1 Bedrijvig is een uitgave van Het Kontakt Edities bv en De Winter media groep – september 2014 – nr. 2 ‘Ik ga hier niet weg en mijn zoon ook niet.’ Kort bedrijvennieuws – ‘Werken in advocatuur is topsport’ – Het belang van een webshop Alblasserwaard Kommer Damen van familiebedrijf Damen Shipyards:
Het Kontakt Edities bv is een uitgeverij van tien wekelijks verschijnende nieuwsbladen in een totale oplage van 215.000 exemplaren. Daarnaast worden regelmatig specials uitgegeven en is de website www.hetkontakt.nl volop in ontwikkeling met dagelijkse nieuwsverversing en sinds kort ook bewegende beelden en magazines.
Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
1
Bedrijvig is een uitgave van Het Kontakt Edities bv en De Winter media groep – september 2014 – nr. 2
‘Ik ga hier niet weg en mijn zoon ook niet.’
Kort bedrijvennieuws – ‘Werken in advocatuur is topsport’ – Het belang van een webshop
‘Persoonlijk contact belangrijk’Je bent goed in wat je doet en wilt je daarop concentreren.
Dan is het wel zo prettig als een verzekeraar je werk uit han-
den neemt en met je meedenkt. De mensen van Den Hartog
Verzekeringen uit Ameide en Lopik begrijpen dat.
Directeur Martin Willemse wil voorkomen dat zijn klanten de
dupe worden van de verzakelijking die momenteel gaande is in
de financiële wereld. Hij hecht waarde aan persoonlijk contact
en merkt dat zijn klanten dat waarderen. “Natuurlijk gaat er ook
bij ons steeds meer digitaal”, zegt hij nuchter. “Ondanks dat
staan dienstverlening en ontmoetingen met klanten bij ons hoog
genoteerd. We zien met name in de zakelijke markt dat daar
behoefte aan is. Onze klant moet makkelijk toegang hebben tot
mensen die zijn zaken behartigen. Zeker als dingen wat inge-
wikkelder liggen zeggen we: kom maar even naar ons toe. Dan
nemen we de tijd om iets uit te leggen.”
Den Hartog Verzekeringen kent een lange historie en ook groei.
De vestiging in Ameide bestaat ruim zeventig jaar. In Lopik
opende het bedrijf in 2008 een tweede vestiging. Daarnaast is er
in Brandwijk elke week een medewerker aanwezig om klanten
te helpen. Waar andere banken en verzekeraars juist kantoren
sluiten, komt Den Hartog juist naar zijn klanten toe. Dit heeft de
afgelopen jaren voor groei van het klantenbestand gezorgd.
Wat verstaat het bedrijf onder meedenken met de klanten? Martin:
“We zoeken samen met de klant naar oplossingen. We willen niet
alleen een verzekeringsadvieskantoor zijn. Samen onderzoeken
we hoe we de risico’s van een onderneming goed kunnen inschat-
ten, wat er verzekerd moet worden, of de waarde van bezittingen
getaxeerd moet worden, wat er in de leveringsvoorwaarden moet
worden opgenomen. Er zijn ook maatregelen te nemen die niet
direct met verzekeren te maken hebben, wel met veiligheid. Denk
aan inbraakpreventie en brandveiligheid. Voor dergelijke zaken
verwijzen we door. De manier waarop een ondernemer dit geregeld
heeft, kan gevolgen hebben voor de hoogte van zijn verzekering.”
Wie eenmaal een verzekering geregeld heeft, kan niet achterover
leunen. “Wij maken minimaal een keer per jaar een update; zijn
er bijvoorbeeld personeelsleden bij gekomen, zijn de activiteiten
van een bedrijf veranderd, is er een stuk aangebouwd? In al die
gevallen is aanpassing van de verzekering nodig. Dat is ook het
geval als een ondernemer niet langer alleen leidinggevend toe-
zichthoudend is, maar op de werkvloer weer mee is gaan doen.”
Verzekeraars werken steeds meer met clausules in polisvoor-
waarden. Die zijn bepalend voor de werking van een verzekering.
Martin: “Een ondernemer moet daarom alert zijn op nieuwe
voorwaarden. Per 1 januari is er een nieuwe brandregresregeling
in werking getreden. Alle aansprakelijkheidsverzekeringen moe-
ten aangepast worden aan die nieuwe regeling. We informeren
onze klanten daar schriftelijk over en attenderen hen erop in
onderhoudsgesprekken. Het is allemaal een samenspel tussen
ons en onze klant. Juist daarom kan het een overweging zijn
voor een ondernemer om voor ons te kiezen, vanwege het per-
soonlijke contact met onze buitendienst.”
www.denhartogverzekeringen.nl
13
Aart Burggraaf, medewerker bij Speciaalbakkerij Van der Grijn
in Groot-Ammers, draagt onder werktijd zijn bakkerskleding:
• schoenen met stalen neuzen
• een shirt
• een blauw-wit geruite broek
• een schort
• in de koelcel draagt hij een trui die ook van het bedrijfslogo is
voorzien
Bakker en werkgever Teus van der Grijn: “Onze bedrijfskleding
moet lekker zitten, daar letten we op bij de keuze voor een outfit.
