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Kanshoujiyu 刊首寄语
守纪律讲规矩 “关键少数”须带头党建平
习近平总书记强调,要“加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。当前,
我国正处于全面建成小康社会的决定性阶段,全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党
的各项任务繁重而又艰巨。“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。党面临
的形势越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要保持党的团结统一。保持党的团结统一,要靠共
同的理想信念、严密的组织体系,还要靠严明的纪律和严格的规矩。
人不以规矩则废,党不以规矩则乱。当前,仍有一些领导干部不守纪律、不讲规矩。有的
搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派;有的乱评乱议、口无遮拦,不负责任地传播消息、发表议
论;有的自由散漫,脱岗离岗,不向组织汇报;有的个人重大问题不向组织报告;有的对组织
有关内部决定和考虑跑风漏气,插手人事安排,说情打招呼,等等。“纪纲一废,何事不生?”
这些问题不及时解决,纪律和规矩不能很好立起来、严起来,就会恶化政治生态,危害党的
肌体。作为“关键少数”,领导干部尤其要带头守纪律讲规矩,为广大党员干部作出表率。
领导干部带头守纪律讲规矩,前提是尊崇法纪,认认真真学纪律、懂规矩。加强纪律和
规矩的学习,是领导干部提高拒腐防变能力、提高领导水平的重要方式。不注重学习各项纪
律和规矩,就会“盲人骑瞎马,夜半临深池”,摔了跟头,还不知身在何处。因此,各级领导干
部都应切实增强学习的自觉性,深入学习党纪国法,深入学习党在长期实践中形成的优良
传统和工作惯例,结合自己工作职能,学习和掌握与本系统、本岗位相关的“具体规矩”,做
到心中有数、清楚明白。
领导干部带头守纪律讲规矩,关键是带头严格执行纪律和遵守规矩。纪律和规矩的生
命在于落实,把纪律和规矩讲在嘴上、写在纸上、贴在墙上,当摆设、做样子、不落实,就会让
纪律和规矩成为“稻草人”和“纸老虎”。为此,各级领导干部要时刻强化纪律和规矩意识,
带头严格执行纪律、遵守规矩,时刻提醒自己、管好自己,做到知行合一、言行一致、表里如
一。领导干部还须履行好严格执行纪律、遵守规矩的领导责任,既要管好自己又要带好队
伍,加强监督检查,提高对纪律和规矩的执行力。
领导干部带头守纪律讲规矩,首要的是带头遵守政治纪律和政治规矩。当前,遵守政治
纪律和政治规矩,重中之重是贯彻习近平总书记的要求,切实做到“五个必须”:必须维护
党中央权威,绝不允许背离党中央要求另搞一套,全党同志特别是各级领导干部在任何时
候任何情况下都要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;必须维护党的团结,绝
不允许在党内培植私人势力,要坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志,团结大多数,不
得以人划线,不得搞任何形式的派别活动;必须遵循组织程序,决不允许擅做主张、我行我
素,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事,不能先斩后奏;必须服从
组织决定,遇到问题要找组织、依靠组织,不得欺骗组织、对抗组织;必须管好亲属和身边工
作人员,决不允许他们擅权干政、谋取私利。
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守纪律讲规矩 “关键少数”须带头 党建平 1
重点发挥“四个作用”认真落实全面从严治党责任 孙云飞 4
明确目标 强化措施 全面推进组织工作任务落实 张日升 7
用好人民赋予的权力 刘 胜 9
主动融入新常态 为推进舒城改革发展提供坚强组织保证 赵 珞 10
新常态下党员干部要常常“忆苦思甜” 王宜国 12
实施“432”工作法 构建基层服务型党组织 中共寿县县委组织部 13
驱动红色引擎 助推企业发展 中共霍山县委组织部 15
发展工业经济主战场 培养锻炼干部大舞台 市开发区工委党群人事部 16
传承井冈精神 加强党性修养 王光军 18
深化思想认识 提高行动自觉 何晓东 19
弘扬井冈山精神 做一名合格的组工干部 周厚明 20
难以忘却的纪念 张 莉 21
水调歌头·朝圣井冈 孙祖文 22
齐心协力谋发展 结对共建见真情 市人社局机关党委 23
王友宝:群众需求是我的第一职责 汪凌鸿 25
刊首寄语
(内部刊物 免费赠阅)
党 建 园 地
组 工 窗 口
党 员 知 音
干 部 益 友
封面手迹院 司徒越
封面图片院 响洪甸风光
邮政编码院 237001联系电话院 渊0564冤 3379481出版时间院 2015 年 3 月 31 日
通讯地址院 安徽省六安市佛子岭路
行政中心 3 号楼 320 室
