CONVOCATORIA CAS FORMATO

GERENCIA CENTRAL DE POTENCIAL HUMANO Fecha de Publicación: 11/09/2014

CONVOCATORIA CAS N° 285 – 2014 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DESERVICIOS DE UN (02) ANALISTAS, TRES (03) ESPECIALISTASADMINISTRATIVOS Y UN (1) AUXILIAR ADMINISTRATIVO PARA ELREGISTRO NACIONAL DE DETENIDOS Y SENTENCIADOS A PENAPRIVATIVA DE LA LIBERTAD EFECTIVA (RENADESPPLE).

CODIGO 01: ANALISTA

1. OBJETO DE LA CONVOCATORIAContratar los servicios de un (01) Analista,(Ingeniero Industrial).

2. DEPENDENCIA, UNIDAD ORGÁNICA Y/O ÁREA SOLICITANTERegistro Nacional de Detenidos y Sentenciados a Pena Privativa de laLibertad Efectiva

3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓNGerencia Central de Potencial Humano.

4. BASE LEGALa. Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen de Contratación

Administrativa de Servicios.b. Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especial

de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado por Decreto SupremoN° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM.

c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al ContratoAdministrativo de Servicios.

5. PERFIL DEL PUESTOREQUISITOS DETALLE

ExperienciaExperiencia laboral mínima de un (01) año, entemas afines al perfil del cargo, haber laboradoen la Administración Pública de preferencia


Competencias

Calidad del Trabajo. compromiso, orientación alcumplimiento de tareas, iniciativa e inquietud portendencias innovadorasProactivoManejo adecuado de las relaciones interpersonalesCapacidad para trabajar en equipo y bajo presiónCapacidad de ComunicaciónÉtica en su desempeño profesionalRespeto y tolerancia hacia los demásDisposición para el trabajo individual.

Formación Profesional en Ingeniería Industrial.

Otros

Haber realizado proyectos en términos deobjetivos, metas, recursos, costos y tiempoConocimientos de técnicas para aplicación demétodos estadísticos adecuadosConocimientos de FinanzasHaber llevado cursos de capacitación afines a laespecialidad dentro de los últimos dos (2) años(seminarios, talleres, fórums, eventos y otros entemas relacionados

6. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Aplicar técnicas y métodos estadísticos adecuados para la

recolección, análisis e interpretación de resultados deinformación cualitativa y cuantitativa de la base de datos deRENADESPPLE

Manejar adecuadamente las tecnologías de información y lacomunicación así como software estadístico, de diseño ysimulación para comunicar, evaluar y producir información queapoye a la toma de decisiones.

Análisis funcional de los procesos del Sistema Renadespple Actividades de capacitación en los procesos informáticos del

Sistema Renadespple Apoyar a la mejora y la automatización del Sistema del

Renadespple Los que sean designados por la Presidencia


7. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación delservicio

Registro Nacional de Detenidos ySentenciados a Pena Privativa de laLibertad Efectiva

Duración del contrato

Inicio: Desde el día hábilsiguiente a la suscripción delcontrato.Termino: 31 de diciembre de 2014.

Remuneración mensual S/. 3 000.00 (Cuatro mil y 00/100Nuevos Soles).

CODIGO 02: ANALISTA

1. OBJETO DE LA CONVOCATORIAContratar los servicios de un (01) Analista.



4. BASE LEGAL


a. Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen de ContrataciónAdministrativa de Servicios.

b. Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especialde Contratación Administrativa de Servicios, aprobado por Decreto SupremoN° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM.



ExperienciaExperiencia laboral mínima de un (01) año, entemas afines al perfil del cargo, haber laboradoen la Administración Pública de preferencia

Competencias

Calidad del Trabajo. compromiso, orientación alcumplimiento de tareas, iniciativa e inquietud portendencias innovadorasProactivoCapacidad para interrelacionarse con los demásManejo adecuado de las relaciones interpersonalesCapacidad para trabajar en equipo y bajo presiónCapacidad de ComunicaciónDiligencia

Formación Profesional en Ingeniería de Sistemas, IngenieríaInformática o Ingeniero de Software.

