Top Banner
22. juni 2022 1 Agenda Presentasjon Varighet 20 min. Hvilke utfordringer har vi. Hvor unik er dagens produkter. En familie kjøper en hytte. Økonomiske livsfaser og ansattes fokus i forhold til økonomisk trygget. Mine anbefalinger.
14

Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Jan 18, 2015

Download

Technology

Terje Askeland fra Nordea Liv på First Tuesday Bergen.
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

10. april 20231

Agenda

• Presentasjon

• Varighet 20 min.

• Hvilke utfordringer har vi.

• Hvor unik er dagens produkter.

• En familie kjøper en hytte.

• Økonomiske livsfaser og ansattes fokus i forhold til økonomisk trygget.

• Mine anbefalinger.

Page 2: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Mitt eneste virkelige talent er nysgjerrigheten.

Albert Einstein

Page 3: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

10. april 202333

Kostn

ad

, d

vs.

arb

eid

sg

ivers

in

veste

rin

g

i p

ers

on

fors

ikri

ng

er

og

pen

sjo

n

Synliggjøring av personforsikringer og pensjonArbeidsgivers kostnader – opplevd verdi fra ansatte

Lav

Høy

HøyLavSynliggjøring

Synliggjøring og derved opplevd verdi fra de ansatte

Kostnad

Page 4: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Hvor unik er vi?

Page 5: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Er vår bransje slik?

Page 6: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Hva er salg?

• Salg er ikke å presse på folk «noe».

• Salg er å trekke ved hjelp av spørsmål. Dette gjør vi for å få kunden til å tenke annerledes. Vi er «fødselshjelpere» som forløser ideer.

• Salg er å vekke en persons eller organisasjons behov for en gitt vare, tjeneste, idé eller tanke, og få personen eller organisasjonen til å dekke dette behovet med vår løsning.

10. april 20236

Page 7: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Diverse hytter vi fikk tilbud på

10. april 20237

Page 8: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

En hytte delt i 3.

Page 9: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014
Page 10: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Prosessutfordring, slik jeg ser det.

10 •

Forberedelse Gjennomføring

Forberedelse Gjennomføring (face to face tid med kunde)

Forberedelse Gjennomføring

Kunder 0-5 ansatte

Kunder 10-50 ansatte

Kunder 50-100

Page 11: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

Man kan selvfølgelig satse på pris.

Page 12: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

10. april 202312

Mine anbefalinger…….

• Hva er en prestasjonskultur

- en kultur som skaper og gjenskaper viktige prestasjoner på et stadig bedre nivå

• Kan vi lære av andre prestasjonskulturer som f. eks idretten?

• Vi kan trene mer på salgsprosessen!

Page 13: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

10. april 202313

Page 14: Ansattefordeler @ First Tuesday Bergen 23. April 2014

10. april 202314

Takk!