차별성 있는 창의적 사고를 통해 창의적 혁신과 독창적 가치를 추구하고, 창의성 증진을 위한 종합적인 연구와 교육·훈련 시스템을 구축하여 개인이나 조직이 직면하는 문제해결에 효과적으로 도움을 주며, 나아가 사회전반으로 넓혀 참신한 창의성 문화를 구축하여 새로운 차원으로의 삶의 질 향상에 기여토록 한다. 창의공학연구원 뉴스레터 Creativity Engineering Institute Newsletter Vol.6 2015.02 창의공학연구원 소식 | 창의성아카데미 뉴스 | 창의성아카데미 총동문회 활동 | 임원 및 창의성아카데미 동문회원 동정
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차별성 있는 창의적 사고를 통해 창의적 혁신과 독창적 가치를 추구하고, 창의성 증진을 위한 종합적인 연구와 교육·훈련 시스템을
구축하여 개인이나 조직이 직면하는 문제해결에 효과적으로 도움을 주며, 나아가 사회전반으로 넓혀 참신한 창의성 문화를 구축하여
새로운 차원으로의 삶의 질 향상에 기여토록 한다.
창의공학연구원 뉴스레터Creativity Engineering Institute Newsletter
Vol.6 2015.02
창의공학연구원 소식 | 창의성아카데미 뉴스 | 창의성아카데미 총동문회 활동 | 임원 및 창의성아카데미 동문회원 동정
차별성 있는 창의적 사고를 통해 창의적 혁신과 독창적 가치를 추구하고, 창의성 증진을 위한 종합적인
연구와 교육·훈련 시스템을 구축하여 개인이나 조직이 직면하는 문제해결에 효과적으로 도움을 주며,
나아가 사회전반으로 넓혀 참신한 창의성 문화를 구축하여 새로운 차원으로의 삶의 질 향상에 기여토록 한다.
Vol. 5
Creativity Engineering Institute Newsletter
2014년 8월
창의공학연구원 뉴스레터
창의공학연구원 소식
창의성아카데미 뉴스
창의성아카데미 총원우회 활동
임원 및 창의성아카데미 원우회원 동정
2 사단법인 창의공학연구원
제2회 BCC
(Brain-Cognition-
Creativity)
Round Table
Meeting 개최
본원은 창의성과 뇌과학에 관한 체계적 연구를 시도하고자 2014년 7월 예비모임을 시작으로
2014년 11월 7일, 제2회 BCC (Brain-Cognition-Creativity) Round Table Meeting(RTM)을 개최하
였다. 이번 모임의 주제는 Brain이며, 뇌과학 연구의 선두자인 서유헌 원장(한국뇌연구원)을 발제자
로 모시고 ‘창의와 융합과학의 본산, 뇌의 연구동향과 뇌의 미래’ 라는 주제 강의를 시작하였다.
서 원장은 뇌과학에 대한 세계적 세계적 연구 트렌드에 발맞춰 한국도 뇌지도 작성을 위해 힘쓰고
있으며, 모든 창의성은 뇌에서 시작되므로 융합 뇌과학을 이용한 창조경제의 중요성을 강조하였다.
BCC Round Table Meeting은 1년에 3회 개최할 예정이며 오는 3월 27일(금) 17시 ‘Cognition’을 주
제로 연세대 정상철 교수(심리학과)가 발제하고 토의하는 시간을 가질 예정이다. 이와 같은 뇌-인
지-창의성 연구를 통해 본원은 창의성 증대에 대한 연구정책을 확립시키고 들불에 작은 불씨 역할
을 할 것이다.
