Тайм-менеджмент в работе HR Как повысить эффективность

Тайм-менеджмент в работе HR. Как повысить эффективность

Александр Стома

Светлана Абрамкина

Информационные партнеры

HRedu

Александр Стома

• Партнер группы компаний СОМАР

• Партнер проекта HRedu.ru

• Партнер LinkedIn

• Директор тренинговой компании «Котреко», www.alexstoma.com

• Чемпион России 2012 года по Global Management Challenge

• Приглашаемый спикер журнала Директор по персоналу

Светлана Абрамкина• Генеральный директор и со-партнер кадрового

агентства Профи Групп www.kadrs.ru

• Более 10 лет опыта работы по подбору и развитию персонала среднего и высшего звена. Рекомендации клиентов: ГК Основит, ГК Спортмастер, Гулливер, Космик, HAFELE и др.

• Практикующий карьерный коуч. Авторские программы www.myprofcoach.ru

• Партнер проекта Hredu

• Приглашаемый тренер-эксперт портала Superjob www.superjob.ru

Время – это…

нейтральная категория, которая не имеет позитивного или негативного значения. Им нельзя управлять, его нельзя удлинить и

изменить, но можно научится рационально его использовать и воспринимать.

Эффективность – это…

способность достигать желаемого результатас наименьшей затратой ресурсов.

Как мы работаем

Что нужно сделать?

Время, за которое это надо сделать.

Что происходит в большинстве случаев?

Как мы работаем

Что нужно сделать?

Время, за которое это надо сделать.

Что происходит в большинстве случаев?

Время, время, ты куда летишь?

Даниил Гранин, «Эта странная жизнь»

• Капсулы 15 минут;

• Период: минимум 30 дней;

• Анализ

Бенджамин Франклин жив

Главные жизненные ценности (что человек хочет от жизни)

Глобальная цель (достойная творческого человека)

Генеральный план достижения цели

Долгосрочный план (годы)

Краткосрочный план

План на день

Что я хочу от жизни?

7 навыков высокоэффективных людей, Стивен Кови

• Прочитал книгу 4 раза, каждый раз нахожу что-то новое

• Саша, я прочитал 30 страниц. Боюсь читать дальше, потому что…

10 000 часов

Парето знал…

Важное-срочное

Делай Планируй

Выбрось Делегируй

Планирование вам поможет

Выгрузка мозга

Цели в формате SMARTER

• Specific —конкретная;

• Measurable – измерима;

• Achievable – достижимая;

• Relevant – значимая;

• Time based – ограниченная по времени;

• Exciting – цель должна вдохновлять;

• Recorded – записанная.

«Блочная» система

• Телефонные разговоры

• Обработка почты

• Работа с документами

• Отдых

• Общение

• День без компьютера

• …

Getting Things Done

«Слепая» печать

Скорочтение

Тело и мозг: какая связь?

(У)бей вора!

Что почитать?

Ближайшие мероприятия

• 20 января, ВТ, 12.00: 5 типов трудовой мотивации сотрудников. Или почему Маслоу не работает?, Александра Подымова

• 22 января, ЧТ, 19:00: Smart задачи в системе мотивации, Елена Евстегнеева

• 27 января, ВТ, 12.00: Личный бренд, Дарья Дмитриева

• 29 января, ЧТ, 19.00: Подбор ИТ-специалистов. Собеседование с HR, Маргарита Суворова

Присоединяйтесь!

• Мы в социальных сетях

• Список мероприятий и регистрация

http://goo.gl/Xx1Uvm

• Голосуйте за темы вебинаров

http://goo.gl/ZIOfyU

Светлана Абрамкинаwww.kadrs.ru | www.myprofcoach.ru

[email protected]+7 (495) 361-37-21+7 (925) 894 72 94

Александр Стома[email protected]

+7 (925) 076-6917

Остались вопросы? Звоните и пишите