Corporate social responsability 2016

16 gânduri despre CSR pentru 2016Monica Jitariuc – 9/12/2015, CSR Overview

INTRO | De ce CSR, CSV, Shared Value?

CUPRINS:

• Premise ale conversației

• 16 gânduri care pot inspira fapte

CONCLUZII | Pentru că nu se poate fără CSR, CSV, Shared Value...

Companiile care vor schimba lumea sunt cele care produc și valoare economică, și valoare socială

Date: Reputation Institute, 2014, Iunie

16 gânduri despre CSR

#1

Strategie înainte de orice!

#2

Focus pe ariile care contează cel mai mult, care au cea mai mare importanță pentru companie/stakeholderi.

3#

Arată impactul pozitiv, dar și cel negativ

#4

Nu te ascunde, fă-ți vizibile inițiativele de CSR și rezultatele lor

#5

Transparență, transparență, transparență

#6

Onestitate și autenticitate

#7

Storydoing și apoi storytelling

#8

Evită limbajul corporatist chiar dacă se numește CSR

#9

Implică-ți angajații de la început.

Înteabă-i cum văd ei responsabilitatea socială a companiei și apoi ține cont de părerea lor.

#10

Implică-ți angajații până la sfârșit. Nu doar până la plantarea copacului.

#11

Implică-ți consumatorii.

Și alți stakeholderi.

#12

Unde-s doi puterea crește.

Să vezi unde sunt trei.

#13

Poartă-te ca un cetățean responsabil, nu ca o companie!

#14

Creativitate, creativitate, creativitate

#15

PR-ul este esențial pentru că reputația este esențială.

#15

PR-ul este esențial pentru că reputația este esențială.

#16

Gândește pe termen lung!

În loc de concluzii, încă ceva...

• Implicare management

• CSR nu face doar departamentul de CSR/PR

• Raportează!

• CSR – branding opportunity

• Ajută și puțin curaj!

Mulțumesc!

[email protected]