Top Banner
Вебинар по курсу «Психология управления» Милованова Юлиана Викторовна 2014
12

Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Jul 24, 2015

Download

Business

Welcome message from author
This document is posted to help you gain knowledge. Please leave a comment to let me know what you think about it! Share it to your friends and learn new things together.
Transcript
Page 1: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Вебинар по курсу «Психология управления»

Милованова Юлиана Викторовна

2014

Page 2: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Познакомиться с понятиями «Консультирование» и «Организационное консультирование»

Кто такие психологи-консультанты?

Познакомиться с моделью Д.Игена

Цель вебинара:

Page 3: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Что такое консультирование?

Page 4: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Организационное консультирование

Page 5: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Общее в определениях

помогает человеку выбирать и действовать по собственному усмотрению;

помогает обучаться новому поведению;

способствует развитию личности;

акцентируется ответственность клиента;

акцентируется ответственность клиента;

цель.

Page 6: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Примеры целей консультирования

Способствовать изменению поведения

Развивать навыки преодоления трудностей при столкновении с новыми жизненными обстоятельствами и требованиями

Развивать умение завязывать и поддерживать межличностные отношения

Облегчить реализацию и повышение потенциала личности

Page 7: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Кто же такие психологи-консультанты?

Page 8: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation
Page 9: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Модель Дж. Игена

Три основные стадии:

1. Определение и прояснение проблемы

2. Формирование целей

3. Осуществление действий

Page 10: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Литература:

Page 11: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Со мной можно связаться:

• E-mail: [email protected]

• Skype: mil-lana

• Форум курса

Page 12: Вебинар "Организационное консультирование"/organizational consultation

Спасибо за участие!