Otros

Especialista en Diseño Gráfico y PublicidadCursos de Capacitación afines a la especialidaddentro de los últimos dos (2) años (seminarios,talleres, fórums, eventos y otros en temasrelacionados

6. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Velar por el buen funcionamiento y operatividad del Sistema de

RENADESPPLE Desarrollo de tablas y cuadros estadísticos para mejorar el

sistema Actualización del registro de Renadespple


Responsable del monitoreo y control del Sistema Renadespple Análisis funcional de los procesos del Sistema Renadespple Actividades de capacitación en los procesos informáticos del

Sistema Renadespple Apoyar en la mejora y la actualización del Sistema de Renadespple Los que sea designado por la Presidencia


CONDICIONES DETALLE





Remuneración mensual S/. 3 000.00 (Cuatro mil y 00/100Nuevos Soles).


CODIGO 03: ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO

1. OBJETO DE LA CONVOCATORIAContratar los servicios de tres (03) Especialistas Administrativos








ExperienciaExperiencia laboral mínima de un (01) año, entemas afines al perfil del cargo, haber laboradode preferencia en la Administración Publica


Competencias


Formación Bachiller en Derecho

Otros

Conocimientos básicos de Windows, MicrosoftOffice, Ms Word, ExcelCursos de Capacitación afines a la especialidaddentro de los últimos dos (2) años, (seminarios,talleres, fórums, eventos y otros en temasrelacionados.

6. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Responsable de actualizar la información de los detenidos,

remitidos por las instituciones integrantes del Renadespple(Ministerio del Interior, Poder Judicial, Ministerio de Justicia– INPE y Fiscalías Provinciales, corroborando datos.

Responsable de brindar información al usuario que lo requierasobre las detenciones registradas en la base de datos, a travésdel módulo de atención al cliente de la sede

Redactar y gestionar documentación de acuerdo a las disposicionesimpartidas

Registrar las consultas atendidas Las demás funciones que le asigne el jefe inmediato superior


CONDICIONES DETALLE




Duración del contratoInicio: Desde el día hábil siguientea la suscripción del contrato.Termino: 31 de diciembre de 2014.

Remuneración mensual S/. 2 500.00 (Dos mil quinientos y00/100 Nuevos Soles).

CODIGO 04: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

1. OBJETO DE LA CONVOCATORIAContratar los servicios de un (01) Auxiliar Administrativo

2. DEPENDENCIA, UNIDAD ORGÁNICA Y/O ÁREA SOLICITANTE


Registro Nacional de Detenidos y Sentenciados a Pena Privativa de laLibertad Efectiva







ExperienciaExperiencia laboral mínima de dos (02) años, entemas administrativos, haber laborado depreferencia en la administración pública

Competencias


Formación Técnico en Office

Otros Conocimientos en Computación a nivel usuario.

6. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Responsable de la recepción, elaboración y distribución de

documentación


Digitación y Registro de datos Las demás funciones que le asigne su jefe inmediato


CONDICIONES DETALLE





Remuneración mensual S/. 2 000.00 (Dos mil y 00/100Nuevos Soles).


CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESOETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA AREA RESPONSABLE

Aprobación de la Convocatoria 22 de agosto de2014

Gerencia Generaldel Ministerio

PúblicoPublicación del proceso en elServicio Nacional del Empleo

27 de agosto de2014

Ministerio deltrabajo

CONVOCATORIA

1Publicación de la Convocatoria enel portal institucional delMinisterio Público

11 de setiembre de2014

Gerencia Centralde Potencial

Humano

2

Presentación de la hoja de vidadocumentada vía físico (C.V.documentado, foliado, firmadoy con foto actualizada, Anexos01-06) en Av. Abancay 491 - 3° piso,Mesa de Partes de la Gerencia Centralde Potencial Humano .