En in verband met de warmte in de bakkerij moet kleding niet
te dik zijn. Voor het werk bij de ovens krijgen onze medewerkers
handschoenen. Ook hebben ze jassen en bodywarmers die ze kun-
nen aantrekken tijdens het bezorgen van bestellingen.”
Speciaalbakkerij Van der Grijn bestelt alle bedrijfskleding en
schoenen bij Bas van Zessen in Brandwijk. “Onze medewerkers
mogen in Brandwijk elk voorjaar zelf voor maximaal 125 euro
kleding gaan halen, op een moment dat hen schikt. Van Zessen
heeft onze bedrijfskleding op voorraad. Mensen die bij ons in
dienst komen krijgen voldoende broeken en shirts; je hebt natuur-
lijk extra exemplaren nodig omdat er ook wel eens wat in de was
zit. Ja, als je kleding kapot gaat voordat je aan de beurt bent voor
nieuwe, moet je vervangende kledingstukken zelf betalen. Maar
in de praktijk blijkt dat niet iedereen elk jaar het maximale budget
uitgeeft. Regelmatig zeggen medewerkers: ‘Ik heb nog voldoende
broeken of schorten’. Overigens heeft in de bakkerij niet ieder-
een schoenen met stalen neuzen, maar het is wel veilig als je dat
doet, ter bescherming. Verplicht is het niet. Er zijn geen arbo-
voorschriften met betrekking tot kleding waar we ons aan moeten
houden.”
Kleuren
De medewerkers in de winkels dragen andere kleding dan de
mensen in de bakkerij. “In de winkel dragen ze gekleurde shirts.
Er zijn verschillende kleuren, passend bij het seizoen en bijzondere
gelegenheden. Voor Pasen hebben we bijvoorbeeld geel, tijdens
het WK voetbal droegen ze oranje shirts en met Kerst hebben we
zwart-witte kleding. Verder mogen ze achter de toonbank ook best
een eigen spijkerbroek aantrekken.”
‘Onze bedrijfskleding moet lekker zitten’
Dit is mijn pak
13
14
‘Via mij webshop heb
ik klanten uit de hele
Benelux en via Facebook
vanuit de hele wereld.’
15
Webshop
Ondernemen op het world wide webDe meeste ondernemers hebben het wel door: je
kunt niet meer om de social media heen. En wie
geen webshop heeft loopt omzet mis. Jezelf pro-
fileren in het digitale tijdperk; de ondernemers
Edwin van der Ham en Annemieke Wemmers
geven tips en delen hun ervaringen.
Annemieke Wemmers van Sam Sam Kinderkleding
begon tien jaar geleden in Bleskensgraaf met een
winkel in tweedehands kinderkleertjes. Inmiddels
heeft ze een franchiseonderneming met elf vesti-
gingen (in het najaar komen er nog zes bij) en haalt
ze 40 procent van haar omzet uit haar webshop.
Wanneer besefte ze: ik moet iets met internet?
Annemieke: “Het was me vanaf het begin duidelijk
dat ik een website en webshop moest hebben. Ik
wilde mijn klantenkring uitbreiden, me niet beper-
ken tot Bleskensgraaf. Ook voor klanten is het pret-
tig; werkende mensen met kinderen hebben niet veel
tijd om naar een winkel te gaan. Nu heb ik klanten
uit de hele Benelux en via Facebook vanuit de hele
wereld. Mensen zoeken bepaalde kledingmerken en
komen via Google bij mij terecht.”
Beheer webshop
Annemieke heeft iemand in dienst genomen die
twee dagen per week druk is met het beheer van de
site, webshop en social media. Edwin van der Ham,
directeur van Montapacking in Molenaarsgraaf vindt
dat ze daar verstandig aan doet. Zijn bedrijf verzorgt
software en logistiek voor webshops. “Een webshopje
erbij beginnen? Forget it. Met een webshop start je
een serieus bedrijf. Je marketing en presentatie op
social media moet je voor elkaar hebben.”
Edwin vergelijkt het runnen van een webshop met
de organisatie van een fysieke winkel. “Een winkelier
zorgt voor een mooie etalage, verspreidt flyers en zet
advertenties met aanbiedingen in de krant, maar
in de winkel zelf moet hij het óók goed geregeld heb-
ben. Vroeger vertelde een ontevreden klant op een
verjaardagsfeestje over zijn ervaringen. Hij bereikte
hooguit twintig mensen. Tegenwoordig gaat een kriti-
sche klant direct twitteren of klagen op Facebook. Dat
wordt gezien door honderden mensen.”
