UOSD Servizio Formaz. e Agg. Personale Cognome Nome profilo incarico attuale Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale Retribuzione posizione minima unificata + Differenza sui minimi Retribuzione di posizione variabile aziendale Somme liquidate a titolo di retribuzione di risultato aventi competenza anno 2012 Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1", "2" e "3" Competenze accessorie liquidate aventi competenza anno 2012 (1) (2) (3) (4) (5) (6) APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 - DETOGNI CLAUDIO MEDICI Inc.di strutt.semplice- dipartimentale € 43.625,66 € 9.869,34 € 3.032,64 € 1.233,72 € 18.560,36 € 0,00 data di cessazione LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
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UOSD Servizio Formaz. e Agg. Personale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
DETOGNI CLAUDIO MEDICI Inc.di strutt.semplice-dipartimentale
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOSD Neurops. Clin. e Riab. età evol. D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CELLINO MARIA ROSARI MEDICI Inc.di strutt.semplice-dipartimentale
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOSD Centro di Medicina Comunitaria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BOSCO OLIVIERO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOSD Centro di Medicina Comunitaria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MALENA MARINA MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Urologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALFANO VITO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 9.394,89 € 25.810,98 € 12.201,96data di cessazione
FRIGO MARTA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Urologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SACCOMANNI MAURO MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 9.611,01 € 10.911,55 € 13.549,11data di cessazione
TALLARIGO CARLO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area chirurgica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Sevizio Legale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Veterinario Multizonale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FURNARI CARMELO VETERINARI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
SBARDELLATI FLAVIO VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.871,84 € 14.939,51 € 25.825,61 € 2.134,09data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Sanità animale...(area A/C)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENINI NICOLA MARIA VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.710,81 € 15.437,49 € 27.665,50 € 1.882,47data di cessazione
BIONDARO FLAVIO VETERINARI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Sanità animale...(area A/C)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
COMENCINI FLAVIO VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.871,84 € 15.396,67 € 24.629,48 € 1.708,70data di cessazione
FACCHETTI MARIO VETERINARI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Sanità animale...(area A/C)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MARI LUCA VETERINARI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Sanità animale...(area A/C)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
OLIVI FIORELLA VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.710,81 € 15.437,49 € 27.987,64 € 1.522,77data di cessazione
TESSARI GIOVANNI VETERINARI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Rapp.ti Socio Sanit. Int.li
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BERTINATO LUIGI MEDICI Inc.di strutt.complessa-area territorio
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Qualità ed Accreditamento
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
COFFELE VIVIANA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.563,24 € 18.560,36 € 4.961,17data di cessazione
TROIANI MONICA MEDICI Inc.di strutt.complessa-area territorio
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Prev. Ig. Sic. Amb. Lavoro
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BRUNETTI LOREDANA BIOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
FIORINI CRISTINA CHIMICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 5.257,33 € 1.202,63 € 13.843,04 € 14.016,67 € 0,00data di cessazione
GOBBI MARIO VIRGILI MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.608,00 € 25.838,28 € 12.474,80data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Prev. Ig. Sic. Amb. Lavoro
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LELLI MARIA CHIMICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Prev. Ig. Sic. Amb. Lavoro
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PERUZZI MANUELA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Medicina Legale e Necrosc.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BELTRAME SILVANA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Informativo ed Informatico
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LAZZAROTTO FRANCESCA ANALISTA Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Prod.Trasf..(area B)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BARBISIO PAOLA VETERINARI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Prod.Trasf..(area B)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
DAL FORNO ARRIGO VETERINARI Incarico di direzione strutt.semplice
MICHELONI ANSELMO VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.710,81 € 14.939,51 € 28.106,59 € 1.257,84data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Prod.Trasf..(area B)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MILIA FRANCESCO MI VETERINARI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Prod.Trasf..(area B)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
POGGIANI ROBERTO VETERINARI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Prod.Trasf..(area B)
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SPERI MARINA VETERINARI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.871,84 € 14.843,93 € 24.097,65 € 1.451,98data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene e Sanità Pubblica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MANSERVISI SILVANA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
MORGANTE SUSANNA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.632,91 € 24.512,41 € 0,00data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene e Sanità Pubblica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
NAPOLETANO GIUSEPPINA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Igiene Alimenti e Nutriz.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CHIOFFI LINDA MEDICI Inc.di strutt.complessa-area territorio
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Gestione Risorse Umane
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Farmaceutico
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
AGNOLETTO LAURA FARMACISTI € 43.625,66 € 303,03 € 0,00 € 6.345,09 € 1.674,53 € 0,00data di cessazione
01/01/2013
ANDRETTA MARGHERITA FARMACISTI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Farmaceutico
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FONT POUS MARIA FARMACISTI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Farmaceutico
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MEZZALIRA LUIGI FARMACISTI Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Economico Finanziario
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BIASI MARCO STATISTICO Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Convenzioni
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Controllo di Gestione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MARCHI RENATO ANALISTA Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Approvvig.ti e Logistica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Servizio Approvvig.ti e Logistica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
AMOROS PEREZ NORIEGA EDUARDO GER MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
BEIN ELMAR MEDICI € 43.625,66 € 3.608,28 € 0,00 € 897,80 € 18.560,36 € 139,52data di cessazione
18/02/2012
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BRICOLO PAOLA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
DAL SANTO FRANCESCA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FORNASA FRANCESCA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LAVENEZIANA MARIA STELLA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
