimento, para assegurar a execução de acordo com o especificado
no projeto original.
� Elaborar planilhas de custos dos projetos mecânicos.
� Executar trabalhos técnicos de desenho e projetos de peças e conjuntos mecânicos.
� Orientar na montagem, manutenção e utilização de equipamentos mecânicos.
� Emitir pareceres técnicos sobre assuntos de sua especialidade.
� Prestar assistência técnica sobre a viabilidade de fabricação de peças ou conjuntos mecânicos.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 147
� Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos,
ferramentas e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Tecnologia - Área Mecânica e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 148
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TERAPEUTA OCUPACIONAL
SUMÁRIA
� Planejar e desenvolver a reabilitação de pacientes portadores de deficiências físicas e/ou
psíquicas, promovendo atividades com fins específicos, para ajudá-los na sua recuperação e
integração social.
DETALHADA
� Planejar e desenvolver programas ocupacionais, selecionando atividades específicas
destinadas à recuperação do paciente.
���� Realizar triagem e anamnese completa do caso inscrito para planejamento, tratamento e
acompanhamento do mesmo.
� Avaliar o paciente, identificando sua capacidade e deficiência.
� Possibilitar a redução ou cura das deficiências do paciente, desenvolver as capacidades
remanescentes e melhorar seu estado físico e psicológico.
� Orientar os pacientes na execução das atividades terapêuticas, acompanhando seu
desenvolvimento.
� Dar atendimento e orientação individual ou grupal, aos pacientes de enfermaria ou
ambulatórios, aos familiares e, se for o caso, realizar visitas domiciliares.
� Confeccionais órteses que proporcionem adequado posicionamento ou funcionalidade ao
membro afetado.
� Auxiliar nos trabalhos de apoio a pesquisa e a extensão Universitária, promovendo e
divulgando os meios profiláticos e assistenciais.
� Emitir boletins, relatórios e pareceres sobre assuntos de sua especialidade.
� Registrar os dados de diagnósticos, terapia e resultados dos tratamentos aplicados.
� Colaborar com equipes multiprofissionais em estudos que envolvam assuntos de sua
competência.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e profissionais especializados, objetivando obter
subsídios ou parceiros para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível Superior em Terapia Ocupacional e registro no Conselho Regional de
Fisioterapia e Terapia Ocupacional - CREFITO.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 149
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TOPÓGRAFO
SUMÁRIA
� Efetuar levantamentos da superfície e subsolo da terra, de sua topografia natural e das obras
existentes, determinando o perfil, a localização e dimensões exatas, com a finalidade de fornecer
dados básicos necessários aos trabalhos de construção e outros projetos.
DETALHADA
� Examinar mapas, plantas, desenhos e anotações, realizando cálculos preliminares para efetuar
o trabalho.
� Executar levantamentos topográficos para determinar a localização e limites exatos e delinear
os contornos do terreno, a fim de elaborar mapas, fazer demarcação de terras e preparar
trabalhos de construção.
� Efetuar os levantamentos, a fim de medir com precisão os lugares, pontos, alturas, linhas,
ângulos, contornos e outros detalhes relativos ao solo, posicionando e manejando aparelhos de
medição específicos para cada caso.
� Realizar trabalhos topográficos, determinando o balizamento, a colocação de estacas e
indicando referências de nível, marcos de locação e demais elementos, para orientação na
execução dos trabalhos.
� Auxiliar na avaliação das diferenças entre pontos, altitudes e distâncias, aplicando fórmulas,
consultando tabelas e efetuando cálculos baseados nos elementos coligidos, para complementar
as informações registradas e verificar a sua precisão.
� Efetuar cálculos de área, triangulações e outros, a fim de estabelecer quaisquer espécies de
rampas.
� Efetuar manutenção primária, corretiva e preventiva dos aparelhos topográficos.
� Preparar material para aulas práticas de topografia.
� Auxiliar alunos em aulas práticas, orientando-os sobre o uso dos equipamentos topográficos e
na resolução de exercícios, sob supervisão do docente ou outros profissionais da área.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Médio Completo de Técnico em Agrimensura e registro no Conselho Regional de
Engenharia, Arquitetura e Agronomia - CREA.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 150
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE TORNEIRO MECÂNICO
SUMÁRIA
� Confeccionar e reparar peças metálicas em torno mecânico.
DETALHADA
� Instalar ferramentas apropriadas em torno mecânico, atuando nos comandos de partida, de
rotação da peça e de avanço de ferramentas, utilizando-se de instrumentos de medição e
controle, para desbastar, alisar, cortar, roscar ou executar outros serviços de torneamento em
geral.
� Confeccionar, recondicionar, montar, moldar e ajustar peças metálicas, máquinas e aparelhos
mecânicos em geral.
� Aparelhar, regular e operar tornos mecânicos em geral, de acordo com as especificações dos
serviços a serem desenvolvidos.
� Efetuar trabalhos em oficina de precisão, de construção de equipamentos de laboratório, tais
como: estufas, destiladores, gaiolas, armadilhas, estantes para tubos de ensaio, etc, observando
as determinações específicas e materiais necessários a cada fim.