Serieuze business
Bij Sam Sam zijn ze ervan overtuigd dat onderne-
mers zonder een goede online presentatie de boot
gaan missen. Annemieke: “Ik zie een verschuiving
in mijn omzet. Online verkoop ik steeds meer, in de
winkel steeds minder. Als detaillist kun je niet zon-
der webshop.”
Ook onderschrijft ze dat het serieuze business is.
“Je moet constant de foto’s vernieuwen, de col-
lectie up to date houden. Ik heb mijn kassasysteem
en webshop gekoppeld aan mijn voorraadbeheer,
zodat mensen een artikel niet meer via de webshop
kunnen bestellen als ik net het laatste exemplaar in
mijn winkel verkocht heb.” Foto’s vernieuwen, dat
is inderdaad belangrijk, bevestigt Edwin. “Maar de
consument kijkt nog meer naar de reviews. Hoeveel
sterren, punten en likes heeft een bedrijf?”
Snelle bezorging
Niet alleen marketing en presentatie zijn belangrijk,
ook de logistiek is van groot belang, zegt Edwin .
“Op internet gaat 89 procent van de klachten over
leveringen. Als je nakomt wat je belooft, heb je dus
89 procent van je klachten onder controle. De lat ligt
hoog. Klanten verwachten dat ze een artikel dat ze ’s
avonds om half twaalf bestellen al de volgende dag
in huis hebben. En ze willen kunnen kiezen, voor
bezorging op zaterdagochtend of op een avond bij-
voorbeeld. Of ze willen een bestelling zelf afhalen op
een afhaalpunt. Ik zie dat succesvolle ondernemers
optimale keuzevrijheid bieden én dat hun klanten
altijd gelijk hebben. Ongeveer 99,9 procent van de
klanten is eerlijk en correct. Deze klanten moet je
geen mindere service geven door het gedrag van de
0,1 procent die dat niet is.”
Wordt uw bedrijf goed gevonden op Google?Door middel van het Google AdWords advertentie-programma kunt u er voor zorgen dat u online goed gevonden wordt door uw potentiële klanten. Als officieel Google Partner met ruim 7 jaar ervaring met het Google Adwords programma ben ik (Arne Verwoert) u graag van dienst bij het opzetten, optimaliseren en beheren van uw Google AdWords campagnes.
Waarom Google AdWords? • Uw advertentie direct bovenaan in
Google • Bereik de juiste mensen op het juiste moment • Alleen betalen als er op uw advertentie wordt geklikt • Direct relevante bezoekers op uw website • Adverteer nationaal of regionaal • Begin met elk gewenst budget • Nu tot €150 gratis advertentietegoed
Nieuwsgierig naar de mogelijkheden en naar mijn aanpak?Kijk voor meer informatie over mijn Google AdWords dienstverlening op:www.verwoertonlineadvertising.nl/bedrijvig. Of neem direct contact met mij op via onderstaande gegevens.
droogpapier, servetten, facial tissues. Blauw, groen of wit. Met of
zonder bedrijfslogo. Unicum heeft elke oplossing paraat voor elke
branche, of dat nou de gezondheidszorg, het commerciële bedrijfs-
leven, de industriële sector, horeca of facilitaire dienstverlening is.
Eigenaar en bedrijfsleider John Hol van de Hagesteinse handelson-
derneming legt uit waarom er binnen alle branches vraag is naar
kwaliteitspapier. “Als er machines worden gepoetst, wil je niet dat
er papierresten of papieren stofdeeltjes achterblijven. Datzelfde
geldt bijvoorbeeld voor auto’s in de showroom. Bij hygiënisch papier
is het weer belangrijk dat het papier goed absorbeert. Voor een
vlotte afvalverwerking is het ook van belang dat het papier snel tot
pulp degradeert.”
Unicum levert A-merken als Kimberly & Clark en Tork. Daarnaast
resulteerde Hols passie voor kwaliteitspapier in een samenwer-
kingsverband met een Italiaanse producent dat Unicums toewij-
ding aan mooie papierproducten deelt. Het familiebedrijf uit de
buurt van Toscane produceert in opdracht van Unicum de eigen
labels Strong en EcoTree. Kenmerkend voor de twee merken is
een stevig product dat laag is in verbruik. Bedrijven die dit papier
gebruiken scoren hiermee op het gebied van duurzaamheid.
Pluspunt is daarnaast dat het industrieel poetspapier en hygiënisch
(toilet)papier van Unicum uitermate gunstig zijn geprijsd. De prijs-
kwaliteitverhouding van de eigen labels ligt namelijk zo’n twintig
à dertig procent lager dan de vooraanstaande merken in hetzelfde
segment, schat Hol. “De kwaliteit is minstens gelijkwaardig, in
sommige gevallen zelfs beter. Bedrijven komen terug van goedkope
rommel.”
