CURSO CICLUSS SÉRIE SPED ESSENCIAL SPED E-SOCIAL: A FOLHA DE PAGAMENTO EM FORMATO DIGITAL Éliton Luiz de Assis Contabilista, Administrador, Especialista em Controladoria e Finanças Atuante há mais de 15 anos em implantação de Softwares de Gestão Empresarial Instrutor em treinamentos relacionados aos Projetos SPED
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CURSO CICLUSS
SÉRIE SPED ESSENCIAL
SPED E-SOCIAL: A FOLHA DE PAGAMENTO EM FORMATO DIGITAL
Éliton Luiz de Assis Contabilista, Administrador, Especialista em Controladoria e Finanças Atuante há mais de 15 anos em implantação de Softwares de Gestão Empresarial Instrutor em treinamentos relacionados aos Projetos SPED
Orientar sobre o que deverá ser
providenciado para a adequada geração
dos arquivos do e-Social
Apresentar as nomenclaturas e tabelas
utilizadas na identificação da folha de
pagamento
Descrever os tipos de informações que serão
geradas, seus prazos de envio e implicações
pela não declaração
Capacitar os participantes em relação à
sistemática operacional do projeto e dos
termos técnicos utilizados
Objetivos deste evento
Introdução aos projetos SPED e obrigações
trabalhistas
Sistemática operacional do projeto e-Social
Preparativos e requisitos para empresas e
profissionais
Estudo dos blocos e registros, conforme
Manual 1.1 do e-Social
Pontos de atenção e observações pertinentes
aos processos de trabalho
Programação dos Conteúdos
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É um projeto do Governo Federal que tem o objetivo de coletar as informações trabalhistas informadas pelos empregadores, armazenando-as no Ambiente Nacional do eSocial, possibilitando aos órgãos participantes do projeto, sua efetiva utilização para fins previdenciários, fiscais e de apuração de tributos e do FGTS.
Nova forma de registro de informações trabalhistas, por meio de um canal único para sincronização de tais dados
Possibilitará uma Fiscalização Virtual e o envio eletrônico da Pré-Declaração do Imposto de Renda Pessoa Física
CONCEITO E OBJETIVOS
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O Governo espera que as informações sejam enviadas de forma tempestiva, ou seja, à medida que acontecerem.
Será necessária a melhoria de processos organizacionais, principalmente por parte dos líderes e gerentes que deverão comunicar com antecedência as ocorrências relativas à área trabalhista.
Isso abrange remunerações, cargos, promoções, férias, etc. ou seja, deverá existir um integração perfeita entre gerencia e RH, bem como de empresa com contabilidade externa.
CONCEITO E OBJETIVOS
E-Social
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Protocolo de entrega
COMPARAÇÃO DE TRANSMISSÃO DE ARQUIVOS DE PROJETOS DO SPED
Os Empregadores enviarão os arquivos gerados por seus softwares de folha de pagamento A transmissão será via Webservice, com uso de Certificado Digital Não será utilizado Programa Validador e Assinador – PVA Empresas do Simples Nacional, MEI, produtores rurais e pequenos empregadores com
até 7 funcionários, poderão utilizar o módulo Web do e-Social
Comunicado Acidente de Trabalho - CAT
Atestado de Saúde Ocupacional - ASO
LTCAT/PPRA: Atividades desempenhadas, riscos ocupacionais e medidas preventivas (EPI, EPC)
Comunicação de aviso prévio
Rescisões de contrato contendo as verbas rescisórias
Reintegração de empregado que foi desligado
Alterações/inclusões nas tabelas de rubricas, cargos, horários, lotações, processos e outros
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TEMPESTIVIDADE DAS INFORMAÇÕES
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Equipes qualificadas com conhecimentos aprofundados da área trabalhista
Investimento em treinamentos quanto à sistemática da e-Social
Softwares devidamente preparados para atendimento ao projeto
Saneamento de Cadastros e atualização de informações
Conexão de internet
Cerificado Digital
Providência cadastral inicial para Empregador PF e Obras
Integração Empresa x Empresa
Integração Empresa x Contador (externo)
REQUISITOS PARA IMPLEMENTAÇÃO
Informações do Empregador S-1000
Estabelecimentos e Obras de Construção Civil S-1060