� Anotar os materiais a serem utilizados nos diversos serviços, encaminhando os itens faltantes
para providências de compras, de forma a evitar atrasos e interrupções nos serviços.
� Remover materiais e resíduos provenientes da execução dos serviços.
� Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos próprios quando da
execução dos serviços.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Ensino Fundamental Completo, suplementado por conhecimentos específicos adquiridos por
meio de curso ou prática de serviço.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 151
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO DE ZOOTECNISTA
SUMÁRIA
� Realizar pesquisas sobre a produção animal, métodos aperfeiçoados de criação e outros
problemas conexos, aplicando conhecimentos científicos de melhoria das raças e do ambiente,
para obtenção de maior rendimento de produtos de origem animal.
DETALHADA
� Planejar, desenvolver implantar e acompanhar pesquisas, bem como analisar seus resultados,
visando gerar tecnologias e orientações à criação de animais.
� Controlar o processo de reprodução, empregando métodos especiais e adequados, para obter
espécies com maior robustez e resistência às doenças, maturidade precoce, fertilidade e maior
tamanho.
� Realizar experiências, testando diferentes condições de alimentação, habitat, higiene e outros
aspectos referentes à criação de animais, para garantir os padrões de qualidade na produção de
carne e outros produtos de origem animal e preservar a saúde e vigor dos animais.
� Aperfeiçoar métodos de combate a parasitas, realizando pesquisas pertinentes, para evitar a
proliferação de doenças.
� Aperfeiçoar métodos de determinação do abate de animais, estudando a época certa,
verificando idade e outros dados, para obter melhor qualidade de carne.
� Aperfeiçoar métodos de preparação e armazenamento de produtos animais, desenvolvendo
novas técnicas e testando sua eficácia, para garantir a conservação e evitar a deterioração.
� Prestar assistência técnica aos criadores em todas as questões relacionadas com a produção,
criação e exploração animal.
� Exercer a supervisão técnica de exposição de animais bem como a das estações experimentais
destinadas à sua criação.
� Emitir laudos e pareceres em assuntos de sua especialidade.
� Manter o superior imediato informado sobre o andamento dos trabalhos, a fim de possibilitar a
avaliação dos resultados obtidos.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais
peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Escolaridade
Diploma de Nível superior em Zootecnia, e registro no Conselho Regional de Medicina Veterinária
e Zootecnia - CRMVZ.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 152
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO EM CONFIANÇA DE ANALISTA TÉCNICO
SUMÁRIA
� Desempenhar atividades técnicas, elaborando e propondo programas de trabalho,
desenvolvendo atividades de planejamento, orientação, acompanhamento e controle.
DETALHADA
� Desempenhar atividades técnicas, elaborando e propondo projetos e programas, planejando,
desenvolvendo, implantando, acompanhando e controlando os resultados esperados.
� Realizar pesquisas e estudos para investigação de problemas da área de atuação, propondo
soluções alternativas e elaborando normas e procedimentos para organização racional dos
trabalhos, orientando, acompanhando e controlando os resultados.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, pareceres, ofícios, regulamentos,
portarias e outros atos oficiais, encaminhando-os para decisão da autoridade competente.
� Promover consultoria interna relativa a sua área de atuação.
� Assistir tecnicamente o superior imediato, representando-o junto a outros órgãos ou
autoridades, quando for o caso.
� Prestar orientação técnica a outros profissionais em assuntos de sua especialidade.
� Elaborar relatórios e gráficos relativos aos trabalhos da área.
� Articular-se com entidades e profissionais especializados, intercambiando informações, a fim
de obter subsídios e parcerias para implantação ou melhoria dos serviços prestados.
� Realizar visitas técnicas, visando cumprir atribuições gerais e específicas da unidade de
prestação de serviço.
� Participar de equipes multiprofissionais em estudos de sua competência.
� Planejar e desenvolver treinamentos, palestras e outros eventos, sobre sua especialização.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ÁREA CONTÁBIL
SUMÁRIA
� Participar do planejamento, organizar, orientar e executar as atividades contábeis e financeiras,
objetivando o cumprimento das exigências legais da Contabilidade Governamental.
DETALHADA
� Participar do planejamento dos sistemas de registros contábeis.
� Proceder, antes dos devidos registros contábeis, exame de toda documentação e das
operações orçamentária, financeira e patrimonial, a fim de verificar a correta classificação da
despesa e a legalidade, legitimidade, economicidade e exatidão;
� Executar a escrituração e os lançamentos contábeis nos sistemas financeiro, orçamentário,
patrimonial e de compensação, de todas as receitas, despesas, empenhos, convênios,
movimentação de recursos financeiro e orçamentário, registros e baixa de contratos e convênios,
incorporação e baixa de bens patrimoniais e outros.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 153
� Elaborar e analisar os balancetes contábeis mensais, de encerramento, balanços e
demonstrações orçamentária, financeira e patrimonial, de acordo com as normas contábeis
vigentes.