성함 직위 소속
김우식 이사장 (사)창의공학연구원 前 부총리 겸 과학기술부장관
김진우 교수 연세대학교 경영학과
류인균 원장 이화여자대학교 뇌융합과학연구원
서유헌 원장 한국뇌연구원
안진훈 대표 MSC 브레인컨설팅 / 본원 대외부원장
이광형 교수 KAIST바이오및뇌공학과 미래전략대학원장
이선영 교수 서울대학교 교육학과 / 본원 운영위원
임혜원 단장 한국연구재단 뇌ㆍ첨단의공학단
장진우 교수 연세대학교 의과대학
정상철 교수 연세대학교 심리학과
최인수 교수 성균관대학교 인재개발학과
장학금 및
증축기금 기탁
본원은 지난 9월 30일 연세대 공과대학(학장 손봉수)에 4백만 원의 ‘창의장학금’을 기탁했다. 이
장학금은 2009년 6월부터 매 학기 기부해오고 있으며 우수한 창의성을 발휘하여 사회에 공헌할 가
능성이 높은 재학생을 선정, 공과대학장에 일임하여 지급하고 있다. 앞으로도 다양한 학생들에게 골
고루 기회를 줄 수 있도록 지속적인 후원을 할 계획이다. 이와 더불어 지난 10월 23일, 연세대 공과
대학의 교육 및 연구 환경을 개선하고자 하는 취지에 동의하여, 연세대 공과대학의 증축기금으로 1
천만 원을 기부하였다.
발전기부 현황 2015년 2월 25일(수) 해동과학문화재단 김정식 이사장은 본원의 발전과 창의성 연구에 힘써달라
며 1천만 원을 기부하였다. 김정식 이사장은 한국 전자산업의 기초체력인 핵심부품 기술개발에 헌신
해온 선구자로 영속적인 과학 교육 프로그램의 절실함을 강조하고, 이공계 기피 현상을 교육의 잘못
이라 여겨 사재를 들여 ‘대덕과학탐구학습관’을 기증한 기업인이다. 김 이사장이 설립한 해동과학문
화재단은 ‘학업발전과 국가발전의 근간이 되는 이·공학 연구 지원, 산업기술 진흥사업 수행’을 위해
1991년 설립한 재단법인이다. 이 기부는 2013년에 이어 2번째의 기부다.
소식
창의공학연구원
차별성 있는 창의적 사고를 통해 창의적 혁신과 독창적 가치를 추구하고, 창의성 증진을 위한 종합적인
연구와 교육·훈련 시스템을 구축하여 개인이나 조직이 직면하는 문제해결에 효과적으로 도움을 주도록 하며,
궁극적으로는 사회전반으로 넓혀 참신한 창의성 문화를 구축하여 새로운 차원으로의 삶의 질 향상에 기여토록
한다.
창의공학연구원
사단법인 창의공학연구원 3
연구논문 게재 •논문명 : 기업영역 전문가들의 창의적 특성과 지각된 창의적 환경 요인에 대한 탐색
•저널명 : 교육심리연구 ((사)한국교육심리학회)
•주저자 : 이선영 교수 (서울대/본원 운영위원)
•게 재 : 2014년 12월
본원은 다양한 조직 내에서 요구되는 창의적 특성에 대한 이해를 높이고, 더 나아가 업무 특성
에 따른 창의성의 핵심요소를 산출하고자 조직창의성에 관한 연구를 진행하였다. 창의성은 개인내
적 특성인 동시에 개인이 속한 조직 환경의 영향을 받는다. 본 연구는 개인의 창의적 특성들이 영역
과 직무유형에 따라 차이가 나는지 살펴보기 위해 기업영역과 비기업영역의 전문가를 대상으로 창
의성진단검사를 실시하였다. 이 전문가들은 2009년부터 2013년까지 16주간의 본원 창의성아카데
미 프로그램을 수료한 성인 297명을 대상으로 하였으며 기업영역 전문가들의 경우, 담당하는 직무
에 따라 최고경영자, 중간관리자, 실무자로 구분하여 이들의 창의적 특성을 비교, 분석하였다. 더불
어 이메일을 통한 후속 설문조사를 실시하여 전문가들이 인식하는 창의성과 실제로 과제를 수행하
는 필요한 창의적 능력간의 차이, 창의성을 조장하는 환경 요인에 관하여 살펴봤다.
연구 결과, 전문가들이 속한 영역에 따라 개인의 창의적 특성들은 차이를 보였는데 가령, 기업영
역 전문가들의 경우 정교성과 종결저항에서 상대적으로 강점을 보이고 독창성과 추상성에서 취약
한 특성을 보인 반면, 비기업영역 전문가들은 그와는 반대로 독창성과 추상성에서 높은 점수, 정교
성과 종결저항에서 보다 낮은 점수를 보였다. 기업영역전문가들의 경우, 직무유형에 따라 상이한 창
의적 특성들을 보여 개인의 창의적 특성이 자신이 속한 영역과 영역 내에서 담당하는 직무에 따라
달라짐을 알 수 있다. 또한 설문조사 결과, 전문가들이 일반적으로 생각하고 있는 창의적 특성들과
업무를 수행하는데 필요한 창의적 특성들 간에 차이가 있는 것으로 드러났고 창의성을 조장하는 환
경요인에 대해서도 직급에 따라 다르게 인식하고 있는 것으로 나타났다.
