PESQUISA DE MERCADO ATACAFORTE SUPERMERCADO EM REFERÊNCIA AS DISCIPLINAS DE: MICROECONOMIA E MACROECONOMIA MÉTODOS QUANTITATIVOS ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE
PESQUISA DE MERCADOATACAFORTE SUPERMERCADO
EM REFERÊNCIA AS DISCIPLINAS DE:
MICROECONOMIA E MACROECONOMIAMÉTODOS QUANTITATIVOS
ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE
INTEGRANTES
ANA LÚCIA ALVES ANA PAULA REIS
ARIANE RODRIGUESIZABEL C.SOUZA
JUSSARA MOURAKEILA GRACIOTE
PATRÍCIA SAMPAIO
• O ATACAFORTE SUPERMERCADO, É UMA EMPRESA DO RAMO ATACAREJO, E SUA PRINCIPAL FUNÇÃO É VENDAS.
• SUA RAZÃO SOCIAL É “ IRMÃOS SOARES LTDA” E A FILIAL EM ESTUDO, MERCADO, FOI INAURUGADA EM 2009.
• PRÓXIMA LOJA A SER INAUGURADA NO FIM DE NOVEMBRO E PREVISÃO DE MAIS LOJAS A SEREM ABERTAS NOS PRÓXIMOS ANOS.
•NOVA LOJA : QUADRO DE FUNCIONÁRIOS DE 80 PESSOAS. COM UMA ÁREA EQUIVALENTE A TRÊS
UNIDADES DA FILIAL MERCADO.
•FILIAL MERCADO : QUADRO DE FUNCIONÁRIOS DE 46 PESSOAS.
•UM PORTIFÓLIO DE APROXIMADAMENTE 7.000 ITENS, DISTRIBUIDOS ENTRE BEBIDAS,
ALIMENTÍCOS, BAZAR, HORTIFRUTI, FESTA, ETC.
ORGANOGRAMALIMPEZA
EMBALADORES
GERENTE
SUB-GERENTE
CAIXAS
ESCRITÓRIO
ENCARREGADO
REPOSITORES
MICROECONOMIA E MACROECONOMIA
• PESQUISA DE MERCADO MENSAL, ENTRE CONCORRENTES
E FORNECEDORES.
• PESQUISA COM BASE EM FORNECEDORES E CEASA.
• POLÍTICA DE NÃO SER O PRIMEIRO A REPASSAR AUMENTO EM PRODUTOS.
MICROECONOMIA E MACROECONOMIA
• PRINCIPAL FORMA DE PAGAMENTO – BOLETOS;
• ESTRATÉGIAS DE VENDAS;
MÉTODOS QUANTITATIVOS
IDENTIFICAÇÃO DO PERFIL DOS FUNCIONARIOS E
CLIENTES
IDADE MEDIA PONDERADA 43,5 ANOS
Valor da Compra Mensal dos Clientes
CONSUMO MÉDIO DOS CLIENTES R$ 656,05
Valor da Compra Mensal dos Funcionários:
CONSUMO MÉDIO DOS FUNCIONÁRIOS R$ 259,59
Escolaridade dos funcionários
27,27% fizeram o ensino médio incompleto, 63,64% ensino médio completo e 9,09% superior completo
Salário dos Funcionários
A média ponderada obtida do salário dos funcionários foi de R$ 1152,70.
ÉTICA , POLÍTICA E SOCIEDADE
• GESTÃO COM RESPONSABILIDADE SOCIAL;
• OPORTUNIDADE;
• GERAÇÃO DE NOVOS EMPREGOS;
•VANTAGENS E DESVANTAGENS .
HABILIDADE É O QUE VOCÊ É CAPAZ DE FAZER;
MOTIVAÇÃO É O QUE DETERMINA O QUE VOCÊ FAZ;
ATITUDE É O QUE DETERMINA O QUÃO BEM VOCÊ FAZ !