Unicum werd eind jaren veertig opgericht door de grootvader van
John Hols partner Petra. In de begintijd richtte het bedrijf zich uit-
sluitend op de verkoop van grofkorrelige zepen die door de oprich-
ter zelf werden geproduceerd. Intussen voert Unicum een ruim
assortiment aanverwante producten zoals poetslappen, dispensers,
desinfectieproducten, schoonmaakhulpmiddelen en –machines,
borstels en absorptiematerialen. Reiniging en hygiëne is een van
de drie pijlers in het assortiment. Het handelsbedrijf verkoopt
daarnaast bedrijfskleding en persoonlijke beschermingsmiddelen
(PBM). Derde categorie zijn de land- en tuinbouwgereedschappen.
Afgelopen zomer ging Unicums webshop van bedrijfskleding van
het toonaangevende merk Mascot online. Belangstellenden kunnen
een kijkje nemen op www.handelsondernemingunicum.nl. Unicum
legt momenteel de laatste hand aan de inrichting van nog een web-
shop op het gebied van veiligheidsartikelen.
18
‘Werken advocattopsport
Bouwman Van Dommelen Advocaten
19
in de uur ist!’
Ondernemers en advocaten
Advocaten heb je bij voorkeur niet nodig. Maar wie onverhoopt toch op het juri-
disch vlak de degens moet kruisen, neemt het liefst een advocaat in de arm die
goed op de hoogte is van de laatste jurisprudentie en wetswijzigingen. De men-
sen van Bouwman Van Dommelen Advocaten zijn dat.
Het kantoor heeft vestigingen in onder andere Werkendam en Hardinxveld-
Giessendam en beschikt over een team van 24 gespecialiseerde advocaten en 35 prak-
tijkondersteuners. Zij werken met een informatiesysteem dat alle medewerkers con-
tinu informeert over veranderingen op juridisch vlak. Alleen al daardoor zijn zij de
advocaat van de tegenpartij vaak een stap voor. Een toenemend aantal ondernemers
kiest ervoor zich te laten bijstaan door de advocaten van Bouwman Van Dommelen
Advocaten. Zij beschikken namelijk over de expertise van een groot kantoor en heb-
ben de toegankelijkheid van een klein ‘kantoor om de hoek’ behouden.
Dicht bij ondernemers
De vestiging in Werkendam is recent verhuisd van de Pompstraat naar de
Hulsenboschstraat. Advocaat en partner van het kantoor Lennart Alberts legt uit
waarom: “De laatste jaren zijn onze werkzaamheden steeds meer verschoven richting
zakelijke dienstverlening. Daarom hebben we gekozen voor een pand op het bedrij-
venterrein, dicht bij de ondernemers.”
Vaste krachten op het kantoor in Werkendam zijn advocaat Willeke Bieshaar en
Willemijn Gebraad-den Hartog, die als praktijkondersteuner op het secretariaat het
aanspreekpunt is voor de cliënten en relaties. Lennart verdeelt zijn aandacht over de
kantoren in Hardinxveld-Giessendam en Werkendam; op laatstgenoemde locatie is hij
ongeveer de helft van de week aanwezig.
Lennart is gespecialiseerd in bouw- en ondernemingsrecht, Willeke in arbeidsrecht
en aansprakelijkheidsrecht/letselschade Ze merken dat de zakelijke markt in toene-
mende mate advocaten inschakelt. Lennart: “Er is sprake van een juridisering en ver-
zakelijking van de samenleving. Dat is mede een gevolg van de recessie. Sindsdien zijn
de verhoudingen in het zakelijk leven verscherpt. Vóór die tijd werd veel opgelost met
goede onderhandelingen. Tegenwoordig haalt een ondernemer eerder de schouders op
als een andere ondernemer kopje onder gaat. ‘Nou ja, liever hij dan ik’, is dan de denk-
wijze.” Willeke: “Voorheen gebeurde er meer op basis van vertrouwen.”
Nieuw arbeidsrecht
De voortdurend veranderende wetgeving vraagt van ondernemers dat zij zich goed
laten informeren. Actueel is het nieuwe arbeidsrecht, dat in werking treedt op 1 janu-
ari 2015. Willeke: “Het is goed als ondernemers daarvan op de hoogte zijn. Hun werk-
nemers zijn door de opkomst van internet en social media namelijk steeds beter geïn-
formeerd en daardoor mondiger. Dat laatste geldt ook als het gaat over letselschade
en aansprakelijkheid. Een werkgever kan iets globaals roepen, maar daardoor kan het
snel mis gaan. Het is daarom goed als hij zich in een vroeg stadium laat adviseren.”
