Activacion y acompañamiento laboral a mijures del mundo laboral

PROYECTO GUADALINFOCAPI. BARRIADA POETA JUAN REJANO

PUENTE GENIL

“ACTIVACIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO LABORAL A MUJERES ALEJADAS DEL MUNDO LABORAL”

Descripción. Este proyecto surge de la necesidad de ofrecer respuestas personalizadas, adaptadas y ajustadas a personas con dificultades sociales múltiples y que se encuentran alejadas del mercado laboral, especialmente en las primeras fases de acercamiento al mundo laboral.



MisiónNuestra misión es facilitar el acceso al empleo de las mujeres con dificultades añadidas para su empleabilidad a través de itinerarios de intervención en ACTIVAR, MOTIVAR Y ACOMPAÑAR alas personas.

Centros Implicados

•Centro Capi barriada Poeta Juan Rejano, Puente Genil•Avas

Asamblea Cruz Roja de Puente Genil

Grupos de Interés


Objetivos

•- Promover la inclusión de mujeres en el mercado laboral•Lograr la independencia económica y la autonomía de estas personas en exclusión social a través de la inserción social•Motivar a través del acercamiento al empleo, al cambio y la mejora personal y a sentirse parte activa de la sociedad•Orientar y acompañar en el diseño y desarrollo de un itinerario personalizado de las personas•Reforzar la autoestima y la autoconfianza•Facilitar el acceso a la formación profesional•Entrenar para la búsqueda activa de trabajo•Reconstruir lazos sociales y crear redes de apoyo•Fomentar las relaciones con las empresas desde la mutua responsabiliad•Poner en valor las empresas socialmente responsables


Desarrollo del proyecto:

El proyecto se dividirá en tres sesiones:Sesiones de acogida: Donde se explicará el proyecto, las características, y los derechos y obligaciones que conlleva participar en él.Orientación laboral: Primeo se hará una entrevista ocupacional individual en la que se elabora un diagnóstico de empleabilidad y así iniciar el diseño de su itinerario. Después se hará su proyecto personal para determinar sus competencias y aspiraciones, se asesora y se forma y se hará orientaciones grupales para la búsqueda activa de empleo y resover dudas que puedas surgir.


Itinerario de inserción: La formación estará dividida en competencias transversales,prelaborales y capacitación profesional. Serán adaptadas al mercado laboral y a mejorar las competencias de las personas participantes.

ResultadosLos resultados que se esperan tener con dicho proyecto es la incorporación al mercado laboral de las mujeres que asistan, mejorar su autoestima y habilidades sociales, hacer nexos entre empresas y trabajadoresy conciliar la vida laboral con la familiar



RECURSOS HUMANOS: • Dinamizador de los centro de Puente Genil

• Trabajadoras sociales de Cruz Roja Puente Genil

• Empresarios de la zona

RECURSOS TECNOLÓGICOS: • Ordenadores con conexión a internet

• Cámara de fotos y vídeo


INDICADORES: En dicho proyecto se proyecta que participen alrededor de 200 mujeres residentes en Puente Genil .

EvaluaciónLa evaluación se llevará a cabo de manera cuantitativa y cualitativa. Nos servirá para

ello, el grado de implicación en el proyecto, la demanda de la actividad y los empresarios en participar.

Activacion y acompañamiento laboral a mijures del mundo laboral

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