Concello de Outes EXPEDIENTE: 350/2020 ASUNTO: SELECCIÓN MONITOR VELA ACTIVIDADES VERÁN RESOLUCIÓN ALCALDIA D. MANUEL GONZÁLEZ LÓPEZ, ALCALDE DO CONCELLO DE OUTES (A CORUÑA), na data que figura á marxe, dito a seguinte Resolución: ANTECEDENTES Con datas de nove e dez de xuño pasados elaboráronse por parte desta Alcaldía unha memoria xustificativa da necesidade da contratación dun monitor/a de vela para realizar a actividades de verán no clube náutico do Freixo e tamén unha proposta de bases que rexirán no proceso selectivo de contratación do antedito persoal. Con data 17 de xuño, achégase ao expediente informe de fiscalización por parte dos servizos de Intervención dos anteditos documentos, nos que sinalan unha serie de observacións e tamén formula un reparo (nº 2020-0015) no que sinala a inadecuación do tipo de contrato laboral temporal por considerar que se dan os requisitos para a contratación fixa. Considerando que o fundamento do reparo baséase en que este tipo de contratacións son cíclicas pero reiteradas no tempo, pódense considerar que estas actividades son estruturais no concello. Neste senso, cabe advertir que as actividades tanto deportivas como culturais municipais parten dunha programación que se renova e revisa anualmente, tanto as de período estival como as de inverno, polo que non se pode garantir que non se produzan variacións nas mesmas, esto é, que o feito de que algunha actividade se repita algúns anos non significa que teña unha programación fixa ao longo do tempo. Por outra banda, o concello aprobou en decembro de 2018 a súa primeira relación de postos de traballo (RPT), na que, tras os estudos técnicos realizados pola empresa adxudicataria dos traballos, se considerou que os postos desta tipoloxía non deberían considerarse estruturais, precisamente pola posibilidade de variar a oferta das actividades culturais e deportivas dun ano para outro. Concello de Outes Rúa da Vila 1, Outes. 15230 (A Coruña). Tfno. 981850003. 1 Cod. Validación: AD7F66T7AJSQKJD3CRXFMYERQ | Corrección: https://outes.sedelectronica.gal/ Documento asinado electronicamente desde a plataforma xestiona esPublico | Páxina 1 a 12
12
Embed
Concello de Outes€¦ · concello aprobou en decembro de 2018 a súa primeira relación de postos de traballo (RPT), ... PÆxina 1 a 12. Concello de Outes Por outra banda, ... indemnidade
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Concello de Outes
EXPEDIENTE: 350/2020
ASUNTO: SELECCIÓN MONITOR VELA ACTIVIDADES VERÁN
RESOLUCIÓN ALCALDIA
D. MANUEL GONZÁLEZ LÓPEZ, ALCALDE DO CONCELLO DE OUTES (A CORUÑA), na
data que figura á marxe, dito a seguinte Resolución:
ANTECEDENTES
Con datas de nove e dez de xuño pasados elaboráronse por parte desta Alcaldía unha
memoria xustificativa da necesidade da contratación dun monitor/a de vela para realizar a
actividades de verán no clube náutico do Freixo e tamén unha proposta de bases que rexirán
no proceso selectivo de contratación do antedito persoal.
Con data 17 de xuño, achégase ao expediente informe de fiscalización por parte dos servizos
de Intervención dos anteditos documentos, nos que sinalan unha serie de observacións e
tamén formula un reparo (nº 2020-0015) no que sinala a inadecuación do tipo de contrato
laboral temporal por considerar que se dan os requisitos para a contratación fixa.
Considerando que o fundamento do reparo baséase en que este tipo de contratacións son
cíclicas pero reiteradas no tempo, pódense considerar que estas actividades son estruturais
no concello. Neste senso, cabe advertir que as actividades tanto deportivas como culturais
municipais parten dunha programación que se renova e revisa anualmente, tanto as de
período estival como as de inverno, polo que non se pode garantir que non se produzan
variacións nas mesmas, esto é, que o feito de que algunha actividade se repita algúns anos
non significa que teña unha programación fixa ao longo do tempo. Por outra banda, o
concello aprobou en decembro de 2018 a súa primeira relación de postos de traballo (RPT),
na que, tras os estudos técnicos realizados pola empresa adxudicataria dos traballos, se
considerou que os postos desta tipoloxía non deberían considerarse estruturais,
precisamente pola posibilidade de variar a oferta das actividades culturais e deportivas dun
ano para outro.
Concello de Outes
Rúa da Vila 1, Outes. 15230 (A Coruña). Tfno. 981850003.
1
Cod
. Val
idac
ión:
AD
7F66
T7AJ
SQKJ
D3C
RXF
MYE
RQ
| C
orre
cció
n: h
ttps:
//out
es.s
edel
ectro
nica
.gal
/ D
ocum
ento
asi
nado
ele
ctro
nica
men
te d
esde
a p
lata
form
a xe
stio
na e
sPub
lico
| Páx
ina
1 a
12
Concello de Outes
Por outra banda, e seguindo as recomendación do antedito informe de fiscalización,
suprímese a eliminación do proceso selectivo de non presentarse os aspirantes á entrevista.
A mais, considérase que nesta contratación concurren as circunstancias excepcionais
descritas xa na memoria obrante no expediente e tamén queda acreditada que dita
contratación é necesaria para cubrir a necesidade urxente e inaprazable de dotar a escola
municipal de vela dun monitor/a para desenvolver as súa actividades a partires do vindeiro
seis de xullo.
Polo exposto, RESOLVO:
PRIMEIRO.- Solventar o reparo 2020-0015, formulado pola Interevencion municipal e ordear a continuación do expediente.
SEGUNDO.- Declarar a urxente e inaprazable necesidade da contratación obxecto deste proceso selectivo.
TERCEIRO. - Avocar para este asunto concreto a competencia delegada na Xunta de Goberno Local mediante Resolución 2019-171, do 28 de xuño e aprobar a convocatoria e as bases de selección de persoal, nos termos que a continuación se transcriben:
“BASES DA CONVOCATORIA PARA CONTRATAR UN MONITOR/A DE VELA DA
CAMPAÑA DE VERÁN 2020.
1ª) OBXECTO DA CONVOCATORIA.
A selección, mediante concurso de méritos, de un traballador/a para desempeñar as
funcións de monitor de vela durante a campaña de verán 2020.
2ª) CARACTERÍSTICAS DAS PRAZAS.
POSTO DE TRABALLO MONITOR VELANÚM. PRAZAS 1RETRIBUCIÓNS 1.108,33 € mensuaisDURACIÓN DO CONTRATO 6 xullo- ata 31 agosto 2020MODALIDADE CONTRACTUAL Laboral temporal, para obra ou servizo