Willeke is lid van de Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN). Dit
betekent dat zij niet alleen met collega’s maar ook met gespecialiseerde vakgenoten
elders uit het land regelmatig overlegt. “We bespreken bijvoorbeeld nieuwe wetgeving
met elkaar.” Ook Lennart is lid van een vakgroep: de Vereniging voor Bouwrecht-
Advocaten. “De bespreking met vakgenoten levert soms heel nieuwe inzichten op.”
Ooit had een cliënt een strategie bedacht waar Lennart twijfels over had. Na over-
leg met leden van zijn vakgroep koos Lennart voor een heel andere, betere aanpak.
“Overleg helpt een kokervisie te voorkomen.”
>>>
19
TE KOOP of
TE HUUR
Nieuw WOON/WERKPAND in Molenaarsgraaf. Representatief en hoogwaardige nieuwbouw.Polderweg Oost 15 en 17 (samen of in delen).
NR 15 Loods ca 175 m2
Kantoor/entresol ca 100m2
NR 17 Loods ca 300m2
Entresol ca 75m2
Kantoor/showroom ca 65m2
Woning/kantoor ca 145m2
Inrichting is nog nader te bepalen Oplevering kan per direct.
Voor meer informatie Tel. 06-53322465
Nú gevestigd in Gorinchem!
Van Leussen Van den Broek Notarissen
Sinds juli is de notarispraktijk van mr A.Z. Snoek voortgezetdoor een nieuw gevestigde naam in Gorinchem: Van Leussen Van den Broek Notarissen.
Op onze nieuwe locatie, Kleine Landtong 17 te Gorinchem,bieden wij u de vertrouwde dienstverlening en service zoalsu van notaris Snoek en zijn team gewend was. Notaris in Gorinchem is mevrouw mr C.T.T. (Caroline) van Rooijen.
Kleine Landtong, 17 4201 HL GORINCHEM 0183-631000 [email protected] I www.leussenbroek.nl
OOK GEVESTIGD IN: MOLENAARSGRAAF I ARKEL
online oplossingen sinds 1995
aldus Basjan en Marjandel van Verschoor reizen
WILT U OOK EEN WEBSITE DIE UW KLANTEN
OPTIMAAL BEDIENT?
“Met onze klantgerichtewebsites zijn we nóg beter vindbaar!”
21
Ondernemers en advocaten
Mr. Lennart Alberts
is specialist Bouwrecht-
en Aanbestedingrecht.
Hij heeft een jarenlange
expertise opgebouwd
op het terrein van de
bouwrecht- en vast-
goedpraktijk (civiel- en
ruimtelijk bestuurs-
recht), maar ook het
ondernemingsrecht
wordt door hem met
verve beoefend.
Willemijn Gebraad-
den Hartog is
praktijkondersteu-
ner en secretaresse
van de vestiging in
Werkendam. Ze ont-
vangt cliënten, staat
hen telefonisch te
woord en behandelt
alle post.
Mr. Willeke Bieshaar
is gespecialiseerd op
het gebied van arbeids-
recht en aansprakelijk-
heidsrecht/letselschade.
Zij is lid van de vereni-
gingen op dit gebied.
Ondernemers staat
zij bij in allerhande
arbeidsrechtelijke
kwesties. Daarnaast
adviseert zij onder-
nemers in aanspra-
kelijkheidskwesties
waarbij te denken valt
aan bedrijfsongevallen
maar ook aan product-
aansprakelijkheid.
Mr. Drs. Jaco van
den Brink houdt zich
vooral bezig met onder-
nemingsrecht, insolven-
tie- en zekerheidsrecht,
IE-recht en erfrecht.
Zijn overtuiging: het
recht is dienstbaar aan
goede verhoudingen
tussen mensen.
Naast de gespecialiseerde kennis en laag-
drempeligheid is de mogelijkheid om disciplines
te verbinden een kracht van Bouwman Van
Dommelen Advocaten. Lennart: “Soms komen
verschillende rechtsgebieden in één casus
samen. Dan heb je een goede coördinator nodig
die de specialismen verbindt. Bij steeds meer
geschillen zie je dat er diverse aspecten aan de
orde zijn.”
Seminars
Wetswijzigingen vanuit Den Haag en Brussel
volgen elkaar steeds sneller op. Daarnaast heb-
ben grotere bedrijven tegenwoordig mensen
in dienst die goed geïnformeerd zijn. Lennart:
“Daarom moet je als advocaat een specialist
zijn. Een tendermanager bijvoorbeeld weet
uit de praktijk goed waarover hij het heeft.
Zo iemand is door de wol geverfd, wat ons bij
Bouwman Van Dommelen prikkelt om altijd
een paar stappen vooruit te lopen. Je moet ook
goed weten wat er in Europa speelt; vanuit
Brussel komen steeds nieuwe richtlijnen. We
laten onze cliënten hiervan proeven door mid-
del van seminars. Zelf heb ik bijvoorbeeld een
seminar geleid voor de infrasector, over het
nieuwe aanbesteden.”