� Elaborar e manter atualizado relatório contábil com as áreas de Finanças, Orçamento,
Patrimônio, Almoxarifado e Biblioteca.
� Elaborar mensalmente relatórios, mapas e gráficos da execução financeira, orçamentária e
patrimonial, demonstrando de forma clara e objetiva os resultados entre as receitas previstas
com as arrecadadas e o montante das despesas fixadas com as realizadas, para tomada de
decisão da administração.
� Analisar e conferir os documentos de despesas dos processos de prestação de contas de
adiantamento, de acordo com a classificação da despesa, período de aplicação, procedendo a
quitação do responsável conforme legislação vigente.
� Analisar e conferir prestação de contas de subvenção, procedendo a elaboração de relatório
contábil para posterior aprovação da autoridade competente e pelo Tribunal de Contas do
Estado.
� Participar da implantação e execução das normas e rotinas de controle interno, para
atendimento da legislação, órgãos de controles externos e os interesses da Administração.
� Planejar e desenvolver treinamento, palestras e outros eventos sobre sua especialização.
� Emitir pareceres sobre assuntos de sua especialização.
� Manter atualizados os conhecimentos das legislações fiscal e tributária.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza dos equipamentos e materiais peculiares ao
trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins.
ESPECIFICAÇÃO
Função destinada ao não provimento na vacância.
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 154
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO EM CONFIANÇA DE ASSESSOR ADMINISTRATIVO I SUMÁRIA
� Assessorar, no âmbito administrativo o superior imediato e a área de atuação, emitindo
informações, analisando dados, recepcionando pessoas, controlando e analisando processos, máquinas e equipamentos, com vistas a assegurar o eficiente funcionamento da área de
atuação. DETALHADA
� Auxiliar no planejamento, organização, análise e controle dos serviços administrativos.
� Organizar, condensar, interpretar e elaborar dados, quadros, levantamentos estatísticos,
documentos e gráficos, entre outros.
� Analisar processos e documentos, elaborando informações, ofícios, despachos e outros atos.
� Manter a ordem e atualização de fichários, documentos, legislações, entre outros, com vistas a agilização dos trabalhos e a eficiente prestação de informações.
� Organizar agenda de compromissos do superior imediato, bem como acompanhar a realização de reuniões, procedendo convocações e outros atos que envolvam toda a realização das
mesmas.
� Realizar coleta de dados e informações, com vistas a manutenção de registro de informações.
� Auxiliar na coordenação e orientação das atividades administrativas.
� Redigir cartas, circulares e outros atos oficiais.
� Atender ao público e recepcionar pessoas, efetuando e recebendo ligações telefônicas, prestando informações, anotando e transmitindo recados, encaminhando pessoas.
� Receber, registrar, controlar e distribuir processos, correspondências e outros documentos,
bem como responsabilizar-se por todo o fluxo de material de consumo, da área de atuação, desde a solicitação, até a estocagem segura.
� Responsabilizar-se pela manutenção preventiva e corretiva de máquinas e equipamentos utilizados na área de atuação, solicitando reparos, controlando a entrega e o recebimento dos
mesmos e procedendo a verificação dos serviços realizados.
� Providenciar passagens, veículos, diárias, reservas em geral, em caso de viagem a serviço dos
servidores da área de atuação.
� Digitar, datilografar e revisar os trabalhos realizados.
� Operar máquinas e equipamentos necessários à execução de tarefas, cuidando do bom uso e reabastecimento, se pertencente à área de atuação.
� Dar suporte administrativo na realização de eventos e outras atividades específicas.
� Manter o superior imediato informado sobre o andamento/fases das atividades em
desenvolvimento, bem como dos resultados obtidos.
� Manter intercâmbio com outros órgãos e/ou profissionais especializados.
� Zelar pela guarda, conservação e limpeza de equipamentos e materiais peculiares ao trabalho, bem como dos locais.
� Desempenhar outras atividades correlatas e afins. ESPECIFICAÇÃO Escolaridade Ensino Médio Completo
UNESP – UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “Júlio de Mesquita Filho” – PERFIL OCUPACIONAL
PRAd/CRH-GTDRH – Área de Cargos, Salários e Carreira – Edição 2003 155
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO EM CONFIANÇA DE ASSESSOR ADMINISTRATIVO II
SUMÁRIA
� Assessorar, tecnicamente no âmbito administrativo o superior imediato e a área de atuação,
emitindo pareceres, informações, analisando e compilando dados, recepcionando e
encaminhando pessoas, controlando e analisando processos, máquinas e equipamentos, com
vistas a assegurar o eficiente funcionamento da área de atuação.
DETALHADA
� Prestar assessoria técnica em assuntos relativos a área de atuação.
� Assessorar no planejamento, organização, análise e controle dos serviços administrativos.
� Organizar, condensar, interpretar e elaborar pareceres técnicos, planilha de dados, quadros,
levantamentos estatísticos, documentos e gráficos, entre outros.