PANTALONE FABIO MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 310,05 € 6.845,73 € 10.911,55 € 4.447,54data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Radiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
POMARO ELISA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Pediatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BATTISTI EMANUELA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Pediatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CINQUETTI MAURO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Pediatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PICCOLI ALESSANDRA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Pediatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
VECCHINI SONIA MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ostetricia e Ginecologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALBIERO ALESSANDRO MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ostetricia e Ginecologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BIANCHI CERIANI SIMONE MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ostetricia e Ginecologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
KALOUDIS DIMOSTHENIS MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ostetricia e Ginecologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PIAZZA CATERINA SILV MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ostetricia e Ginecologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ZARDINI RENATO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ortopedia e Traumatologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BATTISTA RAFFAELE MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ortopedia e Traumatologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
DI PAOLA CRISTINA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Ortopedia e Traumatologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GIULINI GIAN MARIA MEDICI Inc.di strutt.complessa-area chirurgica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Oncologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MANDARA' MARTA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Oncologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ROSSI LORENA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 6.565,04 € 10.911,55 € 3.737,12data di cessazione
08/03/2012
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Neurologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FUSINA SIMONE MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.727,61 € 18.560,36 € 0,00data di cessazione
GIUSTI DEL GIARDINO LUISA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Nefrologia e Dialisi
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
COSARO ALEX MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Nefrologia e Dialisi
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
OLDRIZZI LAMBERTO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Territ. e Medicina Special.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BOTTAZZI FRANCESCA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Territ. e Medicina Special.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CUNEGO GIUSEPPE MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BOCCIOLETTI VERONICA MEDICI Incarico di natura prof. di base
CANNAS PAOLO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 5.067,90 € 26.157,56 € 3.587,50data di cessazione
01/10/2012
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CAPRA CLAUDIO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LOMBARDI SARA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.778,67 € 18.560,36 € 7.910,59data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PASQUALINI ROBERTA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Fisica e Riabilitazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENASSI EMANUELA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Fisica e Riabilitazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GASPERINI MARCELLA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Fisica e Riabilitazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MANGANOTTI MARIA CLARA MEDICI Incarico di natura prof. di base
PERLINI DARIA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.448,34 € 29.398,72 € 3.628,09data di cessazione
POLESE GUIDO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 6.636,37 € 4.265,56 € 6.741,26 € 26.899,34 € 8.607,97data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Fisica e Riabilitazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
RIGHETTI STEFANO 1106 MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
ROSSI ANDREA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 6.891,90 € 10.911,55 € 11.508,73data di cessazione
01/07/2013
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Medicina Fisica e Riabilitazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TORRESANI DANIELA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Materno infant., età evol. e fam. D4
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GRAZIANO ANTONIA SAVI PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Materno infant., età evol. e fam. D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BARBIERI CRISTINA PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Materno infant., età evol. e fam. D2
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SFRAGARA OLGA PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BRIGHENTI MAURIZIO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FOLADORI LIVIANO PAOL PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GAZZABIN ROSA PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MENEGHELLI PATRIZIA PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SANTORUM ENRICA MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Mat.inf.età evol. e fam./Neur.Inf.D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ZENATELLI FLAVIA PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Lungodegenza
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ACCORDINI CRISTINA MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Lungodegenza
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GUGLIELMO LUIGI MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
MASTROENI VALERIA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 7.068,94 € 10.911,55 € 1.666,45data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Lungodegenza
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SANTANA MENDES HELENA PAULA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Lungodegenza
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TRICOMI ROSARIO MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
ZANETTI FRANCESCA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 5.502,52 € 10.911,55 € 7.512,53data di cessazione
01/04/2013
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Laboratorio Analisi
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ARIGLIANO PASQUALE MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.596,60 € 18.560,36 € 0,00data di cessazione
CONSOLARO SANDRO BIOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Laboratorio Analisi
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MAIMERI GIUSEPPE BIOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Laboratorio Analisi
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TREVISAN MARIA TERESA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Istologia e Anatomia Patologica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CANEVA ANDREA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Istologia e Anatomia Patologica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PUPPA GIACOMO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Geriatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BELLAMOLI CLAUDIO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Geriatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
DIOLI ANDREA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Geriatria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PROVOLI EMMA MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Gastroenterologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENAZZATO LUCA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Gastroenterologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