Contracten
Willeke verzorgde onlangs een seminar over
het nieuwe arbeidsrecht en zal dat in oktober
opnieuw doen. “De Wet Werk en Zekerheid
treedt per 1 januari 2015 gefaseerd in werking.
Dit heeft invloed op contracten voor bepaalde
tijd. Alleen in een contract dat langer duurt dan
zes maanden mag nog een proeftijd worden
opgenomen. Ook kan nog slechts in zeer uitzon-
derlijke situaties in een bepaalde tijd contract
een concurrentiebeding worden opgenomen.
Een andere verandering is dat ondernemers
een contract voor bepaalde tijd een maand van
tevoren moeten opzeggen, anders moeten zij een
maand salaris doorbetalen. De overige wijzigin-
gen treden op 1 juli 2015 in werking. Vanaf dat
moment zal het ontslagrecht er wezenlijk anders
uitzien.”
Ook op het gebied van vergoedingen bij ontslag
veranderen de regels, om ongelijkheid op dit
gebied te voorkomen. “Werknemers die ontslag
krijgen en twee jaar of langer in dienst zijn, ont-
vangen een transitievergoeding ; een geldbedrag
dat wordt benut om iemand weer aan het werk
te krijgen. Als een werkgever de werknemer
eerder goed heeft ondersteund op het gebied
van opleiding, mag hij dat in sommige gevallen
verrekenen met het transitiebudget. Dit zijn nog
maar enkele van de wijzigingen in het arbeids-
recht”, benadrukt Willeke.
Piekmomenten
Hoe blijven de advocaten van Bouwman Van
Dommelen op de hoogte van alle wetswijzigin-
gen en de laatste jurisprudentie? Lennart: “Als
kantoor beschikken we over prachtige know-
howsystemen. Wat ict betreft lopen we op de
troepen vooruit; dit levert ook onze cliënten
een voorsprong op. Neem het nieuwe arbeids-
recht: hoe gaat de rechter met de nieuwe bepa-
lingen om? Dankzij ons abonnement op Legal
Intelligence, een zoekmachine voor juridische
bronnen, zijn we altijd goed geïnformeerd.”
Dit abonnement is niet goedkoop, daarom
beschikken niet alle advocatenkantoren erover.
“Het zijn voornamelijk de grotere kantoren die
er gebruik van maken. Als middelgroot kantoor
kunnen wij de kosten gelukkig wel opbrengen.
Voorheen kregen we een keer per maand per
post een tijdschrift dat ons informeerde over
alle veranderingen, maar dat ontving je soms
pas een week nadat een nieuwe wet in werking
was getreden. Wij zeggen wel eens: werken in de
advocatuur is topsport bedrijven. Je moet altijd
alert zijn, en als het erop aankomt moet je kun-
nen pieken.”
>>>
22
Vroeger stonden alle bedrijfsgegevens op de server, maar de
cloud heeft ons extra tools gegeven. Handige tools. Vrijwel ieder-
een heeft Dropbox tegenwoordig, waarmee documenten, map-
pen en foto’s gedeeld kunnen worden.
Op zich is Dropbox - net als iCloud, OneDrive, SkyDrive,
Google Drive - een mooie service, maar er kleven risico’s aan.
Het is dataverkeer dat langs de systeembeheerder heen gaat, dus
waarover je geen overzicht hebt. Dropbox is geen back-up oplos-
sing, maar een dienst om bestanden te delen en synchroniseren.
Het is belangrijk dat te beseffen.
Áls het een keer mis gaat, is het te laat om je bewust te worden
van de risico’s. Er bestaan voorbeelden van clouddiensten die
verdwenen zijn met al hun data. En als niemand binnen het
bedrijf zich herinnert waar een project in de cloud opgeslagen
is, dan is het op een andere manier niet terug te vinden. Daar
zijn dit soort gratis services niet verantwoordelijk voor. Dat is
eigen risico.
Adviseren
Bij Case Electronics zijn we redelijk conservatief op dit gebied.
Werken in de cloud kan in bepaalde gevallen goed werken, maar
het is geen must. We zetten het in op de juiste plaats. Over het
algemeen kun je stellen dat de cloud interessant is voor de klei-
nere bedrijven.
Bezint in ieder geval eer ge begint. Laat je goed adviseren
en maak dan een eerlijke afweging. En als je met belangrijke
bedrijfsgegevens werkt, sla die voor de zekerheid ook maar op op
de harde schijf.
De adviseurs van Case helpen u graag mee bij uw afweging.