Email院 [email protected]
2015年第 1期
(总第 236期)
本刊特稿
领导论坛
探索实践
组工心声
选派动态
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健全作风建设长效机制问题研究 寿县县委组织部课题组 26
加强大学生村官教育管理问题研究 金安区委组织部课题组 29
干部不可迷信“官场哲学” 时圣宇 32
好人主义 培养不出好干部 李安贵 33
领导干部当有“七不怕” 徐文秀 34
不能一棍子打死“亲民秀” 王 磊 35
公文亦可是美文 梁 衡 36
淡看公务员跳槽 鹰击长空 37
法大于天,领导干部必须遵法畏法 李泓冰 37
做官其实越来越容易了 曹 林 38
让“吃劲”的干部“吃香” 胡赣江 38
李光耀如何拍苍蝇打老虎 凌 朔 39
记忆中的年味 崔若烟 41
身处逆境,也可以走出一条向上的路来 黄小平 43
八则 44
ONTENTS看点侃点
C有人上一秒还在发帖痛骂贪腐,下一
秒已在微信群里商量给孩子的老师送礼的事。
———最可怕的腐败,是社会价值观的腐蚀堕落
一些地方领导把自己当成城市 “总规划师”,真懂规划的专业人员反倒成了画图工具。
———中山大学地理与规划学院教授袁奇峰的话一针见血
早晨,手机是闹钟;上班路上,手机是手表;上午,手机是搜索引擎;中午,手机是聊天工具;下午,手机是浏览器;晚上,手机是游戏机;睡前,手机是安眠药。
———手机的功能
很多人一生就输在对新生事物的看法上:第一,看不见;第二,看不起;第三,看不懂;第四,来不及。
———马云
人人都在说话,好像在交流,其实人人都无心听别人怎么说,都是自说自话,每个人都是孤岛。
———学者贺卫方谈自媒体时代
检验一个人的唯一标准,就是看他(她)把时间放在了哪儿
———当生命走到尽头,只有时间不会
撒谎
无烦恼之苦,少贪欲之念。———只要心旷神怡,心境开朗,心中
就有一片艳阳天
调查研究
领导科学
文摘参考
观点集萃
文苑随笔
史海钩沉
轻松时分
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组工心声
编者按:2014 年 12 月 4 日至 12 月 7 日,市委组织部组织全市 41 名组工干部到中国井
冈山干部学院进行为期 4 天的党性锻炼和革命传统教育。通过参观井冈山革命烈士陵园、
井冈山革命博物馆、黄洋界保卫战旧址,重走朱德挑粮小道、重做红军饭,唱革命红歌、访谈
革命烈士后代等方式,广大学员走进历史、走进人物、走进艰苦卓绝的那个年代,深受鼓舞、
深受教育。现将部分培训班学员的学习心得摘编刊登,以供交流。
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随着大学生村官队伍的日益
壮大,如何进一步做好大学生村官
教育管理工作,成为了各级组织部
门面临的一个重要课题。为切实加
强大学生村官队伍建设,帮助大学
生村官茁壮成长,我区抽调专人,
通过个别谈心、召开座谈、走访群
众等方式,进行了专题调研。
一、基本情况及主要做法
2008年大学生村官工作启动
以来,我区积极探索大学生村官教
育、管理和培养的新途径、新方法,
促进大学生村官成长成才,取得了
明显成效。截至目前,全区共选聘
148 名大学生村官,其中研究生 12
名、本科生 128 名、专科生 8 名;经
组织培养和自身努力,现有 65 名
大学生村官通过各种途径离开岗
位,其中考取公务员 19 名、选调生
9 名,进入事业单位 29 名、金融机
构 5 名,自主择业 3 名。
(一)创优成长环境。一是优
化工作条件。遵循“因村选人,因人
定村”原则,根据不同乡镇街工作
特点以及大学生村官不同专业背
景安排任职村。所有大学生村官均
根据家庭原籍,安排在交通比较便
利、经济条件较好、班子战斗力强
的村,并确保良好的食宿条件,为
他们营造较好的工作和生活环境。
二是保障经济待遇。在参照区内新
录用乡镇公务员标准发放工资的
基础上,及时为大学生村官办理养
老、医疗、失业、生育、意外伤害等
社会保险。每批大学生村官新分配
下来时,在上级配套资金未到位的
情况下,区财政均为他们垫付一次
性补助和工资,缓解燃眉之急。三
是注重政治关怀。大学生村官到村
后,全部安排担任村团支部书记,
并挂任乡镇街团支部副书记。2012
年以来,将前三批任满 1 个聘期、
年度考核称职及以上等次的 24 名
大学生村官,全部补充进入乡镇街
事业单位。2013 年 4 月,全区有 7
名大学生村官经过层层选拔,担任
了村党组织第一书记。在 2014 年
村“两委”换届中,大力引导和支
持优秀大学生村官参加换届选举,
共有 18 名大学生村官当选村党组
织委员,其中 5 人当选村党组织副
书记。
(二)促进成长提速。一是教
育培训提素质。建立大学生村官培
训档案,将大学生村官纳入全区年
轻干部“启航工程”培训计划,专
门举办了 1 期大学生村官军政培
加强大学生村官教育管理问题研究金安区委组织部课题组
调查研究
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