INTURRI PAOLO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
NTAKIRUTIMANA EPHREM MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.604,88 € 18.560,36 € 3.996,01data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Gastroenterologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PATRIZI FRANCA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Farmacia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALBANESE VITO FARMACISTI Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Farmacia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
OLIVATO ROSANNA FARMACISTI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Edilizia sanitaria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SALFA CORRADO INGEGNERI Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Medica Ospedaliera
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GRATTAROLA MARIO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Medica Ospedaliera
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
STRABBIOLI MARZIA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D4
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BORIN ROBERTO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area territorio
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D4
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GAZZOLA MARIA BEATRI MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D4
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TURRA' LUIGI MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALBERTI LOREDANA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CAPUZZO MARIA GIOVAN MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MASSELLA IVANO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
VACCARI ANDREA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D2
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENVENUTI KATIA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D2
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CARUSO ORAZIO MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D2
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MALACARNE FRANCO MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D2
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
RESIDORI PATRIZIA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.810,81 € 26.925,08 € 0,00data di cessazione
TERESI GIUSEPPE MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ANDREETTO ASSUNTA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BIANCOTTO MARIA ROSA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
CACEFFO GIANFRANCO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 4.969,55 € 26.965,64 € 1.970,35data di cessazione
01/10/2012
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CASOLIN RENZO MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Distrettuale - D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ZAMBELLI LORELLA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.605,53 € 24.927,63 € 7.095,79data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Direzione Amministrativa Ospedaliera
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Diabetologia Pediatrica
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SABBION ALBERTO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cure Primarie - D4
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TREVISAN PIERGIORGIO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area territorio
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cure Primarie - D3
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
POGGI CARLO MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cure Primarie - D1
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENAZZI SILVIA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Chirurgia Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ACERBI ANNA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Chirurgia Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BERGAMASCHI GASTONE MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
BORTOLASI LUCA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.594,88 € 18.560,36 € 9.076,66data di cessazione
DAL DOSSO IVANO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 6.594,88 € 19.112,47 € 10.520,14data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Chirurgia Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ELIO AMEDEO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Chirurgia Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ORCALLI FRANCESCO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area chirurgica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Chirurgia Generale
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
VERONESE EZIO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Centrale Operativa di Emergenza
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FOCCOLI EUGENIO MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 5.058,73 € 18.560,36 € 3.094,39data di cessazione
SCHONSBERG ALBERTO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area chirurgica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cardiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ANSELMI MAURIZIO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cardiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GIRARDI PAOLO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
MARCHI FEDERICA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 0,00 € 5.649,01 € 10.911,55 € 860,52data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cardiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TINTO MONICA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 3.608,28 € 5.834,79 € 2.783,30 € 18.560,36 € 124,74data di cessazione
01/06/2012
VITOLO ANTONIO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Cardiologia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ZORZI ANDREA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC C.E.R.R.I.S.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
VARALTA FABRIZIO PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Area Famiglia
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SCUDELLARI MARIA PSICOLOGI Incarico di direzione strutt.complessa
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Area Disabili
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Area Amm.va e Progr. sociosanitaria
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALFIER CHIARA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CASTELLANO GIUSEPPE MEDICI Inc.di strutt.complessa-area chirurgica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FUCCI ARMANDO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MERLINI ALBERTO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PINAROLI ANNA MARIA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
RAVEANI SILVIA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Anestesia e Rianimazione
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TOTARO COSIMO MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Affari Generali e Svil.Organizzativo
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Accettazione e Pronto Soccorso
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ALBIERO ANNA MEDICI € 43.625,66 € 0,00 € 310,05 € 6.964,39 € 10.911,55 € 3.375,02data di cessazione
ANSELMO FILIPPO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Accettazione e Pronto Soccorso
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BENASSUTI MARCO MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Accettazione e Pronto Soccorso
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FESTINI MIRA MARA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Accettazione e Pronto Soccorso
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PAVAN STEFANO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC Accettazione e Pronto Soccorso
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
POSTORINO ANDREA ANTO MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 4° Servizio Psichiatrico San Bonif.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BIANCHI BARBARA PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 4° Servizio Psichiatrico San Bonif.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MAFFEI FILIPPO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 4° Servizio Psichiatrico San Bonif.