Geopend op afspraak: 06 - 2066 2173 Onderdeel van Van Houwelingen Tweewielers
De Vries Welding B.V. uit Groot-Ammers is een jong en dynamisch bedrijf. Gespecialiseerd in het ‘custom made’ bouwen van een breed scala aan pro-ducten. De focus ligt op de markten Offshore, Oil&Gas, Energy en Industrie.
Voor o.a. de volgende producten en diensten kunt u bij De Vries Welding B.V. terecht:Engineering 3D - Samenbouw – Piping - Constructies - (Offshore) Containers (nieuwbouw en modificatie) - Sound Proof Solutions - Gekwalificeerd en gecertificeerd laswerk voor staal, RVS
aluminium - Plasma HD snijden - Skid bouw - Tank- en apparatenbouw - Hydrauliektanks (staal/RVS)
In het eerste kwartaal van 2014 kreeg De Vries Welding B.V. de opdracht voor de bouw van de grootste HPU unit ter wereld. De HPU heeft een capaciteit van 4.6 MW. 10 hydraulische pompen wor-den in een 14x5x5meter container ge-bouwd. Deze unit zal bij diverse offshore projecten worden ingezet om onder an-dere hydraulische offshore hamers aan te sturen. De oplevering zal in het laatste kwartaal van 2014 plaatsvinden.
MAN TGX Euro 6 voor A. de Bruijn b.v. uit Giessenburg
Voor het nationaal transport van zeecontainers en stukgoede-
ren zet A. de Bruijn b.v. uit Giessenburg een MAN TGX 18.440
BLS met schone Euro 6 motor in. Het is de eerste MAN truck in
de vloot en wordt onder andere ingezet voor Maasvlakte-ritten.
MAN dealer ROSIERVANDENBOSCH leverde het nieuwe para-
depaard aan het bedrijf.
Chauffeur Abraham van Iperen is tevreden over zijn nieuwe MAN:
“De automaat schakelt goed door en dat rijdt comfortabel tijdens de
ritten die ik dagelijks afleg. Daarnaast is deze MAN een stuk zuini-
ger dan mijn vorige truck. Zelf let ik ook op mijn rijgedrag, zodat het
zuinige karakter van mijn MAN zo goed mogelijk tot zijn recht kan
komen.”
De MAN Euro 6 trekker valt op door zijn metallic blauw-witte uiter-
lijk, lampenset en luchthoorns. Ook de grille is meegespoten door de
eigen spuiterij van ROSIERVANDENBOSCH.
Tom Kruitwagen, verkoper bij ROSIERVANDENBOSCH
Schellluinen, liet eigenaren Adrie Hartkoorn en Arjan Weima
kennis maken met het MAN product. Na een tijdje met een ver-
gelijkbare demonstratieauto gereden te hebben, gaven het comfort
en de verbruikscijfers de doorslag om te kiezen voor MAN.
Motor
• MAN D2676 6 cilinder lijnmotor met
common rail inspuiting met tweetraps
turbo met interkoeling
• Cilinderinhoud: 12,4 liter
• Vermogen: 324 kW / 440 pk
• Koppel: 2.100 Nm
Versnellingsbak
• MAN TipMatic ZF12 AS 2331 DD Profi
geautomatiseerde versnellingsbak met
12 versnellingen vooruit en manoeu-
vreerstand
• Geïntegreerde EVBec motorrem, met
3 standen
Banden en wielen
• Rondom op Continental HSL2 Eco Plus
in maat 385/55 op de vooras en 315/70
op de achteras.
Info: www.rosiervandenbosch.nl
MAN TGX 18.440 BLS
Chauffeur Abraham van Iperen in de
XXL-cabine van zijn MAN TGX.
25
MELD JE GRATIS
AAN!
Kontaktjes voor zzp’ers!Maak een account aan op www.regio-deal.nl en geef uw Kontaktje op. Een Kontaktje kan gratis online worden geplaatst. Voor een klein bedrag staat uw Kontaktje ook in de krant. Binnenkort wordt dit online platform uitgebreid. Hierover binnenkort meer...
derwerk tot zelf bladgoud vergulden toe; wij hebben
er de kennis en kunde voor.”
Presentaties
Het delen van die passie is eveneens een drive
voor Wesco Wijnen. “Daarom verzorgen we
regelmatig presentaties over restauraties voor bij-
voorbeeld historische verenigingen, de Rotary, de
Rijksgebouwendienst, particulieren en verenigingen
van eigenaren.” Met een lach: “Ik praat graag. En ik
ben oprecht enthousiast over onze projecten. We
doen alleen maar leuk werk.”
www.barstbv.nl
29
BARST Glas & Schilderwerken
29
30
Agenda
9, 10 en 11 september
Bouw Compleet en Beton Vakdagen
De vakbeurs Bouw Compleet Gorinchem in de
Evenementenhal is hét trefpunt waar ondernemers en
relaties uit de bouwwereld elkaar ontmoeten. Tijdens
Bouw Compleet brengen ondernemers uit de bouwbran-
che nieuwe producten en diensten onder de aandacht van
de bezoekers.