Humano

SELECCIÓN

3 Evaluación Curricular Del 22 al 24 desetiembre de 2014


Humano4 Publicación de resultados de la

Evaluación Curricular en elportal institucional del



Humano


Ministerio Publico.

5

EntrevistaLugar: Av. Abancay 491 - 8° pisoGerencia de Bienestar de la GerenciaCentral de Potencial Humano .



Humano

6Publicación de resultados finalesen el portal institucional delMinisterio Publico.



HumanoSUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO

7 Suscripción del ContratoDel 30 de

setiembre al 06 deoctubre de 2014


Humano

8 Registro del ContratoDel 30 de

setiembre al 06 deoctubre de 2014


HumanoLos resultados serán publicados en el portal de la página Web del Ministerio Público en las fechasestablecidas en el cronograma del proceso.

Terminado el proceso no se devolverán los curriculum.

Después de la publicación de los Resultados Finales, los postulantes declaradosganadores tienen un plazo máximo de cinco (05) días hábiles para la firma delcontrato, para lo cual deberán presentar fotocopia legalizada notarialmente delos títulos, grados, constancias o certificados de estudios que sustentan suformación, cuya mención hace en su curriculum vitae presentado en estaconvocatoria en cumplimiento del perfil solicitado en los términos de referencia.9.- DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN

Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de puntos.

EVALUACIONES PUNTAJEMÍNIMO PUNTAJE MÁXIMO

EVALUACIÓN CURRICULAR 8 10ENTREVISTA 8 10

PUNTAJE TOTAL 16 2010.- DE LA DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR

a) De la presentación del Curriculum vitaeLa información consignada en el Curriculum vitae tiene carácter dedeclaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la


información consignada en dicho documento y se somete al proceso defiscalización posterior que lleve a cabo la entidad.

b) Documentación AdicionalLos postulantes presentarán sus propuestas en un (01) sobre cerrado,indicando lo siguiente:

1.- Número de Convocatoria al que postula.2.- Objeto del Proceso: Contratación de……..3.- Apellidos y Nombres. 4.- Número de DNI5.- Código (de ser el caso)

El sobre debe contener su Curriculum vitae debidamentedocumentado (copias), foliado y firmado, adjuntando los Anexos N°01, 02, 03, 04, 05 y 06, de lo contrario será automáticamentedescalificado.

NOTA: LOS POSTULANTES NO PODRÁN PRESENTARSE A DOS O MÁS CARGOS(O CÓDIGOS) EN UNA MISMA CONVOCATORIA, SEGÚN NUMERAL 14.3.5 DE LADIRECTIVA Nº 010-2013-MP-FN-GG.

11.- DE LAS BONIFICACIONESa) Bonificación por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas

Se otorgará una bonificación del diez por ciento (10%) sobre el puntajeobtenido en la Etapa de Entrevista, de conformidad con lo establecido enel artículo 4º de la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 61-2010-SERVIR/PE, siempre que el postulante lo haya indicado en elAnexo Nº 2 y haya adjuntado en su currículum vitae copia simpledel documento oficial emitido por la autoridad competente queacredite su condición de Licenciado de las Fuerzas Armadas.

b) Bonificación por Discapacidad

Señores:Ministerio Público

1) Convocatoria CAS Nº …-20..2) Objeto de la Contratación (cargo): ………………………3) Apellidos y Nombres: …………………………….4) DNI Nº ……………………………………….


Se otorgará una bonificación por discapacidad del quince por ciento(15%) sobre el puntaje Total, al postulante que lo haya indicado en elAnexo Nº 2 y que acredite dicha condición para ello deberáadjuntar obligatoriamente copia simple del carne de discapacidademitido por el CONADIS, de conformidad con lo establecido en elartículo 48º de la Ley Nº 29973 “Ley General de la Persona conDiscapacidad”.

12.- DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESOa) Declaratoria de proceso desierto

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientessupuestos:

Cuando no se presenten postulantes a la etapa de selección. Cuando ninguno de los postulantes cumpla con los requisitos mínimos deacuerdo al perfil del puesto y/o cargo en la etapa de evaluacióncurricular.

Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de lospostulantes obtiene puntaje mínimo en la etapa de entrevista personal.

b) Cancelación del proceso de selección El proceso puede ser cancelado sin la responsabilidad de la entidad en

los siguientes casos: Cuando desaparezca la necesidad del servicio iniciado el proceso deselección.

Por restricciones presupuestales. Otras razones que la justifiquen.


ANEXO N° 01

DECLARACIÓN JURADA SOBRE IMPEDIMENTO PARA CONTRATAR

(Decreto Supremo N° 075-2008-PCM Art. 4)

SeñoresMINISTERIO PÚBLICOPresente

CONVOCATORIA CAS N°………………………………………………..

Yo,………………………………………………………………………………………………………………………. de nacionalidad……………………………con documento de identidad N°………………………domiciliado…………………………………………………………………………….distrito…………………………………provincia…………………………….departamento………………………

Declaro bajo juramento que no me encuentro incurso en ninguna de las causalesque impiden mi contratación bajo el régimen de Contratación Administrativa deServicios, regulada en el Decreto Legislativo N° 1057 y su Reglamento,aprobado por el Decreto Supremo N° 075-2008-PCM.

En ese sentido, no me encuentro inhabilitado ni administrativa nijudicialmente para contratar con el Estado.

Asimismo, no me encuentro comprendido en ninguna de las causales


contempladas, ni en ninguna otra causal contemplada en alguna disposiciónlegal o reglamentaria que determine mi imposibilidad de contratar con elEstado.

Ciudad,……………………………………………

………………………………………………….FirmaNombre y Apellidos del Postor

Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de veracidad previstoen los artículos IV NUMERAL 1,7 y 42° de la Ley del Procedimiento Administrativo Generalaprobada por la Ley N° 27444 sujetándome a las acciones legales y/o penales quecorrespondan de acuerdo a la legislación nacional vigente.


ANEXO N° 02

CARTA DE PRESENTACIÓN Y DECLARACIÓN JURADA DE DATOS DEL POSTOR

SeñoresMINISTERIO PÚBLICOPresente.-

CONVOCATORIA CAS N°………………………………………...

El suscrito, DECLARO BAJO JURAMENTO que la siguiente informacióncorresponden a mis datos personales, los mismos que se sujetan ala verdad:APELLIDO PATERNO:APELLIDO MATERNO:NOMBRES:

DOMICILIO FISCAL DIST: PROV: DEP:

FECHA DE NACIMIENTO: (dd/mm/aaaa):

N° DNI:N° RUC:TELEFONO FIJO:TELEFONO CELULAR:

(Marque con una “X” la respuesta)PERSONA CON DISCAPACIDAD SI NO

¿Usted es una persona con discapacidad, de conformidad con lo establecido con la Ley Nº 29973,Ley General de la Persona con Discapacidad y cuentacon la acreditación correspondiente?

(Marque con una “X” la respuesta)PERSONAL LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS SI NO

¿Usted es una persona licenciada de las Fuerzas Armadas y cuenta con la certificación correspondiente?


Ciudad,………………………………………



ANEXO N° 03

DECLARACIÓN JURADA DE CUMPLIMIENTO DE LOS TERMINOS DE REFERENCIA


CONVOCATORIA CAS N°……………………………………………………

De mi consideración:

Yo, …………………………………………………………………………………………………………………….., en mi calidad de postor,luego de haber tomado conocimiento de la convocatoria del Ministerio Públicoy conocer todas las condiciones existentes, ofrezco el servicio materia delpresente, de conformidad con los Términos de Referencia Mínimos.

En ese sentido, acepto la propuesta del monto de la remuneración y asuscribir el contrato, en caso resulte ganador del proceso, y a realizar elservicio con las características, forma y plazo especificados.

Asimismo, declaro que soy responsable de la veracidad de los documentos einformación que presento como parte de mi propuesta.