본 연구는 창의성의 영역 및 과제 특수적 속성을 기업조직 전문가들을 주요 대상으로 확인해봄으
로써 창의성의 다면적 속성에 대한 올바른 이해가 창의성 증진 및 교육을 위해서 선행되어야 한다는
사실을 상기시키고 있다. 향후 보다 다양한 유형과 수준의 과제 특성들을 고려하여 후속 연구를 수
행할 예정이다.
차세대
창의인재 발굴
창의성은 스스로 생각하고 소통하는 힘이다. 막연한 주제인 만큼 타고난 기질보다는 일상에 대한
다른 시도에서부터 시작한다. '창의성이란 노력을 통해 충분히 개발할 수 있다' 는 취지하에 차세대
창의인재를 발굴하기 위한 일환으로 12기 창의성아카데미 수업에는 제3기 차세대 창의인재로서 4
명의 연세대 학생들이 수업을 함께 하였다. 이 학생들은 수업에 참관하여 함께 프로젝트를 수행하였
고, 올해부터는 타 전공계열 학생들에게도 많은 기회를 제공하기 위해 공학에 치우치지 않고 선발할
예정이다.
3기 차세대 창의인재 명단
고승환 전기전자공학, 4 김인경 교육학, 4
배훈일 토목환경, 3 정철준 정보산업공학, 4
창의공학연구원 뉴스레터Creativity Engineering Institute Newsletter
4 사단법인 창의공학연구원
제12기 개강식 및
오리엔테이션
•일자 : 2014. 8. 29(금) ~ 8. 30(토), 1박 2일
•장소 : 한솔 오크밸리
새롭게 설레이는 마음을 안고 도착한 한솔 오크밸리. 이곳에서는 ‘제12기 창의성 아카데미 고위자
과정’의 새로운 원우들이 특강을 경청하고 있다. 특별 연사로 모신 김태유 교수(서울대학교 기술경
영경제정책대학원)는 ‘패권의 비밀’이라는 주제로 오늘날 현대 문명과 산업혁명의 관계에 대해 종합
적인 분석과 통찰을 시사했다.
‘증기기관’의 발명으로 세계 강대국 대열에 올라섰던 영국. 이것은 그 당시 사회적으로 산업혁명
이 가능하게 한 핵심기술을 차지하고 있었기 때문이다. 비단 지금 이 순간에도 세계의 흐름에 맞춰
발빠르게 준비하는 국가는 앞으로 도래할 시대에 최대 강대국의 위치를 확고하게 다질 수 있으리라.
조용하지만 단호했던 그의 강의를 통해 우리는 앞으로 한 학기동안 얻어가야 할 ‘방향추’를 얻은 듯
했다. 창의성이란 우리가 앞으로 직면하게 될 시대가 요구하는 핵심 파워를 소유하는 것이며, 기업
과 개인은 이에 대한 투자와 준비를 아끼지 말아야 한다는 결론을 역설했다. 특강 후에는 저녁만찬
을 통해 서로를 소개하며 이번 12기에서 함께하게 될 원우들에 대해 알아가는 시간이 마련되었다.
또한 둘째날에는 아침식사 후 마련된 ‘Healing Walks'를 통해 숲속의 신선함을 만끽하고, 강의실
에서는 창의성 검사 및 상상프로젝트 소개를 함께 하였는데, 새로 편성된 조원들과 서로의 관심분야
에 대해 이야기를 나누며 프로젝트 주제에 대해 협의하면서 이번 학기의 방향을 잡아보는 시간을 가
지기도 하였다.
Workshop •일자 : 2014. 10. 11(토)
•장소 : 국립과천과학관
가을의 청명함이 코끝을 스치는 계절, 12기 원우들에게 행복한 소식이 찾아왔다. 창의성 아카데미