In de Gorcumse Evenementenhal vinden op dezelfde
data ook de Beton Vakdagen plaats. Beton Vakdagen is
de tweejaarlijkse vakbeurs binnen de betonbranche waar
vraag en aanbod bij elkaar komen. Beton Vakdagen biedt
drie dagen lang de mogelijkheid om in contact te komen
met nieuwe relaties en bestaande contacten te verstevi-
gen. Voor meer informatie: www.evenementenhal.nl.
5 september
Open Coffee Gorinchem
Iedere eerste vrijdag van de
maand, tussen 9.00 en 11.00
uur, is er een Open Coffee
in Gorinchem. De locatie
is Dukes.nu, aan het Dr. W.
Beckmanplein 60. Voor meer
informatie: www.opencof-
feegorinchem.nl.
23 september
‘Zijn we de crisis echt voor-
bij?’
Rabobank Alblasserwaard
Noord en Oost houdt in het
hoofdkantoor in Gorinchem
voor haar leden een avond
waarbij prof. dr. ir. Bert
Bruggink te gast is. Bruggink
is CFO bij Rabobank
Nederland. Hij gaat in op
het onderwerp ‘Zijn we de
crisis echt voorbij?’. In zijn
presentatie zoomt hij in op
de Alblasserwaard, met name
op de agrarische sector en het
MKB. Tevens geeft hij zijn
visie op de toekomst van deze
en aanverwante branches.
Voor meer informatie en aan-
melding: www.rabobanken.nl/
alblasserwaard.
4 oktober
Fokveedag Boerenlandfeest
Aan de Dorpsweg in
Hoornaar vindt de 102e
editie van Fokveedag
Boerenlandfeest plaats. Het
landelijk bekende agrarische
evenement werd ooit opgezet
als veekeuring, maar is inmid-
dels een festijn voor zowel
melkeehouders als ‘burgers’,
van jong tot oud. Ook vele
(melkvee)bedrijven uit de
regio zijn op de Fokveedag
aanwezig. Voor meer informa-
tie: www.fokveedag.nl
9 oktober
Vierde symposium
Blauwzaam
De regionale Stichting
BlauwZaam houdt in het pand
van Unit4 in Sliedrecht haar
vierde symposium. Tijdens
deze bijeenkomst wordt op
een gevarieerde en inspire-
rende manier nagedacht over
duurzaam ondernemen. Eén
van de spreeksters is oud-
GroenLinks-politica Femke
Halsema. De aanvang is 15.30
uur. Voor meer informatie:
www.blauwzaam.nl.
10 november
Business Event
Vijfheerenlanden
De organisatie Network
Business Events verzorgt 10
november het Business Event
Vijfheerenlanden. Naar ver-
wachting zijn er veel onder-
nemers uit de gemeenten
Vianen, Leerdam, Lingewaal
en Zederik aanwezig zijn om
het programma bij te wonen.
In het officiële programma
wordt de ‘Ondernemer van
het Jaar’ bekendgemaakt.
Daarnaast is er ruim de gele-
genheid om te netwerken
voor de aanwezige onderne-
mers. Voor meer informatie:
www.facebook.com/
vijfheerenlanden.
Uw evenement in deze agenda? Stuur een e-mail naar [email protected] (o.v.v. agenda). 30
SNS Zakelijk SparenZakelijke spaarrekening met een goede rente
Kijk op snsbank.nl/zakelijksparenOf kom langs in uw SNS Winkel
*
1,5%*
Deze variabele rente op jaarbasis geldt per 23-07-2014 over uw saldo tot € 100.000.Rentewijzigingen voorbehouden. Kijk voor de rentetrappen op snsbank.nl/zakelijksparen.
Van Eesterensingel 118 B, Alblasserdam, 030-6333976Arkelstraat 19, Gorinchem, 030-6333759
SNS Zakelijk SparenZakelijke spaarrekening met een goede rente
Kijk op snsbank.nl/zakelijksparenOf kom langs in uw SNS Winkel
*
1,5%*
Deze variabele rente op jaarbasis geldt per 23-07-2014 over uw saldo tot € 100.000.Rentewijzigingen voorbehouden. Kijk voor de rentetrappen op snsbank.nl/zakelijksparen.
Van Eesterensingel 118 B, Alblasserdam, 030-6333976Arkelstraat 19, Gorinchem, 030-6333759
Stationspark 725, 3364 DA SliedrechtTel. 0184 - [email protected] www.abmiddennederland.nl
Onze actuele vacatures vindt u op uw www.abmiddennederland.nlwww.abmiddennederland.nl
AB Midden Nederland levert vakmensen voor bouw, agrarisch, infra, groen, techniek, transport, logistiek, fruitteelt en productie.