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PIAZZA CARLO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 3° Servizio Psichiatrico c/o Bgo RM
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GRIGOLETTI LAURA PSICOLOGI € 43.625,66 € 303,03 € 0,00 € 7.950,14 € 1.674,53 € 0,00data di cessazione
ROSSI ALBERTO PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 2° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BUSANI PAOLA PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
DE MARIA ANNA MARIA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 6.682,35 € 27.113,32 € 618,37data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 2° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GASPARINI GIAMPAOLO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 2° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
RIZZO RAFFAELLA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 1° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
AVIGNI ORIANA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 7.067,66 € 26.804,57 € 639,02data di cessazione
DEBATTISTI LAURA PSICOLOGI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 1° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
LINTAS CAMILLA MEDICI Incarico di natura prof. di base
MASOTTO GIOVANNI MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 7.084,48 € 26.296,92 € 5.651,53data di cessazione
MIGUIDI MARIA MEDICI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 4.830,54 € 4.673,76 € 7.103,94 € 27.172,86 € 2.436,66data di cessazione
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 1° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
PASQUALINI ANNALISA PSICOLOGI Inc.di alta professionalita' € 43.625,66 € 5.257,33 € 1.202,63 € 13.418,17 € 13.197,08 € 0,00data di cessazione
ROCCATO STEFANO MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UOC 1° Servizio Psichiatrico c/o Bgo TN
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
STEGAGNO MARCO MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UFFICIO DEL MEDICO COMPETENTE VR
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
VERGA VITO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UFFICIO DEL MEDICO COMPETENTE SB
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
FIORIO SILVIA MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
UFF.COORD. SCREENING ONCOLOGICI E PP
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CHIOFFI MARIA CRISTIN MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
SERVIZIO PREVENZIONE E PROTEZIONE VR
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CIRILLO PASQUALE MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 3 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
MADERA PIETRO PSICOLOGI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 3 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TOSI SUSANNA MEDICI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 2 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BEZZI DONATELLA MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 2 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
ORNA ALBERTINA MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 1 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BERTI TAINI ANTONELLA PSICOLOGI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 1 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CORSO FLAVIA MEDICI Incarico di natura prof.,studio/ricerca
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
Ser D 1 UOC
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
GOMMA MAURIZIO MEDICI Incarico di direzione strutt.semplice
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
DP - SERV. PROMOZIONE ED EDUC. SALUTE
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
CAMPARA PAOLA PSICOLOGI Inc.di rilevante autonomia prof.le acqu.
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
DIPARTIMENTO DIPENDENZE DIREZIONE ALTRO
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
SERPELLONI GIOVANNI MEDICI Inc.di strutt.complessa-area medica
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
DIPARTIMENTO DI EMERGENZA SB
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
BUFANO SUSANNA ELE MEDICI Incarico di natura prof. di base
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE
ANESTESIA E RIANIMAZIONE SB
Cognome Nome profilo incarico attuale
Stipendio tabellare + indennità vacanza
contrattuale
Retribuzione posizione minima
unificata + Differenza sui
minimi
Retribuzione di posizione
variabile aziendale
Somme liquidate a titolo di
retribuzione di risultato aventi
competenza anno 2012
Voci fisse e continuative non comprese nelle colonne "1",
"2" e "3"
Competenze accessorie
liquidate aventi competenza anno 2012
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
APPLICAZIONE ART. 21, C.1 L.18 GIUGNO 2009, n.69 - redditi anno 2012 -
TOFFALI FAUSTO MEDICI Inc.di natura profess.le, di consulenza
LEGENDA VOCI CONSIDERATE: Colonna 1:(Stipendio tabellare + indennità vacanza contrattuale) per 13 mensilità (valore "teorico Annuale"); Colonna 2:(Retribuzione di posizione minima unificata + Retribuzione di Posizione differenza sui Minimi) per 13 mensilità (valore Teorico Annuale aggiornato in base all'incarico
attualmente assegnato); Colonna 3:Retribuzione di posizione variabile aziendale per 13 mensilità (valore "Teorico Annuale" aggiornato in base all'incarico assegnato) Colonna 4:Retribuzione di risultato con competenza anno 2012 Colonna 5:Voci riferite alla retribuzione individuale di anzianità per 13 mensilità (se prevista) : TUTTI I DIRIGENTI: - Indennità di struttura complessa (valore "Teorico Annuale"): TUTTI I DIRIGENTI AI QUALI E' STATO ATTRIBUITO L' INCARICO DI DIREZIONE STRUTTURA
COMPLESSA; - Indennità di esclusività (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA e DIRIGENZA SANITARIA NON MEDICA; - Indennità dirigenza Medico/Veterinaria (valore "Teorico Annuale"): DIRIGENZA MEDICO-VETERINARIA; - Altre voci fisse e continuative legate al "patrimonio economico personale" o alla funzione "particolare" del Dirigente (se previste); Colonna 6: TUTTE le competenze accessorie aventi competenza anno 2012 N.B.: LE VOCI SONO CONTABILIZZATE AL LORDO DEI CONTRIBUTI PREVIDENZIALI E ASSISTENZIALI E DEGLI ONERI FISCALI PREVISTI PER LEGGE