Ciudad,………………………………………




ANEXO N° 04

LEY N° 26771 – DECLARACIÓN JURADA DE PARENTESCO


CONVOCATORIA CAS N°…………………………………………………

Yo,………………………………………………………………………………………………………………….. de nacionalidad………………………………con documento de identidadN°………………………………………..domiciliado……………………………………………………………………………………………………………

De conformidad con la Ley 26771 y el Decreto Supremo N° 034-2005-PCM de fecha06 de mayo 2005 el cual dispone que toda persona que preste o ingrese aprestar servicios en la entidad deberá presentar Declaración Jurada en lacual consignará el Nombre completo, grado de parentesco o vinculo conyugal yla Dependencia de esta Entidad en la que eventualmente presten servicios susparientes hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y porvinculo conyugal.

DECLARO BAJO JURAMENTO: (Marcar la OPCIÓN correspondiente)

a) No tener parentesco con ningún personal del Ministerio Público ( )b) Tener parentesco con el siguiente personal del Ministerio Público ( )

N° Apellidos y nombres

Parentesco CondiciónLaboral

Órgano /DistritoFiscal /Oficina /Gerencia

1.-2.-3.-

Ciudad,………………………………………


……………………………………………….FirmaNombre y Apellidos del Postor

Cuadro para determinar el grado de consanguinidad y/o afinidadGrado Grado Parentesco por Consanguinidad Parentesco por afinidad

En línea recta En línea colateral En línea recta En líneacolateral

1ro Padres/hijos Suegros, yerno,nuera

2do Abuelos, nietos Hermanos Abuelos delcónyuge

Cuñados

3ro Bisabuelos, bisnietos Tíos, sobrinos4to Primos, sobrinos,

nietos tíos,abuelos



ANEXO N° 05

DECLARACIÓN JURADA SOBRE PROHIBICIÓN DE DOBLE PERCEPCIÓN(Decreto Supremo N° 075-2008-PCM Art. 4)


CONVOCATORIA CAS N°…………………………………………………………..

Yo,…………………………………………………………………………………………………………………….., denacionalidad………………………………., con DNI N°………………………., domiciliadoen…………………………………………………………….. – Distrito………………………………………. –Provincia…………………………………………………. – Departamento…………………………………………

Declaro bajo juramento que no me encuentro incurso en ninguna de las causalesque impiden mi contratación bajo el régimen de Contratación Administrativa deServicios contemplado en el Decreto Legislativo N° 1057 y reglamentado por elDecreto Supremo N° 075-2008-PCM.

En este sentido, no me encuentro percibiendo otros ingresos del estado, porlo que no estoy comprendido en la causal contemplada en el artículo 4,numeral 4.3 del Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, el cual dispone que: “Estánimpedidas de percibir ingresos por contrato administrativo de serviciosaquellas personas que perciben otros ingresos del Estado, salvo que, en esteúltimo caso, dejen de percibir esos ingresos durante el periodo decontratación administrativa de servicios. La prohibición no alcanza, cuandola contraprestación que se percibe proviene de la actividad docente o por sermiembros únicamente de un órgano colegiado.”

Las propuestas que contravengan lo dispuesto en el presente artículo setendrán por no presentadas. Los contratos celebrados en contravención de lodispuesto por el presente artículo son nulos sin prejuicio de las acciones aque hubiere lugar.


Ciudad,………………………………………




ANEXO N° 06

DECLARACIÓN JURADA DE NO TENER INHABILITACIÓN VIGENTE

SeñoresMINISTERIO PÚBLICOPresente

CONVOCATORIA CAS N°………………………………………………..

Yo,………………………………………………………………………………………………………………………. denacionalidad……………………………………… con documento de identidad N°……………………………domiciliado…………………………………………………………………………….distrito…………………………………provincia…………………………….departamento………………………

Declaro bajo juramento que no me encuentro INHABILITADO según elRegistro Nacional de Sanciones de Destitución y Despido (RNSDD).

Ciudad,……………………………………………




CONVOCATORIA CAS FORMATO

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